第一篇：市人口計生委關于開展發(fā)展上水平干部下基層大討論方案

市人口計生委關于開展“發(fā)展上水平、干部下基層”大討論活動的實施方案

按照吉市下基層辦?2012?2號文件精神的要求，現(xiàn)結(jié)合我委實際特制定如下實施方案：

一、討論主題

全面落實市委十二次黨代會精神，以“發(fā)展上水平，干部下基層”為主題，重點圍繞2012年各項任務，在市縣兩級機關集中開展“我為發(fā)展能做什么”、“我下基層該做什么”大討論，深入研討，集思廣益，進一步研究制定科學發(fā)展、快速發(fā)展的新思路新措施，抓好各項工作落實，強力推進“十項攻堅”，確保實現(xiàn)2012年全市經(jīng)濟社會發(fā)展目標。

二、方法步驟

按照市委的統(tǒng)一部署，結(jié)合我委工作實際，這次大討論活動從2012年1月29日—2月3日集中一周時間，統(tǒng)一部署，組織全委機關干部進行學習討論。各處（室）站要積極組織全體干部認真學習貫徹黨代會、人代會精神，結(jié)合各自工作實際和機關干部的思想實際，研究落實2012年人口計生工作目標和措施，每名機關干部也要明確工作崗位和工作目標，細化到崗落實到人。

1月30日，召開市人口計生委全體機關干部“發(fā)展上水平、干部下基層”大討論活動啟動大會，會上學習兩會報告，委領導在大會上做動員部署。

1月30日—1月31日，委理論中心組、機關各處（室）

站組織開展學習活動，深刻學習黨代會、人代會精神。

2月1日—2月2日，結(jié)合計劃生育工作實際和干部思想實際，以“我為發(fā)展能做什么”、“我下基層該做什么”為主題的研討活動，把機關干部的思想、行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策和要求上來，把興奮點和關注點引導到“發(fā)展上水平、干部下基層”這個主旋律上來。

2月3日各處（室）站，結(jié)合處室工作目標、工作任務、責任主體，做出全年工作計劃，分解落實到人，明細亮化分解到人，于2月10日之前提交到委領導班子會專題研究。全體機關干部（包括事業(yè)單位）要圍繞“發(fā)展上水平，干部下基層”這個主題結(jié)合個人工作實際做出全年工作計劃并撰寫1篇1500字左右的體會文章在2月6日前報機關黨委。機關黨委2月7日前向市下基層活動領導小組上報委大討論活動總結(jié)。

三、領導小組

組長：李學勇 黨組書記

王成竹 主任

副組長：于嬌副主任

方卿副主任

周智副主任

成員：王麗于冬生孫剛銳韓久紅

孫亞茹鞏玉潔李飛王子斌

曾祥會王斌田靜華程英華

王力贏張偉宏

領導小組下設辦公室，辦公室設在機關黨委，負責日常工作。

二〇一二年一月二十九日

第二篇：發(fā)展上水平干部下基層大討論心得體會

“發(fā)展上水平、干部下基層”

大討論活動體會

為了落實市“干部下基層”立功競賽活動和市委的相關要求，我們*****在系統(tǒng)內(nèi)開展了“發(fā)展上水平、干部下基層”大討論活動?；顒右载瀼芈鋵嵤形吸h代會精神為目標，以“發(fā)展上水平，干部下基層”為主題，重點圍繞2012年各項工作任務，深入的探討了“我為發(fā)展能做什么”、“我下基層該做什么”。此次大討論活動內(nèi)容豐富，使我感受深刻，體會頗多。

1、做好“干部下基層”，必須堅持統(tǒng)一領導。做好干部下基層活動，必須堅持統(tǒng)一領導，上下聯(lián)動，領導帶頭，以身作責。在市“干部下基層”立功競賽活動領導小組辦公室及市委統(tǒng)一領導下，各級黨組織應高度重視，把干部下基層列為大事來抓。“一把手”親自研究、部署工作，帶頭到聯(lián)系點調(diào)研、指導，發(fā)揮了表率作用。實行黨政領導班子成員掛鉤聯(lián)系基層制度，完善各級工作領導機構(gòu)，建立“領導掛點負責、干部駐點抓”的聯(lián)動機制，形成層層抓落實、上下聯(lián)動的工作格局。

