第一篇：醫(yī)院黨總支書記向縣委巡察組的工作匯報(bào)材料

醫(yī)院黨總支書記向縣委巡察組的工作匯報(bào)材料

書記、院長xxx

縣委第x巡察組各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好！根據(jù)巡察工作要求，我代表院黨總支，向巡察組作如下工作匯報(bào)。

一、基本情況

xx人民醫(yī)院始建于19xx年，是集醫(yī)療、預(yù)防、教學(xué)、科研于一體的二級x等綜合醫(yī)院，承擔(dān)縣內(nèi)常見病、多發(fā)病和急危重癥、疑難病癥的診治任務(wù)，負(fù)責(zé)各類突發(fā)事故的現(xiàn)場及院內(nèi)搶救，貫徹執(zhí)行傳染病預(yù)防診治和管理工作，負(fù)責(zé)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療、康復(fù)、預(yù)防保健等業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)工作，承擔(dān)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員的進(jìn)修培訓(xùn)及醫(yī)學(xué)院校臨床教學(xué)和實(shí)習(xí)工作。

縣編辦核定（x編發(fā)〔201x〕xx號、〔201x〕xx號）醫(yī)院事業(yè)編制xx名。其中：院長1名，副院長3名，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人11名。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)11個分別為：辦公室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控信息科、院感科、政工人事科、財(cái)務(wù)科、后勤保障科、門診部、醫(yī)保科、設(shè)備科。按照（x編發(fā)〔201x〕xx號）文件精神，結(jié)合床位編制數(shù)（xxx張、1：xx）配備人員，我院約可使用xxx人。醫(yī)院設(shè)黨總支1個，由院長兼任黨總支書記，有專職副書記1名?？傊Р课瘑T會下設(shè)行政后勤黨支部、住院黨支部、門診黨支部三個支部，共有黨員xx名。

院領(lǐng)導(dǎo)班子成員x人。書記、院長，主持全面工作。副院長xx，分管醫(yī)療、護(hù)理、院感、質(zhì)控、繼教、科研、中醫(yī)、預(yù)防保健、婦幼、對口援助、農(nóng)村衛(wèi)生及藥品采購等工作。副院長xxx，分管行政、人事、財(cái)務(wù)、后勤保障、網(wǎng)絡(luò)信息、綜治、普法、消防、物價(jià)、審計(jì)、計(jì)量、愛衛(wèi)、計(jì)生、項(xiàng)目招投標(biāo)等工作。副院長xx，分管醫(yī)技、農(nóng)合、醫(yī)保、設(shè)備及耗材采購等工作。黨總支副書記xxx，分管黨務(wù)、紀(jì)檢、監(jiān)察、精神文明、宣傳、聯(lián)系群團(tuán)、“掛、幫、包”等工作。工會主席xx，負(fù)責(zé)工會及群團(tuán)工作。

二、工作情況

近年來，院總支始終堅(jiān)持以服務(wù)群眾為宗旨，強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨，以各項(xiàng)主題實(shí)踐教育活動為載體，抓班子，帶隊(duì)伍，提能力，醫(yī)院各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，事業(yè)發(fā)展取得新成效。一是強(qiáng)化黨的建設(shè)。堅(jiān)決貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活十條措施，堅(jiān)持“三會一課”制度，抓實(shí)思想政治建設(shè)，強(qiáng)化意識形態(tài)教育，扎實(shí)開展基層黨建重點(diǎn)工作。堅(jiān)持每月研究黨建工作1次，每年組織集中學(xué)習(xí)不少于10次。二是深化公立醫(yī)院綜合改革。穩(wěn)步推進(jìn)績效分配制度改革，量身定制了以工作量為基礎(chǔ)的績效工資考核方案，集中體現(xiàn)“兩原則”（多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬）、“三傾斜”（臨床一線、業(yè)務(wù)骨干、關(guān)鍵崗位）、“三不掛鉤”（醫(yī)務(wù)人員收入不與醫(yī)院藥品、檢查、治療等收入掛鉤）三大優(yōu)點(diǎn)，進(jìn)一步提高了醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。三是強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量與安全管理。通過不斷完善現(xiàn)代醫(yī)院管理制度、實(shí)行院科兩級管理，加強(qiáng)醫(yī)院各項(xiàng)工作的日常監(jiān)管和專項(xiàng)督查，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者安全，不斷提升醫(yī)院現(xiàn)代化管理水平。四是強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)科整合細(xì)分，先后將兒科、呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科獨(dú)立成科，將兒科門診與兒科住院部、消化內(nèi)科與內(nèi)鏡室實(shí)行一體化管理。打造重點(diǎn)專科，制定了《重點(diǎn)學(xué)科（?？疲┙ㄔO(shè)實(shí)施方案》，成功創(chuàng)建市級重點(diǎn)?？苮個，平均每年開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)xx余項(xiàng)。五是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。通過送出去、請進(jìn)來的方式加強(qiáng)院內(nèi)人才培養(yǎng)，出臺《學(xué)科帶頭人管理規(guī)定》《人才、技術(shù)、科研管理辦法》等人才激勵制度。近年，送出專業(yè)技術(shù)人員及管理人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)xx余人次，柔性引進(jìn)中高級專業(yè)技術(shù)人員xx余名。六是加強(qiáng)硬件建設(shè)。新住院樓建設(shè)項(xiàng)目于201x年x月開工建設(shè)，總建筑面積xxx平方米，共x層，預(yù)計(jì)x月竣工投入使用。信息化建設(shè)全面上檔升級，血凝分析儀、分子診斷設(shè)備、電子膽道鏡系統(tǒng)、電子支氣管鏡系統(tǒng)等先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備相繼投入運(yùn)用。七是扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)。嚴(yán)格執(zhí)行“十免四補(bǔ)助”“先診療后結(jié)算”“一站式服務(wù)”等健康扶貧政策，貧困患者住院自付費(fèi)用控制在xx%內(nèi)。全面落實(shí)駐村幫扶各項(xiàng)工作，派出駐村工作隊(duì)和第一書記，實(shí)施幫扶責(zé)任人1+n模式結(jié)對聯(lián)系貧困戶，先后為xx村捐贈資金xx余萬元，用于村兩委陣地、人畜飲水池、垃圾屋建設(shè)及道路損毀修復(fù)、堰道整治、排水溝整治等，切實(shí)解決了xx村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)落后的情況。

三、存在的主要問題

（一）堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面存在的主要問題。一是貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨的路線方針政策方面，存在對貫徹落實(shí)中央重大決策部署、黨的十九大精神方面以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。比如，二是發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用方面，政治敏銳性不夠高，議大事能力不夠強(qiáng)。比如，三是踐行“四個意識”、遵守政治紀(jì)律方面，對“四個意識”核心要義理解不透徹，大局意識還不夠強(qiáng)。比如，（二）加強(qiáng)黨的建設(shè)方面存在的主要問題。一是黨建工作責(zé)任制方面，黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強(qiáng)，對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力，“一手硬、一手軟”，落實(shí)少，督導(dǎo)少，書記抓，抓書記堅(jiān)持不好。比如，班子成員對聯(lián)系支部的黨建工作不過問、關(guān)心少，認(rèn)為黨建工作是書記和黨務(wù)干部的事情，與己無關(guān)，缺少抓黨建工作的積極性和主動性。二是黨的政治建設(shè)方面，黨組織的地位和作用“弱化”，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建現(xiàn)象。比如，對黨建工作重視不夠、創(chuàng)新不夠、研究少，黨組織沒有很好發(fā)揮先鋒模范作用。三是黨的思想建設(shè)方面（含落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面），思想觀念、思想意識存在偏差，落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制不夠到位，對意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，把意識形態(tài)工作作為一項(xiàng)軟任務(wù)，存在“重業(yè)務(wù)輕思想工作”的傾向，沒有真正認(rèn)識到意識形態(tài)工作是基層工作的重要組成部分，片面認(rèn)為只要把各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作完成了就是盡職盡責(zé)了。比如，從事意識形態(tài)工作的干部缺乏培訓(xùn)，知識結(jié)構(gòu)更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達(dá)到新時期基層宣傳意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求，工作常常處于被動應(yīng)付狀態(tài)。比如，“不忘初心、牢記使命”主題教育中，注重黨員的學(xué)習(xí)教育，而忽視了非黨職工干部的教育學(xué)習(xí)。四是黨的組織建設(shè)方面，黨建基礎(chǔ)工作比較薄弱，部分支部班子思想認(rèn)識欠缺，覺得黨建工作是虛的，搞好業(yè)務(wù)工作才是實(shí)的。比如，對黨費(fèi)收繳工作不夠重視，黨費(fèi)收繳不規(guī)范，沒有按月繳納；

