第一篇:數(shù)學(xué)組學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)總結(jié)
數(shù)學(xué)組學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)總結(jié)
在2010年秋季學(xué)期學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)圓滿(mǎn)結(jié)束之際,深深地感謝各位評(píng)委給予本次活動(dòng)的鼎力支持以及參賽教師的熱情奉獻(xiàn)。為了進(jìn)一步推動(dòng)校本培訓(xùn)的發(fā)展,促進(jìn)全體教師綜合素質(zhì)的提升,今后還要加大開(kāi)展教科研活動(dòng)的力度,結(jié)合本校實(shí)際,真抓實(shí)干,勇于創(chuàng)新,各盡所能,辦人民滿(mǎn)意的教育。
在這次活動(dòng)中,所有在校適齡青年教師均能踴躍參加,大家非常看重這次難得的機(jī)會(huì),作了充分的準(zhǔn)備,付出了很大的努力,效果非常令人滿(mǎn)意;同時(shí),五位評(píng)委克服了巨大的困難,沖破重重阻力,公開(kāi)、公正地對(duì)此次活動(dòng)給予了高度的評(píng)價(jià)。
值得肯定的是,所有參賽教師均能科學(xué)地使用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,合理地組織課堂教學(xué)即按“問(wèn)題情境、導(dǎo)入新課”、“建立模型、認(rèn)識(shí)新知”、“慨念辨析、強(qiáng)化新知”、“運(yùn)用新知、解析生活”、“變式訓(xùn)練、拓展新知”、“歸納小結(jié)、完善體系”、“布置作業(yè)、鞏固訓(xùn)練”的模式進(jìn)行活動(dòng)。教師的作用體現(xiàn)在組織、參與、交流、合作與引導(dǎo)等,學(xué)生的主題性發(fā)揮得很好,課堂能具體扎實(shí)地傳遞給學(xué)生知識(shí)、技能、方法,并按基本規(guī)律、通性通法進(jìn)行歸納。如一次函數(shù)復(fù)習(xí)課中,體現(xiàn)了函數(shù)的基本特征以及研究函數(shù)的基本套路,結(jié)合內(nèi)容落實(shí)數(shù)形結(jié)合、分類(lèi)討論等數(shù)學(xué)思想方法,以典型例題為載體,設(shè)置具有層次性的問(wèn)題串,科學(xué)、合理,切合學(xué)生思維的邏輯發(fā)展性。
當(dāng)然,存在不足之處,一是重多媒體白板的作用,輕黑板的利用,如課題、板書(shū)設(shè)計(jì)等;二是參與面太小,參加聽(tīng)課的除評(píng)委以外,其他教師渺渺無(wú)幾,這種現(xiàn)象很不正常。有待于今后進(jìn)一步改進(jìn)教學(xué)管理和教研形式,掀起我校教科研活動(dòng)的新高潮!
第二篇:2013年片區(qū)學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)總結(jié)
一枝獨(dú)放不是春 百花齊放春滿(mǎn)園
-----記第六片區(qū)學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)
為充分挖掘?qū)W校的潛能,促進(jìn)聯(lián)片學(xué)校共同研討與進(jìn)步,提高各校的教學(xué)質(zhì)量,加快高效課堂教學(xué)模式的探索,提高教師的教育教學(xué)研究水平,我片區(qū)積極開(kāi)展聯(lián)片教研活動(dòng),著眼于發(fā)揮片區(qū)各校優(yōu)勢(shì)學(xué)科的帶頭、引領(lǐng)作用。加強(qiáng)各聯(lián)片學(xué)校之間的教學(xué)研討、課題研究,達(dá)到了相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)、共同提高的目的。
3月12日上午,向城片區(qū)五所學(xué)校業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教務(wù)主任和語(yǔ)、數(shù)、英、理、化片區(qū)學(xué)科教研員組成的15人評(píng)委齊聚向城中學(xué),初中教研室許主任、孟老師于百忙之中蒞臨指導(dǎo),第六片區(qū)語(yǔ)、數(shù)、英、理、化學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)活動(dòng)正式拉開(kāi)了帷幕。歷經(jīng)尚巖中學(xué)、魯城中學(xué)、新興中學(xué),于3月20日,在蘭陵二中圓滿(mǎn)結(jié)束。在本次活動(dòng)中,各位評(píng)委根據(jù)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、教學(xué)能力、整體效果等方面為參加評(píng)選人員評(píng)分,根據(jù)各位評(píng)委打分的平均分,評(píng)出孟超、房友營(yíng)、曾召君、李修龍、種冠華為第六片區(qū)語(yǔ)、數(shù)、英、理、化學(xué)科帶頭人,為下一步他們?cè)谄瑓^(qū)內(nèi)的各校巡回上示范課。
在本次活動(dòng)中,片區(qū)內(nèi)五校參評(píng)教師在課堂教學(xué)中,有上課伊始創(chuàng)設(shè)情境的“未成曲調(diào)先有情”,有課中提問(wèn)設(shè)計(jì)的“一石激起千層浪”,有課尾拓展延伸的“柳暗花明又一村”,激發(fā)、調(diào)動(dòng)學(xué)生們學(xué)習(xí)興趣、積極性、主動(dòng)性、參與性,教師高雅的修養(yǎng)情趣,積極的人生態(tài)度,精湛的專(zhuān)業(yè)水平,無(wú)疑像一個(gè)個(gè)磁場(chǎng),深深吸引著學(xué)生全身心地融入課堂,使學(xué)生的生命個(gè)性充滿(mǎn)張力??
