第一篇：中級法院辦公室工作總結(jié)

2005年上半年，辦公室在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在張院長的直接幫助指導(dǎo)下，堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞法院工作大局，密切聯(lián)系法院審判工作的實際，貼近領(lǐng)導(dǎo)思路，增強(qiáng)服務(wù)意識和工作主動性，積極落實法院的各項重大部署，牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為審判服務(wù)，為基層服務(wù)的意識，擺正本部門位置，以服務(wù)審判，促進(jìn)審判工作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)，較

好地發(fā)揮了辦公室參謀助手、督促檢查、協(xié)調(diào)工作等綜合作用。辦公室全體人員發(fā)揚(yáng)勤奮拼搏、無私奉獻(xiàn)的精神，付出了辛勤的勞動，為審判工作和其他各項工作的開展作出了積極的貢獻(xiàn)。下面我就辦公室上半年的工作作一匯報：上半年的主要工作和做法

一、精心組織，注重實效，認(rèn)真扎實開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。

在今年開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，辦公室黨支部按照院黨組的工作安排及法院先進(jìn)性教育活動實施方案，精心準(zhǔn)備，制定措施，大膽探索，確保了先進(jìn)性教育活動工作的順利開展，基本達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項工作”的目標(biāo)要求。

（一）加強(qiáng)對有關(guān)理論的學(xué)習(xí)。在教育活動中，我們先后3次參加院組織的教育片的觀看，11次召開支部黨員大會，組織大家對學(xué)習(xí)讀本進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，并將“為人民服務(wù)”、“愚公移山”“紀(jì)念白求恩”“胡錦濤總書記的重要講話”等文章打印成小冊子方便大家學(xué)習(xí)，同時每人寫出心得體會20篇以上，取得了良好效果。

（二）統(tǒng)一思想認(rèn)識。針對個別黨員存在的“黨建活動年年搞，年年都是老套套”、“解決不了什么問題”、“搞形式”、“查擺問題是哄瞎子跳井”等模糊認(rèn)識和不良情緒，組織所屬黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，并展開廣泛深入的討論，端正了對先進(jìn)性教育活動的態(tài)度。增強(qiáng)了搞好先進(jìn)性教育活動的自覺性、主動性。

（三）嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，確保教育效果。我們辦公室支部對查擺問題采取“四不過關(guān)”的辦法，即沒有書面材料的不過關(guān)、有建議無意見的不過關(guān)、與平時一貫表現(xiàn)不符的不過關(guān)、問題查找不深不透的不過關(guān)，在撰寫自我總結(jié)時，明確提出“三個重新來”：沒有查擺問題的要重新來，問題剖析不深刻的要重新來，與實際表現(xiàn)不符的要重新來，確保了先進(jìn)性教育的效果的落實。

二、積極做好文秘工作，幫助起草各種綜合性材料。

文字材料的處理是辦公室的一項重要工作，也是關(guān)系到法院對外形象的大事。年初，辦公室就對所屬成員進(jìn)行明確的分工，提出具體的要求，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。上半年，辦公室起草1500字以上的材料共x份，達(dá)到14萬余字。在元月份由辦公室起草的“法院工作報告”在**市一屆人大代表會議第六次全會上匯報后，引起很大的反響，收到良好的效果。代表們一致認(rèn)為，該報告是法院歷年來最好的，也是最切合實際的一次。在x月院黨組向市委常委匯報基層建設(shè)情況時，辦公室起草的匯報提綱，也受到市委常委們的好評，并陸續(xù)出臺了針對法院實際的一系列的措施，為法院各項工作的順利開展起到了較好的促動作用。

三、結(jié)合法院的職能和各部門的不同特點(diǎn)，協(xié)助院黨組完善各項考核辦法促進(jìn)法院制度建設(shè)。

法院辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，半年來，我們依據(jù)院黨組按制度辦事，用制度管人的工作思路，努力完善各類規(guī)章制度。使全院的各項管理制度形成系列化，使管理和服務(wù)更加科學(xué)化、制度化。上半年，辦公室在張院長的直接領(lǐng)導(dǎo)和參與下，經(jīng)過大量的調(diào)研，歷時兩個多月，經(jīng)過數(shù)十次的討論修改，制定和完善了全新的《河南省**市中級人民法院2005年度崗位目標(biāo)管理考核辦法（試行）》和《河南省**市基層法院2005年度目標(biāo)管理考核辦法（試行）》，wenmi114.com兩個考核辦法的制定和實施為**兩級法院的建設(shè)統(tǒng)一了考核辦法、規(guī)范了兩級法院的工作內(nèi)容、促進(jìn)了兩級法院的整體建設(shè)，為以審判為主的各項工作的開展奠定了基礎(chǔ)。

四、努力提高會議服務(wù)水平，做好承辦會議的組織、協(xié)調(diào)。

會務(wù)工作做得如何，是對辦公室服務(wù)水平和能力的一個總體檢驗。半年來，我們與行政處一起成功的組織和協(xié)助有關(guān)部門順利保障了大、小型會議x場，沒有出現(xiàn)任何的失誤。尤其在今年x月份組織的全市法院院長工作會議、在時間緊、人員多、事情雜、材料急的情況下，辦公室與行政處成員加班加點(diǎn)，夜以繼日，確保了會議的順利召開，受到市委副書記、市紀(jì)檢會書記***的高度肯定。在組織“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項整改活動電視電話會議時，辦公室人員多次到公安局聯(lián)系有關(guān)場地的準(zhǔn)備工作，為會議正常進(jìn)行提供了全程服務(wù)。

五、注重與人大代表聯(lián)絡(luò)，加大督查工作力度。

加強(qiáng)與人大代表的聯(lián)絡(luò)工作，是法院工作的重要組成部分，是增進(jìn)人大代表了解、理解和支持法院工作的重要渠道，也是法院接受人大及其常委會的監(jiān)督，進(jìn)一步促進(jìn)法院各項工作，維護(hù)司法公正的重要途徑。今年來，督查室按照《關(guān)于加強(qiáng)人大代表聯(lián)絡(luò)工作的意見》及《重大事項報告制度》等有關(guān)規(guī)定，積極主動與人大代表進(jìn)行溝通、聯(lián)絡(luò)。截止6月

底，共接待人大代表x人次，處理代表議案4件，受到代表們的贊揚(yáng)。同時，督查室根據(jù)工作的性質(zhì)加大了督查工作的力度，制定了切實可行的措施，狠抓落實，做到了一案一結(jié)果，一案一匯報，及時向人大代表及有關(guān)部門反饋案件的處理情況，充分發(fā)揮了督查工作的監(jiān)督職能和推動作用。上半年，共辦理督查案件116件，有效地化解了社會的一些不安定因素。

六、按照院黨組的安排，積極組織“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項整改活動。

5月31日以來，我院在省委政法委、省法院和市政法委的統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下，開展了“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項整改活動，根據(jù)院黨組的安排，此次專項整改活動由辦公室牽頭。受領(lǐng)任務(wù)以后，我們及時召開有關(guān)人員參加的協(xié)調(diào)會，從召開專項整改活動電視電話會的組織到各種文字材料的準(zhǔn)備都進(jìn)行了認(rèn)真部署和精心謀劃，在制定“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項整改活動實施方案時，辦公室成員加班加點(diǎn)，不計個人得失，按時保質(zhì)保量地完成了有關(guān)的準(zhǔn)備工作。同時配合有關(guān)部門對專項整改活動第一階段的工作進(jìn)行了認(rèn)真的檢查驗收，并針對整改中查找出的四個方面，34件問題案件逐件進(jìn)行了整改落實，確保了此項工作落到實處。

七、注重宣傳，加大對信息工作的采編。加強(qiáng)信息工作規(guī)范化和制度化建設(shè)，是保證信息工作順利展開、提高信息工作質(zhì)量和水平的重要基礎(chǔ)，為此，我們在年初就對全市法院信息工作進(jìn)行部署，并在市委組織的信息工作培訓(xùn)時，召集全市法院信息工作人員進(jìn)行座談，明確了有關(guān)的規(guī)定，建立了信息網(wǎng)絡(luò)，使信息工作走上了制度化、規(guī)范化的道路。1至6月份，中院共收到各類信息***余件，采編信息工作簡報70期，被省高院轉(zhuǎn)發(fā)14期，最高院轉(zhuǎn)發(fā)1期，省委政法委轉(zhuǎn)發(fā)2期，真正做到了及時快捷地向各級黨委、上級法院及相關(guān)單位反映兩級法院在改革、審判工作、隊伍建設(shè)、院政建設(shè)等方面的情況，促進(jìn)了他們對我市兩級法院情況的了解、理解和支持。

八、立足自我，主動搞好保密和檔案管理工作。

檔案管理工作是審判工作的重要組成部分，也是審判的最后一道關(guān)口，做好檔案管理工作關(guān)系到法院工作的全局，上半年，檔案室面對人員少，案卷多的情況，立足自我，開展工作受到有關(guān)部門的好評。日前，檔案室共有密集架***組，種類卷宗*萬余份。在六月份，省高院組織的全省法院檔案檢查時，我院以整潔的環(huán)境，規(guī)范的管理，嚴(yán)格的制度，受到高院領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。在做好檔案管理的同時，我們還從落實保密制度入手，增強(qiáng)辦公室成員的保密意識。上半年，我院共收到機(jī)要件**份，機(jī)密件1**余份，各類明電**余份，做到了件件有登記、沒有出現(xiàn)任何差錯。

