第一篇：紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

一、從教育入手，不斷增強干部職工的廉潔從政意識

要結(jié)合黨員、干部和職工的思想工作實際，不斷加強對黨員、干部、職工的思想道德和黨紀(jì)政紀(jì)教育，要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面政策法規(guī)和組織觀看警示教育片，通過一系列的學(xué)習(xí)教育活動，不斷增強干部職工的廉潔從政意識，規(guī)范職工的從業(yè)行為。黨員干部特別是所領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委三次全會提出的“四大紀(jì)律、八項要求”，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，遵循以下八項要求：一是要同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是；二是要遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任；三是要依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守；四是要廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益；五是要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許其利用本人的影響謀取私利；六是要公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊；七是要艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享受；八是要務(wù)實為民，不弄虛作假、與民爭利。要把“四大紀(jì)律、八項要求”作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵守的基本規(guī)范，納入廉潔自律、廉政述職的內(nèi)容，常抓不懈，務(wù)求實效。

二、切實加強行風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真解決群眾反映強烈的問題

要按照“xxxx”重要思想和“權(quán)為民所用、情為民所系，利為民所謀”以及保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的要求，切實加強行風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真解決好群眾反映強烈的問題。一是要切實抓好行風(fēng)評議整改落實工作，對行風(fēng)評議中自查到的問題和市行風(fēng)評議組提出的評議意見，要認(rèn)真制定和落實整改措施，認(rèn)真抓好整改；二是對群眾提出的涉及我所行風(fēng)建設(shè)方面的問題，要認(rèn)真查處，堅決糾正；三是對群眾和社會各界提出的疑問、存在的誤解要耐心地做好解釋疏導(dǎo)工作；四是要切實解決工作中的吃、拿、卡、要、生、冷、硬、頂和刁難群眾、損害群眾利益的行為，強化管理，改善服務(wù)；五是要認(rèn)真解決好群眾關(guān)注的熱點和難點問題，采取相應(yīng)措施，繼續(xù)堅持“兩公開、一監(jiān)督”和社會服務(wù)承諾制度，深化“一站式”服務(wù)的內(nèi)容，切實做好親民、便民和服務(wù)群眾的工作，為群眾提供方便、快捷和高質(zhì)量的房地產(chǎn)交易與權(quán)屬登記服務(wù)。

三、暢通信訪渠道，認(rèn)真做好信訪舉報查處工作

要建立切實有效的信訪處理機制，拓寬和暢通信訪舉報渠道，按時完成上級紀(jì)委下達(dá)的信訪調(diào)查任務(wù)，積極協(xié)助上級開展案件查處工作。要建立完善定期排查群眾反映突出問題制度和信訪分析制度，對群眾反映的突出問題做到心中有數(shù)，增強信訪工作的主動性、預(yù)見性和針對性，提高信訪工作的質(zhì)量和水平。要積極妥善地處理信訪突出問題和群體性事件，對因失職瀆職引發(fā)不穩(wěn)定事件、造成嚴(yán)重后果的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

四、加強制度建設(shè)，不斷深化從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作

要按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》的要求，加大從源頭上防治腐敗的力度。要以貫徹實施《行政許可法》為重點，堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、有令不行、有禁不止的行為。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的十項制度，自覺接受上級黨委、紀(jì)委的監(jiān)督，切實接受監(jiān)督意見，認(rèn)真抓好整改落實。

要按照建設(shè)部黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作“兩同時”的規(guī)定，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實。按照一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的要求，在所內(nèi)形成領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全，分工明確，責(zé)任到位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作局面。要按照市規(guī)劃建設(shè)局黨委、紀(jì)委對我所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核的要求，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的制度和措施，把相關(guān)內(nèi)容分解到相關(guān)部門和相關(guān)人員，確保責(zé)任落實到位，把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定落到實處，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。

(一)進(jìn)一步建立健全權(quán)力運行制約機制和監(jiān)督機制

不受監(jiān)督的權(quán)力，就會被濫用。因此我們要結(jié)合法院實際，突出抓好司法權(quán)力運行內(nèi)控機制建設(shè)，加大從源頭上治理腐敗的力度。

