第一篇：經(jīng)濟管理學院輔導員工作制度

經(jīng)濟管理學院輔導員工作制度

為了加強學生的思想政治教育和教學、生活管理工作，促進我院學生德、智、體、美全面發(fā)展；同時為了明確輔導員工作職責，提高輔導員工作效能，實現(xiàn)我院學生思想政治教育和管理工作的規(guī)范化、制度化、科學化，根據(jù)我院實際情況，制定本制度。

一、輔導員工作任務和職責

輔導員是學校配置于學生班級中從事學生教育、管理和專業(yè)學習指導的教師，擔負著班級學生的思想、學習、生活、心理疏導和調(diào)適等工作，對學生的德智體美諸方面全面負責。

1.思想政治教育工作

經(jīng)常了解和掌握學生的思想動態(tài)和個性特征并進行教育，針對學生的思想實際開展各種教育活動和其它社會活動，做好少數(shù)學生的轉(zhuǎn)化工作，幫助學生樹立堅定的政治方向。

2.業(yè)務學習指導工作

教育學生端正學習態(tài)度，樹立良好的學風，幫助學生掌握大學的學習規(guī)律和方法，指導學生修課，向任課老師反映學生的學習要求和其它情況，指導和幫助學習差的學生，提高學生的業(yè)務學習質(zhì)量。

3.教學行政管理工作

教育學生自覺遵守《大慶石油學院學生手冊》和學校各項規(guī)章制度；做好違紀學生的調(diào)查、教育、道德評價和處理工作；負責對學生中的好人好事進行表彰獎勵工作；參與對學生選修、免修、休學、復學等問題的研究。

4.心理疏導和調(diào)適工作

了解和掌握學生的個性、興趣愛好，關(guān)心學生的心理健康，對有心理適應不良的學生積極做好疏導調(diào)適工作。

5.生活管理工作

主動關(guān)心學生的生活和健康，指導學生安排好課余活動，督促學生參加體育鍛煉，搞好宿舍和環(huán)境衛(wèi)生，開展文明建設，引導學生熱愛勞動、艱苦樸素、團結(jié)友愛、尊敬師長、遵守紀律、助人為樂。同時，反映和幫助解決學生生活上的困難。

6.日常管理工作

定期召開班級會議，布置、檢查、指導班級工作。做好學生骨干培養(yǎng)工作，并積極發(fā)揮其作用；負責學生的綜合測評、獎貸學金、三

好評定等工作；協(xié)助院黨總支做好畢業(yè)生就業(yè)工作，參加畢業(yè)生教育、畢業(yè)鑒定、文明離校等工作。

7.完成院領導布置的其它工作。

二、輔導員工作的要求

1.輔導員任職期間應積極履行輔導員工作職責。根據(jù)上級要求和班級的特點，每學期制訂班級學生工作計劃，學期末對照計劃，檢查學期工作，寫出書面小結(jié)。

2.經(jīng)常深入課堂、班級和學生活動場所，了解和掌握學生的情況。每周下班級至少兩次，由學生工作辦公室考勤；加強與任課教師的聯(lián)系，至少每學期要與任課教師聯(lián)系一次，了解所在班級學生的學習情況，及時解決存在的問題；每學期至少進行兩次班級講評會，對學生的思想、學習和生活進行小結(jié)。

3.注意提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)，言傳身教，為人師表，并能研究和積累班主任工作與學生思想政治教育的經(jīng)驗，創(chuàng)造性地開展工作。

三、本條例自發(fā)布之日開始執(zhí)行。

四、本條例由經(jīng)濟管理學院院長授權(quán)學生工作組負責解釋。

大慶石油學院經(jīng)濟管理學院

2002年11月

第二篇：經(jīng)濟管理學院

經(jīng)濟管理學院

認 識 實習報 告

專業(yè)市場營銷

班級市場營銷(2)學號0984020

2姓名

實習地點無錫市玉祁鎮(zhèn)蘇果超市連鎖店實習時間8月9號——8月24號

認識實習報告

（包括實習單位概況、實習計劃、實習內(nèi)容，實習過程、實習收獲等）

無錫市玉祁鎮(zhèn)蘇果超市連鎖店位于無錫市錫山區(qū)玉祁海瑞路５６號，主要是經(jīng)營煙酒、糖果糕點、調(diào)味品、針紡織品、日用百貨、日用雜品等的零售。

本人為期半個月的社會實踐工作是——伊利優(yōu)酸乳促銷員。作為中國乳業(yè)的領軍者。內(nèi)蒙古伊利實業(yè)集團股份有限公司是一家極具創(chuàng)新精神和社會責任感的乳品企業(yè)，是北京2008年奧運會乳制品贊助商。在15年的發(fā)展過程中，伊利致力于生產(chǎn)100%安全、100%健康的乳制品、輸出最適合中國人體質(zhì)的營養(yǎng)和健康理念，并以世界最高的生產(chǎn)標準為消費者追求健康體魄和幸福生活服務。

從定義上理解促銷即促進銷售，引導消費者正確購買。促銷員是在零售終端通過現(xiàn)場服務來引導顧客購買、促進產(chǎn)品銷售的人員。由于經(jīng)濟和物質(zhì)的高速發(fā)展而出現(xiàn)更激烈的市場競爭，進一步導致產(chǎn)品價格大幅下降，人們的購買力度更大；大量銷售陣地的出現(xiàn)也需要大量促銷隊伍的存在和發(fā)展。

