第一篇：大學(xué)生初入職場(chǎng)100個(gè)潛規(guī)則

大學(xué)生初入職場(chǎng)100個(gè)潛規(guī)則

轉(zhuǎn)載自 校友用戶(hù)轉(zhuǎn)載于2010年01月26日 19:32 閱讀(0)評(píng)論(0)分類(lèi)： 個(gè)人日記舉報(bào)

1.所有的困苦都是有用意的——這是老天爺在磨練你，為了把重任交給你

2.毛遂自薦，好處多多——讓別人看到你，知道你的存在，知道你的能力

3.千萬(wàn)別入錯(cuò)行——人情的牽絆，恩怨的糾葛，轉(zhuǎn)行可不是那么容易的呀

4.別輕易轉(zhuǎn)行——轉(zhuǎn)行的風(fēng)險(xiǎn)很大，若無(wú)大決心，大魄力，最好不要輕率為之

5.不只為了糊口，還要有抱負(fù)——你要想:在這個(gè)行業(yè)中，我要成為什么樣的人

6.不要獨(dú)享榮耀——獨(dú)享榮耀，有天就會(huì)獨(dú)吞苦果

7.用耐心把冷板凳坐熱——冷板凳都坐過(guò)了，還有什么好怕的呢

8.留一點(diǎn)空間給你的主管——當(dāng)主管也需要安全感

9.摸魚(yú)小心摸到螃蟹!——摸魚(yú)會(huì)成為你在社會(huì)上行走的負(fù)載

10.不要有“懷才不遇”的想法——懷才不遇

11.天下沒(méi)有“好賺”的錢(qián)——先從小錢(qián)開(kāi)始賺吧

12.當(dāng)你遇到魔鬼型的主管——接受他的磨練吧

13.勿當(dāng)眾辱罵你的主管——那會(huì)讓你無(wú)路可走，結(jié)果只有死路一條

14.向不同行業(yè)的人吸收新知識(shí)——記住要用請(qǐng)教的態(tài)度

15.犯錯(cuò)，就誠(chéng)實(shí)的認(rèn)錯(cuò)——狡辯，諉過(guò)只會(huì)害了你自己

16.用“吃虧就是占便宜”的心態(tài)做事做人——它可累積你的工作經(jīng)驗(yàn)，充實(shí)你的做事能力，擴(kuò)張你的人際網(wǎng)絡(luò)

17.以失敗為師——與其在失敗中吸取教訓(xùn)，不如從別人的失敗中檢取教訓(xùn)

18.勿在失意者面前談?wù)撃愕牡靡狻@會(huì)對(duì)你的人際關(guān)系造成傷害

19.別輕視“守時(shí)”這件事——守時(shí)是對(duì)別人的一種尊重

20.精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)——你的真心成意會(huì)在對(duì)方的感動(dòng)中激起你的同情和不忍

22.用“時(shí)間”來(lái)看人——時(shí)間是對(duì)方不自覺(jué)的檢驗(yàn)師

23.用“打聽(tīng)”來(lái)看人——把獲得的信息匯集起來(lái)，就可以了解這個(gè)人

24.用“投其所好”來(lái)看人——他會(huì)不知不覺(jué)地把假面具掀掉

25.建立一個(gè)“朋友檔案”——以免人到用時(shí)方恨少

26.擴(kuò)大交友的圈子——主動(dòng)出擊，勿等別人上門(mén)來(lái)

27.保持交朋友的彈性——敵人也可以變朋友

28.結(jié)交“修理”你的朋友——這種朋友正是你人生的導(dǎo)師

29.好朋友要“保持距離”——這樣的友誼才能長(zhǎng)久

30.小心突然升高熱度的友情——不推不迎，冷眼以觀，禮尚往來(lái)

31.以勤補(bǔ)拙——勤將使你自然發(fā)亮，為人注意

32.把一天變成四十八小時(shí)——讓每一分每一秒都發(fā)揮最高的效益

33.為自己拼幾枚“勛章”——建立地位，聲望，讓別人尊敬你，禮待你

34.碰到困難，決不輕言退卻——要把困難當(dāng)成對(duì)自己的試練

35.作老二，不要作老大——老大沒(méi)當(dāng)好，會(huì)變成老三老四

36.勿在工作上被人看輕——?jiǎng)e混日子，別看輕職份，別混水摸魚(yú)

