第一篇：早勝鎮(zhèn)嚴把三關(guān)實抓村級兩委換屆選舉

早勝鎮(zhèn)嚴把三關(guān)實抓村級兩委換屆選舉

第六屆村委會村黨組織任期即滿，為確保第七次村委會村黨組織換屆選舉順利開展，早勝鎮(zhèn)及時召開動員大會，嚴把三關(guān)，全面部署實施換屆選舉工作。

一是嚴把認識關(guān)，強化引導(dǎo)作用。通過召開動員會，使每個村干部認識到村兩委換屆選舉是基層自治組織建設(shè)的重要內(nèi)容，事關(guān)農(nóng)村經(jīng)濟社會的長遠發(fā)展，事關(guān)全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定。只有一套又強有好的班子才能更好的發(fā)揮自身職能，帶領(lǐng)群眾干實事、奔小康。引導(dǎo)他們及時提高認識，積極配合本次換屆選舉工作

二是嚴把準備關(guān)，加強指導(dǎo)作用。為加強對村級兩委換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)協(xié)調(diào)，成立了以鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長為組長，鎮(zhèn)黨委成員為副組長，中層干部為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)村兩委換屆選舉指導(dǎo)小組辦公室并組建了由鎮(zhèn)黨委成員為組長，熟悉業(yè)務(wù)、責任心強的黨員干部為成員的21個村級兩委換屆選舉工作督查指導(dǎo)組，全程參與指導(dǎo)換屆選舉工作。首先要參與選舉前的村組調(diào)查摸底工作。其次要參與對群眾的宣傳工作。最后還要監(jiān)督開展換屆前的村級財務(wù)清理工作。

三是嚴把程序關(guān)，深化監(jiān)督作用。第一要堅持用人標準，選好配強兩委班子。嚴格遵照《村民委員會組織法》，選用有原則、有文化、有能力，群眾滿意度高的村干部。第二要嚴格控制職數(shù)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。按照“注重實效、交叉兼職、精干高效、合理定編”的原則，合理設(shè)置村干部職數(shù)，在人口3000以上的村配備4名村干部，人口3000以下的村配備3名村干部。第三要創(chuàng)新辦法，切實體現(xiàn)民意。嚴格按照黨員民主測評推薦，群眾民主測評推薦，黨內(nèi)民主選舉的“兩推一選”程序進行。嚴格按照選舉程序，確保公開、公平、公正的完成換屆選舉工作。

第二篇：城關(guān)街道強化措施嚴把村“兩委”換屆選舉三大關(guān)

城關(guān)街道村強化措施

嚴把村“兩委”換屆選舉三大關(guān)

為維護村“兩委”換屆選舉期間的社會穩(wěn)定，保障換屆秩序，城關(guān)街道周密部署，嚴把村“兩委”換屆選舉三大關(guān)。一要嚴格政策規(guī)定，把好“程序關(guān)”。選舉前，將各村將村黨組織成員候選人的具體標準條件提交黨員大會討論，嚴格審核村“兩委”成員是否具備黨章和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的基本條件，首先排除被依法追究刑事責任正在服刑的人員。選舉中，由包村干部與村民選舉委員會把關(guān)，時刻警惕換屆選舉中出現(xiàn)的每一個細小問題，嚴格選舉程序，該走的步驟一步不能少。

二要嚴格目標要求，把好“結(jié)構(gòu)關(guān)”。大力宣傳選舉政策、組織村干部培訓(xùn)班，使廣大黨員群眾認識到優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)的益處，使他們自覺為兩委成員交叉任職高比例、村支書和主任職務(wù)“一肩挑”的目標行使民主權(quán)利。另外，為了確保在本次換屆村兩委班子成員中，至少要有一名女性干部的政策目標，街道做了大量號召、推介工作，要求對無女性干部的村班子追究相關(guān)干部的責任。

三要嚴格落實責任，把好“指導(dǎo)關(guān)”。成立村“兩委”換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組，對換屆選舉工作的指導(dǎo)和巡視督查。實行機關(guān)干部包村指導(dǎo)制度，負責對各村（居）進行具體的督查指導(dǎo)，尤其對各村（居）在換屆選舉中可能出現(xiàn)的傾向性問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時化解，確保全市村兩委換屆選舉工作的大局穩(wěn)定。

