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      物業(yè)管理全覆蓋工作會議講話

      時間:2019-05-14 05:37:53下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《物業(yè)管理全覆蓋工作會議講話》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《物業(yè)管理全覆蓋工作會議講話》。

      第一篇:物業(yè)管理全覆蓋工作會議講話

      物業(yè)管理全覆蓋工作會議講話

      同志們:

      今天我們召開雨山區(qū)2013年物業(yè)管理全覆蓋工作總結(jié)會議,主要是對我區(qū)2013年的物業(yè)管理全覆蓋工作做個匯總,對表現(xiàn)較好的物業(yè)企業(yè)及單位、個人進(jìn)行表彰。希望受表彰的先進(jìn)集體和個人再接再厲、扎實工作,為全區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展再立新功,希望大家以先進(jìn)為榜樣,創(chuàng)新思路、真抓實干,努力開創(chuàng)我區(qū)物業(yè)管理工作新局面。

      一、準(zhǔn)確把握全區(qū)物業(yè)管理工作現(xiàn)狀

      我區(qū)物業(yè)管理行業(yè)自1998年起步,歷經(jīng)十幾年發(fā)展,從無到有、從小到大,逐步走上快速發(fā)展的良性軌道。物業(yè)管理覆蓋面不斷擴大,管理隊伍正在形成,服務(wù)內(nèi)容日趨豐富,服務(wù)質(zhì)量逐年提高,社會認(rèn)知度和業(yè)主滿意度大幅提升。特別是2012年實施物業(yè)管理全覆蓋工作以來,各有關(guān)部門和物業(yè)公司以美化城市形象、改善人居環(huán)境為目標(biāo),完善管理體制,創(chuàng)新服務(wù)模式,全區(qū)物業(yè)管理工作取得顯著成績。

      目前,全區(qū)103個小區(qū)中有77個小區(qū)實行了物業(yè)管理,物業(yè)服務(wù)企業(yè)達(dá)到40余家;15個有安置房小區(qū)有14個實行了物業(yè)化管理,物業(yè)管理全覆蓋率達(dá)到了93%;有40個物業(yè)管理小區(qū)成立了業(yè)主委員會,占小區(qū)總數(shù)的39%。我區(qū)已將業(yè)主委員會建設(shè)納入社區(qū)建設(shè)體系,推行居委會和業(yè)委會成員交叉任職,形成了物業(yè)服務(wù)與社區(qū)建設(shè)和諧發(fā)展的良好局面。

      二、物業(yè)管理工作的新局面

      城鎮(zhèn)化的快速推進(jìn)為我區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展拓展了新空間,廣大農(nóng)民群眾由農(nóng)村平房搬進(jìn)社區(qū)樓房,居住需求從單純的生存型向舒適型轉(zhuǎn)變,對居住舒適度、安全性提出了更高要求,物業(yè)管理的領(lǐng)域和范圍也將逐步向村鎮(zhèn)社區(qū)拓展和延伸。目前,我區(qū) 同時,我區(qū)文明城市建設(shè)也對物業(yè)管理工作提出了新要求。

      在今年的“文明城市”創(chuàng)建過程中,我深有感觸:那些實行規(guī)范化物業(yè)管理的小區(qū),環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施完善,稍作努力就能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,成為一道靚麗的風(fēng)景線;反觀那些物業(yè)管理不到位的小區(qū),基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、環(huán)境衛(wèi)生臟亂差,成為創(chuàng)城工作的難點,雖然投入大量人力物力進(jìn)行整治,但差距仍然較大。這其中既有體制方面的原因,但主要還是物業(yè)管理不到位、不達(dá)標(biāo)造成的。

      三、提高認(rèn)識、高度重視

      在成績面前,也必須清醒地看到,我區(qū)物業(yè)管理工作與先進(jìn)城市相比,與形勢發(fā)展要求相比,與群眾期望相比,還有較大差距。雖然實行物業(yè)管理全覆蓋工作以來,物業(yè)管理導(dǎo)致的投訴有所下降,但還達(dá)不到人民群眾百分百滿意。究其原因,我的認(rèn)識如下:一方面,物業(yè)企業(yè)服務(wù)意識不強,先服務(wù)后收費的觀念沒有形成;另一方面,業(yè)主有償服務(wù)觀念滯后,“物業(yè)服務(wù)是商品”的意識淡薄,業(yè)主委員會成立比例不高,已成立的往往也不能充分履行職責(zé)。現(xiàn)在有相當(dāng)數(shù)量的物業(yè)糾紛是由開發(fā)建設(shè)遺留問題引發(fā)的,比如開發(fā)建設(shè)單位不按規(guī)劃設(shè)計要求建設(shè)配套設(shè)施、部分房屋及附屬設(shè)備存在質(zhì)量問題等。同時,還有部分物業(yè)管理企業(yè)隸屬于房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),項目交接缺乏嚴(yán)格驗收手續(xù),為后期管理服務(wù)矛盾的產(chǎn)生埋下隱患。

      所以,我們高度重視實施物業(yè)管理全覆蓋工作,各級單位、個人和物業(yè)公司要加大工作力度,使每個物業(yè)管理工作人員都能全身心投入到全區(qū)的物業(yè)管理工作中去,;同時也要加大對物業(yè)管理工作的宣傳力度,使群眾理解支持物業(yè)管理,并能積極參與到小區(qū)的物業(yè)工作中來。

      四、下一步打算

      客觀地講,這些年我們在實施重點工程、民生工程等方面取得了一定成果,城市功能形象得到顯著提升,但在住宅小區(qū)物業(yè)管理方面傾注精力還不夠,各單位各部門及物業(yè)企業(yè)之間配合不密切,一定程度上影響了工作開展。下一步我們將加強物業(yè)管理