37.錢(qián)追人，人追健康——有了健康，還怕賺不到錢(qián)

38.勿吝于提攜后進(jìn)——他們會(huì)成支持你的力量

39.中規(guī)中矩，贏得尊重——贏得尊重，也贏得信賴(lài)

40.適度的“自抬身價(jià)”——在就業(yè)市場(chǎng)里，人也是一種商品

42.把敬業(yè)變成習(xí)慣——短期來(lái)看是為了雇主，長(zhǎng)期來(lái)看是為了自己

43.尋找一位“衣食父母”——他可省下你在摸索中的碰撞

44.運(yùn)用“累積法”壯大資產(chǎn)——不求快，不求多，不中斷

45.找一位對(duì)手來(lái)跟——跟住他，并且超越他

46.全力以赴，迎接工作上的種種“測(cè)試”——不要把突來(lái)的狀況當(dāng)成是整你

47.忍一時(shí)，爭(zhēng)千秋——形勢(shì)比人強(qiáng)時(shí)，就要忍

48.套用別人的成功模式——?jiǎng)e人的成功模式是一種指引，讓你有方向可循

49.把自己當(dāng)成老板或主管——在工作中見(jiàn)習(xí)，培養(yǎng)當(dāng)老板或主管的大局觀

50.勿滿(mǎn)足于眼前的小小成就——你要問(wèn)自己，我這輩子只有這樣嗎

51.盡快成為你那一行的專(zhuān)家——只要下功夫，很快就辦得到

52.與其你死我活，不如你活我也活——這就是雙贏，是良性競(jìng)爭(zhēng)

53.以“播種”的心情來(lái)經(jīng)營(yíng)人際關(guān)系——越早播種越好

54.也以“播種”的心情來(lái)經(jīng)營(yíng)事業(yè)——不播種，就不會(huì)有收獲

55.跌倒了，一定要爬起來(lái)——不爬起來(lái)，別人會(huì)看不起你，你也會(huì)失去機(jī)會(huì)

56.不要為失敗找借口——應(yīng)該面對(duì)失敗，找出失敗的原因來(lái)

57.改變環(huán)境，或是改變自己——與其改變環(huán)境，不如改善自己

58.拉長(zhǎng)戰(zhàn)線，避免主力對(duì)決——人生沒(méi)有幾場(chǎng)主力戰(zhàn)好打

59.不要打沒(méi)有把握的仗——人生是經(jīng)不起浪費(fèi)的60.把反省自己當(dāng)成每日的功課——因?yàn)槟悴皇峭昝赖?，?huì)說(shuō)錯(cuò)話(huà)，也會(huì)做錯(cuò)事

61.碰到低潮，自己鼓勵(lì)自己——千萬(wàn)別乞求，依靠別人來(lái)鼓勵(lì)你

62.借用別人的智能來(lái)作事——你要了解，人的智能是有限的63.時(shí)時(shí)要有危機(jī)意識(shí)——?jiǎng)e以為你命好運(yùn)也好

64.主角配角都能演，臺(tái)上臺(tái)下都自在——這是面對(duì)現(xiàn)實(shí)人生，能屈能伸的彈性

65.做事切勿“率性而為”——率性而為只會(huì)害了你自己

66.事越煩，越要耐煩——天底下沒(méi)有不煩的事

67.控制自己的情緒——?jiǎng)e讓別人以為你還沒(méi)長(zhǎng)大

68.做烏龜，不要做兔子——有兔子資質(zhì)的人最容易驕傲

69.先做小事，先賺小錢(qián)——這是為了累積做大事賺大錢(qián)的條件

70.別讓過(guò)去的失敗綁住你的手腳——環(huán)境會(huì)變，人會(huì)成長(zhǎng)，再度出擊，可能就成功了

71.像蟑螂一樣地活著——人如果有蟑螂韌性，還有什么日子不能過(guò)呢

72.穩(wěn)扎穩(wěn)打，可攻可守——沒(méi)抓在手里的成功都是不算的73.靠實(shí)力，不要靠派系——派系不是永遠(yuǎn)的，實(shí)力才是你一生最好的依靠

