第一篇：模擬面談范例二

角色扮演練習一

測評崗位：人力資源部經(jīng)理

測評要素：說服能力、言語表達能力、問題解決能力、領(lǐng)導藝術(shù)

測評設(shè)計：讓應試者以新任部門經(jīng)理的角色找原任經(jīng)理(考官或其合作者)談話，目的是說服他繼續(xù)留在本部門工作。

情境設(shè)計：應試者(部門經(jīng)理)與員工拿到各自的角色定位和面談中的目的、任務，看過5—10分鐘以后，開始進行模擬面談。

情境：

通過競爭上崗，使您成功地競聘上了某知名單位的人力資源部經(jīng)理，以后人們不再叫您“小張”而改稱為“張經(jīng)理”，但原來的人力資源部經(jīng)理(王經(jīng)理)卻落馬了。王經(jīng)理在人力資源部已經(jīng)擔任了5年經(jīng)理，您3年前進入單位后一直在他手下工作。王經(jīng)理工作經(jīng)驗豐富，而且在培訓設(shè)計、薪酬管理和績效考核方面都很有一些創(chuàng)新性的思路。他唯一的不足就是在單位的人際關(guān)系方面比較緊張，這可能是他此次競聘失敗的主要原因。

您所主管的人力資源部具有人手少而任務重的特點，為此，您現(xiàn)在最明智的做法是能讓王經(jīng)理繼續(xù)留在本部門工作，但您最大的擔心是王經(jīng)理自己可能不會打算繼續(xù)干下去了。為此，您準備就此問題與他進行一次面談。您的任務：

您的任務是要通過15分鐘時間的面談，千方百計地說服王經(jīng)理繼續(xù)留在本部門工作。所以這次面談對您來說是很重要的。

角色扮演練習二

測評崗位：人力資源部經(jīng)理

測評要素：說服能力、言語表達能力、問題解決能力、領(lǐng)導藝術(shù)

測評設(shè)計：新任部門經(jīng)理的角色找原任經(jīng)理談話，目的是說服他繼續(xù)留在本部門工作。

情境設(shè)計：應試者(部門經(jīng)理)與員工拿到各自的角色定位和面談中的目 的、任務，看過5—10分鐘以后，開始進行模擬面談。

情境：

5年來，您一直擔任某知名單位的人力資源部經(jīng)理，但在此次全員競爭上崗中，您卻意外地落選了，而您的手下小張則競聘上了人力資源部經(jīng)理。這事令您非常痛苦，以后還怎么工作呀!為此，您這幾天心情很難受，心理上很不平衡：自己對工作兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)驗豐富，工作能力也很強，只是在人際關(guān)系方面有些緊張，可那也主要是因為工作而得罪了一些人。

本部門的新任經(jīng)理小王想請您過一會兒與他聊聊，您估計他很可能要您繼續(xù)留在本部門工作，畢竟您對此項工作很熟，但這卻是您所難以接受的，昔日的下屬成了今日的上司，臉面往哪兒放?

您的任務：

在15分鐘的面談中，無論如何都不能繼續(xù)留在此部門工作，但您也不想得罪這位新任的經(jīng)理。所以，您的任務是在面談中，要盡量讓經(jīng)理理解您，換到其他部門去工作。

第二篇：模擬二

模擬題

（二）一、結(jié)合自身，請你談談對“當你百分之百在意某一件事時，你已經(jīng)失敗了一半”這句話的理解。

二、假設(shè)你是一名公務員，你在上班途中碰巧看到有一名兒童落水，而你自己不會游泳，于是大聲呼救，但沒有人下水救人，這時圍觀人群中有人喊道：“你們當公務員的不是說全心全意為人民服務嗎？你自己怎么不跳下去??？”

三、派出所準備在其管轄的各個社區(qū)內(nèi)進行一次有關(guān)治安問題及犯罪隱患的排查，如果交給你來策劃，你打算如何組織？

四、你單位要舉辦一場愛心捐款活動，面向社會各界募集購買校車的資金，活動當天邀請到了不少民營企業(yè)家到場，請你代表教育部門對他們致辭表示感謝。

第三篇：HR資料-離職面談全記錄(二)離職面談問題匯總

離職面談全記錄

(二)離職面談問題匯總

員工離職面談問題匯總

要想離職談話真正起到消除誤會、留住人才、暴露問題等作用，必須講究技巧性，做到專業(yè)化。

1．明確談話目的。

針對不同離職人員，談話的目的和重點會有所不同：對骨干員工離職，談話目的可能在怎樣留住他；如果留不住，要弄清原因何在；了解他下一步的打算和如何保持與他的聯(lián)系。對辭退員工的談話，談話的目的可能在于解釋和安撫工作，回應他的抱怨，結(jié)合他的特點，給出建議。對經(jīng)濟不景氣時候的裁員談話，目的側(cè)重于讓員工理解政策，并在公司政策框架下，解釋公司提供的幫助和補償工作。如果對被裁員工談話時，用留人的那一套思路來談，員工只能是越談越生氣，所以，離職談話需要注意對象的不同，確立自己的談話目的。

2．了解離職人員的背景信息。

要達到好的效果，一定要對離職人員的基本信息有事先的了解?？梢酝ㄟ^人事檔案，對其年齡、工齡、工作經(jīng)歷、家庭情況以及工作表現(xiàn)等有一個基本的了解；也可以向上司或有關(guān)人員，了解他的工作表現(xiàn)、個人興趣、有關(guān)的評價資料等。這個工作做扎實了，在離職談話時，就能把握談話的主動權(quán)。

3．熟悉有關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)制度。

有關(guān)法律法規(guī)，是國家和社會界定員工與企業(yè)之間利益關(guān)系的文本文件，越來越多的員工法律意識和維權(quán) 第2 部分 / 共5 部分

附：離職面談可能問到的問題列表：

姓 名： 入職日期：

1、你對公司總體的感覺如何？

2、什么因素促使您申請離職？（個人辭職）如是企業(yè)辭退，需對其解釋清楚企業(yè)辭退的原因

3、是什么您是通過什么渠道了解到本公司？

4、是什么促使您當初選擇加入本公司？

5、您最喜歡本公司的方面有哪些？最不喜歡本公司的方面有哪些？

6、您認為公司提供給您現(xiàn)在的職位是否合理？為什么

7、您喜歡您目前所從事的這份工作嗎？工作開心嗎？為什么？

8、您認為您現(xiàn)在所在的職位與您的能力相當嗎？如果不是，請給出具體說明。

9、您覺得在公司是否得到公平的對待？哪些方面？

10、您覺得您的上司和您在工作方面的溝通是否順利？具體表現(xiàn)在哪些方面？

11、您覺得在本公司的工作對您的能力提升有幫助嗎？哪些方面？

12、目前的工作環(huán)境是否是您所期望的？如果不是，您認為本公司應該怎樣來改善工作環(huán)境？

13、對于您所在的崗位，您面臨的最大的困難和挑戰(zhàn)是什么？

14、你在工作中得到了足夠的培訓么？

15、您認為應該被給予相應的培訓嗎？希望得到哪方面的培訓？培訓時間放在什么時候？

16、您對本公司招聘該崗位的任職者有什么建議？

17、您覺得您所在部門的氛圍是否是您所期望的嗎？您所期望的是什么樣的？在工作中您與同事合作得怎么樣？

18、您對您的上司反映了您的問題和不滿了嗎？他是否令您滿意地解決了這些問題？

19、你在工作中的表現(xiàn)是否得到了上司的及時反饋？ 20、您心目中的上司是什么樣的？

21、您對公司的薪資福利滿意嗎？您期望的標準是

22、公司的相關(guān)政策、制度與程序能讓您充分了解嗎？如果不是，為什么？

23、你的工作是否讓你個人性格得到了成長？

24、您覺得促使您離職的哪些原因公司是可以改進的？

25、您認為公司應該采取哪些措施能更加有效地吸引和留住人才？

26、您選擇工作最看重的是什么？

27、公司可以做些什么，您愿意從新考慮您的離職決定嗎？

28、您愿意在今后條件成熟的時候返回公司，繼續(xù)為公司效力嗎？為什么？

29、你介意告知您未來的去向么？

30、是你將要去工作的公司吸納你，還是你們找上他們？

31、你更看中新崗位能夠提供你什么條件？

第2 部分 / 共5 部分

第四篇：模擬試題(二)

