第一篇：“傳承”仍是造園核心價值觀

“傳承”仍是造園核心價值觀

（IFLA第47屆世界大會發(fā)言綜述）

來源：中國花卉報閆慧2010-6-10 14:20:1

4轉(zhuǎn)者按：這句話說得好。傳承是我們終生學(xué)習(xí)的必然選擇，更是我們發(fā)展創(chuàng)新的必然基礎(chǔ)，離開傳承談創(chuàng)新，那就是沒有基礎(chǔ)的空中樓閣，離開傳承談引進(jìn)，那就是迷失自我的崇洋迷外，只能制造一大堆無人認(rèn)同的，不倫不類的“海獅”園林。

幾年前，我提出一種風(fēng)景園林設(shè)計的“普世價值觀”，就是我前面的日記，2008年4月寫的：“聽王向榮的《地域中的風(fēng)景》有感之一”里面提出的，試引用前文：

第一，評價一個設(shè)計的好壞，用一句話就可以做到，這就是我給年輕人上設(shè)計課是常提到的景觀設(shè)計或風(fēng)景園林設(shè)計的普世價值觀（這是我兩年前提出的一個觀點，不知是否合適，至少我今天仍然堅持。）——1995年的世界公園大會宣言的一句話，“一個公園必須繼承該地域的地方景觀和文化。公園在整體上作為一種文明財富存在，必須保持它所在地方的自然、文化、和歷史方面的特色。”在這方面做得到、做得好就是好作品！第二，營造特色，獨一無二的特色，也是從另一角度評價作品好壞的根據(jù)之一。深入挖掘地域歷史文化和自然特色加以合理和創(chuàng)新的表現(xiàn)，就是營造特色的捷徑之一。你作為旅游者千里迢迢到一個地方，就是為了看到的獨一無二的東西，而欣喜、滿足，因為值得。如果你看到的是仿造你家鄉(xiāng)的東西，你會如何？肯定生氣，這錢花得冤了！象杭州版的埃菲爾鐵塔，實在是不可原諒！其實還有第三，你做公園的話，你的作品必須得到多數(shù)人的認(rèn)同！不能僅僅為了表達(dá)設(shè)計師的個人創(chuàng)意或才華，而是要滿足廣大出資人、納稅人的要求！當(dāng)然，如果做私園，那就無所謂了，主人滿意就行，但也要注意不要破壞和諧，破壞風(fēng)水，影響左鄰右舍！

本地的三個特色，本地的自然、文化、歷史特色，講的就是傳承??！所謂的“萬法歸宗”，“殊途同歸”，大概就是這種真正的大師境界吧。

這次蘇州的IFLA大會，我也參加了。我想，大師們的呼吁并不是所有與會者都認(rèn)同的，可以說，在中國園林的高層，在那幫理事級的“大師”中間，不認(rèn)同的可能還是多數(shù)，謂予不信，看看當(dāng)今遍布大江南北的“海獅”園林就知道了。還有的就是，這次首次中國舉辦的IFLA大會，在國際同行面前，如果不談傳承的話，我們還能談什么？談如何模仿西方園林嗎？談如何橫七豎八、三尖八角的布局嗎？當(dāng)然不能，海獅們騙騙我們這些無法出國考察的同行還行，在他們的師傅——西方人面前，哪敢“關(guān)公面前耍大刀”??？于是，有些人是出自內(nèi)心談傳承，有些人是形勢所逼談傳承，這說明什么呢？這就是傳承的價值，以及本地特色之不可置換！

蘇州IFLA開幕式上，表演了蘇州評彈，蘇州昆曲，媒體說，給與會者奉上了一道豐盛的“蘇式盛宴”，這也是什么？也是本地特色的不容置換！如果表演一個“天鵝湖”，豈不貽笑大方？ 所以，傳承本地的三個特色，就是園林的核心價值觀，普世價值觀！好好體味吧。

還有一點，用什么態(tài)度去學(xué)習(xí)和傳承，往往是傳承能否成功的關(guān)鍵。對待博大精深的傳統(tǒng)園林，如果沒有一種崇敬的心態(tài)，仰視的心態(tài)，拜師學(xué)藝的心態(tài)，你學(xué)不下去的，體味不了的，最終你連皮毛都學(xué)不到，甭說精髓了，談何傳承啊。在這里，心態(tài)確定成敗！可惜的是，現(xiàn)在尊師重道沒有人提了，欺師滅祖倒是屢見不鮮，再加上五四以來的，到文化大革命發(fā)展到了頂峰的，還有改革開放以后的全盤西化之下的對中國傳統(tǒng)文化的妖魔化，根本沒有幾個人能靜下心來認(rèn)認(rèn)真真地去學(xué)習(xí)、挖掘中國傳統(tǒng)園林的精髓，就是有，也是鳳毛麟角，曲高和寡。誠然，傳統(tǒng)的東西有精髓，也有不合時宜的東西，你真正體會到其中的精髓，不合時宜的東西你肯定會分析鑒別。如果你老是要先挑毛病，很可能就會一葉障目，入不得門也!精髓也會離你越來越遠(yuǎn)。

昆曲有句經(jīng)典唱詞“不到園林，怎知春色如許”。自古“江南園林甲天下”，而“蘇州園林甲江南”。5月28日，備受業(yè)內(nèi)關(guān)注的國際風(fēng)景園林師聯(lián)合會(IFLA)第47屆世界大會在古城蘇州隆重召開。來自國內(nèi)外風(fēng)景園林領(lǐng)域的2500余位專家、學(xué)者和一線景觀設(shè)計師共聚一堂，圍繞“和諧共榮———傳統(tǒng)的繼承與可持續(xù)發(fā)展”主題，分別從風(fēng)景園林的規(guī)劃設(shè)計、管理養(yǎng)護(hù)、生態(tài)系統(tǒng)的恢復(fù)發(fā)展及可持續(xù)的風(fēng)景園林工程技術(shù)等多個角度展開了交流探討。

延續(xù)發(fā)展傳統(tǒng)克服“趨同”

多位專家提到傳統(tǒng)園林特色消失的問題。在經(jīng)濟(jì)全球化的大背景下，許多領(lǐng)域都出現(xiàn)文化趨同現(xiàn)象，表現(xiàn)在園林方面，則為“千城一面”：各地園林風(fēng)格、形式雷同，片面追求西方現(xiàn)代風(fēng)景園林設(shè)計模式，導(dǎo)致傳統(tǒng)園林特色日漸消失。

對此，中國科學(xué)院、中國工程院院士周干峙在會議主旨報告中特別指出，風(fēng)景園林創(chuàng)作的目標(biāo)是讓園林中的人身心俱怡，體驗到“天人合一”的意境，中國傳統(tǒng)園林在這方面體現(xiàn)得淋漓盡致。比如蘇州園林，人們能夠從中體味到中國古典園林對自然的尊重與對傳統(tǒng)文化的汲取，這種思想不斷地延續(xù)和發(fā)展，仍然是當(dāng)代風(fēng)景園林營造的核心價值觀。

中國工程院院士、北京林業(yè)大學(xué)教授孟兆禎以圖文并茂的形式，帶領(lǐng)大家再次走進(jìn)蘇州古典園林的詩意山水之中，詳細(xì)介紹了“物我交融”和“比興”的設(shè)計手法。他還強調(diào)中國當(dāng)代風(fēng)景園林的發(fā)展，要深入研究傳統(tǒng)園林文化和本土資源環(huán)境的特征，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，融貫中西，博采眾長。

清華城市規(guī)劃設(shè)計研究院風(fēng)景園林所所長胡潔在題為“山水城市———21世紀(jì)中國特色生態(tài)城市”的發(fā)言中指出，西方文明背景下孕育的生態(tài)城市，多從量化指標(biāo)和科學(xué)技術(shù)角度評價城市，而城市作為一個發(fā)展的整體系統(tǒng)，不僅包含自然要素，還有人文和社會特征。“山水城市”模式正是按照中國人的文化傳統(tǒng)，把自然、人、城市有機(jī)融合，尋求傳統(tǒng)園林“人與天調(diào)、天人共榮”的和諧發(fā)展模式，因此它是中國特色的生態(tài)城市模式。

