第一篇：自治縣科學素質提升方案

自治縣科學素質提升方案范文

一、指導方針

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，發(fā)揮政府主導作用，充分調動全社會力量共同參與，扎實推進公民科學素質建設，提升我縣自主創(chuàng)新能力，促進“崛起武陵山，領先于東南”宏偉目標的實現(xiàn)。

今后5年，繼續(xù)堅持“政府推動，全民參與，提升素質，促進和諧”的方針。

政府推動——各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府將公民科學素質建設作為全面建設小康社會的重要工作，切實加強領導。要將《綱要》納入本地“十二五”規(guī)劃，制定具體措施，加大投入，推動《綱要》的實施。社會各界各負其責，加強協(xié)作。

全民參與——公民是科學素質建設的參與主體和受益者，要充分調動全體公民參與實施《綱要》的積極性和主動性，在全社會形成崇尚科學、鼓勵創(chuàng)新、尊重知識、尊重人才的良好風尚。

提升素質——提高公民科學素質是《綱要》的出發(fā)點和落腳點。通過實施《綱要》，推動形成全民學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發(fā)展。

促進和諧——深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，推進人與自然協(xié)調發(fā)展，實現(xiàn)科學技術教育、傳播與普及等公共服務的公平普惠，促進社會主義物質文明、政治文明、精神文明、生態(tài)文明建設與和諧社會建設全面發(fā)展。

二、主要目標

到2015年，我縣科學技術教育、傳播與普及有顯著發(fā)展，初步建立比較完善的公民科學素質建設的組織實施、基礎設施、條件保障、監(jiān)測評估等體系，公民科學素質在整體上有顯著提高。實現(xiàn)以下目標：

——進一步促進科學發(fā)展觀在全社會的樹立和落實。圍繞“節(jié)約能源資源、保護生態(tài)環(huán)境、保障安全健康”的主題，大力宣傳普及節(jié)能減排、環(huán)境保護、安全生產、疾病預防、應急避險、健康生活、合理消費、循環(huán)經濟等方面的科學知識、技能和方法，大力倡導建立資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，形成科學、文明、健康的生活方式和工作方式。

——進一步加強重點人群科學素質行動，推動全民科學素質的整體提高。未成年人對科學的興趣進一步提高，創(chuàng)新意識和實踐能力有明顯增強；農民和城鎮(zhèn)勞動人口的科學素質有較大提高，城鄉(xiāng)居民科學素質水平差距進一步縮??；領導干部和公務員的科學素質在各類職業(yè)人群中繼續(xù)位居前列。

——科學教育與培訓、科普資源開發(fā)與共享、大眾傳媒科技傳播能力、科普基礎設施等公民科學素質建設的基礎得到進一步加強，公民提高自身科學素質的機會與途徑顯著增多。

——鞏固市科普示范縣創(chuàng)建成果，切實開展科普示范工作，確保2013年申報創(chuàng)建全國科普示范縣。

三、主要內容及措施

根據(jù)指導方針和目標，在“十二五”期間實施以下主要行動：

（一）未成年人科學素質行動

1.任務：

——宣傳科學發(fā)展觀，重點宣傳基本國情、市情和縣情，使未成年人從小樹立人與自然和諧相處和可持續(xù)發(fā)展的意識。

——充分發(fā)揮課堂主渠道作用，推進科學課程的全面實施，加大科技教師的培訓力度，提高學校特別是農村學校的科學教育水平。

——加強校內外科學教育資源的整合，廣泛開展校外科技活動和科普活動，提高未成年人的創(chuàng)新意識和能力，進一步增強未成年人對科學技術的興趣和愛好，初步認識科學的本質以及科學技術與社會的關系，培養(yǎng)社會責任感以及交流合作、綜合運用知識解決問題的能力。

2.措施（牽頭單位：縣教委）：

——通過實施新世紀素質教育工程，推進新科學課程的全面實施。針對不同年齡段學生特點，注重課程的綜合性與連貫性；開展學齡前科學啟蒙教育，采取有效措施，積極推廣義務教育階段綜合性科學課程，逐步推進高中科學課程改革；深化中小學科學課程教材、教學內容和教學方法改革，充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術的作用，改革科學教育評價制度，定期監(jiān)測科學教育質量。（責任單位：縣教委）

——提高農村未成年人科學教育水平和質量。結合農村實際，加強農村中小學現(xiàn)代遠程教育的科學教育資源建設，發(fā)展針對農村校外未成年人的非正規(guī)教育，開展生活能力和生產技能培訓等科普活動。（責任單位：縣教委）

——開展課外科技活動，引導未成年人增強創(chuàng)新意識和實踐能力。普及保護生態(tài)環(huán)境、節(jié)約資源能源、心理生理健康、安全避險等知識。加強“珍愛生命、遠離毒品”和崇尚科學文明、反對愚昧迷信、反對邪教等的宣傳教育。發(fā)揮未成年人在家庭和社區(qū)科普宣傳中對成年人的獨特影響作用。（責任單位：縣教委、環(huán)保局、衛(wèi)生局、安監(jiān)局、政法委、文明辦）

——通過“大手拉小手科技傳播行動”、“百名科技專家進鄉(xiāng)村學堂講科普活動”、科技館進校園（社區(qū)、科普基地）、中學生進科研院所（實驗室）等活動，組織科技工作者與未成年人開展面對面的科普活動。（責任單位：縣教委、團縣委、婦聯(lián)、科協(xié)、縣經濟信息委、環(huán)保局、水務局）

——提高母親的科學素質，重視家庭教育在提高未成年人科學素質中的重要作用。（責任單位：縣婦聯(lián)）

——新聞出版、新聞媒體、文化等機構和團體加大面向未成年人的科技傳播力度，用優(yōu)秀、有益、生動的科普作品吸引未成年人，為未成年人的健康成長營造良好的輿論環(huán)境。（責任單位：縣文廣新局、廣播電視臺、報社、文聯(lián)）

——整合校外科學教育資源，建立校外科技活動場所與學?？茖W課程相銜接的有效機制。利用科普教育基地和青少年科技教育基地的教育資源，為提高未成年人科學素質服務；縣青少年科技教育活動中心建成并開放，加強現(xiàn)有青少年活動中心、婦女兒童活動中心等綜合性校外活動場所的科普教育功能。發(fā)揮社區(qū)教育在未成年人校外教育中的作用。（責任單位：縣教委、科協(xié)、科委、民宗委、財政局）

——組織開展青少年科技創(chuàng)新大賽和青少年科技創(chuàng)新縣長獎活動，培育和激發(fā)青少年科技創(chuàng)新意識，提升青少年學科學、用科學和動手動腦能力，促進青少年科學素質的提高。（責任單位：縣科協(xié)、教委、團縣委、環(huán)保局）

（二）農民科學素質行動

1.任務：

——面向農民宣傳科學發(fā)展觀，繼續(xù)開展培訓和教育，建立健全農村科技傳播的組織網絡和人才隊伍。重點開展保護生態(tài)環(huán)境、節(jié)約水資源、保護耕地、防災減災，倡導健康衛(wèi)生、移風易俗和反對愚昧迷信、陳規(guī)陋習等內容的宣傳教育，促進在廣大農村形成講科學、愛科學、學科學、用科學的良好風尚，促進社會主義新農村建設。

——圍繞科學生產和增效增收，在農民身邊建立科普示范和惠農服務的長效機制。激發(fā)廣大農民參與科學素質建設的積極性，增強科技意識，提高獲取科技知識和依靠科技脫貧致富、發(fā)展生產和改善生活質量的能力，并將推廣實用技術與提高農民科學素質結合起來，著力培養(yǎng)有文化、懂技術、會經營的新型農民。

——提高農村富余勞動力向非農產業(yè)和城鎮(zhèn)轉移就業(yè)的能力，重點是加強對返鄉(xiāng)農民工和青年農民的技能培訓。

——提高農村婦女特別是邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)農民的科學文化素質。

2.措施（牽頭單位：縣農委）:

——建立內容豐富、形式多樣、適應需求的農村科學教育、宣傳和培訓體系。按照《農民科技教育培訓體系建設規(guī)劃》和《中國農民科學素質教育大綱》的部署要求，指導面向農民的各類科學教育活動。（責任單位：縣農委）

——大力開展農民科技培訓。結合實施全國農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育、農村黨員基層干部適用技術和市場經濟知識培訓計劃、綠色證書工程、星火科技培訓專項行動、雙學雙比、巾幗科技致富工程等，開展針對性強、務實有效、通俗易懂的農業(yè)科技培訓，多渠道加大培訓力度。發(fā)揮好農業(yè)廣播電視學校、有關大中專院校和其他農村成人教育機構在農村科技培訓中的作用。（責任單位：縣農委、組織部、黨校、婦聯(lián)、教委）

——廣泛開展各種形式的科技下鄉(xiāng)和群眾性、社會性、經常性科普活動。深入開展文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”、科技活動周、全國科普日、科技之春等活動，探索科技人員與農民互動的科技咨詢服務長效機制。（責任單位：縣科協(xié)、科委、衛(wèi)生局、文廣新局、文聯(lián)、食藥監(jiān)局）

