XX市紀委監(jiān)委“能力作風建設(shè)年”活動工作匯報

“能力作風建設(shè)年”活動開展以來，市紀委監(jiān)委認真貫徹落實省市委部署要求，緊密結(jié)合“五化”聯(lián)動目標，堅持高點站位、高標推進、高效開展，不斷錘煉優(yōu)良作風、淬煉擔當本領(lǐng)，持續(xù)推動紀檢監(jiān)察工作再創(chuàng)新高。

一、高點站位，打響能力作風建設(shè)“發(fā)令槍”

堅持把“能力作風建設(shè)年”活動作為重要政治任務(wù)，樹立起步即加速、開局即沖刺的思想意識，推動活動“熱起來”。

一是科學謀劃有創(chuàng)新。

主要負責同志牽頭掛帥，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)市委“1個研討+9項行動”部署搭建專項小組，建立“一把手主抓、領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌、專項組推進”工作格局，并堅持以破解本領(lǐng)恐慌為體，整治作風問題為要，研究制定實施方案，確定5類23項目標任務(wù)，確保規(guī)定動作不走樣、自選動作做出彩。

二是迅速動員快啟動。

及時召開動員部署大會，認真學習習近平總書記關(guān)于能力作風建設(shè)的重要論述，傳達省委、市委活動安排，要求全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)將“能力作風建設(shè)年”活動與自身建設(shè)并軌實施，既帶頭抓自身，又聚力抓全局，統(tǒng)一思想，步調(diào)一致向前進。截止3月底，10個縣（市）區(qū)紀委監(jiān)委已全部動員啟動，有序開展。

三是層層保障見責任。

堅持以上率下、層層示范，實行市縣兩級紀委監(jiān)委班子成員包聯(lián)制度，建立聯(lián)系點100余處，每名班子成員靠前指揮、聯(lián)系督辦，各聯(lián)系點相關(guān)負責人認領(lǐng)牽頭責任，制方案、建臺賬、劃清單，做到一級做給一級看，一級帶著一級干，為開展

“能力作風建設(shè)年”活動奠定堅實基礎(chǔ)。

二、高標推進，奏響能力作風建設(shè)“進行曲”

堅持把“四個體系”貫穿“能力作風建設(shè)年”活動始終，創(chuàng)新形式，用好載體，推動活動“實起來”。

一是明確目標不偏離。

為保證各項活動任務(wù)落地落實，在規(guī)劃年度重點工作分工和監(jiān)督工作清單時充分考量，納入委機關(guān)“四個體系”重點推進，細化任務(wù)到天，進度上墻，銷號管理，先后召開紀委常委會會議、推進會5次，推動各牽頭部門真抓實干、爭先進位，確?！按蜮徑痪怼?。

二是找準問題把方向。

堅持找準差距、補齊短板、拉高底板，圍繞監(jiān)督精準化、辦案規(guī)范化、改革精細化、隊伍專業(yè)化、保障信息化“五化”聯(lián)動要求，對照政治意識不強、思想觀念保守等8個方面突出問題，通過委機關(guān)摸排查擺、召開特約監(jiān)察員見面會征求意見等方式，收集提高能力作風意見建議6個，形成攻堅破難清單和整改措施，明確主攻方向，奮力開創(chuàng)紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展新局面。

三是結(jié)果導(dǎo)向抓落實。

聚焦練就過硬本領(lǐng)、錘煉過硬作風，多維度同向發(fā)力。制定《2022年度干部培訓(xùn)計劃》，依托“領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂”“你講、我學、互交流”等載體，組織集中學習22次、專題研討2次、知識測試16期。健全完善案件調(diào)度工作、辦理時限通報等機制，嚴格督辦和推動處理10余件超期線索、超期案件。開展卷宗質(zhì)量評查活動，發(fā)現(xiàn)違反程序、證據(jù)收集不全面等5大類14項問題，提出具體工作措施，不斷錘煉規(guī)范履職意識。

三、高效開展，唱響能力作風建設(shè)“最強音”

注重在全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局中檢驗?zāi)芰ψ黠L建設(shè)活動成果，立足主責主業(yè)，突出政治機關(guān)定位，深入開展監(jiān)督問責專項行動，推動活動“活起來”。

一是加強對黨中央重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查。

堅持以政治監(jiān)督為統(tǒng)領(lǐng)，緊盯黨中央重大決策部署開展監(jiān)督檢查63次，發(fā)現(xiàn)并糾正問題22個，推動全市各級黨組織站在“兩個維護”的高度上，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，切實增強實施“三新一高”重大戰(zhàn)略的自覺性和堅定性。在疫情防控緊要期，積極推動“動態(tài)清零”方針落實，深入公路卡口、社區(qū)村屯等重點部位監(jiān)督檢查300余次，查處問題90個，批評教育幫助和處理109人。

二是加強對推動全面振興全方位振興的監(jiān)督檢查。

堅持“立足全局謀長遠、圍繞大局做監(jiān)督”，聚焦市委東北全面振興“十四五”實施方案63項任務(wù)，在祖國北方生態(tài)安全屏障、推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、加快重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等10個方面制定監(jiān)督清單，確定監(jiān)督部門26個，開展會商25次，發(fā)現(xiàn)問題123個，提出工作建議74項，通過“嵌入式”監(jiān)督不斷凝聚發(fā)展合力。

三是加強對黨員干部作風建設(shè)情況的監(jiān)督檢查。

充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督專責作用，把嚴格執(zhí)紀、整肅風紀作為開展

“能力作風建設(shè)年”活動的核心，堅持實地督查、隨機抽查、暗訪檢查相結(jié)合，優(yōu)先處置作風問題線索，查處“四風”問題70個，批評教育幫助和處理78人，切實整治全市黨員干部作風問題，確保中央八項規(guī)定落到實處。

