第一篇：學(xué)校工作思路發(fā)言稿

2014年學(xué)校工作思路發(fā)言稿

過去一年，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟學(xué)校和股室的大力支持下，經(jīng)過全體師生的共同努力，我校圓滿完成了各項工作任務(wù)，學(xué)校工作思路發(fā)言稿。綜合管理水平有了新的提高；特色辦學(xué)渠道有了新的拓展；高考上線人數(shù)有了新的增長；素質(zhì)教育內(nèi)涵有了新的發(fā)展；教育科研瓶頸有了新的突破；后勤保障能力有了的提升。借此機會對長期以來關(guān)心支持我校工作的各級領(lǐng)導(dǎo)，各界人士，各位同仁表示衷心感謝！

新的一年我們將以全縣教育工作會議精神為指導(dǎo)，以落實“三個一切”和“六比六評六爭先”為抓手，以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，以隊伍建設(shè)為重點，以質(zhì)量提升為核心，按照“抓管理、促質(zhì)量、創(chuàng)特色、建名?！钡乃悸?，重點抓好以下五方面工作：

一、以落實規(guī)定、完善制度、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點，著力優(yōu)化學(xué)校管理。

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，狠抓作風(fēng)建設(shè)，身體力行管住嘴、管住腿、管好錢、管好物，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)、事務(wù)公開和雙審雙簽制度。

2、進一步完善績效工資、職稱考核等制度，不斷提高管理的科學(xué)化，規(guī)范化、精細(xì)化水平。

3、開展關(guān)愛行動、重大節(jié)日慶典活動、談心活動、業(yè)余文化娛樂健身活動，融洽干群關(guān)系。年內(nèi)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師談心面達到100%，深入班級、教研組交談達到100%。

二、以強化師風(fēng)、深化研訓(xùn)、培養(yǎng)能力為重點，著力打造名師團隊。

1、五四舉辦中青年教師以“鑄師魂 樹形像 提質(zhì)量”為主題的演講比賽活動。

2、實施名師孵化工程，開展拜師結(jié)對幫培活動。

3、開展評教賽講活動，組織三新教師上匯報課、實驗教師上研究課、省市縣教學(xué)能手上名師示范課。

4、深化校本研修。以《問題導(dǎo)引式高校課堂教學(xué)實踐研究》課題、《英語閱讀策略教學(xué)在提升學(xué)生英語學(xué)習(xí)動力和自主學(xué)習(xí)能力研究》課題和21個小課題研究為抓手，推動校本研修上水平，出成果。

三、以夢想旅、三成教育、安全紀(jì)律為重點，著力構(gòu)建德育模式，發(fā)言稿《學(xué)校工作思路發(fā)言稿》。

1、開展以“德潤你我他，爭做好公民”為主題的系列德育活動。開展以“書香校園、勵志成長”為主題的“讀名人傳記、講勵志故事”讀書活動；以“誦讀中華經(jīng)典詩文，創(chuàng)建文明書香校園”為主題的中華經(jīng)典詩文誦讀系列活動；以“心懷感恩，勵志成長”為主題的感恩三步曲教育活動以及《弟子規(guī)》誦讀比賽活動、“感動校園十大學(xué)子”評選活動和儀式育德、課堂蘊德、攜手弘德等教育活動。

2、強化消防安全工作。確立每周第一天、每月第一周為安全宣傳教育日、周，完善各種預(yù)案，落實演練、排查等環(huán)節(jié)，強化值班責(zé)任，突出交通安全、食品安全、消防安全、意外傷害等重點。

3、堅持做好心里咨詢與疏導(dǎo)，建立問題學(xué)生檔案和跟蹤制度，發(fā)揮家校通橋梁作用，不斷優(yōu)化對學(xué)生批評教育方式方法。

四、以狠抓常規(guī)、高考復(fù)課、藝體特色為重點，著力創(chuàng)新管理機制。

1、落實教學(xué)常規(guī)，探究新課改背景下教學(xué)常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求和評價辦法，力促過程管理見成效。

2、突出高三復(fù)課的“龍頭”地位，力爭完成2014年高考突破百人大關(guān)的目標(biāo)任務(wù)。做到三“精”（盯、精、敬）：盯目標(biāo)，盯對象，盯考點，盯考綱，盯方法；精心研究考綱和說明把方向，精心研究教情和學(xué)情定基調(diào)，精心組織考練和糾錯提效率，精心搜集信息和試題走捷徑，精心組織考前心里咨詢保發(fā)揮；全體教師要發(fā)揚敬業(yè)、愛崗、奉獻精神，樹立質(zhì)量就是學(xué)校生命線也是自己生存線思想，以時不我待只爭朝夕的精神，奮力打好高三復(fù)課攻堅戰(zhàn)。

3、彰顯辦學(xué)特色。按照“樹信心，保生源，建平臺，抓關(guān)鍵，拓渠道”思路安排部署工作，研究藝體特長生的招生管理辦法和開課方案，解決制約藝體教學(xué)瓶頸問題，使藝體教育由點到面形成特色。五四前后舉辦第二屆校園文化藝術(shù)節(jié)和春季田徑運動會。

