第一篇：人事局文件

專業(yè)工作年限證明和無(wú)違反職業(yè)道德證明 茲證明同志

性別身份證號(hào)：

自年月至年月在我單位從事專業(yè)工作。無(wú)違反職業(yè)道德行為。

特此證明。

單位名稱（加蓋公章）年月日

1附件3：

二○一○年度全國(guó)注冊(cè)稅務(wù)師考試教材征訂單（存單）

二○一○年度全國(guó)注冊(cè)稅務(wù)師考試教材征訂單(領(lǐng)書憑證)

訂書時(shí)間截止到 1月30日，請(qǐng)各位教材征訂者認(rèn)真、準(zhǔn)確填寫訂書單，領(lǐng)取教材到青島市延安三路236號(hào)青島 市注冊(cè)稅務(wù)師管理中心(國(guó)稅大樓1409室),咨詢電話：83931851（傳真）：83931850

另有中稅網(wǎng)校（http://）為廣大考生準(zhǔn)備了五科的考前學(xué)習(xí)卡，另有套餐卡可供大家選擇，需要者可以登錄中稅網(wǎng)校網(wǎng)站查詢購(gòu)買.填寫輔導(dǎo)教材可用科目前序號(hào)代替文字。如購(gòu)五本稅法

（一），可表示為①×5三本模擬試卷，可表示為⑥×3 注意：市注冊(cè)稅務(wù)師管理中心是國(guó)家稅務(wù)總局唯一指定青島市區(qū)負(fù)責(zé)注稅考試教材征訂的單位，請(qǐng)廣大考生謹(jǐn)防 盜版教材和假冒教材?？荚嚭细裾哒?qǐng)?jiān)陬I(lǐng)取注冊(cè)證書后三個(gè)月內(nèi)到市注冊(cè)稅務(wù)師管理中心進(jìn)行備案注冊(cè)登記。

附件4：

2010年度注冊(cè)稅務(wù)師執(zhí)業(yè)資格考試匯總表（二科級(jí)別）

填表單位（蓋章）：制表人：年月日

注：本表一式兩份，報(bào)市人事局培訓(xùn)考試中心一份，單位留存一份。

附件5：

2010年度注冊(cè)稅務(wù)師執(zhí)業(yè)資格考試匯總表（五科級(jí)別）

填表單位（蓋章）：制表人：填表時(shí)間：年月日

證號(hào)；3.考生對(duì)應(yīng)所報(bào)考科目選“√”。

第二篇：武漢市人事局文件

武漢市人事局文件

武人?2008?20 號(hào)

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 武漢市人事局關(guān)于加強(qiáng)全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育在線

學(xué)習(xí)與網(wǎng)絡(luò)管理的通知

各區(qū)人事局，市直各單位人事（干部）部門，各繼續(xù)教育基地： 為貫徹落實(shí)《武漢市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育“十一五”規(guī)劃綱要》，推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育，提高干部教育培訓(xùn)教學(xué)和管理的信息化水平，進(jìn)一步促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作大規(guī)模開展，我們開通了武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)（）。經(jīng)研究確定，從2008年起，在全市專業(yè)技術(shù)人員中推行在線學(xué)習(xí)，并對(duì)專業(yè)技術(shù)人員參加各類學(xué)習(xí)情況實(shí)行網(wǎng)絡(luò)登記管理。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、大力倡導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員在線學(xué)習(xí)。各區(qū)人事局、市直單位人事（干部）部門、各級(jí)繼續(xù)教育基地要從落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部的戰(zhàn)略任務(wù)出發(fā)，切實(shí)關(guān)心、鼓勵(lì)和支持專業(yè)技術(shù)人員在線學(xué)習(xí)，把專業(yè)技術(shù)人員在線學(xué)習(xí)作為繼續(xù)教育的主要培訓(xùn)形式，列入工作計(jì)劃和學(xué)習(xí)管理考核中，引導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員自覺(jué)參加武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)課程選學(xué)，促進(jìn)全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育在線學(xué)習(xí)的全面開展。