劉志曉李泉三

第三篇：XX鎮(zhèn)兩委換屆選舉工作總結(jié)

XX鎮(zhèn)兩委換屆選舉工作總結(jié)

按照縣委、縣換屆委員會統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)在規(guī)定的時間內(nèi)，全面、圓滿地完成了換屆選舉工作任務(wù)。在工作中，我鎮(zhèn)始終堅持加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、尊重群眾意愿和嚴格依法辦事，做到思想上高度重視、工作上周密部署、操作上嚴格規(guī)范，使全鎮(zhèn)的選舉工作平穩(wěn)推進。

一、基本情況及成效

全鎮(zhèn)共有行政村48個，共選出兩委成員211人，其中：村支部書記48人，其中，有10人為大學(xué)生村官。村委會主任48人，兼職村支部書記的41人。從本次換屆選舉的性別比例上看，男157名，占74%，女54人，占26%。村支兩委人員平均年齡45歲,文化上，最高學(xué)歷為本科，大專以上8人、中專（高中）文化82人?？v觀整個換屆選舉工作，主要有以下四個特點：

（一）民主意識增強，選民參選熱情空前高漲。由于準備充分，宣傳發(fā)動有力，廣大黨員和選民對這次換屆選舉十分關(guān)注，非常珍惜自己的民主權(quán)利。從支部選舉來看，全鎮(zhèn)行政村黨員969人，應(yīng)到會黨員937人，實到會黨員904人，參選率達96%。

（二）人員結(jié)構(gòu)合理，新班子整體素質(zhì)明顯提高。從新一屆村委會組成人員看，村干部隊伍整體素質(zhì)明顯提高。一是黨員比例高，村級兩委班子成員中，黨員占89%；二是文化素質(zhì)明顯提高，村級兩委會成員大、中專（高中）以上學(xué)歷人數(shù)達到90人；三是年齡結(jié)構(gòu)趨于年輕，新當選人村級兩委班子成員平均年齡只有46歲；四是性別結(jié)構(gòu)漸趨合理，本次換屆共產(chǎn)生女干部54名，占總數(shù)的26%,比往屆大幅度提高；五是拓寬選人渠道，支部書記、村主任中，有大學(xué)生村官、返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、經(jīng)營能手、工程技術(shù)人員、養(yǎng)殖大戶等。一大批年富力強，政治素質(zhì)好，有文化、懂經(jīng)營會管理，能帶領(lǐng)群眾脫貧致富，受群眾擁護、信任和認可的同志入選村極領(lǐng)導(dǎo)班子，為農(nóng)村基層組織注入了新的活力。

（三）干部職數(shù)精煉，村“兩委”交叉任職增多。換屆后，新當選的村級兩委人數(shù)242人，黨支部書記、村主任“一肩挑”41個；交叉任職人數(shù)45人。

（四）嚴格依法選舉，班子實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡。由于鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府家底清楚、準備充分、組織有力，使支部和民委的選舉大會一次性選出選足的村達39個。選舉會場秩序井然，沒有出現(xiàn)任何擾亂選舉的現(xiàn)象。在村級兩委的選舉中，沒有發(fā)生一起因選舉造成的鬧訪和越級上訪事件。新老班子交接順利，實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡。

二、主要措施及做法

在本次換屆選舉中，能實現(xiàn)預(yù)期目標，達到選舉圓滿成功，我鎮(zhèn)的主要措施和做法是：

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，明確工作責任。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對本次村級兩委換屆選舉工作十分重視，把它作為我鎮(zhèn)的一項重點中心工作來抓，切實擺上了重要議事日程，成立了由黨委書記、鎮(zhèn)長任組長、民政所所長任選辦主任的換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)了3個工作小組，分別負責選舉事務(wù)、指導(dǎo)和信訪、維穩(wěn)等工作。認真制訂了《做好村級黨組織和村民（社區(qū)居民）委員會換屆選舉工作實施意見》，制定了詳細的工作計劃和日程安排，采取領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村等辦法，做到周密部署，狠抓督促、落實。包村干部深入各村進行幫助指導(dǎo)和檢查督促，每天匯報各個村的工作情況，做到一環(huán)緊扣一環(huán)，有條不紊進行。并經(jīng)常召開階段性工作會議，排模分析選舉過程中已出現(xiàn)或可能會出現(xiàn)的情況和問題，及時采取應(yīng)對措施加以防范，把問題解決在了萌芽狀態(tài)。

