第一篇：璜田鄉(xiāng)基層黨建創(chuàng)新書記項目實施方案

璜田鄉(xiāng)基層黨建創(chuàng)新“黨委書記項目”實施方案

縣委組織部：

為進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨建工作創(chuàng)新動力，構(gòu)建基層黨建工作新格局，切實改進(jìn)當(dāng)前我鄉(xiāng)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作中存在的問題，根據(jù)要求，經(jīng)充分認(rèn)證，多方聽取意見和建議，召開黨委會研究，結(jié)合實際，制定璜田鄉(xiāng)基層黨建創(chuàng)新“黨委書記項目”實施方案如下：

一、項目名稱：盤活資產(chǎn)，建設(shè)天堂新村

二、項目實施的意義

實施創(chuàng)新項目建設(shè)，是貫徹黨的十七屆四中全會精神、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體舉措，是落實基層黨建工作責(zé)任制、不斷提升黨建工作水平的重要舉措。對于加強(qiáng)和改進(jìn)我鄉(xiāng)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作中存在的問題，推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)上一臺階具有重要的意義。

三、目標(biāo)要求

圍繞“抓班子、帶隊伍、建機(jī)制、理思路、促發(fā)展”這一主線，按照“突出重點、創(chuàng)新品牌、注重實效、全面提升”的原則，積極探索發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)新路子，不斷壯大村級集體經(jīng)濟(jì)實力，實現(xiàn)有錢為村民辦實事、辦好事，村興民富的目標(biāo)。

1.盤活原璜蔚茶廠資產(chǎn)，進(jìn)行統(tǒng)一開發(fā)，安置8戶農(nóng)民移民下山作為一期工程；

2.盤活天堂村村址及村集體四荒閑置用地作為二期移民下山工程，安置8戶高山農(nóng)民下山；

新建一棟240㎡磚混結(jié)構(gòu)的村委會辦公樓。

四、具體措施

（一）原璜蔚茶廠整體開發(fā)項目

原璜蔚茶廠是鄉(xiāng)辦企業(yè)，因市場開發(fā)及經(jīng)營不善而倒閉閑置多年，占地面積1200平方米，為進(jìn)一步盤活資產(chǎn)，通過招商引資、吸收民間資本的融資方式進(jìn)行統(tǒng)一開發(fā)，安排高山農(nóng)戶移民下山，按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計、分戶施工模式，可以安置8戶，通過整體開發(fā)，加強(qiáng)村級的聚集功能，到2011年12月底完成。

（二）村委會大樓整體開發(fā)項目

天堂村委會大樓建于六七十年代，土木結(jié)構(gòu)，占地面積1400平方米，屬于危房，已不適應(yīng)并村后辦公條件。為盤活村集體資產(chǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì)，改善村委會辦公條件，提升村級管理水平，將村委會大樓拆除，由村委會按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計、統(tǒng)一施工模式建設(shè)天堂新村，同時在村小學(xué)建造一棟建筑面積240平方米的村委會辦公樓。并與公路部門對接，將璜蔚公路天堂段進(jìn)行改線，使其從新村經(jīng)過。對周邊環(huán)境及村容村貌進(jìn)行整治，按照社會主義新農(nóng)村的要求建設(shè)天堂新村。

五、保障措施

（一）成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對本項目實施工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保按期完成天堂新村建

設(shè)任務(wù)，成立天堂新村工程實施工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本項目建設(shè)的組織實施、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組名單如下：

組長：李根貴

副組長：吳杭輝

成員：方衛(wèi)華凌招生張健生胡班龍胡政清胡則金

（二）廣泛宣傳，積極營造有利于項目實施的良好社會氛圍實施 “黨委書記項目”工程是璜田鄉(xiāng)2011年的一項重要工作，是促進(jìn)我鄉(xiāng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要措施，要大力宣傳實施社會發(fā)展工程的重要意義，引導(dǎo)全鄉(xiāng)廣大干部群眾形成廣泛共識，營造全民參與實施工程的濃厚氛圍。

（三）建立項目實施監(jiān)督機(jī)制，確保項目如期完成鄉(xiāng)政府建立項目工程督查組，對工程施工進(jìn)行全程監(jiān)督，監(jiān)督項目建設(shè)推進(jìn)情況。及時協(xié)調(diào)解決工程項目建設(shè)中的各種情況，確保書記項目如期完成。

中共璜田鄉(xiāng)委員會

2011年6月10日

第二篇：鄉(xiāng)2020基層黨建創(chuàng)新項目實施方案

XX鄉(xiāng)2020基層黨建創(chuàng)新項目實施方案

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以脫貧攻堅為統(tǒng)攬，鄉(xiāng)村振興為主線，以建設(shè)產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的社會主義新農(nóng)村為目標(biāo)，聚焦村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力不足、收入來源單一等問題，堅持黨建引領(lǐng)、抓點帶面，圍繞“黨建+集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展”思路，將發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)作為強(qiáng)化村級組織建設(shè)的重要抓手，著力增強(qiáng)村級集體經(jīng)濟(jì)造血功能，助推農(nóng)村基層黨建固本強(qiáng)基、全面提質(zhì)，為全面決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會提供堅強(qiáng)保證。

二、項目名稱

抓黨建引領(lǐng)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展

三、項目目標(biāo)

通過黨建引領(lǐng)，堅持頭雁領(lǐng)航、支部領(lǐng)辦、黨員領(lǐng)頭，發(fā)揮黨組織在集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展上的核心領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)斗堡壘作用，確保村級集體經(jīng)濟(jì)抓緊、抓實、抓出成效，在搶抓鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略機(jī)遇中一鼓作氣、乘勢而上，增強(qiáng)村級集體經(jīng)濟(jì)自身“造血”功能，力促2020年全鄉(xiāng)60%的村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)30萬元以上。

四、實施措施

（一）黨建引領(lǐng)強(qiáng)組織，筑牢集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展根基

一是壓實工作責(zé)任。

鄉(xiāng)黨委主要負(fù)責(zé)人親自抓、聯(lián)系村班子成員具體抓、各村書記主動抓，整合選派幫扶單位及鄉(xiāng)扶貧、農(nóng)技、項目、財政等部門力量，分村制定集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和項目庫，聚焦目標(biāo)、整合資源、狠抓落實。二是落實激勵機(jī)制。結(jié)合《XX鄉(xiāng)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項規(guī)劃（2019-2022年）》和《XX縣扶持壯大村級集體經(jīng)濟(jì)激勵辦法（試行）》，對在發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)中作出突出貢獻(xiàn)的村黨組織和村“兩委”成員兌現(xiàn)績效報酬，調(diào)動村“兩委”謀發(fā)展、抓發(fā)展的主動性和積極性。將集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為村書記抓黨建工作述職和村干部考核的重要內(nèi)容，作為選派幫扶單位考核的重要指標(biāo)，切實保障集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展成效。

（二）創(chuàng)新載體提素質(zhì)，激發(fā)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展動力

一是強(qiáng)化素質(zhì)提升。

結(jié)合“三會一課”、主題黨日等制度，靈活運(yùn)用遠(yuǎn)程教育、學(xué)習(xí)強(qiáng)國、外出參觀等方式，加強(qiáng)黨支部書記和村“兩委”業(yè)務(wù)水平、厘清思路方法，培養(yǎng)善作善為、敢抓敢管，懂經(jīng)營、會管理、善決策的支部“領(lǐng)頭雁”，切實發(fā)揮帶頭引領(lǐng)作用。二是健全管理隊伍。結(jié)合“能人回歸”工程，注重培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人，幫助村級優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，結(jié)合黨員評星掛星、民主評議、“四聯(lián)四幫”等載體，助推農(nóng)村黨員主動參與謀劃和經(jīng)營，發(fā)揮表率和聯(lián)幫作用，實現(xiàn)集體所有、集體受益，形成“黨員領(lǐng)著群眾干、群眾做給黨員看、黨員群眾比著干”的良性循環(huán)，夯實村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的群眾基礎(chǔ)。

（三）精準(zhǔn)施策增效益，彰顯集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果

一是發(fā)揮長效主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢。

充分利用XX和XX的“一村一品”資源優(yōu)勢，聚焦品牌效應(yīng)和抖音電商，推廣靈芝、中藥材、黑山羊等特有產(chǎn)業(yè)，以點帶面，讓綠色農(nóng)產(chǎn)品成為群眾增收致富的“綠色銀行”。二是整合立竿見影項目資源。在光伏電站的基礎(chǔ)上，積極發(fā)展入股分紅、扶貧養(yǎng)豬場、茶廠租賃和大棚蔬菜、養(yǎng)蠶、油茶基地等“短、平、快”項目，以短補(bǔ)長、以長促短，拓寬村級集體經(jīng)濟(jì)收入渠道，吸納閑散勞動力，增強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)活力的同時，帶動鄉(xiāng)內(nèi)群眾就業(yè)，逐步彰顯集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。三是挖掘特色旅游資源潛力。借力網(wǎng)站、抖音等新媒體，宣傳XX、XX等景點，打造“XX”等紅色基因傳承基地，以旅游產(chǎn)業(yè)效應(yīng)帶動農(nóng)產(chǎn)品資源，讓農(nóng)業(yè)、旅游業(yè)成為各村獲得長期穩(wěn)定收入的有力保障。

