第一篇：水管站2005年上半年糾風(fēng)工作總結(jié)

為了認真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，進一步加強基層水利系統(tǒng)政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，依據(jù)水利局黨委的文件精神，碧流河水管站能高度重視糾風(fēng)工作，將糾風(fēng)工作當(dāng)做各項工作的重中之重，按照標本兼治，糾建并舉，綜合治理，注重預(yù)防的工作方針，堅持“以條為主，條塊結(jié)合”，“誰主管誰負責(zé)”的原則，將糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作進行同安排，同部署。在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)政府糾風(fēng)辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)過全站職工的共同努力，我站2005年上半年糾風(fēng)工作，在鞏固以往工作成果的基礎(chǔ)上，保持了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢，樹立了良好的行業(yè)形象，在群眾中建立了良好的信譽，為推進基層水管單位行風(fēng)建設(shè)和樹立良好的行業(yè)形象起到了很好的推動作用，現(xiàn)將上半年糾風(fēng)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全，是把握糾風(fēng)工作目標，抓好糾風(fēng)工作的中心力量。

2005年年初，碧流河水管站在總結(jié)以往糾風(fēng)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，成立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強調(diào)了抓好糾風(fēng)工作的重要性，并對今年的糾風(fēng)工作進行了大致分工，對重點內(nèi)容進行了重點安排。做到糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查。在水利系統(tǒng)人事制度改革之后，新的領(lǐng)導(dǎo)班子，仍然堅持將糾風(fēng)工作做為各項工作的重中之重，根據(jù)變動后的人員調(diào)整情況，及時成立了以站長為糾風(fēng)工作第一責(zé)任人的糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。將全年涉及到糾風(fēng)工作進展的各項任務(wù)在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)部進行了明確的分解，以分工明確，責(zé)任到人的糾風(fēng)工作管理方式，推進糾風(fēng)工作的發(fā)展。并結(jié)合水管行業(yè)特點，制定了切實可行的《碧流河水管站2005年糾風(fēng)及專項治理工作安排》，將全年專項治理的目標和糾風(fēng)工作的重點內(nèi)容，納入主要工作日程，在此基礎(chǔ)上，依據(jù)《關(guān)于做好碧流河鄉(xiāng)站（所）行風(fēng)評議安排》結(jié)合本站開展糾風(fēng)工作的實際情況，制定了《碧流河水管站2005年糾風(fēng)工作實施方案》，將本站糾風(fēng)工作采取分步驟，分階段的方式展開，在單位糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織安排下，我站簽定糾風(fēng)工作責(zé)任書24份，全站職工以集體承諾的方式，承諾保證按要求完成糾風(fēng)工作目標，以個人的實際行動推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的時常檢查指導(dǎo)下，我站糾風(fēng)工作進展順利，取得了較好的工作成績。

二、堅持“兩手抓”，是保障糾風(fēng)工作順利發(fā)展的有效手段。

糾風(fēng)工作的發(fā)展離不開全站職工思想意識的普遍提高和思想觀念的統(tǒng)一，因此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站仍然堅持“一手抓教育，一手抓落實”的手段，認真抓好單位職工的思想教育工作和糾風(fēng)工作任務(wù)的落實工作，惟有抓好職工思政治教育工作，才能在提高認識，統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，形成合力全面推進糾風(fēng)工作和單位各項工作任務(wù)的發(fā)展。為抓好單位職工的思想教育工作和各項制度落實工作，碧流河水管站結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展，要求支部黨員在工作中要起到模范帶頭作用，將黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的先進性體現(xiàn)在水管行業(yè)中，為樹立良好的行業(yè)形象做出表率。另外，我站非常注重單位職工的思想教育工作，除按單位文明市民學(xué)校安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容要求職工每月完成三次學(xué)習(xí)外，還采取以會代訓(xùn)的方式，組織職工認真學(xué)習(xí)時事政治，教育職工要認真學(xué)習(xí)中紀委五次會議和區(qū)州紀委七次會議精神以及水利局、水管總站關(guān)于糾風(fēng)工作方面的文件精神。通過學(xué)習(xí)，使單位職工的責(zé)任意識普遍有所提高，能主動對照年初服務(wù)承諾和單位各項管理制度及崗位職責(zé)，自覺查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)問題能結(jié)合工作實際進行自覺整改。在全站形成共同為切實履行承諾而努力奮斗的良好工作局面。

三、抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督，是保障糾風(fēng)工作穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵。

抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作是保障糾風(fēng)工作今后穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵，為此，在 今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站在狠抓制度建設(shè)的同時，能抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作，為糾風(fēng)工作的發(fā)展提供了廣闊的監(jiān)督平臺，除實行了政務(wù)公開外，還設(shè)立了舉報電話、舉報箱；在公示水量、水價、收費標準的前提下，實行了收費明白卡和用戶手冊制度；與此同時，還建立了信訪工作制度，隨時接待群眾的來信來訪。另外，還在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)聘請義務(wù)糾風(fēng)監(jiān)督員7名，要求監(jiān)督員認真履行監(jiān)督職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題要及時反映。為確保糾風(fēng)監(jiān)督工作能落到實處，站糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組還能通過下發(fā)征求意見書100份、明察暗訪兩次、組織監(jiān)督員進行座談等方式，對單位職工開展水利管理工作情況及糾風(fēng)工作的落實情況進行督察，能始終將群眾的滿意率作為檢驗糾風(fēng)工作好壞的標準，在實踐中，不斷推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。

四、上半年糾風(fēng)工作中存在的問題：

盡管在上半年糾風(fēng)工作的進展中，我站雖然采取了一定的措施，但是糾風(fēng)工作中仍然存在著不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面；

1、對征求意見的結(jié)果未向群眾進行及時反饋。

在今年上半年的糾風(fēng)工作進展過程中，我站為了解糾風(fēng)工作進展情況，向群眾下發(fā)征求意見書100份，回收97份，回收率為97%，廣大群眾普遍反映今年的糾風(fēng)工作進展較好，希望繼續(xù)保持。對此結(jié)果，我站應(yīng)該及時向群眾進行反饋，繼續(xù)接受群眾監(jiān)督，做到有諾必踐。

2、對集體服務(wù)承諾未向社會公開

將集體承諾裝在檔案中

第二篇：水管站XX年上半年糾風(fēng)工作總結(jié)

水管站XX年上半年糾風(fēng)工作總結(jié)

為了認真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，進一步加強基層水利系統(tǒng)政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，依據(jù)水利局黨委的文件精神，碧流河水管站能高度重視糾風(fēng)工作，將糾風(fēng)工作當(dāng)做各項工作的重中之重，按照標本兼治，糾建并舉，綜合治理，注重預(yù)防的工作方針，堅持“以條為主，條塊結(jié)合”，“誰主管誰負責(zé)”的原則，將糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作進行同安排，同部署。在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)政府糾風(fēng)辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)過全站職工的共同努力，我站XX年上半年糾風(fēng)工作，在鞏固以往工作成果的基礎(chǔ)上，保持了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢，樹立了良好的行業(yè)形象，在群眾中建立了良好的信譽，為推進基層水管單位行風(fēng)建設(shè)和樹立良好的行業(yè)形象起到了很好的推動作用，現(xiàn)將上半年糾風(fēng)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全，是把握糾風(fēng)工作目標，抓好糾風(fēng)工作的中心力量。

XX年年初，碧流河水管站在總結(jié)以往糾風(fēng)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，成立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強調(diào)了抓好糾風(fēng)工作的重要性，并對今年的糾風(fēng)工作進行了大致分工，對重點內(nèi)容進行了重點安排。做到糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查。在水利系統(tǒng)人事制度改革之后，新的領(lǐng)導(dǎo)班子，仍然堅持將糾風(fēng)工作做為各項工作的重中之重，根據(jù)變動后的人員調(diào)整情況，及時成立了以站長為糾風(fēng)工作第一責(zé)任人的糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。將全年涉及到糾風(fēng)工作進展的各項任務(wù)在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)部進行了明確的分解，以分工明確，責(zé)任到人的糾風(fēng)工作管理方式，推進糾風(fēng)工作的發(fā)展。并結(jié)合水管行業(yè)特點，制定了切實可行的《碧流河水管站XX年糾風(fēng)及專項治理工作安排》，將全年專項治理的目標和糾風(fēng)工作的重點內(nèi)容，納入主要工作日程，在此基礎(chǔ)上，依據(jù)《關(guān)于做好碧流河鄉(xiāng)站（所）行風(fēng)評議安排》結(jié)合本站開展糾風(fēng)工作的實際情況，制定了《碧流河水管站XX年糾風(fēng)工作實施方案》，將本站糾風(fēng)工作采取分步驟，分階段的方式展開，在單位糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織安排下，我站簽定糾風(fēng)工作責(zé)任書24份，全站職工以集體承諾的方式，承諾保證按要求完成糾風(fēng)工作目標，以個人的實際行動推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的時常檢查指導(dǎo)下，我站糾風(fēng)工作進展順利，取得了較好的工作成績。

