第一篇：就業(yè)服務(wù)中心成立建議

關(guān)于成立就業(yè)服務(wù)中心的若干建議

根據(jù)一年多服務(wù)招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)就業(yè)服務(wù)中心的成立提出以下幾天建議：

1、中心下設(shè)兩個(gè)部門----宣傳部和組織部，宣傳部2人，組織部8人。

2、宣傳部主要負(fù)責(zé)從學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)上篩選招聘本學(xué)院相關(guān)專業(yè)的企業(yè)招聘信

息，包括招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)、招收專業(yè)、公司簡(jiǎn)介，聯(lián)系方式等。并在當(dāng)天將信息公示于商學(xué)院板報(bào)招聘信息專欄處，同時(shí)，聯(lián)系各班負(fù)責(zé)人進(jìn)行通知，各班負(fù)責(zé)人上通下達(dá)，在第一時(shí)間將信息傳遞給個(gè)人。

3、組織部主要負(fù)責(zé)本學(xué)院聯(lián)系的招聘企業(yè)，根據(jù)企業(yè)要求組織部安排負(fù)責(zé)學(xué)生

向教務(wù)處申請(qǐng)教室。招聘會(huì)當(dāng)天，提前半小時(shí)聯(lián)系企業(yè)了解招聘流程（一般為上午宣講、收簡(jiǎn)歷 下午面試），同時(shí)到各教學(xué)樓電教中心領(lǐng)取教師及多媒體鑰匙，到達(dá)教室調(diào)試多媒體，檢查是否能播放語(yǔ)音文件。安排參加招聘會(huì)的同學(xué)有序就坐。一切就緒將信息匯報(bào)給就業(yè)輔導(dǎo)員，根據(jù)老師指示安排將公司人員送至?xí)偷攸c(diǎn)還是送走。

4、為及時(shí)反饋企業(yè)招聘信息，為促進(jìn)本學(xué)院就業(yè)率的提高及以后就業(yè)評(píng)估工作的開展，負(fù)責(zé)招聘會(huì)的同學(xué)應(yīng)積極與企業(yè)溝通，保證每場(chǎng)招聘會(huì)填寫《招聘企業(yè)登記冊(cè)》了解企業(yè)提供多少就業(yè)崗位、對(duì)招收專業(yè)的要求及招聘會(huì)后與本學(xué)院畢業(yè)生的實(shí)際簽約數(shù)。并將這些信息落實(shí)到書面。

5、根據(jù)《招聘企業(yè)登記冊(cè)》，每月進(jìn)行一次數(shù)據(jù)匯總，為就業(yè)評(píng)估提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。

6、供需見(jiàn)面會(huì)的舉辦，根據(jù)《招聘信息登記冊(cè)》及歷年來(lái)往企業(yè)，發(fā)送邀請(qǐng)函，每年舉辦一次較大規(guī)模的供需見(jiàn)面會(huì)，與會(huì)當(dāng)天，學(xué)生會(huì)根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)負(fù)責(zé)安排即可。

第二篇：成立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心倡議書

關(guān)于建立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心的倡議書

共青團(tuán)五常市委員會(huì)：

目前，無(wú)論在我市農(nóng)村，還是在城鎮(zhèn)，初中、高中未完成學(xué)業(yè)的輟學(xué)孩子，在社會(huì)占有相當(dāng)大的比例，這些孩子由于沒(méi)有明確的人生目標(biāo)和就業(yè)規(guī)劃，經(jīng)常出沒(méi)于網(wǎng)吧，游戲廳、歌廳等娛樂(lè)場(chǎng)所，不僅揮霍金錢，而且稍有不慎會(huì)產(chǎn)生搶劫、盜竊、吸毒、打架斗毆等暴力行為，給社會(huì)穩(wěn)定造成不良影響。2009年我市未成年青少年刑事犯罪達(dá)30余起，涉案人數(shù)50多人，情節(jié)較輕受到治安處罰的人數(shù)更多，挽救這些孩子，引導(dǎo)他們走上健康、正確的就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路已迫在眉睫。

這些輟學(xué)孩子的形成原因第一是學(xué)習(xí)成績(jī)不好，被學(xué)校老師和同學(xué)的忽視，對(duì)學(xué)習(xí)喪失信心；第二是由于家庭因素，家庭困難，父母離異等原因及父母在外地的留守孩子，缺少溫暖，教育失控導(dǎo)致；第三是受社會(huì)不良環(huán)境與習(xí)俗影響，如網(wǎng)吧，電視不良生活方式等因素；第四是沒(méi)有就業(yè)本領(lǐng)，沒(méi)有穩(wěn)定收入，對(duì)前途失去信心。

這些孩子沒(méi)有明確的奮斗目標(biāo)，過(guò)低的收入與日益增長(zhǎng)的物質(zhì)需求的矛盾，會(huì)使他們?cè)谖镔|(zhì)上、心理感到很不平衡，很無(wú)助，對(duì)他們的關(guān)注和關(guān)心，是社會(huì)死角；這不僅是家庭問(wèn)題，也是社會(huì)問(wèn)題。

青少年是祖國(guó)的希望，是社會(huì)進(jìn)步與發(fā)展的重要力量，他們的成長(zhǎng)、成才不僅僅會(huì)影響一個(gè)人的命運(yùn)、一個(gè)家庭的幸 1

福，對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)，促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步都有著深遠(yuǎn)影響。

因此我們倡議在我市建立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，由共青團(tuán)組織、結(jié)合其它教育、勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門聯(lián)合，建立一個(gè)幫助青年在技能上、在心理上、在就業(yè)上、在創(chuàng)業(yè)上健康有所建樹的的組織機(jī)構(gòu)或指導(dǎo)中心；這種組織也可由共青團(tuán)倡導(dǎo)發(fā)起，由社會(huì)志愿者參與；提供技能培訓(xùn)、營(yíng)銷技巧培訓(xùn)、提供就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)建人才、用人單位供需信息數(shù)據(jù)庫(kù)、舉辦就業(yè)、創(chuàng)業(yè)者沙龍,幫助創(chuàng)業(yè)者籌措啟動(dòng)資金、建立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地”等工作。

