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      馬蔚華行長致全行員工的一封信(推薦閱讀)

      時(shí)間:2019-05-13 03:14:21下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《馬蔚華行長致全行員工的一封信》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《馬蔚華行長致全行員工的一封信》。

      第一篇:馬蔚華行長致全行員工的一封信

      馬蔚華行長致全行員工的一封信

      親愛的招行全體員工:

      今天,2013年5月31日,是我和大家說再見的日子。招商銀行[0.00% 資金 研報(bào)]新一屆董事會(huì)上午召開的第一次會(huì)議,決定聘任田惠宇同志為總行行長,我已從今天起從行長職務(wù)上正式卸任。

      從1999年1月2日到總行報(bào)到算起,我在招行工作了14年又5個(gè)月。在近15年時(shí)間里,能和大家并肩攜手,風(fēng)雨兼程,書就招行的故事與傳奇,我感到無比榮幸。在我去職之際,感謝各方面對招行和我的肯定與評價(jià)。但我深知,招行的輝煌與榮耀,決不是因?yàn)槲覀€(gè)人的能力與作用有多大,而是二十六年來全行上下共同奮斗的結(jié)果。

      我已經(jīng)說過許多感謝的話,但此時(shí)此刻,我還想再一次對你們,奮斗在祖國大江南北包括異國他鄉(xiāng)的幾萬名招行員工說一聲:衷心地感謝大家!是你們的智慧與拼搏成就了招行,是你們的品格與追求鞭策著我,是你們的深情與摯愛讓我度過了一生中最充實(shí)愉快的15年,你們是最讓我熱愛、最使我感動(dòng)、最令我留戀的同志與朋友!

      你們愛行敬業(yè),無私奉獻(xiàn),好學(xué)上進(jìn),為百年招銀的事業(yè)無怨無悔地付出青春和汗水,體現(xiàn)了崇高的職業(yè)精神和良好的專業(yè)素質(zhì),“招行的員工隊(duì)伍最優(yōu)秀”,是你們出類拔萃的最好禮贊;你們用心服務(wù),點(diǎn)點(diǎn)滴滴,千錘百煉,感動(dòng)了千千萬萬客戶,打造了招行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的金字招牌,“因您而變、葵花向陽”,是你們服務(wù)客戶的生動(dòng)詮釋;你們團(tuán)結(jié)友愛,齊心協(xié)力,精誠合作,表現(xiàn)了卓越的團(tuán)隊(duì)精神,營造了家庭般溫暖的氛圍,“愉快工作、幸福生活”,是你們的真實(shí)寫照;你們滿懷愛心,賑災(zāi)救災(zāi),扶貧助學(xué),志愿投身公益事業(yè),塑造了招行良好的社會(huì)責(zé)任形象,“美德?lián)Q美譽(yù)、真心換真情”,是你們高尚品德的貼切注解。

      15年的記憶有如潮水,但我最難忘的還是與你們在一起的一個(gè)個(gè)瞬間與片段。忘不了年終假日、網(wǎng)點(diǎn)慰問和分行調(diào)研時(shí),見到的那些親切的臉龐、燦爛的笑容、忙碌的身影;忘不了在招銀E報(bào)、招銀文化、招銀社區(qū)上,讀到的那些至情的博客、激揚(yáng)的詩歌、不諱的直言;忘不了在員工論壇、業(yè)務(wù)座談會(huì)與分行食堂餐桌上,聽到的那些生動(dòng)的案例、不俗的見解、開心的故事;忘不了在文藝匯演、運(yùn)動(dòng)比賽、分行慶典活動(dòng)中,看到的那些精彩的節(jié)目、矯健的身姿、蓬勃的朝氣;忘不了在員工婚禮、生日歡慶、節(jié) 1

      日聚會(huì)上,舉杯暢飲、開心釋懷的那些場景與氛圍??所有這些,都會(huì)珍藏在我記憶的深處。這是我一生中最寶貴的財(cái)富。

      15年的相濡以沫,讓我和你們結(jié)下了深厚的情誼。從感情來說,我舍不得離開大家、離開招行。但從事業(yè)發(fā)展來說,我到了告別大家、惜別招行的時(shí)候了。任何事業(yè),要想基業(yè)長青,都需要新陳代謝,都需要后浪推前浪。每一個(gè)人的生命對歷史而言,都是瞬間的過程。相對打造百年招銀的歷史長河,雖然我任職15年,但這個(gè)過程也只是一個(gè)瞬間。一個(gè)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,需要薪火相傳,一代代地接續(xù)。所以,對于此次新老交替,我早有思想準(zhǔn)備,而且是內(nèi)心所愿。