——開展農村科技、科普示范活動，進一步建立和完善示范體系。開展創(chuàng)建全國科技進步示范縣、全國科普示范縣和縣級科普示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)等活動，大力發(fā)展科技、科普示范基地，著力培育農村科普帶頭人、科技示范戶，發(fā)揮好它們的示范和帶動作用。（責任單位：縣科協(xié)、科委）

——開展農村富余勞動力轉移就業(yè)科技培訓。建立健全農村勞動力轉移培訓機制，按照國家有關要求，積極開展農民工的引導性培訓、職業(yè)技能培訓和崗位培訓。（責任單位：縣人力社保局）

——建立健全農村科技教育、傳播與普及服務組織網絡和人才隊伍。發(fā)展農業(yè)技術推廣機構、農村基層科普組織和農民合作經濟組織，積極探索實施“科普惠農興村計劃”等基層歡迎、社會滿意、農民群眾得實惠的支農惠農項目，重點培育和扶持20個以上農村專業(yè)技術協(xié)會。組織科技專家服務團和科普志愿者隊伍，形成動員科技人員為“三農”服務的有效機制；培養(yǎng)農民技術員隊伍，提高農村實用人才的學習能力、實踐能力和傳播能力。（責任單位：縣農委、縣科協(xié)、縣民政局、縣科委、縣供銷社）

——加強農村基層科普能力建設。依托農村中小學、村級組織活動場所、農村文化站和有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、農村專業(yè)技術協(xié)會等組織，發(fā)展鄉(xiāng)村科普活動場所。推動縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)科普畫廊、村科普宣傳欄等建設，開發(fā)和充實適應需求、富有特色的展示教育內容。（責任單位：縣委宣傳部、文廣新局、經濟信息委、科協(xié)、市政局）

（三）城鎮(zhèn)勞動人口科學素質行動

1.任務：

——在城鎮(zhèn)宣傳科學發(fā)展觀，重點倡導和普及節(jié)約資源、保護環(huán)境、節(jié)能降耗、安全生產、健康生活等觀念和知識，促進經濟增長方式的轉變和科學文明健康生活方式的形成。

——圍繞走新型工業(yè)化道路和發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的需求，以學習能力、職業(yè)技能和技術創(chuàng)新能力為重點，提高第二、第三產業(yè)從業(yè)人員科學素質，更好地適應經濟社會和自身發(fā)展的要求。

——圍繞城鎮(zhèn)化進程的要求，加大對城鎮(zhèn)勞動者的職業(yè)技能培訓力度，提高勞動者的就業(yè)能力，促進就業(yè)形勢的穩(wěn)定。

2.措施（牽頭單位：縣人力社保局）：

——加強對勞動者科技教育培訓的宏觀管理，進行專門的規(guī)劃、組織和監(jiān)督實施。統(tǒng)籌協(xié)調各相關部門的關系，合理分工、加強合作。（責任單位：縣人力社保局）

——將勞動人口應具備的基本科學素質內容納入各級各類職業(yè)教育和成人教育的課程內容和培訓教材，將有關科學素質的要求作為各類職業(yè)培訓、考核和鑒定的內容。（責任單位：縣人力社保局、教委、扶貧辦）

——開展各種形式的勞動預備制培訓、再就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)培訓、農民工培訓和各類從業(yè)人員的在崗培訓和繼續(xù)教育。（責任單位：縣人力社保局、教委）

——在企業(yè)廣泛開展科普宣傳、技能培訓和創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工等活動，著力加強科學方法、科學思想和科學精神教育，提高職工的科學文化素質。鼓勵群眾性技術創(chuàng)新和發(fā)明活動，積極開展“講理想，比貢獻”活動，充分發(fā)揮企業(yè)科協(xié)、職工技協(xié)、研發(fā)中心等組織和機構的作用。（責任單位：縣經濟信息委、科協(xié)）

——建立企業(yè)事業(yè)單位從業(yè)人員帶薪學習制度，鼓勵職工在職學習，形成用人單位和從業(yè)人員共同投資職業(yè)培訓的機制。在職業(yè)培訓中，加大有關科學知識的內容。（責任單位：縣人力社保局、經濟信息委、教委）

——優(yōu)化整合各種教育培訓資源，實現(xiàn)資源共建共享，形成廣覆蓋、多層次的教育培訓網絡，為勞動者提高科學素質提供更多機會和途徑。（責任單位：縣人力社保局）

（四）社區(qū)居民科學素質行動

1.任務：

——努力提高居民生活質量。著力于增強社區(qū)居民健康壽命，重點倡導和普及節(jié)約資源、保護環(huán)境、節(jié)能減排、健康生活等觀念和知識，倡導科學文明健康生活方式，不斷提高生活質量，提升居民幸福指數(shù)。

——促進和諧社區(qū)建設。拓展科普工作增進社會服務功能，組織社區(qū)居民開展愛國主義、集體主義和社會主義榮辱觀教育，增強居民團結友愛、互助共榮的協(xié)作精神，營造依法表達訴求、科學文明生活的良好氛圍，促進和諧社會建設。

——建設文明和諧的學習型社區(qū)。以社區(qū)科普服務能力提升為重點，調動社區(qū)居民提高自身科學素質的積極性，增強社區(qū)居民應用科學解決實際問題、改善生活質量、應對突發(fā)事件的能力。

2.措施（牽頭單位：縣民政局）：

——廣泛開展普法教育。通過開展大型政策咨詢活動，宣傳普及法律常識、法規(guī)知識和國家有關政策知識，引導社區(qū)居民知法、守法，用法律維護自己的合法權益。（責任單位：縣司法局）

——開展科普宣傳教育活動。圍繞安全、健康、環(huán)保等內容，開展科教進社區(qū)、衛(wèi)生科技進社區(qū)、全民健康科技行動、節(jié)能減排家庭行動、心理健康咨詢等活動，發(fā)揮社區(qū)在提高勞動者科學素質、服務民生方面的作用。（責任單位：縣安監(jiān)局、衛(wèi)生局、環(huán)保局、婦聯(lián)、文明辦、食藥監(jiān)局）

——實施社區(qū)科普益民計劃，加強社區(qū)科普工作。將社區(qū)科普活動室、社區(qū)科普學校、科普畫廊等基礎設施建設納入全縣公共文化服務體系建設，建立社區(qū)科普宣傳員和科普志愿者隊伍，創(chuàng)建科普示范社區(qū)和科普示范家庭。（責任單位：縣文廣新局、民政局、科協(xié)）

——以城鎮(zhèn)社區(qū)為依托，通過社區(qū)科普活動室、科普學校、科普畫廊等機構和設施，開展多種形式的科普宣傳，建設學習型社區(qū)，發(fā)揮社區(qū)在提高勞動者科學素質方面的作用。（責任單位：縣民政局）

（五）領導干部和公務員科學素質行動

1.任務：

——在面向領導干部普及科學技術知識的同時，突出弘揚科學精神，提倡科學態(tài)度，講究科學方法，增強領導干部貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和科學決策的能力。

——圍繞深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照建設學習型領導班子和學習型機關的要求，加大教育培訓力度，進一步調動公務員提高自身科學素質的積極性和主動性，增強終身學習和科學管理的能力。

2.措施（牽頭單位：縣委組織部）：

——將提高科學素質列為公務員和事業(yè)單位、國有企業(yè)負責人培訓教育規(guī)劃和相關計劃的重要內容。（責任單位：縣人力社保局、經濟信息委）

——各級機關在創(chuàng)建學習型領導班子和學習型機關中，其學習培訓制度應體現(xiàn)提高領導干部和公務員科學素質的要求。（責任單位：縣委組織部、人力社保局）

——縣委黨校和縣行政學校要將提高學員科學素質列入教學計劃，采取切實措施加以落實。（責任單位：縣委黨校、組織部）

——舉辦講座、報告會等科普活動，編輯出版相關的科普讀物，向領導干部和公務員介紹現(xiàn)代科技知識及發(fā)展趨勢，傳播科學思想、科學方法、科學精神。組織公務員參與科普活動。（責任單位：縣科協(xié)、人力社保局）

四、基礎工程

配合上述行動計劃，“十二五”期間重點實施以下基礎工程。

（一）科學教育與培訓基礎工程

1.任務：

——加強教師隊伍建設，培養(yǎng)一支專兼結合、結構合理、素質優(yōu)良、勝任各類科學教育與培訓的教師隊伍。

——加強教材建設，改革教學方法，形成適應不同對象需求、滿足科學教育與培訓要求的教材教法。

——加強教學基礎設施建設，充分利用現(xiàn)有的教育培訓場所、基地，配備必要的教學儀器和設備，為開展科學教育與培訓提供基礎條件支持。

2.措施（牽頭單位：縣教委）：

——加強中小學科學教育教師隊伍建設。采取多種途徑，開展中小學和職業(yè)教育學校科學教育教師培訓工作，提高學歷層次和實施科學教育的能力和水平。（責任單位：縣教委）

——建立科技界和教育界合作推動科學教育發(fā)展的有效機制。（責任單位：縣教委、科協(xié)、科委）

——加強科學教育與科普志愿者隊伍建設。發(fā)揮老科技工作者協(xié)會、老教師協(xié)會的作用，動員組織離退休科技工作者、教育工作者、公務員和企業(yè)事業(yè)單位管理者參與科學教育與培訓。發(fā)展青少年科技輔導員隊伍，建立縣科技輔導員協(xié)會，提高輔導員的素質和能力。（責任單位：縣教委、科協(xié)）