一是要全面推行立案公開、庭審公開、證據(jù)采信公開、事實認(rèn)定公開、判決理由和結(jié)果公開、執(zhí)行過程公開、辦案紀(jì)律公開等公開制度，開發(fā)應(yīng)用電子審務(wù)，盡可能使能夠公開的一律公開，將“陽光”滲透到審判過程的各個環(huán)節(jié);強化案件評查機制。重點抓好案件質(zhì)量評查工作，完善立案、審判、執(zhí)行等案件流程的管理制度。重點評查發(fā)回重審、二審改判、再審改判以及社會反映強烈的違法執(zhí)行、拖延執(zhí)行等案件;

二是進(jìn)一步規(guī)范法官與案件當(dāng)事人、訴訟代理人和中介機構(gòu)人員的往來關(guān)系，細(xì)化落實回避制度的相關(guān)規(guī)定，完善法官親屬從業(yè)情況制度，防止人情關(guān)系對辦案活動的干擾;進(jìn)一步規(guī)范在法定程序外為案件當(dāng)事人專遞材料的行為，建立對專遞材料試行同意登記管理、專人審查處置的相關(guān)制度，防止少數(shù)法院干警采用轉(zhuǎn)遞材料的方式為一方當(dāng)事人斡旋說情。

四是強化外部監(jiān)督。有計劃地邀請各級人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體代表到法院視察工作、旁聽案件、出席信訪申訴案件聽證會，并通過落實庭審公民旁聽、新聞記者采訪及新聞發(fā)布會等措施，全面實施“陽光工程”，杜絕“暗箱操作”;逐步拓寬接受群眾舉報的渠道，完善舉報線索的管理機制，充分利用網(wǎng)絡(luò)舉報信箱，并逐步建立對署名舉報的反饋機制。

三是全市法院積極推進(jìn)“廉政監(jiān)察員”制度及司法監(jiān)督員制度，充分發(fā)揮人民陪審員作用，最大限度地發(fā)揮內(nèi)外監(jiān)督機制有效銜接的合力，確保各項審判權(quán)、執(zhí)行權(quán)在陽光下公正運行。同時，加大“廉政監(jiān)察員”履職能力的培訓(xùn)力度。

(二)切實加強法院干警廉潔司法教育。

加強廉潔司法教育，促進(jìn)法院干警特別是審判人員筑牢拒腐防變的思想防線，自覺堅持廉潔自律，是加強反腐倡廉建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作。

一是以行為規(guī)范教育為抓手，強化職業(yè)道德。繼續(xù)結(jié)合深入開展學(xué)習(xí)時間科學(xué)發(fā)展觀活動，開展中國特色社會主義理論體系和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，引導(dǎo)全市法院廣大黨員干部嚴(yán)格遵守黨章，做到講黨性、重品行、做表率。以審判、執(zhí)行人員為重點，結(jié)合社會主義法治理念教育，大力開展以公正、廉潔為核心的職業(yè)道德教育;

二是以警示教育為抓手，強化自律意識。結(jié)合開展“人民法官為人民”主題實踐活動，堅持不懈地加強反腐倡廉教育，尤其要重視運用發(fā)生在干凈身邊的違法違紀(jì)案例開展警示教育。XX年繼續(xù)加大警示教育培訓(xùn)力度;

三是以廉政文化建設(shè)為抓手，強化教育實效。積極開展廉政文化進(jìn)法院、進(jìn)庭室、進(jìn)家庭活動，以“讀書思廉、文化倡廉、先進(jìn)引廉、案例警廉、家庭助廉”的“五廉”平臺，以創(chuàng)建“廉潔司法示范庭”為抓手，扎實推進(jìn)廉政文化建設(shè)。人有關(guān)事項、述職述廉、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨的政治紀(jì)律、執(zhí)行黨的民主集中制、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及廉潔自律情況的監(jiān)督檢查;加強對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)、過問案件，濫用司法管理職權(quán)為一方當(dāng)事人謀取利益的監(jiān)督檢查。