      全覆蓋工作的督導(dǎo)考核,明確目標(biāo)、落實責(zé)任,建立一級抓一級、層層抓落實的工作體系,為物業(yè)管理工作開展提供有力保障。各物業(yè)企業(yè)要切實加強內(nèi)部管理,苦練內(nèi)功、創(chuàng)新經(jīng)營,全面提升物業(yè)服務(wù)水平。各物業(yè)企業(yè)要積極更新觀念、轉(zhuǎn)變角色,把提升服務(wù)水平放在首位,大力推行精細(xì)化管理、人性化服務(wù)。要主動與社區(qū)居委會、業(yè)主委員會搞好溝通協(xié)調(diào),共同研究解決存在的困難和問題。全區(qū)各級物業(yè)服務(wù)單位和物業(yè)管理企業(yè),統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢,搶抓機遇、創(chuàng)新發(fā)展,全面提升物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量和水平。

      同志們,物業(yè)管理工作事關(guān)我區(qū)城市建設(shè)發(fā)展,事關(guān)社會和諧穩(wěn)定。我們要在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步明確目標(biāo)、強化責(zé)任,創(chuàng)新思路、扎實工作,全面提升物業(yè)管理服務(wù)水平,為建設(shè)文明和諧的雨山區(qū)作出新的貢獻(xiàn)!

      第二篇:物業(yè)管理全覆蓋

      新蓮新社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋的現(xiàn)狀及其工作理路

      新蓮新社區(qū)盧健康

      一、社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋相關(guān)概念

      物業(yè)管理是指受物業(yè)所有人的委托,依據(jù)物業(yè)管理委托合同,對物業(yè)的房屋建筑及其設(shè)備,市政公用設(shè)施、綠化、衛(wèi)生、道路、治安和環(huán)境容貌等管理項目進(jìn)行維護、修繕和整治,并向物業(yè)所有人和使用人提供綜合性的有償服務(wù)。社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋是指把社區(qū)物業(yè)全部納入物業(yè)管理服務(wù)范圍,讓群眾普遍享受高效物業(yè)服務(wù)帶來的便利,解除生活后顧之憂,達(dá)到安居與樂居。實現(xiàn)八個有,即有治安防范、有公共保潔、有秩序維護、有停車管理、有設(shè)施維護、有綠化保養(yǎng)、有道路保養(yǎng)、有維修服務(wù)。

      二、新蓮新社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋現(xiàn)狀及其問題

      新蓮新社區(qū)是一個由新桂村低洼地、交子街拆遷戶和原地返遷農(nóng)轉(zhuǎn)非人員組成,居民整體素質(zhì)不高??偣?6個院落,其中專門的物業(yè)管理只有錦東苑,其它15個院落是自管或者住委會管理。在街道辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和本社區(qū)人員的努力工作,本社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋工作基本得到了落實。社區(qū)大院清潔、綠化、安保等工作有了明顯的提高改善,居民滿意度增加,但我區(qū)的物業(yè)管理全覆蓋正處于發(fā)展初期,離區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)文件要求的物業(yè)管理全覆蓋還有一定的距離。存在這樣或則那樣的問題和困難。

      (一)歷史遺留問題多,物業(yè)硬件設(shè)施落后或者不健全,尤其在老院落這方面問題顯得突出。由于當(dāng)時建設(shè)規(guī)劃條件限制,存在基礎(chǔ)設(shè)施不齊全、綠地面積小、停車泊位不等問題。我區(qū)大部分院落沒有專門的停車場,隨著買車的人增多,停車難就成了亟待解決的大問題,車停在院落里數(shù)量的增多也據(jù)了消防通道,停車問題引發(fā)的矛盾日趨尖銳。本來綠化面積就少的院落就變得更少,居民反向意見大。另外在本79號院落,全院落居民用水只有一個總表,沒有單元的總表,居民用水總量與總表相差大,每月住委會貼水費高達(dá)3000元以上,給物業(yè)管理帶來了很大的難度。對開展社區(qū)其他工作帶來了障礙。

      (二)居民消費意識很低,費用收取難。根據(jù)諾斯的路徑依賴原理,一個人一旦養(yǎng)成了某種習(xí)慣和思維方式,就會形成某種依賴,要想改變這種習(xí)慣和思維方式就很困難。老院落,收費難度大,又沒有專門的物業(yè)管理委員,消費意識更差,不愿繳納物業(yè)管理費,在一些院落的衛(wèi)生收費率僅能達(dá)到60%。這源于部分居民對物業(yè)管理這樣一個新興事物,在觀念上尚沒有完全接受。一是只要好的服務(wù),不愿付出成本。由于我國長期的住宅消費模式是福利型的,居民們還不習(xí)慣物業(yè)管理有償服務(wù)的觀念,容易對物業(yè)管理產(chǎn)生過分的要求,在繳費時總是找種種理由為借口以此少繳費或不繳費受服務(wù),喜歡搭便車。二是權(quán)利義務(wù)不對

      等,文明素養(yǎng)薄弱。購買了房屋的業(yè)主希望享有一流的服務(wù),卻不想承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù),更不要談小區(qū)主人翁意識和小區(qū)人歸屬感。

      (三)物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)尚未健全。盡管有物業(yè)管理條例出臺,但立法總是有一定的滯后性。市場經(jīng)濟本屬于法制經(jīng)濟,只有通過立法,確定社區(qū)管理職能、社區(qū)組織和物業(yè)管理組織性質(zhì)、體制、職責(zé)和經(jīng)費來源等,才能明確各自職責(zé)和工作范圍,才能保證兩者工作協(xié)調(diào),相互支持,才能有法可依。社區(qū)管理與物業(yè)管理都是新生事物,都處在起步階段,離規(guī)范的社區(qū)管理和物業(yè)管理還有一段距離,在當(dāng)前法制不健全的情況下,遇到一些事情就很難做到依法管理,而全憑管理服務(wù)人員的認(rèn)識水平、工作熱情、協(xié)調(diào)處理能力,服務(wù)很難到位,容易產(chǎn)生矛盾。比如對違規(guī)裝修的處置,管理執(zhí)法部門職責(zé)不明確。作為物業(yè)管理部門沒有執(zhí)法權(quán),一旦遇到違規(guī)裝修、破墻開門、損壞綠化、占用公共場所的行為,按照《國務(wù)院物業(yè)管理條例》的規(guī)定,只能勸說,在勸說無效時,向行政部門報告,而現(xiàn)在的行政執(zhí)法部門主體不明確,造成許多違規(guī)行為得不到及時有效制止,亂搭濫建、違章裝修有蔓延之勢。