五常市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心的建立也必將促進(jìn)我市青年早日就業(yè)，早日創(chuàng)業(yè)，讓他們走出失業(yè)困惑，形成一個(gè)積極樂(lè)觀，健康向上，德才兼?zhèn)涞男滦途蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)群體，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，為創(chuàng)建和諧社會(huì)多做貢獻(xiàn)。

倡議者 政協(xié)委員代表 馬忠福

2010年7月15日

第三篇：就業(yè)服務(wù)中心工作總結(jié)

就業(yè)服務(wù)中心工作總結(jié)

一年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人社局和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的支持指導(dǎo)下，在中心全體工作人員共同參與和積極配合下，緊緊圍繞“就業(yè)服務(wù)管理”這一中心工作，以“十八大”和十八屆三中全會(huì)精神為動(dòng)力，以群眾滿意的就業(yè)服務(wù)和社會(huì)保障建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn)，以完成各項(xiàng)任務(wù)為重點(diǎn)，扎實(shí)有效開展了失業(yè)、工傷、生育、培訓(xùn)、小額擔(dān)保貸款和創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作，現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：

一、創(chuàng)新思路，搶抓機(jī)遇，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。

（一）加大培訓(xùn)力度，“創(chuàng)城”工作穩(wěn)步推進(jìn)

一是積極開展技能培訓(xùn)活動(dòng)，搞好就業(yè)困難群體援助

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額擔(dān)保貸款運(yùn)行相結(jié)合，提高有效性，組織申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款和有創(chuàng)業(yè)意愿的人員進(jìn)行免費(fèi)syb培訓(xùn)，到目前為止全縣已舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)10期250人，完成全年任務(wù)200人的125%；此外為農(nóng)民舉辦技能培訓(xùn)7期350人。2013年開展設(shè)點(diǎn)宣傳創(chuàng)建活動(dòng)8次，印發(fā)各類宣傳材料2萬(wàn)多份，刷寫標(biāo)語(yǔ)、懸掛橫幅28條；利用今年六月一個(gè)月時(shí)間，通過(guò)電視臺(tái)，教育廣場(chǎng)led顯示屏全方位宣傳我中心關(guān)于就業(yè)培訓(xùn)、小額貸款、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)的相關(guān)政策，同時(shí)注重典型引路，我們與縣人社局、總工會(huì)聯(lián)合舉辦

“十大創(chuàng)業(yè)明星”評(píng)選活動(dòng)，并邀請(qǐng)婦女創(chuàng)業(yè)明星王彩虹、李金芳、趙玉麗等10名創(chuàng)業(yè)成功人士講述創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，通過(guò)電視在全縣范圍內(nèi)播放，大力宣傳自強(qiáng)、自立、自主創(chuàng)業(yè)的精神。二是加快“創(chuàng)城”工作建設(shè)，激起創(chuàng)業(yè)促就業(yè)高潮

通過(guò)集會(huì)宣傳，采取廣播宣講、散發(fā)資料、懸掛橫幅等多種形式，廣泛宣傳創(chuàng)業(yè)促就業(yè)優(yōu)惠政策及相關(guān)知識(shí)，大力營(yíng)造創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的濃厚氛圍。在搞好培訓(xùn)工作同時(shí)，培訓(xùn)股同志在人員少，業(yè)務(wù)量大的情況下，克服困難使創(chuàng)業(yè)型縣城創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)。為了進(jìn)一步放寬創(chuàng)業(yè)政策、提升創(chuàng)業(yè)能力，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，加快形成政策扶持、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系、創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系、創(chuàng)業(yè)工作考核體系，今年以來(lái)，我縣創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型縣城工作穩(wěn)步推進(jìn)，截止目前，培育了永德宏商貿(mào)有限公司創(chuàng)業(yè)孵化基地1個(gè)、魚平等創(chuàng)業(yè)明星12人、曹廣乾等創(chuàng)業(yè)示范戶16戶、天豐科技農(nóng)業(yè)有限公司等創(chuàng)業(yè)示范企業(yè)3個(gè)。新增非公企業(yè)136戶，個(gè)體工商戶218戶，收集136個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，新增創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)625名，扶持950人創(chuàng)業(yè)，累計(jì)帶動(dòng)1380人就業(yè)。近期，咸陽(yáng)電視臺(tái)還對(duì)我縣陳小軍、王永剛、趙玉麗等四位創(chuàng)業(yè)明星進(jìn)行了采訪報(bào)道。三是小額擔(dān)保貸款工作成績(jī)顯著

小額擔(dān)保貸款以創(chuàng)業(yè)為抓手，以政策激勵(lì)為導(dǎo)向，嚴(yán)格審貸審查資格，加強(qiáng)貸后跟蹤服務(wù)，切實(shí)做到用足用活小額擔(dān)保貸款扶持政策，做到“放得出，收得回”，達(dá)到小額擔(dān)保貸款工作良性循環(huán)、效用最大的目的。截至12月，全縣共發(fā)放貸款837筆5805萬(wàn)元，完成全年任務(wù)5300萬(wàn)元的109.5%，其中下崗失業(yè)人員109筆782萬(wàn)元，占發(fā)放總額的13.4%；高校畢業(yè)生11筆70萬(wàn)元，占發(fā)放總額的1.2%；復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人5筆40萬(wàn)元，占發(fā)放總額的0.6%；農(nóng)村富余勞動(dòng)力712筆4913萬(wàn)元，占發(fā)放總額的84.8%；回收貸款1985.5萬(wàn)元，回收率100%，貼息金額為794.8萬(wàn)元。全年共扶持837人自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)1675人。推薦勞動(dòng)密集型企業(yè)27戶，有力地推動(dòng)了全縣創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作深入開展。四是公益性崗位工作落實(shí)到位

根據(jù)縣委、縣政府安排部署，今年全縣開發(fā)121個(gè)崗位，招聘公益性崗位人員121名，9月份已全部到崗，并與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。我們本著“公開、公平、公正”的原則，從開發(fā)崗位、從招聘到聘用每個(gè)環(huán)節(jié)都向社會(huì)實(shí)行全公開，接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，還制定了相應(yīng)的規(guī)章管理制度，對(duì)公益性崗位的聘用、新增、補(bǔ)缺、變更，嚴(yán)格執(zhí)行審核程序，建立公益性崗位人員數(shù)據(jù)庫(kù)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，確保零就業(yè)家庭出現(xiàn)一戶，歸零一戶。今年我們多次聯(lián)合人社局對(duì)公益性崗位人員進(jìn)行突擊檢查，重點(diǎn)檢查了公益性崗位人員的到崗、工資撥付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等情況，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

