第一篇：暗流鎮(zhèn)“四為民”、“三機制”助推群眾工作20140401

暗流鎮(zhèn)“四為民”、“三機制”助推群眾工作

為深入貫徹黨的群眾路線，落實省、貴陽市、清鎮(zhèn)市同步小康的相關工作要求，推進暗流鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，暗流鎮(zhèn)著力“四為民”，狠抓“三機制”，助推群眾工作。

一、著力“四為民”

（一）村委為民——民情日記訴民聲

1、民情日記主要內(nèi)容：

①群眾意見建議：記錄群眾對黨建、基層民主、民主法治、精神文明建設、社會救助、就業(yè)服務、慈善公益事業(yè)、社會治安等實施情況的意見和建議，目前存在的問題和解決辦法；

②社會穩(wěn)定排查：記錄排查到的群眾生活中需要解決的困難和問題，特別是困難群眾、低保對象、老年人、婦女兒童等弱勢群體亟需解決的困難和問題；

③辦好事實事情況：走訪群眾的心得體會，幫助解決困難的典型事例，以及解決困難的新經(jīng)驗、新典型。

④工作安排及小結：記錄每周、每月、每階段的工作安排及工作小結。

⑤參會及學習培訓情況。

2、做到有事必記，每記必辦，每辦必果，每果必復，件件有回音，事事有著落。重大、緊急事項隨記隨報。

（二）部門為民——民情臺帳說民利

各單位建立兩本民情臺帳：一本為“XX單位民情臺帳”（屬于本單位職能職責范圍內(nèi)的和協(xié)調(diào)聯(lián)動處理的）；一本為“XX單位民情移交臺帳”（本單位無法處理需移交上級或其他單位處理的）。

民情臺帳的來源：一是本單位干部職工日常工作中收集到的民情；二是村支兩委的民情日記；三是上級或其他單位反饋的民情。

民情臺帳跟蹤問效管理：鎮(zhèn)紀委定期對各單位民情臺帳進行跟蹤，匯總上報，獎優(yōu)懲劣。

（三）黨委為民——解決難題聚民心

針對村支兩委、各單位經(jīng)過內(nèi)部消化和聯(lián)動協(xié)調(diào)無法解決的問題，鎮(zhèn)黨委建立“難題庫”。

“難題”經(jīng)科學分解后，明確領導包保責任，限期整改落實，“一把手”直接監(jiān)督，落實無果的嚴肅問責。

此外，我鎮(zhèn)還廣泛發(fā)動“兩代表、一委員”全程監(jiān)督各責任領導的“解題”過程，達到讓群眾滿意的效果。

（四）政府為民——權力清單入民眼

把鎮(zhèn)政府和駐鎮(zhèn)各個單位所掌握的各項公共權力進行全面統(tǒng)計，并將權力的列表清單公之于眾。

權力清單里詳細列出審批部門、項目名稱、審批類別、設定依據(jù)、審批對象、審批時限等，要求行文規(guī)范，表意明確，群眾易懂。

公布權力清單是為方便群眾辦事、提高辦事效率；是主動接受群眾監(jiān)督，讓群眾督促各單位依法行政。

二、狠抓“三機制”

（一）協(xié)調(diào)聯(lián)動機制

協(xié)調(diào)聯(lián)動機制是指民情事項涉及多個部門，需共同溝通協(xié)調(diào)、聯(lián)合行動方可辦理或妥善辦理。各單位負責人為協(xié)調(diào)聯(lián)動第一責任人。

鎮(zhèn)黨政辦為協(xié)調(diào)聯(lián)動的調(diào)度機構，負責對民情事項涉及的單位作出預判，及時調(diào)度，具結上報相關領導和鎮(zhèn)紀委。

