第一篇：江蘇公務(wù)員面試資料食品安全

餐桌安全從“心”抓起

食品安全問(wèn)題，近年來(lái)儼然成了中國(guó)老百姓的一塊“心病”。特別是最近，染色饅頭、瘦肉精等一系列食品安全事件的接連曝光，更加深了人們的憂慮。很多人不禁感嘆：明天我們還能吃什么？

食品安全關(guān)乎民生。應(yīng)當(dāng)看到，目前我國(guó)食品合格率已達(dá)到96%，總體上不合格食品的比例較低，事實(shí)并沒(méi)有那么糟。另一方面，食品安全的個(gè)案頻發(fā)，也提醒所有相關(guān)方面，要徹底根除食品安全的“心病”，必須對(duì)癥下藥，從“心”抓起。

吃得更安全，生產(chǎn)者的敬畏之心不可少?；仡櫧甑氖称钒踩录浑y發(fā)現(xiàn)，作為食品安全第一責(zé)任人，一些生產(chǎn)者缺乏對(duì)生命的敬畏、對(duì)法律的敬畏、對(duì)道德的敬畏，不顧產(chǎn)品質(zhì)量，片面追求經(jīng)濟(jì)利益是問(wèn)題多發(fā)的主要原因。敬畏之心的缺失，既源自道德的滑坡，又因?yàn)檫`法成本過(guò)低。按照現(xiàn)行法律規(guī)定，對(duì)違法企業(yè)的罰款并不能真正讓其傷筋動(dòng)骨，一些違法企業(yè)即便被吊銷許可證，也能換個(gè)地方重新變臉開(kāi)張。因此，要想真正讓生產(chǎn)者對(duì)食品安全充滿敬畏之心，就必須在加強(qiáng)誠(chéng)信和道德建設(shè)的同時(shí)，重典治亂重拳出擊，形成強(qiáng)大威懾力，真正從源頭上管住食品質(zhì)量。

吃得更安全，監(jiān)管者的責(zé)任之心不可丟。老百姓的米袋子、菜籃子是否安全，政府的嚴(yán)格監(jiān)管責(zé)無(wú)旁貸。在一些食品安全事件中，我們發(fā)現(xiàn)，造假者之所以敢于鋌而走險(xiǎn)，與部分監(jiān)管部門(mén)和人員的監(jiān)管缺位或低效密不可分。誠(chéng)然，食品領(lǐng)域的多頭管理體制，是造成監(jiān)管邊界不清、監(jiān)管重復(fù)或空白的主因，但是，部分職能界定清楚的監(jiān)管部門(mén)及人員責(zé)任心淡薄，打著人手短缺、經(jīng)費(fèi)緊張的旗號(hào)，讓“在辦公室看樣品”成為“監(jiān)管習(xí)慣”、將能不能創(chuàng)收作為管不管的取舍標(biāo)準(zhǔn)，同樣應(yīng)引起重視。因?yàn)?，什么事都要靠人去做，如果做事的人?zé)任心不強(qiáng)，又如何能做好呢？眼下，食品安全監(jiān)管任務(wù)依然繁重，各相關(guān)部門(mén)、人員必須齊心協(xié)力，充滿責(zé)任心地去抓，筑牢食品安全的銅墻鐵壁。

吃得更安全，消費(fèi)者的維權(quán)之心不可缺。食品安全問(wèn)題年年談，但年年都有個(gè)案發(fā)生，這說(shuō)明僅靠制定一部法律、出臺(tái)一些標(biāo)準(zhǔn)，并不能徹底解決食品安全問(wèn)題，作為利益相關(guān)方，消費(fèi)者同樣需要勇敢地站出來(lái)。在我國(guó)，很多消費(fèi)者仍然缺乏維權(quán)意識(shí)，當(dāng)自身利益受到侵害時(shí)，往往因不知道如何維權(quán)或感到“心有余力不足”而選擇沉默，這也在一定程度上縱容了制假造假行為。要改變這一現(xiàn)狀，關(guān)于食品安全知識(shí)的宣傳還需繼續(xù)加強(qiáng)，同時(shí)，政府也應(yīng)積極為消費(fèi)者維權(quán)提供良好的保障，解決好消費(fèi)者維權(quán)投訴無(wú)門(mén)、時(shí)間成本和經(jīng)濟(jì)成本偏高等問(wèn)題。

只有規(guī)范經(jīng)營(yíng)、政府監(jiān)管與百姓維權(quán)三管齊下，我們的餐桌才會(huì)更加安全。

科學(xué)監(jiān)管維度里“與時(shí)俱進(jìn)” ——全國(guó)政協(xié)調(diào)研食品藥品監(jiān)管體制機(jī)制創(chuàng)新

食品藥品人命關(guān)天，是全國(guó)政協(xié)委員高度關(guān)注的重大民生問(wèn)題之一，今年全國(guó)兩會(huì)上，涉及食品藥品安全問(wèn)題的委員提案達(dá)200余件，關(guān)注度在各提案分類中居于前列。有鑒于此，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的遴選、整合與討論，全國(guó)政協(xié)提案委員會(huì)將“創(chuàng)新監(jiān)管體制機(jī)制，確保食品藥品安全”確定為2011年度四大重點(diǎn)提案調(diào)研題目之一。

5月16日至19日，以全國(guó)政協(xié)副主席白立忱為組長(zhǎng)的重點(diǎn)提案調(diào)研組，先后赴河北、北京，重點(diǎn)考察以電子監(jiān)管為基礎(chǔ)的藥品質(zhì)量追溯制度。調(diào)研組實(shí)地走訪醫(yī)藥企業(yè)，并與相關(guān)部門(mén)深入交談，在地方的實(shí)踐與經(jīng)驗(yàn)中，努力探求食品藥品安全監(jiān)管體制的創(chuàng)新與希望??

每盒藥都有一個(gè)“身份證”

“短信來(lái)了！”5月16日下午，河北神威藥業(yè)會(huì)議室內(nèi)，聽(tīng)說(shuō)可以通過(guò)手機(jī)短信查詢藥品信息，調(diào)研組成員紛紛拿出手機(jī)，輸入一盒市場(chǎng)上購(gòu)買(mǎi)的“清開(kāi)靈注射液”外包裝上的電子監(jiān)管碼并發(fā)送。果然，鈴聲響起，來(lái)的短信清晰顯示了這盒藥品的“前世今生”，通用名、劑型、規(guī)格、生產(chǎn)企業(yè)、生產(chǎn)日期乃至當(dāng)前的合法流向一一呈現(xiàn)。

隨后，在該公司的生產(chǎn)車(chē)間，調(diào)研組看到，在整齊劃一的包裝流水線上，每盒藥經(jīng)過(guò)，都被激光噴碼機(jī)賦予一個(gè)獨(dú)一無(wú)二的監(jiān)管碼，在自動(dòng)裝箱后，每一箱又會(huì)被賦予一個(gè)監(jiān)管碼。藥品出庫(kù)進(jìn)入市場(chǎng)前，工作人員會(huì)采集這些監(jiān)管碼數(shù)據(jù)，上傳中國(guó)藥品電子監(jiān)管網(wǎng)。

這些藥，在此后的每個(gè)流通環(huán)節(jié)，都會(huì)經(jīng)受身份識(shí)別，并將其信息再次上傳中國(guó)藥品電子監(jiān)管網(wǎng)。

1“藥品入庫(kù)和出庫(kù)時(shí)，用掃碼槍對(duì)箱子上的電子監(jiān)管碼逐一掃描，信息采集完成之后，點(diǎn)擊上傳按鈕，這些信息就傳到中國(guó)藥品電子監(jiān)管網(wǎng)了?！?月18日下午，在國(guó)藥集團(tuán)醫(yī)藥物流有限公司，車(chē)間的工作人員給調(diào)研組演示操作工序。

“一件一碼”，正如每個(gè)人都有一個(gè)身份證號(hào)碼，這種方法能夠?qū)崟r(shí)監(jiān)控每一批、每一箱、每一盒藥品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、庫(kù)存以及流向。國(guó)家食品藥品監(jiān)管局要求，從今年4月1日起，所有中標(biāo)和參加招標(biāo)的基本藥物品種要全部納入電子監(jiān)管網(wǎng)，截至5月10日，已納入了藥品企業(yè)約1.4萬(wàn)家。

形勢(shì)逼出來(lái)的好辦法

在國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局局長(zhǎng)邵明立看來(lái)，借助現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)藥品進(jìn)行監(jiān)管，正契合了我國(guó)藥品市場(chǎng)的大流通、大開(kāi)放格局，但在當(dāng)年卻是在焦頭爛額中苦苦尋求的“破壁”之舉。

邵明立對(duì)當(dāng)年的“齊二藥”、“欣弗”事件仍記憶猶新：“事件發(fā)生后，由于缺乏高效的藥品追溯技術(shù)手段，我們采取人海戰(zhàn)術(shù)，花了極大的代價(jià)，才控制問(wèn)題產(chǎn)品?！北仨毧紤]解決全國(guó)范圍的藥品追溯問(wèn)題！從2006年1月開(kāi)始，食品藥品監(jiān)督管理局開(kāi)始推廣電子監(jiān)管工作。

實(shí)地調(diào)研后，調(diào)研組認(rèn)為電子監(jiān)管無(wú)疑是一項(xiàng)基于現(xiàn)代技術(shù)的制度創(chuàng)新。一個(gè)閉環(huán)運(yùn)行監(jiān)管網(wǎng)，首先可以有效防止非法、假劣藥品進(jìn)入市場(chǎng)；其次，即使藥品真的出現(xiàn)問(wèn)題，也能很便捷地查清產(chǎn)品的流向、流量和庫(kù)存數(shù)量，把影響和損失減少到最低。

但企業(yè)要入網(wǎng)，就必須要改裝生產(chǎn)線，不可避免要增加物力、人力的投入，會(huì)不會(huì)增加企業(yè)負(fù)擔(dān)，帶著這個(gè)疑問(wèn)，調(diào)研組走訪了幾家藥企。

在華北制藥、石家莊制藥集團(tuán)、雙鶴藥業(yè)、神威藥業(yè)等藥企，調(diào)研組了解到他們對(duì)電子監(jiān)管持歡迎態(tài)度，認(rèn)為此舉首先降低了企業(yè)打假的成本和難度，無(wú)形中提高了企業(yè)的管理水平和商業(yè)信譽(yù)；同時(shí)連貫的信息鏈條可以讓企業(yè)掌握市場(chǎng)供應(yīng)、銷售渠道等情況，能有效減少困擾大多數(shù)企業(yè)銷售的“串貨”現(xiàn)象。根據(jù)企業(yè)的成本核算，實(shí)行電子監(jiān)管，每盒藥品的生產(chǎn)成本增加3—5分錢(qián)，在企業(yè)可承受范圍之內(nèi)。推而廣之需要法律和機(jī)制

食品藥品監(jiān)督管理局提出，“下一步，我們計(jì)劃進(jìn)一步擴(kuò)大監(jiān)控覆蓋面，力爭(zhēng)在2015年左右，實(shí)現(xiàn)藥品的全品種、全過(guò)程電子監(jiān)管?！?/p>

但調(diào)研組也了解到，目前推廣藥品電子監(jiān)管，仍然主要依靠行政命令。盡管大企業(yè)由于良好的自律和責(zé)任意識(shí)，都能積極配合，但也有一些中小企業(yè)，仍存在觀望心態(tài)，積極性并不高。因此要真正推廣此體系，仍然需要在立法層面予以保障。真正變“行政推廣”為“依法實(shí)施”。

同時(shí)調(diào)研還發(fā)現(xiàn)，目前通過(guò)藥品電子監(jiān)管碼查詢系統(tǒng)查詢藥品銷售流向，還只能查詢到生產(chǎn)、流通環(huán)節(jié)，無(wú)法查詢到醫(yī)療機(jī)構(gòu)的藥品使用環(huán)節(jié)。調(diào)研組認(rèn)為，要真正發(fā)揮電子監(jiān)管的威力，須實(shí)現(xiàn)無(wú)縫監(jiān)管，需要生產(chǎn)、流通和使用各環(huán)節(jié)有效銜接。

“我國(guó)80%的藥品消費(fèi)通過(guò)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，如果醫(yī)療機(jī)構(gòu)不能納入電子監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，就意味著大部分藥品都追蹤不到最后的使用環(huán)節(jié)?！比珖?guó)政協(xié)委員金大鵬說(shuō)。為此調(diào)研組建議由衛(wèi)生部、國(guó)家食品藥品監(jiān)管局牽頭，建立機(jī)制，盡早將電子監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)延伸到社會(huì)藥店、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等使用環(huán)節(jié)。

調(diào)研中，委員們贊嘆藥品電子監(jiān)管的同時(shí)，也在思考一個(gè)問(wèn)題——能不能將這一在藥品監(jiān)管領(lǐng)域發(fā)揮重要作用的方法，推廣到食品安全監(jiān)管？

委員們認(rèn)為，盡管食品安全問(wèn)題更為復(fù)雜，所涉部門(mén)、企業(yè)也更多，但相關(guān)部門(mén)仍應(yīng)多做些可行性研究，把電子監(jiān)管這一好的形式用起來(lái)。同時(shí)應(yīng)該做些嘗試，比如對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域、反復(fù)發(fā)生問(wèn)題的食品，建立對(duì)種植養(yǎng)殖、加工、銷售等相關(guān)信息可查的質(zhì)量追溯系統(tǒng)，健全及時(shí)召回和處置的機(jī)制；可由有經(jīng)驗(yàn)推行電子監(jiān)管的食品藥品監(jiān)管局牽頭，研究在醫(yī)療器械、保健食品、化妝品等領(lǐng)域擴(kuò)大實(shí)行電子監(jiān)管的可行性。

“大監(jiān)管”逼出“小處方”

“大監(jiān)管”需要政府投入的公共財(cái)政并不多，但產(chǎn)出的卻是良性循環(huán)——患者得實(shí)惠、醫(yī)生有尊嚴(yán)、醫(yī)院有活力

1元錢(qián)能買(mǎi)什么東西？一個(gè)蘋(píng)果、一根大蔥都買(mǎi)不到。但是，筆者在四川新津縣新平鎮(zhèn)衛(wèi)生院調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在當(dāng)天門(mén)診的186份處方中，1元錢(qián)以下處方占了10%，最大的處方也不過(guò)32元。在新津縣，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心門(mén)診的次均費(fèi)用不到30元，十幾元的處方在全縣相當(dāng)普遍。該縣成為遠(yuǎn)近聞名的“小處方縣”，老百姓就醫(yī)的滿意度很高。

