第一篇：響水縣2014年暑期教師校本培訓工作督查記載表

校長，你好！根據局長室工作安排，從明天起，縣局對全縣各學校暑期教師培訓工作進行全面督查，請各學校按照7月17日和8月8日發(fā)至各校的督查通知做好相關工作，并到你校郵箱下載今天發(fā)送的《響水縣2014年暑期教師校本培訓工作督查記載表》，填報相關自查內容，收集匯總相關附件材料。

響水縣2014年暑期教師校本培訓工作督查記載表

學校（蓋章）：督查人：督查時間：8月日

第二篇：幼兒園教師業(yè)務學習記載表（本站推薦）

幼兒園教師業(yè)務學習記載表

習

內

容

一、分組學習討論“2010年下期幼兒園教研計劃”，提出修改方案

二、集中交流

三、修改計劃，重新下發(fā)，在年級組內繼續(xù)交流。具體工作安排：

九月份：

1、制定教研、班級計劃，召開家長會。

2、圍繞慶?！敖處煿?jié)” 開展活動。

3、開展每天下午的幼兒延時服務活動。

4、編排早操并進行師訓。

5、布置、充實區(qū)角材料。

6、參加江津教委教研現場研討會

7、業(yè)務學習：①研討9月小中大主題框架和主要內容；2）班級特色環(huán)境（充分利用鄉(xiāng)土材料和廢舊材料）②講座：討論完善本學期教研工作計劃主講：李昌容

十月份：

1、教研組長示范課

2、“慶國慶”系列活動。

3、班級環(huán)境創(chuàng)設評比活動。

4、班級常規(guī)調研。

5、迎接幼兒文學啟蒙教育現場研討活動及先導組活動

6、到幾江幼兒園參觀學習。

7、業(yè)務學習：①反饋9月主題實施狀況，研討10月小中大主題框架和主要內容。②講座：“幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設與資源利用” 主講：李昌容

十一月份：

1、新老師見面課

2、檢查各班戶外活動開展情況。

4、家長開放活動

5、業(yè)務學習：①課程發(fā)展組反饋10月主題實施狀況，研討11月小中大主題框架和主要內容。②講座：（待定）主講：袁繼紅

十二月份：

1、月底舉行游園活動及幼兒繪畫技能活動。

2、各班進行全面家訪。

3、各班著手撰寫班級工作總結。

4、參加江津區(qū)幼兒新詩、美文誦讀活動

5、業(yè)務學習：①反饋11月主題實施狀況，研討12月小中大主題框架和主要內容。②講座：（待定）主講：羅林

一月份：

1、迎新年，家園聯歡活動2．進行“教育反思”筆記交流。

3、各類教學資料分類歸檔。

4、業(yè)務學習：反饋12月主題實施狀況，研討2011年1月小中大主題框架和主要內容。

第三篇：2012暑期教師校本培訓工作總結

春暉中學2012暑期校本培訓工作總結

根據縣教育局《關于進一步加強暑期教師校本培訓的通知》精神，經校長室研究決定，我校決定于8月1日至8月5日進行了校本培訓活動?，F將整個暑期校本培訓活動工作總結如下。

一、學校高度重視暑期校本培訓工作

學校領導多次召開會議，研究部署暑期校本培訓工作，制定了培訓方案，落實專人負責，共五天時間組織了不同層次、不同內容的校本培訓活動。

二、培訓安排內容豐富，形式多樣/

3三、培訓重點突出

培訓的內容為：

1、學習新課標，明確新教材教學方向與要求，助推教師專業(yè)成長。

2、學習教學理念，完善我校課堂教學改革模式，向扎實高效進軍。

3、探索班級管思路，提高班級管理效率。

4、明確學校相關管理制度，提高學校規(guī)章的執(zhí)行力。/

3培訓的重點是轉變教師的教育理念，提高教師的業(yè)務能力，我們緊緊圍繞我校“1215”課堂模式進行研討，人人發(fā)言、談見解、提建議。研討熱烈，達到了完善和提升我校模式的目的。

四、培訓效果評價

通過研討、交流、提高了我校教師對“1215”課堂模式進一步的理解，基本形成了具有個人特色的新的課堂模式。

通過學習新課標，提高教師對教材駕馭能力，把握了教學方向性，做到了教學的有效性。

通過聽專家報告，本校優(yōu)班主任經驗介紹，提高班主任綜合素質，形成一支具有活力的班主任隊伍。

通過聽教務處工作報告，明白了新學期學校教學的方向、要求、目標，提高學校的執(zhí)行力。

通過培訓還提高了廣大教師專業(yè)發(fā)展的緊迫感，不少教師深切感悟到要進一步加強學習，加強研討，加強教師的專業(yè)發(fā)展，以適應新的教育發(fā)展需要。/ 3

第四篇：2012暑期教師校本培訓心得體會

2012暑期教師校本培訓心得體會

2012年暑假對于00教師來說是一個特殊的時期，因為全縣掀起一股培訓的熱潮，包括教育教學理論和教學實踐，尤其是重新解讀了教師職業(yè)道德規(guī)范和新課改下的教學改革。

