第一篇:新錄用警察應(yīng)著力培養(yǎng)
新錄用警察應(yīng)該具有 “三種意識(shí)”
再過一段時(shí)間,又一批新招錄的警察將分配到各基層單位,開始他們?nèi)松碌穆贸?。如何更好的適應(yīng)環(huán)境,融入集體,充分發(fā)揮聰明才智,作為一名曾經(jīng)的新警察,我談一點(diǎn)自己的感受,僅供大家參考。
警察是什么?從政治和法律的角度解釋,警察是具有武裝性質(zhì)的國(guó)家治安行政力量,人民民主專政的工具,國(guó)家的暴力機(jī)器,一支準(zhǔn)軍事化組織。監(jiān)獄人民警察是警察隊(duì)伍中一個(gè)重要的組成部分,它不僅具有人民警察的一切特征,還有著其他警種所沒有的特點(diǎn)。即功能的特殊性和角色的多重性。監(jiān)獄是國(guó)家的刑罰執(zhí)行機(jī)關(guān),監(jiān)獄警察承擔(dān)著監(jiān)獄管理、執(zhí)行刑罰、改造罪犯的工作。執(zhí)行刑罰是刑事司法活動(dòng)的最后一個(gè)環(huán)節(jié),也是打擊犯罪,維護(hù)社會(huì)公平正義的最后一道防線。只有通過刑罰執(zhí)行,才能將法律判決落到實(shí)處,給監(jiān)獄管理和教育改造罪犯創(chuàng)造最基本的條件,更能有效的預(yù)防和打擊犯罪。這種特殊的行政管理及其功能,是監(jiān)獄人民警察獨(dú)有的?!吨腥A人民共和國(guó)監(jiān)獄法》第三條、第四條分別規(guī)定:監(jiān)獄對(duì)罪犯實(shí)行懲罰和改造相結(jié)合、教育和勞動(dòng)相結(jié)合的原則,根據(jù)改造罪犯的需要,組織罪犯從事生產(chǎn)勞動(dòng),對(duì)罪犯進(jìn)行思想教育、文化教育、技術(shù)教育。因此我國(guó)監(jiān)獄和資本主義國(guó)家監(jiān)獄最大的區(qū)別是:我們的監(jiān)獄不僅是
1監(jiān)獄,更是學(xué)校和工礦企業(yè)。這個(gè)區(qū)別也決定了監(jiān)獄警察角色的多重性,既是刑罰執(zhí)行的具體落實(shí)者,也是教育者,擔(dān)負(fù)著教育改造罪犯的行刑教育工作任務(wù),同時(shí)還是組織者,擔(dān)負(fù)著組織罪犯勞動(dòng)的行刑勞動(dòng)組織工作。放眼望去,這種警察擔(dān)負(fù)多重角色的特點(diǎn),國(guó)內(nèi)的其他警種不具備,在其他國(guó)家更是少見。
監(jiān)獄警察工作的地點(diǎn)相對(duì)封閉,他們大都戰(zhàn)斗和生活在遠(yuǎn)離城市的艱苦環(huán)境中,至于如何工作,更是少為人知。絕大多數(shù)的新錄用警察對(duì)監(jiān)獄的印象可能還停留在影視作品中。對(duì)監(jiān)獄談不上了解,更不要講怎樣去干好監(jiān)獄工作了。穿上警服,不意味著你就是警察。監(jiān)獄工作責(zé)任重大、使命光榮,但也非常辛苦和枯燥,可以說是長(zhǎng)年累月、夜以繼日。作為監(jiān)獄警察要能耐得住寂寞、守得住清貧、甘于奉獻(xiàn)。要想成為一名真正的監(jiān)獄人民警察,必須要有堅(jiān)定的信念、過硬的作風(fēng),要有警察的氣質(zhì)和意識(shí),要把甘于默默奉獻(xiàn)的監(jiān)獄工作精神滲透到骨髓里,落實(shí)到行動(dòng)中,才能做好監(jiān)獄工作,全面實(shí)現(xiàn)人生理想與價(jià)值。
如何從大學(xué)生盡快轉(zhuǎn)變成優(yōu)秀的、能勝任本職工作的監(jiān)獄警官,作為新錄用警察應(yīng)該具有以下三個(gè)方面的意識(shí):
(一)紀(jì)律意識(shí)
紀(jì)律是為維護(hù)集體利益并保證工作進(jìn)行而要求成員必須遵守的規(guī)章、條文,是約束人們行為的準(zhǔn)則。古往今來,多少戰(zhàn)無不勝攻無不克的軍隊(duì),其取勝的法寶盡管各有不同,但是有一點(diǎn)是共同的,即都有鐵一般的紀(jì)律。正如一首歌里唱的:紀(jì)律中有我,紀(jì)律中有你,紀(jì)律中有無窮的戰(zhàn)斗力。紀(jì)律是一支隊(duì)伍,一個(gè)單位,一個(gè)組織的靈魂。如果沒了紀(jì)律的約束,人人為所欲為,小到個(gè)人,大到整個(gè)國(guó)家必是一盤散沙,事事無成。監(jiān)獄警察也有很多符合職業(yè)特點(diǎn)的紀(jì)律,從選擇何種信仰到如何穿衣戴帽,都有明確的紀(jì)律約束,形成了完整的紀(jì)律體系。這個(gè)體系的建立凝結(jié)著無數(shù)監(jiān)獄事業(yè)先行者、老前輩的智慧、鮮血甚至是生命。只有在這個(gè)體系內(nèi)活動(dòng),才能在保護(hù)好自己的同時(shí)嚴(yán)格、公正執(zhí)法和行使權(quán)力,才能更好的展現(xiàn)監(jiān)獄人民警察良好的精神風(fēng)貌。作為新錄用警察首先要學(xué)習(xí)、理解這些紀(jì)律,進(jìn)而自覺遵守紀(jì)律。
(二)服從意識(shí)
“軍人以服從命令為天職”,警察亦然。新錄用警察到單位后,面對(duì)陌生的環(huán)境,完全不了解的工作、聞所未聞的工作方法,以及形形色色的服刑人員,必然會(huì)出現(xiàn)恐懼心理和抵觸情緒。作為“80”后,特別是以大學(xué)生為主體的年輕警察都有很強(qiáng)的判斷能力和自主意識(shí)。都會(huì)對(duì)未來的工作充滿憧憬并制定規(guī)劃。但是,理想和現(xiàn)實(shí)總是有差距的,也許工作環(huán)境不盡如人意,組織安排的工作不甚喜歡,自認(rèn)為現(xiàn)行的工作程序和方法都有很多不合理的地方,不愿意服從組
