第一篇:文化之花結(jié)碩果 春風(fēng)化雨育新人(范文模版)
文化之花結(jié)碩果 春風(fēng)化雨育新人——凌源第三監(jiān)獄“心靈之窗”落成來(lái)源:凌源第三監(jiān)獄日期:2014年06月11日作者:閱讀次數(shù): 32次
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凌源三監(jiān)獄投資200余萬(wàn)元,占地9000多平方米的“心靈之窗”文化廣場(chǎng),從去年6月份開(kāi)始設(shè)計(jì)、籌劃、準(zhǔn)備、施工,經(jīng)過(guò)近一年的時(shí)間,于今年5月份在服刑人員生活區(qū)勝利落成,一個(gè)嶄新的、充滿(mǎn)文化氣息的廣場(chǎng)呈現(xiàn)在人們面前。
該廣場(chǎng)以直線條構(gòu)成總框架,中心部分用玻璃制成眼睛形狀為曲線條,曲直對(duì)比寓意沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。廣場(chǎng)上通道以外大部分為草坪,上面種植了桃樹(shù)、垂柳、火炬、金葉海,紫丁香等近400株各種樹(shù)木,放眼望去生機(jī)勃勃。廣場(chǎng)臨近路邊的一側(cè)是一面文化墻,它由12個(gè)大板塊、36個(gè)小板塊組成,這些板塊像一部部古書(shū)分別鐫刻著愛(ài)國(guó)、守法、明理、誠(chéng)信、知恥、改過(guò)、自律、勤學(xué)、自立、感恩、自省、孝親等國(guó)學(xué)經(jīng)典名句,引導(dǎo)服刑人員遵規(guī)守紀(jì),反省自我,認(rèn)罪伏法,走向新生。字旁配以祥云圖案和文字相應(yīng)形成了一道亮麗的風(fēng)景線,散發(fā)著濃郁的文化信息,沖擊著服刑人員的視野,發(fā)揮著以德塑人、以情感人、已美育人的功效。
廣場(chǎng)上的文化,功能多樣,顯示出獨(dú)具匠心的設(shè)計(jì)初衷,它即是服刑人員運(yùn)動(dòng)的場(chǎng)地,也是娛樂(lè)的舞臺(tái),是文化傳承、知識(shí)交流的場(chǎng)所,更是開(kāi)放包容、關(guān)愛(ài)互助的圣地。淌徉于文化的氛圍里,有利于服刑人員澄心勵(lì)志,重塑新生?!靶撵`之窗”文化廣場(chǎng)使服刑人員生活的重要舞臺(tái),一座座啟迪心靈的文化墻引人深思,一組組唯美的文化墻,訴說(shuō)著昨天、今天和明天的感人故事,啟迪著服刑人員的心靈,促進(jìn)他們?cè)缛兆呦蛐律?/p>
厚德可載物,文化亦育人,凌源三監(jiān)獄以文化建設(shè)做引擎,以提高教育改造質(zhì)量為中心,積極探索“文化育人,環(huán)境育人”的文化實(shí)踐,取得了豐碩的成果。走進(jìn)“心靈之窗”文化廣場(chǎng),感悟文化,蕩滌心靈,猶如廣場(chǎng)石刻上醒目的“悟”字,凝重而古樸,清新而典雅,彌漫著濃郁的文化氣息,突出了教育感化的主題。
第二篇:黨建之花結(jié)碩果
黨建之花結(jié)碩果
冀屯鎮(zhèn)轄33個(gè)行政村,5.1萬(wàn)口人,8.5萬(wàn)畝耕地,85平方公里,44個(gè)基層黨支部,其中農(nóng)村黨支部33個(gè)、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)黨支部8個(gè)、非公有制企業(yè)黨支部3個(gè)。全鎮(zhèn)黨員1265名,農(nóng)村黨員1007名。連續(xù)六年榮獲新鄉(xiāng)市“五好” 黨委。
近年來(lái),冀屯鎮(zhèn)黨委以黨建統(tǒng)領(lǐng)工作全局,保持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)態(tài)勢(shì),以?shī)^進(jìn)全省百?gòu)?qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)前10強(qiáng)為目標(biāo),努力讓生活在冀屯的所有人更有優(yōu)越感、幸福感和自豪感,努力創(chuàng)建新鄉(xiāng)市“農(nóng)村三化試驗(yàn)區(qū)”,樹(shù)立“逢旗必奪、逢冠必爭(zhēng)”的工作理念,叫響“帶著群眾干,干給群眾看”的口號(hào),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,創(chuàng)新工作機(jī)制,探索工作路子,為實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的跨越發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證。
一、圍繞冀屯做強(qiáng)做大,夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)
“打鐵先得自身硬”。工作中,每個(gè)班子成員都結(jié)合工作實(shí)際,拉高標(biāo)尺,確立自己的工作目標(biāo),樹(shù)立黨委這面旗幟。一是抓好黨委成員經(jīng)常性學(xué)習(xí),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。堅(jiān)持每周五學(xué)習(xí)日制度,采取靈活多樣的學(xué)習(xí)方式,確保學(xué)習(xí)效果。聘請(qǐng)黨校教授、講師上黨課、講理論;邀請(qǐng)大專(zhuān)院校的專(zhuān)家講授專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)用技術(shù);同時(shí)要求班子成員自己當(dāng)老師,講自己所學(xué),談自己所得。多種形式的學(xué)習(xí),激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)熱情,通過(guò)學(xué)習(xí),人人都成了政策通、技術(shù)通,開(kāi)展農(nóng)村工作得心應(yīng)手,切實(shí)增強(qiáng)了做好新形勢(shì)下農(nóng)村工作的能力。二是堅(jiān)持民主集中制原則,群策群力。堅(jiān)持每周一召開(kāi)黨委擴(kuò)大會(huì),對(duì)每一項(xiàng)決策的出臺(tái),都要經(jīng)過(guò)黨委提議、工作和“黨員家庭”掛牌活動(dòng)。全鎮(zhèn)分為8個(gè)指導(dǎo)組,按照先評(píng)黨員、村干部,后評(píng)支部的順序,對(duì)照評(píng)議標(biāo)準(zhǔn),對(duì)44個(gè)黨支部、1265名黨員進(jìn)行評(píng)議,43個(gè)黨支部達(dá)到一類(lèi)支部。結(jié)合評(píng)議結(jié)果,對(duì)全鄉(xiāng)918戶(hù)黨員家庭進(jìn)行了隆重的掛牌儀式。三是嚴(yán)把入口,切實(shí)做好黨員發(fā)展工作。全面推行發(fā)展黨員推薦制、預(yù)審制、票決制和公示制,并以發(fā)展農(nóng)村科技致富帶頭人、優(yōu)秀青年為重點(diǎn),切實(shí)抓好黨員發(fā)展工作,近三年來(lái)共發(fā)展黨員104名,為全鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍充實(shí)了新鮮血液。四是加強(qiáng)陣地建設(shè),永葆黨的先進(jìn)性。累計(jì)投資350萬(wàn)元,對(duì)33個(gè)村室全部進(jìn)行改建和修繕。目前,全鎮(zhèn)示范村16個(gè),標(biāo)準(zhǔn)村10個(gè),合格村7個(gè),基本實(shí)現(xiàn)了陣地高標(biāo)準(zhǔn)、制度規(guī)范化、活動(dòng)經(jīng)?;?。五是抓好大學(xué)生村干部管理工作。全面完善加強(qiáng)大學(xué)生村干部日常管理工作,積極開(kāi)展了“三比兩爭(zhēng)”活動(dòng),協(xié)調(diào)信用社加大對(duì)大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)的扶持力度,充分調(diào)動(dòng)了大學(xué)生村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)典型5個(gè)。
