第一篇：關(guān)于監(jiān)督檢查企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的若干意見(jiàn)（范文模版）

關(guān)于監(jiān)督檢查企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的若干意見(jiàn)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》（以下簡(jiǎn)稱《條例》）、公安部《公安機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》以及山東省公安廳關(guān)于企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就機(jī)場(chǎng)公安局開(kāi)展內(nèi)保單位執(zhí)法監(jiān)督檢查工作提出如下意見(jiàn)：

一、單位的認(rèn)定

《條例》中的單位是指公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體。在具體案件辦理中，確定一個(gè)組織屬于單位的關(guān)鍵是其是否能夠獨(dú)立對(duì)外承擔(dān)法律責(zé)任，上述“公司、企業(yè)、事業(yè)單位”，既包括國(guó)有、集體所有的公司、企業(yè)、事業(yè)單位，也包括依法設(shè)立的合資經(jīng)營(yíng)、合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)和具有法人資格的獨(dú)資、私營(yíng)等公司、企業(yè)、事業(yè)單位。經(jīng)營(yíng)規(guī)模較大、雇工8人以上的個(gè)體工商戶，視作為單位。

二、治安隱患的認(rèn)定及法律依據(jù)

《條例》、《規(guī)定》中的“治安隱患”是指單位違反《條例》的違法行為，其具體表現(xiàn)形式及對(duì)應(yīng)《條例》規(guī)定如下：

（一）未建立和落實(shí)主要負(fù)責(zé)人治安保衛(wèi)工作責(zé)任制（違反《條例》第五條）；

（二）未制定和落實(shí)內(nèi)部治安保衛(wèi)制度（違反《條例》第七條第一項(xiàng)）；

（三）未設(shè)置必要的治安防范設(shè)施（違反《條例》第七條第一項(xiàng)）；

（四）未根據(jù)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作需要，配備專職或者兼職治安保衛(wèi)人員（違反《條例》第六條第一款）；

（五）內(nèi)部治安保衛(wèi)人員未接受有關(guān)法律知識(shí)和治安保衛(wèi)業(yè)務(wù)、技能以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、考核（違反《條例》第九條）；

（六）內(nèi)部治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)、治安保衛(wèi)人員未履行《條例》第十一條規(guī)定職責(zé)（違反《條例》第十一條）；

（七）未制定和落實(shí)內(nèi)部治安保衛(wèi)措施（違反《條例》第七條第一項(xiàng)）；

（八）治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位未設(shè)置與治安保衛(wèi)任務(wù)相適應(yīng)的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，未配備專職治安保衛(wèi)人員（違反《條例》第六條第二款）；

（九）治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位未確定本單位治安保衛(wèi)重要部位，未按照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)治安保衛(wèi)重要部位設(shè)置必要的技術(shù)防范設(shè)施，并實(shí)施重點(diǎn)保護(hù)（違反《條例》第十四條）；

（十）治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位未制定單位內(nèi)部治安突發(fā)事件處置預(yù)案，或者未定期組織演練的（違反《條例》第十五條）；

（十一）管理措施不落實(shí)，致使在單位管理范圍內(nèi)的人員違反內(nèi)部治安保衛(wèi)制度情況嚴(yán)重，治安問(wèn)題突出（違反《條例》第十二條）。

三、監(jiān)督檢查的執(zhí)法依據(jù)

《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《公安機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》、山東省公安廳關(guān)于企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的有關(guān)規(guī)定

四、監(jiān)督檢查的流程

每一次安全檢查就是一次辦理行政案件的過(guò)程，必須嚴(yán)格按照公安部《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》辦理，每一步都有時(shí)限要求，都要落實(shí)法律文書(shū)。

（一）檢查

實(shí)施安全檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)由兩名以上民警共同進(jìn)行，民警經(jīng)出示工作證件，可以當(dāng)場(chǎng)檢查。對(duì)治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的定期檢查每月不少于一次，對(duì)其他單位的定期檢查每季度不少于一次。

（二）填寫(xiě)《機(jī)場(chǎng)公安局事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作監(jiān)督檢查情況記錄簿》（以下簡(jiǎn)稱《記錄簿》）或制作《檢查筆錄》

檢查時(shí)應(yīng)當(dāng)在《記錄簿》（重點(diǎn)內(nèi)保單位、重點(diǎn)要害部位使用）或《檢查筆錄》中如實(shí)記錄檢查情況和檢查發(fā)現(xiàn)的治安隱患，并交被檢查單位負(fù)責(zé)人或者陪同檢查人員核對(duì)簽名。被檢查單位負(fù)責(zé)人或者陪同檢查人員對(duì)記錄有異議應(yīng)當(dāng)允許其說(shuō)明，確實(shí)記錄有誤或者遺漏的，應(yīng)當(dāng)予以更正或者補(bǔ)充；拒絕簽名的，檢查民警應(yīng)當(dāng)在《記錄簿》或《檢查筆錄》上注明。必要時(shí)，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的治安隱患可以拍照、錄像、采集證人證言，作為證據(jù)保存。

《記錄簿》或《檢查筆錄》的內(nèi)容：①以何種形式檢查；②檢查什么部位；③有何隱患；④違背何種規(guī)定；⑤有何后果；⑥應(yīng)如何整改；⑦整改期限；⑧整改期間的臨時(shí)保衛(wèi)措施?！稒z查筆錄》不必采取問(wèn)答式，在必要情況下，可使用傳喚措施，對(duì)相關(guān)責(zé)任人制作詢問(wèn)筆錄，采集證人證言。

（三）當(dāng)場(chǎng)改正

檢查完畢后，被檢查單位存在治安隱患的，但是情節(jié)輕微，沒(méi)有造成危害后果，可以當(dāng)場(chǎng)改正的，且被檢查單位愿意當(dāng)場(chǎng)改正的，民警可以口頭責(zé)令其當(dāng)場(chǎng)改正，并將有關(guān)情況記錄于《記錄簿》或《檢查筆錄》。

（四）責(zé)令整改

檢查完畢后，被檢查單位存在治安隱患的，公安機(jī)關(guān)可以依法當(dāng)場(chǎng)作出責(zé)令限期整改和警告的決定，應(yīng)當(dāng)制作《責(zé)令限期整改治安隱患通知書(shū)》和《當(dāng)場(chǎng)處罰決定書(shū)》，交由被檢查單位的負(fù)責(zé)人簽字、接收。如不宜當(dāng)場(chǎng)作出決定的，應(yīng)當(dāng)依照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》依法調(diào)查、取證，違法事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)作出責(zé)令限期整改和警告的決定，并自檢查完畢之日起三個(gè)工作日內(nèi)將《責(zé)令限期整改治安隱患通知書(shū)》和《行政處罰決定書(shū)》（警告）送達(dá)被檢查單位。《責(zé)令限期整改治安隱患通知書(shū)》應(yīng)詳細(xì)列明具體隱患、整改意見(jiàn)和整改期限。制作《責(zé)令限期整改通知書(shū)》時(shí)要并處警告（對(duì)單位），同時(shí)應(yīng)當(dāng)考慮治安隱患整改的難易程度和單位的實(shí)際情況，合理確定整改期限和整改方式。整改期限一般不得超過(guò)二個(gè)月。《責(zé)令限期整改通知書(shū)》應(yīng)當(dāng)自檢查完畢之日起三個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)被檢查單位。單位在整改治安隱患期間應(yīng)當(dāng)采取必要的防范措施，確保安全。

（五）傳喚

督促改正違反《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》行為、整改治安隱患或者依法實(shí)施行政處罰時(shí)，根據(jù)需要可以依照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》傳喚有關(guān)責(zé)任人員。