二、嚴(yán)格加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員在線學(xué)習(xí)管理考核。將武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)課程作為繼續(xù)教育指定學(xué)習(xí)范圍，列入繼續(xù)教育證書驗(yàn)證管理范疇，專業(yè)技術(shù)人員每年每人在線學(xué)習(xí)時(shí)間不應(yīng)少于20學(xué)時(shí)。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)登記管理制度。從下半年開始，各區(qū)人事局、市直單位人事（干部）部門和各級(jí)繼續(xù)教育基地舉辦的各類培訓(xùn)，必須通過(guò)武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)事先上報(bào)備案。學(xué)習(xí)結(jié)束一周內(nèi)，在武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)后臺(tái)，將參訓(xùn)人員姓名及身份證、培訓(xùn)班名稱、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)學(xué)時(shí)等六項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行如實(shí)登記。登記完成確認(rèn)后自動(dòng)進(jìn)入個(gè)人電子學(xué)習(xí)檔案管理。

專業(yè)技術(shù)人員2004年來(lái)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況，請(qǐng)各區(qū)人事局、市直各部門、各大型企事業(yè)單位人事部門，按照現(xiàn)行繼續(xù)教育證書管理權(quán)限，于今年年底前通過(guò)武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)后臺(tái)如實(shí)登記到個(gè)人電子學(xué)習(xí)檔案。

四、為進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書管理，嚴(yán)格學(xué)時(shí)審驗(yàn)，今后專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書由個(gè)人電子學(xué)習(xí)檔案取代。證書驗(yàn)證時(shí)，專業(yè)技術(shù)人員須先從武漢人事人才培訓(xùn)網(wǎng)上，下載本人電子學(xué)習(xí)檔案，經(jīng)各區(qū)人事局、市直各部門、各大型企事業(yè)單位的人事部門抽查驗(yàn)收合格、簽署驗(yàn)證意見后，報(bào)市人事局，集中進(jìn)行驗(yàn)證審查。其中各區(qū)初、中級(jí)人員繼續(xù)教育驗(yàn)證工作，由區(qū)人事局驗(yàn)證審查（須報(bào)送省評(píng)審的人員除外）。

二○○八年四月二十一日

主題詞：繼續(xù)教育管理通知武漢市人事局辦公室2008年4月22日印發(fā)

共印220份

第三篇：濟(jì)寧市人事局文件

濟(jì)寧市人事局文件

濟(jì)人考 [2005]9號(hào)

關(guān)于做好2005價(jià)格鑒證師 執(zhí)業(yè)資格考試考務(wù)工作有關(guān)問(wèn)題的通知

各縣市區(qū)人事局，各有關(guān)部門（單位）:

根據(jù)省人事考試中心關(guān)于做好2003年價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試通知（魯人考函[2005]17號(hào)）精神，現(xiàn)就我市2005價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、2005年價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試時(shí)間定于9月9日至11日進(jìn)行。各科目具體考試時(shí)間為：

9日14：00-16：30經(jīng)濟(jì)學(xué)與價(jià)格學(xué)基本理論10日9：00-11：30法學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)14：00-16：30價(jià)格政策法規(guī)11日9：00-11：30價(jià)格鑒證理論與實(shí)務(wù)14：00-16：30價(jià)格鑒證案例分析

二、價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試從2002年起已實(shí)行滾動(dòng)管理，滾動(dòng)周期為三年；免試一科的滾動(dòng)周期為二年。

三、報(bào)名條件見附件二。報(bào)考人員需填寫《價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名表》、《山東省人事考試報(bào)名通用信息卡》，并提供畢業(yè)證書（原件）和所在價(jià)格鑒證工作機(jī)構(gòu)的工作證明。

1報(bào)名時(shí)間為2005年18月29日前。

各縣市區(qū)人事局、物價(jià)局將本地報(bào)考人員匯總后到市價(jià)格認(rèn)證中心辦理報(bào)名手續(xù)；市直部門（單位）報(bào)考人員到市價(jià)格認(rèn)證中心報(bào)名。價(jià)格認(rèn)證中心聯(lián)系電話：2254543。