（二）充分宣傳，廣泛動員，強化培訓(xùn)指導(dǎo)。自啟動換屆選舉工作以來，鎮(zhèn)村通過召開不同層次的動員會90多次、印發(fā)選舉政策資料3000多份，多形式、多渠道、多角度、多層次地向廣大群眾宣傳《黨章》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織條例》、《村民委員會組織法》、《山西省村民委員會選舉實施辦法》及市委、縣委、縣政府、縣紀檢委、組織部、民政局相關(guān)文件及信訪條例、職務(wù)犯罪等法律法規(guī)條文。教育引導(dǎo)村民堅持候選人任職標準，堅持任職條件，排除個人恩怨，克服宗族宗派勢力干擾影響，正確行使好自己的民主權(quán)利，投好神圣一票。通過深入的宣傳發(fā)動，進一步提高了廣大村民的思想認識，激發(fā)了廣大黨員和選民的參與熱情，增強了群眾當家作主的責任感。同時，認真抓好骨干培訓(xùn)工作，通過培訓(xùn)班或以會代訓(xùn)的形式，對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員、機關(guān)干部和村選舉委員會成員、選舉工作人員進行了業(yè)務(wù)政策培訓(xùn)，使他們熟練掌握選舉中每個階段的操作程序、方法和具體工作要求，做到操作時心中有數(shù)，從而確保了全鎮(zhèn)各村選舉工作依法規(guī)范有序地開展。

（三）依章依法，嚴格程序，保障民主公開。我鎮(zhèn)本次換屆選舉最大的特點就是充分尊重民意，嚴格依法辦事，切實保障選民享有法律規(guī)定的各項權(quán)利，切實保障選民能夠獨立行使法律規(guī)定的各項權(quán)利，我們始終堅持“公開、公平、公正”的原則，做好各個階段、各個環(huán)節(jié)的工作，提高工作的透明度，要求公開的必須公開，要求上墻的必須上墻，使選舉全過程在“陽光下”運作。為確保這一點，鎮(zhèn)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組在對各村的投票站設(shè)置上進行了統(tǒng)一的規(guī)定，設(shè)置了秘密劃票處、代寫處和驗證發(fā)票處；在中心會場布置上，多數(shù)村安排在村委會，會場統(tǒng)一、規(guī)范、場面大，容納群眾多，便于群眾監(jiān)督唱、計票的全過程，保證廣大選民推選出真正能帶領(lǐng)廣大群眾共同致富的領(lǐng)頭人。在充分發(fā)揚民主的同時，嚴格把好資格審查關(guān)，對各村提名和報名參選的人員進行統(tǒng)一的資格會審，對照任職資格條件進行一一審查，對在征地拆遷中阻工鬧事、違反計劃生育政策、違么宅基地建房等17條行為的人員一律取消參選資格，在審查的基礎(chǔ)上進行公示，按程序進行選舉，極大推進了基層民主進程，有效地保證了換屆選舉的質(zhì)量。

（四）選前審計，加強監(jiān)督，奠定穩(wěn)固根基。為確保村委換屆選舉后村里各項工作的順利交接，在換屆選舉前，鎮(zhèn)黨委專門下文，成立了審計工作組，對各村財務(wù)進行審計，同時在審計后及時收繳各村公章，在選舉期間一律由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一保管，統(tǒng)一登記使用。通過認真組織村財審計，查清了一些經(jīng)濟問題，理順了村財關(guān)系，給了群眾一個明白，還了干部一個清白，有效地化解了干群矛盾，拉近了村干部與群眾之間的感情距離。同時，通過村財審計對新當選的村委會成員也起到了很好的警示作用。

三、存在的問題及原因

從總體上看，我鎮(zhèn)這次村級組織換屆選舉工作比較平穩(wěn)順利，但由于農(nóng)村情況的日趨復(fù)雜，在工作中也暴露出了不少問題，主要有以下兩個方面：

一是家族、宗派勢力對這次換屆選舉還有一定影響。盡管換屆選舉前，做了大量宣傳教育工作，要求通過選舉選出能夠帶領(lǐng)群眾致富奔小康的村委會領(lǐng)導(dǎo)班子。但部分選民受眼前利益及家族、宗派勢力影響，在換屆選舉中，有些人為達到目的，極力拉籠本家族的人投自己的票；為了保護自己和本家族的利益，同宗同族的人也非常希望選上自己的代言人。無形之中，村干部競選就演化成了宗族勢力之間的較量。