      (四)物業(yè)管理經(jīng)費不足,資金來源困難。物業(yè)管理費是實施社區(qū)物業(yè)管理服務(wù)的保障。我社區(qū)處在城鄉(xiāng)結(jié)合部,所轄院落沒有什么企業(yè)或者較好的大型超市,經(jīng)費來源很困

      難,政府扶持的資金也很少。社區(qū)內(nèi)不少居民不愿意繳納物業(yè)管理費,物業(yè)管理經(jīng)費相對不足。門衛(wèi)、清潔人員工資偏低,對安全衛(wèi)生沒有穩(wěn)定持續(xù)的保障。物業(yè)管理管理人員積極性也受到了挫折。如果遇到大修或本體維修項目資金無處開支,資金缺口就更大了。因此,社區(qū)物業(yè)管理經(jīng)費從何而來,是目前亟需解決的問題。這將成為困擾本社區(qū)推行物業(yè)管理全覆蓋深入發(fā)展的瓶頸。

      三、加快我社物業(yè)管理全覆蓋的工作理路

      (一)加強對硬件設(shè)施的投入。點面結(jié)合發(fā)展社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋。以某個院落為示范點,漸次帶動其它院落物業(yè)管理服務(wù)的規(guī)范,形成物業(yè)管理全覆蓋健康良序循環(huán)。在老院落完善一些基礎(chǔ)設(shè)施薄弱的環(huán)節(jié),逐步加大投入,分階段的搞好院落基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),按照錦江區(qū)委文件精神要求,構(gòu)建居民比較滿意的和諧社區(qū)。

      (二)加大宣傳力度,不斷提高居民的消費意識。社區(qū)干部要通過建立自己的網(wǎng)絡(luò)以及張貼告示等方式,提高居民的消費理念。經(jīng)常組織居民參加社區(qū)活動,讓他們有小區(qū)人情懷,增強凝集力,樹立責(zé)任意識。同時,對個別或則少數(shù)困難家庭可以采取幫扶的措施以及通過政策的優(yōu)惠對的確困難家庭交物業(yè)管理費減免或者補貼的形式等來提高他們的消費意識。也可以采取有獎問答抽獎形式來增強對公共消費服務(wù)的理解,對居民采取情于理對的說服教育方式,積極引導(dǎo)居

      民樹立公共責(zé)任感,增強居民對有償服務(wù)的感知和理解,提高居民消費意識。

      (三)從多渠道籌措資金,解決物業(yè)管理經(jīng)費問題。一個社區(qū)要和諧發(fā)展,享受很好的物業(yè)管理服務(wù),需要資金鏈的支持。但是政府撥入社區(qū)的經(jīng)費很少。因此,只有通過其它渠道來補充。采取招商以及與企業(yè)愛心互動等方式籌措資金。另外也可以提高停車位費來補償物業(yè)管理費的不足。同時采取分級收費方式:10元、15元、18元、20元的方式,居民就享受不同的服務(wù),10元的就是享受最基礎(chǔ)性的五項服務(wù),收費15元、18元、20元的就各享受不同的個性化服。

      (四)推動物業(yè)管理立法,健全物業(yè)管理相關(guān)條例,加強監(jiān)督執(zhí)行。物業(yè)管理立法涉及到上層建筑,可以向立法部門提出物業(yè)管理立法的建議或則意見,推動物業(yè)的管理立法。根據(jù)物業(yè)管理相關(guān)條例結(jié)合本社區(qū)實際情況,召開業(yè)主大會,征求小區(qū)居民意見,咨詢物業(yè)管理相關(guān)的學(xué)者或者專業(yè)人士,可以建立相應(yīng)的物業(yè)管理條例,80%的業(yè)主一致通過同意后,建立本院落物業(yè)服務(wù)自管條例,并選舉單元組長和棟長進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行,社區(qū)統(tǒng)一管理,對院落物業(yè)管理服務(wù)做的好進(jìn)行評比優(yōu)先,并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和精神獎勵,推動院落物業(yè)管理服務(wù)更加人性化,使院落居民滿意。

      (五)提高物業(yè)管理水平,完善物業(yè)管理服務(wù)體系。要推進(jìn)物業(yè)管理服務(wù)全覆蓋,提高物業(yè)管理水平,對物業(yè)管理人員的培訓(xùn)必不可少。讓物業(yè)管理人員參加培訓(xùn)班,也可以到搞的好的物業(yè)管理院落學(xué)習(xí)取經(jīng),以此提高院落物業(yè)管理服務(wù)。定期召開物業(yè)管理會,互相探討物業(yè)管理意見,對在物業(yè)管理所遇到的問題,進(jìn)行匯總。更新管理觀念,創(chuàng)新管理機制。與多部門同管共建,相互配合,共同搞好社區(qū)物業(yè)管理。

      社區(qū)物業(yè)管理發(fā)展到一定程度后,逐步探究試行由專業(yè)物業(yè)管理公司來管理,并對他們建立信用等級制度考核,督促物業(yè)管理公司提高物業(yè)管理質(zhì)量和服務(wù)水平。

      成立院落便民服務(wù)隊,并對他們進(jìn)行管理和必要的培訓(xùn)。設(shè)立物業(yè)管理服務(wù)電話,多院落互動。組建巡邏隊,給巡邏隊員配備必要的安防工具,有條件院落可以安裝監(jiān)控系統(tǒng)。系統(tǒng)化的搞好本社區(qū)的各方面工作。