織和領(lǐng)導(dǎo)的交辦的工作,不愿干、不想干的念頭在心底滋長(zhǎng)。剛來時(shí)的激情在一點(diǎn)點(diǎn)消退。只有服從命令,聽從指揮,撲下身子努力完成好組織上和領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)工作,才會(huì)真正了解監(jiān)獄,理解監(jiān)獄工作,只有更深層次的去研究、探索,才有資格發(fā)表自己的看法和見解。有句話叫“理解了要執(zhí)行,不理解了也要執(zhí)行”。這話雖然說得有些苛刻,不近人情。但是卻說出了監(jiān)獄工作的真諦,監(jiān)獄工作是和人打交道的工作,是非常復(fù)雜、充滿危險(xiǎn)的一項(xiàng)事業(yè)。因此在上下級(jí)之間、小單位和大集體之間必須要保持高度的一致,必須服從上級(jí)的指示與命令,只有形成合力才能完成好既定的目標(biāo)任務(wù)。服從是警察必備的意識(shí),一個(gè)沒有上下級(jí)觀念和服從意識(shí)的警察算不上稱職的警察。
(三)集體意識(shí)
監(jiān)獄工作的宗旨是把罪犯改造成守法公民。人是世界上最復(fù)雜的動(dòng)物,也是最難改造的。一個(gè)人單打獨(dú)斗,靠個(gè)人的力量是無法完成的。只有依靠集體智慧才能實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),也只有依靠集體才能最大限度的發(fā)揮個(gè)人的長(zhǎng)處,彌補(bǔ)短處。因此,新警察必須要盡快融入到集體中,主動(dòng)適應(yīng)工作環(huán)境,主動(dòng)適應(yīng)身邊的每一位同事。每個(gè)人都有自己的工作方法和長(zhǎng)處。新警察在做好本職工作的同時(shí)要虛心向其他崗位的老同志請(qǐng)教,學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗(yàn)和好方法,博采眾長(zhǎng),取長(zhǎng)補(bǔ)短。要在工作中尊重領(lǐng)導(dǎo)和其他同事,積極地做
一些力所能及,看似簡(jiǎn)單的工作、瑣碎的工作。只有這樣,才能更好更快的融入集體,才能讓其他同志接受、愛護(hù)、關(guān)心、培養(yǎng)。集體是由個(gè)人組成的,反之個(gè)人的發(fā)展也離不開集體這個(gè)平臺(tái)。人沒了集體好比樓房沒了地基,基礎(chǔ)不牢地動(dòng)山搖。只有依靠集體,個(gè)人才會(huì)站得更高,看得更遠(yuǎn),事業(yè)之路才會(huì)越走越堅(jiān)實(shí)。
新同志們,前方是廣闊天地,大有可為。我相信隨著越來越多具備這三種意識(shí)的的高素質(zhì)、高學(xué)歷人才加入監(jiān)獄人民警察隊(duì)伍,我們的事業(yè)必將迎來新的輝煌。
漢江監(jiān)獄特約記者
汪允斐
二〇一〇年十月二十八日
第二篇:001 政治機(jī)關(guān)應(yīng)著力培養(yǎng)四種風(fēng)氣
政治機(jī)關(guān)應(yīng)著力培養(yǎng)四種風(fēng)氣
開展“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”教育,是貫徹江主席指示,提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的一項(xiàng)重要舉措,是黨內(nèi)生活的一件大事.政治機(jī)關(guān)在“三講”教育中,應(yīng)把轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓,著力培養(yǎng)四種風(fēng)氣.一、勤奮學(xué)習(xí)的風(fēng)氣.政治機(jī)關(guān)干部應(yīng)該有較強(qiáng)的政治覺悟、較高的理論水平、較強(qiáng)的思維分析能力和文字表達(dá)能力.就目前情況看,有些同志忙于日常工作,不能坐下來學(xué);有的自我感覺能勝任工作,不愿下功夫?qū)W;還有的被瑣事纏身,不愿擠時(shí)間學(xué).因此,在“三講”教育中,政治機(jī)關(guān)干部要對(duì)照江主席“學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)”的指示精神,深刻理解加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性,按照講學(xué)習(xí)的要求,堅(jiān)持勤讀書、勤思考、勤動(dòng)筆、勤總結(jié),系統(tǒng)學(xué)習(xí)革命理論和現(xiàn)代科技知識(shí),不斷掌握新知識(shí),增長(zhǎng)新本領(lǐng),適應(yīng)新情況,努力做好本職工作.二、廉潔求實(shí)的風(fēng)氣.政治機(jī)關(guān)是黨委的辦事機(jī)關(guān),是部隊(duì)政治工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),在“三講”教育中,應(yīng)對(duì)照“講正氣”的要求,注重培養(yǎng)政治機(jī)關(guān)干部廉潔求實(shí)、遵章守紀(jì)、公道正派的作風(fēng).