模擬題2

一、判斷題

1、隱患就是事故，已成為安全生產(chǎn)管理的一個重要管理理念。

2、《安全生產(chǎn)許可證條例》確定的安全生產(chǎn)條件的第一項就是“建立、健全安 全生產(chǎn)責任制”。

3、特種作業(yè)人員資格證書應統(tǒng)一由項目部保管以備查驗。.4、企業(yè)負責是安全生產(chǎn)管理體制的基礎(chǔ)，企業(yè)是安全生產(chǎn)管理的出發(fā)點和落腳點。

5、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局規(guī)定，每年參加安全生產(chǎn)教育培訓的時間不得少于24 學時。

6、建筑施工企業(yè)在“五大高危行業(yè)”中，生產(chǎn)安全事故起數(shù)排第一，死亡人數(shù)排第一。

7、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,承擔安全評價、認證、檢測、檢驗工作的機構(gòu)，出具虛假證明，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責任，撤銷其相應資格。

8、深基坑工程的施工安全管理涉及工程總承包單位、專業(yè)承包單位、監(jiān)理、監(jiān)測單位和建設(shè)單位。

9、建筑施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理是建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理的核心，是建筑施工安全生產(chǎn)管理工作的基礎(chǔ)。

10、企業(yè)主要負責人是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人，因此對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負有主要責任。

11、實行工程總承包的，建筑施工安全生產(chǎn)應急救援預案由總承包單位編制，實行聯(lián)合承包的，由承包各方共同編制。

12、主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)考核合格是《安全生產(chǎn)許可證條例》確定的安全生產(chǎn)條件之一。

13、勞動保護用品的發(fā)放和管理，堅持“誰用工，誰負責”的原則，且必須以實物形式發(fā)放，不得以貨幣或者其他物品替代。

14、企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)網(wǎng)絡不包括各個施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。

15、無過錯責任，是指不以主觀過錯的存在為必要條件而認定的責任，承擔這種責任不必考慮行為人是否存在主觀過錯。

16、行政責任承擔形式有兩種：一種是公民和法人因違反行政管理法律、法規(guī)的行為而應承擔的行政處罰；另一種是國家工作人員因違反政紀或在執(zhí)行職務時違反行政的規(guī)定而受到的行政處分。

17、施工現(xiàn)場制定的安全生產(chǎn)檢查制度與企業(yè)以及上級主管部門的安全生產(chǎn)檢查應當相同。

18、特種設(shè)備安全法規(guī)定，特種設(shè)備使用單位未對其使用的特種設(shè)備進行經(jīng)常性維護保養(yǎng)和定期自行檢查，或者未對其使用的特種設(shè)備的安全附件、安全保護裝置進行定期校驗、檢修，并作出記錄的，且未按期改正的，將不得使用有關(guān)特種設(shè)備。

19、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定：施工單位的主要負責人、項目負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責，自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起，5年內(nèi)不得擔任任何施工皁位的主要負責人、項目負責人。20、制定《全國建筑市場注冊執(zhí)業(yè)人員不良行為記錄認定標準》是為了進一步完善建筑市場誠信體系，及時向社會公布企業(yè)和注冊執(zhí)業(yè)人員不良行為信息，逐步建立守信激勵、失信懲戒制度，不斷完善信用信息公開共享、互聯(lián)互通機制。

21、基坑作業(yè)人員上下基坑必須設(shè)置專業(yè)通道，不準攀爬模板、腳手架。

22、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位未按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的，責令限期改正，并處2萬元以下的罰款。

23、江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于加強全省建筑安全生產(chǎn)責任追究若干意見的通知》提出建筑施工、監(jiān)理企業(yè)發(fā)生重或特大安全生產(chǎn)事故的，發(fā)證機關(guān)對其資質(zhì)自安全生產(chǎn)許可證處罰之日起，降低建筑施工、監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)等級或吊銷資質(zhì)證書。

24、危險性較大的分部分項工程專項方案如因設(shè)計、結(jié)構(gòu)、外部環(huán)境等因素發(fā)生變化確需修改的，修改后的專項方案應當按有關(guān)規(guī)定重新審核。

25、提升高度超過150m的附著升降腳手架工程實行分包的，其專項方案可由專業(yè)承包單位組織編制。

26、建筑施工危險性較大的分部分項工程專項方案應當由施工項目部的施工技術(shù)、安全、質(zhì)量等的有關(guān)人員進行審核。

27、公平責任原則與過錯責任不同的是，它的適用范圍只限于：第一,法律無明確規(guī)定要適用無過錯責任；第二，如果適用過錯責任又顯失公平或者違背公平合理原則。

28、建筑施工特種作業(yè)人員的資格證書只能在本省范圍內(nèi)通用。

29、施工單位應建立分級、分層次的安全技術(shù)交底制度，安全技術(shù)交底應有書面 記錄。

30、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定，施工單位使用未經(jīng)驗收或者驗收不合格的施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設(shè)設(shè)施的，責令限期改正； 逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處10萬元以上30萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，降低資質(zhì)等級，直至吊銷資質(zhì)證書。沒有涉及追究刑事責任的規(guī)定。

二、單項選擇題

1、是安全生產(chǎn)方針的核心，是實施安全生產(chǎn)的根本。A、安全第一 B、預防為主 C、綜合治理 D、協(xié)調(diào)發(fā)展

2、建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)條件中規(guī)定，經(jīng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門考核合格。A、項目負責人 B、技術(shù)負責人 C、設(shè)備管理員 D、資料員

3、在追究法律責任時，應。

A、適當?shù)乜紤]責任主體的民族情況 B、適當?shù)乜紤]性別、社會出身等情況 C、絕不允許任何人享有規(guī)避法律責任的特權(quán) D、以上三者

4、下列安全生產(chǎn)條件中，說法不正確的是。

A、建立、健全安全生產(chǎn)責任制，制定完備的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程 B、安全投入符合安全生產(chǎn)要求 C、建立健全獎懲制度

D、設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員

5、建筑施工總承包資質(zhì)序列特級資質(zhì)企業(yè)專職安全生產(chǎn)管理人員配備應不少于人。A、3 B、4 C、5 D、6

6、通過立法規(guī)范生產(chǎn)管理人員和操作人員的行為以實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的，這是安全生產(chǎn)管理三大基本措施中的。