      (六)建立社區(qū)物業(yè)管理考評體制,加強管理與監(jiān)督。結(jié)合本社區(qū)院落實際情況,制定本轄區(qū)社區(qū)物業(yè)管理工作計劃,加強對社區(qū)物業(yè)管理工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,對工作情況實行定期調(diào)查,推動工作落實。與物業(yè)管理負(fù)責(zé)簽訂崗位責(zé)任協(xié)議書,建立社區(qū)物業(yè)管理工作目標(biāo)考核制度。

      總的來說,新蓮新社區(qū)實現(xiàn)物業(yè)管理全覆蓋還有很長的路要走,需要深入調(diào)查了解以及街道辦事處大力支持,還要社區(qū)工作人員的不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,最終,在大家共同的努力下進(jìn)一步推動和完善本社區(qū)物業(yè)管理服務(wù)全覆蓋體系,打造新蓮新社區(qū)的亮點。

      第三篇:2011年督院社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋工作總結(jié)

      2011年青石橋社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋工作總結(jié)

      根據(jù)中共成都市委、市政府<<關(guān)于錦江區(qū)2011年城鄉(xiāng)物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作的意見>>精神指示, 為加快建設(shè)“國內(nèi)一流的現(xiàn)代化生態(tài)型精品城區(qū)”,創(chuàng)造整潔、文明、安全、方便的居住環(huán)境,我社區(qū)在督院街道黨工委和辦事處的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,結(jié)合實際情況, 深入推進(jìn)社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作,不斷深化物業(yè)服務(wù)長效機制,重點對社區(qū)老舊院落進(jìn)行升級改造。一年來,社區(qū)形象和管理水平得到全面提升,群眾居住環(huán)境得到較高改善。現(xiàn)特將提檔升級工作總結(jié)如下:

      一、物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作基本情況

      (一)老舊院落環(huán)境綜合整治成效明顯

      本著堅持 “條塊結(jié)合、以塊為主、責(zé)任分擔(dān)、綜合整治”的工作方針出發(fā),按照“路面平、管道暢、環(huán)境美”的要求,我社區(qū)同督院街道辦共投資200余萬元,為社區(qū)院落安裝13副多功能晾衣架、460盞照明燈、增設(shè)監(jiān)控器9個,為530戶居民安裝陽光雨棚等,并修理破損路面3600平方米,疏撈下水管5000米,改造窨井70多個,綠化改造1800平方米,粉刷樓道墻面4000平方米,并因地制宜重建了100個停車泊位和400平方米的自行車棚。同時,重點對走學(xué)道街111號、53號、93號、新半邊街10號、青石橋南街38、50、58號、安居巷19號、新開街7號共10個老舊院落對院落基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境、衛(wèi)生進(jìn)行重點整治和精品打造,使得院落管網(wǎng)破損、樓道黑暗、雜物堆積、綠化稀疏、違章搭建、亂停濫放等問題得到真實解決。如今院落更加亮了、路面更加平了、道路更加暢了、環(huán)境更加美了、車輛停放更加有序了。

      (二)老舊院落群眾自治更加推進(jìn)

      推行物業(yè)管理全覆蓋工作,更好地實現(xiàn)為社區(qū)群眾服好務(wù),引導(dǎo)群眾自治是關(guān)鍵。我社區(qū)根據(jù)老舊院落建立和使用實際情況,我社區(qū)立足物業(yè)管理全覆蓋工作已取得基礎(chǔ)條件和社區(qū)黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,在街道辦的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,積極組織老舊院落成立自治組織。

      截止目前,我社區(qū)公平巷23號、橫丁33號已成立了院落黨支部、議事會、自管小組,陽光365樓盤成立了業(yè)主大會,充分實現(xiàn)了居民對院落收費、公共事務(wù)管理等重大事項自我協(xié)商、自我管理。并在今年四月,我社區(qū)分別對學(xué)道街111號、53號、93號、新半邊街10號、青石橋南街38、50、58號、安居巷19號、新開街7號共10個老舊院落進(jìn)行重點升級改造。通過開院壩壩會的形式,集中各個院落居民參與,會上居民從硬化院落路面、修建車棚、門衛(wèi)室、休息庭、更換住戶雨棚防護欄、墻面粉刷七個方面發(fā)表意見,通過居民群眾開誠布公地表達(dá)自己真實的意見和看法,使得老舊院落的治理能按照自己的意志實現(xiàn),為積極引導(dǎo)老舊院落自營造良好的群眾環(huán)境。

      (三)物業(yè)服務(wù)行為更加規(guī)范

      我社區(qū)設(shè)有專門的物業(yè)管理服務(wù)中心辦公室,專人負(fù)責(zé)物業(yè)管理工作,并積極探索、學(xué)習(xí)其他社區(qū)先進(jìn)管理經(jīng)驗,因地制宜,建立了一套適合我社區(qū)院落科學(xué)管理的物業(yè)管理服務(wù)制度。

      “四公開一監(jiān)督”制度的深入落實,我社區(qū)實現(xiàn)了物業(yè)服務(wù)人員姓名和照片公開、服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)公開、物業(yè)服務(wù)收費價格、維修和投訴電話公開,自覺主動接受廣大群眾的監(jiān)督。

      此外,我社區(qū)嚴(yán)格規(guī)范物業(yè)管理服務(wù)資料存檔工作。針對每個院落的不同情況,設(shè)有專門的文件檔案,涵蓋內(nèi)容細(xì)致,包括對院落建筑年代、建筑面積、住房結(jié)構(gòu)、外來人員入住情況及門衛(wèi)、保潔人員、公共費用的支出情況進(jìn)行全面登記,并對每個院落門衛(wèi)、保潔人員的流動實行動態(tài)管理。規(guī)范的物業(yè)服務(wù)行為是社區(qū)物業(yè)服務(wù)深入推進(jìn)、取得實效的重要保障。