2、做好“干部下基層”，必須堅持圍繞中心。做好干部下基層工作，必須堅持圍繞中心，突出主題。必須深入貫徹落實科學發(fā)展觀和市第十二次黨代會精神，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，牢牢把握發(fā)展和民生兩大主題。緊緊圍繞每一階段黨在基層的中心工作和各階段工作主題，創(chuàng)新活動載體，明確工作重點，開展各類主題活動，促進了干部下基層駐農(nóng)村工作的深入開展。

3、做好“干部下基層”，必須堅持群眾路線。做好干部下基層，必須堅持群眾路線，以人為本。幫助基層解決實際問題。作為****局的工作人員，要結(jié)合本部門實際，應緊密聯(lián)系所幫扶的企業(yè)和群眾，及時的了解情況，及時的有效的幫助解決困難，促進企業(yè)的健康發(fā)展。應做到服務基層、服務企業(yè)。

4、做好“干部下基層”，必須堅持完善管理。做好干部下基層工作，必須堅持完善管理、強化引導。完善下基層干部管理制度，切實加強對干部下基層工作的日常指導；加強督促檢查，密切掌握工作情況，對存在問題及時糾正解決；加強典型宣傳，定期組織學習交流，引導干部更好開展工作。

第三篇：發(fā)展上水平干部下基層大討論心得體會

“發(fā)展上水平、干部下基層”大討論活動體會

為落實市“干部下基層”立功競賽活動領導小組辦公室及市委關于扎實開展好“干部下基層”立功競賽活動的要求，開發(fā)區(qū)管委會在全區(qū)中開展了“發(fā)展上水平、干部下基層”大討論活動?；顒右詫W習*****黨代會和****精神為起點，以“發(fā)展上水平，干部下基層”為主題，重點圍繞2012年各項任務，深入的探討了“我為發(fā)展能做什么”、“我下基層該做什么”。

2月1日，我參加了學習活動，活動上學習了******次黨代會、*****精神。通過學習進一步了解了“三化”、“三動”戰(zhàn)略，“投資拉動、項目帶動、創(chuàng)新驅(qū)動”戰(zhàn)略，統(tǒng)籌推進具有舒蘭特色的工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設、“發(fā)展”和“民生”兩大主題、努力促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、城市轉(zhuǎn)型、社會轉(zhuǎn)型和生態(tài)轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)舒蘭經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的全面振興的目標。

一、做好“干部下基層”，必須堅持統(tǒng)一領導。

做好干部下基層活動，必須堅持統(tǒng)一領導，上下聯(lián)動，領導帶頭，以身作責。在市“干部下基層”立功競賽活動領導小組辦公室及市委統(tǒng)一領導下，各級黨組織應高度重視，把干部下基層列為大事來抓?！耙话咽帧庇H自研究、部署工作，帶頭到聯(lián)系點調(diào)研、指導，發(fā)揮了表率作用。實行市、鎮(zhèn)（街）黨政領導班子成員掛鉤聯(lián)系基層制度，完善各級工作領導機構(gòu)，建立“領導掛點負責、干部駐點抓”的聯(lián)動機制，形成層層抓落實、上下聯(lián)動的工作格局。

二、做好“干部下基層”，必須堅持圍繞中心。

做好干部下基層工作，必須堅持圍繞中心，突出主題。必須深入貫徹落實科學發(fā)展觀和市第十三次黨代會精神，以資源枯竭型城市轉(zhuǎn)型為統(tǒng)領，以推動縣域發(fā)展為目標，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，牢牢把握發(fā)展和民生兩大主題。緊緊圍繞每一階段黨在基層的中心工作和各階段工作主題，創(chuàng)新活動載體，明確工作重點，開展各類主題活動，促進了干部下基層駐農(nóng)村工作的深入開展。

三、做好“干部下基層”，必須堅持群眾路線。

做好干部下基層，必須堅持群眾路線，以人為本。幫助基層解決實際問題。作為開發(fā)區(qū)工作人員，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，應緊密聯(lián)系區(qū)內(nèi)企業(yè)，及時的了解企業(yè)情況，及時的有效的幫助需要幫助的企業(yè)解決困難，促進企業(yè)的健康發(fā)展。應做到工作上進到企業(yè)，感情上貼近企業(yè)；堅持服務基層、服務企業(yè)。