五、實施步驟

（一）謀劃部署階段（2020年5月）。

深入調(diào)研、摸清底數(shù)，召開黨建引領(lǐng)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作部署會，制定鄉(xiāng)、村兩級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、工作計劃，更新項目庫。

（二）整體推進(jìn)階段（2020年6月－11月）。

堅持問題導(dǎo)向，破解發(fā)展難題，扶持村級集體經(jīng)濟(jì)“薄弱村”，打造一批集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村，形成具有XX特色的村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新模式。

（三）總結(jié)驗收階段（2020年12月）。

組織對村級集體經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)行全面驗收，并做好總結(jié)提煉、形成經(jīng)驗、穩(wěn)步推廣，進(jìn)一步鞏固提高創(chuàng)新項目實施成果。

六、組織保障

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

鄉(xiāng)成立基層黨建創(chuàng)新項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記李才軍同志任組長，副書記鄭光權(quán)同志任副組長，其他黨政班子為成員，定期召開工作例會，明目標(biāo)、重謀劃、抓融合。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點在鄉(xiāng)組織辦，組織辦工作人員負(fù)責(zé)具體辦公，強(qiáng)措施、深推進(jìn)、抓實效。

（二）強(qiáng)化部門職責(zé)。

由鄉(xiāng)組織辦牽頭，相關(guān)部門相互配合。組織辦負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)；扶貧辦積極統(tǒng)籌整合各種資金用于發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)；財政所負(fù)責(zé)資金撥付、“三資”管理、審計；項目辦和農(nóng)技中心負(fù)責(zé)加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督，分類建立集體經(jīng)濟(jì)項目庫；國土所負(fù)責(zé)土地流轉(zhuǎn)、發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)用地保障；林業(yè)站負(fù)責(zé)林權(quán)確讓、轉(zhuǎn)讓、林地采伐、開發(fā)；社保所加強(qiáng)科技進(jìn)村入戶培訓(xùn)，提高農(nóng)民種植水平，加快良種引進(jìn)和新技術(shù)推廣應(yīng)用，大幅度提升產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和產(chǎn)品市場競爭力；督查辦負(fù)責(zé)日常督查考評工作。各相關(guān)單位要立足本職，加大服務(wù)和幫扶力度，發(fā)揮作用，確保各項措施落到實處。

（三）強(qiáng)化實施成效

按照實施階段要求，創(chuàng)新項目工作要在11月底前全面完成，取得階段性成效，鄉(xiāng)督查辦要不定期督查此項工作落實情況，對在創(chuàng)新項目實施中工作不擔(dān)當(dāng)、不作為、不主動的相關(guān)責(zé)任人和責(zé)任單位給予通報批評；12月份對各村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況開展驗收，保障創(chuàng)新項目實施成效。

第三篇：抓基層黨建創(chuàng)新書記項目

抓基層黨建創(chuàng)新“書記項目”

總

結(jié)

材

料

項目名稱：建立訂單式培養(yǎng)大學(xué)生村官機(jī)制

項目責(zé)任人：麥炎輝

單位職務(wù)：中山市東鳳鎮(zhèn)黨委副書記

2012年12月31日

東鳳鎮(zhèn)抓基層黨建創(chuàng)新“書記項目”

總結(jié)材料

一、項目名稱

建立訂單式培養(yǎng)大學(xué)生村官機(jī)制

二、項目責(zé)任人

麥炎輝（東鳳鎮(zhèn)黨委副書記）

三、項目概述

為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村“兩委”班子建設(shè)，優(yōu)化農(nóng)村后備干部隊伍結(jié)構(gòu)，因地制宜，創(chuàng)新舉措，實施“多渠道，訂單式”大學(xué)生村官培養(yǎng)工程，按需選人、育人、用人，加快大學(xué)生村官成長步伐。通過公開選拔，擇優(yōu)錄用熱愛農(nóng)村工作、有培養(yǎng)潛力的高校畢業(yè)生到農(nóng)村工作。通過訂單式培養(yǎng)，努力把大學(xué)生村官培養(yǎng)成能駕馭大局、善于處理復(fù)雜局面、擅長群眾工作、懂經(jīng)營、會管理的農(nóng)村后備干部，為農(nóng)村兩委班子和新農(nóng)村建設(shè)提供強(qiáng)有力的人才保障。

四、主要做法

我鎮(zhèn)黨委非常重視大學(xué)生村官書記項目，成立了由麥炎輝副書記為組長，分管農(nóng)村工作的黨委委員為副組長，組織、宣傳、紀(jì)委、綜治、經(jīng)信、農(nóng)業(yè)、社會事務(wù)、財政、工青婦等部門為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)項目的組織實施工作，并專門安排了10萬元專項經(jīng)費(fèi)，確保項目順利開展。主要工作如下：

（一）建立訂單式選人機(jī)制，按需選拔，拓寬大學(xué)生村官選

擇渠道。

建立高校畢業(yè)生人才庫和聯(lián)系機(jī)制，每年召開應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生座談會，全面掌握大學(xué)畢業(yè)生人員信息。建立農(nóng)村用人需求調(diào)查機(jī)制，通過召開座談會等形式，了解各村（社區(qū)）對大學(xué)生村官的配備需求。建立鎮(zhèn)村并行推薦機(jī)制。采取“三薦兩評一示”方式，每村公開選拔大學(xué)生村官3-4名差額人選。今年4月，鎮(zhèn)統(tǒng)一組織各村推薦人選進(jìn)行演講面試，實行競爭上崗。

（二）建立訂單式學(xué)習(xí)機(jī)制，按需培訓(xùn)，提升后備干部綜合素質(zhì)。按照“缺什么培訓(xùn)什么”的原則，實行分類施教，把大學(xué)生村官分為農(nóng)村“兩委”培養(yǎng)人選和一般后備干部區(qū)別培訓(xùn)，邀請省市高校專家、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)家等，通過專題講座、現(xiàn)場教學(xué)、理論培訓(xùn)等形式按需培訓(xùn)。將大學(xué)生村官培訓(xùn)納入“兩委”班子學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，實行常態(tài)、全面培訓(xùn)，拓寬大學(xué)生村官知識面。組織開展修身尚德征文、養(yǎng)廉專題演講、十八大宣講、模擬主持人等活動，提高全體大學(xué)生村官的理論水平和溝通能力。采取情景模擬、承擔(dān)課題、一對一跟班等形式，提高重點大學(xué)生村官的全局觀念和臨場應(yīng)變的能力。

（三）建立訂單式培養(yǎng)機(jī)制,按需育人，提高大學(xué)生村官工作能力。將大學(xué)生村官納入農(nóng)村后備干部管理，按需培養(yǎng)。開展多崗位鍛煉，定期調(diào)整大學(xué)生村官工作崗位，幫助他們積累工作經(jīng)驗。試行錯位鍛煉，有針對性地安排大學(xué)生村官到調(diào)解、治保等崗位工作，提高獨立處事能力。組織重點大學(xué)生村官參與所屬村的各項中心工作、重大活動、民生工程、志愿服務(wù)和信訪案件調(diào)處等工作，提高他們的群眾工作能力。建立黨委結(jié)對培養(yǎng)機(jī)制，每個鎮(zhèn)黨委委員聯(lián)系一名重點大學(xué)生村官，并由駐村部門結(jié)對培

養(yǎng)，提高他們管理水平。建立脫產(chǎn)鍛煉機(jī)制，組建機(jī)關(guān)、農(nóng)村、企業(yè)等19個掛職鍛煉基地，每村擇優(yōu)選派1名重點大學(xué)生村官到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)部門、異村（社區(qū)）、企業(yè)掛職鍛煉6個月，豐富其工作閱歷。

（四）建立訂單式用人機(jī)制，按需使用，增強(qiáng)農(nóng)村大學(xué)生村官活力。建立分類考核和項目考查機(jī)制，實行動態(tài)考核，及時掌握大學(xué)生村官的成長和工作情況，及時指出不足，提出改進(jìn)方向。建立動態(tài)調(diào)整制度。堅持適才適用、備用結(jié)合的原則，對大學(xué)生村官劃分重點培養(yǎng)、常態(tài)管理、差額淘汰三種類型，及時提拔表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕干部，定期調(diào)整培養(yǎng)潛力少的大學(xué)生村官，努力營造公平競爭、擇優(yōu)使用、能進(jìn)能出的用人機(jī)制。