九、精心組織，按時完成了檔案室的搬遷工作。

年初，隨著我院綜合辦工大樓的投入使用，大量的檔案即將搬入新的檔案室。由于檔案工作的特殊地位和重要性，院領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)注。**院長多次對此項工作進(jìn)行安排，并再三要求一定要確保搬遷過程中的檔案安全。在時間緊、壓力大、困難多的情況下，**主任及時召開辦公室工作會議，對此項工作中的人員分工、車輛準(zhǔn)備、檔案裝載、途中壓運(yùn)等工作進(jìn)行了安排并提出要求。全體人員精誠團(tuán)結(jié)，不計個人得失，為期半月，共搬遷檔案x箱，卷宗4萬余份。尤其是**副主任，在身體有病的情況下，堅持每車必跟，深深地感動了每一位同志。

十、強(qiáng)化部門內(nèi)部管理，加強(qiáng)隊伍建設(shè)。

人員素質(zhì)的強(qiáng)弱是干好工作的關(guān)鍵。半年來，我們從落實法院各項規(guī)定入手，強(qiáng)化全體人員的遵規(guī)守紀(jì)意識，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正工作態(tài)度，在辦公室成員中樹立善于學(xué)習(xí)、勤于思考、樂于奉獻(xiàn)、敢于開拓的精神。一是加強(qiáng)內(nèi)部學(xué)習(xí)，樹立奉獻(xiàn)意識。我們每周五按時召開室務(wù)會，組織大家對有關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時結(jié)合先進(jìn)性教育活動與“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項整改活動對辦公室人員進(jìn)行教育，確保了全體人員的清正廉潔，使全體人員做到了謀事而不謀人、奉獻(xiàn)而不埋怨，耐得住工作艱苦，耐得住生活清苦，出色地完成了各項工作任務(wù)。辦公室臨時工作人員**不計個人得失，扎實工作，收取明電一天多時達(dá)十余次，而無任何怨言。二是注重整體團(tuán)結(jié)，強(qiáng)化和諧氛圍。團(tuán)結(jié)是一種美德，它反映了一個部門的風(fēng)氣。體現(xiàn)在實際工作中就是大事講原則，小事講風(fēng)格，有事大家干，困難大家?guī)汀＝衲暌詠?，辦公室成員時刻把團(tuán)結(jié)放在首位，創(chuàng)造了和諧融洽，互幫互助的工作環(huán)境。在每次大型材料起草之際，**、**、**、**等同志，都座談、商討至深夜，為完成任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。尤其是**同志，時常為院和辦公室的材料編寫加班加點(diǎn)，付出了艱辛的勞動。

上半年，我們還認(rèn)真履行了接聽傳達(dá)電話通知、印章管理、外事接待及報紙收發(fā)等各項職責(zé)，做到了無一例差錯，受到了大家的好評。

存在的主要問題

上半年，辦公室雖然為法院的建設(shè)做出了一些的工作，也取得了一些成績，但是對照辦公室職責(zé)及院黨組的的要求，我們還存在這樣或那樣的問題。一是在執(zhí)行工作紀(jì)律上還有不嚴(yán)的地方，如有時個別同志還會有遲到、早退現(xiàn)象發(fā)生。二是在信息的采編上還存在質(zhì)量不夠高，前瞻性不夠強(qiáng)，上級有關(guān)部門轉(zhuǎn)發(fā)率仍然偏低等問題。三是工作在可能還存在這樣那樣的疏漏，有待于在以后的工作中加以改進(jìn)和完善。

下步工作打算

下半年，辦公室將繼續(xù)圍繞在院黨組周圍，認(rèn)真落實完成院黨組安排的各項工作，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別講奉獻(xiàn)的團(tuán)隊意識，立足自我，頑強(qiáng)拼搏，進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室的服務(wù)功能，為法院的全面建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

一、強(qiáng)化辦公室牽頭作用，大膽開展工作。下半年，辦公室將加大協(xié)調(diào)力度，促進(jìn)法院各項工作正常。嚴(yán)格依據(jù)院制定下發(fā)的兩個考核辦法，加大對各項工作的檢查和考評力度。

二、協(xié)助院黨組抓好“規(guī)范司法行為、促進(jìn)司法公正”專項整改活動的開展。嚴(yán)格按照專項整改活動的安排部署，抓好整改實施方案的落實與督導(dǎo)。

三、進(jìn)一步健全信息網(wǎng)絡(luò)，拓寬信息來源。辦公室擬于8月份對全市兩級法院信息工作人員進(jìn)行為期兩天的培訓(xùn)。以達(dá)到暢通收集、組稿、編輯、報送渠道，加快信息傳遞速度。同時做好深層次綜合分析信息的采編、報送，提高信息質(zhì)量和適用性，完善考核獎懲機(jī)制。

四、認(rèn)真貫徹院黨組提出的用制度管人、靠制度辦事的的思想，進(jìn)一步完善制度建設(shè)。在下半年的工作中，辦公室計劃將各級就法院建設(shè)的有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行匯編，以協(xié)助院黨組實現(xiàn)用制度建院的思想。

五、進(jìn)一步加強(qiáng)與人大代表聯(lián)絡(luò)工作。建立定期向人大代表、政協(xié)委員報告工作制度，處理議案、提案和意見、建議，做到既要熱情周到、服務(wù)到位，及時回復(fù)，又要堅持法律原則，耐心細(xì)致做好工作。

六、切實加強(qiáng)保密工作。從制度建設(shè)入手，加大對有關(guān)人員的教育，樹立保密就是安全、保密就是貢獻(xiàn)的思想。做到制度健全，責(zé)任到人，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，確保印章、涉密文件和審判秘密全。

以上是辦公室2005年上半年的工作總結(jié)及新下半年的工作打算，不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評

第二篇：中級法院辦公室保密工作匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

**市中級人民法院保密工作，在省高院的指導(dǎo)幫助下，在中院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行保密工作“積極防范，突出重點(diǎn)”的方針，積極推進(jìn)保密工作的規(guī)范化建設(shè)，在保密法制宣傳教育、規(guī)章制度建設(shè)、保密工作管理、保密技術(shù)應(yīng)用與防范、保密監(jiān)督檢查和自查以及保密干部隊伍建設(shè)等方面，做了大量的工作，取得了一定的成績，基本上做到了完成任務(wù)好，安全無事故。2001年以來，市中級人民法院多次被市委秘書科、市國家保密局表彰為黨政公文處理和保密工作先進(jìn)單位，多名個人分別被評為先進(jìn)個人及榮立個人二等功、三等功。

一、主要工作情況

人民法院的保密工作是黨和國家整個保密工作的組成部分，關(guān)系到法院工作的全局，也關(guān)系到黨和國家工作的大局。因此，做好新形勢下人民法院的保密工作具有非常重要的意義。

1、抓認(rèn)識深化，不斷加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。wmxz.cn市兩級法院歷屆領(lǐng)導(dǎo)都非常重視保密工作，能充分認(rèn)識到在建設(shè)有中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)新形勢下，做好公正與效率的審判工作重要，做好法院的保密工作同樣重要，始終把保密工作列入重要議事日程，經(jīng)常抓，反復(fù)抓，常抓不懈。特別是**院長到任后，十分重視保密工作，從宏觀部署到具體工作都經(jīng)常過問，并把機(jī)要保密工作落實到全市法院的位次目標(biāo)管理工作中去，作為硬性任務(wù)抓緊抓好。一是組織健全，**市兩級法院院長都分別親自擔(dān)任本單位保密工作委員會主任，一至兩名副院長任副主任，辦公室、人事、宣教、監(jiān)察、行政等部門主要負(fù)責(zé)人任成員，并下設(shè)辦公室，工作中如有人員變動，及時調(diào)整委員會成員結(jié)構(gòu)，以確保加強(qiáng)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是在工作中，年初和年底分別召開一次保密委員會成員會議，年初有總體部署，工作計劃，年底有總結(jié)講評。三是院領(lǐng)導(dǎo)研究、關(guān)心、支持保密工作，每年對保密工作都提出具體要求，研究、解決在開展保密工作中存在的實際問題和困難，對工作中表現(xiàn)突出的個人給予適當(dāng)獎勵。中院黨組報請省高院給中院辦公室負(fù)責(zé)檔案工作的副主任**榮立個人二等功一次。

2、加強(qiáng)保密法制教育，增強(qiáng)法院干警的整體保密意識。在當(dāng)前形勢下，對法院干警，特別是涉密人員適時進(jìn)行保密教育，是一項非常重要的基礎(chǔ)性工作，需常抓不懈，警鐘長鳴。抓好保密隊伍建設(shè)，著力做好保密工作人員的配置與培訓(xùn)。

3、健全保密制度，狠抓制度落實。做好保密工作，宣傳教育是基礎(chǔ)，監(jiān)督檢查是關(guān)鍵，落實制度是保證，沒有健全的保密工作制度，保密工作將無從開展。在實際工作中，我們十分注重保密工作規(guī)章制度的健全與完善。一是結(jié)合法院的工作實際，研究制定符合法院工作特色的各項工作的保密制度；機(jī)要室保密制度有：黨和國家工作人員保密守則、保密委員會職責(zé)、保密員職責(zé)、安全保密制度、文件傳閱保密制度、失泄密事故報告查處制度；檔案室制度有：立卷歸檔制度、檔案保密制度、圖樣修改補(bǔ)充制度、機(jī)關(guān)檔案工作條例、科技檔案工作條例；二是融保密制度于其它規(guī)范性文件之中，形成橫跨到邊，縱深到底的保密制度格局。三是認(rèn)真落實保密工作責(zé)任制，對涉密人員執(zhí)行獎懲制度。在每年的保密工作檢查中，對突出的單位和個人分別給予精神和物質(zhì)獎勵，對存在保密隱患的單位和個人在全市法院系統(tǒng)進(jìn)行通報批評。四是加強(qiáng)對基層法院保密工作的檢查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，限期整改。

