第一篇：讀《做最好的執(zhí)行者》有感

讀《做最好的執(zhí)行者》有感

橫琴熱電公司李欣

剛剛參加工作的我，在公司的推薦下拜讀了《做最好的執(zhí)行者》這本書，正好為我以后的職場生活提供了理論上的借鑒，著實(shí)受益匪淺。每一個(gè)人其實(shí)都想在工作上取得成功，畢竟水往低處流，人往高處走。很多職場名人之所以能夠取得成功，就是因?yàn)樗麄兙邆淞宋覀円话闳瞬辉邆涞钠焚|(zhì)，看完本書，我想這品質(zhì)就是作為一個(gè)優(yōu)秀執(zhí)行者的精神品質(zhì)。

在如今弱肉強(qiáng)勢的競爭大環(huán)境下，不論是個(gè)人，還是企業(yè)，不以職業(yè)精神要求自己，不積極地工作，不嚴(yán)格要求自己，被人淘汰就將是一個(gè)肯定的結(jié)局。本書分為四個(gè)單元，從不同的四個(gè)方面，引用了不少真實(shí)的故事和案例，貼切的講述了不少道理。

在中電投這一個(gè)星期的短暫的工作中，也曾遇到一系列不好辦的問題，面對(duì)問題，內(nèi)心也掀起過一系列的內(nèi)心變化，也許有些許退縮，也許有些許給自己找借口。但是直覺讓我把事情完成得漂亮，這才是我們年輕一代工作者的工作標(biāo)準(zhǔn)和追求。在本書中，作者用四個(gè)方面闡述了做最優(yōu)秀執(zhí)行者的工作素質(zhì)。那么結(jié)合本書我說說我個(gè)人對(duì)這幾方面的認(rèn)識(shí)和理解。

首先是最好的執(zhí)行者怎樣思考：領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了任務(wù)，作為一個(gè)執(zhí)行者，我們首先要懂得思考，做到領(lǐng)導(dǎo)一點(diǎn)就透，要學(xué)會(huì)為領(lǐng)導(dǎo)思考，站在領(lǐng)導(dǎo)角度去考慮問題。沒有人會(huì)喜歡木訥的去完成任務(wù)的人，沒有用心去做事永遠(yuǎn)都不能把事情做好，只能保證把事做了。比如說領(lǐng)

導(dǎo)安排了管理網(wǎng)絡(luò)的問題，單純的管理網(wǎng)絡(luò)很簡單，但是要把事情完成得漂亮，就必須站在負(fù)責(zé)人的態(tài)度去好好思考，把一些領(lǐng)導(dǎo)沒有提出，但是可能會(huì)發(fā)生的事故考慮進(jìn)去，根據(jù)這個(gè)需要，去構(gòu)思出一個(gè)更完善的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，以提供更多的功能服務(wù)，以備不時(shí)之需。

其次是最好的執(zhí)行者怎樣做事：也許在工作當(dāng)中，要完成很多任務(wù)，也許很疲累，但是在接受的任務(wù)上要做到不走樣，執(zhí)行的任務(wù)不打折，更不能“推、拖、空”。平時(shí)更要多多強(qiáng)化結(jié)果思維，確保執(zhí)行到位，畢竟要想以后多省心，就得現(xiàn)在多費(fèi)心了。如果在自己的能力范圍內(nèi)確實(shí)不能完成的任務(wù)，也要確保向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。不能完成的任務(wù)可以不接受，也不能接受了拖拖拉拉一直不完成。

再者是最好的執(zhí)行者怎樣做人：俗話說，智商高不能情商低。要當(dāng)能用之才，更要當(dāng)好用之才。這是一個(gè)合作的時(shí)代，無論從事什么樣的工作，處于什么樣的環(huán)境，都需要和人打交道，都無法脫離他人對(duì)自己的支持，只有這樣才能順利的完成好工作。工作完成好是必須的，但是人不能因此越了位。本事可以大，架子不可大。貢獻(xiàn)可以多，牢騷不可多。成績可以增，驕傲不可增。平時(shí)常修“外圓內(nèi)方”，有時(shí)妥協(xié)是為了更好的奮斗，退一步是更好的進(jìn)步。畢竟圓潤才是經(jīng)驗(yàn)老道正路啊，這點(diǎn)我們年輕人最需要學(xué)會(huì)啊。

