第一篇：開展作風(fēng)建設(shè)百日活動第二階段學(xué)習(xí)情況匯報

儋州市工商聯(lián)

開展作風(fēng)建設(shè)百日活動第二階段

學(xué)習(xí)情況匯報

（5月10-14日）

為了扎實推進(jìn)市工商聯(lián)“開展作風(fēng)建設(shè)百日活動”，開好黨員民主生活會，找準(zhǔn)單位和個人存在的突出問題，確保我會“開展作風(fēng)建設(shè)百日活動”取得實效。

一、廣泛征求意見。為了做好征求意見這項工作，會領(lǐng)導(dǎo)對征求意見非常重視，召集大家認(rèn)真研究，結(jié)合“五查五看”的內(nèi)容，制定工商聯(lián)開展“作風(fēng)建設(shè)百日活動”征求意見表。做到“一表、一欄、一箱、一入、一會”。即：征求意見表、設(shè)立一個宣傳欄、設(shè)立征求意見箱、深入企業(yè)、召開民主生活會。5月6日，組織工商聯(lián)機關(guān)全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，唐主席親自帶隊，深入企業(yè)征求意見，先后征求21家企業(yè)意見，以便我會找準(zhǔn)存在的突出問題。

二、召開黨員民主生活會。為了開好民主生活會，會領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真按照“五查五看”的要求，認(rèn)真查找自己不足和存在問題，寫好自我批評檢查材料。同時，唐主席在召開黨員民主生活會前，找工商聯(lián)機關(guān)每個黨員干部談話，要求大家要認(rèn)真按照“五查五看”的內(nèi)容，做好反思的準(zhǔn)備，寫好自我 1

批評檢查。

5月10日上午8:30，在市工商聯(lián)辦公室召開別具一格的全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。民主生活會自我批評檢查，先會領(lǐng)導(dǎo)，后黨員干部的程序進(jìn)行，每個領(lǐng)導(dǎo)黨員干部都按照“五查五看”的內(nèi)容，認(rèn)真作自我批評檢查，查找自身存在的問題。在自我批評檢查的前提下，會上，每個人都對自查的領(lǐng)導(dǎo)黨員干部開展批評，做到自查互幫，相互促進(jìn)，共同提高。最后唐主席對每個領(lǐng)導(dǎo)黨員干部進(jìn)行點評。

通過黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，使大家感到象今天這樣的民主生活會，很久沒有見了。這樣的民主生活會，能夠幫助大家查找不足和存在問題，提高認(rèn)識，增強工作的緊迫感和責(zé)任感，增強團(tuán)結(jié)，增強凝聚力。

會上，市第二指導(dǎo)檢查組第二小組成員唐德群說，象這樣的民主生活會很少見，民主生活會開得好。

三、選定調(diào)研題目。為了撰寫好調(diào)研報告，召開全體干部會議，認(rèn)真研究調(diào)研報告的題目和內(nèi)容，確定調(diào)研報告負(fù)責(zé)人。并按時上報有關(guān)材料。

2010年5月10日

第二篇：作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段計劃（本站推薦）

“作風(fēng)建設(shè)年”活動第二階段計劃

根據(jù)市委對“作風(fēng)建設(shè)年”活動第二階段的工作要求，結(jié)合本院的實際，提出第二階段活動計劃。

一、“兩項活動”的主要任務(wù)

第二階段是“作風(fēng)建設(shè)年”活動的“查找問題，邊整邊改”的階段，在活動中起著承上啟下的作用，是進(jìn)一步明確目標(biāo)方向，查找和整改問題，改進(jìn)作風(fēng)，扎實推進(jìn)，取得實效的階段。整個階段時間長、任務(wù)重。要聯(lián)系各部門的工作職能和廣大干部職工的實際，深入查找在思想上、作風(fēng)上、方法上和服務(wù)質(zhì)量上存在的差距，并開展切實的整改，取得成效，進(jìn)一步提高為農(nóng)服務(wù)的意識，進(jìn)一步增強推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)和提高農(nóng)民生活品質(zhì)的使命感和責(zé)任感，激發(fā)工作的積極性，發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性。使我們的思想、作風(fēng)、方法和服務(wù)質(zhì)量符合生活品質(zhì)的發(fā)展理念。