A、法律法規(guī)措施 B、安全教育措施 C、安全管理措施 D、安全技術(shù)措施

7、勞動保護用品管理臺帳保存期限不得少于 A、一年 B、兩年 C、三年 D、五年

8、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定，施工單位的主要負責人、項目負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責尚不夠刑事處罰的，處的罰款或者按照管理權(quán)限給予撤職處分。A、1萬元以上10萬元以下 B、2萬元以上20萬元以下 C、5萬元以上10萬元以下 D、10萬元以上30萬元以下

9、《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定，違法行為在內(nèi)未被追訴的，不再給予行政處罰。A、1年 B、2年 C、3年 D、4年

10、安全生產(chǎn)條件評價不同于其他方面的安全生產(chǎn)評價，最大的特點是_______。A、對物的安全狀態(tài)評價 B、對物的安全狀態(tài)評價和動態(tài)監(jiān)管 C、對人的安全行為評價 D、對人的安全行為評價和動態(tài)監(jiān)管

11、根據(jù)法律責任認定原則，正確的說法或做法是________。A、項目負責人有權(quán)拒絕承擔法律中沒有明文規(guī)定的責任 ,以保證勞動保護用品的質(zhì)量具有可追溯性。

B、項目負責人因違章指揮造成重大生產(chǎn)安全事故，后因態(tài)度端正被免于追究法律責任

C、根據(jù)責任法定原則，由于分包單位的過錯，造成生產(chǎn)安全事故的經(jīng)濟損失全部由分包單位承擔，總包單位不承擔任何責任

D、某企業(yè)對工人違章造成輕傷的醫(yī)療費，由工人自己承擔。

12、從______上來講，每一起生產(chǎn)安全事故都將造成一定的經(jīng)濟損失，這些直接和間接的經(jīng)濟損失有時是巨大的，甚至是一個企業(yè)或者個人難以承受的。A、宏觀經(jīng)濟 B、微觀經(jīng)濟 C、倫理道德 D、社會穩(wěn)定

13、《特種設(shè)備安全法》規(guī)定，特種設(shè)備的使用安全管理和維護保養(yǎng)的義務由負責,法律另有規(guī)定或當事人另有約定的除外。

A、使用單位 B、銷售單位 C、出租單位 D、生產(chǎn)單位

14、安全生產(chǎn)條件有諸多特征，下列說法中不正確的是。A、安全生產(chǎn)條件在前，安全生產(chǎn)業(yè)績在后 B、不具備安全生產(chǎn)條件不一定發(fā)生事故

C、安全生產(chǎn)條件雖然具有動態(tài)特征和難以掌握的規(guī)律，但安全生產(chǎn)的所有因素是可以掌控的 D、安全生產(chǎn)條件具有動態(tài)特征和難以掌握的規(guī)律，所以安全生產(chǎn)事故是難以掌控的

15、《建筑施工特種作業(yè)人員管理規(guī)定》的主要內(nèi)容包括特種作業(yè)人員的范圍、和行政監(jiān)督。A、特種作業(yè)人員的考核 B、特種作業(yè)人員的從業(yè)管理 C、特種作業(yè)人員的資格證書 D、以上三者

16、制定《實施工程建設(shè)強制性標準監(jiān)督規(guī)定》的法律根據(jù)是《中華人民共和國標準化法》、《中華人民共和國標準化法實施條例》和_____規(guī)定等。A、安全生產(chǎn)許可證條例 B、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例 C、建設(shè)工程勘察設(shè)計條例 D、建設(shè)工程質(zhì)量管理條例

17、拆除建筑物、構(gòu)筑物過程中，施工作業(yè)操作不當造成安全事故的，________為第一責任人。A、建設(shè)單位B、施工單位 C、監(jiān)理單位 D、安全監(jiān)督部門

18、按照事故嚴重程度分類，較大事故是指造成_______的事故。A、3人以上10人以下死亡 B、20人以上50人以下重傷

C、5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失 D、1億元以上直接經(jīng)濟損失

19、《特種設(shè)備安全法》規(guī)定，發(fā)生特種設(shè)備事故，對特種設(shè)備事故遲報、謊報 或者瞞報的，將對_______處以罰款。A、事故單位 B、主要負責人

C、事故單位和主要負責人 D、事故單位或主要負責人

20、用人單位特種作業(yè)人員首次取得資格證書后，應當在其正式上崗前安排不少于的實習操作。A、1個月 B、3個月 C、6個月

D、12個月

21、是保證施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)資金投入的主要責任人，必須履行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)資金投入和有效使用管理職責。

A、企業(yè)主要負責人 B、施工項目負責人 C、企業(yè)安全管理機構(gòu)主要負責人 D、以上三者

22、專業(yè)承包單位應當配置安全生產(chǎn)管理人員至少人，并根據(jù)所承擔的分部分項工程的工程量和施工危險程度增加。

A、1B、2 C、3 D、4

23、勞務分包單位施工人員在200人及以上的，應當配備3名及以上專職安全生產(chǎn)管理人員，并根據(jù)所承擔的分部分項工程施工危險實際情況增加，不得少于工程施工人員總?cè)藬?shù)的______。A、2% B、3%C、4% D、5%

24、建筑施工企業(yè)應當對進行有毒有害氣體防范知識的專門培訓，經(jīng)考核合格，方可從事有毒有害氣體作業(yè)場所的施工作業(yè)。

A、施工作業(yè)的負責人 B、現(xiàn)場安全人員 C、施工作業(yè)人員 D、以上三者

25、臨時消防設(shè)施的設(shè)置應與在建工程的施工保持同步。對于房屋建筑工程，臨 時消防設(shè)施的設(shè)置與在建工程主體結(jié)構(gòu)施工進度的差距不應超過層。A、2層 B、3層 C、4層 D、5層

26、嚴禁在離電纜、煤氣管道距離_______以內(nèi)進行大型機械作業(yè)。A、1 米 B、2 米 C、5 米 D、10 米

27、《安全生產(chǎn)許可證條例》未對 違反該條例規(guī)定應負法律責任作出要求。A、安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)工作人員 B、生產(chǎn)經(jīng)營單位

C、建筑施工企業(yè)項目負責人 D、以上三者

28、《全國建筑市場注冊執(zhí)業(yè)人員不良行為記錄認定標準》未對______執(zhí)業(yè)人員違反相關(guān)法律、法規(guī)、部門規(guī)章的不良行為實施行政處罰的標準作出規(guī)定。A、注冊建筑師 B、注冊建造師 C、注冊監(jiān)理工程師 D、注冊安全工程師

29、建筑施工危險等級可以為丨丨級,對應的事故等級______。A、很嚴重 B、嚴重 C、不嚴重 D、特別嚴重

30、根據(jù)《消防法》規(guī)定，建筑施工活動中工程承包單位消防安全職責，下列說法中錯誤的是_____。A、建筑施工單位應當落實消防安全責任制，制定本單位的消防安全制度、消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應急疏散預案

B、建筑施工單位應當對建筑消防設(shè)施每年至少進行一次全面檢測，確保完好有效，檢測記錄應當完整準確，存檔備查

C、建筑施工單位應當按照國家標準、行業(yè)標準配置消防設(shè)施、器材，設(shè)置消 防安全標志，并不定期組織檢驗、維修，確保完好有效

D、建筑施工單位應當保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)標準

三、多項選擇題

1、隱患是指潛藏著的禍患。

A、生產(chǎn)安全事故隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營活動中未被人們發(fā)現(xiàn)或者被人們忽視的可能導致人身傷害或者重大生產(chǎn)安全事件的意外變故或災害

