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      9工作督查制度(五篇范文)

      時間:2019-05-14 14:06:49下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:9工作督查制度

      7工作督查制度

      (一)督查內(nèi)容

      1、加強對法律法規(guī)執(zhí)行落實情況的督查,加大對農(nóng)村常用法律、法規(guī)的檢查督促,堅持對行政執(zhí)法工作的評議和督查。認真落實人代會的議案和決議。

      2、嚴肅黨的紀律,執(zhí)行黨的政策,加強對黨員干部執(zhí)紀執(zhí)法情況和黨風廉政建設(shè)情況的督查,認真抓好街道黨委、政府黨風廉政建設(shè)責任制實施細則和年度黨風廉政建設(shè)責任分工落實情況的督查,加大責任追究的力度。

      3、加大對中心工作人員工作紀律和制度執(zhí)行的督查力度,嚴格中心管理制度。開展對中心有關(guān)衛(wèi)生保潔、檔案管理、工作人員出勤、亮牌上崗、服務態(tài)度、儀表言行、工作效率、安全防范等規(guī)章制度情況的日常監(jiān)督檢查。

      4、堅持對會議紀律、學習制度、值班制度、上下班制度的督查,嚴格執(zhí)行請銷假制度和考勤簽到制度。

      (二)督查方法

      1、每月對各項制度的執(zhí)行情況進行一次匯總,并將匯總在政務公開欄內(nèi)公布,通報情況,接受監(jiān)督。

      2、對中心的重大事項和群眾關(guān)心的即辦件,急辦件的辦理情況,要建立跟蹤督辦制度,全程督辦,保證重大事項的落實。

      3、督查小組成員必須深入群眾、聯(lián)系群眾,認真聽取群眾的意見和建議,并根據(jù)群眾的意見及時調(diào)整督查的導向和重點,在督查過程中要高度重視帶有苗頭性、傾向性的問題,發(fā)現(xiàn)情況及時向街道黨委、政府匯報,并采取措施加以解決。

      第二篇:工作督查制度

      公司工作督查制度

      為完善監(jiān)督機制,確保政令暢通,提高辦事效率,使上級和本公司的各項決策和重點工作得到有效落實,制定本制度。

      一、領(lǐng)導機構(gòu)和責任部門

      成立由公司總經(jīng)理為組長,副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理為副組長,各部門專人負責督查落實的工作督查領(lǐng)導小組。綜合辦公室負責督查具體工作,并承辦或協(xié)辦上級交辦的督辦檢查事項。

      二、督查原則

      堅持實事求是和為決策服務的原則,把上級重大決策、重要工作部署和公司重點工作貫徹落實情況作為督促檢查的重點,做到事事有著落,件件有回音。

      三、督查工作內(nèi)容

      (一)每周工作安排、部署的貫徹落實情況;

      (二)目標工作任務完成情況;

      (三)上級部門與公司簽訂的責任書、下達的任務完成情況;

      (四)公司各項規(guī)章、制度落實情況;

      (五)各項現(xiàn)場辦公會、專門會議確定的事項完成情況;

      (六)上級和公司領(lǐng)導交辦、批辦、查辦的事項;

      (七)其他需要督辦事項。

      四、督查基本要求

      (一)領(lǐng)導負責。各部門要高度重視,認真對待。分管領(lǐng)導和承辦部門要按照責任分工完成被督查工作。

      (二)部門協(xié)助。由辦公室負責督促檢查工作的落實。主要負責有關(guān)交辦、催辦、綜合、協(xié)調(diào)和報告結(jié)果等具體工作,將督查事項按職能分工和業(yè)務范圍交由承辦部門辦理,承辦部門及時辦理。

      (三)定期通報。為推動督查工作的開展和督查事項的落實,建立督查工作檢查通報考核制度,根據(jù)實際工作情況定期或不定期進行通報并與績效考核掛鉤。

      五、督辦檢查的辦理程序

      (一)責任分解。辦公室根據(jù)班子成員會、周例會、專門會議確定的督辦事項,按職責范圍分解任務,承辦部門辦理落實。

      (二)督查督辦。根據(jù)辦理時限要求,辦公室將采取口頭催辦、現(xiàn)場督辦和督查單書面督辦等方式進行督查。

      (三)協(xié)調(diào)落實。對工作任務的分解,一般事項由辦公室負責協(xié)調(diào),歸口或分管工作由分管領(lǐng)導協(xié)調(diào),整體或重大事項由組長或副組長協(xié)調(diào)督辦。