對退休黨員管理不到位，召集退休黨員聽取意見時間少，黨費(fèi)有收不到位現(xiàn)象；

主題黨日活動開展少，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分。

（三）全面從嚴(yán)治黨方面存在的主要問題。一是落實(shí)主體責(zé)任方面，存在責(zé)任意識不強(qiáng)，對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識理解片面淡漠，對職責(zé)內(nèi)容不明，認(rèn)為沒有“抓手”，沒有具體工作可做。比如，在執(zhí)行黨的脫貧攻堅(jiān)政策時，未加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員對相關(guān)扶貧政策的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致xx等醫(yī)務(wù)人員未按要求落實(shí)貧困人口就醫(yī)政策。二是落實(shí)監(jiān)督責(zé)任方面，沒有認(rèn)真按照中央有關(guān)從嚴(yán)治黨的規(guī)定落實(shí)“兩個責(zé)任”，管黨治黨有寬、松、軟的傾向。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作忽視在從嚴(yán)治黨工作中的監(jiān)督責(zé)任，沒有形成一些有效的日常督導(dǎo)方式。比如，未加強(qiáng)監(jiān)督管理，違反xx管理規(guī)定、201x年違反xx診療規(guī)定，被執(zhí)法檢查時查處。三是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”問題方面，對各項(xiàng)規(guī)定學(xué)習(xí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)。比如，開會多、發(fā)文多，公務(wù)接待陪餐人員超標(biāo)等。四是選人用人方面（含執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制政策方面），選人用人重使用、輕管理，對干部教育管理不夠、要求不嚴(yán)，失之于寬，失之于軟，對個別表現(xiàn)出的工作作風(fēng)漂浮、紀(jì)律松弛問題糾正不力。對黨員干部日常思想教育工作抓得不夠，不能很好地開展批評與自我批評。工作上苦樂不均、精神上激勵乏力，導(dǎo)致干部的工作積極性和能力自我提升的主動性缺乏。比如，醫(yī)院人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、工作激情不高，高、精、尖專業(yè)技術(shù)人才引不進(jìn)，自聘人員多。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面存在的主要問題（含開展“掃黑除惡”工作方面）。一是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行不嚴(yán)，抓廉政教育不力，一些同志存在“重業(yè)務(wù)、輕教育”的現(xiàn)象，管理還存在“盲區(qū)”。比如，建設(shè)項(xiàng)目時，xxx，對項(xiàng)目建設(shè)監(jiān)管不力。比如，在從事診療活動時未嚴(yán)格加強(qiáng)管理，導(dǎo)致違反院內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量安全管理規(guī)定，給病人造成一定程度的身心傷害，反映出單位開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)管力度還不夠。二是抓掃黑除惡工作力度還不夠大，把掃黑除惡工作等同于醫(yī)院的日常治安工作。比如，對掃黑除惡工作研究少，宣傳形式和內(nèi)容單一，摸排力度不大，與部門聯(lián)動的機(jī)制不夠健全。

（五）開展脫貧攻堅(jiān)工作方面存在的主要問題。一是在貫徹執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)政策方面，存在健康扶貧政策宣傳執(zhí)行還不夠到位的情況。比如，前期上級開展“兩不愁三保障”排查時，發(fā)現(xiàn)我院存在xx現(xiàn)象，導(dǎo)致其經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)增加。二是優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面，群眾觀念有所淡化。比如，醫(yī)院門診添置了自助掛號機(jī)，但使用說明不全，引導(dǎo)人員少，沒有耐心，導(dǎo)致一些群眾及貧困患者使用不來，延緩就診時間。三是干部幫扶責(zé)任落實(shí)不夠，一些黨員干部不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，思想認(rèn)識不到位，對扶貧政策掌握不全面，只熟悉本行業(yè)的政策，解決實(shí)際問題的能力不過硬。比如，在每月入戶開展幫扶工作時，需要單位發(fā)通知催促、提醒，個別干部對農(nóng)村工作不熟悉，對幫扶責(zé)任人責(zé)任模糊不清。

四、存在問題原因分析

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠、認(rèn)識不深。把堅(jiān)定理想信念的學(xué)習(xí)教育作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)來抓的工作還做得不扎實(shí)，忙于醫(yī)院管理和發(fā)展的思考，有時把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了一種負(fù)擔(dān)，產(chǎn)生了偷偷懶、歇口氣的念頭，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透，導(dǎo)致理想信念僅僅停留在感性認(rèn)知上。

（二）黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)有待提高。部分同志黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的自覺性和“終身學(xué)習(xí)”的精神，在抓落實(shí)上責(zé)任意識不強(qiáng)、開拓精神不足、擔(dān)當(dāng)意識不濃，工作只求過得去、不求過得硬，欠缺抓實(shí)抓細(xì)、抓常抓長的韌勁；

在廉潔自律上，抱有“小節(jié)無害”的心理，在大事大非問題上能堅(jiān)守原則，小事小節(jié)上放松了要求、降低了標(biāo)準(zhǔn)；

在工作作風(fēng)上，官僚主義、形式主義等“四風(fēng)”的病根和頑疾仍未徹底根除。

（三）創(chuàng)新?lián)?dāng)精神不足、主觀能動性不夠強(qiáng)。對新戰(zhàn)略、新使命、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會不深、不細(xì)，沒有很好地把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)近平總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起，促進(jìn)工作不斷發(fā)展的內(nèi)在動力還不強(qiáng)，滿足于安排了、部署了、強(qiáng)調(diào)了，落細(xì)落小沒有抓到位，工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)。

（四）搶抓機(jī)遇、主動服務(wù)的意識還不濃。個別干部存在進(jìn)取意識、開拓意識、搶抓機(jī)遇意識、主動服務(wù)的意識不夠強(qiáng)；

公仆意識、群眾觀念需要進(jìn)一步提高。

五、下一步打算

（一）強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，提升班子決策能力。進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度。將十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為主要內(nèi)容，堅(jiān)持長期學(xué)，學(xué)深、學(xué)透、悟透，強(qiáng)化深度和學(xué)習(xí)效果，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子對理論學(xué)習(xí)必要性和重要性的認(rèn)識，堅(jiān)決克服重業(yè)務(wù)輕理論的傾向，堅(jiān)持用黨的理論武裝頭腦，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)班子素質(zhì)，提升工作能力。

（二）落實(shí)管黨治黨責(zé)任，推動全面從嚴(yán)治黨。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，大力開展廉潔勤政、廉潔行醫(yī)為核心的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和黨風(fēng)黨紀(jì)教育，做好領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育、重點(diǎn)崗位廉政教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)院廉政文化建設(shè)四個層面的崗位廉政教育，全面推動“兩個責(zé)任”落到實(shí)處。

（三）強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管，提高服務(wù)技術(shù)水平。持續(xù)推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)，按照綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求，全面加強(qiáng)臨床、醫(yī)技及門診工作質(zhì)量管理，全力改進(jìn)質(zhì)量管理方法，抓好醫(yī)療質(zhì)量安全和學(xué)科建設(shè)，力爭用xx年時間創(chuàng)建xxx個市級重點(diǎn)?？坪蛒x個省級重點(diǎn)?？?，全面推進(jìn)“xx”創(chuàng)建工作。

（四）夯實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè)，全面提升服務(wù)能力。不斷強(qiáng)化人才培養(yǎng)力度，重點(diǎn)加強(qiáng)管理素質(zhì)和能力培訓(xùn)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子及中層干部隊(duì)伍建設(shè)，加快高校畢業(yè)生招聘和高端人才引進(jìn)，計(jì)劃xx年內(nèi)招聘臨床本科生xx名、碩士研究生xx名，引進(jìn)博士x名，完善激勵機(jī)制，確?，F(xiàn)有人才留得住，高端人才引得進(jìn)。

（五）加強(qiáng)巡察問題整改，全面履行主體責(zé)任。切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡察反饋問題整改的主體責(zé)任，堅(jiān)持以上率下，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，對照自身查擺分析，列出問題清單，高標(biāo)準(zhǔn)制定整改措施，明確整改時限，加強(qiáng)整改落實(shí)日常監(jiān)督，形成“長久立”的制度，建立整改落實(shí)常態(tài)化、長效化機(jī)制。

第二篇：縣醫(yī)院黨總支工作匯報(bào)

醫(yī)院黨總支工作報(bào)告

（二〇〇九年一月十三日）

各位代表、同志們: 自第一屆黨代會以來，我院黨委在區(qū)衛(wèi)生局黨委、區(qū)直屬機(jī)關(guān)工委等上級部門的關(guān)心、指導(dǎo)和支持下，按照確定的工作思路，較為出色地開展黨委各項(xiàng)工作，受到員工和群眾的贊譽(yù)。今天在這里隆重召開第二次代表大會，意味著XX中醫(yī)院黨的建設(shè)邁出了更堅(jiān)實(shí)的一步。

受中共XX中醫(yī)院第一屆委員會的委托，下面我謹(jǐn)代表醫(yī)院黨委向大會報(bào)告工作，請大家審議。

第一次黨員大會以來工作的簡要回顧

2005年醫(yī)院第一屆黨員大會召開以來，在衛(wèi)生局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，能夠牢牢把握醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)這個中心，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，為醫(yī)院的各項(xiàng)改革和發(fā)展提供了良好的政治基礎(chǔ)，使醫(yī)院各項(xiàng)工作邁上了一個新臺階，各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和政府賦予的職能均能較出色地完成，達(dá)到了歷史最好水平，截止到2008年12月底，全院（含總院和分院）接待門急診病人134.79萬人次，收住院20545人次，固定資產(chǎn)總值2.5億元，職工共有1047人，其中黨員226人。