二、主要內(nèi)容

第二階段活動要按照市委統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合工作實際，圍繞全年工作重點，聯(lián)系干部職工的思想、作風(fēng)和能力的實際，抓住工作重點，取得實效。

1．深化學(xué)習(xí)教育，增強活動的自覺性。

一是通過組織學(xué)習(xí)胡錦濤總書記講話精神、省十二次黨代會精神和市第十次黨代會精神，進(jìn)一步深刻領(lǐng)會社會主義和諧發(fā)展的理論，使之深入人心，武裝頭腦，指導(dǎo)工作。二是要繼續(xù)組織學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中紀(jì)委七次全會的重要講話和加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)讀本，開展向許茂盛等先進(jìn)典型

學(xué)習(xí)的活動，不斷增強對作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識，提高查找問題的針對性和整改效果。

計劃組織四次以上黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，召開一次黨員干部大會布置工作，組織集中觀看3次以上先進(jìn)典型和警示教育片。

2．對照檢查，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

（1）對照檢查的內(nèi)容：要根據(jù)各部門的工作職責(zé)、廣大干部職工的崗位任務(wù)、自身實際，認(rèn)真開展對照檢查，查找差距。各部門要對照市都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和單位的目標(biāo)任務(wù)要求，對照檢查自己的工作目標(biāo)思路是否符合發(fā)展方向，通過檢查和整改，著力解決開拓精神不夠，發(fā)展思路不廣的問題，確立工作新目標(biāo)，理清工作新思路，落實工作新舉措，爭創(chuàng)工作新業(yè)績，不斷提高服務(wù)品質(zhì)，要從提高職工生活品質(zhì)的要求對照檢查，積極創(chuàng)造良好的工作條件和和諧的工作氛圍。

廣大干部職工要聯(lián)系不同崗位的實際，重點從思想品德、服務(wù)意識、工作態(tài)度、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、清正廉潔、工作方法、服務(wù)能力等方面，對照檢查是否存在敬業(yè)奉獻(xiàn)精神淡化、干勁不足、事業(yè)心、責(zé)任心不強、服務(wù)意識不強、工作態(tài)度不夠端正、工作作風(fēng)不深入、聯(lián)系群眾不緊密、工作能力不適應(yīng)及艱苦奮斗思想淡化、生活作風(fēng)不檢點、廉潔自律意識不夠等方面的問題，并開展切實整改。

（2）對照檢查的方法和要求：各部門、各支部要召開專題會議進(jìn)行布置，提出活動要求。各支部、各部門要通過召開座談會等形式向職工征求意見，梳理歸納在工作和作風(fēng)方面存在的問題，明確整改方向，并通過整改確立工作新目標(biāo)，理清工作新思路，落實工作新舉措，爭創(chuàng)工作新業(yè)績。

干部職工要開展談心活動，廣泛征求意見，找準(zhǔn)存在的問題。黨員和中層以上干部要深刻檢查自己在“五風(fēng)”方面存在的突出問題，寫出有深度的自評材料；各支部要召開專題民主生活會，對黨員干部的自查自評，作出實事求是的評價。其他干部職工也要根據(jù)對照檢查的內(nèi)容進(jìn)行對照檢查。全體干部職工都要在檢查和評議的基礎(chǔ)上提出并落實整改措施。