紀委書記在集體廉政談話會議上的講話

今天是我們XX之后第一次召開的干部大會，我代表紀委跟在座的各位進行一次集體廉政談話，按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等制度規(guī)定，任前廉政談話是黨內(nèi)一項重要的制度安排，今天的這個集體廉政談話其實主要目的就是要給各位早上廉政課、早打預(yù)防針、早敲警示鐘，使各位能夠倍加珍惜這個千事創(chuàng)業(yè)的機會，在思想上筑牢道德觀念和黨紀國法兩道防線，在行動上處理好做人與當干部的關(guān)系。希望各位能夠不忘初心使命，敢于擔當作為。

下面我強調(diào)三點。

第一，是講規(guī)矩

我認為，講規(guī)矩是一個底線。講規(guī)矩是對干部的最基本要求，講規(guī)矩是一個底線，沒有這個底線什么都沒有。我們今天在座的都是在體制內(nèi)生活，首先要講規(guī)矩。沒有規(guī)矩，不成方圓。不懂規(guī)矩，不用規(guī)矩，不守規(guī)矩，無所顧忌，無視組織，目無法紀，任意妄為，遲早會出問題。所以，當干部首先要講規(guī)矩、懂規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩。講規(guī)矩更是一種本分。當一名領(lǐng)導(dǎo)干部要有本事。但是，有本事和守本份是車之雙輪。有本事不本份一定會出事，沒本事光本份肯定會誤事，有本事守本份才能成事，我們希望的干部是有本事守本分的。這個時候，一定要對自己嚴格要求，心里要有一個規(guī)矩意識。特別是這次新任職的干部，自己現(xiàn)在搞不清的時候不要隨便拍板做決定，更不能隨意做承諾，自己不清楚的時候，要多問多請示，誰都是從不懂到懂的，要多向老同志請教，向懂規(guī)矩的人請教，多問多請示不丟人，不要盲目決策、盲目拍板，更不要在不懂的情況下觸犯紀律。

第二，要知敬畏

從黨的十八大以來，全面從嚴治黨越來越深入，從靠紀律管黨治黨到扎進制度的籠子再到推進“不敢腐、不能腐、不想腐”的“三不”機制，管黨治黨的標準越來越高。要求越來越嚴格。作為屬于體制內(nèi)的人，首要的就是有敬畏感。

一要敬畏法紀。敬畏法紀的權(quán)威性。今年我們的立案有很多是干部和黨員酒駕的，打架斗毆的，像這種有過行政處罰的，必須要接受紀律處分，為什么酒駕屢禁不止，那就是因為對法紀缺乏敬畏感，覺得那就是一個行政處罰的事情，發(fā)發(fā)款而已，可是你們卻忽視了你們不僅是黨員，還是干部，是要區(qū)別于一般的老百姓的，你們的行言舉止代表著黨委政府的形象，所以我希望大家都要在管好自己的同時，還要管理好你的班子和隊伍。

二要敬畏權(quán)力。你們的手中都有一定的小微權(quán)力，運用的好就能為群眾辦成很多的事情，運用的不好就會失職瀆職，以權(quán)謀私毀掉前程。所以，權(quán)力在更大的意義上是責任和奉獻。

三要敬畏組織。凡是黨委政府安排的工作都要不折不扣的完成，如果對一項工作的完成有困難，要及時溝通解決，對于不主動作為，或是慢作為的紀委就會找你談話，如果造成嚴重后果的，就會啟動問責程序，從嚴追責問責。

第三，要守紀律

我開頭就講，講規(guī)矩是一個底線。那么守紀律就是必須要堅守的一條紅線。我們不論干什么工作，這個紀律的保證都應(yīng)該是第一位的。政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律這六大紀律就是你必須要嚴格遵守的，監(jiān)督執(zhí)紀是沒有盲區(qū)的。

紀律方面，要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，正確履行好的工作職責。在日常工作方面，工作群里發(fā)出的通知要及時回復(fù)并按時完成。參會方面，要有時間觀念，有紀律意識。簽訂各種簽責任書，代表的是職責和責任，我可以明確的說，不會一簽了之，是要交賬要兌現(xiàn)的。

最后我講三個不能，一是不能新官不理舊政，不理舊政表面上看是懶政、不作為的表現(xiàn)，但實際上卻極大地損害了政府的權(quán)威與公信力。決不能新官不理舊政，因為這既是中央的要求，也是人民的期盼。說到底，無論“舊賬”“新憂”，都是在推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量這個過程中必須啃下的“硬骨頭”，這是使命和職責所在、沒有新舊之分。也因此，不管前任、現(xiàn)任，都需要樹立“功成不必在我”的信念，處理好“舊賬”，解決好“新憂”。二是不能陰奉陽違兩面派，表面上答應(yīng)干，私底下里面“繞圈兒

”。我希望我們的干部都必須真正的把自己的責任扛起來，“責任”這兩個字，重值千鈞，不是說你參加了會，做個筆記，工作群里回復(fù)上“收到”兩個字，就是把工作做了，就是把任務(wù)落實了，這個責任要體現(xiàn)在你的政治站位里，要體現(xiàn)在你的具體的工作舉措上，更要體現(xiàn)在工作的效果上。三是不能相互扯皮，破壞民主，破壞團結(jié)，不允許有相互拆臺，只有班子團結(jié)，才能增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，也才能干成事。希望各位能夠發(fā)揚民主，維護團結(jié)，通過自身的表率作用，帶動整個隊伍的團結(jié)，營造出一個團結(jié)干事和諧的好局面。