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      油田今后三年及“十一五”發(fā)展戰(zhàn)略綱要(草案)

      時(shí)間:2019-05-15 14:48:16下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:油田今后三年及“十一五”發(fā)展戰(zhàn)略綱要(草案)

      序 言 強(qiáng)化戰(zhàn)略管理,從更高層次把握發(fā)展方向,是自2002年以來油田上下著力探索的一項(xiàng)重大任務(wù)。經(jīng)過三年多的嘗試,基本上形成了以理念為引導(dǎo),以發(fā)展戰(zhàn)略為核心,以機(jī)制和制度為保障,以流程和執(zhí)行力為支撐,以企業(yè)文化為底蘊(yùn),完整閉合、良好運(yùn)作的戰(zhàn)略體系,油田整體上已步入以戰(zhàn)略引領(lǐng)發(fā)展的軌道。油田戰(zhàn)略管理的思路、框架和措施,得到了集團(tuán)公司的高度關(guān)注和充分肯定,也得到了油田廣大干部職工的一致認(rèn)同。在戰(zhàn)略總體框架下,各單位準(zhǔn)確把握業(yè)務(wù)定位,認(rèn)真謀劃符合自身實(shí)際的發(fā)展思路,創(chuàng)新開展工作,取得了突出業(yè)績。三年的實(shí)踐充分證明,局黨委、勘探局、分公司推行戰(zhàn)略管理的方向是正確的,所制定的發(fā)展思路、目標(biāo)和措施是符合油田發(fā)展需要的,推行的一系列改革和創(chuàng)新措施是成功的,是符合廣大職工家屬根本利益的。為適應(yīng)內(nèi)外形勢進(jìn)一步變化的需要,推進(jìn)油田加快發(fā)展,勘探局、分公司按照“規(guī)劃三年,展望五年”的工作思路,編制了《****今后三年及“十一五”發(fā)展戰(zhàn)略綱要(草案)》?!毒V要》客觀地總結(jié)了“十五”后三年發(fā)展戰(zhàn)略取得的主要成效,系統(tǒng)地分析了油田面臨的形勢,圍繞加快發(fā)展和構(gòu)建和諧礦區(qū),描繪(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸004km.cn查看)了今后三年及“十一五”期間油田的發(fā)展方向和目標(biāo),明確了各項(xiàng)戰(zhàn)略工作的重點(diǎn),是油田今后三年及“十一五”期間發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。第一章 “十五”后三年發(fā)展戰(zhàn)略取得的主要成效 回首過去的三年,是油田上下風(fēng)雨同舟、患難與共、苦干實(shí)干、開拓進(jìn)取的三年,是廣大職工思想觀念發(fā)生明顯變化、隊(duì)伍素質(zhì)不斷提升、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)的三年,是企業(yè)效益逐年提高、勘探開發(fā)核心業(yè)務(wù)穩(wěn)定發(fā)展、市場創(chuàng)收持續(xù)快速增長、各項(xiàng)改革不斷深化的三年。“十五”后三年取得的主要成效有:

      一、油氣資源戰(zhàn)略目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn) ㈠ 老區(qū)勘探取得進(jìn)展,新區(qū)勘探領(lǐng)域得到拓寬。三年累計(jì)新增探明石油地質(zhì)儲量3635萬噸,完成戰(zhàn)略目標(biāo)的100.97%。在國內(nèi)取得了塔里木盆地孔雀河和“兩北”區(qū)塊、望江-潛山、三江盆地的勘探權(quán),在尼日利亞取得了OML64/66區(qū)塊的勘探操作權(quán)。㈡ 老區(qū)原油實(shí)現(xiàn)穩(wěn)產(chǎn),海外份額油突破在即。累計(jì)生產(chǎn)原油561.3萬噸,實(shí)現(xiàn)了186萬噸以上三年硬穩(wěn)定。新建產(chǎn)能118.3萬噸,完成戰(zhàn)略目標(biāo)的100.97%。老油田技術(shù)改造恢復(fù)產(chǎn)能25.71萬噸,動(dòng)用新儲量和老油田綜合調(diào)整累積增加可采儲量593.8萬噸,階段儲采比1.06,實(shí)現(xiàn)了全油田儲采比10以上穩(wěn)定,為油田持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ)。尼日利亞STUBB CREEK邊際油田的開發(fā)操作,為“十一五”期間分享海外油氣資源奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

      二、外創(chuàng)市場取得明顯突破 ㈠ 外創(chuàng)市場“以外補(bǔ)內(nèi)”初見成效。石油工程單位累計(jì)實(shí)現(xiàn)對外創(chuàng)收14億元,完成戰(zhàn)略目標(biāo)的148%,創(chuàng)收額由2002年的2.03億元增加到2005年的6億元以上,年均增長在40%以上,占總收入的比重從20.9%提高到了37%以上。㈡ 市場范圍進(jìn)一步拓寬,形成鉆測錄、物探、油建、設(shè)計(jì)、采油生產(chǎn)、井下作業(yè)、后勤服務(wù)等多領(lǐng)域、多國家、多地區(qū)進(jìn)入的市場開拓格局。石油工程單位目前共有63支隊(duì)伍、1786人分布在國內(nèi)16個(gè)省區(qū)和5個(gè)國家的54個(gè)市場,完成外部市場隊(duì)伍目標(biāo)的153.66%。第二采油廠成功開拓了中石化西北分公司塔河油田油氣開采市場,澗河社區(qū)進(jìn)入了尼日利亞后勤服務(wù)市場。㈢ 隊(duì)伍素質(zhì)進(jìn)一步提高,已基本適應(yīng)外部市場競爭要求。隊(duì)伍裝備水平大幅度提高,鉆、測、錄、井下作業(yè)、物探、油建等單位設(shè)備的新度系數(shù)由0.35提高到0.51;共有106支隊(duì)伍通過集團(tuán)公司資質(zhì)認(rèn)證,其中甲級隊(duì)42支、乙級隊(duì)52支,分別為規(guī)劃目標(biāo)的184%和113%。

      三、人力資源開發(fā)的支撐作用初步顯現(xiàn) ㈠ 總量富余、冗員過多的矛盾基本得到緩解。油田用工總量由2002年的38512人(全民工28469人),精簡到目前的26978人(全民工23729人)。㈡ 薪酬激勵(lì)作用初步顯現(xiàn)。以建立崗效工資制為重點(diǎn),形成了“上崗靠競爭、競爭憑能力、工資自己掙、收入看貢獻(xiàn)”的新分配觀念。通過公開競聘,競爭上崗,2042人從機(jī)關(guān)和后勤單位調(diào)整到科研生產(chǎn)一線。㈢ 初步形成了操作、技術(shù)、管理“三支隊(duì)伍”。高級技術(shù)工人比重提高了8.9%,中層管理人員的年齡結(jié)構(gòu)和文化水平得到較大改善,平均年齡降低3.5歲,普通大學(xué)本科以上學(xué)歷人員比例提高11%,同時(shí)還分類分層次選拔建立了集團(tuán)公司級、局級和廠處級專家隊(duì)伍。

      四、管理創(chuàng)新取得較好進(jìn)展 ㈠ 結(jié)構(gòu)調(diào)整、主輔分離和改制分流工作成效顯著。通過內(nèi)部專業(yè)化重組和井下作業(yè)隊(duì)伍整合分離等工作,勘探局、分公司核心業(yè)務(wù)和主營業(yè)務(wù)逐步突出。積極開展壓扁管理層工作,實(shí)現(xiàn)了分公司會計(jì)核算層次的上移,在新莊油田進(jìn)行了油公司模式試點(diǎn)。油田管理人員進(jìn)一步精簡壓縮,中層管理人員、科級人員和管理人員總數(shù)分別壓縮了26.70%、10.03%和25.44%。圍繞建立精干高效管理機(jī)關(guān)的目標(biāo),對局、分公司機(jī)關(guān)進(jìn)行了改革調(diào)整,定員、處室、科室、科級干部分別壓縮了27%、7%、13.8%和11.6%。努力實(shí)施主輔分離、移交辦社會和改制分流。完成了中小學(xué)和公安局等企業(yè)辦社會的移交工作,移交人員1958人;完成了南陽石油機(jī)械廠等21家企業(yè)的改制分流工作,累計(jì)分流人員4785人。發(fā)展觀念、市場觀念和競爭意識已深入改制企業(yè)職工的心中,改制企業(yè)正煥發(fā)出蓬勃向上的生機(jī)和活力。㈡“五大機(jī)制”初步形成。推行A管理模式,規(guī)范管理秩序和經(jīng)營行為,初步建立了科學(xué)合理的決策機(jī)制;實(shí)施投資回報(bào)制度,優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),初步建立了有效的發(fā)展機(jī)制;以魏178井大討論為契機(jī),對建立高效的生產(chǎn)運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行了積極的探索;深化分配制度改革,初步建立了長效激勵(lì)機(jī)制;完善了效能監(jiān)察和責(zé)任審計(jì)體系,強(qiáng)化事前、事中和事后監(jiān)督,監(jiān)督約束機(jī)制框架基本形成。全面修訂完善了企業(yè)管理基本制度,在分公司全面實(shí)施了內(nèi)控制度,使油田管理進(jìn)一步納入了制度化、規(guī)范化的軌道。㈢ 管理手段得到改善。以建立“數(shù)字油田”為目標(biāo),建設(shè)完成了辦公自動(dòng)化和ERp系統(tǒng)。

      五、企業(yè)文化建設(shè)初見成效 ㈠ 總結(jié)了油田長期發(fā)展過程中形成的先進(jìn)文化,提煉了“敬業(yè)務(wù)實(shí),追求卓越”的企業(yè)精神,確立了包括經(jīng)營宗旨、經(jīng)營理念、團(tuán)隊(duì)精神、工作作風(fēng)、員工標(biāo)準(zhǔn)等在內(nèi)的油田文化的基本內(nèi)容,形成了油田文化建設(shè)的基本框架。作為企業(yè)文化內(nèi)容之一的HSE安全文化建設(shè)取得了巨大成效,得到了集團(tuán)公司和社會各界的廣泛關(guān)注和肯定。㈡ 通過編印下發(fā)《河南油田企業(yè)文化手冊》和《河南油田員工手冊》,推廣《河南油田之歌》,在報(bào)紙、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體開辦企業(yè)文化專題,設(shè)立企業(yè)文化標(biāo)語牌等措施,加強(qiáng)了企業(yè)文化的宣傳普及,使職工觀念進(jìn)一步得到更新。㈢ 加強(qiáng)社區(qū)文化和廣場文化建設(shè),開展了豐富多彩的群眾性文體活動(dòng),在宣傳企業(yè)文化和豐富油田職工家屬業(yè)余生活的同時(shí),極大地增強(qiáng)了油田的凝聚力。