處方體現(xiàn)的是醫(yī)生對(duì)患者的關(guān)愛(ài)，承載的是醫(yī)生救死扶傷的使命。然而，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，以藥補(bǔ)醫(yī)政策逐步演化成了一種逐利機(jī)制，醫(yī)生的處方變得越來(lái)越大，不僅推高了醫(yī)療費(fèi)用，繃緊了醫(yī)患關(guān)系，而且影響著國(guó)民的身體素質(zhì)。近年來(lái)，我國(guó)衛(wèi)生和醫(yī)保部門(mén)一直在監(jiān)管大處方。盡管花費(fèi)了大量的人力物力，卻無(wú)法杜絕大處方。

為了遏制大處方，尤其是基本醫(yī)療服務(wù)中的大處方，國(guó)家推行基本藥物制度，并對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了綜合改革。醫(yī)務(wù)人員的工資全部由財(cái)政兜底，不再與藥品銷售有關(guān)，從源頭上切斷以藥養(yǎng)醫(yī)的鏈條。新津在此基礎(chǔ)上又往前邁了一大步，在醫(yī)務(wù)人員工資與藥品收入脫鉤的基礎(chǔ)上，實(shí)行從源頭到過(guò)程的全鏈條“大監(jiān)管”，讓醫(yī)生的行為變成“陽(yáng)光行動(dòng)”。具體做法是：建立一個(gè)區(qū)域衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)，將醫(yī)生、藥房、醫(yī)藥公司、病歷、健康檔案等全部監(jiān)管起來(lái)，并將常見(jiàn)病、多發(fā)病嚴(yán)格按臨床路徑實(shí)施，可開(kāi)的藥物只有基本藥物，使醫(yī)生開(kāi)處方行為變得可查可控。同時(shí)對(duì)結(jié)果有獎(jiǎng)有罰，若是發(fā)現(xiàn)大處方，扣醫(yī)生的工資；鼓勵(lì)用“小處方”看好病，以此吸引病人，病人數(shù)量增多，績(jī)效工資就會(huì)增加，并且績(jī)效工資在總的工資收入中占比達(dá)八成。此外，醫(yī)生口碑好，還會(huì)得到更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，發(fā)展的空間更大。

“陽(yáng)光監(jiān)管”的效力巨大，逼出了消失多年的按片發(fā)藥，逼出了“小處方”，逼出了好醫(yī)生。令人欣喜的是，在新津，雖然“小處方”成為常態(tài)，但醫(yī)生并不是垂頭喪氣，而是掛滿笑容，醫(yī)患之間更加和諧。毋庸置疑，“小處方”是“大監(jiān)管”的必然結(jié)果?！按蟊O(jiān)管”需要政府投入的公共財(cái)政并不多，但產(chǎn)出的卻是良性循環(huán)——患者得實(shí)惠、醫(yī)生有尊嚴(yán)、醫(yī)院有活力。

如何讓人的心理空間更敞亮

在社會(huì)轉(zhuǎn)型的同時(shí)，社會(huì)心態(tài)也在轉(zhuǎn)型和重組。任何社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步都離不開(kāi)健康的社會(huì)心態(tài)的支持，建設(shè)和諧社會(huì)必須關(guān)注心靈深處。

●社會(huì)心態(tài)是社會(huì)現(xiàn)實(shí)的反映，負(fù)面社會(huì)心態(tài)所折射出的，是我們發(fā)展中存在的問(wèn)題。關(guān)注問(wèn)題的意義不僅僅在于培育良好的社會(huì)心態(tài)，更是對(duì)人生意義和人的價(jià)值的關(guān)懷。

法國(guó)十七世紀(jì)思想家帕斯卡有句名言：“人只不過(guò)是一根葦草，是自然界最脆弱的東西；但他是一根能思想的葦草?！比艘蛩枷攵a(chǎn)生心態(tài)，這是人區(qū)別于動(dòng)物的最本質(zhì)的東西。社會(huì)心態(tài)所反映的是人們最真切的感受和體驗(yàn)，并以其特有的傳播性和彌漫性影響著整個(gè)社會(huì)的精神生活和行為取向。

在人類歷史演進(jìn)的每一個(gè)階段，人的活動(dòng)構(gòu)成了特定的社會(huì)空間和歷史空間，同時(shí)也演繹為特定的心理空間。從農(nóng)業(yè)社會(huì)的小農(nóng)心態(tài)，到工業(yè)社會(huì)的機(jī)器崇拜；從封建專制時(shí)代的皇權(quán)至上，到“大革命”時(shí)代的獻(xiàn)身精神，在特定的社會(huì)活動(dòng)和社會(huì)關(guān)系中，人的活動(dòng)總要受其內(nèi)心深處的心理定勢(shì)、心理格局的影響和支配。從這個(gè)意義上說(shuō)，社會(huì)心態(tài)是時(shí)代的折射，同時(shí)又映照著時(shí)代。

無(wú)論是戰(zhàn)爭(zhēng)年代還是建設(shè)年代，我們都曾有過(guò)“激情燃燒的歲月”，強(qiáng)調(diào)“萬(wàn)眾一心”和“眾志成城”。隨著國(guó)門(mén)的開(kāi)啟和改革的深化，原先單一的所有制結(jié)構(gòu)被多種所有制結(jié)構(gòu)所取代，單位身份逐漸被職業(yè)身份所替代。伴隨著社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇、勞動(dòng)關(guān)系和就業(yè)方式的深刻變化，帶來(lái)了社會(huì)利益格局的調(diào)整。確實(shí)，在社會(huì)轉(zhuǎn)型的同時(shí)，社會(huì)心態(tài)也在轉(zhuǎn)型和重組。任何社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步都離不開(kāi)健康的社會(huì)心態(tài)的支持，建設(shè)和諧社會(huì)必須關(guān)注心靈深處。為此，“十二五”規(guī)劃歷史性地提出：“培育奮發(fā)進(jìn)取、理性平和、開(kāi)放包容的社會(huì)心態(tài)?！?/p>

今天的中國(guó)，人們心理空間的全球化特征日漸明顯，構(gòu)成心理壓力的社會(huì)因素日益增多。東西方文化的碰撞，價(jià)值取向的各異，市場(chǎng)交易法則的嚴(yán)酷，社會(huì)矛盾的摩擦，理想與現(xiàn)實(shí)的沖突，這一切使得社會(huì)心態(tài)豐富而復(fù)雜，由一元轉(zhuǎn)向多元，由封閉轉(zhuǎn)向開(kāi)放。開(kāi)拓創(chuàng)新與迷茫困惑，誠(chéng)實(shí)守信與世風(fēng)日下，相伴相生，互相交織。既有理性、包容、合作、共贏的心態(tài)，又有浮躁、喧囂、暴戾、冷漠的情緒，可謂 “天使”與 “魔鬼”共存。

盡管每個(gè)時(shí)代有不同的社會(huì)心態(tài)及其表現(xiàn)，但它們之間有著內(nèi)在的深刻聯(lián)系，是根源于歷史、文化和長(zhǎng)期社會(huì)實(shí)踐所形成的一種心理積淀，并隨著社會(huì)環(huán)境的急劇變化而發(fā)生嬗變。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代“大鍋飯”心態(tài)，與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的 “金錢(qián)焦慮”心態(tài)，同樣有著內(nèi)在關(guān)聯(lián)。

確實(shí)，我們生活在世俗社會(huì)，并正處在現(xiàn)代化起飛階段，人們的收入增長(zhǎng)速度顯然跟不上日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和精神需求的速度，尤其是利益格局的反差，使得相對(duì)弱勢(shì)的社會(huì)階層產(chǎn)生相對(duì)被剝奪感和不公平感，這也是一種很實(shí)際、很正常的心態(tài)。不同利益的調(diào)整與博弈，自然會(huì)帶來(lái)不同訴求的表達(dá)。社會(huì)心態(tài)是社會(huì)現(xiàn)實(shí)的反映，負(fù)面社會(huì)心態(tài)所折射出的，是我們發(fā)展中存在的問(wèn)題。我們需要冷靜和耐心，也需要擯棄褊狹和武斷。關(guān)注問(wèn)題的意義不僅僅在于培育良好的社會(huì)心態(tài)，更是對(duì)人生意義和人的價(jià)值的關(guān)懷。重要的是讓廣大民眾的心理空間感受陽(yáng)光，溫暖而敞亮。

社會(huì)發(fā)展的歷程反復(fù)證明，社會(huì)心態(tài)的培育從來(lái)都是 “潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的長(zhǎng)期過(guò)程。社會(huì)心態(tài)很難直接感知，它主要是通過(guò)價(jià)值取向、思維方式、行為模式、情感態(tài)度等表現(xiàn)出來(lái)的。關(guān)鍵是如何對(duì)社會(huì)心態(tài)進(jìn)行監(jiān)測(cè)、評(píng)估、疏導(dǎo)和培育，營(yíng)造感受理想和意義的精神家園，使健康的社會(huì)心態(tài)在我們的社會(huì)中生長(zhǎng)并形成氣候。

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的交易法則，使得現(xiàn)代社會(huì)增加了更多的合同契約關(guān)系；高速率的社會(huì)流動(dòng)以及交往空間的不斷擴(kuò)大，也使得人們?cè)絹?lái)越多地面對(duì)著一個(gè)陌生人社會(huì)。但是，作為現(xiàn)代社會(huì)有效互動(dòng)的疏導(dǎo)和溝通機(jī)制，仍然在社會(huì)生活中扮演著不可替代的角色。

應(yīng)建立對(duì)社會(huì)心態(tài)的科學(xué)監(jiān)測(cè)和反饋機(jī)制，可從社會(huì)情緒、社會(huì)認(rèn)知、價(jià)值認(rèn)同、行為意向等方面設(shè)計(jì)相應(yīng)的監(jiān)測(cè)指標(biāo)，及時(shí)監(jiān)測(cè)、評(píng)估和預(yù)測(cè)社會(huì)心態(tài)的變化趨勢(shì)，為有效疏導(dǎo)各種負(fù)面的社會(huì)心態(tài)提供可靠的依據(jù)，有的放矢，對(duì)癥下藥。要調(diào)動(dòng)一切積極因素，創(chuàng)新社會(huì)利益表達(dá)機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮黨的組織、政府部門(mén)、社會(huì)團(tuán)體、社會(huì)組織及各類中介性機(jī)構(gòu)在社會(huì)溝通中的重要作用，借助各種熱線、信訪機(jī)構(gòu)、公眾聽(tīng)證、調(diào)查系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)傳媒的功能，為利益訴求、思想交流、情緒表達(dá)、壓力釋放提供載體和渠道，及時(shí)調(diào)節(jié)人們的心理承受力，優(yōu)化社會(huì)成員的心理空間和心理氛圍。

更為關(guān)鍵的是盡快建立并完善能夠體現(xiàn)社會(huì)公平正義原則的制度化體系，包括科學(xué)有效的利益協(xié)調(diào)機(jī)制、訴求表達(dá)機(jī)制、矛盾調(diào)處機(jī)制和權(quán)益保障機(jī)制。經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展不僅應(yīng)當(dāng)使社會(huì)公共利益受益，還應(yīng)當(dāng)使個(gè)人利益主體直接受益，分享發(fā)展的成果，實(shí)現(xiàn)公私利益兩兼顧和雙贏。應(yīng)從全社會(huì)的整體利益出發(fā)，維護(hù)社會(huì)公平底線，合理調(diào)整利益分配，平衡各方利益，建立健全社會(huì)保障體系，實(shí)現(xiàn)所有社會(huì)階層和不同群體在同一個(gè)社會(huì)中 “和而不同”地生存和發(fā)展。

培育良好社會(huì)心態(tài)的真正考驗(yàn)，在于政府自身“心態(tài)”的培育。應(yīng)以更包容的心態(tài)建設(shè)服務(wù)型政府，以心交心，在交流中化解矛盾，充分發(fā)揮公共行政和公共政策對(duì)社會(huì)利益的整合功能。尤其要建立一個(gè)開(kāi)放性的、社會(huì)化的公共政策議程，擴(kuò)大決策的社會(huì)參與，建立健全決策公示、社會(huì)聽(tīng)證、專家論證、決策評(píng)估等制度，實(shí)現(xiàn)決策的民主化和科學(xué)化，構(gòu)建政府協(xié)調(diào)社會(huì)利益并與社會(huì)良性互動(dòng)的新模式，爭(zhēng)取更大范圍民眾的信任、理解、支持和尊重，塑造 “誠(chéng)信政府”的良好形象。

從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，打造一個(gè)中等收入者群體占大多數(shù)的 “橄欖形”社會(huì)結(jié)構(gòu)，是培育良好社會(huì)心態(tài)的重要保證。中等收入者群體的地位本身更容易傾向理性平和、開(kāi)放包容。因此，在加速產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的過(guò)程中，加快職業(yè)結(jié)構(gòu)的合理分化，并賦予其相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)報(bào)酬和社會(huì)地位，促進(jìn)中等收入者群體的擴(kuò)大。這一群體的擴(kuò)大，有助于帶動(dòng)全體社會(huì)成員生活水平的提高，更有助于整個(gè)社會(huì)心態(tài)趨向于一種和諧的良性發(fā)展態(tài)勢(shì)，增強(qiáng)社會(huì)凝聚力，進(jìn)而促進(jìn)共同富裕目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第二篇：公務(wù)員面試資料

（二）、事務(wù)處理

1、（工作態(tài)度）你單位有一個(gè)新同事，來(lái)自某名牌大學(xué)，平時(shí)工作比較差，辦事拖拉，做工作經(jīng)常出錯(cuò)，現(xiàn)在單位領(lǐng)導(dǎo)讓你和他共同完成一件比較緊急的事情，你該怎么做？ 答：如果是我面對(duì)以上情況，首先，我會(huì)欣然接受領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)，并詢問(wèn)工作中一些需要特別注意的事項(xiàng)，對(duì)整項(xiàng)工作內(nèi)容心中有數(shù)。其次，我會(huì)與該名同事進(jìn)行溝通，針對(duì)工作細(xì)節(jié)安排進(jìn)行協(xié)調(diào)、分工。尤其是明確每項(xiàng)小任務(wù)需要完成的時(shí)間點(diǎn)。由于該名同事有辦事拖拉的習(xí)慣，因此，在時(shí)間點(diǎn)控制上一定要預(yù)留充足的時(shí)間。這樣，即便該名同事不能順利完成，我也有時(shí)間自己趕上。再次，在最短的時(shí)間內(nèi)將工作開(kāi)展起來(lái)，并根據(jù)完成情況隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)度情況。最后，待工作順利完成后，將工作成果提交領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)，對(duì)工作進(jìn)展情況進(jìn)行簡(jiǎn)要匯報(bào)。其中，可以簡(jiǎn)要介紹一下與該名同事的配合情況，如果他表現(xiàn)良好，一定要進(jìn)行重點(diǎn)表?yè)P(yáng)。而如果其有較為嚴(yán)重的拖沓現(xiàn)象，也需要在事后指出，提醒這名新同事正確的做事態(tài)度，希望他今后能取得好的發(fā)展

