第一篇：2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)協(xié)議書

2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)

協(xié) 議 書

志愿者：（以下簡稱甲方）服務(wù)縣項目辦：（以下簡稱乙方）服 務(wù) 單位：（以下簡稱丙方）

經(jīng)貴州省高校畢業(yè)生三支一扶計劃項目辦公室審定確認，甲方將在丙方（崗位）從事志愿服務(wù)。

根據(jù)《關(guān)于做好2011年貴州省高校畢業(yè)生三支一扶計劃實施工作的通知》（黔青聯(lián)發(fā)[2011]19號）和《關(guān)于鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見》（黔黨發(fā)[2009]6號）有關(guān)規(guī)定，為切實做好服務(wù)工作，維護志愿者正當(dāng)權(quán)益，規(guī)范各方在服務(wù)期間的權(quán)利和義務(wù)，保證相關(guān)工作順利進行，依照國家有關(guān)法律法規(guī)和高校畢業(yè)生三支一扶計劃（以下簡稱“三支一扶”計劃）有關(guān)政策規(guī)定，以及招募時簽定的招募協(xié)議書中有關(guān)約定，按照“誰用人，誰受益，誰負責(zé)”和“培養(yǎng)與使用并重”的原則，三方簽定如下協(xié)議：

第一條甲方權(quán)利

1.在本協(xié)議書所確定的崗位開展服務(wù)，并享有與丙方正式工作人員同等的辦公條件以及免費住宿等基本生活條件。

2.服務(wù)期間，享受與丙方正式人員同等的休假待遇。

3.服務(wù)期間，享有一定的生活補貼，同時根據(jù)所在服務(wù)地享受艱苦邊遠地區(qū)津貼、一定的交通補貼和大學(xué)生志愿服務(wù)“三支一扶”計劃志愿者綜合保障險。

4.參加乙方組織的相關(guān)交流、慰問、聯(lián)誼和培訓(xùn)等活動。

5.及時了解全國項目辦、相關(guān)?。▍^(qū)、市）項目辦及乙方發(fā)布的有關(guān)西部計劃的重要信息。

6.服務(wù)期間，依照有關(guān)規(guī)定向乙方履行請假手續(xù)后，可報考研究-1-

生、公務(wù)員或參加執(zhí)業(yè)資格考試和各類企事業(yè)單位舉辦的招聘考試。

7.在工作、生活中遇到的困難、問題以及意見、建議，可酌情依次向丙方、乙方反映，受理方應(yīng)在接到反映當(dāng)日起3個工作日內(nèi)給予答復(fù)。

8.服務(wù)期滿考核合格的，取得本人服務(wù)鑒定等相關(guān)證明材料，享受相關(guān)支持政策和待遇。

第二條甲方義務(wù)

1.認真履行志愿服務(wù)職責(zé)。

2.按照本協(xié)議書和乙方確定的時間到崗服務(wù)，并服從乙方根據(jù)工作需要進行的崗位調(diào)整。

3.服務(wù)期間，應(yīng)愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，服從管理，尊重民風(fēng)民俗，自覺維護志愿者形象；嚴格遵守國家法律、法規(guī)和專業(yè)守則；遵守西部計劃相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)單位的規(guī)章制度。

4.除因不可抗力因素并向丙方、乙方提出申請，不得單方中止協(xié)議或擅自離崗；確有特殊需要或原因的，須經(jīng)乙方同意；因正常休假離開服務(wù)地期間，應(yīng)與丙方、乙方保持聯(lián)系。

5.服務(wù)期滿，遞交工作總結(jié)，參加相關(guān)總結(jié)、考核工作；離崗時做好相關(guān)工作交接。

第三條乙方權(quán)利

1.按照“三支一扶”計劃相關(guān)管理規(guī)定對志愿者進行日常管理。

2.對丙方相關(guān)工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)和管理。

3.根據(jù)自身具體情況，制定本縣服務(wù)單位、志愿者考核辦法，對丙方、甲方進行年度考核。

4.發(fā)現(xiàn)甲方隱瞞協(xié)議簽訂前已患重大疾病或提供其它重大虛假信息等情況，并導(dǎo)致其不能繼續(xù)從事志愿服務(wù)的，乙方可單方面解除本協(xié)議，不承擔(dān)任何責(zé)任。

第四條乙方義務(wù)

1.負責(zé)落實上級項目辦相關(guān)工作要求，對甲方進行管理和服務(wù)，對丙方進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

