第一篇：辦公室先進(jìn)事跡材料

∷ 學(xué)習(xí)＆工作＆生活的加油站＆減壓艙 ∷×××同志出生于一九六一年八月，現(xiàn)任××市××局辦室主任。一九八二年，剛剛走上工作崗位的就在××縣團(tuán)縣委辦公室工作，此后，曾先后擔(dān)任團(tuán)縣委副書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)、縣國(guó)土局副局長(zhǎng)等職，分管辦公室工作。一九九六年在市國(guó)土局跟班學(xué)習(xí)，一九九八年調(diào)入市國(guó)土資源局至今，在辦公室從事文秘、辦公室副主任、主任。在多年的秘書(shū)生涯中，×××同志耐得住寂寞，守得住清貧，矢志不移地追戀著崇高而神圣的秘書(shū)事業(yè)，憑著堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念和無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，憑著卓越超群的工作能力和顯著的工作業(yè)績(jī)，贏得了上級(jí)組織、領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分肯定：先后三次在年終考核中被評(píng)為優(yōu)秀；四次被評(píng)為全市黨委系統(tǒng)、政府系統(tǒng)優(yōu)秀信息員；一九九八年至二000年，市國(guó)土資源局辦公室連續(xù)三年被市委、市政府評(píng)為信息調(diào)研先進(jìn)單位，他本人連續(xù)三年被評(píng)為信息調(diào)研先進(jìn)個(gè)人；二00一年榮立三等功；二00二年主持局辦公室工作，信息用稿量和采用率居全省同行業(yè)之首，被省國(guó)土資源廳評(píng)為辦公室工作先進(jìn)單位。

一、具有較高的政治素質(zhì)?！痢痢镣臼冀K把政治素質(zhì)放在第一位，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)的政治敏感性和政治鑒別力，政治理論水平和政策水平高，具有履行職責(zé)所需要的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，比較注重在對(duì)黨的方針、政策的學(xué)習(xí)和研究中，在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)們身上集中體現(xiàn)的政治經(jīng)驗(yàn)和決策水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的學(xué)習(xí)和感悟中，在通過(guò)信息調(diào)研為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的實(shí)踐中不斷提高自己的政治水平。在思想作風(fēng)和工作作風(fēng)上，他牢固樹(shù)立奉獻(xiàn)勝于一切的人生觀、事業(yè)重于一切的價(jià)值觀、服務(wù)先于一切的公仆觀，把全心全意為人民服務(wù)當(dāng)作自己唯一的宗旨，自覺(jué)做到忠于職守，奮發(fā)有為。在政治紀(jì)律上，他從嚴(yán)要求自己，自覺(jué)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)接受組織和群眾的監(jiān)督。在個(gè)人品德方面，他為人正直，待人誠(chéng)懇，與人為善，謙虛穩(wěn)重。

二、具有致力奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神。文字工作是份辛苦的工作，要求秘書(shū)具有甘于幕后、默默奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，有吃得苦、耐得勞的平和心態(tài)?！痢痢镣緩氖罗k公室工作以來(lái)，他總認(rèn)為，文字工作雖然苦點(diǎn)、累點(diǎn)，但在實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值的過(guò)程中體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，是一生中最豐厚，最實(shí)用，享用終生的財(cái)富。因此，他經(jīng)常鞭策和激勵(lì)自己勤于學(xué)習(xí)，善于思考，不僅具備了扎實(shí)深厚的語(yǔ)音文字功底，而且不斷適應(yīng)時(shí)代要求，在文字材料、信息綜合、調(diào)查研究、公文寫作等方面，力求寫出高品位、有份量，能進(jìn)入決策圈的文章和報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)設(shè)大謀，當(dāng)高參。他尤其注重調(diào)查研究，主動(dòng)圍繞國(guó)土資源管理的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，以黨的路線方針政策為出發(fā)點(diǎn)，以領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖為支撐點(diǎn)，以推動(dòng)國(guó)土資源管理事業(yè)為落著點(diǎn)，在了解情況的廣度、考慮問(wèn)題深度、提出建議的高度下功夫，撰寫了一批質(zhì)量較高的調(diào)研信息。一九九八年他撰寫《土地執(zhí)法監(jiān)察體制的利與弊》，這條信息具有一定的超前性和參謀性，后不久，國(guó)土資源部開(kāi)展國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察綜合改革試點(diǎn)，××市被列為全國(guó)五個(gè)試點(diǎn)城市之一，確立了全市國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察“兩垂直一雙管”的體制，為增強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察效果，規(guī)范國(guó)土資源管理秩序起到了很好的促進(jìn)作用。在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、推介工作方法、進(jìn)行理論探討等方面，他總是用心思考、感悟，用心去寫，注重真情實(shí)感，反映事物本質(zhì)，追求體現(xiàn)部門特色、區(qū)域個(gè)性和個(gè)人的寫作風(fēng)格，并善于領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，敢于拓展領(lǐng)導(dǎo)思想，敢于創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)思維，在文章中不斷出現(xiàn)新觀點(diǎn)、新思路、新辦法、新舉措。他一直把公文看得很重，他認(rèn)為公文傳達(dá)著組織的聲音，體現(xiàn)著部門的形象，從內(nèi)容到形式，必須無(wú)懈可擊，屬于一流，必須嚴(yán)把制作、審核關(guān)，對(duì)標(biāo)題、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、遣詞造句和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)等方面，總是進(jìn)行仔細(xì)推敲、修改，在他擔(dān)任辦公室主任期間，公文數(shù)量得到有效控制，質(zhì)量明顯提高，部門特色增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)快，執(zhí)行效果好。