2、（突發(fā)事件）你值班，局長(zhǎng)不在，有人篡改你單位所發(fā)布的惠農(nóng)信息，網(wǎng)上出現(xiàn)跟帖甚至故意詆毀，你怎么辦？

答：(1)迅速請(qǐng)示局長(zhǎng)，密切關(guān)注事情的發(fā)展；(2)進(jìn)行跟帖辟謠，耐心細(xì)致準(zhǔn)確地向公眾解釋單位的惠農(nóng)政策，消除公眾的誤解，(3)通知單位網(wǎng)站技術(shù)人員，關(guān)注篡改單位所發(fā)布的惠農(nóng)信息的發(fā)帖人的ip地址，進(jìn)行有效的技術(shù)處理；(4)事情結(jié)束之后，認(rèn)真地總結(jié)工作中的失誤，并向局長(zhǎng)提出可行性建議。

3、（意外狀況）你被借調(diào)到一個(gè)新單位，新單位對(duì)你工作和您滿意準(zhǔn)備正式調(diào)轉(zhuǎn)你過(guò)來(lái)，這是原單位提出要你回到原單位，你會(huì)怎么做？

答：[破題表態(tài)]工作上的調(diào)動(dòng)問(wèn)題不僅關(guān)系到自身的發(fā)展，其實(shí)更關(guān)系到原單位和新單位兩個(gè)單位的工作協(xié)調(diào)性，如果不慎重處理，誤了自身的是小，但影響了兩個(gè)單位的工作效率，或是影響了兩單位之間和諧關(guān)系就事關(guān)重大了，所以，此事我還需冷靜的思考，權(quán)衡各方面因素，爭(zhēng)取能夠找一個(gè)兩全的辦法。[具體處理]首先，要根據(jù)自己的實(shí)際情包括專業(yè)背景，業(yè)務(wù)能力，看自己究竟擅長(zhǎng)哪個(gè)崗位來(lái)慎重考慮，相信領(lǐng)導(dǎo)也是希望每個(gè)人在單位中都能發(fā)揮自己應(yīng)有的作用，物盡其才、人盡其用，達(dá)到人力資源的優(yōu)化配置，以更好的促進(jìn)工作的開(kāi)展，為人民和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。其次，經(jīng)過(guò)仔細(xì)思考之后，如果感覺(jué)自己還是比較適合原單位的工作，被借調(diào)到新單位只是一個(gè)臨時(shí)的工作而已，雖然得到了新單位的肯定，相對(duì)于更專業(yè)的人才來(lái)說(shuō)可能在這樣一個(gè)崗位更能發(fā)揮自己的才干，為單位創(chuàng)造價(jià)值，那么

我會(huì)如實(shí)的向原單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，得到領(lǐng)導(dǎo)的幫助，和新單位的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，畢竟領(lǐng)導(dǎo)的溝通能力要比我強(qiáng)的多，相信一定會(huì)有結(jié)果的。當(dāng)然，另外一方面，我也應(yīng)該向新單位的領(lǐng)導(dǎo)表示感謝，并表示以后如果有需要，在工作處理好自己的工作之后，依然可以再來(lái)幫助新單位處理工作。再次，如果經(jīng)過(guò)思考后，發(fā)現(xiàn)自己可能更加適合新單位的工作，可能在新單位的崗位上更能發(fā)揮自己的光和熱，為社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值，那么，我也會(huì)先和原單位的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行如實(shí)的匯報(bào)，向他說(shuō)明實(shí)際情況，并且對(duì)之前一段時(shí)間原單位領(lǐng)導(dǎo)栽培和同事的幫助表示感謝，工作雖然不在一起，但是同事之間的友誼，對(duì)原領(lǐng)導(dǎo)感恩的心一直不會(huì)變。我相信只要我們能在適合自己的崗位為人民創(chuàng)造更多的價(jià)值，在哪工作，領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)支持我的。

[總結(jié)]無(wú)論我在哪個(gè)單位上班，無(wú)論我在什么崗位工作，我身上肩負(fù)的責(zé)任是不變的，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的感恩是不變的，對(duì)同事的友誼也是永遠(yuǎn)都不會(huì)消失的。我將肩負(fù)重任，一往直前，一定讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓群眾滿意。

3、（糾紛調(diào)停）學(xué)校停電了學(xué)生不滿，作為后勤管理人員，如何解決問(wèn)題？答：

1、迅速查明停電原因，判斷可能恢復(fù)電力的時(shí)間。

2、廣播方式向全校告知具體情形，對(duì)影響學(xué)生學(xué)習(xí)表達(dá)歉意并獲取理解，廣播中同樣做好宣傳工作，嚴(yán)禁喧嘩、嬉鬧，不準(zhǔn)私自點(diǎn)蠟燭。

3、搶修電網(wǎng)，并做好配置應(yīng)急燈，保證每個(gè)寢室以及各疏散通道都有應(yīng)急燈，對(duì)生活指導(dǎo)教師、值班行政人員等配備好手電筒以備急用。

4、今后經(jīng)常利用校集會(huì)等對(duì)學(xué)生進(jìn)行停電應(yīng)急有關(guān)知識(shí)的宣傳教育，并能根據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行演練。

4、（組織活動(dòng)）政府要組織1000名群眾代表對(duì)55個(gè)政府部門(mén)和50個(gè)職能部門(mén)進(jìn)行工作評(píng)議，你怎么來(lái)組織？答：組織群眾對(duì)政府部門(mén)和職能部門(mén)進(jìn)行工作評(píng)議是充分尊重群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)的重要方式，有利于促進(jìn)政府部門(mén)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率，加強(qiáng)政府與群眾的互動(dòng)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展。我來(lái)組織這次評(píng)議，將堅(jiān)持只評(píng)政府部門(mén)的工作，不評(píng)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人，程序公正和效果明顯相結(jié)合的原則，促進(jìn)評(píng)議工作科學(xué)有序進(jìn)行。首先，要做好評(píng)議前期的計(jì)劃準(zhǔn)備工作。明確這次評(píng)議工作的時(shí)間、地點(diǎn)和方式。由于涉及群眾代表和政府部門(mén)眾多，以群眾和政府兩個(gè)主體為工作計(jì)劃重點(diǎn)，圍繞群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、政府工作中的重點(diǎn)、社會(huì)民生的難點(diǎn)問(wèn)題，著重評(píng)議依法行政、服務(wù)發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)三方面。其次，規(guī)范實(shí)施，堅(jiān)持形式服從效果，著力提高評(píng)議工作質(zhì)量。確保評(píng)議程序的公平公正，實(shí)事求是是評(píng)議工作必須堅(jiān)持的一條基本原則。評(píng)議過(guò)程中要引導(dǎo)群眾代表進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究，用事實(shí)說(shuō)話，以理服人，做到評(píng)有基礎(chǔ)，議有依據(jù)。引導(dǎo)代表辯證地看待成績(jī)和問(wèn)題，對(duì)成績(jī)給予充分肯定，對(duì)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)實(shí)事求是地指出來(lái)，并提出努力的方向。注重了評(píng)議的公正性，被評(píng)議部門(mén)對(duì)代表和群眾提出的建議意見(jiàn)能虛心接受。最后，評(píng)

議工作結(jié)束后，要注重效果，切實(shí)增強(qiáng)評(píng)議實(shí)效，做好群眾反饋工作。評(píng)議是手段，整改是目的。把被評(píng)議單位落實(shí)評(píng)議意見(jiàn)、解決問(wèn)題、推進(jìn)工作作為評(píng)議的最終落腳點(diǎn)。評(píng)議實(shí)效在很大程度上體現(xiàn)在整改過(guò)程中。評(píng)議結(jié)束后，被評(píng)議部門(mén)要根據(jù)評(píng)議中梳理匯總出的建議意見(jiàn)，確定整改目標(biāo)、制定整改措施、明確時(shí)限進(jìn)行整改，安排專人對(duì)被評(píng)議部門(mén)落實(shí)評(píng)議意見(jiàn)的情況加強(qiáng)跟蹤，切實(shí)有效督促整改，確保評(píng)議工作有成效、有結(jié)果。

5、（統(tǒng)籌安排）為了加強(qiáng)社區(qū)管理，改進(jìn)社區(qū)服務(wù)，你小區(qū)準(zhǔn)備安裝相關(guān)的信息系統(tǒng)，由你負(fù)責(zé)，而你又不熟悉相關(guān)技術(shù)，你準(zhǔn)備怎么辦？答：(1)到圖書(shū)館查閱所要安裝的信息系統(tǒng)的詳細(xì)資料，與專家進(jìn)行溝通交流，虛心向他們請(qǐng)教，了解該信息系統(tǒng)的相關(guān)技術(shù)；(2)到成功安裝此信息系統(tǒng)并良性運(yùn)轉(zhuǎn)的社區(qū)進(jìn)行參觀，學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；(3)就系統(tǒng)安裝的具體事宜，廣泛征求社區(qū)居民的意見(jiàn)，使本系統(tǒng)的安裝符合本社區(qū)居民的實(shí)際需要，最大化地為社區(qū)居民提供服務(wù)；(4)根據(jù)本社區(qū)的具體情況以及成本的最終核算，確定系統(tǒng)安裝的具體形式。如果本社區(qū)的技術(shù)力量不夠，則把工程外包。在外包的過(guò)程中，做好合同的簽訂、安裝過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)管工作，以確保安裝工作保質(zhì)保量地順利進(jìn)行。(5)安裝工作結(jié)束之后，試行系統(tǒng)，嚴(yán)密觀察每個(gè)環(huán)節(jié)，以確保整個(gè)系統(tǒng)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)。試行結(jié)束之后，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)驗(yàn)收，并認(rèn)真向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)整個(gè)工作的進(jìn)行情況。

6、（綜合分析）單位新?lián)Q了領(lǐng)導(dǎo)，但其他職工還是按照老領(lǐng)導(dǎo)的工作節(jié)奏開(kāi)展工作，新領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此很生氣，召開(kāi)了幾次大會(huì)，并對(duì)某些人提出了批評(píng)，搞得全單位的職工都很緊張，你作為領(lǐng)導(dǎo)的助理，準(zhǔn)備怎么辦？答：作為領(lǐng)導(dǎo)的助理，我的主要工作職責(zé)就是了解領(lǐng)導(dǎo)需求以及單位內(nèi)部各類聲音，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)獲取相關(guān)信息，并有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作、部署的開(kāi)展?，F(xiàn)階段，單位內(nèi)部最需要解決的就是新領(lǐng)導(dǎo)的辦事風(fēng)格與單位固有的運(yùn)轉(zhuǎn)風(fēng)格之間的矛盾。幾次大會(huì)的召開(kāi)并沒(méi)有改變職工的工作節(jié)奏以及認(rèn)識(shí)態(tài)度，批評(píng)訓(xùn)誡反而有激化矛盾的趨勢(shì)。作為領(lǐng)導(dǎo)的助理，我了解領(lǐng)導(dǎo)目前的難處，作為一名職員我也理解改變既有習(xí)慣需要一定的時(shí)間及耐性。因此，我是領(lǐng)導(dǎo)與職工之間的最佳溝通渠道，需要以中立的態(tài)度排解領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的矛盾和沖突。起到潤(rùn)滑、緩沖作用。在認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)之后，我會(huì)做以下工作：首先，與職工溝通，了解他們最抵觸的問(wèn)題癥結(jié)所在。如果只是簡(jiǎn)單的積習(xí)難改，就要對(duì)其說(shuō)明跟上新領(lǐng)導(dǎo)節(jié)拍的重要性，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都與自己的行事風(fēng)格，而畢竟領(lǐng)導(dǎo)具有最終的決定權(quán)，要想更好地完成工作，就一定要和領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格相匹配。但如果是因?yàn)楸締挝痪唧w的某類工作最好是以現(xiàn)有的工作節(jié)奏來(lái)操作的話，那就要請(qǐng)職工作出具體的論證，證明自己的觀點(diǎn)。其次，在與職工進(jìn)行了必要的溝通后，我要與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行及時(shí)的溝通，讓領(lǐng)導(dǎo)了解到問(wèn)題所在，以作定奪。如果是因?yàn)榉e習(xí)難改，則向領(lǐng)導(dǎo)提議能否寬限時(shí)日，以便于職工階段性改進(jìn)。如果是因?yàn)閱挝恍再|(zhì)使然，則建議具體崗位具體分析，指定具有針對(duì)性的改進(jìn)目標(biāo)，同時(shí)上交員工們提供的論證依據(jù)作為參考。我認(rèn)為，本次行動(dòng)的重點(diǎn)在于，在整個(gè)事件的處理過(guò)程中，我都要站在第三方的立場(chǎng)上，盡量中立、客觀地分析問(wèn)題，并提出中肯的解決方案。

7、（其他情況）一項(xiàng)工作要另一部門(mén)同時(shí)配合，但是不配合，現(xiàn)場(chǎng)模擬一下怎么說(shuō)服他。答：王老師，現(xiàn)在忙嗎？我有點(diǎn)事情想和您溝通一下。昨天領(lǐng)導(dǎo)找我談話，專門(mén)表?yè)P(yáng)了你們部門(mén)，說(shuō)你們部門(mén)人員素質(zhì)都很高，凝聚力也很強(qiáng)，在單位起到了典范帶頭作用，希望單位的其他部門(mén)都要向你們部門(mén)學(xué)習(xí)啊。今天我就來(lái)取經(jīng)了，順便和您談一下工作上的事情。現(xiàn)在單位有一項(xiàng)非常重要的工作，如果光憑我部門(mén)的力量很難完成，我向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求支援，領(lǐng)導(dǎo)就極力推薦了你們部門(mén)，說(shuō)你領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)，而且你們部門(mén)的人員在這項(xiàng)工作上都有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，如果有你們部門(mén)的極力配合，這項(xiàng)工作一定能夠保質(zhì)保量的完成。我知道你們部門(mén)也有一些重要的工作要做，但是現(xiàn)在這項(xiàng)工作很緊急，領(lǐng)導(dǎo)也很重視，另外，做好這項(xiàng)工作會(huì)對(duì)我們單位將來(lái)的業(yè)務(wù)拓展和整體發(fā)展都很有利，所以這次才極力請(qǐng)你這位老將出馬。如果幫助我們會(huì)導(dǎo)致你們?nèi)耸植粔颍視?huì)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示進(jìn)行人員上的調(diào)整，以保證不影響你們正常的工作進(jìn)程。我想只要我們精誠(chéng)配合，一定會(huì)出色的完成這項(xiàng)工作。

第三篇：公務(wù)員面試經(jīng)典資料（本站推薦）

公務(wù)員面試經(jīng)典資料：公務(wù)員面試“萬(wàn)用句”總結(jié)

