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      關(guān)于2014年職業(yè)技能鑒定工作安排的通知

      時(shí)間:2019-05-14 10:11:43下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于2014年職業(yè)技能鑒定工作安排的通知》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關(guān)于2014年職業(yè)技能鑒定工作安排的通知》。

      第一篇:關(guān)于2014年職業(yè)技能鑒定工作安排的通知

      關(guān)于做好2014年度職工職業(yè)技能鑒定工作的通知

      公司所屬各單位:

      為進(jìn)一步落實(shí)省煤炭廳“十二五”煤礦從業(yè)人員素質(zhì)提升工程目標(biāo),穩(wěn)步提高從業(yè)人員綜合素質(zhì),加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定工作質(zhì)量管理,為安全生產(chǎn)提供高技能人才。根據(jù)汾煤勞發(fā)(2014)169號(hào)《關(guān)于2014年度職工職業(yè)技能鑒定工作的通知》精神,現(xiàn)將我公司2014年技能鑒定報(bào)名工作安排如下:

      一、工作任務(wù)

      (一)對(duì)無職業(yè)資格證書且符合申報(bào)條件的各工種在崗操作人員全面實(shí)施職業(yè)技能鑒定(無證人員必須申報(bào))。

      (二)對(duì)煤礦特種作業(yè)(煤礦井下電氣、井下爆破、安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控、瓦斯檢查、安全檢查、提升機(jī)操作、采煤機(jī)或掘進(jìn)機(jī)操作、瓦斯抽采、防突、探放水等)10個(gè)工種操作人員和煤礦特有工種班組長無中級(jí)資格證者,實(shí)施技能鑒定(無證人員必須申報(bào))。

      (三)對(duì)持有資格證書且符合申報(bào)條件的所列鑒定工種在崗操作人員,實(shí)行晉級(jí)申報(bào)鑒定。

      二、工作措施

      (一)宣傳發(fā)動(dòng)

      各單位要真正把職工技能培訓(xùn)鑒定工作列入重要議事日程,把鑒定工作和提高職工素質(zhì)與完成生產(chǎn)任務(wù)結(jié)合起來,充分利用各種宣傳工具,在職工中廣泛宣傳技能鑒定培訓(xùn)的重要性,形成“學(xué)知識(shí)、練技能”的良好氛圍。

      (二)、報(bào)名時(shí)間及要求

      1、勞人科報(bào)名時(shí)間:2014年3月3日—2014年3月17日

      2、報(bào)名:本人攜帶相關(guān)證件到勞人科調(diào)配組。

      (1)、凡符合申報(bào)年度初、中、高級(jí)工的員工,由本人提出申請(qǐng),同時(shí)提供本人學(xué)

      歷證書、職業(yè)資格證書、榮譽(yù)證書原件及其復(fù)印件一份,本人近期紅底2寸免冠彩照四張。

      (2)、凡符合申報(bào)年度技師、高級(jí)技師鑒定的員工,由本人提出申請(qǐng),同時(shí)提供本人學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、榮譽(yù)證書以及本人在技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、解決生產(chǎn)技術(shù)難題、排除事故隱患等方面的技術(shù)成果原件及其復(fù)印件各一份,本人近期紅底2寸免冠彩照六張。

      三、工作考核

      (一)、對(duì)員工的考核

      1、操作人員崗位工種要全面推行職業(yè)資格準(zhǔn)入制度,實(shí)行“按資格證書級(jí)別定崗位系數(shù)、再以崗位系數(shù)定酬薪”的原則。凡在崗員工必須參加相應(yīng)工種的技能鑒定,并取得相應(yīng)崗位級(jí)別的資格證書,否則集團(tuán)公司不予對(duì)應(yīng)相應(yīng)崗位級(jí)別的酬薪。

      2、凡符合鑒定申報(bào)條件而不報(bào)名或報(bào)名后不參加培訓(xùn)的或無故退出鑒定的,均按集團(tuán)公司考核要求扣除本人年度安全技能帳戶中技能訓(xùn)練工資的比例。

      (二)、對(duì)單位和單位負(fù)責(zé)人的考核

      1、對(duì)于存在職工符合鑒定申報(bào)條件而未報(bào)名的單位,每少一名職工,扣除該單位1000元的結(jié)算工資。

      2、對(duì)于沒有認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)文件精神、使職工沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,造成信訪的單位,罰單位負(fù)責(zé)人2000元。