二是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。各級法院領(lǐng)導(dǎo)干部要切實負(fù)起職責(zé)范圍內(nèi)反腐倡廉建設(shè)的重大政治責(zé)任。一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，所有領(lǐng)導(dǎo)干部都要做到審判業(yè)務(wù)工作與反腐倡廉工作“一崗雙責(zé)”。緊緊抓住責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，健全配套制度，完善工作機制，規(guī)范工作程序，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的貫徹落實。

(四)進(jìn)一步加大查辦案件工作力度

查辦案件是規(guī)范權(quán)力運行、反對腐敗重要手段。通過查辦案件，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，遏制以權(quán)謀私和濫用審判權(quán)力的現(xiàn)象，堅決懲治腐敗。

一是要重點查處法院領(lǐng)導(dǎo)干部貪污賄賂、徇私枉法、腐化墮落、失職瀆職、權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易、權(quán)色交易和利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的新型案件，以及利用審判權(quán)和執(zhí)行權(quán)索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁判、違法執(zhí)行、拖延辦案等嚴(yán)重違法審判和違法執(zhí)行的案件。

二是要進(jìn)一步加大對違反最高院“五個嚴(yán)禁”規(guī)定、省委“十個嚴(yán)禁”和省委政法委“四條紀(jì)律”案件的查處力度。XX年，中院紀(jì)檢組監(jiān)察室將加大對基層法院貫徹落實“五個嚴(yán)禁”等各項禁令情況的檢查力度。

三是加強重點領(lǐng)域的專項治理。加大專項資金檢查力度，防止侵吞、占用或者挪用涉案財務(wù)等違反財經(jīng)紀(jì)律行為的發(fā)生。著力抓好庭審作風(fēng)建設(shè)，重點解決個別法官在庭審中存在的舉止不端莊、語言不文明、行為不嚴(yán)肅、著裝不規(guī)范、不按時開庭等問題。

(五)發(fā)揮職能作用，強化監(jiān)督檢查

一要緊密結(jié)合深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，強化對本院各部門和下級法院貫徹四中全會精神情況的監(jiān)督檢查，督促有關(guān)部門和下級院的領(lǐng)導(dǎo)班子切實抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨建工作;切實加強對本院各部門和下級法院領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、保障黨的路線方針政策和貫徹執(zhí)行上級法院及院黨組決策部署的監(jiān)督檢查;強化對“干部作風(fēng)年”及“審判質(zhì)量年”兩項活動開展情況的監(jiān)督檢查，保證各項任務(wù)落實到位。

二是積極參與司法作風(fēng)大檢查活動。紀(jì)檢組監(jiān)察室在院黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，密切配合相關(guān)部門，積極參與和推動此項活動的開展。通過明察暗訪等方式，加強對立案、庭審、調(diào)節(jié)、執(zhí)行和信訪等辦案環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)和糾正少數(shù)法官在辦案工作中存在的執(zhí)法不規(guī)范、不嚴(yán)格、不文明現(xiàn)象。

第二篇：公司紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

2011年，集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察要深入貫徹中紀(jì)委第七次全會精神，按照省市委有關(guān)要求，針對企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)和管理過程中暴露出來的主要問題和薄弱環(huán)節(jié)，大力開展效能監(jiān)察和專項督查，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，加大責(zé)任追究力度，確保企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。2011年的紀(jì)檢檢察要點如下：

1、加強紀(jì)律與警示教育，規(guī)范從業(yè)行為。一是要深入學(xué)習(xí)黨章，進(jìn)一步堅定理想信念，明確權(quán)利義務(wù)，增強遵守黨章、貫徹和維護(hù)黨章的自覺性，要通過知識抽查等形式來檢查各基層黨組織的學(xué)習(xí)效果。二是要加強警示教育，通過剖析典型案例進(jìn)行警示教育，不斷筑牢思想道德防線，公司每年集中進(jìn)行一次警示教育活動，對出勤情況作記錄，嚴(yán)格考核，子公司自行開展的警示教育也要有出勤記錄。三是要高質(zhì)量地開展好一年兩次的民主生活會，對干部的述廉進(jìn)行組織監(jiān)督，干部在時，必須對廉政狀況進(jìn)行闡述，同時配合做好對中層正職干部離任審計。