要牢固樹立過“緊日子”、“吃皇糧” 的思想,把有限遙經(jīng)費(fèi)投入到出效益的事情中去,防止和克服行業(yè)不正之風(fēng),按照江主席關(guān)于“三多三少”的要求,力戒形式主義和官僚主義,減少迎來送往、會(huì)議文電和沒必要的檢查評(píng)比.要少說多做,深入基層,調(diào)查研究,把思想政治工作做到第一線,真正在部隊(duì)中樹立起政工干部多才多藝、良師益友、公正無私、敬業(yè)愛崗的形象.三、服務(wù)基層的風(fēng)氣.要端正工作指導(dǎo)思想,把基層和廣大官兵的需要作為工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),從根本上解決“自我服務(wù)”、“本末倒置”等不良現(xiàn)象,真正把心思用在基層,把功夫花在基層,把好事做到基層,提高服務(wù)質(zhì)量.要在深入上下功夫,切實(shí)把人員思想摸準(zhǔn),把部隊(duì)情況弄清,掌握好特點(diǎn)規(guī)律,增強(qiáng)工作的針對(duì)性和指導(dǎo)性.要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切忌弄虛作假,搞形式主義,扎扎實(shí)實(shí)為基層多辦事,快辦事,辦好事.四、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的風(fēng)氣.要借“三講”教育這個(gè)契機(jī),克服甘愿平庸的思想,堅(jiān)持工作高標(biāo)準(zhǔn),勇于爭(zhēng)第一.創(chuàng)一流.要通過反復(fù)學(xué)、深入整、認(rèn)真改,不斷增強(qiáng)干部的事業(yè)心和責(zé)任感,把心思用在工作上.要在機(jī)關(guān)中培養(yǎng)嚴(yán)、準(zhǔn)、快、細(xì)、實(shí)的作風(fēng),建立健全合理的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,鼓勵(lì)先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn),提高工作水平.
第三篇:京山縣著力加強(qiáng)新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)工作
個(gè)性化培訓(xùn)針對(duì)性提高
京山縣著力提高公務(wù)員初任培訓(xùn)實(shí)效
本報(bào)訊(通訊員何濤、馬中華、張翠、程嘯)近期,京山縣舉辦公務(wù)員初任培訓(xùn)班,45名新錄用公務(wù)員在縣行政學(xué)校參加了為期30天的封閉培訓(xùn)。針對(duì)新錄用公務(wù)員工作閱歷淺、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足、獨(dú)當(dāng)一面解決工作實(shí)際中復(fù)雜問題的能力比較欠缺等現(xiàn)狀,該縣公務(wù)員局在培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)管理以及培訓(xùn)效果運(yùn)用等方面作了精心設(shè)計(jì)和安排,著力提高公務(wù)員初任培訓(xùn)實(shí)效,促使新錄用公務(wù)員盡快“適崗入門”。
——量體裁衣,優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),對(duì)十七屆六中全會(huì)精神、胡錦濤總書記“七一”講話精神等最新理論問題進(jìn)行全方位解讀,全面提升新錄用公務(wù)員的政治理論水平;進(jìn)行重大現(xiàn)實(shí)問題研討,圍繞創(chuàng)新社會(huì)管理方式、社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等現(xiàn)實(shí)問題進(jìn)行討論,通過思想、觀念的碰撞,提高新錄用公務(wù)員處理現(xiàn)實(shí)問題的能力;加強(qiáng)黨性教育和黨性鍛煉,進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育和警示教育,增強(qiáng)新錄用公務(wù)員責(zé)任感、使命感;注重能力提升訓(xùn)練,本著“缺什么補(bǔ)什么、需要什么就培訓(xùn)什么”的原則,對(duì)工作崗位所要求的如“公文寫作”、“招商引資和項(xiàng)目建設(shè)”、“信訪維穩(wěn)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件”等基本技能進(jìn)行培訓(xùn),真正做到學(xué)以致用。
——教學(xué)相長(zhǎng),活化培訓(xùn)方式。為提高公務(wù)員初任培訓(xùn)的質(zhì)量,在培訓(xùn)的方式方法上努力進(jìn)行探索和創(chuàng)新。一是專題授課。緊密切