多年的辛勤耕耘和默默奉獻(xiàn)，付出了他辛勞的汗水和心血。據(jù)估算，他每年完成的文字材料均在八十萬(wàn)字以上，如此繁多的材料，他很少休息過(guò)星期天和節(jié)假日，常年三分之二的夜晚和雙休日加班加點(diǎn)。夜深人靜時(shí)，萬(wàn)籟俱寂，別人睡得正香，他卻在伏案奮筆，為一詞一字苦琢苦磨；當(dāng)晨曦初露，人們開(kāi)始晨練的時(shí)候，他卻拖著疲憊的身軀，準(zhǔn)備第二天的事務(wù)。天道酬勤，他的付出獲得了應(yīng)有的回報(bào)，每年在《中國(guó)土地報(bào)》、《國(guó)土資源》及省廳期刊和各級(jí)新聞刊物上刊發(fā)各類信息、新聞二十多篇，用稿的層次和用稿率逐年上升，一九九八年在全市國(guó)土系統(tǒng)“反腐治奢、艱苦奮斗”演講賽中榮獲二等獎(jiǎng)，一九九九年撰寫的《土地違法案件的成因及對(duì)策》在全省國(guó)土系統(tǒng)調(diào)研征文中獲三等獎(jiǎng)，二000年十月，《淺談辦公室協(xié)調(diào)藝術(shù)》一文被市秘書(shū)學(xué)會(huì)評(píng)為全市秘書(shū)工作學(xué)術(shù)征文二等獎(jiǎng)，二00二年十二月，《“入世”后我市國(guó)土資源管理面臨的新形勢(shì)》一文，被省國(guó)土資源廳評(píng)為調(diào)研論文一等獎(jiǎng)。每當(dāng)自己代擬的文稿得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定，得以貫徹執(zhí)行時(shí)，每當(dāng)撰寫的調(diào)查報(bào)告被領(lǐng)導(dǎo)采納進(jìn)入決策層時(shí)，每當(dāng)自己的講話材料符合領(lǐng)導(dǎo)意圖，贏得陣陣掌聲時(shí)，每當(dāng)一篇篇材料被上級(jí)采用，發(fā)表在有影響的報(bào)刊，為單位爭(zhēng)得了榮譽(yù)，擴(kuò)大了影響和地位，提高了知名度，收到了意想不到的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益時(shí)，他心潮澎湃，精神振奮，雖然辛苦，但感受到了成功的喜悅和收獲的樂(lè)趣，感受到了秘書(shū)工作者自身價(jià)值的存在和體現(xiàn)。

三、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。辦公室工作綜合性強(qiáng)、服務(wù)面廣、辦理的事務(wù)多，又往往是矛盾的統(tǒng)一體，一個(gè)電話，一篇材料，一件日常小事，都有可能成為焦點(diǎn)，導(dǎo)致“牽一發(fā)而動(dòng)全身”。辦公室主任只有加強(qiáng)協(xié)調(diào)，妥善處理好方方面面的關(guān)系，才能增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)工作。多年來(lái)，×××同志充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)才能，牢記服務(wù)之本，恪守服務(wù)之責(zé)，辦好服務(wù)之事，把握好有所為有所不為的度，正確面對(duì)得與失、成與敗、表?yè)P(yáng)和批評(píng)，做到虛懷若谷，寬懷大度，為了事業(yè)和整體，勇于忍辱負(fù)重，委曲求全。在工作中，他帶頭維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，帶頭維護(hù)機(jī)關(guān)形象，帶頭維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭維護(hù)整體效能。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)協(xié)調(diào)，他主動(dòng)超前，敢參敢謀；對(duì)平級(jí)之間的協(xié)調(diào)，他以誠(chéng)相待，不計(jì)較小事；對(duì)下屬的關(guān)懷愛(ài)護(hù)，他一視同仁，平等對(duì)待，既嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，促使大家忠于職守、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，又在政治上重視，工作上支持，生活上關(guān)心，尤其是他時(shí)時(shí)處處以身作則，率先垂范，要求別人做到的首先自己做到，得到了同志們的擁護(hù)。在橫向協(xié)調(diào)方面，他既發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，又堅(jiān)持原則，公正合理，力求達(dá)到問(wèn)題要解決，關(guān)系不受影響的效果。二00二年，局辦公大樓搬遷，由于他組織嚴(yán)密，協(xié)調(diào)得當(dāng)，調(diào)度合理，使整個(gè)搬遷過(guò)程忙而不亂，井然有序。擔(dān)任辦公室主任后，×××同志更具有潑辣、果斷、節(jié)奏快、效率高的工作作風(fēng)和躬身先苦的情懷。對(duì)辦公室的全面工作，他既從宏觀上加強(qiáng)管理，又從微觀上著力落實(shí)，從不忽視每一項(xiàng)細(xì)小的具體工作，思想上認(rèn)真對(duì)待，毫不含糊，事前有布臵，事后有檢查，對(duì)容易發(fā)生問(wèn)題的工作和環(huán)節(jié)，都要親自過(guò)問(wèn)。同時(shí)，他細(xì)致慎重，既注意大的方面，更注意小的，特別是不引人注意的方面。辦文，他要重點(diǎn)審核行文價(jià)值和內(nèi)容格式；辦會(huì)，他特別注意通知到位和會(huì)場(chǎng)服務(wù)；為領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)服務(wù)，他認(rèn)真搞好工作的銜接。在他的帶領(lǐng)下，辦公室工作開(kāi)展得有聲有色，二00三年五月，在市局創(chuàng)“三型”機(jī)關(guān)活動(dòng)中，全系統(tǒng)開(kāi)展“最滿意單位（部門）”的問(wèn)卷調(diào)查，辦公室積分最高，滿意票居全局29個(gè)單位第一。