      首先,這個(gè)時(shí)代需要與時(shí)俱進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)者。有媒體評論,包括我在內(nèi)的幾位行長近期卸任,是一代銀行家的淡出?!凹摇辈⒉桓耶?dāng),但“代”確是我們的幸運(yùn)。回顧過去十幾年,我們這一代人有幸置身于改革開放與市場經(jīng)濟(jì)的大潮中,得益于中國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了銀行規(guī)模、效益的高增長。然而,今天中國銀行[-0.34% 資金 研報(bào)]業(yè)已進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展階段,幾年前我們曾預(yù)見的經(jīng)營環(huán)境與經(jīng)營模式的歷史性變革正成為現(xiàn)實(shí)。在這個(gè)歷史的轉(zhuǎn)折點(diǎn)上,傳統(tǒng)經(jīng)營方式難以為繼。惠宇同志這一代年輕的行長登上歷史舞臺(tái),這是時(shí)代的需要、歷史的必然。他們肩負(fù)著以銀行轉(zhuǎn)型促經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的歷史重任,使命非常艱巨。但他們是在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境中錘煉成長起來的,對現(xiàn)代商業(yè)銀行創(chuàng)新與發(fā)展有切身的體驗(yàn)和深刻的理解,因而更能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,能夠譜寫中國銀行業(yè)發(fā)展的歷史新篇章。

      其次,大變革需要?jiǎng)?chuàng)新求變的新思維。為順應(yīng)銀行業(yè)的發(fā)展趨勢,招行比較早地提出并實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,目前正處于二次轉(zhuǎn)型攻堅(jiān)的關(guān)鍵時(shí)期。要將二次轉(zhuǎn)型進(jìn)行到底,鞏固和擴(kuò)大招行的領(lǐng)先優(yōu)勢,必須徹底顛覆傳統(tǒng)思維方式,特別是在管理上進(jìn)行大變革。我在招行工作了15年,盡管我為適應(yīng)新形勢,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力接受新事物、新知識(shí),不斷挑戰(zhàn)自己,但正如南非前總統(tǒng)曼德拉所言,“改變自己比改變世界更困難”,慣性思維難以克服,15年形成的思維定式總會(huì)自覺或不自覺地影響著創(chuàng)新變革的決心?;萦钔緩拇筱y行加盟招行,而且比我當(dāng)年從央行來到招行還年輕幾歲,他既有豐富的基層經(jīng)驗(yàn),又富于創(chuàng)新精神,也沒有習(xí)慣的約束,一定能夠從創(chuàng)新的角度思考招行的變革與發(fā)展,為招行帶來新的增長動(dòng)力。

      再次,年輕人需要青春向上的領(lǐng)頭人。周恩來總理說過,“誰掌握年輕人,誰就掌握未來?!碑?dāng)今的社會(huì),更是年輕人的社會(huì),消費(fèi)的主力軍、潮流的先鋒隊(duì)、創(chuàng)業(yè)的拼搏者、網(wǎng)絡(luò)的聚焦點(diǎn),無一不是由年輕人所主宰。而招行也是一家年輕的銀行,員工平均年齡剛過30歲,充滿活力。我深知,要率領(lǐng)年輕人去贏得競爭,首先必須懂得年輕人。多年來,雖然我一直努力這樣去做,每天晚上都要抽時(shí)間上微博學(xué)網(wǎng)絡(luò)語言,多和

      年輕人溝通,努力減少代溝,但畢竟不是一代人了,感覺和興趣的磨合并不那么容易。而惠宇同志就是你們年輕人中的一員,一定能與大家打成一片、融為一體,心意相通,帶領(lǐng)大家志同道合地成就一番新的事業(yè)。

      當(dāng)前,在經(jīng)濟(jì)增速放緩、金融脫媒深化、利率市場化提速、同業(yè)競爭加劇、銀行監(jiān)管力度加大的背景下,招行的發(fā)展面臨諸多困難和挑戰(zhàn),更需要全行上下集中智慧和力量,弘揚(yáng)招銀精神,同心協(xié)力,加快二次轉(zhuǎn)型,努力開創(chuàng)可持續(xù)發(fā)展的新局面。