園林專家和景觀設(shè)計師還進(jìn)一步強調(diào)，傳統(tǒng)園林的現(xiàn)代繼承并非是對傳統(tǒng)形式的模仿，而是將傳統(tǒng)園林的哲理、思想應(yīng)用到當(dāng)代園林中，進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計。

可持續(xù)發(fā)展需要多元化

風(fēng)景園林作為城市中唯一具有生命力的基礎(chǔ)設(shè)施，在城市化進(jìn)程中扮演著重要角色。在全球都在積極探索城市可持續(xù)發(fā)展模式的背景下，風(fēng)景園林事業(yè)如何實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，也是本次會議的一個重要議題。

多位專家指出，景觀的發(fā)展只有集社會、生態(tài)、經(jīng)濟(jì)價值于一體，才能實現(xiàn)可持續(xù)性。來自日本的前造園學(xué)會、城市規(guī)劃學(xué)會會長進(jìn)士五十八在發(fā)言中呼吁，風(fēng)景園林從業(yè)人員應(yīng)該更多地關(guān)注和思考自然環(huán)境、社會活動和文化景觀的多元化和可持續(xù)發(fā)展。

進(jìn)士五十八指出，富有多樣性的土地利用可以強化生物的生息。創(chuàng)造回歸自然的途徑，倡導(dǎo)綠色生態(tài)的生活方式，可以帶給人們更多的幸福感。通過對自然環(huán)境、社會環(huán)境及文化景觀的活用，創(chuàng)造景觀的多樣化，進(jìn)而實現(xiàn)風(fēng)景園林的可持續(xù)發(fā)展。以日本屋頂綠化栽植水稻田為例，稻田的水生環(huán)境吸引了大量昆蟲、鳥類，增強了生物多樣性，這種形式又讓居民很樂意到屋頂參與稻田管護(hù)，形成了社會活動的多樣性，最終進(jìn)一步形成風(fēng)景的多樣性。會上，不同研究領(lǐng)域的專家還就多種園林景觀形式如何實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展進(jìn)行了探討。杭州市副市長張建庭結(jié)合杭州西湖綜合保護(hù)工程，總結(jié)了風(fēng)景名勝區(qū)可持續(xù)發(fā)展的相關(guān)經(jīng)驗，即保護(hù)生態(tài)環(huán)境、挖掘文化內(nèi)涵和體現(xiàn)民本思想，并重點就增強生物多樣性、重視疏浚和飲水、“原真性”保護(hù)和修繕等方面進(jìn)行了介紹。

來自北京林業(yè)大學(xué)園林學(xué)院的王沛永介紹了主題公園的綠色可持續(xù)設(shè)計等，通過對雨水的收集利用、各類垃圾的再利用及增加綠色能源等手段，實現(xiàn)風(fēng)景園林的可持續(xù)發(fā)展。

第二篇：傳承雷鋒精神 踐行核心價值觀

傳承雷鋒精神 踐行核心價值觀 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們：

大家好!春回大地氣象新，春風(fēng)和煦正宜人。當(dāng)我們沐浴在三月的陽光下時，一個溫暖的名字便會涌上心間——雷鋒。

雷鋒叔叔是一個偉大的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士，他把有限的生命投入到了無限的為人民服務(wù)中。他雖然只活了短暫的22個春秋，但他平凡而偉大的事跡都閃爍著燦爛的光芒!他在我們心中豎起了一座高高的豐碑。

1963年3月5日，毛澤東主席發(fā)出了“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”的號召，而今，50多年過去了，雷鋒這個名字及其所代表的高尚精神內(nèi)涵，仍然是這個時代的最強音。

雷鋒精神已經(jīng)深深地刻在我們的腦海里，牢牢銘記在我們心間。讓我們齊唱《學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣》，感受雷鋒精神力量。下面有請指揮老師上臺帶我們齊唱《學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣》。

演唱完畢

是的，學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣，伴著幾代人的成長;

學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣，心中涌起無窮的力量。希望我們大家能積極投身于此次學(xué)習(xí)雷鋒系列活動，同時積極投身于健康、文明、和諧的校園建設(shè)中。

下面我宣布，小學(xué)《傳承雷鋒精神 踐行核心價值觀》演講比賽現(xiàn)在開始!首先有請一號選手 班，他的演講題目是《 》，請2號選手做準(zhǔn)備。

.................感謝各位選手的精彩展示，下面有請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)致辭總結(jié)。(校長講話)記得小時候每到學(xué)雷鋒日，我們就想盡辦法做好事。但是，老人不是每天都能攙扶得好，錢不是每天撿得到的。學(xué)習(xí)雷鋒，應(yīng)該是學(xué)習(xí)雷鋒的精神。

雷鋒的精神是什么？從今天來看，雷鋒精神是社會主義核心價值觀的生動體現(xiàn)。他的國家主人翁意識、他對同志春天般的溫暖、他的釘子精神，就是愛國、友善、敬業(yè)的核心價值觀的最好詮釋和生動體現(xiàn)。雷鋒是新中國成立以來最突出的一個模范人物，他的精神影響和激勵著一代又一代人。在思想多元、價值多樣的社會轉(zhuǎn)型期，我們要努力踐行社會主義核心價值觀，積極向上向善，以實際行動書寫新時代的雷鋒故事，為實現(xiàn)中國夢有一分熱發(fā)一分光。感謝校長的精彩致辭。

在此，我們也由衷地希望通過我們的行動，讓雷鋒精神經(jīng)久不衰，讓我們的家園更加美好。同學(xué)們，讓我們一起高歌《低碳貝貝》，用歌聲傳達(dá)我們學(xué)習(xí)雷鋒精神的決心吧!

唱《低碳貝貝》

(結(jié)束語)再次感謝各位同學(xué)的精彩表現(xiàn)。雷鋒，已經(jīng)成為一個符號，一個最感召人心、最震撼人心的符號。雷鋒，已經(jīng)成為一種精神，一種最溫暖的人心、最鼓舞人心的精神。雷鋒就在我們身邊，伸出你的雙手，獻(xiàn)出你的熱情，雷鋒就在我們之中!

同學(xué)們，讓我們一起行動，爭做新時代的小雷鋒吧!下面我宣布, 小學(xué)演講比賽到此結(jié)束!

篇一：小學(xué)生傳承雷鋒精神演講稿2017

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們：

大家早上好!今天我演講的題目是：《讓雷鋒精神閃耀陽光校園》。

今年的3月5日是毛澤東“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”題詞50周年紀(jì)念日。3月，是我們學(xué)習(xí)雷鋒的傳統(tǒng)月。幾十年過去了，在雷鋒精神的照耀下，一代代青少年實踐著自己的人生價值。雷鋒這個名字家喻戶曉，雷鋒精神已經(jīng)成為中華民族精神的一部分。今天，我們應(yīng)該以自己的切實行動來體現(xiàn)新時代的雷鋒精神。

學(xué)習(xí)雷鋒，就要像雷鋒那樣，志存高遠(yuǎn)，胸懷寬廣，樹立遠(yuǎn)大理想。

學(xué)習(xí)雷鋒，就要像雷鋒那樣，緊跟時代步伐，發(fā)奮學(xué)習(xí)，掌握建設(shè)祖國的本領(lǐng)，更好地適應(yīng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的需要。

學(xué)習(xí)雷鋒，就要像雷鋒那樣，以實際行動團(tuán)結(jié)友愛、誠實守信、助人為樂。

學(xué)習(xí)雷鋒，發(fā)揚雷鋒精神，爭當(dāng)新時代的小雷鋒。同學(xué)們，根據(jù)我校的具體實際情況，我們把“學(xué)雷鋒見行動，從我做起，從今天做起，從小事做起，熱愛家庭，熱愛班集體，熱愛學(xué)?！弊鳛槿碌闹餍伞?/p>

文明之星、衛(wèi)生之星人人爭，大家都來保持校園里的清潔，不隨便亂扔紙屑紙團(tuán)，見到地上有垃圾，請你彎彎腰，撿一撿，衛(wèi)生之星一定是非你莫屬了。

同學(xué)們，讓我們攜起手來，共同努力，倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚，促進(jìn)陽光校園建設(shè)，幸福**建設(shè)，讓雷鋒精神閃耀陽光校園!篇二：小學(xué)生傳承雷鋒精神演講

敬愛的老師、親愛的同學(xué)，大家好：

今天我給大家演講的題目是《雷鋒精神伴我行》

“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣，忠于革命忠于黨??”，每當(dāng)我們聽到這首歌，誰都會想起他的名字――雷鋒。

雷鋒叔叔雖然離我們遠(yuǎn)去了，可他的精神，卻感召著一代又一代的人，他將永遠(yuǎn)活在我們心中。幾十年過去了，在雷鋒精神的照耀下，許許多多的人們在努力實踐著自己的人生價值，傳承著雷鋒叔叔助人為樂，無私奉獻(xiàn)的精神。

雖然我們現(xiàn)在還小，不能做驚天動地的大事，也沒有崇高而偉大的事業(yè)，但我們可以做好身邊的每一件小事：我們可以在雨天為同學(xué)撐起一把傘，可以彎腰為他人撿起一本書;可以起立為需要的人讓座;可以扶起摔在地上的小朋友??用我們的愛心、真誠和善良去幫助別人、關(guān)心別人，我們同樣是雷鋒叔叔的傳人

同學(xué)們，如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗?讓我們行動起來，從小事做起，從身邊做起，向雷鋒叔叔學(xué)習(xí)，以自己的實際行動，爭做新時代的活“雷鋒”吧!