二、存在的主要問題

保密工作具有長期性和規(guī)范性，我們雖然做了大量的工作，但也存在不容忽視的問題：

1、法院系統(tǒng)部分干警的保密意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。保密法制宣傳教育年年都在搞，但在部分干警的潛意識里，對保密工作的重要性上升不到一定的高度，保密意識不強(qiáng)，甚至有種無所謂的態(tài)度。

2、保密宣傳教育還沒有真正形成制度化。

3、法院網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)保密工作缺乏系統(tǒng)性制度保障。

4、個別基層法院泄露審判秘密的現(xiàn)象仍有發(fā)生，不少基層法院對保密工作的物質(zhì)投入不夠，保密裝備相對落后。

以上問題，已經(jīng)引起我們的高度重視，下一步將采取得力措施，逐步加以解決。

三、下步打算

保密工作是一項科學(xué)化、制度化、長期化的工作，保守機(jī)密，慎之又慎，來不得半點(diǎn)虛假和懈怠，我們一定要乘這次保密大檢查的東風(fēng)，正視存在的問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗，鞏固已有成果，不斷增強(qiáng)保密意識，嚴(yán)格堵塞泄密漏洞，確保安全無事故。

1、加強(qiáng)教育宣傳，進(jìn)一步提高對法院保密工作重要性的認(rèn)識。教育全院干警要從維護(hù)國家安全和利益，保障改革開放和審判工作大局的高度，從維護(hù)國家法制形象的高度，充分認(rèn)識新形勢下保密工作的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強(qiáng)做好保密工作的緊迫感和責(zé)任感。

2、嚴(yán)格管理，推進(jìn)保密工作制度化、規(guī)范化建設(shè)。要堅決執(zhí)行《保密法》和中國共產(chǎn)黨中央《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下保密工作的決定》的精神，堅決執(zhí)行法院系統(tǒng)和地方黨政部門制定的有關(guān)規(guī)定。要結(jié)合新的工作情

第三篇：中級法院辦公室保密工作匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

**市中級人民法院保密工作，在省高院的指導(dǎo)幫助下，在中院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行保密工作“積極防范，突出重點(diǎn)”的方針，積極推進(jìn)保密工作的規(guī)范化建設(shè)，在保密法制宣傳教育、規(guī)章制度建設(shè)、保密工作管理、保密技術(shù)應(yīng)用與防范、保密監(jiān)督檢查和自查以及保密干部隊伍建設(shè)等方面，做了大量的工作，取得了一定的成績，基本上做到了完成任務(wù)好，安全無事故。2001年以來，市中級人民法院多次被市委秘書科、市國家保密局表彰為黨政公文處理和保密工作先進(jìn)單位，多名個人分別被評為先進(jìn)個人及榮立個人二等功、三等功。

一、主要工作情況

人民法院的保密工作是黨和國家整個保密工作的組成部分，關(guān)系到法院工作的全局，也關(guān)系到黨和國家工作的大局。因此，做好新形勢下人民法院的保密工作具有非常重要的意義。

1、抓認(rèn)識深化，不斷加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。wenmi114.com市兩級法院歷屆領(lǐng)導(dǎo)都非常重視保密工作，能充分認(rèn)識到在建設(shè)有中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)新形勢下，做好公正與效率的審判工作重要，做好法院的保密工作同樣重要，始終把保密工作列入重要議事日程，經(jīng)常抓，反復(fù)抓，常抓不懈。特別是**院長到任后，十分重視保密工作，從宏觀部署到具體工作都經(jīng)常過問，并把機(jī)要保密工作落實到全市法院的位次目標(biāo)管理工作中去，作為硬性任務(wù)抓緊抓好。一是組織健全，**市兩級法院院長都分別親自擔(dān)任本單位保密工作委員會主任，一至兩名副院長任副主任，辦公室、人事、宣教、監(jiān)察、行政等部門主要負(fù)責(zé)人任成員，并下設(shè)辦公室，工作中如有人員變動，及時調(diào)整委員會成員結(jié)構(gòu)，以確保加強(qiáng)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是在工作中，年初和年底分別召開一次保密委員會成員會議，年初有總體部署，工作計劃，年底有總結(jié)講評。三是院領(lǐng)導(dǎo)研究、關(guān)心、支持保密工作，每年對保密工作都提出具體要求，研究、解決在開展保密工作中存在的實際問題和困難，對工作中表現(xiàn)突出的個人給予適當(dāng)獎勵。中院黨組報請省高院給中院辦公室負(fù)責(zé)檔案工作的副主任**榮立個人二等功一次。

2、加強(qiáng)保密法制教育，增強(qiáng)法院干警的整體保密意識。在當(dāng)前形勢下，對法院干警，特別是涉密人員適時進(jìn)行保密教育，是一項非常重要的基礎(chǔ)性工作，需常抓不懈，警鐘長鳴。抓好保密隊伍建設(shè)，著力做好保密工作人員的配置與培訓(xùn)。

3、健全保密制度，狠抓制度落實。做好保密工作，宣傳教育是基礎(chǔ)，監(jiān)督檢查是關(guān)鍵，落實制度是保證，沒有健全的保密工作制度，保密工作將無從開展。在實際工作中，我們十分注重保密工作規(guī)章制度的健全與完善。一是結(jié)合法院的工作實際，研究制定符合法院工作特色的各項工作的保密制度；機(jī)要室保密制度有：黨和國家工作人員保密守則、保密委員會職責(zé)、保密員職責(zé)、安全保密制度、文件傳閱保密制度、失泄密事故報告查處制度；檔案室制度有：立卷歸檔制度、檔案保密制度、圖樣修改補(bǔ)充制度、機(jī)關(guān)檔案工作條例、科技檔案工作條例；二是融保密制度于其它規(guī)范性文件之中，形成橫跨到邊，縱深到底的保密制度格局。三是認(rèn)真落實保密工作責(zé)任制，對涉密人員執(zhí)行獎懲制度。在每年的保密工作檢查中，對突出的單位和個人分別給予精神和物質(zhì)獎勵，對存在保密隱患的單位和個人在全市法院系統(tǒng)進(jìn)行通報批評。四是加強(qiáng)對基層法院保密工作的檢查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，限期整改。

二、存在的主要問題

保密工作具有長期性和規(guī)范性，我們雖然做了大量的工作，但也存在不容忽視的問題：

1、法院系統(tǒng)部分干警的保密意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。保密法制宣傳教育年年都在搞，但在部分干警的潛意識里，對保密工作的重要性上升不到一定的高度，保密意識不強(qiáng)，甚至有種無所謂的態(tài)度。

2、保密宣傳教育還沒有真正形成制度化。

3、法院網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)保密工作缺乏系統(tǒng)性制度保障。

4、個別基層法院泄露審判秘密的現(xiàn)象仍有發(fā)生，不少基層法院對保密工作的物質(zhì)投入不夠，保密裝備相對落后。

以上問題，已經(jīng)引起我們的高度重視，下一步將采取得力措施，逐步加以解決。

三、下步打算

保密工作是一項科學(xué)化、制度化、長期化的工作，保守機(jī)密，慎之又慎，來不得半點(diǎn)虛假和懈怠，我們一定要乘這次保密大檢查的東風(fēng)，正視存在的問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗，鞏固已有成果，不斷增強(qiáng)保密意識，嚴(yán)格堵塞泄密漏洞，確保安全無事故。

1、加強(qiáng)教育宣傳，進(jìn)一步提高對法院保密工作重要性的認(rèn)識。教育全院干警要從維護(hù)國家安全和利益，保障改革開放和審判工作大局的高度，從維護(hù)國家法制形象的高度，充分認(rèn)識新形勢下保密工作的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強(qiáng)做好保密工作的緊迫感和責(zé)任感。

2、嚴(yán)格管理，推進(jìn)保密工作制度化、規(guī)范化建設(shè)。要堅決執(zhí)行《保密法》和中共中央《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下保密工作的決定》的精神，堅決執(zhí)行法院系統(tǒng)和地方黨政部門制定的有關(guān)規(guī)定。要結(jié)合新的工作情況，不斷健全、完善

規(guī)章制度，努力做到保密工作的每個環(huán)節(jié)都有章可循。要狠抓落實，從嚴(yán)管理，對不嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦理的行為，要及時批評，堅決糾正，確保各項規(guī)章制度的落實；對那些違反規(guī)定，造成失泄密事件的行為人，要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的，堅決依法追究刑事責(zé)任。

3、加大資金收入，提高我市法院技術(shù)防范能力。要適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，有計劃、有

重點(diǎn)地配備技術(shù)設(shè)備。特別是基層法院，不能因為經(jīng)費(fèi)緊張，舍不得花幾個有限的錢，而在保密工作上出問題。

4、加強(qiáng)保密工作隊伍建設(shè)。保密干部的選配，一定要嚴(yán)格按照機(jī)要干部的選調(diào)條件和程序進(jìn)行；要確保把政治條件好，組織紀(jì)律性強(qiáng)、有一定業(yè)務(wù)知識的同志分配到保密工作崗位上來。要加強(qiáng)對在職保密干部的培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，力求使廣大保密干部認(rèn)清職責(zé)，明確任務(wù)，做到“保守機(jī)密，慎之又慎”，并且熟悉掌握保密工作的基本知識和基本技能。

以上匯報有不妥之處，請省法院及檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

謝謝！

二00五年九月二十九日

第四篇：中級法院工作總結(jié)報告

中級法院工作總結(jié)報告

各位代表：

現(xiàn)在，我代表xx市中級人民法院向大會報告工作，請予審議，并請市政協(xié)各位委員和其他列席會議的同志提出意見。

市十五屆人大一次會議以來，在市委領(lǐng)導(dǎo)、市人大監(jiān)督、市政府支持和市政協(xié)民主監(jiān)督下，在社會各界和廣大人民群眾的關(guān)心支持下，全市法院始終堅持“黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”法院工作指導(dǎo)思想，認(rèn)真履行憲法和法律賦予的職責(zé)，狠抓執(zhí)法辦案第一要務(wù)，深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點(diǎn)工作，努力建設(shè)“一流人民法院”，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)“法治襄陽”建設(shè)，取得新的成效。