      (四)反饋回復。承辦部門對督查事項辦理結(jié)果必須按時限要求,實事求是回復。辦公室根據(jù)落實情況,匯總報告。

      未按期完成的督查事項,承辦部門應在辦結(jié)期限前書面說明原因。確因客觀原因未完成的督查事項,承辦部門應向督查組說明原因,提出加快辦理措施,經(jīng)主要領(lǐng)導同意后順延辦理時限。

      (五)獎懲結(jié)合。辦公室每季對工作任務及督辦事項進行書面通報,并將工作任務及督辦事項的完成和落實情況納入績效考核。對督查工作完成出色的承辦部門,予以通報表揚或物質(zhì)獎勵;對督查工作不能按期完成的承辦部門,由部門向領(lǐng)導小組提交書面說明,并追究到人,在績效考核中相應扣分。

      本制度自公布之日起實行。

      第三篇:督查制度

      安陽市城建三年計劃建設(shè)項目

      督查督辦工作制度

      第一條: 為全面推進安陽市城建三年計劃建設(shè)項目的實施,加快項目建設(shè)進度,保證建設(shè)質(zhì)量,確保市委、市政府的重要決定、決策更好地貫徹落實,特制定本制度。

      第二條: 督查督辦工作應以市委、市政府重大決策為指導,圍繞安陽市城建三年計劃建設(shè)工作,突出重點,注重實效,完善監(jiān)督管理機制,確保政令暢通,使上級和本級機關(guān)的各項決策和工作部署得到有效落實。

      第三條: 按照“統(tǒng)一管理、責任分解、歸口負責、重點督查”的原則,建立以辦公室為主、其他職能部門為輔的督查工作體系。

      第四條: 督查工作的主要任務是:

      (一)上級機關(guān)重要文件、重要工作部署和領(lǐng)導同志重要指示的貫徹落實情況。

      (二)安陽市城建三年計劃責任項目的貫徹落實和完成情況。

      (三)其他事項的查辦。

      第五條: 督查部門的主要工作職責為:

      (一)負責對市委、市政府領(lǐng)導同志和上級機關(guān)關(guān)于督查工作的重要指示的具體執(zhí)行。

      (二)負責本部門辦公會議重要決定以及部門領(lǐng)導有關(guān)指示及批辦事項的具體執(zhí)行。

      (三)負責將安陽市城建三年計劃建設(shè)項目的進展情況和需要協(xié)調(diào)解決的問題以及上級要求反饋的其它情況向上級有關(guān)部門匯報。

      第六條: 督查督辦工作流程包括:督查立項、領(lǐng)導批示、分辦、承辦、督辦、反饋、審核等程序。

      (一)督查立項。督查事項立項由督查辦公室統(tǒng)一扎口管理。

      (二)領(lǐng)導批示。對需列入督查督辦的建設(shè)項目和重要事項,應在督查臺帳中列明督查工作的立項部門、事項、內(nèi)容、具體要求、完成期限等,經(jīng)部門領(lǐng)導批準后,下發(fā)承辦單位實施。

      (三)分辦。辦公室根據(jù)部門領(lǐng)導的要求和督查內(nèi)容,按照“分工負責”的原則,定期擬出督查事項進行分類立項,分解下達給有關(guān)單位辦理。對涉及幾個單位的綜合性督查事項,要分別注明主辦和協(xié)辦單位,明確責任范圍。

      (四)承辦。有關(guān)建設(shè)單位接受督查任務后,應按照具體要求組織實施。對未能如期完成,要及時報告原因和進展情況。

      (五)督辦。督辦員按照職責和部門領(lǐng)導的要求進行督辦。督查員應及時了解建設(shè)項目進展情況、完成情況,對

      2未按期完成的建設(shè)項目督促承辦單位及時完工。

      (六)反饋。建設(shè)單位要及時、準確地向辦公室反饋督查項目的進展情況。辦公室要及時將建設(shè)單位的反饋情況向部門領(lǐng)導匯報。有具體時限要求的,按規(guī)定時限反饋。