謝謝大家。

篇三：小學(xué)生傳承雷鋒精神演講稿

敬愛的老師，親愛的同學(xué)們：

大家上午好!

今天我演講的題目是：傳承雷鋒精神，爭做合格公民。

有這樣一個人，他來到這個世界普普通通,離開這個世界轟轟烈烈。他身高只有1米54，體重不足50千克，但是在我們心中卻是無比高大。在這960萬平方公里的土地上，誰不知道他的英名?他，就是雷鋒!一個甘做螺絲釘奉獻(xiàn)自己服務(wù)他人的好同志,一個永垂不朽的無名英雄。

1963年3月5日，毛澤東同志親筆題詞，發(fā)出了向“雷鋒同志學(xué)習(xí)”的號召。于是，雷鋒的名字響徹大江南北，一個普通戰(zhàn)士的光輝形象牢牢地印在了千萬人民的心中。為了更好地弘揚雷鋒精神，我們向全體師生發(fā)出如下倡議：

一、學(xué)習(xí)雷鋒助人為樂、勇于奉獻(xiàn)的精神。從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊的小事做起。雷鋒在日記里寫到：在平凡細(xì)小的工作中，干出不平凡的業(yè)績。高樓大夏是一磚一石砌起來的。的確，我們何不做這一磚一石呢!隨手拾起腳下的垃圾;幫助老人過馬路;送迷失孩子回家;撿到東西交給失主。這些看似零碎簡單的事情，都是對雷鋒精神的恪守。

二、學(xué)習(xí)雷鋒艱苦樸素、勤儉節(jié)約的作風(fēng)。雷鋒有句名言：在工作上，要向積極性最高的同志看齊，在生活上，要向水平最低的同志看齊。雷鋒的一生就是艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的一生。所以同學(xué)們，我們不應(yīng)該肆意揮霍我們的零用錢，買些必要的學(xué)習(xí)用品，其余的錢可以捐獻(xiàn)給那些更需要幫助的同學(xué)們。不知道大家是否還記得那個平凡得不能再平凡的小人物-------白芳禮。一個窮困潦倒，只能靠政府微薄的退休金度日的老人。就是這樣的老人，憑著自己的韌勁，18年來累計向貧困學(xué)生捐資35萬元。人們曾這樣計算他的付出：如果每天按照每蹬一公里三輪車賺五毛錢來算，那他為貧困生奉獻(xiàn)的相當(dāng)于繞地球18圈的奔波。就是這樣，一個名不見經(jīng)傳的小人物用自己的方式書寫了一段傳奇，一個用一生來詮釋雷鋒精神的普通人，就這樣把中國感到了。同學(xué)們。這就是聞名新時代的活“雷鋒”。我們要向他學(xué)習(xí)，向他致敬。向他一樣發(fā)揚雷鋒精神。

三、發(fā)揚雷鋒刻苦學(xué)習(xí)的“釘子”精神。要想工作好，就得學(xué)習(xí)好。工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系其實就是點燈，加油一樣：點燈如果不加油，就會變得黯淡無關(guān)，只有不斷的加油，燈才會亮。人只有不斷努力的學(xué)習(xí)，才不會迷失方向，做好工作。只有做好了工作，才能為社會主義事業(yè)的發(fā)展提供不竭動力。同學(xué)們，好好學(xué)習(xí)，天天向上吧!讓我們用行動更好的詮釋雷鋒同志的釘子般的學(xué)習(xí)精神。從小培養(yǎng)和樹立科學(xué)的人生觀，多讀書、讀好書，努力掌握科學(xué)文化知識，不斷提高自己，完善自己，為祖國為社會貢獻(xiàn)出自己的一份力。

四、弘揚雷鋒無私奉獻(xiàn)精神。雷鋒說過：我是人民的勤務(wù)員，自己辛苦點，多幫助人民做點好事，這就是我最大的快樂和幸福。

不同時代，可能對于快樂與幸福的理解不同，但是有一種快樂是相通的，它穿越千年而亙古不變且歷久彌新，那就是“贈人玫瑰，手留余香”的快樂。奉獻(xiàn)是給及，是被需要，是個人存在的價值體現(xiàn)。當(dāng)戰(zhàn)友沒帶飯，雷鋒把自己帶的飯讓給戰(zhàn)友吃。他說：“我雖然餓一點，他吃飽了，這便是我最大的快樂?！崩咸诤p手快被凍僵時，雷鋒把自己的手套送給了老人，他說：“一路上，我的手雖凍得像針扎一樣，心中卻有種不可言喻的快樂。春季到了，他特意到火車站幫助旅客，端茶送水拎包，當(dāng)有旅客贊揚他時，他說：“我這樣做，能使人民更加熱愛黨，熱愛毛主席，這就是感到最幸福的?！蓖瑢W(xué)們，只有讀懂了雷鋒的快樂，才能讀懂雷鋒精神。我希望大家能夠把幫助他人當(dāng)做獲得快樂的途徑。涓滴之水成海洋，顆顆愛心變希望。

一花獨放不是春，百花齊放春滿園。同學(xué)們，讓我們行動起來，深入學(xué)習(xí)雷鋒精神，積極開展學(xué)雷鋒活動，爭當(dāng)雷鋒精神的傳承者。

我的演講到此結(jié)束，謝謝大家!篇一：小學(xué)生踐行雷鋒精神演講稿

親愛的同學(xué)們：

雷鋒，一個中國人熟悉的名字。這么多年過去了，從雷鋒生活的那個年代到現(xiàn)在，社會和人們的生活已經(jīng)發(fā)生了很大的變化，可是有一樣沒有變，雷鋒這個名字及其所代表的高尚精神內(nèi)涵，始終唱響了時代的最強音。

雷鋒代表的精神，大部分是來源于一種愛，愛黨、愛祖國、愛人民，也愛自己的親人。

“對待同志要像春天般溫暖，對待工作要像夏天一樣火熱，對待個人主義要像秋風(fēng)掃落葉一樣??”《雷鋒日記》中的這些話，再次讓我感受到“春天般的溫暖”。在新世紀(jì)，我們更需要一種質(zhì)樸、平凡、高尚、純潔的靈魂，而這又是每個人都能做到的，我們應(yīng)該從身邊小事做起，做個小雷鋒!

其實，我們好好學(xué)習(xí)也是一種雷鋒精神。

雷鋒叔叔的精神是永恒的，他那高尚的理想、信念、道德、情操必將在我們青少年一代身上不斷發(fā)揚光大。他那不可磨滅的美好形象，將永遠(yuǎn)活在我們的心中。

雷鋒叔叔，你是我們中華人民的驕傲，是我們的榜樣，你一直激勵著我們好好學(xué)習(xí)，我們一定要向你學(xué)習(xí)!

