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      環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      時間:2019-05-14 06:38:50下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度》。

      第一篇:環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      關(guān)于印發(fā)《環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定》和《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度》的通知

      環(huán)發(fā)[2006]114號

      各省、自治區(qū)、直轄市環(huán)境保護局(廳),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團環(huán)境保護局:

      為貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于落實科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》(國發(fā)〔2005〕39號),提高環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理水平,規(guī)范環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作,我局制定了《環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定》和《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度》?,F(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

      附件:1.環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定

      2.環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      二○○六年七月二十八日

      附件一

      環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定

      第一章總則

      第一條為提高環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理水平,規(guī)范環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作,確保監(jiān)測數(shù)據(jù)和信息的準確可靠,為環(huán)境管理和政府決策提供科學、準確依據(jù),根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》及有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。

      第二條本規(guī)定適用于環(huán)境保護系統(tǒng)各級環(huán)境監(jiān)測中心(站)和輻射環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)(以下統(tǒng)稱環(huán)境監(jiān)測機構(gòu))。

      第三條環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作,是指在環(huán)境監(jiān)測的全過程中為保證監(jiān)測數(shù)據(jù)和信息的代表性、準確性、精密性、可比性和完整性所實施的全部活動和措施,包括質(zhì)量策劃、質(zhì)量保證、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進和質(zhì)量監(jiān)督等內(nèi)容。

      第四條環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理是環(huán)境監(jiān)測工作的重要組成部分,應(yīng)貫穿于監(jiān)測工作的全過程。

      第二章機構(gòu)與職責

      第五條國務(wù)院環(huán)境保護行政主管部門對環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作實施統(tǒng)一管理。地方環(huán)境保護行政主管部門對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作具有領(lǐng)導(dǎo)和管理職責。各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)在同級環(huán)境保護行政主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,對下級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

      第六條各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)對本機構(gòu)出具的監(jiān)測數(shù)據(jù)負責。應(yīng)主動接受上級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)對環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),并積極參加環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理技術(shù)研究、監(jiān)測資質(zhì)認證、持證上崗考核、質(zhì)量管理評比評審、信息交流和人員培訓(xùn)等工作,持續(xù)改進、不斷提高環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量。

      第七條各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)有質(zhì)量管理機構(gòu)或質(zhì)量管理人員,明確其職責,并具備必要的專用實驗條件。

      質(zhì)量管理機構(gòu)(或人員)的主要職責是:

      (一)負責監(jiān)督管理本環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)各類監(jiān)測活動以及質(zhì)量管理體系的建立、有效運行和持續(xù)改進,切實保證環(huán)境監(jiān)測工作質(zhì)量;

      (二)組織和開展質(zhì)控考核、能力驗證、比對、方法驗證、質(zhì)量監(jiān)督、量值溯源及量值傳遞等質(zhì)量管理工作,并對其結(jié)果進行評價;

      (三)負責本環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核的申報與日常管理,國家級和省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)組織和實施對下級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)人員的持證上崗考核工作;

      (四)建立環(huán)境監(jiān)測標準、技術(shù)規(guī)范和規(guī)定、質(zhì)量管理工作的動態(tài)信息庫;

      (五)組織和實施環(huán)境監(jiān)測技術(shù)及質(zhì)量管理的技術(shù)培訓(xùn)和交流;

      (六)組織開展對下級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測質(zhì)量、質(zhì)量管理的監(jiān)督與檢查;

      (七)負責本環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)質(zhì)量管理的信息匯總和工作總結(jié);

      (八)參與環(huán)境污染事件、環(huán)境污染仲裁、用戶投訴、環(huán)境糾紛案件、司法機構(gòu)的委托監(jiān)測等涉及爭議的監(jiān)測活動。

      第三章 工作內(nèi)容

      第八條各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)根據(jù)國家環(huán)境保護總局《環(huán)境監(jiān)測站建設(shè)標準(試行)》及《輻射環(huán)境監(jiān)督站建設(shè)標準(試行)》的要求進行能力建設(shè),完善人員、儀器設(shè)備、裝備和實驗室環(huán)境等環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理的基礎(chǔ)。

      第九條各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)依法取得提供數(shù)據(jù)應(yīng)具備的資質(zhì),并在允許范圍內(nèi)開展環(huán)境監(jiān)測工作,保證監(jiān)測數(shù)據(jù)的合法有效。

      第十條從事監(jiān)測、數(shù)據(jù)評價、質(zhì)量管理以及與監(jiān)測活動相關(guān)的人員必須經(jīng)國家、省級環(huán)境保護行政主管部門或其授權(quán)部門考核認證,取得上崗合格證。所使用的環(huán)境監(jiān)測儀器應(yīng)由國家計量部門或其授權(quán)單位按有關(guān)要求進行檢定或按規(guī)定程序進行校準。所使用的標準物質(zhì)應(yīng)是有證標準物質(zhì)或能夠溯源到國家基準的物質(zhì)。

      第十一條各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)建立健全質(zhì)量管理體系,使質(zhì)量管理工作程序化、文件化、制度化和規(guī)范化,并保證其有效運行。

      第十二條環(huán)境監(jiān)測布點、采樣、現(xiàn)場測試、樣品制備、分析測試、數(shù)據(jù)評價和綜合報告、數(shù)據(jù)傳輸?shù)热^程均應(yīng)實施質(zhì)量管理。

      (一)監(jiān)測點位的設(shè)置應(yīng)根據(jù)監(jiān)測對象、污染物性質(zhì)和具體條件,按國家標準、行業(yè)標準及國家有關(guān)部門頒布的相關(guān)技術(shù)規(guī)范和規(guī)定進行,保證監(jiān)測信息的代表性和完整性。

      (二)采樣頻次、時間和方法應(yīng)根據(jù)監(jiān)測對象和分析方法的要求,按國家標準、行業(yè)標準及國家有關(guān)部門頒布的相關(guān)技術(shù)規(guī)范和規(guī)定執(zhí)行,保證監(jiān)測信息能準確反映監(jiān)測對象的實

