第一篇：4三屆職代會一次會議議程

市公汽三

屆一次職（4）

代會文件

恩施市公共汽車公司

第三屆職工代表大會一次會議

議程

主持人：****

一、三屆一次職代會召開預備會

（時間8：30，地點小會議室）

參加人員：各代表團正副團長、工會委員會成員

議題：通過三屆職工代表大會一次會議主席團名單二、三屆一次職代會大會（上半程）

（一）介紹來賓

上級領(lǐng)導：市交通運輸局領(lǐng)導，市總工會領(lǐng)導。

（二）宣布主席團人員名單。

（三）宣布大會紀律。

（四）聽取公司總經(jīng)理***同志作行政工作報告。

（五）聽取公司財務(wù)總監(jiān)***同志作財務(wù)工作報告。

（六）由公司副總經(jīng)理***同志宣讀《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》《營運車輛維修物資材料出庫管理規(guī)定》《職工交納安全生產(chǎn)風險抵

押金規(guī)定》部分條款修訂案。

（七）上級領(lǐng)導講話

1、請市交通運輸局領(lǐng)導講話；

2、請市總工會領(lǐng)導講話。

（八）觀看公司形象宣傳專題片。

（九）分組討論

1、討論主題：行政工作報告、財務(wù)工作報告，討論公司制定的《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》《營運車輛維修物資材料出庫管理規(guī)定》《職工交納安全生產(chǎn)風險抵押金規(guī)定》部分條款修訂案等。

2、分組情況

第一代表團

召集人：****，記錄：*****

公司參加領(lǐng)導：******

討論地點：職教室

第二代表團

召集人：***，記錄：***

公司參加領(lǐng)導：***

討論地點：小會議室

第三代表團

召集人：***，記錄：***

公司參加領(lǐng)導：***、****

討論地點：二分公司

列席代表參加歸屬代表團的討論，各代表團召集人要認真聽取職工代表的意見并作好記錄。

（十）小會：各代表團匯報討論情況，對職工代表提出的意見進行修訂（參加人員：主席團成員、各代表團團長、工會委員會成員）。

三、三屆一次職代會大會（下半程）

（一）由工會主席****同志通報公司三屆一次職代會代表意見征集情況。

（二）審議通過相關(guān)報告、制度修訂案（舉手通過）。

1、審議通過****同志所作的《工作報告》；

2、審議通過*****同志所作的《財務(wù)工作報告》；

3、審議通過《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》部分條款修訂案；

4、審議通過《職工交納安全生產(chǎn)風險抵押金規(guī)定》部分條款修訂案；

5、審議通過《營運車輛維修物資材料出庫管理規(guī)定》。

（三）公司總經(jīng)理****同志講話。

（四）工會主席******同志致閉幕詞。

大會結(jié)束，全體與會人員集體就餐。

第二篇：2015年三屆一次職代會主持詞

**公司三屆一次

職代會暨2015年工作會議主持詞

**

（2015年1月8日）

各位代表：

會議開始前先進行HSE安全風險提醒，安全出口在會議室的右側(cè)，有突發(fā)事件時請大家有序撤離。

現(xiàn)在正式召開**分公司三屆一次職代會暨2015年工作會議。這次會議是**公司貫徹落實**公司工作會議精神，全面總結(jié)2014年公司各項工作，推進公司科學發(fā)展的重要會議。開好本次大會對于公司員工進一步提高認識、統(tǒng)一思想、理清思路，促進2015年各項工作邁向新的臺階具有十分重要的意義。