篇二：小學(xué)生踐行雷鋒精神演講稿

親愛的同學(xué)們，敬愛的老師們：

大家好!今天我演講的主題是：學(xué)習(xí)雷鋒精神。今年是學(xué)雷鋒年，人們各個都做起了“活雷鋒”。也許在普通的日子里，一個小小的善舉就能使你做雷鋒，在你們的心中也許有一位雷鋒，這個雷鋒可能是自己，也有可能是別人，我心目中的雷鋒是一位：空軍叔叔。

在一次我做公交車的時候，我看見了一位空軍叔叔，他穿著軍服，身里提著一個旅行箱，坐在座位上。正當(dāng)我在觀察他的時候，一位奶奶上了車，還在我猶豫要不要給奶奶讓座的時候，那位空軍叔叔，果斷的站了起來，給奶奶讓座。在一路上，他一共讓座5次，每當(dāng)別人道謝的時候，他都只是說一句：“不用謝，這是我應(yīng)該做的?！?/p>

是啊，如果我們能像這位空軍叔叔一樣，讓一個座，獻(xiàn)出一份愛心，哪怕是微乎其微的小事情，都能改變這個世界，這樣的話人人都能做雷鋒，讓這個世界更美好!

謝謝大家!

我的演講完畢。

篇三：小學(xué)生踐行雷鋒精神演講稿

敬愛的老師, 親愛的同學(xué)們： 大家下午好,我是六年級的學(xué)生，今天我演講的題目是學(xué)雷鋒,做好事。

雷鋒,這個名字大家都應(yīng)該知道,他是20世紀(jì)一個非常偉大的人。近年來，大家都在主張學(xué)雷鋒做好事。是的，雷鋒的精神的確值得我們學(xué)習(xí)。有些活雷鋒就在我們身邊，比如：當(dāng)你在搬重物的時候有人來幫助你、在你迷路時有人來告訴你出口在哪里。他們都是活雷鋒。我們要象雷峰那樣做好事。當(dāng)有人因為某事苦惱煩悶的時候，我們要為他們解圍，讓他們懂得這件事其實十分簡單;我們要學(xué)習(xí)雷峰熱愛祖國的精神，要象他一樣永遠(yuǎn)想著祖國;要學(xué)習(xí)雷峰做好事不留名的美德。

雷峰雖然以貧困的身份出現(xiàn)，但他一點都不氣餒，還依然為工作而努力。毛澤東主席為雷峰題詞----向雷峰同志學(xué)習(xí)。沒錯，雷峰的精神永不熄滅，雷峰在他的日記中寫到：雷峰同志，愿你做暴風(fēng)雨中的松柏，不愿你做溫室中的弱苗。他對自己提出必須遵守的六條要求，雷峰叔叔對自己要求多么的嚴(yán)格啊!做為小學(xué)生的我們，更要嚴(yán)格要求自己，做一名愛幫助人、守紀(jì)律的新時代小學(xué)生。雷峰雖然已經(jīng)離我們而去，但他永遠(yuǎn)活在我們的心中!

謝謝大家我的演講完畢!

篇四：小學(xué)生踐行雷鋒精神演講稿

同學(xué)們：你們知道嗎?有這樣一位叔叔，他來到這個世界普普通通;離開這個世界平平靜靜。他身高只有1米54，卻成了幾百萬人民解放軍的排頭兵;他的體重不足50公斤，卻像一塊巨石，激起我們心靈深處浪花層層。叔叔永遠(yuǎn)年輕，因為叔叔有一張年輕的面容，他的微笑永遠(yuǎn)留在千萬人的心中，22歲是他永遠(yuǎn)的年齡。他的日記，人們越讀越起勁;他的故事，人們越聽越動情!

同學(xué)們，在這960萬平方公里的土地上，哪一個不知道叔叔的英名!他的名字就叫――雷鋒。

雷鋒叔叔他助人為樂，毫不利已。在一次出差換車時，雷鋒發(fā)現(xiàn)一個背著小孩的中年婦女的火車票和錢丟了，他就用自己的津貼費給大嫂買了一張去吉林的火車票。人們因此留傳著這樣一句話：“雷鋒出差一千里，好事做了一火車?！斑@就是雷鋒?！?/p>

他“偷“著為戰(zhàn)友的親人寄錢，為災(zāi)區(qū)人民寄上幾年來的全部存款。有人說他是“傻子”，雷鋒卻說他甘愿做革命的“傻子”。這就是雷鋒。

如今，雷鋒精神在感化著人們，在我們中間就有不少革命的“傻子“。雷鋒已經(jīng)離開我們有40多年了，可是他的精神卻與時俱進(jìn)，永放光芒。

篇五：小學(xué)生踐行雷鋒精神演講稿

親愛的同學(xué)們老師們：

大家好!

我今天演講的話題是，學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣。每當(dāng)聽到學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣這首歌的時候，我的腦海就不受控制的隨著音樂回憶起了雷鋒叔叔樂于助人的片段。雷鋒叔叔雖然告別了這個還需要他幫助的世界，但他的精神還活在我們的心中，還依然是我們的榜樣。所以，我們應(yīng)該繼續(xù)他那偉大的精神。

我們上學(xué)不只學(xué)習(xí)知識，還要學(xué)習(xí)雷鋒，這才能像雷鋒一樣。

我的演講完畢，謝謝大家。

第三篇：核心價值觀

大力培育當(dāng)代革命軍人核心價值觀

翻開人類歷史的長卷，一個國家和民族的興旺發(fā)達(dá)、繁榮昌盛，離不開強大的精神支；一支軍隊?wèi)?zhàn)無不勝、攻無不克，離不開崇高的價值追求。從我軍建設(shè)發(fā)展的歷史看，核心價值觀始終是我軍特有的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)勢。新世紀(jì)新階段，如何堅持我軍在長期革命實踐中形成的革命軍人核心價值觀，并賦予新的時代內(nèi)涵，是擺在我們面前的一個重大課題。在去年底軍隊一次重要會議上，胡主席強調(diào)指出，要大力培育“忠誠于黨，熱愛人民，報效國家，獻(xiàn)身使命，崇尚榮譽”當(dāng)代革命軍人核心價值觀，要求全軍作為思想政治建設(shè)的重要基礎(chǔ)工程抓緊抓好。胡主席這一重要論述意義重大，內(nèi)涵豐富，思想深邃。作為當(dāng)代革命軍人，每名同志都要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，深刻理解把握，自覺貫徹落實。

一、充分認(rèn)清培育當(dāng)代革命軍人核心價值觀的重大意義

第一，大力培育當(dāng)代革命軍人核心價值觀是建設(shè)社會主義核心價值體系的重要方面。社會主義核心價值體系，是我們黨向世人展現(xiàn)的一面思想上精神上的旗幟。建設(shè)社會主義核心價值體系，是黨的十六屆六中全會提出的重大課題，黨的十七大對此作了全面部署。社會主義核心價值體系包括四個方面內(nèi)容，分別是馬克思主義指導(dǎo)思想、中國特色社會主義共同理想、以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神、社會主義榮辱觀。建設(shè)社會主義核心價值體系，抓住了我國社會主義意識形態(tài)建設(shè)的關(guān)鍵和根本，是在世界發(fā)生廣泛而深刻變化、我國發(fā)生廣泛而深刻變革的時代條件下，鞏固全黨全國各族人民團(tuán)結(jié)奮斗共同思想基礎(chǔ)的戰(zhàn)略工程。

我軍事建設(shè)中國特色社會主義的重要力量。積極建設(shè)社會主義核心價值體系，是人民軍隊義不容辭的政治責(zé)任?！爸艺\于黨，熱愛人民，報效國家，獻(xiàn)身使命，崇尚榮譽”的當(dāng)代革命軍人核心價值觀，反映了社會主義核心價值體系對當(dāng)代革命軍人理想信念、價值追求的根

胡主席明確提出，當(dāng)代革命軍人核心價值觀集中體現(xiàn)為“忠誠于黨，熱愛人民，報效國家，獻(xiàn)身使命，崇尚榮譽”，并對這五個方面作了系統(tǒng)闡述。胡主席的重要論述，全面概括了當(dāng)代革命軍人核心價值觀的基本內(nèi)容，明確規(guī)定了我軍官兵的根本價值取向和行為準(zhǔn)則，有著非常豐富的思想內(nèi)涵，需要我們?nèi)鏈?zhǔn)確地理解把握。

