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      企業(yè)黨組織書記談黨建新亮點(diǎn)發(fā)言稿.[本站推薦]

      時(shí)間:2020-12-10 09:40:29下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:企業(yè)黨組織書記談黨建新亮點(diǎn)發(fā)言稿.[本站推薦]

      魯南制藥集團(tuán):“12345”工作方法

      魯南制藥集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理張貴民

      多年來,魯南制藥集團(tuán)黨委緊密結(jié)合實(shí)際,突出特色創(chuàng)建,不斷加強(qiáng)班子建設(shè),積極弘揚(yáng)沂蒙精神,以時(shí)代楷模精神為紅色引擎,適應(yīng)新時(shí)代群眾工作新特點(diǎn)新要求。

      加強(qiáng)“一個(gè)班子”建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作全覆蓋。講好“兩個(gè)故事”,激發(fā)艱苦奮斗創(chuàng)新發(fā)展的精神動(dòng)力。建設(shè)“三大陣地”,創(chuàng)建非公黨建品牌和標(biāo)桿。公司建成了展示趙志全先進(jìn)事跡的時(shí)代楷模紀(jì)念館、展現(xiàn)新時(shí)代藥業(yè)發(fā)展史的企業(yè)展廳,成立了臨沂市委黨校魯南制藥集團(tuán)分校。堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍、抓骨干帶一片,分層次、有區(qū)別培育抓實(shí)“四支隊(duì)伍”:培育抓實(shí)黨委班子,落實(shí)黨委會(huì)議事決策規(guī)則,加強(qiáng)政治建設(shè),嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;

      培育抓實(shí)高管團(tuán)隊(duì),堅(jiān)持季度學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn),打造作風(fēng)優(yōu)良、擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的骨干力量;

      加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍的培訓(xùn)輪訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技能,落實(shí)黨支部基本制度;

      全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),通過創(chuàng)建黨員先鋒崗、開展志愿服務(wù),激勵(lì)黨員干事創(chuàng)業(yè)。堅(jiān)持“五個(gè)統(tǒng)一”,推進(jìn)融合引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展:堅(jiān)持黨建工作和企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的高度統(tǒng)一,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的高度統(tǒng)一,物質(zhì)追求和精神追求的高度統(tǒng)一,企業(yè)利益和員工利益的高度統(tǒng)一,戰(zhàn)略目標(biāo)和執(zhí)行過程的高度統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)了黨建引領(lǐng)服務(wù)企業(yè)中心任務(wù),實(shí)現(xiàn)了黨建強(qiáng)、企業(yè)強(qiáng)的發(fā)展目標(biāo)。

      貝殼找房:黨建引領(lǐng)新居住高質(zhì)量發(fā)展

      貝殼找房高級(jí)副總裁、紀(jì)委書記李文杰

      貝殼找房堅(jiān)持以“筑夢(mèng)新居住,永遠(yuǎn)跟黨走”為核心,打造黨建引領(lǐng)新居住高質(zhì)量發(fā)展重點(diǎn)工程,形成黨建帶團(tuán)建、工建、婦建、統(tǒng)戰(zhàn)等“五位一體”的工作格局,堅(jiān)定履行平臺(tái)政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任,以高質(zhì)量黨建有效服務(wù)線上線下融合和打造新居住品質(zhì)服務(wù)生態(tài)為重點(diǎn),把黨的組織優(yōu)勢(shì)和政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為平臺(tái)發(fā)展優(yōu)勢(shì),引領(lǐng)平臺(tái)連接的新經(jīng)紀(jì)品牌、線下門店和服務(wù)者,融入新居住高質(zhì)量發(fā)展大格局,助力社會(huì)治理和民生服務(wù)再上新臺(tái)階。

      著力加強(qiáng)黨的建設(shè),重點(diǎn)提升“兩個(gè)覆蓋”水平,確保新居住領(lǐng)域基層黨組織作用有效發(fā)揮,是推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)走向更廣闊舞臺(tái)的根本保證。貝殼找房通過紅旗筑城建組織、新居住先鋒樹典型和黨建帶群建聚合力三大示范項(xiàng)目,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、向心力、感召力和戰(zhàn)斗力。重點(diǎn)做好“一城市一組織”和“一品牌一支部”建設(shè),業(yè)務(wù)發(fā)展到哪里,黨組織就覆蓋到哪里。推出跨品牌、跨地域的“黨員經(jīng)紀(jì)人線上亮身份”行動(dòng),為全國(guó)8100多名黨員經(jīng)紀(jì)人在線戴上黨徽。充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,帶動(dòng)技術(shù)骨干,通過集成的vr+ai+大數(shù)據(jù)+云計(jì)算等技術(shù),實(shí)現(xiàn)房產(chǎn)交易線上化閉環(huán),讓線上線下共生融合于平臺(tái),打造新居住數(shù)字服務(wù)生態(tài)。堅(jiān)持以人民為中心,依托新時(shí)代文明實(shí)踐“貝殼友鄰”志愿服務(wù),助力社區(qū)民生改善,提高基層社會(huì)治理水平。

      紅豆集團(tuán):以黨建引領(lǐng)企業(yè)治理

      紅豆集團(tuán)黨委副書記王竹倩

      多年來,紅豆集團(tuán)黨委始終堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)企業(yè)治理,形成“一核心三優(yōu)勢(shì)”黨建經(jīng)驗(yàn)、“一融合雙培養(yǎng)三引領(lǐng)”工作方法和“五個(gè)雙向”工作機(jī)制,倡導(dǎo)并踐行“八方共贏”社會(huì)責(zé)任理念,探索構(gòu)建“現(xiàn)代企業(yè)制度+黨的建設(shè)+社會(huì)責(zé)任”的“三位一體”企業(yè)治理模式,有效保證了企業(yè)健康發(fā)展和企業(yè)人士健康成長(zhǎng)。2020年,紅豆集團(tuán)黨委以黨建強(qiáng)促進(jìn)發(fā)展強(qiáng),爭(zhēng)分奪秒力抗疫情,扛起民企擔(dān)當(dāng),踐行初心使命,做到了四個(gè)“第一時(shí)間”。

      第一時(shí)間交納千萬特殊黨費(fèi),踐行黨員初心。1月30日,紅豆集團(tuán)黨委書記、董事局主席兼ceo周海江通過錫山區(qū)委組織部向無錫市委組織部交納了1000萬元特殊黨費(fèi)用于助力疫情防控,紅豆集團(tuán)黨員向黨組織捐款超20萬元。

      第一時(shí)間緊急轉(zhuǎn)產(chǎn)防疫物資,展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。為緩解疫情防控物資緊缺情況,紅豆集團(tuán)組建起黨員突擊隊(duì),以最快的速度生產(chǎn)隔離衣、防護(hù)服、口罩。

      第一時(shí)間積極組織復(fù)工復(fù)產(chǎn),搶抓機(jī)遇進(jìn)化。積極開展線下復(fù)工,同時(shí)開展線上辦公、線上營(yíng)銷、線上直播“三大開工”,在疫情期間有力保證了企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行,也為促進(jìn)國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)大循環(huán)、振興疫后經(jīng)濟(jì)作出貢獻(xiàn)。