（六）指導(dǎo)整改

對(duì)確有正當(dāng)理由不能在規(guī)定限期內(nèi)整改完畢的，單位應(yīng)當(dāng)在整改期限屆滿前向公安機(jī)關(guān)提出書(shū)面延期申請(qǐng)。公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審查并作出是否同意延期的決定，自受理申請(qǐng)之日起三個(gè)工作日內(nèi)制作、送達(dá)《同意/不同意延期整改通知書(shū)》，延期整改期限最長(zhǎng)不超過(guò)一個(gè)月。公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)跟蹤監(jiān)督單位整改隱患過(guò)程，并要求其在整改期間加強(qiáng)安全防范工作，采取必要的防范措施，以確保安全。

（七）復(fù)查

對(duì)責(zé)令限期整改治安隱患的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自整改期限屆滿次日起三個(gè)工作日內(nèi)對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查，自復(fù)查之日起三個(gè)工作日內(nèi)制作并送達(dá)《復(fù)查意見(jiàn)書(shū)告知書(shū)》。如單位在規(guī)定整改期限屆滿前，認(rèn)為已將公安機(jī)關(guān)責(zé)令限期整改或者同意延期整改的治安隱患提前整改完畢的，可以向公安機(jī)關(guān)提出提前復(fù)查治安隱患整改情況的申請(qǐng)，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到單位申請(qǐng)次日起三個(gè)工作日內(nèi)對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查，自復(fù)查之日起三個(gè)工作日內(nèi)制作并送達(dá)《復(fù)查意見(jiàn)告知書(shū)》。

（八）協(xié)調(diào)解決和通報(bào)

根據(jù)《公安機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》第十條規(guī)定：“由于客觀原因致使治安隱患整改情況難以達(dá)到規(guī)定要求，并嚴(yán)重威脅公民人身安全、公私財(cái)產(chǎn)安全或者公共安全的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)厝嗣裾蛘咄▓?bào)單位上一級(jí)主管部門協(xié)調(diào)解決。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由致使整改情況未達(dá)到規(guī)定要求的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按逾期不整改治安隱患依法處理，并可根據(jù)需要在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)，督促單位落實(shí)整改措施”。公安機(jī)關(guān)的職責(zé)就是指導(dǎo)督促整改隱患，就要發(fā)揮公安機(jī)關(guān)的職能作用進(jìn)行聯(lián)系協(xié)調(diào)，幫助企業(yè)落實(shí)整改。

五、處罰

對(duì)違反《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》行為實(shí)施警告、罰款等行政處罰，應(yīng)當(dāng)依照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》執(zhí)行。

（一）簡(jiǎn)易程序

對(duì)發(fā)現(xiàn)單位違反《條例》規(guī)定，存在治安隱患且違法事實(shí)確鑿的，可以當(dāng)場(chǎng)作出責(zé)令限期整改和警告決定。同時(shí)，制作《責(zé)令限期整改治安隱患通知書(shū)》和《當(dāng)場(chǎng)處罰決定書(shū)》交付該單位，并交由該單位法定代表人或者法定代表人授權(quán)的代理人簽署姓名、日期。

（二）一般程序

1、對(duì)發(fā)現(xiàn)單位違反《條例》規(guī)定，存在治安隱患，但不宜當(dāng)場(chǎng)作出處罰決定或者單位涉嫌違反《條例》規(guī)定需要調(diào)查的，應(yīng)當(dāng)依照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》受案調(diào)查。經(jīng)調(diào)查，違法事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自檢查完畢之日起三個(gè)工作日內(nèi)制作《責(zé)令限期整改治安隱患通知書(shū)》和《行政處罰決定書(shū)》，并交由譏單位法定代表人或者法定代表人授權(quán)的代理人簽署姓名、日期。

2、公安機(jī)關(guān)對(duì)單位作出責(zé)令限期整改和警告決定的，除依照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》制作相關(guān)法律文書(shū)外，還應(yīng)當(dāng)制作和收集以下法律文書(shū)和證明材料：

（1）《機(jī)場(chǎng)公安局企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作監(jiān)督檢查情況記錄簿》（共三聯(lián)）；

（2）企業(yè)單位法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、事業(yè)單位法人證書(shū)以及單位其他合法證照復(fù)印件；

（3）當(dāng)事人身份材料、單位法定代表人授權(quán)委托證明等；

（4）證明單位存在治安隱患的其他證據(jù)材料和依法收集的其他相關(guān)證據(jù)材料。

對(duì)單位作出處罰的，相關(guān)法律文書(shū)應(yīng)交由被處罰單位的法定代表人簽字，如因特殊原因，法人代表人不能簽字的，其可以委托其他單位負(fù)責(zé)人代為簽收，但是法人代表人必須出具相應(yīng)的書(shū)面委托函進(jìn)行說(shuō)明，并附本人和被委托人的身份證復(fù)印件。

（三）告知

根據(jù)法律規(guī)定，對(duì)個(gè)人處2000元對(duì)單位處1萬(wàn)元以上罰款的行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)依照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》，告知被處罰單位和個(gè)人有要求舉行聽(tīng)證的權(quán)利。被處罰單位和個(gè)人要求聽(tīng)證，并符合聽(tīng)證條件的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法舉行聽(tīng)證。當(dāng)然聽(tīng)證會(huì)不能涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私。同時(shí)，因?yàn)樾惺沽诵姓幜P，對(duì)處罰不服的，當(dāng)事人可以提起行政復(fù)議和行政訴訟。

（四）送達(dá)

送達(dá)法律文書(shū)，應(yīng)直接送交受送達(dá)人。受送達(dá)人是法人或其他組織的，應(yīng)當(dāng)由法人的法定代表人、其他組織的主要負(fù)責(zé)人和該法人、組織負(fù)責(zé)受件的人簽收；受送達(dá)人是公民的，本人不在交他的同住成年家屬簽收。受送達(dá)人已向公安機(jī)關(guān)指定代收人的，送交代收人簽收。受送達(dá)人同住成年家屬，法人或者其他組織的負(fù)責(zé)收件的人，代收人簽收的日期為送達(dá)日期。其余送達(dá)方式可參照《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》執(zhí)行、適用。

六、處罰的權(quán)限及標(biāo)準(zhǔn)

（一）對(duì)各派出所管轄的單位違反《條例》規(guī)定，存在治安隱患的，需處警告處罰的，可以經(jīng)各派出所領(lǐng)導(dǎo)審批后以派出所名義作出；對(duì)需處罰款以上行政處罰的，公安局授權(quán)各派出所領(lǐng)導(dǎo)審批，并以公安局直屬分局名義作出處罰決定。

（二）對(duì)空防保衛(wèi)支隊(duì)和各派出所管轄的單位違反《條例》規(guī)定，存在治安隱患，經(jīng)責(zé)令限期整改后逾期不整改，嚴(yán)重威脅公民人身安全、公私財(cái)產(chǎn)安全或者公共安全，以及造成公民人身傷害或公私財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)《條例》第十九條的規(guī)定和《規(guī)定》第十二條處罰標(biāo)準(zhǔn)作出罰款決定。

（三）需對(duì)單位和個(gè)人作出較大數(shù)額罰款決定的，由派出所會(huì)公安局空防保衛(wèi)支隊(duì)、法制部門共同研究協(xié)商具體的處理意見(jiàn)。

山東省公安廳機(jī)場(chǎng)公安局

二〇〇九年七月十七日

第二篇：企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作條例

企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作條例

中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第421號(hào)

《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作條例》已經(jīng)2004年9月13日國(guó)務(wù)院第64次常務(wù)會(huì)議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自2004年12月1日起施行。[1]總 理： 溫家寶

第一條 為了規(guī)范企業(yè)、事業(yè)單位（以下簡(jiǎn)稱單位）內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)公民人身、財(cái)產(chǎn)安全和公共財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)單位的工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)和科研秩序，制定本條例。

第二條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主，單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針。

單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作應(yīng)當(dāng)突出保護(hù)單位內(nèi)部人員的人身安全，單位不得以經(jīng)濟(jì)效益、財(cái)產(chǎn)安全或者其他任何借口忽視人身安全。

第三條 國(guó)務(wù)院公安部門指導(dǎo)、監(jiān)督全國(guó)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管職責(zé)的國(guó)務(wù)院有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作；縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)、監(jiān)督本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管職責(zé)的縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行政區(qū)域內(nèi)的本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，及時(shí)解決單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的突出問(wèn)題。