二、堅持“兩手抓”，是保障糾風(fēng)工作順利發(fā)展的有效手段。

糾風(fēng)工作的發(fā)展離不開全站職工思想意識的普遍提高和思想觀念的統(tǒng)一，因此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站仍然堅持“一手抓教育，一手抓落實”的手段，認真抓好單位職工的思想教育工作和糾風(fēng)工作任務(wù)的落實工作，惟有抓好職工思政治教育工作，才能在提高認識，統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，形成合力全面推進糾風(fēng)工作和單位各項工作任務(wù)的發(fā)展。為抓好單位職工的思想教育工作和各項制度落實工作，碧流河水管站結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展，要求支部黨員在工作中要起到模范帶頭作用，將黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的先進性體現(xiàn)在水管行業(yè)中，為樹立良好的行業(yè)形象做出表率。另外，我站非常注重單位職工的思想教育工作，除按單位文明市民學(xué)校安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容要求職工每月完成三次學(xué)習(xí)外，還采取以會代訓(xùn)的方式，組織職工認真學(xué)習(xí)時事政治，教育職工要認真學(xué)習(xí)中紀委五次會議和區(qū)州紀委七次會議精神以及水利局、水管總站關(guān)于糾風(fēng)工作方面的文件精神。通過學(xué)習(xí)，使單位職工的責(zé)任意識普遍有所提高，能主動對照年初服務(wù)承諾和單位各項管理制度及崗位職責(zé)，自覺查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)問題能結(jié)合工作實際進行自覺整改。在全站形成共同為切實履行承諾而努力奮斗的良好工作局面。

三、抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督，是保障糾風(fēng)工作穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵。

抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作是保障糾風(fēng)工作今后穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵，為此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站在狠抓制度建設(shè)的同時，能抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作，為糾風(fēng)工作的發(fā)展提供了廣闊的監(jiān)督平臺，除實行了政務(wù)公開外，還設(shè)立了舉報電話、舉報箱；在公示水量、水價、收費標準的前提下，實行了收費明白卡和用戶手冊制度；與此同時，還建立了信訪工作制度，隨時接待群眾的來信來訪。另外，還在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)聘請義務(wù)糾風(fēng)監(jiān)督員7名，要求監(jiān)督員認真履行監(jiān)督職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題要及時反映。為確保糾風(fēng)監(jiān)督工作能落到實處，站糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組還能通過下發(fā)征求意見書100份、明察暗訪兩次、組織監(jiān)督員進行座談等方式，對單位職工開展水利管理工作情況及糾風(fēng)工作的落實情況進行督察，能始終將群眾的滿意率作為檢驗糾風(fēng)工作好壞的標準，在實踐中，不斷推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。

四、上半年糾風(fēng)工作中存在的問題：

盡管在上半年糾風(fēng)工作的進展中，我站雖然采取了一定的措施，但是糾風(fēng)工作中仍然存在著不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面；、對征求意見的結(jié)果未向群眾進行及時反饋。

在今年上半年的糾風(fēng)工作進展過程中，我站為了解糾風(fēng)工作進展情況，向群眾下發(fā)征求意見書100份，回收97份，回收率為97%，廣大群眾普遍反映今年的糾風(fēng)工作進展較好，希望繼續(xù)保持。對此結(jié)果，我站應(yīng)該及時向群眾進行反饋，繼續(xù)接受群眾監(jiān)督，做到有諾必踐。

2、對集體服務(wù)承諾未向社會公開

將集體承諾裝在檔案中，僅僅在本站范圍內(nèi)人人知曉，群眾不知，會給群眾監(jiān)督造成障礙，這一點，應(yīng)該在以后的工作中給予彌補。

3、在《水法》宣傳方面做的不夠

今年，由于水利系統(tǒng)人事制度改革和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展，單位職工面對改革，心里存在一定的負擔(dān)，一面要復(fù)習(xí)競聘考試內(nèi)容，撰寫演講稿，還要參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，在任務(wù)重的情況下，我站雖然實現(xiàn)了業(yè)務(wù)工作和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動“兩提高，兩促進”的目的，但是，對于《水法》宣傳方面做的不夠好，宣傳范圍不夠廣泛，力度不夠大。

五、今后努力的方向

在下半年的糾風(fēng)工作開展中，我站要將工作重點，放在糾風(fēng)工作專項檢查和專項治理上，同時要做好征求意見的反饋和集體承諾的公開工作，以全站職工的實際行動，實踐承諾的內(nèi)容，做好糾風(fēng)各項落實工作。

