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      加強(qiáng)我局文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議

      時(shí)間:2019-05-13 09:41:14下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:加強(qiáng)我局文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議

      加強(qiáng)我局文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議

      ??v觀當(dāng)前各地國(guó)稅系統(tǒng)如火如荼開(kāi)展的文化建設(shè),如何打造具有我局特色的國(guó)稅文化,建議如下;

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織到位。成立由黨組書(shū)記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他班子成員任副組長(zhǎng),辦公室、人 事、監(jiān)察、黨辦等科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,全系統(tǒng)形成了“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,單位、部門(mén)各負(fù)其責(zé),層次分明、職責(zé)明確的稅務(wù)文化建設(shè)組織體系,對(duì)稅務(wù)文化建設(shè)工作從計(jì)劃安排、措施制定、考核落實(shí)等諸環(huán)節(jié)進(jìn)行詳細(xì)部署??h局領(lǐng)導(dǎo)每次下基層,都詳細(xì)檢查開(kāi)展稅務(wù)文化建設(shè)的情況,從而促使各基層單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)稅務(wù)文化建設(shè)給予高度重視。專(zhuān)門(mén)指定人員負(fù)責(zé)組織開(kāi)展稅務(wù)文化建設(shè)工作,并在經(jīng)費(fèi)上予以了傾斜,為確保這項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力的保障。

      二、營(yíng)造氛圍,深化認(rèn)識(shí)。為提高和統(tǒng)一稅務(wù)干部對(duì)稅務(wù)文化建設(shè)的思想認(rèn)識(shí),做到人人自覺(jué)參與,主動(dòng)投入,應(yīng)采取各種形式,加大宣傳教育力度。一是利用辦公樓走廊、機(jī)關(guān)食堂空間布局、生活設(shè)施和宣傳欄、廣告、標(biāo)語(yǔ)口號(hào)、圖片展覽、電子熒屏滾動(dòng)輪播等方式,以及綠化機(jī)關(guān)庭院、美化辦公場(chǎng)所等措施,著力營(yíng)造環(huán)境氛圍。將走廊通道打造成圖文并茂、美觀大方的稅務(wù)文化長(zhǎng)廊,或在辦公地點(diǎn)、招待室顯眼的地方,掛起文明和諧的名言警句,或擠出房間,專(zhuān)門(mén)用于展覽干部職工自作的文化作品。二是以平江國(guó)稅內(nèi)部簡(jiǎn)報(bào)、局域網(wǎng)為輿論陣地,通過(guò)開(kāi)辟宣傳專(zhuān)欄、撰寫(xiě)專(zhuān)題文章、交流心得體會(huì)等方式,進(jìn)行大張旗鼓的宣傳,讓干部職工理解開(kāi)展稅務(wù)文化建設(shè)活動(dòng)的重大意義,大力營(yíng)造精神氛圍。三是堅(jiān)持組織開(kāi)展評(píng)選月度(季度、年度)文明服務(wù)之星、文明示范窗口、巾幗文明崗等文明創(chuàng)建活動(dòng),努力營(yíng)造活動(dòng)氛圍。這些措施,濃郁了文化氛圍,對(duì)稅務(wù)干部起到了潛移默化的作用,達(dá)到了逐步將稅務(wù)文化理念被干部知曉、理解、接受進(jìn)而自覺(jué)遵照?qǐng)?zhí)行的目的。

      三、狠抓落實(shí),全面推進(jìn)。加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè)是一項(xiàng)全局性、長(zhǎng)期性的工作,為取得實(shí)實(shí)在在的效果,我局應(yīng)結(jié)合實(shí)際,豐富載體,拓寬渠道,狠抓落實(shí),全面推進(jìn)使稅務(wù)文化建設(shè)。

      (一)打造學(xué)習(xí)型組織,提高稅務(wù)干部的文化素質(zhì)。一是引導(dǎo)干部職工樹(shù)立學(xué)習(xí)

      是生存和發(fā)展需要的理念,在全體干部中開(kāi)展以稅務(wù)文化為主題的讀書(shū)活動(dòng)。每月為干部職工購(gòu)買(mǎi)2本優(yōu)秀書(shū)籍,并在局域網(wǎng)開(kāi)辟了精神文明建設(shè)、學(xué)習(xí)交流、答惑釋疑、文化園地等專(zhuān)欄,進(jìn)一步拓寬干部職工學(xué)習(xí)交流渠道,組織干部閱讀學(xué)習(xí),交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)。同時(shí)積極開(kāi)展各類(lèi)征文比賽,對(duì)優(yōu)秀作品進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以此營(yíng)造讀書(shū)氛圍,使干部的理想抱負(fù)在書(shū)香中受到熏陶,得到升華。二是引導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的理念,大力開(kāi)展“崗位練兵”和“練內(nèi)功”活動(dòng)。采取舉辦培訓(xùn)班、專(zhuān)題講座、網(wǎng)上“每日一題”練習(xí)、模擬考試、巡回抽考等形式,大力開(kāi)展各類(lèi)業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)。