通過(guò)本次教研活動(dòng),以研促教、以研興教,面向全體學(xué)生,以校為本、以師為本,營(yíng)造良好的教研氛圍,片區(qū)間加強(qiáng)了校際間的合作與交流,增進(jìn)了片區(qū)學(xué)校的友誼;增強(qiáng)了教師的科研意識(shí),養(yǎng)成了教師反思的習(xí)慣,把日常教學(xué)工作與校本教研融為一體,形成了一種新的教師職業(yè)生活方式,不斷提高教師教研意識(shí)、教研水平,促進(jìn)了片區(qū)學(xué)校實(shí)現(xiàn)交流互動(dòng)、資源共享、成果轉(zhuǎn)化,促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)水平的提高,把片區(qū)建設(shè)成為了教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的基地,推動(dòng)了片區(qū)教學(xué)教研工作的整體提升,豐富了本片區(qū)教學(xué)教研的內(nèi)涵。
在今后的聯(lián)片教研中,堅(jiān)持以課程改革為中心,以課堂教學(xué)有效性模式的探索為抓手,做到優(yōu)質(zhì)課常態(tài)化,常態(tài)課優(yōu)質(zhì)化。在課堂這個(gè)主陣地上交流,上真實(shí)的課、有效的課。促進(jìn)課改發(fā)展,合作分享,共同成長(zhǎng),開(kāi)辟一條片區(qū)教研的新路子,學(xué)科帶頭人將適時(shí)到片區(qū)各校進(jìn)行示范引領(lǐng)。一枝獨(dú)放不是春,百花齊放春滿(mǎn)園,我們期待著通過(guò)片區(qū)活動(dòng)的有效開(kāi)展,早日看到本片區(qū)高效課堂的滿(mǎn)園春天。
附聯(lián)研活動(dòng)圖片收集:
初中教研室許主任、孟老師老師蒞臨向城中學(xué)指導(dǎo)第六片區(qū)學(xué)科帶頭人評(píng)選工作
部分教師及片區(qū)評(píng)委在向城中學(xué)聽(tīng)課
五校業(yè)務(wù)教干、片區(qū)教研員一起在尚巖中學(xué)聽(tīng)課
尚巖中學(xué)化學(xué)教師種冠華在上化學(xué)參評(píng)課
五校業(yè)務(wù)教干、片區(qū)教研員一起在蘭陵二中聽(tīng)課
蘭陵二中數(shù)學(xué)教師周艷磊在上數(shù)學(xué)參評(píng)課
第三篇:骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀評(píng)選活動(dòng)
武教發(fā)〔2014〕250號(hào)
關(guān)于評(píng)選2014年武都區(qū)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人和教學(xué)新秀的通知
各中小學(xué)、幼兒園、特教學(xué)校:
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)教育大會(huì)精神,表彰和鼓勵(lì)在教育教學(xué)工作中做出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教師,樹(shù)立榜樣,激勵(lì)廣大教師積極探索教育教學(xué)改革,促進(jìn)全區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。根據(jù)《武都區(qū)中小學(xué)優(yōu)秀校長(zhǎng)、骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀評(píng)選認(rèn)定辦法》(武教發(fā)〔2010〕44號(hào)),經(jīng)教育局研究決定,2014年在全區(qū)中小學(xué)、幼兒園、特教學(xué)校評(píng)選149名骨干教師,53名學(xué)科帶頭人和72名教學(xué)新秀。
一、評(píng)選條件
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹黨的教育方針,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)教育事業(yè)。
2、遵紀(jì)守法,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),愛(ài)崗敬業(yè),關(guān)愛(ài)學(xué)生,具有良好的師德師風(fēng)。近三年考核在合格基礎(chǔ)上至少有一次優(yōu)秀。
3、教學(xué)工作量達(dá)到規(guī)定要求,教學(xué)、科研成效顯著。
4、具有《教師法》規(guī)定的合格及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)層次的教師資格證。