——加強科學教育研究，按照普及性、基礎性、發(fā)展性的要求，促進科學課程的完善與發(fā)展，更新課程內容，改進教學方法，提高中小學科學課程的教育教學質量。以創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng)為重點，促進學習方式的變革。（責任單位：縣教委）

——加強職業(yè)教育、成人教育和各類培訓中科學教育的教材建設。根據(jù)農民、城鎮(zhèn)勞動人口、領導干部和公務員的特點和需求，以科學發(fā)展觀、先進適用技術、職業(yè)技能、現(xiàn)代科技知識為主要內容編寫教材。（責任單位：縣人力社保局、教委、農委、組織部）

——加強中小學特別是農村中小學科學教育基礎設施建設。根據(jù)科學課程的需要，建立健全實驗室、圖書室，充實實驗儀器、教具、音像設備、計算機等教學器材，并面向社會提供服務。（責任單位：縣教委、發(fā)展改革委、財政局）

——增強縣委黨校、縣行政學校、職教中心、農廣校等機構的科學教育和培訓功能。（責任單位：縣委黨校、教委、農委）

——利用社會資源開展科學教育和培訓。鼓勵和支持科普場館、社區(qū)學校、成人文化技術學校等開展科學教育與培訓。構建不同職業(yè)、不同工種、布局合理的職業(yè)技能培訓基地。（責任單位：縣人力社保局、教委）

（二）科普資源開發(fā)與共享工程

1.任務：

——引導、鼓勵和支持科普產品和信息資源的開發(fā)，繁榮科普創(chuàng)作。圍繞宣傳落實科學發(fā)展觀，創(chuàng)作出一批緊扣時代發(fā)展脈搏、適應市場需求、公眾喜聞樂見的優(yōu)秀作品。

——集成科普信息資源，建立科普信息資源共享和交流平臺，為社會和公眾提供資源支持和公共科普服務。加大優(yōu)質科普資源建設和整合力度，探索建立社會化的科普資源建設格局，加強科普資源共享，鞏固和拓展現(xiàn)有科技場館的服務功能，為公眾提供優(yōu)質科普服務。

2.措施（牽頭單位：縣科協(xié)）：

——建立有效激勵機制，鼓勵社會各方面參與科普創(chuàng)作，支持優(yōu)秀原創(chuàng)科普作品。以評獎、作品征集等方式，加大對優(yōu)秀原創(chuàng)科普作品的扶持、獎勵力度，調動科技工作者科普創(chuàng)作的積極性，吸引和鼓勵社會各界參與科普作品創(chuàng)作；建立將科學技術研究開發(fā)的新成果及時轉化為科學教育、傳播與普及資源的機制；鼓勵和支持科普創(chuàng)作、科技傳播專業(yè)團隊發(fā)揮作用；制定優(yōu)惠政策和相關規(guī)范，鼓勵和吸引更多社會力量參與科普資源開發(fā)。（責任單位：縣文聯(lián)、財政局、科委、科協(xié)）

——加強合作與交流。推動科普、科技、教育、傳媒界的有效合作，促進我縣科普創(chuàng)作整體水平的提高。（責任單位：縣文聯(lián)、科協(xié)）

——逐步集成縣內現(xiàn)有科普圖書、資料、音像制品、展教品、文藝作品以及圖片、科普志愿者等各類科普信息，建成數(shù)字化科普信息資源庫和共享交流平臺，通過互聯(lián)網為社會和公眾提供資源支持和公共科普服務。（責任單位：縣文廣新局、科委、科協(xié)）

——開展優(yōu)秀科普作品的推介、展演、展映、展播和展示活動，擴大科普信息資源的共享范圍。針對公眾生產生活的實際需求，組織編制簡明生動的科普資料，以公眾易于獲得的方式送達基層。（責任單位：縣科協(xié)、科委、文聯(lián)、農委、林業(yè)局、畜牧獸醫(yī)局、氣象局、扶貧辦、文廣新局、財政局）

——充分保護知識產權，創(chuàng)造公共科普信息資源公平使用的法制環(huán)境。（責任單位：縣科委）

（三）大眾傳媒科技傳播能力建設工程

1.任務：

——加大各類媒體的科技傳播力度?？h廣播電視臺科技節(jié)目的播出密度要加大，《報》科技專欄的版面擴大和刊發(fā)密度要加大，各類科普資料的品種與發(fā)放量等要大幅度增加。

——打造科技傳播媒體品牌，提高科技頻道、專欄制作傳播質量。

——將“科普論壇”打造成特色科普品牌。

——充分發(fā)揮手機、互聯(lián)網、移動電視等新興媒體的作用，增強科技傳播的覆蓋面和吸引力。

2.措施（牽頭單位：縣委宣傳部）：

——鼓勵各類媒體興辦科技欄目，重點支持有廣泛影響的精品欄目。（責任單位：報社、廣播電視臺）

——制定優(yōu)惠政策和相關規(guī)范，積極培育市場，推動科普文化產業(yè)發(fā)展。（責任單位：縣文廣新局）

——建立與市場、公眾需求相適應的管理體制與運行機制，樹立以消費者為中心的經營理念。引進現(xiàn)代營銷模式與先進編創(chuàng)技術，注重市場調研，提高播出和編輯出版質量。（責任單位：縣委宣傳部、報社、廣播電視臺）

——建立與市場經濟相適應的科普出版物發(fā)行渠道，加強網點建設，大力扶持科普出版物在農村的發(fā)行工作。（責任單位：縣文廣新局）

——提高各類媒體對于公共衛(wèi)生事件和重大自然災害等突發(fā)事件的反應能力，指導公眾以科學的行為和方式應對突發(fā)事件。（責任單位：縣委宣傳部）

——切實辦好“科普論壇”，堅持由縣委縣政府主辦、縣科協(xié)承辦、相關單位支持配合的機制；堅持每年舉辦一屆，每屆都結合經濟社會發(fā)展實際，突出“科普”主題，將其打造成為獨具特色的科普品牌。（責任單位：縣科協(xié)）

（四）科普基礎設施工程

1.任務：

——進一步加強對新建科普基礎設施的指導，重點利用好現(xiàn)有設施，多開展公眾喜聞樂見的科普活動，為公眾提升科學素質提供場所和陣地。

——拓展和完善現(xiàn)有基礎設施的科普教育功能。對現(xiàn)有科普設施進行機制改革和更新改造，充實內容、改進服務、激發(fā)活力，滿足公眾參與科普活動的需求。整合利用社會相關資源，充分發(fā)揮科研基礎設施的資源優(yōu)勢，發(fā)展青少年科技教育基地和科普教育基地。

——發(fā)展基層科普設施。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設科普畫廊、科普工作站，在村（社區(qū)）建設科普宣傳欄和科普惠農、科普惠民服務站，并充分發(fā)揮功能作用；增強綜合性未成年人校外活動場所的科普教育功能，充分發(fā)揮科普大篷車“流動科技館”的作用，為農村、社區(qū)和學校特別是邊遠鄉(xiāng)村提供科普服務。

2.措施（牽頭單位：縣發(fā)展改革委）：

——突出社會公益性，加強對科普基礎設施建設的宏觀指導。制定科普設施的發(fā)展規(guī)劃、建設標準、認定辦法和管理辦法，規(guī)范科普設施的建設與管理。（責任單位：縣發(fā)展改革委、科協(xié)）

——科普基礎設施建設納入縣國民經濟和社會事業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃及基本建設計劃，加大對公益性科普設施建設和運行經費的公共投入。（責任單位：縣發(fā)展改革委、財政局、科協(xié)）

——對科普教育功能薄弱的設施進行更新改造，完善基層科普設施的功能；引進和開發(fā)適應公眾需求的活動項目，創(chuàng)新活動方式，增強吸引力，提高管理水平和服務質量。增強社區(qū)科普設施為老年人服務的功能，為他們老有所學、老有所樂、老有所為提供條件和機會。（責任單位：縣財政局、科協(xié)、民政局）

——鼓勵社會力量參與科普基礎設施建設。落實有關優(yōu)惠政策，鼓勵社會各界對公益性科普設施建設提供捐贈、資助；吸引民間資本投資興建和參與經營科普場館；鼓勵有條件的企業(yè)事業(yè)單位根據(jù)自身特點建立專業(yè)科普場館；落實有關鼓勵科普事業(yè)發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策，鼓勵社會力量參與科普基礎設施建設。（責任單位：縣科協(xié)、民政局、經濟信息委、國稅局、地稅局）

——科普教育基地定期對公眾免費或優(yōu)惠開放。（責任單位：縣科協(xié)、科委、教委）

——培育科普展覽、展品市場，推動設計制作社會化。（責任單位：縣科協(xié)）

五、保障條件

（一）政策措施（牽頭單位：縣委辦、政府辦）

進一步完善有關公民科學素質建設的政策措施，落實政府、社會組織、企業(yè)及公民個人在公民科學素質建設中的責任、權利和義務。根據(jù)形勢發(fā)展需要，對現(xiàn)有政策措施進行修訂、補充和調整。

——在國民經濟和社會發(fā)展計劃和有關科學技術教育、傳播與普及的政策措施中，體現(xiàn)公民科學素質建設的目標和要求。（責任單位：縣發(fā)展改革委、科委、科協(xié)）