五、主要成效

在市委組織部的指導(dǎo)和鎮(zhèn)黨委的支持下，我鎮(zhèn)大學(xué)生村官書記項目進(jìn)展順利，成效顯著。主要體現(xiàn)有以下四方面：

（一）農(nóng)村干部隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。全鎮(zhèn)共推薦物色大學(xué)生村官人選112名，通過競爭演講、組團(tuán)面試等環(huán)節(jié)，14個村（社區(qū)）擇優(yōu)確定了42名后備干部。其中：女15名，占35.7%；全部具有大專以上學(xué)歷，本科學(xué)歷36名，占83%；平均年齡30.1歲，30歲以下27名，占64.2%。通過公開遴選、競爭擇優(yōu)，全鎮(zhèn)農(nóng)村干部隊伍的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等結(jié)構(gòu)更趨合理。

（二）農(nóng)村后備干部隊伍素質(zhì)進(jìn)一步提高。通過集中理論培養(yǎng)、拓展訓(xùn)練、小組討論、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉等形式，大學(xué)生村官的政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、決策思維、組織協(xié)調(diào)、工作執(zhí)行力等能力進(jìn)一步提升，成長步伐進(jìn)一步加快，涌現(xiàn)了一批表現(xiàn)突出、培養(yǎng)潛力大的大學(xué)生村官。其中，有2名大學(xué)生村官在2012年

全省選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員中，被錄用為鎮(zhèn)區(qū)機(jī)關(guān)公務(wù)員，有1名大學(xué)生村官在今年11月被提拔進(jìn)入村“兩委”班子，有9名優(yōu)秀大學(xué)生村官納入下一屆村（社區(qū)）“兩委”委員重點人選，為全鎮(zhèn)農(nóng)村“兩委”班子建設(shè)提供了強(qiáng)有力的人才支持。大學(xué)生村官的到來，也激發(fā)了全鎮(zhèn)農(nóng)村干部隊伍的工作積極性和活力，推動了農(nóng)村建設(shè)各項工作。

（三）農(nóng)村基層組織選人用人機(jī)制進(jìn)一步健全。通過大學(xué)生村官的公開選拔，拓寬了農(nóng)村選人渠道，建立了全鎮(zhèn)大學(xué)生村官和農(nóng)村后備干部人才庫，充實了農(nóng)村基層組織建設(shè)人才資源，健全了農(nóng)村（社區(qū)）選人管人用人機(jī)制，營造了農(nóng)村公平公開擇優(yōu)錄用的選人用人良好氛圍，構(gòu)建出農(nóng)村凝聚人才、吸引人才、培育人才的良好局面。

（四）密切了鎮(zhèn)村聯(lián)系和黨群干群關(guān)系。一年來，大學(xué)村官主動參與鎮(zhèn)村各項重大活動，積極參加各項志愿服務(wù)和社會矛盾調(diào)處。據(jù)不完全統(tǒng)計，全體大學(xué)生村官聯(lián)系組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位下農(nóng)村開展慰問、宣教等活動27期，共為所屬村民解決實際困難46件，推薦子女就業(yè)38人，牽頭助學(xué)13人，調(diào)解村民糾紛52宗，鎮(zhèn)村、村組、干群溝通更加緊密，受到廣大黨員干部群眾的充分肯定。

東鳳鎮(zhèn)《建立訂單式培養(yǎng)大學(xué)生村官機(jī)制》書記項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

組 長：麥炎輝（黨委副書記）副組長：林汝洪（黨委委員）

吳振棠（黨委委員）

陳泳池（黨委委員、紀(jì)委書記）

成 員：梁 權(quán)（鎮(zhèn)長助理、黨政辦主任）

黎慶恩（紀(jì)檢監(jiān)察室）吳宏安（組織人事辦）

黃春光（宣傳辦、文體教育局）招遠(yuǎn)忠（綜治辦）

黎華強(qiáng)（農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作局）李仕標(biāo)（社會事務(wù)局）陳增勝（衛(wèi)生計生局）周有成（工會）冼嘉濤（團(tuán)委）黃美華（婦聯(lián)）吳恩寧（公安分局）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在組織人事辦公室），辦公室主任由陳泳池同志兼任，成員：黎慶恩、黎華強(qiáng)、梁藹燕、梁杰華，具體負(fù)責(zé)有關(guān)組織實施工作。

東鳳鎮(zhèn)大學(xué)生村官掛職鍛煉基地

一、機(jī)關(guān)部門職鍛煉基地（12個）

黨政辦、組織辦、宣傳辦、綜治辦、經(jīng)信局、社會事務(wù)局、住建局、農(nóng)業(yè)局、執(zhí)法局、衛(wèi)生計生局、團(tuán)委、婦聯(lián)。

二、村（社區(qū)）職鍛煉基地（3個）同安村、安樂村、東興社區(qū)。

三、企業(yè)掛職鍛煉基地（3個）

1、中山市頂固集創(chuàng)家居股份有限公司

2、中山市麗音電子有限公司

3、廣東格美淇電器有限公司

第四篇：2020基層黨建書記項目

2019 基層黨建書記項目 & **鎮(zhèn)黨委 &

選好“頭雁”，打造村級干部“雁陣”

主要措施：1、不拘一格選“頭雁”。啟用一批政治素質(zhì)高、能干事、想干事的黨員干部到支部書記崗位上，書記主任一肩挑比例提高到 40%。2、創(chuàng)新機(jī)制建“雁陣”。招錄一批年紀(jì)輕、學(xué)歷高、素質(zhì)好的鄉(xiāng)村振興好青年充實到農(nóng)村后備干部隊伍中，形成村級干部的合理梯隊。3、強(qiáng)化考核促保障。加大村干部工資待遇保障，確保支部書記平均工資收入達(dá)到 5.5 萬元以上。

預(yù)期效果：打造一支政治素質(zhì)過硬、工作能力較強(qiáng)、有激情夢想、群眾滿意的村干部隊伍，為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供堅強(qiáng)的干部隊伍支撐。

鄉(xiāng)村振興我先行，村企共建促發(fā)展

主要措施：1、村企結(jié)對，資源共享。選拔部分非公企業(yè)黨組織和村黨組織結(jié)對，建立干部交叉兼任、事務(wù)相互融合、資源統(tǒng)籌調(diào)配等工作機(jī)制。2、村企共建，相互幫扶。開展職工與困難黨員、群眾結(jié)對幫扶及慰問活動，企業(yè)幫助村級黨員干部提高帶領(lǐng)致富能力，村黨組織為企業(yè)發(fā)展提供服務(wù)、化解矛盾，創(chuàng)造良好環(huán)境。3、村企互動，促進(jìn)和諧。分批組織黨員、村民代表到企業(yè)生產(chǎn)一線參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)專業(yè)技能；組織企業(yè)黨員深入村組走訪，幫助辦理 2-3 件實事。每年村企聯(lián)合組織開展一次群眾性文體活動，加強(qiáng)村企結(jié)對共建。

預(yù)期效果：充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，開展實施村企結(jié)對共建，使企業(yè)廣泛參與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，提高村級集體經(jīng)濟(jì)收入、促進(jìn)農(nóng)民致富增收，努力實現(xiàn)強(qiáng)企富村、村企共贏，為**高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大動力。

& **鎮(zhèn)黨委 &

點亮非公企業(yè)黨支部

助力民企高質(zhì)量發(fā)展

主要措施：1、通過大排查、清單式、約談制等形式，對現(xiàn)有非公企業(yè)黨支部黨建與發(fā)展現(xiàn)狀梳排，摸清工作底數(shù)。2、以黨員 3 人以上或職工 100 人以上民營企業(yè)為重點，開展黨組織集中組建行動。3、推進(jìn)民營企業(yè)黨支部規(guī)范化建設(shè)，實行“第一書記”委派制，開展推磨觀摩活動。4、在民營企業(yè)黨員中開展“為黨旗增輝、為企業(yè)增效”“亮身份、作承諾、樹形象”等活動，以“黨員示范崗”“黨員先鋒隊”“黨員責(zé)任車間”等形式充分發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)、先鋒模范作用。

預(yù)期效果：實現(xiàn)民營企業(yè)黨支部應(yīng)建盡建，建成“黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)”的民營企業(yè)示范黨組 5 家以上，建出成效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增動力，聚智慧，助推多方互利共贏。

& **鎮(zhèn)黨委 &

推進(jìn)“四化行動”