2.及時向甲方和丙方傳達上級項目辦的相關(guān)信息和工作要求。

3.做好接送工作，確保甲方及時、順利到崗開始服務(wù)；服務(wù)期滿后按時結(jié)束服務(wù)并離崗返家（校）。

4.甲方離崗時，須對甲方進行服務(wù)鑒定，填寫服務(wù)證證書，并按管理辦法有關(guān)規(guī)定為甲方辦理離崗手續(xù)、做好工作交接。

5.協(xié)調(diào)丙方為甲方提供與丙方工作人員相同的工作條件，免費住宿以及安全、健康、衛(wèi)生的生活條件，并幫助解決甲方在工作、生活中出現(xiàn)的困難和問題。

6.按照有關(guān)規(guī)定，協(xié)同丙方做好志愿者日常管理和服務(wù)工作；按照有關(guān)志愿者安全、健康等方面的管理制度，對甲方的安全健康管理實行一把手責(zé)任制，遇重大事件及時妥善處理并同時上報上級項目辦。

7.定期看望、慰問甲方，開展形式多樣的聯(lián)誼活動。乙方負責(zé)人須重視與甲方談心工作，解決甲方在服務(wù)期間的實際問題、聽取意見建議。

8.嚴格執(zhí)行全國項目辦制定的志愿者生活補貼、交通補貼發(fā)放制度，做好甲方生活補貼、交通補貼發(fā)放信息的確認和審核工作。

9.依照法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護甲方權(quán)益。

第五條丙方權(quán)利

1.按照西部計劃相關(guān)管理規(guī)定和丙方的規(guī)章制度，對甲方進行日常管理。

2.在乙方的指導(dǎo)下，按照有關(guān)規(guī)定，對甲方進行業(yè)務(wù)考核與服務(wù)鑒定。

3.根據(jù)實際表現(xiàn)情況，建議乙方對甲方進行表彰或處分。

第六條 丙方義務(wù)

1.將甲方納入本單位正式職工序列進行管理。

2.落實甲方免費住宿以及安全、健康、衛(wèi)生的生活條件等后勤保障，為甲方提供與本單位工作人員相同的工作條件，并解決甲方在工作、生活中出現(xiàn)的困難和問題。

3.及時向乙方通報甲方日常管理及相關(guān)工作情況。甲方離崗時，須對甲方進行服務(wù)鑒定，并按有關(guān)規(guī)定做好甲方離崗手續(xù)，并上報乙方。

4.對甲方的日常管理、安全健康管理實行一把手責(zé)任制，采取切實有效的措施，確保甲方的安全。在有關(guān)方面的指導(dǎo)下，作為第一責(zé)任人具體負責(zé)處理甲方安全、健康等方面出現(xiàn)的問題。

5.接受乙方的年度考核。

6.依據(jù)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護甲方權(quán)益。

7.按照有關(guān)規(guī)定，完成乙方交辦的各項任務(wù)。

第七條本協(xié)議生效期間，因甲方個人原因造成的損害、損失及由此產(chǎn)生的法律責(zé)任，由甲方個人承擔(dān)，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。

第八條因一方無故中止協(xié)議，致使協(xié)議無法履行，受害方有權(quán)追究其責(zé)任；給其他兩方造成的損失，由違約方承擔(dān)全部責(zé)任。

第九條本協(xié)議書一式四份，具有同等法律效力，經(jīng)各方簽字蓋章后生效。三方各持一份，并由省級項目辦備案一份。甲方服務(wù)期滿后本協(xié)議書自動終止。

第十條因本協(xié)議書約定事項發(fā)生爭議，爭議各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，由乙方辦公場所所在地的仲裁機構(gòu)或法院解決。

甲方（簽字）：

乙方（簽章）：

丙方（簽章）：

協(xié)議簽訂地點：（乙方辦公場所所在地）

協(xié)議簽訂時間：年月日

第二篇：2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)協(xié)議書

2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)協(xié)議書

志 愿 者：（以下簡稱甲方）服務(wù)縣項目辦：（以下簡稱乙方）服 務(wù) 單 位：（以下簡稱丙方）

經(jīng)貴州省高校畢業(yè)生三支一扶計劃項目辦公室審定確認，甲方將在丙方（崗位）從事志愿服務(wù)。

根據(jù)《關(guān)于做好2011年貴州省高校畢業(yè)生三支一扶計劃實施工作的通知》（黔青聯(lián)發(fā)[2011]19號）和《關(guān)于鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見》（黔黨發(fā)[2009]6號）有關(guān)規(guī)定，為切實做好服務(wù)工作，維護志愿者正當(dāng)權(quán)益，規(guī)范各方在服務(wù)期間的權(quán)利和義務(wù)，保證相關(guān)工作順利進行，依照國家有關(guān)法律法規(guī)和高校畢業(yè)生三支一扶計劃（以下簡稱“三支一扶”計劃）有關(guān)政策規(guī)定，以及招募時簽定的招募協(xié)議書中有關(guān)約定，按照“誰用人，誰受益，誰負責(zé)”和“培養(yǎng)與使用并重”的原則，三方簽定如下協(xié)議：