      際狀況、波動范圍及變化規(guī)律。

      (三)樣品在采集、運輸、保存、交接、制備和分析測試過程中,應(yīng)嚴格遵守操作規(guī)程,確保樣品質(zhì)量。

      (四)現(xiàn)場測試和樣品的分析測試,應(yīng)優(yōu)先采用國家標準和行業(yè)標準方法;需要采用國際標準或其他國家的標準時,應(yīng)進行等效性或適用性檢驗,檢驗結(jié)果應(yīng)在本環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)存檔保存。

      (五)監(jiān)測數(shù)據(jù)和信息的評價及綜合報告,應(yīng)依照監(jiān)測對象的不同,采用相應(yīng)的國家或地方標準或評價方法進行評價和分析。

      (六)數(shù)據(jù)傳輸應(yīng)保證所有信息的一致性和復(fù)現(xiàn)性。

      第十三條各級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)積極開展和參加質(zhì)量控制考核、能力驗證、比對和方法驗證等質(zhì)量管理活動,并采取密碼樣、明碼樣、空白樣、加標回收和平行樣等方式進行內(nèi)部質(zhì)量控制。

      第十四條質(zhì)量管理實行報告制度。下級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)應(yīng)于每年年底向同級環(huán)境保護行政主管部門和上一級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)提交本機構(gòu)及本轄區(qū)內(nèi)各環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)當年的質(zhì)量管理總結(jié),向上一級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)提交下一年度的質(zhì)量管理工作計劃。

      第十五條對用戶關(guān)于環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)異議的核查、環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量投訴事件的仲裁和環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量事故的處理等工作,應(yīng)由環(huán)境保護行政主管部門組織處理,并在其領(lǐng)導(dǎo)下進行調(diào)查和取證。

      第四章經(jīng)費保障

      第十六條環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理經(jīng)費(包括公務(wù)費、業(yè)務(wù)費和設(shè)備購置費等)應(yīng)給予保證,并確保專項使用。

      第五章處罰

      第十七條違反本規(guī)定,有下列行為之一者,所在地或上級環(huán)境保護行政主管部門應(yīng)責令限期改正,并對相關(guān)單位和責任人予以處罰。

      (一)向外報出的監(jiān)測數(shù)據(jù)是由未取得上崗合格證人員完成的;

      (二)造成重大質(zhì)量事故的;

      (三)編造或更改監(jiān)測數(shù)據(jù),以及授意編造或更改監(jiān)測數(shù)據(jù)的。

      第六章附則

      第十八條各省、自治區(qū)、直轄市環(huán)境保護行政主管部門可根據(jù)本規(guī)定制定實施細則。第十九條本規(guī)定由國家環(huán)境保護總局負責解釋。

      第二十條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。原《環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量保證管理規(guī)定(暫行)》同時廢止。

      附件二:

      環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      第一章總則

      第一條為了做好環(huán)境監(jiān)測人員上崗合格證(以下簡稱合格證)考核(以下簡稱持證上崗考核)工作,保證考核工作的規(guī)范化、程序化和制度化,根據(jù)國家環(huán)境保護總局《環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定》,制定本制度。

      第二條本制度適用于環(huán)境保護系統(tǒng)各級環(huán)境監(jiān)測中心(站)和輻射環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)(以下統(tǒng)稱環(huán)境監(jiān)測機構(gòu))中一切為環(huán)境管理和社會提供環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)和信息的監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析和評價、質(zhì)量管理以及與監(jiān)測活動相關(guān)的人員(以下統(tǒng)稱監(jiān)測人員)的持證上崗考核。持有合格證的人員(以下簡稱持證人員),方能從事相應(yīng)的監(jiān)測工作;未取得合格證者,只能在持證人員的指導(dǎo)下開展工作,監(jiān)測質(zhì)量由持證人員負責。

      第二章職責

      第三條持證上崗考核工作實行分級管理。國家環(huán)境保護總局負責國家級和省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員持證上崗考核的管理工作,其中國家級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的考核工作由國家環(huán)境保護總局組織實施,省級環(huán)境監(jiān)測中心(站)和輻射環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的考核工作由國家環(huán)境保護總局委托中國環(huán)境監(jiān)測總站和國家環(huán)境保護總局輻射環(huán)境監(jiān)測技術(shù)中心組織實施。省級環(huán)境保護局(廳)負責轄區(qū)內(nèi)環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員持證上崗考核的管理工作,省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)在省級環(huán)境保護局(廳)的指導(dǎo)下組織實施。

      第四條各環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)負責組織本機構(gòu)環(huán)境監(jiān)測人員的崗前技術(shù)培訓(xùn),保證監(jiān)測人員具有相應(yīng)的工作能力。

      第五條申請持證上崗考核的單位(以下簡稱被考核單位)向負責對其進行考核的單位(以下簡稱主考單位)提出考核申請,并填報《持證上崗考核申請表》。被考核單位在持證上崗考核組(以下簡稱考核組)進入現(xiàn)場考核之前,按照考核組的要求,做好考核準備,提供必需的工作條件。

      第六條主考單位根據(jù)被考核單位的申請制定考核計劃,組建考核組,負責指導(dǎo)和監(jiān)督考核組按計劃實施考核,審核考核方案和《監(jiān)測人員持證上崗考核報告》(以下簡稱考核報告),并負責將考核結(jié)果上報合格證頒發(fā)部門審批。

      第七條考核組負責考核工作的具體實施,包括命題及制定參考答案、確定被考人員的考核項目和考核方式、實施考核及閱卷和評分、向主考單位提交考核報告??己私M工作由考核組組長負責。