一、發(fā)揮黨委的政治核心作用，為醫(yī)院的改革和發(fā)展保駕護(hù)航

三年多來，醫(yī)院黨委抓住機(jī)遇，組織全體黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大、十七大和建設(shè)中醫(yī)藥強(qiáng)省等文件精神，為醫(yī)院的改革和發(fā)展提供思想保證。首先，醫(yī)院黨委在黨政聯(lián)席會議決策機(jī)構(gòu) 的領(lǐng)導(dǎo)體制下，重點(diǎn)做好思想政治工作，為行政決策與實(shí)施保駕護(hù)航。黨委堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)持院務(wù)公開、黨務(wù)公開，致力于建設(shè)和完善重大問題議事規(guī)則、決策程序和制度建設(shè)，既保證黨委政治核心作用的發(fā)揮，行使好黨委在醫(yī)院重大問題決策中的參與、支持、監(jiān)督和保證的職能；同時，又支持行政領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)立負(fù)責(zé)，依法行使職權(quán)，照章管理醫(yī)院。多年來，黨政融洽，帶動了全院員工團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的作風(fēng)。其次，組織醫(yī)院中層以上干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會十七大會議精神，結(jié)合醫(yī)院的現(xiàn)狀，提出醫(yī)院改革發(fā)展的方向。醫(yī)院黨委根據(jù)十六屆五中全會會議精神，集思廣益，會同行政部門編制了醫(yī)院“十一五”期間的發(fā)展規(guī)劃，極大的振奮了全院黨員、干部和員工的精神，增強(qiáng)了廣大員工建設(shè)省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、謀求更大發(fā)展的信心。第三，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。按照有利于黨支部工作與業(yè)務(wù)科室工作相結(jié)合，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的原則，黨委根據(jù)科室布局和黨員結(jié)構(gòu)，在科室基礎(chǔ)上對支部進(jìn)行了合理設(shè)臵，將原來的總院的5個支部進(jìn)行重新劃分，增加到9個支部，組建分院黨總支部，下設(shè)為2個支部。

二、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，不斷完善黨的基層組織

醫(yī)院黨委把加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)作為黨務(wù)工作的重中之重。首先，對干部、員工進(jìn)行摸底調(diào)查，從政治、思想、生活各個方面給予關(guān)心，使他們充分體會到黨組織的溫暖。第二，在各黨支部和團(tuán)委開展“一帶一”活動，即一個黨員或團(tuán)員與身邊的一名群眾結(jié)成對子，向臨床科室業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀團(tuán)員青年傳授黨的基本知識，宣傳黨的路線、方針、政策，共同提高思想覺悟，促進(jìn)業(yè)務(wù)的共同發(fā)展。第三，鼓勵有上進(jìn)心的積極分子和優(yōu)秀團(tuán)員青年向黨組織靠攏。通過大量的思想政治工作和開展豐富多彩 的教育活動，陶冶了他們的情操，激發(fā)了他們的熱情，增強(qiáng)了他們的信仰，使不少業(yè)務(wù)骨干積極向黨組織寫了入黨申請書，使積極分子隊(duì)伍不斷壯大，極大的增強(qiáng)了基層黨組織的后備力量。第四，黨委于2008年7月份將ISO9001質(zhì)量體系引入黨務(wù)管理，為規(guī)范化、科學(xué)化的黨務(wù)管理奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

醫(yī)院近幾年來由于十分注重黨的組織建設(shè)，新黨員的發(fā)展取得了可喜成績。三年多來，醫(yī)院黨委共接收轉(zhuǎn)入組織關(guān)系110人，參加區(qū)直屬機(jī)關(guān)培訓(xùn)的入黨積極分子35人，發(fā)展黨員13人，黨員人數(shù)由2005年的103名達(dá)到現(xiàn)在的226名，黨員分布在醫(yī)院各個工作崗位，新黨員已成為醫(yī)院兩個文明建設(shè)的骨干力量。

三、加強(qiáng)黨的民主作風(fēng)建設(shè)，營造良好的醫(yī)院發(fā)展氛圍

1、加強(qiáng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)。首先以學(xué)習(xí)、教育為突破口，逐步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治、思想素質(zhì)，提高團(tuán)隊(duì)拼搏精神。由于受各種因素的影響，不少醫(yī)護(hù)工作者只注重醫(yī)療業(yè)務(wù)而忽視了思想素質(zhì)的提高，總認(rèn)為醫(yī)療是實(shí)的，政治思想是空的，說起來重要，干起來次要，忙起來不要。這些認(rèn)識上的偏頗常常使部分黨員干部思路不明、深度不夠、處理問題時難以適應(yīng)形勢的需求。針對這些問題，醫(yī)院黨委十分重視各級干部的思想和政治教育，按上級相關(guān)文件要求規(guī)定，加強(qiáng)思想政治教育，黨員和中層領(lǐng)導(dǎo)以上干部接受教育面為100%，使廣大黨員干部普遍受到了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的教育。通過教育，黨員干部中存在的問題找得準(zhǔn)、觸動深，確實(shí)地解決了干部黨性黨風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神面貌等問題。

2、干部人事制度改革和民主生活會得到了全體員工的擁護(hù)，他們以極大的熱情參加了民主推薦和民主評議工作。如2007 年醫(yī)院中層干部竟聘，也采取了員工自愿報(bào)名，組織審查，大會演講，員工代表參加，邀請專家評分的方式確定了中層領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持了公平、公開、公正的原則，通過競爭上崗這種形式，使廣大干部員工進(jìn)一步領(lǐng)會到干部人事制度改革的意義，進(jìn)一步激發(fā)了大家的工作熱情，使大家對醫(yī)院發(fā)展更加充滿了信心。同時做好每年一度干部民主測評和黨政班子民主生活會，堅(jiān)持組織形式上是公正、公平、公開的，全過程遵循了民主集中制和群眾路線的原則，員工民主參與意識得到了大大增強(qiáng)，絕大多數(shù)中層干部得到了員工的好評。通過醫(yī)院人事制度改革，提高了員工的競爭上崗意識，拓寬了醫(yī)院的用人空間，使一大批年輕干部脫穎而出，為醫(yī)院的干部隊(duì)伍輸入了新鮮血液。

3、關(guān)心員工的工作和生活。醫(yī)院黨委認(rèn)為黨的主要任務(wù)之一是把黨的溫暖送到各個員工的心，堅(jiān)持人性化管理，捧著一顆感恩的心，凝聚人心。作為黨務(wù)工作者，以寬廣的胸懷和感恩的心感召人，這種胸懷和感恩也就變成了一種無私而偉大的愛，這才會有一個文明、溫馨、和諧的醫(yī)院氛圍。我院在全院范圍實(shí)施員工的生命力保養(yǎng)計(jì)劃，包括運(yùn)動、飲食等方面，從關(guān)愛激勵醫(yī)護(hù)人員入手，營造快樂的工作氛圍，使員工即使在勞累的工作中也能注意健康并體驗(yàn)到快樂，提高了醫(yī)務(wù)人員的積極性和愛心，為日常的醫(yī)療工作注入了推動力量。此外，以凡員工生病住院、家有喪事、喜事都要與工會一道以黨政工團(tuán)名義前去關(guān)心；號召員工對有困難同事募捐資助；每一個月還要組織對退離休人員進(jìn)行慰問，對危重病人進(jìn)行家訪；節(jié)假日和星期天醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)?？赐蛋鄦T工；對員工的生日表示祝賀。這些都充分體現(xiàn)了一個大家庭的溫暖，基層黨組織在人民群眾中威望得到充分體現(xiàn)。

四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，規(guī)范醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員的行為

1、建立健全規(guī)章制度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

醫(yī)院黨委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度作為工作的頭等大事。針對醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)存在的問題，近年來，我院黨委重點(diǎn)做了幾項(xiàng)工作：一是落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各科室領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)履行管理責(zé)任，要把加強(qiáng)科學(xué)管理、提供安全服務(wù)、控制醫(yī)藥費(fèi)用作為管理的重點(diǎn)，全面履行好管好自己、帶好隊(duì)伍的雙重職責(zé)，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。醫(yī)院與各科室、科室與員工層層簽定行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書，形成了橫能到邊、豎能到底的責(zé)任體系。二是強(qiáng)化教育，筑嚴(yán)道德防線。醫(yī)務(wù)人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，營造廉潔從醫(yī)、依法執(zhí)業(yè)和抵制商業(yè)賄賂的良好氛圍，做到“常懷律已之心、常思貪欲之害、常排非份之想”，時刻保持清醒的頭腦。三是健全防范機(jī)制，構(gòu)建防控體系。完善醫(yī)院藥品用量動態(tài)監(jiān)測、超常預(yù)警和不當(dāng)處方公示點(diǎn)評制度。每月對臨床用藥量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對用藥量排在前10位的藥品，進(jìn)行合理性分析，對有異常利益驅(qū)動的藥品，要立即停止或暫停使用。對開大處方、濫用藥以及用藥量排在前10位的醫(yī)生，在醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)上公示，及時告誡和查處不當(dāng)行為，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員臨床診療行為。通過學(xué)習(xí)、教育、監(jiān)督多管齊下，提高了醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的成效，形成符合我院特點(diǎn)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。四是落實(shí)干部交流輪崗制度。今年8月，根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于下發(fā)〈XX區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導(dǎo)干部回避制度〉、〈XX區(qū)醫(yī)院有關(guān)科室（部門）干部交流輪崗制度〉的通知》文件精神，經(jīng)醫(yī)院黨政聯(lián)席會議研究決定，對符合條件的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了分工調(diào)整，將部分重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室中層干部崗位人員同時進(jìn)行調(diào)整，部分空缺崗位按照有關(guān)程序進(jìn)行競崗。中層調(diào)整職位包括有信息科、設(shè)備科、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、藥品供應(yīng)科科長等，共有8名中層干部進(jìn)行了崗位調(diào)整。

2、積極引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員高尚行為，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