74.自己發(fā)光，不要等別人把你打磨光亮——每個(gè)人都為自己，誰(shuí)有空，有心好好去了解你呢

75.逢山開(kāi)路，遇水架橋——過(guò)了橋，上了山，常會(huì)有一片新的天地

76.永遠(yuǎn)跑在部屬的前面——權(quán)力領(lǐng)導(dǎo)，情義領(lǐng)導(dǎo)都不如才能領(lǐng)導(dǎo)

77.“新官上任三把火”有必要——告訴別人:我來(lái)了

78.巧用“致命的吸引力”——男人溫柔，女人撒嬌

79.正視你的弱點(diǎn)，躲避別人的陷井——光明正大，腳踏實(shí)地，不癡心妄想，便可避免踏入陷阱

80.只要五毛錢(qián)，不要一塊錢(qián)——拿一塊錢(qián)的機(jī)會(huì)只的一次

81.放下身段，路越走越寬——身段只會(huì)把你綁起來(lái)

82.話(huà)別說(shuō)得太滿(mǎn)——好容納一些意外，以免下不了臺(tái)

83.了解中國(guó)人的處世風(fēng)格——重視人情，表里不一，形式主義

84.善用“見(jiàn)面三分情”的中國(guó)人心理——你尊重對(duì)方，對(duì)方也會(huì)尊重你

85.多贊美別人——不用花錢(qián)，又可使人快樂(lè)，何樂(lè)而不為

86.尊重別人的“領(lǐng)土范圍”——?jiǎng)e因?yàn)槭韬龆鸩恍囊穆闊?/p>

87.勿輕易吐露你的失意——以免被人認(rèn)為軟弱無(wú)能

88.人際關(guān)系是:有“舍”才有“得”——主動(dòng)出擊，先去滿(mǎn)足對(duì)方的需求

89.別忽略“面子問(wèn)題”——不給面子的行為最易引起是非

90.你要小心應(yīng)對(duì)的幾種人——并不是每個(gè)人都是好人

91.你態(tài)度要有所保留的幾種人——完全信任，你便會(huì)受到傷害

92.妥善自理和“小人”的關(guān)系——不依附小人，也不得罪小人

93.最好不要擋人財(cái)路——與其擋人財(cái)路，不如自己另辟財(cái)路

94.以低姿態(tài)化解別人的嫉妒——嫉妒是一把烈火，會(huì)毀滅一個(gè)人

95.做人做事不需面面俱到——因?yàn)榭傆腥藭?huì)不滿(mǎn)意你

96.認(rèn)識(shí)并運(yùn)用人性中的自私——不必在意別人的自私，應(yīng)好好應(yīng)對(duì)這些自私

97.順著毛摸，他就聽(tīng)你的——脾氣再大，城府再深，主觀再?gòu)?qiáng)的人也吃不消這招

98.以積極的作為推動(dòng)“否極泰來(lái)”——保持信心，發(fā)揮耐心，累積能力

99.以戒慎的心情延緩“盛極而衰”的時(shí)間——很多失敗的種子都是在盛時(shí)種下的100.時(shí)到，花自然開(kāi)——你只要努力就對(duì)了，什么時(shí)候花才盛開(kāi)那是老天爺?shù)氖?/p>

第二篇：大學(xué)生初入職場(chǎng)注意事項(xiàng)

大學(xué)生初入職場(chǎng)注意事項(xiàng)

自己剛剛走過(guò)這一階段，有很多想說(shuō)的話(huà)，只是希望每個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)弟學(xué)妹們能夠在職場(chǎng)中順利一些，少走一些彎路，盡管這些都避免不了，希望這篇文章能夠幫助到一些人吧。

提示1：衣著勿扎眼一個(gè)新來(lái)的大學(xué)生，往往是同事關(guān)注的焦點(diǎn)，趿著拖鞋、穿著短褲、敞著紐扣，這種形象是絕對(duì)不能出現(xiàn)在工作場(chǎng)合的。男大學(xué)生切忌過(guò)于裝扮，油頭粉面；女大學(xué)生可略施淡妝，過(guò)于花枝招展或過(guò)于暴露，會(huì)招來(lái)女同事尤其是女上司的反感。

提示2：待人接物不卑不亢無(wú)論對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是同事，無(wú)論喜歡還是討厭，都要彬彬有禮。接待客戶(hù)或辦事人員要從容自如，不卑不亢，表現(xiàn)出真摯和誠(chéng)懇的樣子；對(duì)待年長(zhǎng)的同事，如果他沒(méi)有職務(wù)，你不妨稱(chēng)呼“×老師”或“×師傅”，千萬(wàn)不要學(xué)著別人稱(chēng)他“小×”。