助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

主要措施：1、開展“1+4+N 服務(wù)體系細(xì)化”行動，1 即黨建引領(lǐng)，堅持全面從嚴(yán)治黨；4 即招商引資、項目促建、企業(yè)服務(wù)、群團(tuán)共建等重點工作任務(wù)；N 即采取多種措施創(chuàng)新黨建工作模式，有效增強(qiáng)黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。2、開展“兩個覆蓋”強(qiáng)化行動，狠抓龍頭企業(yè)的黨建工作，不斷擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。3、開展“三支隊伍優(yōu)化”行動，選優(yōu)配強(qiáng)非公企業(yè)黨組織書記隊伍、專兼結(jié)合組建黨務(wù)工作者隊伍、建好“藍(lán)領(lǐng)”黨員隊伍。4、開展“黨政服務(wù)深化”行動，以黨建推動企業(yè)發(fā)展，發(fā)揮黨建工作和科技鎮(zhèn)長團(tuán)作用，精準(zhǔn)服務(wù)民營企業(yè)發(fā)展。

預(yù)期效果：加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織建設(shè)，構(gòu)建結(jié)構(gòu)合理黨員隊伍，配優(yōu)配強(qiáng)企業(yè)黨組織班子，扎實開展企業(yè)黨建活動，黨員職工隊伍素質(zhì)不斷提高，實現(xiàn)黨建工作與非公企業(yè)發(fā)展相得益彰，服務(wù)民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

& **鎮(zhèn)黨委 &

打造“智慧黨建”

主要措施：1、打造信息平臺，各級黨組織通過平臺發(fā)布活動、學(xué)習(xí)等訊息，展示支部形象。2、打造學(xué)習(xí)的平臺，政策法規(guī)、學(xué)習(xí)資源共享，讓不同類型的黨員自由選擇學(xué)習(xí)方式。3、打造交流平臺，黨組織與黨員互動，學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)進(jìn)度、學(xué)習(xí)成果一目了然。4、打造管理平臺，黨員管理、黨員評議、黨員聯(lián)絡(luò)、黨員流動、黨費(fèi)繳納等細(xì)化分類。

預(yù)期效果：運(yùn)用智慧手段教育管理黨員，將全鎮(zhèn)各級黨組織和黨員全部納入平臺管理，及時掌握各級黨組織開展黨內(nèi)活動、流動黨員教育管理等情況，展現(xiàn)基層黨建工作的新形象。

打造“黨建一條路”

主要措施：沿花木大道，依托周邊新火村、同橋村、磚橋社區(qū)等打造“黨建一條路”特色黨建，建設(shè)黨建宣傳長廊、黨員先鋒工作室、基層黨建示范點、黨建特色文化廣場(公園)、志愿服務(wù)隊活動點、黨群活動服務(wù)中心等陣地。

預(yù)期效果：依托花木大道生態(tài)資源，建設(shè)黨建宣傳示范一條路，將沿線新火村、同橋村、磚橋社區(qū)等單位黨建特色提煉，打造一系列樣板黨建。

& 大橋鎮(zhèn)黨委 &

支部陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工程

主要措施：按照規(guī)范、節(jié)儉、實用的原則建設(shè)黨支部陣地，濃厚黨建工作氛圍，達(dá)到“八有標(biāo)準(zhǔn)”：有黨員活動室、有黨務(wù)公開欄、有黨旗、有入黨誓詞、有制度上墻、有學(xué)習(xí)資料、有黨員名冊、有黨支部工作臺賬。

預(yù)期效果：統(tǒng)籌推進(jìn)區(qū)鎮(zhèn)基層黨組織陣地建設(shè)，增強(qiáng)支部戰(zhàn)斗堡壘作用，逐步提升基層黨建工作水平，為廣大黨員活動的正常開展提供組織保障。

& **鎮(zhèn)黨委 &

紅色引領(lǐng)· 綠色發(fā)展

推進(jìn)“黨建領(lǐng)航鄉(xiāng)村振興”工程

主要措施：以黃花村特色田園鄉(xiāng)村建設(shè)為抓手，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，努力在鄉(xiāng)村振興中勾勒出“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富?！钡拿利惍嬀?。1、健全一套工作體系。實施黨員干部駐村一線工程，鎮(zhèn)黨委書記牽頭抓，班子成員統(tǒng)籌抓，村“兩委”班子具體抓，年輕后備干部一線鍛煉，為鄉(xiāng)村振興提供有力組織保障。2、發(fā)揮一種先鋒作用。黨員干部沖在一線，干在一線，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)河道清淤、補(bǔ)植綠化、建筑改造、路面提升等工程，推動美麗鄉(xiāng)村打造。3、形成一個黨建品牌。讓黨建工作與鄉(xiāng)村振興同頻共振，實現(xiàn)人居環(huán)境和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、自然生態(tài)和黨的建設(shè)互相促進(jìn)、同步提升。

預(yù)期效果：對兩個試點組進(jìn)行全方位提升：包含村莊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，村莊農(nóng)房改造，環(huán)境、綠化、水系整治，主干道及村莊內(nèi)部路燈的安裝和更新等。并以試點組為樣板，向全村輻射，改造提升、打造亮點，將黃花村打造成為省級美麗鄉(xiāng)村試點。

村級黨群服務(wù)中心提檔升級工程

主要措施：堅持新建與改擴(kuò)建相結(jié)合，堅持基本功能統(tǒng)一與具體職責(zé)明確相結(jié)合，以黨建為引領(lǐng)，以需求為導(dǎo)向，因地制宜推進(jìn)黨群服務(wù)中心建設(shè)。1、在“統(tǒng)”字上下功夫。加強(qiáng)鎮(zhèn)、村（居）、部門三方聯(lián)動、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，實行資源整合、上下結(jié)合，快速推進(jìn)黨群服務(wù)中心建設(shè)提升。通過統(tǒng)籌閑置土地、土地復(fù)墾、土地扭轉(zhuǎn)等措施，保障項目用地；通過上爭資金、鎮(zhèn)補(bǔ)資金等方法，保障建設(shè)資金。2、在“管”字上做文章。以健全完善制度為保障，以提高使用效率為目的，梳理黨群服務(wù)中心在建設(shè)、管理和使用各環(huán)節(jié)存在的問題，調(diào)研黨員群眾需求，借鑒其他黨群服務(wù)中心經(jīng)驗，構(gòu)建科學(xué)完備的管理使用制度。3、在“特”字上出成效。開展“一支部一目標(biāo)、一黨員一計劃、一中心一特色”活動，努力將黨群服務(wù)中心打造成為宣傳黨的理論和路線方針政策的重要陣地、黨組織開展活動的重要場所、服務(wù)黨員群眾的重要平臺。

預(yù)期效果：對已建成的 11 家黨群服務(wù)中心加強(qiáng)管理、效果提升。申報新建 5 家黨群服務(wù)中心，不折不扣完成區(qū)下達(dá)建設(shè)指標(biāo)任務(wù)，全力推進(jìn)村級黨群服務(wù)中心提檔升級。

& **鎮(zhèn)黨委 &

打造“新四軍東進(jìn)精神”

實境課堂示范鏈

主要措施：實施省級“雙百雙千”領(lǐng)學(xué)計劃，通過有形載體，打造具有鮮明特色的新四軍**保衛(wèi)戰(zhàn)紀(jì)念館、新四軍蘇北指揮部紀(jì)念館、新四軍廉政文化展示館等系列黨性教育陣地輻射圈，形成“新四軍東進(jìn)精神實境課堂”示范鏈。

預(yù)期效果：深入挖掘新四軍**戰(zhàn)斗“東進(jìn)精神”的內(nèi)涵，通過將現(xiàn)場變成課堂、素材變成教材、講解變成互動的總體思路，滿足不同層次、不同類別黨員干部的不同學(xué)習(xí)需求，實現(xiàn)黨員有效接受教育并學(xué)以致用，切實提高黨員教育的針對性、實效性。

& **鎮(zhèn)黨委 &

選派非公企業(yè)和

村級黨組織“第一書記”

主要措施：研究制定《**鎮(zhèn)關(guān)于“第一書記”到基層黨組織任職的實施意見》，堅持傳幫帶、結(jié)對共建，擇優(yōu)選派 10 名黨員干部擔(dān)任非公企業(yè)和軟弱后進(jìn)村黨組織“第一書記”，指導(dǎo)民營企業(yè)黨建、服務(wù)民營企業(yè)發(fā)展、提高經(jīng)濟(jì)薄弱村集體收入、促進(jìn)軟弱后進(jìn)村黨組織整頓提升。

預(yù)期效果：解決企業(yè)黨組織陣地不完善、活動不正常、制度不健全等突出問題；提高經(jīng)濟(jì)薄弱村集體收入，解決軟弱后進(jìn)村矛盾較多、黨建工作滯后等問題。

& **鎮(zhèn)黨委 &

發(fā)展一批集體農(nóng)場

推廣富民黨建經(jīng)驗

主要措施：以新莊村、錦東村、錦北村為試點，著力發(fā)展集體農(nóng)場，創(chuàng)收村級集體收入，以黨建引領(lǐng)促村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展。以鎮(zhèn)農(nóng)口部門為主體成立農(nóng)機(jī)、植保、育秧等專業(yè)服務(wù)合作社，提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)；總結(jié)推廣“支部+合作社+農(nóng)戶”等富民黨建做法，成立村級合作社，著力發(fā)展集體農(nóng)場，增加村級集體收入。