總的來講，通過上半年的努力，我站雖然取得了一定的成績，但離我們的承諾還有一定的距離，在下半年的糾風(fēng)工作開展中，我們將在職工服務(wù)態(tài)度上下功夫，在落實“政府形象”工程上下功夫，進一步加大職工的學(xué)習(xí)力度，繼續(xù)保持和營造良好的服務(wù)氛圍。為保障糾風(fēng)工作的順利開展多做探討，以促進糾風(fēng)工作不斷發(fā)展的實際成果取信于民，服務(wù)于民。

XXX水管站

XX年6月14日

第三篇：××年上半年綜合治理工作總結(jié)(水管站)

××年上半年綜合治理工作總結(jié)(水管

站)

××年上半年綜合治理工作總結(jié)(水管站)2007-03-02 08:49:

51社會治安綜合治理工作是中國特色社會主義事業(yè)的重要組成部分，也是實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。根據(jù)黨的十六大、十六屆三、四中、五中全會會議精神，實現(xiàn)黨的十六大提出的全面建設(shè)小康社會的目標，必須保持長期和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。加強社會治安綜合治理工作，創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，讓人民安居樂業(yè)是全面建設(shè)小康社會的重要保障。2006年上半年，碧流河水管站綜合治理工作，在緊密圍繞貫徹黨的十六大、十六屆三、四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，結(jié)合先進性教

育活動，堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主，標本兼治、重在治本”的方針，以反分裂斗爭為重點，以找準新形式下，做好社會治安綜合治理工作的結(jié)合點、切入點、著力點為依托，能堅持在狠抓制度落實上下功夫，通過全站職工的共同努力，本站2006年上半年綜合治理工作，在保持以往工作成績的基礎(chǔ)上，取得了良好的工作成績，現(xiàn)將2006年上半年綜合治理工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全

為切實做好2006年綜合治理工作，加強綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，碧流河水管站首先成立了綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將2006年綜合治理工作采取“分片包干、狠抓落實”的工作方式，以領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)和簽定責(zé)任狀的形式，在職工會議上做了全面安排部署,并結(jié)合單位工作實際，將每季末28日，定為綜合治理工作日，在每次綜合治理工作日上，單位綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，都能認真貫徹落實上級關(guān)于綜合治理方面的文件

精神，研究綜合治理工作如何開展，在每次職工會議上，站領(lǐng)導(dǎo)都能堅持強調(diào)綜合治理工作的重要性以及抓好綜合治理工作的重要意義，將綜合治理工作納入本站各項工作的重中之重，在站領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，本站2006年上半年綜合治理工作取得了良好的工作成績，這一點與站領(lǐng)導(dǎo)將綜合治理工作納入主要議事日程，同其它硬性指標放在同一位置的認識是分不開，甚至于將綜合治理工作視為完成其它硬性指標的前提，將綜合治理工作納入到精神文明建設(shè)工作中，與學(xué)習(xí)十六大精神和十六屆三中、四中、五中全會精神結(jié)合起來，并將保護電力設(shè)施建設(shè)、“創(chuàng)安”工作以及“處法”工作納入到綜合治理的工作范圍之內(nèi)，在每次召開職工會議時，都要強調(diào)以上工作的重要性，使廣大職工從思想上對綜合治理工作有了正確的認識，為綜合治理工作的順利開展提供了堅實的思想保證。從而積極參與綜合治理工作，為綜合治理工作的全面發(fā)展，不斷注入新 的活力。

二、狠抓職工思想教育，保證了綜合治理工作的順利開展。

綜合治理工作關(guān)系到社會的長治久安，關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的形象，關(guān)系到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，加強社會治安綜合治理工作，是建立和保持良好的社會治安秩序，維護社會穩(wěn)定的基本方針，為此，碧流河水管站在綜合治理工作開展方面，將綜合治理的學(xué)習(xí)宣傳教育工作放在了職工思想教育的重要位置，并結(jié)合“五五”普法工作要求和今年的普法依法治理先進單位創(chuàng)建工作，組織職工結(jié)合每月逢三學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國治安管理處罰條例》、《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國刑法》等法律法規(guī)，今年，我站職工共安排學(xué)習(xí)了法律法規(guī)16部。通過學(xué)習(xí)強化了單位職工的法律意識，增強了本站職工堅決同“六害”做斗爭，鏟除“六害”的信心和決心，使廣大職工在“統(tǒng)一思

想，提高認識”的基礎(chǔ)上，自覺抵制不正之風(fēng)的侵蝕，形成主動維護社會公德，遵守公共秩序，遵紀守法的良好局面，自開展綜合治理工作以來，本單位無一例違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