第一條 甲方權(quán)利

1.在本協(xié)議書所確定的崗位開展服務(wù)，并享有與丙方正式工作人員同等的辦公條件以及免費住宿等基本生活條件。

2.服務(wù)期間，享受與丙方正式人員同等的休假待遇。

3.服務(wù)期間，享有一定的生活補貼，同時根據(jù)所在服務(wù)地享受艱苦邊遠地區(qū)津貼、一定的交通補貼和大學(xué)生志愿服務(wù)“三支一扶”計劃志愿者綜合保障險。

4.參加乙方組織的相關(guān)交流、慰問、聯(lián)誼和培訓(xùn)等活動。

5.及時了解全國項目辦、相關(guān)省（區(qū)、市）項目辦及乙方發(fā)布的有關(guān)西部計劃的重要信息。

6.服務(wù)期間，依照有關(guān)規(guī)定向乙方履行請假手續(xù)后，可報考研究生、公務(wù)員或參加執(zhí)業(yè)資格考試和各類企事業(yè)單位舉辦的招聘考試。

7.在工作、生活中遇到的困難、問題以及意見、建議，可酌情依次向丙方、乙方反映，受理方應(yīng)在接到反映當(dāng)日起3個工作日內(nèi)給予答復(fù)。

8.服務(wù)期滿考核合格的，取得本人服務(wù)鑒定等相關(guān)證明材料，享受相關(guān)支持政策和待遇。

第二條 甲方義務(wù) 1.認真履行志愿服務(wù)職責(zé)。

2.按照本協(xié)議書和乙方確定的時間到崗服務(wù)，并服從乙方根據(jù)工作需要進行的崗位調(diào)整。

3.服務(wù)期間，應(yīng)愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，服從管理，尊重民風(fēng)民俗，自覺維護志愿者形象；嚴格遵守國家法律、法規(guī)和專業(yè)守則；遵守西部計劃相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)單位的規(guī)章制度。

4.除因不可抗力因素并向丙方、乙方提出申請，不得單方中止協(xié)議或擅自離崗；確有特殊需要或原因的，須經(jīng)乙方同意；因正常休假離開服務(wù)地期間，應(yīng)與丙方、乙方保持聯(lián)系。

5.服務(wù)期滿，遞交工作總結(jié)，參加相關(guān)總結(jié)、考核工作；離崗時做好相關(guān)工作交接。

第三條 乙方權(quán)利

1.按照“三支一扶”計劃相關(guān)管理規(guī)定對志愿者進行日常管理。2.對丙方相關(guān)工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)和管理。

3.根據(jù)自身具體情況，制定本縣服務(wù)單位、志愿者考核辦法，對丙方、甲方進行考核。

4.發(fā)現(xiàn)甲方隱瞞協(xié)議簽訂前已患重大疾病或提供其它重大虛假信息等情況，并導(dǎo)致其不能繼續(xù)從事志愿服務(wù)的，乙方可單方面解除本協(xié)議，不承擔(dān)任何責(zé)任。

第四條 乙方義務(wù)

1.負責(zé)落實上級項目辦相關(guān)工作要求，對甲方進行管理和服務(wù)，對丙方進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

2.及時向甲方和丙方傳達上級項目辦的相關(guān)信息和工作要求。3.做好接送工作，確保甲方及時、順利到崗開始服務(wù)；服務(wù)期滿后按時結(jié)束服務(wù)并離崗返家（校）。

4.甲方離崗時，須對甲方進行服務(wù)鑒定，填寫服務(wù)證證書，并按管理辦法有關(guān)規(guī)定為甲方辦理離崗手續(xù)、做好工作交接。

5.協(xié)調(diào)丙方為甲方提供與丙方工作人員相同的工作條件，免費住宿以及安全、健康、衛(wèi)生的生活條件，并幫助解決甲方在工作、生活中出現(xiàn)的困難和問題。