各部門征集的意見要在本部門公開，黨員干部征集的意見和黨員干部的自評材料、組織評議情況要在本支部公開，并向院活動辦公室備案。

（3）對照檢查的時間安排：要求各支部、各部門和全體干部職工于7月底以前分別完成對照檢查，提交自查自評材料；各支部8月底前完成對黨員干部的評議；于9月底以前落實各項整改措施，于10月20日前完成部門和個人第二階段活動總結(jié)。

3．深化載體，落實整改，推進(jìn)工作。

落實整改重在實效。各支部和各部門要結(jié)合各自實際，進(jìn)一步深化落實“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”、“先鋒論壇”等活動載體，通過開展這些活動，“樹立新形象，爭創(chuàng)新業(yè)績”，推進(jìn)全年目標(biāo)任務(wù)的完成。

三、主要措施

（1）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。要加大領(lǐng)導(dǎo)力度。一是思想上要高度重視，上下思想統(tǒng)一，把作風(fēng)建設(shè)年活動貫穿到全年工作中去，做到有始有終。二是加強指導(dǎo)和監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強對活動開展情況的指導(dǎo)和檢查督促，確保各項活動措施到位，切忌走過場。三是明確責(zé)任。各支部、各部門要切實負(fù)責(zé)，組織好本支部、本部門活動的開展，對黨員干部征集意見、自

查自評和評議由各支部負(fù)責(zé)；部門征集意見和一般干部職工的對照檢查由各部門負(fù)責(zé)。

（2）廣泛宣傳，及時總結(jié)。要繼續(xù)通過各種渠道和載體，開展宣傳，并及時開展交流總結(jié)，推廣好的做法，宣傳好的典型。

（3）做好結(jié)合。在活動開展過程中要搞好結(jié)合，以推進(jìn)各項工作、提高生活品質(zhì)為目標(biāo)，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，并把作風(fēng)的切實轉(zhuǎn)變和推進(jìn)工作作為活動取得成效的標(biāo)志。活動的開展要始終與本單位本部門的工作職能相結(jié)合，促進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的完成。

第三篇：作風(fēng)建設(shè)第二階段小結(jié)

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

作風(fēng)建設(shè)年活動查找問題階段小結(jié)

按照市局、縣委的安排部署和要求，我局作風(fēng)建設(shè)年活動從5月底開始轉(zhuǎn)入查找問題階段。針對該階段各個工作步驟的要求，我局黨組高度重視，充分準(zhǔn)備，周密部署，精心組織，圍繞重點環(huán)節(jié)開展工作，確保了教育活動扎實穩(wěn)步推進(jìn)。現(xiàn)將我局查找問題階段工作的主要情況總結(jié)如下：

一、主要做法

一是提高認(rèn)識。5月底，我局召開了查找問題階段動員會議?？偨Y(jié)了第一階段工作，對查找階段工作進(jìn)行了動員部署，并提出了具體要求，要求全局干部職工要統(tǒng)一思想認(rèn)識，積極投入到干部作風(fēng)建設(shè)教育活動中來，全面抓好查找問題階段廣泛征求意見、查找和剖析作風(fēng)方面存在的問題、召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會等主要環(huán)節(jié)的工作。

強調(diào)在前一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，全體黨員要對照作風(fēng)建設(shè)的具體要求，進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)貫穿于教育活動的始終。

二是廣泛征求意見，并及時反饋意見和建議。主要采取召開干部職工座談會、開展談心活動、發(fā)放問卷調(diào)查等方式，進(jìn)行廣泛征求意見。通過對有關(guān)部門、服務(wù)對象和本單位干部群眾進(jìn)行征求意見，共征求到各種意見建議共8條。同時，局黨組認(rèn)真、及時地把征求到的意見、建議向全局進(jìn)行通報，把個人意見、建議都反饋到了每位干部，讓大家都清楚自身存在的問題。