      對于招行的未來,我充滿著信心。首先,新班子年富力強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富,有著很強(qiáng)的職業(yè)精神,完全能夠帶領(lǐng)大家直面挑戰(zhàn),勇往直前。而且,我們的戰(zhàn)略方向既定,只要推動(dòng)執(zhí)行,一定能結(jié)出碩果;我們的品牌蜚聲內(nèi)外,只要倍加珍惜,一定能更加閃亮;我們的隊(duì)伍驍勇善戰(zhàn),只要認(rèn)準(zhǔn)方向,一定能無往不勝;我們的文化積極向上,只要傳承發(fā)展,一定能基業(yè)長青。這些是我們創(chuàng)新取勝的最大優(yōu)勢,也是奠定百年基業(yè)的良好基礎(chǔ),我和惠宇同志對此有過深入的溝通和高度的共識(shí)。我衷心希望,全行員工像支持我一樣全心全意地、堅(jiān)定不移地支持惠宇同志,在以惠宇同志為班長的新任領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,迎難而上,銳意創(chuàng)新,大膽改革,開拓進(jìn)取,在招行發(fā)展的新的歷史時(shí)期再創(chuàng)輝煌!

      人生崢嶸幾度秋,歲月悠悠情長留。雖然我離開了招行的領(lǐng)導(dǎo)崗位,不能再與大家朝夕相處,但在我心中,招行永遠(yuǎn)是我魂?duì)繅衾@的大家庭,同志們永遠(yuǎn)是我的好兄弟好姐妹。深深地感謝大家、深深地祝福大家!愿招行的明天更美好!

      你們永遠(yuǎn)的朋友:馬蔚華

      2013年5月31日

      第二篇:臺(tái)山支行行長室致全行員工的感謝信

      臺(tái)山支行行長室致全行員工的感謝信

      新年伊始,萬象更新。值此新年來臨之際,臺(tái)山支行行長室向勤勉工作的全體員工致以崇高的敬意和新春的祝福!

      一份耕耘,一份收獲。即將過去的2011年,臺(tái)山支行在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全行上下奮力拼搏、迎難而上、勇挑重?fù)?dān)、團(tuán)結(jié)拼搏,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),取得了可喜的新成績:是全轄唯一獲得“省行IT藍(lán)圖工作先進(jìn)集體”的支行;人民幣對公存款快速增長,存款余額創(chuàng)歷史新高,完成率全轄排名首位;成功取得了臺(tái)山市農(nóng)村信用合作聯(lián)社年金業(yè)務(wù)托管資格和帳管資格;產(chǎn)品創(chuàng)新取得重大突破:成功辦理全省首筆個(gè)人人民幣跨境匯款業(yè)務(wù)、敘做全轄首筆2億元跨境人民幣貸款。

      舊歲已展千重錦,新年再進(jìn)百尺桿。2012年是中國銀行的百年行慶,也是臺(tái)山支行的奮發(fā)進(jìn)取之年。新的目標(biāo)催人奮進(jìn),新的形勢機(jī)遇萬千,新的一年豪情滿懷,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)藍(lán)圖精神,以更加振奮的斗志,更加飽滿的激情,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)控管理,進(jìn)一步搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展,提升服務(wù),加大市場開拓力度,夯實(shí)中高端客戶基礎(chǔ)。早謀劃、早準(zhǔn)備、早行動(dòng),為2012年“開門紅”各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      我們堅(jiān)信,臺(tái)山中行的明天一定會(huì)更加美好!

      籍此機(jī)會(huì),衷心祝愿全體員工及家屬在新的一年里工作順利、身體健康、萬事如意、闔家幸福!

      臺(tái)山支行行長室

      2011-12-31

      第三篇:銀行支行行長室致全行員工的感謝信

      ##銀行支行行長室致全行員工的感謝信

      新年伊始,萬象更新。值此新年來臨之際,##支行行長室向勤勉工作的全體員工致以崇高的敬意和新春的祝福!