合新錄用公務(wù)員崗位所需,針對(duì)新錄用公務(wù)員普遍存在理論知識(shí)欠缺、業(yè)務(wù)水平不精等問題,安排縣行政學(xué)校專職講師就公務(wù)員所應(yīng)掌握的基本理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行專題培訓(xùn),真正實(shí)現(xiàn)“對(duì)癥下藥”。同時(shí)邀請(qǐng)縣領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、企業(yè)老總作為客座講師,為新錄用公務(wù)員詳細(xì)講解我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、招商引資、信訪維穩(wěn)、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等方面的問題,讓學(xué)員全面了解我縣縣情縣貌。二是討論交流。實(shí)行“授課+研討”的“1+1”模式,授課結(jié)束后由講師根據(jù)授課內(nèi)容,選取具體案例和議題,組織新錄用公務(wù)員進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。通過討論,強(qiáng)化培訓(xùn)效果,拓寬學(xué)員思路,增強(qiáng)學(xué)員分析、解決實(shí)際問題的能力。三是實(shí)踐教學(xué)。改變以往單一的課堂教學(xué)方式,堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合,組織學(xué)員到縣信訪局、縣旅游局、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、溫泉新區(qū)等部門調(diào)研;組織學(xué)員到京山輕機(jī)、國(guó)寶橋米、金茂機(jī)械、錢場(chǎng)養(yǎng)雞基地等企業(yè)參觀;組織學(xué)員到烈士公園、張文秋紀(jì)念館、京山看守所開展愛國(guó)教育和警示教育,通過這些現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)和參觀考察,進(jìn)一步強(qiáng)化培訓(xùn)效果。
——張弛有度,強(qiáng)化培訓(xùn)管理。為使新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)取得預(yù)期效果,在培訓(xùn)管理上進(jìn)行嚴(yán)格要求。此次培訓(xùn)過程中,一是采取封閉式管理。新錄用公務(wù)員在初任培訓(xùn)期間,按照“脫產(chǎn)學(xué)習(xí),不理公務(wù)”的原則,所有新錄用公務(wù)員統(tǒng)一住宿、統(tǒng)一學(xué)習(xí)、統(tǒng)一行動(dòng)。為了保證學(xué)習(xí)效果,一律不得請(qǐng)假、曠課,不得接待外來人員來訪,嚴(yán)格考勤、作息紀(jì)律;二是采取準(zhǔn)軍事化管理。嚴(yán)格作息時(shí)間,每天早上6:30起床,晚上9:30結(jié)束。整理床鋪、體能訓(xùn)練、參加培訓(xùn)、晚間自習(xí)全部參照軍事化管理模式,旨在培養(yǎng)新錄用公務(wù)員的紀(jì)律意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、吃苦耐勞精神和心理調(diào)適能
力;三是采取自主化管理。培訓(xùn)班成立班委會(huì),班委會(huì)成員由學(xué)員競(jìng)選、民主投票產(chǎn)生,由班委會(huì)負(fù)責(zé)班級(jí)的日常管理和班級(jí)活動(dòng)的組織開展,實(shí)現(xiàn)“學(xué)員管理學(xué)員”的自主化管理模式,以此提高學(xué)員的組織協(xié)調(diào)能力;四是采取人性化管理。組織學(xué)員在緊張的學(xué)習(xí)之余,開展演講比賽、拔河比賽、文藝晚會(huì)等活動(dòng),使整個(gè)學(xué)習(xí)過程洋溢著嚴(yán)肅活潑、緊張高效的濃厚氛圍,既增進(jìn)了學(xué)員間的團(tuán)結(jié),又豐富了學(xué)習(xí)生活。期間,縣領(lǐng)導(dǎo)還多次與學(xué)員進(jìn)行面對(duì)面談心,教育他們樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀。
——訓(xùn)用結(jié)合,量化培訓(xùn)效果?!坝?xùn)”的目的是“用”,新錄用公務(wù)員要想盡快適崗入門,需要培訓(xùn)單位與用人單位“齊抓共管”,實(shí)現(xiàn)縣行政學(xué)校培訓(xùn)與單位“傳、幫、帶”雙管齊下。一是建立動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。初任培訓(xùn)班學(xué)員報(bào)到之時(shí),由縣行政學(xué)校為每一名新錄用公務(wù)員建立學(xué)習(xí)檔案,詳細(xì)記錄學(xué)員初任培訓(xùn)及今后每年參訓(xùn)情況,對(duì)公務(wù)員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理;二是建立綜合評(píng)鑒機(jī)制。根據(jù)新錄用公務(wù)員每門課程考核成績(jī)和培訓(xùn)期間表現(xiàn),由公務(wù)員主管部門會(huì)同縣行政學(xué)校對(duì)新錄用公務(wù)員進(jìn)行綜合評(píng)鑒,指出學(xué)員優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)和需要進(jìn)一步改進(jìn)提高的地方,并將評(píng)鑒結(jié)果反饋給個(gè)人和所在單位;三是建立培訓(xùn)效果反饋機(jī)制。各單位根據(jù)新錄用公務(wù)員參加初任培訓(xùn)的綜合評(píng)鑒結(jié)果,指派一名經(jīng)驗(yàn)豐富的“老同志”有針對(duì)性地進(jìn)行“傳、幫、帶”,使其盡快適崗入門,并在初任培訓(xùn)后的半年內(nèi),將新錄用公務(wù)員“訓(xùn)用”情況反饋給公務(wù)員主管部門,按照能力席位標(biāo)準(zhǔn)對(duì)新錄用公務(wù)員能力素質(zhì)的要求,在次年公務(wù)員在職培訓(xùn)中進(jìn)一步補(bǔ)強(qiáng)。