B、生產(chǎn)安全事故隱患不屬于生產(chǎn)安全事故范疇

C、一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患

D、危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患稱之為重大事故隱患

E、因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患稱之為重大事故隱患

2、建筑施工現(xiàn)場是指新建、擴建、改建的所需的施工場地。A、土木工程、建筑工程 B、線路管道工程C、設(shè)備安裝工程 D、裝修裝飾工程 E、拆除工程

3、生產(chǎn)經(jīng)營單位只有具備安全生產(chǎn)條件，才能從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。必須堅持三點： A、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須具備安全生產(chǎn)條件 B、生產(chǎn)經(jīng)營單位經(jīng)整改后具備了安全生產(chǎn)條件 C、依法依規(guī)不能自定條件或者降低要求 D、不具備安全生產(chǎn)條件不得從事生產(chǎn)經(jīng)營活動^ E、不具備安全生產(chǎn)條件一律吊銷安全生產(chǎn)許可證

4、建筑施工各業(yè)在發(fā)生變化時，應當向安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)和當?shù)亟ㄔO(shè)主管部門報告。A、“三類人員”配備 B、其他管理人員配備

C、因施工資質(zhì)升級使得安全生產(chǎn)條件 D、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置 E、其它法定安全生產(chǎn)條件

5、根據(jù)《勞動法》""規(guī)定,勞動者在勞動保護方面享有的權(quán)利有。A、依法享受勞動保護

B、向本單位提出關(guān)于勞動保護工作的意見和建議 C、向上級機關(guān)反映本單位勞動保護工作的情況 D、服從生產(chǎn)指揮，遵守勞動紀律 E、拒絕接受違章指揮

6、行政處罰公開原則是指處罰公開，具體包括。A、處罰的依據(jù)要公開 B、處罰的程序要公開.C、在行政處罰的實施過程中，要保障當事人的中辯權(quán) D、在行政處罰的實施過程中，要保障當事人知情權(quán) E、行政主體的處罰活動應接受相對人及社會的監(jiān)督

7、建筑施工現(xiàn)場易發(fā)生的事故主要有等。A、高處墜落 B、觸電 G、物體打擊 D、機械傷害 E、爆破傷害

8、行政法規(guī)_______。

A、是國家最高行政機關(guān)國務院制定的有關(guān)國家行政管理的規(guī)范性文件的總稱 B、法律地位和效力低于憲法 C、法律地位和效力低于法律 D、法律地位和效力等同于法律

E、法律地位和效力高于地方性法規(guī)和其他規(guī)范性文件

9、施工現(xiàn)場食堂衛(wèi)生應滿足_______要求。

A、食堂應設(shè)置在遠離廁所、垃圾站、有毒有害場所等污染源的地方 B、食堂的燃氣罐應單獨設(shè)置存放間，存放間應通風良好并嚴禁存放其他物品 C、食堂制造的炊具宜存放在封閉的櫥柜內(nèi)，炊具應生熟分開 D、食堂應配備必要的排風設(shè)施和冷藏設(shè)施 E、食堂外的非密閉式泔水桶應及時清運

10、協(xié)議免責不適用 于行為。

A、行政違法 B、民事違法 G、刑事違法 D、違憲 E、違紀

11、建筑施工企業(yè)應依據(jù)承包工程的類型、特征、規(guī)模及自身管理水平等情況，辨識出危險源。A、對危險源識別，列出危險源清單

B、對危險源識別，列出危險源清單，并對危險較大的危險源進行評價 C、重大危險源檔案一旦建立不得更新 D、對危險源的識別與評價必須有文件記錄

E、對重大危險源制定應急預案，預案應能指導企業(yè)進行施工現(xiàn)場的具體操作

12、《刑法》關(guān)于安全生產(chǎn)法律責任的主要內(nèi)容有：_________。

A、在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的 B、強令他人違章冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的

C、安全生產(chǎn)設(shè)施或者安全生產(chǎn)條件不符合國家規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的

D、在安全生產(chǎn)管理中有違法行為的，根據(jù)情節(jié)嚴重程度給予黨紀政紀處罰

E、在安全事故發(fā)生后，負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況，貽誤事故搶救，情節(jié)嚴重的

13、《特種設(shè)備安全法》所指的特種設(shè)備的生產(chǎn)，包括______等環(huán)節(jié)。A、設(shè)計 B、制造 C、安裝 D、改造 E、修理。

14、安全生產(chǎn)條件評價的基本方式有: A、企業(yè)安全生產(chǎn)條件評價 B、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)條件評價 C、安全生產(chǎn)條件綜合評價 D、施工班組安全生產(chǎn)條件評價 E、分包單位安全生產(chǎn)條件評價 15、2010年7月19日國務院發(fā)布的《今于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》中，強調(diào)要做到“三個堅持”，即：

A、堅持以人為本 B、堅持安全第一，預防為主，綜合治理 C、堅持安全生產(chǎn)主體責任落實 D、堅持依法依規(guī)：產(chǎn)經(jīng)營 E、堅持領(lǐng)導帶班制度

16、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定的工程監(jiān)理單位的安全責任。A、審查施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施或者專項施工方案.B、施工前對有關(guān)安全施工技術(shù)作出詳細說明.C、發(fā)現(xiàn)安全事故隱患及時要求施工單位整改或者暫時停止施工 D、依照法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準實施監(jiān)理

E、對施工單位拒不整改或者暫時停止施工的及時向有關(guān)主管部門報告

17、建筑施工安全生產(chǎn)事故應急預案應包括 等。A、建筑施工中潛在的風險及其類別、危險程度

B、發(fā)生緊急情況時應急救援組織機構(gòu)與人員職責分工權(quán)限 C、應急救援技術(shù)措施的選擇和采用

D、與企業(yè)內(nèi)部相關(guān)職能部門以及外部相關(guān)單位或部門的信息報告、聯(lián)系方法 E、組織搶險急救、現(xiàn)場保護、人員撤離或疏散等活動的具體安排

18、建筑施工企業(yè)應依據(jù)承包工程的類型、特征、規(guī)模及自身管理水平等情況，辨識出危險源。A、對危險源識別，列出危險源清單

B、對危險源識別，列出危險源清單，并對危險較大的危險源進行評價

C、重大危險源檔案一旦建立不得更新 D、對危險源的識別與評價必須有文件記錄

E、對重大危險源制定應急預案，預案應能指導企業(yè)進行施工現(xiàn)場的具體操作

19、堅持責任自負原則。

A、在民法規(guī)定中不允許有連帶責任或者責任轉(zhuǎn)移的存在 B、在行政法規(guī)定中不允許.有連帶責任或者責任轉(zhuǎn)移的存在 C、在任何情況下不允許有連帶責任或者責任轉(zhuǎn)移的存在

D、在民法的某些特殊情況下，允許有連帶責任或者責任轉(zhuǎn)移的存在 E、在行政法的某些特殊情況下，允許有連帶責任或者責任轉(zhuǎn)移的存在 20、2010年7月19日，國務院發(fā)出《關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)[2010]23號），規(guī)定從2011年1月1日起，依照《工傷保險條例》的規(guī)定_______。

A、對因生產(chǎn)安全事故造成的職工死亡，其一次性工亡補助金標準調(diào)整為按全 國上一城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的5倍計算，發(fā)放給工亡職工近親屬

B、對因生產(chǎn)安全事故造成的職工死亡，其一次性工亡補助金標準調(diào)整為按全 國上一城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍計算，發(fā)放給工亡職工近親屬