最后是最好的執(zhí)行者怎樣說話：從小就知道，說話是一種藝術(shù)，一件事情也許A先生去談不成，B先生去了，就談成了。這不單單是一種能力，更能體現(xiàn)一個(gè)人的素質(zhì)。話要多說圓潤的話，要說機(jī)智的話。季羨林老先生曾說過要假話全不說，真話不全說。即使是真話，也要有所保留、有所掩飾。讓人愉悅的同時(shí)，有能讓自己獲得足夠的發(fā)展機(jī)會(huì)和空間，雙贏的事，何樂而不為？

雖然剛參加工作不久，還是經(jīng)常問自己，有沒有做到最好，有沒有哪做得不夠好。讀了該書后，感觸頗深。通過學(xué)習(xí)本書，我更加努力的完成好本職工作，不斷提高自身素質(zhì)，努力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。與同事們通力協(xié)作完成好各項(xiàng)工作任務(wù)，在良好的企業(yè)文化氛圍里，讓大家都做一個(gè)最好的執(zhí)行者。

二○一○年八月十五日

第二篇：讀《做最好的執(zhí)行者》有感

讀《做最好的執(zhí)行者》有感

讀完《做最好的執(zhí)行者》這本書，讓我想起唐太宗的一句話“夫以銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。”意思是照銅做的鏡子，衣服和帽子可以穿好、戴正，用歷史來做鏡子，可以知道一朝一代的興盛、落寞，以人（魏征）為鏡，可以明白自己的得失。我也有種感嘆，以《做最好的執(zhí)行者》這本書作為鏡子，可以明白自己的得失?！蹲鲎詈玫膱?zhí)行者》這本書的所闡述思想方法的幾乎可以貫穿一個(gè)人的職業(yè)生涯。

因?yàn)樾愿裨蛭覍?duì)自己要求很苛刻，這種苛刻同樣映射到別人身上，總以為每個(gè)人做事都應(yīng)該具備很強(qiáng)的能力，應(yīng)該把事情做的完美。讀完這本書之后我明白了如果其他人無所不能那就沒有自己存在的必要，一個(gè)團(tuán)隊(duì)要有各種技能的人才能保證一個(gè)團(tuán)隊(duì)的完整性。所以一個(gè)團(tuán)隊(duì)只有各盡所能、只有形形色色才能提升執(zhí)行力完成任務(wù)。

以前領(lǐng)導(dǎo)吩咐的任務(wù)，我就是聽著，不做任何反映。這是沒有管理好自己的表情，是一張不合格的“執(zhí)行臉”。真正的“執(zhí)行臉”就是表情溫和，顯得專注、認(rèn)真，不是微笑，時(shí)刻注意給予上級(jí)積極的反饋。而且做最好的執(zhí)行者應(yīng)該學(xué)會(huì)以復(fù)述的方式保證任務(wù)不走樣，復(fù)述要點(diǎn)必須做到，用筆記錄任務(wù)要點(diǎn)，總結(jié)要點(diǎn)條理清晰地復(fù)述，向上級(jí)確認(rèn)，若有疏漏或理解錯(cuò)誤的地方請(qǐng)上級(jí)做出補(bǔ)充。這樣才能將領(lǐng)導(dǎo)的設(shè)想和理念落實(shí)到實(shí)處，執(zhí)行才能到位，確保公司的利益。

之前的我做事經(jīng)常會(huì)“想當(dāng)然”，以為別人會(huì)和自己想的一樣，結(jié)果出了問題才知道，也曾想改掉這個(gè)毛病，但因?yàn)檎也坏絾栴}的根源，所以這樣的毛病其實(shí)也經(jīng)常會(huì)犯。讀這本書像照鏡子，可以看清自己在這方面的缺失找到問題的根源，經(jīng)常是面對(duì)問題沒有足夠的勇氣，用“沒問題”來掩飾自己的不敢面對(duì)，給自己躲避問題和不去解決問題的借口。所以培養(yǎng)自己的勇氣才是根除問題的唯一途徑。這對(duì)我的幫助很大。