以保持先進(jìn)性為重點(diǎn),精心打造一支善創(chuàng)業(yè)、帶民富的干部隊(duì)伍。一是黨員隊(duì)伍。調(diào)整村黨組織設(shè)置形式,建立了“支部+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶(hù)”的致富鏈,把黨支部建立在產(chǎn)業(yè)鏈上,黨小組建立在致富項(xiàng)目上,培育出王紀(jì)鋒等一大批帶領(lǐng)群眾致富的優(yōu)秀黨員典型。全鎮(zhèn)共建立“支部+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶(hù)”產(chǎn)業(yè)鏈12個(gè),264名無(wú)職黨員認(rèn)領(lǐng)了工作崗位,組織“雙強(qiáng)”黨員、干部與貧困戶(hù)結(jié)成幫帶對(duì)子132對(duì),共籌集項(xiàng)目資金12余萬(wàn)元,在“雙強(qiáng)”黨員、干部的幫帶下,有108戶(hù)貧困群眾新上了致富項(xiàng)目。二是機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍。建立機(jī)關(guān)干部定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)、季度實(shí)績(jī)講評(píng)等一系列制度,有效激發(fā)了機(jī)關(guān)干部想干事、干成事、干大事的積極性和創(chuàng)造性,營(yíng)造正確的用人導(dǎo)向。三是村干部隊(duì)伍。落實(shí)黨支部書(shū)記“一定三
真調(diào)查研究、廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,建立、完善了《黨委會(huì)議事規(guī)則》、《黨委會(huì)學(xué)習(xí)制度》、《黨委會(huì)民主生活會(huì)制度》及村級(jí)16項(xiàng)黨建工作制度等,從而使各項(xiàng)工作有章可循,逐步走向制度化、正?;?、規(guī)范化。三是健全目標(biāo)責(zé)任制機(jī)制。制定黨建工作目標(biāo)及今后五年的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,針對(duì)各村存在的問(wèn)題,按照“細(xì)化、量化、具體化”的要求,逐村制定詳細(xì)的黨建工作目標(biāo),并與各村黨支部書(shū)記簽訂責(zé)任書(shū)。四是建立村級(jí)管理機(jī)制。健全完善黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)管理等多項(xiàng)農(nóng)村管理制度,各村建立了村民代表、紀(jì)檢小組、理財(cái)小組等組織,落實(shí)制度管事,用制度規(guī)范支部的各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)支部的凝聚力。五是建立績(jī)效考核工作機(jī)制。建立黨建工作臺(tái)帳,由專(zhuān)人負(fù)責(zé),各支部平時(shí)工作記入工作臺(tái)帳,中心工作則在結(jié)束后抽調(diào)相關(guān)人員打分排隊(duì),每半年根據(jù)平時(shí)考核結(jié)果,進(jìn)行一次綜合排隊(duì),分為四個(gè)類(lèi)別,與干部工資直接掛鉤。六是建立黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)愛(ài)幫扶制度。出臺(tái)了《黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制工作實(shí)施意見(jiàn)》,在70歲以上老黨員過(guò)生日時(shí),送上一束鮮花,獻(xiàn)上一盒蛋糕。七一前夕,對(duì)全鎮(zhèn)70歲以上老黨員進(jìn)行一次免費(fèi)體檢。
三、圍繞各項(xiàng)中心工作,推動(dòng)冀屯精神文明建設(shè)
從加強(qiáng)精神文明建設(shè)入手,實(shí)施開(kāi)展一系列活動(dòng)。一是堅(jiān)持開(kāi)展黨建主題年活動(dòng)。堅(jiān)持每年一個(gè)黨建主題年活動(dòng),在活動(dòng)中引導(dǎo)黨員樹(shù)立公仆意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是開(kāi)展“兩項(xiàng)活動(dòng)”。在鎮(zhèn)村黨員干部中開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)承諾”活動(dòng)。要求每個(gè)村、每個(gè)單位班子集體和成員理出切合實(shí)際的工作思路,并將工作思路向黨員、代表、全體村民公開(kāi),接受監(jiān)督,自我加壓;在機(jī)關(guān)干部中開(kāi)展“十不讓承諾”活
欄800余頭,陽(yáng)光奶牛小區(qū)成為伊利集團(tuán)奶源供應(yīng)基地,基本實(shí)現(xiàn)菌、肉、蛋、奶的均衡發(fā)展。
以煤田工業(yè)項(xiàng)目快速推進(jìn)為標(biāo)志,工業(yè)跨越工程效果明顯。投資17億元的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目河南煤化工集團(tuán)趙固煤田一礦,基本形成了煤田循環(huán)經(jīng)濟(jì)聚集區(qū)。投資6500萬(wàn)的1.2億塊煤矸石磚廠完成注冊(cè)登記,投資30億的煤矸石電廠項(xiàng)目上報(bào)國(guó)家發(fā)改委審批。投資1億元的廣東東莞厚德紡織公司,項(xiàng)目選址已經(jīng)確定。同時(shí),民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展勢(shì)頭也在不斷加快,標(biāo)志著冀屯由農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)跨入工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)。
以冀祥新區(qū)建設(shè)全面鋪開(kāi)為標(biāo)志,新農(nóng)村建設(shè)工程取得新進(jìn)展。冀祥新區(qū)目前,已完成投資1.2億元,建成住宅樓508套,道路7.6萬(wàn)平方,年內(nèi)要完成投資2.4億元,建成住宅樓804套15萬(wàn)平方。力爭(zhēng)把冀祥新區(qū)打造成為輝縣市的副中心城市,力爭(zhēng)使冀祥新區(qū)建設(shè)成為成為上八里景區(qū)、寶泉景區(qū)、云臺(tái)山景區(qū)集住、購(gòu)、游、玩于一體的旅游次接待基地;全鎮(zhèn)道路累計(jì)完成投資5980余萬(wàn)元,硬化鎮(zhèn)村道路191公里,形成了干支相連的公路網(wǎng)絡(luò);投資4000萬(wàn)元完成了15個(gè)村的土地整理項(xiàng)目,全面提高了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平;投資700萬(wàn)元完成了16個(gè)村的安全飲水工程,使群眾吃上了放心水;投資300萬(wàn)元加大教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),投資270萬(wàn)元建成了30個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化村級(jí)衛(wèi)生室,全鎮(zhèn)新農(nóng)合參合率達(dá)到99.5%,新農(nóng)保參保率達(dá)到98%,建立了“助學(xué)、扶貧”兩個(gè)基金,“學(xué)有所教、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居”社會(huì)保障體系全面形成。