      第一時(shí)間牽頭民企發(fā)起倡議,踐行八方共贏。紅豆集團(tuán)聯(lián)合發(fā)出《齊心戰(zhàn)疫,我們責(zé)無旁貸——致全省民企黨組織和企業(yè)家的倡議書》,倡議全省民營(yíng)企業(yè)黨組織和企業(yè)家積極行動(dòng)、擔(dān)當(dāng)作為。

      中國(guó)平煤神馬集團(tuán):“四帶四促”黨建工作法

      中國(guó)平煤神馬集團(tuán)黨委副書記、副總經(jīng)理張友誼

      在企業(yè)混合所有制改革進(jìn)程中,中國(guó)平煤神馬集團(tuán)堅(jiān)持把加強(qiáng)和改進(jìn)混改企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨建工作,作為助力國(guó)有經(jīng)濟(jì)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、合作共贏的堅(jiān)強(qiáng)保證,根據(jù)混改企業(yè)在產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、治理機(jī)制、運(yùn)營(yíng)模式等方面的特點(diǎn),深入推進(jìn)“四同步、四對(duì)接”,把國(guó)有企業(yè)的政治優(yōu)勢(shì)與民營(yíng)企業(yè)的機(jī)制靈活優(yōu)勢(shì)有機(jī)結(jié)合起來。其中,首山化工公司“四帶四促”黨建工作法,成為混合所有制企業(yè)黨建工作的典范。

      “四帶四促”,即堅(jiān)持國(guó)有帶民營(yíng),促進(jìn)黨委政治領(lǐng)導(dǎo)力有效發(fā)揮;

      堅(jiān)持組織帶黨員,促進(jìn)支部戰(zhàn)斗力持續(xù)提升;

      堅(jiān)持黨員帶職工,促進(jìn)企業(yè)向心力全面增強(qiáng);

      堅(jiān)持思想帶作風(fēng),促進(jìn)內(nèi)部執(zhí)行力不斷提高。在主要工作中,一是抓住“定什么事、議什么事、管什么事、怎么管事”,不斷強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督,確保企業(yè)始終沿著正確方向前進(jìn);

      二是實(shí)施混合所有制規(guī)范化建設(shè)工程,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,規(guī)范完善決策機(jī)制;

      三是健全混合所有制企業(yè)的黨建工作機(jī)制,把黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中,以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量。

      通過實(shí)施“四帶四促”黨建工作法,首山化工公司規(guī)模體量持續(xù)壯大,綜合效益不斷攀升,鏈?zhǔn)桨l(fā)展成效顯著,黨建基礎(chǔ)更加夯實(shí)。

      碧桂園集團(tuán):“12345”黨建工作體系

      碧桂園集團(tuán)黨委委員、黨群社責(zé)部總經(jīng)理徐舒揚(yáng)

      1995年,碧桂園成立第一個(gè)黨支部,2007年成立黨委,2019年成立紀(jì)委和黨校,由集團(tuán)總裁擔(dān)任集團(tuán)黨委書記、黨校校長(zhǎng),目前共有507個(gè)黨組織,近3萬名黨員,是廣東省委“兩新”工委直接聯(lián)系點(diǎn)、省非公領(lǐng)域黨建示范點(diǎn),子公司廣東騰越建筑是廣東省住建廳“兩新”直接聯(lián)系點(diǎn)。近年來,碧桂園集團(tuán)黨委按照“黨建+”的工作思路,構(gòu)建“一體兩翼、三培養(yǎng)四優(yōu)先、五個(gè)100工程”的“12345”黨建工作體系,推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合,讓黨建成為企業(yè)發(fā)展的紅色引擎,努力打造大型民營(yíng)企業(yè)與房地產(chǎn)行業(yè)黨建“雙標(biāo)桿”。

      “黨建+”,是指“黨建+業(yè)務(wù)發(fā)展”“黨建+企業(yè)文化”“黨建+人才建設(shè)”“黨建+社會(huì)責(zé)任”“黨建+員工關(guān)懷”;

      “一體兩翼”,是指以企業(yè)黨建為主體,以社區(qū)黨建和鄉(xiāng)村黨建為兩翼,把黨建工作從企業(yè)延伸到2000多個(gè)碧桂園社區(qū)和3000多個(gè)碧桂園幫扶的貧困村,實(shí)現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。“三培養(yǎng)四優(yōu)先”,是指把骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成骨干、把黨員骨干培養(yǎng)成集團(tuán)高管;

      優(yōu)秀黨員在同等條件下重要崗位優(yōu)先、競(jìng)聘錄用優(yōu)先、榮譽(yù)評(píng)選優(yōu)先、培養(yǎng)培訓(xùn)優(yōu)先,鼓勵(lì)優(yōu)秀人才積極向黨組織靠攏,激勵(lì)黨員在崗位上積極發(fā)揮作用?!拔鍌€(gè)100工程”建設(shè),是指2020年啟動(dòng)的100個(gè)優(yōu)秀黨支部、100名先鋒黨員、100個(gè)黨建品牌項(xiàng)目、100堂優(yōu)秀書記黨課、100項(xiàng)黨員惠民實(shí)事,向黨的百年華誕獻(xiàn)禮。

      黑龍江應(yīng)赫投資集團(tuán):“61333”工程

      黑龍江應(yīng)赫投資集團(tuán)董事長(zhǎng)劉東濱

      黑龍江應(yīng)赫投資集團(tuán)圍繞新時(shí)代民營(yíng)企業(yè)如何加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè),根據(jù)集團(tuán)黨員和職工隊(duì)伍現(xiàn)狀,緊緊圍繞堅(jiān)定黨員初心信仰,以提升組織力為重點(diǎn),確立了集團(tuán)黨建工作第一個(gè)五年工作目標(biāo),即“61333”工程。

      “61333”工程分解為“6個(gè)一”:堅(jiān)定一種信仰,堅(jiān)決跟黨走;

      樹立一個(gè)理念,黨建牽引經(jīng)濟(jì);

      植入一個(gè)靈魂,黨建文化;

      培養(yǎng)一批典型,先優(yōu)率先垂范;

      打造一類園區(qū),特色黨建駿赫城;

      肩負(fù)一份責(zé)任,成立應(yīng)赫慈善基金會(huì)?!?個(gè)三”:即堅(jiān)持三個(gè)階梯培養(yǎng)黨員;

      夯實(shí)三大層次基層堡壘;

      構(gòu)建三位一體工作法。“三個(gè)實(shí)現(xiàn)”:實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀回歸;

      實(shí)現(xiàn)黨建與經(jīng)濟(jì)工作深度融合;

      實(shí)現(xiàn)初心應(yīng)赫夢(mèng)。深化黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),把黨的強(qiáng)大政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為集團(tuán)快速發(fā)展的動(dòng)力,努力打造一支適應(yīng)新時(shí)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的民營(yíng)企業(yè)黨建隊(duì)伍。