第四篇:龍泉中學(xué)新錄用教師培養(yǎng)實(shí)施方案
龍泉中學(xué)“青藍(lán)行動(dòng) 師徒結(jié)對(duì)”實(shí)施方案
一、指導(dǎo)思想:
全面貫徹落實(shí)區(qū)教體局會(huì)議精神,建立一支適應(yīng)新世紀(jì)發(fā)展需要的,師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、充滿生機(jī)和活力的教師隊(duì)伍,全面提高我校的教育質(zhì)量和辦學(xué)水平。
二、培養(yǎng)目標(biāo):
一年常規(guī)入門、上課過關(guān),二年班主任工作達(dá)標(biāo),三年成為具有良好師德、有較高教學(xué)和業(yè)務(wù)能力的教學(xué)能手、優(yōu)秀班主任。
三、工作措施:
1、由校長(zhǎng)、教導(dǎo)處對(duì)青年教師進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)龍泉中學(xué)《三四八課堂教學(xué)模式》、備課、上課、作業(yè)批改制度,使他們掌握備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)和對(duì)學(xué)生檢測(cè)等常規(guī),達(dá)到能獨(dú)立處理教材,設(shè)計(jì)并實(shí)施課堂教學(xué)方案,掌握必備的教學(xué)基本功,提高教育教學(xué)的實(shí)際能力。
2、學(xué)校挑選事業(yè)心強(qiáng),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和科研能力的骨干教師擔(dān)任指導(dǎo)教師和班主任,通過“拜師結(jié)對(duì)”活動(dòng),促使青年教師快速成才,師徒結(jié)對(duì)捆綁考核。
3、青年教師應(yīng)履行下列職責(zé)和義務(wù):
(1)堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,每學(xué)期有5000字左右的讀書摘記或?qū)W習(xí)心得體會(huì)。
(2)切實(shí)執(zhí)行教師教學(xué)常規(guī)工作要求,及時(shí)參加備課、作業(yè)批改、教研活動(dòng),參加學(xué)校教案評(píng)選及常規(guī)檢查。
(3)完成“六個(gè)一”展評(píng)活動(dòng),向指導(dǎo)教師上兩節(jié)以上匯報(bào)課。(4)一學(xué)期聽取指導(dǎo)教師或其他教師課堂教學(xué)10節(jié)以上,參加聽評(píng)課不少于30節(jié)。
(5)實(shí)踐班主任工作,注意積累總結(jié)管理教學(xué)經(jīng)驗(yàn),完成二篇以上的教學(xué)心得和班主任工作總結(jié)。
4、建立青年教師個(gè)人培訓(xùn)檔案,進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)和考核。凡考核優(yōu)秀者優(yōu)先錄用并推薦參加上級(jí)評(píng)比活動(dòng)及各級(jí)教學(xué)基本功評(píng)優(yōu)活動(dòng)。
龍泉中學(xué) 2011年2月20日
第五篇:著力加強(qiáng)能力素質(zhì)培養(yǎng)爭(zhēng)做一名合格的城市警察
著力加強(qiáng)能力素質(zhì)培養(yǎng) 爭(zhēng)做一名合格的城市警察
XXX派出所 XXX
分局黨委安排部署在全局范圍內(nèi)開展“如何做一名合格的城市警察”大討論活動(dòng),非常及時(shí)、非常必要、非常有針對(duì)性,完全符合公安部近期安排部署的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)做人民滿意警察”活動(dòng)要求,充分體現(xiàn)了分局黨委的超前思維和創(chuàng)新精神。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)體會(huì)了XXX局長(zhǎng)關(guān)于“做一名合格的城市警察”的論述和近期講話精神,對(duì)當(dāng)前民警隊(duì)伍的現(xiàn)狀及“如何做一名合格的城市警察”進(jìn)行了思考,談一些粗淺的體會(huì)。
一、做一名合格的城市警察,是新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)廣大民警提出的新要求