第四條 縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，督促公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門依法履行職責(zé)，并及時(shí)協(xié)調(diào)解決單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的重大問(wèn)題。

第五條 單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。

第六條 單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作需要，設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或者配備專職、兼職治安保衛(wèi)人員。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置與治安保衛(wèi)任務(wù)相適應(yīng)的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配備專職治安保衛(wèi)人員，并將治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員的配備情況報(bào)主管公安機(jī)關(guān)備案。

第七條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的要求是：

（一）有適應(yīng)單位具體情況的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度、措施和必要的治安防范設(shè)施；

（二）單位范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況有人檢查，重要部位得到重點(diǎn)保護(hù)，治安隱患及時(shí)得到排查；

（三）單位范圍內(nèi)的治安隱患和問(wèn)題及時(shí)得到處理，發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件及時(shí)得到處置。

第八條 單位制定的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：

（一）門衛(wèi)、值班、巡查制度；

（二）工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)、科研場(chǎng)所的安全管理制度；

（三）現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒、有價(jià)證券等重要物品使用、保管、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)陌踩芾碇贫龋?/p>

（四）單位內(nèi)部的消防、交通安全管理制度；

（五）治安防范教育培訓(xùn)制度；

（六）單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的報(bào)告制度；

（七）治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎(jiǎng)懲制度；

（八）存放有爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、傳染性、腐蝕性等危險(xiǎn)物品和傳染性菌種、毒種以及武器彈藥的單位，還應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)的安全管理制度；

（九）其他有關(guān)的治安保衛(wèi)制度。

單位制定的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度不得與法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定相抵觸。

第九條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)接受有關(guān)法律知識(shí)和治安保衛(wèi)業(yè)務(wù)、技能以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)、考核。

第十條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)依法、文明履行職責(zé)，不得侵犯他人合法權(quán)益。治安保衛(wèi)人員依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù)。

第十一條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)、治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：

（一）開(kāi)展治安防范宣傳教育，并落實(shí)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施；

（二）根據(jù)需要，檢查進(jìn)入本單位人員的證件，登記出入的物品和車輛；

（三）在單位范圍內(nèi)進(jìn)行治安防范巡邏和檢查，建立巡邏、檢查和隱患整改記錄；

（四）維護(hù)單位內(nèi)部的治安秩序，制止發(fā)生在本單位的違法行為，對(duì)難以制止的違法行為以及發(fā)生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，配合公安機(jī)關(guān)的偵查、處置工作；

（五）督促落實(shí)單位內(nèi)部治安防范設(shè)施的建設(shè)和維護(hù)。

第十二條 在單位管理范圍內(nèi)的人員，應(yīng)當(dāng)遵守單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度。第十三條 關(guān)系全國(guó)或者所在地區(qū)國(guó)計(jì)民生、國(guó)家安全和公共安全的單位是治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位。治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位由縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)按照下列范圍提出，報(bào)本級(jí)人民政府確定：

（一）廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、通訊社等重要新聞單位；

（二）機(jī)場(chǎng)、港口、大型車站等重要交通樞紐；

（三）國(guó)防科技工業(yè)重要產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)單位；

（四）電信、郵政、金融單位；

（五）大型能源動(dòng)力設(shè)施、水利設(shè)施和城市水、電、燃?xì)?、熱力供?yīng)設(shè)施；

（六）大型物資儲(chǔ)備單位和大型商貿(mào)中心；

（七）教育、科研、醫(yī)療單位和大型文化、體育場(chǎng)所；

（八）博物館、檔案館和重點(diǎn)文物保護(hù)單位；

（九）研制、生產(chǎn)、銷售、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品或者實(shí)驗(yàn)、保藏傳染性菌種、毒種的單位；

（十）國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)工程單位；

（十一）其他需要列為治安保衛(wèi)重點(diǎn)的單位。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)遵守本條例對(duì)單位治安保衛(wèi)工作的一般規(guī)定和對(duì)治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的特別規(guī)定。

第十四條 治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)確定本單位的治安保衛(wèi)重要部位，按照有關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)對(duì)重要部位設(shè)置必要的技術(shù)防范設(shè)施，并實(shí)施重點(diǎn)保護(hù)。

第十五條 治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)在公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)下制定單位內(nèi)部治安突發(fā)事件處置預(yù)案，并定期演練。

第十六條 公安機(jī)關(guān)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作履行下列職責(zé)：

（一）指導(dǎo)單位制定、完善內(nèi)部治安保衛(wèi)制度，落實(shí)治安防范措施，指導(dǎo)治安保衛(wèi)人員隊(duì)伍建設(shè)和治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)建設(shè)；

（二）檢查、指導(dǎo)單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)單位有違反本條例規(guī)定的行為或者治安隱患，及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令限期整改；

（三）接到單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的報(bào)警，及時(shí)出警，依法處置。

第十七條 對(duì)認(rèn)真落實(shí)治安防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行治安保衛(wèi)工作制度，在單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中取得顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，有關(guān)人民政府、公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

第十八條 單位治安保衛(wèi)人員因履行治安保衛(wèi)職責(zé)傷殘或者死亡的，依照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)、評(píng)定傷殘、批準(zhǔn)烈士的規(guī)定給予相應(yīng)的待遇。

第十九條 單位違反本條例的規(guī)定，存在治安隱患的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期整改，并處警告；單位逾期不整改，造成公民人身傷害、公私財(cái)產(chǎn)損失，或者嚴(yán)重威脅公民人身安全、公私財(cái)產(chǎn)安全或者公共安全的，對(duì)單位處1萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員處500元以上5000元以下的罰款，并可以建議有關(guān)組織對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員依法給予處分；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第二十條 單位治安保衛(wèi)人員在履行職責(zé)時(shí)侵害他人合法權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)賠禮道歉，給他人造成損害的，單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。單位賠償后，有權(quán)責(zé)令因故意或者重大過(guò)失造成侵權(quán)的治安保衛(wèi)人員承擔(dān)部分或者全部賠償?shù)馁M(fèi)用；對(duì)故意或者重大過(guò)失造成侵權(quán)的治安保衛(wèi)人員，單位應(yīng)當(dāng)依法給予處分。治安保衛(wèi)人員侵害他人合法權(quán)益的行為屬于受單位負(fù)責(zé)人指使、脅迫的，對(duì)單位負(fù)責(zé)人依法給予處分，并由其承擔(dān)賠償責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第二十一條 公安機(jī)關(guān)接到單位報(bào)警后不依法履行職責(zé)，致使公民人身、財(cái)產(chǎn)和公共財(cái)產(chǎn)遭受損失，或者有其他玩忽職守、濫用職權(quán)行為的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管職責(zé)的人民政府有關(guān)部門在指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作過(guò)程中有玩忽職守、濫用職權(quán)行為的，參照前款規(guī)定處罰。

第二十二條 機(jī)關(guān)、團(tuán)體的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作參照本條例的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。高等學(xué)校治安保衛(wèi)工作的具體規(guī)定由國(guó)務(wù)院另行制定。

第二十三條 本條例自2004年12月1日起施行。

第三篇：企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例

企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例

第一條 為了規(guī)范企業(yè)、事業(yè)單位（以下簡(jiǎn)稱單位）內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)公民人身、財(cái)產(chǎn)安全和公共財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)單位的工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)和科研秩序，制定本條例。

第二條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針。

單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作應(yīng)當(dāng)突出保護(hù)單位內(nèi)部人員的人身安全，單位不得以經(jīng)濟(jì)利益、財(cái)產(chǎn)安全或者其他任何借口忽視人身安全。

第三條 國(guó)務(wù)院公安部門指導(dǎo)、監(jiān)督全國(guó)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)督職責(zé)的國(guó)務(wù)院有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作；縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)、監(jiān)督本行行政區(qū)域內(nèi)的。單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)督職責(zé)的縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行政區(qū)域內(nèi)的本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，及時(shí)了解單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的突出問(wèn)題。