各單位接到調(diào)度后，必須按要求開展相應工作，并納入民情臺帳進行管理，處理完畢后書面向鎮(zhèn)黨政辦匯報。

協(xié)調(diào)聯(lián)動中各單位要加強信息溝通，確保民情事項得到及時有效的解決。

（二）三級評議機制

評議村支兩委：群眾滿意度測評；單位認可度測評；領導點評。評議XX單位：群眾滿意度測評；單位認可度測評；領導點評。評議黨委政府：單位滿意度測評；“兩代表一委員”認可度測評；領導點評。

評議每半年一次，評議結果在一定范圍內(nèi)公示，并與年度考核掛鉤。

（三）問責處理機制

以嚴格的管理治“懶”，以嚴密的考評治“虛”，以嚴肅的問責治“亂”，以嚴厲的懲處治“私”。為此，我鎮(zhèn)由鎮(zhèn)紀委牽頭制定了《暗流鎮(zhèn)行政事業(yè)性干部職工問責辦法》和《暗流鎮(zhèn)農(nóng)村基層干部問責辦法》，著力構建我鎮(zhèn)干部職工管理、考評、問責、懲處機制，讓權力在正確軌道上運行，使黨員干部切實做到為民務實清廉。

第二篇：三措并舉助推聯(lián)系服務群眾工作開展

xx鎮(zhèn)三措并舉助推聯(lián)系服務群眾工作開展 縣委基層組織建設暨聯(lián)系服務群眾工作大會召開后，xx鎮(zhèn)迅速轉(zhuǎn)換角色，積極行動，以極大地熱情投入到工作中，形成了黨委書記親自抓、分管書記靠上抓、兩委成員分管區(qū)抓、各支部書記、駐村指導員直接抓的齊抓共管的工作格局。

強化組織領導，明確責任落實。鎮(zhèn)上成立了以黨委書記任組長，其他兩委成員為成員的基層組織建設暨聯(lián)系服務群眾工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責具體的組織和實施，進行綜合協(xié)調(diào)。同時，鎮(zhèn)黨委成立督導組，對基層黨建暨聯(lián)系服務群眾工作進行督查指導，確保各項工作落到實處。參加本次活動的49個中心村、鎮(zhèn)直各部門、企業(yè)黨支部也都成立了領導小組，各黨支部書記是具體責任人，負責對本單位活動的組織和領導。

搞好宣傳發(fā)動，營造輿論氛圍。全縣動員大會召開后，該鎮(zhèn)立即召開了領導成員會，傳達了縣委基層組織建設暨聯(lián)系服務群眾工作的要求及顧書記講話精神。在調(diào)查研究的基礎上，結合本鎮(zhèn)實際，制定了切實可行的實施方案，印制了聯(lián)系服務卡等“一卡兩表一簿一臺帳”，組織各村黨支部書記、村主任、原建制村首席代表，鎮(zhèn)直各部門負責人，各企業(yè)黨支部負責人召開動員大會，縣委督導組成員全部參加了會議，對基層組織建設及聯(lián)系服務群眾工作進行了動員部署，會后各支部及時召開了支部黨員大會，明確了本次活動的基本要求和方法步驟，極大地調(diào)動了大家搞好活動的熱情。充分利用黑板報、橫幅、宣傳欄等形式，向全鎮(zhèn)廣大黨員干部宣傳開展基層黨建暨聯(lián)系服務群眾工作的重要意義，營造了良好的輿論氛圍。

加強督查指導，確?；顒娱_展。針對本次活動面廣、量大的實際，該鎮(zhèn)從機關干部中抽調(diào)68名黨員干部派駐到各黨支部做指導員，指導各支部開展好活動。動員大會后，各駐村指導員立即到村，指導、督促其建立領導機構、工作機構，組織搞好宣傳發(fā)動，對活動開展提出具體指導意見、建議，為推動活動順利開展奠定了良好的基礎。

第三篇：打通鎮(zhèn)三舉措助推農(nóng)村黨員創(chuàng)先爭優(yōu)

打通鎮(zhèn)三舉措助推農(nóng)村黨員創(chuàng)先爭優(yōu)