      第三章 考核內(nèi)容與考核方法

      第八條考核內(nèi)容包括基本理論、基本技能和樣品分析。根據(jù)被考核人員的工作性質(zhì)和崗位要求確定考核內(nèi)容。

      (一)基本理論考核內(nèi)容主要包括:環(huán)境保護基本知識、環(huán)境監(jiān)測基礎(chǔ)理論知識、環(huán)境

      保護標準和監(jiān)測規(guī)范、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制知識、常用數(shù)據(jù)統(tǒng)計知識、采樣方法、樣品預(yù)處理方法、分析測試方法、數(shù)據(jù)處理和評價模式等。

      (二)基本技能考核內(nèi)容主要包括:布點、采樣、試劑配制、常用分析儀器的規(guī)范化操作、儀器校準、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制措施、數(shù)據(jù)記錄和處理、校準曲線制作、樣品測試以及數(shù)據(jù)審核程序等。

      (三)樣品分析是指按照規(guī)定的操作程序?qū)Πl(fā)放的考核樣品進行分析測試。

      第九條基本理論的考核方式為筆試,原則上采取閉卷形式進行。

      第十條基本技能和樣品分析考核采取現(xiàn)場操作演示與樣品測試相結(jié)合的方式進行,考核項目的確定以具有代表性、盡量保證覆蓋被考核人的實際能力為原則,一般考核項目數(shù)不少于被考核人申請項目的30%.對有標準樣品的項目,原則上進行標準樣品的測試考核。對沒有標準樣品的項目,可采取實際樣品測定、現(xiàn)場加標、留樣復(fù)測、現(xiàn)場操作演示、提問、人員比對和儀器比對等考核方式??己私M根據(jù)測定結(jié)果、實際操作規(guī)范程度以及回答問題的正確程度評定考核結(jié)果。

      第十一條基本技能和樣品分析中沒有考核的項目,由被考核單位自行考核認定(以下簡稱自認定)。自認定情況經(jīng)被考核單位核簽后報考核組,隨考核報告一同報主考單位。考核組在現(xiàn)場考核時抽查自認定情況,抽查比例不少于5%。以現(xiàn)場考核時間為基準年,在同年度和上一年度參加國家和省級能力驗證并考核合格者、參加標準樣品定值并被采納者,可認為自認定合格。

      第四章合格證的管理

      第十二條國家級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的合格證由國家環(huán)境保護總局頒發(fā);省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的合格證由中國環(huán)境監(jiān)測總站和國家環(huán)境保護總局輻射環(huán)境監(jiān)測技術(shù)中心頒發(fā);其他環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的合格證,由各省級環(huán)境保護局(廳)頒發(fā)。第十三條合格證有效期為五年。

      第十四條監(jiān)測人員取得合格證后,有下列情況之一者即取消持證資格,收回或注銷合格證:

      (1)違反操作規(guī)程,造成重大安全和質(zhì)量事故者;

      (2)編造數(shù)據(jù)、弄虛作假者;

      (3)調(diào)離環(huán)保系統(tǒng)環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)者。

      第五章附則

      第十五條本制度由國家環(huán)境保護總局負責解釋。

      第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。原《環(huán)境監(jiān)測人員合格證制度(暫行)》同時廢止。

      第二篇:環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度(環(huán)發(fā)〔2006〕114號)

      【發(fā)布單位】國家環(huán)境保護總局 【發(fā)布文號】環(huán)發(fā)〔2006〕114號 【發(fā)布日期】2006-07-28 【生效日期】2006-07-28 【失效日期】 【所屬類別】政策參考

      【文件來源】國家環(huán)境保護總局

      環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      (環(huán)發(fā)〔2006〕114號)

      各省、自治區(qū)、直轄市環(huán)境保護局(廳),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團環(huán)境保護局:

      為貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于落實科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》(國發(fā)〔2005〕39號),提高環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理水平,規(guī)范環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作,我局制定了《環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定》和《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度》?,F(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

      附件:1.環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定 2.環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      國家環(huán)境保護總局

      二○○六年七月二十八日

      環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度

      第一章 總則

      第一條第一條 為了做好環(huán)境監(jiān)測人員上崗合格證(以下簡稱合格證)考核(以下簡稱持證上崗考核)工作,保證考核工作的規(guī)范化、程序化和制度化,根據(jù)國家環(huán)境保護總局《 環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理規(guī)定》,制定本制度。

      第二條第二條 本制度適用于環(huán)境保護系統(tǒng)各級環(huán)境監(jiān)測中心(站)和輻射環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)(以下統(tǒng)稱環(huán)境監(jiān)測機構(gòu))中一切為環(huán)境管理和社會提供環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)和信息的監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析和評價、質(zhì)量管理以及與監(jiān)測活動相關(guān)的人員(以下統(tǒng)稱監(jiān)測人員)的持證上崗考核。持有合格證的人員(以下簡稱持證人員),方能從事相應(yīng)的監(jiān)測工作;未取得合格證者,只能在持證人員的指導(dǎo)下開展工作,監(jiān)測質(zhì)量由持證人員負責。

      第二章 職責

      第三條第三條 持證上崗考核工作實行分級管理。國家環(huán)境保護總局負責國家級和省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員持證上崗考核的管理工作,其中國家級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的考核工作由國家環(huán)境保護總局組織實施,省級環(huán)境監(jiān)測中心(站)和輻射環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的考核工作由國家環(huán)境保護總局委托中國環(huán)境監(jiān)測總站和國家環(huán)境保護總局輻射環(huán)境監(jiān)測技術(shù)中心組織實施。省級環(huán)境保護局(廳)負責轄區(qū)內(nèi)環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員持證上崗考核的管理工作,省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)在省級環(huán)境保護局(廳)的指導(dǎo)下組織實施。

      第四條第四條 各環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)負責組織本機構(gòu)環(huán)境監(jiān)測人員的崗前技術(shù)培訓(xùn),保證監(jiān)測人員具有相應(yīng)的工作能力。