      應(yīng)赫集團(tuán)從2008年創(chuàng)業(yè)之初一個(gè)資產(chǎn)僅萬元、員工僅幾十人的小公司,依靠黨建引領(lǐng),成長(zhǎng)為總資產(chǎn)逾百億、為國(guó)家貢獻(xiàn)利稅逾15億元的多元化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。應(yīng)赫的發(fā)展證明“黨建發(fā)展最快的階段,就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最快階段”這一客觀規(guī)律,黨建為實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展起到了無可替代的重要作用。

      蘇州中設(shè)建設(shè)集團(tuán)有限公司:蒲公英工作法

      蘇州中設(shè)建設(shè)集團(tuán)黨支部書記劉書華

      蘇州中設(shè)建設(shè)集團(tuán)有限公司成立13年來,堅(jiān)持“黨建引領(lǐng)、企業(yè)振興”理念,把黨組織的戰(zhàn)斗力延伸到全國(guó)各地?cái)?shù)十個(gè)項(xiàng)目部。

      根據(jù)建筑行業(yè)項(xiàng)目工地務(wù)工人員分散、流動(dòng)性較強(qiáng)的特點(diǎn),以公司黨總支為堡壘,充分發(fā)揮在冊(cè)黨員的模范帶頭作用,有效帶動(dòng)分散在各項(xiàng)目部的200多名流動(dòng)黨員,將黨員培養(yǎng)成骨干、將骨干培養(yǎng)成黨員,黨小組建在項(xiàng)目上、黨員安排在重點(diǎn)任務(wù)上,老黨員傳幫帶新職工、紅色榜樣激勵(lì)全體員工,轉(zhuǎn)化為安全效應(yīng)、質(zhì)量效應(yīng),最終形成獨(dú)特的黨建品牌——蒲公英工作法。即蒲公英的種子飛到哪里,就生根到哪里,公司業(yè)務(wù)拓展到哪里,黨組織就扎根到哪里。

      在符合條件的項(xiàng)目工地成立臨時(shí)黨小組,公司黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),對(duì)流動(dòng)黨員和在冊(cè)黨員同等管理、統(tǒng)一考評(píng)。健全組織生活,創(chuàng)新流動(dòng)黨員管理模式,讓流動(dòng)黨員找到家,為流動(dòng)黨員發(fā)揮作用搭建大舞臺(tái),設(shè)立流動(dòng)黨員先鋒崗、流動(dòng)黨員突擊隊(duì),把流動(dòng)黨員安排在質(zhì)量、安全、進(jìn)度和技術(shù)創(chuàng)新等重要崗位,引導(dǎo)黨員爭(zhēng)做敬業(yè)愛崗模范、安全生產(chǎn)模范,發(fā)揮突擊隊(duì)作用。流動(dòng)黨員在黨員工作站、黨員活動(dòng)室開展活動(dòng),參與工程管理,協(xié)助安全員工作,大大提高了支部的影響力和戰(zhàn)斗力。

      大橋石化:黨建的“三力經(jīng)驗(yàn)”

      河南大橋石化股份有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)張貴林

      從2008年成立黨組織以來,大橋石化堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),圍繞經(jīng)營(yíng)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,跟著黨建學(xué)管理,以高質(zhì)量黨建助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,探索出大橋石化黨建的“三力經(jīng)驗(yàn)”,即黨建做實(shí)了就是生產(chǎn)力、做強(qiáng)了就是競(jìng)爭(zhēng)力、做細(xì)了就是凝聚力。

      大橋石化黨建的特點(diǎn)是:不空、不虛、不保守、敢創(chuàng)新?!安豢铡?,抓兩個(gè)建設(shè)。一是支部建設(shè),把支部建在加油站上;

      二是陣地建設(shè),建成大橋石化鄭州、新鄉(xiāng)兩座紅色家園教育基地。“不虛”,打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的“三型”黨組織?!安槐J亍保邳h建幫扶方面,送錢送物不如送個(gè)好支部,目前精準(zhǔn)幫貧3個(gè)村、幫扶建設(shè)黨支部9個(gè)、黨建結(jié)對(duì)有160多個(gè)單位,幫扶280個(gè)單位,自費(fèi)出版各類黨建書刊40多種,免費(fèi)贈(zèng)送超過2萬余冊(cè),大橋石化紅色家園累計(jì)接待各地參觀者達(dá)6萬余人?!案覄?chuàng)新”,打造創(chuàng)新型黨組織,通過“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”,建立黨建網(wǎng)站,大橋石化紅色家園微信公眾號(hào),開通空中黨課、抖音直播、vr/ar網(wǎng)上智能展廳,以多種形式傳遞黨的好聲音,傳播正能量。

      多年來,大橋石化將黨的建設(shè)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),企業(yè)人心更齊了,競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng)了,把握市場(chǎng)的方向更準(zhǔn)了,取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收。

      第二篇:黨建書記發(fā)言稿

      黨委書記在工作會(huì)上的講話

      尊敬的季鎮(zhèn)長(zhǎng)、各位員工:

      今天,召開黨員大會(huì),首先我代表天保集團(tuán)全體員工對(duì)季鎮(zhèn)長(zhǎng)的到來表示熱烈歡迎,對(duì)季鎮(zhèn)長(zhǎng)多年來對(duì)我集團(tuán)的支持和關(guān)懷表示衷心感謝。

      這次大會(huì),就是要通過回顧上半年來的工作,表彰先進(jìn),在全公司大力弘揚(yáng)樂于奉獻(xiàn)、敢于領(lǐng)先的時(shí)代精神;促使公司上下進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì),明確目標(biāo),統(tǒng)一思想,增強(qiáng)信心,為開創(chuàng)天保各項(xiàng)工作的全新局面而努力奮斗。今天通過接收八名新黨員,我們黨組織又增添了新的血液,同時(shí)我們的市級(jí)優(yōu)秀黨員和鎮(zhèn)級(jí)優(yōu)秀黨員代表講話。借此機(jī)會(huì),我代表黨委向受表彰的優(yōu)秀黨員表示熱烈的祝賀!

      去年上半年我們的工作可以說卓有成效。雖然暫時(shí)面臨困境,但是我們的項(xiàng)目依然按部就班地進(jìn)行著,我們年初制定的發(fā)展計(jì)劃,現(xiàn)在正穩(wěn)步推進(jìn)。對(duì)于取得的成績(jī),是有目共睹的,我不再多說。下面,我就如何做好下半年的各項(xiàng)工作,講幾點(diǎn)意見:

      一、解放思想,更新觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)加快企業(yè)發(fā)展的責(zé)任感和使命感。最近,全省各行各業(yè)掀起了新一輪的發(fā)展熱潮。在這大發(fā)展的時(shí)代,需要我們必須時(shí)刻保持清醒的頭腦,看到不足,承認(rèn)差距,樹起新的發(fā)展標(biāo)桿,繼續(xù)向前奮進(jìn)。今年,集團(tuán)任重道遠(yuǎn),是我們實(shí)施多元化戰(zhàn)略的基礎(chǔ)年,年初我們的發(fā)展戰(zhàn)略中定出跨向新領(lǐng)域的目標(biāo),接合現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),使我們面臨的形勢(shì)更加嚴(yán)峻。要順利實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo),不僅需要公司上下增強(qiáng)憂患意識(shí),居安思危,艱苦奮斗;更需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng)、好作風(fēng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工去迎接新的挑戰(zhàn),奪取新的勝利。因此,我們一定要抓住機(jī)遇,最大限度地發(fā)揮每個(gè)員工的積極性,最大限度地挖掘內(nèi)部生產(chǎn)潛能,為實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)創(chuàng)造必要的條件。