五、以工程建設(shè)、食宿管理、學(xué)生資助為重點，著力提升后勤保障。

1、完成舊樓拆除、餐廳改建、新教學(xué)樓地勘、設(shè)計、招標(biāo)、施工等工作，力爭年底主體完工。

2、細(xì)化食宿管理，提高飯菜質(zhì)量，降低成本和價格，創(chuàng)新管理機制，落實精細(xì)化要求。

3、加強學(xué)生資助管理。做到政策清楚、程序規(guī)范、操作透明、合理合法，使資助工作更加規(guī)范有序、高效透明。

各位同仁，2014年是全縣社會經(jīng)濟轉(zhuǎn)型突破發(fā)展、實現(xiàn)“四縣”建設(shè)的關(guān)鍵之年，是教育質(zhì)量大提升的關(guān)鍵之年，在我校高點定位快速發(fā)展的關(guān)鍵之年。我們倍感責(zé)任重大，使命神圣，我校全體教職員工將牢固樹立質(zhì)量是學(xué)校生命線，也是自己生存線的理念，發(fā)揚居弱圖強、勵精圖治和創(chuàng)新圖進的太中精神，凝心聚力，奮發(fā)有為，按照縣局“三個一切”和“六比六評六爭先”的總體要求，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、過硬的作風(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律，全身心投地投入到學(xué)校各項工作中去，為把我校早日打造成陜西特色名校而不懈努力！《2014年學(xué)校工作思路發(fā)言稿》

第二篇：學(xué)校工作思路發(fā)言稿

早段時間在整理書房的時候，一張黑白印刷照片不經(jīng)意從書頁中滑落，那是很多年以前，我有心把它藏起來的，后來找了很多次，不想竟然是“得來全不費功夫。”當(dāng)時很多次找它，也不知是什么原因，卻時常有一個念想在平靜中梗突，總覺有什么東西在召喚，在牽引，很遠(yuǎn)，也很近。仔細(xì)端詳，它的背景是一個海邊的廣場，廣場的中間有一柱高塔直挺云端，云端立著一個男子，昂著頭，刀劈斧刻的表情，其實也沒有什么表情，只覺得他的眼神在眺著視線外的極處，風(fēng)雨的磨蝕反而磨出了一份堅毅。塔的底部有一個男子和一個女子，后來查資料才得知這一男一女竟然是堂堂的費迪南國王和伊莎貝爾女王，以王者之尊那么低下地從千百年以前守護到現(xiàn)在，還那么虔誠，那么心甘情愿。

他就是哥倫布。

拿著照片，打開電腦，在百度里輸進哥倫布這三個字，繚眼的信息在慢慢復(fù)原著歷史，按著鼠標(biāo)，一頁頁往下翻，滾動的頁面越來越慢，人不由得崇敬起來，更多的是敬畏。有句詩，是描寫歐洲大陸的最西點，俗稱歐洲之角的，刻于危崖臨海處的一座石碑上，是葡萄牙古代詩人寫的，讀第一遍，就覺得很意思，再讀一遍，你就可能永遠(yuǎn)不忘記。

大地在此結(jié)束，滄海由此開始。

又讀一遍，仿佛這些文字帶來了大西洋上的濕潤，還有海的誘惑，還有航海家們對“結(jié)束”與“開始”的懷疑。

正是對破譯懷疑的渴望，成就一代又一代的航海家們，也正是這種渴望才讓他們的目光如此的深邃，漂泊中，他們心中有盞永不熄滅的航燈，指引著自己，也指引著后來的渴望者們。鄭和、哥倫布、達.伽瑪、麥哲倫……他們發(fā)現(xiàn)了一片大陸，于是也走進了歷史。歷史最絢爛的色調(diào)原來也“總在燈火闌珊處”，清冷、孤伶，還要堅守一份寧靜與澹泊。他們都是不問腳下，只問前方，這才是英雄的本色，這就是英雄的豪邁。

我們鎮(zhèn)中是一塊渴望英雄的土地，鎮(zhèn)中拒絕平庸，我們鎮(zhèn)中人懼怕平庸。這幾年，我們的故事滋潤了鎮(zhèn)中這塊土地，這塊土地也濡養(yǎng)了一個又一個神話，我們鎮(zhèn)中人的腳下有了自己的速度。我把這期工作思路的題目就定為：不問腳下，只問前方。

不問腳下，只問前方。守住一份寧靜，在平靜中精雕細(xì)琢，只為把鎮(zhèn)中文化薪火傳承，稀釋名利，不在乎明日，不在乎旁邊的觀眾，一切只做給自己看，證明自己。什么都不管，就一點點，一滴滴地做，老老實實地做，踏踏實實地做；如同許多的傳世的作品，都是那些老藝人日復(fù)日，年復(fù)年地不停勾劃而成，沒有功利，于是作品成了珍品，藝人成了大師。