二是農(nóng)民群眾的民主意識不到位。經(jīng)過歷次村委會換屆選舉的鍛煉，廣大農(nóng)民群眾受到了切實的民主教育，民主素質(zhì)大大提高，民主意識大大增強。但是，由于種種因素的制約，農(nóng)民群眾的民主意識仍然不到位。有些選民認為村委會換屆選舉與己無關(guān)，無論誰當選都不會給自己實惠，因而參加選舉不積極，對黨和國家賦予的民主權(quán)利極不珍惜；有些選民有自己的親戚或家人參加競選，切身利益顯而易見，參加選舉的積極性非常高漲，但由于他們站得不高，看的不遠，參加選舉的目的性太強，因而出現(xiàn)一些自己一派競選失敗后不正常的現(xiàn)象。

中共XX鎮(zhèn)委員會 XX鎮(zhèn)人民政府 二0一一年一二月

第四篇：＊＊鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉準備工作匯報

官道口鎮(zhèn)村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作匯報

（2020年12月18日）

尊敬的，各位領(lǐng)導(dǎo)，大家好：

首先，我代表官道口鎮(zhèn)黨委、政府向各位領(lǐng)導(dǎo)冒著嚴寒到我鎮(zhèn)調(diào)研指導(dǎo)村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

下面，我就官道口鎮(zhèn)的村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作，作以簡要匯報。不當之處，敬請批評指正！

官道口鎮(zhèn)黨委下設(shè)20個支部，共有黨員843人，其中農(nóng)村黨支部17個（1個社區(qū)黨支部），參與本次換屆選舉的農(nóng)村黨員753人，其中流動黨員173人。

今年8月份，官道口鎮(zhèn)被確定為盧氏縣村（社區(qū)）“兩委”換屆試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，8月26日，我們參加了三門峽市村（社區(qū)）“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次視頻會議之后，就按照上級黨委的要求，9月15日啟動了村黨支部換屆工作，先后完成了合村并居及支部換屆前期的臨時黨支部組建、支部換屆指導(dǎo)員選配、黨員走訪及人數(shù)摸排等大量工作。后來，接縣委組織部通知，暫停此項工作。

一段時間以來，因為換屆選舉暫停，曾一度出現(xiàn)了人心不穩(wěn)、工作不力等現(xiàn)象。鎮(zhèn)黨委通過耐心、細致地做村組干部思想工作后，全鎮(zhèn)干部群眾迅速調(diào)整心態(tài)，進入工作狀態(tài)。加之脫貧攻堅國家檢查、省際績效考核、盧氏縣“大干一百天，打贏脫貧收官戰(zhàn)”等活動的深入開展，現(xiàn)在全鎮(zhèn)上下以新時代文明實踐活動開展、人居環(huán)境整治等工作為載體，工作熱情空前高漲、干勁十足，為凝聚黨支部戰(zhàn)斗力、樹立村組干部威信發(fā)揮了積極作用。同時，我們結(jié)合當前正在開展的“黨員聯(lián)戶”活動，計劃本月20日，召開一次全鎮(zhèn)的黨員大會，屆時將邀請縣委組織部、紀委監(jiān)委負責人到會講話，使全鎮(zhèn)廣大黨員干部同志進一步統(tǒng)一思想，凝聚共識，緊密團結(jié)到黨支部周圍，確保實現(xiàn)組織意圖，選優(yōu)配強村級領(lǐng)導(dǎo)班子。并發(fā)揮“聯(lián)戶”黨員的“凝結(jié)核”作用，宣傳群眾、引導(dǎo)群眾、教育群眾，為換屆選舉奠定群眾基礎(chǔ)，為未來五年鞏固脫貧成效、實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興提供基層組織保障。