萬(wàn)用句

1、我覺(jué)得應(yīng)該辯證的看待這個(gè)問(wèn)題，不能一概而論。

2、由于每個(gè)人的觀點(diǎn)、立場(chǎng)、經(jīng)驗(yàn)閱歷、看待和分析問(wèn)題的方式不同，??，起爭(zhēng)執(zhí)是一種正?，F(xiàn)象，我會(huì)理智地處理好這件事情。

我會(huì)從容對(duì)待，從大局出發(fā)，以工作為重，堅(jiān)持求同存異、體諒包容的原則，抱著謙虛謹(jǐn)慎、尊重理解、溝通交流的態(tài)度去處理這個(gè)事情，時(shí)刻注意團(tuán)結(jié)同事，時(shí)刻注意維護(hù)團(tuán)隊(duì)形象，這樣才能形成一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)，有凝聚力的團(tuán)隊(duì)，最大限度地發(fā)揮大家的合力，順利的完成工作。

3、毛澤東曾說(shuō)：沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)，調(diào)查研究是我們黨開(kāi)展工作的一種重要方法，它有利于科學(xué)地認(rèn)識(shí)和解決紛繁復(fù)雜的社會(huì)問(wèn)題。

4、關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的一貫要求和傳統(tǒng)作風(fēng)，是人民政府的基本職責(zé)。

5、作為一名公務(wù)員，要做到禁得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧

6、總之，在這個(gè)事情上，我會(huì)擺正心態(tài)，腳踏實(shí)地，認(rèn)認(rèn)真真把本職工作做好，并抱著謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，注意與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通、交流，保持團(tuán)隊(duì)和諧，從而提高本部門(mén)的工作效率。

7、金子埋在土里總會(huì)發(fā)光，椎子放在布袋里總有出頭的一天，相信通過(guò)我努力的工作，我的工作能力一定能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。

8、我們不能因?yàn)橐稽c(diǎn)挫折/一點(diǎn)陰暗/個(gè)別的負(fù)面現(xiàn)象而喪失了信心，要從中吸取教訓(xùn)，使今后的工作更加順利的進(jìn)行，堅(jiān)信“前途是光明的，道路是曲折的”這一偉大真理。

9、國(guó)家利益高于一切。公務(wù)員的終極目標(biāo)是為國(guó)家效勞。因此，無(wú)論遇到什么事情，公務(wù)員要做的就是維護(hù)國(guó)家利益。同時(shí)，公務(wù)員又是社會(huì)人，不可能沒(méi)有朋友和親情，當(dāng)國(guó)家利益與親情發(fā)生沖突的時(shí)候，首先要維護(hù)國(guó)家利益，其次，對(duì)朋友要進(jìn)行一些解釋工作。我深信，我的朋友和親人可能一時(shí)不能理解，隨著時(shí)間的推移，他們會(huì)理解我，甚至?xí)С治摇?/p>

10、行政管理事業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，必須擁有一支高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)，任何出色的成績(jī)都是集體智慧的結(jié)晶。和諧一致、心情舒暢的工作氛圍是順利開(kāi)展工作的有力保證，也是建立高效政府的必要條件。我會(huì)(從容對(duì)待、坦然處之、冷靜分析)從大局出發(fā)，以工作為重，堅(jiān)持求同存異、體諒包容的原則，抱著謙虛謹(jǐn)慎、尊重理解、溝通交流的態(tài)度，逐步與領(lǐng)導(dǎo)和同事建立起一種積極的，良性的工作伙伴關(guān)系。對(duì)于題目中的情況，我會(huì)按如下步驟來(lái)解決：

11、我們要有魯迅的拿來(lái)主義的精神，有選擇的拿，為我所用的拿，取其精華，去其糟粕。我們不能因?yàn)橐稽c(diǎn)挫折/一點(diǎn)陰暗/個(gè)別的負(fù)面現(xiàn)象而喪失了信心，要從中吸取教訓(xùn)，使今后的工作更加順利的進(jìn)行，堅(jiān)信“前途是光明的，道路是曲折的”這一偉大真理。

12、政府部門(mén)各項(xiàng)工作的開(kāi)展，離不開(kāi)本單位人員之間、各單位、各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)配合。在具體工作的交流溝通上，可能會(huì)由于種種原因了現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題，對(duì)待分歧，換位思考、大同存小異，大事講原則，小事講風(fēng)格;大事不糊涂，小事不計(jì)較。不求全責(zé)備、不斤斤計(jì)較，不在非原則問(wèn)題上較真，不在細(xì)枝末節(jié)上糾纏。

13、面對(duì)順境時(shí)，要頭腦清醒，居安思危，不斷提高自身能力，把成功作為新的起點(diǎn)，不能滿足現(xiàn)狀，要再接再厲，再創(chuàng)輝煌;面對(duì)逆境和失敗時(shí)，要正視困難，保持平靜的心態(tài)，絕不能悲觀消沉，要從失敗中重新站立起來(lái)，總結(jié)失敗經(jīng)驗(yàn)，以更大的決心、更強(qiáng)的毅力迎接各種困難，化不利為有利，變被動(dòng)為主動(dòng)，堅(jiān)定地走向勝利的彼岸。

14、要承認(rèn)落后，承認(rèn)落后才能改變落后;要學(xué)習(xí)先進(jìn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)才能趕超先進(jìn);要加快發(fā)展，加快發(fā)展才能贏得人心。

15、金山銀山比不上綠水青山，金杯銀杯比不上老百姓口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)比不上老百姓的夸獎(jiǎng)。

16、要樹(shù)立全局觀念，辦事情要從整體著眼，尋求最優(yōu)目標(biāo);搞好局部，使整體功能得到最大發(fā)揮。

公務(wù)員面試經(jīng)典資料：公務(wù)員面試“典故”總結(jié)

典故

故天將降大任于是人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動(dòng)心忍性，曾益其所不能?！睹献?二章》我國(guó)歷史上有一個(gè)著名的故事，叫“楚漢相爭(zhēng)”。說(shuō)的是力量比較弱小的劉邦經(jīng)過(guò)艱苦的征戰(zhàn)，最終打敗了力量強(qiáng)大的項(xiàng)羽，建立起西漢王朝。勝利后的劉邦，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)曾說(shuō)，出謀獻(xiàn)策，計(jì)謀不如張良;鎮(zhèn)國(guó)安邦，內(nèi)政方面蕭何;決戰(zhàn)沙場(chǎng)，戰(zhàn)無(wú)不勝，領(lǐng)兵如韓信。但我能用他們，所以能取天下。項(xiàng)羽有一亞父人杰范增而不能用，被他氣走了，才導(dǎo)致四面楚歌、自刎烏江的悲劇。

著名相身演員趙本山原是一農(nóng)民，別人嫌他重活干不了，輕活不愿干，只會(huì)耍嘴皮子，沒(méi)有前途。結(jié)果他把嘴皮子耍成了一門(mén)學(xué)問(wèn)，講相聲成了一門(mén)真功夫。

順逆境、鯰魚(yú)效應(yīng)、競(jìng)爭(zhēng)效應(yīng)

挪威人捕沙丁魚(yú)，千方百計(jì)讓魚(yú)活著，抵港后好賣(mài)高價(jià)，卻總不成功。多年來(lái)只有一艘漁船成功帶活魚(yú)回港，原來(lái)，他在沙丁魚(yú)里放入一條鯰魚(yú)，鯰魚(yú)進(jìn)入魚(yú)槽后，沙丁魚(yú)感到威脅而緊張起來(lái)，加速流動(dòng)，這樣到港后就是活蹦亂跳的了。

生于憂患，死于安樂(lè)

居安思危，思則有備，有備無(wú)患?！髠?/p>

逆境、失敗要有志氣、勇氣，耐心，認(rèn)真，恒心

有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦關(guān)終屬楚;苦心人，天不負(fù)，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳。項(xiàng)羽在前鋒軍初戰(zhàn)失利情況下，在巨鹿之戰(zhàn)打敗秦軍，秦國(guó)一闕不振。勾踐臥薪嘗膽二十年，一雪會(huì)稽之恥。

歷史上逆境成才，成就大事業(yè)的人還少嗎?文王坐牢時(shí)寫(xiě)成周易，孔子仕途失意著春秋，屈原被流放創(chuàng)作離騷，左乒丘失明著國(guó)語(yǔ)，司馬遷受宮刑著史記。

弱者坐失良機(jī)，強(qiáng)者制造時(shí)機(jī)——居里夫人

機(jī)不可失，時(shí)不再來(lái)。——唐詩(shī)張九齡

機(jī)遇只偏愛(ài)那些有準(zhǔn)備的頭腦——微生物學(xué)之父巴斯德

機(jī)遇來(lái)的時(shí)候，有的人見(jiàn)了那顆粒飽滿的“麥穗”，就不失時(shí)機(jī)地摘下它;有的人則東張西望，一再錯(cuò)失良機(jī)。

機(jī)會(huì)好比市場(chǎng)上的交易，稍微一耽擱，價(jià)格就變了。

責(zé)任 李源朝的三個(gè)敬畏心，對(duì)歷史、人民、自己人生的責(zé)任 重點(diǎn)

9月5日，中國(guó)浦東、井岡山、延安干部學(xué)院舉行2008年秋季開(kāi)學(xué)典禮，中央組織部部長(zhǎng)李源潮的開(kāi)學(xué)講話中有亮點(diǎn)，有新意，也樸實(shí)。他指出，當(dāng)干部要有敬畏之心，一要敬畏歷史，使自己的工作能經(jīng)得起實(shí)踐和歷史的檢驗(yàn);二要敬畏百姓，讓自己做的事情對(duì)得起養(yǎng)育我們的人民;三要敬畏人生，將來(lái)回首往事的時(shí)候不會(huì)感到后悔。

“滴水之恩,當(dāng)涌泉相報(bào)”是對(duì)個(gè)人的責(zé)任;“為人民服務(wù)”是對(duì)社會(huì)的責(zé)任;“國(guó)家興亡，匹夫有責(zé)”是對(duì)國(guó)家的責(zé)任。大禹治水“三過(guò)家門(mén)而不入”，諸葛任事“鞠躬盡瘁，死而后已”;范仲淹揮寫(xiě)“先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”，文天祥高歌“人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青”，林則徐銘志“茍利國(guó)家生死以，豈因禍福避趨之”。

人無(wú)信不立，業(yè)無(wú)信不興，國(guó)無(wú)信不強(qiáng)。

從小事做起量變質(zhì)變

一日一錢(qián),千日千錢(qián),繩鋸木斷,水滴石穿 東漢班固 勤奮、持恒

合抱之木，生于毫末;九層之臺(tái)，起于累土;千里之行，始于足下。合抱的粗木，是從細(xì)如針毫?xí)r長(zhǎng)起來(lái)的;九層的高臺(tái)，是一筐土一筐土筑起來(lái)的;千里的 行程，是一步又一步邁出來(lái)的。

行百里者半九十 西漢劉向《戰(zhàn)國(guó)策》 要行百里，行九十里才算一半，越接近成功，越要聚精會(huì)神，努力拼搏，做事要善始善終。

盛年不再來(lái)，一日難再里;及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人——陶淵明

業(yè)，精于勤，荒于嬉;行，成于思，毀于隨。-----韓愈

天時(shí)不如地利，地利不如人和?！献?/p>

能用眾力，則無(wú)敵于天下矣;能用眾智，則無(wú)畏于圣人矣 三國(guó)孫權(quán)

地震中:一點(diǎn)很小的善心，乘以13億，都會(huì)變成愛(ài)的海洋;

一個(gè)很大的困難，除以13億，都會(huì)變得微不足道。

知恥近乎勇?？鬃?/p>

聞過(guò)而終禮,知恥而后勇——古語(yǔ)

儉，德之共也;侈，惡之大也——左傳

智者千慮,必有一失;愚者千慮,必有一得。(晏子春秋)

問(wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)。(朱熹)

唐太宗說(shuō)：“以銅為鏡，可以正衣冠;以史為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失?！?/p>

寬容、以禮待人、人與人相處

海納百川，有容乃大;壁立千仞,無(wú)欲則剛 林則徐對(duì)聯(lián)

《增廣賢文》又曰:“以責(zé)人之心責(zé)己,以恕己之心恕人?！?/p>

待人以寬，律已以嚴(yán)。

學(xué)習(xí)勤奮、持恒、勤奮

騏驥jì 一躍，不能十步;駑馬十駕，功在不舍。鍥qiè而不舍金石可鏤,鍥而舍之朽木不折.千里馬跳躍一次，也不能有十步(遠(yuǎn));劣馬奔跑十天也能跑很遠(yuǎn)，在于堅(jiān)持不懈;雕刻一下便放棄，即使是腐朽的木頭也不能被折斷;雕刻并且持之以恒，就是金石也能被雕刻。(戰(zhàn)國(guó) 荀子《勸學(xué)》)將熊熊一窩，兵熊熊一個(gè)。

一只獅子帶領(lǐng)的一群綿羊能夠打敗一只綿羊帶領(lǐng)的一群獅子——外國(guó)諺語(yǔ)

見(jiàn)賢思齊焉，見(jiàn)不賢而內(nèi)自省也?！墩撜Z(yǔ)》看見(jiàn)優(yōu)點(diǎn)想著向他學(xué)習(xí)，看到缺點(diǎn)，要想想自己是否有這個(gè)缺點(diǎn)。

去除猜疑、武斷、固執(zhí)、自我子絕四：毋意 毋必 毋固 毋我《論語(yǔ)》 論語(yǔ) 孔子杜絕了四種弊?。翰恢饔^猜疑，不全盤(pán)肯定，不固執(zhí)己見(jiàn)，不自以為是(自私之心)。

不謀萬(wàn)事者,不足謀一時(shí).不謀全局者,不足謀一域——古人 不從全局的角度考慮問(wèn)題的,是沒(méi)有獲得一個(gè)地區(qū)的智慧的;不從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的角度來(lái)策劃的,是不能夠籌劃好一時(shí)的事的。

具體問(wèn)題具體分析，疏與堵，遵守客觀規(guī)律，科學(xué)，因勢(shì)利導(dǎo)，變不利為有利，調(diào)查。將兩個(gè)實(shí)例對(duì)比分析

秦朝年間，四川旱澇無(wú)常，蜀郡太守李冰治水，在成都平原的岷江修建都江堰，根據(jù)四川的自然地理情況，依地勢(shì)治水，其具有三大功能：即干旱時(shí)引水、水患時(shí)瀉洪，排沙灌溉。而且是自動(dòng)的，體現(xiàn)了古代人的智慧，以及李冰科學(xué)的治水態(tài)度。四川從此變以天府之國(guó)，都江堰這個(gè)工程經(jīng)兩千多年，在汶川地震中依然不倒，不能不說(shuō)是一個(gè)奇跡。