C、對因生產(chǎn)安全事故造成的職工死亡，其一次性工亡補助金標準調(diào)整為按全 國上一城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計算，發(fā)放給工亡職工近親屬 D、依法確保工亡職工一次性喪葬補助金的發(fā)放 E、依法確保工亡職工一次性供養(yǎng)親屬撫恤金的發(fā)放

四、案例題

1、某工地發(fā)生觸電事故，由于搶救及時未造成重大傷亡事故。分析原因，是該企業(yè)重視應急救援預案的管理，定期組織演練。作為現(xiàn)場項目負責人應熟練掌握應急 救援預案的管理，組織員工開展應急救援預案的演練，結(jié)合應急救援預案管理和觸 電事故搶救等知識，請回答如下問題：（1）國內(nèi)外一些統(tǒng)計資料指出，觸電后 開始救治者，90%有良好效果。（單選題）A、1分鐘 B、2分鐘 C、3分鐘 D、5分鐘

（2）電事故后立即向醫(yī)療部門呼救，然后切斷電源，使傷員脫離繼續(xù)受電流損害的狀態(tài)，減少損傷的程度,這是能否搶救成功的首要因素。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（3）往往傷口小，基底大而深，不能單純看燒傷部位的面積來衡量燒傷的程度。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（4）建筑施工安全生產(chǎn)事故應急救援預案，應當包括以下內(nèi)容。（多選題）

A、建筑施工項目部基本情況,包含項目經(jīng)理、安全負責人、安全員等姓名、證書號碼等 B、施工現(xiàn)場安全事故救護組織，包括具體責任人的職務、聯(lián)系電話等 C、救援器材、設(shè)備的配備

D、安全事故救援單位，包括工程所在地醫(yī)療救護中心、醫(yī)院、行駛路線等 E、建設(shè)工程基本情況，包括規(guī)模、工程開工、竣工日期等（5）企業(yè)對應急救援器材管理上的管理要求有。（多選題）A、落實企業(yè)本部救援器材和必要的應急救援資金 B、對施工現(xiàn)場應急救援器材提出管理要求

C、對施工現(xiàn)場必要的應急救援資金落實情況提出管理要求 D、對施工現(xiàn)場有相應的應急救援器材檢查要求 E、有對施工現(xiàn)場應急救援器材檢查的管理記錄

2、在安全生產(chǎn)管理中應始終堅持安全生產(chǎn)管理的各項原則。只有在安全生產(chǎn)管理 中要認真領(lǐng)會和應用各項原則，才能把安全生產(chǎn)管理工作落實到實處。作為項目經(jīng)理，更應熟悉和掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的各項原則。請回答如下問題：

（1）“管生產(chǎn)必須管安全”,這是企業(yè)各級領(lǐng)導（包括主要負責人、項目經(jīng)理等）在生產(chǎn)過程中必須堅持的原則。（判斷題）A、正確B、錯誤：

（2）全員安全生產(chǎn)教育培訓原則的含義是。（多選題）A、企業(yè)所有員工均應參加安全生產(chǎn)教育培訓 B、安全生產(chǎn)教育培訓形式可以多種多樣 C、農(nóng)民工、臨時工也要參如安全生產(chǎn)教育培訓 D、安全生產(chǎn)教育培訓每年至少一次

E、安全生產(chǎn)管理人員（俗稱“三類人員”）的安全生產(chǎn)繼續(xù)教育培訓應每3年進行一次（3）“三不傷害”原則正確理解是。(多選題)11

A、建筑業(yè)的許多傷害是自己傷害自己，因此要強調(diào)“不傷害自己”

B、“三不傷害”原則正確表述的順序是“不傷害他人”、“不被他人傷害”、“不傷害自己” C、“三不傷害”原則正確表述的順序是“不傷害自己”、“不傷害他人”、“不被他人傷害” D、“三不傷害”原則正確表述的順序是“不被他人傷害”、“不傷害他人”、“不傷害自己” E、“三不傷害”原則正確表述的順序是“不被他人傷害”、“不傷害自己”、“不傷害他人” '（4）“四不放過”原則是指發(fā)生安全事故后___。（多選題）A、原因分析不清不放過

B、事故責任者和群眾沒有受到教育不放過 C、沒有防范措施不放過 D、沒有經(jīng)濟處罰不放過

E、有關(guān)領(lǐng)導和責任者沒有追究責任不放過（5）下列說法中正確的有_____。（多選題）

A、“五同時”原則是指安全生產(chǎn)撿查中同時要關(guān)注質(zhì)量、進度、效益、衛(wèi)生和環(huán)境等五個方面 B、計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作等項活動中，有關(guān)專職安全生產(chǎn)管理人員可應邀參加部分重要的活動

C、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)終營工作等項活動中，有關(guān)專職安全生產(chǎn)管理人員必須自始至終地參加這五+工#環(huán)節(jié),且有發(fā)言權(quán)和否定權(quán)

D、企業(yè)生產(chǎn)組織及領(lǐng)導者在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作的同時應開展安全工作 E、企業(yè)在管理生產(chǎn)的同時必須認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、法律法規(guī)

3、綠色施工管理是建筑施工企業(yè)現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理的先進理念。企業(yè)負責人應 努力學習綠色施工管理有關(guān)知識，在建設(shè)工程中落實有關(guān)綠色施工的管理要求。（1）請回答如下有關(guān)問題：

綠色建筑是指在建筑的全壽命周期內(nèi)，最大限度地節(jié)約資源,保護環(huán)境和減少污染，為人們提供健康、適用和高效的使用空間，與自然和諧共生的建筑。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（2）綠色施工是指工程建設(shè)中，在保證質(zhì)量、安全等基本要求的前提下，通過科學管理和技術(shù)進步，最大限度地節(jié)約資源與減少對環(huán)境的負面影響，實現(xiàn)的施工活動。（多選題）A、節(jié)能 B、節(jié)地 C、節(jié)水.D、節(jié)材 E、環(huán)境保護

（3）為綠色施工第一責任人，負責綠色施工的組織實施及目標實現(xiàn)，并指定綠色施工管理人員和監(jiān)督人員。（單選題）

A、企業(yè)主要負責人 B、企業(yè)技術(shù)負責人 C、項目經(jīng)理 D、項目技術(shù)負責人

（4）綠色施工管理主要包括組織管理、等幾個方面。（多選題）A、規(guī)劃管理 B、資源管理 C、實施管理 D、評價管理 E、人員安全與璉康管理

（5）綠色施工中，對施工現(xiàn)場揚塵控制的相關(guān)管理要求有。（多選題）A、對易產(chǎn)生揚塵的堆放材料應采取覆蓋措施，對粉末狀材料應封閉存放 B、高層或多層建筑清理垃圾應搭設(shè)封閉性臨時專用道或者采用容器吊運 C、場區(qū)內(nèi)可能引起揚塵的材料及建筑垃圾搬運應有降塵措施，如覆蓋、灑水等

D、澆筑混凝土前清理灰塵和垃圾時盡量使用吸塵器，避免使用吹風器等易產(chǎn)生楊塵的設(shè)備 E、機械剔鑿作業(yè)時可用局部遮擋、掩蓋、水淋等防護措施

4、安全生產(chǎn)許可證管理是我國安全生產(chǎn)管理的一項重要制度，項目負責人應熟 悉和掌握有關(guān)安全生產(chǎn)許可證管理的相關(guān)處罰規(guī)定，避免觸犯有關(guān)規(guī)定受到相應 處罰，影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動。請回答如下問題：