——忠誠于黨，就是要自覺堅持黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定中國特色社會主義理想信念，任何時候任何情況下都堅決聽黨指揮。我們黨是中國革命和建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，我軍是黨締造和領(lǐng)導(dǎo)的人民軍隊。忠誠于黨，這是歷史發(fā)展的必然，是由我軍根本性質(zhì)決定的，是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的客觀需要。胡主席關(guān)于忠誠于黨的重要論述，從對黨領(lǐng)導(dǎo)軍隊根本原則和制度的忠誠、對黨的意志和主張的忠誠、對執(zhí)行黨的決策指示行動上的忠誠等方面，深刻揭示了當(dāng)代革命軍人忠誠于黨的科學(xué)內(nèi)涵和基本要求。

——熱愛人民，就是要忠實踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，視人民利益高于一切、重于一切，永葆人民子弟兵政治本色，與人民群眾心連心、同呼吸、共命運，為人民無私奉獻(xiàn)。我軍是人民的軍隊，來自于人民、服務(wù)于人民。人民軍隊的歷史就是一部為了人民而奮斗、依靠人民打勝仗的歷史。熱愛人民，這是由我軍根本宗旨決定的，是我軍獲得不竭力量的根本前提。胡主席關(guān)于熱愛人民的重要論述，緊緊圍繞忠實踐行我軍根本宗旨，從對待人民利益的根本態(tài)度、為了人民的根本立場、與人民的深厚感情、服務(wù)人民的具體行動等方面，鮮明回答了當(dāng)代革命軍人如何愛人民、為人民的問題。

——報效國家，就是要大力弘揚愛國主義精神，把個人的前途命運與國家的前途命運緊密聯(lián)系在一起，堅決捍衛(wèi)國家主權(quán)、安全、領(lǐng)土完整和人民民主專政的國家政權(quán)，為建設(shè)富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家貢獻(xiàn)力量。我軍是人民民主專政的堅強柱石，是社會主義祖國的鋼鐵長城，是建設(shè)中國特色社會主義的重要力量。報效國家，這是由我軍在社會主義國家中的地位和作用決定的，是革命軍人應(yīng)有的高尚情懷和堅定志向。胡主席關(guān)于報效國家的重要論述，從繼承和發(fā)揚愛國主義優(yōu)良傳統(tǒng)、擺正個人前途命運與國家前途命運的關(guān)系、擔(dān)負(fù)保衛(wèi)國家和建設(shè)國家的重任等方面，科學(xué)闡明了當(dāng)代革命軍人報效國家的價值取向和行為要求。

——獻(xiàn)身使命，就是要履行革命軍人神圣職責(zé)，愛軍精武，愛崗敬業(yè)，不怕犧牲，英勇善戰(zhàn)，堅決履行好黨和人民賦予的新世紀(jì)新階段軍隊歷史使命。軍隊因使命而存在，軍人為使命而獻(xiàn)身。我軍新的歷史使命承載著黨的重托、人民的福祉和國家的利益。獻(xiàn)身使命，這是由我軍根本職能決定的，是革命軍人特有的精神境界和行為準(zhǔn)則。胡主席關(guān)于獻(xiàn)身使命的重要論述，從普遍與具體、一般與特殊的結(jié)合上，科學(xué)闡明了獻(xiàn)身使命的內(nèi)涵和要求，為當(dāng)代革命軍人履行職能使命提供了基本遵循。

——崇尚榮譽，就是要自覺珍惜和維護(hù)國家、軍隊、軍人的榮譽，視榮譽重于生命，自覺踐行社會主義榮辱觀，弘揚革命英雄主義和集體主義精神，提高素質(zhì)、全面發(fā)展，爭創(chuàng)一流、建功立業(yè)，貞守革命氣節(jié)，嚴(yán)守軍隊紀(jì)律。榮譽是軍人犧牲奮斗的重要動力，為祖國和人民建立功勛，是革命軍人的榮譽所在。崇尚榮譽，這是由革命軍人特有的精神需求決定的，是革命軍人精神境界的重要標(biāo)志。胡主席關(guān)于崇尚榮譽的重要論述，從如何看待榮譽、崇尚榮譽應(yīng)遵循哪些根本原則、怎樣創(chuàng)造和維護(hù)榮譽等方面，為當(dāng)代革命軍人崇尚榮譽指明了方向。

第四篇：核心價值觀

如何踐行人民警察核心價值觀

人民警察核心價值觀是中央政法委貫徹十七屆六中全會提出的“忠誠、為民、公正、廉潔”八個字。忠誠是人民警察的政治本色，人民警察要永葆忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色；為民是人民警察的宗旨理念，人民警察要時記得牢記并實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持立警為公，執(zhí)法為民；公正是人民警察的價值追求，人民警察要依法履行職責(zé)，秉公執(zhí)法辦事，維護(hù)公正正義；廉潔是人民警察的基本操守，人民警察要時刻注意拒腐防變，在工作和生活中做到廉潔、清明。

核心價值觀，是指一個社會、一個行業(yè)、一個部門、一個團(tuán)體中居于統(tǒng)治地位的、起支配作用的核心理念，對其成員的思想道德和行為方式起著主導(dǎo)作用。公安機(jī)關(guān)作為人民民主專政的重要工具，肩負(fù)著打擊敵人、保護(hù)人民、懲治犯罪、服務(wù)群眾、維護(hù) 國家安全和社會穩(wěn)定的重要使命。在長期的工作實踐中，全國公安機(jī)關(guān)和廣大公安民警忠實履行憲法和法律賦予的神圣職責(zé)，創(chuàng)造、積累了體現(xiàn)公安機(jī)關(guān)性質(zhì)和宗旨的價值觀念，并在推動公安工作和隊伍建設(shè)方面發(fā)揮了重要作用。順應(yīng)時代發(fā)展的要求，不斷豐富、凝煉、弘揚人民警察核心價值觀，對于打牢廣大民警共同的理想信念和思想道德基礎(chǔ)，形成團(tuán)結(jié)奮斗的精神力量，進(jìn)一步提高公安隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激勵廣大民警永做黨的忠誠衛(wèi)士和人民群眾的貼心人，堅定不移地做中國特色社會主義事業(yè)的建設(shè)者、捍衛(wèi)者，具有重大現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)歷史意義。

一要狠抓理想信念教育，進(jìn)一步保持忠誠的政治本色。公安機(jī)關(guān)作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的人民民主專政重要工具，首要的是始終保持清醒堅定、忠誠可靠。新形勢下，面對世情、國情、社情、警情的深刻變化，面對國內(nèi)外各種文化思潮的嚴(yán)峻考驗，加強廣大民警理想信念教育，比以往任何時候都更為緊迫。各級公安機(jī)關(guān)要采取學(xué)習(xí)研討、警史回眸、形勢教育、主題文化等各種有效形式，深入開展理想信念教育，進(jìn)一步增強廣大民警的政治敏銳性、政治責(zé)任感和政治鑒別力，增進(jìn)對中國特色社會主義的理論認(rèn)同、政治認(rèn)同、感情認(rèn)同，堅決抵御西方錯誤價值取向、政治觀點和法學(xué)觀點的滲透和影響，永葆忠誠的政治本色。

二要狠抓群眾觀點教育，進(jìn)一步筑牢為民的宗旨理念。人民公安為人民，始終是公安工作的主旋律。在新的歷史條件下，公安機(jī)關(guān)要擔(dān)負(fù)起黨和人民賦予的神圣使命，忠實踐行人民公安為人民的莊嚴(yán)承諾，必須獲得最廣泛最可靠的群眾基礎(chǔ)和力量源泉。各級公安機(jī)關(guān)要結(jié)合學(xué)習(xí)劉金國、學(xué)雷鋒、“三訪三評”、開門評警、涉警信訪問題整治等有效載體，深入開展群眾觀點再教育，使廣大民警始終把人民放在心中最高位置，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。要堅持民意引領(lǐng)警務(wù)，緊緊圍繞人民群眾最期盼、最迫切、最急需解決的問題，進(jìn)一步加強和改進(jìn)公安工作，全面提升工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)水平，把公安工作的成效更多更直接地體現(xiàn)在促進(jìn)社會和諧、惠及人民群眾上。