這本書對(duì)我來講就是認(rèn)識(shí)自己的一面鏡子，是引導(dǎo)自己前進(jìn)的一面明鏡，是提升自身執(zhí)行力的“魔鏡”。

第三篇：讀《做最好的執(zhí)行者》有感

執(zhí)行是一種精神

---讀《做最好的執(zhí)行者》有感

“腹有詩書氣自華，心無邪惡品更潔。”讀書讓人增智、讓人豁達(dá)、讓人修身養(yǎng)性。近日，抽空認(rèn)真閱讀了《做最好的執(zhí)行者》，受益頗深。

作為梅田鎮(zhèn)的黨委書記，我的執(zhí)行力的強(qiáng)弱直接關(guān)系到梅田鎮(zhèn)幾萬人民的生活幸福好壞。對(duì)于時(shí)代、組織、人民賦予的責(zé)任，我絲毫不敢懈怠，唯有做一名最好的執(zhí)行者，才能對(duì)的住組織、人民的信任，才能給他們交出一份滿意的答卷。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)特別是學(xué)習(xí)怎么樣做最好的執(zhí)行者，才能讓自己在工作中、生活中認(rèn)真去執(zhí)行每一件小事、實(shí)事、難事。

在認(rèn)真研讀《做最好的執(zhí)行者》后，我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)很多概念都有了新的認(rèn)識(shí)、新的理解、新的收獲。聯(lián)想自己的工作，我有了新的想法、新的辦法、新的方法。執(zhí)行是能力，更是精神，只有擁有了這種精神，你做事才能有激情、有動(dòng)力、有想法。在任何單位，蔣任務(wù)完成得最好的人，就是最好的執(zhí)行者。在梅田鎮(zhèn)，我是決策者更是執(zhí)行者，只有成為一名做好的執(zhí)行者，才能讓梅田鎮(zhèn)的的經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)的發(fā)展日益繁榮。

“不做則已，一做就要做到最好”。對(duì)于工作的每一件

事，我們不能抱有應(yīng)付式的態(tài)度、不能抱有只要不被領(lǐng)導(dǎo)罵的態(tài)度、不能抱有看到困難就找理由的態(tài)度來對(duì)待，相反我們要將每一件事都視為一種挑戰(zhàn)、一種機(jī)遇，盡全力去做。要么就不做，一做就要用盡自己的精力、自己的才華、自己的智慧去做精做優(yōu)每一件事。這樣我能不斷提升自己，同時(shí)對(duì)組織、人民也是一份滿意的答卷。

“咬緊目標(biāo)不松口”。我們?cè)诠ぷ髦?，確定目標(biāo)之后，就一定要將我的信心、恒心、熱心拿出來，以高昂的斗志去完成目標(biāo)，要有一種不達(dá)目標(biāo)誓不罷休的精神。不要給自己留后路、不要給自己找借口、不要給自己找理由，堅(jiān)定信心，用堅(jiān)毅的態(tài)度，一鼓作氣完成任務(wù)。不管道路上的風(fēng)浪有多么大、困難有多少，我們要將困難視為機(jī)遇，認(rèn)真對(duì)待，直到成功。目標(biāo)的完成不僅是對(duì)我們自己最好的肯定、最好的鼓舞，同時(shí)對(duì)人民也是最好的交待。

不計(jì)較、不怕“吃虧”。在工作、生活中，我們要有一種大智若愚的精神，不要怕吃虧，不要計(jì)較利益。做事要積極主動(dòng)，主動(dòng)“吃虧”，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為。把每一次的吃虧都當(dāng)作一次營養(yǎng)的吸收，只有不斷汲取營養(yǎng)，我們才能不斷強(qiáng)大，才能更好的為組織、為人民有所作為。在工作中，我們要學(xué)會(huì)心甘情愿的付出、無怨無悔的付出、全心全意的付出，不計(jì)較個(gè)人得失，全身心投入，大膽努力的干，為了組織、人民，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)的去對(duì)待每一件事、干好

每一件事。

作為全縣干部中的中流砥柱、全鎮(zhèn)的領(lǐng)頭羊，我要很好的將這種精神注入到生命中。帶著高度的責(zé)任感、使命感和創(chuàng)造力，享受工作的樂趣和榮譽(yù)，心中常懷感恩之心、真誠之心，勤奮工作、以身作則、踏實(shí)進(jìn)取、追求卓越、超越自我，做一個(gè)最好的執(zhí)行者，為全鎮(zhèn)、全縣的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。