      六、科技進(jìn)一步取得新突破。三年累計(jì)申請專利51件,授權(quán)專利34件,獲得科技進(jìn)步獎(jiǎng)359項(xiàng),其中國家級1項(xiàng),集團(tuán)公司級19項(xiàng)。攻克和解決了一批制約油田增儲上產(chǎn)的技術(shù)難題,科技增油31.2萬噸,增效4.1億元,投入產(chǎn)出比達(dá)到1:4.6。

      七、油田整體經(jīng)濟(jì)效益明顯提高?!拔宕髴?zhàn)略”的順利實(shí)施,確保了油田整體效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。分公司效益逐年提高,各項(xiàng)成本均控制在總部調(diào)整指標(biāo)之內(nèi),三年累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤超過30億元,2005年預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤19億元;勘探局虧損總額從2002年的13000萬元降低到2005年的4200萬元。

      八、礦區(qū)面貌發(fā)展較大變化,職工收入水平大幅度提高。在企業(yè)發(fā)展、效益提高的同時(shí),完成了大慶小區(qū)、泰山小區(qū)等一批住宅小區(qū)的建設(shè),配套完善了道路和基礎(chǔ)設(shè)施等一批建設(shè)項(xiàng)目,礦區(qū)面貌發(fā)生顯著變化。增加在職職工工資,增發(fā)離退休人員企業(yè)補(bǔ)貼,關(guān)心弱勢群體,妥善處理“協(xié)解”人員、內(nèi)退職工和退崗家屬工提出的一些實(shí)際問題,開展多種形式的扶貧助困活動(dòng),職工家屬的生活水平整體上得到較大改善。在企業(yè)快速發(fā)展,改革穩(wěn)步推進(jìn)的同時(shí),保持了礦區(qū)大局的基本穩(wěn)定。第二章 今后三年及“十一五”發(fā)展目標(biāo)

      一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,抓住機(jī)遇,揚(yáng)長避短,以油氣資源和市場開拓為核心,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ);以人為本,轉(zhuǎn)變觀念,完善體制機(jī)制,加快科技進(jìn)步,為發(fā)展提供強(qiáng)力的人力、財(cái)力、物力、技術(shù)、體制機(jī)制和文化保障;正確處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定之間的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)礦區(qū)經(jīng)濟(jì)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

      二、今后三年的發(fā)展目標(biāo) 實(shí)現(xiàn)“三個(gè)確保,三個(gè)突破、三個(gè)增長”: “三個(gè)確?!保捍_保老區(qū)每年新增探明石油地質(zhì)儲量800萬噸。三年2400萬噸。力爭實(shí)現(xiàn)塔里木河南探區(qū)突破,三年探明儲量4000萬噸。確保完成集團(tuán)公司下達(dá)的經(jīng)營考核指標(biāo)。確保安全生產(chǎn)和企業(yè)大局穩(wěn)定?!叭齻€(gè)突破”:分享國際石油資源取得新突破。海外油田三年累計(jì)產(chǎn)油240萬噸、份額油72萬噸。科技創(chuàng)新取得新突破。三年累計(jì)科技增效6億元,科技回報(bào)率1:5以上。企業(yè)文化建設(shè)取得新突破。學(xué)習(xí)型組織建設(shè)和人文企業(yè)建設(shè)不斷完善,企業(yè)形象不斷提升,發(fā)展環(huán)境日益和諧,核心競爭力和持續(xù)發(fā)展能力日前增強(qiáng)?!叭齻€(gè)增長”:油氣產(chǎn)量穩(wěn)定增長。三年累計(jì)生產(chǎn)原油600萬噸。到2008年,油氣產(chǎn)量達(dá)到210萬噸以上,其中海外油田份額油達(dá)到36萬噸以上。對外創(chuàng)收持續(xù)快速增長。三年累計(jì)創(chuàng)收30億元以上。到2008年,外部創(chuàng)收達(dá)到12億元以上。職工收入不斷增長。在發(fā)展生產(chǎn)、提高效益的基礎(chǔ)上,努力提高職工生活水平。

      三、2010年遠(yuǎn)景目標(biāo) 到2010年,油氣產(chǎn)量達(dá)到250萬噸;對外創(chuàng)收達(dá)到20億元以上;經(jīng)濟(jì)總量達(dá)到100億元。第三章 五大戰(zhàn)略

      一、油氣資源戰(zhàn)略 ㈠ 油氣資源勘探。繼續(xù)按照“戰(zhàn)略展開、戰(zhàn)略突破和戰(zhàn)略準(zhǔn)備”的部署層次開展工作,深化老區(qū)勘探和滾動(dòng)勘探,為老區(qū)原油產(chǎn)量基本穩(wěn)產(chǎn)提供資源保障;加快新區(qū)和海外勘探,為油田穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)做好資源接替。戰(zhàn)略展開地區(qū)是:泌陽凹陷北部斜坡帶、南部陡坡帶;南陽凹陷張店-白秋斷鼻構(gòu)造帶;焉耆盆地寶浪、本部圖構(gòu)造帶翼部和四十里城斜坡區(qū)、博南含油區(qū)塊;尼日利亞OML64/66區(qū)塊。戰(zhàn)略突破地區(qū)是:泌陽凹陷深凹區(qū)深層系、畢店含油區(qū)塊;南陽凹陷東莊-北馬莊構(gòu)造帶;焉耆盆地霍拉山前推覆構(gòu)造帶、種馬場構(gòu)造帶和南部凹陷。戰(zhàn)略準(zhǔn)備地區(qū)是: 河南外圍盆地、塔里木河南探區(qū)、三江--敦化盆地、望江—潛山盆地??碧街攸c(diǎn)是:

      1、繼續(xù)堅(jiān)持泌陽、南陽凹陷和焉耆盆地深化勘探,重點(diǎn)增儲區(qū)帶為泌陽南部陡坡帶和北部斜坡帶的王集-柴莊地區(qū),確保老區(qū)年新增探明石油地儲量800萬噸,三年累計(jì)探明2400萬噸。

      2、力爭實(shí)現(xiàn)塔里木河南探區(qū)的重大突破,三年探明儲量4000萬噸。

      3、力爭取得三江盆地、望江—潛山盆地的勘探突破,拿到控制儲量1500萬噸,預(yù)測儲量2100萬噸。

      4、加快尼日利亞OML64/66區(qū)塊勘探步伐,為海外原油上產(chǎn)、增產(chǎn)提供物質(zhì)基礎(chǔ)。㈡ 油氣資源開發(fā)。深化老區(qū)地質(zhì)和工藝技術(shù)研究,優(yōu)化方案部署,實(shí)施勘探開發(fā)一體化,超前介入,提高資源利用程度,增加可采儲量,控制油田老區(qū)遞減;緊跟新區(qū)勘探步伐,籌劃原油產(chǎn)量的潛在接替;加快海外油田開發(fā)步伐,為油田穩(wěn)產(chǎn)提供現(xiàn)實(shí)接替。工作重點(diǎn)是:

      1、深化地質(zhì)綜合研究,加強(qiáng)老區(qū)滾動(dòng)勘探開發(fā)一體化力度,提高探明儲量的動(dòng)用程度。三年累計(jì)動(dòng)用儲量1644萬噸,新建產(chǎn)能76.3萬噸,生產(chǎn)原油528萬噸。

      2、改善稀油老油田注水和產(chǎn)液結(jié)構(gòu),提高水驅(qū)采收率。東部稀油老油田含水上升率控制在0.5以下,采收率提高2-3%,總遞減控制在3—4%。

      3、進(jìn)一步完善高溫聚合物驅(qū)配套技術(shù),形成三采區(qū)塊的產(chǎn)量接替,三年安排4個(gè)接替區(qū)塊,接替儲量2308萬噸,聚驅(qū)覆蓋儲量1446萬噸。

      4、繼續(xù)加大老油田綜合治理、技術(shù)改造力度,三年恢復(fù)水驅(qū)控制儲量1337萬噸,恢復(fù)動(dòng)用儲量960萬噸,恢復(fù)可采儲量270萬噸,恢復(fù)產(chǎn)能43萬噸。

      5、加快尼日利亞勘探開發(fā)前期工作節(jié)奏,盡快形成產(chǎn)能,三年累計(jì)產(chǎn)油240萬噸,獲得份額油72萬噸。到2008年總產(chǎn)量達(dá)到120萬噸以上,份額油達(dá)到36萬噸以上。

      二、市場開拓戰(zhàn)略 堅(jiān)持效益優(yōu)先原則,樹立“依靠油田內(nèi)部,而不依賴油田內(nèi)部”的理念,抓住機(jī)遇,發(fā)展特色,打造名牌,創(chuàng)新組織管理,形成多專業(yè)整體創(chuàng)市場的局面,保持外部收入快速增長勢頭,實(shí)現(xiàn)外部市場份額的新擴(kuò)張和外創(chuàng)市場效益的新提高。㈠ 市場開拓目標(biāo)。三年創(chuàng)收30億元,到2008年創(chuàng)收達(dá)到12億元以上。其中,石油工程技術(shù)服務(wù)專業(yè)3年創(chuàng)收25億元,到2008年創(chuàng)收達(dá)到10億元;其他專業(yè)3年創(chuàng)收5億元,到2008年創(chuàng)收達(dá)到2億元以上。國內(nèi)市場的平均利潤率達(dá)到8%以上,力爭10%,海外達(dá)到15-20%。㈡ 市場定位

      1、石油工程技術(shù)服務(wù)單位。擴(kuò)大現(xiàn)有的西北新區(qū)、華北鄂爾多斯、東北勘探、南方管道和海外等五個(gè)重點(diǎn)市場份額,切實(shí)提高創(chuàng)收效益。密切關(guān)注中石化、中石油、延長油礦、國內(nèi)油氣管道建設(shè)和海外勘探開發(fā)等方面的市場動(dòng)態(tài),爭取進(jìn)一步拓寬市場。在市場拓展的業(yè)務(wù)領(lǐng)域上,鉆井、物探、工程設(shè)計(jì)和建設(shè)要再攀新高,測井、錄井、井下作業(yè)要有更大突破。

      2、油氣生產(chǎn)單位。鞏固和擴(kuò)大西北局塔河油田開發(fā)市場,積極進(jìn)入原新星公司和延長油礦等其他油氣開采市場,力爭取得大突破。

      3、煉油化工單位。走精細(xì)化工發(fā)展之路,持續(xù)提高深加工產(chǎn)品與燃料型產(chǎn)品銷售收入比,加強(qiáng)產(chǎn)品營銷,鞏固和擴(kuò)大蠟產(chǎn)品市場。

