第一篇：媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述

媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述

媒介總監(jiān)負(fù)責(zé)引進優(yōu)勢媒體資源，建立資源庫，與海內(nèi)外媒體建立長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系。下面是東星資源網(wǎng)小編整理的媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述。

媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述1

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)媒介采購團隊的工作流程優(yōu)化及團隊管理;

2.帶領(lǐng)團隊維護現(xiàn)有媒介資源，并不斷開拓新的媒介資源渠道;

3.制定媒介采購策略及合作框架，主導(dǎo)媒介談判;

4.負(fù)責(zé)項目的投放策略，包括但不限于媒體投放渠道、預(yù)算分配、傳播及轉(zhuǎn)化邏輯等;

5.深度參與每個執(zhí)行項目，對采購成本及毛利率負(fù)責(zé);

6.監(jiān)督項目執(zhí)行過程，并及時調(diào)整與優(yōu)化，對投放項目結(jié)果負(fù)責(zé);

7.負(fù)責(zé)日常媒體資源庫的維護，評估媒體資源，為業(yè)務(wù)部門提供可靠的投放建議。

任職要求：

1.中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷;

2.有5年以上數(shù)字媒介工作經(jīng)驗，其中至少2年團隊管理經(jīng)驗;

3.擁有豐富的傳統(tǒng)數(shù)字媒體、新媒體及媒介代理商資源;

4.深諳數(shù)字媒體的投放及優(yōu)化策略，善于整合資源，并有創(chuàng)新合作的意識;

5.有很強的學(xué)習(xí)能力，對數(shù)字媒體的發(fā)展趨勢有足夠的敏感度;

6.有非常強的協(xié)調(diào)、溝通及談判能力，有較強的抗壓能力;

7.有很強的團隊合作精神及職業(yè)操守。

媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述2

職責(zé)：

1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃制定整個媒介拓展及購買計劃和傳播策略;

2.搜集相關(guān)媒介資料并進行分析，開發(fā)和維護媒體資源;

3.配合公司整體經(jīng)營需求，完成媒介板塊全面工作，并對媒體合作前、中、后進行節(jié)點把控;

4.帶領(lǐng)團隊內(nèi)部不斷學(xué)習(xí)分享，共同實現(xiàn)公司年度目標(biāo)。

崗位要求：

1.5年以上媒介工作經(jīng)驗，有4A廣告公司、快消、美妝行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

2.具有豐富的媒介資源和良好的媒體關(guān)系，獨立負(fù)責(zé)并運做過具體項目;

3.能鑒別各個網(wǎng)絡(luò)渠道的媒介屬性，媒介推廣的效率，并輸出對應(yīng)渠道的媒介投放策略;

4.對用戶有深刻洞察，理解用戶生活方式和購物心理。

媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述3

職責(zé)：

1.制定媒介部門運營戰(zhàn)略規(guī)劃，建立與優(yōu)化完善日常運營相關(guān)的制度、業(yè)務(wù)體系流程，并監(jiān)督團隊執(zhí)行;

2.根據(jù)項目經(jīng)營目標(biāo)，制定整體年度運營方案、產(chǎn)品經(jīng)營策略及業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成計劃;

3.負(fù)責(zé)網(wǎng)紅經(jīng)濟運營思路的制定、完善，推廣策略的優(yōu)化，獲得推薦資源，社會化傳播活動創(chuàng)意營銷轉(zhuǎn)化變現(xiàn);

4.制定業(yè)務(wù)管理與發(fā)展策略，建立有效運營手段提升客戶群活躍度，進行產(chǎn)品市場推廣的策劃和實施,并對結(jié)果負(fù)責(zé)。

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷，對MCN媒介機構(gòu)市場發(fā)展、網(wǎng)紅電商運營有深入的了解，熟悉互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;

2.5年以上網(wǎng)紅媒介運營經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)電商運營管理結(jié)構(gòu)和流程;

3.出色的理解能力、溝通能力、開拓能力和邏輯分析能力，有一定的營銷推廣經(jīng)驗，團隊搭建和管理能力強;