三、考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按魯價(jià)費(fèi)發(fā)[2004]56號(hào)文中的執(zhí)業(yè)資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即：考務(wù)費(fèi)每人每科75元。

四、考試科目中，“價(jià)格鑒證案例分析”為主觀題，在答題紙上作答；其余四科為客觀題，全部在答題卡上作答。

考生應(yīng)考時(shí)，可攜帶鋼筆或圓珠筆（藍(lán)色或黑色）、2B鉛筆、橡皮、計(jì)算器（免套、非立式、無(wú)存儲(chǔ)功能）。試卷卷本可作草稿紙用，不另發(fā)草稿紙。

2005價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試考場(chǎng)由省人事考試中心設(shè)置。

五、考前培訓(xùn)及考試指定用書的征訂工作由物價(jià)部門負(fù)責(zé)。附件一：價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名表

附件二：價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名條件 附件三：價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名匯總表

二○○五年三月二十三日 主題詞：考試價(jià)格鑒證師通知 抄送：市物價(jià)局

濟(jì)寧市人事局辦公室2005年3月23日印40份

附件一

價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名表

方框內(nèi)。

2、有關(guān)項(xiàng)目代碼如下：

民族：1.漢族2.少數(shù)民族

身份類別：1.工人2.干部3.其他

專業(yè)職稱：1.高級(jí)2.中級(jí)3.助理級(jí)4.員級(jí)5.無(wú)職稱單位性質(zhì)：1.機(jī)關(guān)2.事業(yè)3.企業(yè)4.其他

最商學(xué)歷：1.碩研以上2.本科3.?？?.中專5.高中6.初中

所學(xué)專業(yè)：1.與報(bào)考專業(yè)相同2.與報(bào)考專業(yè)相近3.與報(bào)考專業(yè)不同4.無(wú)專業(yè)級(jí)別：2.考兩科4.考四科報(bào)考專業(yè)：01 價(jià)格鑒證師

報(bào)考科目：

1、經(jīng)濟(jì)學(xué)與價(jià)格學(xué)基本理論

2、法學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)

3、價(jià)格政策法規(guī)

4、價(jià)格鑒證理論與實(shí)務(wù)

5、價(jià)格鑒證案例分析

附件二

價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名條件

中華人民共和國(guó)公民，遵紀(jì)守法并具備下列條件之一者，可申請(qǐng)參加價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試：

（一）取得經(jīng)濟(jì)、法律專業(yè)中專學(xué)歷，從事價(jià)格鑒證相關(guān)工作

滿七年。

（二）取得經(jīng)濟(jì)、法律專業(yè)大學(xué)專科學(xué)歷，從事價(jià)格鑒證相關(guān)

工作滿五年。

（三）取得經(jīng)濟(jì)、法律專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，從事價(jià)格鑒證相關(guān)

工作滿三年。

（四）取得經(jīng)濟(jì)、法律專業(yè)碩士學(xué)位、第二學(xué)士學(xué)位或研究生

學(xué)歷，從事價(jià)格鑒證相關(guān)工作滿一年。

（五）取得價(jià)格鑒證相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位。

（六）通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一組織的經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考

試，取得初級(jí)資格，從事價(jià)格鑒證相關(guān)工作滿六年。

價(jià)格鑒證師執(zhí)業(yè)資格考試免試條件

從事價(jià)格鑒證工作滿兩年，并具備下列條件之一者，可免試《經(jīng)濟(jì)學(xué)和價(jià)格學(xué)基本理論》科目，參加《法學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》、《價(jià)格政策法規(guī)》、《價(jià)格鑒證理論與實(shí)務(wù)》、《價(jià)格鑒證案例分析》四個(gè)科目的考試。

(一)在全國(guó)實(shí)行專業(yè)技術(shù)資格考試前，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定評(píng)聘為經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)系列中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。(二)參加全國(guó)統(tǒng)一組織的專業(yè)技術(shù)資格考試，取得經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格。

第四篇：連云港市人事局文件

連云港市人事局文件

連人通〔2009〕122號(hào)

關(guān)于印發(fā)《連云港市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)