一年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人社局和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的支持指導(dǎo)下，在中心全體工作人員共同參與和積極配合下，緊緊圍繞“就業(yè)服務(wù)管理”這一中心工作，以“十八大”和十八屆三中全會(huì)精神為動(dòng)力，以群眾滿意的就業(yè)服務(wù)和社會(huì)保障建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn)，以完成各項(xiàng)任務(wù)為重點(diǎn)，扎實(shí)有效開展了失業(yè)、工傷、生育、培訓(xùn)、小額擔(dān)保貸款和創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作，現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：

一、創(chuàng)新思路，搶抓機(jī)遇，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。

（一）加大培訓(xùn)力度，“創(chuàng)城”工作穩(wěn)步推進(jìn) 一是積極開展技能培訓(xùn)活動(dòng)，搞好就業(yè)困難群體援助

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額擔(dān)保貸款運(yùn)行相結(jié)合，提高有效性，組織申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款和有創(chuàng)業(yè)意愿的人員進(jìn)行免費(fèi)syb培訓(xùn)，到目前為止全縣已舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)10期250人，完成全年任務(wù)200人的125%；此外為農(nóng)民舉辦技能培訓(xùn)7期350人。2013年開展設(shè)點(diǎn)宣傳創(chuàng)建活動(dòng)8次，印發(fā)各類宣傳材料2萬(wàn)多份，刷寫標(biāo)語(yǔ)、懸掛橫幅28條；利用今年六月一個(gè)月時(shí)間，通過(guò)電視臺(tái)，教育廣場(chǎng)led顯示屏全方位宣傳我中心關(guān)于就業(yè)培訓(xùn)、小額貸款、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)的相關(guān)政策，同時(shí)注重典型引路，我們與縣人社局、總工會(huì)聯(lián)合舉辦

“十大創(chuàng)業(yè)明星”評(píng)選活動(dòng)，并邀請(qǐng)婦女創(chuàng)業(yè)明星王彩虹、李金芳、趙玉麗等10名創(chuàng)業(yè)成功人士講述創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，通過(guò)電視在全縣范圍內(nèi)播放，大力宣傳自強(qiáng)、自立、自主創(chuàng)業(yè)的精神。二是加快“創(chuàng)城”工作建設(shè)，激起創(chuàng)業(yè)促就業(yè)高潮

通過(guò)集會(huì)宣傳，采取廣播宣講、散發(fā)資料、懸掛橫幅等多種形式，廣泛宣傳創(chuàng)業(yè)促就業(yè)優(yōu)惠政策及相關(guān)知識(shí)，大力營(yíng)造創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的濃厚氛圍。在搞好培訓(xùn)工作同時(shí)，培訓(xùn)股同志在人員少，業(yè)務(wù)量大的情況下，克服困難使創(chuàng)業(yè)型縣城創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)。為了進(jìn)一步放寬創(chuàng)業(yè)政策、提升創(chuàng)業(yè)能力，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，加快形成政策扶持、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系、創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系、創(chuàng)業(yè)工作考核體系，今年以來(lái)，我縣創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型縣城工作穩(wěn)步推進(jìn)，截止目前，培育了永德宏商貿(mào)有限公司創(chuàng)業(yè)孵化基地1個(gè)、魚平等創(chuàng)業(yè)明星12人、曹廣乾等創(chuàng)業(yè)示范戶16戶、天豐科技農(nóng)業(yè)有限公司等創(chuàng)業(yè)示范企業(yè)3個(gè)。新增非公企業(yè)136戶，個(gè)體工商戶218戶，收集136個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，新增創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)625名，扶持950人創(chuàng)業(yè)，累計(jì)帶動(dòng)1380人就業(yè)。近期，咸陽(yáng)電視臺(tái)還對(duì)我縣陳小軍、王永剛、趙玉麗等四位創(chuàng)業(yè)明星進(jìn)行了采訪報(bào)道。三是小額擔(dān)保貸款工作成績(jī)顯著

小額擔(dān)保貸款以創(chuàng)業(yè)為抓手，以政策激勵(lì)為導(dǎo)向，嚴(yán)格審貸審查資格，加強(qiáng)貸后跟蹤服務(wù)，切實(shí)做到用足用活小額擔(dān)保貸款扶持政策，做到“放得出，收得回”，達(dá)到小額擔(dān)保貸款工作良性循環(huán)、效用最大的目的。截至12月，全縣共發(fā)放貸款837筆5805萬(wàn)元，完成全年任務(wù)5300萬(wàn)元的109.5%，其中下崗失業(yè)人員109筆782萬(wàn)元，占發(fā)放總額的13.4%；高校畢業(yè)生11筆70萬(wàn)元，占發(fā)放總額的1.2%；復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人5筆40萬(wàn)元，占發(fā)放總額的0.6%；農(nóng)村富余勞動(dòng)力712筆4913萬(wàn)元，占發(fā)放總額的84.8%；回收貸款1985.5萬(wàn)元，回收率100%，貼息金額為794.8萬(wàn)元。全年共扶持837人自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)1675人。推薦勞動(dòng)密集型企業(yè)27戶，有力地推動(dòng)了全縣創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作深入開展。四是公益性崗位工作落實(shí)到位

根據(jù)縣委、縣政府安排部署，今年全縣開發(fā)121個(gè)崗位，招聘公益性崗位人員121名，9月份已全部到崗，并與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。我們本著“公開、公平、公正”的原則，從開發(fā)崗位、從招聘到聘用每個(gè)環(huán)節(jié)都向社會(huì)實(shí)行全公開，接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，還制定了相應(yīng)的規(guī)章管理制度，對(duì)公益性崗位的聘用、新增、補(bǔ)缺、變更，嚴(yán)格執(zhí)行審核程序，建立公益性崗位人員數(shù)據(jù)庫(kù)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，確保零就業(yè)家庭出現(xiàn)一戶，歸零一戶。今年我們多次聯(lián)合人社局對(duì)公益性崗位人員進(jìn)行突擊檢查，重點(diǎn)檢查了公益性崗位人員的到崗、工資撥付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等情況，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