      特此通知

      新陽煤業(yè)勞人科

      二〇一四年二月二十七日

      第二篇:職業(yè)技能鑒定考核工作的安排

      職業(yè)技能鑒定考核工作的安排

      為了提高學(xué)生的技能鑒定能力,拓寬學(xué)生的就業(yè)渠道,根據(jù)我省2012年職業(yè)技能鑒定工作部署,按計(jì)劃做好今年下半年各職業(yè)(工種)考核鑒定的宣傳發(fā)動(dòng)、組織報(bào)名工作,確??己斯ぷ鞯捻樌M(jìn)行?,F(xiàn)將技能鑒定考核工作安排如下:

      一、鑒定工種:維修電工(中級(jí))

      計(jì)算機(jī)操作工(中級(jí))

      二、報(bào)名條件:大學(xué)三、四年級(jí)理工科學(xué)生

      三、報(bào)名時(shí)間:10月25日至10月31日

      四、報(bào)名要求:填寫技能鑒定審批表2份

      身份證復(fù)印證2份

      2寸照片6張

      五、報(bào) 名 費(fèi):480元/人,含資料、培訓(xùn)

      六、培訓(xùn)時(shí)間:11月雙休日

      培訓(xùn)地點(diǎn):電子信息樓2樓

      七、考試時(shí)間:12月中旬雙休日

      八、報(bào)名地點(diǎn):電子信息樓6207

      聯(lián)系人:趙老師(***)

      何老師(***)

      第三篇:職業(yè)技能鑒定工作

      職業(yè)技能鑒定工作

      5月21日-24日,2012年云南省煙草專賣局(公司)系統(tǒng)職業(yè)技能鑒定工作會(huì)議在昭通召開,職業(yè)技能鑒定工作。

      會(huì)議的主要任務(wù)是:傳達(dá)全國煙草行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作會(huì)議精神,總結(jié)交流2011 年全省煙草公司系統(tǒng)職業(yè)技能鑒定工作,部署2012年任務(wù)。省局(公司)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議,并作題為《適應(yīng)發(fā)展需要 扎實(shí)推進(jìn)鑒定工作上水平》的報(bào)告。

      報(bào)告明確提出今年鑒定工作的主要任務(wù)是:全面貫徹落實(shí)云南省局“卷煙上水平”的戰(zhàn)略任務(wù),圍繞全拾十二五”職業(yè)技能鑒定的規(guī)劃目標(biāo),重點(diǎn)推進(jìn)高技能鑒定,積極開展職業(yè)技能競(jìng)賽,營造尊重技能人才、崇尚技能人才的氛圍,努力調(diào)動(dòng)全體員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,提高基層隊(duì)伍整體素質(zhì),確保職業(yè)技能鑒定各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),為“卷煙上水平”提供技能人才支撐。

      會(huì)議提出了2012 年的工作要求:一是抓鑒定,全面完成職業(yè)技能鑒定計(jì)劃;二是促規(guī)范,繼續(xù)完善內(nèi)部管理;三是強(qiáng)素質(zhì),加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定隊(duì)伍建設(shè);四是樹意識(shí),促進(jìn)高技能人才培訓(xùn)教育;五是求創(chuàng)新,開拓鑒定競(jìng)賽新領(lǐng)域,職業(yè)技能鑒定《職業(yè)技能鑒定工作》。

      此外,會(huì)議還對(duì)在2011年職業(yè)技能競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績的選手進(jìn)行了表彰,簽訂了《2012云南省煙草專賣局(公司)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理責(zé)任書》。

      省局(公司)人事勞資處、煙葉管理處、專賣監(jiān)督管理處、卷煙銷售處、科技處、監(jiān)察處以及各州(市)局(公司)、直屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)、人事勞資部門和鑒定工作人員等近80人參加了會(huì)議。