三是深入自我剖析，認(rèn)真撰寫剖析材料。我局干部職工在查找和剖析作風(fēng)方面存在的問題過程，堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，勇于把自己擺進(jìn)去，認(rèn)真查找問題和不足，都從自身存在的作風(fēng)問題追根溯源，充滿勇氣地亮出思想深處的問題，明確努力方向和整改措施。每個干部撰寫自我剖析材料都經(jīng)歷了自已找、組織點、群眾幫，反復(fù)修改，不斷完善的過程。在查找問題階段，個人共撰寫剖析材料34篇。

四是認(rèn)真召開專題民主生活會，明確整改思路。在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，我局召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會。會上，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深刻自我剖析，本著互相幫助、共同提高的原則積極開展積極健康的批評和自我批評，會議氣氛積極、熱烈、健康。大家都從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面提出了較好意見，為確保全局干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)夯實了基礎(chǔ)。

五是抓好“五查、五看、五結(jié)合”活動。黨員干部對照胡錦濤同志提出的樹立八個方面良好風(fēng)氣，深入開展“五查五問”活動，切實增強了轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)的實效。

二、取得成效

一是作風(fēng)建設(shè)意識得到進(jìn)一步提高。通過進(jìn)一步學(xué)習(xí)和參加各個環(huán)節(jié)的教育，全體干部職工經(jīng)歷了思想教育和作風(fēng)認(rèn)識，進(jìn)一步明確自己的行為標(biāo)準(zhǔn)，找到自身差距，提高了作風(fēng)意識。學(xué)習(xí)的主動性增強了，組織紀(jì)律性增強了，團(tuán)隊精神增強了。工作中講協(xié)作、講貢獻(xiàn)多了，推諉、扯皮的事情少了，干部職工大局意識、責(zé)任意識有明顯提高。

二是宗旨意識得到進(jìn)一步強化。通過查找和剖析問題，干部職工的自覺服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)相對人的思想意識得到普遍提高，宗旨意識得到了進(jìn)一步強化?，F(xiàn)在，全局干部職工在依法管理和行政執(zhí)法中主動服務(wù)意識得到了進(jìn)一步加強，服務(wù)手段也不斷增多。

三是促進(jìn)了各項工作的開展。我局把干部作風(fēng)年教育活動與質(zhì)監(jiān)各項工作緊密結(jié)合起來，以開展教育活動為契機，繼續(xù)抓好隊伍建設(shè)，提高依法管理和依法行政水平。全局干部職工能做到邊學(xué)邊整邊改，把整改的效果體現(xiàn)在實際工作中，努力做到教育活動與質(zhì)監(jiān)工作兩不誤、雙豐收。

三、存在不足

在查找問題階段，我局的教育活動雖然取得了一定的成效，但也存在些不足和差距。主要有：一是學(xué)習(xí)還不夠深入、全面，理論知識掌握得還不夠；二是在開展批評與自我批評時談成績的多，指出問題的少；三是工學(xué)矛盾處理得還不夠好；四是宣傳工作做得還不夠，工作做了不少，但存在宣傳不到位等方面的問題。

四、努力方向

下一步，我局將在進(jìn)一步提高思想認(rèn)識、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、強化工作措施，謀劃整改提高階段的各項工作，按照要求，努力把作風(fēng)建設(shè)年活動不斷推向深入。

第四篇：作風(fēng)建設(shè)第二階段小結(jié)

縣物價局作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動

對照檢查階段小結(jié)

根據(jù)作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動實施方案的總體部署要求，我局扎實開展了對照檢查階段各項工作，較好地完成了階段目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)小結(jié)如下：

一、深化學(xué)習(xí)，筑牢思想基礎(chǔ)