2008年5月12日四川汶川大地震，全體黨員干部和廣大員工紛紛行動，用辛勤的汗水和不懈的努力，支持抗震救災(zāi)。得知醫(yī)院將派出醫(yī)護(hù)人員赴災(zāi)區(qū)協(xié)助救治工作后，有100多名黨員醫(yī)務(wù)人員紛紛請纓，要求到災(zāi)區(qū)救援，主動向領(lǐng)導(dǎo)遞交請?jiān)笗埱蟮綖?zāi)區(qū)一線參加抗震救災(zāi)。在這次的抗震救災(zāi)中，醫(yī)院共派出4名醫(yī)護(hù)人員、司機(jī)到災(zāi)區(qū)前線救助，個個表現(xiàn)突出，受到各級政府和衛(wèi)生主管部門的贊揚(yáng)。我院作為XX區(qū)唯一接收四川災(zāi)區(qū)傷員的醫(yī)療單位，在整個救治過程中，全院員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，醫(yī)護(hù)人員精湛技術(shù)、悉心周到“五星級”的服務(wù)，使災(zāi)區(qū)傷員和家屬感受到“XX就是他們的家”。充分表現(xiàn)出我院員工高尚的情操和良好的精神風(fēng)貌。黨員的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的先進(jìn)事跡，為醫(yī)院員工樹立了學(xué)習(xí)的榜樣，在促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展，推進(jìn)精神文明建設(shè)和諧社會建設(shè)中發(fā)揮示范帶頭作用。

五、重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，積極開展工會、共青團(tuán)、離退休工作近年來，我院黨委高度重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，不斷提高加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)工作的認(rèn)識，探討統(tǒng)戰(zhàn)工作的新途徑。堅(jiān)持做到對民主黨派政治上尊重、工作上信任、生活上關(guān)心。加強(qiáng)與統(tǒng)戰(zhàn)對象的聯(lián)系和溝通，定期向民主黨派人士、少數(shù)民族、無黨派人士等統(tǒng)戰(zhàn)對象通報(bào)醫(yī)院的建設(shè)情況和發(fā)展規(guī)劃，發(fā)揮他們參政議政作用，鼓勵他們?yōu)獒t(yī)院的建設(shè)和發(fā)展建言獻(xiàn)策。

醫(yī)院工會在醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極關(guān)心員工利益，多次組織醫(yī)院員工代表大會對醫(yī)院員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、定編定崗等條例討論和修改，重視關(guān)注員工關(guān)心的熱點(diǎn)問題，幫助解決安臵有特殊困難的員工，積極組織員工開展乒乓球比賽、拔河比賽、參加文藝匯演等各項(xiàng)文體活動，豐富員工業(yè)余生活。加強(qiáng)對共青團(tuán)工作的指導(dǎo)。鼓勵團(tuán)委根據(jù)青年人特點(diǎn)，圍繞黨政工作重點(diǎn)，開展豐富而有意義的活動，在組織建設(shè)、思想建設(shè)和開展團(tuán)日活動等方面做有益的創(chuàng)新，促進(jìn)青年團(tuán)員的健康成長。從黨建帶團(tuán)建的角度，對團(tuán)委提出要求，切實(shí)做好“推優(yōu)”工作，努力培養(yǎng)出一支黨的后備軍隊(duì)伍。

醫(yī)院黨委關(guān)心離退休老同志，關(guān)心他們的生活、醫(yī)療和思想狀況，大力支持他們開展和參加各種有益的活動，歡度晚年生活。重視離退休干部工作，堅(jiān)持定期家訪，幫助解決思想上、生活上的實(shí)際困難；充分發(fā)揮老干部的特長和經(jīng)驗(yàn)，廣泛聽取他們對醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的意見，支持他們?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展多做貢獻(xiàn)；認(rèn)真落實(shí)XX區(qū)老干部政策，保證老干部的政治待遇和生活待遇。

今后工作的目標(biāo)和任務(wù)

面對新的形勢，我們必須緊跟時代發(fā)展的步伐，加大醫(yī)院改革的力度、加快醫(yī)院的發(fā)展?？傮w目標(biāo)是：以先進(jìn)的管理理念，卓越的管理實(shí)踐，探索中西醫(yī)結(jié)合防治疾病的新療法，探索事業(yè)單位體制改革的創(chuàng)新模式，建設(shè)成一所擁有床位總床位1500張，既有具有現(xiàn)代氣息，又具有中國傳統(tǒng)文化、嶺南風(fēng)格、中醫(yī)藥文化特色的國內(nèi)一流的三級甲等現(xiàn)代化中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。

為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，醫(yī)院黨委工作的指導(dǎo)思想和基本任務(wù)是：繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗臶，認(rèn)真貫徹黨的“十七大”精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用，保證監(jiān)督作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，緊緊圍繞醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革和發(fā)展的要求，全心全意地抓好醫(yī)院的各項(xiàng)建設(shè)。

一、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用。作為政治核心，醫(yī)院黨委必須保證黨的各項(xiàng)政策在醫(yī)院全面貫徹和實(shí)施，必須把握醫(yī)院的政治方向、辦院宗旨，從而保證醫(yī)院始終沿著正確的道路前進(jìn)，同時又要協(xié)調(diào)各方，調(diào)動各方面的積極性，不斷增強(qiáng)黨的凝聚力。進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，班子成員要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)溝通，切實(shí)做到思想上合心、工作上合力、行動上合拍。一要繼續(xù)發(fā)揮醫(yī)院黨政關(guān)系融洽的優(yōu)勢，充分尊重醫(yī)院法人代表依法行使管理職能，切實(shí)做到分工不分家，自覺維護(hù)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。二要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)，真心實(shí)意依靠群眾，傾聽群眾意見，集中群眾智慧，要注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子成員的示范表率作用，嚴(yán)于律已，清政廉潔，以黨的建設(shè)帶動隊(duì)伍建設(shè)，以黨風(fēng)建設(shè)帶動院風(fēng)建設(shè)。三要著力抓好支部建設(shè)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過支部扎實(shí)有效地開展工作，提高支部在科室工作中的參與度，齊心協(xié)力推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。四要全面實(shí)施黨務(wù)ISO體系，配合黨務(wù)績效管理，提高黨務(wù)管理人員的積極性和工作效率。

二、加強(qiáng)思想建設(shè)，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

堅(jiān)持全體黨員的學(xué)習(xí)教育，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是體現(xiàn)黨組織政治核心作用的基礎(chǔ)和保證。黨委要通過形式多樣的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和談心活動，使全體黨員更加明確使命、堅(jiān)定理想信念、凝聚黨心，煥發(fā)出更加飽滿的工作熱情，從而造就一支政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、技術(shù)高的黨員隊(duì)伍，在醫(yī)療、教學(xué)、科研各方面工作中發(fā)揮主力軍的作用，帶動全院職工，促進(jìn)醫(yī)院的全面發(fā)展。

三、繼續(xù)堅(jiān)持以“醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心”，大力抓好醫(yī)院質(zhì)量建設(shè)。醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)是醫(yī)院工作的生命線。醫(yī)療質(zhì)量不僅關(guān)系到醫(yī)院的整體競爭實(shí)力和未來發(fā)展，更加關(guān)系到廣大人民群眾的生命健康 權(quán)益。在今后一段相當(dāng)長的時間內(nèi)，醫(yī)院黨委依然要突出“以醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心”強(qiáng)化質(zhì)量意識，全體員工要有高度的思想意識和認(rèn)真負(fù)責(zé)的自覺精神，依法執(zhí)業(yè)，切實(shí)履行崗位職責(zé)，依靠團(tuán)隊(duì)資源，發(fā)揮整體優(yōu)勢，朝著高、精、尖、細(xì)等方向努力邁進(jìn)，力求在醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性上取得更加明顯和實(shí)質(zhì)性的飛躍和成果。具體措施包括：一是加強(qiáng)?？平ㄔO(shè)。積極扶持各?？茖W(xué)習(xí)、接受、引進(jìn)、應(yīng)用一些先進(jìn)的學(xué)術(shù)思想、新的技術(shù)手段和新的醫(yī)療設(shè)備，在診療技術(shù)和診斷方法上不斷求新創(chuàng)優(yōu)；二是不斷提高技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平。鼓勵廣大醫(yī)務(wù)人員開展崗位練兵，狠抓基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能；三是不斷加大技術(shù)人才培養(yǎng)力度。在對醫(yī)院高、中級人才進(jìn)行輪訓(xùn)的同時，一方面突出抓好高職稱、高學(xué)歷、高素質(zhì)的專才、優(yōu)才隊(duì)伍建設(shè)；另一方面，重點(diǎn)培養(yǎng)一批具有潛力的后備精英隊(duì)伍。力爭用3至5年的時間，使醫(yī)院的技術(shù)人才建設(shè)再上一個新臺階。

四、堅(jiān)持公立醫(yī)院的辦院方向，全面提升醫(yī)院管理和文化建設(shè)水平。

全面貫徹黨的各項(xiàng)方針政策。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)肩負(fù)著治病救人、維護(hù)人民健康的重要責(zé)任，與群眾的利益密切相關(guān)。我院是XX區(qū)政府設(shè)立的公立醫(yī)院，醫(yī)院必須堅(jiān)持正確的辦院宗旨和方向，把守衛(wèi)人民群眾身體健康放在工作的首位，特別要擔(dān)負(fù)起為人民群眾提供基本醫(yī)療服務(wù)的職責(zé)，堅(jiān)持公益性辦院方向，把醫(yī)院的社會效益放在首位。我院黨委和全體黨員必須牢記這一使命，全面貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平，不斷改進(jìn)醫(yī)院管理，努力為人民群眾提供更加溫馨、舒適、便捷、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，滿足人民群眾日益增長的健康需要，為緩解“看病難、看病貴”做出自己的貢獻(xiàn)。