大禹的父親鯀因?yàn)橹吸S河水無(wú)方，采取堵的方法，使水患越來(lái)越兇，而被賜死。禹用開(kāi)渠排水、疏通河道的辦法，把洪水引到大海中去。樂(lè)極生悲，苦盡甘來(lái)。過(guò)滿則溢，過(guò)剛則折。菜根潭

物極必反，否極泰來(lái)。

失之東隅yú，收之桑榆yú 原指在某處先有所失，在另一處又有所得。后喻在某一方面有所失敗，但在另一方面有所成就。

高山流水，非知音不能聽(tīng) 宋?文天祥

酒逢知已千杯少，話不投機(jī)半句多 北宋 歐陽(yáng)修

道不同，不相為謀〈論語(yǔ)〉

志合者，不以山海為遠(yuǎn);道乖者，不以咫尺為近(晉?葛洪)

名言

做一個(gè)無(wú)愧于先人的后人

做一個(gè)無(wú)愧與后人的先人

內(nèi)不欺己，外不欺人?！鬃?/p>

當(dāng)官不為民做主，不如回家賣(mài)紅薯。

民為貴，社稷次子，君為輕——孟子

惟誠(chéng)可以破天下之偽，惟實(shí)可以破天下之虛——愛(ài)國(guó)將領(lǐng)蔡鍔

玉不啄，不成器;人不學(xué)，不知義——三字經(jīng)

其身正,不令而行,其身不正,雖令不從 身體力行，率先示范、榜樣、論語(yǔ)

做官先做人，萬(wàn)事民為先。

風(fēng)聲、雨聲、讀書(shū)聲，聲聲入耳;家事、國(guó)事、天下事，事事關(guān)心?！鳀|林先生顧憲成 風(fēng)聲、雨聲、瑯瑯讀書(shū)聲，都進(jìn)入我們的耳朵，所以，作為一個(gè)讀書(shū)人，家事、國(guó)事，天下的事情，各種事情都應(yīng)該關(guān)心，不能只是死讀書(shū)。

山重水復(fù)疑無(wú)路，柳暗花明又一村。覓覓尋尋，上巒重重疊疊，溪水迂回曲折，似已無(wú)路可走;鼓足勇氣前進(jìn)，突然柳樹(shù)茂密，山花鮮艷，又現(xiàn)竹籬茅舍。此句雖是山水景色，但蘊(yùn)含了世間事物曲折變化的哲理。

紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行——陸游《冬夜讀書(shū)示子聿》

萬(wàn)事都要身體力行，主動(dòng)嘗試才能更好的掌握知識(shí)，而只閱讀書(shū)所說(shuō)的知識(shí)，便是淺薄的，不透徹的。

憂勞可以興國(guó)，逸豫可以亡身 宋 歐陽(yáng)修《伶官傳序》

憂勞可以使國(guó)家興盛，安樂(lè)可以使自身滅亡

禍患常積于忽微，而智勇多困于所溺?！?歐陽(yáng)修《伶官傳序》

災(zāi)禍常常是從細(xì)微小事逐漸積累起來(lái)的，聰明勇敢的人往往被所溺愛(ài)的事兒困擾。

前事不忘，后事之師

三人行，必有我?guī)熝?擇其善者而從之，其不善者而改之

禍兮，福之所依;福兮，禍之所伏

差之毫厘，謬以千里

近朱者赤，近墨者黑，比喻人會(huì)因?yàn)榄h(huán)境的影響而改變其習(xí)性

萬(wàn)丈高樓平地起——中國(guó)古諺 基礎(chǔ)

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)——―古語(yǔ) 勤奮刻苦

梅須遜雪三分白，雪卻輸梅一段香——宋 盧梅坡 雪梅

梅不如雪白，雪沒(méi)有梅香。

啟示：借梅雪的爭(zhēng)春，告戒我們?nèi)烁饔兴L(zhǎng)，也各有所短，要有自知之明。取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，才是正理

身無(wú)半畝,心憂天下;讀破萬(wàn)卷,神交古人——左宗棠年輕時(shí)

為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學(xué)，為萬(wàn)世開(kāi)太平——北宋張載

計(jì)利當(dāng)計(jì)天下利，求名當(dāng)求萬(wàn)世名 日本首相——伊藤博文

孟子說(shuō)“樂(lè)民之樂(lè)者，民亦樂(lè)其樂(lè);憂民之憂者，民亦憂其憂?！?/p>

世事洞明皆學(xué)問(wèn)，人情練達(dá)即文章——紅樓夢(mèng)

贈(zèng)人玫瑰，手留余香。

攻人之過(guò)毋太嚴(yán)，要思其堪受;教人之善毋過(guò)高，當(dāng)便其可從?！烁?/p>

增廣賢文:

良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行。

冰生于水而寒于水，青出于藍(lán)而勝于藍(lán)。

誰(shuí)人背后無(wú)人說(shuō)，那個(gè)人前不說(shuō)人。

一年之計(jì)在于春，一日之計(jì)在于晨，一家之計(jì)在于和，一身之計(jì)在于勤。

書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟。黑發(fā)不知勤學(xué)早，白首方悔讀書(shū)遲。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！?/p>

不義而富且貴,于我如浮云——孔子。

老驥伏櫪，志在千里;烈士暮年，壯心不已。—— 曹操

出淤泥而不染，濯清漣而不妖?！芏仡U

靜以修身，儉以養(yǎng)德，非淡泊無(wú)以明志，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)?！T葛亮

海納百川有容乃大;壁立千仞無(wú)欲則剛?！謩t徐

欲窮千里目，更上一層樓。——王之煥

世上無(wú)難事,只要肯登攀。——毛澤東

君子愛(ài)財(cái)，取之有道?！鬃?/p>

一言既出，駟馬難追?！?/p>

先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)?！吨傺?/p>

仰不愧天，俯不愧人，內(nèi)不愧心?！n愈

天下興亡，匹夫有責(zé)。——明末思想家顧炎武先生

知識(shí)就是力量?！喔?/p>

圣人千慮，必有一失;愚人千慮，必有一得。(春秋 晏嬰《晏子春秋》)

古之立大志者，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)韌不拔之志?！K軾

天行健，君子以自強(qiáng)不息。地勢(shì)坤，君子以厚德載物?！吨芤住?/p>

有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦關(guān)終屬楚;

苦心人，天不負(fù)，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳?！阉升g

老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼?！献?/p>

富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈 ——孟子

人的生命是有限的，可是為人民服務(wù)是無(wú)限的，我要把有限的生命投入到無(wú)限的為人民服務(wù)之中去!——雷鋒

滿招損，謙受益——尚書(shū)

對(duì)好癥，摸好脈

歷覽前賢國(guó)與家，成由勤儉敗由奢?！圃?shī)人李商隱

勿以惡小而為之，勿以善小而不為?！?劉備

不積跬步，無(wú)以至千里;不積小流，無(wú)以成江海?！髯?/p>

人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂?！鬃?/p>

由儉入奢易，由奢入儉難。——司馬光

吾生也有涯，而知也無(wú)涯?！f子

生于憂患，死于安樂(lè)?！献?/p>

言之者無(wú)罪，聞之者足以戒?！?shī)經(jīng)序

學(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退。——《增廣賢文》

路謠知馬力，日久見(jiàn)人心

運(yùn)乎之妙，存于一心——抗倭名將戚繼光

豈能盡如人意，但求無(wú)愧我心——林則徐

凡是盡心，成敗不必由我。

路遙知馬力，日久見(jiàn)人心

“言必行，行必果” 解讀：說(shuō)話必定要有信用;做事必定要踏實(shí)、果斷。引申為：提倡做人一定要說(shuō)道做到，言行一致。

我勸天公重抖擻，不拘一格降人才。----清代龔自珍對(duì)清末死氣沉沉社會(huì)風(fēng)氣發(fā)出的感嘆

金無(wú)足赤，人無(wú)完人——南宋詩(shī)人戴復(fù)古

過(guò)也，人皆見(jiàn)之;更也，人皆仰之——孔子

尺有所短，寸有所長(zhǎng);物有所不足，智有所不明——屈原《卜居》載。再高明的人都有他的短處，再平庸的人也有他的長(zhǎng)處。任何事物都有它的不足之處，再聰明的人也有他不明白的時(shí)候。

管理學(xué)法則

1、熱爐法則。懲戒。每個(gè)單位都有規(guī)章制度，一旦有人違反，必受懲戒。如熱爐火紅，不用手去摸也知道爐子是熱的，會(huì)灼傷人，警告;一摸就馬上被灼傷，即時(shí);誰(shuí)摸都一樣，公平;每當(dāng)你一摸，都會(huì)被灼傷，必定。

2、刺猬法則。距離。兩只刺猬取暖，太遠(yuǎn)嫌太冷，太近嫌刺到對(duì)方，這時(shí)選擇一個(gè)合適距離，雙方都舒服，不冷也不會(huì)刺到對(duì)方。即領(lǐng)導(dǎo)要與下屬保持距離，不能過(guò)分親近，否則容易不失原則。

3、鯰魚(yú)效應(yīng)。競(jìng)爭(zhēng)。挪威人在海上捕到沙丁魚(yú)，到港口除了一個(gè)老人家，沒(méi)人帶活魚(yú)回來(lái)。后來(lái)人們發(fā)現(xiàn)，原來(lái)老人家在魚(yú)槽里放了只鯰魚(yú)，這樣沙丁魚(yú)只能拼命地游，到港時(shí)便還活著，能賣(mài)個(gè)好價(jià)錢(qián)。競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制(公考招考，競(jìng)爭(zhēng)上崗，末位淘汰制)

4、避雷針效應(yīng)。疏導(dǎo)。避雷針的原理是，在建筑物頂端放一金屬棒，用金屬線與埋在地下的一塊金屬板連接起來(lái)以放電，從而中和了云層所帶的電，保護(hù)建筑物避免雷擊。啟示是：一要善于解決和疏導(dǎo)社會(huì)矛盾和社會(huì)問(wèn)題;二是領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)注員工心理和思想問(wèn)題，加強(qiáng)談心;三是作為個(gè)人要注意調(diào)整自己情緒及時(shí)校正自己的心理問(wèn)題。

5、木桶法則。整體。沿口不齊的木桶的最大容水量，取決于最短的那塊板，不是最長(zhǎng)的。即要注意補(bǔ)齊最短的那塊板，要抓薄弱環(huán)節(jié)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高工作整體效率;在管理中注意防止“一個(gè)臭皮匠氣死三個(gè)諸葛亮”，“三個(gè)臭皮匠憋死一個(gè)諸葛亮”，防止個(gè)別人員破壞集體;作為個(gè)人要時(shí)刻總結(jié)和反省自己的缺點(diǎn)并在實(shí)際行動(dòng)中改正。

6、金魚(yú)缸法則。透明。金魚(yú)缸無(wú)論哪個(gè)角度，里面的情況都是一清二楚的。要加強(qiáng)監(jiān)督;加強(qiáng)工作透明度，加強(qiáng)信息公開(kāi)，使權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。

7、南風(fēng)法則。注意工作方式。南風(fēng)和北風(fēng)比誰(shuí)能把一個(gè)人身上的大衣脫掉。北風(fēng)寒風(fēng)刺骨，冰冷的風(fēng)一個(gè)勁地吹，但這個(gè)人越裹越緊;南風(fēng)和風(fēng)暖送，這個(gè)人覺(jué)得熱了，把大衣脫了。這告訴我們：第一，領(lǐng)導(dǎo)要注意合理運(yùn)用工作方式，關(guān)心下屬，多點(diǎn)人情味，盡力解決下屬生活中的困難，使下屬感到給予的溫暖，激發(fā)他們工作的積極性;第二，政府在處理社會(huì)矛盾時(shí)要注意教育和說(shuō)服的方法;第三，同事之間有矛盾要注意溝通和交流。

8、弼馬瘟效應(yīng)。競(jìng)爭(zhēng)，憂患，個(gè)性。古代中國(guó)就有養(yǎng)馬人在馬廄里養(yǎng)猴來(lái)防止馬生病，馬是站著睡覺(jué)和消化的，一旦坐下，便容易得血吸蟲(chóng)病死去，所以放入猴子，猴子好動(dòng)，而馬生性敏感，猴子一動(dòng)馬就只能站著，這樣馬就容易生病了。因此在團(tuán)隊(duì)中有個(gè)性十足、充滿活力的人，容易使團(tuán)隊(duì)更有效率;

中國(guó)特色官語(yǔ)排比句集錦

實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益

發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享

著力解決人民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題

隨著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化，社會(huì)矛盾進(jìn)入了易發(fā)、多發(fā)期

盡力為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事

煥發(fā)自強(qiáng)不息、奮力拼搏、改革創(chuàng)新精神

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國(guó)有機(jī)統(tǒng)一

努力做到親民有真感情，愛(ài)民有真措施，利民有真成效

發(fā)揮協(xié)調(diào)關(guān)系、匯聚力量、建言獻(xiàn)策、服務(wù)大局的重要作用

我們黨是靠宣傳群眾、組織群眾、依靠群眾起家，從勝利走向勝利的形式主義、官僚主義問(wèn)題比較突出，奢侈浪費(fèi)、消極****現(xiàn)象仍然比較嚴(yán)重。

勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不停滯、永不僵化

凝聚群眾、組織群眾、教育群眾

堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)、理論聯(lián)系實(shí)際、實(shí)事求是、在實(shí)踐中檢驗(yàn)真理和發(fā)展真理的思想路線

政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展

真誠(chéng)傾聽(tīng)群眾呼聲，真實(shí)反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，多為群眾辦好事、辦實(shí)事，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀

用中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想凝聚力量，用以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神鼓舞斗志，用社會(huì)主義榮辱觀引領(lǐng)風(fēng)尚

保障人民的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)

要堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持執(zhí)法為民，堅(jiān)持司法公正

自覺(jué)從人民最滿意的事情做起，從人民最不滿意的問(wèn)題改起，自覺(jué)把人民最期盼、最迫切、最急需解決的民生問(wèn)題作為加強(qiáng)和改進(jìn)政法工作的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)。

向人民學(xué)習(xí)，向社會(huì)學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，提高實(shí)際工作能力和本領(lǐng)

堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人

努力做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償、違法要追究，讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行，才能保證人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民謀利益只有堅(jiān)持一切屬于人民，一切為了人民，一切依靠人民，一切歸功于人民，我們的各項(xiàng)事業(yè)才能獲得最廣泛、最可靠的群眾基礎(chǔ)和力量源泉 哲學(xué)原理

一、用哲學(xué)觀點(diǎn)認(rèn)識(shí)一些社會(huì)現(xiàn)象

1、“拔苗助長(zhǎng)”，結(jié)合實(shí)際談?wù)剬?duì)你有什么啟發(fā)?