      (二)廣泛組織參與各類(lèi)群體活動(dòng),陶冶稅務(wù)干部的情操。,要突出抓好豐富多彩的文體活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展一些諸如技能比武、崗位練兵、知識(shí)競(jìng)賽、體育競(jìng)賽和文藝演出等形式多樣、內(nèi)容豐富、健康向上和寓教于樂(lè)的活動(dòng),培養(yǎng)國(guó)稅干部的參與意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,引導(dǎo)干部在活動(dòng)中升華思想、陶冶情操和增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。開(kāi)展好“希望工程”、“青年文明號(hào)”、“青年志愿者”、“巾幗建功示范崗”、等活動(dòng),充分利用“五四”、“七一”、“八一”、“十一”等重要節(jié)日、紀(jì)念日,舉行形式多樣的群眾性慶祝、紀(jì)念活動(dòng),培育干部熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)稅收、熱愛(ài)生活的高尚情操。近

      (二)注重人民關(guān)懷,溫潤(rùn)干部職工心靈。一是實(shí)施健康管理。堅(jiān)持定期組織干部體檢,建立職工健康檔案,及時(shí)掌握他們的身體健康情況,保證干部全身心地投入工作。對(duì)住院治療的干部,及時(shí)組織人員上門(mén)探望;對(duì)家庭有糾紛、有困難,產(chǎn)生不良情緒的干部,堅(jiān)持做到上門(mén)走訪,及時(shí)做好心理疏導(dǎo)工作,使他們自覺(jué)調(diào)整自己的情緒和行為。二是關(guān)心職工生活,開(kāi)辟職工之家,建立完善職工閱覽室、活動(dòng)室。每逢干部職工生日,以工會(huì)的名義,給干部職工送上一份生日蛋糕,把組織的溫暖送給干部職工。

      (六)加強(qiáng)稅務(wù)制度文化建設(shè),規(guī)范稅務(wù)干部從政行為。

      據(jù)形勢(shì)的發(fā)展變化,我局應(yīng)按照先進(jìn)文化理念的要求,修訂完善了不科學(xué)不合理的制度,建立創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度,健全首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、辦稅公開(kāi)制、效能考評(píng)制、行政問(wèn)責(zé)制等14項(xiàng)行政效能建設(shè)制度,使各項(xiàng)制度充分反映和體現(xiàn)先進(jìn)文化理念,使之成為稅務(wù)干部自覺(jué)遵循的行為規(guī)范,充分發(fā)揮了規(guī)范、激勵(lì)、約束作用,確保了各項(xiàng)工作有章可循、有據(jù)可依、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效。要突出抓好以辦稅大廳為載體的稅收服務(wù)。

      充分運(yùn)用現(xiàn)有設(shè)施,建立和完善一個(gè)多功能的辦稅大服務(wù)廳,擴(kuò)展納稅服務(wù)平臺(tái),擴(kuò)展納稅服務(wù)內(nèi)容,設(shè)置稅法宣傳欄和公告欄,完善電子顯示屏和電子觸摸屏的功能,充實(shí)12366服務(wù)

      熱線的內(nèi)容,創(chuàng)造出一個(gè)功能規(guī)范、美觀快捷的辦稅環(huán)境。推行和優(yōu)化“一廳式”和“一窗式”服務(wù)、“首問(wèn)責(zé)任制”、“限時(shí)辦結(jié)制”、辦稅“八公開(kāi)”。充實(shí)和完善國(guó)稅網(wǎng)站,及時(shí)向廣大納稅人提供最新最快的稅收法規(guī)。推進(jìn)稅收信用體系建設(shè),為納稅人提供公平競(jìng)爭(zhēng)的稅收環(huán)境。積極搞好稅收優(yōu)惠政策服務(wù),最大限度地簡(jiǎn)化辦稅程序,完善多元化納稅申報(bào)方式,不斷提高辦稅質(zhì)量和效率。

      (七)加強(qiáng)稅務(wù)行為文化建設(shè),展現(xiàn)國(guó)稅良好精神風(fēng)貌。為了使稅務(wù)干部職工的一言一行體現(xiàn)出較高的文化素養(yǎng)和豐富的文化內(nèi)涵,讓社會(huì)公眾感受到優(yōu)秀的稅務(wù)文化,提高稅務(wù)部門(mén)的形象,應(yīng)在規(guī)范“四種行為”下功夫,花力氣。一是規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為。開(kāi)發(fā)應(yīng)用電腦定稅系統(tǒng)、短信催報(bào)催繳系統(tǒng)、出口退稅申報(bào)提醒系統(tǒng)、收購(gòu)發(fā)票預(yù)警系統(tǒng)、行業(yè)稅負(fù)預(yù)警系統(tǒng)等軟件,以現(xiàn)代科技信息為支撐,進(jìn)一步加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督,規(guī)范稅務(wù)干部的執(zhí)法行為,確保了涉稅重大案件和涉稅投訴案件零發(fā)生。二是規(guī)范納稅服務(wù)行為。實(shí)行預(yù)約服務(wù)、延時(shí)服務(wù)、提醒服務(wù)、上門(mén)服務(wù)等服務(wù)方式;在全市8個(gè)辦稅服務(wù)廳的辦稅窗口安裝服務(wù)評(píng)價(jià)器,向廣大納稅人和各界群眾發(fā)放“廉政效能監(jiān)督卡”,積極開(kāi)展“文明服務(wù)之星”評(píng)選活動(dòng);開(kāi)通12366納稅服務(wù)平臺(tái),方便納稅人;抓好政務(wù)服務(wù)中心國(guó)稅服務(wù)窗口建設(shè),將9項(xiàng)行政審批事項(xiàng)和2項(xiàng)非行政審批事項(xiàng)放到“中心”辦理,專(zhuān)門(mén)安排業(yè)務(wù)骨干進(jìn)駐中心辦理稅務(wù)事項(xiàng),提高辦稅效率;減輕納稅人負(fù)擔(dān),取消30多種表、單、簿收費(fèi),并調(diào)低24種普通發(fā)票工本費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。三是規(guī)范稅收管理行為。大力推行稅收管理員制度,細(xì)化量化崗責(zé)體系,建立健全“四位一體”良性互動(dòng)機(jī)制,強(qiáng)化上下之間、部門(mén)之間的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),發(fā)揮信息化手段的支撐作用,強(qiáng)化監(jiān)督,狠抓責(zé)任追究,切實(shí)提高稅收管理的質(zhì)量和效率。四是規(guī)范日常生活行為。明確提出了“一美二潔,三公四誠(chéng),五正六端,七敬八和,九活十慎”的標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)干部職工牢固樹(shù)立維護(hù)國(guó)稅形象的意識(shí),做到著裝整潔,舉止優(yōu)雅,言語(yǔ)文明,注重禮節(jié),廉潔自律,誠(chéng)實(shí)守信,時(shí)時(shí)處處展現(xiàn)出國(guó)稅機(jī)關(guān)和國(guó)稅干部的良好精神風(fēng)貌。

