第一篇：辦公室發(fā)言講話

要從端正黨風(fēng)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的高度來認(rèn)識(shí)“三多”問題的危害性和解決這一問題的重要性、緊迫性，努力把思想行動(dòng)統(tǒng)一到中央精神上來。各級(jí)各部門在思想上對(duì)“文山會(huì)?！眴栴}要從維護(hù)黨和政府形象的高度，要從密切黨和政府與人民群眾血肉聯(lián)系高度來認(rèn)識(shí)這個(gè)問題。接下來是小編為大家整理的關(guān)于辦公室發(fā)言講話，方便大家閱讀與鑒賞!

辦公室發(fā)言講話1

同志們：

新世紀(jì)的第一個(gè)新春佳節(jié)，在一派祥和、快樂、文明的良好氣氛中過去了。今天我們召開辦公室全體干部職工大會(huì)，主要是通報(bào)辦公室工作情況，安排部署下一年工作任務(wù)。下面，我講幾點(diǎn)具體意見。

一、辦公室工作簡(jiǎn)要總結(jié)

剛剛過去的一年，在行署的直接領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室全體工作人員緊緊圍繞盟行署的中心工作，認(rèn)真履行職責(zé)，努力強(qiáng)化服務(wù)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

第一，政務(wù)工作有了新提高

一是綜合性文稿草擬質(zhì)量有了新的提高。去年以來，我們?cè)谖母迤鸩葜袃A注了大量的精力，對(duì)綜合性文稿全部實(shí)行了集體議定主題、確定文稿提綱、專人草擬文稿、共同修改審定等辦法，文稿質(zhì)量較以前有了明顯提高。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全年共起草各類會(huì)議材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)材料、專題報(bào)告及其它文稿200余件100多萬(wàn)字。其中盟行署第二次全體會(huì)議、全盟西部大開發(fā)工作會(huì)議及年底盟委、行署召開的“三會(huì)”的材料，都受到了領(lǐng)導(dǎo)和與會(huì)同志的一致好評(píng)。與此同時(shí)，加強(qiáng)了文件審核把關(guān)和調(diào)研活動(dòng)，編發(fā)了《伊克昭政報(bào)》2期、《伊克昭盟行政公署大事記》2期，編輯出版《鄂爾多斯文秘》2期。

二是辦文、辦會(huì)質(zhì)量有了新的提高。辦文在實(shí)行閱件與辦件分開、文件與資料分開、急件與平件分開、文書與檔案分開的同時(shí)，根據(jù)國(guó)務(wù)院新的國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法，對(duì)公文處理作了進(jìn)一步改進(jìn)，加快了辦文速度，提高了辦文質(zhì)量。全年擬辦各類文電3000余件，轉(zhuǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)批示1500多件，催辦200余件，答復(fù)450件，傳、收各類文電1000余件，呈閱、管理密碼電報(bào)40件，傳遞文電1.5萬(wàn)人次，分送報(bào)刊雜志10萬(wàn)余份，打印各類文件材料1000多萬(wàn)字。翻譯盟行署及辦公室文件38件20多萬(wàn)字，翻譯印章、文頭、會(huì)標(biāo)、門牌3000多件，翻譯準(zhǔn)確率均達(dá)到98%以上。在辦會(huì)上，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示精神，重點(diǎn)狠抓了會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)的整頓，使會(huì)議質(zhì)量有了進(jìn)一步提高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，辦公室全年共承辦、組織召開全盟性大型會(huì)議8次，常務(wù)會(huì)議13次，盟長(zhǎng)辦公會(huì)議67次。

三是督查與信息質(zhì)量有了新的提高。一年來，圍繞盟委、行署確定的重要任務(wù)和重點(diǎn)工作以及行署重要決議事項(xiàng)，有效開展了督促檢查，做到了“事事有回音、件件有著落”。辦公室全年共完成各類督查報(bào)告20余件，其中向自治區(qū)上報(bào)督查信息70篇。信息工作狠抓了上報(bào)信息質(zhì)量的提高和信息接收處理工作，全年累計(jì)編輯信息刊物146期535條30多萬(wàn)字，其中《政訊》116期505條，《內(nèi)部情況通報(bào)》30期30條;向自治區(qū)政府辦公廳上報(bào)信息328條，采用109條，列全區(qū)12個(gè)盟市第6位。

四是行政執(zhí)法水平有了新的提高。按照依法治盟規(guī)劃，制定了《伊克昭盟行政執(zhí)法責(zé)任制暫行辦法》，召開了依法行政督查專題會(huì)議，全年共審查規(guī)范性文件27件，完成以行署名義制發(fā)的規(guī)范性文件8件;受理各類行政復(fù)議案件14件，對(duì)符合復(fù)議范圍的案件全部予以結(jié)案;舉辦行政執(zhí)法人員培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)850人，辦理行政執(zhí)法證件700余個(gè)。

五是協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)與提案辦理質(zhì)量有了新的提高。政務(wù)值班實(shí)行了晝夜輪流、專人值班負(fù)責(zé)制，有效保證了政務(wù)聯(lián)系24小時(shí)暢通;人大代表建議、政協(xié)委員提案做到專人負(fù)責(zé)辦理，全年共辦理政協(xié)委員提案156件，辦結(jié)率100%;受理群眾來信20件，并全部予以答復(fù)或轉(zhuǎn)辦;接待群體訪5批次200余人，個(gè)人訪20多人次。

第二，事務(wù)工作取得新進(jìn)展

一是后勤事務(wù)管理工作：進(jìn)一步嚴(yán)格了財(cái)務(wù)審批程序，做到了資金出入公開、財(cái)務(wù)清楚;購(gòu)置更新了部分辦公用品和設(shè)備，新改建裝修了71平方米小餐廳，新建了一處25平方米廁所，粉刷墻面250平方米，種植花卉400平方米;千方百計(jì)提高職工福利費(fèi)，全年人均福利費(fèi)加上各種補(bǔ)貼共計(jì)達(dá)到4000元。

二是安全保衛(wèi)工作：配合轄區(qū)派出所強(qiáng)化了機(jī)關(guān)綜合治理工作，進(jìn)一步規(guī)范了安全值班行為，實(shí)行24小時(shí)輪流值班和工作期間門口立崗執(zhí)勤制度，有效維護(hù)了機(jī)關(guān)正常辦公秩序

三是車輛管理工作：進(jìn)一步強(qiáng)化了教育，明確了責(zé)任，努力確保車輛安全行駛。全年行車總里程達(dá)92萬(wàn)多公里，基本保證了機(jī)關(guān)工作用車。

四是社會(huì)扶貧工作：全年共為扶貧聯(lián)系鄉(xiāng)-蓿亥圖鄉(xiāng)投入扶貧資金1萬(wàn)元，捐物折合人民幣3萬(wàn)余元，對(duì)該鄉(xiāng)茶窯溝村扶貧移民工程項(xiàng)目，進(jìn)行了實(shí)地考察論證、修改完善，幫助完成了整體規(guī)劃和可行性報(bào)告，并列入全盟總體項(xiàng)目計(jì)劃。同時(shí)，還積極組織廣大干部職工為災(zāi)區(qū)捐款8000多元。

第三，機(jī)關(guān)自身建設(shè)得到進(jìn)一步強(qiáng)化

制度建設(shè)方面，根據(jù)新的形勢(shì)和盟行署領(lǐng)導(dǎo)的要求，制訂了《盟行署領(lǐng)導(dǎo)每周工作預(yù)安排 制度》，修訂了《盟行署及部門、旗市負(fù)責(zé)人請(qǐng)銷假制度》、《盟行署辦公室受理群眾集體上訪工作規(guī)程》、《督查工作規(guī)程》、《財(cái)務(wù)及后勤管理辦法》、《駕駛員及車輛管理使用辦法》、《餐廳管理辦法》、《辦公室工作人員33條基本要求》等制度，使辦公室的工作進(jìn)一步向制度化、程序化、規(guī)范化方向邁進(jìn)。