      (七)審核。督查辦公室對建設(shè)單位報送的督查事項進行審核。

      第七條:建立領(lǐng)導督查制度。指揮部政委、指揮長、副指揮長,以及各分指揮部領(lǐng)導,每半個月都要對重點項目和分包的項目工程進行一次親自督查,及時解決問題,促進工作開展。

      第八條: 安全保密。督查工作人員應嚴格執(zhí)行各項保密制度,對屬于本人辦理的非公開事項,要注意防止泄密,嚴禁擅自拷貝、打印或給無關(guān)人員閱讀,違反規(guī)定者按保密工作的有關(guān)紀律規(guī)定處理。

      第九條: 考核??己藘?nèi)容分兩個方面,一是督查工作運行情況,包括部門領(lǐng)導重視、專人負責、工作程序規(guī)范等;二是督查工作質(zhì)量,即督查事項辦理落實的時效性、落實內(nèi)容的全面性。

      第十條:指揮部辦公室以《督查通報》的形式,對督查事項的辦理落實情況進行通報。

      第四篇:督查制度

      督查制度

      中國農(nóng)業(yè)銀行東港市支行行務督查制度

      第一條工作督查是實施科學領(lǐng)導的重要環(huán)節(jié),是改進工作作風和抓好工作落實的重要手段,是提高工作效率和工作質(zhì)量的重要途徑。為切實加強督查工作,特制定本制度。

      第二條辦公室作為行務工作督促檢查的重要協(xié)調(diào)部門,圍繞全行中心工作,對重要決策、決議、決定和領(lǐng)導批示限期完成的重要事項進行督促檢查。辦公室主任分管行務督查工作,經(jīng)領(lǐng)導授權(quán)組織召開有關(guān)部門會議,進行協(xié)調(diào)督辦;可以對承辦部門巡視、質(zhì)疑和提出建議。其職責是:

      (一)根據(jù)上級行和本行決策、決定,向行領(lǐng)導提出開展督查的建議,提供一個時期需要督促檢查的內(nèi)容、重點和方式,積極為行領(lǐng)導提供督促檢查的全程服務。

      (二)組織協(xié)調(diào)各部室和全行的督促檢查活動。

      (三)主動圍繞全行工作重點、難點和熱點問題開展督查調(diào)研,及時了解和反饋重要決策、決定、工作部署落實過程中存在的問題,有針對性地提出解決問題的意見的建議。

      (四)對督查情況進行綜合分析后予以通報,以鼓勵先進、鞭策后進,推動工作的深入開展。

      第三條督促檢查的工作范圍

      (一)上級行制定的方針政策、重要文件和重要會議精神的貫徹落實情況。

      (二)本行重大決策、重要決定和重要工作部署的落實情況。

      (三)各級行領(lǐng)導的重要批示和交辦事項的落實情況。

      (四)各辦事處請求答復和要求解決的有關(guān)事項。

      (五)其他需要督查的重要事項。

      第四條市行行長對督查工作負第一責任,領(lǐng)導班子其他成員就分管工作落實的督查負主要責任。

      第五條各部室要盡職盡責地對所分擔工作落實情況進行督促檢查。對落實全行性重要決策和分擔工作部署的督促檢查。有關(guān)部門要各負其責,積極配合,形成合力。

      第六條行務督查對承辦部門的要求:

      (一)凡是應該而且能夠辦到的事項,要按上級領(lǐng)導機關(guān)和本行行長辦公會議決定或各級領(lǐng)導批示,準確、及時辦理,不得敷衍塞責、互相推諉。