第四篇：讀《做最好的執(zhí)行者》心得體會(huì)

讀書 心

****年*月**日得

讀《做最好的執(zhí)行者》心得體會(huì)

讀完《做最好的執(zhí)行者》一書之后，從中獲益匪淺，對(duì)執(zhí)行有了更深的認(rèn)識(shí)。在工作和生活中，每個(gè)人都渴求成功，當(dāng)我們看到或聽到誰成功的消息時(shí)，我們沒有去認(rèn)真分析和深入的了解他們?yōu)槭裁茨艹晒ΓF(xiàn)在細(xì)心想想他們的成功并非偶然，是因?yàn)樗麄冨浂簧岬木窈透咝У膱?zhí)行，具備并掌握了成功的素質(zhì)和能力。

對(duì)于過去的，不必再后悔，我們看到的是未來，在執(zhí)行力水平方面，不僅僅是光有意識(shí)就夠了，還得改善自己的工作方法。

許多人在做工作時(shí)，往往是采取“拍腦袋”、“憑感覺”等方式去做，或者遇到需要溝通和協(xié)調(diào)時(shí)不懂得溝通協(xié)調(diào)，這樣的結(jié)果，不僅效率低，而且個(gè)人成長往往也會(huì)太慢。

掌握了下面的四種方式，就能把我們從上述狀態(tài)中解放出來，提升我們的工作效率，使我們的執(zhí)行水平有一個(gè)很大的飛躍。

1、拿不準(zhǔn)的事，問好再做。心中有疑惑、不能確定的時(shí)候，千萬不要自作主張，悶頭就做。其實(shí)在工作中這種情況是有的，有時(shí)自以為是的就開始執(zhí)行，這成了盲目執(zhí)行，會(huì)適得其反。遇到這些，不妨先問一下，問明白了再做。

2、第一次的事，想好再做。很多時(shí)候，大家對(duì)于第一次的事，不管做的好不好都不會(huì)覺得愧疚，總是有很多的借口；實(shí)際上，這是在為自己的不負(fù)責(zé)任找借口。誰說第一次做的事情就一定做不好？還是你根本就沒有想過：正因?yàn)榈谝淮巫?，以前沒有經(jīng)驗(yàn)，所以我才要想好再做？第一次做的事，正因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)，所以才要想好了、準(zhǔn)備好了再去做，而且，你沒做過，并不意味著別人也沒有做過，你完全可以向有經(jīng)驗(yàn)的人虛心請(qǐng)教。

3、再次做的事，固化優(yōu)化再做。同樣的事情，一再犯錯(cuò)，這次做不好的下次還是做不好，上一次不到位的下一次還是不到位。就算是給他提醒再多次，也沒有用。出現(xiàn)這樣的情況，正是因?yàn)樗麄儾欢霉袒蛢?yōu)化。

4、多方面要求的事，溝通協(xié)調(diào)后再做。一定要及時(shí)協(xié)調(diào)和溝通，不要悶頭就做，否則就會(huì)造成不必要的誤解。這時(shí)候，我們完全可以通過溝通交流，更好的解決問題。

通過不斷的學(xué)習(xí)，才能提高自己的執(zhí)行力，認(rèn)真執(zhí)行，做最好的執(zhí)行者，才能推動(dòng)礦井的快速發(fā)展。

充填隊(duì)

****年*月*日

第五篇：《做最好的執(zhí)行者》讀_后_感

《做最好的執(zhí)行者》

讀書心得

信息科學(xué)與工程學(xué)院 海洋技術(shù)系碩士11級(jí) 任子健

《做最好的執(zhí)行者》讀書心得

在這次“讀一本好書”的活動(dòng)中，我閱讀了《做最好的執(zhí)行者》這本書。書中用形象生動(dòng)、詼諧幽默、深入淺出的案例講解了執(zhí)行力的重要性，蘊(yùn)哲理于詼諧中，寓觀念于談笑間，讓我深受啟發(fā)和鼓舞。什么是執(zhí)行力？簡單的定義是：按質(zhì)按量、不折不扣的完成工作。執(zhí)行力的強(qiáng)弱體現(xiàn)在全體員工的精神面貌，它無時(shí)不在影響著我們每個(gè)部門、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作。做好的執(zhí)行者我們要做的很多：