6.按照有關(guān)規(guī)定，協(xié)同丙方做好志愿者日常管理和服務(wù)工作；按照有關(guān)志愿者安全、健康等方面的管理制度，對甲方的安全健康管理實行一把手責(zé)任制，遇重大事件及時妥善處理并同時上報上級項目辦。

7.定期看望、慰問甲方，開展形式多樣的聯(lián)誼活動。乙方負責(zé)人須重視與甲方談心工作，解決甲方在服務(wù)期間的實際問題、聽取意見建議。

8.嚴格執(zhí)行全國項目辦制定的志愿者生活補貼、交通補貼發(fā)放制度，做好甲方生活補貼、交通補貼發(fā)放信息的確認和審核工作。

9.依照法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護甲方權(quán)益。第五條 丙方權(quán)利

1.按照西部計劃相關(guān)管理規(guī)定和丙方的規(guī)章制度，對甲方進行日常管理。

2.在乙方的指導(dǎo)下，按照有關(guān)規(guī)定，對甲方進行業(yè)務(wù)考核與服務(wù)鑒定。3.根據(jù)實際表現(xiàn)情況，建議乙方對甲方進行表彰或處分。第六條 丙方義務(wù)

1.將甲方納入本單位正式職工序列進行管理。

2.落實甲方免費住宿以及安全、健康、衛(wèi)生的生活條件等后勤保障，為甲方提供與本單位工作人員相同的工作條件，并解決甲方在工作、生活中出現(xiàn)的困難和問題。

3.及時向乙方通報甲方日常管理及相關(guān)工作情況。甲方離崗時，須對甲方進行服務(wù)鑒定，并按有關(guān)規(guī)定做好甲方離崗手續(xù)，并上報乙方。

4.對甲方的日常管理、安全健康管理實行一把手責(zé)任制，采取切實有效的措施，確保甲方的安全。在有關(guān)方面的指導(dǎo)下，作為第一責(zé)任人具體負責(zé)處理甲方安全、健康等方面出現(xiàn)的問題。

5.接受乙方的考核。

6.依據(jù)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護甲方權(quán)益。7.按照有關(guān)規(guī)定，完成乙方交辦的各項任務(wù)。

第七條 本協(xié)議生效期間，因甲方個人原因造成的損害、損失及由此產(chǎn)生的法律責(zé)任，由甲方個人承擔(dān)，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。

第八條 因一方無故中止協(xié)議，致使協(xié)議無法履行，受害方有權(quán)追究其責(zé)任；給其他兩方造成的損失，由違約方承擔(dān)全部責(zé)任。

第九條 本協(xié)議書一式四份，具有同等法律效力，經(jīng)各方簽字蓋章后生效。三方各持一份，并由省級項目辦備案一份。甲方服務(wù)期滿后本協(xié)議書自動終止。

第十條 因本協(xié)議書約定事項發(fā)生爭議，爭議各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，由乙方辦公場所所在地的仲裁機構(gòu)或法院解決。

甲方（簽字）： 乙方（簽章）： 丙方（簽章）： 協(xié)議簽訂地點： 協(xié)議簽訂時間： 年 月 日

（乙方辦公場所所在地）

第三篇：2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)協(xié)議書

2011年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)

協(xié) 議 書

志 愿 者：（以下簡稱甲方）服務(wù)縣項目辦：（以下簡稱乙方）服 務(wù) 單 位：（以下簡稱丙方）

經(jīng)貴州省高校畢業(yè)生三支一扶計劃項目辦公室審定確認，甲方將在丙方（崗位）從事志愿服務(wù)。

根據(jù)《關(guān)于做好2011年貴州省高校畢業(yè)生三支一扶計劃實施工作的通知》（黔青聯(lián)發(fā)[2011]19號）和《關(guān)于鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見》（黔黨發(fā)[2009]6號）有關(guān)規(guī)定，為切實做好服務(wù)工作，維護志愿者正當(dāng)權(quán)益，規(guī)范各方在服務(wù)期間的權(quán)利和義務(wù)，保證相關(guān)工作順利進行，依照國家有關(guān)法律法規(guī)和高校畢業(yè)生三支一扶計劃（以下簡稱“三支一扶”計劃）有關(guān)政策規(guī)定，以及招募時簽定的招募協(xié)議書中有關(guān)約定，按照“誰用人，誰受益，誰負責(zé)”和“培養(yǎng)與使用并重”的原則，三方簽定如下協(xié)議：

第一條 甲方權(quán)利

1.在本協(xié)議書所確定的崗位開展服務(wù)，并享有與丙方正式工作人員同等的辦公條件以及免費住宿等基本生活條件。2.服務(wù)期間，享受與丙方正式人員同等的休假待遇。