提示3：莫與同事交朋友動(dòng)不動(dòng)就提意見(jiàn)，想方設(shè)法要改變?cè)械倪\(yùn)行機(jī)制；或是對(duì)自己看不慣、別人卻早已習(xí)慣的事情進(jìn)行橫加指責(zé)，這是年輕氣盛的大學(xué)生不成熟的主要表現(xiàn)。此外，有的單位小團(tuán)體之間界限分明，如果剛開(kāi)始就旗幟鮮明地站在一方，會(huì)立即遭到另一方的不滿(mǎn)甚至排斥，一旦進(jìn)了小團(tuán)體，帶給你的往往是數(shù)不清的麻煩。

提示4：工作多自信在實(shí)際工作中往往會(huì)遇到許多難題，這時(shí)候需要自己為自己鼓勁加油，相信憑自己的聰明才智一定能勝任這份工作。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)工作后，應(yīng)該把它看作是獲得表現(xiàn)自己才

能的機(jī)會(huì)，要使出渾身的力量和招數(shù)，腳踏實(shí)地地把工作做到最好。

提示5：得失少計(jì)較初來(lái)乍到的大學(xué)生一般應(yīng)先從“學(xué)徒”干起，工種沒(méi)有什么可挑挑揀揀的，領(lǐng)導(dǎo)叫你干什么就干什么，而且，打開(kāi)水掃地之類(lèi)的雜活，你還得多“兼職”一下。也許你發(fā)現(xiàn)有的同事工作比你輕松，薪水卻比你高，千萬(wàn)不要斤斤計(jì)較。

提示6：個(gè)性要張揚(yáng)如果你有把握以你的思路提高目前這項(xiàng)工作的工作效率，那么你不妨向上司表達(dá)你的建議，讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是一個(gè)思想活躍、極具潛力的職員。如果你過(guò)早地因循守舊、唯唯諾諾，不但得不到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，就是一般同事也未必瞧得起你。

提示7：心理善調(diào)適許多大學(xué)生初到單位時(shí)會(huì)表現(xiàn)出各種各樣的心理不適應(yīng)，應(yīng)學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)，擺正自己的位置十分重要，作為剛剛走進(jìn)社會(huì)的新手，從基層做起、從最苦最累的工作做起，對(duì)自己今后的發(fā)展大有裨益。

提示8：應(yīng)酬不逞能參加工作后應(yīng)酬會(huì)逐漸多起來(lái)，大學(xué)里喝得酩酊大醉的一幕千萬(wàn)不要再重演，否則你可就真的演“砸”了。為了工作，應(yīng)酬是必要的，但應(yīng)量力而行，不能喝而強(qiáng)為之的逞能做法是不可取的。

提示9：“充電”要及時(shí)要利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)多涉獵一些其他知識(shí)，在未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)中就會(huì)多贏得一些籌碼。同時(shí)，要經(jīng)常謙虛地向同事們請(qǐng)教工作中的難題，在工作中避免走彎路。

提示10：跳槽勿草率新大學(xué)生來(lái)到單位后產(chǎn)生種種失望需要時(shí)間來(lái)?yè)嵛?，這是大學(xué)生自身適應(yīng)社會(huì)的一部分，要相信是金子就總會(huì)發(fā)光的，在你發(fā)光的時(shí)候，也就必將得到重用，這時(shí)再考慮跳槽問(wèn)

題也不算太遲。

溫馨提示：暫時(shí)就是這些想起來(lái)再跟大家分享，剛剛畢業(yè)在handu.com就職，很喜歡這個(gè)環(huán)境，更多的這里像學(xué)校一樣親切，不管怎樣好始終是一個(gè)公司，；來(lái)到這里就應(yīng)該遵守這里的規(guī)章制度，很多地方不能太隨心所欲，那樣沒(méi)有規(guī)矩的話(huà)也成不了方圓。

第三篇：初入職場(chǎng)

初入職場(chǎng)，你該怎么做?