——落實《中華人民共和國科學技術普及法》、《市科學技術協(xié)會條例》和《市科學技術普及條例》。（責任單位：縣科協(xié)、科委、財政局、發(fā)展改革委）

——制定鼓勵和吸引境內外機構、個人獨資或合作興辦科學技術教育、傳播與普及機構的政策。（責任單位：縣委研究室、政府研究室、投促辦、教委、科委、科協(xié)）

——加強對經營性科普產業(yè)的政策扶持力度，逐步建立公益性科普事業(yè)與經營性科普產業(yè)并舉的體制，營造多元化推進落實《綱要》的繁榮局面。（責任單位：縣發(fā)展改革委、科協(xié)）

——落實表彰和獎勵的政策和措施。（責任單位：縣委辦、政府辦、科協(xié)）

（二）經費投入（牽頭單位：縣財政局）

完善多元投入機制，加大政府公益性投入，鼓勵社會資金參與全民科學素質建設。

——加大財政保障力度。按照《中華人民共和國教育法》和《中華人民共和國科學技術普及法》及《市科學技術協(xié)會條例》、《市科學技術普及條例》的有關規(guī)定，縣財政要根據(jù)財力情況和公民科學素質建設發(fā)展的實際需要，逐步提高教育、科普經費的增長速度；將科普工作經費按全縣總人口人均不低于2元的標準列入縣級財政預算，并隨財政收入的增長而逐年增加，保障《綱要》的順利實施。（責任單位：縣財政局）

——落實各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門實施經費。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各有關部門、事業(yè)單位、人民團體根據(jù)承擔的《綱要》實施任務，按照國家預算管理的規(guī)定和現(xiàn)行資金渠道，統(tǒng)籌考慮和落實所需經費。（責任單位：各有關單位，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

——鼓勵捐贈，廣辟社會資金投入渠道。進一步落實捐贈公益性科普事業(yè)的企業(yè)和個人所得稅減免政策和相關實施辦法，廣泛吸納境內外機構、個人的資金支持公民科學素質建設。（責任單位：縣民政局、國稅局、地稅局、投促辦、科協(xié)）

（三）隊伍建設（牽頭單位：縣委組織部）

培養(yǎng)專業(yè)化人才，建立志愿者隊伍，加強理論研究，為公民科學素質建設提供人才保障和智力支撐。

——開展多種形式的培訓和進修活動，加強業(yè)務學習，全面提升在職科學技術教育、傳播與普及人員的科學素質和業(yè)務水平。（責任單位：縣委組織部、縣委黨校、縣人力社保局）

——通過高等院校和有關研究機構培養(yǎng)大批科學技術傳播與普及專門人才，為不同類型科普場館培養(yǎng)適應性廣泛的專業(yè)人才。（責任單位：縣人力社保局、教委、科協(xié)）

——建立有效機制和相應激勵措施，充分調動在職科技工作者和離退休科技、教育、傳媒工作者等各界人士參加公民科學素質建設的積極性，發(fā)揮他們的專業(yè)和技術特長，形成一支規(guī)模大、素質高的專兼職科技人才隊伍和科普志愿者隊伍。對在公民科學素質建設中做出重要貢獻的個人和單位予以表彰和獎勵，并堅持每年表彰一批農村專業(yè)技術協(xié)會、農村科普示范基地、科普帶頭人、科普示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、科普工作者。（責任單位：縣委辦、政府辦、科協(xié)）

——增強科技界的責任感，支持科技專家主動參與科學教育、傳播與普及，促進科學前沿知識的傳播。（責任單位：縣科委）

——穩(wěn)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)科協(xié)工作者隊伍，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要為科協(xié)科普工作和公民科學素質工作開展提供必要的條件，促進本鄉(xiāng)鎮(zhèn)公民科學素質的提高。（責任單位：縣委組織部、科協(xié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

——開展公民科學素質建設理論研究，加強學術交流，把握基本規(guī)律和發(fā)展趨勢，為公民科學素質建設的實踐提供指導。（責任單位：縣科協(xié)）

六、組織領導

（牽頭單位：縣委辦、政府辦）

——縣政府負責領導全民科學素質工作，并將全民科學素質工作納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各成員單位的年度工作考核；縣全民科學素質工作領導小組負責全民科學素質工作的組織實施。各有關部門、事業(yè)單位和人民團體要將全民科學素質工作的相關任務納入相應的工作規(guī)劃和計劃，充分履行相關工作職責，發(fā)揮各自優(yōu)勢，密切配合，形成合力，切實推進公民科學素質建設。（責任單位：縣委辦、政府辦、科協(xié)、有關單位，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

——各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要將公民科學素質建設納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體發(fā)展計劃，并列入重要議事日程。（責任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

——進一步完善工作機制?？h全民科學素質工作領導小組辦公室設在縣科學技術協(xié)會，承擔領導小組的日常工作，推動公民科學素質建設各項任務的落實，并定期向領導小組匯報工作。（責任單位：縣科協(xié)）

——進一步加強縣全民科學素質工作領導小組辦公室建設，在機構、人員、辦公經費和辦公條件上予以保障。（責任單位：縣編辦、人力社保局、財政局）

——進一步加大督查巡察工作力度，確保全民科學素質工作的有效實施，有效提高全民科學素質。（責任單位：縣督查巡察辦）

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第二篇：提升全民科學素質

多措并舉，全力推動全民科學素質的提升

硚口區(qū)環(huán)保局

近年來，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)全民科學素質工作領導小組的領導下，區(qū)環(huán)保局高度重視，形成主要領導牽頭、分管領導具體抓、各部門按職責落實的工作班子，并充分發(fā)揮部門職能作用，以環(huán)境宣傳教育為主要手段，較好完成了“十二五”期間環(huán)保宣傳教育等目標任務，在重點宣傳節(jié)約資源、保護生態(tài)、改善環(huán)境、綠色生活理念等方面不斷推進工作，提高了轄區(qū)公眾環(huán)保意識，并加大執(zhí)法力度，努力創(chuàng)新工作方法，扎實推動我局全民科學素質各項工作有效開展。

一、開展環(huán)保宣傳教育活動加強科學素質建設

為了提升全民科學素質，環(huán)保局積極開展群眾性、社會性科普宣傳活動。以環(huán)境保護、綠色生活、生態(tài)文明為主題，開展形式多樣的環(huán)保教育活動，不斷提高全民的環(huán)保意識和科學素質，呈現(xiàn)以下幾個方面的特點：

一是充分利用報刊、網絡等新聞媒體，及時向社會公開宣傳環(huán)境保護工作，擴大新聞報道的覆蓋率和影響面。近兩年我局積極向《中國環(huán)境報》、《武漢環(huán)境》等報刊投稿，累積發(fā)表環(huán)保類文章60余篇，在硚口區(qū)政府、武漢市環(huán)保局等網站發(fā)表信息200余篇。多角度多方位讓廣大群眾逐漸加深對環(huán)保工作的認識，更加積極主動投入到環(huán)保行動中去。二是以“六?五”世界環(huán)境日等重點節(jié)日為契機，在機關、企事業(yè)、學校、社區(qū)組織開展各項活動，有效提高群眾的環(huán)?？茖W素質。我局每年在“六?五”世界環(huán)境日期間，通過多種形式向廣大群眾大力宣傳環(huán)境保護的重要性，并在平時利用多種機會在不同場合普及環(huán)保小知識。根據(jù)每年環(huán)境日不同的宣傳主題和新頒布環(huán)境保護法律法規(guī)內容，在機關、學校、企事業(yè)、社區(qū)開展環(huán)保知識講座和環(huán)保知識競賽等活動。每年與區(qū)黨校商定計劃，聯(lián)合為區(qū)管干部、科級干部上環(huán)保主題課程。今年6月份開展的“建設生態(tài)硚口，推動綠色發(fā)展”的環(huán)保知識競賽活動，在機關和社區(qū)取得了較好的環(huán)保宣傳效果。我局組織不同專題的知識講座活動，由局里高級工程師主講，通過新穎的環(huán)保知識和綠色生活技巧，逐漸在社區(qū)和學校形成了一定的影響，即使在雨雪天也有大批群眾冒雨聽取講座。另外，我局還利用“3.15”、“地球日”、“科普宣傳周”等宣傳活動，設立環(huán)境保護宣傳咨詢點，廣泛開展環(huán)保進基層活動，現(xiàn)場解答群眾提出的環(huán)保問題。

三是進一步拓寬綠色創(chuàng)建活動領域，繼續(xù)開展綠色學校、綠色社區(qū)、綠色機關等創(chuàng)建活動，使綠色出行、綠色消費、綠色生活方式成為人們的自覺行為。在綠色學校創(chuàng)建工作中，我局和區(qū)教育局堅持以“環(huán)境教育為依托，倡導綠色管理，帶動學校素質教育水平的整體提高，培養(yǎng)素質全面的學生”為理念,將生態(tài)環(huán)境保護、減少污染和從環(huán)保小事做起貫穿到學校教育各個環(huán)節(jié)和過程，努力提高環(huán)境教育的針對性和實效性，讓學生們從小培養(yǎng)環(huán)保意識和習慣。在綠色社區(qū)創(chuàng)建活動中，我局除了組織專家進行講座和環(huán)保知識競賽以外，還通過在社區(qū)懸掛橫幅、發(fā)放宣傳材料、發(fā)放環(huán)保購物袋、展板宣傳等方式向廣大居民宣傳有關環(huán)境保護的科學知識，讓居民更好的了解改善環(huán)境的重要性和環(huán)保知識，倡議居民以實際行動自覺做保護生態(tài)環(huán)境的踐行者。