一、增加溝通，融入團(tuán)隊(duì)，完美執(zhí)行力

書上提到有一類型的員工，領(lǐng)導(dǎo)布臵任務(wù)的時(shí)候，他似乎聽到很認(rèn)真仔細(xì)，看上去也全明白了，但實(shí)際上卻沒有真正搞明白要做什么，然后就開始執(zhí)行，結(jié)果自然就會(huì)出現(xiàn)偏差或者大打折扣。領(lǐng)導(dǎo)在給我們布臵工作的時(shí)候，很多時(shí)候不可能將每件任務(wù)的意圖解釋的那么清楚，如果我們對(duì)上級(jí)的意圖不能完全領(lǐng)會(huì)，又不和領(lǐng)導(dǎo)溝通的話，往往把事情做得不如人意，作為一個(gè)優(yōu)秀的執(zhí)行者；必須多想、多問，越能體會(huì)上級(jí)的意圖，執(zhí)行起來才越不會(huì)走樣。

第二，端正態(tài)度，拒絕“推、拖、空”，表現(xiàn)執(zhí)行力。

執(zhí)行是能力，更是精神，是全體工作人員應(yīng)具備的認(rèn)真工作的狀態(tài)，是貫穿工作全過程的對(duì)待本職工作的理念和奉獻(xiàn)精神。完美的執(zhí)行經(jīng)不起任何借口，更經(jīng)不起任何開脫搪塞和拖延。借口只能讓我們暫時(shí)逃避困難和責(zé)任，找借口的一個(gè)直接后果就是容易讓人養(yǎng)成懶散，拖延的壞習(xí)慣。優(yōu)秀的工作人員從不在遇到困難時(shí)試圖拖延或?qū)ふ医杩谔颖埽桥ο朕k法，克服困難去解決問題。這種表現(xiàn)，體現(xiàn)的是一種思想和一個(gè)員工對(duì)自己的職責(zé)和使命的態(tài)度。思想影響態(tài)度，態(tài)度影響行動(dòng)。目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)最終要靠執(zhí)行者付諸實(shí)際的行動(dòng)，如果執(zhí)行不到位，那么無論多么完美的計(jì)劃都無法達(dá)到理想的效果。拒絕“推、拖、空”是追求完美執(zhí)行的有力保障，我們就是要牢記責(zé)任，培養(yǎng)不達(dá)目的不罷休的毅力。第三，注重細(xì)節(jié)，追求完美，提升執(zhí)行力

書中提出一個(gè)工作理念叫做“期望二，做到十”。這其實(shí)描繪了最好執(zhí)行者的自我要求，別人尤其是領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)你有期望，你不僅全力以赴要做好，更要好到超乎別人的意料。想出色的完成工作任務(wù)，必須高度重視細(xì)節(jié)問題，要樹立一種嚴(yán)謹(jǐn)些、再嚴(yán)謹(jǐn)些，細(xì)致些、再細(xì)致些的工作作風(fēng)，改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，以精益求精的精神，不折不扣地執(zhí)行好各項(xiàng)工作部署。在我們?nèi)粘９ぷ髦?，我們?duì)待每一個(gè)階段，每一個(gè)環(huán)節(jié)，每一個(gè)細(xì)節(jié)都應(yīng)該力求完美，把小事做細(xì)，把細(xì)節(jié)做精，一絲不茍地貫徹執(zhí)行。只有腳踏實(shí)地得從小事做起，從點(diǎn)滴做起，以認(rèn)真的態(tài)度做好工作中的每一件小事，以高度的責(zé)任心對(duì)待工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出最大的成就。

“做最好的執(zhí)行者”這不僅僅是一個(gè)口號(hào)，更應(yīng)該是我們工作中的一個(gè)行為準(zhǔn)則。在今后的工作中，我要勤于思考，多學(xué)多干，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，使自己具有更強(qiáng)的執(zhí)行能力。在今后的工作中，我要把握好每一個(gè)環(huán)節(jié)，把執(zhí)行力貫穿到工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)，耐心細(xì)致的做好工作，做到少出錯(cuò)甚至不出錯(cuò)。