4,精通達(dá)人經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律和運營規(guī)則，精通各種推廣方法，廣泛的人脈，藝人、主播、網(wǎng)紅資源及渠道資源者優(yōu)先。

媒介總監(jiān)的主要職責(zé)表述4

職責(zé)：

1、開發(fā)和管理媒體資源，及時把握媒體動向，充分掌握媒介知識、報道需求，給客戶提供公關(guān)傳播的創(chuàng)新形式以及策略建議;

2、帶領(lǐng)媒介團隊服務(wù)汽車客戶公關(guān)全案工作;

3、帶領(lǐng)媒介團隊進行全年大小活動媒體接待工作;

4、獨立與客戶溝通內(nèi)容，方案及結(jié)果匯報;

5、深度媒體溝通，維護媒體關(guān)系，進行日常傳播及危機處理。

任職要求：

1、4年以上汽車公關(guān)媒介經(jīng)驗;

2、有廣泛、深入的媒體資源關(guān)系，通曉媒體運作模式和規(guī)律;

3、溝通能力強，能獨立對接客戶，承接工作內(nèi)容，作工作匯報。

4、優(yōu)秀的資源開發(fā)和整合能力、團隊協(xié)作能力;

5、具備較強的媒介談判能力，準(zhǔn)確跟媒體核心人員交流，并進行最優(yōu)價格談判。

第二篇：媒介總監(jiān)工作的職責(zé)

媒介總監(jiān)工作的職責(zé)

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司廣告平臺和媒體方(資源方api對接)程序化對接

2.獨立完成競品分析報告、媒介排期制定、協(xié)助采購談判及監(jiān)測報告;

3.負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護，保持與媒體的日常聯(lián)絡(luò)，隨時掌控有關(guān)媒體動態(tài)的各類信息;

4.協(xié)助其他部門，支持媒介策略;

5.帶領(lǐng)各媒介組順利完成媒體考核指標(biāo);

6.帶領(lǐng)團隊協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌;

7.定期新資源拓展，穩(wěn)固公司媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢;

8.了解各媒體效果情況,以精確的數(shù)據(jù)分析、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬐普摓槊浇椴呗缘闹?

9.完成上級交給的其它媒介相關(guān)工作。

任職資格：

1.具有DSP(精準(zhǔn)投放廣告)公司、4A公司資源者，互聯(lián)網(wǎng)大媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.具有百度網(wǎng)盟，廣點通從事媒介工作優(yōu)先;

3.具有高度責(zé)任感，和良好的抗壓能力，能保持對專業(yè)工作的持續(xù)熱情;

4.具備良好的時間管理能力和變通能力;

5.理解并認(rèn)同企業(yè)文化;積極進取，有良好的客戶服務(wù)意識。

媒介總監(jiān)工作的職責(zé)2

職責(zé)：

1、管理與監(jiān)督媒介中心的媒介執(zhí)行工作;

2、負(fù)責(zé)媒體傳播戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)云媒體平臺媒體資源擴充及管理;

4、負(fù)責(zé)自營產(chǎn)品規(guī)劃和運營管理;

5、云媒體平臺媒體方金融合作溝洽談管理;

6、負(fù)責(zé)媒介部與公司各部門的工作協(xié)調(diào)、配合，不斷優(yōu)化本部門的工作流程;

7、建立有深度、長期并穩(wěn)定的媒體關(guān)系，提升對媒體的運用效能;

8、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位任職資格要求：

1、熟悉國內(nèi)媒體行業(yè)現(xiàn)狀，對未來發(fā)展具有預(yù)見性和判斷能力

2、較強的談判能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力

3、較強的團隊合作意識

4、同行業(yè)相同職位___年以上

媒介總監(jiān)工作的職責(zé)3

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)整體媒體傳播戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行，確保達(dá)成客戶的商業(yè)目標(biāo);

2、制定和實施媒體拓展計劃和媒介執(zhí)行計劃，及媒體關(guān)系的維護策略等;