有了這樣的鎮(zhèn)中，我們才能稱之為鎮(zhèn)中人；有我們這樣的鎮(zhèn)中人，我們的鎮(zhèn)中才能叫鎮(zhèn)中。

積極推進熱愛生活、珍惜生命的活動。上期我們提出的口號是大力開展熱愛生活、珍惜生命的教育。一期來，我們開展了很多的活動，甚有禆益，很多的同志在這個活動中，從被動到主動，把健康體育運動融進了生活，成了我們生活中的必修課科目，養(yǎng)成了良好的飲食起居習(xí)慣。身體是自己的，要愛惜，生命容不得揮霍，我們倡議精致地生活，開心地生活，生命需要填充，善待自己，擁抱健康。精致的生活，也許每個人都有自己的詮釋，我的理解就是堅持一些好的生活習(xí)慣，根據(jù)自己的喜好，選擇一項自己心儀的運動項目，每天鍛練一小時；每天吃一個蘋果，喝一杯牛奶；每天聽十分鐘的音樂；每天聽一段相聲或小品……這所有的一切貴在堅持，一個好的習(xí)慣，只要你堅持下來了，到時你一定會慶幸自己當(dāng)年的堅持。每天早上起床，喝一杯涼開水，也許這輩子你不會得腸道疾??；每天磕牙子三分鐘，也許你八十歲的時候，還能邊曬太陽邊大把的嗑碗豆?！膀緹o爪牙之利，筋骨之強，上食埃土，下飲黃泉，用心一也?！笨磥硎篱g最精義的道理都藏在一個“恒”字里面了，最簡單的也是最適用的。說實在的，我也是這個活動的受益者，不謙虛地講，我可能是做得最好的，我現(xiàn)在每天早上跑五千米，晚上打球、騎自行車或散步一個小時，看看書，隨手寫些東西，煮煮茶……早上跑步后，還要洗一個冷水澡，一直堅持著，未曾有過一天的間斷，寒假期間，我?guī)е鴥鹤釉谡▽W(xué)校的操場上一起跑，就連大年三十，初一也沒有間斷，不管大雪天、下雨天。我記得，初一跑步回來的路上，我同我兒子一起聊天，我說，如果我比你跑得要遠(yuǎn)，那是因為我比你堅持要久一點。我無意間說了一句有點深度的話，不知他聽懂沒有。

要有正義感，不要因自己的個人利益而損害整個團隊的利益。不要挑弄事非，混淆視聽。影響團結(jié)的話不講，影響團結(jié)的事不做。

多換位思考，多體涼一下別人的難處，多站在別人的角度去解決問題。不要總是高標(biāo)準(zhǔn)地要求別人，低標(biāo)準(zhǔn)地放縱自己。不要用放大鏡來看別人的錯誤，不要用顯微鏡來看自己的優(yōu)點，要知道尺有所短，寸有所長。友誼是來自于互相的付出而不是索取，要想得到別人的尊重，首先必須學(xué)會尊重別人。

在XX年的報告中正式提出了創(chuàng)建和諧校園：

深入領(lǐng)會“和”的真諦，努力創(chuàng)建和諧校園。

早段時間，看了一期講中國古建筑的節(jié)目，講了故宮的三大殿，太和殿、中和殿、保和殿。很有感觸。今天，我就這個“和”字來談?wù)勎业囊恍┠w淺想法?！吨芤住分械乃枷胩貏e調(diào)強這個“和”字，“天道變化，各正性命，保和太和，乃利貞。首出庶物，萬國咸寧。”就是說，天道變化，原有的人的關(guān)系和地位都發(fā)生了變革與沖突，這就需要各自端正其符合現(xiàn)實的性命，各正其位，各得其所。這樣才能“保和太和”，只有保和太和，萬物才能生長，萬國才能安寧。后來的儒家、墨家、道家都發(fā)展深化了“和”并作為一種重要思想來弘揚。那怎樣來創(chuàng)建和諧校團呢？

人和 人和是關(guān)鍵。天時、地利、人和，人和最為重為重要。家和萬事興，在一起共事是緣分要珍惜。不要用雞蛋里挑骨頭的眼光看待自己的戰(zhàn)友，一句簡單的話可能傷害別人一輩子，多年感情也可能因為一句話而破裂。要多站在別人的角度思考問題，不要一旦觸犯了自己的利益就火冒三丈，大動干戈。不要高標(biāo)準(zhǔn)地要求別人而低標(biāo)準(zhǔn)地要求自己，自己的不對，總能找出千百條理由來原涼，別人不對，總是得理不饒人，寸土不讓。記住，今天對別人寬容，就是明天對自己寬容。今天你可能高舉勝利的大旗，明天你就有可能走進一個情感的死胡同。斤斤計較的人別人是不敢接近你的，只會敬而遠(yuǎn)之。同志們，我們要學(xué)會寬容，學(xué)會體涼，用一顆包容的心去接受我們能接受的亦或暫時還不能接受的。切記，影響團的話不講，影響團結(jié)的事不做，“靜坐常自己過，閑談不論他人非”。再者，行政人員要提高服務(wù)意識，我們的工作就是為老師服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)，千萬不能以領(lǐng)導(dǎo)自居，堅持民主集中制，遇事多商量，多征求同志的意見，處事要注意藝術(shù)，要對老師做好耐心細(xì)致的工作。要勤政務(wù)實，廉潔奉公，關(guān)心自己的同志，想他們之所想，急他們之所急。身體力行，做好老師的表率，吃苦在前，不貪圖享樂。

和而不同 孔子說過，“君子和而不同，小人同而不和”。我們?nèi)w同志必須講團結(jié)、講正義，有正氣。真正的團結(jié)不是沒有意見的分歧，不是拉幫結(jié)派，不是你好、我好、大家好的一團和氣。我們要站在學(xué)校整體利益的高度去分析問題、處理問題。面對不同的意見，我們要多交流、切磋，達成共識，贏得相互的理解與尊重。

