本科畢業(yè)論文綜合文獻

第一篇：本科畢業(yè)論文綜合文獻

綜合文獻

姓名：廖洋

學號： 2009212035

專業(yè)：工程管理班

指導老師：竹雅東

參考文獻一精益建造下建筑工程項目成本控制系統(tǒng)設計

1.1摘要

隨著科學技術的不斷發(fā)展，無論從管理工具以及管理方法都有所革新，但是建筑業(yè)仍然無法擺脫生產(chǎn)效率低下、建筑質(zhì)量不令人滿意、建筑成本居高不下以及作業(yè)安全堪憂等問題的困擾。這些問題在不確定因素眾多、復雜的、工期緊迫的項目中更為突出‘(Grego砂，Koskela，2000)。為了提高建筑生產(chǎn)與管理水平，研究者和實踐者們從各個領域和方向進行了大量的探索，這些探索主要包括IT集成建筑管理和工業(yè)化生產(chǎn)管理等等。

IT技術一度被視為提高建筑生產(chǎn)能力的重要方式，與之相關的自動化、智能化、信息化建造都為建設項目管理提出了解決方案。但遺憾的是，建筑業(yè)到目前為止并沒有得利于上述方法的嘗試，根本問題仍然有待解決2(Koskela，2000)。學者普遍認為，建筑業(yè)發(fā)展受阻的主要原因是缺乏更先進理論指導，精益建造(LeanConstrUction，LC)正是為解決這一問題而產(chǎn)生的。精益建造并非騰空出世的概念，它源于精益生產(chǎn)(LeanProduction，LP)。精益生產(chǎn)又稱精良生產(chǎn)，其中“精”表示精良、精確、精美;“益”表示利益、效益等等。精益生產(chǎn)就是及時制造，消滅故障，消除一切浪費，向零缺陷、零庫存進軍。它是美國麻省理工學院在一項名為“國際汽車計劃”的研究項目中提出來的。他們在做了大量的調(diào)查和對比后，認為日本豐田汽車公司的生產(chǎn)方式是最適用于現(xiàn)代制造企業(yè)的一種生產(chǎn)組織管理方式，稱之為精益生產(chǎn)，以針對美國大量生產(chǎn)方式過于臃腫的弊病。精益生產(chǎn)綜合了大量生產(chǎn)與單件生產(chǎn)方式的優(yōu)點，力求在大量生產(chǎn)中實現(xiàn)多品種和高質(zhì)量產(chǎn)品的低成本生產(chǎn)。精益生產(chǎn)強調(diào)以最大程度地滿足客戶需求為最終目的，快速、高效、靈敏、最低成本地制造出零缺陷的產(chǎn)品，可謂生產(chǎn)管理理論領域偉大的創(chuàng)新，從而成為繼大量生產(chǎn)方式之后現(xiàn)代生產(chǎn)方式的第三個里程碑。精益建造是從建筑施工的本質(zhì)特征出發(fā)，引入精益生產(chǎn)的思想，對建筑施工生產(chǎn)過程進行重構，構建了一個與時俱進的建筑生產(chǎn)基礎理論體系，并基于該理論體系，開發(fā)了相應的工具和技術，重新定義了項目交付體系。通過了大量實踐證明，建筑項目引入精益思想，確實能夠提高項目管理水平。同樣，隨著精益制造理念的發(fā)展，過去的20年也見證了管理會計實踐的巨大變化。從財務導向決策分析和預算控制的傳統(tǒng)關注開始，管理會計己經(jīng)演進成包含一種更具戰(zhàn)略性的途徑，這種途徑強調(diào)對股東價值的關鍵財務運動和運營動因進行辨別、計量和管理。

管理會計正在邁向基于價值的管理?；趦r值的管理是以精益原則為基礎，強調(diào)價值創(chuàng)造和消除浪費，摒除了傳統(tǒng)的成本核算、業(yè)績指標及計劃與預算編制等領域內(nèi)與精益思想背道而馳的會計和財務控制系統(tǒng);提出精益組織應該按價值流進行管理，而對于成本的控制應當基于作業(yè)層面，并更加重視流程的觀點。可以說精益生產(chǎn)推動了管理會計實踐的發(fā)展，使人們重新思考管理會計信息的內(nèi)容。然而大量基于價值的管理研究都是針對制造業(yè)的，在建筑業(yè)領域卻乏善可陳。究其原因主要有兩點:其一，精益建造基礎理論的研究本身滯后于精益生產(chǎn)基礎理論的研究，因此建筑業(yè)領域的管理會計研究也相應滯后;其二，因為建筑業(yè)的管理模式大多屬于項目管理，而項目管理因其具有快速、復雜、多變和一次性的特點，有

異于制造業(yè)的生產(chǎn)特征，其成本管理體系以及成本控制系統(tǒng)與制造業(yè)相比，有其特殊性。這就使得對于建筑業(yè)基于價值的管理研究不能照搬制造業(yè)的研究成果，而應當基于精益建造理論以及項目管理理論進行研究。成本控制是項目成本管理的重要內(nèi)容之一，屬于項目管理的重要職能。而精益建造理論的提出對項目成本控制產(chǎn)生了深刻的影響:一方面，精益建造在管理理念、管理理論以及管理方法的革命性變革，給予項目成本控制很好的啟示;另一方面，傳統(tǒng)項目傳統(tǒng)成本控制系統(tǒng)已經(jīng)不能很好的支持基于精益建造的項目交付體系，需要我們思考和變革。

因此，構建新的項目成本控制系統(tǒng)，使之與精益建造的理念、目標一致，完善了精益建造的理論體系，以支持精益建造的發(fā)展，具有很高的研究價值。對于該課題的研究主要涉及三個概念，即依托于生產(chǎn)理論的精益建造、管理會計實踐的最新理論成果基于價值的管理以及成本控制理論。本文在導論中先將此三個概念的背景以及發(fā)展做簡單的介紹，而后在第二章中做詳細的闡述。

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3參考文獻二三秦建筑公司工程項目成本控制研究

摘要

建筑業(yè)是國民經(jīng)濟的主要物資生產(chǎn)部門，在國民經(jīng)濟中所占比重大，產(chǎn)業(yè)關聯(lián)度強，能夠帶動許多相關產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，是其它各行業(yè)賴以發(fā)展的基礎性先導產(chǎn)業(yè)。

自上世紀80年代以來，隨著我國建筑領域市場的開放，多元競爭的格局逐漸形成，建筑市場的競爭日趨激烈，行業(yè)平均利潤率呈逐年下降的趨勢。在民營和股份制建筑企業(yè)的蠶食下，國有建筑企業(yè)的市場份額不斷萎縮，財務狀況日漸惡化。三秦建筑公司在無法改變目前強度競爭格局和經(jīng)營收入呈下降趨勢的情況下，如何挖掘自身的內(nèi)部潛力，加強工程成本

控制工作己經(jīng)成為需要魚待解決的問題。本論文以企業(yè)成本控制理論為先導，結合企業(yè)自身的特點，在進行了充分的實踐研究及論證的基礎上對企業(yè)的成本控制方案進行了全面的設計，包括計劃、執(zhí)行、考核三個階段。在整個方案設計中，施工項目成本過程控制是重點，也是本論文重點論述的部分。本文的成本控制方案與三秦公司實際情況密切結合，突出了方案設計的應用

性和可操作性，保證了方案設計能夠在企業(yè)的實際成本控制工作中得到實戰(zhàn)應用。

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第二篇：教你撰寫本科畢業(yè)論文文獻綜述

老師教撰寫本科畢業(yè)論文文獻綜述

文獻綜述是本科畢業(yè)論文的一個重要組成部分。當畢業(yè)論文題目確定后，在開始寫作之前需要做好一些基礎性的工作。首先是要了解別人關于這一課題研究的基本情況。因為研究工作最根本的特點就是要有創(chuàng)造性，而不是重復別人走過的路。只有熟悉了別人對本課題的研究情況，才可以避免重復研究的無效勞動，從而能站在前人的基礎上，從事更高層次“更有價值的研究。其次是要掌握與課題相關的基礎理論知識。只有理論基礎扎實，研究工作才能有一個堅實的基礎，否則，不可能深入研究下去，更談不上創(chuàng)新。上述兩項基礎性工作，在文獻綜本科畢業(yè)論文，能表明寫作者對既有研究文獻的歸納分析和梳理整合的綜合能力。因此，在畢業(yè)論文開題報告寫作之前寫好文獻綜述，是寫好本科畢業(yè)論文的一項必要的前期工作。