（二）認(rèn)真落實(shí)政策，促進(jìn)社會(huì)保障工作再上新臺(tái)階。

1、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)稽核、年審工作：我們嚴(yán)格按照《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》的規(guī)定及時(shí)督促，確保了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收盡收。把平時(shí)在繳費(fèi)人數(shù)、繳費(fèi)工資基數(shù)等方面存在問(wèn)題較多的企業(yè)和欠費(fèi)嚴(yán)重的單位作為重點(diǎn)，采取了實(shí)地稽核與重點(diǎn)稽核相結(jié)合的方式。結(jié)合參保單位的實(shí)際情況，對(duì)申報(bào)單位下發(fā)了書面稽核通知書。按照工傷、生育實(shí)地稽核人數(shù)不少于參保人數(shù)35%的要求，組織人員對(duì)亭南煤礦等5戶企業(yè)2013年失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)參保繳費(fèi)情況進(jìn)行了實(shí)地稽核，在認(rèn)真做好稽核工作記錄基礎(chǔ)上，嚴(yán)格審查參保單位提供的勞資統(tǒng)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和應(yīng)付工資賬冊(cè)。通過(guò)實(shí)地稽核，有效地促進(jìn)了社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工作的順利完成。同時(shí)，我們加強(qiáng)了對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)人員的審核，2012年無(wú)冒領(lǐng)欺詐現(xiàn)象出現(xiàn)；同時(shí)，在失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)年審工作中，我中心對(duì)全縣參保單位申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)、工資基數(shù)等數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格核定，以確保真實(shí)準(zhǔn)確。失業(yè)保險(xiǎn)完成年審單位104戶，涉及職工人數(shù)3776人，核定2013年繳費(fèi)基數(shù)為51287751.4元。

2、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)信息化建設(shè) 我們建成失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等檔案數(shù)據(jù)庫(kù)，失業(yè)保險(xiǎn)錄入251個(gè)單位，8641人；工傷已錄入121個(gè)單位，5293人；生育已錄入109個(gè)單位，5120人。實(shí)現(xiàn)了市級(jí)聯(lián)網(wǎng)，既節(jié)省時(shí)間、便捷工作、提高效率，又實(shí)現(xiàn)了信息資源共享，從10月份開始，工傷生育保險(xiǎn)繳費(fèi)核定以及待遇審核已開始實(shí)行網(wǎng)上辦公。

3、基金管理使用情況

根據(jù)陜西省《失業(yè)保險(xiǎn)條例》和《工傷生育保險(xiǎn)條例》實(shí)施辦法的規(guī)定，我中心嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度，執(zhí)行收支兩條線，認(rèn)真審核失業(yè)、工傷生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)人員相關(guān)信息和資料，操作按流程都設(shè)置各自的操作權(quán)限，做到既獨(dú)立操作，又相互制約，不越權(quán)。實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)操作痕跡的可復(fù)核、可追溯、可責(zé)任認(rèn)定，有效地防范了工作中的不安全隱患，達(dá)到內(nèi)部互控。對(duì)符合條件的發(fā)給失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇。

4、失業(yè)保險(xiǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)及失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)控工作情況失業(yè)一是確定了失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)企業(yè)，按照市上有關(guān)新軟件要求，如實(shí)上報(bào)企業(yè)人員變動(dòng)情況，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)上報(bào)。二是失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)控工作，我們按照“政府引導(dǎo)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)、統(tǒng)籌規(guī)劃、依法操作、減少失業(yè)、促進(jìn)就業(yè)、生活有保障、就業(yè)有著落”的工作思路，圍繞失業(yè)率調(diào)控目標(biāo)，建立健全工作機(jī)制，切實(shí)把失業(yè)保險(xiǎn)各項(xiàng)措施落實(shí)到位。協(xié)調(diào)做好政策性關(guān)閉破產(chǎn)、兼并、改組改制企業(yè)職工的安置工作，預(yù)防失業(yè)率增長(zhǎng)過(guò)快，及時(shí)為職工接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系，做好生活保障、檔案移交和再就業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)。對(duì)符合失業(yè)保險(xiǎn)待遇條件的，通過(guò)失業(yè)保險(xiǎn)保障其基本生活。

5、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)宣傳工作開展情況。

今年，我中心在全縣范圍內(nèi)開展了以“貫徹落實(shí)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》，切實(shí)保障職工工傷保險(xiǎn)權(quán)益”為主題的工傷保險(xiǎn)宣傳活動(dòng)。宣傳活動(dòng)期間，我們印制宣傳資料1萬(wàn)份，制作宣傳板面，在縣城繁華地段設(shè)立宣傳咨詢活動(dòng)點(diǎn)，共發(fā)放宣傳單1000余份，現(xiàn)場(chǎng)解答200余人，提高了廣大勞動(dòng)者依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)，增強(qiáng)了用人單位遵法守法的自覺(jué)性，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。同時(shí)，我們還通過(guò)深入企業(yè)、事業(yè)單位、施工現(xiàn)場(chǎng)、社區(qū)(街道)開展宣講、發(fā)放宣傳材料、解答職工群眾政策咨詢等多種形式，對(duì)《社會(huì)保險(xiǎn)法》中有關(guān)工傷保險(xiǎn)的主要政策規(guī)定，新《工傷保險(xiǎn)條例》的主要政策內(nèi)容，煤炭法、建筑法有關(guān)工傷保險(xiǎn)條款的修訂案，新修訂職業(yè)病防治法及工傷保險(xiǎn)參保擴(kuò)面有關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行重點(diǎn)宣傳。