第四條 縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本行行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，督促公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門依法履行職責(zé)，并及時(shí)協(xié)調(diào)解決單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的重大問(wèn)題。

第五條 單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。

第六條 單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的需要，設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或者配備專職、兼職治安保衛(wèi)人員。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置與治安保衛(wèi)任務(wù)相適應(yīng)的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配備專職治安保衛(wèi)人員，并將治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員的配置情況報(bào)主管公安機(jī)關(guān)備案。

第七條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的要求是：

（一）有適應(yīng)單位具體情況的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度、措施和必要的治安防范設(shè)施；

（二）單位范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況有人檢查，重要部位得到重點(diǎn)保護(hù)，治安隱患及時(shí)得到排查；

（三）單位范圍內(nèi)的治安隱患和問(wèn)題及時(shí)得到處理，發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件及時(shí)得到處置。

第八條 單位制定內(nèi)部治安保衛(wèi)制度應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：

（一）門衛(wèi)、值班、巡查制度；

（二）工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)、科研等場(chǎng)所的安全管理制度；

（三）現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒、有價(jià)證券等重要物品使用、保管、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)陌踩芾碇贫龋?/p>

（四）單位內(nèi)部的消防、交通安全管理制度；

（五）治安防范教育培訓(xùn)制度；

（六）單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的報(bào)告制度；

（七）治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎(jiǎng)懲制度；

（八）存放有爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、傳染性、腐蝕性等危險(xiǎn)物品和傳染性菌種、毒種以及武器彈藥的單位，還應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)的安全管理制度。

（九）其他有關(guān)的治安保衛(wèi)制度。

單位指定的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度不得與法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定相抵觸。

第九條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)接受有關(guān)法律知識(shí)和治安保衛(wèi)業(yè)務(wù)、技能以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)、考核。

第十條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)依法、文明履行職責(zé)，不得侵犯他人合法權(quán)益。治安保衛(wèi)人員依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù)。

第十一條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)、治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)；

（一）開(kāi)展治安防范宣傳教育，并落實(shí)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施；

（二）根據(jù)需要，檢查進(jìn)入本單位人員的證件，登記出入的物品和車輛；

（三）在單位范圍內(nèi)進(jìn)行治安防范巡邏和檢查，建立巡邏、檢查和治安隱患整改紀(jì)錄；

（四）維護(hù)單位內(nèi)部的治安秩序，制定發(fā)生在單位的違法行為，對(duì)難以制止的違法行為以及發(fā)生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，配合公安機(jī)關(guān)的偵察、處置工作；

（五）督促落實(shí)單位內(nèi)部治安防范設(shè)施的建設(shè)和維護(hù)。

第十二條 在單位管理范圍內(nèi)的人員，應(yīng)當(dāng)遵守單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度。

第十三條 關(guān)系全國(guó)或者所在地區(qū)國(guó)計(jì)民生、國(guó)家安全和公共安全的單位是治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位。治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位由縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)按照下列范圍提出，報(bào)本級(jí)人民政府確定；

（一）廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、通訊社等重要新聞單位；

（二）機(jī)場(chǎng)、港口、大型車站等重要交通樞紐；

（三）國(guó)防科技工業(yè)重要產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)單位；

（四）電信、郵政、金融單位；

（五）大型能源動(dòng)力設(shè)施、水利設(shè)施和城市水、電、燃?xì)?、熱力供?yīng)設(shè)施；

（六）大型物資儲(chǔ)備單位和大型商貿(mào)中心；

（七）教育、科研、醫(yī)療單位和大型文化、體育場(chǎng)所；

（八）博物館、檔案館和重點(diǎn)文物保護(hù)單位；

（九）研制、生產(chǎn)、銷售、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品或者試驗(yàn)、保藏傳染性菌種、毒種單位；

（十）國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)工程單位；

（十一）其他需要列為治安保衛(wèi)重點(diǎn)的單位。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)遵守本條例對(duì)單位治安保衛(wèi)工作的一般規(guī)定和治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的特別規(guī)定。

第十四條 治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)確定本單位的治安保衛(wèi)重要部分，按照有關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)對(duì)重要設(shè)置必要的技術(shù)防范設(shè)施，并實(shí)施重點(diǎn)保護(hù)。

第十五條 治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)在公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)下指定單位內(nèi)部治安突發(fā)事件處置預(yù)案，并定期演練。

第十六條 公安機(jī)關(guān)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作履行下列職責(zé)：

（一）指導(dǎo)單位制定、完善內(nèi)部治安保衛(wèi)制度，落實(shí)治安防范措施，指導(dǎo)治安保衛(wèi)制度，落實(shí)治安防范措施，指導(dǎo)治安保衛(wèi)人員隊(duì)伍建設(shè)和治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)建設(shè)；

（二）檢查、指導(dǎo)單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)單位有違反本條例規(guī)定的行為或者治安隱患，及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令限期整改；

（三）接到單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的報(bào)警，及時(shí)出警，依法處置。

第十七條 對(duì)認(rèn)真落實(shí)治安防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行治安保衛(wèi)工作制度，在單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中取得顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，有關(guān)政府、公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

第十八條 單位治安保衛(wèi)人員因履行治安保衛(wèi)職責(zé)傷殘或者死亡的，依照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)、評(píng)定傷殘、批準(zhǔn)烈士的規(guī)定給予相應(yīng)的待遇。

第十九條 單位違反本條例的規(guī)定，存在治安隱患的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期整改，并處警告；單位逾期不整改，造成公民人身傷害、公共財(cái)產(chǎn)損失，或者嚴(yán)重威脅公民人身安全、公共財(cái)產(chǎn)安全或者公共安全的，對(duì)單位處1萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員處500元以上5000元以下的罰款，并可以建議有關(guān)組織對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人員依法給予處分，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第二十條 單位治安保衛(wèi)人員在履行職責(zé)時(shí)侵害他人合法權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)賠禮道歉，給他人造成損害的，單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。單位賠償后，有權(quán)責(zé)令因故意或者重大過(guò)失造成侵權(quán)的治安保衛(wèi)人員，單位應(yīng)當(dāng)依法給予處分。治安保衛(wèi)人員侵害他人合法權(quán)利的行為屬于受單位負(fù)責(zé)人指使、脅迫的，對(duì)單位負(fù)責(zé)人依法給予處分，并由其承擔(dān)賠償責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

第二十一條 公安機(jī)關(guān)接到單位報(bào)警后不依法履行職責(zé)，致使公民人身、財(cái)產(chǎn)和公共財(cái)產(chǎn)遭受損失，或者有其他玩忽職守、濫用職權(quán)行為的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管職責(zé)的人民政府有關(guān)部門在指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作過(guò)程中玩忽職守、濫用職權(quán)行為的，參照前款規(guī)定處罰。

第二十二條 機(jī)關(guān)、團(tuán)體的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作參照本條例的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

高等學(xué)校治安保衛(wèi)工作的具體規(guī)定由國(guó)務(wù)院另行制定。

第二十三條 本條例自2004年12月1日起施行。

第四篇：《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》試卷

《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》

知識(shí)試卷

姓名： 單位 得分

一、判斷題：（下列表述正確的在括號(hào)內(nèi)打“√”，錯(cuò)誤的打“×” 每題1分共10分）

1、《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》自2004年12月1日起施行。（）

2、單位保衛(wèi)部門對(duì)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。（）

3、內(nèi)部治安保衛(wèi)工作必須運(yùn)用單位管理的行政手段。（）

4、治安保衛(wèi)人員依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù)。（）

5、治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)提出，報(bào)上級(jí)人民政府批準(zhǔn)。（）

6、要害是重點(diǎn)單位和要害部位的總稱。（）

7、治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)在公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)下制定單位內(nèi)部治安突發(fā)事件處置預(yù)案，并定期演練。（）

8、事故是指人們?cè)谶M(jìn)行生產(chǎn)、業(yè)務(wù)等社會(huì)活動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的意外變故或?yàn)?zāi)害。（）