自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，打通鎮(zhèn)結合全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員工作實際，積極探索，創(chuàng)新方式，做好三舉措，激勵農(nóng)村黨員干事創(chuàng)業(yè)，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

一是“教育和培訓”，做好農(nóng)村黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的能力保證工作。借助遠程教育平臺，通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育、農(nóng)村黨支部書記踐諾活動等方式，對農(nóng)村黨員進行思想政治教育，培養(yǎng)廣大農(nóng)村黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)意識，增強群眾感情，樹立為民服務的宗旨觀念，幫助農(nóng)村黨員明確角色、找準位子、牢記宗旨，切實提高農(nóng)村黨員帶頭致富的責任感。通過實地示范教學、基地模擬種植等方式定期對農(nóng)村黨員進行針對性的各類農(nóng)業(yè)實用技術培訓，著力提高農(nóng)村黨員干事創(chuàng)業(yè)的技能和素質(zhì)。自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，全鎮(zhèn)舉辦黨員理論知識培訓班、農(nóng)用技術學習班、種植養(yǎng)殖觀摩班等14場，發(fā)放創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳教育資料和農(nóng)業(yè)技術資料共計1200余份，培訓農(nóng)村黨員350多人次。

二是“關愛和幫扶”，做好農(nóng)村黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的后勤保障工作。在全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員中啟動產(chǎn)業(yè)黨員、項目書記”培養(yǎng)計劃。建立農(nóng)村黨員能人信息庫，專門制定政策，對扶持作用發(fā)揮突出、具備較強發(fā)展?jié)摿Φ霓r(nóng)村黨員，在尋找項目、致富信息、籌措資金上給予幫扶，鼓勵黨員發(fā)展經(jīng)濟、做產(chǎn)業(yè)黨員，幫助書記引進項目、做項目書記，以增強廣大農(nóng)村黨員干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心，擴大帶動效果。開展領導干部“認家門、結窮親、解難事”活動，以“送智、扶困、幫發(fā)展”的方式，保證全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員遇困有人幫、脫貧致富有項目、生活條件有改善。并制作了“溫情記錄卡”，發(fā)到到每位黨員和貧困戶手中，以備互相聯(lián)系，督查幫扶工作情況。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，鎮(zhèn)領導結對窮親戚12戶，帶動農(nóng)村黨員幫扶貧困戶和困難戶120余人，收集傳遞致富信息130多條，宣傳政策240余人次，解決難題50余個，進一步增強了農(nóng)村黨員先鋒意識，為廣大群眾樹立了模范形象。

三是“培樹和推廣”，做好農(nóng)村黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的跨越助推工作。鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組定期對全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行進度監(jiān)控、對活動開展成效進行民意測評，對在服務群眾、帶頭致富、助難幫困、維護穩(wěn)定等方面做出突出貢獻的黨員進行獎勵和表彰。并積極通過報刊、廣播、電視以及黨建網(wǎng)、創(chuàng)先爭優(yōu)簡報等新聞媒體，大力宣傳其先進事跡，讓全鎮(zhèn)黨員學有榜樣、趕有方向。目前，全鎮(zhèn)共選樹農(nóng)村基層黨組織典型6個，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型90余人，在全鎮(zhèn)基層黨組織和廣大黨員中掀起一輪參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的跨越發(fā)展熱潮。

第四篇：鎮(zhèn)“三深入”、“四聯(lián)戶”活動

XX鎮(zhèn)“三深入”、“四聯(lián)戶”活動開展

情況匯報

XX鎮(zhèn)按照省、市、區(qū)委關于深入開展四群教育相關文件精神，并結合XX鎮(zhèn)實際，以“三深入、四聯(lián)戶”活動為重要載體，創(chuàng)新工作方法，突出工作重點，充分調(diào)動干部職工積極性，扎實開展了掛鉤聯(lián)系群眾工作，“四群”工作取得實效，進一步密切了黨群干群關系。

