第一篇：文娛部部門章程(標準版)

文娛部部門章程（黑體，小三,居中）

一、文娛部的地位和作用（小標題：宋體，小四，加粗，空兩個字）

工學院學生會文娛部是在學院領(lǐng)導下從事文藝事業(yè)學生組織，是學院組織和籌辦文藝活動的重要依托。作為全院學生文娛活動的窗口部門，一直以來文娛部肩負著豐富我院文化藝術(shù)的重任，文藝部按照當代大學生全面發(fā)展的要求，開展積極性、藝術(shù)性、健康性為一體的文藝活動，提高學生的藝術(shù)修養(yǎng)，推動校園文化藝術(shù)的發(fā)展，并指導各系文娛工作的開展。（正文：仿宋，小四，空兩個字）

二、文娛部的宗旨（小標題：宋體，小四，加粗，空兩個字）

不斷加強我院的德育和藝術(shù)教育，豐富同學們的課余文化生活，繁榮校園文化。

三、文娛部的職能

（一）文娛部主要的職能就是組織各種文娛活動，豐富同學們的課余時間。

（二）加強文娛骨干的培訓，充分發(fā)揮他們的作用，有計劃地開展有益身心健康的文娛活動。（正文：仿宋，小四，空兩個字）

（三）舉辦具有我院特色的文娛活動，樹立我院良好的形象。

四、部門的常規(guī)活動

（一）負責大型文藝活動及晚會的策劃與舉辦。

（二）負責抓好各文藝團體的日常活動，組織文娛骨干培訓活動，做好文娛普及工作。

（三）每學期組織部內(nèi)成員檢查榆中校區(qū)在校本科生的宿舍衛(wèi)生。

（四）與其他兄弟院校系之間開展文藝活動，加強學院之間專業(yè)之間的交流與聯(lián)系。

（五）配合其他兄弟部門的各項工作。

五、部門的特色活動（小標題：宋體，小四，加粗，空兩個字）

（一）籌辦改革開放三十周年活動的歌詠比賽。（正文：仿宋，小四，空兩個字）

（二）明年清明節(jié)，文娛部可以與青年志愿者協(xié)會一起組織去掃墓。

六、部門的干訓

（一）緊跟院里的步伐，參加第二屆干訓班的干訓活動。

（二）部內(nèi)，組織大家看高質(zhì)量的晚會和文藝表演，提高成員的文藝綜合素質(zhì)。

（三）學習掌握文藝籌備的方法。向各個兄弟學院學習成功節(jié)目，改進創(chuàng)新。做出具有自身特色的好節(jié)目。

七、部門的目標

（一）在加大力度搞好學院一直以來舉辦的各類大型文藝活動的基礎(chǔ)上，大膽創(chuàng)新所舉辦活動的形式和內(nèi)容，推出更具有內(nèi)涵的文娛活動，把校園的文娛活動搞的多姿多彩，豐富校園文化，提高同學們的文化素質(zhì)。

（二）通過各種活動使整個學院的氣氛更加融洽，溫馨，使來自不同地方的同學感受到學校的溫暖。

（三）給擁有不同特長的同學提供一個施展的機會和空間，盡量讓每一位同學都可以找到展示自我的機會和空間，同時，還為我院開展一系列文藝活動提供優(yōu)秀人才，代表我院參加社會活動及一些兄弟院校的文娛活動，積極營造良好的校園文化生活！

八、成員義務(wù)及權(quán)利

（一）成員義務(wù)

1．文娛部全體成員要遵守本章程。發(fā)揚務(wù)實奉獻、開拓創(chuàng)新、大膽實踐、團結(jié)協(xié)作的作風高度的榮譽感和責任感，嚴格要求，勤奮工作。

2．文娛部全體成員都要積極組織和籌備院里相關(guān)活動。

3．維護校紀校規(guī)，倡導良好的學風，積極維護學校學院和廣大同學的利益

（二）成員權(quán)利

1．有參加部內(nèi)各種活動的權(quán)利

2．有對部內(nèi)提出工作建議、批評和監(jiān)督的權(quán)利

九、部門紀律

（一）在學院老師和學生會常委的指導下工作。常委和部長不定時開會，對前段時間內(nèi)所做活動做出總結(jié)，并對下一個活動的可行性及其中可能存在的問題進行討論，在下一次例會上和部員一起交流?；顒咏Y(jié)束以后盡快將活動總結(jié)書上交學生會。

（二）準時上崗出勤例會，不無故遲到、早退，有急事者提前一小時請假。所有成員不得無故缺席會議、活動。出勤要求： 部長80%； 部員70%。文娛部

活動或者會議，無顧不請假缺勤滿三次者辭退。出勤時間要求： 遲到時間少于五分鐘是可以的，遲到時間多于五分鐘算遲到，在年度評優(yōu)時扣除1分。遲到三十分鐘以上者為缺勤，扣兩分。兩次曠會或遲到三次者取消部籍。