      4、科研單位。以為油田內(nèi)部生產(chǎn)提供科技支撐為核心,適時(shí)合理地開拓外部科技服務(wù)市場。

      5、通信公司。立足油田,擴(kuò)大外聯(lián),拓寬市場;穩(wěn)定發(fā)展和爭取油區(qū)及周邊電話業(yè)務(wù);發(fā)揮油田信息資源優(yōu)勢,拓展民用互聯(lián)網(wǎng)和增值業(yè)務(wù)。

      6、社區(qū)和其他后勤服務(wù)單位。在確保內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上,澗河社區(qū)重點(diǎn)拓展海外后勤服務(wù)市場。雙河、五一社區(qū)及其他后勤服務(wù)單位,在服務(wù)好油田生產(chǎn)和礦區(qū)居民生活的同時(shí),發(fā)揮自身特長,組織本單位富余人員,采用向生產(chǎn)單位制輸出勞務(wù)、自行組織創(chuàng)市場等多種方式,盤活人力資源潛力;利用本單位閑置裝備和場地,盤活資產(chǎn)潛力,增加創(chuàng)收手段,對外創(chuàng)收要達(dá)新水平,以有效化解經(jīng)費(fèi)不足的矛盾。㈢ 市場開拓工作重點(diǎn)

      1、樹立效益意識和風(fēng)險(xiǎn)意識,堅(jiān)持“三個(gè)統(tǒng)一”,做到“三不進(jìn)入”?!叭齻€(gè)統(tǒng)一”,即外創(chuàng)市場的規(guī)模與效益的統(tǒng)一、速度與效益的統(tǒng)一、增收與增效的統(tǒng)一?!叭贿M(jìn)入”,即沒有效益的市場不進(jìn)入、有效益但信譽(yù)不好的市場不進(jìn)入、有效益但資金回收困難的市場不進(jìn)入。

      2、采取靈活的市場策略。以增加盈利能力為目標(biāo),提高已占有市場的獲利能力;以快速占領(lǐng)市場為目標(biāo),適當(dāng)降低利潤率和獲利能力,開辟新的市場領(lǐng)域;以與國際上大石油公司直接合作為手段,立足尼日利亞油氣勘探開發(fā)項(xiàng)目,提高國際市場的盈利能力。

      3、創(chuàng)新隊(duì)伍和人員配置方式。建立以骨干人才為主的基本隊(duì)伍架構(gòu),推進(jìn)一般操作和一般管理崗位用工的市場化和社會化,適應(yīng)市場需要,增進(jìn)隊(duì)伍和人員配置的彈性。允許外拓市場單位根據(jù)市場需要,按程序靈活增設(shè)崗位和增加編制。逐步推行項(xiàng)目全員聘用制,面向全油田選用人才。

      4、加強(qiáng)外部市場開拓管理。加強(qiáng)市場開拓管理機(jī)構(gòu)力量,形成上、中、下三個(gè)層次統(tǒng)一協(xié)調(diào)的市場開拓格局。油田市場開拓主管部門負(fù)責(zé)市場開拓的整體(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸004km.cn查看)組織協(xié)調(diào),加強(qiáng)外部市場的研究,定期發(fā)布市場信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),為外創(chuàng)單位市場提供指導(dǎo)和服務(wù);二級單位負(fù)責(zé)具體的市場開拓運(yùn)作,加強(qiáng)市場信息的收集、分析和反饋;項(xiàng)目部負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)市場開拓和項(xiàng)目的運(yùn)行。進(jìn)一步加強(qiáng)外創(chuàng)市場隊(duì)伍的安全、設(shè)備、資金的管理與監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、安全、高效創(chuàng)市場。

      5、發(fā)展技術(shù)和更新裝備。揚(yáng)長避短、發(fā)揮比較優(yōu)勢,以特色技術(shù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)打造河南油田的外部市場品牌。適應(yīng)市場需要變化,加快裝備更新步伐,挖掘現(xiàn)有裝備潛力,合理確定裝備配置結(jié)構(gòu),有步驟地提高隊(duì)伍裝備水平,增加裝備總量,形成適應(yīng)不同市場需求的梯級裝備結(jié)構(gòu),提高隊(duì)伍的創(chuàng)收能力、獲利能力和競爭能力。

      6、完善外創(chuàng)市場激勵(lì)政策。對外創(chuàng)市場單位在物資采購、資金撥付、局級管理費(fèi)收取、市場開發(fā)費(fèi)用列支、設(shè)備更新改造等方面繼續(xù)提供政策支持和保障。對油田內(nèi)外單位和人員提供外部市場開發(fā)信息可按利潤情況予以相應(yīng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。允許各單位在外創(chuàng)市場過程中,引進(jìn)急缺人才,自行確定薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

      三、人力資源開發(fā)戰(zhàn)略 以解決結(jié)構(gòu)性矛盾、內(nèi)部流動(dòng)不暢和人工成本過高等問題為重點(diǎn),挖掘內(nèi)部人力資源潛力,建立內(nèi)部動(dòng)態(tài)流動(dòng)機(jī)制。按需施培,建立符合油田發(fā)展需要的人才隊(duì)伍,為油氣資源和市場開拓戰(zhàn)略的實(shí)施提供人力資源保障。重點(diǎn)是:

      1、盤活內(nèi)部人力資源。一是強(qiáng)化按需設(shè)崗,建立科學(xué)的崗位管理體系,合理調(diào)整隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和組織結(jié)構(gòu),通過競爭上崗,使富余人員顯性化;二是通過薪酬分配的調(diào)節(jié)作用、推行項(xiàng)目管理、探索和實(shí)施鼓勵(lì)人員流動(dòng)的優(yōu)惠政策、逐步建立低水平的養(yǎng)人機(jī)制等多種措施,建立起機(jī)關(guān)、后勤單位富余人員向生產(chǎn)和創(chuàng)效單位流動(dòng)的新機(jī)制。

      2、以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),切實(shí)降低人工成本。建立油田內(nèi)部人才勞動(dòng)力市場,通過市場化運(yùn)作合理配置各類人力資源,降低人工成本;推進(jìn)用工的社會化,置換出高成本人員走出油田,創(chuàng)收增效。

      3、強(qiáng)化按需施培,實(shí)施培訓(xùn)的全過程管理。根據(jù)油田發(fā)展需要,科學(xué)分析培訓(xùn)需求,合理制定培訓(xùn)計(jì)劃,務(wù)實(shí)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程,規(guī)范培訓(xùn)過程,嚴(yán)格培訓(xùn)效果評估,努力轉(zhuǎn)化培訓(xùn)成果,重點(diǎn)監(jiān)控培訓(xùn)流程的關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn),提高培訓(xùn)的針對性和有效性。

      四、管理創(chuàng)新戰(zhàn)略 適應(yīng)油田發(fā)展和市場競爭需要,建立集中管理、授權(quán)有度的新型管理體制, 為油氣資源戰(zhàn)略和市場開拓戰(zhàn)略提供體制保障;大力推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,持續(xù)實(shí)施改制分流、專業(yè)化重組、關(guān)停并撤、壓扁管理層和社區(qū)改革等工作,進(jìn)一步突出油田的核心業(yè)務(wù)和主營業(yè)務(wù);圍繞建立“五大機(jī)制”,完善油田內(nèi)部管理制度體系,規(guī)范和加強(qiáng)專業(yè)管理。㈠ 適應(yīng)集團(tuán)公司集中決策、分級管理體制的要求,構(gòu)建起集中決策、授權(quán)有度、運(yùn)轉(zhuǎn)暢通的管理體制框架。

      1、體制框架 油田分公司作為一級成本控制中心,按照現(xiàn)代企業(yè)制度和股份公司內(nèi)控制度的要求規(guī)范運(yùn)作。下屬單位是二級成本控制主體,負(fù)責(zé)完成分公司下達(dá)的年度經(jīng)營管理指標(biāo)。分公司對油氣生產(chǎn)單位以建立“油公司”體制為目標(biāo),逐步實(shí)現(xiàn)“分公司-采油廠-作業(yè)區(qū)”三級管理;在油氣資源領(lǐng)域?qū)嵤┛碧介_發(fā)一體化管理,在科研單位推行項(xiàng)目化管理。勘探局是一級利潤中心和一級成本控制中心,實(shí)行“兩級法人、三級管理”。鉆井、測井、錄井、物探、水電等單位是模擬利潤主體,負(fù)責(zé)完成局下達(dá)的年度利潤指標(biāo),局對其按分公司模式管理。油建、設(shè)計(jì)等單位是二級法人、二級利潤主體,勘探局以出資額為限依法行使權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)。后勤服務(wù)單位是二級成本控制主體,負(fù)責(zé)完成局下達(dá)的服務(wù)任務(wù)和成本控制目標(biāo)。按照責(zé)權(quán)對等的原則,局、分公司對二級單位合理授權(quán)。在油田整體戰(zhàn)略部署、規(guī)劃及年度實(shí)施計(jì)劃的指導(dǎo)下,二級單位組織編制和實(shí)施本單位規(guī)劃、計(jì)劃,在授權(quán)范圍內(nèi),擁有人、財(cái)、物、生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售等自主權(quán),依法、依規(guī)自主經(jīng)營。㈡ 大力推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,進(jìn)一步精干核心和主營業(yè)務(wù)。

      1、充分利用國家的優(yōu)惠政策,加快工作節(jié)奏,推動(dòng)改制分流工作的進(jìn)一步深入,力爭到2008年完成全部改制分流工作。

      2、配合集團(tuán)公司整體改革步伐,對石油工程技術(shù)服務(wù)專業(yè)隊(duì)伍實(shí)施專業(yè)化重組。嚴(yán)格定編定員,進(jìn)一步精干通信隊(duì)伍,提高自立生存能力。

      3、創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)管理模式。推進(jìn)水、電、氣、暖的收費(fèi)改革,實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收、應(yīng)得盡得;對政府公共服務(wù)類職能實(shí)行費(fèi)用定額管理,嚴(yán)格定編定員,控制費(fèi)用。

      4、適應(yīng)油田結(jié)構(gòu)調(diào)整和改制分流的需要,加快兩級機(jī)關(guān)的改革,強(qiáng)化決策、管理、協(xié)調(diào)職能,下移一般性操作職能,進(jìn)一步壓扁層次,精簡人員。

