第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

塔石鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹上級關于“兩新組織”黨建工作有關精神，按照年初制定的工作目標，扎實推進“兩新組織”黨建工作。截止目前，全鎮(zhèn)共建13個“兩新組織”黨支部，26個村企聯(lián)建支部，完成兩新組織黨建全覆蓋。

為進一步加強和推進我鎮(zhèn)“兩新組織”黨建工作，對全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)進行了全面的摸底排查，并登記造冊。對已建立的“兩新組織”黨支部加強組織領導，進一步建立健全了黨建工作、黨建帶團建、黨建帶婦建制度體系，注重陣地建設和黨員隊伍建設，使“兩新組織”活動制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化。并在“兩新組織”中廣泛深入開展“黨員示范崗”、“青年示范崗”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

其中，杜山集團黨組織注重抓好企業(yè)骨干隊伍建設，不斷吸納技術骨干、有為青年進入黨員隊伍，努力提高黨員在企業(yè)中上層人員比例，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭為企業(yè)建功立業(yè)。

鎮(zhèn)黨委采取1個領導班子+1個機關干部聯(lián)系2-3個企業(yè)的方式，向建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織和社會組織選派指導員，并建立了定期例會制度，共同研究工作措施，開展業(yè)務培訓，切實提高政治素質和業(yè)務能力，形成常抓不懈的工作機制。由各指導組對已建的兩新組織黨組織設置、主要職責、陣地建設、工作制度、工作任務、保障機制等方面提出明確要求，分階段實施，從標識、場所、活動、工作、資料等方面進行“兩新組織”規(guī)范化建設，進一步夯實“兩新”黨建工作基礎。鎮(zhèn)黨委將指導員工作實績列入年終考核，考核情況作為評選先進的重要依據(jù)。對評出的優(yōu)秀黨建指導員在全鎮(zhèn)范圍內進行表彰獎勵;對評為不稱職的黨建指導員及時進行調整撤換。

以“黨建領航、服務發(fā)展”為主題，落實兩新組織黨建工作各項制度，重點做好杜山集團，元桓信皮草服飾公司黨支部示范點建設。建立黨員服務中心，切實加強關懷服務，努力營造尊重黨員、關心黨員、服務黨員、凝聚黨員的良好氛圍，激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，實施常態(tài)化管理、動態(tài)管理，積極改善“兩新”組織黨員教育、服務、管理難等現(xiàn)象。

我鎮(zhèn)在“兩新”組織黨建工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在不容忽視的問題：一些同志在思想認識上存在誤區(qū)，體現(xiàn)在重經(jīng)營生產(chǎn)，輕黨建工作;個別黨支部活動與生產(chǎn)經(jīng)營結合的不緊密，對支部工作遇到的新情況、新問題不能積極改進和創(chuàng)新等。結合實際，我鎮(zhèn)將進一步總結經(jīng)驗，改進不足，真抓實干，開拓創(chuàng)新，扎實推進“兩新”組織黨建工作順利開展、穩(wěn)步進行。

第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

塔石鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹上級關于“兩新組織”黨建工作有關精神，按照年初制定的工作目標，扎實推進“兩新組織”黨建工作。截止目前，全鎮(zhèn)共建13個“兩新組織”黨支部，26個村企聯(lián)建支部，完成兩新組織黨建全覆蓋。

為進一步加強和推進我鎮(zhèn)“兩新組織”黨建工作，對全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)進行了全面的摸底排查，并登記造冊。對已建立的“兩新組織”黨支部加強組織領導，進一步建立健全了黨建工作、黨建帶團建、黨建帶婦建制度體系，注重陣地建設和黨員隊伍建設，使“兩新組織”活動制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化。并在“兩新組織”中廣泛深入開展“黨員示范崗”、“青年示范崗”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

其中，杜山集團黨組織注重抓好企業(yè)骨干隊伍建設，不斷吸納技術骨干、有為青年進入黨員隊伍，努力提高黨員在企業(yè)中上層人員比例，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭為企業(yè)建功立業(yè)。