三、狠抓制度建設(shè)和防范措施的落實，建立了良好的工作格局。

針對水利行業(yè)特點，結(jié)合本站具體情況，2006年上半年在綜合治理工作制度落實方面，能依據(jù)綜合治理工作考核細則，將本站綜合治理工作具體化，并將具體工作安排到家，落實到位。強化了單位治安防范措施的落實，采取從制度建設(shè)和防范措施的落實兩個方面，狠抓綜合治理工作方式，通過狠抓學(xué)習(xí)制度的落實，保證了綜合治理工作的順利進展，使職工在約束與自我約束中主動學(xué)習(xí)，尋找差距，樹立正確的人生觀、價值觀，從思想上牢固樹立了馬克思主義世界觀，形成了對內(nèi)團結(jié)一致，對外熱情服務(wù)的良好勢態(tài)，無任何違反綜合治理工作的發(fā)生，為綜合治理工作的進

一步發(fā)展，提供了可靠的奮斗目標，奠定了良好的思想基礎(chǔ)。另外，在綜合治理防范措施的落實方面，碧流河水管站主要采取“逐層分解”與“誰主管，誰負責(zé)”的管理方式，將本站綜合治理工作分為水管站、河首、水庫三大片區(qū)，各點負責(zé)人在單位綜合治理小組組長的安排下，在點內(nèi)行使管理職責(zé)，監(jiān)督綜合治理工作的全面發(fā)展，站內(nèi)綜合治理工作采取綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組組長負總責(zé)，副組長與工會主席以及分配到各行政村配水組長相結(jié)合的方式，對站內(nèi)綜合治理工作進行全面監(jiān)督，形成齊抓共管的綜合治理工作格局，有力的促進了綜合治理工作的全面發(fā)展。

四、抓好單位值班制度，做好看家護院工作。

單位值班制度的全面落實，是加強治安防范，強化綜合治理工作順利進展的關(guān)鍵，2006年上半年在狠抓綜合治理工作制度落實方面，碧流河水管站將綜合治理工作與單位值班制度緊密的結(jié)合

起來，在單位財務(wù)室、車庫、庫房等重點保護部位，采取落實防范措施，及時檢查影響安全防范隱患，徹底杜絕安全隱患存在的方式，加強綜合治理防范措施的全面落實，形成“人防、物防、技防”三防結(jié)合的防護體系，從多方面防止了不安全事故的發(fā)生。

五、在宣傳教育上能化大力氣，堅持防微杜漸

綜合治理工作的開展是一項必須長期堅持的工作，綜合治理宣傳教育工作的長期進行，是保證綜合治理工作協(xié)調(diào)發(fā)展的主要動力。2006年上半年本站在綜合治理工作宣傳教育方面，能結(jié)合“五五”普法、水法宣傳及綜合治理宣傳月等幾個方面，充分調(diào)動全站職工的積極性，采取下發(fā)綜合治理工作宣傳單、張貼標語、宣傳在綜合治理工作中涌現(xiàn)出的先進人物及典型事跡等靈活多樣的宣傳方式，大力宣傳綜合治理工作的重要性，使職工從思想上牢固樹立了綜合治理工作對社會發(fā)展和改革開放過程

中，所產(chǎn)生的重要意義，堅持防微杜漸，有效地杜絕了違法違紀現(xiàn)象的滋生蔓延，為確保一方平安，做出了本站應(yīng)做的貢獻。

通過全站領(lǐng)導(dǎo)及職工的共同努力，本站2006年上半年綜合治理工作已取得了一定的成績，但成績的存在，并不代表沒有缺點，在下半年的綜合治理工作開展中，本站將在總結(jié)綜合治理工作經(jīng)驗、狠抓綜合治理責(zé)任制落實和工作措施的落實以及加大職工教育力度等方面下功夫，以狠抓內(nèi)部管理“團結(jié)進取，求實創(chuàng)新”的進取精神，在努力實踐“三個代表”重要思想的過程中，繼續(xù)鞏固綜合治理工作成效，為不斷推動綜合治理工作的全面發(fā)展而努力奮斗。

xxxx 水 管 站

2006年6月28日

第四篇：水管站上半年糾風(fēng)工作總結(jié)

水管站上半年糾風(fēng)工作總結(jié)