6、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)工作任務(wù)完成情況

截止目前，失業(yè)保險(xiǎn)新增擴(kuò)面565人，完成年任務(wù)450人的125.34%，累計(jì)參保人數(shù)為8640人。失業(yè)保險(xiǎn)基金征繳298萬(wàn)元,完成市上下達(dá)全年任務(wù)200萬(wàn)元的149%;其中單位繳納167.82萬(wàn)元，個(gè)人繳納129.7萬(wàn)元，累計(jì)基金結(jié)余884.45萬(wàn)元；新增領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金8人，全年領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金21人；全年失業(yè)保險(xiǎn)金支出5.62萬(wàn)元。

工傷保險(xiǎn)累計(jì)參保9252人，完成年任務(wù)9249人的100%，新增參保1203人，完成年任務(wù)1200人的100.25%，征收基金153.43萬(wàn)元，完成年任務(wù)140萬(wàn)元的110%；生育保險(xiǎn)累計(jì)參保6511人，完成年任務(wù)6493人的100.27%，新增參保318人，完成年任務(wù)300人的106%；生育保險(xiǎn)征繳基金46.53萬(wàn)元，占市上下達(dá)全年任務(wù)40萬(wàn)元的116.33%；2013年工傷保險(xiǎn)待遇已支付5例10.71萬(wàn)元。生育保險(xiǎn)待遇已支付43例19.36萬(wàn)元。

二開展活動(dòng)，抓好學(xué)習(xí)，自身建設(shè)不斷加強(qiáng)

按照市委、縣委要求，扎實(shí)開展活動(dòng)。活動(dòng)開展以來(lái)，我中心及時(shí)制定工作方案，成立組織機(jī)構(gòu)，召開動(dòng)員大會(huì)廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。制作了開展活動(dòng)的標(biāo)語(yǔ)，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，全體黨員干部進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，記錄了學(xué)習(xí)筆記，開辟了學(xué)習(xí)園地專欄，刊登了全體黨員干部的心得體會(huì)文章，營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。廣大黨員干部思想觀念有力明顯轉(zhuǎn)變，工作作風(fēng)更加扎實(shí)，推進(jìn)發(fā)展，破解難題的本領(lǐng)有了較大提升，我單位進(jìn)一步呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)、和諧、共謀科學(xué)發(fā)展的新局面。

（一）狠抓機(jī)關(guān)管理

堅(jiān)持制度先行，組織人力，修訂完善了我中心學(xué)習(xí)、工作、管理等各項(xiàng)制度。在此基礎(chǔ)上，按照“業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、紀(jì)律明、形象清”的總體要求，由中心領(lǐng)導(dǎo)帶頭，嚴(yán)格要求和積極引導(dǎo)全體機(jī)關(guān)干部自覺(jué)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)，廉潔高效開展工作，滿腔熱情搞好服務(wù)，樹立了團(tuán)結(jié)、心齊、風(fēng)正、廉潔、高效的機(jī)關(guān)形象。為了提升失業(yè)保險(xiǎn)操作水平，我們單位選派一名業(yè)務(wù)骨干到市經(jīng)辦中心采取以崗代訓(xùn)的形式，培訓(xùn)15天，全面掌握業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，收到了良好效果，在全市上半年失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檢查時(shí)，我中心操作規(guī)范，無(wú)任何操作失誤，得到了檢查組的充分肯定。全體干部職工堅(jiān)持從自身做起，嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，以實(shí)際行動(dòng)在機(jī)關(guān)營(yíng)造了一股清廉之風(fēng)。對(duì)干部群眾比較關(guān)注的小額擔(dān)保貸款工作和培訓(xùn)工作，也健全制度，加強(qiáng)監(jiān)督，規(guī)范管理，從源頭上預(yù)防和抵制了不正之風(fēng)。

（二）克服各種困難，全面完成包村工作任務(wù)

在“聯(lián)村幫戶接地氣，惠農(nóng)務(wù)實(shí)樹清風(fēng)”活動(dòng)開展以來(lái)，我中心積極行動(dòng)，明確了強(qiáng)勢(shì)啟動(dòng)，深入調(diào)查，抓住重點(diǎn)的群眾思路，成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)對(duì)史家峪村的實(shí)地走訪慰問(wèn)，為那里的留守老人、孩子送去溫暖，資助現(xiàn)金2000元，同時(shí)帶領(lǐng)全村群眾修整村級(jí)砂石路800米、綠化村莊主干道1公里，并給15戶群眾各發(fā)放10斤食用油，這些舉措深入密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了就業(yè)服務(wù)管理中心良好的工作形象。

（三）積極開展抓暖保促活動(dòng)

在“抓黨建、暖民心、保穩(wěn)定、促發(fā)展”主題教育開展以來(lái)，我中心全體人員解放思想，深入學(xué)習(xí)，努力更新觀念，大膽創(chuàng)新，在工作中深入貫徹落實(shí)黨的方針政策，結(jié)合自身工作特點(diǎn)，努力提高服務(wù)水平，爭(zhēng)取在發(fā)展中求轉(zhuǎn)變，在轉(zhuǎn)變中謀發(fā)展。切實(shí)把這一行動(dòng)貫徹好、落實(shí)好，真正為群眾解決了一些生活中的困難和問(wèn)題，努力為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，和諧穩(wěn)定作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn).（四）“正行風(fēng)，促服務(wù)，樹形象”活動(dòng)開展 我中心立足就業(yè)服務(wù)管理工作實(shí)際，以維護(hù)群眾利益、密切聯(lián)系群眾為出發(fā)點(diǎn)，以整頓紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)發(fā)展為著力點(diǎn)，引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步規(guī)范日常工作行為，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，努力使作風(fēng)建設(shè)水平、隊(duì)伍素質(zhì)能力、群眾滿意指數(shù)、服務(wù)發(fā)展水平實(shí)現(xiàn)新提升。

（五）十八大精神學(xué)習(xí)

今年以來(lái)，我中心通過(guò)召開專題學(xué)習(xí)會(huì)議、創(chuàng)辦“學(xué)習(xí)十八大心得體會(huì)”宣傳欄，始終堅(jiān)持把十八大精神貫徹到日常工作中來(lái)，用十八大精神指導(dǎo)實(shí)踐并大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。真正把會(huì)議精神落到了實(shí)處。