鎮(zhèn)黨委采取1個領導班子+1個機關干部聯(lián)系2-3個企業(yè)的方式，向建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織和社會組織選派指導員，并建立了定期例會制度，共同研究工作措施，開展業(yè)務培訓，切實提高政治素質和業(yè)務能力，形成常抓不懈的工作機制。由各指導組對已建的兩新組織黨組織設置、主要職責、陣地建設、工作制度、工作任務、保障機制等方面提出明確要求，分階段實施，從標識、場所、活動、工作、資料等方面進行“兩新組織”規(guī)范化建設，進一步夯實“兩新”黨建工作基礎。鎮(zhèn)黨委將指導員工作實績列入年終考核，考核情況作為評選先進的重要依據(jù)。對評出的優(yōu)秀黨建指導員在全鎮(zhèn)范圍內進行表彰獎勵;對評為不稱職的黨建指導員及時進行調整撤換。

以“黨建領航、服務發(fā)展”為主題，落實兩新組織黨建工作各項制度，重點做好杜山集團，元桓信皮草服飾公司黨支部示范點建設。建立黨員服務中心，切實加強關懷服務，努力營造尊重黨員、關心黨員、服務黨員、凝聚黨員的良好氛圍，激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，實施常態(tài)化管理、動態(tài)管理，積極改善“兩新”組織黨員教育、服務、管理難等現(xiàn)象。

我鎮(zhèn)在“兩新”組織黨建工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在不容忽視的問題：一些同志在思想認識上存在誤區(qū)，體現(xiàn)在重經(jīng)營生產(chǎn)，輕黨建工作;個別黨支部活動與生產(chǎn)經(jīng)營結合的不緊密，對支部工作遇到的新情況、新問題不能積極改進和創(chuàng)新等。結合實際，我鎮(zhèn)將進一步總結經(jīng)驗，改進不足，真抓實干，開拓創(chuàng)新，扎實推進“兩新”組織黨建工作順利開展、穩(wěn)步進行。

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

塔石鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹上級關于“兩新組織”黨建工作有關精神，按照年初制定的工作目標，扎實推進“兩新組織”黨建工作。截止目前，全鎮(zhèn)共建13個“兩新組織”黨支部，26個村企聯(lián)建支部，完成兩新組織黨建全覆蓋。

為進一步加強和推進我鎮(zhèn)“兩新組織”黨建工作，對全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)進行了全面的摸底排查，并登記造冊。對已建立的“兩新組織”黨支部加強組織領導，進一步建立健全了黨建工作、黨建帶團建、黨建帶婦建制度體系，注重陣地建設和黨員隊伍建設，使“兩新組織”活動制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化。并在“兩新組織”中廣泛深入開展“黨員示范崗”、“青年示范崗”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

其中，杜山集團黨組織注重抓好企業(yè)骨干隊伍建設，不斷吸納技術骨干、有為青年進入黨員隊伍，努力提高黨員在企業(yè)中上層人員比例，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭為企業(yè)建功立業(yè)。

鎮(zhèn)黨委采取1個領導班子+1個機關干部聯(lián)系2-3個企業(yè)的方式，向建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織和社會組織選派指導員，并建立了定期例會制度，共同研究工作措施，開展業(yè)務培訓，切實提高政治素質和業(yè)務能力，形成常抓不懈的工作機制。由各指導組對已建的兩新組織黨組織設置、主要職責、陣地建設、工作制度、工作任務、保障機制等方面提出明確要求，分階段實施，從標識、場所、活動、工作、資料等方面進行“兩新組織”規(guī)范化建設，進一步夯實“兩新”黨建工作基礎。鎮(zhèn)黨委將指導員工作實績列入年終考核，考核情況作為評選先進的重要依據(jù)。對評出的優(yōu)秀黨建指導員在全鎮(zhèn)范圍內進行表彰獎勵;對評為不稱職的黨建指導員及時進行調整撤換。