——服務(wù)大局更加主動。依法履行刑事審判、民商事審判、行政審判職能，依法維護(hù)良好的經(jīng)濟(jì)秩序和社會秩序，主動服務(wù)支柱產(chǎn)業(yè)、東風(fēng)公司等重點(diǎn)企業(yè)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)。兩級法院都建立訴訟與非訴訟調(diào)解對接指導(dǎo)中心，積極參與人民調(diào)解和行政調(diào)解，認(rèn)真開展司法確認(rèn)，賦予人民調(diào)解和行政調(diào)解協(xié)議以司法強(qiáng)制力，僅20xx年就辦結(jié)司法確認(rèn)案件11872件。按照市委部署，扎實做好“三萬”、“拆違”和“城市文明創(chuàng)建包保”等工作，中院“三萬”工作受到市委表彰。

—— 審判質(zhì)效逐年提升。通過加強(qiáng)和完善審判管理，全市法院審判質(zhì)量和效率不斷提高。2011年一審判決案件改判和發(fā)回重審率為1.65%，比2007年下降 3.85個百分點(diǎn)；服判息訴率為91.48%，比2007年上升3.27個百分點(diǎn)；案件平均審理時間51天；法官年人均結(jié)案87件。全市法院審判績效考評成績居全省前列，市中院考評成績在全省16個中院居第一位。

——改革創(chuàng)新持續(xù)推進(jìn)。量刑規(guī)范化改革、執(zhí)行工作機(jī)制改革、未成年人綜合審判和小額速裁試點(diǎn)等工作走在全省前列。推行“陽光司法”，重大執(zhí)行案件、信訪案件公開聽證，生效裁判文書在互聯(lián)網(wǎng)公開發(fā)布，探索開展“法院開放日”活動，中院和部分基層法院開通微博，加強(qiáng)民意溝通，審判公開和審判民主機(jī)制逐步完善。

——隊伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。全市法院有91人通過國家統(tǒng)一司法考試，1796人（次）接受上級法院和各級黨校培訓(xùn)，27名優(yōu)秀年輕干警通過“上掛下派”得到鍛煉。在職干警中，研究生以上學(xué)歷占3%，本科學(xué)歷占 78%。全市法院涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀模范法官，118個集體和124名同志受到省級以上表彰獎勵，沒有干警因違法犯罪受到刑事追究。

——司法保障明顯改善。各級黨委、人大、政府、政協(xié)和有關(guān)部門高度重視和支持法院建設(shè)，法院辦公辦案經(jīng)費(fèi)由財政全額保障，并逐年增加，新建了中院和3個基層法院審判綜合樓，新建改建33個基層人民法庭。信息化建設(shè)步伐加快，法院內(nèi)部局域網(wǎng)延伸至人民法庭，建立審判執(zhí)行信息網(wǎng)絡(luò)管理平臺，對審判執(zhí)行工作進(jìn)行網(wǎng)上監(jiān)管考評。

——創(chuàng)先爭優(yōu)成效明顯。市中院審判管理和信息化建設(shè)、化解涉訴信訪、指導(dǎo)人民調(diào)解等多項工作位居全省前列，機(jī)關(guān)黨建、綜治、黨風(fēng)廉政建設(shè)連續(xù)多年受到市委表彰。中院被評為省級文明單位、全國法院立案信訪窗口建設(shè)先進(jìn)集體、全國法院執(zhí)行工作先進(jìn)單位，XX區(qū)法院、XX市法院被評為全國優(yōu)秀法院，襄州區(qū)立案信訪工作受到最高法院表彰。

主要做了以下工作：

一、認(rèn)真履行職責(zé)，主動服務(wù)大局

全市法院緊緊圍繞市委市政府工作中心，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)審判執(zhí)行工作，主動服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。四年來，共受理各類案件143000件，辦結(jié)136190 件，收、結(jié)案數(shù)均居全省第二位。其中2011年受理42820件，辦結(jié)41205件，分別較上年上升27.14%和27.08%。加強(qiáng)刑事審判，維護(hù)社會穩(wěn)定。審結(jié)刑事案件8317件，判處犯罪分子11840人。堅持寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，依法嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重刑事犯罪，積極參加“掃黑除惡”、打擊“兩搶一盜” 和禁毒禁賭等專項行動。依法從重從快審理了南漳朱曙光、宜城劉濤等黑社會性質(zhì)組織案，以及社會廣泛關(guān)注的XX縣見義勇為公交司機(jī)遇害案、襄城供電分局女大學(xué)生被殺案、XX縣非法傳銷人員故意殺人案等重大刑事案件。對依法可以判處緩刑、管制等非監(jiān)禁刑的2314名犯罪分子認(rèn)真開展審前社會調(diào)查，確保非監(jiān)禁刑的正確適用，并與基層組織和相關(guān)部門密切配合，積極參與社區(qū)矯正工作。認(rèn)真開展民商事審判，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧。共審結(jié)民商事案件87463件。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點(diǎn)，依法審理經(jīng)濟(jì)糾紛，審結(jié)合同案件31954件，金融案件5566件，知識產(chǎn)權(quán)案件267件，穩(wěn)妥處理企業(yè)破產(chǎn)案件220件。依法妥善審理民生案件，注重保護(hù)弱勢群體的合法權(quán)益，審結(jié)婚姻家庭案件20759件，人身損害賠償案件15403件，勞動爭議案件3523件，審結(jié)涉及教育、醫(yī)療、住房、社會保障等案件9771件。加強(qiáng)行政審判和國家賠償工作，監(jiān)督支持國家機(jī)關(guān)依法履職。審結(jié)行政訴訟案件1001件，國家賠償案件56件，審查非訴行政執(zhí)行案件2896件，向有關(guān)部門提出司法建議75條。加大執(zhí)行力度，維護(hù)法律尊嚴(yán)。以執(zhí)行實施權(quán)、裁決權(quán)、監(jiān)督權(quán)分權(quán)制約為重點(diǎn)，完善執(zhí)行權(quán)合理配置，建立健全內(nèi)部執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制。與金融、土地、房管、工商、稅務(wù)等部門緊密配合，構(gòu)建執(zhí)行聯(lián)動威懾機(jī)制。先后開展集中清理執(zhí)行積案、委托執(zhí)行案件專項清理和反規(guī)避執(zhí)行專項活動。組織開展8次全市法院參與的集中執(zhí)行、交叉執(zhí)行、提級執(zhí)行，攻克了一批大案、難案。四年共執(zhí)結(jié)各類案件30414件。2011年，中院和 5個基層法院通過最高法院“無執(zhí)行積案先進(jìn)法院”評審。

二、堅持司法為民，主動服務(wù)群眾

牢記人民法院的人民性，努力實踐司法為民根本宗旨。一是增強(qiáng)群眾觀念。針對部分法官存在的就案辦案、被動辦案現(xiàn)象，深入開展“人民法官為人民”主題教育和“群眾觀點(diǎn)大討論”活動，堅持走群眾路線，加強(qiáng)與群眾聯(lián)系，努力在審判工作中排民憂、解民難。二是完善訴訟便民服務(wù)機(jī)制。加強(qiáng)和規(guī)范立案信訪窗口建設(shè)，在訴訟引導(dǎo)、咨詢服務(wù)、案件查詢、信訪接待、判后答疑等方面為群眾提供便利。規(guī)范立案程序，該立案的堅決及時立案。加強(qiáng)審限預(yù)警和監(jiān)管，集中清理長期未結(jié)訴訟案件，切實解決部分案件審理、執(zhí)行時間較長的問題，減輕群眾訴累。三是加強(qiáng)調(diào)解工作。堅持“調(diào)解優(yōu)先、調(diào)判結(jié)合”，全面推進(jìn)民商事案件和刑事附帶民事案件調(diào)解、輕微刑事案件和解、行政案件協(xié)調(diào)以及執(zhí)行和解，著力構(gòu)建貫穿立案、審判、執(zhí)行全過程，并向訴前、判后延伸的調(diào)解工作機(jī)制。針對婚姻家庭、勞動爭議、醫(yī)患糾紛、交通事故等多發(fā)易發(fā)案件，加強(qiáng)與婦聯(lián)、工會、衛(wèi)生、交管等部門的銜接配合，聯(lián)合解決糾紛。2011年，全市法院各類案件調(diào)解撤訴率達(dá)65.11%。四是深入基層開展巡回審判。兩級法院法官深入交通不便的村鎮(zhèn)和矛盾糾紛集中地區(qū)，走向田間村頭，上門開庭，就地辦案，開展巡回審判5000余場次。2011年，兩級法院大力組織開展法官進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)學(xué)?；顒樱谄髽I(yè)、學(xué)校和基層組織建立法官工作站和法官聯(lián)系點(diǎn)652個，及時了解社情民意，參與矛盾排查化解，主動服務(wù)企業(yè)和群眾。五是積極開展對困難群眾的司法救助。多方籌措司法救助資金，對生活確有困難的641名刑事被害人、申請執(zhí)行人和涉訴信訪人給予救濟(jì)，依法為困難當(dāng)事人減免訴訟費(fèi)432.5萬元。六是全力化解涉訴信訪難題。認(rèn)真落實涉訴信訪“四個必須”、“五項制度”要求，開展信訪穩(wěn)定風(fēng)險評估，堅持院長接待日制度，院領(lǐng)導(dǎo)約期接談、帶案下訪，70%的信訪案件在基層得到解決。扎實開展集中清理化解涉訴信訪積案活動，對涉訴信訪案件逐案通報，掛賬督辦，領(lǐng)導(dǎo)包保，解決群眾合理訴求，一批重大、疑難案件得到妥善處理。