對(duì)于一個(gè)大學(xué)畢業(yè)來(lái)說(shuō)，所面臨的就是找實(shí)習(xí)崗位，也許崗位很多，但感覺(jué)都不適合你，也有很多你適合的崗位，但是他們的學(xué)歷要求又很高，又要有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，你一直都找不到最適合你的，對(duì)于剛畢業(yè)時(shí)的激動(dòng)心情，現(xiàn)在只感覺(jué)到社會(huì)的殘酷。其實(shí)社會(huì)就是這樣?不能讓它來(lái)適應(yīng)你，只能你去適應(yīng)它，每個(gè)公司都是一個(gè)一盈利為目的的企業(yè)，如果你不能為他們帶來(lái)利潤(rùn)，那他們?yōu)楹我隳?，?duì)于剛剛進(jìn)入社會(huì)的你來(lái)說(shuō)，也許你有許許多多的不滿(mǎn)，但是請(qǐng)你要注意，這就是職場(chǎng)的規(guī)則，為了自己的生活，你必須不斷的努力，剛畢業(yè)的大學(xué)生，生存能力幾乎為零，你不懂職場(chǎng)的規(guī)則，所以你要試著改變以前習(xí)慣的東西，處入職場(chǎng)，不要一心只想找工資高的工作，你選工作的時(shí)候，工作也在挑你，在學(xué)校里所學(xué)的都是理論性的東西，沒(méi)有實(shí)際做過(guò)，誰(shuí)都不知道結(jié)果怎樣。

現(xiàn)在，就業(yè)不難擇業(yè)難，人們對(duì)于就業(yè)的認(rèn)識(shí)各不相同，做什么工作都必須是小心翼翼的，壓力很大，和以前無(wú)憂(yōu)無(wú)慮、自由自在的日子再見(jiàn)了。畢業(yè)生要認(rèn)清自己，敢于不斷的向前摸索，才能更早的適應(yīng)這個(gè)社會(huì)。

第四篇：初入職場(chǎng)（推薦）

初入職場(chǎng)，第一仗

一批批的大學(xué)生將走出校園，來(lái)到陌生的職場(chǎng)中。再過(guò)幾個(gè)月，便是職場(chǎng)的“金九銀十”的找工作高峰期了，那么，初出茅廬的大學(xué)生們，怎樣打好自己漂亮的第一仗呢?找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因?yàn)樗麄儧](méi)有做事的能力，而是因?yàn)樗麄冊(cè)谡夜ぷ鬟^(guò)程中沒(méi)有運(yùn)用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主

要包括三個(gè)方面的內(nèi)容：

⑴.了解自己，包括了解自己的知識(shí)、技能、性格、愛(ài)好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對(duì)自己有全面的認(rèn)識(shí)，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒(méi)有能力做的工作卻偏要做，那結(jié)果一定是被拒之門(mén)外的。⑵.了解你所選擇的職業(yè)和行業(yè)。了解職業(yè)崗位的工作內(nèi)容、工作性質(zhì)和對(duì)從業(yè)者素質(zhì)的要求?？梢韵蛴H朋好友中做過(guò)相關(guān)工作的人了解有關(guān)情況，也可以向從事這方面工作的其他人請(qǐng)教，他們經(jīng)驗(yàn)豐富，體會(huì)深刻，能給你提供具有指導(dǎo)意義的信息，他們工作過(guò)程中的失敗教訓(xùn)，對(duì)你可以起到預(yù)防的作用，而他們的成功經(jīng)驗(yàn)又是你可以借鑒的。⑶.自我推薦。在了解自己和工作的基礎(chǔ)上，就開(kāi)始求職了。求職就是尋找和得到工作的過(guò)程，通常包括獲得用人的信息、爭(zhēng)取面試、談話(huà)、簽約等環(huán)節(jié)。找工作就像推銷(xiāo)商品一樣，要讓顧客買(mǎi)你的產(chǎn)品，你必須告訴對(duì)方，你的商品質(zhì)量如何的高，價(jià)格怎樣公道，才能吸引人們來(lái)買(mǎi)這種商品。同樣，找工作時(shí)也要圍繞著“我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的”這樣一個(gè)中心來(lái)展開(kāi)。一定要學(xué)會(huì)推銷(xiāo)自己，這樣別人才會(huì)認(rèn)可

和錄用你。

此外，你還要注意：

一、求職的“敲門(mén)磚”，你準(zhǔn)備好了嗎?