      稅收文化建設(shè)必須制定遠(yuǎn)景規(guī)劃,建立長(zhǎng)效工作機(jī)制,作為“十二五”規(guī)劃的重要內(nèi)容一同落實(shí),堅(jiān)決克服和糾正領(lǐng)導(dǎo)高興時(shí)抓一抓,逢年過(guò)節(jié)抓一抓,想起來(lái)時(shí)抓一抓、宣傳月時(shí)抓一抓等冷熱病。與稅收計(jì)劃一同計(jì)劃,與基層建設(shè)一同建設(shè),與目標(biāo)考核一同考核,像抓收入工作一樣,做到稅收文化建設(shè)年初有布置,年中有檢查,年終看效果,一步一個(gè)腳印地把各項(xiàng)工作推向前進(jìn),確保抓一件成一件,干一事成一事。

      二、應(yīng)打好征納和諧牌??v觀中國(guó)的稅收歷史,稅收文化與國(guó)民政治意識(shí)密切相關(guān),但也存

      在因苛政帶來(lái)的消極稅收文化因素,孔子“苛政猛于虎也”,柳宗元“賦斂之毒有甚是蛇”論斷即是明證。加之“取民無(wú)制”或“無(wú)?!?,以此蔓延開(kāi)來(lái)形成收稅即是苛政的傳統(tǒng)看法。再加之古代作家對(duì)稅收片面的認(rèn)識(shí),寫(xiě)了很多既反映下層民眾疾苦又帶有貶稅、仇稅的大量詩(shī)文,久而久之,積淀成消極的稅收文化概念。這種貶多于褒的大量文獻(xiàn),使人感到稅負(fù)擾民,是“苛捐雜稅”,給消極稅收文化推波助瀾,抵消了“國(guó)以稅為本,民以食為天”的稅收本質(zhì)和積極的稅收文化。

      要扭轉(zhuǎn)這種幾千年來(lái)形成的消極認(rèn)識(shí),必須大力宣傳稅收在保證國(guó)家機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的重要地位和職能作用,運(yùn)用影視作品和公益廣告進(jìn)行宣傳,如全面取消農(nóng)業(yè)稅,逐步實(shí)現(xiàn)全民醫(yī)保、低保,全面實(shí)施農(nóng)村九年義務(wù)教育,種糧、農(nóng)機(jī)、養(yǎng)殖補(bǔ)貼等稅收反哺民生的內(nèi)容,讓廣大人民群眾認(rèn)識(shí)稅收在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中所發(fā)揮的巨大作用,使社會(huì)主義稅收“取之于民,用之于民”的性質(zhì)被越來(lái)越多的民眾所理解、所感受,消除部分民眾“畏稅”、“厭稅”的文化心理。

      物質(zhì)文化是國(guó)稅文化建設(shè)的基礎(chǔ),是國(guó)稅文化建設(shè)必不可少的組成部分,是國(guó)稅文化建設(shè)的基礎(chǔ)。在任何時(shí)候,都不能忽視物質(zhì)文化建設(shè)這個(gè)基礎(chǔ),因?yàn)榱己玫墓ぷ?、生活環(huán)境,能營(yíng)造和諧向上的工作氛圍,能使干部職工在工作中保持愉悅的心情,能提高工作效率。要重視國(guó)稅干部應(yīng)有物質(zhì)、安全、情感、自尊和價(jià)值體現(xiàn)等方面的權(quán)利,在盡可能的前提下,想方設(shè)法的注重工作、生活環(huán)境的改善,最大程度地滿足干部職工的各項(xiàng)需要,從而使國(guó)稅干部有一種強(qiáng)烈的歸屬感和職業(yè)自豪感,進(jìn)而為實(shí)現(xiàn)個(gè)人和稅收群體的共同目標(biāo)而竭盡全力。