和聲 大家都知道交響曲，一名優(yōu)秀的指揮家，總能將各種樂器的聲音在他的指揮棒下變成天籟之音。一個集體，所有的運動軌跡就是一部交響曲，就是將各種聲音揉合成萬馬奔騰的樂章。這就要求我們?nèi)w同志只能以學(xué)校整體利益為重，當(dāng)個人利益與集體利益有沖突時，就只能犧牲個人利益；這就要求我們?nèi)w同志不能搞個人英雄主義，因為你工作的一舉一動都牽一發(fā)而動全身。只許會前商議時有不同的意見，一旦行成決議，理解的要執(zhí)行，不理解的同樣要執(zhí)行，要求我們?nèi)w同志要有全局觀，要顧大局，識大體，一切以大局為重。因為學(xué)校就是我們共同的家，我們要用心、用情，和衷共濟把自己的家辦得紅紅火火。

XX年下學(xué)期再一次提出了以“和”統(tǒng)攬全局，升華集體靈魂

繼續(xù)深入挖掘“和”的內(nèi)涵，理解“和”的真諦，貫徹“和”的理念。要讓我們千錘百練出來的“為生存而搏，為榮譽而拼”的集體靈魂得以凈化，進行升華。全體同志都要團結(jié)在這面大旗之下，摒棄雜念，振奮精神，凝聚力量，以排山倒海之勢乘勝追擊。牢固樹立以學(xué)生為本，以教師為本，以質(zhì)量為本，和諧發(fā)展，務(wù)實創(chuàng)新的辦學(xué)理念。

《道德經(jīng)》云：“道生一，一生二，三生萬物。萬物負(fù)陰而抱陽，沖氣以為和”。具有四重涵義，一是和諧，陰陽矛盾的對立與統(tǒng)一；二是調(diào)和，使不同因素協(xié)調(diào)和解；三是中和，強調(diào)適度中節(jié)；四是和合，變易矛盾的雙方轉(zhuǎn)化，相輔相成，相競相用。形成了中國傳統(tǒng)思想的精髓——“和”思維的矛盾整合觀。

和諧校園主要是指教育環(huán)境的和諧、教師間關(guān)系的和諧、學(xué)生關(guān)系的和諧，以及自我教育、家庭教育、社會教育和學(xué)校教育的和諧。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，形成以和為善，以和為真，以和為貴的和諧氛圍。要求師生互敬互愛，創(chuàng)導(dǎo)和諧的學(xué)習(xí)氣氛；同學(xué)之間和諧相處，打造和諧的人際關(guān)系；積極倡導(dǎo)一種蓬勃向上的班級團隊精神，腳踏實地的學(xué)習(xí)精神；建立誠信、文明的作風(fēng)，同學(xué)之間互相信任，坦誠相待。

有一個觀點在此重復(fù)講一講，“人和”。這是我們從勝利走向勝利最有力的保障。要珍惜在一起工作的緣份，不要挑剔自己的戰(zhàn)友，多想想同志的好和長處，過濾掉別人對你的不如意和短處。行為處事千萬不能沖動，不能只從自己著想，說話處事從不顧忌別人的感受，任性而為。不要背后議論人，為人處事光明磊落。人可以有心計，不能有心機，心機太重的人于人于己都沒有好處，只會讓人避若瘟神而敬而遠(yuǎn)之。自作聰明者必作繭自縛，把別人當(dāng)傻子的人，那只是皇帝的新裝。含而不露，鋒芒內(nèi)斂，大智若愚才是大智慧，才是人生的高境界。同志們，我們要學(xué)會寬容，學(xué)會體涼，用一顆包容的心去接受我們能接受的亦或暫時還不能接受的。切記，影響團結(jié)的話不講，影響團結(jié)的事不做，“靜坐常思自過，閑談不論他非”。再者，行政人員要增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。我們的工作就是為老師服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)，千萬不能以領(lǐng)導(dǎo)自居，不要動不動就擺什么架子，我們沒有什么架子可擺。堅持民主集中制，遇事多商量，多征求同志的意見，既要有組織原則，又要注意工作藝術(shù)。全休行政人員要勤政務(wù)實，廉潔奉公，關(guān)心自己的同志，想他們之所想，急他們之所急。身體力行，做好老師的表率，吃苦在前，不貪圖享樂。