三要狠抓法治理念教育，進(jìn)一步堅定公正的價值追求。公平正義是社會主義法治的價值追求，也是人民警察的基本行為準(zhǔn)則。公安機(jī)關(guān)擔(dān)負(fù)著行政執(zhí)法和刑事司法的雙重職能，必須主動順應(yīng)國家法治建設(shè)發(fā)展進(jìn)程，積極適應(yīng)執(zhí)法環(huán)境變化，深入推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，不斷提高依法履職能力。各級公安機(jī)關(guān)要通過以案說法、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、法學(xué)研討等有效形式，深入開展社會主義法治理念教育，不斷提升廣大民警的執(zhí)法素養(yǎng)。要切實加強執(zhí)法管理，下功夫解決執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公，不作為、亂作為等執(zhí)法突出問題，教育廣大民警樹立公正之心、恪守公正之德、踐行公正之舉，著力提高公安機(jī)關(guān)執(zhí)法公信力。

四要狠抓紀(jì)律作風(fēng)教育，進(jìn)一步嚴(yán)守廉潔的基本操守。清正廉潔、無私奉獻(xiàn)是人民警察的基本操守。選擇了人民警察這個職業(yè)，就意味著選擇了清廉和奉獻(xiàn)。近年來國內(nèi)、省內(nèi)出現(xiàn)的一些違法違紀(jì)案件，不僅損害了公安隊伍形象，也時刻警醒我們不能放松隊伍的紀(jì)律作風(fēng)教育。各級公安機(jī)關(guān)要堅持不懈加強民警廉潔從警教育和職業(yè)道德教育，做到警鐘長鳴、防微杜漸，切實筑牢廣大民警拒腐防變的思想道德防線。要結(jié)合公安文化年活動，加強廉政文化建設(shè)，營造廉榮貪恥的良好風(fēng)尚。要結(jié)合爭做劉金國式優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部、雷鋒式民警、“我最喜愛的十大人民警察”等活動，選樹一批廉潔奉公的先進(jìn)典型，進(jìn)一步弘揚正氣。要不斷健全完善廉政制度，堅持用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，切實強化源頭治理，全面提高廉政風(fēng)險防控水平。

第五篇：核心價值觀

企業(yè)核心價值觀

☆ §什么是核心價值觀

核心價值觀簡單來說就是某一社會群體判斷社會事務(wù)時依據(jù)的是非標(biāo)準(zhǔn)，遵循的行為準(zhǔn)則。它是一個企業(yè)必須擁有的終極信念，它是解決企業(yè)在發(fā)展中如何處理內(nèi)外矛盾的一系列準(zhǔn)則，它也是影響與表明企業(yè)如何生存的立場。

所以說核心價值觀就是指企業(yè)在經(jīng)營過程中堅持不懈，努力使全體員工都必需信奉的信條。

☆天奇涂裝公司的核心價值觀

積極主動 勤奮苦干 勇當(dāng)責(zé)任 不找借口 堅持操守 經(jīng)驗分享 心懷感恩

☆積極主動

積極主動即采取主動，為自己過去，現(xiàn)在及未來的行為負(fù)責(zé)，并依據(jù)原則及價值觀，而非情緒或外在環(huán)境來下決定。

引用美國作家佛格森(Marilyn Ferguson)的一句話“別指望誰能推著你走，如果你不向前走,誰又會推你走呢?”這句話完美的解釋了積極主動一詞的意思。

因此，積極主動的態(tài)度,是實現(xiàn)個人愿景的原則。

☆1.1積極主動心態(tài)和消極被動心態(tài)的差別 積極主動：

積極的自我意識

明確的目標(biāo)

良好的自我狀態(tài) 消極被動：

消極的自我意識

模糊的目標(biāo)

委靡的自我狀態(tài)

☆1.2兩種心態(tài)的不同特征

積極主動：認(rèn)真思考，作出選擇 面對難題：

消極被動：不動腦筋，安于現(xiàn)狀

☆1.3兩種心態(tài)的結(jié)果

積極主動的人獲得成功。

消極被動的人獲得失敗。

☆1.4培養(yǎng)積極的心態(tài)

☆1.4.1轉(zhuǎn)變思維，多角度的看待問題，用不同的眼光看待世界。

不是沒有辦法，只是暫時沒找到而已，相信不久就會看到。一個問題由多種解決方法。

☆1.4.2采用積極的思維反應(yīng)模式 主動積極與被動消極的語言

我決定去

我不得不去

我可以控制自己的感受

他令我非常生氣 我能

我無能為力

☆1.4.3確定最佳的注意力范圍 積極心態(tài)

1：總是注意自己做得不好的地方，并想辦法改進(jìn)。2：總是將注意力放在自己能想辦法解決的范圍。3：總是先尋求自己的改變，從而帶動別人改變。

消極心態(tài)

1：總是注意別人做得不好的地方。

2：總是將注意力放在自己不能解決的范圍。3：總是希望別人先改變，自己才改變。

☆1.4.4培養(yǎng)鑒定的信念

1：確定“我一定能”的概念。

我想，我能。

我想。我一定能。2：減少借口。

3：消除思想垃圾。

4：使用積極的提示語言。

如果相信自己能做到，你就能做到。

在我生活的每一方面，都會變得更好而又更好。

不論我以前是什么人，或者現(xiàn)在是什么人，倘若我憑積極的心態(tài)去做，我都能變成我想做的人。

☆勤奮苦干

1、對工作勤奮的第一個態(tài)度是千萬不要為工資而工作。

所有的有心者，成功者，他們工作的目的絕不是為了那一份收入，他們看到的是工作后面的機(jī)會，工作后面的學(xué)習(xí)環(huán)境，工作后面的成長過程。當(dāng)然，工作固然也是為了生計，但比生計更重要的是什么？是品格的朔造，能力的提高。

我覺得，如果你的工作目的只是為了生計，那么，和一個乞丐并沒有多大區(qū)別。我們和乞丐的最大區(qū)別是什么？是因為我們需要有質(zhì)量的生活，需要體面的生活，需要能按自己所希望過的生活。

乞丐難道他會這么想嗎？我得好好干，然后去歐洲旅游一次，去五星級酒店住幾天？

如果你希望有這樣的生活質(zhì)量，你的目光就不能盯著薪水，而是看到工作之中的學(xué)習(xí)機(jī)會，現(xiàn)在的付出是為了以后的更大的獲得。品格的朔造，能力的提高要比薪水重要萬倍，堅持了這一點，未來的收入將會遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過你現(xiàn)在所獲得的，沒有人能阻擋得了。人生的幸福不在于過去，也不在于現(xiàn)在，而在于將來。先苦后甜，也就是這個道理。

所以說在今天這個充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的社會里，要想讓自己抓住機(jī)遇脫穎而出，就必須要求自己付出比其他人更多的勤奮和努力，積極進(jìn)取，奮發(fā)向上，才能夠達(dá)成愿望。所以，不管我們現(xiàn)在從事什么樣的職業(yè)，都應(yīng)該在自己的崗位上勤勤懇懇地工作。

2、對待工作勤奮的第二個態(tài)度是將你手邊的工作努力做到最好

這是所有成功者總結(jié)他們之所以成功的原因中占首位的因素。

要想步入成功的殿堂，最好的辦法是將目前手中的工作做到最好。如果你做好了，你不用擔(dān)心沒有人看不見，沒有人不認(rèn)可你，因為你如果是金子，總會閃光。人生還漫長，幸福與否，成功與否，不在于三五年。因為你這樣做，可貴的并不是你所做工作的結(jié)果，而是你所形成和表現(xiàn)出一種態(tài)度，一種品格。不想當(dāng)元帥的士兵不是一個好士兵，也不是每一個士兵都可以成為元帥或?qū)④?，但是，你可以確保自己做一個最優(yōu)秀的士兵。

3、第三個對待工作勤奮的態(tài)度是絕不拖延。

世界上最不費力的事就是拖延時間。大多數(shù)失敗者犯的致命性錯誤就在于此，也沒有比拖延更能耗費寶貴的生命了。對成功來說，拖延是最具破壞性，是最危險的習(xí)慣。拖延的表現(xiàn)是什么？就是今天的事明天做，現(xiàn)在的事以后做，自己的事等待別人做，能做的事一直拖著不做，而且，總是能為自己找到理由。今天太累，明天做還來得及，反正老板也不急著要，等幾天不要緊。