      (二)應該辦而短期內(nèi)難以辦到的事項,要列出計劃,逐步抓緊辦理,同時要向督辦部門說明原因,做到事事有著落,項項有回音。

      (三)對基層提出的問題,屬于本部室職責范圍的,應于兩天內(nèi)做出明確答復;超出本部室職責權(quán),應盡快拿出意見,向分管副行長匯報,并在三天內(nèi)做出明確答復。逾期不做答復,基層有權(quán)根據(jù)實際情況直接向行長請示匯報,由此造成的后果由該部負責。重大事件、緊急事件,要立即向分管副行長、行長或直接向上級請示并做出明確答復或處理。

      第七條行務督查程序

      (一)擬辦。辦公室在行領(lǐng)導班子作出重大決策、重要工作部署或接到上級機關(guān)、領(lǐng)導批示、交辦事項后,要及時提出擬辦意見,明確承辦部門(包括主辦部門和協(xié)辦部門)、完成時限和要求等。對重大或復雜事項,在征求有關(guān)部室意見后,提出初步擬辦意見,報分管行長審定。

      (二)立項。辦理意見被分管行長審定后,按一事一項的原則立項。對重大決策或重要工作部署,則以一個決策或一個部署為單位立項。立項時填寫《督查登記卡》。

      (三)交辦。重要事項采取下達《催辦通知單》并附《督查登記卡》復印件的形式,交主辦部門辦理。特殊情況或非重要事項,可以電話或口頭交辦。

      (四)催辦?!洞咿k通知單》下達后,要跟蹤了解辦理情況,并適時加以催辦,做到緊急事項及時催,難度大的事項反復催,辦結(jié)時間長的事項定期催。對辦理過程中出現(xiàn)的矛盾或問題,要做好協(xié)調(diào)工作,必要時可請分管行長出面督促。

      (五)辦結(jié)。承辦部門完成承辦事項后,應認真填寫《催辦通知單》或?qū)n}報告材料,交辦公室備案。辦公室要認真審查,看是否符合交辦時所提出的要求,情況是否清楚,工作是否落實。對事實不清、定性不準、處理不當、應付差事的報告材料,要退回承辦部門重新辦理。

      (六)結(jié)果反饋。對經(jīng)審核符合要求的上報材料,按照事事有結(jié)果、件件有回音的原則,搞好反饋工作。對上級機關(guān)交辦的事項要寫出專題報告,經(jīng)分管行長或行長簽批后,正式行文上報。對涉及面廣、內(nèi)容比較重要的,可以編印簡報,分送有關(guān)部門及領(lǐng)導。

      (七)立卷歸檔。每件督查事項辦理完畢后,應將所有材料懼齊全,按照來件、領(lǐng)導批示、下發(fā)通知函件、催辦記錄、承辦部門上報材料、向上級機關(guān)呈送的報告或編印的簡報,排列順序,進行立卷歸檔。

      第八條年底對各部門工作落實情況進行考評并通報全行。

      第九條本制度由市行辦公室負責解釋。

      第五篇:督查制度

      合馬鎮(zhèn)督查制度

      為強化工作措施,全面推進各項工作,確保全鎮(zhèn)各項工作目標如期實現(xiàn),經(jīng)黨委、政府研究,特制定本制度。

      一、督查的內(nèi)容;一是干部到崗到位情況;二是工作效能(含日常工作、中心工作和重點工作),重點包括工作任務的細化分解、工作措施、完成時間要求及完成情況;三是干部廉潔自律情況,重點督查干部在工作中是否有吃拿卡要和不作為、亂作為、慢作為的行為。

      二、督查的組織:鎮(zhèn)紀委牽頭,相關(guān)業(yè)務部門參與組成督查組開展督查。

      三、督查的方式:聽匯報、查閱資料、走訪群眾。

      四、督查的時間:根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府安排的各項工作完成時間段內(nèi)開展督查。

      五、信息反饋。督查組根據(jù)督查的情況當場反饋給被督查的單位或個人。存在問題的,責令其限期整改,問題嚴重的,除限期整改外,還將報鎮(zhèn)黨委研究處理。

      六、督查中發(fā)現(xiàn)有損害群眾利益的,由鎮(zhèn)紀委立案查處。

      七、被督查的單位或個人不得弄虛作假,干擾和阻擾督查,對督查結(jié)果有疑問的可申請復核。

      八、本制度自公布之日起執(zhí)行。

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