為了認真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，進一步加強基層水利系統(tǒng)政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，文秘部落依據(jù)水利局黨委的文件精神，碧流河水管站能高度重視糾風(fēng)工作，將糾風(fēng)工作當(dāng)做各項工作的重中之重，按照標本兼治，糾建并舉，綜合治理，注重預(yù)防的工作方針，堅持“以條為主，條塊結(jié)合”，“誰主管誰負責(zé)”的原則，將糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作進行同安排，同部署。在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)政府糾風(fēng)辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)過全站職工的共同努力，我站2005年上半年糾風(fēng)工作，在鞏固以往工作成果的基

礎(chǔ)上，保持了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢，樹立了良好的行業(yè)形象，在群眾中建立了良好的信譽，為推進基層水管單位行風(fēng)建設(shè)和樹立良好的行業(yè)形象起到了很好的推動作用，現(xiàn)將上半年糾風(fēng)工作總結(jié)如下：s0100

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全，是把握糾風(fēng)工作目標，抓好糾風(fēng)工作的中心力量。

2005年年初，碧流河水管站在總結(jié)以往糾風(fēng)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，成立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強調(diào)了抓好糾風(fēng)工作的重要性，并對今年的糾風(fēng)工作進行了大致分工，對重點內(nèi)容進行了重點安排。做到糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查。在水利系統(tǒng)人事制度改革之后，新的領(lǐng)導(dǎo)班子，仍然堅持將糾風(fēng)工作做為各項工作的重中之重，根據(jù)變動后的人員調(diào)整情況，及時成立了以站長為糾風(fēng)工作第一責(zé)任人的糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。將全年涉及到糾風(fēng)工作進展的各項

任務(wù)在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)部進行了明確的分解，以分工明確，責(zé)任到人的糾風(fēng)工作管理方式，推進糾風(fēng)工作的發(fā)展。并結(jié)合水管行業(yè)特點，制定了切實可行的《碧流河水管站2005年糾風(fēng)及專項治理工作安排》，將全年專項治理的目標和糾風(fēng)工作的重點內(nèi)容，納入主要工作日程，在此基礎(chǔ)上，依據(jù)《關(guān)于做好碧流河鄉(xiāng)站（所）行風(fēng)評議安排》結(jié)合本站開展糾風(fēng)工作的實際情況，制定了《碧流河水管站2005年糾風(fēng)工作實施方案》，將本站糾風(fēng)工作采取分步驟，分階段的方式展開，在單位糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織安排下，我站簽定糾風(fēng)工作責(zé)任書24份，全站職工以集體承諾的方式，承諾保證按要求完成糾風(fēng)工作目標，以個人的實際行動推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的時常檢查指導(dǎo)下，我站糾風(fēng)工作進展順利，取得了較好的工作成績。

二、堅持“兩手抓”，是保障糾風(fēng)工作順利發(fā)展的有效手段。

糾風(fēng)工作的發(fā)展離不開全站職工思想意識的普遍提高和思想觀念的統(tǒng)一，因此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站仍然堅持“一手抓教育，一手抓落實”的手段，認真抓好單位職工的思想教育工作和糾風(fēng)工作任務(wù)的落實工作，惟有抓好職工思政治教育工作，才能在提高認識，統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，形成合力全面推進糾風(fēng)工作和單位各項工作任務(wù)的發(fā)展。為抓好單位職工的思想教育工作和各項制度落實工作，碧流河水管站結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展，要求支部黨員在工作中要起到模范帶頭作用，將黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的先進性體現(xiàn)在水管行業(yè)中，為樹立良好的行業(yè)形象做出表率。另外，我站非常注重單位職工的思想教育工作，除按單位文明市民學(xué)校安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容要求職工每月完成三次學(xué)習(xí)外，還采取以會代訓(xùn)的方式，組織職工認真學(xué)習(xí)時事政治，教育職工要認真學(xué)習(xí)中紀委五次會議和區(qū)州紀委七次會議精神以及水利

局、水管總站關(guān)于糾風(fēng)工作方面的文件精神。通過學(xué)習(xí)，使單位職工的責(zé)任意識普遍有所提高，能主動對照年初服務(wù)承諾和單位各項管理制度及崗位職責(zé)，自覺查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)問題能結(jié)合工作實際進行自覺整改。在全站形成共同為切實履行承諾而努力奮斗的良好工作局面。

三、抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督，是保障糾風(fēng)工作穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵。

抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作是保障糾風(fēng)工作今后穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵，為此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站在狠抓制度建設(shè)的同時，能抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作，為糾風(fēng)工作的發(fā)展提供了廣闊的監(jiān)督平臺，除實行了政務(wù)公開外，還設(shè)立了舉報電話、舉報箱；在公示水量、水價、收費標準的前提下，實行了收費明白卡和用戶手冊制度；與此同時，還建立了信訪工作制度，隨時接待群眾的來信來訪。另外，還在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)聘請義務(wù)糾風(fēng)監(jiān)督員7名，要求