在工作中拖延的代價你是無法承受的，記住，拖延和懶惰是兄弟，兩者總是同時出現(xiàn)。有句古話，業(yè)精于勤，荒于嬉。拖延和懶惰只會帶你墜入貧窮的深淵。拖延的反面是什么？就是馬上行動。所以，如果你有拖延的惡習(xí)，克服的方法只有一個，馬上行動。

4、對待工作勤奮的第四個態(tài)度是努力苦干。

所有的工作沒有捷徑，只有苦干，書山有路勤為徑，學(xué)海無崖苦作舟。學(xué)習(xí)是這樣，工作同樣是這樣。

從小開始，我們接觸的教育就是從努力開始的。在家中，父母告誡我們，要努力學(xué)習(xí)；在學(xué)校里，老師也會告訴我們，要努力才能考得上大學(xué)，上了大學(xué)才會出人頭地。今天，在工作中很少有人會告訴你，要努力，只有自己不斷提醒自己，要努力干，才能得到自己所想要的。所以不斷提醒自己努力的人最終都成功了。

以前有一個國王，發(fā)布詔書，要求把全國所具有的智慧、哲理編輯起來，三年時間后，這些智慧和哲理共計有十本書那么多，國王認(rèn)為太繁鎖，于是精簡到一本書，還是不夠精煉，于是又精簡到一頁，國王還要求修改，最后只剩下一句話，這句話就是：天下沒有免費的午餐。只有勤奮苦干，才會有收獲。

☆勇當(dāng)責(zé)任

曾經(jīng)有一位哲人說過：

“造物在賦予我們生命的同時也賦予了我們責(zé)任。” 人從出生一開始，就要承擔(dān)來自各方面的責(zé)任：社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。責(zé)任既是一個人分內(nèi)應(yīng)做的事，也是一個人沒有做好自己工作，而應(yīng)承擔(dān)的不利后果或強制性義務(wù)。

責(zé)任是一種職責(zé)和任務(wù)。只有心懷責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)，才能贏得他人的尊重、組織的信任。

責(zé)任是一個人安身立命、實現(xiàn)自我價值的基礎(chǔ)。在其位、謀其政、做其事、盡其責(zé)

忠于職守、勤勉盡責(zé)是一名工作人員起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。

責(zé)任是卓越企業(yè)文化的核心 責(zé)任是個人價值實現(xiàn)的前提 責(zé)任是造就基業(yè)長青的源動力 責(zé)任是造就卓越團(tuán)隊的內(nèi)推力

1、責(zé)任就是敬業(yè)

敬業(yè)對工作態(tài)度的要求是非常嚴(yán)格的。無論從事何種職業(yè)，都應(yīng)該心中常存責(zé)任感，敬重自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神，這才是真正的敬業(yè)。

工作態(tài)度就是競爭力。

在公司里，員工與員工之間在競爭智慧與能力的同時，也在競爭態(tài)度。一個人的態(tài)度直接決定了他的行為，決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。

態(tài)度越積極，決心越大，投入工作的心血越多，從工作中所獲得的回報也就相應(yīng)地更為理想。

2、責(zé)任就是忠誠

忠誠是一種職業(yè)生存方式。如果你選擇了為某一個公司工作，那就真誠地、負(fù)責(zé)地干吧；如果他付給你薪水，讓你得到溫飽，那就稱贊他、感激他、支持他和他站在一起。

職場猶如戰(zhàn)場。身在職場中的每個人，都應(yīng)該把“忠誠”作為一種職場生存方式。當(dāng)今這樣一個競爭激烈的年代，謀求個人利益，實現(xiàn)自我價值是天經(jīng)地義的事。但是，遺憾的是很多人沒有意識到忠誠是多么珍貴的美德。

忠誠是職場中最值得重視的美德，只有所有的員工對企業(yè)忠誠，才能發(fā)揮出團(tuán)隊的力量，才能擰成一股繩，勁往一處使，力往同處用，推動企業(yè)走向成功。

公司用人不僅僅看重個人能力，更看重品質(zhì)，個人品質(zhì)中的關(guān)鍵就是忠誠度。在這個世界上，那種既有能力又有忠誠的人才是每個企業(yè)渴求的理想人才。

對公司忠誠并不是口頭上的，而是要用努力工作的實際行動來體現(xiàn)的。除了做好份內(nèi)的事情外，還應(yīng)該表現(xiàn)出對公司興旺和成功的興趣，不管管理者在不在身邊，都要像對待自己的東西一樣照看好公司的設(shè)備和財產(chǎn)。

忠誠是一種職業(yè)生存方式。如果選擇了為某一個公司工作，那就真誠地、負(fù)責(zé)地干吧！

3、責(zé)任就是效率優(yōu)先

任何時候，都不要自作聰明的設(shè)計工作期限，希望工作的完成期限會按照自己的計劃而后延。優(yōu)秀的員工都會牢記工作期限，并清晰地明白，最理想的任務(wù)完成日期是：昨天。

一個總能在“昨天”完成工作的員工，永遠(yuǎn)是成功的。其所具有的不可估量的價值，將會征服所有的老板。

成功在于“把工作完成在昨天”的效率之中。

為了督促自己高效率地工作，盡快完成公司交給為自己的任務(wù)，在工作開始前，審慎地制定工作進(jìn)度表?！胺彩骂A(yù)則立”。如果能制定好一個高明的工作進(jìn)度表，就能真正掌握好時間，在期限內(nèi)出色地完成工作。

在人才競爭激烈的公司里，要想立于不敗之地，員工務(wù)必奉行“把工作完成在昨天”的工作理念。一個總能在“昨天”完成工作的員工，永遠(yuǎn)是成功的。

比爾·蓋茨說過：“過去，只有適者能夠生存；今天，只有最快處理完事務(wù)的人能夠生存。”

只有效率高的人才能擠出時間來完成更多的事，這也是帕金森定律所揭示的內(nèi)容之一。帕金森定律認(rèn)為：低效的工作會占滿所有的時間。

不要把工作戰(zhàn)線拉得太長，而是盡快完成某項任務(wù)，當(dāng)然必須保證工作完成的質(zhì)量。

4、心中常存責(zé)任感

據(jù)說美國前總統(tǒng)杜魯門的桌子上擺著一個牌子，上面寫著“book of stop here”.（責(zé)任到此，不能再推）。如果你在工作中，對待每一件事都是“book of stop here”，出現(xiàn)問題也拒不推脫，而是設(shè)法改善，那么你將贏得足夠的尊敬和榮譽。

每個人都肩負(fù)著責(zé)任，對工作，對家庭，對親人，對朋友，我們都要負(fù)起一定的責(zé)任。正因如此，人才對自己的行為有所約束。放棄了自己對社會的責(zé)任，就意味著放棄了自身在這個社會中更好的生存機(jī)會。

責(zé)任感與責(zé)任不同。責(zé)任是指對任務(wù)的一種負(fù)責(zé)和承擔(dān)，而責(zé)任感則是一個人對待任務(wù)，對待公司的態(tài)度。責(zé)任感是簡單而無價的。

缺乏責(zé)任感的員工，不會視企業(yè)的利益為自己的利益，也不會因為自己的所作所為影響企業(yè)的利益而感到不安，更不會為企業(yè)著想，替企業(yè)留住忠誠顧客。遇事他們總是推卸責(zé)任。

一個有責(zé)任感的員工，不僅僅要完成份內(nèi)工作，而且要時時刻刻為企業(yè)著想。公司會為擁有這樣的員工感到驕傲，這樣的員工才能得到公司的信任。

當(dāng)責(zé)任感成為一種習(xí)慣，成為生活態(tài)度，自然而然地就會擔(dān)負(fù)起責(zé)任；當(dāng)一個人自然而然地做一件事情時，當(dāng)然不會覺得麻煩，更不會覺得勞累。

☆不找借口 沒有任何借口

美國西點軍校200年以來最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一理念。它強化的是每一位學(xué)員想辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。秉承這一理念，無數(shù)西點畢業(yè)生在人生的各個領(lǐng)域都取得了非凡的成就。

“沒有任何借口”體現(xiàn)的是一種責(zé)任、敬業(yè)的精神一種服從、誠實的態(tài)度、一種完美的執(zhí)行能力。我們需要的正是具備這種精神的人。