第二篇：辦公室先進(jìn)事跡

辦公室先進(jìn)事跡材料

辦公室作為一個(gè)綜合辦事機(jī)構(gòu)，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)和各部門密切配合下，緊緊圍繞中心工作，不斷深化服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)方式，充分發(fā)揮參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)的作用，很好地完成了2011年工作任務(wù)。

一、全面加強(qiáng)自身建設(shè)，適應(yīng)新形勢(shì)的需要

一直以來(lái)，辦公室始終堅(jiān)持把建設(shè)一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)、廉潔奉公的隊(duì)伍作為主要任務(wù)來(lái)抓。辦公室以建設(shè)學(xué)習(xí)型部門為目標(biāo)，創(chuàng)新“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的理念，堅(jiān)持組織全體人員學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的思想道德水平，增強(qiáng)了的責(zé)任感和鑒別力。

為能更好地參政議政、管理事務(wù)、搞好服務(wù)，適應(yīng)新形勢(shì)的需要，辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨，從細(xì)微之處著手建立工作規(guī)范，明確分工，落實(shí)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)工作有序開(kāi)展。同時(shí)大力弘揚(yáng)埋頭苦干、樂(lè)于奉獻(xiàn)、與時(shí)俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神，努力做到科學(xué)辦事、勤政廉政，緊扣工作中心，決策貼近實(shí)際，協(xié)調(diào)體現(xiàn)重點(diǎn)，服務(wù)面向全局，當(dāng)好參謀和助手。

二、以推進(jìn)中心工作為根本，在提高工作質(zhì)量上下功夫

辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本，求真務(wù)實(shí)，事無(wú)巨細(xì)講究一個(gè)“實(shí)”字，狠抓一個(gè)“實(shí)”字。辦公室在工作上提倡樹(shù)立四種精神：一是甘當(dāng)老黃牛的實(shí)干精神，二是甘當(dāng)螺絲釘?shù)你@研精神，三是甘當(dāng)小學(xué)生的謙虛精神，四是甘當(dāng)無(wú)名英雄的奉獻(xiàn)精神。

辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會(huì)”、“辦事”三個(gè)方面。辦文方面：做好辦文工作，確保政令暢通。嚴(yán)格按制度辦

理，提高辦文工作質(zhì)量；加快辦文速度，提高工作效率。辦事方面：做好辦會(huì)工作，提高會(huì)議質(zhì)量。做好材料準(zhǔn)備、會(huì)議審定、會(huì)議通知、會(huì)前檢查等會(huì)前準(zhǔn)備工作；嚴(yán)格會(huì)議制度，及時(shí)做好會(huì)議議題的收集、篩選工作；及時(shí)做好會(huì)議精神的傳達(dá)貫徹、催辦督查、信息反饋等會(huì)后工作。辦事方面：做好辦事工作，狠抓具體落實(shí)。強(qiáng)化監(jiān)督檢查工作，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)指示做好重大緊急事項(xiàng)的督辦工作；深入調(diào)查研究，發(fā)揮“外腦”作用，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

三、轉(zhuǎn)變觀念，面向基層，做好服務(wù)工作

辦公室是公司工作的樞紐，它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此，辦公室領(lǐng)導(dǎo)要求全體同志要轉(zhuǎn)變觀念，要把服務(wù)放在首位，在展示自己工作能力的同時(shí)，要提高服務(wù)水平，樹(shù)立良好的形象。首先，辦公室加強(qiáng)了思想建設(shè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。利用每周例會(huì)時(shí)間集中學(xué)習(xí)，并要求把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作聯(lián)系起來(lái)，提高各方面的能力，能夠合理應(yīng)對(duì)各種情況，及時(shí)為基層排憂解難。其次，辦公室加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。牢固樹(shù)立“以人為本”的理念，崇尚“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、廉潔”的作風(fēng)，無(wú)論是工作還是生活當(dāng)中，領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者之間，同志與同志之間，部室與部室之間都倡導(dǎo)互相尊重，互相配合，互為手腳；要求每個(gè)人做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，要讓基層的同志到辦公室辦事沒(méi)有“臉難看、事難辦”的感覺(jué)。

在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，辦公室完成了各方面的工作，得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定；通過(guò)堅(jiān)持不懈的努力，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，與機(jī)關(guān)各部室和各基層單位在工作中配合默契，受到好評(píng)。

第三篇：辦公室先進(jìn)事跡

辦公室先進(jìn)事跡材料

辦公室作為一個(gè)綜合辦事機(jī)構(gòu)，在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)和各部門密切配合下，緊緊圍繞中心工作，不斷深化服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)方式，充分發(fā)揮參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)的作用，很好地完成了2011年工作任務(wù)。