9、要以人防為基礎(chǔ)，以物防為保證，以技防為主要手段，構(gòu)筑內(nèi)部治安防控體系。（）

10、二氧化碳滅火劑最大優(yōu)點(diǎn)是滅火后不遺留痕跡，適用于撲救貴重儀器設(shè)備，電氣設(shè)備，圖書(shū)資料和計(jì)算機(jī)等的火災(zāi)。（）

二、單項(xiàng)選擇題：（每題2分共28分）

1、單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主、（）突出重點(diǎn)、保障安全的方針。A、單位負(fù)責(zé)； B、打擊敵人； C、綜合治理； D、群防群治

2、我國(guó)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作實(shí)行（），政府監(jiān)管的原則。

A、法人負(fù)責(zé)； B、單位負(fù)責(zé)； C、公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)； D、職能部門負(fù)責(zé)

3、單位應(yīng)當(dāng)突出保護(hù)單位內(nèi)人員的人身安全，不得以經(jīng)濟(jì)效益、（）或其他任何借口忽視人身安全。

A、企業(yè)特點(diǎn)； B、財(cái)產(chǎn)安全； C、單位利益； D、集體利益

4、單位的（）對(duì)單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。

A、保衛(wèi)部門； B、物業(yè)管理部門； C、主要負(fù)責(zé)人； D、保衛(wèi)人員

5、人防最常用、最重要的措施是（）

A、建立群防群治組織和治安保衛(wèi)隊(duì)伍； B、加強(qiáng)守護(hù)； C、加強(qiáng)巡查； D、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的監(jiān)督控制和教育

6、內(nèi)部單位保衛(wèi)機(jī)構(gòu)是（）。

A、公安機(jī)關(guān)的派出機(jī)構(gòu)；B、本單位的職能部門； C、群眾性組織 D、綜合治理部門

7、加固保險(xiǎn)裝置屬于治安保衛(wèi)措施中的（）

A、人防； B、物防 ； C、技防； D、設(shè)施防

8、要害保衛(wèi)要立足于（）和嚴(yán)密設(shè)防。

A、消除隱患； B、整改問(wèn)題； C、查處問(wèn)題； D、落實(shí)保衛(wèi)責(zé)任

9、白熾燈與可燃物、可燃結(jié)構(gòu)之間的距離不應(yīng)小于（）米。A、0.2； B、0.3； C、0.4； D、0.5

10、機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)至少（）進(jìn)行一次防火檢查。A、每半年； B、每月； C、每季度； D、每周

11、（）是內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中最常見(jiàn)、最基本的措施。

A、宣傳教育； B、建立規(guī)章制度； C、實(shí)行安全保衛(wèi)責(zé)任制； D、加強(qiáng)“三防”

12、用于火災(zāi)時(shí)疏散途徑的安全標(biāo)志為（）顏色

A、紅色； B、黃色； C、綠色

13、火災(zāi)中導(dǎo)致高死亡率的主要原因是（）

A、吸入煙氣窒息； B、燒死、跳樓； C、建筑物倒塌

14、安裝技術(shù)防范設(shè)施要注意安全、可靠、（）、方便。A、保密； B、隱蔽； C、靈活； D、牢固

三、多項(xiàng)選擇題：（每題3分共42分）

1、單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作需要，設(shè)置（）或者配備（）、（）治安保衛(wèi)人員。A、治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)；B、綜合治理機(jī)構(gòu)；C、專職；D、兼職

2、單位保衛(wèi)人員由（）組成。A、保衛(wèi)干部；B、聯(lián)防隊(duì)員；C、經(jīng)濟(jì)民警；D、護(hù)廠、礦、校的隊(duì)員

3、單位內(nèi)部治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)、治安保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)有（）。

A、開(kāi)展治安防范宣傳教育，并落實(shí)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施；B、檢查進(jìn)入本單位人員的證件，登記出入的物品和車輛；C、在單位范圍內(nèi)進(jìn)行治安防范巡邏和檢查，建立巡邏、檢查和治安隱患整改記錄；D、督促單位落實(shí)內(nèi)部治安防范設(shè)施的建設(shè)和維護(hù)

4、保障要害安全的各項(xiàng)制度主要包括（）。

A、要害出入制度；B、要害保密制度；C、要害崗位安全責(zé)任制度；D、要害人員教育訓(xùn)練制度和要害檢查制度

5、內(nèi)部治安保衛(wèi)基本措施包括（）。A、宣傳教育；B、健全安全規(guī)章制度；C、實(shí)行安全保衛(wèi)責(zé)任制；D、加強(qiáng)人防、物防、技防

6、下列不屬于保安人員職責(zé)的是：（）A、查驗(yàn)出入值勤區(qū)域的車輛、物品的出入手續(xù)；B、對(duì)現(xiàn)行違法犯罪行為進(jìn)行制止，將現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人扭送公安機(jī)關(guān)處理；C、對(duì)可疑人員進(jìn)行身體搜查；D、為客戶追索各類債務(wù)或者解決勞資糾紛

7、物質(zhì)燃燒必須具備的條件是（）。A、可燃性；B、助燃性；C、著火源；D、熱能

8、“人防”的內(nèi)容包括：（）A、建立群防群治組織和治安保衛(wèi)隊(duì)伍；B、加強(qiáng)守護(hù)；C、堅(jiān)強(qiáng)巡查；D、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的監(jiān)督控制和教育

9、下列屬于管制刀具的是（）A、匕首；B、三棱刀；C、帶有自鎖裝置的彈簧刀；D、菜刀

10、電器火災(zāi)的基本原因有（）。A、短路；B、過(guò)載；C、接觸電阻過(guò)大；D、絕緣層老化

11、火災(zāi)撲救的原則是（）。A、先控制后消滅；B、救人第一；C、分清主次；D、快速準(zhǔn)確。

12、開(kāi)展防火安全檢查時(shí)，其檢查內(nèi)容主要是（）。A、查思想；B、查制度；C、查隱患；D、查措施

13、如何做好火場(chǎng)疏散（）。A、適時(shí)通報(bào)火情；B、講明疏散事項(xiàng)；C、維持疏散秩序；D、管理脫險(xiǎn)人員

14、單位內(nèi)部保衛(wèi)機(jī)構(gòu)的具體任務(wù)有哪些？（）A、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)治安保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)；B、預(yù)防和制止違法犯罪行為，維護(hù)單位穩(wěn)定；C、調(diào)解、疏導(dǎo)單位內(nèi)部糾紛，查處發(fā)生在單位的刑事案件和治安案件；D、幫助、教育本單位有輕微違法犯罪的人員。

四、簡(jiǎn)答題：你對(duì)本單位治安防范和安全保衛(wèi)工作有哪些意見(jiàn)和建議？（20分）

答案：

一、判斷題

1、√

2、×

3、√

4、√

5、×

6、×

7、√

8、√

9、√

10、√

二、單項(xiàng)選擇

1、A，2、B，3、B，4、C，5、B，6、B，7、C，8、A，9、D，10、C，11、A，12、C，13、A，14、B。

三、多項(xiàng)選擇題

1、ACD，2、ACD，3、ABCD，4、ABCD，5、ABCD，6、CD，7、ABC，8、ABCD，9、ABC，10、ABCD，11、ABCD，12、ABCD，13、ABCD，14、ABCD。

第五篇：國(guó)務(wù)院421號(hào)令《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》范文

中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院第 421 號(hào)令

《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》于2004年月9月13日國(guó)務(wù)院第64次常務(wù)會(huì)議通過(guò)，自2004年12月1日起施行。------溫家寶

第一條 為了規(guī)范企業(yè)、事業(yè)單位（以下簡(jiǎn)稱單位）內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)公民人身、財(cái)產(chǎn)安全和公共財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)單位的工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)和科研秩序，制定本條例。

第二條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針。

單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作應(yīng)當(dāng)突出保護(hù)單位內(nèi)人員的人身安全，單位不得以經(jīng)濟(jì)效益、財(cái)產(chǎn)安全或任何借口忽視人身安全。