      5、加快出臺“無產(chǎn)品、無市場、無效益”,經(jīng)營困難的油田自辦企業(yè)關(guān)停并撤的政策研究,力爭到2008年完成全部關(guān)停并撤工作。㈢ 進(jìn)一步完善“五大機(jī)制”,全面推行內(nèi)控制度,實(shí)現(xiàn)管理的制度化、規(guī)范化、流程化。一是進(jìn)一步完善決策程序,明確決策范圍,規(guī)范決策流程。繼續(xù)實(shí)施A管理模式,嚴(yán)格授權(quán)管理;發(fā)揮機(jī)關(guān)職能部門的決策參謀職能,為決策提供信息和依據(jù)。二是創(chuàng)新生產(chǎn)運(yùn)行機(jī)制,以提高生產(chǎn)效率為目標(biāo),對生產(chǎn)運(yùn)行組織實(shí)行流程化管理,強(qiáng)化流程的節(jié)點(diǎn)控制,嚴(yán)格考核,帶動(dòng)油田勘探開發(fā)生產(chǎn)建設(shè)各環(huán)節(jié)效率的整體提高,以集中更多的隊(duì)伍和人員走出油田,創(chuàng)收增效。三是樹立科學(xué)的發(fā)展觀,以提高發(fā)展速度,努力增加油田經(jīng)濟(jì)總量為目標(biāo),集中資金發(fā)展核心業(yè)務(wù)和主營業(yè)務(wù),依靠科技進(jìn)步,發(fā)展核心技術(shù),進(jìn)一步提高油田的核心競爭能力和可持續(xù)發(fā)展能力。四是進(jìn)一步深化內(nèi)部分配制度改革,強(qiáng)化按需激勵(lì),建立滿足不同層次需要的長效激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)各級各類人才的積極性、創(chuàng)造性,留住關(guān)鍵技術(shù)、管理和操作人才。五是圍繞油田發(fā)展的主題,革除制約資源和市場開拓戰(zhàn)略實(shí)施的舊觀念,完善審計(jì)、效能監(jiān)察等監(jiān)督約束機(jī)制,加強(qiáng)相互溝通和信息交流,為“五大戰(zhàn)略”的實(shí)施提供切實(shí)保障。六是完善企業(yè)管理基本制度,全面建立油田內(nèi)控制度體系,真正做到授權(quán)有度、風(fēng)險(xiǎn)受控、操作規(guī)范,促進(jìn)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益不斷提高。㈣ 強(qiáng)化預(yù)算、資金、投資和成本管理。

      1、實(shí)施全面預(yù)算管理。把好預(yù)算編制、調(diào)整、月度執(zhí)行和監(jiān)控關(guān),實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全要素預(yù)算管理。

      2、進(jìn)一步加強(qiáng)資金的集中管理。強(qiáng)化制度管理,確保資金安全;強(qiáng)化計(jì)劃管理,確保預(yù)算內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的正常開展,確保資金向生產(chǎn)單位和創(chuàng)效單位流動(dòng);強(qiáng)化結(jié)算中心內(nèi)部調(diào)劑作用,提高資金使用效益;強(qiáng)化外埠資金管理,并建立風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制和責(zé)任追究制度,確保資金安全。

      3、堅(jiān)持以效益為中心,調(diào)整投資方向,優(yōu)化投資項(xiàng)目。突出油田勘探開發(fā)核心業(yè)務(wù),加大勘探開發(fā)建設(shè)投資在總投資中的比重,提高勘探(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸004km.cn查看)投資效益;突出提高核心競爭能力,加快石油工程技術(shù)服務(wù)單位外創(chuàng)市場裝備的更新步伐,促進(jìn)國內(nèi)外市場的開拓;突出促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,重點(diǎn)培養(yǎng)技術(shù)含量高、市場競爭能力強(qiáng)、效益好的項(xiàng)目,限制一般項(xiàng)目;突出降低綜合運(yùn)營成本,重點(diǎn)抓好節(jié)能降耗項(xiàng)目,確保安全項(xiàng)目。

      4、加大降本減費(fèi)力度。抓好決策環(huán)節(jié),從源頭控制成本;抓好管理環(huán)節(jié),探索和實(shí)施新的管理模式,實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新控成本;抓好科技進(jìn)步環(huán)節(jié),依靠技術(shù)進(jìn)步節(jié)能降耗;抓好物資采購管理環(huán)節(jié),降低采供成本;抓好優(yōu)化運(yùn)行環(huán)節(jié),控制關(guān)鍵成本要素。㈤ 完善經(jīng)營考核政策。一是建立科學(xué)、合理的生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)考核體系,提高指標(biāo)的準(zhǔn)確度,根據(jù)資產(chǎn)質(zhì)量和創(chuàng)效能力,按業(yè)務(wù)性質(zhì)核(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸004km.cn查看)定指標(biāo)。二是完善效績考核兌現(xiàn)政策,正確反映各種隊(duì)伍對油田發(fā)展的不同貢獻(xiàn),加大激勵(lì)力度,按經(jīng)營業(yè)績兌現(xiàn)效績工資,上不封頂,下不保底。三是規(guī)范對中層管理人員的激勵(lì)政策,加大其收入與單位經(jīng)營業(yè)績掛鉤力度,推行年薪制與任期目標(biāo)全面考核制,試行中長期激勵(lì)。㈥ 以提高隊(duì)伍素質(zhì)和市場競爭力為目標(biāo),切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)“三基工作”,夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)。改進(jìn)“三基工作”的方法,最大限度地調(diào)動(dòng)基層單位的積極性;精簡合并報(bào)表、資料、制度和臺帳,建立基層管理工作評價(jià)體系,規(guī)范對基層的檢查項(xiàng)目,切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān),實(shí)現(xiàn)基層管理工作的簡約化高效運(yùn)行。

      第二篇:企業(yè)今后三年及十一五發(fā)展戰(zhàn)略綱要

      ****今后三年及“十一五”

      發(fā)展戰(zhàn)略綱要(草案)

      ******

      二〇〇五年十二月二十日

      序言

      強(qiáng)化戰(zhàn)略管理,從更高層次把握發(fā)展方向,是自2002年以來油田上下著力探索的一項(xiàng)重大任務(wù)。經(jīng)過三年多的嘗試,基本上形成了以理念為引導(dǎo),以發(fā)展戰(zhàn)略為核心,以機(jī)制和制度為保障,以流程和執(zhí)行力為支撐,以企業(yè)文化為底蘊(yùn),完整閉合、良好運(yùn)作的戰(zhàn)略體系,油田整體上已步入以戰(zhàn)略引領(lǐng)發(fā)展的軌道。

      油田戰(zhàn)略管理的思路、框架和措施,得到了集團(tuán)公司的高度關(guān)注和充分肯定,也得到了油田廣大干部職工的一致認(rèn)同。在戰(zhàn)略總體框架下,各單位準(zhǔn)確把握業(yè)務(wù)定位,認(rèn)真謀劃符合自身實(shí)際的發(fā)展思路,創(chuàng)新開展工作,取得了突出業(yè)績。

      三年的實(shí)踐充分證明,局黨委、勘探局、分公司推行戰(zhàn)略管理的方向是正確的,所制定的發(fā)展思路、目標(biāo)和措施是符合油田發(fā)展需要的,推行的一系列改革和創(chuàng)新措施是成功的,是符合廣大職工家屬根本利益的。

      為適應(yīng)內(nèi)外形勢進(jìn)一步變化的需要,推進(jìn)油田加快發(fā)展,勘探局、分公司按照“規(guī)劃三年,展望五年”的工作思路,編制了《河南油田今后三年及“十一五”發(fā)展戰(zhàn)略綱要(草案)》。

      《綱要》客觀地總結(jié)了“十五”后三年發(fā)展戰(zhàn)略取得的主要成效,系統(tǒng)地分析了油田面臨的形勢,圍繞加快發(fā)展和構(gòu)建和諧礦區(qū),描繪了今后三年及“十一五”期間油田的發(fā)展方向和目標(biāo),明確了各項(xiàng)戰(zhàn)略工作的重點(diǎn),是油田今后三年及“十一五”期間發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。

      企業(yè)今后三年及十一五發(fā)展戰(zhàn)略綱要來自好范文-004km.cn,僅供學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)載請注明出處。

      第三篇:《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的說明

      《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的說明

      《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的說明

      2006年1月18日

      同志們:

      “十一五”時(shí)期是我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會蓬勃發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,是加快發(fā)展,建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時(shí)期,是“構(gòu)建金三角,再造新**”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要?dú)v史階段。因此,區(qū)委、區(qū)政府高度重視規(guī)劃的編

      制工作。按照區(qū)委規(guī)劃建議,區(qū)政府開始抓緊編制《“十一五”規(guī)劃綱要》。在各部門形成專項(xiàng)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,形成了《綱要》初稿;區(qū)政府召開了常務(wù)會議,對《規(guī)劃綱要》進(jìn)行了研究、充實(shí)和完善。規(guī)劃編制的主要依據(jù)是:國家省有關(guān)“十一五”規(guī)劃精神和《市十一五年規(guī)劃》。下面我就《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的編制作簡要說明。

      一、“十一五”期間我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的良好基礎(chǔ)

      “十五”時(shí)期,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以加快發(fā)展為主題,全面實(shí)施“構(gòu)建金三角,再造新**”發(fā)展戰(zhàn)略,超額完成了“十五”規(guī)劃目標(biāo),地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到2.28億元,年均增長31.8;財(cái)政收入達(dá)到1938.3萬元,年均增長21.8。社會各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。主要表現(xiàn)為:

      一是主導(dǎo)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的工業(yè)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展壯大。經(jīng)過幾年的努力,在我區(qū)形成了煤炭生產(chǎn)經(jīng)銷、糧食加工、食品釀造、木材加工、陶粒等建筑材料五大產(chǎn)業(yè)。區(qū)屬煤礦從2000年的幾戶發(fā)展到現(xiàn)在25戶,相繼新上了具有相當(dāng)規(guī)模的煤炭深加工企業(yè)——中煤中煤牡丹江鶴崗分公司選煤廠、均源型煤廠,雙鶴冶金鑄造廠,長起機(jī)械制造廠,北京現(xiàn)代建筑材料廠,鑫鑫高效環(huán)保節(jié)能油廠等諸多項(xiàng)目。特別是中煤牡丹江鶴崗分公司選煤廠,是我區(qū)最大的招商引資項(xiàng)目,年洗煤60萬噸,創(chuàng)產(chǎn)值3億元,創(chuàng)稅1000萬元,是我區(qū)立區(qū)企業(yè)。它的建成將為**區(qū)經(jīng)濟(jì)迅速崛起發(fā)揮決定性的作用。

      二是城區(qū)建設(shè)步伐加快,區(qū)容區(qū)貌顯著改善。住宅建設(shè)開工30萬平方米,新建維修公廁45座,標(biāo)準(zhǔn)化水洗公廁一座。新建了**商貿(mào)市場和峻德商貿(mào)市場。新建設(shè)政府機(jī)關(guān)辦公樓。城區(qū)綠化、凈化、亮化、硬化、美化又有新進(jìn)展,完成了大樹進(jìn)城工程,修建了**廣場,新建了休閑健身廣場,建設(shè)通鄉(xiāng)公路8.3公里,擴(kuò)建了興東路等30條城市主次干道,新修了沿河護(hù)坡。