以“黨建領航、服務發(fā)展”為主題，落實兩新組織黨建工作各項制度，重點做好杜山集團，元桓信皮草服飾公司黨支部示范點建設。建立黨員服務中心，切實加強關懷服務，努力營造尊重黨員、關心黨員、服務黨員、凝聚黨員的良好氛圍，激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，實施常態(tài)化管理、動態(tài)管理，積極改善“兩新”組織黨員教育、服務、管理難等現(xiàn)象。

我鎮(zhèn)在“兩新”組織黨建工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在不容忽視的問題：一些同志在思想認識上存在誤區(qū)，體現(xiàn)在重經(jīng)營生產(chǎn)，輕黨建工作;個別黨支部活動與生產(chǎn)經(jīng)營結合的不緊密，對支部工作遇到的新情況、新問題不能積極改進和創(chuàng)新等。結合實際，我鎮(zhèn)將進一步總結經(jīng)驗，改進不足，真抓實干，開拓創(chuàng)新，扎實推進“兩新”組織黨建工作順利開展、穩(wěn)步進行。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結 塔石鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹上級關于“兩新組織”黨建工作有關精神，按照年初制定的工作目標，扎實推進“兩新組織”黨建工作。截止目前，全鎮(zhèn)共建 13 個“兩新組織”黨支部，26 個村企聯(lián)建支部，完成兩新組織黨建全覆蓋。

為進一步加強和推進我鎮(zhèn)“兩新組織”黨建工作，對全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)進行了全面的摸底排查，并登記造冊。對已建立的“兩新組織”黨支部加強組織領導，進一步建立健全了黨建工作、黨建帶團建、黨建帶婦建制度體系，注重陣地建設和黨員隊伍建設，使“兩新組織”活動制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化。并在“兩新組織”中廣泛深入開展“黨員示范崗”、“青年示范崗”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

其中，杜山集團黨組織注重抓好企業(yè)骨干隊伍建設，不斷吸納技術骨干、有為青年進入黨員隊伍，努力提高黨員在企業(yè)中上層人員比例，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭為企業(yè)建功立業(yè)。

鎮(zhèn)黨委采取1個領導班子+1個機關干部聯(lián)系2-3個企業(yè)的方式，向建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織和社會組織選派指導員，并建立了定期例會制度，共同研究工作措施，開展業(yè)務培訓，切實提高政治素質和業(yè)務能力，形成常抓不懈的工作機制。由各指導組對已建的兩新組織黨組織設置、主要職責、陣地建設、工作制度、工作任務、保障機制等方面提出明確要求，分階段實施，從標識、場所、活動、工作、資料等方面進行“兩新組織”規(guī)范化建設，進一步夯實“兩新”黨建工作基礎。鎮(zhèn)黨委將指導員工作實績列入年終考核，考核情況作為評選先進的重要依據(jù)。對評出的優(yōu)秀黨建指導員在全鎮(zhèn)范圍內進行表彰獎勵;對評為不稱職的黨建指導員及時進行調整撤換。

以“黨建領航、服務發(fā)展”為主題，落實兩新組織黨建工作各項制度，重點做好杜山集團，元桓信皮草服飾公司黨支部示范點建設。建立黨員服務中心，切實加強關懷服務，努力營造尊重黨員、關心黨員、服務黨員、凝聚黨員的良好氛圍，激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，實施常態(tài)化管理、動態(tài)管理，積極改善“兩新”組織黨員教育、服務、管理難等現(xiàn)象。

我鎮(zhèn)在“兩新”組織黨建工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在不容忽視的問題：一些同志在思想認識上存在誤區(qū)，體現(xiàn)在重經(jīng)營生產(chǎn)，輕黨建工作;個別黨支部活動與生產(chǎn)經(jīng)營結合的不緊密，對支部工作遇到的新情況、新問題不能積極改進和創(chuàng)新等。結合實際，我鎮(zhèn)將進一步總結經(jīng)驗，改進不足，真抓實干，開拓創(chuàng)新，扎實推進“兩新”組織黨建工作順利開展、穩(wěn)步進行。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩新黨建工作總結二 塔石鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹上級關于“兩新組織”黨建工作有關精神，按照年初制定的工作目標，扎實推進“兩新組織”黨建工作。截止目前，全鎮(zhèn)共建 13 個“兩新組織”黨支部，26 個村企聯(lián)建支部，完成兩新組織黨建全覆蓋。