前期，我們具體做了以下四項重點工作：

一、充分醞釀、深入摸排，積極穩(wěn)妥推動合并村

一是因地制宜形成合村意向。

通過召開班子會議，對全鎮(zhèn)的村莊規(guī)劃、整體布局和地緣關(guān)系、歷史沿革、風(fēng)俗習(xí)慣、自然條件、路網(wǎng)水系、資源狀況、人口基數(shù)、地域面積、經(jīng)濟發(fā)展等進行充分討論，結(jié)合全鎮(zhèn)發(fā)展方向和總體規(guī)劃，確定合并村意向。二是座談交流征求合村意見。與各村支部書記特別是合并村支部書記進行深度座談，就行政村資源優(yōu)化配置和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、村級基層政權(quán)建設(shè)和服務(wù)群眾等問題進行深入溝通，對合村后產(chǎn)業(yè)發(fā)展、分流人員安置、村址村名確定等方面充分征求意見，統(tǒng)一合村思想。三是全面走訪形成合村共識。通過走訪全鎮(zhèn)老黨員、成功人士、離退體老干部和有影響力的企業(yè)代表等，征求意見，了解群眾關(guān)注的熱點焦點，進行答疑解惑。四是成立組織制定方案。在征求各個方面的意見后，成立了以我為組長的官道口鎮(zhèn)合村并居工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《官道口鎮(zhèn)行政村區(qū)劃調(diào)整實施方案》，并合理選定了新村部，確定了新村名。目前，我鎮(zhèn)由2018年換屆后的16個村，合并為8個村的合并村方案，已經(jīng)呈報給縣民政局，并予以批復(fù)。

二、嚴密組織、總分結(jié)合，規(guī)范有序進入換屆期

一是集中召開鎮(zhèn)村干部大會，統(tǒng)一思想。

9月19日，官道口鎮(zhèn)召開全鎮(zhèn)16個村“兩委”及監(jiān)委會成員大會，宣讀了我鎮(zhèn)行政村區(qū)劃調(diào)整工作領(lǐng)導(dǎo)小組和《官道口鎮(zhèn)行政村區(qū)劃調(diào)整實施方案》，我就合村并居的目的、意義和官道口鎮(zhèn)的發(fā)展規(guī)劃進行進行思想動員。二是分村召開村組黨員干部會議，形成決議。9月20日，官道口鎮(zhèn)16個村分頭召開了村干部、居民組長、黨員、群眾代表會議，對《官道口鎮(zhèn)行政村區(qū)劃調(diào)整實施方案》進行研究討論通過，形成了會議記錄，與會人員簽字背書。隨即，又召開了8個合并村的黨員和群眾代表會議，一方面，在8個村成立了以鎮(zhèn)班子成員為臨時黨支部書記、原村支部書記為副支書、原村支部委員為成員的臨時黨支部；另一方面，成立了8個村臨時工作委員會，成員為原村“兩委”及監(jiān)委會成員，明確工作職責和任務(wù)，保證換屆期間，各項工作有續(xù)開展。同時，收繳了原村黨支部、村委會、監(jiān)委會的公章，啟動清產(chǎn)核資，并于11月底，完成了換屆前的16個行政村的經(jīng)濟責任審計。三是公開推選黨建指導(dǎo)員，強化指導(dǎo)。分別由各村支部書記和鎮(zhèn)班子成員以不記名投票方式，選出我鎮(zhèn)35歲以下、大專學(xué)歷、黨員身份的8名年輕干部，做為合并村支部換屆黨建指導(dǎo)員，負責換屆工作的指導(dǎo)聯(lián)絡(luò)及檔案整理工作，并按照鎮(zhèn)黨委要求，與黨員全部見面，實現(xiàn)了100%的見面率、談遍率。

三、綜合考量、慎重推選，優(yōu)中選優(yōu)配好“領(lǐng)頭雁”

一是做足思想準備。

通過開展3年變5年、全面“一肩挑”的宣傳發(fā)動、營造氛圍、制造聲勢，廣泛宣傳換屆選舉的重要意義、政策法規(guī)、黨組織建設(shè)的成效、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和基層社會治理成效，動員廣大黨員群眾積極參與、支持換屆選舉。二是認真研判村情。在前期逐村排查研判的基礎(chǔ)上，聚焦排查出的重點村（將軍山村）、難點村（石大山村），以鎮(zhèn)黨委為主體，進行二次全面摸排，全面掌握“兩委”班子基本情況、黨員群眾思想動態(tài)、存在的突出問題、以往換屆的經(jīng)驗教訓(xùn)等，初步制定換屆選舉預(yù)案。三是精準物色人選。嚴格