同志們，回顧過去，我們?nèi)〉昧溯^大的成績，展望未來，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。讓我們繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗臶，按照“三個代表”的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神，發(fā)揮醫(yī)院黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)全體員工，抓住機(jī)遇、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院騰飛而努力奮斗！

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委向巡察組的近年來工作情況報(bào)告

xx鎮(zhèn)轄xx行政村（社區(qū)），xx個自然村，xx個村民組，總?cè)丝趚x人。共有xx個黨支部，xx名黨員，村“兩委”干部173人。全鎮(zhèn)有2個村省級貧困村，原有建檔立卡貧困戶xx戶3426人，其中脫貧享受政策284戶1123人，脫貧不享受政策357戶1638人，未脫貧245戶665人。2018年脫貧戶73戶270人。

近年來，鎮(zhèn)黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十九大精神，認(rèn)真落實(shí)中央、省委、xx市委、xx市委部署要求，把方向、管大局、作決策、保落實(shí)，各項(xiàng)工作扎實(shí)有序推進(jìn)，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)取得新的成效。

（一）提升政治站位，始終保持同以總書記為核心的黨中央高度一致。堅(jiān)持把維護(hù)以總書記為核心的黨中央權(quán)威作為第一位的政治紀(jì)律，樹牢“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，思想上深刻認(rèn)同核心、政治上堅(jiān)決維護(hù)核心、組織上自覺服從核心、行動上堅(jiān)定跟隨核心；自覺向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊。堅(jiān)持用總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)工作，推動中央、省委決策部署在xx具體化實(shí)踐化，2017年，鎮(zhèn)黨委提出了“黨建大引領(lǐng)、建設(shè)大項(xiàng)目、保障大民生、構(gòu)建大平安”的總體工作思路，動員全鎮(zhèn)上下致力建設(shè)“文明、厚重、幸福、宜居”新xx，推動社會經(jīng)濟(jì)和生態(tài)環(huán)境高質(zhì)量發(fā)展，確保率先全面建成小康社會。

（二）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，努力保持經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展良好態(tài)勢。堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量，以脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，攻堅(jiān)克難、奮發(fā)有為，較好地完成了全年目標(biāo)任務(wù)，xx鎮(zhèn)2017年、2018年連續(xù)兩年在全市經(jīng)濟(jì)社會綜合目標(biāo)考評中獲得農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組第一名成績。2018年，全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值xx億元，規(guī)模以上工業(yè)增加值xx億元，占任務(wù)的xx%，固定資產(chǎn)投資xx億元，同比增長xx%，農(nóng)村居民可支配收入xx元，同比增長xx%，地方公共財(cái)政預(yù)算收入達(dá)到xx萬元，占任務(wù)xx萬元的xx%。2019年元至6月份，全鎮(zhèn)完成一般公共預(yù)算收入xx萬元，占全年任務(wù)的xx%，較好實(shí)現(xiàn)了時間過半任務(wù)過半。

（三）夯實(shí)主體責(zé)任，推動形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。進(jìn)一步完善了《黨委會議事規(guī)則》，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度，對重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用，堅(jiān)持集體研究決定。2018年,召開黨委會或黨委（擴(kuò)大）會xx余次，對涉及全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)、脫貧攻堅(jiān)、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、農(nóng)村人居環(huán)境改善等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展議題進(jìn)行了專題研究和民主科學(xué)決策。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，班子成員每半年向黨委匯報(bào)分管工作和個人廉潔自律情況。與xx村黨支部書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐倡廉目標(biāo)責(zé)任書》，將反腐倡廉工作分解到村到人。深入開展“以案促改”專題警示教育xx次，對照身邊事警醒身邊人帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)決抵制“圈子文化”、“老鄉(xiāng)文化”。著力解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，重點(diǎn)整治基層干部損公肥私、貪污揮霍、拉票賄選等發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。2018年，鎮(zhèn)紀(jì)委了結(jié)案件xx起，立案xx起，黨政紀(jì)處分xx人，開除黨籍xx人，通報(bào)批評xx人，處置不合格黨員xx名，集中開展廉政談話xx次xx人。

（四）深入推進(jìn)掃黑除惡，有效凈化農(nóng)村社會環(huán)境。自開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭以來，鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真落實(shí)上級的部署要求，將掃黑除惡專項(xiàng)斗爭作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)，采取有力措施，扎實(shí)推進(jìn)掃黑除惡工作，在全鎮(zhèn)上下迅速掀起了專項(xiàng)斗爭高潮。一是嚴(yán)厲打擊轄區(qū)內(nèi)違法犯罪。2018年全年共公訴、強(qiáng)戒xx人，行政處罰xx人、其中行政拘留xx人，抓獲網(wǎng)上逃犯xx人，打擊處理聚眾斗毆xx人，搗毀轄區(qū)內(nèi)郭東、郭西、小郭莊賭博窩點(diǎn)xx個，行政拘留黃賭毒人員xx人。二是認(rèn)真開展涉黑涉惡線索核查，截至目前，共核查上級涉黑涉惡線索批件xx起。三是配合專業(yè)隊(duì)伍開展精準(zhǔn)打擊。經(jīng)過梳理轄區(qū)內(nèi)有關(guān)線索，配合市公安局抓獲賭博人員xx人。通過前期摸排及后期調(diào)查，趕赴上海、浙江等地尋找證人調(diào)查取證，配合市公安局將涉嫌敲詐勒索xx村原村委會主任xx依法刑事拘留。

（五）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)肅認(rèn)真做好市委巡察反饋意見整改落實(shí)。2016年4月份，市委xx組對全鎮(zhèn)進(jìn)行了全面巡察。2016年7月市委xx組向我鎮(zhèn)反饋xx條問題，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，照單全收，建立臺賬，強(qiáng)化督導(dǎo)，同步抓好整改落實(shí)。目前，已全部整改到位。

按照市委巡察工作要求，對照“三大問題、六項(xiàng)紀(jì)律、三個重點(diǎn)”，我們深感自身工作與市委要求和群眾期望相比，還存在不小差距。主要表現(xiàn)在以下六個方面：

（一）政治建設(shè)方面。一是理想信念需進(jìn)一步堅(jiān)定。把堅(jiān)定理想信念貫穿于日常工作中做的不夠，有的黨員還不同程度地存在對自己黨員身份的榮譽(yù)感、責(zé)任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象；有的黨員宗旨意識淡化，關(guān)心群眾不夠，主動參加政治學(xué)習(xí)和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)不夠，還沒有真正牢固樹立“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”。二是政治覺悟需進(jìn)一步提高。對黨員干部仍然存在管理不嚴(yán)、監(jiān)督不力的現(xiàn)象，還缺乏敢于“亮劍”的精神。一些黨員干部在脫貧攻堅(jiān)、大氣污染防治、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等工作中還存在畏難情緒、慢作為現(xiàn)象，出于對干部的保護(hù)，在處理上往往是批評教育的多，紀(jì)律處分的少，降低了標(biāo)準(zhǔn)；另外，學(xué)習(xí)的針對性、時效性不強(qiáng)，還存在有以文件傳達(dá)文件，以會議傳達(dá)會議的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)之后缺乏組織討論，深入思考，對精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵理解不深，把握不準(zhǔn)，從而沒有真正把樹牢“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個堅(jiān)決維護(hù)”內(nèi)化于心，外化于行。三是示范引領(lǐng)需進(jìn)一步強(qiáng)化。有的班子成員站在大局的角度思考和謀劃全局不夠，對相關(guān)政策法規(guī)把握不準(zhǔn)，面對經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中存在的問題，有效破解難題和逆勢趕超致勝的招數(shù)不多；有的還不同程度地存在本位主義，想問題、辦事情，考慮自己分管部門口線利益的多些，對于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠；部分黨組織書記對“黨的建設(shè)高質(zhì)量引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量”和“抓好黨建就是最大的政績”等還存在模糊認(rèn)識，還不同程度地存在對自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行，對自己不利的落實(shí)不力等現(xiàn)象。

（二）基層黨組織建設(shè)方面。一是流動黨員管理不嚴(yán)。對流動黨員思想動態(tài)、工作情況掌握不透，存在流動黨員教育管理難的問題，如，組織“四議兩公開”工作中，經(jīng)常出現(xiàn)參會黨員人數(shù)不夠，影響正常表決。二是農(nóng)村干部隊(duì)伍老齡化問題突出。xx歲以上村“兩委”干部占比xx%,由于年齡偏大，學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)，不能在工作中熟練使用電子郵箱、微信等新媒體，影響整體工作效率。三是考核問責(zé)不嚴(yán)格。存在問責(zé)追責(zé)不到位問題，對班子成員抓黨建依然有“點(diǎn)到為止”現(xiàn)象。比如，對工作中失誤或未按時間節(jié)點(diǎn)要求完成任務(wù)的單位或個人，只是口頭批評教育、以下不為例等代替處罰。