轉(zhuǎn)入對照檢查階段后，我局認(rèn)真組織“回頭看”，堅持抓好學(xué)習(xí)教育不放松，繼續(xù)組織集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)，查看學(xué)習(xí)記錄、個人學(xué)習(xí)筆記、心得體會文章，結(jié)合行業(yè)特點努力學(xué)xxx省市縣委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的系列文件和《公務(wù)員法》、《公務(wù)員處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等法律法規(guī)以及本局規(guī)章制度等，結(jié)合貫徹全縣反腐倡廉建設(shè)會議精神，學(xué)習(xí)縣委書記張平重要講話精神，開展理想信念、職業(yè)道德、廉潔勤政和社會主義法治理念教育。同時，局召開作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會，黨組書記、局長章漢林以“干部職工怎樣比、怎樣干”為主題為大家上了一次黨課，還通過編印物價信息等方式加大宣傳教育力度。通過 “回頭看”和深化學(xué)習(xí)，機關(guān)作風(fēng)有了新的改進(jìn)，干部職工向心力顯著增強，為查糾問題提供了有力的思想保證。

二、廣納意見，強化社會監(jiān)督

按照活動方案要求，我們積極開展自己找、相互提、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾評，通過對外征集和內(nèi)部查找等方式，查擺機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題。一是對外征集。主要是通過發(fā)放征求意見函、設(shè)立征求意見箱、公布征求意見電話等形式，廣泛聽取各方意見。我局向縣直有關(guān)單位和服務(wù)對象發(fā)出了《績溪縣物價局加強作風(fēng)建設(shè)專項學(xué)習(xí)教育活動征求意見表》共60份，對我局在思路作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面征求評價意見，提出具體的意見和建議。另外由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)科室的人員，主動深入到基層、群眾和服務(wù)對象中，圍繞群眾反映強烈，事關(guān)群眾切身利益的熱點難點問題，面對面地聽取他們對物價部門的意見和建議。二是行風(fēng)監(jiān)督。聘請了行風(fēng)監(jiān)督員，聽取他們的意見，-1-

要求干部職工特別是執(zhí)法人員要自覺接受行風(fēng)監(jiān)督員的監(jiān)督，認(rèn)真解決監(jiān)督員提出的問題，切實提高監(jiān)督效果。三是內(nèi)部查找。主要通過談心和會議形式進(jìn)行。結(jié)合民主生活會開展了批評與自我批評，自覺查找不足和差距，明確努力方向；結(jié)合年終考核會，每位干部職工開展個人書面述職自我談不足找差距，并以相互提方式查找存在問題。

三、突出重點，切實解決實際問題

在作風(fēng)建設(shè)對照檢查階段，我局結(jié)合物價工作特點，針對存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，突出重點，認(rèn)真查糾，切實解決實際問題。通過各種方式征詢的意見和建議，讓我們聽到、看到、感受到，社會各界對我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)總體評價是好的、滿意的。但內(nèi)部查找作風(fēng)建設(shè)方面仍有不少差距，主要表現(xiàn)在：

一是嚴(yán)管重教的認(rèn)識不夠高。雖然班子成員能夠自覺遵守勤政廉政規(guī)定，制定了一系列制度，但在實際工作中往往忙于事務(wù)，在貫徹落實勤廉政要求、推進(jìn)單位作風(fēng)建設(shè)的系統(tǒng)性、深入性、針對性上有待加強。單位內(nèi)部存在忙閑不均現(xiàn)象，在少數(shù)干部職工身上還存在工作作風(fēng)不實和懶散現(xiàn)象，干與不干一個樣、干多干少一個樣的問題相對突出，缺少系統(tǒng)和嚴(yán)格的考核機制，同時在理論聯(lián)系實際、運用理論解決實際問題的能力上還需要進(jìn)一步加強。

二是以人為本的理念不夠強。在實際工作中雖然強化了以人為本的理念，但重在價格監(jiān)管的結(jié)果，在價格決策過程中聽民聲集民智不夠，群眾的參與度不高。同時，從與群眾生活密切相關(guān)的商品和服務(wù)價格監(jiān)管結(jié)果看，與群眾的評價還有一定的差距，說明我們在工作中堅持群眾觀念和以人為本的理念還不夠。