第三條 國(guó)務(wù)院公安部門指導(dǎo)、監(jiān)督全國(guó)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管責(zé) 的國(guó)務(wù)院有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作；縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)、監(jiān)督本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，對(duì)行業(yè)、系統(tǒng)有監(jiān)管職責(zé)的縣級(jí)以上的地方各級(jí)人民政府有關(guān)部門指導(dǎo)、檢查本行政區(qū)域內(nèi)的本行業(yè)、本系統(tǒng)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，及時(shí)解決單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的突出問(wèn)題。

第四條 縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的領(lǐng) 導(dǎo)，督促公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門依法履行職責(zé)，并及時(shí)協(xié)調(diào)解決單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的重大問(wèn)題。

第五條 單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。第六條 單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作需要，設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或者配備專職、兼職治安保安人員。

治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置與治安保衛(wèi)任務(wù)相適應(yīng)的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配備專職治安保衛(wèi)人員，并將治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員的配備情況報(bào)主管公安機(jī)關(guān)備案。

第七條 單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的要求是：

（一）有適應(yīng)單位具體情況的內(nèi)部治安保衛(wèi)制度、措施和必要的治安防范設(shè)施；

（二）單位范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)情況有人檢查，重要部位得到重點(diǎn)保護(hù)，治安隱患及時(shí)得到排查；

（三）單位范圍內(nèi)的治安隱患和問(wèn)題及時(shí)得到處理，發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件及時(shí)得到處置。

第八條 單位違反本條例的規(guī)定，存在治安隱患的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期整改，并處警告；單位逾期不整改，造成公民人身傷害、公私財(cái)產(chǎn)損失，或者嚴(yán)重威脅公民人身安全、公私財(cái)產(chǎn)安全或者公共安全的，對(duì)單位處 1 萬(wàn)元以上 10 萬(wàn)無(wú)以下的罰款，對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員處 500 元以上 5000 元以下的罰款，并可以建議有關(guān)組織對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任。

第九條 本條例自 2004 年 12 月 1 日起施行。保安服務(wù)工作必須保持良好的精神狀態(tài) 隨著公司推行制度化、規(guī)范化的管理，隊(duì)伍的整體素質(zhì)和服務(wù)素質(zhì)不斷提高，保安服務(wù)越來(lái)越受到客戶的信賴：公安機(jī)關(guān)加強(qiáng)了對(duì)自建報(bào)案組織的整頓和管理，這些都有利于我們公司的進(jìn)一步發(fā)展。但是，無(wú)庸諱言，隨著社會(huì)的發(fā)展和中國(guó)加入WTO，對(duì)保安服務(wù)工作的要求越來(lái)越高，目前，從管理水平到服務(wù)素質(zhì)

等，離社會(huì)的要求還有較大的差距，所以我們必須有清醒的認(rèn)識(shí)，在工作中，務(wù)必保持良好的精神狀態(tài)。

（一）保持良好的精神狀態(tài)，就要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)?！氨Ｒ环狡桨病笔潜０补ぷ魃婧桶l(fā)展的生命線，是保安工作者的天職，我們一定要立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，扎實(shí)苦干，切實(shí)維護(hù)客戶的安全，把客戶安全放在第一位，真正把客戶的支持不支持、滿意不滿意、安全不安全作為衡量每個(gè)人工作優(yōu)劣的根本尺度。

（二）保持良好的精神狀態(tài)，就要不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，幾年來(lái)，我們結(jié)合保安工作的任務(wù)和要求，建立了目標(biāo)管理責(zé)任制，通過(guò)ISO國(guó)際認(rèn)證等，有力的促進(jìn)了保安工作的深入發(fā)展。但是，在發(fā)展的過(guò)程中，新情況新問(wèn)題不斷出現(xiàn)，我們必須有創(chuàng)新的意識(shí)，努力探索發(fā)展新思路，切實(shí)解決新問(wèn)題，只有這樣，保安工作才能穩(wěn)定發(fā)展。

（三）保持良好的精神狀態(tài)，就要增強(qiáng)爭(zhēng)創(chuàng)一流意識(shí)。在工作中，我們一定要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，要豎立和發(fā)揚(yáng)“有先進(jìn)就創(chuàng)，見(jiàn)先進(jìn)就爭(zhēng)”的拼勁。我們對(duì)各層次的工作已提出了明確的要求和標(biāo)準(zhǔn)，各部、隊(duì)、班、保安員基本上按要求認(rèn)真部署，開(kāi)展工作。但是，還存在工作上不夠深入、表面化、馬虎應(yīng)付和得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象，影響了保安工作的發(fā)展。

（四）保持良好的精神狀態(tài)，就要在落實(shí)上下工夫。保持良好的精神狀態(tài)，一定要在抓落實(shí)、求實(shí)效上下工夫，決不能搞形式主義，搞花架子，要樹(shù)立說(shuō)了算、定了干，雷厲風(fēng)行、連續(xù)作戰(zhàn)的思想。凡是公司決策的、部署的，就要千方百計(jì)抓落實(shí)，不能含含糊糊，不能抓抓停停，要一抓到底，抓出成效，真正把文件上寫(xiě)的、會(huì)議上定的落實(shí)到實(shí)處。

如何做好門衛(wèi)工作 門衛(wèi)保安查驗(yàn)的技巧

1．查驗(yàn)出入人員的證件。證件是指工作證、身份證等。查驗(yàn)證件首先要查驗(yàn)其真?zhèn)魏蜁r(shí)效性，看有無(wú)偽造、竊用之嫌。假證件的種類通常有三：偽造、涂改和冒用。

（1）驗(yàn)居民身份證：應(yīng)側(cè)重識(shí)別圖案和花紋，注意從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題；同時(shí)要仔細(xì)比較照片上的面貌特征與持證人是否相符，看其主要部位是否一致，年齡有無(wú)過(guò)大差別；另外還可以通過(guò)交談、提問(wèn)，判明持證人的回答與身份證編號(hào)表明的情況是否一致。

（2）檢查工作證：主要看證件上的名稱是否是全稱，名稱的表述、文字有無(wú)差錯(cuò)，照片上有無(wú)鋼印公章，尢其要注意公章的真?zhèn)巍＃ǔ叽?、字的?guī)格、位置、大?。ＷR(shí)別涂改的證件主要看紙板是否有刮、擦、蹭的痕跡、文字是否有過(guò)改動(dòng)。查驗(yàn)冒用證件要注意看照片上是否有鋼印公章，照片上的鋼印與紙板上的鋼印是否吻合，全部字跡排列是否自然，照片與執(zhí)證人的面部特征是否相符等等。

2．查驗(yàn)出入車輛。

當(dāng)車輛來(lái)到哨位相距十之十五米時(shí)，保安人員應(yīng)以立正姿勢(shì)站于機(jī)動(dòng)車輛的側(cè)前方，面向機(jī)動(dòng)車，向前伸出一只手臂呈水平狀，五指并攏，手指朝上，掌心向車，另一只手臂隨之向前抬起，置于平伸手臂的下方，五指并攏微微彎曲，掌心向讓車輛停靠的方向連續(xù)擺動(dòng)，示意停車。

凡遇非客戶單位的車輛進(jìn)出大門時(shí)，保安人員應(yīng)示意停車，問(wèn)明情況，如確屬來(lái)客戶單位公干者可示意放行；運(yùn)載物資的車輛出門時(shí)必須認(rèn)真對(duì)照貨單檢查核對(duì)實(shí)物。如遇外部車輛不按示意停車，強(qiáng)行駛?cè)氲?，須牢記車輛型號(hào)和牌號(hào)，即時(shí)報(bào)告帶班員或?qū)Σ繄?zhí)班員，迅速查找，盡快弄清情況，以防止發(fā)生意外。如遇單位內(nèi)部發(fā)生火災(zāi)、爆炸等事故，消防車、救護(hù)車緊急進(jìn)入時(shí)，可以免檢放行，另，外部車輛進(jìn)入客戶單位內(nèi)部時(shí)，保安人員對(duì)車上人員要進(jìn)行必要的核對(duì)，凡與業(yè)務(wù)活動(dòng)無(wú)關(guān)的人員，應(yīng)動(dòng)員其下車在外等候。