作風(fēng)建設(shè)方面，一年來，辦公室全體工作人員通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自身修養(yǎng)，思想上深刻認(rèn)識(shí)到本職工作的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感;工作中不計(jì)公休日和節(jié)假日，加班加點(diǎn)，全身心投入，自覺用“領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意、群眾擁護(hù)不擁護(hù)”衡量自己的工作;各科室、各工作人員認(rèn)真、務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)和團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合的工作氛圍，在過去良好的基礎(chǔ)上有了進(jìn)一步充分體現(xiàn)。

理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)方面，先后組織全體干部職工學(xué)習(xí)了社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、金融知識(shí)、“_代表”重要思想和_屆五中全會(huì)精神及西部大開發(fā)有關(guān)政策，進(jìn)一步提高了干部職工的政策理論水平和運(yùn)用理論分析問題、解決問題的能力;同時(shí)積極組織工作人員參加業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，共組織參加了5期公務(wù)員計(jì)算機(jī)實(shí)用技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)、4期國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理培訓(xùn)。

基層組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，按照黨章規(guī)定及時(shí)改選了各黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子和總支委員會(huì)，并制定了總支書記、副書記列席黨組會(huì)議制度，有3名黨組成員被推選為總支委員;組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，組織觀看了《生死決擇》、《歧途》、《胡長(zhǎng)清案件警示錄》等影視片，進(jìn)行警示教育。

總的講，一年來，辦公室做了大量細(xì)致、卓有成效的工作，受到了行署領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。這些成績(jī)的取得，充分證明我們有一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作作風(fēng)扎實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的好的職工干部隊(duì)伍，這是歷年形成的傳統(tǒng)和精神，也是我們今后繼續(xù)取得更好成績(jī)的根本。

辦公室發(fā)言講話2

同志們：

這次會(huì)議，我們傳達(dá)貫徹了全國(guó)政府系統(tǒng)信息處長(zhǎng)座談會(huì)精神，周繼太秘書長(zhǎng)作了重要講話，明確提出了20_年全省政務(wù)信息工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作要求;下午，王厚宏常務(wù)副省長(zhǎng)將到會(huì)給政務(wù)信息工作先進(jìn)單位和個(gè)人頒獎(jiǎng)并作重要講話。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神，把我省信息工作推上一個(gè)新臺(tái)階。下面，我講幾點(diǎn)具體意見。

一、20_年全省政務(wù)信息工作有新的起色

過去的一年，是我省建設(shè)和發(fā)展史上極不平凡的一年。在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全省上下團(tuán)結(jié)一心，奮力拼搏，戰(zhàn)勝了超級(jí)臺(tái)風(fēng)、百年大水，實(shí)現(xiàn)了全省國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展預(yù)期目標(biāo)，為實(shí)施新世紀(jì)的第一個(gè)五年計(jì)劃和做好今年的工作奠定了較好的基礎(chǔ)。圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，以服務(wù)省市縣各級(jí)政府的行政決策為宗旨，全省廣大政務(wù)信息工作者恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，辛勤工作，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供了大量的比較全面、準(zhǔn)確、及時(shí)的信息，為政府決策提供了依據(jù)和參考，為我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。全年收到各市縣和省直各單位報(bào)送信息6815條，簡(jiǎn)報(bào)690期。被采用的政務(wù)信息1349條。省政府研究室努力辦好《上報(bào)國(guó)辦信息》、《每日快報(bào)》、《海南信息》等3個(gè)各有重點(diǎn)的信息刊物，其中《上報(bào)國(guó)辦信息》形成了鮮明的海南特色?；仡櫩偨Y(jié)20_年的政務(wù)信息工作，主要有如下特點(diǎn)：

(一)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視和支持信息工作。省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信息工作非常重視。在去年省級(jí)機(jī)構(gòu)改革中，在機(jī)構(gòu)和人員編制大幅裁減的背景下，新組建了省政府研究室，增設(shè)了會(huì)務(wù)信息處。省直各部門和單位、各市縣政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信息工作很支持。去年8月省政府辦公廳《關(guān)于做好每日快報(bào)信息報(bào)送工作的通知》發(fā)出后，省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易廳、省建設(shè)廳、省文體廳、省審計(jì)廳、省婦聯(lián)、省工商局、儋州市、東方市、保亭縣、屯昌縣等20多位省直和市縣的主要負(fù)責(zé)人在瓊府辦〔20_〕99號(hào)文件上作出批示，要求本地區(qū)、本部門的同志做好信息報(bào)送工作。海口市還專門下發(fā)了做好信息工作的文件，提出了貫徹落實(shí)省政府辦公廳文件精神的措施。省發(fā)展計(jì)劃廳今年春節(jié)后一上班就召開各處處長(zhǎng)會(huì)議，部署政務(wù)信息編報(bào)工作。省建設(shè)廳、省進(jìn)出口檢驗(yàn)檢疫局、省煙草專賣局等單位還開展了本系統(tǒng)政務(wù)信息業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)?？梢哉f，全省做好政務(wù)信息工作的氛圍已經(jīng)形成。

(二)上報(bào)國(guó)辦信息實(shí)現(xiàn)了新的突破。在國(guó)辦秘書局的指導(dǎo)和全省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我們著力報(bào)送反映海南現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放進(jìn)程的新情況，努力挖掘和報(bào)送有一定深度的“高層次信息”，努力捕捉和報(bào)送具有海南特色和經(jīng)濟(jì)特區(qū)特點(diǎn)的信息，上報(bào)國(guó)辦信息工作出現(xiàn)了積極可喜的變化。去年9月至今年1月上報(bào)國(guó)辦信息538條，月均100多條;國(guó)辦采用37條，相當(dāng)于此前一年半的總和，其中《昨日要情》采用20條。國(guó)辦采用海南信息去年9月份排全國(guó)第12名;10月份排第4名;11份排第6名;12月份排第4名。今年國(guó)辦對(duì)各省市區(qū)信息考評(píng)實(shí)行評(píng)分考核新辦法，元月份采用海南信息6條，排第8名。在今年召開的全國(guó)政府系統(tǒng)信息處長(zhǎng)座談會(huì)上，安排海南省經(jīng)驗(yàn)介紹。這是全省廣大政務(wù)信息員辛勤耕耘，共同努力的結(jié)果。在此，我代表省政府辦公廳、省政府研究室向大家表示衷心的感謝!

(三)各地各部門向省政府辦公廳報(bào)送信息的主動(dòng)性增強(qiáng)，數(shù)量明顯增加。?？谑?、三亞市準(zhǔn)確把握省會(huì)城市、旅游中心城市、經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)城市的定位，20_年源源不斷向省政府辦公廳報(bào)送了改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)熱點(diǎn)、重點(diǎn)情況的信息，其中海口市每月報(bào)送的信息量達(dá)100多條;省農(nóng)墾總局圍繞農(nóng)墾改革、社會(huì)保障體制改革、橡膠生產(chǎn)、信息化建設(shè)等情況，報(bào)送了一批特色信息;省農(nóng)業(yè)廳、省建設(shè)廳追蹤熱帶農(nóng)業(yè)、盤活積壓房地產(chǎn)等重點(diǎn)，所報(bào)信息質(zhì)量較高，不少被國(guó)辦采用，有的被省領(lǐng)導(dǎo)批示;省工商行政管理局緊扣國(guó)務(wù)院、省政府部署的整頓市場(chǎng)秩序，打擊非法傳銷活動(dòng)挖掘信息主題，信息工作變被動(dòng)為主動(dòng)，下半年的工作出現(xiàn)了新起色;省經(jīng)貿(mào)廳、省人勞廳、教育廳、文體廳、?？诤ｊP(guān)、省進(jìn)出口檢驗(yàn)檢疫局、省政府駐穗辦、省國(guó)稅局、人民銀行海口中心支行、省地稅局等單位的信息工作去年以來一直保持著積極主動(dòng)的態(tài)勢(shì)?，F(xiàn)在省政府研究室每天接收的信息在80條左右，信息稿源比較充足。