監(jiān)督員認真履行監(jiān)督職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題要及時反映。為確保糾風(fēng)監(jiān)督工作能落到實處，站糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組還能通過下發(fā)征求意見書100份、明察暗訪兩次、組織監(jiān)督員進行座談等方式，對單位職工開展水利管理工作情況及糾風(fēng)工作的落實情況進行督察，能始終將群眾的滿意率作為檢驗糾風(fēng)工作好壞的標準，在實踐中，不斷推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。

四、上半年糾風(fēng)工作中存在的問題：

盡管在上半年糾風(fēng)工作的進展中，我站雖然采取了一定的措施，但是糾風(fēng)工作中仍然存在著不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面；

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第五篇：水管站上半年糾風(fēng)工作總結(jié)

為了認真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，進一步加強基層水利系統(tǒng)政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，文秘部落依據(jù)水利局黨委的文件精神，碧流河水管站能高度重視糾風(fēng)工作，將糾風(fēng)工作當(dāng)做各項工作的重中之重，按照標本兼治，糾建并舉，綜合治理，注重預(yù)防的工作方針，堅持“以條為主，條塊結(jié)合”，“誰主管誰負責(zé)”的原則，將糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作進行同安排，同部署，水管站上半年糾風(fēng)工作總結(jié)。在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)政府糾風(fēng)辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)過全站職工的共同努力，我站2005年上半年糾風(fēng)工作，在鞏固以往工作成果的基礎(chǔ)上，保持了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢，樹立了良好的行業(yè)形象，在群眾中建立了良好的信譽，為推進基層水管單位行風(fēng)建設(shè)和樹立良好的行業(yè)形象起到了很好的推動作用，現(xiàn)將上半年糾風(fēng)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全，是把握糾風(fēng)工作目標，抓好糾風(fēng)工作的中心力量。

2005年年初，碧流河水管站在總結(jié)以往糾風(fēng)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，成立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強調(diào)了抓好糾風(fēng)工作的重要性，并對今年的糾風(fēng)工作進行了大致分工，對重點內(nèi)容進行了重點安排。做到糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查。在水利系統(tǒng)人事制度改革之后，新的領(lǐng)導(dǎo)班子，仍然堅持將糾風(fēng)工作做為各項工作的重中之重，根據(jù)變動后的人員調(diào)整情況，及時成立了以站長為糾風(fēng)工作第一責(zé)任人的糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。將全年涉及到糾風(fēng)工作進展的各項任務(wù)在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)部進行了明確的分解，以分工明確，責(zé)任到人的糾風(fēng)工作管理方式，推進糾風(fēng)工作的發(fā)展。并結(jié)合水管行業(yè)特點，制定了切實可行的《碧流河水管站2005年糾風(fēng)及專項治理工作安排》，將全年專項治理的目標和糾風(fēng)工作的重點內(nèi)容，納入主要工作日程，在此基礎(chǔ)上，依據(jù)《關(guān)于做好碧流河鄉(xiāng)站（所）行風(fēng)評議安排》結(jié)合本站開展糾風(fēng)工作的實際情況，制定了《碧流河水管站2005年糾風(fēng)工作實施方案》，將本站糾風(fēng)工作采取分步驟，分階段的方式展開，在單位糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織安排下，我站簽定糾風(fēng)工作責(zé)任書24份，全站職工以集體承諾的方式，承諾保證按要求完成糾風(fēng)工作目標，以個人的實際行動推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。在糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的時常檢查指導(dǎo)下，我站糾風(fēng)工作進展順利，取得了較好的工作成績。