3、整合公司視頻媒體資源，穩(wěn)固公司強大的媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢，維護公司專業(yè)品牌形象;

4、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，并為項目合理分配執(zhí)行人員;

5、負(fù)責(zé)媒介部與公司各部門的工作協(xié)調(diào)、配合，不斷優(yōu)化本部門的工作流程;

6、調(diào)查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議;

7、建立有深度、長期并穩(wěn)定的高端媒體關(guān)系，提升對媒體的運用效能;

崗位要求：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2、___年視頻媒體媒介工作經(jīng)驗，___年同崗位團隊管理經(jīng)驗，對媒體特點以及操作流程有清晰認(rèn)識，有能力管理主要媒體關(guān)系;

3、良好的語言表達(dá)能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力

媒介總監(jiān)工作的職責(zé)4

職責(zé)：

___組建和帶領(lǐng)MCN業(yè)務(wù)的商務(wù)團隊;并全面管理相關(guān)團隊及業(yè)務(wù)發(fā)展;

2.發(fā)掘并負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)自媒體和短視頻達(dá)人的商務(wù)合作簽約和孵化;

3.負(fù)責(zé)各社交媒體平臺的內(nèi)容運營團隊商務(wù)合作，并為簽約自媒體提供良好的平臺流量支持;

4.利用運營數(shù)據(jù)分析出各社交媒體平臺流量運營機制，提升簽約自媒體的粉絲留存率和活躍度，提高作品流量及粉絲增粘;

5.負(fù)責(zé)簽約自媒體的價格談判及日常對外商務(wù)合作;

6.負(fù)責(zé)團隊成員日常工作的管理和培訓(xùn)，以及個人目標(biāo)與任務(wù)的制訂與執(zhí)行情況的監(jiān)督;

7.具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向，即時關(guān)注社交媒體趨勢，分析行業(yè)特點;

任職要求：

1.具有MCN機構(gòu)自媒體簽約、商務(wù)合作等業(yè)務(wù)經(jīng)驗;

2.關(guān)注時尚美妝母嬰科技等領(lǐng)域、具有高敏感度和洞察力;

3.有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力、解決問題的能力和抗壓能力;

4.熟悉自媒體行業(yè)，了解MCN機構(gòu)運作流程及對外合作機制;

5.極強的邏輯思維能力，有責(zé)任心，對結(jié)果負(fù)責(zé);

6.有團隊管理能力。

媒介總監(jiān)工作的職責(zé)5

職責(zé)：

1.獨立執(zhí)行___個客戶或者_(dá)__個公司重點客戶的媒體關(guān)系管理工作;

2.負(fù)責(zé)獨立進行快消、金融行業(yè)媒體資源開發(fā);

3.準(zhǔn)確理解策劃端意圖，并形成互動，形成媒介策略;

4.根據(jù)所負(fù)責(zé)項目的進展情況，完成每月約定工作任務(wù)，對最終結(jié)果負(fù)責(zé);

___對項目公關(guān)方案、計劃、稿件提出基于媒體角度的建議，按周組織參與媒體選題策劃會火稿件策劃會;

6.控制所負(fù)責(zé)項目的媒體運作成本，做好財務(wù)管理，以合理成本高效精準(zhǔn)地完成既定工作目標(biāo)，對最終結(jié)果負(fù)責(zé);

7.及時發(fā)現(xiàn)并預(yù)警項目負(fù)面報道，提供解決方案。

任職要求：

1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷、___年以上同等職位公關(guān)經(jīng)驗，具備汽車行業(yè)的主流媒體資源;

___對快消、金融行業(yè)的媒體特點以及操作流程有清晰認(rèn)識，有能力管理主要媒體關(guān)系;

3.拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域時，能夠迅速開發(fā)相應(yīng)媒體資源;

4.能協(xié)助進行危機管理，能夠與相關(guān)媒體進行有效溝通;

5.能對公關(guān)計劃、稿件提出基于媒體角度的建議;

6.擁有___年以上國際、國內(nèi)大型公關(guān)顧問公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第三篇：媒介總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容