去年，我省政務(wù)信息工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在一些問題和不足。一是少數(shù)地方和部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信息工作不重視，極個(gè)別省政府成員單位甚至長(zhǎng)期不報(bào)送信息;二是相當(dāng)一些信息質(zhì)量不高，時(shí)效不強(qiáng)，有的甚至單純追求數(shù)量;三是報(bào)喜不報(bào)憂的情況還比較普遍;四是有些地方雖有信息工作機(jī)構(gòu)，但人員被借調(diào)他用，在編不在位，使信息工作名存實(shí)亡。在這些問題中，最為突出的是信息質(zhì)量不高，具體表現(xiàn)為“三少”：即能夠提供給省領(lǐng)導(dǎo)滿足決策參考quot;對(duì)路“信息較少;及時(shí)反映情況和問題的信息較少;帶研究性的信息少。我們要在今后工作中努力解決這些問題。

二、20_年我省政務(wù)信息工作的意見

20_年我省政務(wù)信息工作要圍繞省委、省政府確定的實(shí)現(xiàn)”十五“計(jì)劃良好開局的工作目標(biāo)，以省政府決策信息需求為導(dǎo)向，主攻信息質(zhì)量，積極推進(jìn)政務(wù)信息和調(diào)研工作相結(jié)合，加大調(diào)研性信息、問題性信息的報(bào)送力度，力爭(zhēng)國(guó)辦采用海南信息排全國(guó)前10名，提高政務(wù)信息為省領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的水平，提高政務(wù)信息為海南改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)的水平。為此，要重點(diǎn)抓好以下工作。

第一，立足海南省情，追蹤國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注海南的若干大事，努力做好上報(bào)國(guó)辦信息工作

朱容基總理在去年11月接見全國(guó)政府系統(tǒng)秘書長(zhǎng)辦公廳主任會(huì)議的代表時(shí)講到：”我覺得國(guó)務(wù)院辦公廳有兩個(gè)刊物辦得不錯(cuò)。一個(gè)叫《昨日要情》，把所有領(lǐng)導(dǎo)同志前一天的批語(yǔ)全部登出來，起到了溝通情況、指導(dǎo)工作的作用，目前只發(fā)給國(guó)務(wù)院各部門的負(fù)責(zé)同志，我看可以發(fā)給省一級(jí)甚至下一級(jí)，《昨日要情》原定從今年元月起發(fā)給各省市區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)，由于屬絕密級(jí)刊物，以目前的技術(shù)手段和裝備通過網(wǎng)絡(luò)傳輸絕密級(jí)信息有失密危險(xiǎn)，目前暫緩發(fā)送地方。國(guó)辦秘書局正在從傳輸技術(shù)上尋找突破，盡早將《昨日要情》發(fā)送地方。我們要抓緊“練兵”，積極探索做好上報(bào)國(guó)辦信息工作的新路子，為《昨日要情》發(fā)送地方早作準(zhǔn)備。

要積極探索上報(bào)國(guó)辦信息的工作規(guī)律。從去年下半年以來的實(shí)踐看，具有海南特色特點(diǎn)的信息往往是國(guó)辦信息需求的重點(diǎn)，有以下幾個(gè)方面需要我省有關(guān)部門和地方的政務(wù)信息員重點(diǎn)把握，不斷挖掘上報(bào)國(guó)辦信息資源。(1)我省是陸地小省、海洋大省，海洋資源包括油氣資源、漁業(yè)資源、海上旅游資源的開發(fā)利用在全國(guó)具有獨(dú)特的位置。(2)我省是全國(guó)獨(dú)一無二的熱帶省份，發(fā)展熱帶高效農(nóng)業(yè)、冬季瓜菜和天然橡膠生產(chǎn)條件得天獨(dú)厚。(3)我省是國(guó)務(wù)院確定的處置積壓房地產(chǎn)的試點(diǎn)省份，這項(xiàng)工作進(jìn)展情況國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)一直很關(guān)注。(4)海南農(nóng)墾是全國(guó)最大的橡膠生產(chǎn)基地，國(guó)家十分關(guān)心海南農(nóng)墾改革與發(fā)展的情況和問題。(5)洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)是國(guó)務(wù)院確定的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)開發(fā)區(qū)，朱容基總理對(duì)洋浦的建設(shè)特別關(guān)心。(6)我省是九十年代初泡沫經(jīng)濟(jì)的重災(zāi)區(qū)，消除泡沫經(jīng)濟(jì)，夯實(shí)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)方面的情況。(7)我省是我國(guó)較早提出建設(shè)生態(tài)省的省份，等等。我們要緊緊抓住這些獨(dú)特之處，有的放矢，向國(guó)辦報(bào)送新動(dòng)態(tài)新進(jìn)展，做到常報(bào)常新。

第二，緊緊圍繞省政府中心工作和省領(lǐng)導(dǎo)的需求，增強(qiáng)信息服務(wù)的主動(dòng)性、有效性、創(chuàng)造性

適應(yīng)省政府領(lǐng)導(dǎo)決策的信息需求，提供優(yōu)質(zhì)高效的信息服務(wù)，是全省政務(wù)信息工作的首要出發(fā)點(diǎn)。我們要時(shí)刻關(guān)注省政府作出的決策部署，經(jīng)常分析研究省政府領(lǐng)導(dǎo)在各個(gè)時(shí)期的信息需求。從今年的情況看，在上報(bào)信息時(shí)應(yīng)緊緊把握今年我省經(jīng)濟(jì)工作的重點(diǎn)，歸納起來主要有：一是大力調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。繼續(xù)把加強(qiáng)農(nóng)業(yè)和增加農(nóng)民收入放在經(jīng)濟(jì)工作的突出位置，加快發(fā)展高技術(shù)含量、高附加值的新興工業(yè)，加快發(fā)展海洋水產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展以旅游為重點(diǎn)的服務(wù)業(yè)，鍥而不舍地抓中部開發(fā)和民族地區(qū)發(fā)展。二是擴(kuò)大投資需求，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。要多渠道吸引社會(huì)投資，積極穩(wěn)妥地提高城鎮(zhèn)化水平、擴(kuò)大城鎮(zhèn)建設(shè)投資，加快處置積壓房地產(chǎn)，擴(kuò)大住房消費(fèi)。三是推進(jìn)各項(xiàng)改革，增創(chuàng)體制優(yōu)勢(shì)。要鞏固和擴(kuò)大國(guó)有企業(yè)改革與脫困的成果，大力推進(jìn)農(nóng)墾體制改革，加快市縣政府機(jī)構(gòu)改革和省級(jí)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革，進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)保障制度改革，積極推進(jìn)高校、醫(yī)院和機(jī)關(guān)后勤社會(huì)改革。四是進(jìn)一步提高對(duì)外開放水平。認(rèn)真做好加入WTO的各項(xiàng)準(zhǔn)備，切實(shí)提高利用外資的水平和質(zhì)量，努力擴(kuò)大進(jìn)出口貿(mào)易，加快洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的開發(fā)建設(shè)。五是做好財(cái)政金融工作。要確保實(shí)現(xiàn)全省地方財(cái)政和地方一般預(yù)算收入增長(zhǎng)8%的目標(biāo)，深化財(cái)政體制改革，強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督職能，推進(jìn)農(nóng)村稅費(fèi)改革，積極穩(wěn)妥地做好信托公司停業(yè)整頓工作。六是實(shí)施科教興瓊和可持續(xù)發(fā)展。

強(qiáng)調(diào)推動(dòng)科技創(chuàng)新，抓好人才培養(yǎng)和使用工作，抓好生態(tài)省建設(shè)，切實(shí)抓好計(jì)劃生育工作等。希望大家圍繞這些重點(diǎn)，廣泛收集信息，及時(shí)把本地區(qū)、本部門貫徹落實(shí)省委、省政府中心工作的安排與措施、取得的成績(jī)、出現(xiàn)的新情況、新問題及意見、建議等及時(shí)報(bào)送上來，為省政府提供決策服務(wù)。