      三、應(yīng)打好以人為本牌。稅務(wù)文化是以人為本的文化,具有人文性。首先,要突出抓好學(xué)習(xí)型國(guó)稅機(jī)關(guān)建設(shè)。培育時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)、事事學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)理念,形成一種“人人是學(xué)習(xí)的主人,處處是學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,時(shí)時(shí)是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,牢固樹(shù)立“學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)、終身教育、工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”等先進(jìn)的學(xué)習(xí)理念,鼓勵(lì)學(xué)以致用、全面發(fā)展。要用長(zhǎng)效學(xué)習(xí)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制、淘汰機(jī)制、崗位輪換機(jī)制教育引導(dǎo)干部職工以不斷的學(xué)習(xí)適應(yīng)不斷的變化和不同的工作需要。不斷完善助學(xué)設(shè)施和豐富培訓(xùn)計(jì)劃,為干部職工提供更多更好的學(xué)習(xí)場(chǎng)所、手段、方式和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷提升全員的政治、思想、業(yè)務(wù)、文化和法制素質(zhì),使創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織成為推動(dòng)國(guó)稅事業(yè)的強(qiáng)大精神動(dòng)力和思想保證。

      其次,要突出抓好以辦稅大廳為載體的稅收服務(wù)。充分運(yùn)用現(xiàn)有設(shè)施,建立和完善一個(gè)多功能的辦稅大服務(wù)廳,擴(kuò)展納稅服務(wù)平臺(tái),擴(kuò)展納稅服務(wù)內(nèi)容,設(shè)置稅法宣傳欄和公告欄,完善電子顯示屏和電子觸摸屏的功能,充實(shí)12366服務(wù)熱線的內(nèi)容,創(chuàng)造出一個(gè)功能規(guī)范、美觀快捷的辦稅環(huán)境。推行和優(yōu)化“一廳式”和“一窗式”服務(wù)、“首問(wèn)責(zé)任制”、“限時(shí)辦結(jié)制”、辦稅“八公開(kāi)”。充實(shí)和完善國(guó)稅網(wǎng)站,及時(shí)向廣大納稅人提供最新最快的稅收法規(guī)。推進(jìn)稅收信用體系建設(shè),為納稅人提供公平競(jìng)爭(zhēng)的稅收環(huán)境。積極搞好稅收優(yōu)惠政策服務(wù),最大限度地簡(jiǎn)化辦稅程序,完善多元化納稅申報(bào)方式,不斷提高辦稅質(zhì)量和效率。

      再次,要突出抓好豐富多彩的文體活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展一些諸如技能比武、崗位練兵、知識(shí)競(jìng)賽、體育競(jìng)賽和文藝演出等形式多樣、內(nèi)容豐富、健康向上和寓教于樂(lè)的活動(dòng),培養(yǎng)國(guó)稅干部的參與意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,引導(dǎo)國(guó)稅干部在活動(dòng)中升華思想、陶冶情操和增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。

      開(kāi)展好“希望工程”、“青年文明號(hào)”、“青年志愿者”、“巾幗建功示范崗”、等活動(dòng),充分利用“五四”、“七一”、“八一”、“十一”等重要節(jié)日、紀(jì)念日蘊(yùn)藏的寶貴道德文化教育資源,舉行形式多樣的群眾性慶祝、紀(jì)念活動(dòng),培育國(guó)稅干部熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)稅收、熱愛(ài)生活的高尚情操。