（三）忠于職守，工作積極主動，講求效率，不推委。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻。珍惜學院和文娛部的聲譽。

（四）愛護公共財產(chǎn)，做到公私分明。

十、年度評優(yōu)

（一）每學年根據(jù)各成員的表現(xiàn)評出優(yōu)秀成員若干名。

（二）評優(yōu)原則：

1．熱愛工作，恪盡職守，在工作實踐中提高自己的組織和策劃能力，具有吃苦耐勞和犧牲精神。

2．積極參加文娛部組織的各項活動，嚴格遵守文娛部各項規(guī)章制度，準時出席會議，不無故缺席。

3．在出色工作的同時，保證在學習上積極上進，學習成績優(yōu)秀。

各部長嚴格按照以上示范章程格式編寫自己部門章程，章程必須包括部門地位和作用、宗旨、職能、常規(guī)活動、特色活動、干訓六大內(nèi)容，其他根據(jù)部門情況編寫。此外，請注意以下五點：

一、序號標題不要用自動編號，序號依次采用如下規(guī)范：

一、————————

（一）——————————————

1．————————————

（1）——————————————————

序號最多四級，如果具體到（1）仍不夠用，下一級標題用第一，第二來表示。決對不允許用英文字母或①、1）、I、之類的序號

二、行距設(shè)置為1.5倍

三、不要留段前段后距

四、標點符號用中文格式的標點（。；?。?，不要用英文標點(,.;!)

五、以后所有的行文必須按照上述規(guī)范，否則重做

第二篇：文娛部部門規(guī)章制度

文娛部部門規(guī)章制度

(一)總則

1.以身作則，遵守學校的各項規(guī)章制度。

2.重視自身工作，工作積極性高，公私分明，以大局為重。

3.積極進取，開拓創(chuàng)新、帶領(lǐng)部內(nèi)成員多組織一些新穎，有意義的活動。4.每次活動文藝部成員要團結(jié)合作，對分配下去的任務(wù)要認真按時完成，不得推脫。

5.積極向部里提供合理的意見和建議。有創(chuàng)新精神。能夠及時發(fā)現(xiàn)部中工作的不合理處，及時予以指出并進行糾正。

6.注重個人思想修養(yǎng)和個人形象，在學生中能起好表率作用，維護學校、學生會形象。

7.由于工作失誤導致文藝部財產(chǎn)丟失，要全額賠償并予以批評。日常言行有損文藝部形象與利益的個人，將視情節(jié)輕重予以一定的懲處。

(二)主要工作

以“活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學業(yè)余文化生活”為宗旨，積極、活潑、有效的開展各項校園文藝活動。為校園營造良好的人文氛圍，注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文藝骨干。

1.配合新手藝術(shù)團開張各種文藝演出活動。

2.積極開展同學們喜聞樂見的各種群體性文娛活動，活躍校園氣氛。3.努力提高同學們的藝術(shù)鑒賞能力，策劃組織校內(nèi)外各種文化活動。4.協(xié)助做好學院重大節(jié)日的文藝演出。(四)部規(guī)

1.本部門正、副部長由主席團面試及填寫其表現(xiàn)的總考核來選定，部員再先填寫《個人信息》表后，再通過面試后進入部門。2.以身作則，遵守學校的各項規(guī)章制度。

3.重視自身工作，工作積極性高，公私分明，以大局為重。

4.積極進取，開拓創(chuàng)新、帶領(lǐng)部內(nèi)成員多組織一些新穎，有意義的活動。5.每次活動文藝部成員要團結(jié)合作，對分配下去的任務(wù)要認真按時完成，不得推脫。

6.積極向部里提供合理的意見和建議。有創(chuàng)新精神。能夠及時發(fā)現(xiàn)部中工作的不合理處，及時予以指出并進行糾正。

7.注重個人思想修養(yǎng)和個人形象，在學生中能起好表率作用，維護學校、學生會形象。

8.由于工作失誤導致文藝部財產(chǎn)丟失，要全額賠償并予以批評。日常言行有損文藝部形象與利益的個人，將視情節(jié)輕重予以一定的懲處。

9.每學期的檔案總管理由部長管理，負責文藝部內(nèi)部資料（如文藝委員個人檔案，工作總結(jié)）、負責活動檔案資料（如節(jié)目單，活動總結(jié)，活動照片，光盤等）。PS:由每次活動的負責成員整理交給部長。

10.會議召開時嚴禁玩手機或吃零食。文藝部全體成員必須出席，并作會議記錄。部長記錄出勤情況以及會議內(nèi)容，收集同學們的意見，傾聽同學們的心聲，制定改進措施。