(一)做一名合格的城市警察是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要。當(dāng)前,全國(guó)上下已進(jìn)入了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、喜迎黨的十八大的新階段。新形勢(shì)、新任務(wù)給公安隊(duì)伍建設(shè)賦予了新的內(nèi)涵,如何為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好的社會(huì)治安環(huán)境,如何解決人口流動(dòng)帶來的社會(huì)治安管理壓力,如何在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下提升駕馭穩(wěn)定的能力都是公安機(jī)關(guān)急需應(yīng)對(duì)的問題。世情、國(guó)情、社情的不斷變化,拓展了公安工作的內(nèi)涵和外延,對(duì)民警的認(rèn)知力、洞察力和適應(yīng)力等提出了更高的要求。做一名合格的城市警察是基層公安民警貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的題中應(yīng)有之義。
(二)做一名合格的城市警察是建設(shè)“大XXX”、“新XXX”的需要。XXX是我們的“母親城”,是一座有著深厚的文化積淀、悠久的歷史傳承和光榮革命傳統(tǒng)的名城。曾涌現(xiàn)出“智圣”諸葛亮、“書圣”王羲之等一大批、一代代歷史名人,革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代培育形成的“沂蒙精神”更為世人所稱道。但由于種種原因,建國(guó)后至改革開放前,“貧困與落后”成了人們對(duì)我們XXX的普遍印象。隨著改革開放的步伐,XXX的發(fā)展舉世矚目,僅2011年,XXX就喜獲“全國(guó)文明城市”和“國(guó)家衛(wèi)生城市”兩項(xiàng)殊榮,多位黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人親臨視察,多次全國(guó)性的會(huì)議和重要活動(dòng)在XXX舉辦,市委、市政府提出了建設(shè)“經(jīng)濟(jì)大市、商貿(mào)強(qiáng)市、文化名市、宜居城市”的明確目標(biāo)。這些充分說明,XXX正朝著區(qū)域中心城市和國(guó)際化大都市的方向邁進(jìn);這些又要求,我們XXX公安分局的民警必須具備國(guó)際視野,超前的現(xiàn)代警務(wù)理念,以及良好的對(duì)外形象,時(shí)時(shí)處處以一名合格的城市警察的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己、規(guī)范自己。
(三)做一名合格的城市警察是推進(jìn)基層公安隊(duì)伍建設(shè)和實(shí)現(xiàn)民警個(gè)人發(fā)展的需要。近年來,各級(jí)公安機(jī)關(guān)都高度重視隊(duì)伍建設(shè),相繼開展了一系列卓有成效的教育培訓(xùn)活動(dòng),公安隊(duì)伍的思想品質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和對(duì)外形象都有了明顯改善。但也應(yīng)清醒地看到,一些涉及公安隊(duì)伍長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的體制性、機(jī)制性問題沒有明顯突破,能力不足、業(yè)務(wù)不精、素質(zhì)不高、工作方法簡(jiǎn)單等問題普遍存在;基層基礎(chǔ)工作薄弱、基層所隊(duì)面貌陳舊的問題沒有根本解決;部分民警職業(yè)認(rèn)同感下降,缺乏立足崗位出成績(jī)的信心和干勁,“不求有功,但求無過”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)還很突出;執(zhí)法素質(zhì)不高,執(zhí)法能力不強(qiáng),“小問題釀成大事端”的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這些都嚴(yán)重制約了公安工作、公安隊(duì)伍的發(fā)展,對(duì)民警的個(gè)人發(fā)展特別青年民警的成長(zhǎng)有害而無利。努力做一名合格的城市警察,全方位鍛造自己,提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作成績(jī),實(shí)現(xiàn)XXX公安工作的新跨越,是我們每一名XXX公安人的奮斗方向。
二、做一名合格的城市警察,需具備符合時(shí)代發(fā)展、適應(yīng)現(xiàn)實(shí)需要的真功夫