預(yù)期效果：形成一批集體農(nóng)場合作社示范典型，壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，加快實現(xiàn)強(qiáng)村富民目標(biāo)。

& **鎮(zhèn)黨委 &

村（社區(qū)）黨支部書記“提質(zhì)強(qiáng)能”

主要措施：1、強(qiáng)化選賢任能，堅持把事業(yè)心強(qiáng)、有志于鄉(xiāng)村振興的優(yōu)秀人才納入到支部書記隊伍。2、強(qiáng)化教育培訓(xùn)，定期開展黨建、村務(wù)、矛盾調(diào)解等方面的專題培訓(xùn)，提升支部書記的綜合素質(zhì)。3、強(qiáng)化管理監(jiān)督，落實黨務(wù)村務(wù)財務(wù)公開制度，不斷

完善對村（社區(qū)）支部書記的工作督查管理機(jī)制，督查情況作為村（社區(qū)）支部書記考評的重要依據(jù)。4、強(qiáng)化考核獎懲，采取日?？己伺c年終考核相結(jié)合的方式，對村（社區(qū)）各項工作進(jìn)行年終目標(biāo)責(zé)任考核，獎優(yōu)罰劣，提升支部書記的工作積極性。

預(yù)期效果：通過“提質(zhì)強(qiáng)能”工程，打造一支政治素質(zhì)過硬、責(zé)任意識強(qiáng)烈、工作經(jīng)驗豐富、作用發(fā)揮突出的村（社區(qū)）黨支部書記隊伍。

& **鎮(zhèn)黨委 &

發(fā)展黨建紐帶型村級經(jīng)濟(jì)聯(lián)合社

主要措施：1、推進(jìn)“支部+”黨建富民計劃，放大**村合作社富民典型示范作用，大力推行“支部領(lǐng)辦綜合合作社”。2、大力培育“帶頭致富、帶領(lǐng)民富”村（社區(qū)）黨組織書記，切實選優(yōu)配強(qiáng)“帶頭人”隊伍；3、創(chuàng)新黨員作用發(fā)揮載體，探索多元化發(fā)展村集體合作社，建立聯(lián)合社合作紐帶。

預(yù)期效果：持續(xù)提升**村富民黨建示范作用，選樹新一批可看、可學(xué)的合作社富民新典型；全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展，村集體和村民收入明顯提高。

園區(qū)里“黨旗紅”

主要措施：1、加大對非公企業(yè)支部書記培育，強(qiáng)化支部書記引領(lǐng)作用，激發(fā)干事熱情。2、以 2018 年的“兩新大走訪”行動摸底情況為參考，在全鎮(zhèn)打造 5 個以上非公黨建示范點，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，提升園區(qū)黨建整體水平。3、建立完善非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員責(zé)任制，不斷擴(kuò)大黨的工作和組織覆蓋率。4、增強(qiáng)對外流動黨員的教育管理，成立建筑企業(yè)協(xié)會，以協(xié)會名義成立聯(lián)合黨支部，落實聯(lián)席會議等制度，定期組織共建活動。

預(yù)期效果：形成 5 個以上在全區(qū)有一定影響力的非公企業(yè)黨建示范點，提煉一批叫得響的黨建工作法，非公黨組織活動開展有效規(guī)范，黨建引領(lǐng)作用凸顯，非公企業(yè)不斷做大做強(qiáng)。

& **鎮(zhèn)黨委&

“黨建+會建”推動

新生代企業(yè)家成長成才

主要措施：引導(dǎo)青年企業(yè)家發(fā)起并注冊成立以**鎮(zhèn)“接班青年”為主體的青年企業(yè)家聯(lián)合會，會員人數(shù)不少于 30 名；指導(dǎo)“青年企業(yè)家聯(lián)合會”組織企業(yè)招聘、外出學(xué)習(xí)交流、人才引進(jìn)等相關(guān)活動不少于 2 次，帶動創(chuàng)業(yè)不少于 10 人，就業(yè)不少于 300 人；指導(dǎo)各黨支部加強(qiáng)對“青年企業(yè)家聯(lián)合會”會員中黨員的培養(yǎng)與發(fā)展，培育不少于 5 名新生代企業(yè)家具備擔(dān)任企業(yè)黨支部負(fù)責(zé)人的綜合素能。

預(yù)期效果：以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，**青年企業(yè)家聯(lián)合會為架構(gòu)，以“社團(tuán)活動”為載體，著力推動人才相關(guān)工作創(chuàng)新發(fā)展，發(fā)展壯大新生代企業(yè)家黨員隊伍。

& **鎮(zhèn)黨委 &

智匯**助推鄉(xiāng)村振興

主要措施：以吸引高層次人才來**工作為出發(fā)點，設(shè)立**鎮(zhèn)人才發(fā)展專項基金，主要是對各類高層次人才來**工作、柔性掛職、建立“專家工作室”、“大師工作室”給予補(bǔ)貼、補(bǔ)助；以**主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為技術(shù)背景，資助舉辦高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，為鎮(zhèn)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級尋求智力支撐。

預(yù)期效果：1、建立 1-2 個“專家工作室”、“大師工作室”。2、引進(jìn) 10 名“外來鳳”、10 名博士柔性掛職我鎮(zhèn)企業(yè)工作。3、至少舉辦 1 次高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。

& 科技創(chuàng)業(yè)園黨委 &

打造“紅堡”商圈黨群服務(wù)站

主要措施：在金奧藍(lán)山社區(qū)用房內(nèi)新建約 1000平方米的“紅堡”商圈黨群服務(wù)站，綜合提供黨群服務(wù)、政策咨詢、信息發(fā)布、公共服務(wù)、文化娛樂、健身活動等系列服務(wù)，并與社區(qū)實現(xiàn)共享，商圈企業(yè)主動領(lǐng)辦社區(qū)民生實事項目，聯(lián)合開展“送政策、送信息、送服務(wù)、送溫暖”等系列活動。

預(yù)期效果：推動“兩新”組織黨組織規(guī)范化建設(shè)，提升“兩新”組織共謀發(fā)展、服務(wù)地方的能力和水平，構(gòu)建“社區(qū)+商圈”大黨建格局，實現(xiàn)商圈企業(yè)與社區(qū)共駐共建、共治共享的目標(biāo)。

& 商貿(mào)物流園黨委 &

打造“青年講堂”

主要措施：每周五定期組織園區(qū) 35 周歲以下青年黨員干部開展“我是黨課主講人”主題黨課活動，定主題、定內(nèi)容，園區(qū)各科室分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點評指導(dǎo)，打造年輕黨員干部共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的園地。

預(yù)期效果：提升青年同志的口頭表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力，增強(qiáng)園區(qū)學(xué)習(xí)氛圍，構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織。

& 機(jī)關(guān)工委 &

培育機(jī)關(guān)黨建品牌

服務(wù)區(qū)委中心工作

主要措施：年初下發(fā)通知，要求各機(jī)關(guān)黨組織書記結(jié)合本部門職能及實際確定、申報 1 個“書記項目”。指導(dǎo)各單位在推進(jìn)“書記項目”的基礎(chǔ)上，不斷豐富項目的服務(wù)理念、內(nèi)涵和載體，培育一批各具特色的機(jī)關(guān)黨建服務(wù)品牌。11 月組織機(jī)關(guān)黨建服務(wù)品牌集中展示，評審表彰一批優(yōu)秀黨建品牌，并將優(yōu)秀品牌匯編成冊，宣傳推廣。

預(yù)期效果：在全區(qū)爭創(chuàng)幾個優(yōu)秀“書記項目”；培育、推廣一批優(yōu)質(zhì)機(jī)關(guān)黨建服務(wù)品牌，在全區(qū)起到“走在前、作表率”的模范帶頭作用。

& 教育工委 &

推進(jìn)校園廉潔文化建設(shè)

主要措施：1、廉潔文化融入課堂。對小學(xué)課程中與廉潔文化有關(guān)的知識點進(jìn)行梳理挖掘，使學(xué)生既學(xué)到文化知識又受到廉潔文化熏陶。2、廉潔文化融入環(huán)境。在校園內(nèi)設(shè)置廉潔文化宣傳窗，在教室板報中設(shè)置廉潔文化角，在學(xué)生心靈中播種廉潔的種子。3、廉潔文化融入活動。組織豐富多彩廉潔文化活動，在喜聞樂見的文化活動中彰顯廉潔文化。

預(yù)期效果：強(qiáng)化教師職業(yè)道德教育，開發(fā)具有學(xué)校特色的廉潔文化校本課程，建設(shè)廉主題校園景觀，開展校園廉潔文化活動，增強(qiáng)廉政教育效果。

& 衛(wèi)健委黨委 &

公立醫(yī)院黨組織“點亮提升”