媒介總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容

職責(zé)

1、統(tǒng)籌安排北京分公司媒介安裝線條工作，媒介安裝團隊管理，2、了解公司常規(guī)媒體廣告發(fā)布流程;

3、根據(jù)客戶合同實際情況合理指導(dǎo)安排廣告上、下刊計劃。

4、能結(jié)合客戶需求與公司媒體資源情況進行媒體點位合理統(tǒng)籌、排期;

5、結(jié)合廣告發(fā)布的實際情況進行評估、為銷售部門提供客戶跟進方案;

6、跟蹤、協(xié)調(diào)處理廣告投放期間的異常情況或投訴事件。

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，廣告，新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)可優(yōu)先考慮;

2、___年以上廣告、電梯媒體行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具有較好的分析能力和良好溝通協(xié)調(diào)能力;

4、性格積極向上，同時具備不少于___年團隊管理經(jīng)驗。

媒介總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容2

1.帶領(lǐng)媒介開拓WAP網(wǎng)站，APP媒體，完成團隊拓展指標(biāo)，并對媒介進行KPI考核，媒介日常事務(wù)處理，項目進度的把控，并對該項目的任務(wù)額進行負(fù)責(zé);

2.負(fù)責(zé)為公司廣告平臺拓展整體移動流量

(包括apps、SDK、API接入、系統(tǒng)流量接入、運營商流量接入等)

并對拓展結(jié)果負(fù)責(zé);

3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求和客戶產(chǎn)品宣傳與推廣的要求，提出媒體策劃與購買方案,保證媒體計劃的實施、執(zhí)行、跟進以及監(jiān)督,為公司項目提供媒介支持(包括報價、媒介策劃)

4.負(fù)責(zé)與APP媒體及WAP網(wǎng)站的對接、協(xié)調(diào)維護媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

5.搜集相關(guān)媒介資料并進行分析、整理，及時把握開發(fā)者動向;

6.對移動市場(安卓、IOS)推廣渠道有多種了解，有自己的見解、方法，并拓展更多可合作方式;

7.對媒體宣傳成本負(fù)責(zé)，能有效減低媒體的綜合成本;

8.進行行業(yè)及競爭對手的監(jiān)測和數(shù)據(jù)分析，參與公司招標(biāo)客戶的比稿工作，撰寫和制作調(diào)研工作報告;

9.培養(yǎng)新媒介，為其日常工作提供良好的指導(dǎo)與支持;了解部門人員動向及具體情況。

媒介總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容3

職責(zé)：

1、研究市場，向公司提出媒介渠道規(guī)劃部署和可行性方案;

2、分析公司媒介情況，整合公司優(yōu)質(zhì)媒介資源，提升媒介資源的利用效率;

3、負(fù)責(zé)新的網(wǎng)絡(luò)廣告平臺資源和渠道開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展，加強團隊談判的議價能力，構(gòu)建共享多贏的媒介利益分配機制，降低采購成本;

4、管理整個媒介部團隊，做好團隊建設(shè)

任職條件：

1、大專以上學(xué)歷，___年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗;

2、有傳統(tǒng)及互動媒介經(jīng)驗，具備媒介方案撰寫能力;

3、媒介資源開發(fā)、整合能力強;

4、團隊合作能力、人際關(guān)系管理能力、跨部門協(xié)調(diào)組織能力好;

5、管理團隊能力強，善于激勵和帶領(lǐng)團隊成員;

媒介總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容4

職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展計劃進行新媒體平臺的開拓、合作及維護，建立公司媒體庫資源;

2、充分理解客戶的市場媒體宣傳策略，制定媒體合作方案，高效完成媒體投放落地執(zhí)行;

3、能夠獨立進行媒介采購工作，制定媒介排期和預(yù)估傳播效果;

4、了解并及時調(diào)配媒體資源，保證媒體資源的最大化利用;

5、收集并整理各媒體平臺的信息和動態(tài)，對媒體進行對應(yīng)評估分析及管理。

6、KOL資源(小紅書為主)采買及KOL日常關(guān)系維護。

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、新聞學(xué)、市場營銷和企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景;