為進一步加強和推進我鎮(zhèn)“兩新組織”黨建工作，對全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)進行了全面的摸底排查，并登記造冊。對已建立的“兩新組織”黨支部加強組織領導，進一步建立健全了黨建工作、黨建帶團建、黨建帶婦建制度體系，注重陣地建設和黨員隊伍建設，使“兩新組織”活動制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化。并在“兩新組織”中廣泛深入開展“黨員示范崗”、“青年示范崗”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

其中，杜山集團黨組織注重抓好企業(yè)骨干隊伍建設，不斷吸納技術骨干、有為青年進入黨員隊伍，努力提高黨員在企業(yè)中上層人員比例，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭為企業(yè)建功立業(yè)。

鎮(zhèn)黨委采取1個領導班子+1個機關干部聯(lián)系2-3個企業(yè)的方式，向建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織和社會組織選派指導員，并建立了定期例會制度，共同研究工作措施，開展業(yè)務培訓，切實提高政治素質和業(yè)務能力，形成常抓不懈的工作機制。由各指導組對已建的兩新組織黨組織設置、主要職責、陣地建設、工作制度、工作任務、保障機制等方面

提出明確要求，分階段實施，從標識、場所、活動、工作、資料等方面進行“兩新組織”規(guī)范化建設，進一步夯實“兩新”黨建工作基礎。鎮(zhèn)黨委將指導員工作實績列入年終考核，考核情況作為評選先進的重要依據(jù)。對評出的優(yōu)秀黨建指導員在全鎮(zhèn)范圍內進行表彰獎勵;對評為不稱職的黨建指導員及時進行調整撤換。

以“黨建領航、服務發(fā)展”為主題，落實兩新組織黨建工作各項制度，重點做好杜山集團，元桓信皮草服飾公司黨支部示范點建設。建立黨員服務中心，切實加強關懷服務，努力營造尊重黨員、關心黨員、服務黨員、凝聚黨員的良好氛圍，激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，實施常態(tài)化管理、動態(tài)管理，積極改善“兩新”組織黨員教育、服務、管理難等現(xiàn)象。

我鎮(zhèn)在“兩新”組織黨建工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在不容忽視的問題：一些同志在思想認識上存在誤區(qū)，體現(xiàn)在重經(jīng)營生產(chǎn)，輕黨建工作;個別黨支部活動與生產(chǎn)經(jīng)營結合的不緊密，對支部工作遇到的新情況、新問題不能積極改進和創(chuàng)新等。結合實際，我鎮(zhèn)將進一步總結經(jīng)驗，改進不足，真抓實干，開拓創(chuàng)新，扎實推進“兩新”組織黨建工作順利開展、穩(wěn)步進行。

今天的感恩節(jié)是一個不折不扣的國定假日。在這一天，具有各種信仰和各種背景的美國人，共同為他們一年來

所受到的上蒼的恩典表示感謝，虔誠地祈求上帝繼續(xù)賜福。承接感恩節(jié)的故事中，人們感謝上帝而產(chǎn)生了感恩節(jié)。在現(xiàn)實生活中，我們不需要感謝上帝，而是要感謝身邊的人，在身邊尋找自己最想感謝的人。游戲同學們拿出白紙，在紙上按順序寫上①、②、③的序號，并要留白。找同學上臺寫出自己最想感謝的人(①為最想感謝的人，②次之，③再次之)。再寫出想感謝他們的原因。(教師巡課堂，并點出同學上臺寫出想感謝的人的稱謂。)(教師)為什么要把他放在這一個位置呢?(詢問其中一個學生)如果我們把③擦掉會發(fā)生什么樣的情況呢?(依次把③、②、①擦掉如果這個人不存在，你的人生會發(fā)生什么改變呢?(提問一個學生)總結“樹欲靜而風不止，子欲養(yǎng)而親不在”。如果沒有父母，我們根本不存在;如果沒有老師，就沒有我們的今天，我們就不能坐在教室里學習;如果沒有朋友，我們的生活就會少了很多樂趣。感謝的人有很多，尤其是身邊人，在生活中我們要善于發(fā)現(xiàn)人的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)要感謝的人。影片中，記錄了中國橋、中國路、中國車、中國港、中國網(wǎng)，一個個非凡的超級工程，展示了人類歷史上最大的射電望遠鏡 FAST、全球最大的海上鉆井平臺“藍鯨 2 號”、磁懸浮列車研發(fā)、5G 技術等引領人們走向新時代的里程碑般的科研成果，介紹了中國在精準扶貧、生態(tài)文明建設、醫(yī)療保障、國家安全等各方面取得的卓越成就，展現(xiàn)國人追尋“中國夢”途中不畏艱險、開拓進取的精神形象。