一、全面加強(qiáng)自身建設(shè)，適應(yīng)新形勢(shì)的需要

一直以來(lái)，辦公室始終堅(jiān)持把建設(shè)一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)、廉潔奉公的隊(duì)伍作為主要任務(wù)來(lái)抓。辦公室以建設(shè)學(xué)習(xí)型部門為目標(biāo)，創(chuàng)新“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的理念，堅(jiān)持組織全體人員學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的思想道德水平，增強(qiáng)了的責(zé)任感和鑒別力。

為能更好地參政議政、管理事務(wù)、搞好服務(wù)，適應(yīng)新形勢(shì)的需要，辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨，從細(xì)微之處著手建立工作規(guī)范，明確分工，落實(shí)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)工作有序開(kāi)展。同時(shí)大力弘揚(yáng)埋頭苦干、樂(lè)于奉獻(xiàn)、與時(shí)俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神，努力做到科學(xué)辦事、勤政廉政，緊扣工作中心，決策貼近實(shí)際，協(xié)調(diào)體現(xiàn)重點(diǎn)，服務(wù)面向全局，當(dāng)好參謀和助手。

二、以推進(jìn)中心工作為根本，在提高工作質(zhì)量上下功夫 辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本，求真務(wù)實(shí)，事無(wú)巨細(xì)講究一個(gè)“實(shí)”字，狠抓一個(gè)“實(shí)”字。辦公室在工作上提倡樹(shù)立四種精神：一是甘當(dāng)老黃牛的實(shí)干精神，二是甘當(dāng)螺絲釘?shù)你@研精神，三是甘當(dāng)小學(xué)生的謙虛精神，四是甘當(dāng)無(wú)名英雄的奉獻(xiàn)精神。

辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會(huì)”、“辦事”三個(gè)方面。辦文方面：做好辦文工作，確保政令暢通。嚴(yán)格按制度辦

理，提高辦文工作質(zhì)量；加快辦文速度，提高工作效率。辦事方面：做好辦會(huì)工作，提高會(huì)議質(zhì)量。做好材料準(zhǔn)備、會(huì)議審定、會(huì)議通知、會(huì)前檢查等會(huì)前準(zhǔn)備工作；嚴(yán)格會(huì)議制度，及時(shí)做好會(huì)議議題的收集、篩選工作；及時(shí)做好會(huì)議精神的傳達(dá)貫徹、催辦督查、信息反饋等會(huì)后工作。辦事方面：做好辦事工作，狠抓具體落實(shí)。強(qiáng)化監(jiān)督檢查工作，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)指示做好重大緊急事項(xiàng)的督辦工作；深入調(diào)查研究，發(fā)揮“外腦”作用，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

三、轉(zhuǎn)變觀念，面向基層，做好服務(wù)工作

辦公室是全局工作的樞紐，它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此，辦公室領(lǐng)導(dǎo)要求全體同志要轉(zhuǎn)變觀念，要把服務(wù)放在首位，在展示自己工作能力的同時(shí)，要提高服務(wù)水平，樹(shù)立良好的形象。首先，辦公室加強(qiáng)了思想建設(shè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。利用每周例會(huì)時(shí)間集中學(xué)習(xí)，并要求把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作聯(lián)系起來(lái)，提高各方面的能力，能夠合理應(yīng)對(duì)各種情況，及時(shí)為基層排憂解難。其次，辦公室加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。牢固樹(shù)立“以人為本”的理念，崇尚“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、廉潔”的作風(fēng)，無(wú)論是工作還是生活當(dāng)中，領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者之間，同志與同志之間，部室與部室之間都倡導(dǎo)互相尊重，互相配合，互為手腳；要求每個(gè)人做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，要讓基層的同志到辦公室辦事沒(méi)有“臉難看、事難辦”的感覺(jué)。

在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，辦公室完成了各方面的工作，得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定；通過(guò)堅(jiān)持不懈的努力，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，與機(jī)關(guān)各部室和各基層單位在工作中配合默契，受到好評(píng)。

第四篇：辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡

辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡 辦公室個(gè)人先進(jìn)事跡

第五篇：辦公室先進(jìn)事跡申報(bào)材料

辦公室先進(jìn)事跡申報(bào)材料大全

?

作為先進(jìn)辦公室人員，要積極實(shí)行職責(zé)，進(jìn) 1 步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，模范地履行黨的線路方針政策，努力實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的主旨，不斷首創(chuàng)辦公室工作新局面。下面是本站為大家整理的辦公室先進(jìn)業(yè)績(jī)申報(bào)材料，供大家參考。辦公室先進(jìn)業(yè)績(jī)申報(bào)材料**同志**年參加工作，前后在**、**工作，自**年擔(dān)負(fù)辦公室副主任、主任工作達(dá)*年之久。在**工作期間，屢次被評(píng)為先進(jìn)工作者，經(jīng)考核，連續(xù)**年被評(píng)為優(yōu)秀等次。**同志作為 1 名年輕的后勤工作人員,具有堅(jiān)定的理想信心和較高的政治素質(zhì),在清貧的后勤工作中能夠充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,有較高的事業(yè)心和較強(qiáng)的工作能力，有甘于孤單、甘于清貧、甘于奉獻(xiàn)的精神,默默無(wú)聞地為**單位建設(shè)貢獻(xiàn)自己的青春。

強(qiáng)化知識(shí)積極上進(jìn) ?