      5月21日-24日,2012年云南省煙草專賣局(公司)系統(tǒng)職業(yè)技能鑒定工作會(huì)議在昭通召開。

      會(huì)議的主要任務(wù)是:傳達(dá)全國煙草行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作會(huì)議精神,總結(jié)交流2011 年全省煙草公司系統(tǒng)職業(yè)技能鑒定工作,部署2012年任務(wù)。省局(公司)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議,并作題為《適應(yīng)發(fā)展需要 扎實(shí)推進(jìn)鑒定工作上水平》的報(bào)告。

      報(bào)告明確提出今年鑒定工作的主要任務(wù)是:全面貫徹落實(shí)云南省局“卷煙上水平”的戰(zhàn)略任務(wù),圍繞全拾十二五”職業(yè)技能鑒定的規(guī)劃目標(biāo),重點(diǎn)推進(jìn)高技能鑒定,積極開展職業(yè)技能競(jìng)賽,營造尊重技能人才、崇尚技能人才的氛圍,努力調(diào)動(dòng)全體員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,提高基層隊(duì)伍整體素質(zhì),確保職業(yè)技能鑒定各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),為“卷煙上水平”提供技能人才支撐。

      會(huì)議提出了2012 年的工作要求:一是抓鑒定,全面完成職業(yè)技能鑒定計(jì)劃;二是促規(guī)范,繼續(xù)完善內(nèi)部管理;三是強(qiáng)素質(zhì),加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定隊(duì)伍建設(shè);四是樹意識(shí),促進(jìn)高技能人才培訓(xùn)教育;五是求創(chuàng)新,開拓鑒定競(jìng)賽新領(lǐng)域。

      此外,會(huì)議還對(duì)在2011年職業(yè)技能競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績的選手進(jìn)行了表彰,簽訂了《2012云南省煙草專賣局(公司)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理責(zé)任書》。

      省局(公司)人事勞資處、煙葉管理處、專賣監(jiān)督管理處、卷煙銷售處、科技處、監(jiān)察處以及各州(市)局(公司)、直屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)、人事勞資部門和鑒定工作人員等近80人參加了會(huì)議。

      第四篇:關(guān)于2013年下半年郵政通信特有職業(yè)技能鑒定工作安排的通知

      關(guān)于2013年下半年郵政通信特有職業(yè)

      技能鑒定工作安排的通知

      各教學(xué)系部:

      為保證郵政通信特有職業(yè)技能鑒定工作的順利進(jìn)行,2013年下半年擬組織開展“郵政營業(yè)員”、“郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員”、“郵政業(yè)務(wù)營銷員”、“速遞業(yè)務(wù)員”、“郵政投遞員”等五個(gè)職業(yè)的技能鑒定工作,現(xiàn)將相關(guān)工作通知如下:

      一、理論知識(shí)考試

      (一)報(bào)名范圍

      1.郵政營業(yè)員和郵政投遞員職業(yè)

      11級(jí)、12各專業(yè)修完(必修或選修)《郵政業(yè)務(wù)與管理》并考試合格的學(xué)生,可報(bào)名參加郵政營業(yè)員或郵政投遞員理論知識(shí)考試。

      2.郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員職業(yè)

      11級(jí)、12級(jí)各專業(yè)修完(必修、選修)《郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)》、《銀行柜面業(yè)務(wù)》和《郵政金融業(yè)務(wù)》等三門課程中任何一門并考試合格的學(xué)生,可報(bào)名參加郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員理論知識(shí)考試。

      3.郵政業(yè)務(wù)營銷員職業(yè)

      11級(jí)、12級(jí)修完(必修、選修)《市場(chǎng)營銷理論與實(shí)務(wù)》、《市場(chǎng)營銷基礎(chǔ)》、《市場(chǎng)營銷》等三門課程中任何一門并考試合格的學(xué)生,可報(bào)名參加郵政業(yè)務(wù)營銷員的理論知識(shí)考

      試。

      4.速遞業(yè)務(wù)員職業(yè)

      11級(jí)、12級(jí)修完《速遞業(yè)務(wù)與經(jīng)營》、《速遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定知識(shí)》等兩門課程中任何一門并考試合格的學(xué)生,可報(bào)名參加速遞業(yè)務(wù)員的理論知識(shí)考試。

      11級(jí)參加中國郵政網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院網(wǎng)站郵政營業(yè)員或郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員培訓(xùn)課程學(xué)習(xí),達(dá)到學(xué)院規(guī)定的有效學(xué)習(xí)時(shí)長并自測(cè)合格的學(xué)生,可報(bào)名參加郵政營業(yè)員或郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員理論知識(shí)考試。