      第五條第五條 申請持證上崗考核的單位(以下簡稱被考核單位)向負責對其進行考核的單位(以下簡稱主考單位)提出考核申請,并填報《持證上崗考核申請表》。被考核單位在持證上崗考核組(以下簡稱考核組)進入現(xiàn)場考核之前,按照考核組的要求,做好考核準備,提供必需的工作條件。

      第六條第六條 主考單位根據(jù)被考核單位的申請制定考核計劃,組建考核組,負責指導(dǎo)和監(jiān)督考核組按計劃實施考核,審核考核方案和《監(jiān)測人員持證上崗考核報告》(以下簡稱考核報告),并負責將考核結(jié)果上報合格證頒發(fā)部門審批。

      第七條第七條 考核組負責考核工作的具體實施,包括命題及制定參考答案、確定被考人員的考核項目和考核方式、實施考核及閱卷和評分、向主考單位提交考核報告??己私M工作由考核組組長負責。

      第三章 考核內(nèi)容與考核方法

      第八條第八條 考核內(nèi)容包括基本理論、基本技能和樣品分析。根據(jù)被考核人員的工作性質(zhì)和崗位要求確定考核內(nèi)容。

      (一)基本理論考核內(nèi)容主要包括:環(huán)境保護基本知識、環(huán)境監(jiān)測基礎(chǔ)理論知識、環(huán)境保護標準和監(jiān)測規(guī)范、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制知識、常用數(shù)據(jù)統(tǒng)計知識、采樣方法、樣品預(yù)處理方法、分析測試方法、數(shù)據(jù)處理和評價模式等。

      (二)基本技能考核內(nèi)容主要包括:布點、采樣、試劑配制、常用分析儀器的規(guī)范化操作、儀器校準、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制措施、數(shù)據(jù)記錄和處理、校準曲線制作、樣品測試以及數(shù)據(jù)審核程序等。

      (三)樣品分析是指按照規(guī)定的操作程序?qū)Πl(fā)放的考核樣品進行分析測試。

      第九條第九條 基本理論的考核方式為筆試,原則上采取閉卷形式進行。

      第十條基本技能和樣品分析考核采取現(xiàn)場操作演示與樣品測試相結(jié)合的方式進行,考核項目的確定以具有代表性、盡量保證覆蓋被考核人的實際能力為原則,一般考核項目數(shù)不少于被考核人申請項目的30%。對有標準樣品的項目,原則上進行標準樣品的測試考核。對沒有標準樣品的項目,可采取實際樣品測定、現(xiàn)場加標、留樣復(fù)測、現(xiàn)場操作演示、提問、人員比對和儀器比對等考核方式??己私M根據(jù)測定結(jié)果、實際操作規(guī)范程度以及回答問題的正確程度評定考核結(jié)果。

      第十一條第十一條 基本技能和樣品分析中沒有考核的項目,由被考核單位自行考核認定(以下簡稱自認定)。自認定情況經(jīng)被考核單位核簽后報考核組,隨考核報告一同報主考單位??己私M在現(xiàn)場考核時抽查自認定情況,抽查比例不少于5%。以現(xiàn)場考核時間為基準年,在同和上一參加國家和省級能力驗證并考核合格者、參加標準樣品定值并被采納者,可認為自認定合格。

      第四章 合格證的管理

      第十二條第十二條 國家級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的合格證由國家環(huán)境保護總局頒發(fā);省級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的合格證由中國環(huán)境監(jiān)測總站和國家環(huán)境保護總局輻射環(huán)境監(jiān)測技術(shù)中心頒發(fā);其他環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)監(jiān)測人員的合格證,由各省級環(huán)境保護局(廳)頒發(fā)。

      第十三條第十三條 合格證有效期為五年。

      第十四條第十四條 監(jiān)測人員取得合格證后,有下列情況之一者即取消持證資格,收回或注銷合格證:

      (1)違反操作規(guī)程,造成重大安全和質(zhì)量事故者;

      (2)編造數(shù)據(jù)、弄虛作假者;

      (3)調(diào)離環(huán)保系統(tǒng)環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)者。

      第五章 附則

      第十五條第十五條 本制度由國家環(huán)境保護總局負責解釋。

      第十六條第十六條 本制度自發(fā)布之日起施行。原《

      環(huán)境監(jiān)測人員合格證制度(暫行)》同時廢止。

      本內(nèi)容來源于政府官方網(wǎng)站,如需引用,請以正式文件為準。

      第三篇:環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核辦法

      河北省環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核辦法

      第一章 總則

      第一條 為了做好我省環(huán)境監(jiān)測人員上崗合格證考核(以下簡稱“持證上崗考核”)工作,保證考核工作的規(guī)范化、程序化和制度化,根據(jù)原國家環(huán)境保護總局《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度》(環(huán)發(fā)[2006]114號)的有關(guān)規(guī)定,特制定本辦法。

      第二條

      環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核由河北省環(huán)境保護廳統(tǒng)一組織實施,經(jīng)考核合格的人員由河北省環(huán)境保護廳頒發(fā)《河北省環(huán)境監(jiān)測人員上崗合格證》。

      第三條 本辦法適用于河北省環(huán)保系統(tǒng)各級環(huán)境監(jiān)測站監(jiān)測人員(以下簡稱“監(jiān)測人員”)的持證上崗考核。

      持有監(jiān)測人員上崗合格證的人員(以下統(tǒng)稱持證人員),方能從事相應(yīng)的監(jiān)測工作;非持證人員,只能在持證人員的指導(dǎo)下從事監(jiān)測工作,其監(jiān)測工作的質(zhì)量由持證人員負責。

      第二章 職 責

      第四條 省環(huán)境保護廳負責全省環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核的統(tǒng)一管理,負責建立考核專家?guī)欤己私M成員從考核專家?guī)熘谐槿 ?/p>