面試時，銷售部督導員也是教誨不斷：一個良好促銷員的服務可以得到以下三點回報：

顧客重復購買、顧客相關(guān)購買、顧客推薦購買。著名的銷售數(shù)字法則：1：8：25：1，即感動1名顧客，可以間接影響8名顧客，并使25名顧客產(chǎn)生購買意向。由此可見向顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和滿意的服務是每一位促銷員的重要職責。這也是促銷員的工作意義及目的。作為一名促銷員的基本技能，首先必須要精通掌握產(chǎn)品的賣點。正式上崗前，督導員把一份伊利優(yōu)酸乳的介紹話術(shù)讓我們背熟?！耙晾麅?yōu)酸乳在純正天然的牛奶中，特別添加了“優(yōu)+益生元”，不僅增強免疫力，更能激活人體益生菌增殖，并源源不斷地給身體提供活力能量，保證鈣元素的全面吸收。更有原味、草莓、AD鈣、橙味和藍莓五種口味，酸酸甜甜的牛奶，真的好喝好滋味！??”光是死背住也是沒有用的，作為一名促銷員，我和搭檔也是保持熱情主動的促銷意識，針對不同的情況，及時對光臨的顧客禮貌問候，主動介紹，讓顧客在愉快的氣氛中接受促銷員的推薦，促成購買。

一開始也是不習慣的，督導員要求著裝統(tǒng)一為促銷服、整潔大方，戴好小話筒 穿高跟鞋為超市顧客服務。工作中使用禮貌用語，做到彬彬有禮，和藹可親。讓顧客免費品嘗的同時，要盡心盡力做好促銷工作。

通過本次實踐，使我認識到企業(yè)文化對于企業(yè)生命的重要性。比如我們向顧客詮釋的品牌口號不再是原來風靡年輕消費市場的“我要我的滋味”，督導一再強調(diào)，不要有慣性意識，應符合營銷主動上新的考慮“我要的改變，我要的滋味”。這種改變從表面上來看，是產(chǎn)品和品牌內(nèi)涵的雙重升級，實質(zhì)上是圍繞目標受眾的不斷變化而產(chǎn)生的相應提升。企業(yè)文化是企業(yè)將從來沒有過的人文理念以人性的方式融入經(jīng)營體系，從而快速提升企業(yè)的凝聚力，并且增強了經(jīng)營體系不斷創(chuàng)新的能力。而創(chuàng)新又不僅是企業(yè)家或員工個人價值的體現(xiàn)，也是企業(yè)的一種超越傳統(tǒng)的經(jīng)濟行為更是一種生命力更強的、創(chuàng)造價值更高的經(jīng)營要素。

半個月的實習生活，十分感謝公司對我提供的幫助。能夠擁有這樣的經(jīng)歷，無論是對現(xiàn)

第三篇：共青團經(jīng)濟與管理學院委員會辦公室工作制度

共青團經(jīng)濟與管理學院委員會

辦公室工作制度

為加強團委工作的紀律性，提高辦事效率，明確工作責任及義務，使團委工作嚴謹有效的進行，特制定相關(guān)工作制度。

一：辦公室日常制度

1、任何人不得無緣無故隨便翻動辦公室內(nèi)的物品，更不能擅自將物品帶出辦公室，如需借辦公物品，應向團委值班人員做好登記，并按時歸還。

2、辦公室工作期間，應注意保持辦公室的安靜，任何人不得在辦公室大聲喧嘩，隨意走動。

3、進辦公室應注意個人儀表著裝。著裝應得體，不得穿拖鞋進入辦公室。

4、每天注意保持辦公室的環(huán)境整潔。不得隨地吐痰，亂扔紙屑，每周對辦公室進行一次大掃除。

5、每天最后離開辦公室的人員，應檢查門窗是否關(guān)嚴，電器（電燈、電腦等）是否關(guān)閉，在確認門窗已關(guān)嚴，電器已關(guān)閉，鎖好門后，方可離開。二：辦公室值班制度

1、值班人員根據(jù)排班安排，按時值班。值班時要做到不遲到，不早退。需請假者須事先告知值班負責人，并負責找其他值班人員替班。

2、值班人員應認真記錄物品的出借和歸還情況。由于未盡必要的注意而致使物品丟失或損壞的,應由當日值班人員進行負責。

3、值班人員應認真記錄當天值班情況，對于當日未完成的事情，須認真向次日值班人員做好交接。

3、熱情接待來訪人員，做好學生的銷假和各種申請工作，認真收好并登記好各類文件、資料的上交情況。如遇緊急情況和無法處理之情況，應迅速告知團委老師。

4、值班人員務必保持辦公室環(huán)境整潔、保證辦公室的熱水供應。同時要做好對當天文件的整理和借出登記等工作。

三：辦公室文檔的管理制度

1、團委委員、干事應定期整理辦公室的文檔資料，根據(jù)文檔的性質(zhì)對文檔進行系統(tǒng)的整理分類。并將整理情況一一登記在指定的本子上，方便日后查找

2、對于一些時間比較久需要處理的文件，處理前應詢問老師意見，然后再決定如何處理，不得不經(jīng)老師允許私自處理。

3、每周日晚認真整理好上交的周報本、周報表并做好登記。

第四篇：經(jīng)濟管理學院2007級學生輔導員年終述職報告

經(jīng)濟管理學院2009級學生輔導員年終述職報告

在過去的一年里，我本著“以人為本，為學生服務”的宗旨，以學生的思想教育，學風建設為工作重點開展工作。使經(jīng)濟管理學院2009級的學生順利的完成本學年的學業(yè)任務。絕大部分學生已經(jīng)能夠適應大學生活，與大學的生活節(jié)奏合拍。通過一年半的磨合與了解，我已經(jīng)基本了解了2009級學生的思想狀況與學習、生活情況。同時也使學生了解了我的工作思路與方式方法，較好的完成了學校和學院布置的各項工作。