“年輕化、知識化、愿干事、會干事”的選人用人標準，堅持“每村必須選出一名35歲以下、大專以上文化程度的人員，二名45歲以下、高中以上的人員進入村

“兩委”班子，“一肩挑”人員55歲以下、高中以上，60歲以上人員全部退出村兩委班子”的三個選人用人原則，嚴把省委組織部的選人用人“六個不宜”“六個不能”的選人用人底線要求，擴大選人視野，物色意向人選。特別是在推進“一肩挑”上做足準備，旗幟鮮明地宣傳“一肩挑”有關(guān)精神，研究完善推行“一肩挑”的政策措施，把選好“一肩挑”人選作為換屆工作的首要政治任務(wù)，確保選出群眾滿意、組織認可的“領(lǐng)頭雁”。

同時，按照上級黨組織的要求，做到了鎮(zhèn)黨委書記與黨支部書記談遍、臨時黨支部書記與合并村意向人員談遍、村黨建指導(dǎo)員與全體黨員談遍的“三個談遍”的目標。截至目前，8個村的“一肩挑”意向人選中，年齡：55歲以下（含）6名（其中1名40歲，一名41歲；）55歲以上2名（57、58歲各一名）：文化程度：高中5名，中專2名，其中柳國斌，特別優(yōu)秀、年輕41歲，學(xué)歷放寬到初中。35歲以下村“兩委”意向人選11名；村“兩委”其他委員初步意向人選共確定58名。

四、創(chuàng)新思維、助力發(fā)展，合理安置分流村干部

經(jīng)過初步摸排，本次村“兩委”換屆選舉，全鎮(zhèn)預(yù)計退出、分流村“兩委”人員41人，其中，支部書記6名、村主任8名；支部委員15名、村委委員12名，我已與退出的支書、主任全部見面談話，做好思想穩(wěn)定工作，其他班子成員與分流的村“兩委”委員全部見面，確保情緒穩(wěn)定、大局平穩(wěn)。

為進一步穩(wěn)定退出分流人員的情緒，為換屆營造良好環(huán)境，并充分考慮退出分流人員的心里承受和工作習(xí)慣，讓其舒緩漸退，我們一方面，做好換屆選舉的政策宣傳，劃出年齡界限，標注退出的硬性條件。另一方面，做好換屆紀律的學(xué)習(xí)貫徹，嚴明換屆紀律，強化紀律的震懾作用。最重要的是，我們?yōu)榱俗屍涓玫陌l(fā)揮善于協(xié)調(diào)、不愿休閑的工作熱情，結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，提前成立了兩個議事協(xié)調(diào)機構(gòu)，分別是：豫西大峽谷創(chuàng)建5A級景區(qū)指揮部和石大山農(nóng)旅融合發(fā)展指揮部，除政委、指揮長及副指揮長由鎮(zhèn)黨委政府主要負責人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔任之外，其余成員由分流退出的原村支書、村主任擔任，讓他們繼續(xù)領(lǐng)取待遇，在土地流轉(zhuǎn)、征地拆遷、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、空間整治、環(huán)境治理等方面，配合政府、服務(wù)企業(yè)，發(fā)揮余熱，更加心安理得、師出有名的服從管理、發(fā)揮作用，減輕政府壓力、服務(wù)人民群眾。

下一步，我們將根據(jù)上級黨委要求，按照今天的會議精神，做好接下來的村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作。同時，扎實有序做到當前各項重點工作，確保做到當前工作與換屆選舉“兩檢驗、兩不誤”！

匯報完畢。

第五篇：鎮(zhèn)北社區(qū)“兩委”換屆選舉工作總結(jié)

鎮(zhèn)北社區(qū)“兩委”換屆選舉工作總結(jié)

根據(jù)來賓市委、市人民政府和興賓區(qū)委、區(qū)人民政府的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)北社區(qū)作為來賓市2011年社區(qū)“兩委”換屆的試點單位，社區(qū)“兩委”換屆工作要求在今年5月底全面完成。我社區(qū)在區(qū)委組織部、區(qū)民政局以及城東街道黨工委的精心指導(dǎo)下，認真貫徹自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)民政廳〈關(guān)于做好2011年全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作的實施意見〉和〈關(guān)于做好2011年社區(qū)“兩委”換屆選舉工作的實施意見〉的通知》的精神，進行了社區(qū)“兩委”的換屆選舉工作。在整個過程中，認真貫徹落實《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》及《中華人民共和國城市居民委員會組織法》的規(guī)定，以及市、區(qū)有關(guān)換屆選舉工作的文件精神，制定工作方案，有計劃按步驟地組織實施，截至5月27日，社區(qū)“兩委”換屆選舉工作全面完成，順利選舉產(chǎn)生了第四屆社區(qū)“兩委”班子成員。這次換屆選舉工作時間緊、任務(wù)重、要求高，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，結(jié)合我社區(qū)實際，精心組織，周密部署，確保了社區(qū)“兩委”換屆選舉工作的順利開展。主要有以下幾點做法：