一、文獻綜述的含義

文獻綜述是文獻綜合評述的簡稱，是指在全面搜集有關文獻資料的基礎上，經(jīng)過歸納整理”分析鑒別，對一定時期內(nèi)某個學科或專題的研究成果和進展情況進行系統(tǒng)“全面的敘述和評論。#綜$是要求對文獻資料進行綜合分析”歸納整理，使材料更精練明確“更有邏輯層次；#述$就是要求對綜合整理后的文獻進行全面的”系統(tǒng)的論述。畢業(yè)論文文獻綜述就是針對自己論文選題，全面搜集與所選題目相關的文獻資料，經(jīng)過歸納整理“分析鑒別，對一定時期內(nèi)與該課題有關的研究成果和進展情況進行系統(tǒng)”全面的敘述和評論以及對本人研究課題的啟發(fā)。簡而言之，就是自己選擇的課題原來有哪些人做過哪些研究，研究的進展程度及結果如何等。

二、寫作文獻綜述的意義

寫作文獻綜述，至少具有以下方面的意義：

1.通過搜集文獻資料的過程，可進一步掌握專業(yè)文獻的查找方法和資料的積累方法，在查找的過程中同時也擴大了知識面，還可以彌補以前所學知識的不足。

2.查找文獻資料“寫好文獻綜述是撰寫畢業(yè)論文開題報告的前提，也是為畢業(yè)論文的寫作打基礎的過程。特別是對于管理類學科的學生，其畢業(yè)論文一般均為綜述性的形式。

3.通過文獻綜述的寫作，能提高歸納”分析“綜合能力，有利于提高自己的科研能力和寫作水平。

三、寫作文獻綜述的步驟

寫作文獻綜述一般經(jīng)過以下幾個步驟：搜集閱讀文獻資料”擬定提綱（包括歸納“整理”分析）和最后成文。

1.收集和閱讀資料。論文題目確定后，就要圍繞題目搜集有關的文獻資料。收集文獻資料的途徑主要有兩種：一是通過互聯(lián)網(wǎng)。在網(wǎng)絡資源中的各種數(shù)據(jù)庫中查找文獻資料，如中國知網(wǎng)“超星電子圖書”萬方數(shù)據(jù)等。其次，到圖書館“閱覽室和專業(yè)資料室，借閱或翻閱今年或近幾論文文獻綜述寫作聯(lián)系扣扣766085044的學生來說，就是查閱與會計專業(yè)相關的學術期刊和財經(jīng)院校的學報，從中找出與自己選題相關的文獻，并將其復印下來進行閱讀。在閱讀文獻時要寫好讀書筆記，用自己的語言寫下閱讀時得到的啟示”體會和想法。這樣做的好處不僅能為撰寫文獻綜述時提供有用的資料，而且對于訓練自己的思維能力“表達能力以及提高閱讀水平都有好處。當閱讀了大量的文獻資料后，心得體會自會產(chǎn)生，這時便可以著手文獻綜述寫作了。

2.擬定寫作提綱。對于查找和搜集到的大量文獻資料先要進行分析”歸納“整理和取舍，然后草擬出一個提綱，以便對文獻綜述的全文進行整體構思和結構安排。有了一個好的提綱，可以使寫作者的邏輯思維更加趨于完善，既有利于成文，又便于修改，使文章層次清晰，前后照應。文獻綜述的提綱不同于論文提綱，可以寫得簡略一點。3.撰寫。在大量閱讀文獻資料的基礎上，根據(jù)所選題目進行綜合論述，并撰寫成文。全文完成后要認真進行修改，直到滿意為止，必要時也可請指導教師或同學閱讀，提出修改意見，使其不斷完善。

四、文獻綜述的格式

文獻綜述的格式與一般研究性論文的格式有所不同。這是因為研究性的論文注重研究的方法和結果，而文獻綜述是介紹與主題有關的詳細資料”動態(tài)“進展”展望以及對以上方面的評述。因此文獻綜述的格式相對多樣，但總的來說，一般都包含以下具體格式：綜述題目“作者姓名”摘要“關鍵詞”前言“正文”總結和參考文獻。

1.題目。題目一般應在 20 字以內(nèi)（包括副標題)，最多不要超過 25 個字。題目要求能夠準確反映出文獻綜述的主要內(nèi)容。

2.摘要和關鍵詞。摘要也就是內(nèi)容提要，它是在文章完成之后，建立在對全文進行總結的基礎之上，用簡單“明確”易懂“精辟的語言對全文內(nèi)容加以概括，提取文章的主要信息”作者的觀點“文章的主要內(nèi)容”研究成果等。通過閱讀摘要，就能獲得必要的信息。摘要字數(shù)一般應在 200 字以內(nèi)。摘要后須給出 3~5 個關鍵詞，關鍵詞之間用分號分隔。

3.前言部分。前言部分，主要是說明寫作的目的，介紹為什么要選擇這個題目，有什么實踐或理論意義。介紹有關的概念“定義以及綜述的范圍，扼要說明有關主題的研究現(xiàn)狀或爭論焦點，使閱讀者對全文要敘述的問題有一個初步的輪廓。

4.主題部分。主題部分是文獻綜述的主體，其寫法多樣，沒有固定的格式。可按文獻發(fā)表的年代順序綜述，也可按不同的問題進行綜述，還可按不同的觀點進行比較綜述，不管用那一種格式綜述，都要將所搜集到的文獻資料進行歸納”整理及分析比較，闡明引言部分所確立綜述主題的歷史背景“現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以及對這些問題的評述。主題部分應特別注意代表性強”具有科學性和創(chuàng)造性的文獻引用和評述。主題內(nèi)容根據(jù)綜述的類型可以靈活選擇結構安排。

5.總結部分。將全文主題進行扼要總結，與引前部分呼應，指出現(xiàn)有研究中主要研究方法上的優(yōu)缺點或知識差距，并能提出自己的見解。

6.參考文獻。參考文獻是文獻綜述的重要組成部分，它不僅表示對被引用文獻作者的尊重及引用文獻的依據(jù)，而且為文獻閱讀者深入探討有關問題提供了文獻查找線索。參考文獻的編排應條目清楚，查找方便，內(nèi)容準確無誤。參考文獻應限于作者直接閱讀過的“最主要的”發(fā)表在正式出版物上的文獻。文獻綜述的篇數(shù)一般應不少于 15720 篇。

五、寫作文獻綜述的要求

1.搜集文獻應盡量全面。掌握全面“大量的文獻資料是寫好綜述的前提，否則，隨便搜集一點資料就動手撰寫是不可能寫出好的綜述的，甚至寫出的文章根本不成為綜述。

2.注意引用文獻的代表性”可靠性和科學性。在搜集到的文獻中可能出現(xiàn)觀點雷同，有的文獻在可靠性及科學性方面存在著差異，因此在引用文獻時應注意選用代表性“可靠性和科學性較好的文獻。

3.引用文獻要忠實文獻內(nèi)容。由于文獻綜述有作者自己的評論分析，因此在撰寫時應分清作者的觀點和文獻的內(nèi)容，不能篡改文獻的內(nèi)容。

4.綜述中要有自己的觀點和見解。文獻綜述要條理清晰，文字通順簡練。

5.參考文獻不能省略。有的科研論文可以將參考文獻省略，但文獻綜述絕對不能省略，而且應是文中引用過的”能反映主題全貌的并且是作者直接閱讀過的文獻資料。

6.文獻綜述字數(shù)應在一般應在 1500~2000 字之間。

第三篇：07本科畢業(yè)論文(設計)文獻綜述

河北科技師范學院

本科畢業(yè)論文（設計）文獻綜述

基于PHP的客房在線預訂系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)

院（系、部）名稱：歐美學院信息技術系

專業(yè) 名稱：計算機網(wǎng)絡工程

學生姓名：張騰

學生學號： 9210080108

指導教師：劉恩甲

2011年12月10日

河北科技師范學院教務處制基于PHP的客房在線預訂系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)

張騰

（河北科技師范學院歐美學院信息技術系計算機網(wǎng)絡工程本科0801）

摘要

通過信息化手段來提高市場競爭力已經(jīng)成為大多數(shù)企業(yè)選擇的主要途徑。酒店作為服務性行業(yè)最主要的組成部分之一，運用客房在線預訂系統(tǒng)已經(jīng)是衡量服務水平的重要指標。本文對酒店客房在線預訂系統(tǒng)的發(fā)展、重要性、如何進行設計開發(fā)、存在的不足以及今后的發(fā)展方向做了一定的介紹。

關鍵詞：客房在線預訂；信息化；發(fā)展狀況

客房在線預訂系統(tǒng)，是現(xiàn)代酒店營銷中，必不可少的一頂。通過信息化對客房的管理，實現(xiàn)方便快捷的服務。本系統(tǒng)針對的單一的酒店，進行專業(yè)化的客房在線預定。現(xiàn)在酒店客房中，大多使用在線預訂，通過網(wǎng)上預訂與實際前臺入住相結合，更好的對酒店客房進行管理。