觀影過程中，所有人都聚精會神，影片中的每一個情節(jié)和畫面都讓黨員們感到無比的震撼，民族自豪感也油然而生。觀影結束后，大家深受感動，都覺得“作為一個中國人，我自豪我驕傲！”紛紛表示在今后的工作中要擼起袖子加油干，助力祖國和諧社會的發(fā)展！今天的感恩節(jié)是一個不折不扣的國定假日。在這一天，具有各種信仰和各種背景的美國人，共同為他們一年來所受到的上蒼的恩典表示感謝，虔誠地祈求上帝繼續(xù)賜福。承接感恩節(jié)的故事中，人們感謝上帝而產(chǎn)生了感恩節(jié)。在現(xiàn)實生活中，我們不需要感謝上帝，而是要感謝身邊的人，在身邊尋找自己最想感謝的人。游戲同學們拿出白紙，在紙上按順序寫上①、②、③的序號，并要留白。找同學上臺寫出自己最想感謝的人(①為最想感謝的人，②次之，③再次之)。再寫出想感謝他們的原因。(教師巡課堂，并點出同學上臺寫出想感謝的人的稱謂。)(教師)為什么要把他放在這一個位置呢?(詢問其中一個學生)如果我們把③擦掉會發(fā)生什么樣的情況呢?(依次把③、②、①擦掉如果這個人不存在，你的人生會發(fā)生什么改變呢?(提問一個學生)總結“樹欲靜而風不止，子欲養(yǎng)而親不在”。如果沒有父母，我們根本不存在;如果沒有老師，就沒有我們的今天，我們就不能坐在教室里學習;如果沒有朋友，我們的生活就會少了很多樂趣。感謝的人有很多，尤其是身邊人，在生活中我們要善于發(fā)現(xiàn)人的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)要感謝的人。今天的感恩節(jié)是一個不折不扣的國定假日。在這一天，具有各種信仰和各種背景的美國人，共同為他們一年來所受到的上蒼的恩典表示感謝，虔誠地祈求上帝繼續(xù)賜福。承接感恩節(jié)的故事中，人們感謝上帝而產(chǎn)生了感恩節(jié)。在現(xiàn)實生活中，我們不需要感謝上帝，而是要感謝身邊的人，在身邊尋找自己最想感謝的人。游戲同學們拿出白紙，在紙上按順序寫上①、②、③的序號，并要留白。找同學上臺寫出自己最想感謝的人(①為最想感謝的人，②次之，③再次之)。再寫出想感謝他們的原因。(教師巡課堂，并點出同學上臺寫出想感謝的人的稱謂。)(教師)為什么要把他放在這一個位置呢?(詢問其中一個學生)如果我們把③擦掉會發(fā)生什么樣的情況呢?(依次把③、②、①擦掉如果這個人不存在，你的人生會發(fā)生什么改變呢?(提問一個學生)總結“樹欲靜而風不止，子欲養(yǎng)而親不在”。如果沒有父母，我們根本不存在;如果沒有老師，就沒有我們的今天，我們就不能坐在教室里學習;如果沒有朋友，我們的生活就會少了很多樂趣。感謝的人有很多，尤其是身邊人，在生活中我們要善于發(fā)現(xiàn)人的優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)要感謝的人。通過感恩主題班會讓學生時時保持一顆感恩的心來對待身邊的人，發(fā)現(xiàn)想感激的人。體會到在點點滴滴的生活中流露著的父母愛，在學習上無私奉獻的老師愛，與自己共同成長的朋友愛。促使學生在那些早已習慣的行為