現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

一、經(jīng)濟管理學院2010級學生基本情況

我院2009級共計435人，其中男生185人，女生250人。從政治面貌來看，其中黨員名，團員430名，群眾5名。有少數(shù)民族學生17名。從生源地來看，本省學生420人，外省學生79人。分別就讀于工商管理、財務管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、市場營銷和物流管理五個專業(yè)，其中工商管理專業(yè)設有2個班，共125人；財務管理專業(yè)設有3個班，共151人；國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)設有2個班，共93人；市場營銷專業(yè)設有2個班，共78人；物流管理專業(yè)設有1個班，有52人。

一，抓好自身的理論學習

政治輔導員自身的思想素質(zhì)理論水平是從事這項工作的理論基礎。在日常工作中我力爭多學多看，使自身具有一定的馬列主義理論和較高的政策水平。堅持在工作中以“三個代表”重要思想為指導，以“以人為本”的科學發(fā)展觀為宗旨，熟悉國家政策和學校的中心工作，為以后的工作打下良好的理論基礎。與此同時我不斷的加強個人修養(yǎng)，本著寬廣的胸懷和耐心解決問題、處理事務。

二，堅持以學生為本的思想政治教育

思想是行動的先導，因此我把學生的思想教育工作放在了第一位。當前青少年學生的個性化趨勢越來越明顯，以學生為本的思想教育目的就是增強思想教育工作的針對性和實效性，更多的體現(xiàn)學生個體的地位和價值，使學生得到尊重和重視。為了使這項工作更好的落到實處，我非常重視了解學生的內(nèi)心需要和興趣愛好，本著“先疏后導”的原則去對學生進行思想教育。在我剛接手經(jīng)管院09級的時候，我們彼此是非常陌生的。09級的學生已經(jīng)經(jīng)歷一年半的大學生活，在思想上和行為上已經(jīng)有了初步的定型。為了消除他們思想上產(chǎn)生我在工作上和感情上會產(chǎn)生“厚此薄彼”的想法，從開學初我分班召開了班會，走訪宿舍，找學生談心以及通過電子郵件等方式加強彼此的溝通和了解。這些工作不但消除了我們之間的距離感,而且使我了解到大部分學生的思想動態(tài)，為以后的工作打下了良好的基礎。對于部分思想上比較松懈，有問題的學生，我先摸清他們的思想動態(tài)，了解其

興趣愛好，想其所想，然后給予一定的引導，取得了比較好的效果，其中一部分學生已經(jīng)端正了思想。同時考慮到現(xiàn)在的學生因受自身條件，環(huán)境，教育和主觀能動性的影響而存在著較大的個體差異，我采取集體教育和個別教育相結(jié)合的方法，有點到面力爭使每一位同學在思想上能又一個健康，穩(wěn)定的發(fā)展方向。另外一方面我還建立了每月一次的班會制度，在班會上總結(jié)過去一月的問題，指明下一月的努力方向。事實證明，例會制度的效果是明顯的，長久的。我也非常重視媒體宣傳的作用，形成一個良好的班級思想氛圍。

三，加強學風，班風，舍風建設

作為學經(jīng)濟的學生我們都知道，企業(yè)講究的是產(chǎn)品的質(zhì)量和經(jīng)濟效益，而作為我們學校產(chǎn)品就是培養(yǎng)的學生，學生質(zhì)量的好與壞直接關(guān)系到學校的長遠發(fā)展。優(yōu)良的學風，班風，舍風正是培養(yǎng)高素質(zhì)學生的無形的重要因素。一個優(yōu)良學風的形成不是一蹴而就的事情，要通過長期的培養(yǎng)慢慢形成。每次主體班會學風問題已經(jīng)成為必講的重要內(nèi)容，將培養(yǎng)學生“學習能力”的重要思想貫穿整個的教育工作之中。本學期還明確了規(guī)范的考勤制度，每堂課學習委員點名后必須由任課老師核實簽名，這在很大程度上控制了學生上課的出勤率。對于個別極端分子，采取“說服教育與嚴懲不貸”相結(jié)合的方法，使他們重新走會教室。同時針對學習成績的差異，在各班開展了“以好幫差，帶動全體”的一幫一學習活動。給成績較差的學生找一個成績較好的學生進行課外輔導，從整體上帶動全班的學習氣氛。目前09級的學

風建設已經(jīng)初具規(guī)模，絕大多數(shù)學生能夠自主，積極的學習。在班風建設方面我一直將學生干部的培養(yǎng)作為工作的重點，主張班委干部在實踐中鍛煉，在工作中學習，在學習中工作。建立了較完善的班委干部每月例會制度，發(fā)現(xiàn)問題解決問題。此外通過開展一系列的活動凝聚宿舍的向心力，營造良好的氛圍使每個學生都有“宿舍是我家”的意識，都有與宿舍共榮辱的觀念。

四，關(guān)注貧困生工作

目前我所帶的2009級學生中有60%的學生家庭經(jīng)濟比較困難，40%的學生申請了國家助學貸款。在貧困生的評定過程中，我一方面聽取廣大學生的推薦意見，另一方面親自深入學生中調(diào)查，同時在各個班級成立“貧困生調(diào)查小組”成員由各宿舍長及部分學生組成，其目的就是能長期深入的在學生中了解學生的生活狀況。在全面了解的基礎上經(jīng)過初評，復評，最后公示，保證“公平，公開，公正”的原則，爭取將國家，學校的每一項政策切實的落實到每一位貧困生的手中。在物質(zhì)幫助的同時，我同樣注重思想上的幫助，經(jīng)常與貧困生面對面的交流，談心，解除他們心中的自卑心理，保證他們的思想不掉隊，使他們能振奮精神，安心學習。