作為一名初出茅廬的新老師而言，一切都充滿著新奇，一切都充滿挑戰(zhàn)，因此對于此次培訓我也用滿腔熱情去面對，希望使自己的理論和實踐都得以提升

學校教育，離不開一線教師，教師是教育活動的組織者、領導者，在教育活動中起主導作用。而教師要想有效的從事教育活動，就必須具備一定的職業(yè)素養(yǎng)，也就是我們說的職業(yè)道德。通過此次對教師職業(yè)道德規(guī)范的學習，讓我有了更深刻的體會。師德古來有之，不同時代對師德有不同的要求，知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。愛崗敬業(yè)、獻身教育是師德的基本要求；熱愛學生、教書育人是師德的核心；更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展；以身作則、為人師表是師德的人格力量；終身學習、不斷進取是師德的升華。此次培訓的另一個亮點就是新課改。目前全國都在轟轟烈烈的進行課程改革，作為生物教師更多的將目光聚焦在本學科。生物新課改，其中教學理念的改變是一大亮點，要求面向全體學生，著眼于學生的全面發(fā)展和終身發(fā)展的需要；通過讓學生參加一系列的社會活動、經濟活動，提高學生的生產實踐和個人決策等生物科學素養(yǎng)；另外要求在教學中倡導探究性學習，力圖改變學生的學習方式，引導學生主動參與、了與探究、勤于動手，逐步培養(yǎng)學生收集和處理科學信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力，以及交流與合作的能力等，突出創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)。我相信有了新的理念的指導，教學工作開展起來更有方向性，更加得心應手。

總之通過此次培訓，我受益匪淺，希望能將這些精華用于自己今后的教學中，讓自己盡快成長。

第五篇：教師暑期校本培訓工作計劃

黃陂區(qū)灄口街中小學2013年教師暑期校本培訓工作計劃為不斷提高我街教師的師德修養(yǎng)、文化素養(yǎng)和業(yè)務能力，推動教師隊伍的整體發(fā)展，根據湖北省教育廳關于加強中小學教師培訓工作的要求以及黃陂區(qū)教育局關于做好暑期各級各類培訓的通知，結合我街實際情況，特制訂我街2013年教師暑期校本培訓工作計劃。

一、指導思想

全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黃陂區(qū)教育局關于做好暑期各級各類培訓的通知，把教師隊伍建設放在促進學校發(fā)展的突出位置，以全面提高教師隊伍的整體素質為目標，促進教師專業(yè)化發(fā)展，努力營造教師終身教育和自主發(fā)展的良好格局，為我街教育的可持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展奠定堅實的基礎。

二、工作目標

通過培訓使教師進一步提高師德修養(yǎng)、文化素養(yǎng)，增強專業(yè)技能，不斷提升教師隊伍的整體素質和教科研能力。

三、領導小組

組 長：周叢訓

副組長：彭光成馮功德李飚

組 員：各中小學校長

三、培訓對象

全街中小學全體教師

四、培訓內容

1．師德培訓。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，在校內開展對教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育，強化教師的師德修養(yǎng)，堅持依法施教。使全體教師牢固樹立“以愛崗敬業(yè)為榮，以有償家教為恥”，“以關愛學生為榮，以體罰學生為恥”的觀念，堅決杜絕以

教謀私、亂收費、亂辦班、亂補課行為，每個教師必須撰寫一篇學習心得或論文，進入教師繼續(xù)學習檔案。

2．文明禮儀培訓。通過文明禮儀培訓使全體教師熟悉并學會一些人際交往法則，懂得一些儀表、服飾、電話等禮儀常識，做一個文明人，做一個現代人，用自身良好的文明習慣熏陶學生，用懂得的禮儀常識去教育學生。

3．教育科研能力培訓。以省教育廳主辦的“課內比教學”為契機，通過如何撰寫案例分析、如何撰寫教育隨筆、如何寫好教學評析、如何進行教材分析與教學設計的培訓、交流等，幫助教師提高教學的針對性，逐步提高教師的教育教學研究能力。

4．教學技能培訓。組織全體教師認真總結實施有效課堂教學的經驗和教訓，學習更新方法手段，加強現代教學手段的運用，增強責任意識和質量意識，提高實施高效課堂的信心和能力。

5．有條件的中小學進行電子白板的技能培訓。

五、培訓形式

以校為單位，集中培訓與自我學習相結合、分組討論和交流匯報相結合、培訓與考核相結合。

六、組織實施

1．加強領導，建立組織。在教育總支領導下，各校相關職能處室負責校本培訓工作的組織、協(xié)調與考核。

2．做好培訓情況的準備。包括：培訓人員、培訓內容、培訓形式、培訓時間、主講教師等。

3．重視培訓過程資料的積累。包括：文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動情況記載、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的建立等。將教師的學習筆記、學習體會等材料和教師參加培訓的考勤情況，作為教師考核并獲得校本培訓學分的重要依據，并納入學期教科研工作考核之中。

七、具體時間安排

各校根據要求，統(tǒng)一培訓時間20天（7月6日至7月25日），要求時間落實、地點落實、培訓內容落實（各校報具體安排表），教育總支下校檢查。

八、培訓要求：

參加培訓的教師要準時到達培訓地點，自始至終參加培訓，認真寫好培訓筆記，培訓結束后全體教師要上交培訓筆記，根據培訓筆記、學習心得與出勤記載等一起作為考核教師參加培訓的重要依據。

黃陂區(qū)灄口街教育總支

2013年6月27日

黃陂區(qū)灄口街中小學

2013年教師暑期校本培訓工作計劃

2013.6.27