2、___年以上廣告或者新媒體行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，有知名平臺工作背景優(yōu)先;

3、深諳新媒體渠道合作規(guī)則，具有豐富的新媒體及內(nèi)容媒體資源及人脈關(guān)系(如：微博、微信、各類短視頻平臺、B站、小紅書等);

4、能夠獨立進行媒介資源開發(fā)和資源置換;

5、媒體效果控制力強，能熟練整理分析媒體投放數(shù)據(jù)，熟悉掌握各媒體投放情況，具備較強的媒體投放效果分析研究能力;

6、熟悉當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)媒體的市場價格，具備優(yōu)秀的談判及議價能力、市場洞察力;

7、具備優(yōu)秀的團隊管理能力。

媒介總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容5

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)媒介資源談判、維護和拓展，并負(fù)責(zé)各重大媒體的日常聯(lián)絡(luò)及關(guān)系維護;

2.充分理解客戶的媒體傳播需求，為項目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介購買方案的制定;

3.配合銷售及策劃的社會化媒體營銷工作需求，協(xié)同服務(wù)團隊達(dá)成傳播KPI及ROI指標(biāo)，對服務(wù)團隊負(fù)責(zé);

4.對已投放廣告、軟性資源數(shù)據(jù)整理分析，根據(jù)數(shù)據(jù)對媒介推廣進行把控及調(diào)整，并形成分析報告;

5.管理媒介團隊，并指導(dǎo)其具體工作。

崗位要求

1.本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2.三年以上媒介策劃相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉品牌客戶媒介傳播策略;

3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的媒體推廣，并對于傳播規(guī)律熟悉;

4.擅長媒介管理經(jīng)驗，具備4A廣告公司或互動公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

5.熟練掌握數(shù)據(jù)獲取及整理技能，能輸出簡潔/易懂的專業(yè)數(shù)據(jù)報告;

6.有媒介資源優(yōu)先。

第四篇：媒介總監(jiān)的具體職責(zé)

媒介總監(jiān)的具體職責(zé)

職責(zé)：

1、有___年左右經(jīng)驗優(yōu)先

2.負(fù)責(zé)公司廣告平臺和媒體方(資源方API或SDK對接)程序化對接

3.獨立完成競品分析報告、媒介排期制定、協(xié)助采購談判及監(jiān)測報告;

4.負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護，保持與媒體的日常聯(lián)絡(luò)，隨時掌控有關(guān)媒體動態(tài)的各類信息;

5.協(xié)助其他部門，支持媒介策略;

6.帶領(lǐng)各媒介組順利完成媒體考核指標(biāo);

7.帶領(lǐng)團隊協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌;

8.定期新資源拓展，穩(wěn)固公司媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢;

9.了解各媒體效果情況,以精確的數(shù)據(jù)分析、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬐普摓槊浇椴呗缘闹?

10.完成上級交給的其它媒介相關(guān)工作。

任職資格：

1.具有SSP(精準(zhǔn)投放廣告)公司、4A公司資源者，互聯(lián)網(wǎng)大媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.具有百度網(wǎng)盟，廣點通從事媒介工作優(yōu)先;

3.具有高度責(zé)任感，和良好的抗壓能力，能保持對專業(yè)工作的持續(xù)熱情;

4.具備良好的時間管理能力和變通能力;

5.理解并認(rèn)同企業(yè)文化;積極進取，有良好的客戶服務(wù)意識。

媒介總監(jiān)的具體職責(zé)2

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)與社會化媒體關(guān)系的建立、維護和拓展，與媒體保持有效溝通;

2.負(fù)責(zé)新媒體項目的傳播策略撰寫，資源提報和配比;

3.負(fù)責(zé)排查和整理優(yōu)質(zhì)媒體資源，進行媒體數(shù)據(jù)、資料收集和整理工作，并對媒體資源進行有效的分析和總結(jié);

4.負(fù)責(zé)跟進所轄項目的流程進度、成本控制和預(yù)決算工作;