第三篇:科技之花結(jié)碩果----農(nóng)科所先進(jìn)事跡
科技之花結(jié)碩果
走進(jìn)舒城縣農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所,撲面而來(lái)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)氣息令人耳目一新。設(shè)施大棚規(guī)范整齊,豬舍雞舍精致整潔,精養(yǎng)魚(yú)塘排列有序,特色蔬菜郁郁蔥蔥,花卉苗木爭(zhēng)奇斗艷,植物快繁中心與組培室交互作用,配置合理的禾豐食用菌研發(fā)中心,功能齊全、服務(wù)周到的農(nóng)科所種子農(nóng)藥經(jīng)營(yíng)服務(wù)中心、相繼建設(shè)起來(lái)的脫毒馬鈴薯種植基地,脫毒高淀粉山芋種植基地,黑莓種植基地??短短幾年時(shí)間,舒城農(nóng)科所的仁人志士,用自己的勤勞和智慧,使一個(gè)頻臨倒閉的縣級(jí)農(nóng)業(yè)科研單位起死回生,發(fā)展壯大,并在這片土地上收獲了累累碩果!上世紀(jì)末,隨著國(guó)家宏觀政策的調(diào)整,給基層農(nóng)科所帶來(lái)了前所未有的挑戰(zhàn),許多縣級(jí)農(nóng)科所處于“上無(wú)政策、下無(wú)資源”的困境,作為農(nóng)村科技龍頭的作用日漸衰落,有的連自身生存也難以維持。由于城鎮(zhèn)規(guī)劃需要縣農(nóng)科所試驗(yàn)示范地被無(wú)償征用,農(nóng)科所應(yīng)有職能喪失殆盡,根本無(wú)力顧及農(nóng)業(yè)科研和示范,對(duì)此,所領(lǐng)導(dǎo)著急上火,科技人員困惑迷茫,同時(shí)也在苦苦地思索著、尋找著出路,通過(guò)多方考察取經(jīng),經(jīng)過(guò)反復(fù)研究討論,在統(tǒng)一全所上下思想的基礎(chǔ)上,他們最終作出了一個(gè)大膽的選擇,決定采取租賃土地的形式創(chuàng)建生態(tài)農(nóng)業(yè)科技示范園。
二OOO年十一月,經(jīng)過(guò)反復(fù)摸底篩選和實(shí)地考察,他們把目光投向了位于縣城南郊雙豐村的一片低洼土地,開(kāi)始了建立生態(tài)農(nóng)業(yè)科技示范園的創(chuàng)業(yè)之路。生態(tài)農(nóng)業(yè)科技示范園創(chuàng)建之初,面臨著缺資金、缺人才、缺技術(shù)等諸多難題,在所長(zhǎng)汪德尚的帶領(lǐng)下,全體職工積極開(kāi)動(dòng)腦筋,出主意想辦法,巨大的合力化作了發(fā)展的動(dòng)力。他們上下一心,知難而進(jìn),用智慧和汗水破解著一個(gè)又一個(gè)難題。為了爭(zhēng)取政策支持,他們踏破了有關(guān)部門(mén)的門(mén)檻,再小的項(xiàng)目也不放棄;為了借力發(fā)展,他們主動(dòng)與縣內(nèi)外涉農(nóng)企業(yè)聯(lián)系,以真誠(chéng)合作求得雙贏;為了節(jié)省幾筆開(kāi)支,干部職工一起勞作,再苦再累也不埋怨;為了學(xué)習(xí)新技術(shù),他們一次次到科研院校登門(mén)求教,不達(dá)目的絕不罷休;為了致富農(nóng)民,他們不計(jì)報(bào)酬開(kāi)展免費(fèi)培訓(xùn),把科技星火灑向千家萬(wàn)戶(hù);為了開(kāi)拓市場(chǎng),他們從擺攤設(shè)點(diǎn)搞銷(xiāo)售開(kāi)始,一步步把生態(tài)品牌打向了大中城市。辛勤的汗水終于換來(lái)了成功的碩果,目前一個(gè)集種植、養(yǎng)殖及農(nóng)科教為一體的生態(tài)農(nóng)業(yè)科技示范園已初具規(guī)模,正日益顯現(xiàn)出自己的特色。
一、科技興農(nóng)
農(nóng)科所示范園創(chuàng)立之初,通過(guò)請(qǐng)進(jìn)來(lái)(設(shè)立六安市農(nóng)作物科技專(zhuān)家大院),派出去(到高等學(xué)府進(jìn)修深造),開(kāi)拓創(chuàng)新,在所領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,一支團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)的科研隊(duì)伍不斷壯大,科技力量不斷加強(qiáng),科技成果不斷得到轉(zhuǎn)化,農(nóng)科所通過(guò)不斷的引進(jìn)、試驗(yàn)、示范,逐步篩選出適宜本地區(qū)種植的新品種、新技術(shù)、新材料,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)、接受來(lái)電來(lái)函咨詢(xún)、田間地頭技術(shù)指導(dǎo)、發(fā)放實(shí)用技術(shù)資料等不同形式,使廣大農(nóng)民看有樣板、學(xué)有技術(shù)、做有模式,以科技為依托,以種苗為載體,使農(nóng)技知識(shí)成為農(nóng)民致富的金鑰匙。為豐樂(lè)、農(nóng)家福、川農(nóng)高科等省內(nèi)外優(yōu)秀種子企業(yè)完成新品種試驗(yàn)60多項(xiàng),為省種子管理站等種子管理部門(mén)完成品種鑒定試驗(yàn)20多項(xiàng),極大地豐富了本地區(qū)的種源和種植依據(jù)。從二OO一年開(kāi)始,農(nóng)科所在引進(jìn)水稻、油菜、紅花草、蔬菜、花卉、經(jīng)濟(jì)林果等300多個(gè)新品種的同時(shí),成功繁育出早秈
14、早秈
15、早秈788、安育早1號(hào)、II優(yōu)838、豐兩優(yōu)1號(hào)、Ⅱ優(yōu)明86、II優(yōu)86、晚粳97、晚粳9707、廣粳102等數(shù)十個(gè)適宜本地區(qū)種植的水稻良種,年產(chǎn)水稻良種200萬(wàn)公斤,良種推廣面積20萬(wàn)畝,畝增收50-400元;利用組培技術(shù)建立脫毒種薯基地200畝,年產(chǎn)脫毒馬鈴薯種薯中薯三號(hào)30萬(wàn)公斤,推廣面積八千畝,畝增收200—500元,農(nóng)科所年創(chuàng)純利200萬(wàn)元,帶動(dòng)一萬(wàn)農(nóng)戶(hù)從事高效農(nóng)業(yè)種植,輻射帶動(dòng)本地區(qū)增收達(dá)1500萬(wàn)元以上,農(nóng)科所生產(chǎn)基地在向基層延伸中不斷壯大,企業(yè)在科技注入中迅速發(fā)展。
二、打好生態(tài)農(nóng)業(yè)牌
從解決化肥農(nóng)藥不合理使用入手,帶領(lǐng)農(nóng)民走生態(tài)農(nóng)業(yè)之路,以培育種苗、生產(chǎn)綠色農(nóng)產(chǎn)品為重點(diǎn),種植、養(yǎng)殖相互結(jié)合,綜合利用,走循環(huán)經(jīng)濟(jì)之路。經(jīng)過(guò)幾年的艱苦探索,園區(qū)已成功探索出具有地方特色的“豬—沼—菜”、“豬—沼—漁”、“豬—沼—稻”三種生態(tài)農(nóng)業(yè)模式,在生產(chǎn)過(guò)程中不斷充實(shí)提高,推廣應(yīng)用有機(jī)生態(tài)型無(wú)土栽培技術(shù)、基質(zhì)育苗技術(shù)、秸稈還田技術(shù)、沼氣及沼渣沼液綜合利用技術(shù)、防蟲(chóng)網(wǎng)與遮陽(yáng)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、誘蟲(chóng)燈生物防治技術(shù)。這些技術(shù)的成功應(yīng)用,使農(nóng)科所在取得質(zhì)的飛躍的同時(shí)又取得量的擴(kuò)張,二OO五年,農(nóng)科所的芥藍(lán)、菜心等七個(gè)“舒豐”牌精細(xì)蔬菜一次性通過(guò)中國(guó)綠色食品發(fā)展中心認(rèn)證,今年又有十二個(gè)“舒豐”牌精細(xì)蔬菜得到認(rèn)證。