(一)要在提高執(zhí)法規(guī)范化水平上下功夫。加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)是近年來公安工作的重頭戲,也是抓公安隊(duì)伍建設(shè)與抓公安業(yè)務(wù)建設(shè)的最佳結(jié)合點(diǎn),這一點(diǎn)毋庸置疑。做一名合格的城市警察,必須是一名規(guī)范執(zhí)法的模范。一是要加強(qiáng)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)。熟悉、掌握和應(yīng)用與公安工作密切相關(guān)的主要法律法規(guī),特別是要在實(shí)際應(yīng)用上下功夫,積極履行國(guó)家賦予的法定職責(zé),防止和杜絕各種形式的亂作為、不作為現(xiàn)象。二是要實(shí)現(xiàn)從單純執(zhí)法向以人為本、注重疏導(dǎo)、加強(qiáng)服務(wù)上的轉(zhuǎn)變。做到執(zhí)法與服務(wù)相結(jié)合、懲罰與教育互濟(jì)、打擊與保護(hù)并重、結(jié)果與手段相當(dāng)。要防止過度依賴強(qiáng)制手段執(zhí)法,多運(yùn)用說服教育、調(diào)解疏導(dǎo)等非強(qiáng)制手段執(zhí)法,寓執(zhí)法于服務(wù)之中,融處罰于教育之中,努力提高執(zhí)法水平,化解矛盾,減少糾紛,克服執(zhí)法的簡(jiǎn)單化、粗糙化傾向。三是要實(shí)現(xiàn)從重實(shí)體輕程序向?qū)嶓w與程序并重上的轉(zhuǎn)變。要依托法定的程序,讓每位當(dāng)事人都享有平等地位,緩和執(zhí)法者與被執(zhí)法者之間的心理沖突,消解可能出現(xiàn)的各種不滿情緒,達(dá)到良好的效果和目的。四是要?jiǎng)?chuàng)新執(zhí)法理念。認(rèn)真梳理和解決公安執(zhí)法活動(dòng)中傷害群眾感情、漠視群眾疾苦、侵害群眾利益的問題。經(jīng)常檢查和糾正本單位及本人在執(zhí)法過程中的違規(guī)違紀(jì)問題。對(duì)涉法信訪問題要吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不能滿足于讓對(duì)方無話可說,而是要多考慮我們還有哪些工作可做。
(二)要在提高群眾工作能力上下功夫。群眾工作是公安工作的重要組成部分。在新形勢(shì)下,民警要積極主動(dòng)地掌握做好群眾工作的本領(lǐng),把群眾工作切實(shí)做到位。要帶著對(duì)人民群眾的深厚感情去執(zhí)法、去管理、去工作。堅(jiān)決克服不愿意深入群眾之中、不敢面對(duì)群眾、不會(huì)做群眾工作的現(xiàn)象。要深入群眾,接觸群眾,與群眾打成一片,真正成為老百姓的貼心人,建立起 “互相信任、互相尊重、互相合作、互相支持”的警民魚水關(guān)系。要研究制定群眾工作規(guī)范,特別是語(yǔ)言規(guī)范、行為規(guī)范、執(zhí)法規(guī)范等。一心一意為群眾辦實(shí)事,盡心竭力為群眾解難事,及時(shí)調(diào)解社會(huì)糾紛和社會(huì)矛盾,要學(xué)會(huì)做群體性事件等特殊狀態(tài)下的群眾工作,注重處置突發(fā)性事件的方式方法。著力提高民警的公關(guān)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、調(diào)處社會(huì)糾紛和治安案件的能力,總結(jié)和探索做好群眾工作的方式方法,不斷創(chuàng)造出自己獨(dú)特的工作經(jīng)驗(yàn),成為做群眾工作的行家里手。
(三)要在提高現(xiàn)代警務(wù)素質(zhì)上下功夫。情報(bào)信息在現(xiàn)代警務(wù)戰(zhàn)略中起著核心的作用。作為一名合格的城市警察要“眼觀六路,耳聽八方”,做到耳聰目明、穩(wěn)操勝券。從分局的現(xiàn)實(shí)情況看,我們硬件設(shè)施已相對(duì)齊全和完善,缺的是管理和應(yīng)用。要引導(dǎo)廣大民警充分運(yùn)用好省廳、市局和分局開發(fā)的警綜平臺(tái)、基礎(chǔ)信息平臺(tái)和警用地理信息平臺(tái),提高信息化服務(wù)實(shí)戰(zhàn)的水平。一是獲得情報(bào)信息的能力要進(jìn)一步提高。主動(dòng)收集、客觀分析、深入研判各類情報(bào)信息,始終把握住社會(huì)治安的發(fā)展變化和規(guī)律特點(diǎn),研究對(duì)策、采取措施穩(wěn)定社會(huì)治安局勢(shì)。二是收集情報(bào)信息范圍要進(jìn)一步拓寬。要廣泛收集、掌握上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)信息以及政治、經(jīng)濟(jì)、宗教、文化、治安等方面的情報(bào)信息。建立健全情報(bào)信息分析研判機(jī)制,在紛繁復(fù)雜的信息面前把握時(shí)機(jī),作出科學(xué)的預(yù)測(cè)和決策。三是情報(bào)信息網(wǎng)絡(luò)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。要確定“全警收集、全警應(yīng)用、全警共享”的信息化格局,組建好收集、管理、使用、反饋信息的網(wǎng)絡(luò),廣開信息來源,正確、迅速地收集各類情報(bào)信息,確保實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)工作信息化的目標(biāo)。
三、做一名合格的城市警察,要以勇于創(chuàng)新的精神塑造城市警察新形象