      (四)院落衛(wèi)生更加長效保持

      物業(yè)服務(wù)工作開展的好壞,創(chuàng)造是重點,關(guān)鍵在保潔。針對當(dāng)前部分住戶不愛護環(huán)境衛(wèi)生、不注重保護院落環(huán)境衛(wèi)生及保潔員清掃不及時給創(chuàng)造良好的環(huán)境衛(wèi)生帶來隱患的行為,我社區(qū)成立了以社區(qū)書記、主任為組長,各院落負(fù)責(zé)人為成員的環(huán)境衛(wèi)生督查小組。通過堅持每天對院落進(jìn)行巡視、檢查院落環(huán)境衛(wèi)生,督促保潔員加強清潔力度和對院落住戶不文明的現(xiàn)象進(jìn)行勸導(dǎo)、糾正,使得院落環(huán)境衛(wèi)生的保持得到加強。

      二、物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作存在的問題

      需要重點整治的院落,普遍是低洼棚戶區(qū),低洼棚戶區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施差,是物業(yè)管理工作的難點。突出表現(xiàn)在:低洼棚戶區(qū)院落修建年代久遠(yuǎn),磚混、土木結(jié)構(gòu),房屋破舊;院內(nèi)路面大多為泥土路面,下雨泥濘,混著許多白色垃圾,不易打掃;院內(nèi)陰溝淺,且陰溝不加蓋,日常生活垃圾排放易造成陰溝堵塞,經(jīng)常污水橫溢,蠅蟲滿天;同時,老舊院落居民喜愛將雜物堆放于公共通道,既占用消防通道,又影響院落整治,形成衛(wèi)生死角,為物業(yè)管理增加難度。此外,在每個院落幾乎都存在部分居民不愛護環(huán)境衛(wèi)生,不講究公共道德的情況存在,是物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作的障礙。

      三、下一步工作打算

      針對我社區(qū)物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作的現(xiàn)實情況,經(jīng)研究決定,下一步提檔升級工作將重點做好以下幾個方面的工作:

      一是進(jìn)一步強化老舊院落的綜合整治。申請政府定額補貼社區(qū)自治組織專項經(jīng)費,對院落基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行升級改造。目前,我社區(qū)已申請到專項資金,在社區(qū)院落征詢居民意見,進(jìn)行免費更換防護推拉窗和免費更換古色古香花架試點工作。

      二是重點做好宣傳工作。積極鼓勵和引導(dǎo)老舊院落成立自治組織,努力實現(xiàn)自我管理、自我服務(wù),讓物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作遍地開花。同時,加大對居民進(jìn)行素質(zhì)教育的力度,積極倡導(dǎo)“愛護環(huán)境衛(wèi)生人人有責(zé)”、“愛護環(huán)境從我做起”的觀念,從源頭上杜絕亂仍垃圾、亂堆亂放的現(xiàn)象。

      三是強化院落環(huán)境衛(wèi)生清潔。組織院落居民每月定期開展院落大掃除,清除院落衛(wèi)生死角。通過院落衛(wèi)生共建共享,增強居民責(zé)任感和愛護之心,為院落長效保潔奠定堅實基礎(chǔ)。

      四是不斷完善物業(yè)管理服務(wù)規(guī)范。物業(yè)管理全覆蓋提檔升級工作不斷出現(xiàn)新情況、新問題,要按照既定目標(biāo),不斷創(chuàng)新管理工作和工作制度,使之始終與現(xiàn)代城市管理體制相適應(yīng)。

      青石橋社區(qū)

      2011年10月21日

      第四篇:縣2021年物業(yè)管理全覆蓋工作實施方案

      XX縣2021年物業(yè)管理全覆蓋工作實施方案

      為進(jìn)一步規(guī)范和提升我縣物業(yè)行業(yè)服務(wù)水平,促進(jìn)物業(yè)行業(yè)健康發(fā)展,實現(xiàn)我縣老舊小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理,結(jié)合我縣物業(yè)行業(yè)實際,制定本實施方案。

      一、工作任務(wù)

      XX鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)城區(qū)229個無主管小區(qū)規(guī)范化物業(yè)管理。其中XX社區(qū)X個,XX社區(qū)X個,XX社區(qū)X個,XX社區(qū)X個,XX社區(qū)X個。2021年底縣城區(qū)老舊小區(qū)物業(yè)管理覆蓋率達(dá)到100%。

      二、工作時限

      按照工作部署,老舊小區(qū)物業(yè)管理覆蓋率在6月底前完成30%,10月底前完成80%,12月底前達(dá)到100%。

      三、分類實施

      (一)基礎(chǔ)條件較好的單位家屬樓院。

      須引入專業(yè)化物業(yè)企業(yè)進(jìn)駐管理。

      (二)基礎(chǔ)條件一般的小區(qū)。

      無法引入專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)的樓院、單位家屬院,由責(zé)任單位進(jìn)行管理。其余的由XX鎮(zhèn)組織成立業(yè)主委員會或居民議事小組(黨員議事小組),由業(yè)主委員會或居民議事小組自治管理。

      (三)單棟樓院的小區(qū)。

      劃片進(jìn)行物業(yè)管理,由社區(qū)委派網(wǎng)格長或樓院長成立流動物業(yè)進(jìn)行管理。

      四、方法步驟

      推進(jìn)督導(dǎo)工作從2021年3月下旬開始至12月底,分三個階段進(jìn)行:

      第一階段:標(biāo)準(zhǔn)制定及部署發(fā)動(3月11日至3月31日)

      縣住房和物業(yè)中心制定老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn)及具體內(nèi)容,下達(dá)任務(wù)清單,組織專家指導(dǎo)、評定,建立進(jìn)度臺賬,推進(jìn)任務(wù)落實。

      第二階段:全面推進(jìn)(4月1日至10月31日)

      XX鎮(zhèn)成立督導(dǎo)組深入各社區(qū)開展推進(jìn)督導(dǎo)活動,督促各社區(qū)、責(zé)任單位根據(jù)任務(wù)清單和時間節(jié)點抓好落實。每月在項目現(xiàn)場召開一次推進(jìn)觀摩會議,每月排名通報。匯總專項督查進(jìn)展情況和存在問題,提出針對性的意見建議,推動項目順利實施。

      第三階段:評價驗收(11月1日-12月31日)