認(rèn)定辦法（試行）》的通知

各縣（區(qū)）人事（勞動(dòng)人事）局、市各委辦局、駐連各部省屬單位、市各繼續(xù)教育基地：

現(xiàn)將《連云港市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定辦法（試行）》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

二〇〇九年十月二十六日

連云港市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育 學(xué)時(shí)認(rèn)定辦法（試行）

為進(jìn)一步規(guī)范全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)的認(rèn)定工作，推進(jìn)繼續(xù)教育向規(guī)范化、制度化、科學(xué)化發(fā)展，根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)繼續(xù)教育方面的法律法規(guī)和政策，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。

一、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求

專業(yè)技術(shù)人員每人每年脫產(chǎn)或集中參加繼續(xù)教育的時(shí)間累計(jì)應(yīng)不少于12天或72學(xué)時(shí)。專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育分為公共科目和專業(yè)科目，其

中公共科目由人事部門統(tǒng)一組織，專業(yè)技術(shù)人員每年必須完成25個(gè)學(xué)時(shí)。以學(xué)分記錄繼續(xù)教育情況的單位，各主管部門在驗(yàn)證時(shí)應(yīng)轉(zhuǎn)換為學(xué)時(shí)，并以學(xué)時(shí)的形式進(jìn)行驗(yàn)證。

二、繼續(xù)教育形式

（一）參加進(jìn)修班、培訓(xùn)班或者研修班；

（二）到教學(xué)、科研、生產(chǎn)單位進(jìn)修；

（三）參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)講座；

（四）出國(guó)（出境）進(jìn)修、考察、培訓(xùn)；

（五）參加國(guó)家有關(guān)部門認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位教育；

（六）網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育；

（七）其他形式的繼續(xù)教育。

三、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

（一）參加由市人事局舉辦的公共科目必修課程培訓(xùn)的，考試合格者每門課程計(jì)25學(xué)時(shí)。

（二）參加專業(yè)技術(shù)人員信息化素質(zhì)考核、職稱英語(yǔ)考試以及各類職稱資格的專業(yè)或執(zhí)（職）業(yè)資格考試，并取得合格證的，憑相關(guān)文件和有關(guān)證書，每項(xiàng)計(jì)40學(xué)時(shí)。

（三）參加由市人事局認(rèn)定的各繼續(xù)教育基地舉辦的繼續(xù)教育培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，按其批準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)認(rèn)定。

（四）參加有關(guān)培訓(xùn)、進(jìn)修、研修并經(jīng)考試(考核)合格的，憑舉辦單位發(fā)放的結(jié)業(yè)證書和學(xué)習(xí)班課程表等相關(guān)證明材料，全脫產(chǎn)培訓(xùn)每天計(jì)6學(xué)時(shí)，半脫產(chǎn)培訓(xùn)每天計(jì)3學(xué)時(shí)。

（五）參加學(xué)歷、學(xué)位教育的，憑畢業(yè)證書、學(xué)位證書，計(jì)100學(xué)時(shí)，分兩年登記。未畢業(yè)，但單科結(jié)業(yè)的，憑自學(xué)考試委員會(huì)或承辦學(xué)校教務(wù)

部門出具的證明(須注明專業(yè)、課程名稱、考試時(shí)間、學(xué)習(xí)成績(jī)等)，每科計(jì)10學(xué)時(shí)。參加全國(guó)高等教育自學(xué)考試人員，憑準(zhǔn)考證和考試成績(jī)單原件，每通過(guò)一門考試計(jì)15學(xué)時(shí)。

（六）參加經(jīng)所在單位認(rèn)可的業(yè)務(wù)考察、專題調(diào)研，需遞交考察報(bào)告或調(diào)研報(bào)告，經(jīng)所在單位(部門)領(lǐng)導(dǎo)簽署意見并加蓋公章后，按實(shí)際考察時(shí)間(路程時(shí)間除外)，每天計(jì)6學(xué)時(shí)。專業(yè)技術(shù)人員所在單位舉辦的內(nèi)部業(yè)務(wù)（崗位）培訓(xùn)，每年年初須報(bào)市人事局備案，經(jīng)備案后按照實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間計(jì)學(xué)時(shí)。