      第五條 各設(shè)區(qū)市環(huán)保局負責組織本轄區(qū)內(nèi)環(huán)境監(jiān)測人員的崗前技術(shù)培訓(xùn),保證監(jiān)測人員具有相應(yīng)的工作能力。第六條 被考核單位應(yīng)在現(xiàn)場考核前完成對被考核人員的培訓(xùn),并對監(jiān)測分析類人員的監(jiān)測能力進行考核認定(簡稱自考認定);自考認定方式與第八條現(xiàn)場考核方式相同,參加省級以上(含省級)能力驗證、實驗室比對和質(zhì)控考核且成績合格或滿意、參加標準樣品定值且結(jié)果被采用的,三年內(nèi)(按自然年計算)其結(jié)果可用于自考認定。

      第三章

      考核內(nèi)容及方式

      第七條

      監(jiān)測人員持證上崗考核內(nèi)容共三項:基本理論、基本技能和樣品分析考核。

      首次申請持證上崗考核的監(jiān)測人員還須進行基礎(chǔ)知識(環(huán)境監(jiān)測基礎(chǔ)理論知識、計量基礎(chǔ)知識、常用數(shù)理統(tǒng)計知識等)和基本操作(天平稱量、滴定或皂膜流量計校準三項)考核,合格后方可參加項目基本理論、基本技能和樣品分析考核。

      第八條

      項目理論考核分為三類:監(jiān)測分析人員項目理論考核、質(zhì)量管理人員理論考核和綜合技術(shù)人員理論考核。

      (一)監(jiān)測分析人員理論考核內(nèi)容包括:環(huán)境保護基本知識、環(huán)境監(jiān)測基礎(chǔ)理論知識、環(huán)境保護法律和法規(guī)、環(huán)境保護標準、常用數(shù)理統(tǒng)計知識、計量基礎(chǔ)知識、監(jiān)測規(guī)范、樣品采集、保存、運輸和預(yù)處理方法、項目分析測試方法原理、結(jié)果計算、干擾排除及有關(guān)注意事項等。

      (二)質(zhì)量管理人員理論考核內(nèi)容包括:環(huán)境保護基本知識、環(huán)境監(jiān)測基礎(chǔ)理論知識、環(huán)境保護法律和法規(guī)、環(huán)境保護標準和監(jiān)測規(guī)范、采樣方法、樣品預(yù)處理方法、分析測試方法、質(zhì)量管理規(guī)章制度、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制知識、常用數(shù)理統(tǒng)計知識、計量基礎(chǔ)知識、量值溯源、數(shù)據(jù)合理性分析等。

      (三)綜合分析人員理論考核內(nèi)容包括:環(huán)境保護基本知識、環(huán)境保護法律和法規(guī)、環(huán)境保護標準和監(jiān)測規(guī)范、數(shù)據(jù)的傳輸和管理知識、常用數(shù)理統(tǒng)計知識、計量基礎(chǔ)知識、數(shù)據(jù)合理性分析、數(shù)據(jù)分析評價方法和環(huán)境形勢綜合分析等。申報遙感解析項目時加考遙感解析技術(shù)。

      第九條 基本技能考核內(nèi)容主要包括:布點、采樣、試劑配制、常用分析儀器的規(guī)范化操作、儀器校準、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制措施、數(shù)據(jù)記錄和處理、校準曲線制作、樣品測試以及數(shù)據(jù)審核程序等。

      第十條 樣品分析是指按照規(guī)定的操作程序?qū)Πl(fā)放的考核樣品進行分析測試。

      第十一條 考核方式包括理論筆試、基本技能操作演示、樣品測試和自考認定(本單位內(nèi)部對擬持證人員考前技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)能力的考核認定)項目現(xiàn)場抽查。

      (一)理論的考核方式為筆試,采取閉卷形式進行,采取100分制評分,70分及以上為合格。

      男50周歲以上,女45周歲以上,且從事監(jiān)測技術(shù)工作10年以上(含10年)的監(jiān)測人員可以申請開卷考試。

      (二)基本技能和樣品分析考核采取現(xiàn)場操作演示與樣品測試相結(jié)合的方式進行??己隧椖康拇_定以具有代表性、盡量保證覆蓋被考核人的實際能力為原則,一般考核項目數(shù)不少于被考核人申請項目的30%。

      樣品考核后必須現(xiàn)場向考核小組提交考核結(jié)果匯總表(附原始記錄)。一周之內(nèi)提交正式報告,屆時不能提交者此次考核結(jié)果自行作廢?,F(xiàn)場考核用原始記錄自行準備。

      (三)基本技能和樣品分析中沒有考核的項目,由被考核單位自行考核認定,并填報《環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗自考認定表》。

      第十二條 持證上崗考核合格的條件:理論考試、技能和樣品分析考核均為合格。

      理論考試不合格者可給一次補考機會,補考仍不合格者取消本次考試資格。

      自考認定抽查的考核項目不合格,則評定該項目為不合格。

      第四章

      考核程序

      第十三條 各設(shè)區(qū)市環(huán)境保護行政主管部門根據(jù)需要制定本轄區(qū)考核計劃,并提前3個月將考核計劃匯總后報省環(huán)境保護廳。

      考核計劃包括轄區(qū)內(nèi)參加考核人員名額、計劃考核項目、參加考核計劃時間、《持證上崗考核申請表》等相關(guān)材料。

      第十四條 省環(huán)境保護廳根據(jù)被考核單位的申請項目,組建持證上崗考核組,指定組長,并通知被考核單位及考核組成員??己私M人數(shù)和考核天數(shù)根據(jù)考核內(nèi)容的多少確定??己私M一般由3~5人組成,現(xiàn)場考核時間一般為2~3天。

      第十五條 考核組長審查《持證上崗考核申請表》。根據(jù)考核基本要求和被考核人的申請項目,組織考核組確定理論考試試題以及基本技能和樣品分析的考核項目、考核方式和具體日程安排,并通知被考核單位。