學期初開始我和其他三位輔導員負責全院的學生事務。主要是將獎，勤，補，助，貸等與學生日常息息相關(guān)的工作落實到實處。在勤工儉學方面重新申請調(diào)整了工作崗位，經(jīng)過努力有多名同學獲得了勤工助學崗位，同時每月負責上報考勤情況與勤工儉學工資的領取和發(fā)

放使每一位學生能夠及時領取工資。由于準備工作比較充分使這項較為繁雜的貸款工作進行順利。除此以外，各項獎學金的評定，發(fā)放，貧困生檔案的建立，各項補助的上報，發(fā)放等工作也在眾位老師的配合下進行得有條不紊，井然有序。

七、取得的成績

經(jīng)過不懈的努力，在過去的一年半時間里，我所帶的班級沒有發(fā)生重大事故,穩(wěn)步發(fā)展。我所帶的9個班在各項活動中都表現(xiàn)積極 ,取得了驕人的成績,得到了社會的一致好評。

在過去的一年里，在院系領導的大力支持下，鼓勵下，在同事的幫助下,我本著“一切為了學生”的宗旨，以學生的思想教育，學風建設為工作重點開展工作。在院、系兩級領導的關(guān)心、幫助下，在同事們以及其他各位老師的幫助下，我的工作的得以順利進行并取得了一定的成績。一年的工作為我以后的工作和學習積累了寶貴的經(jīng)驗。在以后的工作中我會積極進取，優(yōu)化工作方法，提高工作效率，力爭把我院的學生工作做到更好。

述職人: 秦潤基

2010年12月29日

二OO 六至二OO 七學專職輔導員述職報告

作者:春夢無痕 日期:2008-7-8 11:02:00

0 推薦尊敬的各位領導老師：

您們好！

時光如白駒過隙，不知不覺，我在大學生思想政治輔導員這個崗位上工作已一年多了?；厥走^去的一年，是收獲的一年，是自我提高的一年和發(fā)現(xiàn)問題的一年。在過去的一年里，我本著“一切為了學生”的宗旨，以學生的思想教育，學風建設為工作重點開展工作。根據(jù)輔導員考核有關(guān)文件精神，我認真回顧了自己一年來的工作，并認真做了分析，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

一、努力做好本職工作

在經(jīng)濟與數(shù)學系領導的充分信任和直接指導下，在彭華老師、溫倩老師以及其他各位老師的幫助、引導下，06年九月份我有幸成為我系04會計（2）、（3）、（4）班、04數(shù)教班和05數(shù)教班共5個班級的專職輔導員，來為廣大學生服務。為把工作做好，我將本著全心全意為同學們服務的精神，立足于我系實際，以學習為基礎，以能力為導向，以團結(jié)為力量，充分發(fā)揮學生的主觀能動性，為學生創(chuàng)造一個良好的學習生活環(huán)境，提高學生的自我管理和自我教育能力。同時，本學期的工作重點是我校的升本迎評，更需要在深入學生實際的基礎上，進一步加強我系學生的思想教育和學風建設、豐富學生的課余生活、優(yōu)化學生的生活環(huán)境，從學生的學習、生活、工作等各個方面做大量的工作，為我校的順利升本做出貢獻。

㈠、加強學生思想教育

德育要放在各項工作的首位。新學期伊始，就要對學生進行思想教育，讓他們用科學的理論武裝自己的頭腦，不斷向黨組織靠攏，要求他們關(guān)心國內(nèi)外大事，正確理解和擁護黨的各項政策，逐步學會運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的立場、觀點去分析問題，解決問題。

1、加強黨的理論學習，堅持不懈地引導學生學習馬列主義、學習黨章，把學習鄧小平理論同社會主義、愛國主義和集體主義教育結(jié)合起來；緊扣“三個代表”重要思想開展工作，增強團的凝聚力；認真學習黨的“十六大精神”，更好地帶動同學們的政治學習熱情，發(fā)揮黨、團員先鋒模范作用，提高學生政治思想素質(zhì)，做好入團、入黨積極分子的培養(yǎng)考察工作，認真負責地完成“推優(yōu)”入黨的任務。在大家的一致努力下，這學期我所帶學生中有25人順利成為預備黨員！

2、開展各種勵志教育和自律教育，增強同學們的市場意識、法律意識及競爭意識，培養(yǎng)自尊、自強、自信、自愛的跨世紀合格大學生。對性格孤僻的學生主要以個別談話的方式了解他們的困惑，引導他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，形成積極向上的生活態(tài)度——奮發(fā)進取、健康向上。

3、我校是閩北唯一一所培養(yǎng)山區(qū)初中教師的高等師范學校，根據(jù)面向農(nóng)村，為基礎教育服務的辦學宗旨，加強教育引導學生們安心農(nóng)村從教的專業(yè)思想，提高敬業(yè)精神，增強愛崗敬業(yè)意識。

㈡、做好班干部的選拔和培養(yǎng)工作

1、嚴格要求，建立健全班級制度，規(guī)范班級干部組織和管理。

2、精心培育，言傳身教，提高班干部的責任意識、獨立工作意識和創(chuàng)新意識。

3、全力支持，為班級學生干部工作創(chuàng)造良好環(huán)境和廣闊的平臺，做到“用人不疑、疑人不用”，努力把每個干部培養(yǎng)成能獨擋一面。

㈢、深化學生學風建設。

學生日常管理工作是輔導員整個工作的重心。目前，和學生數(shù)量相比較，輔導員人數(shù)相對偏少，這就要求我們積極轉(zhuǎn)換工作方法，引導學生去管理學生。本著學生為主體的工作方針，努力搞好學生干部隊伍的建設，深化各班的學風建設。