四是積極開展新的環(huán)保法律法規(guī)的宣傳活動，為切實提高全民法律意識和素質、倡導法治、促進和諧，我局以“六五”普法活動為契機，在全局上下深入開展學法、知法、守法、用法等法制宣傳教育活動,進一步提高干部職工的法律素質。組織干部職工學習新《環(huán)境保護法》、《水污染防治行動計劃》、《大氣污染防治行動計劃》、《土壤污染防治行動計劃》等，認真組織干部職工參加全省行政執(zhí)法資格考試。同時深入社區(qū)和學校認真組織開展普法宣傳教育活動，重點對貼近居民生活的法律法規(guī)進行宣傳。倡導全民知法守法，推動生態(tài)文明建設和全民環(huán)?？茖W素質的提高，呼吁全民行動起來共建美好綠色家園。近年來我局累計在學校和社區(qū)發(fā)放環(huán)保法律法規(guī)資料及宣傳手冊1000余份，設置展版10塊，懸掛宣傳橫幅30余幅，并利用企事業(yè)單位電子屏滾動播出環(huán)保宣傳內容。這些方法有力宣傳了環(huán)保法律法規(guī)，形成良好的環(huán)保輿論氛圍，進一步提高了轄區(qū)群眾的環(huán)保意識和水平。

二、在提升環(huán)境保護工作水平中促進科學素質建設

一是嚴格環(huán)境執(zhí)法，強化環(huán)境監(jiān)管。為了確保全市生態(tài)環(huán)境安全，我局每年開展多次“整治違法排污企業(yè)，維護群眾身心健康”的環(huán)保專項行動，突出解決群眾關心的大氣污染和水污染等問題。我局不定期對全區(qū)污染源進行監(jiān)督執(zhí)法檢查，嚴厲打擊偷排、漏排、閑置設施等環(huán)境違法行為。積極開展環(huán)保大檢查行動，采取明察與暗查相結合，兩年來出動執(zhí)法人員600余人次，執(zhí)法車300余臺次，發(fā)出50余份環(huán)境違法行為改正通知書和行政處罰文件。在每年中、高考期間，環(huán)境監(jiān)察人員加強環(huán)境噪聲監(jiān)管，確保考生有一個安靜的學習、生活、考試環(huán)境。通過對違法企業(yè)查處和整頓，加強對重點排污企業(yè)實行嚴格監(jiān)管，在執(zhí)法過程中也使企事業(yè)和群眾對環(huán)保法律法規(guī)有更加深刻的認識，增強企事業(yè)單位對社會和公眾環(huán)境負責的意識。

二是在行政審批中嚴把環(huán)境準入關。促進經濟發(fā)展，保護生態(tài)文明，“預防為主”是我局長期堅持貫徹的指導方針。如何做到提前預防，我局在環(huán)保行政審批中，一是嚴格控制新污染源的產生，堅持“五不批”，即對超過總量控制指標，生態(tài)破壞嚴重的項目一律不批；對不符合環(huán)境法律法規(guī)的項目一律不批；選址與規(guī)劃不符，布局不合理的項目一律不批；對產生重大不利影響，群眾反映強烈的項目一律不批；對不具備治污能力，無排污容量的項目一律不批。二是認真執(zhí)行環(huán)境影響評價制度，按照《建設項目環(huán)境保護分類管理名錄》的規(guī)定，不降低環(huán)境影響評價等級。三是實行重點項目、敏感項目集體審批，對污染物排放量較大的，對生態(tài)環(huán)境影響較大的，或項目所處位置敏感的，召開局長辦公會，集體研究決策。同時，對違反環(huán)評和“三同時”制度的企業(yè)，堅決依法停建、停產，促使轄區(qū)企事業(yè)單位環(huán)保守法意識進一步提高。

三是在不斷強化環(huán)保學習培訓中提高素質。堅持業(yè)務與理論學習相結合，創(chuàng)建學習型領導班子和學習型機關。一是堅持以局黨委理論學習中心組為核心，中層干部為重點，局機關和二級單位抓落實，形成全員參加的學習格局，建立學習檔案，促進學習效果。二是制定培訓計劃，組織機關干部參與各項科普教育活動，定期組織環(huán)境監(jiān)察和監(jiān)測人員在局內和局外上臺講課，在轄區(qū)開展知識講座、進企業(yè)進行實地指導，積極參加業(yè)務技能競賽并取得好成績，通過積極開展科普知識和環(huán)保法律法規(guī)知識培訓，提高了廣大干部群眾科學素質和能力水平。

三、不斷完善工作舉措提升科學素質建設水平

一是強化責任落實，切實推進全民科學素質建設工作。要扎實推進全民科學素質各項工作，必須緊緊圍繞《全民科學素質行動計劃綱要》的工作目標，研究部署工作計劃、目標任務和措施，嚴格按照“全面推動公民科學素質建設，發(fā)展科學教育，使全民科學素質在整體上有大幅度提高”的長遠目標，認真貫徹落實局領導班子統(tǒng)一領導、各科室各負其責的工作機制，切實推進提高科學素質的各項工作。

二是統(tǒng)籌謀劃、制定方案，確保各項工作有條不紊開展。要結合工作實際，統(tǒng)籌謀劃“十三五”期間環(huán)保宣傳教育活動，精心組織、周密部署，按照行動的主要任務、時間安排、具體內容、工作措施和目標制定分時間段的具體方案和計劃安排，使培訓和教育更加及時和有針對性，也為順利開展各項工作提供更加明確的指導方針和操作指南。

三是進一步強化環(huán)境監(jiān)管，提升環(huán)境執(zhí)法水平。嚴格執(zhí)法標準，以解決危害群眾健康和影響可持續(xù)發(fā)展的突出矛盾和環(huán)境問題為重點，持續(xù)開展環(huán)境檢查專項行動，采取更加切實有效的方法，加大環(huán)境監(jiān)管與執(zhí)法力度，消除環(huán)境風險隱患。

四是拓寬宣傳教育渠道，使環(huán)保法律法規(guī)深入人心。今后的工作中要采取更多的新形式、新辦法開展環(huán)境保護知識、法律、法規(guī)的宣傳教育活動。利用微信平臺等多種的方式開展形式多樣的系列宣傳活動，提高全社會環(huán)境保護知識的知曉率，營造濃厚的環(huán)保輿論氛圍，進一步提高全民環(huán)境保護科學素質。

2016年是“十三五”啟動年，我局將全面落實區(qū)委、區(qū)政府關于生態(tài)文明建設和環(huán)境保護的安排部署，牢固樹立和貫徹落實綠色發(fā)展理念，以改善環(huán)境質量為核心，堅決治理大氣、水、土壤污染，解決突出環(huán)境問題，保障環(huán)境安全，推進環(huán)境管理體制改革，提升人民群眾環(huán)境滿意度，為加快建設現(xiàn)代商貿強區(qū)、美麗生態(tài)硚口作出新貢獻。

第三篇：提升素質科學履職

提升素質科學履職

奮力開創(chuàng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面

——做好基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的點滴體會

中共原陽縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長李亮

2011年6月，我由輝縣市政府副市長轉任原陽縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長。九個月來的工作實踐和學習思考，我深深感到，當前基層統(tǒng)戰(zhàn)工作內容不斷豐富，環(huán)境不斷優(yōu)化，社會期待和要求也不斷上升。作為一名基層統(tǒng)戰(zhàn)部長，唯有內強素質，躬行實踐，銳意進取，方能不辱使命，在中原經濟區(qū)強市建設的滾滾大潮中體現(xiàn)作為、有所貢獻。

一要強化修養(yǎng)，不斷提升駕馭工作能力

隨著形勢的發(fā)展、隨著歷史進程的加快，統(tǒng)一戰(zhàn)線內部構成發(fā)生重大變化，人的思想觀念、價值取向、工作手段都更加多樣化，打造具有鮮明統(tǒng)戰(zhàn)特色的政黨文化、民族文化，宗教文化、新的社會階層的信義文化、海外同胞根的文化等各方面的任務十分艱巨。作為一名縣級統(tǒng)戰(zhàn)部長，要做到在復雜繁重的統(tǒng)戰(zhàn)工作面前切中要害、揮灑自如，就必須擁有廣博的知識和良好的個人修養(yǎng)。首先要勤于學習。不僅向書本學，而且要向基層、向一線學，不斷豐富自己的知識儲備、增強領導能力。剛履職的前1個月，我認真學習各項統(tǒng)戰(zhàn)方