簡(jiǎn)歷就是求職路上的一塊“敲門(mén)磚”，面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)是要吃虧的，所以在簡(jiǎn)歷當(dāng)中，適當(dāng)加點(diǎn)花點(diǎn)和調(diào)料，使自己的簡(jiǎn)歷有吸引力，自己的能力、經(jīng)驗(yàn)可以適當(dāng)請(qǐng)

放大器和擴(kuò)大鏡幫助一下，否則，在茫茫人海很難尋求發(fā)展空間。但是，如果只注重簡(jiǎn)歷大加注水，胡編亂造，把真實(shí)的經(jīng)歷描繪成天方夜潭，團(tuán)花似錦，簡(jiǎn)歷就會(huì)給你幫倒忙。

二、面對(duì)面試官，你做好心理準(zhǔn)備了嗎?

面對(duì)面試官，充滿(mǎn)自信是必備條件，自信是一種骨子里的東西，它是不言敗的信心。但是自信不是自負(fù)，不是自大，也不是自傲。自驕自傲、非我莫屬，是求職的最大障礙，但是自卑自貶，忐忑不安，也是阻礙成功的最大敵人，二者的結(jié)果都是與機(jī)會(huì)抵肩而過(guò)，失之交臂。所以，既要充滿(mǎn)信心，又不要旁若無(wú)人，要掌握好這個(gè)度。心存疑惑，就會(huì)失敗，相信

勝利，必定成功。

在面試過(guò)程中，最大的困難就是如何回答面試人員的問(wèn)題了。其實(shí)如果你能夠好好準(zhǔn)備，加上臨場(chǎng)鎮(zhèn)定的表現(xiàn)和充分發(fā)揮，針對(duì)不同類(lèi)型的問(wèn)題，要以不同的方式應(yīng)答，靈活機(jī)動(dòng)，才能有助你輕松過(guò)關(guān)，爭(zhēng)取求職成功。

三、面對(duì)職場(chǎng)潛規(guī)則，你了解多少?

強(qiáng)調(diào)薪水 易引起反感薪水，在職場(chǎng)永遠(yuǎn)都是一個(gè)敏感的話(huà)題，用人單位對(duì)大學(xué)生找工作關(guān)心待遇的心情可以理解，但是一開(kāi)口就問(wèn)工資很容易引起大家的反感。如果你是一名應(yīng)屆畢業(yè)生，在招聘單位沒(méi)有提出薪資的問(wèn)題時(shí)，你最好不要先提出薪資的問(wèn)題。

“自以為是”難獲青睞

很多大學(xué)生自以為是、眼高手低，也是用人單位反映比較集中的問(wèn)題?，F(xiàn)代企業(yè)崇尚團(tuán)隊(duì)合作精神，一個(gè)人倘若孤傲脫群，時(shí)時(shí)處處老想突出自己，肯定無(wú)法得到用人單位的賞識(shí)。根據(jù)往年的招聘情況來(lái)看，大學(xué)生最大的不足就是眼高手低，工資低、第一線的工作看不上，不善于學(xué)習(xí)，總是自以為是。

說(shuō)說(shuō)你的家庭

企業(yè)面試時(shí)詢(xún)問(wèn)家庭問(wèn)題，不是非要知道求職者家庭的情況，而是要了解家庭背景對(duì)求職者的塑造和影響。企業(yè)最喜歡聽(tīng)到的是：我很愛(ài)我的家庭!我的家庭一向很和睦，雖然我的父親和母親都是普通人，但是從小，我就看到我父親起早貪黑，每天工作特別勤勞，他的行動(dòng)無(wú)形中

培養(yǎng)了我認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和勤勞的精神。我母親為人善良，對(duì)人熱情，特別樂(lè)于助人，所以在單位人緣很好，她的一言一行也一直在教導(dǎo)我做人的道理。外企相信，和睦的家庭關(guān)

系對(duì)一個(gè)人的成長(zhǎng)有潛移默化的影響。

說(shuō)說(shuō)你對(duì)行業(yè)、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)的看法?