目前，我鎮(zhèn)“三深入”“四聯(lián)戶”活動已進入深入推進階段。下面，就現(xiàn)階段情況總結如下：

一、基本情況

在XX鎮(zhèn)開展“四群”教育工作，參加“三深入、四聯(lián)戶”活動的區(qū)直干部x名，其中領導干部 x名。XX鎮(zhèn)參與開展“三深入、四聯(lián)戶”活動的領導干部x名，鎮(zhèn)一般干部和村兩委干部合計x名，實現(xiàn)了區(qū)直單位、鎮(zhèn)、村聯(lián)動。為使活動取得實效，鎮(zhèn)黨委完善了相關活動制度，對整個活動的開展作了統(tǒng)籌安排，確保了每個村（社區(qū)）都有部門掛鉤，每個村民（居民）小組都有干部掛鉤，每一戶農(nóng)戶都有干部走訪，達到“四群”教育工作全覆蓋。目前，區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)委黨校等x位區(qū)直掛鉤單位領導共對接了x戶入住幫扶對象，共走訪x戶；區(qū)委黨校、區(qū)統(tǒng)計局、區(qū)衛(wèi)生局等六家區(qū)直掛鉤單位xx位干部共對接了x戶入住幫扶對象，共走訪4x戶，聯(lián)戶x戶。全鎮(zhèn)x名班子成員，x名鎮(zhèn)干部，共 1

對接了x戶入住幫扶對象，共走訪了x戶，聯(lián)戶x戶。

二、主要工作措施和成效

（一）快速啟動，組織保障到位

XX鎮(zhèn)于2011年12月開始組織鎮(zhèn)機關、站所干部職工、x個村（居）委會兩委成員和大學生村官，召開了XX鎮(zhèn)開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾活動動員大會，明確工作紀律和工作要求，并在第一時間成立“四群”教育工作領導組，制定了工作制度，把工作責任細化到個人，全面部署了XX鎮(zhèn)開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾活動。同時鎮(zhèn)黨委主動向掛鉤區(qū)級領導匯報活動開展情況，爭取掛鉤區(qū)直各部門的全力支持，建立部門和干部直接聯(lián)系群眾責任區(qū)。

（二）全面覆蓋，深入了解到位

為使廣大干部職工能夠更為全面的了解群眾生產(chǎn)生活狀況，把黨和政府的工作落實得不走樣，將各項惠民措施落實到真正符合條件的群眾手中，鎮(zhèn)黨委按照《中共x區(qū)委關于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度工作的通知》（x通?2011?31號）和《中共x區(qū)委關于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度的實施方案》（x委通?2012?1號）要求，根據(jù)“區(qū)級領導掛鎮(zhèn)、部門包村、干部幫戶”的原則，XX鎮(zhèn)認真落實，與掛鉤區(qū)直單位協(xié)調(diào)，認真落實領導干部包村聯(lián)戶制度，采取1+1或1+X的方式落實區(qū)直單位包

村聯(lián)戶；安排每位正副處級干部聯(lián)戶5戶家庭，每位正副科級干部聯(lián)戶6戶家庭，每位區(qū)直單位干部聯(lián)戶3戶家庭，每位正副科級鎮(zhèn)干部聯(lián)戶10戶，一般鎮(zhèn)干部聯(lián)戶5戶，確保每個村（社區(qū)）都有部門掛鉤，每個村民（居民）小組都有干部掛鉤，每一戶農(nóng)戶都有干部走訪，達到“四群”教育工作全覆蓋。