三、強(qiáng)化審判管理，確保司法公正

堅持不懈狠抓審判質(zhì)量管理和監(jiān)督，全力預(yù)防和減少案件質(zhì)量問題，提高司法公信力。一是集中開展“審判管理年”活動，完善審判管理制度和機(jī)制。2011年，兩級法院都建立了審判管理專門機(jī)構(gòu)，實行歸口管理，集中建章立制，加強(qiáng)信息化建設(shè)，創(chuàng)新管理方法和工作機(jī)制。認(rèn)真研究制定和完善了審判流程管理、案件質(zhì)量評查、延長審限審批、超審限預(yù)警和改判發(fā)回重審案件分析通報等十多項審判管理制度，建立起全員參與、責(zé)任明確、層級負(fù)責(zé)、全程監(jiān)管、科學(xué)精細(xì)的審判管理體系。二是嚴(yán)格落實審判責(zé)任制、審判管理責(zé)任制和責(zé)任追究制。院長與院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人逐級簽訂責(zé)任書，將審判責(zé)任和管理責(zé)任落實到每個崗位、每名干警，每月、每季、半年、進(jìn)行考評督辦，重要事項每周通報、督辦落實。采取專門機(jī)構(gòu)評查、兩級法院交叉評查、廉政監(jiān)察員評查等方式，對所有審判執(zhí)行案件開展質(zhì)量評查，定期通報，對錯案、瑕疵案件及時糾正。對所有改判發(fā)回案件、信訪案件組織專班復(fù)查，紀(jì)檢監(jiān)察部門介入調(diào)查，認(rèn)真查找質(zhì)量問題和違法違紀(jì)線索，嚴(yán)肅倒查追究責(zé)任。三是嚴(yán)格落實院庭長把關(guān)制度、合議制度和審判委員會制度等核心制度。市中院要求庭長必須參加庭內(nèi)所有案件的合議，副院長必須聽取分管業(yè)務(wù)庭所有一審案件和二審重大疑難案件的情況匯報，并審核簽發(fā)裁判文書。普通程序案件堅持少數(shù)服從多數(shù)，民主裁判案件，加強(qiáng)對審判權(quán)的監(jiān)督約束。四是嚴(yán)格落實審判運(yùn)行態(tài)勢分析和通報督辦制度。每周通報審判績效情況，每月通報審判運(yùn)行態(tài)勢和全體干警的辦案情況，每季度通報案件改判發(fā)回情況和審判質(zhì)量突出問題，責(zé)令相關(guān)單位和責(zé)任人及時整改。

四、狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高隊伍素質(zhì)

按照“抓黨建帶隊建促審判”的思路，堅持政治建院、業(yè)務(wù)強(qiáng)院、廉潔治院、制度管院，不斷加強(qiáng)法院隊伍建設(shè)。一是有針對性地加強(qiáng)思想政治建設(shè)和法治理念教育。扎實推進(jìn)黨建“五個基本”建設(shè)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強(qiáng)黨性鍛煉，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用。堅持不懈開展“人民法官為人民”、“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”等主題教育實踐活動，加強(qiáng)社會主義法治理念和能動司法理念教育，教育和引導(dǎo)干警更加自覺地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)守職業(yè)道德，崇尚公平正義，主動服務(wù)大局、服務(wù)群眾。二是努力建設(shè)“學(xué)習(xí)型法院”。堅持不懈地落實崗位練兵、集中培訓(xùn)和學(xué)歷教育等制度，堅持每周五集中學(xué)習(xí)、定期考試，經(jīng)常開展審判業(yè)務(wù)競賽和優(yōu)秀裁判文書、最差裁判文書評選。先后8次組織全市法官進(jìn)行業(yè)務(wù)考試，21次邀請專家學(xué)者來院授課，43名干警被評為辦案、調(diào)解和執(zhí)行能手，干警業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提升。三是狠抓紀(jì)律作風(fēng)教育整頓。每年初堅持部署開展紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓，廣泛征求企業(yè)、基層組織和各界群眾意見，針對反映的突出問題，不斷開展集中專項整治。2011年，將市委作風(fēng)效能建設(shè)和“治庸問責(zé)”活動緊密結(jié)合，扎實開展“整肅隊伍、樹立形象”集中教育活動，著力整頓不遵守考勤紀(jì)律、不嚴(yán)守法官行為規(guī)范、不嚴(yán)格執(zhí)行任職回避規(guī)定、拖延辦案等“庸懶散軟”突出問題。全市法院統(tǒng)一實行指紋考勤、著裝上班，組織專班每周進(jìn)行明查暗訪，并通報督促整改。兩級法院共問責(zé)48件88人，紀(jì)律作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，中院在市直機(jī)關(guān)作風(fēng)效能綜合評價中取得好成績。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。層層簽訂責(zé)任書，實行一崗雙責(zé)，將黨風(fēng)廉政責(zé)任制要求嚴(yán)格落實到每位領(lǐng)導(dǎo)和每名干警。每年組織全體干警到監(jiān)獄接受廉政警示教育。市中院從2011年6月開始向所有案件當(dāng)事人隨案送達(dá)廉政監(jiān)督卡。聘任 12名廉政監(jiān)察員，對重點(diǎn)崗位和辦案的關(guān)鍵環(huán)節(jié)貼近監(jiān)督。加強(qiáng)廉政風(fēng)險預(yù)警防控機(jī)制建設(shè)，認(rèn)真排查公示腐敗風(fēng)險點(diǎn)，健全廉政談話、提醒、報告制度，將2名應(yīng)進(jìn)行任職回避的干警調(diào)離審判執(zhí)行崗位。堅決查處違法違紀(jì)案件，四年共給予黨紀(jì)政紀(jì)處理66人。

五、加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)，夯實基層基礎(chǔ)

市中院認(rèn)真履行對基層法院的監(jiān)督指導(dǎo)職責(zé)。一是以審判質(zhì)量、紀(jì)律作風(fēng)、廉政和人民法庭建設(shè)為重點(diǎn)，每年對基層法院進(jìn)行綜合考評、排隊，結(jié)果向各縣（市）區(qū)黨委、人大通報。二是加強(qiáng)審級監(jiān)督和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，審結(jié)上訴案件8745件，審查申訴、申請再審案件700件，召開審判業(yè)務(wù)指導(dǎo)會議37場次。三是指導(dǎo)、支持基層法院加強(qiáng)人民法庭建設(shè)和審判管理、隊伍管理，改善人民法庭審判、辦公和生活條件，督導(dǎo)落實“公正、廉潔、為民”庭訓(xùn)，做好巡回審判、訴訟和非訴訟調(diào)解對接等工作。人民法庭四年辦結(jié)案件51748件，占全市法院結(jié)案總數(shù)的38%。四是督促基層法院整改解決突出問題。2011年6月，中院組建工作專班進(jìn)駐XX區(qū)法院，針對審判管理和隊伍建設(shè)存在的問題，協(xié)助該院黨組開展綜合教育整頓，收到較好效果。五是對基層法院進(jìn)行司法巡查。2011年，中院首批選擇XX市和XX市法院，采取暗訪、抽查案卷、走訪當(dāng)事人、與干警座談、民意測評等方式開展巡查監(jiān)督，就審限管理、涉訴信訪化解、人民法庭建設(shè)等14個方面的問題提出建議，并督促整改。

六、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺接受監(jiān)督

堅持和依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督制約，是人民法院正確履行審判執(zhí)行職能、實現(xiàn)司法公平正義的重要保證。始終堅持黨對法院工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)。堅決貫徹落實中央、省委和市委的決策部署，重大事項及時向市委請示報告，堅決執(zhí)行市委對法院工作的指示要求。2011年，最高人民法院院長王勝俊、副院長江必新、奚曉明，省長王國生等中央和省市領(lǐng)導(dǎo)先后到市中院調(diào)研指導(dǎo)，有力地促進(jìn)了全市法院工作科學(xué)發(fā)展。自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督。市中院高度重視人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作，嚴(yán)格按要求辦結(jié)建議、提案14件。認(rèn)真落實人大代表、政協(xié)委員對法院工作報告的審議意見，對市十五屆人大四次會議和市政協(xié)十二屆四次會議上所提145條意見建議，以文件形式逐條通報，掛賬督辦，逐一整改。主動接受市政協(xié)駐法院民主監(jiān)督組的監(jiān)督，邀請民主監(jiān)督員參與法院重大活動，監(jiān)督重大案件的審理執(zhí)行，明查暗訪干警紀(jì)律作風(fēng)，所督辦事項全部得到認(rèn)真及時辦理。加強(qiáng)與人大代表、政協(xié)委員的日常聯(lián)絡(luò)，通過邀請視察、走訪、座談等多種形式進(jìn)行溝通交流、聽取意見300余人次。2011年5月以來，將中院所有公開開庭審理的案件排出時間表，每月提前送到人大、政協(xié)，邀請代表、委員觀摩庭審、監(jiān)督指導(dǎo)。依法接受檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督。健全法院和檢察院工作溝通機(jī)制，落實邀請檢察長列席審判委員會制度，主動接受檢察機(jī)關(guān)對刑事、民事、行政訴訟和執(zhí)行工作的監(jiān)督，認(rèn)真辦理檢察建議。共審結(jié)檢察機(jī)關(guān)對生效裁判提出的抗訴案件165件，其中，維持原判50件，改判49件，發(fā)回重審15件，調(diào)解、撤訴等51件。主動接受新聞媒體、社會各界和廣大人民群眾監(jiān)督。大力推進(jìn)“陽光司法”，力求將審判執(zhí)行過程及結(jié)果、隊伍建設(shè)、法院內(nèi)部管理都進(jìn)行公開。2011年，市中院與襄陽日報社合作，先后組織“媒體開放日”、50余名學(xué)生及家長參加的“快樂暑假行”、350名小記者參加的“知法守法行”等活動。死刑政策調(diào)整、量刑規(guī)范化改革等群眾關(guān)注的問題和社會影響較大的案件，都及時通過襄陽法院網(wǎng)和新聞媒體向社會公開。市中院在高新區(qū)、XX區(qū)、XX區(qū)召開6場企業(yè)家代表座談會，院領(lǐng)導(dǎo)帶隊走訪100多家企業(yè)，征集意見建議80余條，逐一對照整改落實。對群眾來信、來訪或其他任何形式反映的問題，兩級法院都嚴(yán)肅認(rèn)真辦理，并及時回復(fù)結(jié)果。