      (二)考試內(nèi)容與考試方式

      考試內(nèi)容參考相關(guān)職業(yè)技能鑒定理論知識(shí)考試要求,可登陸學(xué)生學(xué)習(xí)系統(tǒng)查看。

      下載網(wǎng)址:http://jwc1.sjzpc.edu.cn/,輸入用戶名、密碼和驗(yàn)證碼后點(diǎn)擊登錄,然后進(jìn)入學(xué)生學(xué)習(xí)系統(tǒng)。

      考試采用書面、閉卷的方式,考試時(shí)間為90分鐘。

      (三)報(bào)名及考試時(shí)間

      本學(xué)期再組織兩次理論知識(shí)報(bào)名和考試,報(bào)名時(shí)間:10月15日至16日(第7周周二、周三)和 12月10日至11日(第15周周二、周三),采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名工作截止后不再接受任何理由的補(bǔ)報(bào)。

      考試時(shí)間:2013年10月24日-27日(第8周),2013年12月19日-22日(第16周)。

      (四)報(bào)名費(fèi)用及繳費(fèi)說明

      報(bào)名費(fèi)用為5元/人〃次。采取賬戶扣劃的方式繳納報(bào)名費(fèi)。報(bào)名成功后,財(cái)務(wù)處統(tǒng)一從學(xué)生預(yù)留的建行賬戶中扣取報(bào)名費(fèi)用。請(qǐng)務(wù)必保證每次報(bào)名前存入足額費(fèi)用,若由于本人銀行卡金額不足而導(dǎo)致扣款不成功,直接視為本次報(bào)名不成功,不再進(jìn)行二次收費(fèi)。

      (五)報(bào)名資格審查

      請(qǐng)各教學(xué)系部做好指導(dǎo)工作,避免不具備考試資格的考生誤報(bào)。教務(wù)處將組織資格審查,對(duì)于不具備資格的學(xué)生一經(jīng)查出取消報(bào)名資格,所繳費(fèi)用不再退還。

      二、操作技能考核

      (一)報(bào)名范圍

      參加相關(guān)職業(yè)理論知識(shí)考試且成績合格的學(xué)生。

      (二)相關(guān)費(fèi)用

      1.操作技能考核費(fèi)用

      操作技能考核費(fèi)用為190元/人〃職業(yè)。

      2.培訓(xùn)費(fèi)

      本次操作技能考核前將集中組織培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間為每職業(yè)30學(xué)時(shí),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為40元/人〃職業(yè),參加操作技能考核的學(xué)生可自愿報(bào)名參加。參加培訓(xùn)的學(xué)生在繳納操作技能考核費(fèi)用的同時(shí)繳納培訓(xùn)費(fèi)。

      (三)報(bào)名時(shí)間

      2013年10月31日至11月1日(第9周周四、周五),2013年12月26日至27日(第17周周四、周五)。報(bào)名工

      作截止后不再接受任何理由的補(bǔ)報(bào)。

      (四)報(bào)名方式與要求

      1.采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名成功后,財(cái)務(wù)處統(tǒng)一從學(xué)生預(yù)留的建行賬戶中扣取報(bào)名費(fèi)用。請(qǐng)務(wù)必保證報(bào)名前存入足額費(fèi)用,若由于本人銀行卡金額不足而導(dǎo)致扣款不成功,直接視為本次報(bào)名不成功,不再進(jìn)行二次收費(fèi)。

      2.各系按教務(wù)處返回的名單組織學(xué)生填寫“郵政企業(yè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)職業(yè)技能鑒定申報(bào)審批表”(一式兩份),準(zhǔn)備近期小二寸免冠藍(lán)底彩色照片3張(兩張貼在申報(bào)表上,一張辦證書時(shí)使用),身份證復(fù)印件一份。

      3.學(xué)生填表時(shí),在鑒定結(jié)果記錄項(xiàng)中的理論知識(shí)考試欄中的成績不得由學(xué)生自行填寫,需由各系統(tǒng)一填寫,并填寫申報(bào)條件審核意見,經(jīng)辦人員簽字并加蓋系部公章,成績要真實(shí)、有效。