三，正視實(shí)際，查找不足，爭(zhēng)取把各項(xiàng)工作做得更好

（一）清醒認(rèn)識(shí)我單位工作仍然存在不少困難和問(wèn)題。

1、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)欠費(fèi)企業(yè)較多，參保擴(kuò)面工作形勢(shì)嚴(yán)峻。全縣境內(nèi)大部分正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)已基本納入了參保范圍，可參保資源較少；部分駐縣單位、以直管單位不受縣區(qū)管理和部分職工實(shí)行勞務(wù)派遣為由，推諉規(guī)避，不愿參加工傷保險(xiǎn)，影響了擴(kuò)面工作的進(jìn)度和任務(wù)的完成。

2、由于建筑行業(yè)人員流動(dòng)性大，加之專業(yè)承包、勞務(wù)分包，導(dǎo)致工傷保險(xiǎn)金征收困難。

3、核定事業(yè)單位基數(shù)49705306元，由于失業(yè)保險(xiǎn)系統(tǒng)核定單位繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為社平工資的60%，而我縣事業(yè)單位職工大多數(shù)工資低于社平工資60%，因此在實(shí)際操作中如果按照實(shí)際工資核定繳費(fèi)基數(shù)，存在一部分誤差，所以現(xiàn)在無(wú)法錄入事業(yè)單位的單位和個(gè)人繳費(fèi)記錄。企業(yè)單位在全市社平工資未確定之前，部分業(yè)務(wù)暫未辦理，但企業(yè)單位繳費(fèi)嚴(yán)格按當(dāng)年社平工資上限和下限記錄單位和個(gè)人繳費(fèi)。

4、缺乏好項(xiàng)目。貸款戶的實(shí)體多為小飯館、小商店、理發(fā)店等，規(guī)模較小、技術(shù)含量低、附加值不高，且合伙經(jīng)營(yíng)占一部分，缺乏好的項(xiàng)目。

5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，專業(yè)化程度比較低。

6、干部職工業(yè)余文化生活不夠活躍。

（二）下一步工作計(jì)劃

一是突出創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作，充分發(fā)揮勞動(dòng)保障輻射作用，充分調(diào)動(dòng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人員、享受小額擔(dān)保貸款人員創(chuàng)業(yè)積極性，扶持就業(yè)800人，帶動(dòng)就業(yè)1500人，使創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作有聲有色的開展。二是繼續(xù)完善社會(huì)保險(xiǎn)體系，努力擴(kuò)大失業(yè)險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)覆蓋面，2014年失業(yè)保險(xiǎn)新增擴(kuò)面達(dá)到450人、工傷保險(xiǎn)累計(jì)擴(kuò)面10449人、生育保險(xiǎn)擴(kuò)面完成300人；

三是加大失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)基金征繳力度，確保失業(yè)保險(xiǎn)征繳突破200萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)征繳基金140萬(wàn)元、生育保險(xiǎn)征繳基金40萬(wàn)元

四是以新實(shí)施的《社會(huì)保險(xiǎn)法》為契機(jī)，強(qiáng)化目標(biāo)考核和部門聯(lián)動(dòng)等有效措施，形成工作合力，重點(diǎn)做好礦區(qū)和建筑行業(yè)就業(yè)人員的參保工作。

五是加大小額擔(dān)保貸款對(duì)象的扶持力度，放寬擔(dān)保范圍、2014年放貸3000萬(wàn)元。

今后，我們將繼續(xù)加強(qiáng)中心工作人員的自身建設(shè)，始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以人民群眾滿意的就業(yè)服務(wù)和社保事業(yè)為目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)政策和法律法規(guī)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)對(duì)本職工作的事業(yè)心和責(zé)任感，工作積極主動(dòng)，勤奮實(shí)干，善于摸索就業(yè)再就業(yè)工作的新思路、新方法，為我縣就業(yè)和社會(huì)保障工作再筑輝煌！

第四篇：紅星法律服務(wù)中心成立草案

關(guān)于成立“紅星社區(qū)法律服務(wù)中心”的方案

一、成立背景

黨的十八屆四中全會(huì)上頒布了《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問(wèn)題的決定》，再次重申了依法治國(guó)的國(guó)家方略，要求

“深入推進(jìn)依法行政，加快建設(shè)法治政府；加強(qiáng)法律服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，建設(shè)高素質(zhì)法治專門隊(duì)伍；推動(dòng)全社會(huì)樹立法治意識(shí)，健全普法宣傳教育機(jī)制；建設(shè)完備的法律服務(wù)體系，健全依法維權(quán)和化解糾紛機(jī)制。”

居民委員會(huì)作為基層群眾性自治組織，擔(dān)負(fù)著宣傳法律、調(diào)解糾紛、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要職責(zé)，是依法治國(guó)方略的直接實(shí)踐者，在建設(shè)法治國(guó)家的歷史重任中發(fā)揮著中堅(jiān)力量。

二、成立“法律服務(wù)中心”的必要性

1、隨著法治思想的日益普及，依法辦事成為了人們的行為準(zhǔn)則，無(wú)論是訴訟法律服務(wù)，還是非訴訟法律服務(wù)，需求都越來(lái)越大。

2014年11月，長(zhǎng)沙市中級(jí)人民法院發(fā)布信息，與2010年的數(shù)據(jù)相比，2014年受理案件數(shù)、結(jié)案數(shù)分別增長(zhǎng)128%、115%。不斷增長(zhǎng)的法律糾紛必然要求更豐富、更專業(yè)的法律服務(wù)。另一方面，無(wú)論是成立公司經(jīng)商，還是普通的房屋租賃、買賣，都離不開法律的規(guī)制，需要依法辦事。可以說(shuō)，人們生活的方方面面都納入了法治的軌道，時(shí)時(shí)事事都離不開法律。

因此，社區(qū)成立專門的法律服務(wù)中心來(lái)為居民提供法律服務(wù)，是落實(shí)依法治國(guó)方略，與時(shí)俱進(jìn)，服務(wù)群眾的現(xiàn)實(shí)需要。

2、困難職工在無(wú)法保護(hù)自身合法權(quán)益的情況下，容易產(chǎn)生悲觀厭世的消極情緒，甚至仇恨社會(huì)，走上極端道路，因此需要社區(qū)幫助其維護(hù)自身合法權(quán)益。