2、推進(jìn)陽光工程，抵制商業(yè)賄賂。要按照省、市要求，對公司已有黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定進(jìn)行完善，對條例中有的而公司制度中沒有的，要結(jié)合公司的實際情況進(jìn)行制訂。同時要進(jìn)一步深化廠務(wù)公開，認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，組織廠務(wù)公開監(jiān)督小組，對公司廠務(wù)公開的內(nèi)容的真實性進(jìn)行監(jiān)督，要進(jìn)一步深化科務(wù)公開和班務(wù)公開。

3、抓好紀(jì)檢隊伍建設(shè)，健全紀(jì)檢網(wǎng)絡(luò)組織。首先要以專職紀(jì)檢干部為主，以各支部紀(jì)檢委員為骨干，加強紀(jì)檢隊伍的自身建設(shè)，進(jìn)行實施《綱要》、治理商業(yè)賄賂、紀(jì)檢辦案、信訪調(diào)查等當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察熱點和焦點課程的培訓(xùn)。其次要健全活動制度，堅持一季活動一次，并及時反饋信息。另外要堅持每年一次的中層以上干部（助理）黨風(fēng)廉政匯報制度和廉政談話制度。

4、履行信訪職能，切實推進(jìn)反腐倡廉。一是要加強對初信初訪問題的調(diào)查處理，努力把問題解決在初發(fā)階段，提高“一次”辦結(jié)率，對重要的來信來訪，堅持由領(lǐng)導(dǎo)親自批閱、親自接待來訪。二是要加強信訪信息資源的分析和運用，增強的主動性和針對性。要堅持懲前毖后、治病救人的方針，正確運用政策和策略，做到寬嚴(yán)相濟(jì)、區(qū)別對待，教育與懲處相結(jié)合。三是要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹執(zhí)行，進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹執(zhí)行，使公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步明確責(zé)任，履行職責(zé)，層層落實。

5、深化效能監(jiān)察，提高公司經(jīng)濟(jì)效益。我們要繼續(xù)開展好效能監(jiān)察，圍繞企業(yè)改革改制、產(chǎn)權(quán)交易、資產(chǎn)運營、工程項目管理、財務(wù)管理、材料采購、工程分包等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，結(jié)合今年降本提質(zhì)的要求進(jìn)行立項（每個支部1～2個），并有針對性地組織實施效能監(jiān)察。根據(jù)具體情況，可進(jìn)行事前的預(yù)防性監(jiān)察；事中的跟蹤性監(jiān)察；事后的改進(jìn)性監(jiān)察。各級黨組織要根據(jù)實際需要進(jìn)行專項監(jiān)察或?qū)δ骋豁椖窟M(jìn)行全方位、全過程綜合監(jiān)察，做好臺帳記錄。

第三篇：2018年紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

2018年紀(jì)檢工作思考

座談交流發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

根據(jù)會議要求，下面由我代表第一派駐紀(jì)檢組做匯報，不妥之處，敬請批評指正：

習(xí)總書記在十九大報告中指出，中國特色社會主義進(jìn)入新時代，我們黨一定要有新氣象新作為，打鐵必須自身硬。這也預(yù)示著我們黨在新時期全面從嚴(yán)治黨即將走入新方向、新征程。

今天我們在這里，學(xué)習(xí)和討論黨的十九大精神，就是要將習(xí)總書記講話精神貫徹落實到紀(jì)檢干部的工作中、生活中。為切實履行好派駐紀(jì)檢組監(jiān)督責(zé)任，開好局、起好步，我們第一派駐組堅持邊組建、邊學(xué)習(xí)、邊思考、邊實踐、邊探索、邊完善，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主責(zé)主業(yè)，準(zhǔn)確把握職責(zé)定位，精心研判形勢任務(wù)，初步確定了2018年“三個好”工作思路。