3.服務(wù)期間，享有一定的生活補貼，同時根據(jù)所在服務(wù)地享受艱苦邊遠地區(qū)津貼、一定的交通補貼和大學(xué)生志愿服務(wù)“三支一扶”計劃志愿者綜合保障險。

4.參加乙方組織的相關(guān)交流、慰問、聯(lián)誼和培訓(xùn)等活動。5.及時了解全國項目辦、相關(guān)?。▍^(qū)、市）項目辦及乙方發(fā)布的有關(guān)西部計劃的重要信息。

6.服務(wù)期間，依照有關(guān)規(guī)定向乙方履行請假手續(xù)后，可報考研究生、公務(wù)員或參加執(zhí)業(yè)資格考試和各類企事業(yè)單位舉辦的招聘考試。

7.在工作、生活中遇到的困難、問題以及意見、建議，可酌情依次向丙方、乙方反映，受理方應(yīng)在接到反映當(dāng)日起3個工作日內(nèi)給予答復(fù)。

8.服務(wù)期滿考核合格的，取得本人服務(wù)鑒定等相關(guān)證明材料，享受相關(guān)支持政策和待遇。

第二條 甲方義務(wù)

1.認真履行志愿服務(wù)職責(zé)。

2.按照本協(xié)議書和乙方確定的時間到崗服務(wù)，并服從乙方根據(jù)工作需要進行的崗位調(diào)整。

3.服務(wù)期間，應(yīng)愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，服從管理，尊重民風(fēng)民俗，自覺維護志愿者形象；嚴格遵守國家法律、法規(guī)和專業(yè)守則；遵守西部計劃相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)單位的規(guī)章制度。

4.除因不可抗力因素并向丙方、乙方提出申請，不得單方中止協(xié)議或擅自離崗；確有特殊需要或原因的，須經(jīng)乙方同意；因正常休假離開服務(wù)地期間，應(yīng)與丙方、乙方保持聯(lián)系。

5.服務(wù)期滿，遞交工作總結(jié)，參加相關(guān)總結(jié)、考核工作；離崗時做好相關(guān)工作交接。第三條 乙方權(quán)利

1.按照“三支一扶”計劃相關(guān)管理規(guī)定對志愿者進行日常管理。2.對丙方相關(guān)工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)和管理。

3.根據(jù)自身具體情況，制定本縣服務(wù)單位、志愿者考核辦法，對丙方、甲方進行考核。

4.發(fā)現(xiàn)甲方隱瞞協(xié)議簽訂前已患重大疾病或提供其它重大虛假信息等情況，并導(dǎo)致其不能繼續(xù)從事志愿服務(wù)的，乙方可單方面解除本協(xié)議，不承擔(dān)任何責(zé)任。

第四條 乙方義務(wù)

1.負責(zé)落實上級項目辦相關(guān)工作要求，對甲方進行管理和服務(wù)，對丙方進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

2.及時向甲方和丙方傳達上級項目辦的相關(guān)信息和工作要求。

3.做好接送工作，確保甲方及時、順利到崗開始服務(wù)；服務(wù)期滿后按時結(jié)束服務(wù)并離崗返家（校）。

4.甲方離崗時，須對甲方進行服務(wù)鑒定，填寫服務(wù)證證書，并按管理辦法有關(guān)規(guī)定為甲方辦理離崗手續(xù)、做好工作交接。

5.協(xié)調(diào)丙方為甲方提供與丙方工作人員相同的工作條件，免費住宿以及安全、健康、衛(wèi)生的生活條件，并幫助解決甲方在工作、生活中出現(xiàn)的困難和問題。

6.按照有關(guān)規(guī)定，協(xié)同丙方做好志愿者日常管理和服務(wù)工作；按照有關(guān)志愿者安全、健康等方面的管理制度，對甲方的安全健康管理實行一把手責(zé)任制，遇重大事件及時妥善處理并同時上報上級項目辦。

7.定期看望、慰問甲方，開展形式多樣的聯(lián)誼活動。乙方負責(zé)人須重視與甲方談心工作，解決甲方在服務(wù)期間的實際問題、聽取意見建議。

8.嚴格執(zhí)行全國項目辦制定的志愿者生活補貼、交通補貼發(fā)放制度，做好甲方生活補貼、交通補貼發(fā)放信息的確認和審核工作。

9.依照法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護甲方權(quán)益。第五條 丙方權(quán)利