針政策和基本知識，走遍了全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、13個民族聚居村、58處宗教活動場所和30余家重點非公有制企業(yè)，不僅掌握了大量的第一手資料，而且宣傳了黨的統(tǒng)戰(zhàn)方針政策，密切了與基層統(tǒng)戰(zhàn)成員的聯(lián)系，收獲頗豐。其次要善于思考。要通過理性思考，活化思維，提升境界，提高自己審視統(tǒng)戰(zhàn)新形勢、把握統(tǒng)戰(zhàn)新規(guī)律、創(chuàng)新工作新舉措的能力。三要勇于實踐。經常深入到一線中去，和統(tǒng)戰(zhàn)成員聯(lián)誼交友，為統(tǒng)戰(zhàn)成員分憂解難，將學到的理論知識變成推進統(tǒng)戰(zhàn)事業(yè)發(fā)展的具體措施，變成履職盡責、服務大局的實際行動。二要善謀工作，切實增強服務中心能力

搞好工作是黨的領導干部安身立命之根本。圍繞中心、服務大局歷來是統(tǒng)戰(zhàn)工作必須遵循的重要原則，也是統(tǒng)戰(zhàn)工作科學發(fā)展、取得成績、體現(xiàn)作為的根本所在。實踐中，我把立足資源、發(fā)揮優(yōu)勢、鎖定中心、服務大局作為全縣統(tǒng)一戰(zhàn)線始終要牢牢把握的重要原則緊抓不放，有力推動統(tǒng)戰(zhàn)工作在新起點上實現(xiàn)新發(fā)展。

立足世情、縣情、統(tǒng)情，在深入調研思考的基礎上，我提出了“單項工作出亮點、整體工作爭一流、統(tǒng)戰(zhàn)形象大提升”的工作目標和“以時不可待的緊迫感、勇于擔當?shù)呢熑胃小⒖穗y攻堅的時代感，圍繞中心，服務全局，經濟統(tǒng)戰(zhàn)、人脈統(tǒng)戰(zhàn)、文化統(tǒng)戰(zhàn)、和諧統(tǒng)戰(zhàn)“四位一體”，開拓創(chuàng)新，求實務實，開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面”的工作思路。圍繞這一思

路，我首先從加強經濟統(tǒng)戰(zhàn)著手，以縣工商聯(lián)換屆為契機，調整充實了工商聯(lián)領導班子，新任工商聯(lián)主席由縣政協(xié)副主席兼任；在全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均掛牌成立工商聯(lián)分會，實現(xiàn)了工商聯(lián)組織的代表性、服務力鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。工作中，依托工商聯(lián)組織，密集搭建了法律維權服務、投融資擔保服務、經濟信息服務、職能部門服務、參政議政服務和宣傳服務“六大平臺”，為非公有制經濟健康發(fā)展提供有力支持。先后為非公有制企業(yè)提供現(xiàn)場法律服務3次，化解周邊環(huán)境糾紛1起；引導企業(yè)通過相互擔保、拆借資金等形式融資300萬元，借助縣鑫財投融資擔保公司平臺融資1800多萬元；組織2批民營企業(yè)參加省、市培訓班，引導企業(yè)更新理念，轉型升級。同時，我結合原陽產業(yè)特點，先后組織非公有制經濟人士6批52人次外出招商引資，引薦臺灣兩岸工商界經貿考察團和5家企業(yè)來原考察投資，引進的總投資2億元的年產

3.6萬平方米木塑板項目已開工奠基。2011年，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部被縣委、縣政府授予“招商引資工作優(yōu)秀單位”。

在和諧統(tǒng)戰(zhàn)領域，我爭取縣政府出臺了支持民族經濟發(fā)展的“四優(yōu)先”政策，即：少數(shù)民族發(fā)展基金優(yōu)先納入財政預算；建設社會主義新農村9項惠民措施優(yōu)先向少數(shù)民族聚居村傾斜；農村適用技術培訓優(yōu)先向少數(shù)民族群眾普及；少數(shù)民族貧困人口優(yōu)先結對幫扶。組織縣、鄉(xiāng)民宗干部深入民族聚居村廣泛調研，幫助13個少數(shù)民族聚居村制定“十二

五”發(fā)展規(guī)劃，助力民族經濟統(tǒng)籌發(fā)展。以“百企幫百村”活動為載體，引導5家會員企業(yè)與回族聚居村對接，幫扶回族群眾創(chuàng)業(yè)致富。同時，我以創(chuàng)新民族宗教界人士教育培養(yǎng)模式為突破口，舉辦首屆“臥爾茲”演講比賽，解決宗教教職人員最低生活保障問題，有力促進了民族、宗教關系和諧。目前，全縣非公有制經濟人士主動參與新型農村社區(qū)共建、“感恩行動”的越來越多，民族宗教界人士自覺宣傳民族宗教政策、維護大局穩(wěn)定的越來越多，為全縣各項事業(yè)發(fā)展提供了有力支持，營造了良好環(huán)境，受到縣委、縣政府和社會各界的廣泛好評。

在這些工作中我體會到：鎖定中心、服務大局是根本、是主線；講求方式方法，做到兩個結合，是推動工作健康發(fā)展的關鍵。首先要堅持把重點服務與全面服務結合起來?；鶎咏y(tǒng)戰(zhàn)工作點多、面廣、線長，涉及領域和方面眾多，彼此相互聯(lián)系、相互影響，但是也有輕重緩急之分?；鶎咏y(tǒng)戰(zhàn)部長要樹立“一盤棋”的思想，學會“彈鋼琴”。當前，服務科學發(fā)展是統(tǒng)戰(zhàn)部門的第一要務，科學發(fā)展既是以經濟建設為中心的發(fā)展，又是經濟建設與政治、文化、社會建設相協(xié)調的全面發(fā)展。這就要求我們在服務發(fā)展的過程中，必須牢牢鎖定經濟建設這個中心，把經濟統(tǒng)戰(zhàn)放到突出位置，重點謀劃，重點推進，重點突破。同時，把維護民族宗教領域和諧與穩(wěn)定和為改善民生、維護祖國統(tǒng)一服務等工作，與經濟

統(tǒng)戰(zhàn)一同把握、一同部署、一同落實，推動統(tǒng)一戰(zhàn)線事業(yè)的全面發(fā)展。其次要堅持把直接服務與間接服務結合起來。所謂直接服務，就是統(tǒng)戰(zhàn)部門直接參與經濟社會建設，比如開展招商引資工作等；所謂間接服務，就是統(tǒng)戰(zhàn)部門通過爭取人心、凝聚力量，動員組織統(tǒng)戰(zhàn)成員參與社會各項建設，為經濟社會建設提供力量支持。從實踐來看，間接服務應是我們工作的重點和重心。統(tǒng)戰(zhàn)部門畢竟不等同于經濟部門，我們的基本職能是“了解情況、掌握政策、協(xié)調關系、安排人事”，要通過我們卓有成效的思想政治工作，把統(tǒng)戰(zhàn)成員的資金、智力等優(yōu)勢，集中到中原經濟區(qū)強市建設上來。三要善謀合力，努力營造和諧的工作環(huán)境

統(tǒng)戰(zhàn)工作服務中心，涉及到方方面面，只有取得各方面的支持和配合，才能充分發(fā)揮作用。作為一名基層統(tǒng)戰(zhàn)部長，必須發(fā)揮協(xié)調關系的職能優(yōu)勢，為統(tǒng)戰(zhàn)工作開展聚人脈、凝合力，營造環(huán)境。首先要積極爭取縣委和上級統(tǒng)戰(zhàn)部門的重視，形成黨委總協(xié)調統(tǒng)戰(zhàn)工作的局面。履職以來，我堅持每周向主要領導匯報一次統(tǒng)戰(zhàn)工作，定期提請縣委常委會議研究統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)工作，不僅解決了縣僑辦、縣工商聯(lián)久拖未決的辦公用房、經費等問題，還把工商聯(lián)的編制等問題提上了縣委議事日程，為統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)工作的順利開展奠定了基礎。其次要進一步建立完善黨委統(tǒng)一領導、統(tǒng)戰(zhàn)部門牽頭協(xié)調，各部門和人民團體各負其責的協(xié)調機制，形成全社會支持統(tǒng)戰(zhàn)工

作開展的格局。在工商聯(lián)班子配備工作中，我爭得縣委同意，吸納工商、工信、商務、技術監(jiān)督等政府部門的負責同志擔任工商聯(lián)副主席，形成了多部門支持服務工商聯(lián)事業(yè)發(fā)展的格局。第三要協(xié)調好統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)內部各部門的關系。當前，大多數(shù)基層統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)部門人員不多、物力有限。為此，我們要注重統(tǒng)籌好部機關、工商聯(lián)、民族宗教局、臺辦、僑辦等各部門人力、物力，遇到重大工作協(xié)同作戰(zhàn)，從而保證重點工作的順利完成。

四要建強隊伍，充分激發(fā)工作活力

中央政治局委員、原中央統(tǒng)戰(zhàn)部長劉延東曾指出：偉大的事業(yè)需要高素質的干部隊伍，高素質的干部隊伍成就偉大的事業(yè)?；鶎咏y(tǒng)戰(zhàn)干部是我們推動基層統(tǒng)戰(zhàn)事業(yè)科學發(fā)展的全部戰(zhàn)斗力和基礎。為此工作實踐中，我高度重視統(tǒng)戰(zhàn)干部隊伍建設。近年來，我縣統(tǒng)戰(zhàn)干部年輕化取得了很大進展，一大批“80后”、“90后”進入統(tǒng)戰(zhàn)隊伍，這為統(tǒng)戰(zhàn)工作注入了生機和活力。工作中我一是注重引路子，教育引導年輕干部注重學習提高、加強品行修養(yǎng)，樹立良好形象。二是注重搭臺子，不斷改善辦公條件，健全工作機制，優(yōu)化工作環(huán)境，為統(tǒng)戰(zhàn)干部施展才華搭建平臺。三是注重給梯子，為統(tǒng)戰(zhàn)干部個人成長進步創(chuàng)造條件，不斷激發(fā)統(tǒng)戰(zhàn)干部干事創(chuàng)業(yè)主觀能動性，推動和保障統(tǒng)戰(zhàn)工作目標的順利實現(xiàn)。