      四、要打好地域特色牌。國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》的通知指出稅務(wù)文化是一個(gè)開(kāi)放的體系,稅務(wù)文化建設(shè)也是一個(gè)隨著時(shí)代變化而不斷發(fā)展變化的新事物。各地稅務(wù)機(jī)關(guān)要發(fā)揚(yáng)勇于創(chuàng)新、積極探索的精神,結(jié)合精神文明建設(shè)和思想政治工作,結(jié)合工作性質(zhì)、地域特點(diǎn)和稅收特色,不斷推出稅務(wù)文化建設(shè)的新思路、新形式、新方法,豐富和發(fā)展稅務(wù)文化。首先是國(guó)稅文化必須根植于中華傳統(tǒng)文化的土壤中,才能永葆生命活力。縱觀文化發(fā)展歷程,任何一個(gè)國(guó)家和民族都有自己特定的文化積淀和文化傳統(tǒng),必須具有鮮明的個(gè)性、濃郁的民族特色,才能屹立于世界文化之林。國(guó)稅文化作為一種“年輕”的文化,必須根植于其中,取其精華,古為今用,才能汲取到最豐富的精神營(yíng)養(yǎng),不斷地豐富國(guó)稅文化建設(shè)內(nèi)涵,增強(qiáng)國(guó)稅文化的生命力。其次是國(guó)稅文化必須融入于地域文化的環(huán)境中,才能在干部中引起共識(shí)和共鳴。地域文化是中華文化的重要載體,地域文化是最能體現(xiàn)一個(gè)空間范圍內(nèi)特點(diǎn)的文化類(lèi)型,這一文化類(lèi)型和周?chē)钠渌鼌^(qū)域有著明顯的差異。人們常說(shuō),一方水土養(yǎng)一方人,任何一個(gè)地方的人群必然帶有體現(xiàn)其地域特色的精神氣質(zhì)和行為舉止,體現(xiàn)著文化傳承的地域性。十堰是一座因車(chē)而興的年輕移民城市,六十年代末期,來(lái)自全國(guó)各地的建設(shè)大軍云集十堰,由此構(gòu)成了一種多元化的文化集成。十堰文化的根基是扎在鄖陽(yáng)這塊沃土上的,地處漢水中游的鄖陽(yáng),居巴蜀文化、荊楚文化、秦隴文化和中原文化板塊的的接壤處,特殊的地域賦予其極具個(gè)性的奇麗文化的同時(shí),又使這塊文化更富多元性和包容性。其主要內(nèi)容就是道教文化、移民文化、企業(yè)文化的合成。作為國(guó)家特大型企業(yè)東風(fēng)公司、著名的道教文化圣地的所在地,要發(fā)揮好東風(fēng)汽車(chē)公司所倡導(dǎo)的以人為本,不斷創(chuàng)新,重視社會(huì)責(zé)任的文化的精髓和道教以教化天下為己任,提倡濟(jì)世度人,積極解決人民的災(zāi)難,構(gòu)建和諧社會(huì)的理念,充分挖掘其誠(chéng)實(shí)守信、好學(xué)盡責(zé)、樂(lè)施好善、勤政廉潔等精神內(nèi)涵,才能更好地在全體干部職工的內(nèi)心深處引起了思想共鳴和心靈激蕩,激發(fā)起干部積極參與的熱情,從而培塑起共同一致的價(jià)值理念和行為準(zhǔn)則,凝聚起強(qiáng)大的精神動(dòng)力,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的深入開(kāi)展。再次是國(guó)稅文化建設(shè)必須正確處理對(duì)傳統(tǒng)文化的繼承和揚(yáng)棄問(wèn)題,才能真正催生創(chuàng)新動(dòng)力。優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化是國(guó)稅文化建設(shè)的土壤,但傳統(tǒng)的文化中同樣有諸多束縛國(guó)稅文化發(fā)展完善的陳腐觀念,能否處理好對(duì)傳統(tǒng)文化的繼承和揚(yáng)棄問(wèn)題,直接決定著國(guó)稅文化建設(shè)的發(fā)展方向。從實(shí)踐中我們認(rèn)識(shí)到,繼承是一種創(chuàng)新,揚(yáng)棄也是一種創(chuàng)新。國(guó)稅文化建設(shè)要在對(duì)傳統(tǒng)文化取精華、去糟粕的基礎(chǔ)上,緊扣時(shí)代發(fā)展的主旋律,廣泛吸收、科學(xué)借鑒各種先進(jìn)的文化理念,敢于創(chuàng)新,勇于創(chuàng)造,使之與傳統(tǒng)文化、地域文化有益成份有效融合,形成獨(dú)具時(shí)代特色和行業(yè)特色的文化體系,實(shí)現(xiàn)思想觀念的進(jìn)一步更新,進(jìn)而推動(dòng)機(jī)制、工作等方面的不斷創(chuàng)新。如鄖陽(yáng)文化中所包含“個(gè)性多元,思想包容;修身養(yǎng)性,自強(qiáng)不息;依戀家鄉(xiāng),崇尚平淡;堅(jiān)韌不拔,勇于奉獻(xiàn)”中的依戀家鄉(xiāng),崇尚平淡,不愿冒險(xiǎn),自給自足的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)心理就

      第二篇:我局廉政文化建設(shè)亮點(diǎn)紛呈

      我局廉政文化建設(shè)亮點(diǎn)紛呈

      “讀書(shū)思廉、文明促廉……”我局把開(kāi)展廉政教育的突破口放在廉政文化建設(shè)上,通過(guò)創(chuàng)新方法、設(shè)計(jì)載體、建設(shè)陣地、豐富內(nèi)涵,在培養(yǎng)廉政文化意識(shí)、營(yíng)造廉政文化氛圍等方面進(jìn)行了有益的探索,不僅使全局干部職工在思想上增強(qiáng)了拒腐防變的能力,營(yíng)造了“人人關(guān)心、個(gè)個(gè)參與”的文化氛圍,在行動(dòng)上也堅(jiān)持廉潔從政、務(wù)實(shí)為民,建立了廉潔高效的和諧機(jī)關(guān)。

      建立健全組織機(jī)構(gòu)制定各項(xiàng)制度。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求,一方面成立了廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,適時(shí)召開(kāi)工作協(xié)調(diào)會(huì)議。另一方面結(jié)合我局實(shí)際,提出廉政文化建設(shè)規(guī)劃,制定各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃和黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,把制度建設(shè)視為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)不斷加以完

      將廉政教育納入黨員干部培訓(xùn)教育計(jì)劃。年初,我們開(kāi)展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)年”活動(dòng),制定全年學(xué)習(xí)計(jì)劃,由局紀(jì)檢監(jiān)察主抓學(xué)習(xí),對(duì)各科室、臺(tái)(站)集中學(xué)習(xí)進(jìn)行督學(xué),月末檢查個(gè)人筆記,評(píng)出優(yōu)秀、合格及不合格,并在月末及時(shí)對(duì)當(dāng)月各科室、臺(tái)(站)的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報(bào)總結(jié)。為使學(xué)習(xí)能夠落到實(shí)處,促使黨員干部嚴(yán)格遵守黨章和黨紀(jì)法規(guī),要求集中學(xué)習(xí)和自學(xué)內(nèi)容要體現(xiàn)在個(gè)人的筆記上。打造有特色的廉政文化。在辦公樓內(nèi)懸掛張貼“非淡泊無(wú)以

      明志,非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”等多條反腐倡廉警示格言,營(yíng)造廉政文化氛圍,提示黨員干部要廉潔從政、遵紀(jì)守法。