      一是要認(rèn)清形勢(shì),堅(jiān)定信念,努力打好生產(chǎn)主動(dòng)仗。雖然現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢,國(guó)家出臺(tái)了很多限制或抑制房地產(chǎn)過快增長(zhǎng)的政策,使我們面臨困境,但是這種情況是暫時(shí)的,我們必須要堅(jiān)定信心。著名運(yùn)動(dòng)員孔令輝講的好:有信心就可以打贏,沒有信心就一定會(huì)輸。我們公司必須要樹立這樣一個(gè)信心,上下努力,共渡難關(guān),千方百計(jì)地把工作搞上去。

      二是要明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任,確保實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作圓滿成功。年初我們制定了三年內(nèi)晉升“特級(jí)”的目標(biāo),并將目標(biāo)責(zé)任分解下去,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要用負(fù)

      責(zé)的態(tài)度,不管困難多大,任務(wù)多重,都要當(dāng)仁不讓、積極主動(dòng)去做,敢于去做。全公司上下要圍繞“晉升特級(jí)”目標(biāo)形成心往一處想、勁往一處使、話往一處講、事往一處做的團(tuán)結(jié)氛圍,牢騷、埋怨都不會(huì)變成效益,只有腳踏實(shí)地的做,才會(huì)有效益和成果。

      三是要積極進(jìn)取,克服困難,提升工作激情。今天在座的各位,特別是受到表彰的優(yōu)秀黨員,組織上給予了你們很大的信任,也對(duì)你們寄予了更高的期望。所以,希望你們?cè)谝院蟮墓ぷ髦校e極進(jìn)取,發(fā)揚(yáng)鍥而不舍、百折不撓的精神,克服困難,勇往直前。在日常工作中,要樹立“三心”:一是熱心。對(duì)工作要有激情,對(duì)企業(yè)要有感情,對(duì)職工要有友情,要學(xué)會(huì)換位思考,要做到工作常通氣、思想常交心、互相支持不爭(zhēng)功、互相配合不推諉,消除內(nèi)耗,減少摩擦,把人心聚集到企業(yè)的發(fā)展上來。二是慧心。要敢于打破條條框框的習(xí)慣思維方式,要善于用發(fā)散性、敏捷性、創(chuàng)造性的思維方式去破解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中的難題。只有不斷打破舊觀念、舊體制、舊模式的束縛,才能放開手腳,推動(dòng)企業(yè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。三是苦心。要具有肯吃苦、能吃苦的精神;要有大局意識(shí),面對(duì)企業(yè)需要,勇于無私奉獻(xiàn)。時(shí)代需要奉獻(xiàn)精神,企業(yè)的振興發(fā)展同樣需要廣大員工的奉獻(xiàn)精神;雖然社會(huì)在不停地變化,但無私奉獻(xiàn)的精神永遠(yuǎn)不會(huì)過時(shí)。這是我們克服一切困難、不斷從勝利走向勝利的可靠保證。

      二、提高創(chuàng)造能力和執(zhí)行能力,確保今年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

      確保公司三年“晉升特級(jí)”奮斗目標(biāo)的全面完成,關(guān)系到公司的整體發(fā)展,關(guān)系到企業(yè)和員工的根本利益。這次會(huì)上,我再次強(qiáng)調(diào),就是要統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),形成共識(shí)。回去以后,希望各單位、部門要細(xì)化目標(biāo),落實(shí)到人。公司上下要緊緊圍繞“晉升特級(jí)”,同心同德、真抓實(shí)干、扎實(shí)推進(jìn)。

      要抓住“創(chuàng)新能力”這一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),提高創(chuàng)新能力。要在實(shí)際工作中,邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊思考,邊總結(jié),提煉成QC、工法,尤其是我們這些基層施工一線的員工,特別是黨員,你們要發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在這項(xiàng)工作中帶好頭。

      要確保“執(zhí)行力”的有效實(shí)施,提高執(zhí)行能力。能不能完成目標(biāo)任務(wù),關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵在落實(shí)。我們不能認(rèn)為會(huì)開了,工作就落實(shí)了,布置了,就等于落實(shí)了,我們必須要在落實(shí)上下工夫 ,不能華而不實(shí)。我們干工作必須做到:說一句,算一句,句句算數(shù);干一件,成一件,件件成功。尤其是在實(shí)施晉升特級(jí)工作中的信息化建設(shè),這對(duì)于我們集團(tuán)來說一個(gè)管理改革的關(guān)鍵點(diǎn),是我集團(tuán)實(shí)施規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理、定量化管理、績(jī)效化管理的基礎(chǔ)。在此,我提出要求:各部門必須配合實(shí)施信息化管理工作。曾經(jīng)河北建設(shè)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)李寶元在實(shí)施信息化大會(huì)上講過:“如果晉升特級(jí)工作,因?yàn)槟硞€(gè)部門信息化工作不到位而落馬,我就叫誰在升特級(jí)工作落馬前叫誰先落馬!”這句話說的很尖刻,咱們公司也同樣不留“信息化”的絆腳石。

      三、發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證

      黨的基層組織是黨的工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是與職工群眾緊密聯(lián)系的橋梁與紐帶。在以后的工作中,一是我們要不斷提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。建立健全黨的組織,做到企業(yè)發(fā)展到哪里,黨組織就建設(shè)到哪能里。制定和完善基層黨組織各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范組織程序,狠抓制度落實(shí)。同時(shí)把一些自身素質(zhì)高,既懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理,又能化解矛盾,協(xié)調(diào)關(guān)系的“復(fù)合型”人才充實(shí)到黨支部書記崗位上,使其真正發(fā)揮好班子的“領(lǐng)頭羊”的作用,激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感。真正使基層黨支部有位、有為、有威,進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。這一塊,特別是我們的分公司和外埠的辦事處,黨建工作是一個(gè)弱項(xiàng),我們一定要在最短的時(shí)間內(nèi)把基層支部完善起來,切實(shí)發(fā)揮黨組織的作用

      二是要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。黨員的素質(zhì)和作用決定著黨組織整體素質(zhì),制約著黨組織作用的發(fā)揮。在我們企業(yè)實(shí)行跨越式發(fā)展的新時(shí)期,全公司廣大共產(chǎn)黨員要充分發(fā)揮先鋒模范作用,要進(jìn)一步解放思想,更新觀念。一是沖破不思進(jìn)取、小成即滿的觀念;二是要沖破固定的思維模式、習(xí)慣做法的觀念。三是要繼續(xù)深入開展“黨員先鋒工程”活動(dòng)。廣大黨員干部要發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)精神,從本職崗位做起,既埋頭苦干又勇于創(chuàng)新。