回顧四年來的工作，全市法院取得的每一點(diǎn)進(jìn)步，都是各級黨委堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和人大有力監(jiān)督的結(jié)果，是各級政府全力保障、政協(xié)民主監(jiān)督、社會各界支持幫助的結(jié)果，是黨代表、人大代表、政協(xié)委員和各界群眾關(guān)心、支持、監(jiān)督、參與的結(jié)果。在此，我代表全市法院干警表示衷心的感謝和誠摯的敬意。

我們深切地體會到：人民法院必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺接受人大、政協(xié)和社會各界、廣大人民群眾的監(jiān)督；必須堅持“為大局服務(wù)，為人民司法”工作主題，緊緊圍繞黨委政府工作中心和改革發(fā)展穩(wěn)定大局開展審判執(zhí)行工作；必須時刻牢記人民法院的人民性，牢固樹立群眾觀念，堅定不移地走群眾路線，全心全意為人民服務(wù)、為人民司法；必須堅持推進(jìn)審判民主和審判公開，實行“陽光司法”，廣泛接受監(jiān)督，確保公正廉潔；必須堅持落實司法體制和工作機(jī)制改革，不斷改善加強(qiáng)審判管理、隊伍建設(shè)和司法保障，全力提高司法能力和司法公信力；必須堅持不懈地不斷加強(qiáng)對基層人民法院的監(jiān)督指導(dǎo)，加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，推動全市法院全面協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展。

我們也清醒地認(rèn)識到，法院工作與“四個襄陽”建設(shè)和現(xiàn)代化區(qū)域中心城市建設(shè)的要求還不相適應(yīng)：主動服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展仍然做得不夠，辦法措施不多；少數(shù)干警對群眾“冷、硬、橫、推、拖”，有的地方群眾反映“立案難”；有的案件審理質(zhì)量和效率不高，社會效果不理想；有的基層法院涉訴上訪問題仍然比較突出；受內(nèi)外多種因素影響，“執(zhí)行難”問題仍然沒有從根本上解決；有的干警政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，律己不嚴(yán)，言行失范，甚至引發(fā)網(wǎng)絡(luò)炒作；少數(shù)法官不公、不廉，辦“關(guān)系案、人情案、金錢案”，嚴(yán)重?fù)p害司法公信力。同時，兩級法院都存在法官青黃不接、斷層嚴(yán)重、經(jīng)費(fèi)不足和信息化建設(shè)不適應(yīng)需要等困難。對于這些問題和困難，我們將向內(nèi)使勁，爭取支持，全力解決。

各位代表，市十二次黨代會確立建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市的奮斗目標(biāo)，描繪了襄陽未來一個時期建設(shè)發(fā)展的美好藍(lán)圖。在現(xiàn)代化區(qū)域中心城市的建設(shè)進(jìn)程中，人民法院既是參與者和實踐者，又是推動者和保障者，責(zé)任重大。全市法院將堅決貫徹落實黨代會的部署要求，找準(zhǔn)法院工作新的時代方位，提升工作標(biāo)桿，以“精進(jìn)、開放、創(chuàng)新、務(wù)實”的精神，忠誠履職，公正司法，廉潔為民，為創(chuàng)建“全國法治建設(shè)先進(jìn)市”，營造安定有序、公平正義、和諧共處、充滿活力的社會環(huán)境做出貢獻(xiàn)。

當(dāng)前和今后一段時間，全市法院的工作思路是：深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央、省委、市委、上級法院部署和本次人大會議要求，踐行“為大局服務(wù)，為人民司法”工作主題，深化能動司法，堅持開放創(chuàng)新，改進(jìn)和加強(qiáng)審判管理、隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)，推進(jìn)審判民主和審判公開，自覺接受監(jiān)督，努力提高審判質(zhì)量、效率和效果，提高司法公信力，全面建設(shè)“一流人民法院”，為建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市提供有力司法保障，營造良好法治環(huán)境。重點(diǎn)抓好以下工作：

一、深化能動司法，保障服務(wù)“四個襄陽”建設(shè)

深入開展“法官進(jìn)企業(yè)” 活動，努力提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的法律服務(wù)。圍繞“一個龍頭、六大支柱”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和重大項目建設(shè)，對涉企案件快立、快審、快執(zhí)，講究方式方法，多做調(diào)解協(xié)調(diào)工作，盡量減少對正常生產(chǎn)經(jīng)營的影響，服務(wù)“產(chǎn)業(yè)襄陽”建設(shè)。依法妥善處理城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)一體化過程中發(fā)生的土地征用、房屋征收等糾紛，為“都市襄陽”建設(shè)提供司法支持。加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)案件審判，積極參與社會誠信文化、和諧文化、法治文化構(gòu)建，服務(wù)“文化襄陽”建設(shè)。依法審理因經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、資源開發(fā)、環(huán)境污染引發(fā)的矛盾糾紛，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和“綠色襄陽”建設(shè)。依法嚴(yán)懲黑惡勢力犯罪、嚴(yán)重暴力犯罪和多發(fā)性侵財犯罪，嚴(yán)格依法審理社會關(guān)注的涉及食品藥品安全、網(wǎng)絡(luò)詐騙、涉黃賭毒等犯罪，努力營造穩(wěn)定祥和的發(fā)展環(huán)境。

二、參與社會管理，服務(wù)大局，服務(wù)群眾

積極參與人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有機(jī)統(tǒng)一的社會矛盾化解新機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)司法調(diào)解和訴前調(diào)解，健全完善訴訟與非訴訟調(diào)解對接機(jī)制，依法開展司法確認(rèn)，努力把矛盾糾紛解決在基層和萌芽狀態(tài)。深入開展“法官進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)?！被顒樱罅﹂_展巡回審判。認(rèn)真開展清理執(zhí)行積案專項行動，堅決治理執(zhí)行工作中的不作為、慢作為、亂作為問題，推動構(gòu)建社會化解決“執(zhí)行難”問題的新格局。以實現(xiàn)“零上訪”為目標(biāo)，創(chuàng)新加強(qiáng)涉訴信訪化解工作，全力解決涉訴信訪問題。積極參與社會管理體系建設(shè)，完善未成年人綜合審判、減刑假釋、社區(qū)矯正、回訪幫教等工作機(jī)制，促進(jìn)對特殊人群的管理創(chuàng)新。

三、創(chuàng)新法院管理，努力提升司法公信力

針對法官自由裁量權(quán)分散行使的特點(diǎn)，深入研究審判規(guī)律，創(chuàng)新加強(qiáng)審判管理、隊伍管理和法院行政管理，全面推進(jìn)法院管理科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化、公開化建設(shè)。完善“信息化管理工程”建設(shè)，促進(jìn)審判提質(zhì)提速。認(rèn)真落實工作目標(biāo)管理責(zé)任制及審判管理責(zé)任制、審判流程管理制度、質(zhì)量評查監(jiān)督制度、執(zhí)法過錯責(zé)任追究制等一系列制度，對干警、案件和審判執(zhí)行流程進(jìn)行科學(xué)精細(xì)的管理監(jiān)督，提高審判質(zhì)效，確保司法公正。

四、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，不斷提高司法能力，務(wù)求公正廉潔

堅持“抓黨建帶隊建促審判”，切實加強(qiáng)社會主義法治理念教育和政法干警核心價值觀教育，大力開展以“公正、廉潔、為民”為核心的法院文化建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)教育培訓(xùn)和崗位練兵，努力提高隊伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和司法能力，增強(qiáng)隊伍活力和戰(zhàn)斗力。實施“引才”“引智”工程，與高校加強(qiáng)協(xié)作，面向全省、全國公開招錄法律人才，改善法院隊伍結(jié)構(gòu)。堅持不懈地開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓，以鐵的決心、鐵的紀(jì)律、鐵的措施，下大力氣整治隊伍中的“庸懶散軟”問題，堅決糾正少數(shù)干警重關(guān)系、講人情甚至為錢辦案的問題，堅決糾正部分干警習(xí)慣閉門辦案而疏于服務(wù)大局、服務(wù)群眾的現(xiàn)象。堅定不移地抓好黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)，堅決嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)，對司法腐敗“零容忍”。

五、推進(jìn)審判公開，真誠接受社會監(jiān)督

堅持向黨委、人大、政府、政協(xié)報告通報工作。依法全面接受檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督。加強(qiáng)與黨代表、人大代表、政協(xié)委員和廣大人民群眾的聯(lián)系溝通，更加虛心地聽取意見建議。打造“陽光司法工程”，認(rèn)真落實立案公開、庭審公開、執(zhí)行公開、聽證公開、文書公開和審務(wù)公開各項要求，拓展“法院開放日”活動，積極探索網(wǎng)絡(luò)庭審直播和執(zhí)行信息上網(wǎng)公開等審執(zhí)公開新途徑，爭創(chuàng)“司法公開示范法院”。進(jìn)一步加強(qiáng)人民陪審工作，更加主動地邀請各界群眾旁聽庭審，創(chuàng)新拓展人民群眾參與審判活動的機(jī)制和渠道。