（1）企業(yè)轉(zhuǎn)讓安全生產(chǎn)許可證的，沒權(quán)違法所得，處10萬元以上50萬元以下 的罰款，并暫扣其安全生產(chǎn)許可證。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（2）有矣部門將提出暫扣企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的建議,并附具企業(yè)及有關(guān)工程項目違法違規(guī)事實和證明安全生產(chǎn)條件降低的相關(guān)詢問筆錄或其它證據(jù) 材料。（多選題）A、對在12個月內(nèi)，同一企業(yè)同一項目被兩次責令停止施工的 B、對在12個月內(nèi)，.同一企業(yè)同一個項目被三次責令停止施工的-y C、對在12個月內(nèi)，同一企業(yè)在同一市、縣內(nèi)二個項目被責令停止施工的 D、對在12個月內(nèi)，同一企業(yè)在同市、縣內(nèi)三個項目被責令停止施工的 E、施工企業(yè)承建工程經(jīng)責令停止施工后，整改仍達不到要求或拒不停工整改 的

(3)建筑施工企業(yè)瞞報、謊報、遲報或漏報事故的，在有關(guān)處罰時限規(guī)定的基 礎(chǔ)上，再處延長暫扣期30日至60日的處罰；其暫扣時限超過120日的，吊銷安 全生產(chǎn)許可證。（判斷題）A、正確 B、錯誤

(4)建筑施工企業(yè)在12個月內(nèi)第二次發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，視事故級別和安全 生產(chǎn)條件降低情況，按處罰。（多選題）

A、發(fā)生一般事故的，暫扣時限為在上一次暫扣時限的基礎(chǔ)上再增加30日 B、發(fā)生較大事故的，暫扣時限為在上一次暫扣時限的基礎(chǔ)上再增加60日

C、事故等級為一般事故的，累計處罰暫扣時限超過120日的，吊銷安全生產(chǎn)許可證 D、事故等級為較大事故的，累計處罰暫扣時限超過120日的，吊銷安全生產(chǎn)許可證 E、事故等級為重大事故的，吊銷安全生產(chǎn)許可證

(5)建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證暫扣期滿前10個工作日，企業(yè)需向頒發(fā)管理機關(guān)提出發(fā)還安全生產(chǎn)許可證申請。頒發(fā)管理機關(guān)接到申請后，應當對被暫扣企業(yè)進行復查，復查合格的，應當在暫扣期滿時發(fā)還安全生產(chǎn)許可證；復查不合格的，增加暫扣期限直至吊銷安全生產(chǎn)許可證。（單選題）A、安全生產(chǎn)設(shè)施 B、安全生產(chǎn)條件 C、安全生產(chǎn)機構(gòu) D、安全生產(chǎn)制度

5、高處墜落是施工現(xiàn)場主要危險源之一，近三年來，全國高處墜落造成的傷亡事故數(shù)量始終排在首位。請回答高處作業(yè)相關(guān)問題：

（1）高處墜落是指由于危險重力勢能差引起的傷害事故。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（2）高處作業(yè)時，因觸電失足墜落而造成的事故屬于高處墜落事故。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（3）凡在墜落高度基準面 以上有可能的墜落處進行的作業(yè)，稱為高處作業(yè)。(單選題）

A、1米 B、2米 G、3米 D、4米

（4）臨邊洞口作業(yè)安全防護應符合下列要求。（多選題）

A、基坑周邊，尚未安裝欄桿或欄板的陽臺、料臺與挑平臺周邊，雨蓬與挑檐邊，無外腳手的屋面與樓層周邊及水箱與水塔周邊等處，都必須設(shè)置防護欄桿

B、頭層墻高度超過3.2m的二層樓面周邊，以及無外腳手的高度超過3.2m的 樓層周邊，必須在外圍架設(shè)安全平網(wǎng)一道

C、分層施工的樓梯口和梯段邊，必須安裝臨時護欄。頂層樓梯口應隨工程結(jié) 構(gòu)進度安裝正式防護欄桿

D、井架與施工用電梯和腳手架等與建筑物通道的兩側(cè)邊，必須設(shè)防護欄桿。地面通道上部應裝設(shè)安全防護棚。雙籠井架通道中間，應予分隔封閉

E、各種垂直運輸接料平臺，除兩側(cè)設(shè)防護欄桿外，平臺口還應設(shè)置安全門或 活動防護欄桿（5）雨天和雪天進行高處作業(yè)時，下列說法錯誤的是。(單選題）A、必須采取可靠的防滑、防寒和防凍措施

B、對進行高處作業(yè)的高聳建筑物，應事先設(shè)置避雷設(shè)施 C、可進行露天攀登與懸空高處作業(yè)

D、應對高處作業(yè)安全設(shè)施逐一加以檢查，發(fā)現(xiàn)有松動、變形、損壞或脫落等現(xiàn)象，應立即修理完善

6、施工現(xiàn)場應當嚴格遵守臨時用電管理規(guī)范，學習了施工現(xiàn)場臨時用電知識，請回答下列問題：（1）臨時用電工程必須經(jīng)共同驗收，合格后方可投入使用。（多選題）A、編制 B、審核 C、批準部門 D、使用單位 E、建設(shè)單位

（2）施工現(xiàn)場臨時用電設(shè)備在臺及以上或設(shè)備總?cè)萘吭冢▎芜x題）

A、2，20 B、4，40 C、5，50 D、10，100（3）工程項目每周應對臨時用電工程至少進行一次安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的 問題及時整改。（判斷題）

A、正確 B、錯誤

（4）建筑施工現(xiàn)場臨時用電工程專用的電源中性點直接接地的220V/380V三相四 線制低壓電力系統(tǒng)必須采用

。（多選題）

kW及以上者，應編制用電組織設(shè)計。A、三級配電系統(tǒng) B、TN-S接零保護系統(tǒng) C、TN-G保護系統(tǒng) D、二級漏電保護系統(tǒng) E、三級漏電保護系統(tǒng)

（5）下列關(guān)于施工現(xiàn)場臨時用電說法錯誤的是。（單選題）A、開關(guān)箱與其控制的用電設(shè)備水平距離不宜超過3m 15

B、施工現(xiàn)場動力配電箱和照明配電箱宜分開設(shè)置 C、施工現(xiàn)場同一個開關(guān)箱最多可控制兩個用電設(shè)備

D、對配電箱、開關(guān)箱進行定期維修、檢查時，必須將其前一級相應的電源隔離開關(guān)分閘斷電，并懸掛“禁止合閘、有人工作”停電標志牌，嚴禁帶電作業(yè)

7、建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度，在安全生產(chǎn)管理中非常重要。如何建立 健全各項安全生產(chǎn)管理制度，必須學習掌握各項管理制度的有關(guān)要求和相應內(nèi) 容。通過本次安全生產(chǎn)管理知識培訓，項目負責人對如何建立健全各項安全生 產(chǎn)管理制度更加深入掌握。試對如下問題進行解答：

（1）安全生產(chǎn)教育培訓應體現(xiàn)全員安全教育培訓的精神，重在落實，落在實處，強調(diào)績效管理，防止形式主義。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（2）企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓符合相關(guān)法律規(guī)定的做法是。（多選題）A、對管理人員和作業(yè)人員每年至少進行一次安全生產(chǎn)教育培訓 B、對管理人員和作業(yè)人員每兩年至少進行一次安全生產(chǎn)教育培訓