      通過(guò)思想上引導(dǎo)、行為上規(guī)范、文化上滲透三種途徑,打造了有特色的廉政文化,有效地促進(jìn)了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開(kāi)展。廉政建設(shè)是實(shí)踐黨的宗旨的本質(zhì)要求,是全面推進(jìn)黨的建設(shè)的新的偉大工程的具體實(shí)踐。我們將繼續(xù)努力,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),竭力打造勤政廉潔、務(wù)實(shí)高效、人民滿意的廣電。

      市廣播電視局認(rèn)真開(kāi)展“學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則、促進(jìn)廉潔從政”主題教育月活動(dòng)

      4月10日,廣電局黨支部30名黨員集中在會(huì)議室,凝神屏息,集中精力觀看電教片《偉大的創(chuàng)造》。這是該局開(kāi)展“學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則、促進(jìn)廉潔從政”主題教育月活動(dòng)的一個(gè)側(cè)面。

      此次主題教育月活動(dòng)是該局根據(jù)上級(jí)的統(tǒng)一部署,利用一個(gè)月時(shí)間,依托“四個(gè)一”(即開(kāi)展一次專(zhuān)題學(xué)習(xí)、組織一次崗位教育、舉行一次知識(shí)測(cè)試、開(kāi)辦一期活動(dòng)專(zhuān)欄)活動(dòng)載體,通過(guò)“讀、看、寫(xiě)、談”等形式,引導(dǎo)全局黨員干部講黨性、重品行、做表率,為推進(jìn)我市廣播影視事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證。

      為組織實(shí)施好主題教育月活動(dòng),廣播電視局黨組根據(jù)廣

      播影視工作實(shí)際,制定了實(shí)施方案,排出了工作安排表,將主題教育月各項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化到天,責(zé)任到人,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。

      我局采取三項(xiàng)措施嚴(yán)把節(jié)前廉政關(guān),筑牢廉政“防火墻”,打好廉政“預(yù)防針”,增強(qiáng)廉政“免疫力”。一是加強(qiáng)廉政教育。按照教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系要求,進(jìn)一步加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育。2月9日,舉辦了由閆旭紀(jì)檢組長(zhǎng)主講的自查自糾主題教育專(zhuān)題講座,講座運(yùn)用典型事例,身邊的事例,深入淺出,引導(dǎo)干部職工算好“政治帳、經(jīng)濟(jì)帳、名譽(yù)帳、家庭帳、親情帳、自由帳、健康帳”清廉七筆帳,走好人生每一步,從思想上構(gòu)建牢固的自警防線。二是發(fā)送廉政短信。向全系統(tǒng)干部職工編發(fā)廉政警語(yǔ)短信,在送去節(jié)日祝福的同時(shí),溫馨提示大家廉潔自律,營(yíng)造濃厚的廉政文化氛圍。三是強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。設(shè)立舉報(bào)箱,公開(kāi)舉報(bào)電話,從源頭上杜絕廣電干部發(fā)生各種不廉行為。

      第三篇:淺談我對(duì)校園文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議

      “為貴州文化發(fā)展獻(xiàn)良策” 淺談我對(duì)校園文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議

      作為文化的一大主體,校園文化是學(xué)校發(fā)展的靈魂,是凝聚人心、展示學(xué)校形象,提高學(xué)校知名度的重要體現(xiàn)。校園文化對(duì)學(xué)生的健康成長(zhǎng)產(chǎn)生著潛移默化的影響,和諧的校園文化對(duì)學(xué)生的人生觀、價(jià)值觀和就業(yè)觀等具有重要的導(dǎo)向作用。良好的校園文化是學(xué)校的窗口形象,加強(qiáng)校園文化建設(shè)是教育發(fā)展的需要,是學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)所在。為此,校園文化建設(shè)不可忽視。

      一、校園文化建設(shè)應(yīng)當(dāng)從其真正內(nèi)涵上出發(fā),不能盲從 校園文化包括政治文化、物質(zhì)文化、精神文化和制度文化等內(nèi)容。校園政治文化涵蓋黨和國(guó)家的基本理論、基本路線、教育方針、教育政策、教育法規(guī)等。校園物質(zhì)文化是客觀的實(shí)體,涉及到學(xué)校的各種基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施、校園綠化、人文景觀等。校園精神文化包括一所學(xué)校的辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)理念以及作風(fēng)建設(shè)等。校園制度文化是一個(gè)抽象的概念,主要是基于學(xué)校的各種管理和考核而制定的規(guī)章制度??傊?,校園文化建設(shè)關(guān)系著一個(gè)人的健康成長(zhǎng),作為一所標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校,應(yīng)當(dāng)將其豐富的文化內(nèi)容納入其中。

      二、校園文化建設(shè)應(yīng)遵循的原則

      校園文化建設(shè)應(yīng)當(dāng)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持總體布局、統(tǒng)籌兼顧、以人為本、為社會(huì)服務(wù)的原則,把當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益結(jié)合起來(lái),使傳統(tǒng)文化同西方先進(jìn)文化相互滲透,為“為了一切學(xué)生,一切為了學(xué)生,為了學(xué)生一切”的人才培養(yǎng)理念來(lái)造就一批科學(xué)人才,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展和全民生產(chǎn)生活水平的提高服務(wù)。