      三是社會各項(xiàng)事業(yè)取得新進(jìn)展,精神文明建設(shè)不斷加強(qiáng)?!皟苫苯逃晒M(jìn)一步鞏固提高,辦學(xué)條件進(jìn)一步改善。群眾文化活動(dòng)豐富多彩,全民健身運(yùn)動(dòng)日益普及。疾病防控體系、醫(yī)療救治體系等公共衛(wèi)生體系建設(shè)取得成效,初步建立了突發(fā)性公共衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)制。穩(wěn)定低生育水平,人口素質(zhì)普遍提高。民政事業(yè)健康發(fā)展,社區(qū)組織建設(shè)取得新突破,最低生活保障實(shí)現(xiàn)了應(yīng)保盡保。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。強(qiáng)化綜合治理,社會治安形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,深入開展安全專項(xiàng)整治,安全工作得到加強(qiáng),安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。信訪工作合力攻堅(jiān),群眾滿意。宗教、僑務(wù)、檔案、雙擁工作等事業(yè)也取得了新成績。

      雖然,我們在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中還存在著經(jīng)濟(jì)總量小,立區(qū)企業(yè)少,支柱產(chǎn)業(yè)還沒有形成;產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理。財(cái)政實(shí)力較弱,城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后;就業(yè)再就業(yè)壓力大,煤礦安全壓力大,各項(xiàng)社會事業(yè)有待提高等深層次矛盾和現(xiàn)實(shí)問題,但總體上我們具備加快發(fā)展的較好基礎(chǔ)和條件,只要我們對形勢有清醒的認(rèn)識和準(zhǔn)確的把握,做好面對困難、應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的準(zhǔn)備,搶抓機(jī)遇,埋頭苦干,就能夠在新的歷史征程中再上一個(gè)新臺階,開創(chuàng)**各項(xiàng)工作的新局面。

      二、“十一五”期間我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)

      “十一五”時(shí)期是我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會蓬勃發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,是加快發(fā)展,建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時(shí)期,是“構(gòu)建金三角,再造新**”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要?dú)v史階段?!兑?guī)劃綱要》以十六屆五中全會和省委全會精神為指針,按照科學(xué)發(fā)展觀和區(qū)委“經(jīng)濟(jì)增速,財(cái)政增長、人民增收、社會和諧”的總體精神,以實(shí)現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展為目標(biāo),堅(jiān)持積極有為、科學(xué)可行的基本原則,提出了“十一五”時(shí)期全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、任務(wù)和措施。

      在《規(guī)劃綱要》中,提出了要把握“一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)”,堅(jiān)持“四個(gè)原則”。

      把握一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)。就是以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局,堅(jiān)持以人為本,努力構(gòu)建和諧社會,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)既快又好地發(fā)展。

      堅(jiān)持“四個(gè)原則”。一是堅(jiān)持加快發(fā)展原則。加快發(fā)展是我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實(shí)際需要和全區(qū)人民的迫切愿望。要從根本上解決當(dāng)前以及今后的矛盾和問題,就必須加快發(fā)展,堅(jiān)持不懈、不遺余力的快發(fā)展、大發(fā)展。堅(jiān)持加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)變增長方式,積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),走科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、人員就業(yè)多的可持續(xù)發(fā)展之路。二是堅(jiān)持工業(yè)興區(qū)原則。工業(yè)是我區(qū)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、立區(qū)產(chǎn)業(yè)和主體財(cái)源,占整體經(jīng)濟(jì)一半以上,占財(cái)政收入的80以上,支撐和左右著

      經(jīng)濟(jì)全局,承載著**加快發(fā)展的希望,必須堅(jiān)定不移的實(shí)施工業(yè)興區(qū)的主體戰(zhàn)略,走資源開發(fā)、資源精深加工道路。三是堅(jiān)持區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展原則。基于**板塊經(jīng)濟(jì)的實(shí)際,必須立足區(qū)域聯(lián)合,充分利用兩大國有煤礦、地方工業(yè)企業(yè)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)單元優(yōu)勢互補(bǔ)、良性互動(dòng)、區(qū)域聯(lián)動(dòng),構(gòu)建資源共享、產(chǎn)業(yè)相依、產(chǎn)品相聯(lián)共同繁榮發(fā)展新格局。四是堅(jiān)持以民為本

      原則。把人的發(fā)展作為發(fā)展的核心,從最廣大人民群眾的根本利益出發(fā),關(guān)注民生,體恤民情,著力解決涉及人民群眾切實(shí)利益的突出問題,讓發(fā)展的成果惠及人民群眾。

      《規(guī)劃綱要》在綜合分析各方面因素的基礎(chǔ)上,提出了“十一五”時(shí)期全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要目標(biāo),主要包括經(jīng)濟(jì)增長、城區(qū)建設(shè)、人民生活、社會進(jìn)步等。這里,我就二個(gè)主要目標(biāo)做一些說明。

      一是關(guān)于地區(qū)生產(chǎn)總值。《規(guī)劃綱要》提出:到2010年,全區(qū)國內(nèi)生產(chǎn)總值在2005年的基礎(chǔ)上翻一番,實(shí)現(xiàn)4.56億元,年平均遞增14.87。這個(gè)目標(biāo)是經(jīng)過反復(fù)調(diào)研、仔細(xì)測算、科學(xué)分析得出來的,這樣一個(gè)總量和增幅是我區(qū)加快發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。雖然近年來我區(qū)的整體經(jīng)濟(jì)一直保持了兩位數(shù)的增長速度,但這是在全市都快速增長的形勢下實(shí)現(xiàn)了,同市內(nèi)先進(jìn)區(qū)相比,我們還存在一定差距,要想趕超,只有依靠更快的發(fā)展速度,這就是現(xiàn)實(shí)要求。從我區(qū)目前發(fā)展速度較快、項(xiàng)目建設(shè)勢頭強(qiáng)勁的實(shí)際情況看,這個(gè)目標(biāo)經(jīng)過努力是可以實(shí)現(xiàn)的。

      二是關(guān)于財(cái)政收入?!兑?guī)劃綱要》提出:到2010年,財(cái)政收入在2005年的基礎(chǔ)上翻一番,實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入達(dá)到3877萬元,年均遞增14.87。從我區(qū)實(shí)際看,今年財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)1938.3萬元,比2000年翻了3倍多,增長的速度很快;我區(qū)主體資源煤炭的市場價(jià)格在未來幾年將相對平穩(wěn),不會出現(xiàn)大幅下滑;我區(qū)新上的一批大項(xiàng)目,將陸續(xù)達(dá)產(chǎn)、達(dá)效,僅中煤公司一年就可創(chuàng)稅1000萬元,這些都將對財(cái)政收入的快速增長起到極大的拉動(dòng)作用。

      三、“十一五”期間我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要任務(wù)

      一是加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展。主要是,1、培植立區(qū)工業(yè)企業(yè)。通過招商引進(jìn)、聯(lián)合立項(xiàng),擴(kuò)大再生產(chǎn)等方式拓展企業(yè)發(fā)展空間。到2010年要培植發(fā)展利稅1千萬元以上的企業(yè)2戶,500萬元以上的企業(yè)3戶,100萬元以上的企業(yè)5戶。形成一批帶動(dòng)力、創(chuàng)稅能力強(qiáng)的立區(qū)骨干工業(yè)企業(yè)。

      2、構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。就是要穩(wěn)步發(fā)展煤炭基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),著力培育礦山配件、金屬制造等新興產(chǎn)業(yè),加快扶持釀造等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),提升壯大煤炭精深加工支柱產(chǎn)業(yè)。

      3、積極壯大第三產(chǎn)業(yè)規(guī)模。充分利用地域交通物流便利、集市貿(mào)易暢通、位于旅游交界等有利條件,加快發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),加快發(fā)展旅游業(yè),加快信息咨詢、法律服務(wù)、倉買物流等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的發(fā)展。

      4、大力開展招商引資上項(xiàng)目。通過優(yōu)化招商環(huán)境,完善招商載體,擴(kuò)大工業(yè)園區(qū),實(shí)現(xiàn)招商引資新突破。

      二是加強(qiáng)城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。重點(diǎn)是要完成“一路兩場兩橋”建設(shè)工程,完成“一河三路”綠化亮化工程,完成與城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施相配套的城區(qū)供水排水工程,完成所有危廁的翻建、改造,每年修建20座公廁,完成40萬平方米城區(qū)開發(fā)建設(shè)。并按照市政府統(tǒng)一部署,有計(jì)劃,分期分批實(shí)施棚戶區(qū)改造工程。

      三是大力發(fā)展各項(xiàng)社會事業(yè)。就是要以全面建設(shè)小康社會為目標(biāo),以滿足豐富多彩的社會物質(zhì)文化需要為出發(fā)點(diǎn),不斷發(fā)展繁榮各項(xiàng)社會事業(yè),提高社會基本公共服務(wù)能力,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會協(xié)調(diào)快速發(fā)展。要使教育事業(yè)有新發(fā)展,文化體育事業(yè)有新氣象,人口素質(zhì)有新提高,衛(wèi)生防疫、醫(yī)療、婦幼保健事業(yè)達(dá)到新水平,社會低保、社會救助、社區(qū)建設(shè)等民政事業(yè)得到新發(fā)展。

      四是加強(qiáng)政治文明和精神文明建設(shè)。

      1、加強(qiáng)社會主義政治文明建設(shè)。要堅(jiān)持和不斷完善民主制度,堅(jiān)持和完善人民代表大會制度,堅(jiān)持和完善多黨合作和政治協(xié)商制度,堅(jiān)持和完善政務(wù)公開、廠務(wù)公開等辦事公開制度。并不斷建立和完善重大決策的規(guī)則和程序,建立反映社情民意制度、重大事項(xiàng)社會公示、專家咨詢和論證制度,提高決策的科學(xué)化和民主化水平。

      2、加強(qiáng)社會主義精神文明建設(shè)。努力塑造**人文明熱情,誠實(shí)守信,創(chuàng)新務(wù)實(shí),拚搏進(jìn)取的新形象。

      3、加強(qiáng)思想道德建設(shè)。全面實(shí)施《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,建立完善道德建設(shè)的管理體制和工作推進(jìn)機(jī)制,加強(qiáng)青少年的思想道德建設(shè)。搞好群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。深入實(shí)施《鶴崗市婦女發(fā)展規(guī)劃》和《鶴崗市兒童發(fā)展規(guī)劃》,切實(shí)維護(hù)婦女兒童權(quán)益。