XX年在謀學(xué)校發(fā)展大局又提出了，講團結(jié)、講正義，有正氣，和諧人文共處：

不要斤斤計較。中國古代有一個說法：明察秋毫，秋毫就是秋天動物身上剛長出來的特別細(xì)的毛。如果這個毛你都看得清清楚楚，這是不吉祥的，因為“水至清則無魚，人至察則無徒”，什么一點一滴的屁事，你都看得清清楚楚，長著一副x光一樣的眼睛，你說這個人誰愿意跟他合伙、誰能跟他一塊說話?。窟@個鈍感力，實際上就是有些東西要能放下，有些東西能夠視而不見，你只能抓大放小，你不可能什么東西都去過問。要多看同志的優(yōu)點與長處，多想想別人的難處，多想想別人對你好處。得理不饒人，寸土不讓，面紅耳赤，傷了感情，傷了和氣，同時也給自己后面的路鋪上了無數(shù)的荊棘。一個人要常常提醒自己用理智去指導(dǎo)感情，而不要讓情緒來左右理智。人都有情緒，但是不能情緒化，一旦情緒化，最后倒霉的只有自己。只要大多數(shù)的行為都是用理智來指導(dǎo)感情，這個人就很了不起，犯錯的幾率就很小。早段時間，聽臺灣一位教授的電視講座，很有感悟，與莊子里那個“夏蟲不與冰語”有相似之處。有一天，孔子的一個學(xué)生在門外掃地，來了一個客人問他：“你是誰呀？”他自豪地說：“我是孔老先生的弟子！”客人就說：“那太好了，我能不能請教你一個問題？”學(xué)生很高興地說：“可以??！”他心想，你大概要出什么奇怪的問題吧？客人問，“一年到底有幾季啊？”學(xué)生心想：這種問題還用嗎？于是便回答道：“春夏秋冬四季。”客人搖搖頭說：“不對，一年只有三季。”“哎，你搞錯了，四季！”“三季！”最后兩個人爭執(zhí)不下，就決定打賭：如果是四季，客人向?qū)W生磕三個頭，如果是三季，學(xué)生向客人磕三個頭?？鬃拥膶W(xué)生心想自己這次贏定了，于是準(zhǔn)備帶客人去老師孔子。正巧這時孔子從屋里走出來，學(xué)生上前問道：“老師，一年有幾季呀？”孔子看了一眼客人，說“一年有三季?！边@個學(xué)生快嚇昏了，可是他不敢馬上問?？腿笋R上說：“磕頭磕頭！”學(xué)生沒辦法，最好乖乖地磕 了三個頭。

這一期，學(xué)校給老師買了購書卡，開展讀一本好書，寫一篇好文章，寫一篇論文的活動。由工會組織。讀書卡里給大家充了五十元，如果在這期，大家沒有買書，里面的錢將會自動退回學(xué)校的帳上。

參與新課堂教育改革的實驗老師，完成一篇高質(zhì)量的心得體會，開一個專題交流會。由課改組組織。

參與課改實驗的老師，每人上一堂教學(xué)研究課，一堂匯報課，一堂展示課。中心校會組織，課改組、教導(dǎo)處配合。

開展教師論壇。教師論壇這項工作我們起步較早，得到了段局長等專家領(lǐng)導(dǎo)的好評。這項工作要深入持久地開展下去。由教導(dǎo)處拿出方案，精心組織。

組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。主要是學(xué)習(xí)《常規(guī)》；戴局長的《XX年工作要點》以及新課程改革的相關(guān)理論知識。

把握好情感態(tài)價值觀，把激情帶進課堂。蘇霍姆林斯基有一精典的話：“教育的全部技巧在于對學(xué)生的愛。”只有愛學(xué)生，我們才會把幽默和笑容帶進課堂，我們的老師才會有人情味，才會有耐心，有激情的課堂才能激發(fā)學(xué)生渴求知識、專心學(xué)心的激情，從而調(diào)動學(xué)生去探究，充分發(fā)揮他們的主觀能動性。上帝給人最好的禮物是笑容，如果一堂下來我們的老師總是板著臉，平平淡淡，那這堂課肯定效率不會高，索然無味。要求我們的老師在課堂教學(xué)中把激情、微笑、鼓勵、信任、競爭帶進課堂。

在上次市局視導(dǎo)中，我們極大部分老師的課得到了專家的好評，大家公認(rèn)是全市的高水準(zhǔn)課，可以作為全市的示范課進行展示。但也有三堂課的評價很不高，例為下等課，結(jié)果查他們的伏案工作，還是不行。今天在這里不點名，你們自己也應(yīng)當(dāng)知道，希望你們引起儆戎，出這樣的名，既丟自己的人，又丟學(xué)校的名。

組織班主任老師外出參加考察。

組織老師外出聽課學(xué)習(xí)。

牢固樹立質(zhì)量意識，抓好教學(xué)常規(guī)管理。質(zhì)量是我們學(xué)校生命的最重要的一道防線，我們要咬住鋼牙，守住這一高點。這期的中心工作就是迎接中考。

教導(dǎo)處拿出詳細(xì)的工作方案，制定出行事歷。

具體就在這件事上下功夫：

狠抓學(xué)生的行為規(guī)范管理，上課紀(jì)律。

搞學(xué)生成績的分析，及時調(diào)整戰(zhàn)術(shù)。

認(rèn)真落實行政跟班聽課制度。

各科任老師制定好進度安排表，第一二輪安排得到周，第三輪安排得到天。切忌搞題海戰(zhàn)，要精挑細(xì)選題目有針對性地對進講解，不要把復(fù)習(xí)課上成試卷分析課；要對學(xué)生分層次進行教學(xué)，把重點放在基礎(chǔ)上。

開好一個家長會。

開好一個誓師動員會。

各班要積極營造迎考氛圍，讓一聲勢一浪高過一浪，又要注意一直要保持旺盛的精力，千萬不能讓學(xué)生的勁頭在剛開始的時候就用過頭了。

請教研究室的專家到學(xué)校來跟蹤指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)問題。

各科任教師要認(rèn)真閱讀考綱，這是萬本之源。

繼續(xù)推進家校二維一體工程，加大對學(xué)校的宣傳的力度。去年，在同志們的共同努力下，這項工作我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，收到了很好的效果。學(xué)校與家庭之間的許多壅塞的地方被疏浚了，合力正在緩緩形成。要求全體同志牢因樹立“為生存而搏，為榮譽而拼”的思想。要清醒地看到我們是勞動者，學(xué)生才是我們的“衣食父母”呀，他們是我們的服務(wù)對象，我們是在求生存的前提下，再來拼榮譽的。