5.進行各類媒體資源的創(chuàng)新嘗試組合，如：互動營銷、社交媒體的新型整合營銷媒介資源組合嘗試。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷，___年以上新媒體拓展經(jīng)驗，對公關(guān)傳播，媒介執(zhí)行有一定認(rèn)知;尤其對于新媒體(包括公眾號、自媒體)這一板塊有相關(guān)經(jīng)驗者;

2.具備優(yōu)質(zhì)豐富的新媒體資源，能夠維護和管理媒體關(guān)系，具有較強開拓能力、抗壓能力、溝通和協(xié)調(diào)能力;

3.熟悉新媒體運作模式，對行業(yè)內(nèi)出現(xiàn)的新形式的移動廣告方式有較高的敏感度，善于分析、辨別、預(yù)測未來的發(fā)展動態(tài)，能夠獨立負(fù)責(zé)項目者優(yōu)先;

4.具有較強的執(zhí)行力、溝通能力和談判能力，良好的團隊合作精神;

5.工作積極主動，數(shù)據(jù)意識強，善于總結(jié)和分析數(shù)據(jù)，有鉆研精神，能承受較大的工作壓力。

媒介總監(jiān)的具體職責(zé)3

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護，保持與媒體的日常聯(lián)絡(luò)，隨時掌控有關(guān)媒體動態(tài)的各類信息

2.對接相關(guān)媒體負(fù)責(zé)組織聯(lián)絡(luò)各大主要媒體，和媒體保持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系

3.拓展媒體資源，多渠道、多角度了解并熟悉傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)媒體環(huán)境，完成媒體購買、數(shù)據(jù)分析、合同談判等

4.了解媒介工作的各項需求，熟悉媒體運作流程，進行媒體計劃的實施、跟進以及檢測、驗收及評估

職位要求：

1.本科以上學(xué)歷，熟悉汽車行業(yè)者優(yōu)先

2.熟悉傳統(tǒng)、新媒體、自媒體，至少擁有___年媒介管理、線下活動等相關(guān)工作經(jīng)驗

3.有良好的口頭表達(dá)能力和邏輯思維能力，具備良好的媒體資源協(xié)調(diào)能力

4.性格開朗，具有良好溝通能力和團隊合作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心、刻苦耐勞。

5.熟練使用office辦公軟件，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真.媒介總監(jiān)的具體職責(zé)4

職責(zé)：

1.制定媒介策略及媒體維護計劃，組織執(zhí)行并監(jiān)督效果

2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)傳播形式及特點;具備較強的網(wǎng)絡(luò)媒體談判能力;

3.能夠獨立進行媒介采購工作，制定媒介排期和預(yù)估傳播效果;

4.充分理解客戶的市場媒體宣傳策略，完成媒體談判購買工作;

5.具有搜集相關(guān)媒介資料并進行分析，開發(fā)和管理媒體資源的能力;

任職要求：

___年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體購買或互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的談判技巧,有4A公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

___本身自帶媒介資源，有媒介管理經(jīng)驗者優(yōu)選;

3.熟悉微信公眾號、微博、淘寶京東達(dá)人等新媒體的運營及管理;

4.能夠獨立進行媒介資源開發(fā)和資源置換;

5.有互聯(lián)網(wǎng)類、傳統(tǒng)媒體報業(yè)類、新媒體類工作經(jīng)驗，以及自身帶有多種渠道資源優(yōu)先;

媒介總監(jiān)的具體職責(zé)5

職責(zé)：

1、主合作媒體商務(wù)關(guān)系維護，媒體核心層關(guān)系為主;

2、媒介團隊管理，及績效達(dá)成;

3、最大化拿到媒體政策;

4、統(tǒng)籌媒介部服務(wù)于全國銷售運營及內(nèi)部，確保媒體關(guān)系暢通;

5、了解市場及競品情況，及時反饋及其他需要媒介部工作。

任職要求：

1、___年以上商務(wù)經(jīng)驗，___年以上管理經(jīng)驗，代理公司信息流媒介總監(jiān)經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熟悉媒體圈、頭條、快手媒體銷售或渠道優(yōu)先