三、求新求精求發(fā)展
為適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,農(nóng)科所示范園從2001年開(kāi)始建設(shè),一步一個(gè)腳印,一年一個(gè)臺(tái)階,現(xiàn)已形成四大各具特色的功能區(qū),初步形成了“兩個(gè)中心”“兩個(gè)基地”,即農(nóng)作物引種展示中心;優(yōu)質(zhì)農(nóng)作物種苗繁育中心;生態(tài)農(nóng)業(yè)示范基地;綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地。園區(qū)先后成功引進(jìn)了脫毒馬鈴薯、韓國(guó)小辣椒、脫毒山芋、脫毒草莓等三百多個(gè)品種,示范應(yīng)用新技術(shù)40多項(xiàng),這些新品種、新材料、新技術(shù)的引進(jìn)和推廣應(yīng)用,每年可向市場(chǎng)提供各類(lèi)優(yōu)質(zhì)種苗五千萬(wàn)株,帶動(dòng)五千示范戶(hù)、輻射八千農(nóng)戶(hù)從事高效農(nóng)業(yè)種植,實(shí)現(xiàn)了“園區(qū)內(nèi)發(fā)展、園區(qū)外受益’’的雙贏目標(biāo),園區(qū)面積也由最初的30畝擴(kuò)展到現(xiàn)在的1200畝,二OO六年農(nóng)科所示范園榮獲安徽省農(nóng)業(yè)示范場(chǎng)光榮稱(chēng)號(hào)。
四、做好產(chǎn)業(yè)化文章 為適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),探索現(xiàn)代企業(yè)成功之路,農(nóng)科所在本世紀(jì)初就投資注冊(cè)成立了舒豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司,通過(guò)科學(xué)管理和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮的垂煉洗禮,農(nóng)科所舒豐公司已發(fā)展為六安市龍頭企業(yè)。二OO五年,舒豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技開(kāi)發(fā)公司與天津大海實(shí)業(yè)有限公司合作,在該縣的舒茶、張母橋、棠樹(shù)、高峰等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立起一百多畝脫毒山芋示范種植基地,平均畝產(chǎn)達(dá)一千九百公斤以上,有的高達(dá)三千多公斤,按收購(gòu)保護(hù)價(jià)(0.46元/公斤)計(jì)算,畝最低產(chǎn)值870元,比當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)農(nóng)業(yè)每畝增收400多元。由于脫毒高淀粉山芋的成功種植,為大海公司落戶(hù)舒城和后續(xù)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),初步建立了產(chǎn)、加、銷(xiāo)一條龍的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)模式。在龍頭企業(yè)的牽動(dòng)下,二OO六年農(nóng)科所向周邊農(nóng)戶(hù)及廬江、裕安、葉集等縣區(qū)提供種苗1000多萬(wàn)株,培育脫毒山芋種植大戶(hù)2000多個(gè),發(fā)展脫毒山芋種植基地10000多畝,培育脫毒馬鈴薯種植大戶(hù)1000多個(gè),發(fā)展脫毒馬鈴薯種植基地3000畝,發(fā)展黑莓種植基地500畝。
五、走科技強(qiáng)所之路 農(nóng)科所與省農(nóng)科院、安農(nóng)大、省種子公司、市農(nóng)科所、皖西學(xué)院等建立了長(zhǎng)期緊密合作關(guān)系,每年承擔(dān)省、市、縣試驗(yàn)示范任務(wù)60多項(xiàng),自行設(shè)計(jì)試驗(yàn)30多項(xiàng),取得了大量極具價(jià)值的第一手資料,獲得省內(nèi)外專(zhuān)家的高度評(píng)價(jià)和充分肯定。引進(jìn)了國(guó)防科技大學(xué)植物克隆技術(shù),建成現(xiàn)代化的組培室和植物非試管快繁育苗中心,許多名特優(yōu)稀品種、名貴花卉苗木在農(nóng)科所得到周年快速繁殖培育,實(shí)現(xiàn)了“給我一片樹(shù)葉,還你一片森林”的夙愿。二OO四年開(kāi)始,農(nóng)科所與省農(nóng)科院合作進(jìn)行紫云英開(kāi)發(fā)研究,完成了富硒農(nóng)產(chǎn)品一一紫云英育種與綜合開(kāi)發(fā)利用科研課題,獲安徽省科技成果獎(jiǎng)。二OO六年四月,全省紫云英育種與綜合開(kāi)發(fā)利用現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在示范園的召開(kāi),使紫云英技術(shù)研究和推廣達(dá)到了一個(gè)新的高度?!耙恢И?dú)秀不是春,百花齊放春滿(mǎn)園”,這是舒城縣農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所現(xiàn)狀的真實(shí)寫(xiě)照,也是他們對(duì)今后發(fā)展的強(qiáng)烈期盼。他們正躊躇滿(mǎn)志地規(guī)劃著農(nóng)科所的未來(lái):進(jìn)一步擴(kuò)農(nóng)科所基地面積和輻射范圍,不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,積極探索生態(tài)農(nóng)業(yè)新模式以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為紐帶,沿著現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)之路不斷前進(jìn),努力打造自己的科技品牌,為綠化美化家鄉(xiāng)、富裕舒城農(nóng)民、和諧舒城建設(shè)提供不竭動(dòng)力。我們堅(jiān)信,在不久的將來(lái),這些目標(biāo)一定會(huì)變?yōu)槊篮玫默F(xiàn)實(shí)。
第四篇:與時(shí)俱進(jìn)譜新篇 素質(zhì)之花結(jié)碩果
與時(shí)俱進(jìn)譜新篇 素質(zhì)教育結(jié)碩果
——墊江縣新民小學(xué)校教育成果展匯報(bào)材料
楊吉美
墊江縣新民小學(xué)是一所百年老校,縣首批命名的農(nóng)村“示范小學(xué)”。學(xué)校占地40136平方米,現(xiàn)有教職工161人,學(xué)生3308人,下轄帽合、樹(shù)新、七橋、玉龍、城北等5所村校和1所中心幼兒園。近年來(lái),學(xué)校堅(jiān)持貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,取得了較為可喜的成績(jī),現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、主要做法:
實(shí)施素質(zhì)教育是學(xué)校工作的核心,更是學(xué)校工作的著力點(diǎn)。近年來(lái),我們堅(jiān)持“樹(shù)立一個(gè)理念、搭建兩個(gè)平臺(tái)、堅(jiān)守三個(gè)陣地”的“123”工作構(gòu)想,求真務(wù)實(shí),不斷創(chuàng)新,推動(dòng)學(xué)校工作健康有序開(kāi)展:
(一)樹(shù)立一個(gè)理念,引領(lǐng)素質(zhì)教育穩(wěn)步發(fā)展。
學(xué)校確立以“讓每個(gè)孩子都得到發(fā)展,為孩子的終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,堅(jiān)持“管理規(guī)范、設(shè)備現(xiàn)代、人際和諧、師資優(yōu)良、科研領(lǐng)先、質(zhì)量上乘、學(xué)生發(fā)展、示范引領(lǐng)”的辦學(xué)目標(biāo),全校師生扎實(shí)走科學(xué)管理立校、素質(zhì)教育強(qiáng)校之路,全面實(shí)施素質(zhì)教育,學(xué)校健康穩(wěn)步發(fā)展。
(二)搭建兩個(gè)平臺(tái),營(yíng)造素質(zhì)教育良好氛圍。1.竭力為學(xué)生搭建一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
一是改善辦學(xué)條件,優(yōu)化育人環(huán)境。近年來(lái),學(xué)校共投資了400多萬(wàn)元,修建了1幢悟宿教學(xué)樓、改建了城北、七橋兩所村校,建成了約200米環(huán)形跑道的塑膠操場(chǎng),配備了自然實(shí)驗(yàn)室、音樂(lè)室、舞蹈室、圖書(shū)室、科技活動(dòng)室等“九室一系統(tǒng)”,為實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)均衡教育提供了必要的基礎(chǔ)條件。
二是加強(qiáng)和完善學(xué)生管理制度。學(xué)校在2006年秋就制定了《學(xué)生星級(jí)評(píng)價(jià)體系》,對(duì)學(xué)生行為習(xí)慣進(jìn)行管理。
三是鼓勵(lì)并支持學(xué)生積極參加各項(xiàng)活動(dòng)競(jìng)賽。充分利用校園網(wǎng)、廣播站、藝術(shù)節(jié)等活動(dòng)載體,扎實(shí)提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
2.努力給教師搭建一個(gè)成長(zhǎng)的舞臺(tái)。
一是改善教師辦公生活條件,關(guān)心教師的疾苦。多年來(lái),學(xué)校先后多方籌措資金百余萬(wàn)元用于師生食堂重建、教師宿舍維修、更換教師辦公桌等,極大地改善了教師辦公、生活條件。同時(shí),妥善處理教師家屬的婚喪喜慶,慰問(wèn)患病教師等,讓教師感受到同事的關(guān)心,學(xué)校的溫暖。
二是積極為教師培訓(xùn)、學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)條件。采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”方式,先后組織教師200余人次參加各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn),如選派教師定期到市內(nèi)名校如樹(shù)人小學(xué)、謝家灣小學(xué)、渝中區(qū)實(shí)驗(yàn)二小等學(xué)校學(xué)習(xí)。
三是努力完善學(xué)校的規(guī)章制度,對(duì)原定的規(guī)章制度進(jìn)行了修定與補(bǔ)充,大膽進(jìn)行制度建設(shè)與探索,建立健全了教師業(yè)務(wù)檔案,對(duì)教師的評(píng)價(jià)做到有法可依,有章可查。
(三)堅(jiān)守三個(gè)陣地,提升素質(zhì)教育育人質(zhì)量。
1、堅(jiān)守課堂教學(xué)陣地,促進(jìn)課程改革落實(shí)。
我校歷來(lái)十分重視課堂改革,向課堂40分鐘要質(zhì)量。一是變革備課方式,促進(jìn)課改。學(xué)校規(guī)范了教師在備課、上課、作業(yè)布置和批改、考核評(píng)價(jià)等四個(gè)方面的要求。二是立足常態(tài)課教學(xué),落實(shí)課改。結(jié)合各級(jí)各類(lèi)賽課活動(dòng),認(rèn)真開(kāi)展課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)晉級(jí)活動(dòng),如周公開(kāi)課、隨堂聽(tīng)課等,及時(shí)了解教學(xué)狀況,先后有20余名教師參加縣、片區(qū)賽課活動(dòng)并獲等級(jí)獎(jiǎng)。三是改進(jìn)評(píng)價(jià)方法,推進(jìn)課改。構(gòu)建了激勵(lì)性、多元化的學(xué)生發(fā)展評(píng)價(jià)體系和以“教師業(yè)務(wù)檔案”為載體的教師評(píng)價(jià)體系。
2、堅(jiān)守校本教研陣地,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。
我校校本教研采取的形式是行政積極參與、教研組長(zhǎng)全程主持、骨干教師領(lǐng)銜探討。一是認(rèn)真開(kāi)展教本培訓(xùn)活動(dòng),校本培訓(xùn)工作嚴(yán)格做到“三定”。即定時(shí)間、定內(nèi)容、定輔導(dǎo)人員。二是扎實(shí)開(kāi)展校本教研活動(dòng),形成了“全員教研”的流程,即年級(jí)組內(nèi)教師集體討論形成主題——個(gè)體實(shí)踐——個(gè)體反思——組內(nèi)交流。三是狠抓教育科研管理,我校擬定了《課題實(shí)驗(yàn)教師公開(kāi)選拔辦法》,采取“專(zhuān)題培訓(xùn)——個(gè)人申報(bào)——專(zhuān)題答辯——確定人選”的選拔程序,選拔做到公平、公正、公開(kāi)。六年來(lái),我們選定了國(guó)家、市縣級(jí)課題10個(gè),先后結(jié)題6個(gè)。
3、堅(jiān)守課外活動(dòng)陣地,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)提升。
多年來(lái),我們積極為孩子創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)活動(dòng)氛圍,開(kāi)展豐富多彩的校園活動(dòng)。
讀書(shū)活動(dòng)——浸潤(rùn)學(xué)生心靈。每單周的周三下午最后一節(jié)課
為“讀書(shū)活動(dòng)”課,讓全體師生自由閱讀、廣泛閱讀課外書(shū)。每學(xué)期都舉行了讀書(shū)心得比賽和講故事比賽等。
藝術(shù)教育活動(dòng)——陶冶學(xué)生情操。學(xué)校每年都要舉辦校園藝術(shù)節(jié)、六一兒童節(jié)、國(guó)慶節(jié)和元旦等重大節(jié)日慶?;顒?dòng),六年來(lái),學(xué)校40余次在縣級(jí)以上各種藝術(shù)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng)。
傳統(tǒng)項(xiàng)目活動(dòng)——啟迪學(xué)生心智。我們常年開(kāi)展科技教育活動(dòng)和傳統(tǒng)體育項(xiàng)目活動(dòng):一是堅(jiān)持開(kāi)展各種科普宣傳、普及和競(jìng)賽活動(dòng),如每年的3月和11月分別的“科技活動(dòng)月”和“科技活動(dòng)節(jié)”,通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)造發(fā)明、科技小制作、車(chē)模、橋模等活動(dòng),做到科技活動(dòng)周周有、月月有、期期有、年年有,將科技普及教育做到了點(diǎn)面結(jié)合。二是每年舉行學(xué)生群體性傳統(tǒng)體育項(xiàng)目活動(dòng),如大課間操活動(dòng)、跳繩比賽、乒乓球比賽、田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和各種興趣體育活動(dòng)等,豐富學(xué)生的課余生活,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。
