第一篇:重慶大學脫密人員保密提醒談話記錄表
重慶大學脫 密人員保密提醒談話記錄表
姓
名
性別
職務(wù)/ / 職稱
涉密等級
聯(lián)系方式
固話:
手機:
政治面貌
脫密原因
輪崗□
退休□
離職□
其他:
擬從業(yè)單位或具體去向
保
密
教
育
提
醒
情
況 況
(本欄負責保密提醒談話工作的同志填寫,涉密人員本人確認;填寫內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容)
1.明確被談話人的脫密期限和起止時間; 2.告知涉密人員負責脫密期管理的具體單位;
3.不得違反規(guī)定出國(境),不為境外(駐華)機構(gòu)、組織、人員及外商獨資企業(yè)工作或提供勞務(wù)、咨詢等其他服務(wù); 4.重申涉密人員在脫密期內(nèi)有關(guān)管理要求; 5.明確被談話人在脫密期內(nèi)的重大事項報告程序。如,被談話人在脫密期內(nèi),遭遇境外(駐華)組織、機構(gòu)或個人利誘、脅迫、滲透、策反,本人及時向組織報告的有關(guān)程序。
脫密人員 簽字:
****年**月**日
所在 單位 保密教育 提醒 人(簽字):
****年**月**日
國防 科學技術(shù)研究院保密教育 提醒 人(簽字):
****年**月**日 組織部/ 人事處 保密教育 提醒 人(簽字):
****年**月**日 保密辦/ 保密委 保密教育 提醒 人(簽字):
****年**月**日 備注
第二篇:提醒談話記錄
提醒談話記錄6篇
提醒談話記錄
第一篇
談話內(nèi)容:
談話人:xx書記,我剛到xx系統(tǒng)工作,對xx管理這項工作不是很了解,還得多請xx書記多發(fā)揮xx監(jiān)管作用,讓全市老百姓xx,同時還要加強自身的自律意識,尤其是對組織和群眾提出的批評意見,一定做到防微杜漸,有則改之、無則加勉。
談話對象:xx同志,我們xx管理也是xx安全的重要組成部分,與群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān),我也在這工作快20年了,對這項工作也是有感情的,一定會為xx負責,為xx管理這項事業(yè)盡職盡責。
談話人:請簡單敘述一下工作簡歷。
談話對象:我畢業(yè)于xx學院,xx年參加工作,xxx年入黨,xxxxxxxx。
談話人:有群眾反映我們在xx監(jiān)督管理上有缺失的地方,你怎么看這個問題。
談話對象:這個問題確實存在,我們對xx等經(jīng)營xx的企業(yè)是監(jiān)管到位的,但對一些生產(chǎn)企業(yè)在用xx上的監(jiān)管的確有漏洞,尤其是我市的xx需求量非常大,一些不法商家從外地購進大批質(zhì)差價低的xx,影響人民群眾的健康。
談話人:所以請xx書記還要進一步加大力度,堵塞我們xx管理上的漏洞,更好地管好我市的鹽業(yè)市場。
談話對象:請x局長放心,下步我們將會同市場監(jiān)督管理局的食藥監(jiān)部門,規(guī)范我市的xx市場,填補食品加工xx這個空白,讓群眾吃上放心的xx制品。
談話人:通過此次提醒談話,希望你能引起高度重視,認真查找xx管理存在的問題,認真傾聽群眾的心聲,以便今后更好的工作。
談話對象:我誠懇接受百姓的監(jiān)督,并在今后的工作更加嚴格要求自己。