中理解、感悟愛。教育學生從現(xiàn)在開始，從小事做起，努力學習，健康成長，用實際行動來表達感恩之情。提問導入提到感恩，大家會想起什么呢?提問學生感恩節(jié)的起源。(如果學生不清楚則由教師解答)(教師)現(xiàn)在我想給你們詳細談談感恩節(jié)的來源。它起源于美國，目前也是美國法定假日中最地道、最美國式的節(jié)日，而且它和早期美國歷史最為密切相關。1620 年，一些朝拜者乘坐’五月花’號船去美國尋求宗教自由。他們在海上顛簸了兩個月之后，終于在酷寒的十一月里，在現(xiàn)在的馬莎塞州的普里茅斯登陸。在第一個冬天，半數(shù)以上的移民都死于饑餓和傳染病，活下來的人們在第一個春季開始播種。整個夏天他們都祈求風調雨順，熱切地盼望著秋天豐收的到來，他們深知自己的生存以及殖民地的存在與否都將取決于影片中，記錄了中國橋、中國路、中國車、中國港、中國網(wǎng)，一個個非凡的超級工程，展示了人類歷史上最大的射電望遠鏡 FAST、全球最大的海上鉆井平臺“藍鯨2 號”、磁懸浮列車研發(fā)、5G 技術等引領人們走向新時代的里程碑般的科研成果，介紹了中國在精準扶貧、生態(tài)文明建設、醫(yī)療保障、國家安全等各方面取得的卓越成就，展現(xiàn)國人追尋“中國夢”途中不畏艱險、開拓進取的精神形象。

觀影過程中，所有人都聚精會神，影片中的每一個情節(jié)和畫面都讓黨員們感到無比的震撼，民族自豪感也油然而生。觀影結束后，大家深受感動，都覺得“作為一個中國人，我自豪我驕傲！”紛紛表示在今后的工作中要擼起袖子加油干，助力祖國和諧社會的發(fā)展！通過感恩主題班會讓學生時時保持一顆感恩的心來對待身邊的人，發(fā)現(xiàn)想感激的人。體會到在點點滴滴的生活中流露著的父母愛，在學習上無私奉獻的老師愛，與自己共同成長的朋友愛。促使學生在那些早已習慣的行為中理解、感悟愛。教育學生從現(xiàn)在開始，從小事做起，努力學習，健康成長，用實際行動來表達感恩之情。提問導入提到感恩，大家會想起什么呢?提問學生感恩節(jié)的起源。(如果學生不清楚則由教師解答)(教師)現(xiàn)在我想給你們詳細談談感恩節(jié)的來源。它起源于美國，目前也是美國法定假日中最地道、最美國式的節(jié)日，而且它和早期美國歷史最為密切相關。1620 年，一些朝拜者乘坐’五月花’號船去美國尋求宗教自由。他們在海上顛簸了兩個月之后，終于在酷寒的十一月里，在現(xiàn)在的馬莎塞州的普里茅斯登陸。在第一個冬天，半數(shù)以上的移民都死于饑餓和傳染病，活下來的人們在第一個春季開始播種。整個夏天他們都祈求風調雨順，熱切地盼望著秋天豐收的到來，他們深知自己的生存以及殖民地的存在與否都將取決于通過感恩主題班會讓學生時時保持一顆感恩的心來對待身邊的人，發(fā)現(xiàn)想感激的人。體會到在點點滴滴的生活中流露著的父母愛，在學習上無私奉獻的老師愛，與自己共同成長的朋友愛。促使學生在那些早已習慣的行為中理解、感悟愛。教育學生從現(xiàn)在開始，從