      四、狠抓領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階

      黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨的生命。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè),是我們事業(yè)成功的重要保證,廣大黨員干部一定要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,以求務(wù)實(shí)的作風(fēng)保證天保發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      一是要堅(jiān)持抓工作作風(fēng)。要早日達(dá)到把我們的企業(yè)做大做強(qiáng)這個(gè)目的,我們需要攻克的難題還有很多。這就要求對(duì)今后開展的各項(xiàng)工作,都要以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為載體,要敢想、敢說、敢做、敢闖,要有敢謀大事、勇創(chuàng)大業(yè)的精神,要有藐視困難、敢想敢干的氣魄,進(jìn)一步解放思想,開拓進(jìn)取,不為困難所屈服,不為非議所動(dòng)搖。要有咬定青山不放松,不達(dá)目的不罷休的韌性和狠勁,撲下身子,真抓實(shí)干。凡認(rèn)準(zhǔn)的事情,不管風(fēng)險(xiǎn)多大,壓力多大,都要千方百計(jì)去辦;凡定下的事情,不管困難多大,阻力多大,都要百折不撓去干,不抓出成效絕不罷休。要有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),不斷提高工作效率,看準(zhǔn)了的事

      情,就要抓緊決策,快速啟動(dòng),確保整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),決不能議而不決,決而不行,從而保證各項(xiàng)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)任務(wù)的圓滿完成。

      二是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部在整個(gè)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)上有很大的導(dǎo)向和影響作用。今后我們要在領(lǐng)導(dǎo)干部中開展以“學(xué)、擺、查、改”為主要內(nèi)容的整頓活動(dòng),學(xué),就是學(xué)習(xí)關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)的精神,學(xué)習(xí)政治理論、學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)政策、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能、增強(qiáng)辦事能力,提高工作效率。擺,就是把思想觀念、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率方面存在的問題擺在桌面,自我評(píng)價(jià)打分、自找其短,認(rèn)清差距。查,就是努力查找各種問題的根源,認(rèn)真分析造成各種問題的原因。改,就是針對(duì)問題,完善制度,采取措施,全面整改。通過爭(zhēng)創(chuàng)“文明職工、崗位標(biāo)兵”等活動(dòng),牢固樹立服務(wù)意識(shí),大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。

      三是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中形成講團(tuán)結(jié)、干實(shí)事的風(fēng)氣。團(tuán)結(jié)是干事業(yè)、干成事業(yè)的基礎(chǔ)。一要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)干事的意識(shí)。樹立團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出新的生產(chǎn)力,團(tuán)結(jié)出工作成績(jī)。二要講究團(tuán)結(jié)干事的方法。正確對(duì)待同志,正確對(duì)待自己;學(xué)會(huì)尊重人、理解人、關(guān)心人、寬容人,對(duì)別人要多看優(yōu)點(diǎn),對(duì)自己要多找不足,同志之間要互相信任、互相支持,思想上多交心,工作上多通氣,感情上多交流,對(duì)不同意見要多寬容,出現(xiàn)問題要多諒解。三要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的行為規(guī)范。按照分工各負(fù)其責(zé),該干什么,不該干什么,有什么權(quán)利和責(zé)任,都必須明確,使大家有章可循,各負(fù)其責(zé),各司其職。

      在這里我要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出特別要求:業(yè)務(wù)上做“明白人”;在生產(chǎn)管理中做“領(lǐng)路人”;在職工中做“知心人”;在形象上做“正派人”,以良好的自身素質(zhì)和人格魅力使職工心悅誠(chéng)服,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的能動(dòng)性、創(chuàng)造性和積極性,形成團(tuán)結(jié)、奮斗、開拓的整體,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

      各位員工,我們前進(jìn)的道路雖然不會(huì)一帆風(fēng)順,但我們始終充滿必勝的信心和決心。希望同志們?cè)谙掳肽甑墓ぷ髦写笳购陥D,在新的更廣闊的領(lǐng)域里展露才華,始終保持高昂的斗志、蓬勃的朝氣,以新的精神狀態(tài)、新的思想境界、新的工作形象,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。

      謝謝大家!

      第三篇:黨建:提高非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)黨組織書記工作水平

      非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨組織書記因其工作環(huán)境的特殊性、工作對(duì)象的復(fù)雜性、工作任務(wù)的艱巨性,以及所面對(duì)的非公有制經(jīng)濟(jì)組織各類從業(yè)人員的個(gè)體獨(dú)立性、思想多元性、意識(shí)功利性、工作流動(dòng)性,造成了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的各種困惑和極大難度。這就要求每個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記必須在具體工作實(shí)踐中,首先要解放思想、更新觀念,是否善于運(yùn)用新思

      想、新觀念指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作和能不能堅(jiān)持創(chuàng)新非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的具體方法,已經(jīng)成為他們提高實(shí)際工作水平的基本要求。只有緊密結(jié)合非公有制經(jīng)濟(jì)組織改革發(fā)展實(shí)際不斷創(chuàng)新、并靈活運(yùn)用各種有效方法,才會(huì)使自己在非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作具體實(shí)踐中得心應(yīng)手、在推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建偉大事業(yè)中有所作為、在促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織科學(xué)發(fā)展中起到事半功倍的突出作用。

      1.非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記要牢固樹立“六種基本意識(shí)”,確保自己在科學(xué)理論、先進(jìn)意識(shí)和嶄新觀念的影響與促進(jìn)中,真正不斷創(chuàng)新非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作方法。

      意識(shí)形成觀念,觀念決定行為,只有在馬克思主義中國(guó)化的最新理論體系的指導(dǎo)下,牢固樹立先進(jìn)的意識(shí)才會(huì)形成先進(jìn)的思想和嶄新的觀念,才會(huì)自覺不知覺地創(chuàng)新有助于推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建事業(yè)的具體工作方法。一是必須牢固樹立“責(zé)任”意識(shí)。全面開展和深入推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織領(lǐng)域的黨建工作,是我們黨強(qiáng)化執(zhí)政意識(shí)、擴(kuò)大執(zhí)政基礎(chǔ)、實(shí)現(xiàn)執(zhí)政目標(biāo)的必然選擇和客觀需要,是黨賦予給每個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記的光榮職責(zé)和神圣使命,無論在工作中遇到多少問題和多大困難,都不能忘記擔(dān)在自己肩上的這份歷史責(zé)任。

      二是必須牢固樹立“大局”意識(shí)。每個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記必須在工作中自覺堅(jiān)持服從國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局、服務(wù)地方區(qū)域工作的大局、維護(hù)廣大人民群眾根本利益的大局,要善舍“小我”、維護(hù)“大利”,只有隨時(shí)心中裝著“大局”和想著“大局”,才能處處為了“大局”和維護(hù)“大局”。

      三是必須牢固樹立“服務(wù)”意識(shí)。非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中、員工心目中、社會(huì)輿論中的形象、地位、口碑,歸根到底都是要靠服務(wù)黨員、服務(wù)員工、服務(wù)業(yè)主、服務(wù)社會(huì)和服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的具體行動(dòng)換來的,所以,必須要堅(jiān)持用最滿意的服務(wù)去爭(zhēng)取各方面的理解、贏得各方面的支持、得到各方面的幫助。