（七）參加各類學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)會(huì)議的，需遞交參加講座、會(huì)議的相關(guān)證明材料，國(guó)際性學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)會(huì)議并報(bào)告論文者每天計(jì)12學(xué)時(shí)；全國(guó)性學(xué)術(shù)講座（會(huì)議）并報(bào)告論文者每天計(jì)10學(xué)時(shí)；省級(jí)區(qū)域性學(xué)術(shù)講座（會(huì)議）并報(bào)告論文者每天計(jì)8學(xué)時(shí)；市級(jí)區(qū)域性學(xué)術(shù)講座（會(huì)議）并報(bào)告論文者每天計(jì)6學(xué)時(shí)。

（八）出版著作(譯作)或在公開出版刊物（增刊、副刊除外）上發(fā)表論文的，署名前3名的作者按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算學(xué)時(shí)：出版著作(譯作)每萬(wàn)字計(jì)10學(xué)時(shí)；國(guó)外及國(guó)家一級(jí)學(xué)會(huì)主辦的專業(yè)刊物每篇計(jì)算40學(xué)時(shí)，省級(jí)專業(yè)刊物（核心期刊）每篇計(jì)30學(xué)時(shí)；具有國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)（ISSN）和國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)（CN）的刊物每篇計(jì)30學(xué)時(shí)；市級(jí)學(xué)術(shù)刊物每篇計(jì)20學(xué)時(shí)。

（九）獲得中國(guó)專利局授予的發(fā)明專利的，署名前3名的專利權(quán)人每項(xiàng)計(jì)40學(xué)時(shí)；獲得中國(guó)專利局授予的實(shí)用新型專利或外觀設(shè)計(jì)專利的，署名前3名的專利權(quán)人每項(xiàng)計(jì)20學(xué)時(shí)。

（十）獲得國(guó)家級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)的，署名前3名的獲獎(jiǎng)?wù)呙宽?xiàng)計(jì)60學(xué)時(shí)；獲得省、部級(jí)及以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)的，署名前3名的獲獎(jiǎng)?wù)呙宽?xiàng)計(jì)50學(xué)時(shí)；獲得市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)的，署名前3名的獲獎(jiǎng)?wù)呙宽?xiàng)計(jì)40學(xué)時(shí)。

（十一）承擔(dān)國(guó)家級(jí)課題研究與項(xiàng)目開發(fā)的，主課題(項(xiàng)目)組人員前5名每人每年認(rèn)定50學(xué)時(shí)，子課題(項(xiàng)目)組人員前3名每人每年認(rèn)定30學(xué)時(shí)；承擔(dān)省級(jí)課題研究與項(xiàng)目開發(fā)的，主課題(項(xiàng)目)組人員前5名每人每年認(rèn)定40學(xué)時(shí)，子課題(項(xiàng)目)組人員前3名每人每年認(rèn)定20學(xué)時(shí)。在繼續(xù)教育證書登記時(shí)，需提供課題管理部門下發(fā)的文件、課題申請(qǐng)表、開題報(bào)告、課題階段性檢查材料，課題結(jié)題的還應(yīng)提供結(jié)題報(bào)告、結(jié)題證明等。

（十二）為本專業(yè)繼續(xù)教育活動(dòng)提供教學(xué)的，憑繼續(xù)教育基地或施訓(xùn)機(jī)構(gòu)出具的授課證明、本人備課記錄，可獲得所授課時(shí)的2倍學(xué)時(shí)。

（十三）參加援藏、援外及到基層、貧困地區(qū)參加支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的專業(yè)技術(shù)人員，按每年50學(xué)時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定本人繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。

四、本辦法由市人事局負(fù)責(zé)解釋。國(guó)家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

五、本辦法自印發(fā)之日起施行。

第五篇：人事局培訓(xùn)文件

轉(zhuǎn)發(fā)縣人社局《關(guān)于做好2012年專業(yè)技術(shù)人員公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的通知》