      三、校園文化建設(shè)的真正落實(shí)

      1、健全組織機(jī)構(gòu),狠抓落實(shí)

      基于校園文化建設(shè)成立專(zhuān)門(mén)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組并進(jìn)行合理分工、明確職責(zé),可以從政治文化、物質(zhì)文化、精神文化和制度文化等幾個(gè)方面進(jìn)行落實(shí),也可以考慮從學(xué)校各個(gè)部門(mén)出發(fā),采取包保的方式層層進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)從大局做好統(tǒng)籌規(guī)劃,部門(mén)從實(shí)際情況著眼,做到統(tǒng)分結(jié)合,最后合一的目標(biāo)。

      2、爭(zhēng)取政府資金投入,科學(xué)布局

      校園文化建設(shè)需要投入大量的資金,基于科學(xué)規(guī)劃、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo),爭(zhēng)取政府資金投入,完善學(xué)校的各種基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),如辦公樓、教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室、教師公寓、學(xué)生公寓、食堂、澡堂、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等等,做到科學(xué)布局、合理規(guī)劃。

      3、加強(qiáng)人力資源建設(shè)管理,科學(xué)用人 校園文化建設(shè)需要人才來(lái)支撐,建議相關(guān)部門(mén)合理核算學(xué)校用人編制,加強(qiáng)人力資源管理,做到人盡其才、物盡其用,科學(xué)合理利用人才。

      4、制定切實(shí)可行的制度措施,考評(píng)結(jié)合,加強(qiáng)管理 校園文化建設(shè)需要制度措施來(lái)提供保障,建議學(xué)校相關(guān)職能部門(mén)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,建立健全切實(shí)可行的制度措施,采取科學(xué)合理的考評(píng)機(jī)制相結(jié)合的方法,為真正實(shí)現(xiàn)校園文化的科學(xué)建設(shè)起到規(guī)范和約束作用。

      5、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),大力倡導(dǎo)校園文化建設(shè) 校園文化建設(shè)不是某一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、某一個(gè)老師、某一個(gè)學(xué)生的事情,需要全校師生共同參與。希望學(xué)校的全體師生統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),一同參與到校園文化建設(shè)的活動(dòng)中來(lái)。

      6、校園文化建設(shè),應(yīng)當(dāng)豐富師生課余文化生活

      基于學(xué)生在校園抽煙、上課睡覺(jué)、迷戀上網(wǎng)、夜不歸宿等個(gè)別現(xiàn)象表明,一些是學(xué)生當(dāng)前課業(yè)負(fù)擔(dān)較重,感到心情有些壓抑;一些是學(xué)生家庭生活拮據(jù),短暫而又漫長(zhǎng)的讀書(shū)生活難以堅(jiān)持;一些卻是因?yàn)閱渭兊恼n堂教學(xué)感到乏味。而老師卻因?yàn)樾@生活單調(diào)無(wú)味而利用閑暇時(shí)間參與打牌賭博等行為。因此,學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)校園文化建設(shè),多開(kāi)展多姿多彩的業(yè)余活動(dòng),如基于學(xué)生舉辦和開(kāi)展各種競(jìng)賽講座、體育比賽、美術(shù)書(shū)法作品展、社會(huì)調(diào)查和服務(wù)、文化藝術(shù)節(jié)、文藝匯演等,基于教師教研交流、教師論壇、體育健身、教工之家等,以豐富師生的校園文化生活,使教師能寓教于樂(lè),使學(xué)生在樂(lè)中學(xué),達(dá)到教學(xué)相長(zhǎng)的真正目的。

      7、注重輿論文化建設(shè),形成良好的校園文化氛圍 科學(xué)發(fā)展的校園文化是保障學(xué)校順利發(fā)展強(qiáng)有力支柱,新聞報(bào)道及校園各種媒體,是和諧校園文化建設(shè)的輿論陣地,各種媒體的輿論導(dǎo)向正確與否,關(guān)系到校園文化建設(shè)的發(fā)展目標(biāo),在校園文化建設(shè)的整個(gè)實(shí)施過(guò)程中,注意輿論文化的宣傳和導(dǎo)向,狠抓校園文化建設(shè)的質(zhì)量,以形成良好的校園文化氛圍。

      總之,校園文化建設(shè)是一個(gè)新型的社會(huì)話題,科學(xué)高效的建設(shè)校園文化需要全民廣泛的參與!

      第四篇:我為校園文化建設(shè)提建議

      我為校園文化建設(shè)提建議

      義堂中學(xué)八(2)班 關(guān)夢(mèng)欣

      學(xué)校的建設(shè)有完全的一面,也有不完全的一面。

      完全的是有運(yùn)動(dòng)設(shè)施,如乒乓球臺(tái),羽毛球,籃球場(chǎng),跑道等。學(xué)校的建設(shè)也有不完全規(guī)范的一面:如,教室沒(méi)有讀書(shū)一角,教室應(yīng)該在一角設(shè)一個(gè)圖書(shū)一角,這樣就可以增加學(xué)生的閱讀量和知識(shí)量。圖書(shū)一角可以擺一些,作文類(lèi)、科普類(lèi)…….這一類(lèi)書(shū);進(jìn)餐不是很規(guī)范,我覺(jué)得學(xué)校中晚飯應(yīng)該:把班上的人排成隊(duì)走到食堂進(jìn)餐。這樣就可以改掉一些同學(xué)不吃飯的習(xí)慣。可以保證學(xué)生每天有一頓正餐,減少學(xué)生的零食量。學(xué)校也應(yīng)該多設(shè)一些進(jìn)餐窗口,這樣就可以避免學(xué)生排隊(duì)擁擠,插隊(duì)。讓學(xué)生多吃正餐不吃垃圾食品,可以防止學(xué)生小小年紀(jì)不得胃病!!