      四是必須牢固樹立“協(xié)調(diào)”意識(shí)。非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織在工作實(shí)踐中所面對(duì)的各種復(fù)雜關(guān)系,不但涉及非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織內(nèi)、外的各個(gè)層面,而且涉及非公有制經(jīng)濟(jì)組織上下、左右的各個(gè)方面,哪里協(xié)調(diào)不好都會(huì)影響到非公有制經(jīng)濟(jì)組織的改革發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的開展。

      五是必須牢固樹立“前瞻”意識(shí)。一個(gè)有能力、有作為的非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記,一定要具有工作的前瞻性,這樣才能突出非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的針對(duì)性和增強(qiáng)開展工作的主動(dòng)性,從而有效地提高非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的工作水平。六是必須牢固樹立“監(jiān)督”意識(shí)。一方面必須對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主和董事會(huì)在確定發(fā)展方向、遵紀(jì)守法及能否保持與黨同心等方面的情況進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)督,另一方面必須對(duì)全體黨員在思想、學(xué)習(xí)、工作中保持先進(jìn)性的情況進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,同時(shí)還要對(duì)所有從業(yè)人員在遵章守紀(jì)、履行崗位職責(zé)等方面的情況進(jìn)行全面監(jiān)督,無論哪個(gè)方面的監(jiān)督,都必須做到“到位而不能缺位”。

      2.非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記要苦練“五個(gè)基本功”,確保自己在增強(qiáng)做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作實(shí)際本領(lǐng)的基礎(chǔ)上,真正求得實(shí)踐運(yùn)用黨建工作新方法的“功到自然成”。

      如果具有扎實(shí)的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作基本功,不僅對(duì)傳統(tǒng)工作方法能夠運(yùn)用得當(dāng),而且能夠結(jié)合具體實(shí)際和善于創(chuàng)新工作方法,那么自然就會(huì)感到工作得心應(yīng)手,達(dá)到“功到自然成”的境界。

      一是要堅(jiān)持苦練履行“組織領(lǐng)導(dǎo)”職責(zé)的基本功,爭(zhēng)取在實(shí)現(xiàn)有效領(lǐng)導(dǎo)的工作實(shí)踐中不斷創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)工作方法。一個(gè)缺乏組織領(lǐng)導(dǎo)能力的非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記,既不可能建好班子,也不可能帶好隊(duì)伍,當(dāng)然更搞不好黨建工作。要履行好組織領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé),就必須善于謀劃、善于指揮、善于宣傳、善于反思、善于總結(jié)提高,這“五個(gè)善于”缺一不可,在履行組織領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)中只有做到了“五個(gè)善于”,才會(huì)事事了然于心、時(shí)時(shí)心中有數(shù)、處處胸有成竹。

      二是要堅(jiān)持苦練履行“說服教育”職責(zé)的基本功,爭(zhēng)取在思想政治教育的工作實(shí)踐中不斷創(chuàng)新思想工作方法。不但要系統(tǒng)學(xué)習(xí)掌握黨的基本理論和國(guó)家的路線方針政策,準(zhǔn)確把握現(xiàn)實(shí)問題的實(shí)質(zhì)和核心,善于做好各種思想疏導(dǎo)工作,而且還要能夠在具體工作中做到不厭其煩、深入細(xì)致、和風(fēng)細(xì)雨、細(xì)雨潤(rùn)物。

      三是要堅(jiān)持苦練履行“正確決策”職責(zé)的基本功,爭(zhēng)取在民主決策和科學(xué)決策的工作實(shí)踐中不斷創(chuàng)新決策工作方法。必須既要熟悉政策、熟悉業(yè)務(wù)、熟悉市場(chǎng),又要深入分析、深入研究、注意聽取和采納的不同意見,還要善于思考謀劃、善于統(tǒng)籌兼顧、善于抓住工作的主要矛盾、突出工作重點(diǎn)和不失時(shí)機(jī)地抓住工作關(guān)鍵。

      四是要堅(jiān)持苦練履行“公關(guān)協(xié)調(diào)”職責(zé)的基本功,爭(zhēng)取在公關(guān)協(xié)調(diào)的工作實(shí)踐中不斷創(chuàng)新協(xié)調(diào)工作方法。面對(duì)各種紛繁復(fù)雜的內(nèi)外關(guān)系一定要能夠把握輕重緩急,處理復(fù)雜問題和化解矛盾時(shí)一定要做到頭緒清楚,解決重大問題和把握關(guān)鍵時(shí)一

      定要堅(jiān)持循序漸進(jìn),做到原則性與靈活性的有機(jī)結(jié)合。

      五是要堅(jiān)持苦練履行“經(jīng)營(yíng)管理”職責(zé)的基本功,爭(zhēng)取在經(jīng)營(yíng)管理的工作實(shí)踐中不斷創(chuàng)新管理工作方法。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織改革發(fā)展中,要做到不論什么工作都能夠插得上手,而且干得很好,務(wù)必使自己成為一個(gè)出色的非公有制經(jīng)濟(jì)組織經(jīng)營(yíng)管理行家,工作真正富有業(yè)績(jī)。

      3.非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織書記要重點(diǎn)學(xué)習(xí)“四種經(jīng)驗(yàn)”,確保自己在借鑒運(yùn)用先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)提煉新鮮經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),真正提升駕馭非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的能力。

      一是要通過學(xué)習(xí)借鑒和總結(jié)提煉,使自己在工作中做到“動(dòng)之以情”。始終堅(jiān)持以人為本的工作指導(dǎo)思想和核心要求,要用來自于內(nèi)心的對(duì)黨和組織的赤誠(chéng)之心、對(duì)黨員和員工的熱忱之心、對(duì)業(yè)主和董事會(huì)的責(zé)任之心,去真正關(guān)心大家、愛護(hù)大家、尊重大家、理解大家、幫助大家、教育大家、培養(yǎng)大家,讓所有非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員都能夠從自己“動(dòng)之以情”的行為中,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織產(chǎn)生強(qiáng)烈的歸屬感,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)班子產(chǎn)生高度的認(rèn)同感。二是要通過學(xué)習(xí)借鑒和總結(jié)提煉,使自己在工作中做到“曉之以理”?!袄怼币辉坏览?、真理,二曰理論、原理,三曰規(guī)律、規(guī)范。必須堅(jiān)持從自己做起,要堅(jiān)持做一個(gè)懂“理”、明“理”、信“理”、講“理”、說“理”的人,如果說做思想政治工作有捷徑的話,那主要就是看能不能夠做到“曉之以理”、以理服人。三是要通過學(xué)習(xí)借鑒和總結(jié)提煉,使自己在工作中做到“導(dǎo)之以行”。俗話說,“單位好不好關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)行不行關(guān)鍵看品行,品行正不正關(guān)鍵看身正”,“身正就不怕影子斜”,要努力用自己模范的帶頭作用、超越的領(lǐng)導(dǎo)能力、卓越的工作業(yè)績(jī)、公認(rèn)的高貴品質(zhì)、高尚的人格魅力去感化每個(gè)人、影響每個(gè)人、教育每個(gè)人、引導(dǎo)每個(gè)人、帶動(dòng)每個(gè)人。四是要通過學(xué)習(xí)借鑒和總結(jié)提煉,使自己在工作中做到“持之以恒”。做黨的工作不是僅靠一時(shí)的激情和沖動(dòng),也不是僅靠一時(shí)的熱情和自覺,更不是僅靠一時(shí)的自責(zé)和自激,關(guān)鍵的還在于能不能“善始善終、長(zhǎng)久堅(jiān)持”,核心要求是能不能做到“與時(shí)俱進(jìn)、永不落伍”,根本保證是要能夠“嚴(yán)于律己、永不越軌”,一時(shí)一事把工作做得好并不難,難的是一輩子和一生一世都始終對(duì)黨的工作充滿著憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí),都一直在為非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作事業(yè)而努力奮斗。