第二篇
談話內(nèi)容:關(guān)于工作拖拉,缺乏主動性問題的提醒談話
談話人:辦公室是局機關(guān)及全xx系統(tǒng)整體工作正常運行的重點科室,你作為辦公室主任這一段時間,你在工作落實方面存在拖拖拉拉,工作缺乏主動性現(xiàn)象,組織決定對你進行一次提醒談話,其主要目的是加強責任意識與服務(wù)意識,提升工作效能,轉(zhuǎn)變工作作風。在今后工作中積極主動工作,不誤事,工作做到規(guī)范有序抓落實。
談話對象:在今后工作中,以提升工作效能為抓手,轉(zhuǎn)變工作作風,積極主動工作,不誤事,工作做到規(guī)范有序抓落實。
談話人:請敘述你的工作簡歷
談話對象:xxxxxxxxxxx。
談話人:通過此次提醒談話,希望你把辦公室工作管理到位、規(guī)范,在貫徹落實上級決策部署和領(lǐng)導交辦的工作時,積極認真對待工作。
第三篇
談話人:x局長,你是班子成員中的老大哥,一直負責xx和xx工作,所以在今后的工作中既要發(fā)揮領(lǐng)導帶頭作用,又要強化xxxx和消防安全,同時還要加強自身的自律意識,尤其是對基層提出的批評意見,一定做到有則改之、無則加勉。
談話對象:xx同志,我在xx戰(zhàn)線工作多年,對xx的xx事業(yè)是有感情的,特別是在安全生產(chǎn)工作上更要為組織和我個人負責,一定按照安全生產(chǎn)和消防相關(guān)法律法規(guī)嚴格要求,牢固樹立企業(yè)安全生產(chǎn)這根弦,始終把安全放在第一位,確保國有資產(chǎn)不受損失。
談話人:請簡單敘述一下工作簡歷。
談話對象:xxxxxxxxxx。
談話人:市消防隊函告我局多xxx企業(yè)存在火災隱患,你談一談這個情況?
談話對象:關(guān)于消防問題,我市國有企業(yè)明顯好于民營企業(yè),國營企業(yè)有一定的社會責任感,安全生產(chǎn)和消防意識比較強,而民營企業(yè)以追求利益最大化為出發(fā)點,我們下步工作重點就是加大對民營企業(yè)的督查檢查力度,消除火災隱患,力保國有資產(chǎn)不受損失。
談話人:安全責任重于泰山,所以請x局長在今后的工作中,還要多會同有關(guān)部門,對各收儲企業(yè)嚴格要求,我們既要保證國家xx安全,也要保證職工生命安全。
談話對象:請局長放心,在今后工作中我會按照管行業(yè)必須管安全的具體要求,對企業(yè)的安全員進行業(yè)務(wù)指導,讓他們養(yǎng)成良好安全責任意識。
談話人:通過此次談話,希望單局長能夠舉一反三,認真查找工作生活中存在的問題,正確對待組織和群眾的監(jiān)督,以利于今后更好的工作。
談話對象:我誠懇接受企業(yè)的監(jiān)督,在今后的工作中更加嚴格要求自己,更好的完成本職工作,為全市xx安全做出應(yīng)有貢獻。
第四篇
談話內(nèi)容:關(guān)于做好財務(wù)基礎(chǔ)工作的提醒談話
談話人:xx同志,根據(jù)上級部門的審計結(jié)果,指出局財務(wù)基礎(chǔ)工作存在薄弱現(xiàn)象,比如有時只能按領(lǐng)導要求辦事,不能有效地按國家財會法規(guī)、財經(jīng)制度進行會計監(jiān)督,而影響了會計工作的質(zhì)量。組織決定對你進行提醒談話,其目的是為了提升崗位意識,發(fā)揮職能作用,有效防范和化解財務(wù)風險。