學(xué)生興趣小組活動(dòng)——發(fā)揮學(xué)生特長(zhǎng)。為了適應(yīng)不同學(xué)生的需要,學(xué)校長(zhǎng)年開(kāi)設(shè)了航模、車(chē)模、橋模、電子模型、科技論文、科幻等興趣小組,通過(guò)興趣小組的活動(dòng)開(kāi)展,有力促進(jìn)了學(xué)生特長(zhǎng)的發(fā)展提高,體現(xiàn)了素質(zhì)教育的目標(biāo)和要求。
二、主要成績(jī):
(一)科技教育特色更加凸顯。
通過(guò)多年的探索和總結(jié),我們精心打造出了科技教育特色品牌。一是提煉出“一體兩翼”科技教育模式(即學(xué)校教育為主體、家庭和社區(qū)教育為兩翼)。二是構(gòu)建起“136”科技活動(dòng)載體(即1支高效務(wù)實(shí)的科技師資隊(duì)伍、3支科學(xué)考察隊(duì)、6個(gè)科技興趣
小組)。三是營(yíng)造了“三個(gè)引領(lǐng)”科技教育氛圍(即領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng),促進(jìn)科技教育意識(shí)的形成;課程指引,夯實(shí)科技教育基礎(chǔ);典型引路,人人做科技教育者)。從2006年至今,在參加的21——26屆全國(guó)青少年科技創(chuàng)新大賽和青少年科技模型大賽等創(chuàng)新活動(dòng)中,參賽人數(shù)多,作品數(shù)量多,作品質(zhì)量高,獲獎(jiǎng)人次多,師生共有600余人次獲國(guó)家、市縣級(jí)等級(jí)獎(jiǎng),連續(xù)六年居全市參賽中小學(xué)校之首。師生有23件科技作品獲得了國(guó)家專(zhuān)利,并在今年的4月26日接受了縣委縣政府專(zhuān)利資助76000元,學(xué)校也先后被授予“全國(guó)科技教育示范單位”和“重慶市科技教育先進(jìn)集體”等20余項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),科技教育工作在全縣乃至全市領(lǐng)跑。
(二)學(xué)校整體工作強(qiáng)力推進(jìn)。
經(jīng)過(guò)多年的辦學(xué)實(shí)踐,學(xué)校逐步形成了自己的辦學(xué)特色,已在縣內(nèi)外形成了一定的影響力,學(xué)校整體工作得到了有力推進(jìn):全體教師在工作中有了重心,增強(qiáng)了教師之間的凝聚力;師生的文明素養(yǎng)明顯提高,行為規(guī)范得到了加強(qiáng),校園環(huán)境有了很大改觀,學(xué)習(xí)風(fēng)氣有了很大轉(zhuǎn)變。兩年來(lái),學(xué)校在縣教委質(zhì)量監(jiān)測(cè)中均居同類(lèi)8所學(xué)校第三名,師生共有800余人次獲得國(guó)家、市縣級(jí)等級(jí)獎(jiǎng)或表彰,學(xué)校也先后榮獲“全國(guó)科技教育示范單位”、“國(guó)家農(nóng)遠(yuǎn)工程項(xiàng)目學(xué)?!?、“中國(guó)青少年科技輔導(dǎo)員協(xié)會(huì)團(tuán)體會(huì)員單位”、“重慶市文明單位”等100余項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。《中國(guó)科技教育》、《重慶教育科研》、《教育教研》、墊江電視臺(tái)、墊江日?qǐng)?bào)等國(guó)家、市縣級(jí)主流媒體先后報(bào)道過(guò)我校辦學(xué)的成功經(jīng)驗(yàn),特別是2009年10月21日,我校的科技教育經(jīng)驗(yàn)在人民大會(huì)堂“全
國(guó)科技教育論壇”上作經(jīng)驗(yàn)交流。學(xué)校顯著的辦學(xué)成績(jī)贏得了家長(zhǎng)及社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。
三、主要經(jīng)驗(yàn)
(一)鎮(zhèn)域教育均衡發(fā)展——讓優(yōu)質(zhì)教育資源人人共享 我們堅(jiān)持中心校、村校兩手抓、兩手都要硬的方針,積極構(gòu)建鎮(zhèn)域教育均衡發(fā)展模式,讓優(yōu)質(zhì)資源人人共享。一是改善村校辦學(xué)條件,近年來(lái),學(xué)?;I集資金150萬(wàn)元,新修了玉龍等四所村校,添置了教學(xué)教學(xué)設(shè)備,美化、綠化了校園,設(shè)置了遠(yuǎn)程教育播放點(diǎn),為村校教師營(yíng)造了寬松舒適的教學(xué)環(huán)境。二是堅(jiān)持中心校、村校之間的教師校際流動(dòng),堅(jiān)持做好暖心工程等,讓教師能在溫暖的氛圍中安心任教,樂(lè)于從教。三是落實(shí)了行政管理“一人一校制”,具體對(duì)村校工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促。
(二)構(gòu)建“教學(xué)+特色”模式——打造教育核心競(jìng)爭(zhēng)力 學(xué)校堅(jiān)持教學(xué)為中心,構(gòu)建“效能課堂”。一是教師課前至少用2小時(shí)精心備課,每節(jié)課教師講授時(shí)間不超過(guò)20分鐘。二是全體行政每周堅(jiān)持推門(mén)聽(tīng)課,課后與教師交流、探討。三是教師每月撰寫(xiě)一篇教學(xué)反思案例,教師在反思中提高教學(xué)水平。
(三)整合優(yōu)化無(wú)形資源——提升學(xué)校辦學(xué)軟實(shí)力 我們?cè)谧⒅赜矊?shí)力打造的同時(shí),還注重了提升學(xué)校軟實(shí)力。一是提升制度力。制度管理“以人為本”,做到橫向到邊、縱向到底,不留死角。二是提升凝聚力。班子成員用正直無(wú)私、敬業(yè)進(jìn)取的言行去影響、感化教師,全體教師扭成一股繩,心往一處想,勁往一處使。三是提升執(zhí)行力。學(xué)校倡導(dǎo)“執(zhí)行沒(méi)有借口” 的理念,領(lǐng)導(dǎo)所想與教師所想高度統(tǒng)一。學(xué)校以校長(zhǎng)為執(zhí)行力的助推器,帶領(lǐng)全體行政和教師做到事事有人管,人人有事做、層層抓落實(shí),形成了服從大局、簡(jiǎn)單高效的執(zhí)行力文化。
三、存在的問(wèn)題和努力的方向。
立足現(xiàn)實(shí),目前學(xué)校發(fā)展的主要困難和問(wèn)題有:
一是教學(xué)用房不足,中心校本學(xué)期有47個(gè)班(已占用功能室3間),下期還將增招2個(gè)班共計(jì)49個(gè)班,現(xiàn)共差教室5間。二是村校面廣,管理難度大。三是教科研成果在質(zhì)量和應(yīng)用等方面有待進(jìn)一步提高。
針對(duì)存在困難和不足,我們將努力做好以下幾項(xiàng)工作: 一是多方籌集資金,完善教育教學(xué)設(shè)施和設(shè)備,以滿(mǎn)足廣大師生的教學(xué)需求。二是加快學(xué)校辦公信息化建設(shè)、著手籌建師生電子閱覽室,圖書(shū)室實(shí)現(xiàn)數(shù)字化管理,充分利用網(wǎng)絡(luò)教育資源,提高教育現(xiàn)代化水平。三是注重科研課題的過(guò)程管理和資料歸檔收集,注重科研課題成果的提煉,加大課題成果應(yīng)用的力度,積極做好成果推廣。
在今后的工作中,我們將緊緊把握縣教委“提檔提速、奔跑前行、跨越發(fā)展、后發(fā)先至”十六字方針,圍繞學(xué)校中心工作,團(tuán)結(jié)一心,加壓奮進(jìn),為把我校辦成一所隊(duì)伍強(qiáng)、質(zhì)量高、校風(fēng)正、設(shè)備先、示范強(qiáng)、特色亮的優(yōu)質(zhì)學(xué)校而努力奮斗!