      五是構(gòu)建和諧文明**。就是要進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安綜合治理,狠抓安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)管,努力擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè),建立健全信訪工作機(jī)制,完善調(diào)解工作制度,促進(jìn)軍政、軍民關(guān)系更加團(tuán)結(jié),努力建設(shè)和諧新**。

      總的看,《規(guī)劃綱要》提出的目標(biāo)宏偉,確定的任務(wù)艱巨,要實(shí)現(xiàn)這個(gè)藍(lán)圖,需要我們做大量的艱苦細(xì)致的工作,為此《規(guī)劃綱要》還提出了制訂配套政策、建立實(shí)施機(jī)制、落實(shí)重點(diǎn)環(huán)節(jié)等一系列保證措施。

      我們堅(jiān)信,有市委、市政府和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有全區(qū)廣大干部職工的勤奮工作,更有**十萬人民凝聚在一起的智慧和力量,一定能夠全面實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃確定的宏偉目標(biāo)。

      第四篇:《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的說明

      《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的說明

      《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的說明

      2012年1月18日

      同志們:“十一五”時(shí)期是我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會蓬勃發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,是加快發(fā)展,建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時(shí)期,是“構(gòu)建金三角,再造新**”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要?dú)v史階段。因此,區(qū)委、區(qū)政府高度重視規(guī)劃的編制工作。按照區(qū)委規(guī)劃建議,區(qū)政府開始抓緊編制《“十一五”規(guī)劃綱要》。在各部門形成專項(xiàng)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,形成了《綱要》初稿;區(qū)政府召開了常務(wù)會議,對《規(guī)劃綱要》進(jìn)行了研究、充實(shí)和完善。規(guī)劃編制的主要依據(jù)是:國家省有關(guān)“十一五”規(guī)劃精神和《市十一五年規(guī)劃》。下面我就《十一五規(guī)劃綱要》(草案)的編制作簡要說明。

      一、“十一五”期間我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的良好基礎(chǔ)一是主導(dǎo)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的工業(yè)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展壯大。經(jīng)過幾年的努力,在我區(qū)形成了煤炭生產(chǎn)經(jīng)銷、糧食加工、食品釀造、木材加工、陶粒等建筑材料五大產(chǎn)業(yè)。區(qū)屬煤礦從2000年的幾戶發(fā)展到現(xiàn)在25戶,相繼新上了具有相當(dāng)規(guī)模的煤炭深加工企業(yè)——中煤中煤牡丹江鶴崗分公司選煤廠、均源型煤廠,雙鶴冶金鑄造廠,長起機(jī)械制造廠,北京現(xiàn)代建筑材料廠,鑫鑫高效環(huán)保節(jié)能油廠等諸多項(xiàng)目。特別是中煤牡丹江鶴崗分公司選煤廠,是我區(qū)最大的招商引資項(xiàng)目,年洗煤60萬噸,創(chuàng)產(chǎn)值3億元,創(chuàng)稅1000萬元,是我區(qū)立區(qū)企業(yè)。它的建成將為**區(qū)經(jīng)濟(jì)迅速崛起發(fā)揮決定性的作用。二是城區(qū)建設(shè)步伐加快,區(qū)容區(qū)貌顯著改善。住宅建設(shè)開工30萬平方米,新建維修公廁45座,標(biāo)準(zhǔn)化水洗公廁一座。新建了**商貿(mào)市場和峻德商貿(mào)市場。新建設(shè)政府機(jī)關(guān)辦公樓。城區(qū)綠化、凈化、亮化、硬化、美化又有新進(jìn)展,完成了大樹進(jìn)城工程,修建了**廣場,新建了休閑健身廣場,建設(shè)通鄉(xiāng)公路8.3公里,擴(kuò)建了興東路等30條城市主次干道,新修了沿河護(hù)坡。三是社會各項(xiàng)事業(yè)取得新進(jìn)展,精神文明建設(shè)不斷加強(qiáng)?!皟苫苯逃晒M(jìn)一步鞏固提高,辦學(xué)條件進(jìn)一步改善。群眾文化活動(dòng)豐富多彩,全民健身運(yùn)動(dòng)日益普及。疾病防控體系、醫(yī)療救治體系等公共衛(wèi)生體系建設(shè)取得成效,初步建立了突發(fā)性公共衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)制。穩(wěn)定低生育水平,人口素質(zhì)普遍提高。民政事業(yè)健康發(fā)展,社區(qū)組織建設(shè)取得新突破,最低生活保障實(shí)現(xiàn)了應(yīng)保盡保。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。強(qiáng)化綜合治理,社會治安形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,深入開展安全專項(xiàng)整治,安全工作得到加強(qiáng),安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。信訪工作合力攻堅(jiān),群眾滿意。宗教、僑務(wù)、檔案、雙擁工作等事業(yè)也取得了新成績。雖然,我們在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中還存在著經(jīng)濟(jì)總量小,立區(qū)企業(yè)少,支柱產(chǎn)業(yè)還沒有形成;產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理。財(cái)政實(shí)力較弱,城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后;就業(yè)再就業(yè)壓力大,煤礦安全壓力大,各項(xiàng)社會事業(yè)有待提高等深層次矛盾和現(xiàn)實(shí)問題,但總體上我們具備加快發(fā)展的較好基礎(chǔ)和條件,只要我們對形勢有清醒的認(rèn)識和準(zhǔn)確的把握,做好面對困難、應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的準(zhǔn)備,搶抓機(jī)遇,埋頭苦干,就能夠在新的歷史征程中再上一個(gè)新臺階,開創(chuàng)**各項(xiàng)工作的新局面。

      二、“十一五”期間我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)“十一五”時(shí)期是我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會蓬勃發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,是加快發(fā)展,建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時(shí)期,是“構(gòu)建金三角,再造新**”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要?dú)v史階段?!兑?guī)劃綱要》以十六屆五中全會和省委全會精神為指針,按照科學(xué)發(fā)展觀和區(qū)委“經(jīng)濟(jì)增速,財(cái)政增長、人民增收、社會和諧”的總體精神,以實(shí)現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展為目標(biāo),堅(jiān)持積極有為、科學(xué)可行的基本原則,提出了“十一五”時(shí)期全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、任務(wù)和措施。在《規(guī)劃綱要》中,提出了要把握“一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)”,堅(jiān)持“四個(gè)原則”。把握一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)。就是以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局,堅(jiān)持以人為本,努力構(gòu)建和諧社會,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)既快又好地發(fā)展。原則。把人的發(fā)展作為發(fā)展的核心,從最廣大人民群眾的根本利益出發(fā),關(guān)注民生,體恤民情,著力解決涉及人民群眾切實(shí)利益的突出問題,讓發(fā)展的成果惠及人民群眾?!兑?guī)劃綱要》在綜合分析各方面因素的基礎(chǔ)上,提出了“十一五”時(shí)期全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要目標(biāo),主要包括經(jīng)濟(jì)增長、城區(qū)建設(shè)、人民生活、社會進(jìn)步等。這里,我就二個(gè)主要目標(biāo)做一些說明。二是關(guān)于財(cái)政收入?!兑?guī)劃綱要》提出:到2012年,財(cái)政收入在2005年的基礎(chǔ)上翻一番,實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入達(dá)到3877萬元,年均遞增14.87。從我區(qū)實(shí)際看,今年財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)1938.3萬元,比2000年翻了3倍多,增長的速度很快;我區(qū)主體資源煤炭的市場價(jià)格在未來幾年將相對平穩(wěn),不會出現(xiàn)大幅下滑;我區(qū)新上的一批大項(xiàng)目,將陸續(xù)達(dá)產(chǎn)、達(dá)效,僅中煤公司一年就可創(chuàng)稅1000萬元,這些都將對財(cái)政收入的快速增長起到極大的拉動(dòng)作用。

      三、“十一五”期間我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要任務(wù)二是加強(qiáng)城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。重點(diǎn)是要完成“一路兩場兩橋”建設(shè)工程,完成“一河三路”綠化亮化工程,完成與城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施相配套的城區(qū)供水排水工程,完成所有危廁的翻建、改造,每年修建20座公廁,完成40萬平方米城區(qū)開發(fā)建設(shè)。并按照市政府統(tǒng)一部署,有計(jì)劃,分期分批實(shí)施棚戶區(qū)改造工程。三是大力發(fā)展各項(xiàng)社會事業(yè)。就是要以全面建設(shè)小康社會為目標(biāo),以滿足豐富多彩的社會物質(zhì)文化需要為出發(fā)點(diǎn),不斷發(fā)展繁榮各項(xiàng)社會事業(yè),提高社會基本公共服務(wù)能力,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會協(xié)調(diào)快速發(fā)展。要使教育事業(yè)有新發(fā)展,文化體育事業(yè)有新氣象,人口素質(zhì)有新提高,衛(wèi)生防疫、醫(yī)療、婦幼保健事業(yè)達(dá)到新水平,社會低保、社會救助、社區(qū)建設(shè)等民政事業(yè)得到新發(fā)展。五是構(gòu)建和諧文明**。就是要進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安綜合治理,狠抓安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)管,努力擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè),建立健全信訪工作機(jī)制,完善調(diào)解工作制度,促進(jìn)軍政、軍民關(guān)系更加團(tuán)結(jié),努力建設(shè)和諧新**??偟目?,《規(guī)劃綱要》提出的目標(biāo)宏偉,確定的任務(wù)艱巨,要實(shí)現(xiàn)這個(gè)藍(lán)圖,需要我們做大量的艱苦細(xì)致的工作,為此《規(guī)劃綱要》還提出了制訂配套政策、建立實(shí)施機(jī)制、落實(shí)重點(diǎn)環(huán)節(jié)等一系列保證措施。我們堅(jiān)信,有市委、市政府和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有全區(qū)廣大干部職工的勤奮工作,更有**十萬人民凝聚在一起的智慧和力量,一定能夠全面實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃確定的宏偉目標(biāo)。

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      第五篇:“十一五”財(cái)政工作總結(jié)及今后工作思路

      “十一五”財(cái)政工作總結(jié)與今后工作思路

      “十一五”期間,我區(qū)財(cái)政工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,牢牢把握發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),主動(dòng)適應(yīng)改革開放的新形勢,不斷更新理財(cái)觀念,各項(xiàng)財(cái)政工作邁上了一個(gè)新臺階。

      一、“十一五”財(cái)政工作回顧

      (一)財(cái)政收入持續(xù)快速增長,財(cái)政實(shí)力顯著增強(qiáng)?!笆晃濉逼陂g,財(cái)政總收入由2005年的18.16億元,增加到2009年末的 36.12億元,四年間增加了近一倍,年均環(huán)比遞增25.76%。截止今年10月底,累計(jì)完成財(cái)政總收入157.24億元;地方財(cái)政收入由2005年的8.79億元,增加到2009年的17.86億元,增加一倍多,年均環(huán)比遞增27.36%,截止今年10月底,累計(jì)完成地方財(cái)政收入77.01億元。一般預(yù)算收入占GDP的比重由2005年的5.09%,提高到2009 年的6.41%。