（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。能夠堅(jiān)決貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，持續(xù)糾正“四風(fēng)”問題，但在進(jìn)一步深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上還需加強(qiáng)。一是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。在執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定精神”和“六條禁令”及省委、省政府20條意見工作中，對個別不自覺和行動少落實(shí)差的同志，睜只眼閉只眼，總想多栽花、少栽刺，沒有按照相關(guān)規(guī)定及時進(jìn)行處理，還不同程度地存在好人思想；另外，對違反黨內(nèi)紀(jì)律的同志，還存在重教育輕處分的現(xiàn)象。二是責(zé)任落實(shí)不夠到位。黨委主體責(zé)任不夠到位，班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，齊抓共管合力還未真正形成。紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不夠有力，黨風(fēng)廉政建設(shè)教育形式單一，廉政宣傳氛圍不夠濃厚，個別黨支部書記簡單認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)委的事，沒有意識到這是自己的管黨治黨主業(yè)主責(zé)。部分監(jiān)委會成員礙于鄉(xiāng)親情面，不愿監(jiān)督，不敢監(jiān)督，監(jiān)督作用發(fā)揮依然乏力。三是部門配合不夠積極。在查辦案件中，需要多部門的協(xié)調(diào)配合，但是在鎮(zhèn)村部門之間，有些部門負(fù)責(zé)人怕傷和氣，有傷團(tuán)結(jié)，對紀(jì)委調(diào)查案件還存在態(tài)度不夠積極，不夠主動的現(xiàn)象。

（四）落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面。能夠把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，堅(jiān)持帶頭管陣地把導(dǎo)向，對重要工作親自部署，對重點(diǎn)問題親自過問，對重大事件親自處置，但是在引領(lǐng)壯大主流意識形態(tài)方面仍存在不足。一是基層宣傳思想文化隊(duì)伍力量薄弱，宣傳干部全部為兼職、文化協(xié)管員配備不到位；二是輿論引導(dǎo)形式單一,方法載體有待創(chuàng)新,針對性、實(shí)效性不夠；三是典型挖掘不夠，重大主題報(bào)道沒有形成系列，持續(xù)效果不強(qiáng)。

（五）脫貧攻堅(jiān)方面。能夠深入貫徹落實(shí)總書記扶貧開發(fā)重要思想，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、xx市有關(guān)脫貧攻堅(jiān)工作的主要精神，堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)放在統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的首要位置來抓，始終作為重大政治問題和第一民生工程，圍繞“質(zhì)量、精準(zhǔn)、增收、均衡、智志雙扶、鄉(xiāng)風(fēng)文明”“十六字”方針扎實(shí)開展工作。但是，仍不同程度地存在一些問題和不足。一是思想認(rèn)識還需進(jìn)一步提高。個別鎮(zhèn)村干部對脫貧攻堅(jiān)的思想認(rèn)識不夠深刻，對群眾關(guān)心幫扶不夠，在幫助貧困戶拓寬增收渠道及脫真貧、真脫貧上積極性還需進(jìn)一步提高。二是堅(jiān)持精準(zhǔn)還存在一定差距。個別幫扶干部措施到戶不夠精準(zhǔn)，幫扶措施大而化之，有的工作未抓實(shí)抓細(xì)，把幫扶簡單理解為給貧困戶送錢送物，沒有真正在激發(fā)貧困戶內(nèi)生動力上下功夫，加之部分群眾存在有不良的攀比心理，一般農(nóng)戶滿意度還有待提高。三是作風(fēng)不實(shí)還不同程度地存在。有的幫扶干部對脫貧攻堅(jiān)政策掌握不系統(tǒng)，在迎接上級扶貧核查中對村情戶情、政策知識還不能真正做到“一口清”。

（六）掃黑除惡專項(xiàng)斗爭方面。一是滾動排查涉黑涉惡線索機(jī)制還存在不暢通問題，管控涉黑涉惡人員還浮在面上，對重點(diǎn)場所和特種行業(yè)的排查還不細(xì)致。二是涉黑涉惡線索核查工作力度不夠。三是深入群眾不夠，主動獲取涉黑涉惡線索的能力不強(qiáng)。

（七）巡察整改落實(shí)方面。根據(jù)《xx市委xx組巡察xx鎮(zhèn)情況的反饋意見》，涉及的鎮(zhèn)黨委牽頭整改的有xx項(xiàng)問題，鎮(zhèn)政府牽頭整改的有xx項(xiàng)問題，在整改過程中建立了工作臺賬，逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí)，取得了較好的成效。但是，部分黨員干部作風(fēng)浮漂，精神懈怠，工作得過且過；村級基層四項(xiàng)基礎(chǔ)制度在運(yùn)用上有差距，黨員議事會和群眾議事會參與村級決策、管理和監(jiān)督還不夠到位；部分村還存在三會一課、主題黨日工作開展和記錄內(nèi)容不規(guī)范等現(xiàn)象還不同程度地存在。

針對以上突出問題，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行深入剖析，認(rèn)識到產(chǎn)生以上問題的原因是多方面的，既有客觀原因也有主觀原因，具體有以下幾個方面原因：

一是理想信念不牢。運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)和方法觀察分析問題的能力水平有待進(jìn)一步提高。對改造主觀世界抓得不緊不牢，尤其是面對脫貧攻堅(jiān)、大氣污染防治等艱巨任務(wù)，存在重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、輕政治理論引導(dǎo)的問題，政治敏銳性和鑒別力不夠，工作推進(jìn)不夠堅(jiān)決有力。

二是黨性修養(yǎng)不夠。對黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識不深刻，在黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)上有所放松。以發(fā)展要求代替黨性要求，平時工作見面多、思想碰撞少，在開展批評與自我批評、與一切不良現(xiàn)象作斗爭上態(tài)度不夠堅(jiān)決。

三是正風(fēng)肅紀(jì)不嚴(yán)。對作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性、復(fù)雜性認(rèn)識不充分，對“四風(fēng)”問題的新形式新動向研究應(yīng)對不夠，抓作風(fēng)檢查的方式簡單、懲治不力，配套制度不健全，持續(xù)跟進(jìn)措施不夠及時有效。

四是擔(dān)當(dāng)意識不足。在繁重工作任務(wù)和復(fù)雜矛盾問題面前，把握全局、解決復(fù)雜問題、統(tǒng)籌兼顧各項(xiàng)工作的能力有待提高，干事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)意識、擔(dān)當(dāng)能力，與肩負(fù)的責(zé)任、群眾的期盼相比還有差距。

五是制度執(zhí)行不力。制度剛性約束不強(qiáng)，對干部的管理監(jiān)督制度還不健全，懲治和預(yù)防腐敗長效機(jī)制仍然沒有有效建立起來，制度機(jī)制落實(shí)不夠有力有效，重制度制定、輕制度執(zhí)行問題還比較突出。

三、改進(jìn)工作的思路和措施

針對查找出的問題和原因，我們將堅(jiān)定理想信念，規(guī)范自身言行，以立言立行、見實(shí)見效的實(shí)際行動不斷推動各項(xiàng)工作再上新臺階。

（一）在政治上力求“強(qiáng)”。一是增強(qiáng)政治定力。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色特色社會主義思想，統(tǒng)學(xué)習(xí)新修訂黨章，不斷增強(qiáng)“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以總書記為核心的黨中央保持高度一致，始終做政治上的清醒人明白人。二是強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，每年集中學(xué)習(xí)不少于xx次。積極探索理論學(xué)習(xí)新途徑，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，做到學(xué)習(xí)有記錄、有討論、有體會，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上新臺階。三是嚴(yán)格黨內(nèi)生活。進(jìn)一步完善黨內(nèi)政治生活制度，認(rèn)真貫徹民主集中制，凡是涉及人事調(diào)整、資金支出等“三重一大”事項(xiàng)，堅(jiān)決提交領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究。實(shí)事求是開展經(jīng)常性批評和自我批評，在相互溝通中化解分歧、凝聚共識，不斷提高自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門之間每年至少進(jìn)行xx次以上談心交流，增加了解、增強(qiáng)信任、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。

（二）在思想上力求“新”。進(jìn)一步健全黨委班子集體學(xué)習(xí)制度，鎮(zhèn)黨委中心組堅(jiān)持每月集體學(xué)習(xí)一次。在集體學(xué)習(xí)時鼓勵班子成員踴躍發(fā)言，談學(xué)習(xí)心得，談看法觀點(diǎn)，談意見建議。督促班子成員堅(jiān)持抓好個人自學(xué)，多撰寫讀書筆記、心得體會和調(diào)查報(bào)告，定期向鎮(zhèn)黨委報(bào)告?zhèn)€人學(xué)習(xí)情況。通過強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，提升道德修養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（三）在作風(fēng)上力求“實(shí)”。一是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅(jiān)決克服不求過得硬、只求過得去的消極心態(tài)，用足用活政策和機(jī)遇，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作，全力抓落實(shí)、創(chuàng)一流、爭上游，創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、群眾滿意的成績。堅(jiān)持把創(chuàng)新作為工作的靈魂，在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，完善管理服務(wù)手段，推進(jìn)本職工作不斷向前發(fā)展。二是改進(jìn)保障民生。把群眾最關(guān)注的利益問題作為推進(jìn)工作的第一信號，把維護(hù)社會和諧穩(wěn)定作為守土一方的第一責(zé)任，把好事辦好、實(shí)事辦好，在保障和改善民生中不斷提高人民生活品質(zhì)和幸福指數(shù)，樹立黨和政府的新形象。三是提高辦事效率。圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣、治奢樹威信”，加強(qiáng)作風(fēng)問責(zé)問效，落實(shí)工作督查機(jī)制和責(zé)任追究制度，對違反黨紀(jì)政紀(jì)的同志堅(jiān)決依法依規(guī)處理，著力解決精神懈怠、遇事推諉、辦事拖拉等機(jī)關(guān)效能方面的突出問題。