第三，轉(zhuǎn)變工作方式，努力提高報(bào)送信息質(zhì)量

(一)增加問題性信息的報(bào)送。信息工作必須做到準(zhǔn)確、全面，確保信息的真實(shí)性和完整性，既報(bào)喜，也報(bào)憂，既反映成績(jī)，也反映問題，防止以偏概全。現(xiàn)在，一些單位報(bào)送的信息中，報(bào)成績(jī)的信息過多而反映問題的信息過少，影響了省領(lǐng)導(dǎo)對(duì)情況的全面了解和整體把握。我們必須堅(jiān)持黨的實(shí)事求是的思想路線，各地方、各部門有責(zé)任有義務(wù)如實(shí)向上級(jí)黨委、政府反映實(shí)際情況。一些政策措施出臺(tái)后，在實(shí)際中貫徹落實(shí)得怎么樣，有沒有不完善或不盡切合實(shí)際的地方，市縣和部門把這些情況反饋上來，有助于省委、省政府決策，逐步完善有關(guān)政策措施。報(bào)送問題性信息也是為人民服務(wù)的體現(xiàn)。市縣和省直部門在落實(shí)政策或?qū)嵤┠稠?xiàng)重大改革或工程中遇到了困難，通過信息渠道上報(bào)之后得到解決，就是實(shí)踐了“_代表”的要求，就是為人民謀了利益。當(dāng)然，報(bào)送問題性信息也不能見什么報(bào)什么，本地區(qū)、本部門能夠解決的問題就不必上報(bào)。報(bào)問題性信息關(guān)鍵是要把問題搞清楚，做到言之有理有據(jù)，有分析有建議，這樣才有利于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)作出正確的決策。

(二)認(rèn)真組織，千方百計(jì)完成約稿任務(wù)。去年，多數(shù)單位對(duì)信息約稿工作是配合的。但也還存在一些問題，比如有相當(dāng)數(shù)量的約稿信息未按照約稿要求編寫，有的答非所問，有的避重就輕，有的是空話、套話，一看就知道是在應(yīng)付差事。還有個(gè)別部門對(duì)約稿置之不理，甚至省領(lǐng)導(dǎo)在信息約稿上批示了辦得也不及時(shí)。信息約稿是政務(wù)信息工作積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)同志的需求，轉(zhuǎn)變工作方式、變被動(dòng)為主動(dòng)，提高服務(wù)水平的重要途徑。認(rèn)真配合約稿也是各市縣、各部門提高信息報(bào)送質(zhì)量的一種有效手段，希望各市縣、各部門轉(zhuǎn)變觀念，按照要求認(rèn)真完成約稿任務(wù)。

(三)加強(qiáng)調(diào)研性信息的報(bào)送。要注意從大量原始信息中挖掘、發(fā)現(xiàn)線索，確定調(diào)研題目。調(diào)研題目要緊扣省領(lǐng)導(dǎo)最為關(guān)注、急需了解和解決的情況和問題，反映群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和敏感點(diǎn)，關(guān)注具有典型性、傾向性和苗頭性的問題。調(diào)查研究要真正深入到基層去，了解和掌握第一手材料，通過分析研究，科學(xué)地進(jìn)行總結(jié)和提煉，提供有情況、有分析、有建議的調(diào)研報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。各市縣、各省政府組成部門每年至少要向省政府研究室會(huì)務(wù)信息處報(bào)送2-3篇高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，從而使信息服務(wù)的水平提升到一個(gè)新的層次。

第四，創(chuàng)新信息質(zhì)量考評(píng)辦法，健全激勵(lì)約束機(jī)制，增強(qiáng)政務(wù)信息隊(duì)伍

按照鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，激活隊(duì)伍的原則，省政府研究室正在擬定全省《政務(wù)信息質(zhì)量評(píng)價(jià)和目標(biāo)管理辦法》。信息質(zhì)量考評(píng)的改革思路是：不再考核各地、各部門信息報(bào)送的數(shù)量，鼓勵(lì)報(bào)送高質(zhì)量信息，對(duì)所采用的信息實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分制，按月份和按年度通報(bào)各地、各部門的信息考核得分并據(jù)此排名次表彰先進(jìn)。年終對(duì)市縣取總分前6名為先進(jìn)單位，對(duì)省政府組成部門和直屬機(jī)構(gòu)取總分前10名為先進(jìn)單位，對(duì)中央國(guó)家機(jī)關(guān)駐瓊單位取總分前6名為先進(jìn)單位;對(duì)各先進(jìn)單位評(píng)選先進(jìn)個(gè)人一名;以省政府辦公廳名義授予政務(wù)信息先進(jìn)單位和優(yōu)秀政務(wù)信息員稱號(hào)，通報(bào)表彰。信息工作目標(biāo)管理的改革思路是：將所有信息報(bào)送單位分成市縣、省政府組成部門和直屬機(jī)構(gòu)、中央國(guó)家機(jī)關(guān)駐瓊單位等三類，以20_年_別類單位信息采用的平均條數(shù)乘以相應(yīng)分?jǐn)?shù)得出20_年各信息報(bào)送單位的目標(biāo)管理分值，年終考核達(dá)到該單位目標(biāo)分值的為政務(wù)信息工作合格單位，未達(dá)到的為不合格單位;將不合格單位的考核情況以省政府辦公廳名義進(jìn)行通報(bào)，作為年終考評(píng)公務(wù)員、工作人員是否稱職合格的重要依據(jù)。這是兄弟省市區(qū)早已實(shí)行的有效工作機(jī)制，我省今年要積極推廣試行。

第五，努力提高政務(wù)信息辦公自動(dòng)化水平

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和政府精減機(jī)構(gòu)，轉(zhuǎn)變職能，提高辦公自動(dòng)化水平勢(shì)在必行。各單位要把提高辦公自動(dòng)化水平列入本單位的發(fā)展計(jì)劃，逐年撥出?？钣糜谵k公自動(dòng)化建設(shè)，逐步購(gòu)置硬件設(shè)備，開發(fā)適用的軟件，培訓(xùn)機(jī)關(guān)工作人員，逐步實(shí)現(xiàn)政府機(jī)關(guān)的辦公自動(dòng)化。當(dāng)前，要利用現(xiàn)有的辦公自動(dòng)化設(shè)備，每個(gè)市縣應(yīng)至少配備一名懂計(jì)算機(jī)的人員，爭(zhēng)取每個(gè)單位都能通過計(jì)算機(jī)與省政府聯(lián)網(wǎng)傳輸信息，提高信息的時(shí)效性減少重復(fù)勞動(dòng)，有利于信息的檢索查詢。

辦公室發(fā)言講話3

同志們：

我來周口工作到今天將近半年時(shí)間。這半年時(shí)間，在市委的集體領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)全市的發(fā)展思路進(jìn)行了重新理順，有效地組織了抗擊非典的斗爭(zhēng)，并取得初步勝利，爭(zhēng)取了一批大項(xiàng)目，基本拉開了周口快速發(fā)展的格局。當(dāng)然，這些成績(jī)的取得，凝聚著市政府辦公室全體同志的心血。大家默默無聞，盡心盡力，在辦文、辦會(huì)、辦事等方面都做了大量卓有成效的工作，較好地服務(wù)了全市的經(jīng)濟(jì)工作大局。這些成績(jī)應(yīng)該給予充分肯定。我代表市政府向大家表示衷心的感謝和親切的慰問!本來早就想開個(gè)會(huì)，和大家見見面，但這半年時(shí)間，緊緊張張，確實(shí)是超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，以至于到今天才和辦公室的全體同志見見面。好在我們都在一塊兒工作，許多同志都經(jīng)常打交道，思想也常常交流。今天借這個(gè)機(jī)會(huì)主要是看望大家，同時(shí)，就如何貫徹剛剛結(jié)束的市委工作會(huì)議精神，提高辦公室的綜合服務(wù)水平，講幾點(diǎn)意見。