      學(xué)校的操場(chǎng)也應(yīng)該擴(kuò)大的學(xué)生的活動(dòng)范圍,把跑道改成塑料跑道,避免學(xué)生滑到不受傷。每天至少讓學(xué)生鍛煉一小時(shí),“我運(yùn)動(dòng),我健康”。學(xué)校的教室也應(yīng)該多設(shè)一些名言警句,好提醒學(xué)生每天該做什么,不該做什么。來(lái)學(xué)校是讀書(shū)不是來(lái)玩的。

      校園的文化建設(shè)是豐富多彩的,也是令人賞心悅目的。

      第五篇:我局兩會(huì)建議提案匯報(bào)材料

      **市食品藥品監(jiān)管局

      “兩會(huì)”建議提案辦理工作匯報(bào)材料

      (2011-5-10)

      各位領(lǐng)導(dǎo):

      我局高度重視人大代表、政協(xié)委員對(duì)食品藥品監(jiān)管工作提出的各項(xiàng)建議、提案,將議案辦理工作作為改進(jìn)和提高自身監(jiān)管工作質(zhì)量和水平的有效途徑,求真務(wù)實(shí),不斷建立完善各項(xiàng)制度措施,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),發(fā)揮部門(mén)職能作用,轉(zhuǎn)變作風(fēng),主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督,有效推動(dòng)監(jiān)管工作不斷向縱深發(fā)展,為確保人民群眾飲食用藥安全,促進(jìn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

      2011年,我局收到人大代表建議、政協(xié)委員提案3件。局辦公室按照辦理工作規(guī)定,于10日內(nèi)將內(nèi)容確實(shí)不在我局職責(zé)范圍內(nèi)的建議提案向分管市領(lǐng)導(dǎo)、市府辦進(jìn)行了書(shū)面情況說(shuō)明,商請(qǐng)調(diào)整并重新確定承辦單位。我局實(shí)際辦理政協(xié)提案1件。承擔(dān)辦理任務(wù)的局辦公室、市食品監(jiān)督檢驗(yàn)所能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)認(rèn)真給予答復(fù)辦理。辦理前主動(dòng)與建議、提-1-

      案人見(jiàn)面溝通,征求答復(fù)意見(jiàn),形成共識(shí),取得了比較好的辦理效果。截止到目前,我局已按市府辦要求完成了全部建議、議案的答復(fù)辦理工作,實(shí)現(xiàn)了面復(fù)率100%,滿意率100%。

      主要做法:一是結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“三爭(zhēng)一創(chuàng)”等主題活動(dòng),將建議、提案辦理工作作為轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),求真務(wù)實(shí),促進(jìn)政行風(fēng)建設(shè)的有利契機(jī),從講政治的高度來(lái)抓。重點(diǎn)建立了以局長(zhǎng)負(fù)總責(zé),科長(zhǎng)具體抓,兼職人員承辦的三級(jí)負(fù)責(zé)制,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),并形成辦理工作的長(zhǎng)效機(jī)制;制定并施行了建議提案辦理工作辦法,包括與代表委員的聯(lián)系制度、代表委員答復(fù)意見(jiàn)的回訪制度等,明確了辦理程序、辦理標(biāo)準(zhǔn)、辦理要求、辦理責(zé)任等。二是局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),與相關(guān)科室科長(zhǎng)組成調(diào)研組,對(duì)政協(xié)委員進(jìn)行專(zhuān)題走訪、征求意見(jiàn),取得了諒解、理解和共識(shí),提高了建議、提案辦理的針對(duì)性和滿意率。三是適時(shí)分析研究建議提案辦理工作,將影響大局、人民群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題找出來(lái),作為工作重點(diǎn),深入調(diào)研,提出有效的解決辦法,推動(dòng)工作上檔次、上水平。四是結(jié)合工作實(shí)際,主動(dòng)邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員參與部分執(zhí)法檢查活動(dòng),增進(jìn)了解;同時(shí),主動(dòng)向代表委員通報(bào)監(jiān)管工作情況,不斷改進(jìn)工作,轉(zhuǎn)變政風(fēng)和行風(fēng)。目前,我局基本形成了與代表委員經(jīng)常保持溝通聯(lián)系的制度,主要負(fù)責(zé)人定期或不定期地主動(dòng)向人大、政協(xié)匯報(bào)工作,接受批評(píng),整改工作,使政風(fēng)、行風(fēng)及廉政建設(shè)取得了很好效果。五是通過(guò)黨務(wù)公開(kāi)欄將議案涉及的監(jiān)管工作動(dòng)態(tài)情況進(jìn)行公開(kāi)宣傳,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督;并發(fā)揮各種媒體平臺(tái)的作用,及時(shí)了解社會(huì)各界人士的意見(jiàn),答疑解惑,提高食品藥品監(jiān)管部門(mén)的公信力,強(qiáng)化責(zé)任部門(mén)“勤政務(wù)實(shí)為民”的形象。

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