1.按照西部計劃相關(guān)管理規(guī)定和丙方的規(guī)章制度，對甲方進行日常管理。

2.在乙方的指導(dǎo)下，按照有關(guān)規(guī)定，對甲方進行業(yè)務(wù)考核與服務(wù)鑒定。

3.根據(jù)實際表現(xiàn)情況，建議乙方對甲方進行表彰或處分。第六條 丙方義務(wù)

1.將甲方納入本單位正式職工序列進行管理。

2.落實甲方免費住宿以及安全、健康、衛(wèi)生的生活條件等后勤保障，為甲方提供與本單位工作人員相同的工作條件，并解決甲方在工作、生活中出現(xiàn)的困難和問題。

3.及時向乙方通報甲方日常管理及相關(guān)工作情況。甲方離崗時，須對甲方進行服務(wù)鑒定，并按有關(guān)規(guī)定做好甲方離崗手續(xù)，并上報乙方。

4.對甲方的日常管理、安全健康管理實行一把手責(zé)任制，采取切實有效的措施，確保甲方的安全。在有關(guān)方面的指導(dǎo)下，作為第一責(zé)任人具體負責(zé)處理甲方安全、健康等方面出現(xiàn)的問題。

5.接受乙方的考核。

6.依據(jù)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護甲方權(quán)益。7.按照有關(guān)規(guī)定，完成乙方交辦的各項任務(wù)。

第七條 本協(xié)議生效期間，因甲方個人原因造成的損害、損失及由此產(chǎn)生的法律責(zé)任，由甲方個人承擔(dān)，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。

第八條 因一方無故中止協(xié)議，致使協(xié)議無法履行，受害方有權(quán)追究其責(zé)任；給其他兩方造成的損失，由違約方承擔(dān)全部責(zé)任。

第九條 本協(xié)議書一式四份，具有同等法律效力，經(jīng)各方簽字蓋章后生效。三方各持一份，并由省級項目辦備案一份。甲方服務(wù)期滿后本協(xié)議書自動終止。

第十條 因本協(xié)議書約定事項發(fā)生爭議，爭議各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，由乙方辦公場所所在地的仲裁機構(gòu)或法院解決。

甲方（簽字）：

乙方（簽章）：

丙方（簽章）：

協(xié)議簽訂地點：（乙方辦公場所所在地）

協(xié)議簽訂時間： 年 月 日

第四篇：山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃協(xié)議書

山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃協(xié)議書

應(yīng) 募 方：

（以下簡稱甲方）接受服務(wù)單位：

（以下簡稱乙方）

山東省“三支一扶”計劃由省委組織部、省人事廳聯(lián)合教育廳、財政廳、農(nóng)業(yè)廳、衛(wèi)生廳、省扶貧辦、共青團省委共同組織實施，該計劃按照公開招募、自愿報名、組織選拔、集中派遣的方式，每年選拔一定數(shù)量的省內(nèi)普通高校和本省生源外省普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生到我省基層單位從事為期2年（從事支醫(yī)的，服務(wù)期3年，其中在縣級綜合性醫(yī)院實習(xí)1年）的支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧等服務(wù)工作。

甲方自愿報名參加“三支一扶”計劃。經(jīng)組織選拔，并報經(jīng)省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室審核確認后，甲方加入山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃，服務(wù)期為2年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

為明確雙方的權(quán)力和義務(wù)，保證山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的順利實施，甲方與乙方就相關(guān)事宜簽定如下協(xié)議。

第一條 甲方權(quán)利

1、在乙方開展工作，并享有于乙方他同類人員相等的辦公條件以及免費住宿等基本生活條件。

2、服務(wù)期間，工作、生活補貼標(biāo)準參照本地事業(yè)單位從高校畢業(yè)生新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平確定，參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

3、服務(wù)期滿且考核合格，取得《高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)證書》，享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

4、服務(wù)期內(nèi)人事檔案由縣（市、區(qū)）人力資源管理服務(wù)中心免費管 理。

第二條 甲方義務(wù)

1、保證本人確系自愿參加山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃，并保證本人相關(guān)資料的真實性。

2、按照要求的時間和地點報到，除不可抗力因素，不以任何理由拖延。

3、服務(wù)期間，自覺遵守國家法律和各項管理規(guī)定，自覺執(zhí)行山東省關(guān)于“三支一扶”大學(xué)生管理和考核辦法的有關(guān)規(guī)定，注重品德修養(yǎng)，加強能力鍛煉，遵守勞動紀律，提高工作實績，堅持廉潔自律，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，嚴格按照崗位職責(zé)接受考核，努力服務(wù)農(nóng)村發(fā)展。除因不可抗力因素或其他特殊原因不能繼續(xù)服務(wù)的要提出申請，并經(jīng)省“三支一扶”辦公室同意外，不得單方中止協(xié)議或擅自離崗。