主要是做好這兩項工作，第一次月考后，開展一次全面性的家訪；全校師生搞一次大規(guī)模的宣傳活動。

強力推進文化建設(shè)工程，以做十一種人為原點，扎實開展系列活動。

1、做一個健康的人；

2、做一個感恩的人；

3、做一個有集體榮譽感的人；

4、做一個樂學(xué)善思的人；

5、做一個講誠信的人；

6、做一個快樂的人；

7、做一個寬容的人；

8、做一個能承受挫折的人；

9、做一個經(jīng)常自省的人 ；

10、做一個同時代同步的人；

11、做一個有愛心的人。

在期中和期末，學(xué)校要評選“明星”，如感恩明星、誠信明星、衛(wèi)生明星……

開展誦中華經(jīng)典，做博學(xué)少年的活動。我曾多次在學(xué)生會上，提出明確的要求，要求我們的學(xué)生在三年時間之內(nèi)要在肚子里爛掉三十往篇古文。爛掉的是文章，埋下的是中國魂的種子，深埋在地下的種子有的是時間和耐心。

以禮儀行為教育為突破口狠抓班級日常行為管理。本期政教處出臺一套學(xué)生行為管理方案，對學(xué)生的日常禮儀、上課要求等提出了明確的硬性規(guī)定。這項工作是本期學(xué)生管理的重點。希望通過這項工作的開展，學(xué)生中的紳士、淑女會越來越多。

新的一年，新的征程，同志們，讓我們潛心靜氣，守住一份寧靜，精雕細(xì)琢，開創(chuàng)我們鎮(zhèn)中新的篇章。

最后，借在今年新春團年會上講的一句話來祝福大家，祈愿我們鎮(zhèn)中興旺發(fā)達，祈愿我們老師身體健康、生活幸福美滿、開心如意！

第三篇：2018年學(xué)校工作思路發(fā)言稿

2018年學(xué)校工作思路發(fā)言稿

2014年學(xué)校工作思路發(fā)言稿

過去一年，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟學(xué)校和股室的大力支持下，經(jīng)過全體師生的共同努力，我校圓滿完成了各項工作任務(wù)。綜合管理水平有了新的提高；特色辦學(xué)渠道有了新的拓展；高考上線人數(shù)有了新的增長；素質(zhì)教育內(nèi)涵有了新的發(fā)展；教育科研瓶頸有了新的突破；后勤保障能力有了的提升。借此機會對長期以來關(guān)心支持我校工作的各級領(lǐng)導(dǎo)，各界人士，各位同仁表示衷心感謝！

新的一年我們將以全縣教育工作會議精神為指導(dǎo)，以落實“三個一切”和

“六比六評六爭先”為抓手，以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，以隊伍建設(shè)為重點，以質(zhì)量提升為核心，按照“抓管理、促質(zhì)量、創(chuàng)特色、建名校”的思路，重點抓好以下五方面工作：

一、以落實規(guī)定、完善制度、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點，著力優(yōu)化學(xué)校管理。

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，狠抓作風(fēng)建設(shè)，身體力行管住嘴、管住腿、管好錢、管好物，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)、事務(wù)公開和雙審雙簽制度。

2、進一步完善績效工資、職稱考核等制度，不斷提高管理的科學(xué)化，規(guī)范化、精細(xì)化水平。

3、開展關(guān)愛行動、重大節(jié)日慶典活動、談心活動、業(yè)余文化娛樂健身活動，融洽干群關(guān)系。年內(nèi)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師談心面達到100%，深入班級、教研組交談達到100%。

二、以強化師風(fēng)、深化研訓(xùn)、培養(yǎng)能力為重點，著力打造名師團隊。

1、五四舉辦中青年教師以“鑄師魂

樹形像 提質(zhì)量”為主題的演講比賽活動。

2、實施名師孵化工程，開展拜師結(jié)對幫培活動。

3、開展評教賽講活動，組織三新教師上匯報課、實驗教師上研究課、省市縣教學(xué)能手上名師示范課。

4、深化校本研修。以《問題導(dǎo)引式高校課堂教學(xué)實踐研究》課題、《英語閱讀策略教學(xué)在提升學(xué)生英語學(xué)習(xí)動力和自主學(xué)習(xí)能力研究》課題和21個小課題研究為抓手，推動校本研修上水平，出成果。

三、以夢想之旅、三成教育、安全紀(jì)律為重點，著力構(gòu)建德育模式。

1、開展以“德潤你我他，爭做好公民”為主題的系列德育活動。開展以“書香校園、勵志成長”為主題的“讀名人傳記、講勵志故事”讀書活動；以“誦讀中華經(jīng)典詩文，創(chuàng)建文明書香校園”為主題的中華經(jīng)典詩文誦讀系列活動；以“心懷感恩，勵志成長”為主題的感恩三步曲教

育活動以及《弟子規(guī)》誦讀比賽活動、“感動校園十大學(xué)子”評選活動和儀式育德、課堂蘊德、攜手弘德等教育活動。

2、強化消防安全工作。確立每周第一天、每月第一周為安全宣傳教育日、周，完善各種預(yù)案，落實演練、排查等環(huán)節(jié)，強化值班責(zé)任，突出交通安全、食品安全、消防安全、意外傷害等重點。