      第十六條 被考核單位應(yīng)在現(xiàn)場考核前兩周向考核組提交《持證上崗自考認定表》。

      第十七條

      考核組確定自考認定項目的抽查內(nèi)容,至少在現(xiàn)場考核前三天通知被考核單位,抽查比例不少于自考認定項目的5%。

      第十八條

      考核組根據(jù)現(xiàn)場考核和自考認定抽查內(nèi)容,制定持證上崗現(xiàn)場考核計劃,并通知被考核單位。

      第十九條

      考核組按照考核計劃實施基本理論、基本技能和樣品分析的考核,現(xiàn)場考核情況記錄于《持證上崗現(xiàn)場考核記錄表》。

      第二十條

      考核工作結(jié)束后,考核組編寫《持證上崗考核報告》和審查《持證上崗自考認定表》,確認無誤后簽字,考核組長將紙質(zhì)文件(簽章齊全)和電子版一并上報省環(huán)保廳環(huán)境監(jiān)測處。

      第二十一條

      省環(huán)保廳審定《持證上崗考核報告》和《持證上崗自考認定表》,對達到考核要求者頒發(fā)《河北省環(huán)境監(jiān)測人員上崗合格證》。

      第二十二條

      省環(huán)保廳根據(jù)工作需要可委托市級環(huán)保局具體實施監(jiān)測人員的持證上崗考核,市級環(huán)保局將具體實考核情況報省環(huán)保廳,省環(huán)保廳審核確認后頒發(fā)《河北省環(huán)境監(jiān)測人員上崗合格證》。

      第五章 合格證的管理

      第二十三條

      合格證有效期為五年,五年期間至少進行一次持證上崗執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查,有效期滿后必須重新申請并通過持證上崗考核合格后,頒發(fā)新的證書。

      持證上崗情況的監(jiān)督和檢查由主考單位根據(jù)具體情況,可采用發(fā)密碼考核樣、現(xiàn)場查看報告,操作演示等方式進行。

      持證五年期間一直從事監(jiān)測分析工作、經(jīng)過質(zhì)控密碼樣考核復(fù)查或參加能力驗證、比對結(jié)果合格的,可視為抽查考核合格。

      第二十四條 省環(huán)境保護廳負責轄區(qū)內(nèi)環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)監(jiān)測人員取得合格證后有下列情況之一者,視情節(jié)嚴重程度予以扣證3至6個月、責令限期整改和通報批評等處理,扣證期間視同未取得合格證。

      (一)未取得合格證或超越本人持證范圍獨立開展監(jiān)測分析工作者。

      (二)未取得合格證而從事綜合分析和質(zhì)量管理類崗位工作者。

      (三)不服從本單位和上級環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)派出的質(zhì)量監(jiān)督人員的糾正和管理,使不符合監(jiān)測規(guī)范要求的工作繼續(xù)進行者。

      (四)在持證上崗質(zhì)量檢查中,考核不合格者。

      (五)在實際工作中,出現(xiàn)較大的質(zhì)量問題,造成較嚴重后果者。第二十五條 被扣證人員必須就存在問題進行限期整改,提交包括整改和預(yù)防措施等內(nèi)容的書面報告,經(jīng)所在環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)負責人或質(zhì)量負責人簽署意見后報省環(huán)境保護廳。省環(huán)境保護廳根據(jù)整改情況作出恢復(fù)合格證使用或者要求進一步整改的決定。

      第二十六條 監(jiān)測人員取得合格證后,有下列情況之一者取消持證資格,并在省環(huán)境保護廳網(wǎng)站公布:

      (一)違反操作規(guī)程,造成重大安全和質(zhì)量事故者;

      (二)編造數(shù)據(jù)、弄虛作假者;

      (三)五年中抽查考核不合格者。

      第二十七條 持證者有下列行為之一的撤銷(注銷)其所持的合格證或項目:

      (一)兩年(含兩年)以上未開展的項目;

      (二)工作調(diào)離,離開環(huán)境監(jiān)測崗位者。

      第六章

      附則

      第二十八條 本辦法由河北省環(huán)境保護廳負責解釋。第二十九條 為提高監(jiān)測人員的業(yè)務(wù)技能,鼓勵行業(yè)、企業(yè)環(huán)境監(jiān)測人員申領(lǐng)上崗合格證,相關(guān)行業(yè)、企業(yè)應(yīng)予以支持,具體考核工作參照本辦法實施。

      第三十條 本辦法自2012年1月1日起執(zhí)行,有效期5年。

      第四篇:環(huán)境監(jiān)測持證上崗考核程序

      環(huán)境監(jiān)測持證上崗考核程序

      (一)申報

      在考核系統(tǒng)里申報并提交,申請表參照模板填好給我;提交認定完整、認定方式正確的自認定材料給我們,申請總表參照模板填好給我。

      用考核系統(tǒng)申報持證上崗的相關(guān)信息,報完提交后告知我一聲。

      1、持證上崗考核管理系統(tǒng)網(wǎng)址

      http://182.254.130.64:8080/OnlineExam或直接訪問http://004km.cn/,都是一樣的。使用ie9瀏覽器,或使用360瀏覽器兼容模式。

      2、請您選擇“報考單位報考人員”進入。(1)用戶名和密碼

      請向我站索要,不要修改,不要把自己的用戶名和密碼外泄。(2)申報方法數(shù)限定

      每次考核、每個申報人申報方法不超過50個;信息和報考項目方法,核對確認后提交,因為系統(tǒng)穩(wěn)定性原因,提交后如果無審核問題,原則上不返回。(3)申報信息和步驟

      申報過程中,請務(wù)必把單位基本情況認真填清楚,否則打印出來考核報告會信息不全。

      申報步驟

      步驟一:申報參加考核人員注冊。不要在使用軟件時改動任何密碼。步驟二:考生報名,選擇好要申報的項目和方法,上傳正確的身份證號和電子照片。電子照片要正規(guī)證件照,大小不超過100K;請大家按照要求上傳,傳照片的時候圖片名稱寫成這種格式pic+身份證號+.jpg。(4)添加新方法