1、在調(diào)動學生自身積極性的基礎上，充分發(fā)揮班干和黨員的核心作用，制定課堂考勤記錄表和晚自習情況考核表，嚴抓上課率和晚自習率，要求我系所有學生都能自覺去教室上晚自習，認真學習，做到人在心在，而不只是在教室應付考勤，白白浪費大好的時光。同時要求學生尊師重教，嚴格遵守學習制度，創(chuàng)造了課堂秩序良好、考場紀律嚴謹，堅持每天的考勤統(tǒng)計，及時找遲到曠課的同學了解情況，問清情況并進行適當?shù)呐u教育。組織需要補考同學的集體自習，發(fā)動班委、學習優(yōu)秀者“以優(yōu)帶差”。對學習成績落后的學生，做到分析原因、耐心教育，因人施教，和家長密切聯(lián)系。

2、學習是學生的天職，學習成績的好壞直接關(guān)系到學生的市場競爭力。因此我們倡導“一專多能，求實創(chuàng)新”的學習作風，動員學生積極參加“升本”自學考試、計算機、英語等級考試，堅持“三筆一話”的技能訓練。同時，組織學生學習興趣小組，由學習較好的同學帶頭，小組之間展開競賽，調(diào)動了同學們的學習積極性，形成了很好的學習氛圍。

3、在學習先進科學技術(shù)的同時，積極開展各種形式的學術(shù)活動，活躍學習氣氛，牢固專業(yè)知識。如經(jīng)常邀請有關(guān)老師開設各門學科講座（如邀請了鄒老師為我04數(shù)教班開展畢業(yè)論文指導講座等），在他們的指導下，讓學生對專業(yè)知識產(chǎn)生濃厚的興趣，廣泛閱讀經(jīng)濟報刊、雜志，大大提高同學們的知識面與業(yè)務水平。

㈣、豐富學生課余生活

為豐富學生的業(yè)余生活，提高他們的人文素質(zhì)，我組織同學們進行經(jīng)常性的體育鍛煉，還舉辦了班級乒乓球、羽毛球、排球和棋類等比賽，不僅使同學們在緊張的學習生活中得到放松，身體素質(zhì)得到提高（如05數(shù)教班的游文娟同學在運動會中破紀錄），而且讓同學們在活動中增強了凝聚力、戰(zhàn)斗力，讓美好的點點滴滴匯成以后甜蜜的回憶；號召廣大學生廣泛閱讀經(jīng)典書籍，提高學生的文學修養(yǎng)，增強他們的寫作能力，不斷舉辦演講比賽，不但增進了同學間的感情，而且充分展現(xiàn)我系學生的風采，增添他們學習的樂趣；組織學生觀看錄像電影等，在給學生帶來娛樂的同時，也用英雄們的高尚情操來激勵他們，鼓舞他們的斗志。

由于我?guī)У膶W生主要是畢業(yè)生，為此我著眼于學生即將畢業(yè)的實際，陸續(xù)舉辦了“天生我才必有用”、“當代大學生就業(yè)觀”等辯論賽和擇業(yè)途徑討論會，讓每一個學生都樹立正確的擇業(yè)觀，對自己充滿信心，對未來充滿希望。由于這些工作，在畢業(yè)生就業(yè)中，我班上同學經(jīng)層層篩選，能去上海鋼鐵公司的學生占全校的七分之六，去泉州九牧王公司的學生占全校的大半等等。

㈤、優(yōu)化學生生活環(huán)境

宿舍和教室是學生生活的主要場所，更是學生學習、討論、交流的好地方。因此我要制定了嚴格的寢室和班級衛(wèi)生管理條例，加強學生的衛(wèi)生觀念，進行宿舍內(nèi)務檢查，督促他們搞好宿舍內(nèi)務衛(wèi)生工作，讓學生養(yǎng)成良好的生活習慣，為自己的生活創(chuàng)造一個整潔的環(huán)境。

在我學生居住的校內(nèi)瑞樟1、6號樓和各班級，都安排了專門的同學負責每天的衛(wèi)生扣分統(tǒng)計，同時要求各班勞動委員每周來我這邊統(tǒng)計衛(wèi)生成績，定期召開各宿舍舍長會議，以便及時改進，這些都將作為期末評獎評優(yōu)考核學生的參考依據(jù)。同時，我經(jīng)常去學生宿舍了解情況，查漏補缺，如組織各班的女生和我一起去檢查男生宿舍，以此來促進男生能更好地打掃宿舍等。在廣大同學的努力下，05數(shù)教班獲校文明班級、6#509女生宿舍獲文明宿舍、1#201男生宿舍獲文明宿舍！

㈥、加強大學生心理健康和安全教育

大學生心理健康和安全已經(jīng)越來越受到人們的關(guān)注，為促進學生心理健康發(fā)展以培養(yǎng)健全的人格，我將充分借助網(wǎng)絡，圖書報刊等工具，充分發(fā)揮各班干的作用，經(jīng)常下宿舍班級，參與他們的各項活動，大力宣傳普及心理健康和安全知識，使學生了解心理健康和自我保護的基礎知識，以及自我心理健康的基本方法，增強學生適應社會的能力和自我保護意識。

㈦、我為升本做貢獻

在我校升本籌建迎評的關(guān)鍵時刻，為了在學生中提高認識、統(tǒng)一思想、明確目標、落實責任，激發(fā)他們對升本工作的積極性、主動性和責任感，切實做好迎接教育部全國高校設置專家組對我校迎評檢查的各項工作。我積極響應學校關(guān)于開展“升本籌建迎評工作教育活動月”、“文明禮儀伴我行主題教育月”的號召，立足于學生的實際情況，以“我為升本做貢獻，人人都是得分手”為指導思想，深入在學生中開展升本籌建迎評工作的教育活動，對他們進行包括學校升本籌建情況、本科理念教育、學校情況、學校2006—2010年規(guī)劃介紹、文明禮儀教育、遵章守紀教育等各種教育，讓他們樹立了“校興我榮，校衰我恥”的理念。在升本迎評知識競賽中，我班上同學組成的代表隊在我校和系的知識競賽中均獲第一；在我系革命歌曲大合唱比賽中獲第一等等，一如既往地發(fā)揚了經(jīng)濟與數(shù)學系特別能吃苦、特別能干事、特別能奉獻的精神，以主人翁的姿態(tài)和良好的工作業(yè)績?yōu)閷W校升本做出了應有的貢獻。