該同志能夠勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷擴(kuò)大知識(shí)面,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),重視在學(xué)習(xí)中加強(qiáng)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的積累,不斷積累知識(shí),提高理論水平,提高干好本職工作的能力,學(xué)以致用,爭(zhēng)做”綜合性”人材。在**單位，利用每天晚上的時(shí)間，在中央黨校學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)，取得了本科文憑。長(zhǎng)時(shí)間堅(jiān)持加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高本身素質(zhì),為永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，自覺(jué)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)實(shí)踐“3 個(gè)代表”重要思想，不斷提高本身的政治和思想文化素質(zhì)，不斷積累知識(shí)，提高理論水平,建立起正確的人生觀,世界觀和價(jià)值觀。

開(kāi)辟創(chuàng)新工作爭(zhēng)先 ?

與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)辟創(chuàng)新，善于找到和找準(zhǔn)全局工作的突破口，勤

于思考，勇于實(shí)踐在創(chuàng)新上下工夫。只要是符合“3 個(gè)代表”的要求，只要能更好地增進(jìn)辦公室工作，該同志就勇于突破陳規(guī)，破除 1 些不合適情勢(shì)發(fā)展的舊框框。特別是制度建設(shè)創(chuàng)新,能夠緊扣工作需要，梗塞管理上的漏洞,并充分重視鼓勵(lì)束縛機(jī)制的創(chuàng)新和落實(shí),使辦公室各項(xiàng)工作到達(dá)了按章辦事、獎(jiǎng)勤罰懶的效果。如在公文程序管理方面，該同志依照要求結(jié)合實(shí)際,制定規(guī)范了辦文程序，辦文格式，文種使用等方面的規(guī)定,使得幾年來(lái)公文辦理中 1 些常見(jiàn)的問(wèn)題基本得到了解決,建立起了《**管理規(guī)定》、《***機(jī)關(guān)公文處理實(shí)行細(xì)則》等制度;能準(zhǔn)確擬辦各類公文,每一年辦理各類文件近千件,基本都到達(dá)了辦理及時(shí)、分類公道、意見(jiàn)明確,較大地提高了公文辦理規(guī)范化水平。對(duì)此，上級(jí)給予了充分的肯定。

真抓實(shí)干服務(wù)大眾 ?

該同志能夠從實(shí)際動(dòng)身，實(shí)事求是，工作風(fēng)格踏實(shí)，不弄虛作假，不無(wú)中生有，不弄情勢(shì)主義，不做表面文章，自覺(jué)實(shí)事求是。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),當(dāng)好顧問(wèn),想領(lǐng)導(dǎo)之所想，超前思考，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，從淺層次的被動(dòng)服務(wù)中向深層次的主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，事前、事中、事后都能主動(dòng)參與，緊扣領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、唆使等加以完善和細(xì)化，提供可借選擇的方案讓領(lǐng)導(dǎo)決策;講求實(shí)事求,總結(jié)成績(jī)不夸大，反應(yīng)失誤不縮小，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供準(zhǔn)確的根據(jù)，不斷提高了服務(wù)質(zhì)量。在為基層和科室服務(wù)中,能夠始終做到 3 個(gè)環(huán)節(jié)：1 是待人熱忱，比如在接待上訪戶時(shí)，與辦公室的同志研究要從接 1 個(gè)電話、讓 1 個(gè)坐位、倒 1 杯熱水做起，做到熱忱接訪;2 是服務(wù)真誠(chéng),該同志能深入認(rèn)識(shí)辦公室不但要為領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)好，同時(shí)也要為兄弟科室、部門和基層單位服好務(wù),認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)良好的服務(wù)，才能保證全處各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。保證黨組的各項(xiàng)決定得以有效地貫徹實(shí)行,幾年來(lái)該同志始

終將這類真誠(chéng)的服務(wù)融于平常工作當(dāng)中，并與辦公室的全部同志共勉，并收到了 1 定成效。3 是重視從復(fù)雜的工作中提高服務(wù)規(guī)范化水平。如在會(huì)議安排等活動(dòng)中主動(dòng)同有關(guān)同志認(rèn)真研究，在日程、食宿、會(huì)務(wù)安排等方面做出比較詳細(xì)的計(jì)劃，基本到達(dá)了規(guī)范、公道、有序。

堅(jiān)持原則廉潔奉公 ?

辦公室是 1 個(gè)單位的關(guān)鍵部門，**同志作為辦公室主任做事講求原則，工作中有“3 不”：不擅自答復(fù)，穩(wěn)定開(kāi)口子，不照顧情面;行動(dòng)上有“3 章”：不接收禮品、禮金，不參加企業(yè)的宴請(qǐng)，不以權(quán)謀私。該同志為了單位利益堅(jiān)決抵制公車私用，制定了《**車輛管理辦法》，狠抓制度落實(shí)，不怕得罪同事，任何 1 名職工偶爾想借用單位車輛作為私用，都會(huì)被他婉言謝絕。認(rèn)為：“為了單位集體的利益，不能怕得罪個(gè)他人，不能為了個(gè)人交情，侵害集體利益?！??

吃苦在前甘于奉獻(xiàn) ?