      一份耕耘,一份收獲。即將過去的##年,##支行在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全行上下奮力拼搏、迎難而上、勇挑重?fù)?dān)、團(tuán)結(jié)拼搏,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),取得了可喜的新成績:是全轄唯一獲得“省行IT藍(lán)圖工作先進(jìn)集體”的支行;人民幣對公存款快速增長,存款余額創(chuàng)歷史新高,完成率全轄排名首位;成功取得了##市農(nóng)村信用合作聯(lián)社年金業(yè)務(wù)托管資格和帳管資格;產(chǎn)品創(chuàng)新取得重大突破:成功辦理全省首筆個(gè)人人民幣跨境匯款業(yè)務(wù)、敘做全轄首筆2億元跨境人民幣貸款。

      舊歲已展千重錦,新年再進(jìn)百尺桿。##年是中國銀行的百年行慶,也是##支行的奮發(fā)進(jìn)取之年。新的目標(biāo)催人奮進(jìn),新的形勢機(jī)遇萬千,新的一年豪情滿懷,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)藍(lán)圖精神,以更加振奮的斗志,更加飽滿的激情,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)控管理,進(jìn)一步搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展,提升服務(wù),加大市場開拓力度,夯實(shí)中高端客戶基礎(chǔ)。早謀劃、早準(zhǔn)備、早行動(dòng),為##年“開門紅”各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      我們堅(jiān)信,##中行的明天一定會(huì)更加美好!

      籍此機(jī)會(huì),衷心祝愿全體員工及家屬在新的一年里工作順利、身體健康、萬事如意、闔家幸福!

      ##支行行長室

      ##-12-31

      第四篇:臺(tái)山支行行長室致全行員工的感謝信

      臺(tái)山支行行長室致全行員工的感謝信

      新年伊始,萬象更新。值此新春佳節(jié)來臨之際,臺(tái)山支行行長室向勤勉工作的全體員工致以崇高的敬意和新春的祝福!

      一份耕耘,一份收獲。即將過去的2011年,臺(tái)山支行在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全行上下積極努力、迎難而上、勇挑重?fù)?dān)、團(tuán)結(jié)拼搏,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),取得了可喜的新成績:全轄唯一獲得“省行IT藍(lán)圖工作先進(jìn)集體”的光榮稱號(hào);人民幣對公存款快速增長,存款余額創(chuàng)歷史新高,完成率全轄排名首位;取得XXXX資格;產(chǎn)品創(chuàng)新取得重大突破:成功辦理首筆個(gè)人人民幣跨境匯款業(yè)務(wù)、敘做全轄首筆2億元跨境人民幣貸款。

      舊歲已展千重錦,新年再進(jìn)百尺桿。2012年是中國銀行的百年行慶,也是臺(tái)山支行的奮發(fā)進(jìn)取之年。新的目標(biāo)催人奮進(jìn),新的形勢機(jī)遇萬千,新的一年豪情滿懷,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)藍(lán)圖精神,以更加振奮的斗志,更加飽滿的激情,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)控管理,進(jìn)一步搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展,提升服務(wù),加大市場開拓力度,夯實(shí)中高端客戶基礎(chǔ)。早謀劃、早準(zhǔn)備,為2012年“開門紅”各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      我們堅(jiān)信,臺(tái)山中行的明天一定會(huì)更加美好!

      藉此機(jī)會(huì),衷心祝愿大家在新的一年里工作順利、身體健康、萬事如意、闔家幸福!

      第五篇:招行行長馬蔚華:我在了解青年人的需求

      招行行長馬蔚華:我在研究青年人的需求

      “我最近在研究年輕人的需求,開發(fā)這個(gè)市場。年輕人都喜歡幻想,他們的消費(fèi)習(xí)慣是‘傳染的’,而且他們的支出是大于收入的。他們有錢就投資、沒錢就透支。這是做銀行需要研究的。”3月15日晚,中國最具創(chuàng)新意識(shí)的銀行家、招商銀行行長馬蔚華來到南開大學(xué)與青年學(xué)子們進(jìn)行交流。作為南開大學(xué)MBA中心兼職導(dǎo)師馬蔚華做了題為《中國銀行業(yè)轉(zhuǎn)型背景、動(dòng)因與策略》的主題演講。

      “沒有中國銀行界參加的國際金融會(huì)議是不完美的”

      在演講中,馬蔚華指出,21世紀(jì)已過去的十年中,以中國為代表的“金磚四國”占據(jù)后發(fā)優(yōu)勢,銀行業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展:十年間銀行業(yè)國民生產(chǎn)總值由15萬億元增長到94萬億元,年漲幅近20%;銀行業(yè)利潤由180億元上升至8000億元,年漲幅達(dá)到40%。英國《銀行家》雜志2010全球千家大銀行排名,中國有八十余家入選,而2002只有十五家。馬蔚華說,中國銀行業(yè)已經(jīng)成為國際金融業(yè)舉足輕重的力量?,F(xiàn)在,在大的國際金融會(huì)議上,要專門為中國銀行界配中文同聲傳譯。沒有中國參加的國際會(huì)議是不完美的。