      縣住房和物業(yè)中心、XX鎮(zhèn)對全縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)管理實施情況進(jìn)行驗收,并對完成情況進(jìn)行公示。邀請縣文創(chuàng)辦、縣人大代表、縣政協(xié)委員、新聞媒體和相關(guān)部門等參與現(xiàn)場驗收。

      五、組織領(lǐng)導(dǎo)

      成立XX縣物業(yè)管理重點民生實事工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由縣政府分管負(fù)責(zé)同志任組長,縣政府辦分管負(fù)責(zé)同志、縣住房和物業(yè)中心主要負(fù)責(zé)同志任副組長。縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委辦、人大辦、政協(xié)辦、組織部、人武部、老干局、縣督查局、黨校、法院、檢察院、發(fā)改委、教體局、科工局、公安局、民政局、財政局、人社局、自然資源局、住建局、交通局、水利局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、商務(wù)局、文廣旅局、衛(wèi)健委、應(yīng)急局、審計局、市場監(jiān)管局、扶貧辦、稅務(wù)局、融媒體中心、住房和物業(yè)中心、糧食和物資中心、移民工作服務(wù)中心、供銷社、社保中心、公路事業(yè)發(fā)展中心、道路運輸服務(wù)中心、郵政局、煙草局、供電公司、淼源水務(wù)、熱力公司、聯(lián)通公司、人行、工商行、農(nóng)行、建行、農(nóng)商行、農(nóng)發(fā)行、郵政銀行、壽險公司、XX鎮(zhèn)、北冶鎮(zhèn)、交警隊、縣醫(yī)院、中醫(yī)院、二院、新華書店、醫(yī)藥公司、石油公司相關(guān)負(fù)責(zé)同志,XX鎮(zhèn)相關(guān)社區(qū)主要負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣住房和物業(yè)中心,縣住房和物業(yè)中心主要負(fù)責(zé)同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)該項工作的督導(dǎo)推進(jìn)。

      六、工作要求

      (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

      物業(yè)管理全覆蓋工作在縣物業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,縣住房和物業(yè)中心負(fù)責(zé)制定標(biāo)準(zhǔn)、指導(dǎo)、培訓(xùn),XX鎮(zhèn)負(fù)責(zé)具體實施,各責(zé)任單位分工負(fù)責(zé),密切配合,強力推進(jìn)。XX鎮(zhèn)各社區(qū)要結(jié)合各自實際,制定轄區(qū)內(nèi)物業(yè)管理工作計劃,發(fā)揮機關(guān)黨員、職工引領(lǐng)作用,成立業(yè)主委員會或小區(qū)黨員議事小組,未能成立業(yè)主委員會的小區(qū)按照住建部等10部委的文件精神,組建社區(qū)居委會主導(dǎo)下的物業(yè)管理委員會。

      (二)營造宣傳氛圍。

      各社區(qū)要通過條幅、展板、公告欄、新聞媒體等多種形式進(jìn)行宣傳,提高社會各界對物業(yè)管理的認(rèn)知度,積極參與,共建共享,共同推進(jìn),提升物業(yè)服務(wù)水平。

      (三)嚴(yán)格考核獎懲。

      縣物業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)小組按照物業(yè)覆蓋工作任務(wù)完成情況對責(zé)任單位進(jìn)行考核獎懲。

      附件:1.XX縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn)(試行)

      2.XX縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理考評辦法(試行)

      附件1

      XX縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化

      管理標(biāo)準(zhǔn)(試行)

      1.公共環(huán)境衛(wèi)生。小區(qū)(樓、院)路面、綠地、溝渠等公共部位每日至少清掃1次;按規(guī)定配置和擺放垃圾桶,并保持外觀完好清潔,生活垃圾日產(chǎn)日清;雨水井、污水井、化糞池每半年檢查1次,每年至少清掏1次;定期開展“除四害”消殺。

      2.公共秩序維護。有門衛(wèi)的要建立公共秩序維護24小時值班制度,落實外來車輛、人員登記制度;無門衛(wèi)的,要建立定期巡查制度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報相關(guān)部門;定期清理樓道雜物;無“飛線充電”等影響消防安全的行為,制止無效的,及時上報相關(guān)部門;發(fā)生突發(fā)事件時,應(yīng)及時制止并報告相關(guān)部門。

      3.綠化養(yǎng)護管理。綠地內(nèi)無雜草、雜物等,各類喬灌木、草坪等植物修剪整齊,無病蟲害現(xiàn)象;無毀綠種菜、毀綠停車、圈地飼養(yǎng)家禽等行為;有愛護綠化提示標(biāo)識。

      4.共用部位管理。對小區(qū)(樓、院)房屋共用部位、共用設(shè)施設(shè)備進(jìn)行日常管理和維護保養(yǎng),保證正常使用;對容易危及人身安全的設(shè)施設(shè)備要采取必要的警示提醒和防范措施;對私搭亂建等違法違規(guī)行為,應(yīng)及時制止并報告相關(guān)部門;對房屋共用部位、共用設(shè)施需進(jìn)行維修的,及時報告業(yè)主委員會或物業(yè)管理委員會,協(xié)助申請使用維修資金或籌集資金組織維修。

      5.停車管理服務(wù)。合理規(guī)劃機動車停車位及消防車通道標(biāo)線標(biāo)識,引導(dǎo)和提醒業(yè)主有序行駛、規(guī)范停放管理,嚴(yán)禁侵占消防通道、公共通道等行為;勸阻、制止樓梯間停放非機動車;合理設(shè)置非機動車停車棚、充電裝置,建立日常巡查制度,規(guī)范非機動車輛管理停放。

      附件2

      XX縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理

      考評辦法(試行)

      為進(jìn)一步規(guī)范和提升我縣物業(yè)行業(yè)服務(wù)水平,促進(jìn)物業(yè)行業(yè)健康發(fā)展,全面落實縣委、縣政府賦予的任務(wù),結(jié)合物業(yè)行業(yè)實際,老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理,實現(xiàn)老舊小區(qū)物業(yè)管理全覆蓋。