      第四篇:黨組織書記黨建述職制度

      焦東委【2010】25號(hào)

      關(guān)于建立黨組織書記履行黨建工作責(zé)任

      述職制度的實(shí)施意見

      各社區(qū)、“兩新”組織黨組織:

      根據(jù)區(qū)委要求,結(jié)合街道實(shí)際,現(xiàn)就建立黨組織書記履行黨建工作責(zé)任述職制度提出如下意見。

      一、黨組織書記履行黨建工作責(zé)任述職制度的指導(dǎo)思想和主要任務(wù)

      建立黨組織書記履行黨建工作責(zé)任述職制度,必須以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照區(qū)委提出的要求,健全和落實(shí)黨建工作責(zé)任制,在提高管黨、治黨水平和組織工作水平上不斷取得新進(jìn)步的要求,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,以夯實(shí)黨組織書記抓黨建工作責(zé)任為重點(diǎn),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,圍繞街道確定的中心工作,努力使街道黨建工作體現(xiàn)時(shí)代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性,從而,為貫徹區(qū)委“科學(xué)發(fā)展、強(qiáng)區(qū)富民、建設(shè)一流城區(qū)”指導(dǎo)思想,推動(dòng)街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。黨組織書記履行黨建工作責(zé)任的主要任務(wù)是:圍繞黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè),研究制訂黨建工作總體規(guī)劃,謀劃提出黨建工作目標(biāo)任務(wù)和落實(shí)措施;圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,整合黨建工作資源,構(gòu)建“大黨建”工作格局;加強(qiáng)黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立基層黨組織和黨員隊(duì)伍中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型;帶頭深入基層,注重調(diào)查研究,積極探索推進(jìn)黨建工作的有效載體和辦法,健全完善常抓不懈的工作機(jī)制,加強(qiáng)督查考核,認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。

      二、黨組織書記履行黨建工作責(zé)任述職的內(nèi)容、形式和主要環(huán)節(jié)

      (一)述職的主要內(nèi)容

      1、研究制訂街道黨建工作總體規(guī)劃。根據(jù)區(qū)委工作要求,全面把握街道基層黨建工作的整體情況,立足實(shí)際,謀劃提出基層黨建工作總體規(guī)劃、計(jì)劃、任務(wù)目標(biāo)和落實(shí)措施。

      2、加強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)。帶

      領(lǐng)班子認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè);選好配強(qiáng)基層黨組織書記,確立黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位;切實(shí)加強(qiáng)“兩新”組織的黨建工作,統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)和“兩新”組織的黨建工作,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)街道基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

      3、注重基層黨建工作創(chuàng)新與制度建設(shè)。圍繞大局,積極探索新形勢(shì)下推進(jìn)基層黨建工作的有效載體和辦法,創(chuàng)造性地開展工作;建立健全各項(xiàng)制度,形成常抓不懈的工作機(jī)制;加強(qiáng)督查,認(rèn)真落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制。

      4、帶頭抓好基層黨建工作落實(shí)。經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,及時(shí)解決基層黨建工作中存在的突出問題。在黨組織軟弱癱瘓、工作難度大的基層黨組織建立聯(lián)系點(diǎn),經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)幫助指導(dǎo),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)面上工作開展。

      (二)述職的基本形式

      黨組織書記述職原則上每年安排一次,集中在1月份左右進(jìn)行,一般采取會(huì)議口頭述職的形式進(jìn)行。

      (三)述職的主要環(huán)節(jié)

      1、述前準(zhǔn)備。每年12月底,各社區(qū)黨組織書記根據(jù)工作部署,對(duì)照述職內(nèi)容、述職要求,認(rèn)真自查,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),肯定成績(jī),廣泛征求意見,撰寫述職報(bào)告,提交社區(qū)兩委會(huì)議研究通過后上報(bào)街道黨工委。街道黨工委組織專門人員開展專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,深入基層調(diào)研,聽取群眾意見,了解真實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)存在問題,為述職評(píng)議做好準(zhǔn)備。

      2、會(huì)議述職。街道黨工委召開專題會(huì)議,各社區(qū)黨組織書記根據(jù)自查、總結(jié)情況,分別匯報(bào)基層黨建、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信訪穩(wěn)定工作目標(biāo)落實(shí),以及自身履責(zé)等情況。街道領(lǐng)導(dǎo)逐一點(diǎn)評(píng),肯定工作,提出意見建議和努力方向。

      3、民主評(píng)議。述職會(huì)議吸收部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員參加。與會(huì)人員就述職報(bào)告或黨建工作進(jìn)行質(zhì)詢,并結(jié)合平時(shí)掌握情況,分“優(yōu)秀、較好、一般、差”四個(gè)等次無記名填票民主。評(píng)議結(jié)果在適當(dāng)范圍內(nèi)公開

      4、述后整改。述職評(píng)議工作結(jié)束后,根據(jù)述職報(bào)告、民主測(cè)評(píng)和平時(shí)檢查掌握的情況,逐一下發(fā)整改通知書。各社區(qū)黨組織根據(jù)內(nèi)容,研究制定整改方案,上報(bào)街道黨工委審核備案,作為跟蹤監(jiān)督、整改問效的依據(jù)。

      中共焦東街道工作委員會(huì)

      2010年4月10日

      第五篇:“書記面對(duì)面”談黨建工作研討會(huì)發(fā)言稿(市委書記)

      “書記面對(duì)面”談黨建工作研討會(huì)發(fā)言

      稿(市委書記)

      旅游業(yè)是xx的金字招牌,是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的最重要支撐之一,也是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的重要抓手??梢哉f,旅游業(yè)能做大,xx的經(jīng)濟(jì)就能做大;旅游業(yè)能搞活,xx的經(jīng)濟(jì)就能搞活。

      近年來,xx市以創(chuàng)建廣西特色旅游名縣作為切入點(diǎn),實(shí)施了整合組建旅游發(fā)展委員會(huì),從發(fā)改、財(cái)政、住建等職能部門選派分管領(lǐng)導(dǎo)掛任旅發(fā)委副主任,理順景區(qū)管理權(quán)屬等改革措施,完善了發(fā)展機(jī)制,增強(qiáng)了發(fā)展活力,“太平天國(guó)·福地xx”的旅游形象顯著提升。