      4.各系將學(xué)生申報(bào)表、身份證復(fù)印件及照片按照參加鑒定的職業(yè)統(tǒng)一編號(hào)(以教務(wù)處返回的已繳費(fèi)學(xué)生名單編號(hào)為準(zhǔn),照片背面用圓珠筆寫上姓名、職業(yè)及等級(jí),如:張三 營業(yè)中級(jí),李四 儲(chǔ)匯中級(jí))并排序后分別于2013年11月8日(第10周周五)和2014年1月3日(第18周周五),交至教務(wù)處,逾期不再受理。

      教務(wù)處聯(lián)系人:喬桂紅,電話:85998881。

      教務(wù)處

      二〇一三年十月十四日

      第五篇:關(guān)于開展職業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)技能鑒定工作的安排意見

      為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》精神,按照先培訓(xùn)后就業(yè)、先培訓(xùn)后上崗的原則,嚴(yán)格落實(shí)就業(yè)準(zhǔn)入制度,全面提高勞動(dòng)者素質(zhì),優(yōu)化勞動(dòng)力資源配置,進(jìn)一步提高進(jìn)城農(nóng)民工的素質(zhì)和競(jìng)爭力,規(guī)范各用人單位的用工行為,現(xiàn)就我縣進(jìn)一步開展職業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)技能鑒定工作提出如下安排意見:

      一、目的意義

      做好職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作是落實(shí)黨中央、國務(wù)院提出的“科技興國”和省委提出的“加快農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,實(shí)施城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略目標(biāo)”的具體體現(xiàn),是切實(shí)貫徹《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》、全面推行就業(yè)準(zhǔn)入、職業(yè)資格證書和勞動(dòng)預(yù)備制度的關(guān)鍵,是提高勞動(dòng)者職業(yè)技能、增強(qiáng)勞動(dòng)者就業(yè)能力的重要舉措,是促進(jìn)勞務(wù)輸出、增強(qiáng)農(nóng)民收入、全面建設(shè)小康社會(huì)的必然要求、對(duì)提高勞動(dòng)者素質(zhì)、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力、促進(jìn)安全生產(chǎn)、提高效益等方面具有重要意義。

      二、實(shí)行技術(shù)工種從業(yè)人員持《職業(yè)資格證書制度》

      中華人民共和國《勞動(dòng)法》確定了從事技術(shù)職業(yè)(工種)勞動(dòng)者實(shí)行持證上崗的就業(yè)準(zhǔn)入制度,勞動(dòng)和社會(huì)保障部2000年第6號(hào)令規(guī)定了90個(gè)工種的從業(yè)人員實(shí)行持《職業(yè)資格證書》上崗制度。今后,各用人單位需招用從事技術(shù)工種的勞動(dòng)者,必須從取得相應(yīng)的《職業(yè)資格證本文來自文秘之音,更多精品免費(fèi)文章請(qǐng)登陸004km.cn查看書》的人員中錄用或上崗前經(jīng)過職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定,并取得相應(yīng)《職業(yè)培訓(xùn)合格證書》和《職業(yè)資格證書》。凡未取得《職業(yè)培訓(xùn)合格證書》和《職業(yè)資格證書》者,招工部門不辦理錄用、勞動(dòng)合同鑒證等手續(xù),工商部門不辦理營業(yè)執(zhí)照,對(duì)現(xiàn)已從事技術(shù)工種工作的在崗職工,各用人單位要按縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的統(tǒng)一安排,有組織地參加職業(yè)技能培訓(xùn),進(jìn)行考核、鑒定,對(duì)合格者頒發(fā)《職業(yè)培訓(xùn)合格證書》和《職業(yè)資格證書》,對(duì)未取得《職業(yè)資格證書》的要調(diào)整工作崗位。

      三、職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定的范圍、對(duì)象

      凡我縣境內(nèi)的國有、集體、股份制、私營企業(yè)和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織已從事被國家列入持有《職業(yè)資格證書》制度的90個(gè)工種中未取得《職業(yè)資格證書》的從業(yè)人員;欲從事以上90個(gè)工種工作的人員;企業(yè)下崗、轉(zhuǎn)崗需再就業(yè)人員等。上述人員均需報(bào)名參加職業(yè)技能培訓(xùn)及鑒定,經(jīng)鑒定合格者頒發(fā)全國通用的《職業(yè)資格證書》。