三是求真務(wù)實的措施不夠硬。在工作方式創(chuàng)新、一些重要工作的推進(jìn)和督促檢查力度不夠，有的工作雖然布置了，但不能很好落實到位；有的規(guī)章制度，一開始執(zhí)行的比較好，但沒有持續(xù)抓下去；作風(fēng)建設(shè)的措施不夠深化、細(xì)化、具體化，沒有達(dá)到預(yù)期效果。

四是開拓創(chuàng)新的氛圍不夠濃。面對復(fù)雜多變的新形勢和新挑戰(zhàn)，我們在思想觀念上還沒有完全適應(yīng)形勢的要求，跟上發(fā)展的步伐，在解放思想、更新觀念上還不能徹底地體現(xiàn)與時俱進(jìn)的要求，往往習(xí)慣于固步自封、循規(guī)蹈矩、按部就班，工作中敢闖、敢試、敢干的創(chuàng)新精神不夠，直面難題、迎難而上的決心和激情不足，圍繞中心、服務(wù)大局的意識和能力不夠強。

四、強化領(lǐng)導(dǎo)，確保階段工作有效開展。

第二階段的活動，局黨組加強領(lǐng)導(dǎo)，注重督查自查，對查找出的問題進(jìn)行綜合分析，研究制定出具有針對性、實效性和可操作性的整改措施。2月22日，局召開了作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會，對學(xué)習(xí)教育活動進(jìn)行再部署和再落實；2月28日，局黨組結(jié)合傳達(dá)貫徹全縣反腐倡廉建設(shè)大會精神，進(jìn)一步研究作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)措施，領(lǐng)導(dǎo)班子對照開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和干部作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)和分析，形成了分析檢查報告。推進(jìn)活動取得了預(yù)期效果，有效地促進(jìn)了作風(fēng)建設(shè)的深入扎實開展。

通過以上查擺和推動，我局較好地完成了對照檢查階段目標(biāo)任務(wù)，為順利轉(zhuǎn)入整改提高階段奠定了堅實的基礎(chǔ)。下階段，我局將對查擺出的問題分門別類地梳理，堅持邊查邊改，邊整邊改，局黨組將專門召開會議研究整改方案，逐一制定整改措施，將整改責(zé)任落實到具體的科室和人員，切實解決當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，加強制度建設(shè)，建立長效機制，力爭使干部素質(zhì)有新提高、形象有新提升、作風(fēng)有新改進(jìn)，為“努力創(chuàng)先爭優(yōu)，強化價格服務(wù)”，推進(jìn)全縣全面大建設(shè)大發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

二O一一年三月三日

第五篇：作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)第二階段

xxxx“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”

作風(fēng)建設(shè)主題活動第二階段情況匯報

為切實貫徹上級會議精神，進(jìn)一步增強信心、突出重點，抓住機遇，確保我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展，結(jié)合戰(zhàn)線開展“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動的精神，進(jìn)村入戶，走單位，下企業(yè)，堅持把“能否破解難題、破解多少難題”作為落實作風(fēng)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，將破解難題、服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境、保障發(fā)展貫穿活動的全過程。

一、認(rèn)真開展作風(fēng)建設(shè)主題活動

根據(jù)縣里的安排部署，鎮(zhèn)里開展了“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動。全鎮(zhèn)76名干部深入村組走訪、看望、慰問群眾，為群眾脫貧致富獻(xiàn)計獻(xiàn)策140余條；籌積發(fā)展資金4元，為群眾送去化肥、農(nóng)藥等物質(zhì)；解決農(nóng)事糾紛1起；搞好村級及家庭發(fā)展規(guī)劃10個；幫助農(nóng)戶聯(lián)系支農(nóng)資金2萬元。通過主題活動的開展，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系，較好的助推了村級經(jīng)濟(jì)強勢發(fā)展。