      “傳統(tǒng)發(fā)展模式需要改變”

      在看到10年間取得跨越式發(fā)展的同時(shí),馬蔚華指出中國銀行業(yè)不能盲目樂觀。當(dāng)前中國銀行界發(fā)展模式還比較傳統(tǒng),成本消耗大,對中小企業(yè)重視不足等問題。這成為了中國銀行界進(jìn)一步發(fā)展的限制性因素,而傳統(tǒng)發(fā)展模式面對國內(nèi)外金融新秩序已難以為繼。

      馬蔚華認(rèn)為,銀行發(fā)展的決定性因素在于需求、環(huán)境與約束。2010年G20漢城峰會(huì)得出關(guān)于《新資本協(xié)議》的國際共識(shí)后,中國銀監(jiān)會(huì)也表示將進(jìn)行更審慎的監(jiān)管。這表明一個(gè)通過經(jīng)濟(jì)快速增長來促進(jìn)銀行業(yè)快速發(fā)展的時(shí)代已一去不復(fù)返。今后“利率市場化”是大勢所趨但難以預(yù)測,所以發(fā)展更看銀行實(shí)力。

      “我正在研究青年人的需求”

      提及招商銀行從一開始名不見經(jīng)傳到今日全國第六大銀行的成功運(yùn)作,馬蔚華表示這與招行的“轉(zhuǎn)型”文化息息相關(guān)?!拔┯锌ㄏ蛉诵摹?。馬蔚華將銀行比作葵花,時(shí)刻朝向客戶。

      “銀行的發(fā)展戰(zhàn)略要‘早一點(diǎn),快一點(diǎn),好一點(diǎn)’。就像我說過的‘不知未來者無以評判當(dāng)下,不知世界者無以理解中國,不知宏觀者無以處理微觀?!?馬蔚華說,“銀行業(yè)的研究要跟上時(shí)代的潮流,除了金融管理知識(shí),我們給員工培訓(xùn)時(shí)還請專家講互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、移動(dòng)通訊的,還有時(shí)尚。”

      馬蔚華稱:“做銀行的要研究需求,尤其是未來的需求。要在別的同行還沒有注意到的時(shí)候,先注意到未來的需求,并做出自己的品牌?!彼f:“我最近在研究年輕人的需求,開發(fā)這個(gè)市場。年輕人都喜歡幻想,他們的消費(fèi)習(xí)慣是傳染的,而且他們的支出是大于收入的。他們有錢就投資、沒錢就透支。這是做銀行需要研究的?!瘪R蔚華說,他很愿意到學(xué)校中與學(xué)生交流。通過與青年人的交流,可以讓自己了解他們的想法。而且他們還提出了很多關(guān)于現(xiàn)代銀行業(yè)發(fā)展的很有見地的建議,給他很多啟發(fā)。

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        馬蔚華:銀行品牌應(yīng)向個(gè)性化轉(zhuǎn)型 2011年09月21日10:10騰訊財(cái)經(jīng)[微博] 字號(hào):T|T 轉(zhuǎn)播到騰訊微博 招商銀行行長馬蔚華致辭 騰訊財(cái)經(jīng)訊 9月21日-22日,2011中國金融品牌論壇在北京舉......

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        招商銀行馬蔚華“兩會(huì)”七項(xiàng)提案

        全國政協(xié)委員 招商銀行行長 馬蔚華 提案一:關(guān)于推動(dòng)建立稅收遞延型個(gè)人養(yǎng)老金賬戶,充分發(fā)揮第三支柱補(bǔ)充養(yǎng)老保障功能的提案 [提案摘要] 隨著銀發(fā)浪潮的到來,中國“人口紅利”......

        招商銀行馬蔚華:文化是根,責(zé)任為大[大全]

        招商銀行馬蔚華:文化是根,責(zé)任為大 金融被稱為最復(fù)雜的游戲,駕馭游戲的人需要有深厚的閱歷和學(xué)識(shí)積淀。從插隊(duì)知青到銀行家,其間需要的經(jīng)歷和面對的考驗(yàn)常人難以企及。馬蔚華覺......