4、服務(wù)期滿，按時離崗，做好工作交接。第三條 乙方權(quán)利

1、甲方試用期為半年，考核不合格者，乙方有權(quán)單方中止協(xié)議。

2、甲方服務(wù)期間因違反法律政策規(guī)定造成惡劣影響的，或嚴重違反協(xié)議約定，或因其它情況致使本協(xié)議無法履行的，乙方有權(quán)單方中止協(xié)議，甲方不再享有本協(xié)議書第一條約定的各項權(quán)利。

3、在甲方申請相應(yīng)政策支持時，乙方有權(quán)要求其提供相關(guān)證明。

4、可根據(jù)單位工作需要，對甲方的工作崗位進行調(diào)整。第四條 乙方義務(wù)

1、對甲方報到前的相關(guān)事項給予指導(dǎo)和幫助。

2、根據(jù)當(dāng)?shù)亍叭б环觥惫ぷ鲄f(xié)調(diào)管理辦公室的要求，負責(zé)甲方服務(wù)期間日常管理，并給予相應(yīng)指導(dǎo)和幫助。

3、做好甲方在服務(wù)期間的安全保障工作，在甲方發(fā)生意外或傷病時，給予幫助。

4、甲方服務(wù)期滿并符合相應(yīng)條件的，按照相關(guān)政策規(guī)定提供服務(wù)和幫助。

第五條 甲方的體檢表、登記表和身份證復(fù)印件作為本協(xié)議書附件。第六條 本協(xié)議書一式三份，具同等法律效力，甲乙雙方各持一份，一份報縣（市、區(qū)）“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室，自雙方簽字、蓋章和鑒證后生效。

第七條 如因本協(xié)議書發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，由乙方辦公場所所在地的仲裁機構(gòu)或法院解決。

甲方（簽字）： 乙方（簽字、蓋章）：

縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦公室 鑒章

協(xié)議簽定地點：

（乙方辦公場所所在地）協(xié)議簽定時間：

****年**月**日

第五篇：柳州市高校畢業(yè)生志愿服務(wù)“三支一扶”計劃協(xié)議書

附件2：

柳州市高校畢業(yè)生志愿服務(wù)“三支一扶”計劃協(xié)議書

甲方（服務(wù)單位）：乙方（“三支一扶”大學(xué)生）：

高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃（以下簡稱“三支一扶”計劃）是

指根據(jù)中央部署，每年從高校畢業(yè)生中擇優(yōu)選拔一批到縣、鄉(xiāng)、農(nóng)村基層事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)或公共服務(wù)崗位從事支農(nóng)、支醫(yī)、支

教和扶貧工作。根據(jù)《柳州市2013年高校畢業(yè)生到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事

“三支一扶”工作招募簡章》，參照《關(guān)于印發(fā)＜高校畢業(yè)生到廣西

農(nóng)村基層支農(nóng)、支醫(yī)、支教和扶貧工作管理辦法＞的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕80號）精神，為切實維護雙方的正當(dāng)權(quán)益，保證

高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃順利實施，在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)

充分協(xié)商，甲方與乙方就相關(guān)事項簽訂如下協(xié)議。

一、協(xié)議服務(wù)期限

第一條 甲乙雙方同意，本協(xié)議為有固定期限協(xié)議，乙方服務(wù)期限為年個月，即自年月日起至年月日

止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條甲方根據(jù)工作崗位的實際需要，安排乙方從事工作，崗位職責(zé)是，工作地點為。

第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認真履行

崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

三、工作時間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行以下第（一）標(biāo)準工時工作制：乙方每日工作不超過八小時，平均

每周不超過四十小時。

（二）綜合計算工時工作制：以（周、月、季、年）為周期，平均工作時間不超過法定標(biāo)準工作時間。

（三）不定時工作制：在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排，但總工作時間不得超過法定標(biāo)準。

實行綜合計算工時或者不定時工作制的。甲方應(yīng)在保障乙方

身體健康并充分聽取乙方意見的基礎(chǔ)上，采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當(dāng)方式，確保乙方的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