11.不得無故遲到缺席。缺席需向部長請假說明，假條要用稿紙書寫否則視為無效。

第三篇：院文娛部部門工作總結(jié)

院文娛部部門工作總結(jié)

白駒過隙，時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間本學期已接近了尾聲。本學期我部門本著“服務(wù)于同學”的宗旨，以“豐富我校師生課余文娛活動”為目標，積極配合院團委的工作安排，認真完成工作任務(wù)，在工作中不斷的完善提高自己，為本學期的工作畫上了一個圓滿的句號。下面是我部門本學期的工作總結(jié)：

一、工作回顧

本學期起我部門的工作任務(wù)重且繁瑣，但我們文娛部的每一位成員在面對困難的時候沒有退縮，反而迎難而上，高質(zhì)量的完成了工作任務(wù)，這些工作有：

（一）、院合唱隊招新

為給院合唱隊注入新鮮血液，2012年3月7日，由我部門負責的院合唱隊招新工作，在明德樓409順利開展，秉承公平、公正、公開的原則，一共有37位信成員加入院合唱隊。

（二）第四屆校園歌手大賽

為貫徹落實素質(zhì)教育，活躍校園文化氛圍，在2012年4月11日16時，由我部門負責的第四屆校園歌手大賽“唱響青春旋律，搭建夢想舞臺”的總決賽在足球場上正式拉開帷幕。為確保比賽能夠有質(zhì)量地開展，在總決賽正式舉行的前一個月，我們在學院的廣場上進行了海報宣傳，作了一個很好的前期準備，在比賽正式開始前的兩個月，針對校園歌手大賽的開場，帷幕部門對十強選手進行了多次的排練與彩排，并且也對此次大賽的開場舞和中間穿插節(jié)目進行了很多次的排

練與彩排。

（三）第 次團例會

本學期第 次團例會，由部門承辦，為鍛煉大一新成員獨當一面的能力，本次團例會的所有工作都交給了大一的成員，由大一的自行分配工作，而在這次團例會中，也看到了大一成員間的團結(jié)合作的精神。

（四）整理服裝室

為了更好的了解服裝室里面的服裝道具，能夠充分利用服裝室里面的東西，五月由我部門的成員對服裝室進行了整理，把服裝室里面的所有服裝和道具都分門別類，并且統(tǒng)計所有服裝道具的數(shù)量，最后整理好并歸檔。

二、工作不足

針對我部門在本學期的工作中，出現(xiàn)的主要問題還是在大一新成員的身上，缺乏隨機應(yīng)變的能力，當一個活動即將舉行，卻出現(xiàn)突發(fā)狀況的時候，大一的新成員沒能及時的做出應(yīng)對對策，然后是整體的團結(jié)協(xié)作意識不夠，獨當一面的能力有所欠缺。

三、工作經(jīng)驗

本學期我部門的所有人，都認真積極地參與了院里的各項活動，做到了緊密團結(jié)院團委各部門，部分彼此互相幫助，聽從院團委的安排，盡了自己的一份力。這一學期來，我們文娛部在院團委這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，進步很大，收獲不少，特別是我部門大一新成員有著明顯的進步，盡管在某一些方面，他們還有不足，但

是他們認真積極的工作態(tài)度是值得肯定的。

以上是我部門本學期的工作總結(jié)，在今后的工作中，我們將以熱情和勤奮為基地，認真與積極做房住，團結(jié)與勇敢做房頂，在團隊協(xié)作的力量下，將文娛部的工作開展的有聲有色，起到活躍校園文化的作用。

院團委文娛部

第四篇：文娛部部門工作總結(jié)

2011-2012第一學期文娛部部門工作總結(jié)

這一學期我們校文娛部在校團委和校主席團的帶領(lǐng)下，積極參與組織開展了多項文娛活動豐富了同學們的大學生活。回顧這一學期的工作，有成績也有還需努力的地方，為了下學期更好的開展工作，現(xiàn)做出一下工作總結(jié)：

一、日常工作

（一）部門例會

本學期我們部門一共開過三次部門例會，主要內(nèi)容涉及開展的工作安排，對各成員任務(wù)的分配，對部門內(nèi)部干事的培訓，以及對部門內(nèi)部不足的改進等方面。

（二）部門內(nèi)部交流會

部門內(nèi)部所有成員都上臺發(fā)表自己幾個月以來的工作心得，然后通過幾個小游戲加速了對彼此的了解.，從而增加各成員的集體榮譽感

二、組織以及參加過的活動

（一）、迎新晚會

為了歡迎新同學的到來，展現(xiàn)金科豐富的校園文化生活，在校團委的領(lǐng)導下，我們文娛部策劃組織了本學年的迎新晚會。

（二）、我的青春故事

大學校園第一課“我的青春故事”走進了金陵科技學院曉莊校區(qū)的校園，我們文娛部負責會場的布置，以及燈光與音響的操作，協(xié)助報告會的順利完成。

（三）、校園文化藝術(shù)節(jié)聯(lián)歡晚會

為了豐富同學們的生活，調(diào)動同學們生活的熱情，促進校園文化建設(shè)。在校團委的領(lǐng)導下，我們文娛部策劃組織了此次校園文化藝術(shù)節(jié)聯(lián)歡晚會。