1客房在線預訂系統(tǒng)的發(fā)展

現(xiàn)在我國的中小型酒店客房管理水平普遍不高，有的還停留在紙介質(zhì)的基礎上，這種管理手段已不能適應時代的發(fā)展，因此它浪費了許多人力和物力。在當今信息時代這種傳統(tǒng)的管理方法必然被計算機為基礎的信息管理系統(tǒng)所代替。如果本系統(tǒng)能被中小型酒店企業(yè)采用，將會改變以前靠手工管理客房信息的狀況，可以樹立良好的酒店形象，提高工作效率[1]。

傳統(tǒng)的基于C/ S 的預訂系統(tǒng)只能為直接來酒店或打電話預訂入住的客戶服務，不能實時對外公布房間信息，酒店總部與分部、分部與分部之間進行信息交換的要求，使客戶因得不到有效信息而預訂不到滿意的房間[2]。建立基于B/ S 的中小型酒店預訂房間系統(tǒng)是運用系統(tǒng)的方法以計算機和現(xiàn)代通信技術為基本信息處理手段和工具，不但能滿足更多客戶的需要和吸引潛在客戶，同時還可以通過這個系統(tǒng)和Internet 來更好地推廣自己，提高工作效率, 為客人提供更專業(yè)的服務的同時幫助酒店通過國際化的渠道促銷自己[3]。

2基于PHP的客房在線預訂系統(tǒng)分析

2.1可行性分析

2.1.1管理可行性

在傳統(tǒng)的酒店客房管理中，管理人員不得不花費大量的時間來處理顧客投訴，例如錯誤查詢、煩瑣的登記和結帳手續(xù)、旅客費用計算錯誤、空余客房資料不能及時提供等，從而影響酒店的經(jīng)濟效益。因此酒店的管理人員迫切的需要一套酒店客房管理信息系統(tǒng)對日常信息進行處理和維護。

通過信息化對酒店進行管理，使用客房在線預訂系統(tǒng)，可以更好的方便顧客享受客房服務，而且酒店也可以通過信息化管理及時準確的掌握酒店客房的相關管理信息。2.1.2 系統(tǒng)可行性

該客房預訂系統(tǒng)將采用技術開源的PHP做為前臺開發(fā)工具，PHP具有數(shù)據(jù)庫連接、可擴展性、面向對象編程、可伸縮性、高效性、強健性、穩(wěn)定性等特點，是開發(fā)網(wǎng)站的最佳選擇[4]。后臺數(shù)據(jù)庫采用開源免費的Mysql數(shù)據(jù)庫[5]，它的靈活性，安全性，和易用性為數(shù)據(jù)庫編程提供了良好的條件，并且以APACHE為服務器[6]進行運行。因此，系統(tǒng)的軟件開發(fā)平臺已成熟可行。硬件方面，隨著計算機硬件更新速度越來越快，容量越來越大，可靠性越來越高，價格越來越低，其硬件平臺完全能滿足此系統(tǒng)的需要。2.1.3經(jīng)濟上的可行性

由于系統(tǒng)由PHP進行開發(fā)，以Mysql為數(shù)據(jù)庫。不需要單獨購買開發(fā)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫。對于使用人員只需進行簡單培訓即可熟練使用本系統(tǒng)。管理和維護比較簡單，除了必要的設備投資外，后期只需少量資金就可確保運轉。因此對于中小型酒店在經(jīng)濟上完全可以接受。

本系統(tǒng)的使用能大大提高員工工作效率，加速資金周轉、降低各項成本及改善服務質(zhì)量，是顧客能夠對酒店留下很好的印象，能夠有回頭客和其他客源入住酒店，取得良好的經(jīng)濟效益。綜上所述，本系統(tǒng)在管理上，在技術上和經(jīng)濟上是完全可行的，并且投入少，見效快。因此系統(tǒng)的開發(fā)完全可行的。

2.2 功能需求分析

2.2.1用戶登陸系統(tǒng)

主要用于用戶的登錄。用戶權限分為管理員和會員用戶。當用戶輸入用戶名和密碼后經(jīng)過確認，才能進入酒店客房管理信息系統(tǒng)，并擁有相應的權限。如果不是用戶，拒絕進入。2.2.2網(wǎng)絡預訂系統(tǒng)

主要包括預訂信息的登記，查看，刪除等基本操作[7]，用戶根據(jù)自己的個人信息進行房間的登記，入住?？蛻魴C將訪問請求傳給服務器, 服務器將信息傳入賓館執(zhí)行系統(tǒng), 執(zhí)行系統(tǒng)處理信息, 將處理后的信息傳給決策系統(tǒng)和服務器, 服務器將信息傳入數(shù)據(jù)庫和客戶端[8]。同時，預定過程中，實現(xiàn)實名制入住，保證用戶信息的安全性和真實性。2.2.3接待管理系統(tǒng)

主要用于客戶入住信息的登記，查看，修改，刪除等基本操作，及酒店客房介紹和相關服務介紹。2.2.4結帳管理系統(tǒng)[9]

主要用于用戶退房時，根據(jù)用戶對房間的使用情況，對用戶資金進行查看和消費補交等操作。2.2.5換房管理系統(tǒng)

主要用于入住用戶的換房操作。2.2.6押金管理系統(tǒng)

主要用于對入住客戶押金的補交，剩余資金的查看等基本操作。2.2.7客房管理系統(tǒng)

主要用于對客房的編輯操作和查看狀態(tài)操作?？头康木庉嫴僮髦饕锌头康奶砑?，修改，刪除等基本操作。2.2.8消費管理系統(tǒng)

主要用于對客人在入住期間的消費進行入帳操作，包括消費入帳，話費入帳，餐費入帳等操作。2.2.9訂單管理模塊：

用于訂單信息的查看、執(zhí)行以及刪除操作[10]。2.2.10審查管理系統(tǒng)

主要用于該酒店管理者對酒店的基本數(shù)據(jù)信息進行查看，以便制定策略。包括客房狀態(tài)報表查看，客人入住信息報表查看，歷史客人報表查看等等。界面設置

3.1 頁面設置

首頁的設計是一個網(wǎng)站成功與否的關鍵。人們往往看到第一頁就已經(jīng)有一個整體的感覺。如果首頁設計得好，吸引用戶的注意力，就能夠促使用戶繼續(xù)點擊進入，使他們能以更長的時間[11]停留在站點上。首頁面不一定要設置的非常復雜，只要安排合理，同樣可以起到較好的效果。

由于其他界面都是輔助酒店客房預訂系統(tǒng)，對于客房在線預訂系統(tǒng)，應該更加清楚的表示出相關客房預訂的信息，方便顧客使用。

3.2 美化設置

圖形可以理解為除攝影以外的一切圖和型。圖形以其獨特的表現(xiàn)力, 在版面構成中展示著獨特的視覺魅力。圖形能夠下意識地左右主題的傳播效果, 圖形往往能引起人們的注意，并激發(fā)瀏覽興趣，圖形給人的視覺印象[12]要優(yōu)于純粹的文字。

美化時需要考慮如文化、流行趨勢、瀏覽人群、個人偏好等一些因素來幫助我們確定可供選擇的色彩的范圍[13]。

3.3 模板設計

通過PS的切片工具設計網(wǎng)站模板，網(wǎng)站模板分為前臺和后臺兩個模板。前臺模板用于前臺界面顯示和內(nèi)容顯示。后臺模板用于用戶登陸后，對預訂系統(tǒng)進行更改；管理員登錄后，可以進行相關的查詢。3.4其他設置

對于其他的頁面和功能設置，可以為顧客提供酒店所在城市的一些相關信息，例如旅游、餐飲[14]、天氣預報等。另外，設置在線客服系統(tǒng)，對酒店顧客提出的問題可以進行在線解答。

4后臺設置

4.1 數(shù)據(jù)庫管理

數(shù)據(jù)庫是按照一定的組織結構存儲在計算機存儲介質(zhì)上的相關數(shù)據(jù)的集合。數(shù)據(jù)庫與系統(tǒng)的性能、程序的結構緊密相關。對于數(shù)據(jù)庫，進行多表單建立，用于儲存用戶信息，預訂信息等。對于數(shù)據(jù)庫結構要進行優(yōu)化，設計字段時要精簡，準確。

4.2 網(wǎng)站更新

對于網(wǎng)站內(nèi)容更新，將網(wǎng)站存于FTP服務器中，由專門的網(wǎng)站維護人員進行更新和管理。在本機對頁面修改完成后，上傳至FTP中，用戶及時的更新。