各鎮(zhèn)區(qū)中心小學(xué)、中學(xué)，縣直各學(xué)校：

根據(jù)縣人社局《關(guān)于做好2012年專業(yè)技術(shù)人員公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的通知》（濱人社〔2012〕23號(hào)）精神，決定對(duì)2012年擬申報(bào)晉升高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和擬聘任高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)，請(qǐng)各單位職稱材料員及時(shí)通知本單位相關(guān)人員，做好時(shí)間安排，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)人員的培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)由各單位職稱材料員收齊后統(tǒng)一至縣人社局繳納。

縣人社局職稱科咨詢電話：89196039

濱?？h教育局

二〇一二年四月七日

附件：縣人社局《關(guān)于做好2012年專業(yè)技術(shù)人員公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的通知》

關(guān)于做好2012年專業(yè)技術(shù)人員公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的通知

各鎮(zhèn)、區(qū)、縣各有關(guān)單位：

為做好2012年全縣專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)資格晉升以及聘任工作，進(jìn)一步加強(qiáng)我縣專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，提高我縣專業(yè)技術(shù)人員的整體素質(zhì),根據(jù)《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》、《鹽城市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)施意見》及市人力資源和社會(huì)保障局鹽人社〔2011〕247號(hào)文件精神，經(jīng)研究決定開展2012專業(yè)技術(shù)人員公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、培訓(xùn)對(duì)象

今年的培訓(xùn)對(duì)象為全縣2012年擬申報(bào)晉升高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格和擬聘任高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的各類專業(yè)技術(shù)人員。一個(gè)任期內(nèi)已參加專業(yè)技術(shù)人員公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)且考試（考核）合格人員不須參加今年的培訓(xùn)。

二、培訓(xùn)內(nèi)容與方式

今年繼續(xù)教育公共科目培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)人員能力建設(shè)工程（心理健康與心理調(diào)適能力）、知識(shí)產(chǎn)權(quán)公共知識(shí)等內(nèi)容。培訓(xùn)與考試的方式為統(tǒng)一科目、統(tǒng)一教材，統(tǒng)一考試，統(tǒng)一發(fā)證。

三、培訓(xùn)費(fèi)用

根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局鹽人社〔2011〕247號(hào)文件精神，培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)每人共150元。

四、時(shí)間安排

今年繼續(xù)教育公共科目集中培訓(xùn)仍然采取全脫產(chǎn)形式，由縣職稱部門集中組織，分期培訓(xùn)。每期集中培訓(xùn)為兩天時(shí)間，每個(gè)專題講座結(jié)束后進(jìn)行該專題的考試。報(bào)名時(shí)間為：2011年4月10日—4月20日，報(bào)名地點(diǎn)：濱?？h勞動(dòng)人事培訓(xùn)中心（縣城人民中路170號(hào)濱?？h人力資源和社會(huì)保障局5樓，聯(lián)系電話：89196039），培訓(xùn)時(shí)間從5月中旬開始至5月底結(jié)束，具體培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)地點(diǎn)在濱海人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（）上公布。

五、考核與證書管理

考核方式采取考試與上課考勤相結(jié)合的方式進(jìn)行?？己顺煽?jī)?yōu)榭荚嚦煽?jī)與考勤成績(jī)之和（考試占80分，考勤占20分），考核成績(jī)合格線為60分。培訓(xùn)結(jié)束后，考核合格的專業(yè)技術(shù)人員由縣職稱管理部門頒發(fā)統(tǒng)一印制的《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)合格證書》。

六、相關(guān)要求

1、報(bào)名人數(shù)和費(fèi)用由各主管部門集中匯總報(bào)縣勞動(dòng)人事培訓(xùn)中心，同時(shí)上報(bào)電子版（Excel格式）。

2、縣各有關(guān)單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織本系統(tǒng)范圍內(nèi)的專業(yè)技術(shù)人員參加公共科目繼續(xù)教育培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。

3、今年晉升專業(yè)技術(shù)資格與聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員，須于今年4月底之前，參加所規(guī)定公共科目的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，凡未在規(guī)定時(shí)間完成指定公共科目培訓(xùn)考試（考核）合格的人員，2012不得申報(bào)晉升和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

二○一二年 四 月 七 日