3、堅持做好心里咨詢與疏導(dǎo)，建立問題學(xué)生檔案和跟蹤制度，發(fā)揮家校通橋梁作用，不斷優(yōu)化對學(xué)生批評教育方式方法。

四、以狠抓常規(guī)、高考復(fù)課、藝體特色為重點，著力創(chuàng)新管理機制。

1、落實教學(xué)常規(guī)，探究新課改背景下教學(xué)常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求和評價辦法，力促過程管理見成效。

2、突出高三復(fù)課的“龍頭”地位，力爭完成2014年高考突破百人大關(guān)的目標(biāo)任務(wù)。做到三“精”（盯、精、敬）：盯目標(biāo)，盯對象，盯考點，盯考綱，盯方法；精心研究考綱和說明把方向，精心

研究教情和學(xué)情定基調(diào)，精心組織考練和糾錯提效率，精心搜集信息和試題走捷徑，精心組織考前心里咨詢保發(fā)揮；全體教師要發(fā)揚敬業(yè)、愛崗、奉獻精神，樹立質(zhì)量就是學(xué)校生命線也是自己生存線思想，以時不我待只爭朝夕的精神，奮力打好高三復(fù)課攻堅戰(zhàn)。

3、彰顯辦學(xué)特色。按照“樹信心，保生源，建平臺，抓關(guān)鍵，拓渠道”思路安排部署工作，研究藝體特長生的招生管理辦法和開課方案，解決制約藝體教學(xué)瓶頸問題，使藝體教育由點到面形成特色。五四前后舉辦第二屆校園文化藝術(shù)節(jié)和春季田徑運動會。

五、以工程建設(shè)、食宿管理、學(xué)生資助為重點，著力提升后勤保障。

1、完成舊樓拆除、餐廳改建、新教學(xué)樓地勘、設(shè)計、招標(biāo)、施工等工作，力爭年底主體完工。

2、細(xì)化食宿管理，提高飯菜質(zhì)量，降低成本和價格，創(chuàng)新管理機制，落實精細(xì)化要求。

3、加強學(xué)生資助管理。做到政策清楚、程序規(guī)范、操作透明、合理合法，使資助工作更加規(guī)范有序、高效透明。

各位同仁，2014年是全縣社會經(jīng)濟轉(zhuǎn)型突破發(fā)展、實現(xiàn)“四縣”建設(shè)的關(guān)鍵之年，是教育質(zhì)量大提升的關(guān)鍵之年，在我校高點定位快速發(fā)展的關(guān)鍵之年。我們倍感責(zé)任重大，使命神圣，我校全體教職員工將牢固樹立質(zhì)量是學(xué)校生命線，也是自己生存線的理念，發(fā)揚居弱圖強、勵精圖治和創(chuàng)新圖進的太中精神，凝心聚力，奮發(fā)有為，按照縣局“三個一切”和“六比六評六爭先”的總體要求，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、過硬的作風(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律，全身心投地投入到學(xué)校各項工作中去，為把我校早日打造成陜西特色名校而不懈努力！

第四篇：2014年學(xué)校工作思路發(fā)言稿

2014年學(xué)校工作思路發(fā)言稿

過去一年，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟學(xué)校和股室的大力支持下，經(jīng)過全體師生的共同努力，我校圓滿完成了各項工作任務(wù)。綜合管理水平有了新的提高；特色辦學(xué)渠道有了新的拓展；高考上線人數(shù)有了新的增長；素質(zhì)教育內(nèi)涵有了新的發(fā)展；教育科研瓶頸有了新的突破；后勤保障能力有了的提升。借此機會對長期以來關(guān)心支持我校工作的各級領(lǐng)導(dǎo)，各界人士，各位同仁表示衷心感謝！

新的一年我們將以全縣教育工作會議精神為指導(dǎo)，以落實“三個一切”和“六比六評六爭先”為抓手，以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，以隊伍建設(shè)為重點，以質(zhì)量提升為核心，按照“抓管理、促質(zhì)量、創(chuàng)特色、建名校”的思路，重點抓好以下五方面工作：

一、以落實規(guī)定、完善制度、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點，著力優(yōu)化學(xué)校管理。

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，狠抓作風(fēng)建設(shè)，身體力行管住嘴、管住腿、管好錢、管好物，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)、事務(wù)公開和雙審雙簽制度。

2、進一步完善績效工資、職稱考核等制度，不斷提高管理的科學(xué)化，規(guī)范化、精細(xì)化水平。

3、開展關(guān)愛行動、重大節(jié)日慶典活動、談心活動、業(yè)余文化娛樂健身活動，融洽干群關(guān)系。年內(nèi)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師談心面達到100%，深入班級、教研組交談達到100%。

二、以強化師風(fēng)、深化研訓(xùn)、培養(yǎng)能力為重點，著力打造名師團隊。

1、五四舉辦中青年教師以“鑄師魂 樹形像 提質(zhì)量”為主題的演講比賽活動。

2、實施名師孵化工程，開展拜師結(jié)對幫培活動。

3、開展評教賽講活動，組織三新教師上匯報課、實驗教師上研究課、省市縣教學(xué)能手上名師示范課。

4、深化校本研修。以《問題導(dǎo)引式高校課堂教學(xué)實踐研究》課題、《英語閱讀策略教學(xué)在提升學(xué)生英語學(xué)習(xí)動力和自主學(xué)習(xí)能力研究》課題和21個小課題研究為抓手，推動校本研修上水平，出成果。