在每一個借口的背后，都隱藏著豐富的潛臺詞，只是我們不好意思說出來，甚至我們根本就不愿說出來。借口讓我們暫時逃避了困難和責(zé)任，獲得了些許心理的慰藉。但是，借口的代價確無比高昂，它給我們帶來的危害一點也不比其他任何惡習(xí)少。

那工作中，常常會有什么樣的借口呢？

1、他們作決定時根本就沒有征求過我的意見，所以這個不應(yīng)當(dāng)是我的責(zé)任。

(許多借口總是把“不”、“不是”、“沒有”與“我”緊密聯(lián)系在一起，其潛臺詞就是“這是與我無關(guān)”，不愿承擔(dān)責(zé)任，把本應(yīng)自己承擔(dān)的責(zé)任推卸個別人。一個團(tuán)隊中，是不應(yīng)該有“我”與“別人”的區(qū)別的。一個沒有責(zé)任感的員工，不可能獲得同事的信任和支持，也不可能獲得上司的信賴和尊重。如果人人都尋找借口，無形中會提高溝通成本，削弱團(tuán)隊協(xié)調(diào)作戰(zhàn)的能力。)

2、這幾個星期我很忙，我盡快做。

(找借口的一個直接后果就是容易讓人養(yǎng)成拖延的壞習(xí)慣。如果細(xì)心觀察，我們很容易就會發(fā)現(xiàn)在每個公司里都存在著這樣的員工：他們每天看起來忙忙碌碌，似乎盡職盡責(zé)了，但是，他們把本應(yīng)1個小時完成的工作變得需要半天的時間甚至更多。因為工作對于他們而言，只是一個接一個的任務(wù)，他們尋找各種各樣的借口，拖延逃避。

3、我們以前從沒那么做過或這不是我們這里的做事方式。

尋找借口的人都是因循守舊的人，他們?nèi)狈σ环N創(chuàng)新精神和自動自發(fā)工作的能力，因此，期許他們在工作中做出創(chuàng)造性的成績是徒勞的。借口會讓他們躺在以前的經(jīng)驗、規(guī)則和思維慣性上舒服的睡大覺。

4、我從沒受過適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)來干這項工作

這其實視為自己的能力或經(jīng)驗不足而造成的失誤尋找借口，這樣做顯然是非常不明智的。借口只能讓人逃避一時，卻不可能讓人如意一世。沒有誰天生就能力非凡，正確的態(tài)度是正視現(xiàn)實，以一種積極的心態(tài)去努力學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取。

優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口，他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預(yù)期，最大限度的滿足客戶提出的要求，而不是尋找各種借口推諉；他們總是出色的完成上級安排的任務(wù)，替上級解決問題；他們總是盡全力配合同事的工作，對同時提出的幫助要求，從不找任何借口推托或延遲。

工作中沒有借口，失敗沒有借口

☆堅持操守

職業(yè)操守是指人們在從事職業(yè)活動中必須遵從的最低道德底線和行業(yè)規(guī)范；

具有基礎(chǔ)性、制約性特點，凡從業(yè)者必須做到的要求。忠誠于所屬企業(yè)、維護(hù)企業(yè)利益、維護(hù)企業(yè)榮譽、保守企業(yè)秘密、做好本職工作、重視自己的工作、要有團(tuán)隊協(xié)作精神、要文明禮貌、要公私分明。

1、忠誠于所屬企業(yè) 員工首先應(yīng)該對企業(yè)忠誠

做好本職是對企業(yè)忠誠的基本體現(xiàn) 忠誠敬業(yè)利于公司，更利于自己

養(yǎng)成高度的責(zé)任感和忠誠感，個人品牌價值將倍增。品牌價值高的人永不失業(yè)，在職場非常搶手。

2、維護(hù)企業(yè)利益

工作時間屬于組織，請放下私事； 不要將公司的物品私有化； 克制貪念，不為利益所動；

提供超值的工作表現(xiàn)，盡力為公司增加效益； 微不足道處反映出一個人的職業(yè)操守

3、維護(hù)企業(yè)榮譽

每個員工都是組織的代言人；

做有損組織形象的事情就如同侮辱自己； 組織在我心中，隨時隨地維護(hù)其聲譽。

4、保守企業(yè)秘密

履行保密承諾（協(xié)議）； 阻止泄密行為；

防止受控文件外流；

防止于公司負(fù)面的信息傳播； 沉默是金。少說多做。

5、做好本職工作

任何情況下首要是做好本職； 對別人的工作真誠的提供幫助； 不對他人工作指手劃腳； 用熱情感動自己和他人； 學(xué)會享受自己的工作。

☆經(jīng)驗分享

中國有一句成語，叫“學(xué)海無涯”，意思是學(xué)問像海洋一樣，無邊無際。人的一生是有限的，不可能所有的東西你都會，當(dāng)你在工作生活中，總會出現(xiàn)你不會做的事，你要怎么辦呢？這時候如果有人在傍邊指點你一下，把他的經(jīng)驗告訴你，你就會少走很多彎路，學(xué)到更多的東西。

所以說，大家要學(xué)會分享。如果你有6個蘋果，你留下1個，把另外5個給別人吃。當(dāng)你給別人吃的時候，你并不知道別人能還給你什么，但你一定要給。因為別人吃了你的蘋果以后，當(dāng)他有了橘子，一定會給你一個，因為他記得你曾經(jīng)給過他1個蘋果。最后，你得到的水果總量不會增加，還是6個水果，但是你的生命的豐富性成倍增加，你看到了6種不同的水果，品嘗到了6種不同的味道。更重要的是你學(xué)會了在6個人之間進(jìn)行人與人最重要的精神、思想、物質(zhì)的交換。這種交換能力一旦確立，你在這個世界上就會不斷得到別人的幫助。

身為管理人員，要樂于將自己的工作經(jīng)驗?zāi)贸雠c下屬分享。這樣的好處，第一，可以加強對下屬的影響力，樹立領(lǐng)導(dǎo)者的威信；第二，可以給下屬學(xué)習(xí)的機(jī)會，少走很多彎路；第三，有助于提高團(tuán)隊的綜合素質(zhì)，優(yōu)秀地完成部門的職能工作。

☆心懷感恩

我們非常幸運，生活在這個和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)繁榮的社會，享受著以往任何時候都不曾有過的富有生活，心中應(yīng)該是幸福的、愉快的、灑滿陽光的。然而有些人他們整天抱怨自己的懷才不遇，抱怨單位領(lǐng)導(dǎo)的處事不公，抱怨上天的不公平，抱怨著家庭的不和諧，抱怨著父母的嘮叨。沒有一項事物能讓他們得到快樂和滿足，他們的工作、生活正被無休止的抱怨所充斥著，心思沒有用在工作上，這不能不說現(xiàn)在雖然享有了豐富的物質(zhì)生活，有些人卻缺乏了一顆感恩的心。感恩就是“樂于把得到好處的感激呈現(xiàn)出來且回饋他人”。感恩不僅僅是為了報恩，因為有些恩澤是我們無法回報的，有些恩情更不是等量回報就能一筆還清的，惟有用純真的心靈去感動去銘刻去永記，用百倍的努力去工作去奮斗，才能真正對得起給你恩惠的人。

“感恩”是我們幸福生活、快樂工作的思想源泉。我們每一位天奇員工都應(yīng)做一個懂得感恩的人。學(xué)會感恩，我們就會變得寬容，不再抱怨，不再計較；學(xué)會感恩，我們便會以一種更積極的心態(tài)去工作、去奉獻(xiàn)；學(xué)會感恩，我們會摒棄那些隱暗自私的欲望，凈化我們的心靈。

作為一名天奇員工，我們要感謝我們的工作，它不僅給了我們生存的物質(zhì)，還為我們提供了展現(xiàn)人生價值的舞臺，讓我們的人生閱歷得以豐富，讓我們的人格得以鍛煉，讓我們的聰明才智找到萌芽的樂土。對同事，我們要心懷感恩，個人的力量是渺小的，在激烈的競爭中勝出還得依靠團(tuán)隊的力量，凝聚產(chǎn)生力量，團(tuán)結(jié)誕生興旺，有了大家的共同奮斗，才能創(chuàng)造輝煌的業(yè)績??

感恩是一種奉獻(xiàn)精神，感恩行動成就精彩的人生。心存感恩，知足惜福，知足長樂。