夸大主觀能動(dòng)性，不遵守客觀規(guī)律，必然導(dǎo)致失敗。

2、小孩被毒蛇咬傷，醫(yī)生先按小孩減壯大的經(jīng)驗(yàn)開(kāi)藥，病情沒(méi)有好轉(zhuǎn)，后來(lái)加倍。

不能犯經(jīng)驗(yàn)主義，不能靜止、孤立、片面看問(wèn)題，犯形而上錯(cuò)誤，要具體問(wèn)題具體分析。

3、牽牛牽牛鼻子，不能過(guò)牽角或牽腳，牛才會(huì)乖乖跟你走。

這是主要矛盾與次要矛盾的關(guān)系，辦事要抓主要矛盾。

4、齊備給他兒子阿斗的遺囑中有一句話：“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。

量變到一定程度會(huì)引起質(zhì)變。如“千里之堤，潰于蟻穴”，也是這個(gè)道理。

5、“沒(méi)有天生的罪犯”，說(shuō)說(shuō)你對(duì)罪犯之所以成為罪犯的看法?

內(nèi)因與外因的關(guān)系

A內(nèi)因是事物變化發(fā)展的依據(jù)，外因是事物變化的重要條件，二者缺一不可。

B外因通過(guò)內(nèi)因起作用，有時(shí)罪犯是在不良刺激的影響下養(yǎng)成的。

6、“熟知不等于真知“，怎樣理解，請(qǐng)用實(shí)際體會(huì)說(shuō)說(shuō)。

感性認(rèn)識(shí)有待于上升到理性認(rèn)識(shí)，看問(wèn)題由表及里的過(guò)程?！罢嬷凹磸氐桌斫饫硇哉J(rèn)識(shí)的東西?！笆熘奔唇?jīng)常看到、碰到的一些事。如：樹(shù)上的蘋(píng)果會(huì)掉到地上，手里的東西一松手就掉在地上。大家都知道，這是熟知。但對(duì)為什么會(huì)掉到地上而不往上跑呢?牛頓探究原因是地心引力的作用。平時(shí)我們看問(wèn)題，要多問(wèn)為什么，才能從感性上升到理性。

7、“塞翁失馬，焉知非福”，老翁認(rèn)為丟馬不一是禍，沒(méi)馬不一定是福，請(qǐng)談?wù)効捶ā?/p>

矛盾可以互相轉(zhuǎn)化的觀點(diǎn)。在一定條件下壞事可以變好事，好事可以變壞事。

8、“沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)”。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際談看法。

存在決定意識(shí)。只有調(diào)查研究，從實(shí)際出發(fā)，才能實(shí)事求是地認(rèn)識(shí)問(wèn)題，解決問(wèn)題。

9、古希臘哲學(xué)家克拉特利特說(shuō)：“我們不能兩次踏入同一條河流?！闭?qǐng)談看法。

運(yùn)動(dòng)是絕對(duì)的，靜止是相對(duì)的。事物總是在變化發(fā)展中的，要用發(fā)展的眼光看問(wèn)題。

10、內(nèi)容形式的關(guān)系

形式是為內(nèi)容服務(wù)的，形式搞得過(guò)頭就會(huì)出現(xiàn)形式主義。如我們熱愛(ài)領(lǐng)袖，宣傳學(xué)習(xí)毛澤東思想，這是對(duì)的。但如果像文化大革命期間，把毛主席當(dāng)神進(jìn)行崇拜，搞早請(qǐng)示，晚匯報(bào)，就成了形式主義。

11、生產(chǎn)工具和生產(chǎn)力的關(guān)系。

磨刀不誤砍柴工，講的就是改進(jìn)和發(fā)展生產(chǎn)工具就會(huì)促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展，提高工作效率。

二、生活中的哲學(xué)原理

看事物要用發(fā)展的眼光,應(yīng)用到生活中可以就是說(shuō)看一個(gè)人的時(shí)候要看到他以后,而不僅僅是看現(xiàn)在.1、馬克思主義哲學(xué)的辯證思維方式

有人說(shuō)哲學(xué)就是在你不知向左拐還是向右拐的時(shí)候，告訴你左有左的好處、右有右好處、左有左的壞處、右有右的壞處。是的，哲學(xué)并沒(méi)有為我們指明向哪個(gè)方向拐，卻全面分析了利弊，以便權(quán)衡得失，這就是馬克思主義哲學(xué)的辯證思維方式。在你選擇了任意一個(gè)方向后，如果特別順利，你就應(yīng)居安思危，提醒自己不能麻痹大意，要注意陽(yáng)光大路上也可能有坑坑洼洼;如果道路比較泥濘，就要相信條條大路通羅馬，而且自己得到的鍛煉必然要多一些，可能路邊的風(fēng)景也要漂亮些;倘若沒(méi)有哲學(xué)的全面分析，我們這些急功近利的年輕人很可能會(huì)在遇到挫折后就匆匆折回，如果順利也罷，如果前途還不明朗那?是不是再返回，大好的青春便被這些或多或少的反復(fù)磨去了不少;而且，我們?cè)谶x擇了一條路后，往往會(huì)懷著“這山望著那山高”的浮躁，被那些本可以被我們繞過(guò)的坑洼、磚頭絆了一跤又一跤，大大影響了我們前進(jìn)的速度。

同樣一件事情，你可以從消極方面的方面去看，也可以從積極的方面去看，關(guān)鍵是怎樣調(diào)整心態(tài)：例如，我們這些年輕人剛參加工作，不管主動(dòng)的還是被動(dòng)的都會(huì)多做一些工作，許多人便只是被動(dòng)的抱怨，消極怠工;而另一些人則把它看作是一些學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，主動(dòng)積極的去做，或是把它看作增加對(duì)單位、同事了解的渠道，或是展現(xiàn)自己能力的機(jī)會(huì)，試想：人的一生有多少機(jī)會(huì)去做一些驚天動(dòng)地的大事哪，你的才華和能力恰恰是在這些小事中體現(xiàn)出來(lái)的。

生活中這樣的例子無(wú)處不在，而這就是馬克思主義哲學(xué)的唯物辨證法的分析對(duì)象、辯證思維方法應(yīng)用對(duì)象。成語(yǔ)中的“塞翁失馬，焉知非福”及英文中的“l(fā)ikeacoin!”(像個(gè)硬幣，暗指什么事情都有它的兩面性)都是這個(gè)意思。任何事、任何人都要辯證的去看，這個(gè)道理誰(shuí)都能理解，關(guān)鍵是自己身在其中時(shí)要清醒：順境時(shí)要冷靜、別浮躁，逆境中要自信、要積極的等待(也就是一邊充電一邊等待)，而且要從積極的方面看待人或事物。

2、矛盾是事物發(fā)展的動(dòng)力

“矛盾”可以泛指為“問(wèn)題”、“困難”。詩(shī)有云：“若無(wú)閑事掛心頭，便是人間好時(shí)節(jié)!”，可見(jiàn)我們?cè)谌松缆飞鲜亲钆鲁霈F(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題了，可正是這些坎坷讓我們一天天長(zhǎng)大、成熟。所以我們首先應(yīng)該正確面對(duì)他們，承認(rèn)“矛盾”的積極作用，既然“問(wèn)題”在所難免，為什么我們不把這看作一次提高能力的機(jī)會(huì)哪?反正我對(duì)電腦硬件的知識(shí)的了解，都是從解決家里電腦的問(wèn)題學(xué)來(lái)的。

在與同事、朋友交往中同樣難免出現(xiàn)一些矛盾，我們也不要千方百計(jì)掩飾或一次次的僅僅通過(guò)自己的讓步來(lái)避免矛盾的激化。我們應(yīng)該明白，這些矛盾可能會(huì)反而促使我們彼此加深了解，發(fā)展成為一種新的關(guān)系，“不打不相識(shí)”嗎!實(shí)際上矛盾的發(fā)展只有三種結(jié)果：一方壓倒另一方;雙方同歸于盡;一種新的對(duì)立統(tǒng)一關(guān)系產(chǎn)生。所以我們既不能一再的謙讓，也不要拼個(gè)你死我活，而是不卑不亢的尋求建立一種新的平衡關(guān)系。

3、主要矛盾與次要矛盾及矛盾的主要方面與次要方面

處理各種問(wèn)題要分清主次、考慮輕重緩急，說(shuō)的就是這個(gè)意思。一大堆問(wèn)題撲面而來(lái)，到底哪個(gè)是最重要的、最關(guān)鍵的、影響最大的，把所有的時(shí)間精力都集中起來(lái)，別的問(wèn)題到要讓路，解決了這個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題是不是其他的就迎刃而解了哪!或者一些小問(wèn)題辦不好就算了，人不可能面面俱到，只要沒(méi)什么大的原則性的錯(cuò)誤就行了，完美主義者是最累的。

而一個(gè)問(wèn)題、一個(gè)矛盾又有一方起著決定性的，或是一方比較重要，只要把握好解決問(wèn)題的關(guān)鍵也會(huì)事倍功半。比如我們通常會(huì)遇到的“工作與學(xué)習(xí)的矛盾”，而且大家都覺(jué)得“越到考試工作越忙!”，分析起來(lái)，我們不可能從工作中拿出太多的時(shí)間，所以關(guān)鍵就是怎樣在業(yè)余時(shí)間上做文章，少睡一會(huì)兒、少玩會(huì)兒、提高點(diǎn)效率、平時(shí)緊張點(diǎn)不就行了嗎?關(guān)鍵之關(guān)鍵有成了平時(shí)要控制自己多學(xué)一點(diǎn)兒。另外，辦事要有計(jì)劃、合理安排時(shí)間就能提高效率。

4、矛盾的雙方總是處在不斷的轉(zhuǎn)化中

這點(diǎn)大家很容易由市場(chǎng)上的供求關(guān)系理解，想想VCD剛出現(xiàn)時(shí)，“求”大于“供”，利潤(rùn)很大，大量廠家一窩蜂的生產(chǎn)之后，矛盾就轉(zhuǎn)化了。而對(duì)于我們中有些總覺(jué)得“英雄無(wú)用武之地”的“金子們”，很多情況下，是在抱怨中虛度了時(shí)光，等機(jī)會(huì)真正來(lái)臨，又沒(méi)有能力把握了，變成了“用武之地?zé)o英雄”了。所以正在郁悶的我們更要打牢基礎(chǔ)，要知道“學(xué)業(yè)才識(shí)，不日進(jìn)，則日退!”

5、量變與質(zhì)變的關(guān)系

我對(duì)這點(diǎn)的認(rèn)識(shí)是比較深刻的，這也是來(lái)自鋼琴的學(xué)習(xí)，因?yàn)槲疫@個(gè)人興趣比較廣泛，音樂(lè)、美術(shù)、英語(yǔ)、乒乓球、攝影樣樣喜歡，但因?yàn)樾r(shí)候沒(méi)有機(jī)會(huì)接觸，總想找個(gè)什么機(jī)會(huì)彌補(bǔ)，后來(lái)終于知道了青年宮有這樣的鋼琴成人班，便歡天喜地的報(bào)了名，開(kāi)始還挺新鮮，可每天最少得練一個(gè)小時(shí)，真是沒(méi)辦法堅(jiān)持，而且老師說(shuō)至少的彈兩年才能像點(diǎn)樣子——還得聰穎好學(xué)，后來(lái)沒(méi)倆月我就退學(xué)了。之后我就琢磨：學(xué)點(diǎn)什么才能又省力見(jiàn)效又快哪?鋼琴得彈兩年;素描、色彩什么的沒(méi)兩年也差的多吧;英語(yǔ)就更別說(shuō)了，這都學(xué)了十多年了不還那樣嗎?想來(lái)想去終于明白了：什么都得慢慢積累，別太急于求成，人的時(shí)間是很有限的，踏下心來(lái)認(rèn)認(rèn)真真的做好一件事情已經(jīng)很不容易了。你如果想在“臺(tái)上”風(fēng)光十分鐘，還就的能耐得住那十年的辛苦。

這其實(shí)也是我們?yōu)槿颂幨婪N的“度”的道理。節(jié)儉是一種美德——過(guò)分了就是吝嗇;忍讓是大度——太甚了就是軟弱。在生活中，就要特別注意這個(gè)“度”：對(duì)人別太苛刻，那樣會(huì)讓人無(wú)法與你相處——也不能太軟弱、沒(méi)主見(jiàn)，這樣大家總是充當(dāng)保護(hù)的角色，在困難的時(shí)候又沒(méi)法得到你應(yīng)有的支持，當(dāng)然也不愿和你呆在一起;對(duì)自己別太苛刻，那樣活著會(huì)很累，而且在很多情況下是逼著自己比別人強(qiáng)，最后贏了別人輸了自己——也不能太放縱，人都有惰性，誰(shuí)都知道呆著輕松，可還得逼著自己盡量克服這種惰性，在年輕的時(shí)候多學(xué)一點(diǎn)東西。

6、必然和偶然的關(guān)系

我們總是抱怨機(jī)會(huì)太偶然，再輪到自己頭上可能性就更小了，卻沒(méi)有想到偶然中又蘊(yùn)藏著必然。汪國(guó)真說(shuō)過(guò)：“實(shí)力就是機(jī)會(huì)!”的確，只要你有實(shí)力，在你的言談舉止中，在你處理的任何小事中，群眾雪亮的眼睛當(dāng)然能夠辨別出你的與眾不同，領(lǐng)導(dǎo)自然也會(huì)將難度一件大于一件的事情交給你處理，機(jī)會(huì)自然多了，得到的鍛煉也多了，成功的必然性也就大多了!