第四篇：教師素質提升方案

教師素質提升方案

多媒體室系列方案

校本課程系列方案

學校工作計劃

微機室系列方案

教導處系列方案

信息化系列方案

第五篇：提升班組長素質方案

發(fā)電廠提升班組長素質管理方案

班組工作好壞，主要取決于班組長素質的高低。提高班組建設與管理水平，關鍵是培養(yǎng)具有一定文化水平、技能過硬、責任心強、會管理、能團結人的班組長。現(xiàn)結合電廠實際，為此提出以下提升班組長管理方案

成立提升班組長素質管理領導組： 組 長：段曉東 副組長：武乃忠

成 員：馮利民 侯曉波 崔沖霄 王治全 席炳峰 李錫仁

劉光榮 郭耀星 張萬紅 武云龍 和世昌 南寬宏

張全忠 王光旭 任宏強 范潤生 史常青 徐銀鎖

喬介忠

各車間班組長 職責分工：

組 長：負責提升班組長素質管理方案的審核，并監(jiān)督各車間班組長提升方案的落實。

副組長：負責提升班組長素質管理方案的組織制定，并監(jiān)督各車間班組長提升方案的落實。

成 員：負責本車間班組長水平提升的實時監(jiān)督和管理，在班組長開展各項工作和活動的過程當中及時糾偏、及時引導，督促方案的落實。

一、提高班組長的業(yè)務技術水平

1、車間安排班組長講規(guī)程，講規(guī)范、講系統(tǒng)、說流程活動，利用每周一課的時間讓班組長講課，以此促進班組長及員工對規(guī)程、系統(tǒng)、流程的全面掌握了解，達到班組全員知家底的目的。具體講課時間由車間組織安排，并將講課排序表報至綜合科原廷才，講課內容要形成記錄，講課過程中員工可對班組長進行提問，班組長要認真解答所提問題。

2、每周召開一次事故分析會，由班組長對以往發(fā)生的事故案例進行分析、反思，通過對事故的分析，提升班組長分析問題的能力。具體講課時間由車間組織安排，并將開會時間表報至綜合科原廷才，并形成記錄。

3、現(xiàn)場運行或檢修操作過程中，班組長要親自示范操作，現(xiàn)場培養(yǎng)員工的實際操作能力，示范過程中要為員工講解操作中的細節(jié)及標準要求。

4、綜合科根據(jù)車間所報班組長的講課內容及時間，制定相應的檢查方案，并對檢查結果進行量化考核，通過綜合科的檢查促進班組長自主學習習慣的養(yǎng)成及自身業(yè)務技術能力的提高。

5、廠部定期組織召開班組長座談會、經驗交流會、專題會，為班組長解決工作中遇到的問題，像工作流程問題、與相關車間如何協(xié)調問題等，理順各種關系。

二、樹立班組長正確的管理理念，全面推進班組“六個三”活動 對于班組長的管理能力的提高，我廠借鑒全國勞模白國周的管理理念，通過推進班組的“六個三”活動，全面提高班組長的管理水平。

1、白國周在日常的生產實踐中總結出了一套行之有效的班組管理方法，其主要內容可以概括為“六個三”：即三勤、三細、三到位、三不少、三必談、三提高。

“三勤”：勤動腦 勤匯報 勤溝通

“三細”：心細 安排工作細 抓工程質量細

“三到位”：布置工作到位 檢查工作到位 隱患處理到位 “三不少”：班前檢查不能少 班中排查不能少 班后復查不能少 “三必談”：發(fā)現(xiàn)情緒不正常的人必談 對受到批評的人必談 每月必須召開一次談心會

“三提高”：提高安全意識 提高崗位技能 提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力

2、對于推進“六個三”活動，要求車間制定具體的實施辦法，并對該管理理念的推行形成相應的記錄。

3、綜合科、廠部領導要深入現(xiàn)場，掌握班組“六個三”活動的開展情況，了解職工對班組長開展“六個三”活動過程中的真實感受，及時發(fā)現(xiàn)問題，引導班組長正確的樹立班組管理理念。

4、班組長每月組織召開一次民主生活會，了解、掌握職工在工作、生活中的各種問題，并制定相應的解決辦法，組織實施。該項活動需形成記錄。

三、分重點、干部包片，實時跟蹤、監(jiān)督班組長的各項工作開展情況

1、車間主任、副主任，根據(jù)各車間實際情況，分重點、分區(qū)域組織開展“主任——班組”的監(jiān)督管理活動，即車間主任或副主任根據(jù)車間分工開展分管班組長的工作監(jiān)督及引導，實時參與班組的各項工作和活動，并在監(jiān)督過程中及時糾偏，及時引導班組長的各項工作。

2、廠部領導根據(jù)職責分工，隨時監(jiān)督分管車間班組長的工作。

3、車間主任、廠部領導在實時監(jiān)督班組長的各項工作過程中，要深入淺出、潛移默化地為班組長宣貫安規(guī)、運規(guī)及相關國家標準的重要性，使班組長樹立“規(guī)程就是救身符、保護傘”的意識。

四、在班組間開展生產運行小指標考核競賽活動

根據(jù)發(fā)電廠各機組設計運行參數(shù)，并結合近年的運行經驗，參照《火電廠常用技術經濟指標》的相關規(guī)定，我廠制定了各專業(yè)運行小指標考核管理辦法，并以班組為單位進行考核競賽。通過競賽，提高班組調整機組運行，以使機組達到經濟運行的目的；通過競賽，提升班組長自主管理的能力。附：《安泰發(fā)電廠“各專業(yè)技術經濟小指標(關鍵參數(shù))”過程控制辦法》

五、班組積極開展生產運行分析和設備運行分析

1、班組長每周組織召開一次生產運行分析和設備運行分析會，開會主要討論一周生產運行及設備運行情況及存在的問題，并針對出現(xiàn)的問題，討論并制定解決辦法。

2、對于形成的解決辦法，經車間、廠部審核批準后，由班組長組織實施，并對實施過程和實施結果及時跟蹤分析，驗證其有效性。

3、開會后，班組長出會議紀要，并將生產運行分析報至調度科、設備運行分析報至設備環(huán)保副廠長。

六、標準化班組建設

構建標準化班組管理體系是我廠實現(xiàn)集團方針政策、戰(zhàn)略規(guī)劃落地；推進管理下沉，確保集團和廠部目標、任務達成的基礎和保證。結合發(fā)電廠實際，制定《標準化班組管理評價標準》（見附件）。

八、班組長的獎懲

對于在提升班組長素質方案的強化落實過程中，能夠跟上廠部和車間要求的，并能真正帶領班組員工搞好班組建設，有成效的，車間和廠部將作為重點培養(yǎng)對象予以培養(yǎng)；對于跟不上廠部和車間要求的，應考慮其是否能勝任班組長的崗位，并進行崗位調整。

提升班組長的各項能力，是我廠下一步的管理重點，也是我廠未來3到5年的一個發(fā)展戰(zhàn)略。提升班組長的各項素質，是我們適應集團發(fā)展的必經之路。方案的制定和方案強化落實，只是一個開始、一個階段，我們的目的在于通過方案強化落實，使班組長成為技術先鋒、基層管理的領頭羊，進而帶動整個班組的發(fā)展，這也是集團下一步跨越發(fā)展的必經之路！方案的初步落實是一個讓我們大家都會感到很有壓力的過程，但是通過這個過程，我們要讓班組長今后各項工作的開展成為一種習慣，整個班組管理水平提升以后，無論個人還是集團都將收益匪淺。

安泰發(fā)電廠

2011年7月30日

安泰發(fā)電廠

“各專業(yè)技術經濟小指標(關鍵參數(shù))”過程控制辦法

各車間、各科室：

電廠2007年5月份實施各專業(yè)技術監(jiān)督措施月報工作，標志著對電廠現(xiàn)運行機組的經濟性分析正式納入工作范圍。從實施情況分析，由于對機組經濟指標的考核標準不明確，對報表參數(shù)缺乏內在的關聯(lián)性分析，總體反映報表數(shù)據(jù)的內在質量不高，為進步加強對機組經濟性的質量監(jiān)督，確保生產工藝參數(shù)隨時在正常工況下運行，并能在參數(shù)異常時及時作出反應。經研究，決定在“2010年發(fā)電量等經濟指標考核辦法”、“發(fā)電廠各專業(yè)技術監(jiān)督措施”實施的基礎上，運用過程控制理論對生產工藝中關鍵性參數(shù)或經濟指標進行過程監(jiān)督，以保證機組生產穩(wěn)定的前提下盡可能提高其經濟運行的水平。