主要措施：1、加強(qiáng)組織引導(dǎo)。全面貫徹落實中共中央以及省委、市委下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》。2、加強(qiáng)陣地建設(shè)。成立**人民醫(yī)院黨委，其他單位按照支部規(guī)范化要求和“六個一”“六有”標(biāo)準(zhǔn)，建強(qiáng)黨建陣地。3、加強(qiáng)隊伍建設(shè)。強(qiáng)化在高知識群體和臨床一線醫(yī)療衛(wèi)生人員中發(fā)展黨員力度，填補(bǔ)“黨建洼地”。實施“點亮支部”行動，提升黨組織對黨員的吸引力和凝聚力。4、加強(qiáng)思想引領(lǐng)。以“學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP”為載體，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，全面提升醫(yī)療衛(wèi)生黨員隊伍的政治素養(yǎng)。

預(yù)期效果：切實發(fā)揮公立醫(yī)院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用，加強(qiáng)公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍、人才隊伍建設(shè)，提高公立醫(yī)院基層黨建工作水平，抓好思想政治工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)公立醫(yī)院黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)工作相融合，健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。

& 住建局黨委 &

“黨建+項目”，服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展

主要措施：1、在項目一線建立臨時黨支部，并與項目負(fù)責(zé)人同步選配黨務(wù)工作者，建立配套的黨組織制度和黨建陣地。2、努力推進(jìn)黨建工作與重大項目建設(shè)“六同步”。3、開展以“為黨旗增輝、為項目增效”為主題的“黨員示范崗”、“黨員突擊隊”、“服務(wù)項目我先行”等系列活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，服務(wù)重大項目建設(shè)。

預(yù)期效果：實現(xiàn)黨建工作全覆蓋，發(fā)揮一線黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，把黨員培養(yǎng)成項目建設(shè)的“先鋒隊”“頂梁柱”，有力地推進(jìn)重大城建項目建設(shè)。

& 公安局黨委 &

警心暖童心之家，踐行新時代平安使命

主要措施：1、利用區(qū)局“愛心一日捐”（每日捐一元，全年每名民警捐 365 元）資金進(jìn)行走訪慰問留守兒童。2、每月舉辦一次，分別赴一個鎮(zhèn)，由當(dāng)?shù)嘏沙鏊?、交警中隊?yōu)秀黨員民警與留守、流動、困境兒童進(jìn)行“一對一”結(jié)對幫扶。3、豐富載體，開展禁毒、交通安全、防范金融和網(wǎng)絡(luò)詐騙、反邪教宣傳進(jìn)校園活動，提高學(xué)生的法律意識，推進(jìn)平安校園建設(shè)，持續(xù)做好關(guān)愛留守困境兒童工作。

預(yù)期效果：進(jìn)一步唱響“大手牽小手、警心暖童心”志愿服務(wù)之歌，用愛心踐行“不忘初心、牢記使命”主題教育，用愛心踐行新時代平安使命，打造**公安最響亮的愛心品牌。

以黨建促規(guī)范，全面強(qiáng)化“五個基本”

主要措施：1、強(qiáng)化基本制度，嚴(yán)格落實《支部工作條例》、《黨組織書記責(zé)任清單》等制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)生活。2、強(qiáng)化基本隊伍，用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國，加強(qiáng)黨課和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建強(qiáng)“黨員先鋒隊”，全面提升黨員民警能力素質(zhì)。3、強(qiáng)化基本活動，嚴(yán)肅“三會一課”、組織生活會、主體黨日，開展關(guān)愛留守兒童、助力脫貧攻堅、“社區(qū)吹哨、黨員報到”等活動。4、強(qiáng)化基本陣地，按照“六有”“六個一”標(biāo)準(zhǔn)，打造基層黨建和廉政文化墻，打造基層黨建工作“硬平臺”。5、強(qiáng)化關(guān)愛保障，落實從優(yōu)待警措施，常態(tài)化開展“黨員政治生日”、走訪慰問等活動，增強(qiáng)黨員民警的凝聚力、向心力。

預(yù)期效果：以強(qiáng)化“五個基本”為抓手，打基礎(chǔ)、抓規(guī)范、創(chuàng)特色、樹品牌，著力解決黨員民警能力素質(zhì)不強(qiáng)，基層黨組織先鋒堡壘作用不顯著，黨建工作和業(yè)務(wù)工作契合度不高問題，全力提升全局民警政治站位，增強(qiáng)打擊黑惡勢力違法犯罪活動的工作能力，護(hù)航強(qiáng)富美高新**建設(shè)。

&農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨委&

發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)

助推鄉(xiāng)村振興

主要措施：1、圍繞已經(jīng)出臺市、區(qū)薄弱村發(fā)展增收項目實施意見，推進(jìn)市、區(qū)薄弱村增收項目建設(shè)。2、因村制宜，分類推廣“支部+合作社+農(nóng)戶”“支部+大戶+農(nóng)戶”“支部+項目+村集體”等富民黨建模式，增加村集體和農(nóng)戶收入。3、對于市級薄弱村，在市級扶持基礎(chǔ)上，完成發(fā)展目標(biāo)的，區(qū)級獎補(bǔ) 60 萬元/村；對于區(qū)級薄弱村，完成發(fā)展目標(biāo)的，區(qū)級獎補(bǔ) 40 萬元/村，同時將區(qū)級薄弱村納入 2019 年省級扶持集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展試點范圍。

預(yù)期效果：幫扶市、區(qū)薄弱村實現(xiàn)村級集體經(jīng)營性收入達(dá) 55 萬元，經(jīng)濟(jì)薄弱村有穩(wěn)定、持續(xù)的經(jīng)營性收入，全面助推村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。

& 交通運(yùn)輸局黨委 &

項目一線“黨旗紅”

主要措施：1、堅持“把黨旗插在工地上，把支部建在項目部”，全方位打造“工地先鋒”品牌，在交通項目一線建立臨時黨組織，成立“黨員突擊隊”。2、積極開展黨組織與項目部同步組建、黨務(wù)工作者與項目經(jīng)理同步配備、黨建制度與項目管理制度同步制定、黨建陣地與項目辦公場所同步配備、黨建工作與建設(shè)工作同步部署、黨建工作績效與施工生產(chǎn)績效同步考核等“六同步”行動，確保重大項目推進(jìn)到哪里，黨建工作覆蓋到哪里。3、加強(qiáng)項目一線流動黨員管理教育，設(shè)立“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”，實現(xiàn)交通重點工程項目工地上流動黨員管理 100%全覆蓋。

預(yù)期效果：1、交通項目一線黨建氛圍濃厚，流動黨員管理實現(xiàn)全覆蓋，黨員學(xué)習(xí)教育不落空；2、項目建設(shè)井然有序，各崗位上的施工建設(shè)者精神振奮，工作勁頭足，黨員先鋒作用發(fā)揮；3、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實有力，工程優(yōu)質(zhì)，干部優(yōu)秀。

& 市場監(jiān)督管理局黨組 &

基層黨組織“亮化提升”

主要措施：1、以“點亮支部”行動為契機(jī)，旗幟鮮明大抓基礎(chǔ)，認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等黨內(nèi)制度。2、優(yōu)化工作載體，豐富黨建內(nèi)涵，用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國 APP，采取專家講授、黨組領(lǐng)學(xué)、個人自學(xué)等形式掀起學(xué)習(xí)熱潮；常態(tài)化開展“主題黨日”活動，通過共植黨建林、義務(wù)獻(xiàn)血、社區(qū)報到等活動，加強(qiáng)黨員理想信念教育。3、強(qiáng)化示范引領(lǐng)，激活黨建品牌，擴(kuò)大“維護(hù)食品安全，爭當(dāng)為民先鋒”

黨建品牌，發(fā)揮黨員志愿服務(wù)隊的先鋒模范作用，開展多種形式的食品安全科普宣教活動和網(wǎng)格化監(jiān)管，將食品安全監(jiān)管服務(wù)融入社會網(wǎng)格化管理。

預(yù)期效果：實現(xiàn)全系統(tǒng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，黨員干部的整體素質(zhì)進(jìn)一步提高，服務(wù)質(zhì)量提升，機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，執(zhí)法水平提高，人民群眾滿意。

&工業(yè)和信息化局黨組 &

黨建+服企，助推民企高質(zhì)量發(fā)展

主要措施：1、發(fā)揮黨組織和黨員服務(wù)民營企業(yè)先鋒作用，開展“服務(wù)企業(yè)大比拼”活動，實施“一企一策”，提供精準(zhǔn)幫扶，助推高質(zhì)量發(fā)展。2、加大對民營企業(yè)家的激勵，推薦符合條件的優(yōu)秀民營企業(yè)家擔(dān)任黨代表、人大代表、政協(xié)委員等社會政治職務(wù)；在各級先進(jìn)評選中，加大民營企業(yè)家推薦力度。3、培育一批具有創(chuàng)新精神的企業(yè)家人才，組織青年企業(yè)家、黨組織書記、黨建指導(dǎo)員開展專項培訓(xùn)，圍繞非公企業(yè)黨務(wù)、金融資本運(yùn)作、精益生產(chǎn)管理及市場開拓等主題開展，培育企業(yè)家精神。