㈧、加強對學生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)的指導，全力做好畢業(yè)班同學的服務工作

根據(jù)我校《學生就業(yè)指導工作安排》，我在各班開始職業(yè)生涯設計和畢業(yè)生就業(yè)指導工作，在學院專業(yè)教師講授之外，我也將利用班會課、團組織生活給學生作一些職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導，使學生能更早的根據(jù)自己的興趣、愛好、能力找到最適合自己發(fā)展的方向，使每個

學生能得到個性化的發(fā)展并做好畢業(yè)班同學的服務工作。

1、跟蹤調(diào)查畢業(yè)生的實習、就業(yè)情況，了解用人單位和社會的需求（3月5日——3月30日）；

2、匯總畢業(yè)生的實習、就業(yè)情況（3月17日——4月5日）；

3、回收就業(yè)協(xié)議書或用工合同，并組織畢業(yè)生填寫各類進檔材料（畢業(yè)生登記表、畢業(yè)生鑒定表、綜合積分表等）（5月8日——5月18日）；

4、審核畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，組織就業(yè)登記（5月19日——5月24日）；

5、為畢業(yè)生做評語鑒定，為他們統(tǒng)計畢業(yè)積分，評選優(yōu)秀畢業(yè)生（5月20日——5月25日）；

6、召開畢業(yè)生座談會，進一步了解畢業(yè)生實習就業(yè)的具體情況和問題（5月26日——6月1日）；

7、統(tǒng)計畢業(yè)生一次性就業(yè)的情況，將我系2007屆畢業(yè)生就業(yè)情況一覽表上交學生處（6月2日——6月7日）；

8、對畢業(yè)生進行文明離校、就業(yè)前的誠信教育（6月9日——6月15日）；

9、核實畢業(yè)生的報到證的有關(guān)內(nèi)容，為畢業(yè)學生辦理報到證（6月2日——6月15日）；

10、整理畢業(yè)生檔案，對07屆畢業(yè)生就業(yè)情況進行分析，并及時上交就業(yè)中心（6月16日——6月30日）。

㈨、學期初的催費清欠工作

學期初我的五個班欠學費的學生有十幾人，我知道這其中有部分學生是有意拖欠，認為現(xiàn)在已經(jīng)是大三了就拖到畢業(yè)再繳清吧。為此我專門召開班會結(jié)合誠信教育，宣傳教育部和學院有關(guān)繳費的規(guī)定。對于那些“釘子戶”就私下做通其思想工作，最終除極個別貧困生外，其他同學都已繳清，繳費比例接近100%，這在畢業(yè)班中是相對較高的。

二、加強自身業(yè)務學習，努力完善自己

一年來，我認真學習各種業(yè)務知識，特別是黨的基本理論、國家的大政方針、重要的會議精神、領導講話等，進一步提高思想理論素質(zhì)，盡快適應新的崗位。首先是學習，向領導學習，學習領導們嚴謹認真、務實高效的工作作風和高超的領導藝術(shù)；向?qū)W院的同事們學習，學習同事們辛勤工作、樂于奉獻、善于思考的優(yōu)良精神；向書本學習，學習理論知識，指導實踐工作；向廣大同學學習，學習他們活潑熱情，富有朝氣的精神風貌。其次是總結(jié)，在總結(jié)的基礎上，不斷發(fā)現(xiàn)問題，查找差距，改正自身存在的不足，不斷提高工作水平。工作這一年，我最大的感觸就是我加入到了一個很強的戰(zhàn)斗隊伍中，每位同事身上都有非常值得我學習的

寶貴精神和經(jīng)驗，在今后的日子里，我一定加強與各位同事交流，取其精華，不斷完善自己。

三、取得的成績

1、一年以來，我班未發(fā)生一起類似打架、盜竊、賭博的惡性違紀事件。1#201、6#508獲文明宿舍，05數(shù)教班獲校文明班級。

2、在升本迎評知識競賽中，我班上同學組成的代表隊在我校和系的知識競賽中均獲第一；在我系革命歌曲大合唱比賽中獲第一。

3、能夠正確傳達學校精神、組織好學生活動、管理好學生群體日常事務，而且要引導學生正確思想，以一種更為平和的姿態(tài)去與學生相處的話，在各項工作中能始終堅守原則、公開、公平、公正地評選，最終沒有任何同學提出異議。

回顧即將過去的2006-2007學年第一學期的輔導員工作，我心中充滿了感激。我要感謝我的學生們，是他們讓我有了進行教育教學研究的生命土壤，是他們給予了我很多關(guān)于教育、關(guān)于人生、關(guān)于學習、關(guān)于生活的思考的火花，是他們讓我逐步建立了自信，讓我感受到在工作中不斷成長的快樂，讓我找到了人生的意義。我還要感謝學生處和系辦的領導和同事們，是您們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量，是您們每一次輔導員例會語重心長的囑托，讓我深深感受到輔導員工作的重要與偉大！我衷心地感謝這一切！新年伊始，我深切感受到學院、系領導對我的栽培與厚愛，今后我將針對自己的不足，努力改進，爭取在07年的各項工作中更上一層樓!以上是我的述職報告，希望各位領導同事給予批評指正 述職人：丁鵬