四、做好干部下基層工作，必須堅持完善管理。

做好干部下基層工作，必須堅持完善管理、強化引導。完善下基層干部管理制度，切實加強對干部下基層工作的日常指導；加強督促檢查，密切掌握工作情況，對存在問題及時糾正解決；加強典型宣傳，定期組織學習交流，引導干部更好開展工作。

*****的經(jīng)濟發(fā)展人人有責任，人人都要為****濟發(fā)展和軟環(huán)境建設做出貢獻。要在今后的工作中立足本職、倍加努力、積極進取、創(chuàng)新性開展工作的意識，增強工作動力，努力轉(zhuǎn)變服務觀念和提升服務水平，逐步解決自身存在的問題，積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為建設幸福*****做出應有的貢獻！

第四篇：發(fā)展上水平干部下基層

“發(fā)展上水平干部下基層”心得體會

“發(fā)展上水平干部下基層”牢牢抓住了“發(fā)展”與“民生”兩個關鍵點，只有扎扎實實下到基層，切實的為百姓服務，發(fā)展水平才能上去。干部下基層，要見實效，要真正的察民情、體民意、解民憂、暖民心，把好事做實，決不走過場，密切聯(lián)系群眾，讓百姓體會到黨對他們的真心、真意、真情，使百姓時刻擁護黨的領導，認真落實黨的各項方針政策，不做發(fā)展的絆腳石，充當發(fā)展的助推器，這個時候，發(fā)展上水平就將是水到渠成了。

做為組織部門的一名普通干部，我想干部下基層對我來說還是很有意義的。一是積累基層工作經(jīng)驗。做為一名年輕的組工干部，自身缺乏一定的基層工作經(jīng)驗，正好可以借助這次“干部下基層”的機會，深入一線，深入群眾，真正的察民情、體民意，認真的了解百姓的疾苦與困難，為百姓解決實際困難的同時，向基層工作者學及經(jīng)驗豐富的黨員學習他們處理實際問題的方式方法，做到理論與實踐相結(jié)合，他人經(jīng)驗與自身體會相結(jié)合，在實踐中不斷的歷練自己，不斷增長自身本領。二是改變工作作風。作風正則民心順，作風正則干部強，作風正則事業(yè)興。發(fā)揮我黨長期以來與人民群眾心連心的政治優(yōu)勢，發(fā)揮與人民群眾密切聯(lián)系的優(yōu)良作風。我們要揣著真心，帶著真意去體察民情、民意，只有這樣，基層干部群眾才能真正的接受我們，讓我們的工作不流于形式、流于表面。三是解決基層實際問題。服務基層、服務群眾是做好一切工作的出發(fā)點，也是做好一切工作的動力源泉。這意味著我們要當好公仆、搞好服務，勇于面對基層的現(xiàn)實問題，用己所長，盡己所能，真心實意的為基層、為群眾去解決實際問題，而絕不能走過場，敷衍了事。通過基層問題的解決，宣傳市委市政府、區(qū)委區(qū)政府的方針決策，讓基層群眾體會到黨和政府的溫暖，黨和政府時刻都在想著他們，讓他們緊緊圍繞在黨的周圍，堅定基層干部群眾的發(fā)展信心，凝聚人民群眾發(fā)展力量，助推吉林市及昌邑區(qū)的發(fā)展。

吉林市發(fā)展的美好藍圖擺在眼前，困難與機遇并存，挑戰(zhàn)與問題同在，我們要緊密圍繞在市委市政府、區(qū)委區(qū)政府周圍，認真學習貫徹發(fā)展上水平，干部下基層的新精神，忠于人民的事業(yè)，謀劃人民的福祉，心系人民的利益，認真履行一名組工干部的職責。

第五篇：發(fā)展上水平、干部下基層大討論活動總結(jié)

“發(fā)展上水平、干部下基層”

大討論活動總結(jié)