      四、申報(bào)條件

      (一)具備下列條件之一者,可申報(bào)鑒定初級(jí)工:

      1、學(xué)徒期滿的學(xué)徒工或需提前轉(zhuǎn)正定級(jí)的學(xué)徒工;

      2、受過一年以上(含一年)職業(yè)培訓(xùn)的普通中學(xué)畢業(yè)生;

      3、初中及其以上文化程度,從事本職業(yè)工作滿三年以上(含三年)或連續(xù)工齡五年以上;

      4、轉(zhuǎn)崗職工經(jīng)過六個(gè)月以上專門訓(xùn)練的;

      5、在職職工需取得第二職業(yè)技能資格的;

      6、取得初級(jí)以上職稱的工程技術(shù)人員,需認(rèn)定技術(shù)等級(jí)的;

      7、經(jīng)過本職業(yè)初級(jí)資格正規(guī)培訓(xùn)合格的人員。

      (二)具備下列條件之一者,可申報(bào)鑒定中級(jí)工:

      1、具有本職業(yè)技工學(xué)?;蚵殬I(yè)高中畢業(yè)證書的;

      2、取得本職業(yè)初級(jí)職業(yè)資格證書兩年及以上,連續(xù)從事本職業(yè)工作,并經(jīng)本職業(yè)中級(jí)工培訓(xùn)合格的;

      3、取得本職業(yè)初級(jí)職業(yè)資格證書五年及以上,并連續(xù)從事本職業(yè)工作的;

      4、需取得相關(guān)職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書的技師或具有本職業(yè)中級(jí)及以上技術(shù)職稱的人員;

      5、在市、省行業(yè)主管部門組織的技術(shù)比賽和省級(jí)技術(shù)比賽中獲得名次的,原為初級(jí)工者;

      6、獲市以上業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的技術(shù)和科研成果證書的,原為初級(jí)工者;

      7、在本職業(yè)連續(xù)工作五年以上或連續(xù)工齡十五年以上,經(jīng)本職業(yè)中級(jí)工培訓(xùn)合格者;

      8、具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),經(jīng)本職業(yè)中級(jí)工培訓(xùn)合格的;

      9、具有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作兩年及以上的。

      (三)具備下列條件之一者,可申報(bào)鑒定高級(jí)工:

      1、具有本職業(yè)高級(jí)技工學(xué)校畢業(yè)證書的;

      2、取得本職業(yè)中級(jí)工職業(yè)資格證書兩年及以上,連續(xù)從事本職業(yè)工作,并經(jīng)本職業(yè)高級(jí)工培訓(xùn)合格的;

      3、取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書七年及以上,連續(xù)從事本職業(yè)工作的;

      4、已取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書,在市級(jí)技術(shù)比賽獲前三名或在省級(jí)技術(shù)比賽、國家級(jí)技術(shù)比賽獲前十名的;

      5、已取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書,有省級(jí)及以上行業(yè)主管部門認(rèn)定技術(shù)和科研成果證書的;

      6、取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書的大專以上本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)畢業(yè)生,連續(xù)從事本職業(yè)二年及以上的;

      7、在本職業(yè)連續(xù)工作十年及以上或連續(xù)工齡二十年及以上,并經(jīng)過本職業(yè)高級(jí)工培訓(xùn)合格的;

      8、具有大學(xué)本科學(xué)歷的(含同等學(xué)歷),并經(jīng)本職業(yè)高級(jí)工培訓(xùn)合格的;

      9、具有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作兩年及以上的。

      (四)具備下列條件之一者,可申報(bào)鑒定技師:

      1、取得本職業(yè)高級(jí)職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上,經(jīng)本職業(yè)技師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書的;

      2、取得本職業(yè)高級(jí)職業(yè)資格證書,連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上。

      3、取得本職業(yè)高級(jí)職業(yè)資格證書的高級(jí)技工學(xué)校本職業(yè)