六、改進(jìn)督導(dǎo)方式，努力推動全市法院工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展

市中院將更加充分地履行對基層法院領(lǐng)導(dǎo)班子的協(xié)管職能，更加充分地履行審判監(jiān)督指導(dǎo)職責(zé)。加強(qiáng)對基層法院黨建工作的指導(dǎo)，全面開展司法巡查，堅持對基層法院隊伍建設(shè)、審判績效、基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)行綜合考評指導(dǎo)。堅持不懈開展教育培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考試，每年對基層法院干警輪訓(xùn)一遍。充分發(fā)揮二審、再審的審判監(jiān)督作用，加強(qiáng)改判發(fā)回案件分析通報，切實糾正不當(dāng)裁判，督促支持基層法院全力化解涉訴信訪案件。重點(diǎn)督促指導(dǎo)基層法院進(jìn)一步加強(qiáng)人民法庭基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配齊配強(qiáng)工作人員，保障必要的辦公辦案經(jīng)費(fèi)，充分發(fā)揮職能作用，服務(wù)基層，服務(wù)群眾。

各位代表，全市法院將在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大及其常委會的監(jiān)督下，認(rèn)真履行憲法和法律賦予的職責(zé)，全力以赴，克難奮進(jìn)，不負(fù)重托，不辱使命，為建設(shè)省域副中心城市和現(xiàn)代化區(qū)域中心城市做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

附件3：

相關(guān)名詞注釋

能動司法：能動司法是近年來人民法院司法理念的重大創(chuàng)新，主要內(nèi)涵是在尊重司法規(guī)律、堅持依法辦事的前提下，充分發(fā)揮人民法院和法官的主觀能動性，積極主動地開展工作，創(chuàng)造性地填補(bǔ)和彌合法律與現(xiàn)實之間的脫節(jié)，有針對性地解決現(xiàn)實難題，全力服從服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和人民群眾生產(chǎn)生活需求。我市兩級法院在發(fā)揮司法能動性上做了大量工作，例如在個案的裁判上加強(qiáng)調(diào)查研究，不就案辦案，強(qiáng)調(diào)法律效果與社會效果的統(tǒng)一；高度重視調(diào)解工作，積極參與和推動“大調(diào)解”格局的構(gòu)建；針對在審判實踐中發(fā)現(xiàn)的社會管理問題，積極向有關(guān)部門提出司法建議，幫助完善社會管理；組織法官深入企業(yè)、社區(qū)和農(nóng)村提供法律服務(wù)，開展法律宣傳等，這都是能動司法在審判工作中的具體表現(xiàn)。

訴訟和非訴訟調(diào)解對接指導(dǎo)中心：是市中院積極參與構(gòu)建人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解“三調(diào)合一”大調(diào)解體系的具體措施之一。2011年，市中院專門下發(fā)文件對訴訟與非訴訟調(diào)解對接工作進(jìn)行指導(dǎo)和規(guī)范，并建立全市法院訴訟和非訴訟調(diào)解對接指導(dǎo)中心。各基層法院也建立了勞動爭議、道路交通事故、醫(yī)療糾紛等案件調(diào)解中心，與基層組織、工會、行政機(jī)關(guān)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等密切配合，合力化解矛盾糾紛。

司法確認(rèn)制度：最高人民法院2010年7月24日發(fā)布的《關(guān)于建立健全訴訟與非訴訟相銜接的矛盾糾紛解決機(jī)制的若干意見》中規(guī)定：“經(jīng)行政機(jī)關(guān)、人民調(diào)解組織、商事調(diào)解組織、行業(yè)調(diào)解組織或者其他具有調(diào)解職能的組織調(diào)解達(dá)成的具有民事合同性質(zhì)的協(xié)議,經(jīng)調(diào)解組織和調(diào)解員簽字蓋章后,當(dāng)事人可以申請有管轄權(quán)的人民法院確認(rèn)其效力?！薄度嗣裾{(diào)解法》也通過立法對司法確認(rèn)制度予以明確。2011年，全市法院大力推進(jìn)司法確認(rèn)工作，對人民調(diào)解、行政調(diào)解等達(dá)成的協(xié)議及時進(jìn)行司法確認(rèn)，賦予這些協(xié)議以司法強(qiáng)制力，充分運(yùn)用司法權(quán)對人民調(diào)解、行政調(diào)解等工作給予支持，有力促進(jìn)了基層矛盾糾紛的及時徹底化解。

審判績效考評：審判績效考評指標(biāo)由最高法院設(shè)定，共32項，涵蓋了審判公正、效率、效果等各個方面。其中改判和發(fā)回重審率、服判息訴率、平均審理時間、法官年人均結(jié)案數(shù)等是審判績效考評指標(biāo)中反映審判質(zhì)量、效率、效果的核心指標(biāo)。一審判決案件改判和發(fā)回重審率是指兩級法院一審判決結(jié)案的案件，在上訴后被上一級法院改判或發(fā)回重審的比例。服判息訴率是指當(dāng)事人服從法院裁判、沒有提起上訴的案件在審結(jié)案件總數(shù)中的比例。平均審理時間主要反映案件在法院裁判平均所需的時間，因各類案件法定審理期限差異較大，如一審普通程序民事案件法定審限為六個月，一審簡易程序民事案件法定程序為三個月，二審民事案件法定審限為三個月，所以平均審理時間51天這個數(shù)據(jù)主要用于反映我市法院的平均辦案效率，而不能適用于不同類型的個案。法官年人均結(jié)案數(shù)是指全市法院有法官職稱的在崗干警每年平均辦結(jié)的案件數(shù)量，我市法院法官年人均結(jié)案87件，要高于全省法院法官年平均辦案數(shù)量。在全省法院審判績效考評中，我市法院考評成績一直居全省前列。

量刑規(guī)范化改革：是中央確定的重要司法改革項目，主要是從實體和程序上規(guī)范刑事審判自由裁量權(quán)，將量刑納入法庭審理程序，更好地貫徹落實寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，統(tǒng)一量刑標(biāo)準(zhǔn)，增加量刑的公開性和透明度，避免同類或近似案件量刑上存在太大差異，實現(xiàn)量刑公正和均衡，更好地滿足人民群眾對刑事審判工作的新要求、新期待，更好地維護(hù)社會公平正義。我市XX區(qū)法院被最高法院確定為全國量刑規(guī)范化改革試點(diǎn)法院。

小額速裁機(jī)制改革：2010年，最高人民法院下發(fā)《關(guān)于部分基層人民法院開展小額速裁試點(diǎn)工作指導(dǎo)意見》，部署在全國90個基層人民法院開展小額速裁試點(diǎn)工作。我市XX區(qū)法院被省高院確定為全省小額速裁改革試點(diǎn)法院。當(dāng)事人可以選擇小額速裁的案件類型主要有：當(dāng)事人起訴的案件法律關(guān)系單一，事實清楚、爭議標(biāo)的金額不足 1萬元的借貸、買賣、租賃和借用糾紛；身份關(guān)系清楚，僅在給付的數(shù)額、時間上存在爭議的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)糾紛；權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確的拖欠水、電、暖、天然氣費(fèi)及物業(yè)管理費(fèi)糾紛；責(zé)任明確、損失金額確定的道路交通損害賠償和其他人身損害賠償糾紛案件，小額速裁案件的最高收案標(biāo)的金額一般不超過5萬元。人民法院適用小額速裁審理案件，訴訟費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)減半收取，由審判員一人獨(dú)任審理，可以根據(jù)當(dāng)事人的申請安排在晚間、休息日進(jìn)行調(diào)解或者開庭，應(yīng)當(dāng)在立案之日起一個月內(nèi)審結(jié)，到期不能審結(jié)的，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)為普通程序。當(dāng)事人對小額速裁判決不服的，可以在收到判決書之日起10日內(nèi)向原審人民法院提出異議申請。異議不成立的，予以駁回，異議成立的，裁定撤銷原判，并適用普通程序?qū)Π讣M(jìn)行審理。人民法院適用小額速裁審理民事案件

執(zhí)行工作機(jī)制改革：包括執(zhí)行分權(quán)制約、執(zhí)行快速反應(yīng)、審判執(zhí)行協(xié)調(diào)配合、執(zhí)行聯(lián)動威懾等執(zhí)行工作長效機(jī)制建設(shè)。市中院成立了執(zhí)行指揮中心，對全市執(zhí)行案件進(jìn)行協(xié)調(diào)督辦，遇重大執(zhí)行活動對執(zhí)行力量統(tǒng)一調(diào)度。全市法院全部實現(xiàn)執(zhí)行裁決權(quán)、實施權(quán)和監(jiān)督權(quán)分離，執(zhí)行中的重大事項由執(zhí)行合議庭裁決，具體執(zhí)行行為由兩名以上執(zhí)行員負(fù)責(zé)實施，相互監(jiān)督制約。近兩年，全市法院還加強(qiáng)了立案、審判和執(zhí)行環(huán)節(jié)的協(xié)作配合，在立案和審判環(huán)節(jié)及時采取訴前和訴中財產(chǎn)保全、先予執(zhí)行措施，并做好訴訟指導(dǎo)、法律釋明、訴訟調(diào)解和判后答疑工作，形成解決執(zhí)行難問題的內(nèi)部合力。

未成年人綜合審判：為更好地保障未成年人的合法權(quán)益，法院設(shè)置專門的庭室，將涉及未成年人的不同類別案件進(jìn)行相對集中的辦理。襄陽中院作為省高院確定的4家試點(diǎn)單位之一，在刑二庭設(shè)立了專門法庭，貫徹“教育為主，懲罰為輔”的基本原則和“教育、感化、挽救”的基本方針，建立完善未成年人案件分案審理、圓桌審判、心理干預(yù)、社會調(diào)查、免除前科報告義務(wù)、社區(qū)矯正、判后幫教等制度，促進(jìn)未成年人守法行為的養(yǎng)成，幫助其悔過自新，重新走向社會。