談話對象:在今后的工作中,加強業(yè)務(wù)學習,做到按原則辦事,加強風險管控制度建設(shè)。
談話人:簡述一下你的工作簡歷
談話對象:xxxxxxxxxxxxxxxxx。
談話人:通過此次提醒談話,希望你認真履行財務(wù)監(jiān)督職責,按原則辦事,勇于擔當,提升法規(guī)觀念,管好用好各種資金。
第五篇
談話人:xx局長,你是老班子成員了,而且還是xx和財務(wù)專業(yè)人員,所以在今后的工作中要為xx系統(tǒng)財經(jīng)紀律把好關(guān),同時還要加強自身的自律意識,尤其是對同志們提出的批評意見,一定做到抓早抓小、防微杜漸,有則改之、無則加勉。
談話對象:xx同志,我一定會為xx的xx事業(yè)盡職盡責,尤其是在財務(wù)和審計工作上更要為局黨委和企業(yè)負責,充分發(fā)揮我的專業(yè)特長,糾正財會人員財經(jīng)紀律意識不強的問題,為我們糧食系統(tǒng)理好財、服好務(wù)。
談話人:請簡單敘述一下工作簡歷。
談話對象:xxxxxxxxxx。
談話人:市紀委監(jiān)委下發(fā)了xxxxx期間檢查工作的通知,你一直分管財務(wù)工作,廉潔過好xx節(jié)從你我做起,渡過一個祥和、廉潔的春節(jié)。
談話對象:我作為財務(wù)專業(yè)人員,以前還分管過紀檢工作,一定會嚴格約束自己、嚴格要求自己、嚴格要求企業(yè),歡樂廉潔過好“兩節(jié)”,同時加強自身作風建設(shè),給xx系統(tǒng)帶好頭,發(fā)揚老xx人的優(yōu)良傳統(tǒng)。
談話人:所以請x局長在今后的工作中,還要多按照黨紀黨規(guī)要求,對基層和企業(yè)財務(wù)工作嚴格要求,把有限的資金花在刀刃上,讓我局的財審更好地服務(wù)于具體的xxx業(yè)務(wù)工作。
談話對象:請xx局長放心,在今后工作中我會按照具體業(yè)務(wù)和財經(jīng)紀律,對局機關(guān)和企業(yè)的財會人員進行指導,讓他們養(yǎng)成良好的財務(wù)習慣和財經(jīng)紀律意識。
談話人:通過此次談話,希望你能引起高度重視,認真查找工作生活中存在的問題,正確對待組織和群眾的監(jiān)督,以便今后更好的工作。
談話對象:我誠懇接受分管工作同志們的監(jiān)督,并在今后的工作更加嚴格要求自己。
第六篇
談話人:xx站長,你一直是糧食局業(yè)務(wù)骨干,為xx事業(yè)做出了一定成績,所以在今后的工作中要發(fā)揮自己的骨干作膛,為xx系統(tǒng)業(yè)務(wù)和監(jiān)管把好關(guān),同時還要加強自身的自律意識,尤其是對職工提出的批評意見,一定做到有則改之、無則加勉。
談話對象:xx同志,我是xxxx專業(yè)畢業(yè),在xxx系統(tǒng)工作10多年了,我一定按照xx業(yè)務(wù)和監(jiān)管職能要求,在局黨委的領(lǐng)導下,把xx業(yè)務(wù)和監(jiān)管工作做強做精,從而保證我市xx產(chǎn)業(yè)健康有序發(fā)展。
談話人:請簡單敘述一下工作簡歷。
談話對象:xxxxxxxxxx。
談話人:xxxxx反映我市xxxxx遲遲沒有建設(shè),你了解這個情況嗎?