3、商務(wù)能力強，談吐穩(wěn)重

4、大專以上學(xué)歷，能適應(yīng)出差

第五篇：媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述

職責(zé)：

1.拓展銷售和渠道所需媒體資源，設(shè)定并實現(xiàn)媒介目標(biāo)即公司業(yè)務(wù)指標(biāo)。

2.媒介策略的規(guī)劃和制定:根據(jù)客戶的公司和業(yè)務(wù)情況，準(zhǔn)確把握階段性傳播內(nèi)容，為客戶提供包括時間、內(nèi)容、形式、媒體在內(nèi)的完整階段性計劃。

3.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃制定整個媒介拓展及購買計劃并上報公司管理層審批，協(xié)調(diào)各個相關(guān)部門實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。

4.重點負(fù)責(zé)媒體拓展，談判及溝通維護，并進行相關(guān)媒介知識培訓(xùn)與指導(dǎo)。

5.具備一定的培訓(xùn)能力，定期的媒介訓(xùn)練營(例會，交流、培訓(xùn))。

6.建立廣告網(wǎng)絡(luò)媒體資料庫。對媒體投放業(yè)績負(fù)責(zé)，能有效提高聯(lián)盟媒體覆蓋率和競爭力。

崗位要求：

1.有豐富的采購經(jīng)驗與媒體策劃經(jīng)驗;對媒體的應(yīng)用具有自己的見解

2.擁有豐富的行業(yè)背景，一定的媒體人脈資源;有知名4A公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先

3.有

___年以上互聯(lián)網(wǎng)媒介團隊管理經(jīng)驗

4.非常熟悉程序化購買的原理、策略和優(yōu)化執(zhí)行的細(xì)節(jié)技巧，有實時競價的程序化媒體投放實際驗者優(yōu)先考慮;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述2

職責(zé)：

1、具有分析評估各類媒介資源的能力，能獨立完成媒介資源購買談判工作;

2、能夠準(zhǔn)確把握客戶需求，快速整合各類媒介資源,并給客戶提供專業(yè)的媒介合作建議;

3、能獨立完成媒介策略提案，有較強的提案能力;

4、建立媒介資源庫，形成媒介資源的積淀。

任職要求：

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷;

2、___年或以上互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)媒介，互動媒介的相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、了解國內(nèi)各媒體的運作模式，具有較強的管理組織與協(xié)調(diào)能力;

4、良好的表達(dá)與溝通能力，抗壓性強;

5、注重團隊協(xié)作，有強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的職業(yè)素養(yǎng);

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述31、品牌策略：協(xié)助上級編制公司品牌實施策略，并組織實施執(zhí)行。

2、媒體渠道構(gòu)建：協(xié)助上級建立全國性媒體及四川區(qū)域媒體網(wǎng)絡(luò)，包括不限于：政府、財經(jīng)、行業(yè)、新媒體、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)五大媒體渠道的建設(shè)及日常維護：

①政府類媒體，卡位主流聲音：省市黨報黨刊、電視臺、廣播電臺等，如《四川日報》、四川衛(wèi)視等;

②財經(jīng)類專業(yè)媒體，突出產(chǎn)業(yè)價值，引導(dǎo)行業(yè)、投資等關(guān)注：目前社會主流財經(jīng)類媒體，如《第一財經(jīng)周刊》、《經(jīng)濟觀察報》等;

③行業(yè)類媒體，專業(yè)度認(rèn)可，傳播集群效應(yīng)：國內(nèi)地產(chǎn)、物業(yè)等行業(yè)媒體，如億翰智庫、中國指數(shù)研究院、中國物業(yè)管理協(xié)會媒體平臺等專業(yè)機構(gòu)媒體;

④網(wǎng)絡(luò)社區(qū)類，引導(dǎo)輿論走向，___及時監(jiān)控：百度、新浪、網(wǎng)易等社區(qū)、貼吧，東方財富等股吧;