4.3 網(wǎng)站質(zhì)量

由于網(wǎng)站設計過程靈活性大，內(nèi)容更新頻繁，設計風格多樣，經(jīng)常更新等特點，設計人員在制作過程中，較難進行質(zhì)量控制。根據(jù)ISO9000國際標準的內(nèi)容，進行質(zhì)量管理。用戶是廣大的網(wǎng)站瀏覽者，通過網(wǎng)站內(nèi)容，及時得到需要的信息。他們有任何建議，都能夠方便的進行反饋。所以網(wǎng)絡的穩(wěn)定性、內(nèi)容的準確性、信息方便的檢索、客戶意見收集是滿足需求[15]的基本要求。

網(wǎng)站設計過程包括具體計劃的制定(人力安排，資源調(diào)度，制定任務和時間進度安排等),美工設計網(wǎng)站主頁[16]，提供幾種界面風格供客戶選擇，最后確定一種，編輯人員整理資料，資料內(nèi)容也需要客戶確認，軟件工程人員制作程序和模板，最后是按照統(tǒng)一風格制作網(wǎng)站[17]全部內(nèi)容。5 網(wǎng)站后期維護和調(diào)試

5.1 備案

網(wǎng)站設計完成后，及時的對網(wǎng)站進行備案審核，避免因為沒有及時備案，導致網(wǎng)站無法正常運行

5.2服務器設置

對于服務器，需要購置防火墻，避免黑客攻擊和病毒的侵襲。防火墻通常都是由計算機的軟件與計算機的硬件組成，通過一些防范規(guī)則來挑選是否是黑客與普通瀏覽者[18]的區(qū)分。通過包過濾技術，對網(wǎng)站進行安全防護。

5.3 酒店客房資料

必須保證酒店客房的真實性[19]，不弄虛作假。及時收集整理酒店客房最新的資料信息，并且對系統(tǒng)進行更新，使網(wǎng)上內(nèi)容?？闯Ｐ耓20]，保證信息的準備性和實時性。

5.4系統(tǒng)調(diào)試與試運行

客房預訂系統(tǒng)在進行正式運行錢，必須進行嚴格的測試。通過多人的測試使用，發(fā)現(xiàn)客房預訂系統(tǒng)問題，并及時的進行改進完善[21]。測試時，網(wǎng)站的開發(fā)這不能參與測試，只能負責解答和修復。進行網(wǎng)站測試的人，必須超過100人以上，根據(jù)每個人的使用感受，提出對網(wǎng)站的建議和不足，開發(fā)人員在進行修改、完善后才能正式投入使用。

5.5網(wǎng)站維護

5.5.1 日常維護

提高網(wǎng)絡的運行效率，幫助部門建立系統(tǒng)安全管理和計算機使用管理制度，幫助建立計算機技術檔案，為設備管理和維護提供依據(jù)，幫助企業(yè)進行網(wǎng)站的內(nèi)容更新調(diào)整，網(wǎng)頁的信息清理[22]，網(wǎng)絡速度提升等網(wǎng)站維護操作。定期檢查網(wǎng)絡和計算機的工作狀態(tài)，降低系統(tǒng)故障率，提供及時的現(xiàn)場與遠程技術支持并提交系統(tǒng)維護報告。持警惕，出現(xiàn)問題及漏洞時，要立即修復。5.5.2 數(shù)據(jù)庫維護

[23]

定期對網(wǎng)站的信息進行更新；對于網(wǎng)站界面信息，要注意及時的審核；對于電腦安全性，要時刻保數(shù)據(jù)庫的導入導出：對網(wǎng)站的MYSQL數(shù)據(jù)庫導出備份，導入更新服務；數(shù)據(jù)庫備份：對網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫備份，以電子郵件或者其他方式[24]送給管理員；數(shù)據(jù)庫后臺維護：維護數(shù)據(jù)庫后臺正常運行，以便于管理員可以正常瀏覽，定期清理數(shù)據(jù)庫中的冗余信息；網(wǎng)站緊急恢復：如網(wǎng)站出現(xiàn)不可預測性的錯誤時，及時把網(wǎng)絡恢復到最近備份；制定安全策略，修補安全漏洞，消除安全隱患，采取有效措施防止黑客入侵所造成的網(wǎng)站破壞，數(shù)據(jù)損壞，商業(yè)[機密泄露和客戶資料丟失等損失。5.5.3病毒防護

選擇合適的防病毒軟件，并在客戶端和服務器進行安裝調(diào)試和升級[25]；提供病毒預警服務，隨時提示病毒發(fā)作信息，降低病毒感染和傳播的機會[26]，避免病毒發(fā)作所造成的破話；在企業(yè)網(wǎng)站遭受病毒感染后，及時進行病毒的清除，是網(wǎng)站盡快恢復運營。5.5.4 Session文件

PHP4提供了對session的支持[27]，其主要作用是在PHP程序中保存頁與頁之間的狀態(tài)信息。例如，當一個用戶登錄進入網(wǎng)站，在網(wǎng)站中到處瀏覽時，所有的P H P 代碼都可以獲得這些狀態(tài)信息。網(wǎng)站推廣

6.1確保網(wǎng)站不宕機

一旦網(wǎng)站宕機，被搜索引擎記錄在案，必將影響下一次的抓取，網(wǎng)站在搜索排名中的位置必然會受影響[28]，不斷下降。而一般顧客無法記住酒店客房預訂的網(wǎng)址，通常會通過搜索引擎對客房預訂系統(tǒng)進行搜索預訂，如果網(wǎng)站被搜索引擎記錄，將會影響酒店的效益。

6.2網(wǎng)站安全標志

網(wǎng)站越安全，尤其是網(wǎng)站有McAfee的安全認證標識，越容易被google、yahoo等認可，McAfee Site Advisor用戶還能在Google、雅虎和MSN等搜索結果里能看到紅盾標志的McAfee安全認證網(wǎng)站競爭性，使企業(yè)從競爭對手中脫穎而出。

[29]

和各個網(wǎng)站的安全級別。這樣，不僅有利于提高搜索引擎排名，也利于提高企業(yè)品牌形象和對網(wǎng)站進行及時的備案和檢查，避免用戶使用時無法正常打開。

6.3域名被信任度直接影響搜索引擎對網(wǎng)站的抓取

一般來說，域名有效期越長，搜索引擎可能給予域名的信任度越高；舊的域名更容易獲得信任，所以如果購買了一個舊域名，不要馬上把所有域名注冊信息都改掉。要一項一項的改，慢慢的改；有人為保護隱私而使用匿名注冊，也就是查不到真正域名擁有人的姓名，但是搜索引擎可能會降低這類域名[30]的信任度。

另外，百度推出了競價排名服務，企業(yè)在購買該項服務后，通過注冊一定數(shù)量的關鍵詞，其推廣信息就會率先出現(xiàn)在網(wǎng)民相應的搜索結果中。用戶在進行搜索時，百度就會根據(jù)網(wǎng)站提交的關鍵詞進行搜索，企業(yè)網(wǎng)站就會優(yōu)先被找到，而baidu按照給企業(yè)帶去的潛在客戶訪問數(shù)收費。

參考文獻

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第四篇：本科畢業(yè)論文

本科畢業(yè)論文

院系：法學院專業(yè)：班級：學號：學生：指導教師：完成時間： 2012 年 4 月

淺析防衛(wèi)過當?shù)淖镞^形式

摘要：防衛(wèi)過當制度是正當防衛(wèi)制度的重要補充“我國97刑法,緊隨正當防衛(wèi)制度的規(guī)定之后,在第20條第2款規(guī)定了防衛(wèi)過當制度”研究防衛(wèi)過當制度對于正確理解正當防衛(wèi)!保障刑法中規(guī)定的公民防衛(wèi)權的行使!以及保護公民的合法權益具有重要意義“防衛(wèi)過當?shù)闹饔^罪過是防衛(wèi)過當行為的必要構成要件”而且,一直以來,學術界對防衛(wèi)過當行為主觀罪過的表現(xiàn)形式存有較大爭議,因此,有必要對此問題進行深入的研究探討“在對防衛(wèi)過當制度進行學習研究時,筆者認為,對防衛(wèi)過當制度的正確理解,應當從它的基本定義出發(fā)”筆者認為防衛(wèi)過當和正當防衛(wèi)!特殊防衛(wèi)一樣,都屬于公民的防衛(wèi)性行為,都是具有防衛(wèi)意圖的行為“由于防衛(wèi)人行使防衛(wèi)行為時,存在故意或過失的主觀罪過,并造成了危害社會的嚴重后果,觸犯了刑法,符合刑法中規(guī)定的犯罪行為的構成要件,才有別于正當防衛(wèi)行為和特殊防衛(wèi)行為,成為違法行為”因此,在具有防衛(wèi)性的同時,防衛(wèi)過當也是一種犯罪行為,應當承擔相應的刑事責任“做為一種犯罪行為,防衛(wèi)過當主觀罪過的表現(xiàn)形式與一般犯罪相同,包括直接故意!間接故意!過于自信的過失和疏忽大意的過失等”但是,防衛(wèi)過當在量刑方面又不同于一般的犯罪行為“防衛(wèi)過當行為實際上具有防衛(wèi)性和犯罪性兩種特性”防衛(wèi)過當?shù)姆佬l(wèi)性,即防衛(wèi)過當行為人防衛(wèi)意圖的存在,是防衛(wèi)過當行為在量刑方面區(qū)別于一般犯罪行為的根本原因“.防衛(wèi)過當?shù)闹饔^罪過是防衛(wèi)人在行使防衛(wèi)行為時,基于刑法意義上的故意或過失,實際上使得防衛(wèi)效果超過合理范圍,造成了觸犯刑法的危害后果,并基于此構成犯罪的心理狀態(tài)”防衛(wèi)過當?shù)闹饔^罪過同樣包括一般犯罪罪過所要求的認識因素和意志因素“防衛(wèi)意圖只是表明防衛(wèi)人行使過當防衛(wèi)行為是出于對不法侵害行為的防衛(wèi),并因而在量刑方面有別于一般的犯罪行為”防衛(wèi)過當?shù)姆缸镄袨樵谥饔^罪過方面的內(nèi)容和一般犯罪是一致的,可以由直接故意!間接故意!過于自信的過失或疏忽大意的過失等構成".關鍵詞: 防衛(wèi)過當;防衛(wèi)性;防衛(wèi)意圖;罪過形式