一、精心組織，周密部署，確?！?三個到位”

領(lǐng)導(dǎo)重視到位。我社區(qū)作為來賓市2011年社區(qū)“兩委”換屆的試點單位，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，立即行動，把社區(qū)“兩委”換屆選舉工作列入重要議事日程，制定了一系列具體措施，確保社區(qū)“兩委”換屆選舉工作的順利進行。一是成立了社區(qū)“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開會議，聽取情況匯報，討論研究選舉工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，布置安排下階段的工作。二是根據(jù)區(qū)委組織部文件精神，結(jié)合社區(qū)實際，制定了社區(qū)“兩委”換屆實施方案。針對這次社區(qū)“兩委”換屆工作時間緊，任務(wù)重。來賓市委、興賓區(qū)委多次派領(lǐng)導(dǎo)到社區(qū)指導(dǎo)換屆選舉工作，城東街道黨工委也專門下派組委到社區(qū)主持工作。

宣傳培訓(xùn)到位。一是召開了由社區(qū)居民小組長、居民代表、選委會成員參加的社區(qū)“兩委”換屆選舉動員暨培訓(xùn)大會，就社區(qū)“兩委”換屆選舉進行動員，并強調(diào)相關(guān)紀律，特別是中共中央“五個嚴禁”、“17個不準”“五個一律”以及自治區(qū)黨委“四要四不準”，統(tǒng)一思想，防止違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。二是就“兩委”換屆選舉的程序和相關(guān)事宜進行專題培訓(xùn)。在集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，切實加強工作指導(dǎo)，確保換屆工作正常推進。三是加大宣傳力度，營造良好氛圍。做好宣傳，是搞好換屆選舉的基礎(chǔ)。社區(qū)加大對宣傳認識深刻，采取多種措施強化宣傳，大造換屆聲勢，盡力做到人人皆知、不留死角，在社區(qū)懸掛標語10幅，張貼宣傳掛圖30張，發(fā)放宣傳單1000余份，出黑板報3期，使廣大群眾知曉了“兩委”換屆選舉的目的、意義、程序、辦法，形成正確輿論導(dǎo)向，為下一步的選舉奠定了堅定的思想基礎(chǔ)。

準備工作到位。一是社區(qū)候選人進行調(diào)查摸底，掌握實情。通過公開招聘，群眾推薦等方式，作好了人員儲備。針對這次社區(qū)牽涉面廣的情況和人員調(diào)整力度大的實際，我們充分聽取群眾意見，積極發(fā)動群眾參與，為社區(qū)換屆打牢群眾基礎(chǔ)。主要措施是社區(qū)分層面召開居民小組長會、居民代表會通報社區(qū)增加職數(shù)，以及任職條件，學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，聽取大家對社區(qū)建設(shè)的意見建議，取得黨員群眾的理解支持，從而積極參與配合社區(qū)“兩委”換屆工作。讓社區(qū)黨組織負責人與黨員群眾接觸，進行交流溝通。如：入戶訪談、開展社區(qū)活動等，使黨員群眾認識了解有關(guān)人員，為下一步的選舉創(chuàng)造條件。

二、扎實做好基礎(chǔ)工作，把握好“四個環(huán)節(jié)”