一、協(xié)調(diào)好三項工作，凝聚起黨風(fēng)廉政建設(shè)合力。一是協(xié)調(diào)好歸口單位落實主體責(zé)任“不甩手”。各歸口單位黨委（支部）、書記、班子成員把“兩個責(zé)任”放在心上、扛在肩上、抓在手上，是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”。為此，我們將通過全過程提醒、節(jié)點警示等方式，協(xié)調(diào)督促各歸口監(jiān)督單位黨委（支部）、領(lǐng)導(dǎo)班子及時研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，定期召開民主生活會，全面梳理細(xì)化主體責(zé)任，分解落實、季度責(zé)任清單，推動黨內(nèi)政治生活正常化、規(guī)范化，努力形成各司其職、相互聯(lián)動、共同行動的黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管生動局面。二是協(xié)調(diào)好歸口單位黨風(fēng)廉政教育“不松手”。黨風(fēng)廉政宣傳教育是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基礎(chǔ)性工作。俗話說，思想是行動的先導(dǎo)。為此，我們將堅持以“教育在先、警示在先、預(yù)防在先”為目的，協(xié)調(diào)推動各歸口單位開展好“三嚴(yán)三實”“兩學(xué)一做”、家風(fēng)家訓(xùn)、“兩為”教育、“一把手”上黨課等專題教育和專題活動，加強對各歸口單位黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)宣傳教育，通過加強對違紀(jì)違法案件的剖析、利用反面教材加強警示教育等多種方式推進(jìn)歸口單位廉政文化、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)和督促黨員干部知紀(jì)、遵紀(jì)、守紀(jì)，牢固樹立底線思維和紅線意識。

三是協(xié)調(diào)好歸口單位廉政防控監(jiān)管“不縮手”。協(xié)調(diào)督促指導(dǎo)各歸口單位建立健全廉政風(fēng)險防控長效機制，修訂完善黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，強化內(nèi)部流程管控，推行權(quán)力清單制度，公布權(quán)力清單和工作流程，強化用制度管人管事管權(quán)，切實提高制度執(zhí)行力，增強制度實效。

二、開展好三項監(jiān)督，肩負(fù)起主體責(zé)任落實擔(dān)子。一是監(jiān)督好主體責(zé)任落實，?！俺缎渥印?。堅持定期集中溝通研究問題與隨時“敲書記門”相結(jié)合，突出重點工作、緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，直接“查題”看規(guī)定動作是否到位，定期“出題”看創(chuàng)新動作是否有實效，強化監(jiān)督全程留痕，實行工作銷號管理，形成知責(zé)明責(zé)、履責(zé)盡責(zé)、考責(zé)問責(zé)落實鏈條，切實推動各歸口單位“兩個責(zé)任”落小、落細(xì)、落地。

二是監(jiān)督好重大事項決策，?！傲喽洹?。加強對各歸口單位貫徹落實“三重一大”事項集體決策、黨政主要負(fù)責(zé)人“五個不直接分管”等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，督促和要求各歸口單位建立健全班子議事規(guī)則，規(guī)范決策程序，防范廉政風(fēng)險，對于研究重大資金使用、重要人事任免等會議要提前報備并主動列席參會，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)和行使權(quán)力情況的監(jiān)督。

三是監(jiān)督好四風(fēng)問題整改，常“紅紅臉”。一方面，密切關(guān)注“四風(fēng)”問題新形勢、新動向，及時向各歸口單位發(fā)布預(yù)警提醒信息，強調(diào)紀(jì)律要求，提醒和教育黨員干部自覺抵制和主動糾正。另一方，加大明查暗訪力度，持之以恒反對和糾正各歸口部門可能存在的“四風(fēng)”問題。對仍然頂風(fēng)違紀(jì)的，依紀(jì)依規(guī)處理并點名道姓通報曝光，不當(dāng)“老好人”，敢于“紅紅臉”。