7、實(shí)踐與認(rèn)識(shí)的關(guān)系

實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的源泉，而認(rèn)識(shí)則可以指導(dǎo)實(shí)踐，這可以引申到我們面臨的“學(xué)習(xí)”與“應(yīng)用”的關(guān)系，通常我們?cè)跇I(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)，都比較辛苦。也許是因?yàn)闀?shū)本上學(xué)到的東西真的與實(shí)際相差太大，或認(rèn)為有些科目如“馬克思主義哲學(xué)”、“高數(shù)”、“管理學(xué)”一類的根本沒(méi)有什么實(shí)際的用處，總之是沒(méi)什么興趣，我們基本上都是被逼學(xué)習(xí)，單單為了“考”而學(xué)。其實(shí)按照馬克思主義哲學(xué)唯物辨證法的邏輯觀點(diǎn)，研究事物的深度和廣度本來(lái)就是一對(duì)矛盾體，正因?yàn)檎軐W(xué)是科學(xué)的科學(xué)、具有指導(dǎo)一切的普遍性，我們才不可能期望它在某個(gè)具體問(wèn)題上給出明確的答案。而其他那些看起來(lái)沒(méi)什么實(shí)際應(yīng)用的科目，恰恰也是普遍應(yīng)用在工作生活之中的。

“高數(shù)”最主要的是鍛煉了人的邏輯思維能力，解題的過(guò)程實(shí)際上就是處理各種問(wèn)題的過(guò)程，先對(duì)題目進(jìn)行分析、弄清題意，然后考慮屬于哪些知識(shí)點(diǎn)，找出關(guān)鍵問(wèn)題，再搜索一下大腦中有幾種方案可以解題，判斷一下那種方案最簡(jiǎn)便，之后便是具體解題過(guò)程，最后再檢查一下就ok了。在生活中我們也應(yīng)注意說(shuō)話辦事的邏輯性、條理性。

而像“管理學(xué)”，雖然我們不是高層管理者，卻仍處在一種管理與被管理的關(guān)系中，知道如何“管理”也就知道了如何“被管理”，比如管理學(xué)中有個(gè)“例外原則“：即領(lǐng)導(dǎo)一般只抓好的和最差的，所以你要想擁有更多機(jī)會(huì)，就要努力做的最好。

另外，也許一些科目沒(méi)有明顯的作用，或是目前沒(méi)有作用，但“書(shū)到用時(shí)方恨少”的遺憾卻告訴我們：既然學(xué)了就應(yīng)該努力掌握。所以我們應(yīng)該樹(shù)立“學(xué)而有用”的思想，相信“藝多不壓身”，而且要想辦法多應(yīng)用，在應(yīng)用中你就會(huì)有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，在應(yīng)用中學(xué)東西也比較快。

8、現(xiàn)象與本質(zhì)的關(guān)系

現(xiàn)象必然與本質(zhì)有一定的聯(lián)系，哪怕是假象也只是本質(zhì)的一種特殊表現(xiàn);所以觀察一個(gè)人的言談舉止，必然能夠了解它的部分內(nèi)心活動(dòng)。而我們?cè)谡J(rèn)知事物或是了解一個(gè)人時(shí)，應(yīng)該全面分析各種現(xiàn)象，因此與一個(gè)人交往要注意別過(guò)分相信“第一印象”，那只是某時(shí)某地某種環(huán)境下給你留下的某個(gè)印象。

我們?cè)诠ぷ鲿r(shí)也經(jīng)常遇到這樣的情況：自己辛苦工作了大半天，剛閉會(huì)兒眼睛，領(lǐng)導(dǎo)偏偏這時(shí)候來(lái)找你了，俗話說(shuō)“不打饞的、不打懶的、只打不長(zhǎng)眼的!”，我們是不是應(yīng)該多做些表面文章哪?領(lǐng)導(dǎo)同事在眼前時(shí)多干活，桌子上什么時(shí)候都擺一大堆文件。我認(rèn)為工作的確需要?jiǎng)e人認(rèn)可，但沒(méi)必要太刻意，你只要平和心態(tài)、干凈利索的把手頭的活干好，別人也會(huì)通過(guò)你表現(xiàn)出來(lái)的多種現(xiàn)象了解你的本質(zhì)的。

9、共性與個(gè)性的關(guān)系

任何事物都是一個(gè)矛盾體，既是一系列對(duì)立統(tǒng)一關(guān)系的集合，事物之間便可能存在相同的矛盾，也可能有自己獨(dú)特的矛盾，這便是矛盾的共性與個(gè)性，因此也就形成了事物的不同特點(diǎn)、人的不同個(gè)性。這里我想強(qiáng)調(diào)一下“個(gè)性”，因?yàn)槲覀兪堋叭寮摇彼枷氲摹爸杏怪馈庇绊戄^深，不太鼓勵(lì)個(gè)性的張揚(yáng)。實(shí)際上，我認(rèn)為有“個(gè)性”到也不一定非穿奇裝異服，或是處處不屑與人相同，他更反映在你與他人相同之處的特殊上，比如對(duì)同一件事物有自己獨(dú)特的看法，看一同件事情有自己的獨(dú)特眼光，做同一件事情由自己獨(dú)特的創(chuàng)意，特別是“創(chuàng)造力”最能體現(xiàn)出你的與眾不同。

10、發(fā)展的本質(zhì)是新事的產(chǎn)生和舊事物的滅亡

明白了這個(gè)本質(zhì)，也就清楚了我們要想發(fā)展，就要不斷的學(xué)習(xí)新的知識(shí)、掌握新的技能。有用武之地的“英雄”們，在放電的同時(shí)別忘充電;沒(méi)機(jī)會(huì)放電的同志們更應(yīng)該抓緊機(jī)會(huì)充電。有人說(shuō)：“人生的道路雖然漫長(zhǎng)，可要緊的只有那么幾步，特別是在年輕的時(shí)候!”這句話說(shuō)得真是太好了，我們發(fā)展的黃金時(shí)間，或者說(shuō)為我們以后發(fā)展打牢基礎(chǔ)的黃金時(shí)間就是現(xiàn)在——為數(shù)不多的幾年。

11、價(jià)值的創(chuàng)造與實(shí)現(xiàn)

①在勞動(dòng)和奉獻(xiàn)中創(chuàng)造和體現(xiàn)價(jià)值;在勞動(dòng)和奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)和證明自己的價(jià)值;積極投身于為人民服務(wù)的實(shí)踐，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的必由之路，也是擁有幸福人生的根本途徑。

②在個(gè)人與社會(huì)的統(tǒng)一中實(shí)現(xiàn)價(jià)值。社會(huì)提供的客觀條件是人們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的基礎(chǔ)。人的價(jià)值，只能在社會(huì)中實(shí)現(xiàn)。只有在正確處理個(gè)人與集體、個(gè)人與社會(huì)關(guān)系中，才能在奉獻(xiàn)社會(huì)中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

③在砥礪自我中走向成功。實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，需要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，頑強(qiáng)拼搏、自強(qiáng)不息;需要努力發(fā)展自己的才能，全面提高個(gè)人素質(zhì);需要有堅(jiān)定的理想信念和正確價(jià)值觀的指引。

④實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，必須走出人生價(jià)值觀的誤區(qū)，反對(duì)享樂(lè)主義和拜金主義。

12、堅(jiān)持集體主義價(jià)值觀。

①社會(huì)主義集體主義既是一種價(jià)值觀，又是處理國(guó)家、集體和個(gè)人三者關(guān)系的政治原則和道德原則。它的主要內(nèi)容是：堅(jiān)持國(guó)家、集體和個(gè)人利益相結(jié)合，促進(jìn)社會(huì)和個(gè)人的和諧發(fā)展，倡導(dǎo)把國(guó)家、集體利益放在首位;充分尊重和維護(hù)個(gè)人的正當(dāng)利益，發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性作用;當(dāng)國(guó)家、集體和個(gè)人利益發(fā)生矛盾時(shí)，個(gè)人利益要服從國(guó)家和集體利益。集體主義是新時(shí)期我國(guó)人民的正確價(jià)值取向，因?yàn)椋核从沉松鐣?huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)關(guān)系的客觀要求，體現(xiàn)了全國(guó)人民的根本利益;它正確解決了個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系;它是我國(guó)人民全面建設(shè)小康社會(huì)的力量源泉。在新的歷史條件下堅(jiān)持集體主義價(jià)值取向，必須正確處理個(gè)人與他人的關(guān)系，反對(duì)小團(tuán)體主義和個(gè)人主義。

②個(gè)人利益與集體利益的辯證統(tǒng)一關(guān)系。在我國(guó)，集體利益是全局利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的體現(xiàn)，個(gè)人利益一般表現(xiàn)為局部利益和眼前利益?？梢?jiàn)，二者在一定時(shí)期、一定條件下是對(duì)立的。二者又是統(tǒng)一的。一方面，個(gè)人利益與集體利益互為前提而存在;另一方面，個(gè)人利益與集體利益相互促進(jìn)而共同發(fā)展。

③社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與集體主義在根本上是一致的。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的性質(zhì)、目的，要求在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中堅(jiān)持集體主義;社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的建立，需要發(fā)揮集體主義的調(diào)節(jié)作用;社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中產(chǎn)生的矛盾，需要集體主義進(jìn)行調(diào)節(jié)。

④個(gè)人主義不同于個(gè)人正當(dāng)利益。

13.實(shí)踐與認(rèn)識(shí)的關(guān)系

(1)實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)，認(rèn)識(shí)依賴于實(shí)踐，實(shí)踐對(duì)認(rèn)識(shí)具有決定作用。實(shí)踐的觀點(diǎn)是辯證唯物主義認(rèn)識(shí)論的首要的和基本的觀點(diǎn)。認(rèn)識(shí)對(duì)實(shí)踐有反作用。正確的認(rèn)識(shí)、科學(xué)的理論對(duì)實(shí)踐有巨大的指導(dǎo)作用;錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)、不科學(xué)的理論則會(huì)把人的實(shí)踐引向歧途。

(2)實(shí)踐之所以對(duì)認(rèn)識(shí)具有決定作用，是因?yàn)椋孩賹?shí)踐是認(rèn)識(shí)的來(lái)源。認(rèn)識(shí)是適應(yīng)實(shí)踐的需要而產(chǎn)生的;認(rèn)識(shí)是在變革對(duì)象的實(shí)踐中發(fā)生的。②實(shí)踐是認(rèn)識(shí)發(fā)展的根本動(dòng)力。實(shí)踐的發(fā)展不斷提出新的認(rèn)識(shí)課題，提供新的經(jīng)驗(yàn)，提高人的認(rèn)識(shí)能力;實(shí)踐的發(fā)展提供新的認(rèn)識(shí)工具和技術(shù)手段，從而推動(dòng)認(rèn)識(shí)的發(fā)展。③實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的最終目的。④實(shí)踐是檢驗(yàn)認(rèn)識(shí)正確與否的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

(3)實(shí)踐與認(rèn)識(shí)的關(guān)系要求我們堅(jiān)持實(shí)踐與認(rèn)識(shí)相結(jié)合，同群眾實(shí)踐相結(jié)合。必須樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，堅(jiān)持群眾路線。主要應(yīng)做到：相信群眾，依靠群眾，為人民群眾的利益而奮斗。走與人民群眾相結(jié)合的道路，是知識(shí)青年健康成長(zhǎng)的必由之路。這是由青年學(xué)生的特點(diǎn)和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)與改革開(kāi)放的實(shí)踐需要所決定的。做到與人民群眾相結(jié)合，就必須把讀書(shū)與實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，即把學(xué)習(xí)間接經(jīng)驗(yàn)和獲得直接經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合;就應(yīng)該在“情”、“理”、“行”三方面來(lái)一個(gè)徹底轉(zhuǎn)變。

14、生活中的哲學(xué)(一)

春天不僅有萬(wàn)樹(shù)梨花開(kāi)，還可能會(huì)有揚(yáng)沙滿天飛;夏天不僅僅有出淤泥而不染的荷花，還有炎熱的天氣和恣意生長(zhǎng)的野草;秋天不僅僅有大地豐收時(shí)的喜悅，也會(huì)有樹(shù)木落葉時(shí)的傷感;冬天在享受雪景的同時(shí)也要與寒冷相伴。

再后來(lái)知道了萬(wàn)事萬(wàn)物都是一分為二的，有其利，也會(huì)有其弊。一年的四季也不例外，這就是生活中最樸素的辯證法。

15、人際交往的意識(shí)與能力題型與答題要點(diǎn)

1、關(guān)于處理與領(lǐng)導(dǎo)，同事關(guān)系的套用模式

與領(lǐng)導(dǎo)：服從上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)，恪守本分;維護(hù)上級(jí)的權(quán)威，體諒上級(jí);要尊重上級(jí)，支持上級(jí)。同時(shí)單向請(qǐng)示不卑不亢，保持中立態(tài)度，不亂說(shuō)話。與同事：要相互團(tuán)結(jié)，不允許制造分裂;要相互配合，不允許彼此拆臺(tái);要相互勉勵(lì)，不允許諷刺挖苦;與同事相處要有禮有節(jié)，保持真誠(chéng)，謙虛謹(jǐn)慎。遇到矛盾，克服自身的弱點(diǎn)和不足，利用第三人交流，化解矛盾;要有容人之量，取長(zhǎng)補(bǔ)短，互相幫助，一視同仁，不拉幫結(jié)派。正確看待同事的優(yōu)缺點(diǎn)，成績(jī)和失誤，多幫助，多鼓勵(lì)，求同存異。

與下級(jí)：要禮賢下士，尊重下級(jí)的人格;要善于體諒下級(jí)，重視雙方的溝通;要善于關(guān)心下級(jí)，支持下級(jí)的工作。

2、關(guān)于在公務(wù)員交友方面的模式

我們每一個(gè)人都是社會(huì)人，社會(huì)人需要交往，需要朋友，需要關(guān)愛(ài)和被關(guān)愛(ài)。因此，交友是每一個(gè)人的權(quán)力。公務(wù)員也是社會(huì)人，也擁有這樣的權(quán)力。但是，公務(wù)員是一個(gè)特殊的群體，他們手中掌握許多資源的配置權(quán)，這種配置權(quán)會(huì)給許多人帶來(lái)便利，隱含價(jià)值乃至經(jīng)濟(jì)利益。因此許多人也會(huì)以交朋友的名義希望從公務(wù)員手中獲得某種方便。所以，公務(wù)員交往需要謹(jǐn)慎，防止在交往的時(shí)候被別人利用，成為一些人牟取個(gè)人利益的工具。多個(gè)朋友多條路，但對(duì)于公務(wù)員而言，如果交友不慎，交友失去原則，就有可能多個(gè)朋友多條死路。

3、關(guān)于個(gè)性與公務(wù)員的關(guān)系

個(gè)性是一個(gè)人區(qū)別于其他人的特征，是別人無(wú)法復(fù)制的和不可替代的性格特點(diǎn)。每一個(gè)人都有個(gè)性，正是如此，才有了紛繁復(fù)雜和千姿百態(tài)的世界，而且獨(dú)具魅力的個(gè)性也是一個(gè)人成功的重要因素，所以我們不反對(duì)，不排斥個(gè)性。但公務(wù)員單位是一個(gè)組織和團(tuán)隊(duì)，各種團(tuán)隊(duì)和組織都有其特定的目標(biāo)和宗旨，這些需要每一個(gè)人的協(xié)作，需要每一個(gè)人服從組織的安排，甚至某些時(shí)候需要犧牲個(gè)人的個(gè)性，來(lái)保全團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)作。

4、第六，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，是做好一切工作的基礎(chǔ);

第七，和諧處人，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，是做好一切工作的前提;

第八，專業(yè)過(guò)硬，學(xué)用結(jié)合，是做好一切工作的條件;