5、身體健康。
(二)骨干教師評(píng)選條件
1、教育教學(xué)效果好。在教育局組織的“送教下鄉(xiāng)”或聯(lián)片教研活動(dòng)中承擔(dān)過(guò)公開(kāi)課、觀摩課、示范課或?qū)n}講座;在省、市、區(qū)組織的課堂教學(xué)競(jìng)賽中獲過(guò)獎(jiǎng)。
2、具有較強(qiáng)的教研能力。對(duì)本學(xué)科的教育教學(xué)有獨(dú)到的見(jiàn)解。近5年來(lái)主持或作為骨干成員參與過(guò)校級(jí)以上科研課題研究并有階段性成果;在區(qū)級(jí)以上公開(kāi)刊物發(fā)表或交流2篇以上教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告或?qū)I(yè)論文。
3、在實(shí)施素質(zhì)教育、推進(jìn)新課程改革工作中起示范作用。熱情關(guān)心青年教師成長(zhǎng),能勝任教研組長(zhǎng)或備課組長(zhǎng)工作;擔(dān)任學(xué)生學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo)教師,且成績(jī)顯著。
4、具有5年以上的教齡。承擔(dān)滿(mǎn)工作量,高質(zhì)量完成教學(xué)任務(wù),近三年教學(xué)成績(jī)居全校同年級(jí)前列。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校體育、美術(shù)、音樂(lè)、信息技術(shù)等校本課程開(kāi)發(fā)與運(yùn)用、指導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)等累計(jì)滿(mǎn)5年,并取得一定成績(jī)。
(三)學(xué)科帶頭人評(píng)選條件
1、學(xué)科帶頭人必須在全區(qū)中小學(xué)擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué)工作的教師中評(píng)選,可以不受教齡限制。
2、高中學(xué)科帶頭人以當(dāng)年全區(qū)高考成績(jī)?yōu)橹笜?biāo),所任學(xué)科單科平均分必須高于全市平均分,并在全區(qū)位列第一。初中學(xué)科帶頭人以當(dāng)年全區(qū)初中畢業(yè)會(huì)考成績(jī)?yōu)橹笜?biāo),所任學(xué)科單科及格率必須高于全區(qū),并在全區(qū)位列前二名。小學(xué)學(xué)科帶頭人以當(dāng)年小學(xué)畢業(yè)測(cè)試成績(jī)?yōu)橹笜?biāo),所任學(xué)科單科及格率必須高于全區(qū),并在全區(qū)位列前六名。
(四)教學(xué)新秀評(píng)選條件
1、業(yè)務(wù)素質(zhì)高,有較強(qiáng)的教書(shū)育人能力,承擔(dān)過(guò)校級(jí)以上公開(kāi)課,并獲較高評(píng)價(jià);或在區(qū)級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中獲過(guò)獎(jiǎng)。
2、在區(qū)級(jí)以上論文評(píng)比中獲得過(guò)一等獎(jiǎng)或在市級(jí)以上刊物發(fā)表過(guò)1篇教育教學(xué)論文。
3、教齡在5年以?xún)?nèi)。承擔(dān)滿(mǎn)工作量,高質(zhì)量完成教學(xué)任務(wù),教學(xué)成績(jī)突出,居全校同年級(jí)前列。
4、承擔(dān)班主任工作,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,所帶班級(jí)班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)好,并獲得校級(jí)以上優(yōu)秀班主任1次。
二、評(píng)選名額
1、骨干教師評(píng)選名額控制在中小學(xué)教師總?cè)藬?shù)的2%,評(píng)選名額按中小學(xué)教師比例分配到各學(xué)校(學(xué)區(qū)),由學(xué)校(學(xué)區(qū))按評(píng)選名額推薦。
2、中小學(xué)學(xué)科帶頭人在全區(qū)中小學(xué)畢業(yè)班教師內(nèi)評(píng)選,高中每學(xué)科評(píng)選1名,共12名;初中每學(xué)科評(píng)選2名,共18名;小學(xué)每學(xué)科評(píng)選6名,共18名,完全小學(xué)單科及格率100%的教師5名。評(píng)選名額按全區(qū)高考、中考和小學(xué)畢業(yè)測(cè)試成績(jī)分析分學(xué)科分配到各學(xué)校,由學(xué)校按評(píng)選名額擇優(yōu)推薦。