二〇一一年五月六日
第五篇:與時(shí)俱進(jìn)繪新圖 文明之花結(jié)碩果
與時(shí)俱進(jìn)繪新圖
文明之花結(jié)碩果
文明單位驗(yàn)收匯報(bào)材料
白石坳中心小學(xué)是一所由幼兒部、走讀部、留守兒童全托部三部分組成的農(nóng)村中心小學(xué)。目前在校適齡學(xué)生和幼兒共計(jì)2149人,教職工146人。近幾年來(lái),學(xué)校先后被評(píng)為“黃岡市文明單位、黃岡市示范學(xué)校、黃岡市留守兒童教育示范學(xué)校、黃岡市教育科研先進(jìn)單位、黃岡市德育先進(jìn)單位、湖北省少先隊(duì)工作示范學(xué)校、湖北省示范家長(zhǎng)學(xué)校、湖北省綜合治理先進(jìn)單位”……目前,全體教職工滿(mǎn)懷信心,全力以赴爭(zhēng)市級(jí)最佳文明單位,決心讓這文明之花香清溢遠(yuǎn)。下面,我以《與時(shí)俱進(jìn)繪新圖,文明之花結(jié)碩果》為題,向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我校爭(zhēng)創(chuàng)市最佳文明單位的基本做法:
一、以校園硬件建設(shè)為切入點(diǎn),夯實(shí)文明創(chuàng)建基礎(chǔ)
1、著力抓校舍建設(shè),讓建筑講述文化
近幾年,學(xué)校投資60多萬(wàn)元興建了塑膠跑道,鋪設(shè)了人工草坪,硬化了操場(chǎng),添臵了健身器材和體育運(yùn)動(dòng)器材設(shè)施設(shè)備。改建了幼兒園教學(xué)樓、新建了走讀部教學(xué)樓和全托學(xué)生公寓樓?,F(xiàn)在我們的留守學(xué)生住上了三室一廳的套間、享受著空調(diào)的恒溫、洗上了綠色環(huán)保的太陽(yáng)能熱水、全部坐進(jìn)了多媒體的教室……在建造的過(guò)程中,學(xué)校整體設(shè)計(jì),讓角角落落顯現(xiàn)文化特色:幼教部的樓梯上有小腳丫指引幼兒上樓、樓梯間有學(xué)生作品展覽;走讀部的大樓上鑲著“文明健康、樂(lè)學(xué)成才”的校訓(xùn)、外墻上雕塑著名人名言;全托部大樓處處洋溢著家的溫馨……臵身其中,讓你感受到融融的文化氛圍。
2、傾力抓設(shè)備改造,讓設(shè)備播種文化
花了10萬(wàn)多元裝修報(bào)告廳,購(gòu)臵沙發(fā)坐椅、安裝了息頂空調(diào)、布臵了燈光、更換了投影設(shè)備……全托部所有教室都安裝了電子白板,所有的教室都安裝了閉路電視……花3萬(wàn)多元配備了電子監(jiān)控設(shè)備,對(duì)學(xué)校重點(diǎn)部位和整個(gè)校區(qū)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控。今年5月份,結(jié)合少年宮建設(shè),我們裝修了圖書(shū)室,添臵圖書(shū)3萬(wàn)多冊(cè),新建了標(biāo)準(zhǔn)化的電子備課室、閱覽室、書(shū)畫(huà)室、音樂(lè)室、實(shí)驗(yàn)室和微機(jī)室,并且獲得了黃岡市校園建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收示范學(xué)校的殊榮。
3、狠力抓環(huán)境優(yōu)化,讓環(huán)境彰顯文化
學(xué)校狠力抓了綠化、文化環(huán)境的優(yōu)化。學(xué)校配備了專(zhuān)人種花、修剪。在校園顯眼處,我們建起了文化長(zhǎng)廊;在拐角偏角處,我們懸掛溫馨提醒;室內(nèi)有名人畫(huà)像和名人名言;教室的后墻有定期更換的黑板報(bào)、各顯特色的班級(jí)名稱(chēng)和班級(jí)布臵,彰顯著我校的書(shū)香文化……我們把綠化、校園文化建設(shè)納入到績(jī)效工資的考核中,每期要見(jiàn)分曉?,F(xiàn)今的校園成了美麗的花園,校園內(nèi)能綠化的地方基本上都得到了綠化,花圃、綠化帶和各種宣傳欄等交相映襯,形成了 一種濃厚的校園環(huán)境文化教育氛圍,真可謂“喜有綠蔭伴書(shū)香”。
二、以師德師風(fēng)建設(shè)為至高點(diǎn),盤(pán)活文明建設(shè)資源
教書(shū)育人的關(guān)鍵在教師,教師的師德師風(fēng)建設(shè)又是至高點(diǎn)。我們致力于教風(fēng)實(shí)、學(xué)風(fēng)活、校風(fēng)嚴(yán)的打造。取得了較好效果。
1、學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,讓典型引路
學(xué)校先后組織全體教師聆聽(tīng)全國(guó)人大代表王金初的創(chuàng)業(yè)事跡報(bào)告、老師們體會(huì)到創(chuàng)業(yè)的艱辛,學(xué)習(xí)身邊的黨員模范彭艷蘭、和全國(guó)模范教師汪金權(quán)的先進(jìn)事跡,我們組織全體教師向汪金權(quán)老師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他“愛(ài)生如子”的精神、學(xué)習(xí)他對(duì)待教育事業(yè)的執(zhí)著、學(xué)習(xí)他安守清貧,以平和的心態(tài)對(duì)待工作和生活。人人被他的先進(jìn)事跡感動(dòng)得熱淚盈眶,人人都寫(xiě)下了自己的學(xué)習(xí)收獲。感受到教書(shū)育人的幸福。
2、開(kāi)展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先活動(dòng),讓心靈凈化
學(xué)校提供各自的發(fā)展的舞臺(tái),創(chuàng)設(shè)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,讓全體教師在和諧中謀發(fā)展,在活動(dòng)中長(zhǎng)才干,心靈也得到了凈化。
(1)黨員教師爭(zhēng)“五好”
學(xué)校結(jié)合黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí),落實(shí)“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè),學(xué)校以黨員教師為先鋒,號(hào)召全體黨員教師積極爭(zhēng)當(dāng)“政治素質(zhì)好、工作業(yè)績(jī)好、服務(wù)態(tài)度好、履行義務(wù)好、思想作風(fēng)好”的五好教師。在任課上,黨員教師最重、平時(shí)突擊性義務(wù)勞動(dòng),黨員老師干的最多,教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀率黨員老師的最高。
(2)青年教師創(chuàng)“四優(yōu)”
學(xué)校激勵(lì)青年教師爭(zhēng)創(chuàng)“四優(yōu)”:即表現(xiàn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、教法優(yōu)化、成績(jī)優(yōu)異。學(xué)校對(duì)青年老師既扶持又放手,充分發(fā)揮他們的積極性。讓他們?cè)诟髯缘膷徫簧险故咀约旱娘L(fēng)采。
(3)骨干教師展“三高”