三、實施好三項計劃，提升起履職監(jiān)督監(jiān)管能力。一是實施監(jiān)管對象識別“精準(zhǔn)”計劃。建立派駐組工作人員分組分片聯(lián)系對接歸口單位工作機制，排定工作日程，深入各歸口單位開展“大走訪、大起底”工作，全面深入了解各歸口單位工作內(nèi)容、人員情況、崗位職責(zé)等重點事項、關(guān)鍵內(nèi)容，排查廉政風(fēng)險源、建立監(jiān)管分類臺賬，找短板、查問題、定措施、促整改，為今后高效防控、精準(zhǔn)監(jiān)管夯實基礎(chǔ)。

二是實施監(jiān)管制度塑造“護(hù)航”計劃。建立健全監(jiān)管防控工作機制，努力形成綜合監(jiān)管集群效應(yīng)。建立定期例會制度，召集各歸口單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)人、聯(lián)絡(luò)員召開聯(lián)席會議，及時傳達(dá)中央省市區(qū)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)新要求，分析討論當(dāng)前工作中的熱點、難點、盲點，安排部署和督促推進(jìn)各歸口單位黨風(fēng)廉政相關(guān)工作，搭建各歸口單位相互學(xué)習(xí)借鑒提高的平臺，強化“派”的權(quán)威。建立全程防控制度，堅持從“事前、事中、事后”三個環(huán)節(jié)入手，派員參加或列席各歸口單位有關(guān)會議，拉長耳朵、瞪大眼睛，針對重大決策是否堅持民主集中制原則、重要干部任免是否符合法定程序、重大項目安排是否依法合規(guī)、大額度資金使用是否符合政策規(guī)定等方面實施全程跟蹤監(jiān)督，強化“駐”的優(yōu)勢。

三是實施自我能力提升“打鐵”計劃。習(xí)總書記說“在全面從嚴(yán)治黨這個問題上，我們不能有差不多和該松口氣，歇歇腳的想法，不能有打好一仗就一勞永逸的想法，不能有初見成效，見好就收的想法?！边M(jìn)入新時代，形勢變化了，任務(wù)升級了，這就需要我們每一位紀(jì)檢干部不斷適應(yīng)新時代的新要求，持之以恒不間斷加強知識學(xué)習(xí)、掌握過硬本領(lǐng)、提升履職能力，在學(xué)而思、思而踐、踐而悟的循環(huán)往復(fù)中加深理解，將推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的思想自覺轉(zhuǎn)變?yōu)樾袆幼杂X，忠于職守，履職盡責(zé)，鍛造出我們第一派駐紀(jì)檢組干部職工隊伍素質(zhì)過硬、忠誠可靠、勤勉高效、務(wù)實當(dāng)擔(dān)的良好形象。

以上匯報，不妥之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁批評指正。謝謝大家！

第四篇：黨風(fēng)廉政、紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

靈石縣環(huán)保局2010年

黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

回顧一年來的工作，不斷探索和創(chuàng)新工作思路，工作中雖然取得了一定的成績，但是還存在著一些不足和問題，有待我們在今后的工作中認(rèn)真研究和分析。

一是個別黨員干部廉潔自律、自我的約束力不強，大錯不犯，小錯不斷的現(xiàn)象時有發(fā)生。

二是個別職工素質(zhì)不高、業(yè)務(wù)不強，在執(zhí)法中不講原則，法紀(jì)觀念淡簿，講人情、講關(guān)系依然存在。

三是作風(fēng)不正、工作不實，個別干部職工不深入實際，不注重調(diào)查研究，想當(dāng)然、憑感覺，在檢查指導(dǎo)工作中圖形式，走過場，工作因循守舊，缺乏創(chuàng)新精神，有懶散的現(xiàn)象。對此，我們必須保持清醒的頭腦，找準(zhǔn)結(jié)論，常抓不懈。

四是圍繞縣委政府的中心工作做的不夠，保民生、保增長、保穩(wěn)定等方面做的欠佳，有待今后工作過程中進(jìn)一步提升和改進(jìn)。

五是政風(fēng)行風(fēng)工作，機關(guān)的內(nèi)評工作和各中隊的“雙評”活動雖然較大的提升，但與群眾的滿意度要求，仍然差距較大，工作起來難度仍然較大，困難較重。需要我們認(rèn)真思索，認(rèn)真研究。