由于工作繁忙，根本沒(méi)有時(shí)間照顧外地年老的父母親，自己身旁多病的老婆也抱怨他為了單位為了工作是 1 個(gè)不稱職的老公和兒子，但又深愛(ài)著自己愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)正直的他，默默的承受著 1 切。多年來(lái)，每逢各科評(píng)先，他總是推薦他人，拒談自己，堅(jiān)持在名譽(yù)眼前不伸手。***同志忘我奉獻(xiàn)的精神得到了領(lǐng)導(dǎo)和職工的 1 致好評(píng)。

乍看起來(lái)，***同志沒(méi)有甚么大張旗鼓的業(yè)績(jī)，但是，其閃光的地方正是體現(xiàn)在他多少年不變的點(diǎn)滴小事當(dāng)中，閃光的榮譽(yù)常常是由平常所鑄就。

辦公室先進(jìn)業(yè)績(jī)申報(bào)材料同志現(xiàn)年 37 歲，自區(qū)安監(jiān)組建以來(lái)在局辦公室主任崗位工作至今近6 個(gè)年頭。多年來(lái)，該同志始終以飽滿的工作豪情和無(wú)私的工作態(tài)度，立足所酷愛(ài)的安全生產(chǎn)工作，無(wú)怨無(wú)悔，始終牢記 1 名安監(jiān)人的責(zé)任和義務(wù)，去推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展，實(shí)踐和

提升自己的人生價(jià)值。該同志主要先進(jìn)業(yè)績(jī)以下：

1、勤學(xué)習(xí)，實(shí)行本身職責(zé)的本領(lǐng)強(qiáng)實(shí)。該同志以“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”為己任，面對(duì)安監(jiān)工作的新情勢(shì)、新要求，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感，將學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)作為自覺(jué)行動(dòng)，不斷豐富積累新時(shí)期安全生產(chǎn)法律法規(guī)及知識(shí)，做到學(xué)有所獲、學(xué)有所思、學(xué)有所用，理論聯(lián)系實(shí)際，積極撰寫了 1 些安全生產(chǎn)工作的心得或調(diào)研課題報(bào)告，既豐富了本身業(yè)務(wù)知識(shí)水平，又不斷提高了駕馭工作的能力和綜合素質(zhì)，使自己從 1 名安全生產(chǎn)工作的“熱情人”轉(zhuǎn)變成為用專業(yè)知識(shí)武裝起來(lái)的“明白人”和局機(jī)關(guān)的主要業(yè)務(wù)骨干之 1。

2、重實(shí)干，實(shí)行工作崗位的成績(jī)出色。該同志立足區(qū)安委會(huì)辦公室和區(qū)安監(jiān)局辦公的平常工作，牢固建立“愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)、積極創(chuàng)新、務(wù)實(shí)爭(zhēng)先”的工作理念，本著抓“安全工作無(wú)小事”和“百密而無(wú) 1 疏”的工作原則，以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作風(fēng)格抓好調(diào)和和具體落實(shí)，體現(xiàn)出較高質(zhì)量的服務(wù)水平。，在局領(lǐng)導(dǎo) 1 班人的辛苦勞動(dòng)和帶領(lǐng)下，我區(qū)安全生產(chǎn)工作繼以后又取得全市考核優(yōu)秀單位佳績(jī)，區(qū)安監(jiān)局被表彰為區(qū)級(jí)文明單位、區(qū)綜合治理先進(jìn)單位。1 是以實(shí)為本，兢兢業(yè)業(yè)弄工作。該同志 1 貫保持求真務(wù)、雷厲盛行工作風(fēng)格，樂(lè)于奉獻(xiàn)，不辭辛勞。做到凡是領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)，迅速按要求抓到位抓落實(shí)，盡可能爭(zhēng)取主動(dòng)，確保保質(zhì)保量完成各級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)。特別是在工作中，不管是在服務(wù)局機(jī)關(guān)管理的工作方面，還是規(guī)范安全生產(chǎn)的要求方面等都加大了工作力度，上了新臺(tái)階。在局領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)下，建立健全了“管理規(guī)范、團(tuán)結(jié)協(xié)作、運(yùn)轉(zhuǎn)調(diào)和、公正透明、廉潔高效”的局機(jī)關(guān)行政管理體制，建立了區(qū)安監(jiān)局在政府部門中的良好形象。在抓案頭工作方面，全年 1 以貫之地落實(shí)好工作任務(wù)，共起草各類領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)告等 10 多份，下發(fā)區(qū)安委會(huì)(安辦)、區(qū)安監(jiān)局層面的各類文件 70 余份，完成安全生產(chǎn)政務(wù)信息報(bào)導(dǎo)準(zhǔn)確、及時(shí)、到位，被省安全生產(chǎn)報(bào)采取 7 篇、市級(jí)采取 12 篇、區(qū)級(jí)逾額完成目標(biāo)任務(wù)。2 是精心辦公，服務(wù)工作細(xì)致周到。全區(qū)召開(kāi)安全生產(chǎn)大型會(huì)議 2 次，召開(kāi)區(qū)安委會(huì)全會(huì)(含擴(kuò)大)會(huì)議 5 次，每次會(huì)議的議題內(nèi)容都很重要，都能會(huì)前與領(lǐng)導(dǎo)們 1 起準(zhǔn)備到位、精心準(zhǔn)備，做到超前服務(wù)，使每次會(huì)議都到達(dá)了預(yù)期目的，符合領(lǐng)導(dǎo)們的要求和想法，得到了充分肯定。3 是積極思索，業(yè)務(wù)建設(shè)得到加強(qiáng)。該同志工作不份內(nèi)外，服從安排。不管是機(jī)關(guān)的黨建、宣揚(yáng)、人事、工資、檔案、電子政務(wù)、網(wǎng)站建設(shè)等方面的工作，還是領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交給的任務(wù)，做得有條不紊，牢牢有條，都能出色完成。如在協(xié)助創(chuàng)建基層安全生產(chǎn)工作方面全力支持配合。配合其它業(yè)務(wù)股室不遺余力地推動(dòng)創(chuàng)建工作，積極參與，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè) 1 線展開(kāi)執(zhí)法檢查和辦理煙花爆竹零售經(jīng)營(yíng)許可證等;在接受難堪任務(wù)方面不畏艱險(xiǎn)。如在夏季處理孝感3 中校園學(xué)生中毒突發(fā)險(xiǎn)情排查時(shí)，該同志主動(dòng)參戰(zhàn)，從晚上 7 點(diǎn)開(kāi)始監(jiān)守到第 2 天早上，不中斷地進(jìn)行晚間執(zhí)勤活動(dòng)，第 2 天又顧不上休息繼續(xù)到單位上班;在抓安全文化方面重視特點(diǎn)。該同志克服機(jī)關(guān)人手少、監(jiān)管任務(wù)重等客觀困難，利用業(yè)余時(shí)間，在區(qū)安監(jiān)局網(wǎng)站保護(hù)與建設(shè)，和轄區(qū)重大危險(xiǎn)源、重大隱患信息化管理上下了很多工夫，獨(dú)立完成組稿、編輯、動(dòng)態(tài)保護(hù)等工作，為積極構(gòu)筑全區(qū)安全生產(chǎn)信息平臺(tái)和安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)化管理工作付出了大量辛苦勞動(dòng)。