（四）在自律上力求“嚴(yán)”。嚴(yán)格執(zhí)行“準(zhǔn)則”“條例”和中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)持正向激勵與反面警示相結(jié)合，自覺約束權(quán)力，主動接受監(jiān)督，從小節(jié)抓起，從細(xì)節(jié)做起，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品，不講求排場，不追求面子，不公車私用，不比闊論富，不貪圖享受，不大手大腳，切實(shí)管好嘴、管好腿、管好手，以勤政廉政、干凈干事的實(shí)際行動為干部職工作出表率。

下一步，我們將認(rèn)真落實(shí)市委第三巡察組工作要求，牢固樹立“四種意識”，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，對個性問題立行立改，對共性問題專項(xiàng)整治，使干部受到深刻教育，讓群眾看到明顯變化，推動全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作再上新臺階，向組織和全鎮(zhèn)人民交上一份滿意的答卷。

第四篇：醫(yī)院黨總支委2011工作計(jì)劃

**市皮膚病醫(yī)院黨總支委

二Ｏ一一年工作計(jì)劃

按照市直工委和市衛(wèi)生局黨委的安排部署，醫(yī)院黨總支委緊緊圍繞“富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福**”這一核心任務(wù)，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，全面提升黨建工作科學(xué)化水平，充分發(fā)揮各級黨組織核心作用和黨員先鋒模范作用，為“十二五”我市衛(wèi)生工作良好開局和深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革提供強(qiáng)有力的保證。

一、加強(qiáng)思想政治教育，推進(jìn)“學(xué)習(xí)型黨組織”、“學(xué)習(xí)型干部”建設(shè)。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。一是嚴(yán)格落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，制定理論學(xué)習(xí)計(jì)劃。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、一般學(xué)習(xí)與專題研討相結(jié)合、走出去參觀與請進(jìn)來講課相結(jié)合等學(xué)習(xí)方式，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會、省委十屆八次全會和市委十屆十次全會精神，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，黨的理論、歷史和知識，群眾觀點(diǎn)和群眾路線深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和黨風(fēng)廉政建設(shè)等六個方面的內(nèi)容。二是加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)工作，根據(jù)醫(yī)院學(xué)習(xí)計(jì)劃，以支部為單位定期開展政治理論學(xué)習(xí)，積極參加，抓好入黨積極分子的培訓(xùn)。

（二）扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動。按照《**市關(guān)于建 1

設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》和市衛(wèi)生局黨委《**市直衛(wèi)生系統(tǒng)建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織實(shí)施方案》的要求，在總結(jié)去年創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓展載體、創(chuàng)建平臺、豐富內(nèi)容、創(chuàng)新方法、完善機(jī)制，把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)不斷引向深入。

二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為推動衛(wèi)生工作全面完成提供動力支持

圍繞“落實(shí)醫(yī)改任務(wù)、提高服務(wù)水平、改進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、加強(qiáng)基層組織”開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進(jìn)一步豐富爭創(chuàng)內(nèi)容、創(chuàng)新爭創(chuàng)形式、拓展?fàn)巹?chuàng)領(lǐng)域、提高爭創(chuàng)實(shí)效，健全爭創(chuàng)機(jī)制。堅(jiān)持創(chuàng)先爭優(yōu)活動與迎接建黨90周年，向黨的十八大獻(xiàn)禮兩個重要大節(jié)點(diǎn)相結(jié)合，落實(shí)黨組織和黨員的承諾制度，抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評工作。

三、積極參與市衛(wèi)生局黨委組織的系列紀(jì)念活動，隆重慶祝中國共產(chǎn)黨建黨90周年

一是認(rèn)真開展黨史宣傳教育。以慶祝建黨90周年為契機(jī)，開展“讀黨史、強(qiáng)黨性，跟黨走”讀書活動，組織黨員深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨歷史》（第二卷），加深對黨的認(rèn)識，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)。

二是開展上一堂黨課活動。在“七一”前夕，邀請黨校專家給黨員干部作專題講座，拓展學(xué)習(xí)教育渠道，進(jìn)一步弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。

三是開展走訪慰問活動?！捌咭弧鼻跋Γ瑢︶t(yī)院建國前入黨的老黨員、困難黨員以及扶貧村結(jié)對幫扶戶開展走訪慰問活動，幫助他們解決實(shí)際困難和問題，真正讓群眾感受到黨的溫暖。

四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作，為衛(wèi)生使用健康發(fā)展保駕護(hù)航

（一）切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。醫(yī)院黨總支委和各黨支部要繼續(xù)解放思想，積極破除阻礙醫(yī)院發(fā)展的思想障礙，銳意改革創(chuàng)新，重點(diǎn)抓好作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)，增強(qiáng)執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力、服務(wù)力和監(jiān)督力。要按照《**市直單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核辦法》的有關(guān)要求，切實(shí)做好有關(guān)工作，以績效考核為動力，促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作的開展。

（二）扎實(shí)開展“三好一滿意”活動和“行風(fēng)熱線”上線工作。緊密圍繞全市衛(wèi)生改革與發(fā)展的總體要求，切實(shí)抓好政風(fēng)行風(fēng)教育、醫(yī)德考評工作，規(guī)范醫(yī)療收費(fèi)和服務(wù)行為，強(qiáng)化醫(yī)院管理，繼續(xù)抓好治理衛(wèi)生行業(yè)商業(yè)賄賂和藥品招標(biāo)采購、政務(wù)公開等工作，扎實(shí)推進(jìn)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，鞏固衛(wèi)生政風(fēng)行風(fēng)評議成果。一是要認(rèn)真開展以“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”為主題的“三好一滿意”活動。二是根據(jù)有關(guān)部門的安排，做好今年的“行風(fēng)熱線”上線工作，傾聽群眾意見和建議，接受群眾監(jiān)督，進(jìn)一步促進(jìn)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)。

（三）繼續(xù)抓好反腐倡廉工作，進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)好中紀(jì)委十七屆全會、省紀(jì)委十屆五次全會和市紀(jì)委十屆六次全會的各項(xiàng)工作部署，積極開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活

動，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉的懲防體系建設(shè)。全面推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，建立黨員黨性定期分析制度，充分發(fā)揮好黨組織的保障監(jiān)督作用。抓好黨風(fēng)廉政宣傳教育，倡導(dǎo)黨員干部講黨性、重品行、做表率，推進(jìn)醫(yī)院廉政文化建設(shè)。加大反腐工作力度，認(rèn)真抓好案件查辦和群眾來訪工作。針對去年收受醫(yī)藥回扣專項(xiàng)治理工作發(fā)現(xiàn)的問題，按照“收受醫(yī)藥回扣專項(xiàng)治理工作對照檢查表”的內(nèi)容，逐項(xiàng)進(jìn)行檢查，建立完善相關(guān)制度，切實(shí)糾正醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)。

五、深入開展精神文明建設(shè)，充分發(fā)揮工青婦等群眾組織的作用

（一）繼續(xù)深入開展“結(jié)對幫扶”活動。繼續(xù)做好我院的扶貧結(jié)對工作，落實(shí)幫扶措施，確保今年完成扶貧開發(fā)雙到任務(wù)。在村集體經(jīng)濟(jì)方面，將進(jìn)一步改善公共環(huán)境、辦公設(shè)施，加強(qiáng)村兩委建設(shè)，不斷壯大集體經(jīng)濟(jì)。在貧困戶方面，根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展及時給予資金幫扶和技術(shù)支持。繼續(xù)做好與***社區(qū)的結(jié)對共建工作，開展1-2次的座談活動，結(jié)合實(shí)際情況，力所能及地解決幫扶對象、結(jié)對社區(qū)急需的困難。**市城中街道衛(wèi)生院是我院的智力扶持單位，要繼續(xù)做好智力扶持工作，并把該院作為培養(yǎng)全科醫(yī)生的良好平臺。在春節(jié)、“七一”等重大節(jié)日，開展送溫暖、辦實(shí)事活動。

（二）加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，推進(jìn)思想道德和職業(yè)道

德建設(shè)。以建設(shè)社會主義核心價(jià)值體系為根本，以樹立社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容，以加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育為切入點(diǎn)，努力推進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)的思想道德和職業(yè)道德建設(shè)。根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新情況的要求，及時對廣大黨員干部職工進(jìn)行理想信念和形勢政策教育，大力開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育活動，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部職工的思想建設(shè)。強(qiáng)化職業(yè)道德教育，引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，確立病人至上、質(zhì)量第一為核心，增強(qiáng)“以病人為中心”的服務(wù)理念，樹立愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、精益求精、樂于奉獻(xiàn)、文明行醫(yī)的職業(yè)道德新風(fēng)尚，切實(shí)打造一支醫(yī)德高尚、技藝精良的醫(yī)技隊(duì)伍和一支效率高、責(zé)任心強(qiáng)的管理隊(duì)伍。要堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作。建立健全思想政治工作制度，深入調(diào)查研究，了解職工思想情況，把握干部職工的思想脈博，并結(jié)合職工的思想實(shí)際，及時做好職工的思想政治工作，確保職工隊(duì)伍思想穩(wěn)定。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，增強(qiáng)衛(wèi)生文化軟實(shí)力。要充分發(fā)揮醫(yī)院文化在強(qiáng)化醫(yī)院管理、提升衛(wèi)生隊(duì)伍素質(zhì)等方面的作用，把醫(yī)院文化貫徹到醫(yī)療衛(wèi)生工作的各個環(huán)節(jié)中去。要著力在提升醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)，增強(qiáng)醫(yī)院核心競爭力上下功夫，切實(shí)增強(qiáng)衛(wèi)生文化軟實(shí)力，增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展的后勁。重點(diǎn)提高干部職工執(zhí)行力，加大“便民廉醫(yī)”工程實(shí)施力度，不斷提升文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平。