      申報過程中,請仔細查找,只有本系統(tǒng)監(jiān)測方法庫中沒有的方法,即下拉菜單中沒有的方法,才能作為“新方法”填報,否則審核不能通過。碰到要添加新方法,請匯總列表發(fā)給我咨詢確認后,再添加到系統(tǒng)。(5)免考項目

      三個自然年內(nèi),在目前單位通過能力驗證項目,參與能力驗證人員可免考該項目。如果滿足條件要免考,申報時在備注時不要填寫任何文字,直接單獨列表提交給我們,并在現(xiàn)場提供相關(guān)整套資料證明。

      (6)上崗證申報不受理內(nèi)容

      江西省環(huán)境保護廳關(guān)于印發(fā)《江西省社會環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)環(huán)境監(jiān)測業(yè)務(wù)能力認定管理辦法(試行)》的通知,贛環(huán)發(fā)〔2016〕2號,第十九條“從事輻射、機動車尾氣和油氣回收監(jiān)測活動的社會環(huán)境監(jiān)測機構(gòu),不適用本辦法。”(輻射、機動車尾氣和油氣回收)三類中的項目不受理。

      (室內(nèi)空氣類)不受理。(生活飲用水;土壤農(nóng)業(yè)林業(yè)方面的項目等與污染源和環(huán)境質(zhì)量無關(guān)項目或方法,或者無污染源和環(huán)境質(zhì)量評價標準的項目和方法;生物類與環(huán)境質(zhì)量評價標準的項目和方法)不受理。

      噪聲中的噪聲源、車輛船舶噪聲、鐵路邊界及城市軌道交通噪聲;水中肉眼可見物不受理。

      如確定不了,請單獨列表發(fā)給我們審核后,再添加到系統(tǒng)里。(7)自動運維

      申報自動運維的,按照發(fā)給你們的參考表,根據(jù)你們單位在我省開展的運維的實際情況,填寫好申請表發(fā)給我。審核后再到系統(tǒng)申報,以免錯誤太多。(8)方法選擇原則

      *

      1、監(jiān)測方法庫中的部分方法,一個方法可以測試多于一個項目或目標化合物,此時,原則上,方法中涵蓋的項目應(yīng)一起申報,不能只報其中的部分項目,因為理論考試不便分項目命題。

      例如:揮發(fā)性有機物、半揮發(fā)性有機物以及ICP方法測定金屬等。①揮發(fā)性有機物吹脫捕集氣相色譜法《水和廢水監(jiān)測分析方法》(第四版)國家環(huán)境保護總局(2002年),不得將乙腈化合物單獨進行申報,不得按照新方法申報為:乙腈吹脫捕集氣相色譜法《水和廢水監(jiān)測分析方法》(第四版)國家環(huán)境保護總局(2002年)。②重金屬項目應(yīng)按照下拉菜單中提供的項目名稱和方法進行申報,“鋁、銻、砷、鋇、鈹、硼、鎘、鈣、鉻、鈷、銅、鐵、鉛、鋰、鎂、錳、鉬、鎳、鉀、硒、硅、銀、鈉、鍶、鉈、釩、鋅生活飲用水標準檢驗方法金屬指標(1.4 電感耦合等離子體發(fā)射光譜法)(GB/T 5750.6-2006)”不能單獨申報其中某一項或部分金屬。

      *

      2、本系統(tǒng)監(jiān)測方法庫中包括了《水和廢水監(jiān)測分析方法》(第四版)和《空氣和廢氣監(jiān)測分析方法》(第四版)中B類方法和少數(shù)C類方法。A類方法不得申報,因為其與標準方法等同,應(yīng)該申報標準方法。其他C類方法按照“新方法”申報。

      *

      3、本系統(tǒng)原則上以《水和廢水監(jiān)測分析方法》(第四版)和《空氣和廢氣監(jiān)測分析方法》(第四版)為準,只有第四版中沒有的方法才使用第四版增補版。

      (二)自認定

      1、目的

      為使每位申報考核人員熟悉熟練申報的項目和方法,現(xiàn)場考核前,被考核方應(yīng)組織培訓(xùn)、考核,將所有項目方法100%自我認定,并進行記錄形成自認定材料,以便能做到現(xiàn)場考核時心中有數(shù),充分掌握鞏固理論知識和操作水平。

      2、考核方式

      自認定考核方式有:標樣測試,加標測定、留樣復(fù)測(應(yīng)該有原來的監(jiān)測報告或結(jié)果)、實樣測試(應(yīng)該是完整的監(jiān)測過程)、人員比對、操作演示(不能用提問代替),現(xiàn)場提問不作為單獨考核方式。

      3、材料內(nèi)容

      自認定材料每人分別逐項做并獨立提交。自認定材料包括(1)自認定考核組安排及時間安排(2)理論考試試卷并判分(3)標樣測試、加標測定、留樣復(fù)測、實樣測試、人員比對的自認定方式,請?zhí)峤辉加涗洷砗捅O(jiān)測報告,原始記錄表附機打記錄、圖譜等(4)操作演示提交現(xiàn)場考核記錄,反映現(xiàn)場操作、理論提問的情況。(5)新方法確認資料:至少包括方法檢出限測試并反映過程(覆蓋方法,每個方法可以申報人一起做一份),精密度、準確度至少分別選擇一種方式做并提供相關(guān)資料。

      (三)申請表和申請總表

      1、申請表

      申報完就可以在考核系統(tǒng)中導(dǎo)出excel申請表,在表格最后加 被考核單位技術(shù)負責人簽字: 被考核單位(蓋章):

      后打印一份放入自認定材料檔案。(范例見附件1)