門衛(wèi)保安值勤時(shí)，對(duì)進(jìn)入大門拒不出示有效證件接受查驗(yàn)的職工，可采取以下辦法：用禮貌語(yǔ)言反復(fù)勸說(shuō)，和言悅色爭(zhēng)取對(duì)方的合作；當(dāng)經(jīng)反復(fù)勸說(shuō)仍拒不出示證件或因被查驗(yàn)證件而產(chǎn)生不滿的職工與保安人員發(fā)生沖突時(shí)，保安人員應(yīng)盡快冷靜下來(lái)，將情況向客戶單位報(bào)告，請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)處理。

3．查驗(yàn)內(nèi)部職工。

門衛(wèi)保安對(duì)內(nèi)部職工出門所攜物品有所懷疑時(shí)，可先將其請(qǐng)到門衛(wèi)時(shí)，比較策略的說(shuō)明意圖，有禮貌的要求對(duì)方說(shuō)出所攜物品的名稱、數(shù)量、型號(hào)等、并將請(qǐng)他自己將包打開(kāi)，拿出里面的物品，如對(duì)方所帶物品不是公物，也不是查控的臟物，應(yīng)請(qǐng)其將物品收好，并有禮貌的說(shuō)一聲：“謝謝您的合作”，予于放行。倘若對(duì)方為發(fā)泄不滿說(shuō)幾句難聽(tīng)的話，一定不要還口，也不要與其計(jì)較，避免茅盾升級(jí)，如其所帶屬不明物品或?yàn)楣铮驗(yàn)楸徊榉獾呐K物時(shí)，應(yīng)立即將其人與物交該單位保衛(wèi)部門處理。如遇到內(nèi)部職工不合作，拒絕自已開(kāi)包接受檢查，保安人員絕對(duì)不能動(dòng)手，強(qiáng)行打開(kāi)對(duì)方的包，而應(yīng)立即報(bào)告客戶單位領(lǐng)導(dǎo)，或保衛(wèi)部門前業(yè)處理。

4．處置群體沖客戶單位事件

當(dāng)發(fā)生群體沖擊客戶單位的意外情況時(shí)，保安人員應(yīng)迅速將大門關(guān)上，只留側(cè)門作通行之用，并立即向客戶單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，說(shuō)明現(xiàn)場(chǎng)情況；同時(shí)向自已所在的保安服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。如果情況嚴(yán)重，可同時(shí)向公安“110”報(bào)警。

對(duì)于從側(cè)門出入的人員，嚴(yán)格查驗(yàn)證件，防止不明身份的人混入，在向沖擊客戶單位的群體進(jìn)行規(guī)勸和宣傳時(shí)，必須注意語(yǔ)言分寸，語(yǔ)氣一定要平和，盡量避免正面沖突，防止茅盾激化，在勸解的過(guò)程中，要密切注意事態(tài)的發(fā)展變化，注意觀察鬧事群體的動(dòng)向。如果是惡性事件，要注意發(fā)現(xiàn)為首者和幕后的煸動(dòng)者，并盡可能記清他們的體貌特征及所作所為。如果條件允許，可由幾名保安人員出去規(guī)勸、說(shuō)服，使圍觀群眾盡快散去，避免鬧事群體與圍觀群眾發(fā)生消極互動(dòng)，同時(shí)，面對(duì)這種突發(fā)事件，更不能感情用事，要依靠客戶單位領(lǐng)導(dǎo)和政府有關(guān)部門來(lái)妥善處理，如果事件持續(xù)時(shí)間較長(zhǎng)，天色已晚，保安人員應(yīng)將門口的照明燈打開(kāi)，以便于觀察事態(tài)發(fā)展情況和維持秩序。

門衛(wèi)執(zhí)勤的基本要求

1．“四勤”。

（1）眼勤。即對(duì)眼前的事物留心觀察，并善于透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，從蛛絲馬跡中發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)。

（2）腦勤。即要注意思考問(wèn)題，對(duì)觀察到的現(xiàn)象進(jìn)行分析，從中發(fā)現(xiàn)不合常理、違背規(guī)律、相互矛盾的地方。

（3）腿勤。對(duì)于門衛(wèi)保安范圍內(nèi)出現(xiàn)的一些情況、問(wèn)題，須親自去了解或解決。如大門處發(fā)生塞車，要主動(dòng)去疏通；發(fā)現(xiàn)有人在大門周圍聚集，應(yīng)立即做說(shuō)服疏導(dǎo)工作讓他們離開(kāi)。

（4）手勤。指對(duì)出入大門的人員、車輛、物資的查驗(yàn)，必須親自動(dòng)手，不能敷衍，應(yīng)付差事。

2．“五要”。

（1）執(zhí)行制度要嚴(yán)格。在執(zhí)行門衛(wèi)制度時(shí)，要及時(shí)做好制度的宣傳解釋工

作，爭(zhēng)取大多數(shù)職工的理解和支持，始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)和群眾、干部和職工一律平等，違反了門衛(wèi)制度，都要一視同仁，按章辦事。保安員更要模范帶頭遵守制度，不準(zhǔn)將親朋好友帶入，更不得帶領(lǐng)他人進(jìn)入機(jī)要部位，不得徇私情使物資無(wú)證出入，不得向他人泄露客戶單位的涉秘事項(xiàng)，如要害部位、重要設(shè)備、安全設(shè)施、保衛(wèi)方案等，更不得包庇放縱犯罪嫌疑人或同犯罪嫌疑人互相勾結(jié)，共同犯罪。

（2）查驗(yàn)工作要細(xì)致。在查驗(yàn)證件與核對(duì)進(jìn)出車輛、物資和人員所攜帶的物品時(shí)要認(rèn)真負(fù)責(zé)，仔細(xì)觀察。門衛(wèi)保安在執(zhí)勤中不容忽視任何疑點(diǎn)。門衛(wèi)保安對(duì)出入的人員、物資、車輛應(yīng)有重點(diǎn)地盡可能地記住其特征，如身高、體型、相邈（像三角眼、長(zhǎng)臉、濃眉、麻子等）、衣著、行走站立的習(xí)慣姿勢(shì)（像瘸子、羅圈腿等），以及攜帶物品的大小形狀，車輛的顏色、車型、牌號(hào)等，以便為需要調(diào)查或圍追堵截提供方便。

（3）處理問(wèn)題要靈活。處理問(wèn)題時(shí)要隨機(jī)應(yīng)變，要善于區(qū)分原則性問(wèn)題和非原則性問(wèn)題，然后針對(duì)不同性質(zhì)的問(wèn)題采取不同的處理方法。對(duì)原則性問(wèn)題，必須嚴(yán)格把關(guān)；對(duì)非原則性問(wèn)題則不宜過(guò)多糾纏，以免過(guò)多牽扯精力，影響對(duì)原則性問(wèn)題的處理。

（4）要提高處置緊急情況的能力。在執(zhí)勤中碰到各種突發(fā)事件，要冷靜沉著，靈活處理。

（5）要文明執(zhí)勤。執(zhí)勤時(shí)必須按規(guī)定著裝，注意風(fēng)紀(jì)，做到服裝整潔，儀表端正，精神飽滿，態(tài)度和藹，禮貌待人。辦事公道，堅(jiān)持原則，以理服人，盡職盡責(zé)，熱忱服務(wù)；不準(zhǔn)擅離職守，不準(zhǔn)閑聊打鬧，不準(zhǔn)干么活，不準(zhǔn)酗酒吸煙，嚴(yán)禁刁難人、打罵人、侮辱人格、侵犯人權(quán)。