經(jīng)濟管理學院2007級學生輔導員年終述職報告

在過去的一年里，我本著“以生為本 ”的宗旨，以學生的就業(yè)服務為工作重點開展工作。使經(jīng)濟管理學院2007級的學生順利的完成學業(yè)任務，并使畢業(yè)生積極的為自身就業(yè)而努力。絕大部分學生已經(jīng)很主動的通過各種渠道為自己能夠找到一份好工作而拼搏。通過半年的學生工作，我已經(jīng)基本了解了2007級學生的思想狀況與學習、生活、就業(yè)情況。同時也使學生了解了我的工作思路與方式方法，較好的完成了學校和學院布置的各項工作。

現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

一、經(jīng)濟管理學院2007級學生基本情況

我院2007級共計331人，其中男生171人，女生160人。從政治面貌來看，其中黨員168名，群眾3名。有少數(shù)民族學生9名。從生源地來看，本省學生328人，外省學生3人,并且3名外省生源全部就讀于工商管理一班。其中工商管理專業(yè)設有2個班，共92人；財務管理專業(yè)設有2個班，共106人；國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)設有2個班，共78人；市場營銷專業(yè)設有1個班，共55人。

二、多途徑抓就業(yè)服務工作

1實行“領導包班負責制”及“一對一懇談“負責制； 2請學院領導為畢業(yè)生講解就業(yè)及論文實習的要求和注意事項； 3學院領導通過多方面關(guān)系，聯(lián)系用人單位舉辦宣講會，為畢業(yè)生聯(lián)系工作或?qū)嵙晢挝唬?/p>

4通過本校及其他學校的就業(yè)網(wǎng)站搜集就業(yè)信息； 三 學生的就業(yè)情況

通過學院領導和老師的努力，截至現(xiàn)在我院共有32名學生與用人單位簽訂三方協(xié)議，占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的9.6%，并有10余名學生與用人單位達成工作協(xié)議，簽約工作正在進行。

四多渠道通知就業(yè)信息

1建立畢業(yè)生QQ及飛信群，直接將就業(yè)信息傳達給畢業(yè)生； 2通過面談或飛信，積極引導學生登陸我校及其他高校的就業(yè)網(wǎng)站，掌握用人單位信息。

五:就業(yè)后跟蹤

學生的就業(yè)工作并不是學生找上工作，或者說簽訂三方協(xié)議就結(jié)束了，而是繼續(xù)通過已簽約學生對用人單位的了解，對未簽約的學生提供用人單位詳細信息，幫助學生就業(yè)。

六：畢業(yè)生工作的問題和不足

1畢業(yè)生存在“有業(yè)不就”的問題，主要是相互攀比，不能正確定位自己，錯過就業(yè)機會；

2部分學生不滿意自己的工作，頻繁換崗位，形成就業(yè)的不穩(wěn)定； 3部分學生放棄就業(yè)的機會，而是把就業(yè)的希望放在了考公務員、考事業(yè)單位等途徑；

4畢業(yè)生就業(yè)觀念落后，沒有樹立先就業(yè)后擇業(yè)的觀念，影響就業(yè)率的提高；

5我自身的業(yè)務水平不足以完全解決畢業(yè)生的所有就業(yè)服務工作，所以自己必須不斷充電，滿足畢業(yè)生的需求；

6我級外省生源少，也是就業(yè)工作存在的重要問題之一。七畢業(yè)生安全問題

1在各班級體設立兩名信息員，及時掌控畢業(yè)生的動向，隨時向我匯報各班的事情，尤其是突發(fā)事情；

2.與畢業(yè)生面對面懇談，掌握學生心理情況，對癥下藥； 3不定期檢查學生宿舍，及時排除宿舍隱患。八總結(jié)

在過去的一年里，在院系領導的大力支持下，鼓勵下，在同事的幫助下,我本著“以生為本”的宗旨，以以學生的就業(yè)服務為工作重點開展工作。在院、系兩級領導的關(guān)心、幫助下，在同事們以及其他各位老師的幫助下，我的工作的得以順利進行并取得了一定的成績。半年的工作為我以后的工作和學習積累了寶貴的經(jīng)驗。在以后的工作中我會積極進取，優(yōu)化工作方法，提高工作效率，力爭把我院的畢業(yè)生工作做得更好。

述職人：

以一個學年來寫此次述職報告！本學期畢業(yè)生工作如下，我院2011屆畢業(yè)生共有333人，其中工商管理專業(yè)93人,財務管理專業(yè)106人，市場營銷專業(yè)55人，國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)79人。

我院2011屆畢業(yè)生中，男生170名，占學生總?cè)藬?shù)的51.35%；女生162名，占學生總?cè)藬?shù)的48.65%；黨員人，占學生總?cè)藬?shù)的46.9%；外省生源5人，占學生總?cè)藬?shù)的1.5%；少數(shù)名族學生10人，占學生總?cè)藬?shù)的3%。通過英語四級158人，占學生總?cè)藬?shù)的47.5%，其中通過英語六級7人，占學生總?cè)藬?shù)的2.1%；通過計算機二級213人，占學生總?cè)藬?shù)的64.0%,通過計算機三級6人，占學生總?cè)藬?shù)的1.8%。2011屆畢業(yè)生中受處分共計11人，受留校察看處分9人（受留校察看處分后連續(xù)兩個學期綜合考評20%以內(nèi)共3人）。