一、以貫徹市委工作會(huì)議精神為契機(jī)，全面提高市政府辦公室工作的整體水平

這次市委工作會(huì)議的召開，全市上下高度關(guān)注，廣大干群精神振奮。這次會(huì)議是周口全面建設(shè)小康社會(huì)的動(dòng)員大會(huì)、誓師大會(huì)，明確提出了周口超常規(guī)、跨越式發(fā)展的宏偉目標(biāo)。在這樣一種氛圍中，作為市政府的首腦機(jī)關(guān)，辦公室工作如何適應(yīng)形勢(shì)，超前工作，跟上節(jié)拍，為領(lǐng)導(dǎo)提供高層次、前瞻性、高效率的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)市委工作會(huì)議的學(xué)習(xí)要作為今后一個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)。目前各縣市、各部門都在迅速學(xué)習(xí)貫徹市委工作會(huì)議精神，我們政府辦公室也要抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)貫徹，著重學(xué)習(xí)市委工作會(huì)議上董書記的重要講話和會(huì)議通過的《中共周口市委關(guān)于進(jìn)一步解放思想，負(fù)重拼搏，奮力實(shí)現(xiàn)超常規(guī)、跨越式發(fā)展的決定》，把握核心，吃透精髓。市委工作會(huì)議的核心是啥?核心就是解放思想，負(fù)重奮進(jìn)，努力實(shí)現(xiàn)超常規(guī)跨越式發(fā)展。大家可以回想一下這半年來，市里哪一項(xiàng)工作不是超常規(guī)運(yùn)作?我們的海關(guān)建設(shè)，從謀劃到報(bào)批建設(shè)僅用了兩個(gè)月時(shí)間，籌建和申報(bào)工作進(jìn)展順利。阿深和商周兩條高速公路本來是“_”計(jì)劃的項(xiàng)目，由于我們主動(dòng)爭(zhēng)取，才得以提前，十月份就可開工建設(shè)。還有大三角的規(guī)劃，也是爭(zhēng)分奪秒，緊鑼密鼓。一邊規(guī)劃，一邊進(jìn)駐項(xiàng)目，目前河南國(guó)糧一體化項(xiàng)目一期投資3億元，已經(jīng)完成前期工作，8月份可在大三角內(nèi)開工建設(shè)。像這樣的項(xiàng)目還有很多。這半年來的工作充分說明市委市政府的一言一行，一舉一動(dòng)都體現(xiàn)出超常規(guī)、跨越式發(fā)展的氣概，也只有這樣，才能徹底甩掉我們的落后帽子，實(shí)現(xiàn)我們?cè)邳S淮經(jīng)濟(jì)帶走在前列的奮斗目標(biāo)。要通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真改進(jìn)辦公室的各項(xiàng)工作，提高政府辦公室綜合服務(wù)水平，服務(wù)于全市超常規(guī)跨躍式發(fā)展的大局。

二、談一談對(duì)辦公室工作的體會(huì)

下面我談一談對(duì)辦公室工作的理解，與同志們共勉。

1、辦公室要解決好干什么的的問題，也就是辦公室的職責(zé)。辦公室工作任務(wù)有三項(xiàng)：信息調(diào)研、督促檢查、保證日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)。政府辦公室的職責(zé)分_層次：①按服務(wù)對(duì)象分，是三服務(wù)：服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。②按工作內(nèi)容分：辦文、辦會(huì)、辦事。③按服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)分：參謀、耳目、助手。辦公室每位同志都是領(lǐng)導(dǎo)的參謀、領(lǐng)導(dǎo)的耳目、領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)的助手，領(lǐng)導(dǎo)討論問題的諍友。辦公室工作任務(wù)歸結(jié)到一句話就是優(yōu)質(zhì)服務(wù)，超前服務(wù)，創(chuàng)造性服務(wù)。如何履行好這個(gè)職責(zé)?同志們要牢記四句格言：辦公室工作很重要，不容懈怠;辦公室工作無小事，事事要干好;辦公室時(shí)時(shí)都是上班時(shí)間，隨叫隨到;辦公室人員是鋪路石子，樂于奉獻(xiàn)。

2、辦公室要解決好干到什么程度的問題，也就是辦公室工作的標(biāo)準(zhǔn)和尺度問題。辦公室按服務(wù)對(duì)象、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和工作內(nèi)容劃分為_層次。辦公室工作根據(jù)這_層次要搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。這個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)有沒有標(biāo)準(zhǔn)?有，基本的標(biāo)準(zhǔn)有四條：

第一條工作標(biāo)準(zhǔn)：100-1=0。啥叫100-1=0?從管理上說，辦公室工作無小事，辦100件事，辦差一件事，出一次失誤，前功盡棄。就是說辦公室工作不能出任何差錯(cuò)、毛病、問題，這就是100-1=0的標(biāo)準(zhǔn)。何為零失誤、零差錯(cuò)?辦文零毛病，就是辦文辦到無可挑剔;辦事零失誤，辦事辦到恰到好處;辦會(huì)零差錯(cuò)，辦會(huì)辦到規(guī)范有效。讓領(lǐng)導(dǎo)平常想辦公室，遇事找辦公室，逢人夸辦公室，以卓有成效的工作實(shí)績(jī)贏得領(lǐng)導(dǎo)的重視。

第二條工作標(biāo)準(zhǔn)：“三滿意”--基層滿意，機(jī)關(guān)滿意，領(lǐng)導(dǎo)滿意。達(dá)到了“三滿意”，工作就算作好了。有些同志對(duì)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)得好，但對(duì)機(jī)關(guān)、基層服務(wù)得不好。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好，這不錯(cuò)，但為機(jī)關(guān)、基層服務(wù)不好，就會(huì)讓人搗脊梁骨，讓人家說三道四。所以在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)上能吃100分，在為機(jī)關(guān)、基層服務(wù)上不一定能吃100分。

第三條工作標(biāo)準(zhǔn)：“三大硬件”--出政績(jī)、出經(jīng)驗(yàn)、出人才。辦公室工作要搞好，就要“三出”。出政績(jī)：為領(lǐng)導(dǎo)、基層、機(jī)關(guān)服務(wù)好;出經(jīng)驗(yàn)：在同類同檔次辦公室中能出經(jīng)驗(yàn)，干出一流成績(jī);出人才：為黨為人民培養(yǎng)優(yōu)秀的年輕干部。只有這樣，辦公室工作才能做好。市政府辦公室既有發(fā)展經(jīng)濟(jì)的任務(wù)，又有培養(yǎng)優(yōu)秀干部的任務(wù)，多出人才，出優(yōu)秀人才，黨的事業(yè)才能興旺發(fā)達(dá)。所以我們政府辦公室工作要做好，就要突出三大硬件：出政績(jī)，出經(jīng)驗(yàn)，出人才。

怎樣實(shí)現(xiàn)“100-1=0”?怎樣達(dá)到“三滿意”?怎樣實(shí)現(xiàn)“三大硬件”?怎樣讓領(lǐng)導(dǎo)想辦公室，找辦公室，夸辦公室?辦法很多，歸根到一點(diǎn)，就是“四個(gè)字”--優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要做到“_一切”--辦公室一切工作為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策搞好一切服務(wù)，用“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”這四個(gè)字衡量辦公室的一切工作。要達(dá)到以上這四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，并不難，但也不太容易。