文明執(zhí)勤的一個(gè)重要要求是禁用服務(wù)忌語(yǔ)，推廣文明用語(yǔ)。比如當(dāng)人員或車輛出入需要驗(yàn)證時(shí)應(yīng)說(shuō)：“同志，請(qǐng)出示證件，謝謝！”、“同志，請(qǐng)停車驗(yàn)證，這是廠里的規(guī)定，請(qǐng)您配合我們的工作，謝謝！”、“對(duì)不起，耽誤了您的時(shí)間，請(qǐng)諒解！”等。

門衛(wèi)執(zhí)勤的基本要求

1．“四勤”。

（1）眼勤。即對(duì)眼前的事物留心觀察，并善于透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，從蛛絲馬跡中發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)。

（2）腦勤。即要注意思考問(wèn)題，對(duì)觀察到的現(xiàn)象進(jìn)行分析，從中發(fā)現(xiàn)不合常理、違背規(guī)律、相互矛盾的地方。

（3）腿勤。對(duì)于門衛(wèi)保安范圍內(nèi)出現(xiàn)的一些情況、問(wèn)題，須親自去了解或解決。如大門處發(fā)生塞車，要主動(dòng)去疏通；發(fā)現(xiàn)有人在大門周圍聚集，應(yīng)立即做說(shuō)服疏導(dǎo)工作讓他們離開(kāi)。

（4）手勤。指對(duì)出入大門的人員、車輛、物資的查驗(yàn)，必須親自動(dòng)手，不能敷衍，應(yīng)付差事。

2．“五要”。

（1）執(zhí)行制度要嚴(yán)格。在執(zhí)行門衛(wèi)制度時(shí)，要及時(shí)做好制度的宣傳解釋工作，爭(zhēng)取大多數(shù)職工的理解和支持，始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)和群眾、干部和職工一律平等，違反了門衛(wèi)制度，都要一視同仁，按章辦事。保安員更要模范帶頭遵守制度，不準(zhǔn)將親朋好友帶入，更不得帶領(lǐng)他人進(jìn)入機(jī)要部位，不得徇私情使物資無(wú)證出入，不得向他人泄露客戶單位的涉秘事項(xiàng)，如要害部位、重要設(shè)備、安全設(shè)施、保衛(wèi)方案等，更不得包庇放縱犯罪嫌疑人或同犯罪嫌疑人互相勾結(jié)，共同犯罪。

（2）查驗(yàn)工作要細(xì)致。在查驗(yàn)證件與核對(duì)進(jìn)出車輛、物資和人員所攜帶的物品時(shí)要認(rèn)真負(fù)責(zé)，仔細(xì)觀察。門衛(wèi)保安在執(zhí)勤中不容忽視任何疑點(diǎn)。門衛(wèi)保安對(duì)出入的人員、物資、車輛應(yīng)有重點(diǎn)地盡可能地記住其特征，如身高、體型、相邈（像三角眼、長(zhǎng)臉、濃眉、麻子等）、衣著、行走站立的習(xí)慣姿勢(shì)（像瘸子、羅圈腿等），以及攜帶物品的大小形狀，車輛的顏色、車型、牌號(hào)等，以便為需要調(diào)查或圍追堵截提供方便。

（3）處理問(wèn)題要靈活。處理問(wèn)題時(shí)要隨機(jī)應(yīng)變，要善于區(qū)分原則性問(wèn)題和非原則性問(wèn)題，然后針對(duì)不同性質(zhì)的問(wèn)題采取不同的處理方法。對(duì)原則性問(wèn)題，必須嚴(yán)格把關(guān)；對(duì)非原則性問(wèn)題則不宜過(guò)多糾纏，以免過(guò)多牽扯精力，影響對(duì)原則性問(wèn)題的處理。

（4）要提高處置緊急情況的能力。在執(zhí)勤中碰到各種突發(fā)事件，要冷靜沉著，靈活處理。

（5）要文明執(zhí)勤。執(zhí)勤時(shí)必須按規(guī)定著裝，注意風(fēng)紀(jì)，做到服裝整潔，儀表端正，精神飽滿，態(tài)度和藹，禮貌待人。辦事公道，堅(jiān)持原則，以理服人，盡職盡責(zé)，熱忱服務(wù)；不準(zhǔn)擅離職守，不準(zhǔn)閑聊打鬧，不準(zhǔn)干么活，不準(zhǔn)酗酒吸煙，嚴(yán)禁刁難人、打罵人、侮辱人格、侵犯人權(quán)。

文明執(zhí)勤的一個(gè)重要要求是禁用服務(wù)忌語(yǔ)，推廣文明用語(yǔ)。比如當(dāng)人員或車輛出入需要驗(yàn)證時(shí)應(yīng)說(shuō)：“同志，請(qǐng)出示證件，謝謝！”、“同志，請(qǐng)停車驗(yàn)證，這是廠里的規(guī)定，請(qǐng)您配合我們的工作，謝謝！”、“對(duì)不起，耽誤了您的時(shí)間，請(qǐng)諒解！”等。

溝通是理解的橋梁

溝通至少應(yīng)從以下三方面進(jìn)行：

一、與隊(duì)員在思想上的交流。隊(duì)伍來(lái)自全國(guó)各地五湖四海，每個(gè)人的思想意識(shí)、家庭背景、文化素質(zhì)、性格脾氣都不一樣，除了在檔案資料上在生活中進(jìn)行觀察了解、掌握隊(duì)員的基本情況、摸清隊(duì)員的心理想法。上班查崗和訓(xùn)練休息時(shí)，可以與隊(duì)員談?wù)勑模页?，詢?wèn)隊(duì)員在班的感覺(jué)以及對(duì)骨干工作的評(píng)議和看法。以求達(dá)到思想上的統(tǒng)一，這樣隊(duì)員的心也就齊了，隊(duì)伍的凝聚力和向心力便大大增強(qiáng)了。

二、工作上的表率和引導(dǎo)。對(duì)于公司和各項(xiàng)規(guī)章制度要帶頭遵守，嚴(yán)于律己、以身作則。特別是新隊(duì)員剛分下來(lái)，骨干就應(yīng)該及時(shí)向他傳授講解，并且自己帶頭執(zhí)行，不搞特殊化。隊(duì)員看骨干，骨干怎么做，隊(duì)員就跟著來(lái)。同時(shí)加強(qiáng)隊(duì)員對(duì)崗上業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，使其對(duì)自己的工作職責(zé)了解透徹，愛(ài)崗敬業(yè)，對(duì)他們?cè)趰徫簧戏傅腻e(cuò)誤，應(yīng)該把錯(cuò)誤的性質(zhì)及危害性，會(huì)產(chǎn)生什么后果，細(xì)致地分析給隊(duì)員聽(tīng)，切不可動(dòng)不動(dòng)就發(fā)脾氣，大動(dòng)肝火。人都是有自尊和體面的，這樣效果還會(huì)適得其反，隊(duì)員也難以接受和理解。

三、生活上的體貼關(guān)心。隊(duì)員到工作點(diǎn)上一時(shí)很難適應(yīng)環(huán)境，情緒也不穩(wěn)定。應(yīng)盡可能地為他們著想，解決后勤保障，創(chuàng)造生活空間，每個(gè)人出門在外，不免有些孤單寂寞和思鄉(xiāng)之情，其實(shí)，有時(shí)候自己一句關(guān)心的話語(yǔ)，一句誠(chéng)摯的問(wèn)候，都會(huì)使人倍感溫暖和親切。逢節(jié)假日，組織隊(duì)員多搞一些健康有益的娛樂(lè)活動(dòng)，充分讓隊(duì)員發(fā)揮自己的專長(zhǎng)。使他們從心底感受到大集體、大家庭的溫暖和諧氣氛。使隊(duì)員在玩的時(shí)候放松，心情保持舒暢。這樣上班值勤就沒(méi)有任何思想包袱，盡職盡責(zé)做好自己的工作。

總之，溝通才能達(dá)到理解與配合，理解才能贏得民心。管理也就得心應(yīng)手，工作自然會(huì)上一個(gè)新臺(tái)階