(一)勤于學(xué)習(xí)堅(jiān)持不懈增修養(yǎng)。學(xué)習(xí)是成長(zhǎng)之梯,是增長(zhǎng)知識(shí)、提高本領(lǐng)、增進(jìn)修養(yǎng)的重要途徑。新情況、新問題、新挑戰(zhàn)要求我們必須把學(xué)習(xí)作為提高自身能力的源泉,作為做好工作的前提和基礎(chǔ)。一要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。要真正把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種神圣職責(zé),一種終身追求,一種精神境界,在學(xué)習(xí)中立德修身,在學(xué)習(xí)中健全心智,在學(xué)習(xí)中提高能力。做到“三要三不要”,即要把“博”與“?!奔骖櫰饋?,既重知識(shí)的寬度,又重知識(shí)的深度;要把“零”與“整”統(tǒng)一起來,把有限的學(xué)習(xí)時(shí)間零存整取,無限的學(xué)習(xí)內(nèi)容化整為零;要把“紙”和“筆”結(jié)合起來,讀別人的文章,寫自己的體會(huì)。不要一知半解,看看書單洋洋灑灑,問問內(nèi)容似懂非懂;不要心血來潮學(xué)上三五天,心生倦意則歇上三五個(gè)月;不要一心二用,干那些事倍功半、徒勞無益的事情。二要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的廣泛性。要爭(zhēng)做知識(shí)型民警,廣泛學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、公安業(yè)務(wù)等知識(shí),不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)面,提高駕馭治安局勢(shì)的能力;要開闊視野,多渠道汲取信息,增長(zhǎng)見識(shí);要善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),不斷總結(jié),汲取新鮮經(jīng)驗(yàn),在實(shí)踐中不斷提高工作能力和工作水平。三要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的長(zhǎng)期性。學(xué)習(xí)貴在堅(jiān)持。公安民警要妥善處理好工學(xué)關(guān)系,充分利用好一切余暇時(shí)間,刻苦學(xué)習(xí),擠時(shí)間學(xué)習(xí),并持之以恒,努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)的效果。
(二)舉止端莊德行一致塑形象。公安民警是國(guó)家公職人員,也是社會(huì)上很多人向往和尊敬的職業(yè),這就要求民警的形象必須是高標(biāo)準(zhǔn)的。提升民警個(gè)體形象是做一名合格城市警察的必然要求。要認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行《公安民警禮儀規(guī)范》,加強(qiáng)警容警姿的培養(yǎng)和鍛煉,做到“站有站相,坐有坐相,走有走相?!敝b要得體,警服要穿的莊重、威嚴(yán),便服要穿的整潔、大方;在公共場(chǎng)所和社會(huì)交往中,要禮讓老人和婦女,善待低齡和殘障人員;要尊重各少數(shù)民族的風(fēng)俗,按國(guó)際交往規(guī)則與外國(guó)人接觸,力所能及地學(xué)習(xí)英語(yǔ)、俄語(yǔ)、日語(yǔ)、韓語(yǔ)等常用外國(guó)語(yǔ)言?!敖挥械轮?,絕無益之友”。不與社會(huì)上有劣跡的人交往,必須接觸也要保持一定的距離。公務(wù)活動(dòng)中要講普通話,言語(yǔ)要得體,真誠(chéng)、風(fēng)趣而不說粗話、臟話;辦事要干練,做到精細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)、高效、快捷、務(wù)實(shí)。要養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,公共場(chǎng)所不吸煙,飲酒不過量,加強(qiáng)體育鍛煉,保持健康體魄。
(三)積極探索開拓創(chuàng)新促發(fā)展?!跋任蛘呙?,先行者利?!睆?qiáng)警之路在于創(chuàng)新。這些年,公安工作面臨著許多新問題、新課題,需要廣大民警不斷探索,不斷實(shí)踐。首先,要有強(qiáng)烈的改革創(chuàng)新意識(shí),堅(jiān)持用觀念創(chuàng)新、理論創(chuàng)新帶動(dòng)工作創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新,在深化改革中推動(dòng)公安工作與時(shí)俱進(jìn)。其次,要突破前人,提出新見解。要善于深入實(shí)際,調(diào)查研究,正視工作的薄弱點(diǎn),提高分析問題、解決問題的能力,善于聽取各方面的意見,堅(jiān)持在實(shí)踐中和群眾中尋找新路子。三是提高創(chuàng)新能力。能力是創(chuàng)新的基礎(chǔ),要刻苦學(xué)習(xí),善于思考,加強(qiáng)知識(shí)的積累和知識(shí)轉(zhuǎn)化能力的培養(yǎng),把新經(jīng)驗(yàn)、新做法融會(huì)到工作實(shí)踐中去。在打擊、防范、管理等警務(wù)活動(dòng)中,在信息化應(yīng)用、后勤保障、隊(duì)伍管理工作中,不斷創(chuàng)新機(jī)制和辦法,推出一批在全市、全省、乃至全國(guó)叫得響的品牌,使XXX公安工作風(fēng)生水起、亮點(diǎn)頻出、精彩紛呈,不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī),不斷取得新成就,實(shí)現(xiàn)公安工作的跨越式發(fā)展。