（四）、高雅藝術(shù)進校園——木偶劇

為了豐富同學們的課余生活、宣傳中華傳統(tǒng)文化的博大精深，在金陵科技學院（曉莊校區(qū)）6樓報告廳舉行了“江蘇省演藝集團木偶劇團走進金科”。我們文娛部負責會場的布置，以及燈光和音響的操作，協(xié)助木偶劇的順利完成。

（五）組織部干事培訓

全體干事、副部長、部長都參加了此次戶外的組織部干事培訓，大家通過做游戲比賽的方式增加了團隊凝聚力。

三、不足之處

部門內(nèi)部有些成員對活動的積極性不高，開會仍有遲到早退現(xiàn)象，工作效率還有待提高。

四、對下學期的展望

通過一個學期的共同合作與奮斗，部門內(nèi)容人員已經(jīng)培養(yǎng)了足夠的默契與合作意識，為下學期工作的開展積累了經(jīng)驗。相信在校團委和校主席團的帶領(lǐng)之下，在我們部門內(nèi)部人員的共同努力之下，下學期我們文娛部的活動將會越辦越多，越辦越好，我們部門也將會越來越出色。

第五篇：文娛部-部門制度

東莞理工學院城市學院管理系文娛部制度

一.會議制度

1.每周進行一次部門例會,全體部員要在預(yù)定的時間內(nèi)準時參加,如果遇到重要任務(wù)的,在一定的情況可增加會議的次數(shù)。

2.會議時,各部員必須做好工作記錄,部長和副部長在會議結(jié)束后做好會議的記錄并存檔,在會議結(jié)束后24小時內(nèi)上傳至部門的群內(nèi)(或者博客)。

3.會議必須做好考勤工作,凡不能參加會議的,應(yīng)提早向部長請假,批準后方可,凡無故曠會三次以上者作自動辭職處理。

4.在會議過程中,所有參加會議人員必須注意個人形象,遵守會場紀律,勤于思考,踴躍發(fā)言,做好個人會議記錄,對工作任務(wù)若有疑問,現(xiàn)場提出,及時解決。

二.工作制度

1.要服從部長的安排，高質(zhì)量、高效率地完成所分配的任務(wù)。

2.熱情工作，不造假、包庇、故弄玄虛，要嚴于律已。

3.在工作時應(yīng)以樹立形象，保持形象。部員在工作期間要佩帶好工作證，以示身份，工作期間不允許穿拖鞋、無故缺席、遲到、早退等行為的發(fā)生。

4.活動期間確實無法到達的部員須向部長請假，同意后方可缺。

5.部員應(yīng)及時向上級匯報工作進度，以便上級分配跟進活動。

6.做好工作計劃，工作總結(jié)和工作匯報，并按時上交。

7.部員間要和諧共處，不許有打斗、猜妒、排斥、等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

8.在工作時應(yīng)規(guī)范自身的言行舉止，做到文雅大方，要維護部門、學生會和系部的形象和聲譽。

文娛部部長評選準則:

文娛部以豐富學生的文娛生活，促進系內(nèi)文化交流，全心全意為學生服務(wù)為宗旨，積極配合院里各種文娛活動及選拔藝術(shù)人才為院藝術(shù)團服務(wù)。文娛部主要由主持組（晚會的主持、節(jié)目配音、培訓新主持）、舞臺組（舞臺前后工作）、演出組（策劃與篩選節(jié)目、培養(yǎng)表演新人）。文娛部正以最良好的發(fā)展勢頭，邁著矯健的步伐向前進，同時我們需要注進更多新的血液，以最強的姿態(tài)，最大的熱情，爭取為文娛部取得更好的成績。

1、文娛部全體留部的舊部員。

2、政治上要求進步，思想上積極向上，原則上學習成績班內(nèi)排名前50%。

3、對自己競選的職位有一定的認識和了解，有明確的工作思路，并對這一職位充滿熱情。

3、熱愛文娛部、熱愛學生會,全心全意為文娛部、學生會和管理系貢獻。

3、有強烈的工作責任心，團隊協(xié)作精神，工作能力和組織能力，具有開拓創(chuàng)新意識，思維活躍，能夠創(chuàng)造性的開展工作。

4、有較好的群眾基礎(chǔ)，在同學中享有良好聲譽，能夠代表廣大同學利益，反映廣大同學心聲。

5、無任何違紀現(xiàn)象。