摘要…………………………………………………………………… 關鍵詞………………………………………………………………… 引言 ………………………………………………………………… 1.防衛(wèi)過當制度概述………………………………………………… 1.1防衛(wèi)權的歷史 …………………………………………………… 1.1.1西方世界防衛(wèi)過當制度的歷史 ……………………………… 1.1.2防衛(wèi)過當理論在我國的歷史演變 …………………………… 2.防衛(wèi)過當和正當防衛(wèi) ……………………………………………… 2.1正當防衛(wèi)的概念………………………………………………… 2.2防衛(wèi)過當和正當防衛(wèi)是不同性質(zhì)的防衛(wèi)行為 ………………………… 3.防衛(wèi)過當與特殊防衛(wèi)……………………………………………… 3.1特殊防衛(wèi)的概念…………………………………………………… 3.2特殊防衛(wèi)和防衛(wèi)過當?shù)年P系………………………………………

4.防衛(wèi)過當?shù)淖镞^形式 ……………………………………………… 4.1直接故意的罪過形式……………………………………………… 4.2間接故意的罪過形式……………………………………………… 4.3過失心理的主觀罪過形式…………………………………………

5.結束語………………………………………………………………… 參考文獻………………………………………………………………… 英文摘要…………………………………………………………………

第五篇：本科畢業(yè)論文

本科畢業(yè)論文范文

【摘要】

管理信息系統(tǒng)是一門融管理科學、信息科學、系統(tǒng)科學、現(xiàn)代通信技術和電子計算機技術為一體的綜合性邊緣學科，它以人為主導，利用計算機硬件、軟件、網(wǎng)絡通信設備辦公設備，進行信息的收集、傳輸、加工、存儲、更新和維護，以及提高企業(yè)效率為目的一種集成化的人機系統(tǒng)。MIS系統(tǒng)涉及到多方面的內(nèi)容，因此，人們稱MIS學科是一個交叉綜合性的學科。企業(yè)人事管理是一項瑣碎，繁雜而又非常細致的工作，一班是不允許發(fā)生差錯的，它直接影響著勞動者隊工作的積極性，是提高勞動生產(chǎn)力，提高企業(yè)活力的基礎，在以往手工進行的辦公工作中，需反復的進行各種抄寫，計算等工作，不僅花費大量的時間，而且往往會出錯。計算機應用于企業(yè)的人事信息處理處理，不僅可以使企業(yè)各類人員以最少的勞動和最短的實踐取得足夠的、可靠的、準確的信息。而且可以使他們從簡單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、收集、匯總等重復繁重的事務中解脫出來。

【關鍵詞】管理信息系統(tǒng) 企業(yè)人事管理信息化目錄

第一章 MIS的開發(fā)背景?????????????????????1 1．1 課題的提出???????????????????????1 1．2 采用的體系結構?????????????????????1 1．3 具體的開發(fā)方法?????????????????????2 1．4 系統(tǒng)的目標???????????????????????2 1．5 開發(fā)工具的選擇?????????????????????3 第二章系統(tǒng)分析 ????????????????????????4 2．1 初步調(diào)查????????????????????????4 2．2 可行性分析???????????????????????4 2．3 現(xiàn)行系統(tǒng)分析??????????????????????5 2．4 數(shù)據(jù)流程圖和數(shù)據(jù)字典??????????????????6 第三章系統(tǒng)設計????????????????????????10 3． 1 系統(tǒng)功能設計 ?????????????????????10 3． 2 數(shù)據(jù)庫設計 ??????????????????????11 3．3 代碼設計 ???????????????????????11 3．4 用戶界面設計 ?????????????????????16 第四章系統(tǒng)實施????????????????????????21 4．1 系統(tǒng)實施主要活動、地點和作用 ?????????????21 4．2 程序設計 ???????????????????????22 4．3 系統(tǒng)測試 ???????????????????????23 4．4 系統(tǒng)運行的管理與維護 ?????????????????24 結束語 ?????????????????????????????26 參考文獻 ????????????????????????????27

1．1 課題的提出

企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)是一個現(xiàn)代化的企業(yè)在競爭中立于不敗之地的必要部分，它能夠為查詢?nèi)耸滦畔⑻峁┏渥愕男畔⒑涂旖莸牟樵兪侄巍Ｒ恢币詠硎褂脗鹘y(tǒng)人工的方式管理文件檔案，這種管理方式存在著許多缺點,如：效率低、保密性差，另外時間一長，將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù),這對于查找、更新和維護都帶來了不少的困難，而且容易丟失。

自20世紀50年代將計算機引入數(shù)據(jù)處理以來，歷經(jīng)管理信息系統(tǒng)發(fā)展的各個階段。一方面是信息技術應用的迅猛發(fā)展，另一方面，許多管理信息系統(tǒng)在耗費了大量的人力、物力、財力之后夭折了，或者根本沒有實現(xiàn)原定系統(tǒng)開發(fā)目標，或者根本沒有實現(xiàn)原系統(tǒng)的開發(fā)目標，而把計算機用作了打字機。這是長期以來困惑著人們的一大問題。現(xiàn)在人們?nèi)找嫔羁陶J識到，把信息技術應用與應用環(huán)境分離是辦不到的。管理信息系統(tǒng)根本不僅是技術系統(tǒng)，而且是社會系統(tǒng)。

使用計算機對企業(yè)人事信息進行管理，具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點。例如：檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點能夠極大地提高企業(yè)人事管理的效率,也是企業(yè)的科學化、正規(guī)化管理，與世界接軌的重要條件。

因此，開發(fā)一個代替手工操作的新型的計算機管理的信息系統(tǒng)對本公司來說刻不容緩，這也是本課題的由來。

1．2 采用的體系結構

本管理信息系統(tǒng)是基于C／S模式結構的MIS體系構建。

Clients/Server結構（簡稱C／S結構）是九十年代流行的信息系統(tǒng)結構，在C／S結構下，應用系統(tǒng)被分為前臺（客戶機）和后臺（服務器）兩部分，其作用分別是：應用處理由客戶機完成，數(shù)據(jù)訪問和事務處理由服務器完成。這種方案實現(xiàn)了功能分布，即由客戶機端提出查詢請求（執(zhí)行SQL語句），而服務器完成對數(shù)據(jù)庫的查詢?nèi)蝿?，并把查詢結果通過網(wǎng)絡返回給客戶機 C／S模式響應速度快，網(wǎng)絡通信負擔小，適用于企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)，在企業(yè)內(nèi)部的集中管理模式中發(fā)揮了重要作用。1.3 開發(fā)方法

本系統(tǒng)采用結構化生命周期法和快速原型法相結合的方法開發(fā)。1.4 系統(tǒng)開發(fā)的目標

本系統(tǒng)大致要做到以下幾點： 1)操作簡便，節(jié)省大量人力；

2)可以方便的存儲員工檔案，安全、高效； 3)可以迅速計算員工的各種工資費用； 4)可以迅速查到所需信息，便于管理。

企業(yè)要較好的管理其人事信息，就必須要建立完善、準確的原始記錄。有關人事信息的原始憑證包括員工基本信息，工資記錄、考勤記錄、工作評價記錄、員工基本信息記錄等。1.5 開發(fā)工具的選擇