（四）扎實(shí)開展多種形式的精神文明創(chuàng)建活動。繼續(xù)深化

文明單位、“青年文明號”、“南粵巾幗文明崗”、“創(chuàng)人民滿意服務(wù)窗口”等創(chuàng)建活動，不斷擴(kuò)大創(chuàng)建活動的覆蓋面和影響力。制定“服務(wù)之星”評選方案，打造“滿意服務(wù)”品牌，鼓勵全體員工爭創(chuàng)“服務(wù)之星”，樹立醫(yī)院的良好形象。在創(chuàng)建活動中，各黨支部、各科室（門診部）要積極探索新內(nèi)容、新形式、新機(jī)制，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)創(chuàng)建實(shí)效，提高創(chuàng)建水平。

（五）進(jìn)一步加強(qiáng)工青婦工作。要把工青婦工作擺上重要議事日程，加強(qiáng)對工青婦組織的領(lǐng)導(dǎo)，加快黨群一體化工作進(jìn)程，充分發(fā)揮工青婦組織在促進(jìn)社會和諧中的獨(dú)特優(yōu)勢與橋梁作用。結(jié)合“三八”婦女節(jié)、“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)、“十一”國慶節(jié)等重大節(jié)日，開展各類主題活動和文體活動，不斷激發(fā)干部職工熱情，努力營造良好和諧的工作氛圍。同時，認(rèn)真做好防范“法輪功”等邪教組織活動的有關(guān)工作，切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定。

二○一一年二月二十八日

第五篇：向縣委王書記工作匯報(bào)

解放思想與時俱進(jìn)

全力推進(jìn)開發(fā)區(qū)各項(xiàng)工作跨越發(fā)展

——淖毛湖開發(fā)區(qū)管委會2011年工作匯報(bào)

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的鼎力支持下，我開發(fā)區(qū)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞主題教育，繼續(xù)解放思想，扎實(shí)有效地完成2011年各項(xiàng)工作。現(xiàn)就工作開展情況匯報(bào)如下。

一、2011年農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

2011年，全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)到1880.7萬元，同比增加801.7萬元，增長74.3%。其中：農(nóng)業(yè)收入1480.5萬元，同比增加677.1萬元，增長84.3%；牧業(yè)收入139.6萬元，同比增加1.6萬元，增長1.2%；林業(yè)收入12萬元； 二、三產(chǎn)收入41萬元，同比增長25.5萬元。增長164.5%。勞務(wù)經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到207.6萬元，同比增加85.5萬元，增長70%。農(nóng)牧民人均純收入達(dá)到8761.8元，同比增加3009.7元，增長52.3%。

二、目標(biāo)任務(wù)完成情況

——今年開發(fā)區(qū)哈密瓜播種面積3896畝。在開發(fā)區(qū)全面實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)高科技節(jié)水的基礎(chǔ)上，加大了哈密瓜生產(chǎn)模式向有機(jī)生產(chǎn)發(fā)展轉(zhuǎn)變的力度，提高了農(nóng)家肥的使用率，并且在涉農(nóng)部門的指導(dǎo)下，對病蟲害進(jìn)行4次全方位的防治，使哈

密瓜的商品率明顯提高，售價(jià)高于往年，畝產(chǎn)最高達(dá)到萬元以上。在人員少，經(jīng)費(fèi)短缺以及林水矛盾突出的情況下，順利完成了1000畝的林地管護(hù)和72畝農(nóng)田防護(hù)林補(bǔ)種任務(wù)，完成15畝大棗種植任務(wù)。

——按照縣委、政府大力發(fā)展農(nóng)區(qū)畜牧業(yè)的工作精神，年初對畜牧業(yè)，我們做了細(xì)致的計(jì)劃，加大了對牲畜購進(jìn)、流通、育肥、增收方面的宣傳力度。3次配合防疫部門完成牲畜防疫工作。截至目前，開發(fā)區(qū)已從其他鄉(xiāng)場轉(zhuǎn)移2000余頭（只），牲畜存欄5398頭（只）。截止目前，共出欄2413頭（只）。

——高度重視富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，抓住淖毛湖工業(yè)化建設(shè)、季節(jié)工短缺的特點(diǎn)，組織農(nóng)民就近務(wù)工，加強(qiáng)政府引導(dǎo)，把技能培訓(xùn)和勞動力轉(zhuǎn)移緊密結(jié)合起來，提高勞務(wù)輸出質(zhì)量。今年組織農(nóng)民技能培訓(xùn)班2次，培訓(xùn)76人。有組織、就近就地向區(qū)域內(nèi)企業(yè)、外地轉(zhuǎn)移261人（廣匯新能源就業(yè)72人，哈密市二電廠就業(yè)3人），其中：長期轉(zhuǎn)移113人，季節(jié)性轉(zhuǎn)移148人。截至目前，創(chuàng)收達(dá)207.6萬元，人均增收1785元。

——今年淖毛湖開發(fā)區(qū)管委會始終把抗震安居工程建設(shè)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。根據(jù)開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃及項(xiàng)目具體規(guī)劃設(shè)計(jì)的要求，今年計(jì)劃新建抗震安居房50套，實(shí)際完工50套，一區(qū)拆舊房340余間，基本實(shí)現(xiàn)了淖毛湖開發(fā)區(qū)

整村推進(jìn)。

三、2012年工作重點(diǎn)

2012年我們將在縣委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委中心工作，堅(jiān)持兩個發(fā)展定位不動搖（即淖毛湖開發(fā)區(qū)需堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)要緊緊圍繞淖毛湖區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局來調(diào)整，農(nóng)民增收要緊緊圍繞服務(wù)于淖毛湖工業(yè)化建設(shè)來拓展的發(fā)展定位不動搖）；努力實(shí)現(xiàn)三個明顯改善（即實(shí)現(xiàn)農(nóng)牧民收入明顯得到改善；農(nóng)牧民生產(chǎn)生活基礎(chǔ)設(shè)施條件明顯得到改善；開發(fā)區(qū)總體產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)配比明顯得到改善）；最終完成與淖毛湖一體化的目標(biāo)，2012年計(jì)劃開展以下各項(xiàng)工作。

（一）工作經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：全開發(fā)區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入計(jì)劃達(dá)到2213.8萬元，較2011年1880.7萬元增加333.1萬元，增長17.7%，其中：農(nóng)業(yè)收入1501萬元，較2011年增加20.5萬元，增長1.4%；畜牧業(yè)收入196.4萬元，較2011年增加56.8萬元，增長40.7%；林業(yè)收入12萬元；

二、三產(chǎn)收入73萬元，較2011年增加32萬元，增長78%；勞務(wù)經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到431.3萬元，較2011年增加223.7萬元，增長107.8%。農(nóng)民人均收入力爭達(dá)到11625.8元，較2011年增收2864元，增長32.7%。

（二）工作措施

為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，我們必須進(jìn)一步解放思想，切實(shí)強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識，采取強(qiáng)有力的工作措施，全力以赴抓好各項(xiàng)工作的落

實(shí)，確保實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

1、抓好現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)。著力推進(jìn)哈密瓜種植，提高哈密瓜商品率，精品率，鼓勵農(nóng)民向成熟有能力的農(nóng)業(yè)合作社靠攏，力爭訂單哈密瓜達(dá)到60%以上；抓好蔬菜大棚的生產(chǎn)管理，培養(yǎng)設(shè)施農(nóng)業(yè)人才，引導(dǎo)農(nóng)牧民實(shí)施設(shè)施農(nóng)業(yè)，逐步搶占企業(yè)所需的“菜籃子”市場。

2、抓好現(xiàn)代畜牧業(yè)。鼓勵耕地面積少并且土質(zhì)瘠薄的農(nóng)牧民將土地合理流轉(zhuǎn)，抓住我縣牧業(yè)鄉(xiāng)場禁牧休牧大量牲畜急需轉(zhuǎn)場的機(jī)遇，集中連片發(fā)展設(shè)施育肥養(yǎng)殖，這樣既增加農(nóng)牧民收入又起到了節(jié)約農(nóng)業(yè)用水的作用。

3、抓好勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。進(jìn)一步完善農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)創(chuàng)收政策，培訓(xùn)各類人員100人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力250人，其中有組織轉(zhuǎn)移100人。針對實(shí)際，制定切實(shí)可行的培訓(xùn)項(xiàng)目，培訓(xùn)實(shí)用型人才，最大限度地轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力。2012年預(yù)計(jì)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到431.3萬元，較2011年增加223.7萬元，增長107.8%。

4、抓好二、三產(chǎn)業(yè)。搶抓淖毛湖近年來人流、物流、資金流、信息流急速擴(kuò)張的機(jī)遇，鼓勵農(nóng)牧民二次創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)他們將閑有資金投入到淖毛湖商業(yè)開發(fā)中，積極發(fā)展旅游業(yè)、餐飲業(yè)、服務(wù)業(yè)。

5、抓好富民安居工程建設(shè)。在完成一區(qū)富民安居新區(qū)道路的基礎(chǔ)上，完成一區(qū)、二區(qū)富民安居小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施配套地下水、綠化、線路改造；2012年計(jì)劃新建富民安居100套，提升改造72套。

（三）涉及2012年項(xiàng)目申報(bào)工作