2014年8月7日凌晨，長(zhǎng)沙桐梓坡西路某在建樓盤工地上發(fā)生一起命案，討薪民工張志橋持刀砍死包工頭后逃跑，之后被警方抓獲。

作為社會(huì)弱勢(shì)群體，困難職工的生活本就拮據(jù)，法律意識(shí)也比較淡薄，權(quán)益受侵害時(shí)情緒容易偏激，作出不法行為。如果社區(qū)“法律服務(wù)中心”能夠及時(shí)作出引導(dǎo)，將困難群眾的問(wèn)題引入法律途徑解決，這樣就能降低困難群眾的心里壓力，給困難職工以希望，最大限度防止極端事件發(fā)生，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

三、擬用名稱 紅星社區(qū)法律服務(wù)中心

四、中心性質(zhì)

法律服務(wù)中心屬紅星社區(qū)居民委員會(huì)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，對(duì)紅星社區(qū)居民委員會(huì)負(fù)責(zé)。

五、中心工作人員

1、不設(shè)全職工作人員，人員均為兼職

2、設(shè)主任一名，負(fù)責(zé)中心的管理及運(yùn)作 律師若干名，負(fù)責(zé)提供法律服務(wù)

六、服務(wù)對(duì)象

1、紅星社區(qū)居民委員會(huì)

2、社區(qū)居民及流動(dòng)務(wù)工人員

3、轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位

七、中心服務(wù)內(nèi)容

（一）為紅星社區(qū)居委會(huì)提供法律顧問(wèn)服務(wù)

1、為居委會(huì)提供法律咨詢；

2、審查居委會(huì)的各項(xiàng)合同；

3、參與居委會(huì)的重大項(xiàng)目談判，出具法律建議；

4、解決居委會(huì)的其他法律問(wèn)題。

（二）為社區(qū)居民提供法律咨詢

1、轄區(qū)內(nèi)任何居民都可到中心免費(fèi)咨詢法律問(wèn)題，涵蓋婚姻、繼承、勞動(dòng)、合同、房產(chǎn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等各項(xiàng)法律問(wèn)題；

2、免費(fèi)為前來(lái)咨詢的居民提供法律文書范本，如租賃合同、買賣合同、勞動(dòng)合同、繼承協(xié)議等，并當(dāng)場(chǎng)指導(dǎo)居民擬定法律文書；

3、針對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，中心聯(lián)合工會(huì)組織共同進(jìn)行調(diào)解，力爭(zhēng)以調(diào)解的方式化解勞資糾紛。

（三）建立“法治聯(lián)絡(luò)員”制度

1、協(xié)同各小區(qū)物業(yè)公司，由物業(yè)公司指定一名員工作為“法治聯(lián)絡(luò)員”；

2、各小區(qū)的“法治聯(lián)絡(luò)員”作為社區(qū)居委會(huì)與居民小區(qū)的聯(lián)系紐帶，上傳下達(dá)，及時(shí)將政府的相關(guān)法制信息通知到居民，同時(shí)也將小區(qū)內(nèi)發(fā)生的糾紛、矛盾及時(shí)通知中心，中心視情況決定是否介入；

3、物業(yè)公司與居民之間的設(shè)施維護(hù)、拖欠物業(yè)費(fèi)、安全保障義務(wù)等物業(yè)服務(wù)合同糾紛，也可請(qǐng)求中心進(jìn)行法律調(diào)解。

（四）建立“知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)預(yù)警”制度

1、中心將對(duì)轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律宣傳，包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、保護(hù)、侵權(quán)等；

2、針對(duì)名牌、熱銷商品，中心將聯(lián)系品牌廠商，確定正品鑒別方法，對(duì)轄區(qū)內(nèi)涉嫌銷售侵權(quán)商品的商戶進(jìn)行提前告知，避免遭遇侵權(quán)訴訟；

（五）建立“法治大講堂”制度

1、中心定期邀請(qǐng)知名律師向社區(qū)居民講授法律課程，內(nèi)容包括婚姻、繼承、房產(chǎn)、消費(fèi)者保護(hù)、理財(cái)法律等；

2、在公共場(chǎng)所、建筑工地和居民區(qū)開展義務(wù)法律咨詢活動(dòng)，幫助居民依法維護(hù)自身合法權(quán)益；

3、充分利用公共宣傳欄、媒體、網(wǎng)絡(luò)等途徑開展法律宣傳。

（六）聯(lián)系工會(huì)組織，對(duì)困難群眾進(jìn)行法律幫扶

1、中心與“紅星社區(qū)職工服務(wù)站”密切合作，針對(duì)轄區(qū)內(nèi)的困難職工，進(jìn)行重點(diǎn)法律幫扶，切實(shí)解決他們的現(xiàn)實(shí)法律問(wèn)題；

2、中心參加“紅星社區(qū)職工服務(wù)站”組織的各項(xiàng)活動(dòng)，擴(kuò)大中心的社會(huì)影響力。

（七）聯(lián)系雨花區(qū)法律援助中心，在紅星社區(qū)設(shè)立法律援助工作站 “長(zhǎng)沙市法律援助處主任郭燦霞介紹，今年長(zhǎng)沙將以現(xiàn)有的服務(wù)網(wǎng)格為基礎(chǔ)，以法律援助機(jī)構(gòu)為平臺(tái)，整合其他公共法律服務(wù)資源，建設(shè)區(qū)(縣市)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)(村)三級(jí)法律服務(wù)實(shí)體平臺(tái)”（摘自紅網(wǎng)新聞2015/ 4/ 6）

對(duì)轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)困難群眾，中心將義務(wù)幫助他們申請(qǐng)法律援助，將糾紛引入法律司法途徑解決，實(shí)實(shí)在在減輕他們的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，使他們享受社區(qū)的關(guān)愛(ài)和溫暖。

（八）密切聯(lián)系報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、電視臺(tái)等媒體，對(duì)中心的法治建設(shè)進(jìn)行實(shí)時(shí)報(bào)道，不斷拓展中心的影響力以更好的做好法律服務(wù)。

（九）社區(qū)交辦的其他法律事務(wù)

八、硬件需求

1、辦公場(chǎng)所

2、桌椅、電腦、打印機(jī)等辦公用品

九、中心工作目標(biāo)