      一、考評對象

      家屬樓院的責(zé)任單位、XX鎮(zhèn)。按照縣委縣政府民生實事的總體要求,組織開展老舊小區(qū)物業(yè)管理工作。

      二、考評內(nèi)容

      老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理的內(nèi)容應(yīng)具備五大指標(biāo)內(nèi)容,設(shè)置對應(yīng)的老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理小區(qū)管理標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合小區(qū)實際配建情況進(jìn)行評價,一是公共環(huán)境衛(wèi)生;二是公共秩序維護;三是綠化養(yǎng)護管理;四是共用部位管理;五是停車管理服務(wù)。

      三、考評時間

      2021年7月底,初步對老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理小區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場評定打分,找差距、找不足,同時總結(jié)、推廣先進(jìn)做法和經(jīng)驗。12月底前,進(jìn)行最終考評,確定是否達(dá)到老舊小區(qū)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn),是否完成民生實事任務(wù)。

      四、考評結(jié)果運用

      根據(jù)分配計劃,圍繞考評指標(biāo)內(nèi)容逐條梳理,按照老舊小區(qū)物業(yè)管理規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)對各老舊小區(qū)進(jìn)行考評??荚u結(jié)果可采取評分制原則,滿分為100分,當(dāng)滿足指標(biāo)項85分以上(含85分),可認(rèn)定為“XX縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理”達(dá)標(biāo)小區(qū)。各責(zé)任單位可把“XX縣老舊住宅小區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理”達(dá)標(biāo)小區(qū)作為評選縣級先進(jìn)和向上級優(yōu)先推薦的重要依據(jù)。

      第五篇:法律全覆蓋會議講話

      ***同志在全縣

      “法律顧問全覆蓋”試點工作會議上的講話

      (2009年3月日)

      同志們:

      今天,我們在**召開全縣“法律顧問全覆蓋”試點工作會議,目的在于進(jìn)一步深化“法律顧問全覆蓋”試點工作,統(tǒng)一思想,強化措施,穩(wěn)步拓展,努力推進(jìn)全縣民主法治化進(jìn)程。剛才,大家一起到**鎮(zhèn)司法所、村、村和公司實地進(jìn)行了觀摩,并聽取了**鎮(zhèn)黨委書記**同志所作的開展試點工作以來的經(jīng)驗介紹。**的試點工作堅持在發(fā)展中不斷創(chuàng)新,在實踐中逐步規(guī)范,取得了顯著成效,走在了全縣的前列。希望各鎮(zhèn)(街道)虛心學(xué)習(xí)借鑒,并結(jié)合各自的實際情況,認(rèn)真抓好落實。市***局長也在百忙之中親臨我們的會議,等會還要作重要講話,這是對我們進(jìn)一步做好試點工作強有力的推動和鞭策。下面,就全縣“法律顧問全覆蓋”工作的進(jìn)一步開展,我講以下三點意見:

      一、充分認(rèn)識推行“法律顧問全覆蓋”工作的重要意義,切實增強責(zé)任感和緊迫感

      前不久,縣委、縣政府兩辦轉(zhuǎn)發(fā)了縣司法局等六部門《關(guān)于實施法律顧問全覆蓋工程的意見》,對全縣的“法律顧問全覆蓋”工作提出了明確要求。希望大家站在全局的高度充分認(rèn)識做好這項工作的重要性和緊迫性。要立足更高起點,強化基層基礎(chǔ),積極建立農(nóng)村法律顧問制度,加強規(guī)范和創(chuàng)新,實現(xiàn)“法律顧問全覆蓋”,進(jìn)一

      步促進(jìn)我縣企業(yè)持續(xù)發(fā)展、基層社會長期和諧穩(wěn)定和社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

      一是開展“法律顧問全覆蓋”工作是加快農(nóng)村民主法治化建設(shè),推進(jìn)依法治村的需要。近年來,我國社會主義民主法治化進(jìn)程的加快,對依法治村工作提出了更高的要求。村級干部必須進(jìn)一步強化法律意識,實現(xiàn)由“權(quán)力觀”向“規(guī)則觀”的轉(zhuǎn)變,維護農(nóng)村社會的長治久安。推行“法律顧問全覆蓋”工作就是發(fā)揮律師等法律服務(wù)人員的專業(yè)優(yōu)勢,切實解決村干部處理復(fù)雜法律問題難、群眾尋求法律服務(wù)難的問題,有效促進(jìn)農(nóng)村干部運用法律手段管理經(jīng)濟和社會事務(wù),把依法治村真正落到實處。

      二是開展“法律顧問全覆蓋”工作是推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),實現(xiàn)基層社會和諧發(fā)展的需要?;鶎由鐣暮椭C離不開經(jīng)濟的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。隨著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和重大項目在農(nóng)村的落戶,諸如合同、拆遷、環(huán)保、債權(quán)債務(wù)等方面的問題會不斷增多,農(nóng)村群眾迫切需要法律專業(yè)人員的指導(dǎo)和幫助。當(dāng)前,我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境總的形勢是好的,但也不可避免地存在不穩(wěn)定、不和諧的因素?!胺深檰柸采w”工程的推行,就是要及時、便捷地為群眾處理生產(chǎn)、生活中遇到的法律問題,及早介入矛盾糾紛,依法維護農(nóng)村群眾的合法權(quán)益,規(guī)范農(nóng)村市場秩序,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展。

      三是開展“法律顧問全覆蓋”工作是企業(yè)實現(xiàn)依法治理的需要。當(dāng)前,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,其核心是完善公司法人治理結(jié)構(gòu),形成有效的制衡機制。作為市場經(jīng)濟主體的企業(yè),必須依法開展各種經(jīng)濟活動,按照《公司法》、《勞動法》等有關(guān)法律來調(diào)整和規(guī)范。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,我縣企業(yè)面臨的市場競爭也越來越激烈,不

