學(xué)院辦公室負(fù)責(zé)人個(gè)人工作總結(jié)和明年工作設(shè)想

在過(guò)去的一年里本人全面負(fù)責(zé)學(xué)院黨政辦的工作。這一年是學(xué)習(xí)和摸索的一年，所有的工作都是陌生的領(lǐng)域，對(duì)接的部門、工作開(kāi)展的方式、工作對(duì)象都跟之前在學(xué)工辦有很大的區(qū)別。有挑戰(zhàn)、有壓力，但本人時(shí)刻提醒自己要全力以赴、加班加點(diǎn)做到最好。黨政辦的工作大致可以分成三大部分，分別是院辦行政、黨務(wù)黨建和教學(xué)管理?，F(xiàn)將過(guò)去一年的總結(jié)如下：

一、2017年工作總結(jié)

1、院辦行政工作。主要是協(xié)助院長(zhǎng)完成日常工作，主要對(duì)接校辦、人事處、財(cái)務(wù)處、審計(jì)處、資產(chǎn)處、后勤管理處等部門。工作包括學(xué)院人事，財(cái)務(wù)預(yù)算與分配造表，學(xué)院工作總結(jié)與設(shè)想撰寫，計(jì)劃生育，學(xué)院教師各種會(huì)議、進(jìn)修、社會(huì)任職報(bào)名，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)審計(jì)，安排各種會(huì)議，起草學(xué)院各種文件，列席院務(wù)會(huì)和黨政聯(lián)席會(huì)議做好會(huì)議記錄與紀(jì)要，參與學(xué)院各種規(guī)章制度的修訂，下達(dá)院校兩級(jí)各類通知，對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)系，學(xué)院考勤、午餐補(bǔ)貼上報(bào)，各種資料歸檔和存檔，同時(shí)擔(dān)任oa管理員，參與護(hù)理學(xué)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位點(diǎn)評(píng)估工作，完成上級(jí)交代的其他工作。面對(duì)新工作、新系統(tǒng)能做到主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極鉆研、撰寫工作臺(tái)賬、細(xì)心耐心、不出差錯(cuò)。

2、黨務(wù)、黨建工作。協(xié)助黨委書記完成日常工作，同時(shí)擔(dān)任學(xué)院黨委組織委員、教工第一黨支部書記，主要對(duì)接黨辦、組織部、宣傳部、紀(jì)委等部門。工作包括紀(jì)律教育活動(dòng)月、學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大會(huì)議精神活動(dòng)、學(xué)院黨委理論學(xué)習(xí)中小小組學(xué)習(xí)會(huì)、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化活動(dòng)、開(kāi)展民主測(cè)評(píng)工作，保密工作登。在工作中能自覺(jué)提升個(gè)人政治理論水平，保持黨員先進(jìn)性，純潔黨性，以身作則，虛心請(qǐng)教，按時(shí)保質(zhì)完成工作。

3、教學(xué)管理工作。協(xié)助教學(xué)副院長(zhǎng)完成日常工作，主要對(duì)接教務(wù)處，工作包括參加學(xué)校教學(xué)例會(huì)、參與本科人才培養(yǎng)方案的修訂、參與本科教學(xué)審核評(píng)估工作、舉辦臨床帶教研討會(huì)、對(duì)外協(xié)調(diào)教學(xué)與教務(wù)的相關(guān)事情。由于本人不是護(hù)理專業(yè)，協(xié)助副院長(zhǎng)完成教學(xué)管理工作是最吃力的事情，幾乎等于從零開(kāi)始，從頭學(xué)習(xí)，一直抱著不畏困難、勤學(xué)好問(wèn)的精神按時(shí)保質(zhì)完成工作。

二、2018年工作設(shè)想

1、繼續(xù)協(xié)助學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)學(xué)院同事，營(yíng)造良好工作氛圍，為學(xué)院發(fā)展獻(xiàn)謀獻(xiàn)策。

2、充分調(diào)動(dòng)辦公室同事的工作積極性，合理分工，努力做到人盡其才、人盡其職。

3、提高辦公室信息化服務(wù)水平，理順工作關(guān)系，提高工作效率，做好上傳下達(dá)的工作，做好樞紐溝通信息的工作。

4、打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的黨政辦。帶動(dòng)辦公室同事主動(dòng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力和思想覺(jué)悟；擺好工作心態(tài)，熱情服務(wù)全院師生；加強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)，不斷反思工作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，以更高標(biāo)準(zhǔn)要求辦公室的服務(wù)質(zhì)量和工作效率，主動(dòng)給自己施加壓力，逼迫自己改革創(chuàng)新工作方式方法。