第九，適應(yīng)環(huán)境，虛心好學(xué)，是做好一切工作的要素。

16、其它哲學(xué)原理

辯證的否定觀要求我們，必須樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，做到不唯上，不唯書(shū)，只唯實(shí)。同時(shí)要尊重書(shū)本知識(shí)，尊重權(quán)威，還要立足實(shí)踐，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，不斷實(shí)踐理論和實(shí)踐的創(chuàng)新與發(fā)展。

事物的發(fā)展是內(nèi)因和外因共同起作用的結(jié)果，內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù)，外因是條件，外因通過(guò)內(nèi)因起作用。要求我們?cè)谟^察分析問(wèn)題時(shí)既要看到內(nèi)因，又要看到外因，堅(jiān)持內(nèi)外因相結(jié)合，十分重視內(nèi)因，對(duì)外因作一分為二的分析。

第四篇：怎么準(zhǔn)備江蘇公務(wù)員面試

怎么準(zhǔn)備江蘇公務(wù)員面試

江蘇省公務(wù)員筆試即將結(jié)束了，接下來(lái)迎接各位考生的將是江蘇省公務(wù)員面試，華圖專家認(rèn)為，公務(wù)員考試面試備考宜早不宜遲，且備考要有科學(xué)性，那么，如何才能科學(xué)合理的準(zhǔn)備江蘇公務(wù)員面試呢？

華圖專家提醒廣大考生可從以下兩個(gè)方面來(lái)做好江蘇公務(wù)員面試準(zhǔn)備。

一、面試前的知識(shí)儲(chǔ)備-江蘇公務(wù)員面試準(zhǔn)備

1、全面掌握相關(guān)理論

理論方面的知識(shí)往往被考生所忽視。有些考生認(rèn)為，面試只是展現(xiàn)良好形象的舞臺(tái)，只要臺(tái)風(fēng)好、形象好，就可以順利過(guò)關(guān)。還有考生認(rèn)為，只要掌握了各類題目的破題技巧，憑借這些技巧就可以順利通過(guò)面試。這些認(rèn)識(shí)有失偏頗，如果沒(méi)有一定的理論功底，考生回答問(wèn)題很難上高度。

理論層面的復(fù)習(xí)，應(yīng)當(dāng)圍繞黨中央、國(guó)務(wù)院最新的執(zhí)政理念和河北省最新的大政方針展開(kāi)，如中央新近提出的“包容性”增長(zhǎng)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、建設(shè)節(jié)約型社會(huì)、打造服務(wù)型政府、推進(jìn)官員問(wèn)責(zé)制、樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀、以人為本、建設(shè)社會(huì)主義小康社會(huì)等。另外，考生還要掌握一些常用的社會(huì)科學(xué)理論，比如新的公共管理理論、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中的政府干預(yù)理論、博弈論、馬太效應(yīng)等。

2、積累名言警句

回答問(wèn)題語(yǔ)言干癟無(wú)味是考生的通病，要想出彩就必須著力打造語(yǔ)言的亮點(diǎn)。名言警句、俗語(yǔ)、和流行語(yǔ)本身就是“思想的精華”、“情感的提煉”，內(nèi)容高度概括，內(nèi)涵豐富深刻，在面試答題中能起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用，至少也能起到裝飾和點(diǎn)綴作用，考生如果在自己的答題中恰當(dāng)?shù)匾妹跃?，?duì)于面試成績(jī)的提升是大有幫助的。

考生需要注意的是：在江蘇公務(wù)員面試過(guò)程中要適當(dāng)?shù)剡x擇名言警句，選擇那些自己熟悉、能夠很好運(yùn)用的，并且可以避免和多數(shù)考生重復(fù)的名言。

3、關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題

江蘇公務(wù)員考試面試題目越來(lái)越多地涉及社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題，以考查考生的社會(huì)認(rèn)知能力、綜合分析能力。作為一名公務(wù)員，要做到“家事國(guó)事天下事事事關(guān)心”，并能解決實(shí)際問(wèn)題，這就要求考生對(duì)社會(huì)的方方面面要有所關(guān)注。建議考生在備考時(shí)可以多看報(bào)紙、新聞以及網(wǎng)上的相關(guān)評(píng)論，關(guān)注社會(huì)和政府的動(dòng)態(tài)，同時(shí)，對(duì)政府政策、重大社會(huì)事件、社會(huì)熱點(diǎn)的關(guān)注不能僅僅停留在對(duì)標(biāo)題熟識(shí)的層面上，而是要深入思考，將自己置于政府公務(wù)員的位置上，從政府管理的角度來(lái)分析?？忌梢越梃b焦點(diǎn)訪談、新聞１＋１、面對(duì)面等節(jié)目分析問(wèn)題的思路，拓展自己考慮的問(wèn)題角度，提升思考問(wèn)題的深度。此外，考生在復(fù)習(xí)期間還可以多與同學(xué)朋友交流爭(zhēng)論觀點(diǎn)，互相學(xué)習(xí)，不斷拓展自己的思路。

二、面試前的信息搜集-江蘇公務(wù)員面試準(zhǔn)備

1、了解考試要求

了解考試信息是面試準(zhǔn)備工作的重要一環(huán)。以往面試，都會(huì)發(fā)生考生錯(cuò)過(guò)面試時(shí)間，或者弄錯(cuò)面試地點(diǎn)的情況。

考生需要提前了解的考試信息，主要包括面試的時(shí)間、地點(diǎn)、需要帶齊的物品（如證件）、進(jìn)入面試的人數(shù)和比例，這些基本情況考生都可以在網(wǎng)上查詢或者致電招考部門(mén)進(jìn)行查詢?？忌€需要掌握近年報(bào)考部門(mén)職位的面試信息，如面試方式、面試考官人數(shù)、題目的難

度和數(shù)量、出題風(fēng)格等等。

考生在考前掌握的信息越充分，復(fù)習(xí)備考就越有針對(duì)性，考場(chǎng)上能夠誘發(fā)緊張情緒的意外因素也就會(huì)越少，面試的成績(jī)才會(huì)越高。

2、掌握部門(mén)職位情況

在報(bào)考公務(wù)員的時(shí)候，很少有考生對(duì)報(bào)考部門(mén)與職位的情況進(jìn)行詳細(xì)的了解，絕大多數(shù)考生都是憑借自己的專業(yè)興趣和信息碎片選擇部門(mén)職位，這具有很大的隨意性。

由于公務(wù)員筆試實(shí)行統(tǒng)一考試，考生對(duì)報(bào)考部門(mén)職位信息獲取的不足，并不會(huì)影響考生的筆試成績(jī)。但在面試階段，這種情況卻會(huì)發(fā)生較大的變化。一方面，在面試的題目設(shè)計(jì)中，有一部分是公共性質(zhì)的題目，較常見(jiàn)的諸如求職動(dòng)機(jī)、綜合分析類等等。另一方面，情景處理與應(yīng)變類試題越來(lái)越成為公務(wù)員面試的重要題型，某些題目可能將報(bào)考職位日常工作的性質(zhì)、內(nèi)容、方式等，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)模擬的方式展現(xiàn)給考生。如果考生對(duì)所報(bào)職位工作的性質(zhì)、內(nèi)容、方式等全無(wú)了解，就很可能找不到感覺(jué)，出現(xiàn)無(wú)話可說(shuō)、無(wú)計(jì)可施的尷尬局面。

掌握部門(mén)職位情況，主要是掌握部門(mén)職位日常工作的性質(zhì)、職責(zé)、內(nèi)容、需要遵守的規(guī)章制度、工作程序與方法、工作中的熱點(diǎn)等重要內(nèi)容。

考生可以通過(guò)多種途徑來(lái)了解部門(mén)職位的情況，建議考生直接登錄該部門(mén)的網(wǎng)站，一般情況下網(wǎng)站上都會(huì)詳細(xì)列出部門(mén)的主要領(lǐng)導(dǎo)、職權(quán)與責(zé)任、規(guī)章制度、近期工作動(dòng)態(tài)、發(fā)展歷史、領(lǐng)導(dǎo)講話等文件，考生可以作為參考。即便面試問(wèn)題不涉及以上內(nèi)容，至少通過(guò)了解相關(guān)情況考生也會(huì)增加對(duì)報(bào)考單位的認(rèn)同感。

筆試過(guò)后，考生就可以從以上兩點(diǎn)開(kāi)始準(zhǔn)備好江蘇公務(wù)員面試準(zhǔn)備，預(yù)祝大家在考試中取得好成績(jī)！

筆試結(jié)束后，您可以：

先到QQ群里面來(lái)交流交流考試心得：

群號(hào) 146778963

以下內(nèi)容也許對(duì)您有幫助：

1.2011年江蘇公務(wù)員面試資料

2.2011江蘇公務(wù)員面試比例

3.江蘇公務(wù)員面試真題

4.江蘇公務(wù)員面試名單

5.2011年江蘇公務(wù)員面試流程

6.2011年江蘇省公務(wù)員面試時(shí)間

整理：三代鬼側(cè)

新浪微博

第五篇：江蘇公務(wù)員面試著裝

江蘇公務(wù)員面試著裝

“舉止儀表情緒穩(wěn)定性”是公務(wù)員面試考核的八項(xiàng)考核要素之一，并且第一印象會(huì)直接影響考官對(duì)考生的接受程度。所以對(duì)備考公務(wù)員的考生來(lái)說(shuō)，想在江蘇公務(wù)員面試中取得優(yōu)異的成績(jī)，在提升自己綜合理論水平的同時(shí)，一定不能忽視江蘇公務(wù)員面試著裝。

一、面試發(fā)型選擇

不管在什么場(chǎng)合，修剪得當(dāng)?shù)陌l(fā)型都會(huì)給人親切、端莊的感覺(jué)。男性的頭發(fā)比較好打理，如果使用發(fā)膠，注意出發(fā)前，一定要用梳子把固結(jié)成絡(luò)的頭發(fā)梳開(kāi)。如果頭發(fā)過(guò)長(zhǎng)，那么最好提前幾天理發(fā)，讓自己有個(gè)適應(yīng)的過(guò)程。

女士最需要注意的一點(diǎn)，就是不要戴太多的頭飾。同時(shí)切忌不要做“爆炸式”的發(fā)型，這種膨脹著的帶有威脅意味的發(fā)型，會(huì)使面試官對(duì)你有著本能的排斥；高挽的頭髻也不可取，它會(huì)讓面試官傾向于以家庭型女士的眼光來(lái)評(píng)判，這無(wú)疑是對(duì)你求職的否定。對(duì)女士來(lái)說(shuō)，最保險(xiǎn)的發(fā)型當(dāng)屬把頭發(fā)扎成干凈整齊的馬尾巴，不太夸張的卷發(fā)也是一個(gè)選擇，給人成熟活潑的感覺(jué)，但是一定要事先打理好。

（注：如果女士有劉海，建議將劉海修剪到眉毛以上，所謂眉清目秀就是這個(gè)道理，如果頭發(fā)擋住眉毛，考官會(huì)認(rèn)為你不自信。）

二、面試的妝容修飾

一張容光煥發(fā)的臉，會(huì)給主試官以活力感。反之，一臉疲憊、哀愁的臉，會(huì)讓主試官心有不悅。因此，應(yīng)該整理整理表情，并略施粉黛，襯出一張生氣勃勃的臉。臉部的妝容一定要淡而自然，最好略略將面頰修飾打扮一下，讓自己看上去健康、精神煥發(fā)。眼睛是情緒交流的焦點(diǎn)，一雙明亮而自信的眼睛必然會(huì)給自己的面容增色不少。

合理地修飾嘴唇，可以達(dá)到吸引考官的視線，從而讓其忽略個(gè)人面部其他缺陷的效果。即使是男士，也應(yīng)該涂上一層無(wú)色唇膏，讓嘴唇有一定的潤(rùn)澤感，干巴巴的嘴唇會(huì)給考官一種倉(cāng)促匆忙的感覺(jué)。

三、面試的著裝得體

大部分人在參加面試時(shí)會(huì)選擇職業(yè)套裝，這是比較簡(jiǎn)單而且安全的選擇。在套裝的選擇上，需要注意，套裝的質(zhì)量不能很差。如果穿一件線頭和褶皺很多的套裝去面試，會(huì)給人留下不拘小節(jié)的印象，也會(huì)讓整個(gè)人的狀態(tài)大打折扣。因此，只要條件允許，盡量選擇做工精細(xì)、質(zhì)地考究的職業(yè)套裝。

冷色調(diào)是男性面試時(shí)的最佳選擇，它們會(huì)給面試考官留下沉穩(wěn)、牢靠、坦誠(chéng)、樸實(shí)、冷靜和負(fù)責(zé)的印象。女士可選擇中性色彩，切忌大紅等過(guò)于濃烈的色彩。

不要以為鞋子在最底下就不會(huì)被注意到，相反，如果你穿了一雙不干凈或不合適的鞋子，會(huì)在第一時(shí)間被別人發(fā)現(xiàn)。因此，首先要保證你的鞋子是干凈的，女生最好穿黑色、棕色或暗紅色的帶跟皮鞋，高度不要超過(guò)7厘米，對(duì)于男生來(lái)說(shuō)，黑色的皮鞋是比較穩(wěn)妥的選擇。鞋子務(wù)必要舒服，如果你覺(jué)得這雙鞋子不舒服，你看起來(lái)也會(huì)讓人覺(jué)得不舒服。

在色彩上，可以選擇淡藍(lán)色、淡粉色或正紅色。如果外套的顏色比較深，則可選擇顏色亮一點(diǎn)的襯衣；而如果外套的顏色很亮，則要選擇深色或白色襯衣進(jìn)行調(diào)整。出現(xiàn)在你身上的色彩不要超過(guò)5種，也不要運(yùn)用過(guò)于跳躍的色彩搭配。一個(gè)過(guò)于花哨的搭配會(huì)給人留下不嚴(yán)肅和天馬行空的印象。但這并非意味著你只能活在“黑白灰”中，過(guò)于暗淡的顏色也會(huì)讓你

看起來(lái)沒(méi)有生氣。

著裝簡(jiǎn)單得體，杜絕飾物。形形色色、金光閃閃的小飾物的確能給你增色不少，但在面試中，最好杜絕它們。

要想在江蘇公務(wù)員面試著裝中得高分，一定要和公務(wù)員職務(wù)的嚴(yán)肅性、莊重性相適應(yīng)，穿著打扮盡量貼近以下原則：選擇簡(jiǎn)約得體的套裝，配合精致自然的妝容，體現(xiàn)成熟干練的氣質(zhì)。最后，你需要留給對(duì)方的印象是：嚴(yán)謹(jǐn)而不失活潑，青春而不失穩(wěn)重。

【相關(guān)閱讀】

?

?

?

?

?

?

?如何準(zhǔn)備公務(wù)員面試公務(wù)員面試經(jīng)驗(yàn)江蘇公務(wù)員面試技巧