（三）扎實工作，措施落實到位

XX鎮(zhèn)積極按照區(qū)委的要求，嚴格工作制度，切實把開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾活動落到實處。一是扎實開展聯(lián)系戶活動。要求干部職工按照所掛鉤的聯(lián)系戶名單，深入到群眾家中，與群眾廣泛開展座談交流，把群眾在生產(chǎn)生活中遇到的困難如實登記入“民情登記卡”的相關欄目，根據(jù)群眾遇到的困難，及時加強和相關單位的溝通聯(lián)系，以高度的責任感和貼心的服務態(tài)度踐行為人民服務的宗旨，真正體現(xiàn)為群眾辦實事、解難題。二是要求認真撰寫民情日記。鎮(zhèn)黨委要求干部職工在聯(lián)系過程中，廣泛開展調(diào)查研究，實事求是地撰寫出高質(zhì)量的民情日記和調(diào)研報告。

（四）嚴格監(jiān)督嚴，紀檢督查到位

為使全鎮(zhèn)“四群”教育工作不走過場，取得真真實實的效果，切實增進干群關系，我鎮(zhèn)成立了“四群”教育督查組。按照鎮(zhèn)黨委的安排布置，根據(jù)“四群”教育開展的進度，深入到各村組農(nóng)戶進行走訪，實行跟蹤督查，使“四群”教育

深入有效開展?！八娜骸苯逃讲榻M通過查看工作痕跡，抽查干部職工的民情日記、民情登記表、民情聯(lián)系卡等工作記錄，了解干部職工的工作軌跡，及時糾正漂浮、無序的工作作風，掌握聯(lián)系群眾工作的深入程度，幫助處理好本職工作同聯(lián)系工作間的矛盾，推進“四群”教育工作有序展開。4月份鎮(zhèn)黨委召開“四群”教育工作推進工作會議，總結了活動成果，針對在工作中出現(xiàn)的問題，提出了“四群”教育工作整改方案。

三、存在的問題

一是部分干部職工認識不到位，認為自己身處于農(nóng)村工作第一線，對農(nóng)村工作有了比較深入透徹的理解，掛鉤聯(lián)系群眾走形式的現(xiàn)象。

二是工作方法有待創(chuàng)新，在活動開展過程中，限于干部職工資源不足，無法滿足群眾實際需求，工作方式單一，工作方法有待改進，工作成效不夠明顯。

四、下一步工作重點

針對上述問題，在開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾活動的進一步深入過程中，我們將繼續(xù)認真按照區(qū)委的要求，深刻領會“四群”教育的重大意義，把“四群”教育作為轉(zhuǎn)變干部作風最好的載體，作為聯(lián)系群眾最好的途徑，加大對黨員干部的教育培訓，挖掘和樹立活動中涌現(xiàn)的優(yōu)秀典型，充分激發(fā)干部的工作積極性，集思廣益，創(chuàng)新工作方

法，嚴格工作紀律，強化工作督查，使全鎮(zhèn)干部職工按照樹立群眾觀點、堅持群眾路線、維護群眾利益、做實群眾工作的“四群”教育工作要求推進XX經(jīng)濟社會的科學協(xié)調(diào)發(fā)展。

第五篇：白鹿鎮(zhèn)“四舉措”助推村級事業(yè)發(fā)展

白鹿鎮(zhèn)“四舉措”助推村級事業(yè)發(fā)展

一是干部述職群眾評議。充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會及樂和互助會作用，建立群眾評議長效機制，黨員、群眾代表對村支“兩委”班子及成員履職盡責情況進行滿意度打分，讓廣大群眾成為村務工作監(jiān)督者。二是村級事務群眾參與。凡村級重大事項，必須按照黨支部提議、村“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議的程序操作，增強公開度、透明度。三是搭建平臺共謀發(fā)展。通過“巡檢”工作現(xiàn)場會等方式，搭建村級合作交流平臺，加強村干部之間交流學習，增強各村之間的團結協(xié)作。四是完善體系服務群眾。按照“高效、廉潔、便民”要求，發(fā)揮鎮(zhèn)便民服務中心作用，規(guī)范服務平臺建設；推行村級值班制度，村級服務中心安排專人值守，方便群眾咨詢政策、辦理業(yè)務；推進中壩片便民服務點建設，每周定期到各村開展便民服務。