      (二)支出結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,財(cái)政保障作用不斷增強(qiáng)。“十一五”時(shí)期,財(cái)政總支出達(dá)119.16億元,年均環(huán)比增長17.32%(其中今年前10月支出34.19億元);一般預(yù)算支出(區(qū)本級可用財(cái)力執(zhí)行數(shù))50.85億元(含今年前10月,下同)。鎮(zhèn)(街道)級財(cái)政一般預(yù)算支出由2006年的0.74億元,增加到2009年的1.21億元,年均環(huán)比增長17.81%。區(qū)本級與鎮(zhèn)(街道)財(cái)政一般預(yù)算支出比重從2006年的9.87 :90.13調(diào)整到2009年的9.99 :90.01。

      “十一五”時(shí)期,農(nóng)林水事務(wù)支出由2006年的3543萬元增加到2009年的8290萬元,年均增長32.76%(今年實(shí)際支出已達(dá)11887萬元,同比增長74.65%);科技支出由2006年的2722萬元增加到2009年的4746萬元,年均增長20.36%;教育支出由2006年的2.31億元增加到2009年的3.83億元,年均增長18.4%(今年累計(jì)支出已達(dá)31309萬元);社保支出由2006年的3080萬元增加到2009年6656萬元,年均增長29.29%(今年實(shí)際支出已達(dá)9158萬元,同比增長108.04%);醫(yī)療衛(wèi)生支出由2006年的2759億元增加到2009年的6631億元,年均增長31.9%(今年實(shí)際支出已達(dá)5579萬元,同比增長44.87%)。

      (三)各項(xiàng)財(cái)政改革取得進(jìn)展,財(cái)政管理機(jī)制不斷創(chuàng)新。(1)“十一五”期間,先后兩次對鎮(zhèn)(街道)財(cái)政管理體制作了調(diào)整(2006年和2009年),明確區(qū)、鎮(zhèn)(街道)兩級的體制收入和財(cái)政支出的范圍及財(cái)權(quán)、事權(quán),提高鎮(zhèn)(街道)財(cái)政財(cái)務(wù)管理水平。(2)創(chuàng)新了集中財(cái)力辦大事的資金分配決策機(jī)制,出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范政府非稅收入管理的意見》,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理,把收費(fèi)管理、票據(jù)管理、資金收繳全部納入網(wǎng)絡(luò)管理,增強(qiáng)財(cái)力調(diào)控能力;實(shí)行預(yù)算分類管理,經(jīng)費(fèi)分人員、公用、項(xiàng)目等三大類,按級次細(xì)分,按標(biāo)準(zhǔn)核實(shí);于08年開始將教育系統(tǒng)的部門預(yù)算實(shí)施人大審議制度,促進(jìn)預(yù)算公平、公正、透明。完善發(fā)展性財(cái)政資金預(yù)算項(xiàng)目的提出、篩選、論證和審核機(jī)制,實(shí)行建設(shè)投資項(xiàng)目評審制度;于06年在全省率先建立社保綜合預(yù)算制度,加強(qiáng)社保資金的監(jiān)控能力。(3)建立項(xiàng)目資金結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)、重新分配的使用管理辦法,對納入核算中心單位的專項(xiàng)結(jié)余進(jìn)行收回并重新安排,使這項(xiàng)工作走在了全省前列,截止09年底,全區(qū)共有115家部門(單位)納入會計(jì)集中核算。(4)建立政府采購預(yù)算制度,于08年實(shí)現(xiàn)“管采”分離機(jī)制,對公務(wù)出差人員實(shí)行住宿定點(diǎn)管理,對公務(wù)車輛實(shí)行“定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)”和“一車一賬”管理,政府采購范圍和規(guī)模不斷擴(kuò)大。(5)積極構(gòu)建以績效評價(jià)為主的財(cái)政監(jiān)督體系,出臺財(cái)政支出績效評價(jià)實(shí)施意見,不斷完善財(cái)政監(jiān)督方式、方法、手段和機(jī)制,在全市率先建立績效評價(jià)委員會制度,財(cái)政監(jiān)督和績效評價(jià)效果不斷提高。(6)07開始實(shí)行政府性債務(wù)申報(bào)制度,將減負(fù)消債納入?yún)^(qū)對鎮(zhèn)(街道)考核,加強(qiáng)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范和控制,確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行。(7)08年開發(fā)了國有資產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng),在全市率先建立和實(shí)現(xiàn)了行事單位國有資產(chǎn)管理、預(yù)算編制、政府采購、財(cái)務(wù)管理相結(jié)合的全方位動(dòng)態(tài)監(jiān)管機(jī)制。(8)貫徹落實(shí)公務(wù)員津貼補(bǔ)貼有關(guān)規(guī)定,對區(qū)各部門單位發(fā)放的津補(bǔ)貼進(jìn)行清理和規(guī)范,全面實(shí)施規(guī)范公務(wù)員津補(bǔ)貼制度。(9)對工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)實(shí)行備案登記和引入競爭機(jī)制,規(guī)范項(xiàng)目預(yù)結(jié)算管理。(10)加強(qiáng)投融資體系建設(shè),以區(qū)公共資產(chǎn)投資管理有限公司為平臺,對區(qū)運(yùn)輸總公司等6家國有公司的產(chǎn)權(quán)重新整合和劃轉(zhuǎn),打造成總資產(chǎn)89.75億元、凈資產(chǎn)58.42億元、下屬控股子公司24家的國有集團(tuán)公司。

      二、2010年財(cái)政工作總結(jié)

      (一)今年前10個(gè)月收支情況及全年收入預(yù)測。實(shí)現(xiàn)財(cái)政總收入38.37億元,同比增長20.36%。其中,實(shí)現(xiàn)地方財(cái)政收入19.84億元,同比增長23.47%,為預(yù)算的103.84%。完成財(cái)政總支出34.19億元,其中,完成一般預(yù)算支出11.47億元,同比增長36.24%,為預(yù)算的108.49%。地方財(cái)政收入和一般支出執(zhí)行,均提前兩個(gè)月完成全年任務(wù)。根據(jù)當(dāng)前宏觀形勢和我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,結(jié)合節(jié)能減排對經(jīng)濟(jì)的影響,以及1-10月稅收總體入庫情況,具體收入預(yù)測為:全年實(shí)現(xiàn)財(cái)政總收入42.3億元,增長17%,實(shí)現(xiàn)地方財(cái)政收入21.8億元,增22%。

      (二)今年來做好財(cái)政工作的主要措施(1)充分注重財(cái)政與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,認(rèn)真落實(shí)好區(qū)委、區(qū)政府實(shí)施“四大戰(zhàn)略”和“兩城”建設(shè)工作目標(biāo),努力爭取上級資金的同時(shí),加大區(qū)本級財(cái)政投入,積極支持工業(yè)、金融業(yè)和服務(wù)業(yè)發(fā)展,努力培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),夯實(shí)財(cái)政增收基礎(chǔ)。(2)執(zhí)行好中央、省市各項(xiàng)財(cái)稅優(yōu)惠政策,落實(shí)好區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》等一系列措施,及時(shí)兌現(xiàn)政府獎(jiǎng)勵(lì)資金1588.8萬元,對規(guī)?;l(fā)展、自主創(chuàng)新、開放型經(jīng)濟(jì)、節(jié)能降耗、資源節(jié)約利用等項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ),著力培育“三高二低”(高科技、高效益、高產(chǎn)出、低污染、低能耗)產(chǎn)業(yè)。(3)按照“擴(kuò)內(nèi)需、保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型”的要求,一方面,全力支持促內(nèi)保增和民生改善,不斷優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),各項(xiàng)重點(diǎn)支出占比不斷提高。如一般預(yù)算支出中的社會保障和就業(yè)、文化體育與傳媒、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、農(nóng)林水事務(wù)等,增幅分別達(dá)到108.04%、58.24%、44.87%、203.08%和74.65%,完成預(yù)算的141.31%、107.97%、131.86%、295.15%和221.86%;另一方面,通過加強(qiáng)結(jié)余清理、加快省市專項(xiàng)撥付、強(qiáng)化用款計(jì)劃管理等措施,進(jìn)一步加快了預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,著力地支持地方經(jīng)濟(jì)和事業(yè)發(fā)展。(4)試編政府投資項(xiàng)目資金計(jì)劃,下達(dá)2010政府投資項(xiàng)目計(jì)劃72個(gè),進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)政府投資項(xiàng)目的計(jì)劃性和控制性,初步建立了一本預(yù)算管吃飯、一本預(yù)算管建設(shè)的政府投資項(xiàng)目管理機(jī)制。(5)出臺《國有基本建設(shè)項(xiàng)目實(shí)行集中財(cái)務(wù)核算制度》,在區(qū)公共資產(chǎn)投資管理有限公司設(shè)立財(cái)務(wù)中心,負(fù)責(zé)全區(qū)國有基本建設(shè)項(xiàng)目的會計(jì)核算和資金結(jié)算,進(jìn)一步強(qiáng)化項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理。(6)強(qiáng)化單位公房出租管理,從4月份開始,對所有行政事業(yè)單位房屋出租實(shí)行公開招租,截止10月底,共進(jìn)行了8批次120余處房產(chǎn)公開拍租,合計(jì)招租底價(jià)為380.58萬元,最后成交價(jià)為551.75萬元,溢價(jià)比例達(dá)44.98%,有效防止國有資產(chǎn)流失。(7)積極推進(jìn)國庫集中支付改革,對區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)局、交通局、發(fā)改局等5家單位,實(shí)行首批集中支付試點(diǎn)。(8)出臺《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置管理暫行辦法》,對國有資產(chǎn)處置行為,實(shí)行分級報(bào)批制和核銷鑒定制。(9)印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的意見》,嚴(yán)格實(shí)行支出“一支筆”審批,做到“支出按預(yù)算、開支按標(biāo)準(zhǔn)、審批按程序”,加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理。(10)積極履行財(cái)政保障職能,推進(jìn)和諧社會建設(shè),首次從失業(yè)保險(xiǎn)基金中劃撥838.62萬元,對就業(yè)容量大、就業(yè)貢獻(xiàn)率高的51家企業(yè),實(shí)施政府補(bǔ)貼制度;深化完善社會救助體系建設(shè),按有關(guān)規(guī)定,每年安排專項(xiàng)資金列入預(yù)算,以解決城鄉(xiāng)困難居民的突發(fā)性、臨時(shí)性生活困難;提高城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)療救助籌資標(biāo)準(zhǔn),加大醫(yī)療救助力度;高度重視“清潔家園、和諧鄉(xiāng)村(社區(qū))”專項(xiàng)活動(dòng),出臺《農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理建設(shè)資金使用管理暫行辦法》,按照每人每年50元保潔費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)多渠道籌資,設(shè)立農(nóng)村環(huán)衛(wèi)建設(shè)資金1000萬元,重點(diǎn)用于農(nóng)村環(huán)衛(wèi)建設(shè)。