      依法經(jīng)營必然會造成市場風(fēng)險的放大,加之我縣有些企業(yè)在經(jīng)營管理中存在不懂法、不用法的問題,有的還埋藏下了相當(dāng)大的隱患。因此,迫切需要我們強化法律意識,加快推行企業(yè)法律顧問制度,不斷提升企業(yè)防范和化解風(fēng)險的能力和水平,從而進(jìn)一步提高企業(yè)在國內(nèi)外市場的競爭力。

      二、堅持以“法律顧問全覆蓋”建設(shè)為載體,努力提高法律服務(wù)水平

      “法律顧問全覆蓋”試點工作是一項重要的工程,需要努力完善工作機制,整合法律服務(wù)資源,建立農(nóng)村法律顧問制度,實現(xiàn)對機關(guān)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、企事業(yè)單位的全方位覆蓋。**年底,我們要實現(xiàn)縣、鎮(zhèn)(街道)兩級政府,縣政府各部門,村(居)委會,社區(qū)85%聘請法律顧問,雇員50人以上的企業(yè)逐步聘請法律顧問,基本建成覆蓋全縣各行業(yè)各領(lǐng)域的法律顧問網(wǎng)絡(luò)體系。要堅持政府倡導(dǎo)、雙向自由選擇、協(xié)商一致的原則積極推進(jìn)試點工作的開展,不斷提高法律服務(wù)水平。一是積極為推進(jìn)基層組織職能轉(zhuǎn)變服務(wù)。村級基層干部是農(nóng)村公共事務(wù)的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和協(xié)調(diào)者。法律顧問工作要切實承擔(dān)起農(nóng)村基層組織的參謀助手職責(zé),指導(dǎo)農(nóng)村干部運用法律管理村級事務(wù),促進(jìn)村務(wù)、財務(wù)公開和民主監(jiān)督制度的落實,同時做好農(nóng)村干部的普法工作,使廣大農(nóng)村干部學(xué)會依法治村,營造一個班子團結(jié),民心思安、民心思進(jìn)的良好發(fā)展環(huán)境。二是積極為保障農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者合法權(quán)益服務(wù)。各村級法律顧問要大力宣傳有關(guān)法律、法規(guī)和政策。積極引導(dǎo)、鼓勵和支持農(nóng)民開拓創(chuàng)業(yè)、外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、農(nóng)村大中專畢業(yè)生實干創(chuàng)業(yè),協(xié)助他們把好決策、項目、合同審查關(guān),依法化解矛盾糾紛,維護合法權(quán)益,在公平競

      爭中做優(yōu)做大做強。開展好法律援助工作,讓弱勢創(chuàng)業(yè)主體得到及時的法律救助,使社會公平正義能夠得到充分彰顯。三是積極為維護社會和諧穩(wěn)定服務(wù)。法律顧問工作要以維護社會和諧穩(wěn)定為己任,牢固樹立大局意識,增強主動性和預(yù)見性,積極協(xié)助當(dāng)?shù)劓?zhèn)(街道)、村級組織,以法綜合運用多種手段調(diào)解矛盾糾紛,積極發(fā)揮好涉法案件中的代理作用,引導(dǎo)群眾通過合法途徑解決矛盾糾紛,全力維護農(nóng)村社會的和諧穩(wěn)定。四是積極為企業(yè)依法治理服務(wù)。企業(yè)法律顧問要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營有關(guān)的法律事務(wù)開展工作,包括對企業(yè)重大決策提出法律意見、審查和起草公司規(guī)范性文件或法律文件、管理經(jīng)濟合同有關(guān)法律事務(wù)、代理企業(yè)訴訟活動等。要通過法律顧問工作幫助企業(yè)實現(xiàn)依法決策,實現(xiàn)法律事務(wù)的事后補救為事前預(yù)防和事中控制,變被動咨詢?yōu)橹鲃訁⑴c,有效防范企業(yè)的投資、生產(chǎn)、經(jīng)營等風(fēng)險,實現(xiàn)企業(yè)各項事務(wù)的依法管理。

      三、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,確?!胺深檰柸采w”工作順利推行

      “法律顧問全覆蓋”工作涉及面廣,需要各方面大力支持、配合。各鎮(zhèn)(街道)、各有關(guān)部門、各企事業(yè)單位都要積極為法律顧問制度的確立創(chuàng)造良好條件,列入重要議事日程,采取切實措施落實到位,確保把這項工作做得更細(xì)、更實,抓出成效。要聯(lián)合建立工作聯(lián)席會議制度加強工作監(jiān)督,定期對工作中存在的問題進(jìn)行研究解決,明確分工,落實責(zé)任,狠抓落實,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。要充分尊重和支持法律顧問的工作,善于虛心聽取法律顧問的法律意見和建議,不以領(lǐng)導(dǎo)意圖和愿望約束他們,積極支持他們獨立工作,法律服務(wù)組織也要履行好主體責(zé)任,依法處理問題,要為法律顧問開

      展工作提供便利條件,盡量安排他們參加必要的工作會議,使他們能夠及時、準(zhǔn)確地了解和知悉各項工作的有關(guān)指導(dǎo)意見,保證法律顧問工作的正常開展。全縣司法行政機關(guān)要落實好領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實發(fā)揮好法律顧問的選配、管理、監(jiān)督職責(zé),積極推薦政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的律師等法律服務(wù)人員擔(dān)任法律顧問;同時加大管理力度,對于法律服務(wù)過程中出現(xiàn)的違法違紀(jì)現(xiàn)象要嚴(yán)肅查處;還要注意加強對法律顧問工作人員的教育培訓(xùn)工作,積極引導(dǎo)全縣廣大法律服務(wù)隊伍牢固樹立大局意識、政治意識和責(zé)任意識,使其能夠不斷適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,更好地履行職責(zé),發(fā)揮作用。

      同志們,做好今年的司法行政工作至關(guān)重要。我們要結(jié)合正在開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“作風(fēng)建設(shè)年”、“文化建設(shè)年”、“環(huán)境建設(shè)年”活動,大力推進(jìn)“法律顧問全覆蓋”工作,使這項工作成為我縣法律服務(wù)行業(yè)的品牌工程,為推進(jìn)全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)!

      謝謝大家!

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