本系統(tǒng)使用VB6.0作為前臺設計和SQL Server 2000管理數(shù)據(jù)庫。編程環(huán)境的選擇：

Visual BASIC是一種可編程的應用軟件，其特點是具有生成功能，用戶可方便的設計界面，是目前最為廣泛的、易學易用的面向對象的開發(fā)工具。它提供給用戶一種可以跨越多個軟件平臺的通用語言，還提供了大量的控件，這些控件可用于設計界面和實現(xiàn)各種功能，減少了編程人員的工作量，也簡化了界面設計過程，從而有效的提高了應用程序的運行效率和可靠性，軟件開發(fā)人員只要掌握一種核心的語言，而且看到的是相同的用戶界面。實現(xiàn)本系統(tǒng)VB是一個相對較好的選擇。關系型數(shù)據(jù)庫的實現(xiàn)：

SQL Server 2000 是Microsoft公司最新開發(fā)的大型關系數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)，具有非常大的關系數(shù)據(jù)庫的創(chuàng)建、開發(fā)、設計及管理功能。與以前的版本相比，SQL Server 2000 徹底脫離的了 Sybase，它將數(shù)據(jù)庫連接到 Internet，并通過Web瀏覽器顯示數(shù)據(jù)操作，具有客戶機／服務器結構，并與Microsoft公司的其他產(chǎn)品及第三方面產(chǎn)品具有良好的兼容性，能方便的實現(xiàn)無縫操作。此外，SQL Server 2000 還提供了對分布式事務處理的支持，并具有對開發(fā)工具的良好支持，能為大型數(shù)據(jù)庫項目提供優(yōu)秀的企業(yè)業(yè)績解決方案。第二章 2．1 初步調(diào)查

1)系統(tǒng)的外部環(huán)境?，F(xiàn)行的人事管理系統(tǒng)有員工、車間、財務科、人事科、經(jīng)理之間的工作聯(lián)系，有各種表單、文件和資金的往來。

2)現(xiàn)行系統(tǒng)的概述?，F(xiàn)行系統(tǒng)功能低下，管理水平落后，無人對整個流程負責，工作效率很低，安全性和可靠性也很差。

3)現(xiàn)行系統(tǒng)的重要作用。現(xiàn)行系統(tǒng)擔負責管理公司的人事系統(tǒng)，它和公司的員工、各管理部門以及領導是通過頻繁的表單和接觸以及口頭傳達來聯(lián)系的，它所掌握的信息和片面，不具有全局性。

2．2 可行性分析

可行性是指在當前組織內(nèi)外的具體條件下，這個信息系統(tǒng)的開發(fā)是否具備必要的資源及其它條件。現(xiàn)對本系統(tǒng)的可行性分析如下： 1）技術可行性分析：

MIS系統(tǒng)技術成熟、可靠，VB6.0開發(fā)與老版本兼容性好、SQL Server數(shù)據(jù)庫管理高校穩(wěn)定、靈活方便、適合現(xiàn)階段業(yè)務規(guī)模發(fā)展的需要，技術上可行。2）濟可行性分析：

當前，各單位系統(tǒng)為適應新時期信息發(fā)展的需要，緊密注意信息新技術的發(fā)展。為加強管理，各單位實現(xiàn)了計算機企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)管理。因此，系統(tǒng)的硬件資源已經(jīng)完備，系統(tǒng)開發(fā)只需軟件成本預算，開發(fā)費用大大降低。3）管理上的可行性

管理人員已充分認識到使用人事管理信息系統(tǒng)對員工實現(xiàn)規(guī)范的計算機管理的重要性，用計算機管理企業(yè)人事信息能保證所需要的基礎數(shù)據(jù)準，真實。

2．3 現(xiàn)行系統(tǒng)分析

現(xiàn)行的系統(tǒng)是采用手工操作的，效率低下而且浪費了大量的人力物力。由于手工所存在的誤差，還容易造成數(shù)據(jù)的丟失，降低了系統(tǒng)的性能和準確度。由于信息有時亂七八糟地存在一起，十分分散。信息交換全賴于傳遞文件和口頭表示，對數(shù)據(jù)的共享也非常的不便。2.3.1 現(xiàn)行系統(tǒng)統(tǒng)組織結構圖

系統(tǒng)的組織結構是指組織內(nèi)部的劃分及它們的相互關系。信息的流動關系是以組織結構為背景的，而且總是伴隨著組織部門之間的物流、資金流、和資料流而發(fā)生的。下圖是本公司的系統(tǒng)的組織結構圖：

2.3.2 業(yè)務流程圖

這是一種表明系統(tǒng)內(nèi)各單位、人員之間業(yè)務關系、作業(yè)順序和管理信息流動的流程圖，它可以幫助分析人員找出業(yè)務流程中的不合理迂回等。

2.4 數(shù)據(jù)流程圖和數(shù)據(jù)字典 2.4.1 數(shù)據(jù)流程圖

將本系統(tǒng)的數(shù)據(jù)用數(shù)據(jù)流程圖表示，以員工的工資管理為例，見下圖。經(jīng)過對數(shù)據(jù)流程分析，揭示出五個主要處理：企業(yè)人事信息填制工資計算表、工資計算、工資匯總和工資發(fā)放。在數(shù)據(jù)流程圖中顯示出系統(tǒng)當前使用的數(shù)據(jù)存儲有：工資卡（檔案）、工資結算單（每個職工工資結算明細）、工資匯總表（各部門各類人員的各項工資匯總結果）。如下圖：

工資管理系統(tǒng)與五個外部實體有關：人事科、車間室、總務科、職工和財務系統(tǒng)，其中總務科是系統(tǒng)數(shù)據(jù)的外部來源，即它們主要提供原始數(shù)據(jù)的實體。職工和財務的子系統(tǒng)是工資系統(tǒng)數(shù)據(jù)的外部取出，是接收系統(tǒng)數(shù)據(jù)的實體。2.4.2 數(shù)據(jù)字典

數(shù)據(jù)字典是在數(shù)據(jù)流程圖之上進一步定義和描繪所有數(shù)據(jù)的一種工具，是對數(shù)據(jù)流程圖的一個補充說明，它清楚的定義與解釋了數(shù)據(jù)流程圖上未能表達的內(nèi)容，同時它能夠幫助分析員組織數(shù)據(jù)，是同用戶交談的極好工具。此外，數(shù)據(jù)字典記載著每個數(shù)據(jù)項的關鍵條目，從中可以檢查出個數(shù)據(jù)元素的內(nèi)容或漏掉的數(shù)據(jù)元素。

數(shù)據(jù)字典是描述系統(tǒng)流程圖中所有數(shù)據(jù)流、數(shù)據(jù)存儲、處理功能等卡片的集合，其包括種條目：數(shù)據(jù)流、文件、數(shù)據(jù)項和加工。建立完善的數(shù)據(jù)字典是對所收集、整理數(shù)據(jù)的一種分析歸檔方式，為下一步建立數(shù)據(jù)庫和處理數(shù)據(jù)作準備。

下面列出企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)中，數(shù)據(jù)字典的部分條目

1．數(shù)據(jù)項 2．組和數(shù)據(jù)項

3．數(shù)據(jù)流 4．數(shù)據(jù)存儲

5．處理邏輯

論文出處(作者):

第三章系統(tǒng)設計 3．1 系統(tǒng)功能設計

系統(tǒng)開發(fā)的總體任務是實現(xiàn)企業(yè)人事信息關系的系統(tǒng)化、規(guī)范化和自動化，是在系統(tǒng)開發(fā)的總體任務的基礎上完成的。對本系統(tǒng)的功能進行集中、分塊，按照結構化程序設計的要求,得到如下圖所示的系統(tǒng)功能模塊圖。各模塊實現(xiàn)的功能解釋如下: 1)有關企業(yè)員工各種信息的輸入，包括員工基本信息、所在部門、工作信息和工作簡歷等。2)員工各種信息的查詢。3)員工各種信息的修改。4)考勤信息的輸入等。5)考勤信息的查詢。6)員工工作評價信息的輸入。7)員工工作評價信息的查詢。8)員工工作評價信息的修改。9)員工工資信息的輸入 10)員工工資信息的查詢。11)員工工作信息修改等。

3．2 代碼設計

代碼是一組有序的數(shù)字或字母的排列，是代表客觀存在的實體或屬性的符號，代碼設計就是給系統(tǒng)中某些實體及其屬性于相應的編碼。這些編碼主要是為了對實體的表示、助記和方便檢索。代碼結構的類型有：順序碼、區(qū)間碼、助記碼。本企業(yè)對員工的編碼使用的是區(qū)間碼。