現(xiàn)將有關具體事宜明確如下：

一、加強各類儀表的計量管理工作，確保工藝參數(shù)的真實、準確性：

1、為避免各專業(yè)間相互推諉而造成儀表失真或錯誤現(xiàn)象的長期存在，明確運行和檢修專業(yè)在儀表管理上的職責權限；即：運行專業(yè)對本部門所有儀表的運行工作狀態(tài)是否正常負責，對儀表顯示明顯錯誤或失真情況及時以缺陷單的形式下發(fā)各維修專業(yè)，并配合消缺；檢修專業(yè)除對儀表進行日常的保養(yǎng)，如吹塵、緊固、放水等工作外，對運行專業(yè)提出的儀表缺陷及時組織消缺，對儀表的維修質量負責。

2、運行專業(yè)對儀表工況的分析判定，依據(jù)規(guī)程規(guī)定的儀表參數(shù)工作范圍，日常運行經驗及同系統(tǒng)上、下游儀表的對比分析進行，強化員工的責任意識是及時發(fā)現(xiàn)儀表異常的根本。

3、對主要工藝儀表內在關聯(lián)性的判別可參照如下方法進行；

1)單塊工藝點的水表是否計量準確，可據(jù)工藝用、排水情況，通過上、下游工藝點的水表，采用水平衡分析法中正平衡(反平衡)進行推算予以判定。

2)單塊發(fā)電機組的有功計量是否準確，可根據(jù)電氣電度表、電氣、汽機側有功功率表用周期測定比對的方法確定。

3)對鍋爐單臺實際出力的核對，可將同一場區(qū)的機組由母管制進行改為單機運行，通過單臺鍋爐各個儀表的綜合示值情況，以及“1噸中溫中壓蒸汽近似發(fā)電200KWh”的理論依據(jù)，結合外供蒸汽情況進行綜合判定。

4)高、低壓用電設備的工作電流是否準確，可據(jù)日常的設備出力及運行規(guī)律，近似按照如下經驗值估算：對低壓用電設備每度電約2個電流，對10KV電壓設備15KW約1個電流。

5)單臺機組的有功、無功和功率因數(shù)的顯示應符合公式：(功率因數(shù)COSφ=有功/*)6)單臺鍋爐的給水流量在正常工況下應高于蒸汽流量，考慮補水損失一般應高1.5~2.5T/h左右。

7)對主蒸汽系統(tǒng)而言，屬同一母管制度運行的機組，鍋爐側蒸汽流量總和應略高于汽機側蒸汽流量總和，現(xiàn)工況下差值不超過2T/h。

8)鍋爐側給水溫度、壓力理論上略低于汽機側未級高加出水或除氧器出水的壓力、溫度，但壓力差不宜超0.2MPa，溫度差最多10℃以下。

9)鍋爐額定工況下運行，煙道各測點的煙溫基本同設計數(shù)據(jù)接近，具體值可參見鍋爐的熱力計算說明書，但同一測點左、右側煙溫差應不超50℃，否則儀表存失真或運行上偏燒的情況。

10)對汽機側流量系統(tǒng)而言，同機組的進汽流量應等于抽汽流量和凝結水流量之和，且凝結水流量同負荷間，同樣存在“1噸凝結水大約200KWh負荷”的對應關系。

11)輸煤上皮帶計量秤可利用實物校驗，利用22層煤倉倉位變化進行校核，亦可通過兩臺矸石爐的負荷，在現(xiàn)煤質3500大卡的前提下，近似按1.35Kg/KWh的實際煤耗進行測評。

12)鍋爐上各煤氣計量儀表的示值是否準確，可近似按照如下數(shù)值測評；按焦氣、轉氣和高氣的熱值比例基本為1：2：4.5，按1.2m3/KWh的焦氣單耗推算轉氣單耗為2.4m3/KWh，高氣單耗為5.4m3/KWh，據(jù)此根據(jù)發(fā)電負荷可推算煤氣計量裝置是否準確。

13)其它計量儀表間的內在關系可由各專業(yè)進步模索總結，同時熱工人員在儀表的具體使用中，必須客觀對待溫度補償對數(shù)顯數(shù)據(jù)的影響，以盡可能保證數(shù)據(jù)的真實性。

二、各專業(yè)主要控制指標及關鍵參數(shù)： 一)化水專業(yè)：

在全廠單位發(fā)電需水量指標控制的基礎上，為確保全廠水耗指標的完成，化水專業(yè)重點對下述分項指標進行控制。

1、化學設備制水率指標，要求3MW、6MW側保持65%以上，25MW側保持55%以上。

2、鍋爐補水率指標，在扣除外供蒸汽的影響外，需求3MW側控制5%以下；6MW側控制4%以下；25MW側控制3%以下。

3、循環(huán)水系統(tǒng)補水率指標，要求3MW側控制2.7%以下(日補水量控制800m3/d左右)；6MW側控制2.7%以下(日補水量控制1800m3/d左右)；25MW側控制3%以下(日補水量控制300m3/d左右)。

4、確保全廠廢水回收系統(tǒng)正常運行，要求3MW側廢水回收日均150m3/d以上；6MW側廢水回收日均400m3/d以上。

二)鍋爐專業(yè)：

在發(fā)電煤耗、供電煤耗控制的基礎上，將重點對鍋爐運行中如下參數(shù)進行監(jiān)督控制。

1、鍋爐含氧量：對煤氣機組控制3~5%，對矸石機組控制5~8%。

2、過熱汽壓：因現(xiàn)運行機組燃料供應的不穩(wěn)定性，機組一般以滑壓方式運行，故鍋爐側過熱汽壓應以汽機側汽壓需要而定，在運行中作如下規(guī)定：1#、2#爐主汽壓力工作范圍為2.4-0.2+0.05MPa，3#~9#爐主汽壓力工作范圍為3.43-0.+20.2MPa.3、過熱汽溫的規(guī)定原則同過熱汽壓相同，并作如下規(guī)定：1#、2#爐主汽溫度的工作范圍為400+5-15℃，3#~9#爐主汽溫度的工作范圍為435+10-15℃。

4、排煙溫度：排煙溫度受鍋爐負荷、尾部受熱面積灰、煙道嚴密性等有關，目前鍋爐的實際排煙溫度均較設計值有較大出大，一般要求150℃左右，為此在實際控制中，以鍋爐扣除環(huán)境溫度的影響外，正常排煙溫度的變化不超過±15℃為一般工作范圍，一旦排煙溫度明顯變化時，應作相應的分析。

5、飛灰可燃物：主要針對矸石機組而言，一般要求控制7%以下。(目前尚未配備相應的化驗設備)

6、布袋除塵器，脫硫系統(tǒng)的投入率不低于95%。三)汽機專業(yè)：

1、給水溫度：這里的給水溫度控制兩個指標：一為除氧器出口水溫，一為汽輪機最后一個高加的出口水溫，具體而言除氧器出口水溫控制102~104℃范圍，6MW側高加出水溫度控制140℃；25MW側高加出水溫度控制 170 ℃。

2、高壓加熱器的投入率：以隨機啟停機組的高加投入率應不低于98%。

3、凝汽器內真空度：對開式循環(huán)機組真空度平均值應不低于94%。

4、凝汽器端差：一般控制7~10℃。

5、凝汽器過冷度：一般控制1~2℃。

6、排汽溫度：汽輪機運行工況下排汽溫度最高不超65℃，空負荷狀態(tài)下最高不超120℃。

7、真空系統(tǒng)嚴密性試驗：對于100MW以下容量的機組真空下降速度每分鐘不超400Pa。

8、主汽壓力：3MW側機組主汽壓力正常工作范圍為2.4+0.05-0.2MPa；6MW、25MW側機組主汽壓力正常工作范圍為3.43+0.1-0.2MPa。

9、主汽溫度：3MW側機組主汽溫度正常工作范圍為400+5-15℃；6MW、25MW側機組主汽溫度的正常工作范圍為435+5-15℃。

10、凝汽器膠球裝置投入率不低于98%；膠球裝置收球率不低于95%。

11、冷卻塔循環(huán)水進、出塔溫差應不低于7℃。四)電氣專業(yè)：

1、電網頻率正常工作范圍50±0.2HZ。

2、供電電壓正常工作范圍為10±7%KV。

3、機組功率因數(shù)正常工作范圍0.80~0.90，最高不超0.95。

三、關鍵指標、參數(shù)實施：

1、相關專業(yè)依據(jù)上述規(guī)定及作業(yè)規(guī)程中具體規(guī)定切實作好生產工藝參數(shù)的運行調控工作，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報處理。

2、認真填寫生產報表，各專業(yè)技術監(jiān)督月報等統(tǒng)計報表，對報表數(shù)據(jù)的內在質量由各專業(yè)負責。

3、綜合科據(jù)上述規(guī)定，不定期對各專業(yè)的工藝參數(shù)進行監(jiān)督，對參數(shù)不在規(guī)定范圍內運行的情形予以詳細記錄，每一項扣0.1分，月底匯總后交辦公室從車間績效工資中扣除。

4、綜合科對各車間上報的專業(yè)技術監(jiān)督月報等記錄的內在質量進行審核，對存在的明顯問題責成相關專業(yè)書面分析原因，并提出今后的整改措施，監(jiān)督實施。