3、嚴(yán)要求，遵章守紀(jì)樹(shù)形象。該同志嚴(yán)于律己，風(fēng)格扎實(shí)細(xì)致，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。多年來(lái)，牢記作為 1 名安全監(jiān)察人員的職責(zé)，堅(jiān)持依法行政、堅(jiān)持原則、秉公辦事，身體力行，做規(guī)范執(zhí)法的“文明人”和知恥明榮、廉潔自律的“形象人”。在曾具體負(fù)責(zé)監(jiān)管的危化品煙花爆竹領(lǐng)域的執(zhí)法方面，沒(méi)有辦過(guò) 1 起因證據(jù)不足或適用法律法規(guī)不準(zhǔn)確的錯(cuò)案，沒(méi)有 1 起執(zhí)法因本身的不文明言行而引發(fā)矛盾激化或不穩(wěn)定。勇于碰硬，不弄“關(guān)系執(zhí)法”、“人情執(zhí)法”、“態(tài)度執(zhí)法”，體現(xiàn)了 1 名安監(jiān)人員應(yīng)有的職業(yè)操守，做到干干凈凈執(zhí)法，“有為有威”。在平常工作中，該同志重視發(fā)揮辦公室的服務(wù)、顧問(wèn)和助手作用和作為局機(jī)關(guān)主要窗口的形象作用，積極主動(dòng)弄好與各股室間協(xié)作配合和團(tuán)結(jié)共事，提倡機(jī)關(guān)正風(fēng)正氣。作為辦公室主任，能處處以大局和身體利益為先，重視細(xì)節(jié)管理，堅(jiān)持開(kāi)源節(jié)流，艱苦創(chuàng)業(yè)，從本身作起，以誠(chéng)為本，與人為善，真心實(shí)意對(duì)待同事，尊重領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持表里如 1、言行 1 致，對(duì)組織和領(lǐng)導(dǎo)虔誠(chéng)，對(duì)同事坦誠(chéng)相待，共事共心。同時(shí)以廉為本，胸懷坦蕩守操行，嚴(yán)格遵照各項(xiàng)廉政規(guī)定和省局“6 條禁令”，強(qiáng)化廉潔奉公意識(shí)，始終保持良好本身形象，共樹(shù)團(tuán)結(jié)、和諧、積極向上的局機(jī)關(guān)形象。

辦公室先進(jìn)業(yè)績(jī)申報(bào)材料 2003 年，辦公室在處黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹履行公司和處各種文件精神，全部人員牢固建立了“盡職為先”的理念，敬業(yè)愛(ài)崗，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)，較好地完成了 2003 年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2003 年，我們主要抓了以下幾方面的工作：

1、嚴(yán)格履行各項(xiàng)制度，不斷加強(qiáng)管理。今年，我們繼續(xù)履行各種行之有效的管理制度，并結(jié)合具體情況，不斷完善、修訂，使管理不斷規(guī)范化、制度化，1 是抓好小車班的行車安全及管理工作，嚴(yán)格履行小車班 3 項(xiàng)確保安全措施：即實(shí)行禁酒令，規(guī)定任何人 1 律不得酒后駕車，在當(dāng)班期間任何情況下不得飲酒;實(shí)行車輛限速制度，制止高速行車，根據(jù)公路等級(jí)規(guī)定車速;加強(qiáng)車輛維修保養(yǎng)，任何車輛不得帶病行駛，并狠抓落實(shí)，將上述 3 項(xiàng)作為重大背章事項(xiàng)嚴(yán)格獎(jiǎng)罰，使全部駕駛員進(jìn) 1 步提高了安全意識(shí)，確保道路交通安全，并實(shí)現(xiàn)安