六是文明單位的創(chuàng)新與兄弟縣市相比較有一定的差距，到目

前為止，僅完成了縣級文明單位的驗收，與市級文明單位的申報要求，仍有較大差距，需要我們積極應(yīng)對完成。

七是圍繞機關(guān)效能建設(shè)方面做了一部分工作，但是做的還不夠，今后還需繼續(xù)擴大相關(guān)的領(lǐng)域，適應(yīng)問責(zé)制度的實行。

明年的工作思路是：

一、堅決執(zhí)行總局的“六項禁令”，圍繞五大建設(shè)及“六大權(quán)力”的監(jiān)督做好各項工作，以鐵的紀(jì)律為標(biāo)準(zhǔn)，打造一支清正廉潔、公正無私的環(huán)保隊伍。

二、深化機關(guān)效能建設(shè)工作。建立快速有效的行政執(zhí)行機制，圍繞用制度管人，杜絕“人情網(wǎng)”、“關(guān)系網(wǎng)”。以法律和紀(jì)律、規(guī)章制度為準(zhǔn)則，從簡化手續(xù)，量化標(biāo)準(zhǔn)，使人民群眾的困難和問題得到及時解決。

三、研究監(jiān)督與管理相互融合的管理機制，抓好懲防體系建設(shè)，實現(xiàn)懲治與預(yù)防并舉的工作體系，使反腐倡廉工作從源頭上抓起。

四、認(rèn)真做好廉潔從政教育工作，圍繞黨的基本理論，基本路線，進(jìn)行理想信念和道德教育，做好優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育及黨紀(jì)法紀(jì)教育，做大做強廉政文化建設(shè)。

第五篇：2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作思路

（一）教育方面。堅持每周向二級部門領(lǐng)導(dǎo)班子推薦一篇反腐文章；堅持每月出一期紀(jì)檢監(jiān)察板報；堅持法定節(jié)假日前進(jìn)行一次廉潔教育；與深圳市法院和南山區(qū)法院保持聯(lián)系，爭取每半年安排公司員工旁聽一次經(jīng)濟(jì)犯罪案件的庭審；在“黨員紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動中，在完成規(guī)定動作的同時，重點抓好一個法規(guī)的學(xué)習(xí)和一次紀(jì)委書記談話。

（二）制度落實方面。認(rèn)真做好2008－2012年懲防體系最后一年的工作；全力抓好《關(guān)鍵崗位廉潔風(fēng)險防控手冊》的落實；加強“三重一大”民主決策工作的落實；制定紀(jì)檢辦參與招投標(biāo)、基建工程、物資采購、合同協(xié)議洽談等工作的工作規(guī)則。

（三）效能監(jiān)察方面。針對基建工程死角較多、監(jiān)察困難的問題，積極研究探索與合作方就反腐倡廉工作進(jìn)行合作的新思路、新舉措，努力減少廉潔風(fēng)險點；研究立項監(jiān)察項目的關(guān)鍵點，做好重點監(jiān)察；建立“監(jiān)察項目專欄”，定期公布紀(jì)檢辦參與過的公司物資采購、工程招標(biāo)、合同協(xié)議簽署等主要情況，接受公司員工的監(jiān)督和舉報。

（四）事務(wù)性工作方面。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作、管理人員廉潔檔案填報工作、黨員紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動和日常監(jiān)察工作。

（五）紀(jì)檢辦內(nèi)部建設(shè)方面。建立紀(jì)檢人員學(xué)習(xí)制度，定期組織學(xué)習(xí)，全面了解、掌握黨在反腐倡廉工作方面的政策導(dǎo)向和具體規(guī)定；定期研究紀(jì)檢監(jiān)察當(dāng)期工作重點，明確工作方向和方法；每季度進(jìn)行一次基層廉潔工作調(diào)研。