      2、申請總表

      在系統(tǒng)中導(dǎo)出的excel申請表基礎(chǔ)上,增加自考認定方式、建議現(xiàn)場考核方式兩列,形成申請總表。用紅色標注擴項目,藍色標注新方法變更,紫色標注擴方法。(范例見附件2)

      建議現(xiàn)場考核方式填報要求:*每位申報考核人員每大類抽考比例大于30%,并且每位申報考核人員應(yīng)覆蓋申報的方法類型、儀器類型。選取抽考項目和方法,覆蓋申報人申報所有的方法類型,電化學法、分光光度法、滴定法、生物培養(yǎng)法、LC、LC-MS、GC、GC-MS、ICP、ICP-MS、重量法等。每個人標樣測試項目盡量涵蓋各種類型,原則上有環(huán)境標準樣品的,都應(yīng)盡量標樣測試;

      *現(xiàn)場考核方式有標樣測試、實樣測試、留樣復(fù)測、加標回收、操作演示。

      (四)現(xiàn)場考核準備和配合

      1、申請表

      準備兩份正式(簽字蓋章)申請表,現(xiàn)場考核時給組長帶走。

      2、配合準備(1)確定聯(lián)絡(luò)人

      對應(yīng)現(xiàn)場考核每位專家,確定好對應(yīng)的聯(lián)絡(luò)人,一位專家最好對應(yīng)一位聯(lián)絡(luò)人,聯(lián)絡(luò)人全程配合專家工作。現(xiàn)場考核前將對應(yīng)名單、聯(lián)絡(luò)人電話,電子版給我。(2)現(xiàn)場考核分組

      對應(yīng)每位專家可能人員有重復(fù),為做到現(xiàn)場能順暢考核,應(yīng)做好考核申報人員分組,以每半天為單位進行分組?,F(xiàn)場考核前將分組電子版給我。(3)現(xiàn)場樣品準備

      標樣測試樣品做完后留樣現(xiàn)場抽考;準備好現(xiàn)場考核時,實樣測試、留樣復(fù)測、加標回收樣品。(4)采樣實際操作現(xiàn)場

      就近準備好采樣類項目的采樣實際操作現(xiàn)場(水質(zhì)、廢氣要求到企業(yè))。

      (五)現(xiàn)場考核

      1、系統(tǒng)填報結(jié)果

      交樣后3天內(nèi)(生化需氧量稀釋接種法6天內(nèi)),被考核單位從報考單位進入,輸入標樣考核結(jié)果值(其中x1是指做出來的結(jié)果,如果需要補考,補考后結(jié)果填到x2)。

      2、原始記錄

      標樣測試、實樣測試、留樣復(fù)測、加標回收項目提交原始記錄表和監(jiān)測報告。標樣測試結(jié)果請向組長索取考核報告表3,原始記錄表、監(jiān)測報告中數(shù)據(jù)要與考核報告表3完全一致。如果現(xiàn)場考核時沒有給組長兩份正式(簽字蓋章)申請表,請在考核后提交材料時給。

      3、向組長索取考核報告表4,根據(jù)表4,填報兩個統(tǒng)計表,要求跟 考核報告表4完全一致,電子版給我。見附件

      3、附件4。

      4、存檔

      準備好檔案袋3個,封存現(xiàn)場考核資料,資料存放被考核方備查。存檔材料如下:標樣測試、實樣測試、留樣復(fù)測、加標回收原始記錄表和監(jiān)測報告;現(xiàn)場考核表;現(xiàn)場考核理論試卷、答案和成績統(tǒng)計表。自認定材料。

      第五篇:環(huán)境監(jiān)測持證上崗考核準備工作

      環(huán)境監(jiān)測持證上崗考核工作準備情況

      1.制定工作計劃

      2016年3月制定持證上崗考核總體工作計劃,明確各項工作的具體進度,成立持證上崗考核工作組,確定人員職責分工。2.組織理論考試

      分別于2016年5月和2017年5月2次參加環(huán)保廳組織的環(huán)境監(jiān)測持證上崗理論考試,有15人通過了分析技術(shù)和現(xiàn)場監(jiān)測理論考試,2人通過了分析技術(shù)理論考試。

      3.現(xiàn)場考核報名

      2017年10月實驗室技術(shù)負責人組織人員確認考核認定項目,填寫《申請環(huán)境監(jiān)測業(yè)務(wù)能力認定監(jiān)測項目一覽表》,涉及17人共計60個項目的現(xiàn)場考核項能力認定申請,并確定了自考認定方式和建議現(xiàn)場考核方式,形成申請總表。3.人員培訓(xùn)與方法確認

      2017年10月~12月根據(jù)申請表的具體內(nèi)容準備方法標準受控文本,組織人員進行采樣、分析等基本知識進行培訓(xùn),同時分析人員對基本理論知識進行復(fù)習,包括分析方法的原理、適用范圍、干擾物的消除、儀器的使用條件、實驗操作注意事項等;在實驗室練習基本操作技能,準備有關(guān)試劑和裝置,組織相應(yīng)人員對實際樣品和標準樣品進行分析,開展方法確認工作。4.自考認定

      2017年12下旬,根據(jù)申請的項目采購準備相關(guān)標樣,監(jiān)測分析類人員針對自己報考的每個項目,采取實樣測試、留樣復(fù)測及加標樣品測試等方式進行對每個方法進行100%自考認定,并將證明材料按人整理成冊提交市環(huán)境監(jiān)測中心站質(zhì)量科。

      5.現(xiàn)場考核報名與準備工作

      自2017年12月底提交自考認定材料后,及時考核專家組組長溝通聯(lián)系,確定現(xiàn)場考核時間。協(xié)助準備現(xiàn)場考核工作用表。持證上崗考核申請表通過審核后,收到專家組長根據(jù)申請表制定考核計劃后,及時把現(xiàn)場抽查內(nèi)容和考核方式反饋給參與考試的分析人員,并按照考核組成員分別形成現(xiàn)場記錄表,供現(xiàn)場考核記錄用。

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