預(yù)期效果：新增規(guī)上工業(yè)企業(yè) 30 家以上，形成“無事不擾、有求必應(yīng)”的服務(wù)企業(yè)機(jī)制，實現(xiàn)“一次申報，滾動兌現(xiàn)”的服務(wù)，引導(dǎo)企業(yè)實施 30 項重大智能化技改項目，助推民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

& 發(fā)改委黨組 &

助推戰(zhàn)新企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

主要措施：1、發(fā)揮黨員引領(lǐng)，打造戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)服務(wù)團(tuán)隊，制定 2019 年戰(zhàn)新企業(yè)服務(wù)計劃，舉辦 1-2 次黨組織書記專題培訓(xùn)，扶持戰(zhàn)新企業(yè)發(fā)展。2、發(fā)揮科技鎮(zhèn)長團(tuán)優(yōu)勢，依托“三河六岸”城市客廳大力發(fā)展會展經(jīng)濟(jì)，打造人工智能應(yīng)用峰會、問道資本峰

會等響亮名片。3、落實戰(zhàn)新企業(yè)引才育才，加快“513”上市行動出戰(zhàn)果，搶抓科創(chuàng)板政策機(jī)遇，支持高新技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、高端制造業(yè)企業(yè)參與電力市場交易。

預(yù)期效果：1、2019 年全區(qū)戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)增加值占 GDP 比重達(dá) 17.5%。2、爭創(chuàng) 1 家省級工程研究中心。3、爭創(chuàng) 1 家省級雙創(chuàng)團(tuán)隊。4、力爭國、省戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)專項資金 1000萬元以上。

&文化體育和旅游局黨組 &

推動文化振興，凝聚鄉(xiāng)村精神力量

主要措施：1、加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)，制定**鄉(xiāng)村文明新風(fēng)準(zhǔn)則，深入開展文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建、最美鄉(xiāng)村建設(shè)；廣泛開展農(nóng)村黨員示范戶、文明新風(fēng)戶、文明家庭推選活動。2、繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，加強(qiáng)對**獨具特色的紅色文化、鄉(xiāng)風(fēng)民俗、傳統(tǒng)技藝的挖掘、保護(hù)和傳承利用，加大歷史文化名村保護(hù)力度。3、加快農(nóng)村公共文化建設(shè)，實施“城鄉(xiāng)文化互動工程”，加大政府購買公共文化服務(wù)力度，推進(jìn)文化“三下鄉(xiāng)”、高雅藝術(shù)進(jìn)校園進(jìn)社區(qū)、“送書、送戲、送電影”下基層等公益文化活動。

預(yù)期效果：努力實現(xiàn)鄉(xiāng)村文化振興，全面提升農(nóng)村思想道德建設(shè)，傳承發(fā)展提升農(nóng)村優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)，提升農(nóng)民精神風(fēng)貌，提高鄉(xiāng)村社會文明程度，煥發(fā)鄉(xiāng)村文明新氣象。

& 職教集團(tuán)黨委 &

“四比四看”推進(jìn)校園黨建高質(zhì)量建設(shè)

主要措施：圍繞學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè)，組織開展“四比四看”活動，加快黨員教師專業(yè)成長，促進(jìn)教育教學(xué)發(fā)展。比課堂，看誰的教學(xué)效果好；比技能，看誰的大賽成績優(yōu)；比學(xué)習(xí)，看誰的教研成果多；比表現(xiàn)，看誰的示范作用大。

預(yù)期效果：形成“趕、幫、超、學(xué)”的良好氛圍，教師黨員模范帶頭作用進(jìn)一步凸顯，學(xué)校黨建工作與中心工作緊密滲透，互相融合，有力地促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)水平的整體提升。

&**中學(xué)黨委 &

實施“黨建+”，點燃黨組織活力

主要措施：1、“黨建+管理”，落實“點亮支部”行動，按照“六有”“六個一”標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，讓組織生活“嚴(yán)”起來。2、“黨建+業(yè)務(wù)”，開展“我是黨課主講人”“我是業(yè)務(wù)主講人”“業(yè)務(wù)微講堂”等活動，讓黨員學(xué)習(xí)與教學(xué)內(nèi)容“融”起來。4、“黨建+活動”，結(jié)合主題黨日，常態(tài)化開展“青年教師講堂”“共育黨建林”“學(xué)生家訪”等特色活動，讓黨建品牌“亮”起來。

預(yù)期效果：豐富黨建品牌創(chuàng)建內(nèi)涵，使學(xué)校黨建工作“有形可塑、有貌可觀、有例可比、有點可挖”，實現(xiàn)黨建工作與學(xué)校發(fā)展同頻共振、互促雙贏。

& **有線黨委 &

社區(qū)工程師黨員先鋒隊便民服務(wù)

主要措施：組建“黨員先鋒隊”，擇優(yōu)選擇一批黨員工程師，深入群眾，開展“送服務(wù)上門”“群眾點單，黨員報到”活動，為群眾修理機(jī)頂盒、電視機(jī)、開關(guān)、插座等電器、配件，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

預(yù)期效果：發(fā)揮黨員先鋒模范作用，牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，為群眾提供更高質(zhì)量的服務(wù)，提升黨員黨性，打造黨員先鋒隊。

&**控股集團(tuán)黨委 &

推進(jìn)國企黨組織“星級提質(zhì)”

主要措施：1、內(nèi)部管理：對照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》、“六有”“六個一”，實施基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、開展好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等。2、隊伍建設(shè)：加強(qiáng)業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)業(yè)務(wù)骨干加入黨組織，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，提升黨員人才隊伍質(zhì)量。3、業(yè)務(wù)工作：開展“黨員業(yè)務(wù)精英”課堂、“我是業(yè)務(wù)主講人”“服務(wù)脫貧攻堅”等活動，發(fā)揮一線黨員先鋒模范作用，助力**高質(zhì)量發(fā)展。

預(yù)期效果：通過實施基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)黨員人才隊伍，引導(dǎo)黨員亮承諾、樹模范，服務(wù)脫貧攻堅一線，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)激情，為**高質(zhì)量發(fā)展做貢獻(xiàn)，提升國企黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力。

&供電公司黨委 &

黨委委員復(fù)合式分工

凝聚抓黨建工作合力

主要措施：采取“職責(zé)分工、片區(qū)分工、項目分工”三種方式，搭建“黨建工作調(diào)研、政治生活督導(dǎo)、暖心防險約談、掛鉤重點項目、開展工作述職”等五個平臺，強(qiáng)化黨委委員抓黨建工作的責(zé)任，堅持黨建領(lǐng)航、引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

預(yù)期效果：讓黨委委員成為黨建工作的責(zé)任者、黨建工作的領(lǐng)跑者和黨建工作的實踐者，形成分管工作“你中有我、我中有你”的局面，凝聚抓黨建工作強(qiáng)大合力。

& **農(nóng)商行黨委 &

“黨員標(biāo)桿”提升行動

主要措施：1、深化全行基層黨支部與外部單位機(jī)構(gòu)結(jié)對共建，開展黨建學(xué)習(xí)交流，結(jié)對共建。2、堅持黨建工作與經(jīng)營工作“同布置、同檢查、同考核、同評價”，形成兩

級黨組織書記“具體抓”、其他班子成員“配合抓”的工作格局。3、全面實施全行黨建規(guī)范化建設(shè)，圍繞工作目標(biāo)，建立健全規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建品牌，打造標(biāo)桿支部。

預(yù)期效果：推動全行黨建工作規(guī)范化建設(shè)，使支部黨建工作更加規(guī)范有序、黨員活動更加豐富有效、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮更加明顯突出，努力實現(xiàn)硬件個個達(dá)標(biāo)，軟件有創(chuàng)新、有亮點。

& **郵政黨委 &

“郵愛”留守兒童

主要措施：1、協(xié)同區(qū)婦聯(lián)、教育局、團(tuán)委等了解掌握全區(qū) 16 歲以下留守兒童數(shù)據(jù)，共同成立項目領(lǐng)導(dǎo)小組，命名項目名稱“郵愛留守兒童”，同時根據(jù)留守兒童分布情況，以各鎮(zhèn)為單位組成各活動小組。2、每季度組織一次關(guān)愛留守兒童活動，一季度可開展“押歲錢儲蓄”活動，二季度結(jié)合“六一”組織留守兒童參觀區(qū)內(nèi)紅色教育基地，三季度結(jié)合暑假組織留守兒童夏令營，開展書信比賽、集郵知識講座等活動，四季度結(jié)合寒假組織留守兒童家訪活動。3、總結(jié)表彰，激勵先進(jìn)。對在校學(xué)習(xí)成績明顯提高的留守兒童、組織活動成效顯著的單位（個人）分別進(jìn)行表彰。