      (專業(yè))畢業(yè)生,連續(xù)從事本職業(yè)工作滿2年。

      4、車工、鉗工、焊工、維修電工、鍛造工、金屬熱處理工、冷作鈑金工、鑄造工、汽車駕駛員、汽車維修工、家用電子產(chǎn)品維修工、攝影工、銑工、磨工、家用電器產(chǎn)品維修工、鏜工、營業(yè)員、眼鏡驗(yàn)光員、眼鏡定配工等19個(gè)職業(yè),2003年可執(zhí)行申報(bào)人年滿36周歲,并且連續(xù)從事本職工作20年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得省廳頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》的條件。

      申報(bào)汽車駕駛員技師資格鑒定的人員,必須持有1983年9月以前領(lǐng)取的機(jī)動(dòng)車駕駛證,提供其正本并復(fù)印。

      (五)具備下列條件之一者,可申報(bào)鑒定高級(jí)技師:

      1、取得本職業(yè)技師資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)高級(jí)技師培訓(xùn),達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取

      得畢(結(jié))業(yè)證書;

      2、取得本職業(yè)技師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

      (六)對(duì)于越級(jí)申報(bào)鑒定的,只適用于本次鑒定,以后,除退出現(xiàn)役人員外,原則上從初級(jí)工開始逐級(jí)申報(bào)鑒定,不得越級(jí)申報(bào)。

      (七)未經(jīng)縣人事勞動(dòng)部門同意取得的《職業(yè)資格證書》,必須由縣人事勞動(dòng)部門按本文規(guī)定的條件進(jìn)行審核認(rèn)定,否則不兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

      五、職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定的形式、場(chǎng)地、時(shí)間

      各用人單位接此通知后,要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神,積極動(dòng)員,組織員工報(bào)名,認(rèn)真填報(bào)《技術(shù)工人情況統(tǒng)計(jì)表》附后,做好摸底測(cè)算。我局將以XX職校、電大、黨校等師資雄厚、辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的單位為依托,結(jié)合企業(yè)職校,根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和生產(chǎn)實(shí)際開展靈活多樣的培訓(xùn)形式,本著先易后難的原則,2004年底前擬對(duì)高低壓電氣裝配工、電工儀器儀表裝配工、變電設(shè)備安裝工、維修電工、保健按摩師、美容師、美發(fā)師、電焊工、餐廳服務(wù)員、前廳服務(wù)員、客房服務(wù)員、營業(yè)員、推銷員等13個(gè)工種進(jìn)行培訓(xùn)鑒定。屆時(shí)將按報(bào)名情況,對(duì)培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、工種另行通知。

      六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

      職業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)、鑒定費(fèi)按職業(yè)(工種)根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳冀價(jià)行字(1998)65號(hào)文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

      七、加大勞動(dòng)監(jiān)察力度

      開展職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定工作,是法律賦予勞動(dòng)保障部門的責(zé)任。為保證這項(xiàng)工作的開展,我局將以日常監(jiān)察、年終審查的形式對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,并在2004年適當(dāng)時(shí)機(jī)對(duì)用人單位貫徹落實(shí)《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》情況進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)察。對(duì)介紹或招用未取得《本文來自文秘之音,更多精品免費(fèi)文章請(qǐng)登陸004km.cn查看職業(yè)資格證書》的勞動(dòng)者從事應(yīng)持《職業(yè)資格證書》上崗工作的單位,按照每涉及一人處以五百元以上一千元以下罰款。今后,這項(xiàng)工作將納入勞動(dòng)監(jiān)察工作的日常監(jiān)督檢查范圍,不定期地對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)察,發(fā)現(xiàn)問題,責(zé)令整改,對(duì)拒不改正的,按上述標(biāo)準(zhǔn)予以處罰。

      八、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織

      為加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局成立企業(yè)職工職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員由本局相關(guān)人員組成(名單見附1)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公地點(diǎn)設(shè)在我局勞動(dòng)科,具體負(fù)責(zé)職業(yè)技能培訓(xùn)、考核的組織、實(shí)施工作。

      此項(xiàng)工作涉及面廣、任務(wù)重,各用人單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真抓好落實(shí),嚴(yán)格把關(guān),不錯(cuò)報(bào)、漏報(bào);要在廣大職工群眾中充分做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,使勞動(dòng)者明白政策,達(dá)到人人皆知,確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

      附:

      1、XX縣企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單。

      2、XX縣技術(shù)工人情況表。

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