小事做起，努力學習，健康成長，用實際行動來表達感恩之情。提問導入提到感恩，大家會想起什么呢?提問學生感恩節(jié)的起源。(如果學生不清楚則由教師解答)(教師)現(xiàn)在我想給你們詳細談談感恩節(jié)的來源。它起源于美國，目前也是美國法定假日中最地道、最美國式的節(jié)日，而且它和早期美國歷史最為密切相關。1620 年，一些朝拜者乘坐’五月花’號船去美國尋求宗教自由。他們在海上顛簸了兩個月之后，終于在酷寒的十一月里，在現(xiàn)在的馬莎塞州的普里茅斯登陸。在第一個冬天，半數(shù)以上的移民都死于饑餓和傳染病，活下來的人們在第一個春季開始播種。整個夏天他們都祈求風調雨順，熱切地盼望著秋天豐收的到來，他們深知自己的生存以及殖民地的存在與否都將取決于

第五篇：兩新黨建工作匯報

兩新黨建工作匯報

各位領導：大家好！

下面我來簡單地匯報一下，我們公司近年來的黨建工作情況。

我們公司黨支部成立于1998年，現(xiàn)有正式黨員x人，預備黨員x人。近年來，我們黨支部緊緊圍繞“服務企業(yè)、服務員工，服務社會”這一主線，開展各項工作，促進企業(yè)全面發(fā)展，并取得了一定的成果。曾先后被浙江省、xx和xx市授予“守合同重信用單位”、“誠信企業(yè)”、“文明單位”、“和諧企業(yè)”、“職工滿意企業(yè)”、“文化明珠企業(yè)”、“先進基層工會”等20多個殊榮。

回顧近年來的工作，我們主要抓好三件事：

一是幫助企業(yè)理清發(fā)展思路，轉變經(jīng)營模式，抵御風險能力。隨著印刷包裝企業(yè)的迅猛增長，市場競爭力越來越大，利潤空間越來越小。要想使企業(yè)站穩(wěn)腳跟，立于不敗之地，走技術改造、轉型升級、更新思維才是正道。否則，仍然守著舊觀念、靠著幾臺舊機械、憑著舊經(jīng)驗，企業(yè)前進的路子就會越走越窄，越走越難，最終會鉆進死胡同。為此，2010初，支部書記吳x帶領公司負責人，多次前往本省x、x等周邊地區(qū)和深圳、東莞等東南沿海發(fā)達地區(qū)調查市場，了解行情，掌握第一手資料。同時還請來幾位頭腦精明，目光敏銳，既有一定理論知識又有實踐經(jīng)驗的業(yè)內人士把脈問診，反復論證，最終決定投資近x多萬，購買了1臺德國產(chǎn)羅蘭706型6色加UV膠印機，和一系列全新配套10多臺。這些設備都具有自動化程度高，穩(wěn)定性能強，達到國際國內領先水平。去年又投資x多萬，引進CTp技術，這是當今世界上最為先進的一項新技術。它是利用計算機直接制版，不僅可以節(jié)能、環(huán)保、減少人力資源，還可以簡化程序，縮短時間，提高質量，降低成本，是印刷行業(yè)界的尖端科學。自新設備投入運行以來，生產(chǎn)效率明顯上升，生產(chǎn)成本明顯下降，產(chǎn)品質量明顯提高，員工勞動強度明顯減少，客戶信賴度明顯加強，充分顯示出科學技術的巨大威力。今年，我們又投資x多萬，上馬一個新的展示盒生產(chǎn)項目。訂單主要由知名度和信譽度較高的美國百年企業(yè)--國際紙業(yè)提供。這個項目，競爭力不大，很有發(fā)展前途。