⑤新媒體類，構(gòu)建輿論領(lǐng)袖，消除網(wǎng)絡(luò)雜音：網(wǎng)絡(luò)大V、自媒體人、熱度公眾號等

3、___監(jiān)控：線上線下___監(jiān)控，線上及時布防、實現(xiàn)負(fù)面___攔截，線下督促業(yè)務(wù)單位，從源頭切斷負(fù)面信息產(chǎn)生根源。

①百度搜索引擎優(yōu)化，關(guān)鍵詞動態(tài)捕捉，整合資源對網(wǎng)絡(luò)___現(xiàn)象進行監(jiān)測，并及時優(yōu)化處理;②借助媒體關(guān)系，進行___攔截;

③對總部職能、區(qū)域公司各業(yè)務(wù)線條進行___培訓(xùn)，強化危機公關(guān)能力。

4、區(qū)域媒體生態(tài)圈建設(shè)：指導(dǎo)并協(xié)助區(qū)域公司構(gòu)建媒體關(guān)系生態(tài)圈，提升區(qū)域公司媒介傳播運作能力。

①協(xié)助各區(qū)域公司共同建立當(dāng)?shù)刂髁髅襟w、行業(yè)協(xié)會等良好交流關(guān)系，并定期與總部交流互動;

②培訓(xùn)區(qū)域公司負(fù)責(zé)人、品牌建設(shè)負(fù)責(zé)人，提升其媒介傳播專業(yè)業(yè)務(wù)能力

5、品牌傳播：

①制定具有傳播效應(yīng)的媒體推廣執(zhí)行方案，實現(xiàn)精準(zhǔn)媒體關(guān)系運用與管理，同時負(fù)責(zé)對外宣傳稿件編撰及發(fā)布，對發(fā)布效果進行分析優(yōu)化;②整合發(fā)展集團內(nèi)部資源及媒體外界資源，對嘉寶品牌節(jié)點性事件進行矩陣式傳播，擴大傳播聲量。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述4

Planning

1.理解客戶的需求，提供KOL的選擇策略方案及賬號推薦;

2.必要時，參與客戶提案溝通;

3.分析總結(jié)不同數(shù)據(jù)端、監(jiān)測優(yōu)化工具的報告，撰寫有價值的結(jié)案報告。

Executing

1.與需要合作的KOL進行發(fā)布內(nèi)容的溝通，時間的溝通

2.確認(rèn)發(fā)布內(nèi)容是否符合要求，提供反饋意見

3.與客戶部確定客戶對于內(nèi)容的反饋

Buying

1.整合公司各類KOL資源，增強媒介執(zhí)行優(yōu)勢;

2.全面、細(xì)致的管理與執(zhí)行采購工作，管理監(jiān)督項目執(zhí)行效果;

3.收集并分析投放效果，提出采購策略更新方案;

4.負(fù)責(zé)梳理KOL庫等數(shù)據(jù)庫梳理工作;發(fā)現(xiàn)新媒體類型、新廣告形式等市場新動態(tài)，為創(chuàng)意部提供新資訊;

5.評估KOL質(zhì)量，評估分析報告、完成KOL采購任務(wù)，及供應(yīng)商管理。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述5

職責(zé):

1、協(xié)助CEO制定公司發(fā)展戰(zhàn)略;

2、帶領(lǐng)團隊完成APP媒體不斷采買工作;

3、完成與百度騰訊等API公司對接;

4、實時了解市場動態(tài)，及時調(diào)整策略;

5、維護媒體關(guān)系，保證長期合作;

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、新聞傳播專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、五年及以上媒介購買、談判及管理工作經(jīng)驗，有百度/騰訊/搜狗/360網(wǎng)盟媒體采買運營經(jīng)驗;

3、有豐富得APP媒體資源、并與媒體有良好的媒體關(guān)系、符合此條件優(yōu)先錄用;

4、實操過SSP或百度API流量采買、并了解基本技術(shù)對接;

5、具有很強的數(shù)據(jù)敏感度、市場洞察能力;