二、堅持“兩手抓”，是保障糾風(fēng)工作順利發(fā)展的有效手段。

糾風(fēng)工作的發(fā)展離不開全站職工思想意識的普遍提高和思想觀念的統(tǒng)一，因此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站仍然堅持“一手抓教育，一手抓落實”的手段，認真抓好單位職工的思想教育工作和糾風(fēng)工作任務(wù)的落實工作，惟有抓好職工思政治教育工作，才能在提高認識，統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，形成合力全面推進糾風(fēng)工作和單位各項工作任務(wù)的發(fā)展。為抓好單位職工的思想教育工作和各項制度落實工作，碧流河水管站結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展，要求支部黨員在工作中要起到模范帶頭作用，將黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的先進性體現(xiàn)在水管行業(yè)中，為樹立良好的行業(yè)形象做出表率，半年工作總結(jié)《水管站上半年糾風(fēng)工作總結(jié)》。另外，我站非常注重單位職工的思想教育工作，除按單位文明市民學(xué)校安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容要求職工每月完成三次學(xué)習(xí)外，還采取以會代訓(xùn)的方式，組織職工認真學(xué)習(xí)時事政治，教育職工要認真學(xué)習(xí)中紀委五次會議和區(qū)州紀委七次會議精神以及水利局、水管總站關(guān)于糾風(fēng)工作方面的文件精神。通過學(xué)習(xí)，使單位職工的責(zé)任意識普遍有所提高，能主動對照年初服務(wù)承諾和單位各項管理制度及崗位職責(zé)，自覺查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)問題能結(jié)合工作實際進行自覺整改。在全站形成共同為切實履行承諾而努力奮斗的良好工作局面。

三、抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督，是保障糾風(fēng)工作穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵。

抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作是保障糾風(fēng)工作今后穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵，為此，在今年的糾風(fēng)工作開展中，碧流河水管站在狠抓制度建設(shè)的同時，能抓好糾風(fēng)工作的監(jiān)督工作，為糾風(fēng)工作的發(fā)展提供了廣闊的監(jiān)督平臺，除實行了政務(wù)公開外，還設(shè)立了舉報電話、舉報箱；在公示水量、水價、收費標準的前提下，實行了收費明白卡和用戶手冊制度；與此同時，還建立了信訪工作制度，隨時接待群眾的來信來訪。另外，還在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)聘請義務(wù)糾風(fēng)監(jiān)督員7名，要求監(jiān)督員認真履行監(jiān)督職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題要及時反映。為確保糾風(fēng)監(jiān)督工作能落到實處，站糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組還能通過下發(fā)征求意見書100份、明察暗訪兩次、組織監(jiān)督員進行座談等方式，對單位職工開展水利管理工作情況及糾風(fēng)工作的落實情況進行督察，能始終將群眾的滿意率作為檢驗糾風(fēng)工作好壞的標準，在實踐中，不斷推動糾風(fēng)工作的發(fā)展。

四、上半年糾風(fēng)工作中存在的問題：

盡管在上半年糾風(fēng)工作的進展中，我站雖然采取了一定的措施，但是糾風(fēng)工作中仍然存在著不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面；

1、對征求意見的結(jié)果未向群眾進行及時反潰

在今年上半年的糾風(fēng)工作進展過程中，我站為了解糾風(fēng)工作進展情況，向群眾下發(fā)征求意見書100份，回收97份，回收率為97%，廣大群眾普遍反映今年的糾風(fēng)工作進展較好，希望繼續(xù)保持。對此結(jié)果，我站應(yīng)該及時向群眾進行反饋，繼續(xù)接受群眾監(jiān)督，做到有諾必踐。

2、對集體服務(wù)承諾未向社會公開

將集體承諾裝在檔案中，僅僅在本站范圍內(nèi)人人知曉，群眾不知，會給群眾監(jiān)督造成障礙，這一點，應(yīng)該在以后的工作中給予彌補。

3、在《水法》宣傳方面做的不夠

今年，由于水利系統(tǒng)人事制度改革和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展，單位職工面對改革，心里存在一定的負擔(dān)，一面要復(fù)習(xí)競聘考試內(nèi)容，撰寫演講稿，還要參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，在任務(wù)重的情況下，我站雖然實現(xiàn)了業(yè)務(wù)工作和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動“兩提高，兩促進”的目的，但是，對于《水法》宣傳方面做的不夠好，宣傳范圍不夠廣泛，力度不夠大。

五、今后努力的方向

 在下半年的糾風(fēng)工作開展中，我站要將工作重點，放在糾風(fēng)工作專項檢查和專項治理上，同時要做好征求意見的反饋和集體承諾的公開工作，以全站職工的實際行動，實踐承諾的內(nèi)容，做好糾風(fēng)各項落實工作。

總的來講，通過上半年的努力，我站雖然取得了一定的成績，但離我們的承諾還有一定的距離，在下半年的糾風(fēng)工作開展中，我們將在職工服務(wù)態(tài)度上下功夫，在落實“政府形象”工程上下功夫，進一步加大職工的學(xué)習(xí)力度，繼續(xù)保持和營造良好的服務(wù)氛圍。為保障糾風(fēng)工作的順利開展多做探討，以促進糾風(fēng)工作不斷發(fā)展的實際成果取信于民，服務(wù)于民。

XXX水管站

2005年6月14日