企業(yè)對(duì)這個(gè)問(wèn)題很感興趣，只有有備而來(lái)的求職者能夠過(guò)關(guān)。求職者可以直接在揚(yáng)州人才網(wǎng)上查找對(duì)你所申請(qǐng)的行業(yè)部門(mén)的信息，只有深入了解才能產(chǎn)生獨(dú)特的見(jiàn)解。企業(yè)認(rèn)為最聰明的求職者是對(duì)所面試的公司預(yù)先了解很多，包括公司各個(gè)部門(mén)，發(fā)展情況，在面試回答問(wèn)題的時(shí)候可以提到所了解的情況，用人單位歡迎進(jìn)入企業(yè)的人是“知己”，而不是“盲人”。

你還有什么問(wèn)題嗎?

看是很簡(jiǎn)單的問(wèn)題，其實(shí)很關(guān)鍵，企業(yè)不喜歡說(shuō)“沒(méi)有問(wèn)題”的人，因?yàn)槠浜茏⒅貑T工的個(gè)性和創(chuàng)新能力。如果有人這樣問(wèn)：貴公司對(duì)新入公司的員工有沒(méi)有什么培訓(xùn)項(xiàng)目，我可以參加嗎?或者說(shuō)貴公司的晉升機(jī)制是什么樣的?企業(yè)將很歡迎，因?yàn)轶w現(xiàn)出你對(duì)學(xué)習(xí)的熱情

和對(duì)公司的忠誠(chéng)度以及你的上進(jìn)心。

大學(xué)生就業(yè)難，其實(shí)不是自己不夠優(yōu)秀，而是很多人在求職的路上沒(méi)有做好準(zhǔn)備。隨著大學(xué)生的增多和社會(huì)的發(fā)展，社會(huì)對(duì)大學(xué)生身份認(rèn)識(shí)發(fā)生轉(zhuǎn)變，大學(xué)生自身難以適應(yīng)職業(yè)和工資待遇要求，是一部分大學(xué)生畢業(yè)后難以就業(yè)的一個(gè)原因，二是大學(xué)生對(duì)職場(chǎng)的需求和用人單位不夠了解。每個(gè)人的學(xué)歷、經(jīng)歷大致決定了職業(yè)方向，每個(gè)人的能力、經(jīng)驗(yàn)決定了職位層次。急于求成，整日忙于奔波，不去思考成功之路，就會(huì)迷失方向，看不到曙光。只有

準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)就業(yè)的形勢(shì)，加速進(jìn)入求職的快車(chē)道，才能跟上飛速奔馳的列車(chē)。

第五篇：大學(xué)生初入職場(chǎng)工作體會(huì)

心得體會(huì)就是一種讀書(shū)、實(shí)踐后所寫(xiě)的感受文字。讀書(shū)心得同學(xué)習(xí)禮記相近;實(shí)踐體會(huì)同經(jīng)驗(yàn)總結(jié)相類(lèi)。學(xué)習(xí)的方法每個(gè)人都有，并且每個(gè)人都需要認(rèn)真地去考慮和研究它。心得體會(huì)這種學(xué)習(xí)方法對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)也許是優(yōu)秀的，但沒(méi)有被推廣普及的必要。因?yàn)閷W(xué)習(xí)的方法因人而異，方法的奏效是它與這個(gè)人相適應(yīng)的結(jié)果。以下是由

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣

有一個(gè)最典型的職場(chǎng)故事，講兩個(gè)人去市場(chǎng)買(mǎi)菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來(lái)回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會(huì)丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說(shuō)，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來(lái)的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會(huì)非常尷尬。

想從事人事的，當(dāng)你在做前臺(tái)的時(shí)候，就要留心。每個(gè)來(lái)面試的人登記表格，或者是通知到崗時(shí)間這樣的小事;

想從事銷(xiāo)售管理的，首先要做好自己銷(xiāo)售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己

有的時(shí)候，在想公司的xx部門(mén)如何如何做的不好，轉(zhuǎn)念想過(guò)來(lái)，我是否應(yīng)該先把自己目前的工作做好呢?

大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒(méi)有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)

如果有一天，從你眼里看到的，都是別人的優(yōu)點(diǎn)，這個(gè)時(shí)候，你的度量，管理能力都會(huì)有很大的提升;

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過(guò)程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

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5、不看重眼前小利

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢(qián)的，可能最終不會(huì)收獲太多;

如果你能為了將來(lái)的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動(dòng)

要做行動(dòng)的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動(dòng)到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

總結(jié)為十二個(gè)字：思為本，列為綱，克為重，行為先