C、在作業(yè)人員進入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前，必須進行安全生產(chǎn)教育 培訓

D、進入新崗位和新的施工現(xiàn)場的作業(yè)人員，未經(jīng)教育培訓或者教育培訓考 核不合格的人員，不得上崗作業(yè)

E、在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時，對作業(yè)人員進行相應的安全生產(chǎn)教育培訓（3）安全生產(chǎn)檢查制度是落實安全生產(chǎn)責任、全面提高安全生產(chǎn)管理水平和操作水平的重要管理制度。安全生產(chǎn)檢查的最終目的是。（單選題）A、對“物的安全因素”進行檢查 B、對“人的安全因素”進行檢查 C、減少和杜絕生產(chǎn)安全事故的發(fā)生 D、消除隱患

（4）安全檢查人員對檢查出的違章指揮和違章行為。（單選題）A、事后向責任人指出

B、可以當場指出，也可以通過事后向責任人指出 C、通過項目經(jīng)理向責任人指出 D、向責任人當場指出，限期糾正

（5）企業(yè)生產(chǎn)安全事故報告與處理制度應符合以下要求。（多選題）

A、應按照國務院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》（國務院令第493號）關(guān)于發(fā)生等級事故的管理內(nèi)容制定的相應規(guī)定

B、應包括企業(yè)日常安全生產(chǎn)管理中對重大生產(chǎn)安全隱患所采取的管理施

C、應有針對等級生產(chǎn)安全事故以及重大生產(chǎn)安全隱患的具體報告、統(tǒng)計的管理措施 D、有落實月報告和零報告制度管理要求

E、應包括針對等級生產(chǎn)安全事故以及重大生產(chǎn)安全隱患提出制定應急救援預案的管理要求

8、違反安全生產(chǎn)有關(guān)法規(guī)規(guī)定,將受到相應的處罰。作為施工企業(yè)項目負責人, 應學習和掌握安全生產(chǎn)處罰的有關(guān)知識，避免觸犯有關(guān)法規(guī)。請你根據(jù)所學的有 關(guān)法律法規(guī)知識，回答如下問題：（1）警告處罰可以口頭形式作出。（判斷題）A、正確 B、錯誤

（2）行政處罰中的“罰款”是指。（多選題）A、行政主體 B、科以違法相對人承擔金錢給付義務

C、令其在一定期限內(nèi)交納 D、同一違法行為只能給予一次罰款 E、同一違法行為最多只能給予兩次罰款

（3）行政處罰中的“責令停產(chǎn)停業(yè)”是指。（單選題）A、行政主體對違法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的相對人

B、在一定期限和范圍內(nèi)限制違法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的相對人生產(chǎn)經(jīng)營活動資格的處罰 C、在一定期限和范圍內(nèi)取消違法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的相對人生產(chǎn)經(jīng)營活動資格的處罰 D、以上三者

（4）行政處罰中的“暫扣許可證和執(zhí)照”是指 ： A、行政主體對持有許可證的相對人 B、行政主任對持有執(zhí)照的相對人

C、因持有許可證和執(zhí)照的想對人的法定違法行為、E、使持有許可證和執(zhí)照的相對人不再具有從事該類活動資格（5）行政處罰中的“吊銷許可證和執(zhí)照”是指。（多選題）

A、行政主體對持有許可證能從事該類活動的相對人 B、行政主體對持有執(zhí)照能從事該類活動的相對人 C、因持有許可證和執(zhí)照的相對人的法定違法行為 D、使其暫時失去從事該類活動資格

E、永久性地取消其許可證和執(zhí)照，使其不再具有從事該類活動資格的處罰

第五篇：語文模擬二

2011屆同心圓夢模擬卷（語文模擬二）

1．【答案】B【解析】A“愎”讀“bì”，C“蕃”讀“bō”，D“差”讀“chā”。

2．【答案】C【解析】A項“漠不關(guān)心”指態(tài)度冷漠，毫不關(guān)心。不可帶賓語。B項“生死攸關(guān)”為“關(guān)系到生和死，指生死存亡的關(guān)鍵”，語境不合，應改為“密不可分”。D項“心悅誠服”指愉快地接受某種觀點、事實等，誠心誠意地信服或服從。此處語境為崇拜、佩服，可改為“五體投地”。

3．【答案】A【解析】B結(jié)構(gòu)混亂，應在“朝鮮”后添加“對”。C主語缺失，應去掉“從”。D“喚起”與“行為”搭配不當。

4．【答案】C【解析】③緊承上文解釋構(gòu)建物聯(lián)網(wǎng)的目的，⑥回答③句中“與網(wǎng)絡連接在一起”的好處，②⑤④①從生活、工作的角度來解釋物聯(lián)網(wǎng)的應用，注意“它”“然后”“以便”等詞所提示的邏輯關(guān)系。

5．【答案】D【解析】真正的“國學”應該是對流俗文化的矯治而不是迎合。

6．【答案】C【解析】A、B項陳述的內(nèi)容刻意迎合大眾。D項，這些做法根本沒有抓住國學的要義，只是流于形式。

7．【答案】A【解析】單是美國“三一神學院”就有1800多名研究生。

8．【答案】D【解析】非：指責，責怪。

9．【答案】C【解析】“不避權(quán)幸”是不回避有權(quán)的大臣和被寵幸的官吏，而直接說出他們的弊病。②是正面的建議。③不是進諫時的話，是李渤考評京官時的原則。⑤是為縣令申訴的話。

10．【答案】A【解析】此句中“落井下石”是對原文“似投石井中，非到底不止”的誤解。）

11．【參考答案】（1）這都是搜刮錢財?shù)某枷卤P剝下面討好上面，只考慮眼前利益，不顧長遠益（的做法）。（“剝下媚上”1分，答出“竭澤而漁”的比喻義2分，判斷句式1分，句子總體通暢1分。）（2）縣令不應該抓捕中人（宦官），中人不應該毆打御史臺的囚犯（崔發(fā)），他們的罪是同樣的。（關(guān)鍵詞“合”“曳”“一”各1分，判斷句式1分，句子總體通暢1分。

12．【參考答案】（1）“倚”字更好，用“倚”字，寫出征人倚樓的安閑姿態(tài)，像是在傾聽那悅耳的角聲和欣賞那迷人的秋色，微妙地傳達出邊關(guān)安寧、征人無事的主旨。而“戰(zhàn)”字寫出了邊關(guān)戰(zhàn)士的守備狀態(tài)，這與全詩的基調(diào)不符。

（2）頸聯(lián)中，“無”和“有”、“兵”和“客”的對比，寫出邊關(guān)地區(qū)，因無蕃兵阻撓，所以才有游客到來。表現(xiàn)了邊關(guān)的安寧平和。

尾聯(lián)，運用比喻的手法，把“蕃情”比作“流水”，希望蕃情像這大河一樣，長久地向南流入中原，表現(xiàn)出詩人渴望民族團結(jié)的愿望。

13．【參考答案】（1）守拙歸園田乘騏驥以馳騁兮，來吾道夫先路草色入簾青談笑有鴻儒。（2）行道之人弗受，蹴爾而與之，乞人不屑也隔葉黃鸝空好音豈因禍福避趨之。（兩題任選一題作答；如果兩題都答，則按第一題計分，5分）