三、對(duì)市政府辦公室提出幾點(diǎn)要求

目前，我們周口的各項(xiàng)工作發(fā)展很快，各縣市稍不努力就有被淘汰的危險(xiǎn)。所以，縣市的同志壓力很大。具體到我們市政府辦公室的同志，決不能滿足于被動(dòng)服務(wù)、一般化標(biāo)準(zhǔn)，也要有危機(jī)意識(shí)，有壓力感，要搞好超前服務(wù)。我們過去的服務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)安排一件事，就辦一件事，領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥。沒有超前思維，沒有創(chuàng)新意識(shí)，缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性，這叫被動(dòng)服務(wù)。被動(dòng)服務(wù)不適應(yīng)當(dāng)前的新情況，新形勢(shì)，辦公室必須主動(dòng)出擊，搞好超前服務(wù)。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是學(xué)理論，向書本學(xué)習(xí)。古人云：“活到老，學(xué)到老?！薄皩W(xué)無止境?！本褪钦f人的一生要不斷學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己。我們要搞好超前服務(wù)，沒有豐富的知識(shí)和大量的積累幾乎是不可能的。辦公室的同志只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)時(shí)政，學(xué)經(jīng)濟(jì)，學(xué)法律，及時(shí)充電，才能不斷完善自己的知識(shí)裝備，才能在日常的服務(wù)中運(yùn)用自如，做到超前服務(wù)而不是被動(dòng)服務(wù)。我們市政府辦公室曾經(jīng)提出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的號(hào)召，把大家送到河大學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)理論，請(qǐng)專家給大家講課等等，這都是具有遠(yuǎn)見卓識(shí)的。二是學(xué)經(jīng)驗(yàn)，向外地超前服務(wù)做得好的辦公室學(xué)習(xí)。我們市搞經(jīng)濟(jì)建設(shè)組織同志們到外地參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)人家的膽略，學(xué)習(xí)人家的辦法。同樣，辦公室工作也要走出去，看看人家的辦公室怎么做的，人家的經(jīng)驗(yàn)是啥。所以，市政府辦公室要定期組織大家到外地學(xué)習(xí)考察，與做得好的地方的辦公室加強(qiáng)交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高我們辦公室工作水平。三是學(xué)實(shí)踐，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。實(shí)踐是最好的老師。所以，辦公室的同志要深入到實(shí)踐中去調(diào)查研究，掌握第一手資料，為搞好辦公室工作積累有價(jià)值的東西，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價(jià)值的建議。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。目前，我們周口的經(jīng)濟(jì)建設(shè)日新月異，新的項(xiàng)目不斷上馬，新的工程陸續(xù)竣工，我們對(duì)基層的了解也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)。我們辦公室是政府的參謀部，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全市經(jīng)濟(jì)局勢(shì)的總體把握，一定程度上主要來自于辦公室的各種簡(jiǎn)報(bào)。如果我們閉目塞聽，怎么去領(lǐng)導(dǎo)組織全市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)?所以，決策的正確就要求信息來源必須準(zhǔn)確、及時(shí)、有效，決策建議必須科學(xué)合理。市政府辦公室要保證信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性，就要求辦公室的同志經(jīng)常深入基層調(diào)研，掌握基層發(fā)展動(dòng)態(tài)，了解存在問題，提出決策建議。辦公室是不是定一個(gè)制度，有關(guān)科室要定期下去，沉到鄉(xiāng)、沉到村，摸出點(diǎn)真東西，拿出有份量的調(diào)研報(bào)告。現(xiàn)在我感覺大家下去調(diào)研的太少了，有份量的調(diào)研報(bào)告太少了。

2、改進(jìn)作風(fēng)。有了知識(shí)還不行，還需要有朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。要堅(jiān)決克服懶散、懈怠、作風(fēng)疲沓和無所作為的思想，克服混日子、吃大鍋飯的思想，樹立拼搏進(jìn)取的精神。每件事都要多想幾個(gè)為什么，多想幾個(gè)怎么辦。要想在領(lǐng)導(dǎo)之前，積極為領(lǐng)導(dǎo)提供有價(jià)值的決策參考。要敢于說真話，敢于諫真言，特別是敢于在領(lǐng)導(dǎo)面前發(fā)表自己的獨(dú)到見解。

3、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出成績(jī)，團(tuán)結(jié)出干部。辦公室工作要想搞好，必須加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，辦公室同志們之間加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，形成一個(gè)凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的辦公室群體，就能做好政府辦公室各項(xiàng)工作。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)有五條標(biāo)準(zhǔn)：

第一條標(biāo)準(zhǔn)：“四為重”工作標(biāo)準(zhǔn)。也就是說，各級(jí)、各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子，要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)為重，工作為重，大局為重，事業(yè)為重。只有這樣，才能成為堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心，才能帶出好的秘書隊(duì)伍，才能搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。否則一切都是空話。

第二條標(biāo)準(zhǔn)：“六多六不”原則。政府辦公室每位班子成員都要做到：“多商量，不爭(zhēng)論;多盡職，不爭(zhēng)功;多自律，不爭(zhēng)利;多交心，不猜疑;多補(bǔ)臺(tái)，不拆臺(tái);多謀事，不謀人”。在一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子中，互不相信，互相猜疑，遇到榮譽(yù)事往上跑，遇到困難事往后退，爭(zhēng)名爭(zhēng)利，工作是很難干好的?；ハ嘌a(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái);互相拆臺(tái)，大家一起垮臺(tái)。所以，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，就要堅(jiān)持“六多六不”原則。

第三條標(biāo)準(zhǔn)：“四容”、“三大”的胸懷?！八娜荨?，即容人、容言、容事、容氣?！叭蟆?，即要有大胸懷、大氣魄、大度量，不要小心眼兒，聽小道，說小話?！叭萑恕?，也就是每個(gè)班子成員都要容下不同的人，成員中年齡有大有小，文憑有高有低，性格各不相同，大家在一起共事是個(gè)緣份。要能夠容下不如自己的人，容下比自己強(qiáng)的人，容下反對(duì)自己的人。“容言”，就是每個(gè)人說話都不可能是順耳話，逆耳的、批評(píng)的、說錯(cuò)的話，也要耐著性子聽?！叭菔隆?，每個(gè)人辦事，要辦“圓場(chǎng)”，要求恰到好處。但話好說，事難做。辦公室每個(gè)同志，不可能都不辦錯(cuò)事，對(duì)辦錯(cuò)事的同志，都要諒解、原諒，要能容下，“大肚能容容天下難容之事，笑口常開笑天下可笑之人”。南召丹霞寺有幅對(duì)聯(lián)，“君子不拘于小節(jié)，大象不行于兔徑”，很給人以啟發(fā)。要“容氣”，辦公室是個(gè)“泔水缸”，有時(shí)誤解的事也很多，領(lǐng)導(dǎo)有時(shí)發(fā)脾氣，自己也知道發(fā)錯(cuò)的。作為辦公室同志講，要能夠容得下去，容不下去，就不要做辦公室工作。作為班子建設(shè)來講，樹立“三大”，克服“三小”，這不僅是當(dāng)前加強(qiáng)班子建設(shè)的需要，也是歷史的古訓(xùn)。許敬宗是唐太宗身邊的近臣，有一天唐太宗問許敬宗說：“我看文武百官當(dāng)中，就你最好，為啥說你壞話、說你不行的人那么多呢?”許敬宗對(duì)答說：“三月春雨貴似油，農(nóng)民說好，走路人說下雨路滑;八月十五秋月如鏡，才子佳人欣喜于花好月圓，做賊的卻討厭月光的明亮。天地之大還滿足不了人們的需要，何況我許敬宗呢?三寸不爛之舌，猶如龍泉寶劍，殺人不見血，皇上聽了我就要死，當(dāng)父親的聽了兒子就要受屈辱，夫妻倆聽了就要分離，朋友聽了關(guān)系就要疏遠(yuǎn)?！碧谡f：“好，我應(yīng)牢記你這些話?！彼?，古往今來，做不到“四容”、“三大”，班子建設(shè)難搞好。

第四條標(biāo)準(zhǔn)：一條最基本的工作經(jīng)驗(yàn)?！皩?duì)上不劃線，對(duì)下不分派，不管領(lǐng)導(dǎo)怎么換，辦公室優(yōu)質(zhì)服務(wù)永不變”。不管誰(shuí)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，都是四個(gè)字：優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

第五條標(biāo)準(zhǔn)：發(fā)揮一種精神--團(tuán)隊(duì)精神：攙扶著前進(jìn)，不當(dāng)螃蟹夾子。啥叫團(tuán)隊(duì)精神?就是攙扶著前進(jìn)，不當(dāng)螃蟹夾子。為別人叫好，就是為自己鼓掌，自己掌聲四起;為別人著想，就是為自己鋪路;幫助別人就是幫助自己。我們市政府辦公室是一個(gè)大家庭，從秘書長(zhǎng)到一般同志都要團(tuán)結(jié)共事，互相關(guān)心，互相幫助，努力營(yíng)造良好的工作氛圍。