上述編碼分別以“0”，“1”，“2”，??開頭，以表示所代表的員工分別屬于管理人員、一車間、二車??。3．3 數(shù)據(jù)庫設計

數(shù)據(jù)庫在一個信息管理系統(tǒng)中占有非常重要的地位，數(shù)據(jù)庫結構設計的好壞將直接對應用系統(tǒng)的效率以及實現(xiàn)的效果產(chǎn)生的影響。合理的數(shù)據(jù)庫結構時既可以提高數(shù)據(jù)存儲的效率,保證數(shù)據(jù)的完整和一致.另外，合理的數(shù)據(jù)庫結構將非常有利于程序的實現(xiàn)。

設計數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)時應該首先充分了解用戶各個方面的需求，包括現(xiàn)有的以及將來可能增加的需求。

3.3.1 數(shù)據(jù)庫需求分析

用戶的需求具體體現(xiàn)在各種信息的提供、保存、更新和查詢，這就要求數(shù)據(jù)庫結構能充分滿足各種信息的輸出和輸入。收集基本數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)結構以及數(shù)據(jù)處理的流程，組成一份詳盡的數(shù)據(jù)字典，為后面的具體設計打下基礎。

仔細分析調(diào)查有企業(yè)人事信息需求的基礎上，將得到如下圖所示的本系統(tǒng)所處理的數(shù)據(jù)流程。

圖：企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)流程圖 3.3.2 數(shù)據(jù)庫概念結構設計

根據(jù)上圖，就可以設計出能夠滿足用戶需求的各種實體，以及它們之間的關系，為后面的邏輯結構設計打下基礎。這些實體包含各種具體信息，通過相互之間的作用形成數(shù)據(jù)的流動。根據(jù)上面的設計規(guī)劃處理的實體有：員工基本信息實體、員工考勤信息實體、員工工作評價信息實體、員工工資信息實體。各個實體具體的描述E－R圖如下：下圖為員工基本信息實體E－R圖。

下圖為員工考勤信息實體E－R圖。下圖為員工工資信息實體E－R圖

實體與實體之間的關系E－R圖如下圖所示。3.3.3 數(shù)據(jù)庫結構的實現(xiàn)

經(jīng)過前面的需求分析和概念結構設計以后，得到是數(shù)據(jù)庫的邏輯結構?，F(xiàn)在就可以在SQL Server 2000數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)中實現(xiàn)該邏輯結構。這是利用SQL Server 2000數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)中實現(xiàn)該邏輯結構。3.3.4 創(chuàng)建系統(tǒng)數(shù)據(jù)表格 manrecord 列名數(shù)據(jù)類型長度允許空說明 ygid varchar 8 編號 ygname varchar 10 姓名 ygdept varchar 20 √ 部門 ygsex varchar 2 √ 性別 ygbirthday datetime 8 √ 生日 ygplace varchar 40 √ 籍貫 yglevel varchar 10 √ 學歷 ygspecial varchar 20 √ 專業(yè) ygdate1 datetime 8 √ 參加工作時間 ygdate2 datetime 8 √ 入黨時間 ygbusi varchar 12 √ 職稱 ygdate3 datetime 8 √ 職稱時間 ygstatus varchar 12 √ 原身份 ygoffice varchar 30 √ 原工作單位 ygduty varchar 10 √ 原職務 ygdate4 datetime 8 √ 進入公司時間 ygdate5 datetime 8 √ 起薪時間 ygdate6 datetime 8 √ 調(diào)入時間 ygno varchar 8 √ 擋號 ygremark1 text 16 √ 備注 3.3.5 創(chuàng)建員工基本工資分配表 pay 列名數(shù)據(jù)類型長度允許空說明 gzid varchar 8 編號 gzname varchar 10 姓名 gzbase numeric 5 底薪 gzall numeric 5 √ 補貼 gzbonus numeric 5 √ 獎金 gzpay numeric 5 √ 加班 gzdeduct numeric 5 √ 扣考核 gzage numeric 5 √ 代扣養(yǎng)老金 gzmedical numeric 5 √ 代扣醫(yī)療保險 gzhouse1 numeric 5 √ 代扣住房公基金 gztotal numeric 5 √ 稅前小計 gzduty numeric 5 √ 所得稅 gzhouse2 numeric 5 √ 房貼 gzhouse3 numeric 5 √ 房租 gzlaborage numeric 5 √ 實發(fā)工資 gzdate datetime 8 √ 時間 3.4 界面的設計

本系統(tǒng)的用戶界面設計采用Visual BASIC 6.0，他最大的優(yōu)點是可視性，每個對象都以圖形方式顯示在界面上，我們不必建立每個對象的程序代碼，只需用工具畫在界面上。現(xiàn)將本系統(tǒng)的幾個主要界面介紹一下。

3.4.1 企業(yè)人事信息系統(tǒng)的主窗體

這個項目我們使用多文檔界面，單擊工具欄中的ADD MDI Form按鈕，產(chǎn)生一個在這個窗體上添加所需的控件，創(chuàng)建好的窗體如圖所示：

下面對主窗體各選項實現(xiàn)的功能作具體介紹： 1)系統(tǒng)：該項只包括一個退出選項。2)員工基本信息

包括四個菜單項：添加員工信息、修改員工信息、刪除員工信息、員工信息查詢。員工基本信息的數(shù)據(jù)項有員工編號、員工姓名、性別、出生日期、所在部門、籍貫、學歷、專業(yè)、參加工作時間、進入公司時間、起薪時間、調(diào)入部門時間、職稱、入黨時間、檔號、原身份、原職務、原工作單位、備注等。3)員工考勤管理。

包括四個菜單項：添加考勤信息、修改考勤信息、刪除考勤信息、員工考勤查詢。包括的數(shù)據(jù)項有員工所在部門、員工姓名、出勤時間、工序時間、曠工時間、請假時間、早退時間、遲到時間、加班時間、出差時間等。4)員工工作評價管理。

包括四個菜單項：添加工作評價信息、修改工作評價信息、刪除工作評價信息、員工工作評價查詢。包括的數(shù)據(jù)項有員工所在部門、員工姓名、員工所在部門、工作業(yè)績、工作態(tài)度、業(yè)務水平、備注等。

5)員工工資管理。

包括三個菜單項：計發(fā)員工工資信息、修改員工工資信息、員工工資信息查詢。包括數(shù)據(jù)項有員工所在部門、員工姓名、底薪、補貼、獎金、加班、住房補貼、房租、養(yǎng)老金、醫(yī)療保險、住房公積金、所得稅、實發(fā)工資等。6)幫助：顯示相關幫助信息。3.4.2 主窗體菜單

創(chuàng)建如下圖所示菜單結構：

該窗體實現(xiàn)的是對菜單的編輯，主菜單有系統(tǒng)、員工基本信息、員工考勤管理、員工工作評價管理。下面的子菜單分別實現(xiàn)的是對這些主菜單的具體數(shù)據(jù)的添加、修改、刪除和查詢。3.4.3 員工基本信息模塊。創(chuàng)建好的窗體如下所示：

下面對本窗體實現(xiàn)的功能作具體介紹：

該窗體分四個部分，左上邊實現(xiàn)的是輸入員工的基本信息，右上邊實現(xiàn)的是輸入員工的基本工作信息，下邊是工作簡歷，最下邊是其它信息。員工的基本信息的數(shù)據(jù)項有：姓名、部門、性別、生日、籍貫、學歷、專業(yè)。工作信息的數(shù)據(jù)項有建參加工作時間、進入公司時間、起薪時間、調(diào)入部門時間、職稱、職稱時間、入黨時間。工作簡歷包含的數(shù)據(jù)項有：原身份、原職務、原工作單位。其它信息的數(shù)據(jù)項是：備注，用于輸入有關員工的其他備用說明。3.4.4員工考勤管理模塊。創(chuàng)建好的窗體如下所示：

現(xiàn)將員工考勤窗體介紹一下：基本信息欄可輸入員工信息、本月基本信息、調(diào)整工資。員工基本信息欄包括部門和姓名；本月基本信息包括考勤年月、本月天數(shù)、工休天數(shù)和應出勤天數(shù)。3.4.5員工工資管理模塊創(chuàng)建好的窗體如下所示：

該窗體的功能有輸入員工的信息、基本工資、代扣項目和工資總計。員工信息欄的數(shù)據(jù)項是：部門和姓名；基本信息數(shù)據(jù)欄的數(shù)據(jù)項是底薪、補貼、獎金、扣考核、房貼和房租；代扣項目欄的數(shù)據(jù)項有：養(yǎng)老金、醫(yī)療保險、住房公積金；工資小計欄的數(shù)據(jù)項有稅前小計、所得稅、實發(fā)工資和計發(fā)時間。

第四章系統(tǒng)實施

4．1 系統(tǒng)實施主要活動、地點和作用 4.1.1 系統(tǒng)實施的主要活動

系統(tǒng)實施的主要活動內(nèi)容包括系統(tǒng)環(huán)境的建立、程序設計、數(shù)據(jù)準備與錄入、系統(tǒng)人員培訓、系統(tǒng)的調(diào)試與轉換和、文檔的建立與完善。以上各工作幾間的關系如圖所示：