三、以夢想之旅、三成教育、安全紀(jì)律為重點，著力構(gòu)建德育模式。

1、開展以“德潤你我他，爭做好公民”為主題的系列德育活動。開展以“書香校園、勵志成長”為主題的“讀名人傳記、講勵志故事”讀書活動；以“誦讀中華經(jīng)典詩文，創(chuàng)建文明書香校園”為主題的中華經(jīng)典詩文誦讀系列活動；以“心懷感恩，勵志成長”為主題的感恩三步曲教育活動以及《弟子規(guī)》誦讀比賽活動、“感動校園十大學(xué)子”評選活動和儀式育德、課堂蘊德、攜手弘德等教育活動。

2、強化消防安全工作。確立每周第一天、每月第一周為安全宣傳教育日、周，完善各種預(yù)案，落實演練、排查等環(huán)節(jié)，強化值班責(zé)任，突出交通安全、食品安全、消防安全、意外傷害等重點。

3、堅持做好心里咨詢與疏導(dǎo)，建立問題學(xué)生檔案和跟蹤制度，發(fā)揮家校通橋梁作用，不斷優(yōu)化對學(xué)生批評教育方式方法。

四、以狠抓常規(guī)、高考復(fù)課、藝體特色為重點，著力創(chuàng)新管理機制。

1、落實教學(xué)常規(guī)，探究新課改背景下教學(xué)常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求和評價辦法，力促過程管理見成效。

2、突出高三復(fù)課的“龍頭”地位，力爭完成2014年高考突破百人大關(guān)的目標(biāo)任務(wù)。做到三“精”（盯、精、敬）：盯目標(biāo)，盯對象，盯考點，盯考綱，盯方法；精心研究考綱和說明把方向，精心研究教情和學(xué)情定基調(diào)，精心組織考練和糾錯提效率，精心搜集信息和試題走捷徑，精心組織考前心里咨詢保發(fā)揮；全體教師要發(fā)揚敬業(yè)、愛崗、奉獻精神，樹立質(zhì)量就是學(xué)校生命線也是自己生存線思想，以時不我待只爭朝夕的精神，奮力打好高三復(fù)課攻堅戰(zhàn)。

3、彰顯辦學(xué)特色。按照“樹信心，保生源，建平臺，抓關(guān)鍵，拓渠道”思路安排部署工作，研究藝體特長生的招生管理辦法和開課方案，解決制約藝體教學(xué)瓶頸問題，使藝體教育由點到面形成特色。五四前后舉辦第二屆校園文化藝術(shù)節(jié)和春季田徑運動會。

五、以工程建設(shè)、食宿管理、學(xué)生資助為重點，著力提升后勤保障。

1、完成舊樓拆除、餐廳改建、新教學(xué)樓地勘、設(shè)計、招標(biāo)、施工等工作，力爭年底主體完工。

2、細(xì)化食宿管理，提高飯菜質(zhì)量，降低成本和價格，創(chuàng)新管理機制，落實精細(xì)化要求。

3、加強學(xué)生資助管理。做到政策清楚、程序規(guī)范、操作透明、合理合法，使資助工作更加規(guī)范有序、高效透明。

各位同仁，2014年是全縣社會經(jīng)濟轉(zhuǎn)型突破發(fā)展、實現(xiàn)“四縣”建設(shè)的關(guān)鍵之年，是教育質(zhì)量大提升的關(guān)鍵之年，在我校高點定位快速發(fā)展的關(guān)鍵之年。我們倍感責(zé)任重大，使命神圣，我校全體教職員工將牢固樹立質(zhì)量是學(xué)校生命線，也是自己生存線的理念，發(fā)揚居弱圖強、勵精圖治和創(chuàng)新圖進的太中精神，凝心聚力，奮發(fā)有為，按照縣局“三個一切”和“六比六評六爭先”的總體要求，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、過硬的作風(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律，全身心投地投入到學(xué)校各項工作中去，為把我校早日打造成陜西特色名校而不懈努力！

第五篇：學(xué)校工作思路

天成鎮(zhèn)鐵塬小學(xué)2010年學(xué)校工作思路

2010年，我校將以創(chuàng)建市級教育強鎮(zhèn)為契機，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以縣局教育工作會議精神為動力，以規(guī)范學(xué)校管理促突破，圍繞一個目標(biāo)（提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意的教育），突出兩個重點（狠抓校本教研，加大教師培養(yǎng)力度），狠抓三項措施（校本教研逐月考評、能手典型示范引領(lǐng)、青年教師重點培養(yǎng)），提升教師四種能力（教育教學(xué)能力、教學(xué)科研能力、學(xué)習(xí)應(yīng)用能力、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力），強化五種意識（角色意識、責(zé)任意識、紀(jì)律意識、質(zhì)量意識、安全意識）開展“創(chuàng)建人民滿意的好學(xué)校，爭做人民滿意的好教師”活動，繼續(xù)提升校園文化建設(shè)品位，以辦好寄宿制名校為亮點，積極培植典型，使亮點更亮、示范更新穎，力爭建設(shè)一支師德高尚，業(yè)務(wù)精良，在一定范圍內(nèi)有影響的教師隊伍，努力實現(xiàn)我校教育教學(xué)質(zhì)量的全面躍升。

鐵塬小學(xué)

2010年3月2日