二、扎實開展干部績效考核工作

為進(jìn)一步激發(fā)干部的潛力和充分調(diào)動干部的積極性，我們制定一系列的干部管理考核制度，圍繞“用感情留人、用制度管人、用環(huán)境育人”這一目標(biāo)，做到了原則性與人性化的有機統(tǒng)一，讓干部

能以一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)投入到工作，徹底改變過來干部思想散漫、壓力不大、激力不夠、動力不足。目前鎮(zhèn)內(nèi)已形成了百舸爭流、千帆競發(fā)的高昂態(tài)勢。

三、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

在全國上下深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動之際，鎮(zhèn)黨委政府嚴(yán)格按照上級安排部署，扎實推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)工作，做到規(guī)定程序一個不少，自選動作有所創(chuàng)新，在立足自身崗位特點的同時，更注重個性的發(fā)揮、亮點的展示，我們重點抓好鎮(zhèn)直機關(guān)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)，努力提升服務(wù)水平，個個爭當(dāng)先鋒，人人爭做模范，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

四、深入開展建整扶貧工作

我鎮(zhèn)緊緊依托扶貧工作隊聯(lián)系我鎮(zhèn)扶貧建整工作的大好機遇，狠抓了村級組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村級民生建設(shè)和社會各項事業(yè)，村內(nèi)環(huán)境極大改善，村民素質(zhì)極大提高，村級班子戰(zhàn)斗力大大增強，在群眾中形成了較大的反餉，較好的推動了村級經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

五、大力開展專題活動

針對少數(shù)同志存在的“假、浮、散、懶”作風(fēng)，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真組織開展了“講實話、察實情、辦實事、求實效”的干部作風(fēng)專題活動。通過專題活動的開展，較好的改變部分干部深入基層少；對群眾缺乏感情；紀(jì)律性和原則性差；有令不行，有禁不止；執(zhí)行力差，跟不上工作節(jié)奏等，進(jìn)一步凈化了鎮(zhèn)內(nèi)工作環(huán)境，融洽了工作氛圍。

六、認(rèn)真開展專項整治行動

今年，我鎮(zhèn)開展了聲勢浩大的整臟治亂綠化行動：一是抓宣傳。我們先后通過標(biāo)語、橫幅、墻報、宣傳單等形式對整臟治亂綠化行動進(jìn)行宣傳，讓大家牢牢樹立“美化家園，人人有責(zé)”的意識，從而參與、融入、支持這項工作；二是抓整治。我們先后拆除亂搭亂建2處、取締亂擺亂放攤點1處、處理亂停亂靠點2起、規(guī)范車輛停靠點2個、硬化村級公路5公路，整修村級公路3公里；三是抓綠化。我們利用“余百里綠化行動”這一契機。進(jìn)一步美化了遷陵至碗米坡沿線環(huán)境；四是抓機制。為鞏固整臟治亂綠化行動成果，我們先后投入資金近5萬元，對墟場的環(huán)衛(wèi)體系建設(shè)進(jìn)行了完善，并規(guī)范了垃圾的傾倒點，設(shè)立了標(biāo)志牌，并與沿路住戶簽訂了“門前三包”責(zé)任書。

盡管我們工作取得了一定的成績，但仍然還存在一定的問題，少數(shù)干部事業(yè)心和責(zé)任感不強，墨守成規(guī)，不思進(jìn)取，小富即安，甚至不富也安。這些問題，必須引起重視，在今后的作風(fēng)建設(shè)中認(rèn)真加以解決。

在開展作風(fēng)建設(shè)活動中，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部在走基層干工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在為群眾辦實事中轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，解決了實際問題，密切了干群關(guān)系，工作效能和干部面貌都有了較大的改變，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在某些干部紀(jì)律意識、服務(wù)意識、群眾意識不強，工作干勁不足，對待群眾不熱情，解決群眾反映問題不認(rèn)真。

xxxx黨委 2012年3月9日