第五條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受國家

法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。

四、待遇及標(biāo)準

第六條乙方在服務(wù)期間，享受國家和自治區(qū)政策規(guī)定的工作、生活補貼和交通補貼。除此之外，甲方應(yīng)根據(jù)本地經(jīng)濟發(fā)展水平應(yīng)每月為乙方提供金額為元(按照征集崗位時的承諾，必須填寫，并承諾落實)的適當(dāng)補貼。

第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)社會保險的法律,參加社會保險，依法繳納各項社會保險費。其中，甲方負擔(dān)部分由市“三支一扶”辦公室統(tǒng)一繳納，個人繳納部分市“三支一扶”辦公室在個人補貼中代扣代繳。市“三支一扶”辦公室統(tǒng)一辦理“三支一扶”大學(xué)生的社會保險參保繳費手續(xù)。

五、服務(wù)及管理

第八條甲方應(yīng)為乙方在服務(wù)期間提供住宿，并落實食宿、安全、衛(wèi)生等生活保障措施，為乙方在工作、生活中的困難和問題提供幫助，建立服務(wù)檔案，記錄乙方的服務(wù)工作情況。

第九條乙方在服務(wù)期間，在不影響服務(wù)工作的前提下，可參加研究生、事業(yè)單位公開招聘、公務(wù)員考試、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格考試。其中支醫(yī)類“三支一扶”大學(xué)生在服務(wù)一年后，由服務(wù)縣衛(wèi)生部門組織參加醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格考試。服務(wù)期間，乙方可按現(xiàn)有相關(guān)政策規(guī)定轉(zhuǎn)正定職，轉(zhuǎn)正定職的時間從基層工作的當(dāng)月起計算。

第十條乙方對工作和生活方面的意見和建議，可按照程序

向甲方和服務(wù)縣（區(qū)）“三支一扶”辦公室反映，有關(guān)單位應(yīng)在接到反映當(dāng)日起5個工作日內(nèi)給予答復(fù)。如有特殊意見或重大問題，也可直接向市“三支一扶”辦公室反映。

六、協(xié)議的履行、變更

第十一條除因不可抗力因素或已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)等特殊原因，三個月內(nèi)不得離崗，三個月后離崗必須報自治區(qū)“三支一扶”辦公室批準。甲乙雙方按照本協(xié)議的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。

第十二條甲方變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人，不影響本協(xié)議的履行。

七、協(xié)議的解除、終止

第十三條乙方服務(wù)期間，因各種原因不能堅持服務(wù)的，可提前30天以書面形式向服務(wù)單位提出解除協(xié)議，經(jīng)服務(wù)縣（區(qū)）“三支一扶”辦公室同意并報市“三支一扶”辦公室批準，可提前終止服務(wù)，自其終止服務(wù)后下一月起停發(fā)各種補貼及取消其他各項待遇。

第十四條乙方考核不合格的，甲方可向所在縣（區(qū)）“三支一扶”辦提出解除協(xié)議申請，經(jīng)市“三支一扶”辦公室審核批準，可提前解除其服務(wù)協(xié)議，但甲方應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方。

第十五條 乙方因病在服務(wù)期內(nèi)無法治愈或治愈后不適宜繼

續(xù)參加“三支一扶”計劃的（二甲及二甲以上級別的醫(yī)院出具證明），經(jīng)雙方協(xié)商，可解除服務(wù)協(xié)議。由服務(wù)縣（區(qū)）“三支一扶”辦公室報市“三支一扶”辦公室備案。

第十六條乙方在服務(wù)期間因嚴重違反甲方規(guī)章制度，或嚴重違反協(xié)議約定，致使協(xié)議無法正常履行的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議并撤銷協(xié)議書約定之各項權(quán)利；乙方因單方原因終止協(xié)議，不再享受有關(guān)優(yōu)惠政策支持。

第十七條解除、終止本協(xié)議時，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止協(xié)議的證明，并按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

八、其他事項

第十八條 乙方負有保密的義務(wù)的，雙方可以訂立專項保密協(xié)議，約定競業(yè)限制條款。

乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十九條 本協(xié)議未盡事宜，由雙方在自愿遵守國家及自治區(qū)有關(guān)高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的相關(guān)政策文件規(guī)定的基礎(chǔ)上協(xié)商解決。

第二十條雙方約定的其它事項：

第二十一條本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報一份市“三支一扶”辦公室。

（簽字）

地址：乙方身份證號碼：聯(lián)系電話（手機）： 乙方生活補貼銀行賬號：乙方出生地： 乙方生活補貼用戶名：聯(lián)系電話（手機）：

簽字日期：年月日簽字日期：年月日