14．【參考答案】這樣寫，既將眼前的翠柏與記憶中的海棠聯(lián)系起來，為下文回憶西府海棠慘遭“四人幫”一伙鏟除作鋪墊；同時也表明了作者對被破壞的西府海棠印象之深，感情之濃。（4分）

15．【參考答案】①“四人幫”一伙認為養(yǎng)花是修正主義，會玩物喪志；②“四人幫”一伙是大奸慝，違反人性，必欲把一切美好的東西鏟除凈盡而后快。（6分）

16．【參考答案】一方面說明愛美是人的天性，海棠花給人間增添美麗，自然贏得人們的喜愛；另一方面又將普通人對海棠的喜愛和“四人幫”一伙的倒行逆施形成鮮明的對比，說明他們違反人性，不得人心。（6分）

17．【參考答案】①眼前的兩棵翠柏幻覺成了兩株海棠，作者沉醉其中；②幻覺消失，作者變得茫然、懵然；③回憶海棠被毀，作者感到痛心、憤慨；④面對現(xiàn)實，作者感到失望、傷感。（6分）

18．【參考答案】大量降雨形成地表徑流；山體滑坡，造成大量泥、沙、石塊等固體碎屑物質(zhì)；山間或山前溝谷地形。（4分，答出三點得4分，答出兩點得3分，答出一點得1分）

19．【參考示例】白人與黑人一起吶喊、助威、加油；種族隔離的障礙慢慢地融化；不同膚色、不同民族的人們，聚集到這里，感受競技的快樂。（6分）

20．【參考示例】①“能騙到所有人就是成功”這種觀點十分可怕。一個靠“騙”獲取社會的認可，獲得名利的人是不道德的，必將會引領(lǐng)造假成才的壞風氣，必須要批判制止。②偏離現(xiàn)實的“完美化”價值觀在作怪。在中國，無論是在生活中還是在媒體上，大家都喜歡把成功人士塑造成完美、高大的“全才”形象。從某種意義上說，社會也是縱容者。（任選一個點作答即可，滿分5分。但要注意觀點的明確和理由的充分，不要滿足于夠字數(shù)，要避免另類的觀點，注意理性的挖掘。）

21．【寫作指導】給材料作文是原來常考查的一種形式，首先要抓住材料的內(nèi)容，確立主旨。對于“明星被聘為教授”，其實可以有不同的認識。因此，我們可以從正面立意：明星被聘為教授有何不可？大學不可能封閉起來辦，而要搞開放式教學。明星是成功人士，他們的閱歷、經(jīng)驗、學識本身就是一種極好的教學資源。對學生的成長、成才來說，明星個人的奮斗經(jīng)歷、人生閱歷、實踐經(jīng)驗，有書本理論知識不可及的地方，能夠起到一定的補充。也可以從反面立意：學校是知識的殿堂，如果濫用學術(shù)權(quán)利，降低標準借明星炒作，不利于學術(shù)的長遠發(fā)展。當然，如果僅僅就事論事，文章顯然缺少深度。要由這種現(xiàn)象，進而對類似的社會現(xiàn)象作深入的探討。比如，可以探討如何不拘一格用人，可以探討知識、學術(shù)的功利化等。

從文體上來看，議論文應是首選，當然也可以寫記敘文、編故事，但都必須緊扣材料的中心，不能脫離題意。

【參考譯文】

李渤，字浚之，后魏橫野將軍申國公李發(fā)的后人。九年，皇帝征召他做了著作郎。一年多后，升任右補闕。

當時皇甫镈作宰相，盤剝下面討好君王。李渤當時充任吊祭使，路上停留在陜西，李渤上奏章說：“渭南縣長源鄉(xiāng)本來有四百戶百姓，現(xiàn)在才有一百多戶；闃鄉(xiāng)縣本來有三千戶百姓；現(xiàn)在才有一千戶，其他州縣大約相似。訪求積弊，源自平均攤派雜稅使家戶逃亡。凡十家以內(nèi)，大半逃亡，而（留下的）五家再均攤（跑掉五家的）稅務。這就象是往井里投石頭，不到井底不停止。攤稅是百姓逃亡的弊端，就是象這樣苛刻暴虐，這都是搜刮錢財?shù)某枷卤P剝下面討好上面，只考慮眼前利益，不顧長遠利益（的做法）。（臣）乞求君主降下詔書，斷絕?攤逃?的弊端，那些逃亡的家戶以他們家產(chǎn)數(shù)額為定，征收他們其余所欠的事，就乞求陛下特意開恩赦免。估計不幾年，百姓一定會回到農(nóng)田。農(nóng)民，是國家的根本。根立好了然后就可以討論天下太平。如果不從這點做起，想天下太平，是荒謬的呀?！崩畈骋圆輨?chuàng)的奏章切中時弊要害，極大忤逆了宰相，于是借病辭官向東回了老家。

穆宗即位后，征召李渤做了考功員外郎。十一月，主管京官考核。不回避有權(quán)的大臣和被寵幸的官吏，都根據(jù)他們政績優(yōu)劣奏請升遷罷免。敬宗幼年即位，上朝堂常晚。一天進入朝閣，皇帝很長時間不坐朝，眾大臣等候站立在紫宸門外，有年老體弱生病的大臣，幾乎將要勞頓倒地。李渤走出行列對宰相說：“昨天大臣們上疏陳論，今天君王坐朝更晚。這是諫官不能改變君主的心意，是李渤的罪責。請允許我先出朝閣，在金吾衛(wèi)士仗下等待降罪?！闭f完就喚金吾仗，皇帝晚上朝這件事才停止。

寶歷元年，改年號大赦天下。在這之前，鄠縣令崔發(fā)聽到衙門外喧鬧打斗，衙吏說五坊指使手下毆打百姓。崔發(fā)大怒，命令衙吏抓捕這些人。拉拽挾持到衙門后，時間已經(jīng)很晚，看不清臉色眉目。長時間與他交談后，才知道是一個宦官。天子聽說這件事后十分生氣，收審了崔發(fā)并囚系在御史臺。大赦之日，釋放在押囚犯，崔發(fā)也在雞竿之下（釋放之列）。當時有宦官五十多人，手持木杖毆打崔發(fā)，縱橫亂打，崔發(fā)被他們打得破了面打掉了牙齒。御史臺的官吏用席子給他遮蔽上，才使崔發(fā)免于一死。這天在押的犯人都被釋放了，唯獨崔發(fā)沒有被赦免。李渤上疏談論這件事說：“縣令不應該抓捕中人（宦官），中人不應該毆打御史臺的囚犯（崔發(fā)），他們的罪是同樣的。然后縣令所犯的罪在皇帝大赦恩典之前，中人所犯的罪在皇帝大赦恩典之后。中人蠻橫殘暴，竟然到了這種地步，這是朝廷馴化導致的結(jié)果。如果不及早端正刑罰，我擔心四方邊境的人和藩鎮(zhèn)奏事聽說這樣的事情，那么怠慢輕視的心思就會萌發(fā)了。”

后來李渤因為進諫，皇帝認為他有結(jié)黨嫌疑，充任桂管都防御觀察使。李渤因病請求別人替代，罷官回到洛陽。太和五年，以太子賓客的身份征召到京城。一個多月后去世，當時年齡為五十九，追贈禮部尚書。李渤孤傲忠貞，力行操守，不隨便附和他人。勢利之徒指責他矯情求譽；他因直言被斥，最終不停止進言，來匡正時弊，正人君子因而敬重他。