全行車 19 年。在控制費(fèi)用支出方面，辦公室采取有效措施，根據(jù)處“3 化”考核要求，對(duì)全年指標(biāo)進(jìn)行了分解，平常工作中嚴(yán)格集中采購(gòu)規(guī)定，依照全面預(yù)算管理要求月度計(jì)劃的報(bào)送，其實(shí)不定期予以分析，使各項(xiàng)費(fèi)用得到了嚴(yán)格控制;在小車班則實(shí)行了過(guò)橋過(guò)路費(fèi)統(tǒng)計(jì)制度，減少了不公道支出。各項(xiàng)制度的實(shí)行，使辦公室管理更趨規(guī)范、小車班在安全、服務(wù)、費(fèi)用控制、車輛維修等方面均有了較大的提高并遭到用車單位和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，小車司機(jī)的業(yè)務(wù)和技術(shù)水平也有了很大提高，在 2003 年處小車汽車駕駛員技術(shù)比武中，前 3 名均為小車班司機(jī)。2 是為加強(qiáng)業(yè)務(wù)接待費(fèi)管理。針對(duì)去年接待費(fèi)管理中存在的漏洞、問(wèn)題，下發(fā)了接待費(fèi)管理補(bǔ)充規(guī)定，進(jìn) 1 步規(guī)范了管理，并嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)履行，實(shí)行了接待費(fèi)月報(bào)表制度，做到接待費(fèi)賬目清楚，遭到了處領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。3 是在承辦各種會(huì)議方面，做到通知及時(shí)、無(wú)遺漏，各種材料準(zhǔn)備充足、無(wú)過(guò)失，成功組辦了內(nèi)燃機(jī)車剪彩儀式和華東 6 處“火車頭杯”籃球賽等大項(xiàng)會(huì)議活動(dòng)，取得了預(yù)會(huì)人員的 1 致贊美，并得到處領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

2、明確責(zé)任分工，實(shí)行分級(jí)管理。每一年年初，根據(jù)工作要求，制定出明確的責(zé)任分工，對(duì)辦公室管理人員實(shí)行責(zé)任落實(shí)，誰(shuí)分管誰(shuí)負(fù)責(zé)，實(shí)行分級(jí)管理，1 級(jí)對(duì) 1 級(jí)負(fù)責(zé)，由主任進(jìn)行不定期檢查，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，推行“就事論事”制度，責(zé)任到人，獎(jiǎng)罰分明，此管理方法得到處領(lǐng)導(dǎo)稱贊，并提倡在全處范圍內(nèi)推行。實(shí)踐也證明，這類管理方法是 10 分有效的，辦公室人員各負(fù)其責(zé)，各司其職，任務(wù)明確，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

3、狠抓文字材料，確保文件質(zhì)量。文字材料質(zhì)量的高低是衡量1 個(gè)辦公室工作水平的重要標(biāo)準(zhǔn)之 1。為加強(qiáng)文字材料質(zhì)量的管理，辦公室從源頭抓起，嚴(yán)格審核關(guān)、校訂關(guān)、打字關(guān)，以到達(dá)萬(wàn)無(wú) 1 失，對(duì)出現(xiàn)的文字材料過(guò)失，實(shí)行責(zé)任分析，嚴(yán)格獎(jiǎng)罰。自機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)“聯(lián)效計(jì)酬”考核以來(lái)，“文字過(guò)失率”作為辦公室的 1 項(xiàng)重要考核指標(biāo)，經(jīng)抽查各類文件，“文字過(guò)失率”基本到達(dá)要求。

4、抓實(shí)抓好檔案文印和法律信訪工作。檔案工作是企業(yè)管理中的 1 項(xiàng)重要工作。為此，在處領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，不斷加大對(duì)檔案管理的投入，今年對(duì)檔案進(jìn)行了重新裝修，新增了 25 組密集架，使管理水平和硬件設(shè)施不斷提高，在公司檔案系統(tǒng)檢查中，檔案室連續(xù)10 年榮獲團(tuán)體公司先進(jìn)集體稱號(hào)，兩名檔案員被公司評(píng)為優(yōu)秀檔案員。文印工作也得到了相應(yīng)提高，在今年處專職文字錄入員比賽中，辦公室 3 個(gè)打字員分列前 3 名，并有 1 名打字員在團(tuán)體公司比賽中榮獲第 2 名，為處奪得了榮譽(yù);法律工作今年以來(lái)為處承辦多起法律訴訟代理工作，挽回或避免經(jīng)濟(jì)損失 804672.3 元，并在處清撤工作法律調(diào)研、項(xiàng)目談判、合同的簽訂及實(shí)行進(jìn)程中發(fā)揮了重要作用，目前青島房地產(chǎn)已清撤終了，收回資金 1200 多萬(wàn)元。合同管理方面參與起草、審查合同 110 份，標(biāo)的額達(dá) 926.42 萬(wàn)元，未出現(xiàn) 1 起合同糾紛，上半年處連續(xù)第 8 年被徐州市評(píng)為“重合同取信用”單位。信訪工作方面 2003 年信訪信件、人員數(shù)量較以往有所減少，在內(nèi)退職工因工資改革集體上訪的問(wèn)題上，做了大量耐心細(xì)致的工作，使該事件得到了較好的處理。

總之，經(jīng)辦公室全部人員的努力，各項(xiàng)工作獲得了 1 定成效，平常工作中，較好地發(fā)揮了辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)決策顧問(wèn)助手的作用，為領(lǐng)導(dǎo)和各單位、部門、職工提供了盡量的優(yōu)良服務(wù)，為處確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)貢獻(xiàn)了 1 份氣力，也勢(shì)必為企業(yè)的更大發(fā)展起到應(yīng)有的推動(dòng)作用。