下面我宣布**分公司二屆一次職代會暨2015年工作會議正式開幕。

本次會議共有二十二項議程：

會議進行第一項：請全體起立，奏國歌。請坐。

會議進行第二項：請經(jīng)理***傳達**公司2015年工作會議精神。

會議進行第三項：請黨委書記**傳達**公司2015年黨的工作會議精神。

會議進行第四項：請經(jīng)理***作2015年工作報告。

會議進行第五項：請總會計師**宣讀《關(guān)于表彰2014先進集體和先進個人的決定》。

會議進行第六項：對獲得2014年榮譽稱號的先進集體進行表彰獎勵。頒獎的順序如下：

首先，請獲得“2014紅旗**”稱號的****代表上臺領(lǐng)獎。第二，請獲得“***”榮譽稱號的***代表上臺領(lǐng)獎。第三，請獲得“***”榮譽稱號的***代表上臺領(lǐng)獎；

請獲得“***”榮譽稱號的***代表上臺領(lǐng)獎； 第四，請獲得“***”榮譽稱號的***代表上臺領(lǐng)獎； 請獲得“***”榮譽稱號的****代表上臺領(lǐng)獎； 會議進行第七項：先進集體和先進個人代表發(fā)言。請獲得“***”榮譽稱號的***上臺發(fā)言； 請獲得“***”榮譽稱號的***上臺發(fā)言；

請獲得“****”榮譽稱號的員工代表***上臺發(fā)言；

今天上午的會議議程進行完畢。請大家到***用餐，下午一點正式開會。

各位代表：

現(xiàn)在，繼續(xù)召開**分公司三屆一次職代會暨2015年工作會議。

會議進行第八項：請公司領(lǐng)導班子成員作述職報告。首先請公司經(jīng)理、黨委副書記***同志作述職報告； 請公司黨委書記、副經(jīng)理**同志作述職報告；

下面由我作述職報告；

請公司副經(jīng)理**同志作述職報告； 請公司總會計師***同志作述職報告；

會議進行第九項：請工會經(jīng)費審查委員會主任**宣讀工會經(jīng)費收支報告。

會議進行第十項：請副經(jīng)理**對職工代表提案進行答復。會議進行第十一項：表決關(guān)于經(jīng)理工作報告的決議。請工作人員宣讀《關(guān)于經(jīng)理工作報告的決議》。同意的請舉手； 反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十二項：表決關(guān)于2014工會經(jīng)費收支情況審查報告的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2014工會經(jīng)費收支情況審查報告的決議》。

同意的請舉手； 反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十三項：表決關(guān)于2015年***績效考核實施細則的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年***績效考核實施細則的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十四項：表決關(guān)于2015年機關(guān)績效管理實施細則的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年機關(guān)績效管理實施細則的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十五項：表決關(guān)于2015年***（客戶服務(wù)站）績效考核實施細則的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年***（客戶服務(wù)站）績效考核實施細則的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十六項：表決關(guān)于2015年***經(jīng)營目標責任制方案的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年***經(jīng)營目標責任制方案的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十七項：表決關(guān)于2015年***經(jīng)營目標責任制方案的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年***經(jīng)營目標責任制方案的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十八項：表決關(guān)于2015年***經(jīng)營目標責任制方案的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年****經(jīng)營目標責任制方案的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十八項：表決關(guān)于2015年員工日常管理責任追究實施細則的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年員工日常管理責任追究實施細則的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第十九項：表決關(guān)于2015年員工日常管理責任追究實施細則的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年員工日常管理責任追究實施細則的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第二十項: 表決關(guān)于2015年部分崗位實行不定時工作制及綜合計算工時工作制建議的決議。

請工作人員宣讀《關(guān)于2015年部分崗位實行不定時工作制及綜合計算工時工作制建議的決議》。

同意的請舉手；

反對的請舉手；（沒有）棄權(quán)的請舉手；（沒有）

一致同意，請與會代表鼓掌通過。

會議進行第二十一項：下面請公司黨委書記**做總結(jié)講話。會議進行第二十二項：奏唱歌唱祖國 請全體起立。

現(xiàn)在，我宣布***三屆一次職代會暨2015年工作會議圓滿 閉幕，散會。

第三篇：職代會會議議程

**********公司四屆一次職代會議程

預備會議程:

一、宣讀上級工會批復；

二、通過代表資格審查報告；

三、通過大會主席團。

四屆一次職工代表大會議程:

一、總經(jīng)理工作報告；

二、二0一二年財務(wù)決算和二0一三年財務(wù)預算報告；

三、集體合同履行情況及女職工專項集體合同履行情況報告；

四、宣讀二0一三年經(jīng)營方案；

五、聽取***、**、***述職報告；

六、民主測評領(lǐng)導班子和班子成員；

七、提案解答報告；

八、審議通過大會各項決議；

九、簽訂二0一三年經(jīng)營目標責任狀；

十、大會總結(jié)講話。

第四篇：職代會會議議程

2012職工代表大會議程

一、會前籌備工作：

l、職代會前準備：會議召開的任務(wù)、時間、地點、代表名額，主席團成員人選和大會的主要議程。

2、成立大會籌備組；

3、確定大會審議方案；

4、部門車間按名額選舉代表，并投票產(chǎn)生各自代表組組長；

5、公示審議方案(草案)，組織廣大職工討論。代表收集意見，并帶到職代會上討論反映；

6、未選為職工代表的職工，可向代表組組長遞交申請書作為職代會旁聽職工；

二、職代會預備會議

時間：2012年月日上午9:30分

地點：公司辦公室3樓會議室

參與人員：各線副總及各部門（車間）代表組組長

1、討論和通過職工代表大會組織流程；

2、討論和通過職工代表的資格審查；

3、討論和通過職代會旁聽職工的資格審查；

3、選舉職代會的主席團成員（4人）執(zhí)行主席（1人）；

4、討論和確定職工代表大會議案和會議程序（表決）；

三、職代會正式會議

時間：2012年月日上午9:30分

地點：公司辦公室五樓禮堂

參與人員：大會主席團、職工代表、列席代表、旁聽職工 會議議程：

1、執(zhí)行主席核對到會代表人數(shù)，是否符合制度規(guī)定，宣布開會并致開幕詞。

2、執(zhí)行主席提起議案請代表們審議。

3、宣讀議案草案

請宣讀《2013公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃草案》請宣讀《2013公司薪酬方案草案》請宣讀《2013年責任制度及責任狀草案》請宣讀《2013年公司三定方案草案》

4、各職工代表按所屬各線分組討論大會的各項決議、草案，匯總討論意見和醞釀結(jié)果向主席團報告。（30-60分鐘）

5、討論組各選出一名代表對大會的各項決議、草案向大會主席團發(fā)表意見評述。

6、主席團聽取意見后進行匯總分析決定是否修改草案。

7、對大會的各項方案和決議、草案等進行審議或表決，形成決議（舉手表決、逐項進行）。

（1）表決《2013公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃草案》

同意_____人反對_____人棄權(quán)_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《2013公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃草案》(通過/不通過）

（2）表決《2013公司薪酬方案草案》

同意_____人反對_____人棄權(quán)_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《2013公司薪酬方案草案》(通過/不通過）

（3）表決《2013年責任制度及責任狀草案》

同意_____人反對_____人棄權(quán)_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《2013年責任制度及責任狀草案》(通過/不通過）

（4）表決《2013年公司三定方案草案》

同意_____人反對_____人棄權(quán)_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《2013年公司三定方案草案》(通過/不通過）