4、勤政廉政。我們辦公室是市政府的參謀部，大本營(yíng)，在座各位都是領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員，不管你是秘書長(zhǎng)還是科長(zhǎng)，還是一般同志，人家都對(duì)你看得很重，你的一言一行都代表著市政府的形象。所以，我們大家要嚴(yán)格要求自己，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。大家有什么困難可以向組織上提出，在不違反原則的前提下盡量給大家解決，但千萬(wàn)不允許打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號(hào)私自行事，不允許對(duì)基層吃拿卡要。同志們?cè)谶@個(gè)問題上要保持清醒頭腦。

5、認(rèn)真做好辦公室的其他工作。剛才我已經(jīng)講了，辦公室工作無小事。我們市政府辦公室的工作是一個(gè)綜合系統(tǒng)，每一個(gè)科室、每一個(gè)部門的工作都舉足輕重。要認(rèn)真做好各類會(huì)議的辦理工作。我們市政府開的會(huì)很多，會(huì)議組織的情況，影響著會(huì)議的效果，也代表著市政府辦公室辦會(huì)的水平。要堅(jiān)持避免失誤，杜絕錯(cuò)誤的原則，認(rèn)真籌辦每一次會(huì)議，力爭(zhēng)每一次會(huì)議都能圓滿順利召開。要加強(qiáng)對(duì)政府工作的督促檢查。我們的規(guī)劃再好、措施再得力、不落實(shí)也只能是紙上談兵。落實(shí)靠什么?就靠我們政府的督促檢查。對(duì)于市政府部署的每一項(xiàng)工作，開工的每一個(gè)項(xiàng)目，辦公室都要及時(shí)跟蹤問效，掌握工作進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決面臨的問題，直到工作完成。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)批辦的事情，要限期辦結(jié)，做到有結(jié)果，有回聲。要搞好后勤接待工作。接待部門包括平原賓館、周口飯店是我市對(duì)外開放的窗口，代表著我們市的形象。要進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，適應(yīng)新形勢(shì)，采取新招數(shù)，努力提高接待服務(wù)水平。同時(shí)，辦公室其它各項(xiàng)工作也要著力上檔次，上水平。

最后，希望市政府辦公室全體同志在增玉秘書長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，努力做好各項(xiàng)工作，提高服務(wù)水平，為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)周口全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)!

辦公室發(fā)言講話4

今年是進(jìn)入新世紀(jì)、實(shí)施“十五”計(jì)劃的第一年，也是我盟搶抓西部大開發(fā)機(jī)遇、全力開展二次創(chuàng)業(yè)的重要一年，更是我盟深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)、擴(kuò)大開放的關(guān)鍵一年。我們辦公室作為盟行署的綜合辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)有承上啟下、協(xié)調(diào)左右的重要職責(zé)，因此一定要緊跟新的形勢(shì)進(jìn)行運(yùn)作。按照盟委、行署對(duì)當(dāng)前全盟工作的統(tǒng)一部署，根據(jù)行署領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室提出的“四個(gè)建設(shè)、兩個(gè)到位、一個(gè)提高”的總體要求，今年行署辦公室工作的主要任務(wù)是：強(qiáng)化四個(gè)重點(diǎn)，抓好七項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)辦公室整體工作新的跨越。

四個(gè)重點(diǎn)：

一是要強(qiáng)化學(xué)習(xí)。只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，適應(yīng)新的形勢(shì)對(duì)辦公室工作的要求。一要強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)馬列主義和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技理論，學(xué)習(xí)法學(xué)理論、法律基本知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。二要強(qiáng)化政策學(xué)習(xí)。著重學(xué)習(xí)黨的現(xiàn)行路線、方針、政策，努力將政策學(xué)深、學(xué)透。同時(shí)要在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上結(jié)合本地實(shí)際研究政策，政務(wù)工作人員特別是秘書人員要努力培養(yǎng)自己研究政策的能力。三要強(qiáng)化計(jì)算機(jī)知識(shí)學(xué)習(xí)。按照國(guó)務(wù)院和自治區(qū)辦公自動(dòng)化、政務(wù)信息化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)的統(tǒng)一步驟，辦公室將建立行署局域網(wǎng)，逐步實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化、無紙辦公，并通過物理隔離措施進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)。這就要求每位政務(wù)工作人員必須抓緊學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)有關(guān)知識(shí)，做到學(xué)以致用，熟練操作。四要努力拓展學(xué)習(xí)范圍。不僅要向書本學(xué)習(xí)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向其他同志學(xué)習(xí)，向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，大面積搜集各類信息，不斷拓展自己的思維。五要積極探索適應(yīng)辦公室工作的學(xué)習(xí)方式。理論學(xué)習(xí)主要以自學(xué)為主;政策學(xué)習(xí)以集中培訓(xùn)、舉辦講座和共同研討為主，自學(xué)為輔。特別是集中學(xué)習(xí)，要努力探索“寓學(xué)于樂”的好形式。從今年開始，辦公室首先要對(duì)政務(wù)工作人員特別是秘書有針對(duì)性地選一些必讀書籍，并結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容布置一些文章，要求寫好心得體會(huì)，力求取得最佳學(xué)習(xí)效果。辦公室還要對(duì)每位職工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行聯(lián)評(píng)，并與年底各項(xiàng)考核和其它獎(jiǎng)勵(lì)直接掛鉤。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高廣大干部職工的政策理論水平和運(yùn)用理論分析問題、解決問題的能力。

二是要強(qiáng)化制度。抓好制度建設(shè)是適應(yīng)現(xiàn)代管理、提高工作效率的有效途徑。按照國(guó)家、自治區(qū)和我盟提出的“從嚴(yán)治政”的要求，作為盟行署的綜合辦事機(jī)構(gòu)，要通過健全完善各類規(guī)章制度，規(guī)范行為，規(guī)范辦公室各項(xiàng)工作，促進(jìn)辦公室整體工作和服務(wù)效率的不斷提高。去年以來辦公室對(duì)多項(xiàng)制度進(jìn)行了進(jìn)一步的修訂和完善，目前正在進(jìn)一步征求意見，近日將陸續(xù)開始執(zhí)行。各科室都要進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，牢牢把握制度的具體內(nèi)容;有關(guān)科室要就制度的落實(shí)情況進(jìn)行定期不定期的檢查，以確保每一項(xiàng)制度得到不折不扣的全面貫徹落實(shí)。

三是要強(qiáng)化服務(wù)。搞好服務(wù)是辦公室的中心工作。我們要緊緊圍繞行署的中心工作，始終堅(jiān)持“三為服務(wù)”(為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為人民群眾服務(wù))的原則，全力以赴搞好服務(wù)。一要主動(dòng)服務(wù)，要在正確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，將各項(xiàng)工作盡量做在前頭，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。二要服務(wù)到位，要把“領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意、基層滿意不滿意、人民群眾滿意不滿意”，作為我們服務(wù)是否到位的基本標(biāo)尺，既要注重政務(wù)，又要注重事務(wù)，搞好全方位服務(wù)。上述兩個(gè)方面，也是對(duì)辦公室全體工作人員的最基本的要求。三要盡可能地搞好超前服務(wù)，各科室都要在這方面進(jìn)行認(rèn)真的探索，拿出具體意見，以期最大限度地提高服務(wù)的效率和質(zhì)量。