4.1.2系統(tǒng)實施的環(huán)境建設與設備購置

由于在系統(tǒng)實施過程需要的人員和設備的數(shù)量及種類都很多,因此,在正式組織實施時必須首先做好各項準備工作。

一、計算機機房的建設

計算機機房的建設是指能夠滿足各項環(huán)境指標、安放計算機設備使其充分發(fā)揮功能的工作場所。

1)機房建設的要求

計算機機房的建設應該考慮到它的可靠性、可維護性和可擴展性以及安全性和經(jīng)濟性等方面的要求，并且要根據(jù)實際情況提出具體的指標標準，為系統(tǒng)的實施提供一個良好的環(huán)境。2)機房總體布局問題

計算機機房應該包括計算機主機房、基本工作房間和各類輔助性房間等。計算機機房的總體布局應該以安裝計算機設備的主機房為中心，然后確定其它房間的多少和大小，并且依據(jù)各個房間之間的關系來綜合考慮布局。

二、購置計算機系統(tǒng)設備。

1)購置計算機系統(tǒng)硬件設備。購置設備首先要考慮該是質(zhì)量，并且要在保證質(zhì)量的前提下，盡可能地降低購置成本。

2)資料齊全、手續(xù)完整。購置設備要求供貨單位提供的設備資料必須齊全、售貨手續(xù)必須完整，同時要組織好驗收工作。由于計算機設備技術比較復雜，驗收工作必須十分認真仔細地進行。3)計算機設備的兼容性和可維護性。購置計算機設備必須還要考慮它的兼容性和可維護性。應盡量選購那些兼容性好、可維護性好、并且能夠提供良好售后服務的設備。4.1.3 系統(tǒng)實施的作用

系統(tǒng)實施階段既是成功的實現(xiàn)新系統(tǒng)，又是取得用戶對系統(tǒng)信任的關鍵階段。MIS的規(guī)模越大，實施階段的任務就越復雜。在系統(tǒng)正式實施之前，就要制定出周密的計劃，即確定出系統(tǒng)實施的方法、步驟、所需的時間和費用。并且要監(jiān)督計劃的執(zhí)行，做到既有計劃又有檢查，以保證系統(tǒng)實施工作的順利進行。

4．2 程序設計和軟件開發(fā)工具。

隨著計算機應用水平的提高，軟件越來越復雜，同時硬件價格不斷下降，軟件費用在整個應用系統(tǒng)中所占的比重急劇上升，從而使人們對程序設計的要求發(fā)生了變化。在過去的小程序設計中，主要強調(diào)程序的正確性和效率，但對于大型程序，人們則傾向于首先強調(diào)程序的可維護性、可靠性和可理解性，然后才是效率。目前衡量程序設計質(zhì)量的指標要求一般有以下幾個方面： 1)可靠性

系統(tǒng)運行的可靠性是衡量系統(tǒng)質(zhì)量的首要指標。它有兩方面的含義：一方面是指系統(tǒng)的安全可靠性，如數(shù)據(jù)存取、通訊、操作權限等的安全可靠性；另一方面是指程序運行的可靠性。2)實用性

實用性是指從用戶的角度來審查系統(tǒng)的功能實用、靈活、方便。實用性是系統(tǒng)實施后投入運行的重要保證。3)規(guī)范性

規(guī)范性是指系統(tǒng)功能的劃分、書寫的格式、變量的命名等都有統(tǒng)一的規(guī)范。文檔的規(guī)范化是今后程序的閱讀、修改、維護以及相互交流所必須做到的。4)可讀性

可讀性是指設計的程序結構和命令語句清晰，使其他人容易看懂。可讀性是今后維護和修改程序的基礎，對于大型的系統(tǒng)軟件開發(fā)尤為重要，沒有可讀性的程序就無法修改與維護，也就沒有生命力。5)可維護性

可維護性是指系統(tǒng)程序的各個組成部分是相互獨立的，沒有牽一發(fā)而動全身的連鎖反應?？删S護性是和規(guī)范性、可讀性等指標密切相關的。4．3 系統(tǒng)測試

系統(tǒng)測試是在假定系統(tǒng)中有錯誤的前提下進行的，通過測試來盡可能地發(fā)現(xiàn)在系統(tǒng)分、系統(tǒng)設計和系統(tǒng)實施中存在的錯誤，也就是系統(tǒng)測試的目的是為了發(fā)現(xiàn)和解決系統(tǒng)中可能存在的錯誤。測試包括對系統(tǒng)的基本功能、系統(tǒng)的效率、系統(tǒng)的可靠性和可操作性等問題所進行的測試。系統(tǒng)測試的目的體現(xiàn)在系統(tǒng)調(diào)試的各個步驟中。程序測試，是為了發(fā)現(xiàn)程序設計中錯誤。也就是說，越是早期的錯誤，往往越是到最后才能發(fā)現(xiàn)。所以要非常重視早期的系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設計工作，決不能草率行事，不然一旦出現(xiàn)錯誤，將使系統(tǒng)的開發(fā)工作大量返工，造成工期的延誤和人力資源的浪費。

系統(tǒng)測試的方法主要有兩種： 1)黑箱法

黑箱法是指測試人員不考慮程序模塊的內(nèi)部結構如何，而只用測試程序來驗證程序是否符合功能的要求，是否會發(fā)生異?，F(xiàn)象。2)白箱法

白箱法是指測試人員根據(jù)模塊內(nèi)部的結構來導出測試數(shù)據(jù)，使模塊中的所有測試路徑都被測試到。

系統(tǒng)的測試很明顯在程序測試中要用白箱法，在系統(tǒng)的統(tǒng)調(diào)試中要用白箱法。但是在具體實踐中是要互相結合運用的，因為無論是“黑箱法”還是“白箱法”都是無法將系統(tǒng)中的所有錯誤都測試出來。

4．4 系統(tǒng)運行的管理與維護

企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)正式投入運行以后，為了讓MIS長期高效的工作，必須加強對MIS日常管理。我們把系統(tǒng)交付使用后的變更等工作成為軟件維護。MIS運行的日常管理決不僅僅是機房環(huán)境和設施的管理，更主要的是對系統(tǒng)每天運行情況、數(shù)據(jù)輸入和輸出情況以及系統(tǒng)的安全性與完備性及時如實的記錄和處置。這些工作主要有：

1)系統(tǒng)運行的日常維護。包括數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)錄入、及處理結果的整理與分發(fā)。此外，還包括簡單的硬件管理和設施管理。

2)系統(tǒng)運行情況的記錄。整個系統(tǒng)運行情況的記錄能夠反映出系統(tǒng)在大多數(shù)情況下的狀態(tài)和工作效率，對于系統(tǒng)性能的評價與改進具有重要的參考價值。因此，對MIS的運行情況一定要及時、準確、完整地記錄下來。除了記錄正常情況外，還要記錄意外情況發(fā)生的時間、原因與處理結果。記錄MIS運行情況是一件細致而又繁瑣的工作，從系統(tǒng)開始投入運行就要抓好。

系統(tǒng)維護維護是系統(tǒng)生存期的一個重要階段，也是持續(xù)時間最長，工作量最大的一個階段。因為在軟件的使用過程中，用戶往往會發(fā)現(xiàn)一些在開發(fā)時期沒有發(fā)現(xiàn)的錯誤；隨著環(huán)境的變化，用戶可能對原來的軟件產(chǎn)品提出修改的要求，往往會對原來的軟件在性能和功能上提出一些新的要求。所以說軟件在交付使用后，還必須做好維護工作，使軟件將更加完善，能適應新的環(huán)境和要求，延長使用時壽命。

1)程序的維護。程序維護指根據(jù)需求變化后硬件環(huán)境的變化對程序進行部分或全部修改。修改時應充分利用原程序，需改后要填寫程序修改登記表。并在程序變更通知書上寫明新老程序的不同之處。

2)數(shù)據(jù)文件的維護。數(shù)據(jù)文件的維護有許多是不定期的，必須在現(xiàn)場要求的時間內(nèi)維護好。維護是一般使用開發(fā)商提供的文件維護程序，也可自行編制專用的文件維護程序。

3)代碼的維護。代碼的維護應由代碼管理小組進行。變更代碼應經(jīng)過詳細討論，確定之后應用書面寫清、貫徹。代碼維護的困難往往不在代碼本身的變更，而在于新代碼的貫徹。為此，除了成立專門的代碼管理小組外，各業(yè)務部門要指定專人進行代碼管理，通過他們貫徹使用代碼。這樣做的目的是要明確管理職責，有助于防止和訂正錯誤。