社區(qū)矯正：社區(qū)矯正是與監(jiān)禁刑相對的行刑方式，是指將假釋、監(jiān)（所）外執(zhí)行、管制、剝奪政治權(quán)利、緩刑等符合社區(qū)矯正條件的罪犯置于社區(qū)內(nèi)，由專門的國家機(jī)關(guān)在相關(guān)社會團(tuán)體和民間組織以及社會志愿者的協(xié)助下，在判決、裁定或決定確定的期限內(nèi)，矯正其犯罪心理和行為惡習(xí)，并促進(jìn)其順利回歸社會的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行活動。

無執(zhí)行積案先進(jìn)法院：2010年 8月，最高法院下發(fā)文件，決定在全國法院系統(tǒng)開展創(chuàng)建“無執(zhí)行積案先進(jìn)法院”活動?！盁o執(zhí)行積案先進(jìn)法院”創(chuàng)建應(yīng)當(dāng)符合四項標(biāo)準(zhǔn)：（1）無執(zhí)行積案，即在法定執(zhí)行期限內(nèi)有財產(chǎn)可供執(zhí)行的案件全部執(zhí)結(jié)，無財產(chǎn)可供執(zhí)行的案件，在依法窮盡執(zhí)行措施后，全部按照有關(guān)規(guī)定退出執(zhí)行程序，不存在執(zhí)行積壓案件。（2）執(zhí)行結(jié)案率、實際執(zhí)結(jié)率、執(zhí)行標(biāo)的到位率達(dá)到一定比例。其中，要求基層法院的執(zhí)行案件結(jié)案率達(dá)到90%以上，實際執(zhí)結(jié)率達(dá)到75%以上，執(zhí)結(jié)標(biāo)的到位率達(dá)到65%以上。要求中級法院的執(zhí)行案件結(jié)案率達(dá)到85%以上，實際執(zhí)結(jié)率達(dá)到65%以上，執(zhí)結(jié)標(biāo)的到位率達(dá)到50%。（3）當(dāng)事人自動履行率達(dá)到一定比例。其中，基層法院的生效法律文書自動履行率達(dá)到55%以上，中級法院的生效裁判文書自動履行率達(dá)到60%以上。（4）涉執(zhí)行信訪案件息訪率達(dá)到一定比例。其中，基層法院涉執(zhí)行信訪案件的息訪率達(dá)到90%以上，中級法院涉執(zhí)行信訪案件的息訪率達(dá)到95%以上。

“四個必須”、“五項制度”：“四個必須”是最高人民法院在總結(jié)多年來涉訴信訪工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上提出的人民法院涉訴信訪工作的指導(dǎo)方針，即：必須強(qiáng)化群眾觀念，必須堅持源頭治理，必須建立長效機(jī)制，必須工作重心下移。“五項制度”：最高人民法院于2011年4月下發(fā)《關(guān)于開展案件信訪評估預(yù)防工作的若干意見》、《關(guān)于加強(qiáng)涉訴信訪案件有關(guān)事項通報的規(guī)定》、《關(guān)于建立和完善多元化解涉訴信訪機(jī)制的規(guī)定》、《關(guān)于涉訴信訪案件約期接談的規(guī)定》，此四項制度與此前下發(fā)的《人民法院涉訴信訪案件終結(jié)辦法》一并構(gòu)成了涉訴信訪“五項制度”。這是最高人民法院加強(qiáng)源頭治理，進(jìn)一步完善涉訴信訪工作長效機(jī)制的重大舉措。

合議庭：合議庭是人民法院審判案件的基本審判組織，其成員是相對固定的3人以上單數(shù)法官，由院長或者庭長指定審判員一人擔(dān)任審判長。院長或庭長參加審判案件的時候則自己擔(dān)任審判長。合議庭評議案件時，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則提出裁判意見，但是少數(shù)人的意見應(yīng)當(dāng)記入合議筆錄，合議筆錄必須有合議庭的全體組成人員簽名。中院將落實合議制度情況納入審判管理考評指標(biāo)，有效地保證了合議制度落實，提高審判質(zhì)量。中院設(shè)置的“婚姻家庭合議庭”被評為“全國三八紅旗集體”。

審判委員會：審判委員會是人民法院的最高審判組織，主要負(fù)責(zé)對審判工作中的重大問題進(jìn)行研究指導(dǎo)，并討論決定合議庭與院、庭長意見有較大分歧的案件，或重大、疑難、復(fù)雜的案件。審判委員會一般由3人以上單數(shù)的資深法官組成。審判委員會的決議，合議庭必須服從。

司法巡查：為進(jìn)一步加強(qiáng)上級人民法院對下級人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、司法業(yè)務(wù)建設(shè)、司法隊伍建設(shè)情況的內(nèi)部監(jiān)督，20xx年10月21日，最高人民法院頒布《人民法院司法巡查工作暫行規(guī)定》，全面推行人民法院司法巡查制度。市中院于20xx年制定了《襄陽市中級人民法院司法巡查工作暫行方案》，成立兩個司法巡查專班，對所轄基層法院開展司法巡查。一是對基層人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹黨的路線方針政策、落實上級人民法院決策部署、執(zhí)行民主集中制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、堅持勤政廉政等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；二是對下一級人民法院在執(zhí)法辦案工作中執(zhí)行國家法律和上級人民法院決議決定、化解社會矛盾、服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展、落實利民便民措施、創(chuàng)新審判管理機(jī)制等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；三是對下一級人民法院加強(qiáng)思想政治建設(shè)、組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系、糾正損害群眾利益和傷害群眾感情的不正之風(fēng)、完善司法保障機(jī)制、加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。市中院20xx年先期巡查了XX市和XX市法院，計劃 20xx年巡查我市另外8家法院。

法官任職回避制度：法官任職回避制度是國家公務(wù)員管理的一項重要制度，除《法官法》規(guī)定具有法律規(guī)定的親屬關(guān)系的人，不得同時在人民法院擔(dān)任法律規(guī)定的有關(guān)職務(wù)外，最高人民法院于20xx年2月10日下發(fā)《關(guān)于對配偶子女從事律師職業(yè)的法院領(lǐng)導(dǎo)干部和審判執(zhí)行崗位法官實行任職回避的規(guī)定（試行）》，要求人民法院領(lǐng)導(dǎo)干部和審判、執(zhí)行崗位法官，其配偶、子女在其任職法院轄區(qū)內(nèi)從事律師職業(yè)的，應(yīng)當(dāng)實行任職回避。違反者責(zé)令其辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者將其調(diào)離審判、執(zhí)行崗位；其本人知情的，還應(yīng)當(dāng)同時給予其相應(yīng)的紀(jì)律處分，以維護(hù)司法公正和司法廉潔，防止法院領(lǐng)導(dǎo)干部及法官私人利益與公共利益發(fā)生沖突。首頁12尾頁

第五篇：市中級法院推行（模版）

市中級法院推行“一校一法官”工作機(jī)制

來源：駐馬店新聞網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)編輯：王勤發(fā)布時間：12年05月22日

駐馬店新聞網(wǎng)訊（通訊員 劉耀強(qiáng)）“每學(xué)期開展一次法制課堂、開一次模擬法庭、制作一期法制宣傳專欄，普及法律知識??”近日，市中級法院發(fā)文，要求全市法院推行“一校一法官”工作機(jī)制，為在校學(xué)生營造文明、和諧、健康的學(xué)習(xí)和成長環(huán)境。

“一校一法官”工作機(jī)制即，全市法院要與轄區(qū)范圍內(nèi)的大中專院校、中小學(xué)校建立聯(lián)系，統(tǒng)一制作“法官校長聯(lián)系牌”，標(biāo)明法官姓名、職務(wù)、聯(lián)系手機(jī)和監(jiān)督電話，公示每所學(xué)校的顯著位置，方便在校師生聯(lián)系。推行此項機(jī)制，旨在深入?yún)⑴c社會管理創(chuàng)新，幫助青少年樹立法治意識，預(yù)防和減少青少年違法犯罪活動。

據(jù)了解，進(jìn)校法官工作的主要職責(zé)有，協(xié)助學(xué)校做好法制教育，提高在校師生的法治意識和安全防范意識，有效預(yù)防和減少青少年違法犯罪；幫助學(xué)校整治校園內(nèi)外治安環(huán)境。做好訴前矛盾化解工作，及時有效化解校園內(nèi)發(fā)生的各類糾紛，嚴(yán)厲打擊校園周邊的違法犯罪活動，為青少年成長進(jìn)步提供一個良好的社會環(huán)境；協(xié)助學(xué)校排查不穩(wěn)定因素，幫助學(xué)校對“后進(jìn)生”開展幫教轉(zhuǎn)化工作，落實幫教措施，做好穩(wěn)定工作，并采取有效措施加強(qiáng)預(yù)防工作，把不穩(wěn)定因素排除于萌芽階段；開展法律咨詢工作，通過與教師交流座談、到學(xué)生家庭走訪、與學(xué)生談心等形式，宣傳未成年人保護(hù)法，接受法律咨詢。針對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題和學(xué)校管理工作中漏洞，及時向?qū)W校、教育行政主管部門提出合理化建議，協(xié)助學(xué)校開展學(xué)生管理。

市中級法院要求，進(jìn)校法官要積極延伸工作職能，以維護(hù)校園安全、促進(jìn)未成年人健康成長為己任，真正融入到學(xué)校，走進(jìn)學(xué)生中間，為在校學(xué)生解難題、辦實事、出實招、見實效，切實維護(hù)在校學(xué)生的合法權(quán)益。