3、教學(xué)新秀的評(píng)選,完全中學(xué)、獨(dú)立初中及城區(qū)各小學(xué)以校為單位、農(nóng)村小學(xué)及九年制學(xué)校以學(xué)區(qū)為單位按評(píng)選條件擇優(yōu)上報(bào),限報(bào)1名。
三、評(píng)選程序
中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀評(píng)選按照“實(shí)事求是、公平公開(kāi)”的原則,采取自下而上逐級(jí)選拔推薦的辦法。評(píng)選程序如下:
(一)城區(qū)小學(xué)、獨(dú)立初中、完全中學(xué)以校為單位,農(nóng)村小學(xué)和九年制學(xué)校以學(xué)區(qū)為單位,成立中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組,依據(jù)評(píng)選條件對(duì)申請(qǐng)人的政治修養(yǎng)、教育教學(xué)水平、教研能力、教學(xué)業(yè)績(jī)和參加教師培訓(xùn)情況五方面進(jìn)行綜合評(píng)審,確定推薦人選。
(二)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀根據(jù)參評(píng)條件,由本人向所在學(xué)校(學(xué)區(qū))提出申請(qǐng),學(xué)校依照參評(píng)條件,確定候選人,并在校內(nèi)進(jìn)行公示后上報(bào)教育局(候選人要求上報(bào)個(gè)人申報(bào)表和申報(bào)材料各一份,并提交相關(guān)證件的原件和復(fù)印件)。
(三)教育局成立評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)學(xué)校上報(bào)推薦人選進(jìn)
行評(píng)審,確定全區(qū)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀人選,在被推薦人所在學(xué)校公示無(wú)異議后,通報(bào)命名表彰,頒發(fā)證書(shū)。
四、相關(guān)要求
現(xiàn)將評(píng)選2014年“武都區(qū)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀”名額分配下達(dá)各校(附件1),請(qǐng)各校按照評(píng)選辦法和評(píng)選程序認(rèn)真推薦侯選人,并在校內(nèi)公示一周,無(wú)異議后,于10月31前,將《2014年武都區(qū)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人和教學(xué)新秀申報(bào)表》(附件2)上報(bào)教育局教研室(附電子版),逾期不在受理。
附: 1.武都區(qū)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀評(píng)選名額分配表
2.2014年武都區(qū)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人和教學(xué)新秀申報(bào)
隴南市武都區(qū)教育局
2014年9月28日
隴南市武都區(qū)教育局 2014年9月28日印發(fā)
第四篇:2014年教學(xué)能手評(píng)選活動(dòng)數(shù)學(xué)組總結(jié)
毛壩鎮(zhèn)中心學(xué)校
2014年“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)數(shù)學(xué)組總結(jié)
毛壩鎮(zhèn)中心學(xué)校:汪大鵲
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
大家下午好!非常榮幸能在此做發(fā)言,能和大家一起進(jìn)行小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)有關(guān)問(wèn)題的交流探討。由于準(zhǔn)備時(shí)間倉(cāng)促及個(gè)人水平有限,沒(méi)有將小組的意見(jiàn)很好歸納、總結(jié),發(fā)言中個(gè)人見(jiàn)解較多,不妥之處,請(qǐng)講課教師諒解,希望得到大家批評(píng)指正。
在本次活動(dòng)中我們數(shù)學(xué)組有6人參賽,并首次采用課前90分鐘抽簽的方式確定講課內(nèi)容。幾位老師向我們展示了非常精彩、非常成功的小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué),充分展示了他們的教學(xué)藝術(shù)及新的數(shù)學(xué)教學(xué)理念。