談話對象:去年省里就下達xxx設(shè)資金指標了,但中途資金規(guī)模多次作了變動,所以為了不浪費資金,我們想等資金到帳后再啟動相關(guān)建設(shè)程序。目前資金已經(jīng)到帳了,我們正在報政府采購辦統(tǒng)一進行招投標工作。
談話人:xxxx工作是我局的重要責任,所以請xx站長在今后的工作中,既要指導好企業(yè)的業(yè)務(wù)工作,又要把xxxx責任做到位。
談話對象:請局長放心,在今后工作中我會按照業(yè)務(wù)和監(jiān)管工作的具體要求,既對企業(yè)的發(fā)展負責,也對國家xx安全負責。
談話人:通過此次談話,希望xx站長能夠多做思考,認真查找具體工作中存在的問題,正確對待業(yè)務(wù)監(jiān)管職能,以利于今后更好的工作。
談話對象:我誠懇接受監(jiān)管企業(yè)的監(jiān)督,在今后的工作中盡職盡責,更好的發(fā)展xx事業(yè),在全局起到模范帶頭作用。
第三篇:中國海洋大學涉密人員脫密期保密承諾書
涉密人員脫密期保密承諾書
本人在中國海洋大學 工作期間,從事 的工作涉及國家秘密,涉密人員類別為:?,F(xiàn)脫離涉密工作,并根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)及《中國海洋大學涉密人員脫密期管理規(guī)定》,履行脫密期義務(wù)。本人鄭重承諾:
一、已全部清退各類國家秘密載體和工作秘密載體;
二、不以任何方式泄露所接觸和知悉的國家秘密信息;
三、自愿接受保密檢查和脫密期管理,脫密期自 年 月 日至 年 月 日,服從有關(guān)部門的保密監(jiān)管;
四、脫密期屆滿后,自愿繼續(xù)履行保守國家秘密的義務(wù)。如違反上述承諾,自愿承擔黨紀、政紀責任和法律后果
承諾人簽字:
年
月 日
本協(xié)議一式三份,承諾人、所在單位、校保密辦各留存一份。
第四篇:公司提醒談話記錄
***提醒談話記錄
談話時間:2015年4月28日
談話內(nèi)容:必須全面貫徹落實中央八項規(guī)定精神
談話人員:***縣林業(yè)局黨委委員、***董事長兼總經(jīng)理
*** 被約談人:***縣***站長***、書記*** 參加人員:***支部書記***、副書記**、委員*** 記錄:*** 主要內(nèi)容:
一、公司董事長兼總經(jīng)理***:你站駕駛員***同志嚴重違反中央八項規(guī)定精神,于2014年11月15-16日、22-23日、29-30日和2014年12月7日7次私自駕駛****車輛在城區(qū)辦理私事,屬公車私用行為。從這個事件可以看出,你站對中央八項規(guī)定精神沒有認真進行貫徹落實,一些人心存僥幸、假公濟私,也說明了你站企業(yè)管理不嚴、制度落實不到位。希望你們站長和書記要切實認識到問題的嚴重性,積極采取有效措施,全面貫徹落實八項規(guī)定精神,進一步推進企業(yè)管理規(guī)范化、制度化:
1、要舉一反三,積極查找你站存在的制度漏洞,制定整改方案,進一步完善各項經(jīng)營管理制度;
2、黨政一把手要加強法律、法規(guī)、黨紀的學習,率先垂范,廉潔自律,管好身邊工作人員;
3、做好思想工作,受到處分的同志要端正思想、放下包袱、改正錯誤,加強自身作風建設(shè)、廉政建設(shè)。
二、***:堅決擁護上級和***公司的處理意見及講話精神,要召開職工大會傳達這些精神。駕駛員***同志嚴重違反中央八項規(guī)定精神,本人要負主要領(lǐng)導責任,我一定要端正思想、嚴于律己,積極查找經(jīng)營管理工作上的不足之處,對制度特別是后勤管理制度及時補缺補漏。
三、***:我本人要積極吸取這個事件的深刻教訓,加強黨員干部和全站職工的廉政教育,強化制度落實,進一步扭轉(zhuǎn)全站的工作作風。
第五篇:社區(qū)矯正人員談話記錄表
社區(qū)矯正人員談話記錄
時 間: 年 月 日 地 點: 談話人: 記 錄 人: 被談話人(社區(qū)矯正人員):
我們是翠屏區(qū)司法局 司法所工作人員,今天找你是了解你近期的一些基本情況,請如實回答我們的提問,聽清楚了嗎?
答: ?你談?wù)勄岸螘r間的活動情況。
答: ?你是否在學習法律知識和遵守了社區(qū)矯正制度。答: ?你當前思想狀況如何。
答: ?有沒有什么困難或問題需要我們協(xié)助解決的。
答: ?有沒有參與違法活動或非法組織等。
答: ?有沒有和別人發(fā)生矛盾、沖突等現(xiàn)象,是如何解決的。答: ?有沒有接觸對其矯正產(chǎn)生不利影響的人員。
答: ?在今后社區(qū)矯正期間有什么打算。
答: ?你以上所說是否是事實,有無補充。
答:
社區(qū)矯正人員(簽字或按指印):
年 月 日