一是搞好選民登記。我鎮(zhèn)北社區(qū)成立于2002年7月，鎮(zhèn)北社區(qū)成立于2002年7月，轄區(qū)總面積3.2平方公厘，東至合山路，西至紅水河，北至草鞋溝，南至北一路，是來賓市興賓區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化中心，也是來賓市和興賓區(qū)的商貿(mào)重地，工商業(yè)、服務(wù)業(yè)和勞務(wù)輸出的重要經(jīng)濟來源?？?cè)丝?.9萬人（含流動人口），54個居民小組。轄區(qū)單位60多個，且流動人口1萬多人，包括流入人口和流出人口，對于流出人口，采取打電話，發(fā)短信等方式聯(lián)系，對于流入人口采取找熱心群眾和志愿者上門登記服務(wù)?，F(xiàn)登記的選民為20511人，流動人口選民1912人，讓社區(qū)流動人口一同參與到整個社區(qū)的換屆選舉工作中。二是把握好社區(qū)“兩委”成員候選人的推薦和確認。支部委員候選人全部嚴格遵循公開報名、資格審查、黨員群眾公開推薦的程序產(chǎn)生，并進行公示，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。居委會成員候選人經(jīng)過居民廣泛提名產(chǎn)生，并根據(jù)任職條件進行資格審查。經(jīng)過民主程序，把“靠得住、有本事、作風(fēng)正、民意好、能干事、干成事”的人員確定為“兩委”成員候選人。三是通過投票選舉產(chǎn)生社區(qū)居民代表。在進行深入細致的摸底調(diào)查基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國居民委員會組織法》有關(guān)居民代表產(chǎn)生的規(guī)定，把思想政治素質(zhì)高、熱心公益事業(yè)，愿意為居民服務(wù)，有一定協(xié)調(diào)溝通組織能力的人推薦為居民代表。在代表名額的分配上，針對社區(qū)流動人口多，為了更好的讓流動人口參與到社區(qū)換屆選舉工作，我社區(qū)在流動人口中產(chǎn)生11名流動居民代表，注重了代表的廣泛性。經(jīng)過民主推薦和投票選舉共產(chǎn)生居民代表97名。流動代表11名，轄區(qū)單位代表43名。四是依法召開黨支部委員會換屆選舉大會和社區(qū)第四屆委員會換屆選舉大會。社區(qū)黨支部換屆選舉大會采取競職演講，黨員投票選舉產(chǎn)生，社區(qū)委員會換屆選舉經(jīng)過居民代表大會選舉產(chǎn)生。使社區(qū)“兩委”換屆選舉工作得以圓滿成功。

三、堅持按章辦事，遵循“三個原則”

一是堅持依法辦事的原則。嚴格按照《居民組織法》、《黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定進行換屆選舉，堅決依法辦事，按程序辦事。在“兩委”換屆選舉中沒有發(fā)現(xiàn)違法違紀行為。二是堅持公開、公正、民主、透明的原則。黨工委辦事處對原社區(qū)“兩委”班子成員進行了考核，客觀公正地對上屆“兩委”班子成員進行評價。對新的社區(qū)“兩委”候選人進行考察，對社區(qū)事務(wù)、財務(wù)向居民公開，接受群眾的監(jiān)督。在整個換屆選舉的過程中，街道紀工委全程參與，實施監(jiān)督。在支委初步候選人的推薦等方面，均采取自下而上的方法進行，最后由街道換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定，沒有一言堂和個人說了算，充分體現(xiàn)了民主。三是保持大局穩(wěn)定的原則。這次換屆選舉中，街道黨工委，多次找社區(qū)干部進行談心、引導(dǎo)，充分體現(xiàn)了組織和領(lǐng)導(dǎo)對干部的關(guān)心。

經(jīng)過換屆后，社區(qū)黨支部年齡結(jié)構(gòu)都比上一屆有所下降，文化程度有較大提高，初中文化2人，大專文化3人，社區(qū)黨支部成員男3人，女2人；社區(qū)居委會男4人，女2人，既有從事多年社區(qū)工作的老黨員，又有30多歲的中年黨員，還有20多歲思想活躍，素質(zhì)較高的年輕黨員，做到了老、中、青結(jié)合，更趨年輕化，為社區(qū)注入了新的活力。

總之，這次換屆選舉工作中，雖然取得了一定的成績，受到了干部群眾的好評，但是，離上級黨委政府的要求還有一些差距，在今后的工作中，我們將一如既往的堅持“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)，在區(qū)委、區(qū)政府以及街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照區(qū)關(guān)于加強社區(qū)建設(shè)的精神，進一步牢固樹立“以人為本，服務(wù)居民，擴大民主，維護穩(wěn)定”的理念，提升社區(qū)建設(shè)水平，完善居民自治，著力建設(shè)和諧服務(wù)型社區(qū)。