法律服務(wù)中心不僅為轄區(qū)居民和企業(yè)提供完善的法律服務(wù)，而且能動(dòng)的化解各種法律糾紛，引導(dǎo)糾紛矛盾通過(guò)理性有序的法律途徑得以解決，最大限度的維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定和諧。

經(jīng)過(guò)共同的不懈努力，依托法律服務(wù)中心，通過(guò)建立法制大講堂，知識(shí)產(chǎn)權(quán)預(yù)警、法治聯(lián)絡(luò)員、法律援助工作站、聯(lián)合紅星職工服務(wù)站等方式，最終形成具有紅星社區(qū)特色的法治建設(shè)模式，從而推動(dòng)法治長(zhǎng)沙、和諧長(zhǎng)沙的快速發(fā)展。

2015年4月15日

第五篇：就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心工作總結(jié)

就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心工作總結(jié)

今年以來(lái)，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照上級(jí)部門年初的工作部署的要求，以保障民生為宗旨，以建立健全轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)用工備案為抓手，在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在人社局和勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的精心指導(dǎo)下，我們緊緊圍繞人力資源和社會(huì)保障局的工作，認(rèn)真履行勞動(dòng)保障監(jiān)察職責(zé)。通過(guò)我中心所有工作人員的共同努力，各項(xiàng)勞動(dòng)監(jiān)察工作都取得了一定的成績(jī)，為全年的勞動(dòng)監(jiān)察工作的順利完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下：

一、基本工作情況

一是努力推進(jìn)“兩網(wǎng)化”建設(shè)。進(jìn)一步加快信息采集工作進(jìn)程，依托鎮(zhèn)中心和六個(gè)社區(qū)勞動(dòng)保障站的平臺(tái)，采集轄區(qū)內(nèi)個(gè)體用人單位勞動(dòng)用工信息，用人單位信息和勞動(dòng)用工信息采集完成，其中：采集有用工個(gè)體工商戶單位信息1戶，企業(yè)11戶，用工信息280余人。該舉措為下一步建立網(wǎng)絡(luò)化數(shù)據(jù)庫(kù)和網(wǎng)絡(luò)化管理平臺(tái)奠定了基礎(chǔ)。

二是抓好法律、法規(guī)和規(guī)章的宣傳工作，提高廣大人民群眾法律意識(shí)。今年以來(lái)，我們多次在中心廣場(chǎng)、人流量大的位置地區(qū)設(shè)立勞動(dòng)法律咨詢宣傳點(diǎn)，深入開展勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳。散發(fā)《勞動(dòng)合同法》、《工資支付條例》、《農(nóng)民工維權(quán)手冊(cè)》、《勞動(dòng)監(jiān)察條例》等宣傳資料1000余份，現(xiàn)場(chǎng)解答人們?nèi)罕娮稍?，幫助他們釋疑解難,增強(qiáng)了勞動(dòng)者運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。

三是做好投訴舉報(bào)案件查處，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。為了切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，我們想法設(shè)法積極暢通投訴舉報(bào)渠道，及時(shí)受理勞動(dòng)者投訴舉報(bào)，對(duì)于屬于勞動(dòng)監(jiān)察受理范圍的案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，對(duì)不屬于勞動(dòng)監(jiān)察受理范圍或不屬于我局勞動(dòng)監(jiān)察管轄權(quán)限的案件認(rèn)真耐心做好解釋和引導(dǎo)工作，并指導(dǎo)勞動(dòng)者向有管轄權(quán)限的單位和部門投訴;通過(guò)日常巡查、對(duì)求職和招聘的登記，切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，預(yù)防和減少了糾紛的發(fā)生。今年我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)共發(fā)生兩起工資糾紛案件，現(xiàn)已全部處理。

四是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，及時(shí)妥善處理突發(fā)事件。在勞動(dòng)保障突發(fā)事件處理過(guò)程中，我們樹立“案情”就是命令，堅(jiān)持第一時(shí)間趕到事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)，做到“早發(fā)現(xiàn)，早介入，快速處理，就地解決”，爭(zhēng)取及時(shí)將隱患問(wèn)題和矛盾處理到基礎(chǔ)，為建設(shè)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極的作用。

二、存在的主要問(wèn)題及原因

1、部分企業(yè)用工不規(guī)范現(xiàn)象仍然存在。一些家庭作坊式企業(yè)、個(gè)體工商戶勞動(dòng)用工不規(guī)范，勞資糾紛多，管理難度大。建筑行業(yè)的部分企業(yè)仍存在著非法承包，工資支付不規(guī)范，造成拖欠工資處理困難。

2、部分企業(yè)負(fù)責(zé)人、有用工的個(gè)體工商戶和勞動(dòng)者法律意識(shí)淡漠，用人單位與職工不簽訂勞動(dòng)合同問(wèn)題仍然存在，為勞動(dòng)者以后維權(quán)埋下隱患。

3、街道、社區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)力量薄弱，機(jī)制不算完備。

三、下一步工作打算

1、進(jìn)一步加大勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳力度，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)營(yíng)造遵法守法的良好氛圍。

2、協(xié)調(diào)建設(shè)、城管及公安等相關(guān)部門，維護(hù)轄區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。

3、履行勞動(dòng)保障執(zhí)法職能。

4、狠抓政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高工作人員自身素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。

5、進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序，加大常規(guī)巡視監(jiān)察力度，建立健全勞動(dòng)用工備案制度，加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理。

6、繼續(xù)以規(guī)范勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?yàn)橹攸c(diǎn)，有針對(duì)性地開展對(duì)各類用人單位勞動(dòng)合同簽訂、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征徼、禁止使用童工、女職工權(quán)益保護(hù)、技術(shù)工種持證上崗等執(zhí)法監(jiān)察工作。

7、積極主動(dòng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)勞動(dòng)保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理建設(shè)進(jìn)程，及建設(shè)中遇到的疑難問(wèn)題，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)努力爭(zhēng)取將勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建立健全，從而促進(jìn)兩網(wǎng)化管理建設(shè)進(jìn)程。

8、嚴(yán)格按照《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等規(guī)定辦理各類案件。