我們學(xué)校有國(guó)家級(jí)骨干教師一名,市級(jí)骨干教師6名,縣級(jí)骨干教師12名。我們向骨干教師要求:教研高水平、教學(xué)高質(zhì)效、培訓(xùn)高起點(diǎn)。學(xué)校注重了教師的“四種學(xué)習(xí)”和“五個(gè)一”活動(dòng),以更新老師的教育觀念,學(xué)習(xí)新的課堂教學(xué)模式。一是掛職修學(xué):先后與多所學(xué)校聯(lián)系,派出骨干教師和中層干部掛職鍛煉,以便取得課改真經(jīng)。二是接師講學(xué):光近四年,我們先后邀請(qǐng)了8位專(zhuān)家和學(xué)者來(lái)校講課。湖北省教研室的劉合榮博士、華師大雷萬(wàn)鵬教授,湖北省教科所葉平所長(zhǎng)多次來(lái)校作專(zhuān)題講座。荊州市二小的特級(jí)教師以及華師大博士生也先后落座我校講學(xué)。專(zhuān)家們的新理念,新思想對(duì)我校教師發(fā)揮了很好的引導(dǎo)作用,大家適應(yīng)新課改的能力有較大幅度的提升。三是上門(mén)求學(xué):先后組織8批168人次學(xué)習(xí)外校的課改經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)自己的不足。每次有針對(duì)性的參觀學(xué)習(xí),學(xué)校都解決了一項(xiàng)突出問(wèn)題。我們組織市級(jí)骨干教師到武漢、安徽等地的知名小學(xué)學(xué)習(xí),回校后掀起了“校本課程”課題研究的熱潮。用四年時(shí)間完成了市、省、國(guó)三級(jí)共三個(gè)大課題的研究任務(wù),我校自2006年至今,一直是黃岡市教育科研先進(jìn)單位。為了辦好全托制寄宿學(xué)校,我們先后組織教師和分管負(fù)責(zé)人參觀了武穴師范附小、通城雋水小學(xué)等單位,借鑒他們的成功經(jīng)驗(yàn),探究辦全托的新路子,學(xué)校留守兒童教育的作法登上了去年1月24日的《中國(guó)教育報(bào)》的頭版頭條。四是同門(mén)論學(xué):學(xué)校每期開(kāi)設(shè)管理論壇、教師論壇,全體干部職工,個(gè)個(gè)發(fā)表見(jiàn)解,華山論劍,取長(zhǎng)補(bǔ)短?!拔鍌€(gè)一”活動(dòng)指要求所有教師,每期讀一本教育專(zhuān)著,一期完成一
篇有借鑒性可操作性論文;一期講一節(jié)優(yōu)質(zhì)課改課;參加一次教改專(zhuān)題活動(dòng)(要求在會(huì)上有發(fā)言);舉行一次經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
四年間,學(xué)校結(jié)集出版了《學(xué)生良好行為習(xí)慣培養(yǎng)教學(xué)案例》、《小學(xué)生名言警句讀本》……18篇教學(xué)論文在《湖北教育》、《素質(zhì)教育論壇》等刊物上發(fā)表,教師的120多篇論文獲省市級(jí)獎(jiǎng)。學(xué)??h市省級(jí)骨干教師由零增加到12人,占教師總數(shù)的30%,音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、英語(yǔ)等學(xué)科的教師實(shí)現(xiàn)了專(zhuān)職化,一批教師基本實(shí)現(xiàn)了由教書(shū)匠向?qū)W者型、專(zhuān)家型的轉(zhuǎn)變。
(4)全托教師強(qiáng)“雙責(zé)”
對(duì)全托教師,我們要求落實(shí)“雙責(zé)”:一是教學(xué)責(zé)任,二是保育責(zé)任。幫助這些離開(kāi)了父母的孩子喚回久違的親情、給他們播種心靈的陽(yáng)、組建“校園家庭”。學(xué)校組織老師與學(xué)生結(jié)對(duì)子,為學(xué)生送溫暖,讓遠(yuǎn)離父母缺少親情的學(xué)子體會(huì)到父母一樣的關(guān)愛(ài)。
(5)文明教師勝“一籌”
學(xué)校每期按師德、教學(xué)成績(jī)等指標(biāo),對(duì)考核分?jǐn)?shù)最高的教師評(píng)為“文明教師”,在績(jī)效工資、評(píng)模晉級(jí)上優(yōu)先安排。
三、以養(yǎng)成教育為突破點(diǎn),突出學(xué)校文明創(chuàng)建新特色
學(xué)校確定了省級(jí)養(yǎng)成教育課題實(shí)驗(yàn),幫助學(xué)生養(yǎng)成良好行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣等。政教處、少先隊(duì)加強(qiáng)學(xué)生的日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育,在學(xué)生中樹(shù)立“做文明人辦文明事”,“校園是我家、愛(ài)護(hù)靠大家”的思想,開(kāi)好開(kāi)足“兩課”,積極開(kāi)展時(shí)事政策教育,在全校師生中開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育、并結(jié)合重大紀(jì)念日和節(jié)日、開(kāi)展寓教于樂(lè)活動(dòng),如 “愛(ài)國(guó)、立志、成才讀書(shū)活動(dòng)”、“愛(ài)我溫泉城,做文明小學(xué)生”演講賽,充分發(fā)揮少先隊(duì)作用、每學(xué)期均評(píng)選出一批“三好學(xué)生”和“文明班級(jí)”。成立家長(zhǎng)學(xué)校,聯(lián)合社會(huì)力量,促進(jìn)家庭教育、學(xué)校教育、社會(huì)教育結(jié)合。以小學(xué)生行為規(guī)范為藍(lán)本的,教師自己作詞、自己譜曲的校歌,也已經(jīng)在校園傳唱。
1、培養(yǎng)學(xué)生講安全的好習(xí)慣,突出“三個(gè)增強(qiáng)”:
文明的校園應(yīng)該是安全的校園。在學(xué)生安全教育中,我們突出了
學(xué)生的三個(gè)增強(qiáng):一是增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)、二是增強(qiáng)學(xué)生的防護(hù)技能、三是增強(qiáng)評(píng)價(jià)力度。我們每周一實(shí)行全體學(xué)生安全訓(xùn)話(huà)、每天登記安全臺(tái)帳、每周召開(kāi)一次安全專(zhuān)題會(huì)議、每月進(jìn)行了一次安全評(píng)比。學(xué)期進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)和測(cè)試,基本進(jìn)行安全總結(jié)。幾年來(lái),學(xué)校沒(méi)出來(lái)過(guò)一次安全事故。
2、培養(yǎng)學(xué)生講文明禮貌的好習(xí)慣,突出“三個(gè)到位”: 教師影響、班主任指導(dǎo)、身邊典型催化。要求教師作示范,班主任作指導(dǎo),讓身邊的事情成為學(xué)生文明禮貌的活教材。無(wú)論在學(xué)校還是在路上,學(xué)生會(huì)主動(dòng)向老師問(wèn)好,就是這些學(xué)生畢業(yè)了,也沒(méi)有忘記。
3、培養(yǎng)學(xué)生講衛(wèi)生、愛(ài)勞動(dòng)的好習(xí)慣,突出“三化”: 勞動(dòng)鍛煉經(jīng)常化、衛(wèi)生清掃日?;⒃u(píng)比結(jié)賬制度化。學(xué)校制定了考核管理制度,對(duì)學(xué)生的勞動(dòng)習(xí)慣、集體和個(gè)人衛(wèi)生檢查評(píng)比,實(shí)行班級(jí)考核。
4、培養(yǎng)學(xué)生講和諧,樂(lè)于助人的好習(xí)慣,突出“三愛(ài)”: 別人有困難愛(ài)幫助、別人違紀(jì)時(shí)愛(ài)及時(shí)勸導(dǎo)、別人鬧矛盾時(shí)愛(ài)出面協(xié)調(diào)。學(xué)校的辦學(xué)理念之一是“把學(xué)校建成師生終生依戀的精神家園”,強(qiáng)調(diào)學(xué)生與學(xué)生、老師與老師、老師與學(xué)生之間的和諧相處。整個(gè)校園都呈現(xiàn)出其樂(lè)融融的文明氣象。
與時(shí)俱進(jìn)繪新圖,文明之花結(jié)碩果!僅過(guò)去的一學(xué)年中,師生在各級(jí)各類(lèi)獲獎(jiǎng)達(dá)372人次。我們堅(jiān)信,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、社會(huì)各界的大力幫助下,我校的文明之花將開(kāi)得更加絢麗多姿!