      同時(shí),我們也注意到,隨著xx旅游業(yè)的不斷發(fā)展,思想理念、體制機(jī)制等方面的掣肘和制約越來越突出。比如,景區(qū)管理權(quán)屬不統(tǒng)一,國(guó)有旅游資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和推介機(jī)制呆板、僵化,旅游投入和方式比較單一,旅游新業(yè)態(tài)、新模式?jīng)]有得到充分發(fā)展,等等。這些問題和困難,都需要我們用改革的思路和創(chuàng)新的辦法,認(rèn)真研究加以解決。

      下一步,我們將通過重點(diǎn)抓好幾個(gè)方面的改革,來促進(jìn)xx旅游業(yè)的復(fù)興發(fā)展。

      一、深化旅游管理體制改革

      一是強(qiáng)化旅發(fā)委的權(quán)威。通過處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)兼任旅發(fā)委主任、配齊配強(qiáng)旅發(fā)委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和管理人員、相關(guān)部門分管領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)掛任旅發(fā)委副主任等方式,加強(qiáng)旅發(fā)委對(duì)全市旅游發(fā)展的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和謀劃部署。

      二是對(duì)全市旅游資源進(jìn)行全面整合。參照桂林市的做法,成立xx市旅游發(fā)展總公司,將國(guó)有的景區(qū)景點(diǎn)和旅游產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)權(quán)與所有權(quán)剝離,交由旅游發(fā)展總公司統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)管理。

      三是推進(jìn)涉旅行政事業(yè)單位改制。重點(diǎn)研究突破國(guó)家級(jí)西山風(fēng)景名勝區(qū)經(jīng)營(yíng)管理權(quán)屬問題,完成西山風(fēng)景名勝區(qū)管理處改制工作。

      四是完善旅游市場(chǎng)綜合治理機(jī)制。探索建立旅游綜合監(jiān)管主體責(zé)任清單和“旅游警察”“旅游工商分局”等綜合監(jiān)管機(jī)制。強(qiáng)化旅游協(xié)會(huì)行業(yè)服務(wù)職能和行業(yè)自律功能,發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)在旅游管理中的重要作用。

      二、深化旅游項(xiàng)目投融資體制改革

      一是完善旅游財(cái)政投入機(jī)制。加大財(cái)政投入,每年從收回財(cái)政存量資金中安排10%以上用于旅游發(fā)展。整合使用財(cái)政資金,把景區(qū)道路等旅游基礎(chǔ)設(shè)施納入全市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的大盤子統(tǒng)籌推進(jìn)。二是引導(dǎo)社會(huì)資本參與旅游開發(fā)。設(shè)立旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,對(duì)優(yōu)質(zhì)旅游產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目給予扶持。推廣PPP模式,引導(dǎo)社會(huì)資本投資旅游領(lǐng)域基礎(chǔ)設(shè)施。

      三是開展旅游專題招商。謀劃一批投資10億元以上的重大旅游項(xiàng)目,重點(diǎn)推進(jìn)旅游軌道交通項(xiàng)目。瞄準(zhǔn)在全國(guó)旅游業(yè)方面投資前100強(qiáng)的企業(yè)展開洽談,引進(jìn)有實(shí)力、有經(jīng)驗(yàn)、有意愿的戰(zhàn)略投資者。

      三、實(shí)施旅游業(yè)深度融合發(fā)展戰(zhàn)略

      一是大力推進(jìn)特色小鎮(zhèn)建設(shè)。重點(diǎn)打造木樂休閑運(yùn)動(dòng)服飾智造創(chuàng)新小鎮(zhèn)、龍?zhí)秶?guó)家森林公園國(guó)家級(jí)森林小鎮(zhèn)和金田鎮(zhèn)富硒小鎮(zhèn)。立足各鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)勢(shì)特色農(nóng)產(chǎn)品和旅游資源,逐步打造麻垌、中沙、羅秀、社坡等一批特色小鎮(zhèn)。

      二是加快發(fā)展休閑運(yùn)動(dòng)游。以承辦第四屆中國(guó)汽車(房車)露營(yíng)大會(huì)為契機(jī),加快建設(shè)西山泉超五星級(jí)露營(yíng)地、龍?zhí)秶?guó)家森林公園四星級(jí)露營(yíng)地以及紫荊鎮(zhèn)田心村露營(yíng)地等一批露營(yíng)地項(xiàng)目,打造成為知名的自駕游目的地和汽車露營(yíng)地。

      三是大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。重點(diǎn)打造一批星級(jí)農(nóng)家樂。深入實(shí)施旅游精準(zhǔn)扶貧。

      四是大力發(fā)展健康養(yǎng)生養(yǎng)老項(xiàng)目。著力引進(jìn)和建設(shè)一批以西山泉國(guó)際養(yǎng)生旅游文化綜合區(qū)為代表的健康養(yǎng)生養(yǎng)老項(xiàng)目。

      四、探索創(chuàng)新旅游宣傳營(yíng)銷推介新模式

      一是大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+旅游”營(yíng)銷新業(yè)態(tài)。謀劃與途牛、攜程等知名網(wǎng)絡(luò)旅游平臺(tái)開展合作,綜合運(yùn)用線下資源+線上平臺(tái)、線上渠道+線下渠道等方式,推廣涵蓋“吃、住、行、游、購(gòu)、娛”等旅游六要素的旅游行程規(guī)劃個(gè)性化定制,促進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)線上與線下加速融合。

      二是創(chuàng)新旅游宣傳促銷手段和載體。加強(qiáng)與區(qū)內(nèi)外旅行社聯(lián)系合作,策劃一批獨(dú)具特色的精品旅游線路。在高鐵、高速公路和全國(guó)各大旅游集散地,以及包括廣西電視臺(tái)在內(nèi)的省級(jí)以上主流媒體發(fā)布宣傳推介廣告。

      三是打造旅游營(yíng)銷熱點(diǎn)。以承辦第四屆中國(guó)汽車(房車)露營(yíng)大會(huì)為契機(jī),大張旗鼓開展多層次、高密度、全覆蓋的宣傳推介,迅速抓住眼球,提高關(guān)注度。充分利用重大節(jié)慶、旅游旺季、網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件等,組織策劃“創(chuàng)意專題游”,引領(lǐng)旅游熱潮。

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        黨委 [2012] 號(hào) xx鄉(xiāng)鎮(zhèn) 黨組織書記抓黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法 一、為進(jìn)一步加強(qiáng)xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織書記管黨意識(shí)和履行基層黨建工作職責(zé)的責(zé)任意識(shí),不斷推進(jìn)黨的基層組織建設(shè),根據(jù)上......

        黨組織書記履行黨建責(zé)任述職報(bào)告

        四普莊社區(qū)黨總支部書記 2011年述職報(bào)告 四普莊社區(qū)黨總支于2006年11月成立,下設(shè)支部8個(gè),黨員總數(shù)300人,其中預(yù)備黨員2名,女黨員61名。其中在職黨員6人,改制移交黨員86人,退休黨員......

        2017年基層黨組織,書記,黨建,述職報(bào)告

        2017年基層黨組織書記黨建述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事: 大家好! 按照習(xí)近平總書記落實(shí)黨建工作責(zé)任制的重要指示精神,按照公司黨政一肩挑的原則,作為西寧片區(qū)黨建工作的“第......