      三、當(dāng)前財(cái)政經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的問題

      從經(jīng)濟(jì)形勢來看:當(dāng)前,國家宏觀經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)向好,已逐步走出金融危機(jī)影響,但從實(shí)體經(jīng)濟(jì)及我區(qū)情況來看,仍不容樂觀:(1)生產(chǎn)成本上升壓力,隨著最低工資的調(diào)整、原材料價(jià)格上漲、本幣升值、銀行加息等多重壓力,工業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢存在諸多不確定因素。(2)前三季度,全區(qū)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值603.98億元,同比增長16.5%,其中,實(shí)現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值364.85億元,增長23.4%,比全市平均水平低10.1個(gè)百分點(diǎn),居臺州各縣(市、區(qū))末位,其它主要指標(biāo)也處在全市中下游水平,工業(yè)經(jīng)濟(jì)整體發(fā)展水平較薄弱。(3)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理,經(jīng)過近幾年來的調(diào)整,我區(qū)以勞動(dòng)密集型、外貿(mào)出口型的工業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)有了明顯改善,但仍存在的一些突出問題,主要表現(xiàn)在缺乏一批高利潤行業(yè)和有一定規(guī)模盈利能力的企業(yè),支撐工業(yè)生產(chǎn)和傳統(tǒng)支柱企業(yè)科技含量低、競爭力較差,影響工業(yè)整體盈利水平。(4)前三季度,全社會固定資產(chǎn)累計(jì)投資41.91億元,同比負(fù)26.6%,其中,工業(yè)生產(chǎn)性完成投資14.42億元,同比負(fù)61.4%,列全市倒數(shù)第一位,工業(yè)性投入僅占全社會固定資產(chǎn)投資的34.4%,制造業(yè)投資總量明顯偏小,勢必影響到工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和財(cái)源建設(shè)的后勁。(5)今年來,我區(qū)工業(yè)品出口扭轉(zhuǎn)了去年大幅度下降的態(tài)勢,由去年12月份負(fù)的32.0%到3月份的32.0%,再到前三季度的34.0%,但仍比金融危機(jī)之前(2008年9月)的53.74%低19.72個(gè)百分點(diǎn)。

      從財(cái)政收支運(yùn)行來看:(1)由于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的原因,我區(qū)的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)缺乏增收亮點(diǎn),在當(dāng)前財(cái)政收入高基數(shù)的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)大幅增長恐是難以實(shí)現(xiàn)。(2)在去年規(guī)范公務(wù)員收入的基礎(chǔ)上,目前實(shí)施教師績效工資制度、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、城鄉(xiāng)全覆蓋養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、提高教師和企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金等項(xiàng)目,將增加剛性支出近2億元,而地方年均新增可用財(cái)力不足1個(gè)億。同時(shí),各種保障民生政策的不斷出臺,加大了對教育、社保、衛(wèi)生、就業(yè)、環(huán)保、三農(nóng)、科技等方面的投入政策,要求地方配套資金以及支出標(biāo)準(zhǔn)定額的提高,政策性支出的快速增長,收支矛盾更加突出。(3)節(jié)能減排政策的強(qiáng)勢推進(jìn),使一些工業(yè)企業(yè)和部分服務(wù)業(yè)的工業(yè)產(chǎn)值、經(jīng)濟(jì)效益和利潤空間受到嚴(yán)重影響,很大程度影響到下階段財(cái)政收入。(4)由于地方財(cái)政對房地產(chǎn)市場的依賴較大,目前國家和地方出臺的一系列房控政策,將導(dǎo)致稅收收入和土地出讓收入的不穩(wěn)定,對如何維持地方財(cái)政收支平衡將是一個(gè)重大考驗(yàn)。(5)重點(diǎn)工程投入大。隨著我區(qū)一批基礎(chǔ)設(shè)施工程的上馬和續(xù)建,重點(diǎn)工程支出越來越大,如安置房工程、104復(fù)線、三山(黃礁)涂圍墾、城市道路、污水處理工程等大批重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,資金需求越來越大,財(cái)政壓力越來越重。

      三、推進(jìn)財(cái)政改革管理的思路

      財(cái)政部門作為政府經(jīng)濟(jì)管理的綜合部門,從財(cái)政收支和管理的角度來講,就是要按照公共財(cái)政的要求,善用財(cái)稅政策杠桿,引導(dǎo)和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,善于依法理財(cái),分好切好財(cái)政“蛋糕”,這是今后財(cái)政管理改革的重中之重。

      十七屆五中全會《關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃的建議》,明確提出了今后五年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要目標(biāo):經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整取得重大進(jìn)展,城鄉(xiāng)居民收入普遍較快增加,社會建設(shè)明顯加強(qiáng),改革開放不斷深化,使我國轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,綜合國力、國際競爭力、抵御風(fēng)險(xiǎn)能力顯著提高,人民物質(zhì)文化生活明顯改善,全面建成小康社會的基礎(chǔ)更加牢固。按照這一戰(zhàn)略目標(biāo),我們將著重做好以下工作:

      (一)發(fā)揮財(cái)稅政策導(dǎo)向作用,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級。(1)進(jìn)一步完善政府引導(dǎo)、財(cái)政牽動(dòng)、多方出資、市場化運(yùn)作機(jī)制,拓寬財(cái)源建設(shè)的投入渠道。充分發(fā)揮財(cái)政杠桿作用,整合各類產(chǎn)業(yè)扶持資金,積極支持開發(fā)和推廣能源節(jié)約、替代和循環(huán)利用技術(shù),引導(dǎo)企業(yè)節(jié)能降耗的技術(shù)改造。(2)擴(kuò)大企業(yè)貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)姆秶?,加大中小企業(yè)扶持力度,對中小企業(yè)投融資、爭創(chuàng)名牌、節(jié)能環(huán)保、技術(shù)創(chuàng)新等,研究和制訂相應(yīng)的扶持政策,推進(jìn)中小企業(yè)做大做強(qiáng)。(3)加大金融和服務(wù)業(yè)扶持力度,積極支持地方金融、物流、建筑、倉儲、中介等行業(yè)發(fā)展,加快發(fā)展信息咨詢、電子商務(wù)、社區(qū)服務(wù)等新興產(chǎn)業(yè),以提高第三產(chǎn)業(yè)的比重。鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)主業(yè)和輔業(yè)分離,加快現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)地方可用財(cái)力的穩(wěn)定增長。

      (二)繼續(xù)深化各項(xiàng)改革,建立健全財(cái)政管理體制機(jī)制。(1)進(jìn)一步深化預(yù)算精細(xì)化管理,細(xì)化項(xiàng)目支出預(yù)算,逐步建立由政府公共預(yù)算、政府基金預(yù)算、國有資本經(jīng)營預(yù)算、社會保障預(yù)算以及政府性項(xiàng)目投資和債務(wù)計(jì)劃組成的綜合預(yù)算制度。建立完善部門基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫,逐步實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)、編制、人員、資產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)等數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)管理。強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行,解決半路追加問題。推行績效預(yù)算模式,細(xì)化績效評估指標(biāo)體系,將部門經(jīng)費(fèi)與績效評估直接掛鉤,增強(qiáng)預(yù)算的約束力。(2)按照“橫向到邊、縱向到底”的要求,進(jìn)一步擴(kuò)大國庫集中支付改革面和資金支付范圍,在今年5家單位試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,確定區(qū)財(cái)政局、建設(shè)局等20家單位納入11年試點(diǎn)工作,最終將所有部門預(yù)算單位和政府性資金納入國庫集中支付范圍,加強(qiáng)資金監(jiān)管。(3)繼續(xù)完善政府采購管理,研究實(shí)施激勵(lì)和約束并重的政府采購制度,逐步提高服務(wù)類采購所占的比重,逐年提高政府采購支出占當(dāng)年財(cái)政支出的比例,努力提高政府采購工作的效率和效益。(4)進(jìn)一步創(chuàng)新投融資體制,研究制訂相應(yīng)政策,通過直接投入、補(bǔ)貼、貼息等多種方式,調(diào)動(dòng)金融資金和社會資金投向的積極性,建立以政府資金為引導(dǎo)的多元化創(chuàng)新投融資體系。(5)按照科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的要求,在繼續(xù)完善行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)制的基礎(chǔ)上,積極探索國有企業(yè)資產(chǎn)管理體系,防止國有資產(chǎn)流失。(6)建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作機(jī)制,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有財(cái)政資金納入監(jiān)管范圍。特別是強(qiáng)化涉農(nóng)惠農(nóng)資金的監(jiān)管,確保惠農(nóng)政策落實(shí)到位。創(chuàng)新管理體制機(jī)制,繼續(xù)加大對省市中心鎮(zhèn)建設(shè)的支持力度,完善中心鎮(zhèn)的集聚和帶動(dòng)功能,扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。

      (三)適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變,發(fā)揮財(cái)政職能維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。財(cái)政作為“庶政之母”,關(guān)注民生、改善民生、保障民生,是其基本職能所在。十七屆五中全會提出了向“民富國強(qiáng)”戰(zhàn)略目標(biāo),這就意味著“建設(shè)財(cái)政”要向“公共財(cái)政”轉(zhuǎn)變,“吃飯財(cái)政”要向“民生財(cái)政”轉(zhuǎn)變,擴(kuò)大公共財(cái)政覆蓋面是今后公共財(cái)政改革與發(fā)展的重要工作。但從現(xiàn)階段財(cái)力的可調(diào)控能力來看,難以在短期內(nèi)高水平地滿足全部的民生需求,因此解決民生問題不能急功近利,只能分步驟、有重點(diǎn)地實(shí)施,按照“廣覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)”的方針,逐步構(gòu)建保障民生的有效機(jī)制。改善民生既要積極有為,又要量力而行。要根據(jù)財(cái)力可能,逐步提高社保支出在財(cái)政總支出中的比重,切實(shí)執(zhí)行好各項(xiàng)社保政策的基礎(chǔ)上,建立可靠、穩(wěn)定的多渠道資金籌措機(jī)制,隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,不斷提高支出保障標(biāo)準(zhǔn),積極推進(jìn)和諧社會建設(shè)。

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