截至目前，我院2011屆畢業(yè)生中104人已經(jīng)簽訂三方協(xié)議，占學生總數(shù)的31.23%。其中女生38人簽訂三方協(xié)議，占學生總數(shù)的11.41%。男生66人簽訂三方協(xié)議，占學生總數(shù)的19.82%。共有4人預征入伍，占學生總?cè)藬?shù)的1.2%；共有7人考上研究生，占學生總數(shù)的2.1%；有89人已與用人單位簽訂協(xié)議，占學生總?cè)藬?shù)的26.73%。部隊1人，事業(yè)單位3人，占學生總?cè)藬?shù)0.9%。報考西部計劃共14人，占學生總數(shù)4.2%。報考下基層56人，占學生總數(shù)16.82%。

我院2011屆畢業(yè)生共333名，其中延修0名、退學1名，緩發(fā)畢業(yè)證0名；符合學位授予條件313名，其中因處分不予授予學位11名，因英語未達到學位授予條件3名。

我院參加2011年評選省級優(yōu)秀班干部1人，參加省級三好學生4人。參加選調(diào)的畢業(yè)生12人，男生7人，女生5人。參加并享受生源地助學貸款共

143人。文明評選宿舍4個，文明學生24名。獎學金評定者104人。畢業(yè)生合影留戀。畢業(yè)生發(fā)言代表1人，優(yōu)秀畢業(yè)生證書領取代表2人，畢業(yè)證書領取代表2人?；疖嚻卑雰r證明。關(guān)于就業(yè)工作：制定2011屆畢業(yè)生就業(yè)指導一幫一名額分配表，畢業(yè)生就業(yè)指導領導包班分配表，畢業(yè)生一幫一就業(yè)輔導統(tǒng)計表。蘭州石羊飼料有限公司招聘、方大炭素新材料科技股份有限公司、甘肅金嘉玉石材經(jīng)銷有限公司、甘肅

寶海事業(yè)集團有限公司等（詳細在學校網(wǎng)站首頁中的基層動態(tài)中），參加招聘會，通知就業(yè)信息。

具體工作：畢業(yè)生離校手續(xù)辦理須知。畢業(yè)生離校手續(xù)工作流程。畢業(yè)典禮暨學位授予大會。2011屆畢業(yè)生論文排版格式。2007級學生期末必修、選修課考試。2011屆畢業(yè)生信息變更匯總表。2011屆畢業(yè)生戶籍遷轉(zhuǎn)通知。2011屆本科畢業(yè)生填報學生學位審批表。2011屆畢業(yè)生思想教育及文明離校倡議。組織學生觀看我校歡送2011屆畢業(yè)生晚會。畢業(yè)生派遣離校工作。

具體可參考學校網(wǎng)站首頁中的基層動態(tài)中）及我發(fā)給你的所有信息，以一個學年來寫此次述職報告！可參考經(jīng)濟管理學院以生為本促就業(yè)！

第五篇：輔導員工作制度

輔導員工作制度

根據(jù)《大學關(guān)于加強和改進輔導員隊伍建設的若干意見》

《大學輔導員崗位工作職責》相關(guān)規(guī)定，為使 輔導員更好地履行工作職責，結(jié)合學校實際，特制定學生輔導員工作 制度如下：

1．主題班會制重點圍繞學風建設、學生全面成長成才，每月至少組織召開一次年級學生大會，每周至少召開一次學生骨干會，在此基礎上可結(jié)合所在學院、年級、班級具體情況創(chuàng)造性地開展工作。

2.準時到崗到班，嚴格做好每周末及其它節(jié)假日的輪班、值班工作。3.交流談心制 每學期至少與每位學生談心一次，每月至少要與重點關(guān)注的學生（如：學習困難、經(jīng)濟困難、少數(shù)民族、心理問題、身患疾病等學生）談心一次，并做好相關(guān)記錄及信息反饋。

3．定期聽課制 深入學生課堂聽課（每周不少于三次），重點關(guān)注學生學習紀律，聽取任課教師意見，及時發(fā)現(xiàn)學生學習中存在的各種問題；每月對聽課情況進行總結(jié)，每月底將聽課情況反饋給任課教師，并將總結(jié)報學生處和所在學院教務科。

4.深入宿舍制 要經(jīng)常深入學生宿舍（每周不少于兩次），了解學生學習生活狀況，與學生交心談心，解決學生的實際困難；指導督促學生圍繞濃郁的學習風氣、和諧的人際關(guān)系、優(yōu)美的生活環(huán)境的形成搞好宿舍建設，努力創(chuàng)造良好的學習生活環(huán)境。

5.學業(yè)分析制 每學期開學前要對所帶學生分年級、專業(yè)、班級、寢室及重點關(guān)注學生上學期的學習成績進行全面的統(tǒng)計與分析，并在開學的第二周內(nèi)主持召開全體學生的學習情況通報會，對學習成績明顯下降、考試掛科的同學，要及時將其學習情況告知家長。

6.家長聯(lián)系制 與學生家長保持聯(lián)系（每學期至少聯(lián)系一次），通報學生情況，聽取家長意見，取得家長支持，積極發(fā)揮家庭對學生教育的作用；對于學業(yè)完成有困難、身體和心理有疾病的學生，要及時通知家長并保持經(jīng)常性的聯(lián)系，并做好相應的記錄。

7.工作責任制 全面負責所帶學生的教育管理，落實完成學生工作目標責任制所規(guī)定的任務和目標；遇到重大問題和突發(fā)事件時，應按照相關(guān)工作處理預案及程序，及時匯報和處理。

8.信息檔案制 建立并不斷完善所帶學生的基本情況檔案，包括學習成績、家庭 情況、困難情況、心理變化、學籍變動、獎懲情況、住宿情況等；建立與學生交流的信息平臺和溝通的渠道； 完成學校學生管理信息系統(tǒng)所要求的各項工作。9.工作記錄制 每周對開展的工作進行記錄；每學期應針對學生實際，制定工作 計劃，明確工作重點、工作目標；期末年底對工作進行書面總結(jié)。