預(yù)期效果：展示郵政形象，擴(kuò)大郵政社會影響，深化文明創(chuàng)建，較好實現(xiàn)黨建與經(jīng)營發(fā)展的融合，提高黨建文明創(chuàng)建工作水平。幫助留守兒童樹立正確的人生觀、價值觀，幫助留守兒童健康成長。

& **石化黨委 &

以高質(zhì)量黨建，護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

主要措施：1、推行黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，按照“點亮支部”行動要求，對照支部工作條例，“六個一”“六有”，在所有黨支部中開展支部規(guī)范化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建。2、推動黨支部

和黨員在促進(jìn)“三基”工作中發(fā)揮突出作用，引導(dǎo)黨員干部圍繞安全環(huán)保、科技創(chuàng)新等重點工作攻堅克難、爭創(chuàng)一流。3、抓實“基本制度”建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本制度，深化黨建示范點、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)創(chuàng)建活動。4、完善基層黨支部書記的配備，明晰職責(zé)定位、壓實主體責(zé)任，全面推行支部委員向支部書記述職、黨支部書記向黨員述職、黨員向責(zé)任區(qū)述職。

預(yù)期效果：緊緊圍繞提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型發(fā)展、安全環(huán)保等中心工作，扎實推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，以黨建質(zhì)量提升公司管理質(zhì)量，以黨建舉措支撐公司治理水平，企業(yè)管理和經(jīng)營績效爭取新成果，基層黨建和思想政治工作取得新進(jìn)展，隊伍建設(shè)和員工士氣取得新提升，護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

第五篇：鄒平黃河河務(wù)局制定關(guān)于基層黨建創(chuàng)新“書記項目”的實施方案

鄒平黃河河務(wù)局制定關(guān)于基層黨建創(chuàng)新

“黨委書記項目”的實施方案

為全面實施全縣黨建創(chuàng)新項目方案，進(jìn)一步明確今后一個時期我局黨建工作的目標(biāo)任務(wù)和方法措施，更加有效的加強(qiáng)基層黨組建設(shè)，更好的促進(jìn)黨建工作上水平、上臺階。根據(jù)鄒組通

[2012]5號文件精神，結(jié)合鄒平黃河河務(wù)局工作實際，特制訂如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以落實黨員“四權(quán)”為重點，全面貫徹落實縣委關(guān)于加強(qiáng)基層黨建工作的要求，探索和掌握新形勢下基層黨建工作的特點和規(guī)律，嚴(yán)格落實黨建工作各項規(guī)章制度，創(chuàng)新方法，務(wù)求實效，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)鄒平黃河河務(wù)局黨建工作上水平，實現(xiàn)組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，組織制度進(jìn)一步落實，黨員黨性修養(yǎng)進(jìn)一步提高。

二、目標(biāo)任務(wù)

切實加強(qiáng)鄒平黃河河務(wù)局黨黨組硬件建設(shè)和軟件建設(shè)，認(rèn)真把握“圍繞中心，服務(wù)大局”的原則，緊緊圍繞十六大“適應(yīng)新形勢，探索黨員管理工作新機(jī)制”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、中央“基層組織建設(shè)年”和我縣“基層黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)年”的部署要求，全面提升鄒平黃河河務(wù)局黨建工作整體水平，達(dá)到既定的目標(biāo)要求：

1、提高全體黨員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，使黨黨組在治黃工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮。

2、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，促使全體黨員增強(qiáng)黨性，提高黨員服務(wù)群眾的水平，使黨員在治黃工作發(fā)展的主體作用得到充分發(fā)揮。

3、創(chuàng)新黨建項目，把黨建工作與治黃工作有機(jī)結(jié)合起來，實現(xiàn)黨建工作讓黨員、職工和群眾三滿意。

4、落實黨組固定活動場所，健全“三室一機(jī)”（黨員談心室、黨員活動室、黨建活動辦公室、黨建管理微機(jī)）等設(shè)施，實現(xiàn)黨建工作硬件標(biāo)準(zhǔn)化、軟件規(guī)范化。

三、實施步驟

為使鄒平黃河河務(wù)局黨建創(chuàng)新項目活動有計劃、有步驟、有成效地開展，分三個階段組織實施。

（1）征求意見階段。黨組成員對開展黨建創(chuàng)新項目活動，深入廣泛地征求全體黨員和職工的意見和建議，并進(jìn)行分類疏理，掌握黨員思想動態(tài)和開展黨建工作存在的問題。

（2）制訂方案實施階段。在征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合我局實際，明確重點，找準(zhǔn)定位，發(fā)揮優(yōu)勢，形成特色，精心制定《實施方案》，并報縣委學(xué)習(xí)實踐辦公室同意后組織實施。

1、高標(biāo)準(zhǔn)搞好黨建硬件標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)施建設(shè)，為開展黨建工作打好堅實基礎(chǔ)。

2、落實黨建工作制度，并上墻和裝訂成冊，搞好黨組工作軟件規(guī)范化建設(shè)。

3、立足治黃工作實際，探索創(chuàng)新黨建活動載體，開展多種形式的“發(fā)揮黨員主體作用”實踐活動，增強(qiáng)黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

4、按照活動方案，認(rèn)真嚴(yán)格組織實施，使黨組戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員主體作用得到充分發(fā)揮。

（3）總結(jié)階段。對開展黨建創(chuàng)新項目活動進(jìn)行自查總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時補(bǔ)課，直至達(dá)到目標(biāo)要求，迎接上級組織檢查驗收。

四、工作措施

1、健全黨組織機(jī)構(gòu)。對35名黨員劃分7個黨小組，并配強(qiáng)黨小組長。

2、落實黨建工作制度。結(jié)合我局實際，健全黨員學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度、三會一課制度、黨組班子成員崗位責(zé)任制度等一系列黨建工作制度。

3、抓好五項規(guī)范建設(shè)。一是黨組織生活規(guī)范。一季召開一次黨員大會，一年召開一次民主生活會，并做好會議記錄。二是黨員教育管理規(guī)范。制訂黨員學(xué)習(xí)計劃，并組織實施。三是發(fā)展黨員規(guī)范。嚴(yán)格按發(fā)展黨員程序發(fā)展黨員，努力把思想好、業(yè)務(wù)精的同志發(fā)展為黨員。四是活動陣地規(guī)范。做到“三室六有”，即落實黨員活動室、黨員談心室和黨建辦公室，有黨建牌、黨旗、黨建工作制度、黨員個人光榮榜、文件柜、黨組活動記錄。五是臺帳資料規(guī)范，建立“二冊三表”，黨員花名冊和積極分子花名冊，即黨員基本情況登記表、黨組情況登記表、黨組開展活動考勤登記表，并將“二冊三表”裝訂歸類分檔。

4、開展黨建項目創(chuàng)新主題實踐活動，努力打造和諧局面。

1、開展學(xué)習(xí)競賽活動，讓黨員成為和諧先鋒的主體。在黨員、積極分子中開展一次學(xué)習(xí)黨章和法律法規(guī)知識競賽活動。

2、開展黨員崗位比貢獻(xiàn)活動，讓黨員成為治黃工作和諧發(fā)展的主體，實行黨員掛牌上崗，機(jī)關(guān)黨員開展先鋒崗活動。

3、廣泛聽取黨員建議，讓黨員成為和諧民主的主體。凡涉及黨員選舉等重大問題，均由黨組召開黨員大會，讓黨員早知道，讓黨員投票、黨組決策把關(guān)、接受黨員監(jiān)督。

五、工作要求

機(jī)關(guān)黨建落實黨員涉及面廣，工作量大的系統(tǒng)工程，為又好又快地實現(xiàn)治黃工作目標(biāo)，落實過程中要做到以下幾點：

1、提高認(rèn)識。局黨建創(chuàng)新項目工作由黨組負(fù)責(zé)組織實施，黨組書記為第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)抓好落實。

2、加大宣傳。一是要在黨建創(chuàng)新項目工作在開始、中期及結(jié)束三個階段開好三次全體黨員大會，對開展情況進(jìn)行講評。二是黨組開辟黨建創(chuàng)新項目宣傳專欄，及時通報工作進(jìn)度，表揚(yáng)先進(jìn)、提出不足。

3、強(qiáng)化考核。落實考勤制度，使全體黨員進(jìn)一步認(rèn)識到做好黨建工作鞏固黨的執(zhí)行地位的迫切需要，又是凝聚人心、激發(fā)活力、促進(jìn)發(fā)展的迫切需要，營造良好的機(jī)關(guān)黨建工作氛圍。

2012年2月23日

鄒平黃河河務(wù)局黨建辦公室