二是建議為所有員工送手機，解決通訊話費，彰顯人文關懷。2010年底，我們了解到，公司職工x名職工大部分來自四川、云南等偏遠貧困山區(qū)，由于他們手頭并不寬裕，又舍不得花錢，至今仍有x名員工沒有手機，既使有手機的也為了想節(jié)約一點話費，平時也很少往家中打電話。我們認為：這些員工離開家中親人，日復一日，長年在公司上班，有的數(shù)年不回，為公司的發(fā)展壯大做出了一定的貢獻。同時也于無形中疏遠或喪失了一定的親情和友情。為了解決這一現(xiàn)實問題，2010年12月，我們黨支部召集工會、共青團、婦聯(lián)共同研究。最后一致同意，為公司所有員工都配備一部手機和支付一定標準的話費，徹底解決了員工的通訊問題。從2011年1月1日起，從高中層管理人員到生產(chǎn)一線的員工，都免費發(fā)放一部嶄新的“酷派”3G智能手機，價值在x-x元之間。話費都是公司與電信局結算，不讓員工出一分錢。如今的員工可以隨時通過手機向家中的親人問聲好，道一聲安，說說知心話。前不久，我們又為員工調換了新手機，款式、功能和質量都達到了員工的理想。這一做法加深員工情、留住員工的人、拴住員工的心，減少員工流動，穩(wěn)定職工隊伍，都將起巨大的潛在作用。我們的這一作法，還到各界新聞媒體的報道，在社會產(chǎn)生良好效果。在我們的影響下，目前我們xx有不少企業(yè)在采用這個真正惠及員工，又利于企業(yè)發(fā)展的好方法。

三是經(jīng)常開展各項有益活動，活躍企業(yè)文化，愉悅職工身心。我們一直認為，企業(yè)與員工是船和水的關系。企業(yè)是舟，員工是水，水可載舟，水可覆舟。其實水里可以沒有舟，照樣流動，但舟卻離不開水，一旦離開了水，就寸步難行。員工是第一生產(chǎn)力。企業(yè)要學會愛員工，才能基業(yè)長青。當然，愛員工不僅是工資福利的事情，文化生活必不可少。尤其是經(jīng)常開展文娛活動，提供愉悅場所，對激發(fā)員工的工作信心、熱情，增加對公司的歸宿感，都會起到一定的作用。今年4月，我們組織全體黨員和員工，前往福建風景名勝區(qū)旅游觀光。在兩天的游玩中，先后游覽了位于福州市中心，被列為中國十大文化名街之一的“三坊七巷”；軍事家林則徐、教育家嚴復、詩人冰心等名人故居。還參觀了素以山高林茂，云霧縹緲，巖奇洞怪著稱的重點風景名勝區(qū)青云山?！?/p>

五、一”前夕，又組織了全體職工，開展一次集健身于娛樂為一體的“迎五一節(jié)日、覽達蓬風景”步行活動，讓員工們在鍛煉身體的同時，又飽覽了附近達蓬山的秀美風光。5月4日-6日，又開展一次“紅色旅游”，組織全體黨員前往江西井岡山，游覽經(jīng)色景點，重踏先烈足跡，感受前輩艱辛，接受黨性教育，感悟沒有共產(chǎn)黨，就沒有新中國這一偉大真理。

此外，近年來建立了一個標準化的籃球場、興辦了職工學校、文化活動中心?；顒又行膬仍O有乒乓球室、臺球室、棋牌室和擁有3000余冊書刊的閱覽室。同時，還購置了一批健身器材，安裝在花園內，讓員工們早中晚、節(jié)假日，健身有器材、學習有書讀、活動有場所，業(yè)余生活其樂融融，工作熱情十分高漲。我們還利用這資源平臺，經(jīng)常性的開展一些讀書有獎、節(jié)日慶典等豐富多彩，情趣盎然的文娛活動，營造出濃厚的文化氛圍。文化是企業(yè)的靈魂，沒有文化的企業(yè)，是永遠看不到希望的。

民營企業(yè)是一個寵大的經(jīng)濟實體，占據(jù)國民經(jīng)濟的半壁江山。要想做好民營企業(yè)的服務工作，把企業(yè)做大做強做優(yōu)，黨建工作必須加強，這是我們每個黨務工作者應盡職責。明年，我們將此方面加倍努力，創(chuàng)新工作思路和方式，多層次、廣角度、全方位開展黨建工作，真真切切地為企業(yè)做好服務工作。

我的匯報完了，講的不好，請諒解。謝謝！