1、教師對(duì)所教學(xué)科教材熟悉,教學(xué)思路清晰,目標(biāo)明確,重突出。教師駕馭教材的能力較強(qiáng)。
2、媒體使用熟悉。從課件制作到使用都能體現(xiàn)媒體使用要求,能在注重實(shí)效的基礎(chǔ)上合理利用現(xiàn)代信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)信息資源,以?xún)?yōu)化教學(xué)手段,提高教學(xué)效率。
3、教學(xué)理念不斷更新。在備課及教學(xué)過(guò)程中能體現(xiàn)“四基”“四能”,突出了培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。
4、注重了學(xué)生數(shù)學(xué)語(yǔ)言的培養(yǎng)。在教學(xué)中加強(qiáng)了學(xué)生表達(dá)能力、邏輯思維能力的訓(xùn)練。
5、導(dǎo)課設(shè)計(jì)有了新的創(chuàng)意,達(dá)到了“課伊始,趣即生”的效果,形式各異。如:簡(jiǎn)筆畫(huà)、語(yǔ)言描述、情境圖等。
6、教學(xué)方法、評(píng)價(jià)方式多樣,評(píng)價(jià)語(yǔ)言豐富多彩。
當(dāng)然,也有幾個(gè)需要探討和改進(jìn)的地方
1、預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系處理不恰當(dāng)。本次數(shù)學(xué)選取的是上冊(cè)內(nèi)容,課堂生成更是千變?nèi)f化,對(duì)于學(xué)過(guò)的教材如何教學(xué),教師的度把握不準(zhǔn),而我們的教師處理不到位,同時(shí)也折射出我們的學(xué)生平時(shí)的訓(xùn)練不到位。
2、質(zhì)疑和問(wèn)題設(shè)計(jì)不夠科學(xué)合理。甚至提出的問(wèn)題會(huì)讓學(xué)生產(chǎn)生歧義,即 “問(wèn)題題目”。沒(méi)有充分地讓學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題,為學(xué)生陳述不同見(jiàn)解創(chuàng)造條件。
3、沒(méi)有很好地處理“自主、合作、探究與接受性學(xué)習(xí)”的關(guān)系。自主、合作、探究是新課標(biāo)倡導(dǎo)的三大學(xué)習(xí)方式。在倡導(dǎo)這三大學(xué)習(xí)方式的同時(shí),我們也不要忘了省時(shí)高效的的接受性學(xué)習(xí),應(yīng)根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,合理選用恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)方式。
4、時(shí)間結(jié)構(gòu)安排不合理。
5、課堂教學(xué)中存在隨意性,教師沒(méi)能很好地發(fā)揮示范性作用,缺少對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育。
以上是個(gè)人的拙見(jiàn),不妥之處請(qǐng)大家指正。
謝謝!
二0一四年三月十三日
第五篇:濱河中學(xué)舉行第二批學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)
濱河中學(xué)舉行第二批學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng)
為了加快教師隊(duì)伍建設(shè)步伐,努力構(gòu)建骨干教師體系,促進(jìn)學(xué)校教師隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升,近日,濱河中學(xué)開(kāi)展了第二批學(xué)科帶頭人評(píng)選活動(dòng),經(jīng)過(guò)對(duì)24名參評(píng)教師的課堂教學(xué)聽(tīng)課、理論知識(shí)測(cè)試及近五年的業(yè)績(jī)考核,結(jié)合平時(shí)的業(yè)務(wù)表現(xiàn)及學(xué)科特點(diǎn),經(jīng)學(xué)科帶頭人評(píng)選委員會(huì)認(rèn)真評(píng)議,充分研究,民主測(cè)評(píng),評(píng)出4名教師為濱河中學(xué)第二批學(xué)科帶頭人,6名教師獲學(xué)科帶頭人評(píng)選優(yōu)勝獎(jiǎng)。此前在2009年,濱河中學(xué)評(píng)出9名教師為第一批學(xué)科帶頭人,幾年來(lái)他們?cè)诟鞣矫鎳?yán)格要求自己,發(fā)揮了很好的帶頭引領(lǐng)作用。(劉志華)