8、大會主席團執(zhí)行主席宣布決議，提出貫徹落實職代會精神的意見和要求。各職工代表簽字確認。

9、宣布大會閉幕。

10、散會

第五篇：職代會會議議程Microsoft Word 文檔

XXXXX分公司十三屆二次職工代表大會

議

程

1、宣布會議開始（奏國歌）

2、分公司經(jīng)理XXX同志作關(guān)于2011年工作報告、2012年工作規(guī)劃及經(jīng)濟責任制說明。

3、分公司副經(jīng)理XX同志作工效掛鉤執(zhí)行情況報告，及本次職代會提案征集整理情況的報告。

4、分公司副經(jīng)理XXX同志作關(guān)于一一年業(yè)務(wù)招待費使用說明，及分公司管理新制度、新規(guī)定的說明。

5、分公司經(jīng)理與車隊隊長：①簽訂經(jīng)濟責任書

分公司總支書記與基層各黨支部書記：

②簽訂黨風廉政建設(shè)責任書 ③簽訂綜合治理責任書

6、車隊隊長表態(tài)發(fā)言。

7、押運隊長表態(tài)發(fā)言。

8、民主測評領(lǐng)導干部

9、工作人員宣讀大會決議（請職工代表表決）

10、請到會公司領(lǐng)導講話

11、總支書記講話

12、宣布大會閉幕（奏《國際歌》）

油品分公司十三屆二次職代會職工代表

情

況

一、機關(guān)12人（其中女職工3人）：

張劍書 陳 雄 鄭 勤 田少兵 張金城 章建平安紅霞 祝春梅 王 芳

石建兵 胡建軍 陳 彪

二、車隊16人：

江軍軍 胡偉松 陳善武 胡 慶 吳荔偉 曹江華 張德凱 楊 軍 馬昌偉 覃兆國 張軍亮 趙元清 李 嘉 程彭雄 陶維堤 徐建華

三、押運隊5人（其中女職工4人）：

朱大慶

張曉娥 王 凡 王建華 陳峰蘭

說明：黑體字為女職工；加粗仿宋字為協(xié)解返聘司機；押運隊4名女同志均為臨時用工。

油品運輸分公司十三屆二次職工代表大會

關(guān)于經(jīng)理工作報告的決議

油品運輸分公司十三屆二次職工代表大會，經(jīng)過全體代表的充分討論和認真審議，一致同意張劍書同志所作的工作報告。

會議認為，報告全面客觀地總結(jié)了2011年的工作。過去的一年，面對復雜的形勢和繁重的任務(wù)，分公司堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹管理局、公司各項決策部署，科學組織生產(chǎn)，大力拓展市場，不斷提升管理，有效保障安全，努力維護穩(wěn)定，全年實現(xiàn)收入3180萬元，創(chuàng)油品成立以來最高，超額完成公司經(jīng)濟責任制指標任務(wù)。一年來，分公司經(jīng)營管理、基礎(chǔ)硬件、員工技能都得到了進一步提升，內(nèi)外市場得到進一步的鞏固和拓展，HSE工作取得良好業(yè)績，實現(xiàn)了“十二五”的良好開局。

會議認為，報告對分公司面臨的嚴峻挑戰(zhàn)和有利條件的分析是客觀準確的，報告提出的“深入貫徹落實科學發(fā)展觀，根據(jù)公司工作部署和要求，著力推進油品運輸特色發(fā)展，不斷提升油品運輸專業(yè)化服務(wù)水平，提速提效、增產(chǎn)增效，全面完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，為打造油品運輸和諧穩(wěn)定發(fā)展新局面而努力奮斗?！钡男碌墓ぷ骺傮w要求，既適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，又結(jié)合油品運輸實際，符合油品運輸?shù)拈L遠發(fā)展要求和員工的根本利益，令人鼓舞，催人奮進。2012年工作安排，目標明確，措施有力，圍繞服務(wù)油增氣升、實現(xiàn)市場突破、推進低成本精細管理、強化安全生產(chǎn)、強化設(shè)備維護和加強員工隊伍建設(shè)等抓好各項工作，必將全面完成今年各項工作，推動油品運輸持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

會議號召，全體干部職工要更加緊密地團結(jié)起來，鼓足干勁、力爭上游，進一步增強工作緊迫感、責任感和使命感，變壓力為動力、化挑戰(zhàn)為機遇，在新的一年里展示更大作為，為打造油品運輸和諧穩(wěn)定發(fā)展新局面而努力奮斗，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開！