根據(jù)磐石市委《關于在市鄉(xiāng)兩級機關開展“發(fā)展上水平、干部下基層”大討論活動的實施方案》的相關要求，牛心鎮(zhèn)黨委于2012年1月30日至2月1日組織全鎮(zhèn)干部開展集中學習活動。在活動中深刻學習和理解黨代會、人代會精神，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際和干部思想實際，以“我為發(fā)展能做什么”、“我下基層該做什么”為主題開展研究活動?，F(xiàn)將大討論活動開展情況總結(jié)如下：

一、領導重視，健全組織，確定活動方案

按照市委的統(tǒng)一部署，牛心鎮(zhèn)黨委研究制定了活動方案，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長，其他副職領導任副組長，站辦所所長為成員的活動領導小組。鎮(zhèn)領導對大討論活動高度重視，主動參與，發(fā)揮表率作用，對全鎮(zhèn)機關干部進行深入動員，進一步統(tǒng)一思想，更新觀念，把全鎮(zhèn)機關干部的思想、行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策和要求上來。推動了大討論活動的組織實施。

二、搞好動員，提高認識，注重活動實效

牛心鎮(zhèn)黨委認真貫徹落實市委要求，積極抓好落實，制定了內(nèi)容具體、詳細、操作性強的實施方案和活動安排，扎實地組織開展大討論活動。鎮(zhèn)黨委書記李大江同志結(jié)合今年的具體工作做了動員，提出具體要求，把干部的興奮點和關注點引導

到“發(fā)展上水平、干部下基層”這個主旋律上來，要求在全鎮(zhèn)迅速掀起 “搶抓新機遇、構(gòu)筑新優(yōu)勢、實現(xiàn)新發(fā)展”的高潮，大討論活動取得明顯效果。

三、解放思想，提升素質(zhì)，推動全年工作通過大討論活動，全鎮(zhèn)干部深入研討、集思廣益，進一步研究制定全鎮(zhèn)工作的新思路、新舉措，確定了今年的重點工作：

1、招商引資、項目建設：利用“一線一站”的優(yōu)勢進行開發(fā)，引進新項目；磐石市宏遠糧業(yè)擴能、金土地有機肥擴建；茶尖南水鎳礦招商引資；潤豐、奇展礦業(yè)引資、擴能；細林方解石礦擴能；鉬鎢礦開發(fā)；建立牛心鎮(zhèn)冀東水泥磐石分公司服務園區(qū)。

2、新農(nóng)村建設：繼續(xù)加強小城鎮(zhèn)建設，綠化美化主街路；進一步加強茶示范村的綠化美化，加大村部、廣場建設的投入；加大磐雙線、牛車線、虎龍線、長條線、旭明線、北石線整治力度，建立衛(wèi)生長效機制，柴草垛拆遷50米，按標準整治植樹臺，加強村屯綠化美化。

3、產(chǎn)業(yè)化建設：建設蘭家、牛鮮蔬菜70棟大棚；建立蘭家、太河養(yǎng)豬園區(qū)和石灰養(yǎng)羊園區(qū)；劉忠奎養(yǎng)牛園區(qū)擴能、王愛軍養(yǎng)雞場擴能；食用菌園區(qū)擴大規(guī)模。

4、民生民利工作：加大泥草房改造力度、提高新農(nóng)保新農(nóng)合參保率、加大廣播電視、通訊網(wǎng)絡的覆蓋率；加強農(nóng)村低保、改水改廁工作。

5、文化產(chǎn)業(yè)建設：、加大文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度，利用電教、廣播、文化宣傳等方式提高文化活動中心的使用率，為群眾開展豐富多彩的業(yè)余文化生活提供了良好的場所。“農(nóng)家書屋”建設進展順利，村級“農(nóng)家書屋”建成率達83％，各書屋擁有各類圖書3萬余冊，極大地豐富了農(nóng)民的業(yè)余文化生活，為全鎮(zhèn)農(nóng)民提供了就業(yè)、生產(chǎn)、種養(yǎng)殖等的技術(shù)知識。

6、干部下基層、政府機關建設：抓好干部隊伍制度建設，抓好機關干部素質(zhì)的提升。領導干部要帶服務下基層辦實事，帶感情下基層聽民生，深入群眾，了解群眾疾苦，為群眾解難題、與群眾共謀發(fā)展大計。

牛心鎮(zhèn)黨委

二Ｏ一二年二月二日