四是要強(qiáng)化考核。實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理，嚴(yán)格考核，獎(jiǎng)勤罰懶，是調(diào)動(dòng)廣大干部職工工作積極性的有效方式。在新的一年里，我們要制定出臺(tái)一套符合辦公室工作規(guī)律的考核辦法，將各科室和每位工作人員的工作進(jìn)一步量化，按崗定量，明確責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，采取平時(shí)與年底相結(jié)合的考核方式，將考核結(jié)果同年底獎(jiǎng)勵(lì)、晉級(jí)提拔直接掛鉤，一考多用，充分體現(xiàn)獎(jiǎng)勤罰懶的激勵(lì)機(jī)制，以調(diào)動(dòng)每位工作人員的積極性。同時(shí)，要本著提高工作效率的原則，結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，積極優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，使辦公室工作人員在年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)及民族結(jié)構(gòu)上達(dá)到優(yōu)化組合。要放手使用現(xiàn)有的工作骨干，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。進(jìn)一步加大干部交流和使用力度，對(duì)比較成熟、成績(jī)突出的業(yè)務(wù)尖子要大膽起用，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造良好條件。

七項(xiàng)工作：

一是要繼續(xù)大力提高文稿的草擬質(zhì)量。過去的一年，我們主要抓了綜合性文稿特別是大型會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話稿的質(zhì)量。從今年開始，凡是從我們行署辦公室出去的材料或文件，不論其長(zhǎng)短，都必須要達(dá)到“高質(zhì)量”的標(biāo)準(zhǔn)。所有文稿特別是領(lǐng)導(dǎo)的講話稿，從謀篇布局、動(dòng)手草擬到審核把關(guān)，都要一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)，充分把握和體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，在文稿草擬中發(fā)揮參謀助手作用。辦公室為各位盟長(zhǎng)草擬的各類文稿，分管秘書長(zhǎng)必須嚴(yán)格審核，認(rèn)真把關(guān)。通過努力，力爭(zhēng)使文稿的草擬質(zhì)量再有一個(gè)大的提高。

二是要繼續(xù)提高辦文、辦會(huì)的效率和質(zhì)量。在辦文方面，從目前來看，文件傳遞還不是十分快捷，需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公文處理工作。承擔(dān)這一任務(wù)的科室要理順各環(huán)節(jié)的關(guān)系，形成分工明確、責(zé)任到人、協(xié)調(diào)配合、高效運(yùn)行的工作機(jī)制。今后，所有來文的擬辦意見，都必須由分管秘書長(zhǎng)提出，這既有利于分管秘書長(zhǎng)掌握情況，又有利于提高辦文質(zhì)量。在辦會(huì)方面，無論是全盟性的會(huì)議、行署常務(wù)會(huì)議，還是盟長(zhǎng)辦公會(huì)議、專題會(huì)議，都必須要抓好質(zhì)量，提高效率。這方面我們?nèi)ツ曜龅貌诲e(cuò)，今年要繼續(xù)進(jìn)行積極的探索，加大工作力度，確保行署的各類會(huì)議高質(zhì)量的召開。

三是要繼續(xù)提高督查和信息反饋的質(zhì)量。督查工作是保證政令暢通的重要環(huán)節(jié)，是推動(dòng)決策落實(shí)的重要方法。從今年開始，行署要對(duì)所屬職能部門的主要業(yè)務(wù)工作進(jìn)行量化考核，這一任務(wù)初步意見將由督查室承擔(dān)，工作量增大，擔(dān)子更重。這就要求我們一方面要進(jìn)一步加強(qiáng)督查室，確?？己斯ぷ鞯恼８咝нM(jìn)行，另一方面要按照盟委、行署重點(diǎn)工作部署，及時(shí)有效開展督查，確保各項(xiàng)重大決策落到實(shí)處。特別是對(duì)一些一時(shí)難以落實(shí)的問題，要進(jìn)行重點(diǎn)督辦，一抓到底，直至取得實(shí)效。要切實(shí)加強(qiáng)信息反饋，及時(shí)反饋工作的進(jìn)展情況和工作進(jìn)展中存在的重大問題。要繼續(xù)努力提高內(nèi)部刊物特別是信息刊物的編輯質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的依據(jù)。

四是要繼續(xù)努力提高依法行政水平。要進(jìn)一步加大對(duì)行署各職能部門依法行政工作的指導(dǎo)力度，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位處理好行政糾紛案件，開展好群眾法制咨詢工作，有效促進(jìn)依法治盟工作進(jìn)程。要按時(shí)限要求抓緊做好盟行署及辦公室各類規(guī)范性、政策性文件的清理工作，并提出具體清理意見，確保創(chuàng)造有利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一流環(huán)境。

五是要繼續(xù)抓好人民群眾來信來訪、人大代表建議意見和政協(xié)委員提案的辦理。做好了信訪工作，既密切了黨群關(guān)系，又維護(hù)了行署良好的政府形象。信訪工作看起來似乎是小事，但實(shí)際上是一項(xiàng)原則性的重大的政治任務(wù)。當(dāng)前，隨著改革的不斷推進(jìn)必然使原有的利益關(guān)系受到調(diào)整，同時(shí)由于我們個(gè)別干部的工作作風(fēng)和工作方式方法欠妥等方面的原因，極有可能引發(fā)上訪量的增多。我們即將出臺(tái)信訪接待制度，實(shí)行專人接待。對(duì)于來信來訪特別是來訪群眾或個(gè)人，辦公室每一位工作人員都不能視而不見、熟視無睹，而要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感，以對(duì)群眾負(fù)責(zé)、對(duì)行署負(fù)責(zé)的覺悟和態(tài)度，不推不靠，熱情接待，及時(shí)聯(lián)系，盡心盡力去幫助解決問題。要繼續(xù)抓好人大代表建議意見和政協(xié)委員提案的辦理，按時(shí)回復(fù)，力爭(zhēng)所有建議、意見和提案辦理率均達(dá)到100%。

六是要進(jìn)一步搞好后勤工作。要嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度。從近幾年來看，行署辦公室每年出差、燃油、汽修等費(fèi)用呈逐年上漲趨勢(shì)，占到所有公用經(jīng)費(fèi)的85%以上，其它辦公就顯得捉襟見肘。而同時(shí)隨著辦公自動(dòng)化、文印規(guī)范化，日常辦公耗資日益增大，辦公經(jīng)費(fèi)支出十分緊張。在這種情況下，需要從我們辦公室做起，牢固樹立“過緊日子”的思想，共同嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)支出規(guī)定，確保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。要切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)的環(huán)境建設(shè)。開春以后，按照東勝市城市規(guī)劃建設(shè)管理有關(guān)規(guī)定，我們行署院內(nèi)的圍欄將要拆除，這就需要我們把安全防范工作進(jìn)一步做深做細(xì)，強(qiáng)化安全保衛(wèi)，保證機(jī)關(guān)的正常工作秩序，創(chuàng)造優(yōu)美的工作環(huán)境。要加強(qiáng)車輛管理?！恶{駛員及車輛管理使用辦法》經(jīng)過了反復(fù)討論和廣泛征求意見，近期將出臺(tái)，車隊(duì)要進(jìn)行認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，確保工作用車和安全行駛。要搞好對(duì)機(jī)關(guān)所有工作人員的事務(wù)性服務(wù)，力所能及地幫助解決一些生活中的實(shí)際困難和問題，解除大家的后顧之憂，使大家能夠心情舒暢地、全身心地投入工作。要強(qiáng)化硬件建設(shè)。抓好行署局域網(wǎng)和文印中心的建設(shè)，加快辦公自動(dòng)化進(jìn)程，提高工作效率。要不遺余力抓好創(chuàng)收。辦公室的工作很辛苦，同志們也都很清貧，我們一定要想方設(shè)法，不遺余力開辟創(chuàng)收渠道，提高職工的生活福利待遇，力爭(zhēng)今年人均達(dá)到5000元，比去年增加1000元。要繼續(xù)抓好社會(huì)扶貧工作。進(jìn)一步加大工作力度，力爭(zhēng)年內(nèi)完成駐呼辦、駐包辦的轉(zhuǎn)制工作任務(wù)。

七是要切實(shí)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合是提高辦公室整體工作效率的關(guān)鍵。辦公室的各項(xiàng)工作之間本身存在著密切的必然聯(lián)系，也必然要求我們必須要加強(qiáng)配合、密切協(xié)作，否則就難以高效率地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，也難以使我們的服務(wù)真正到位。在這方面過去我們一直做的非常好。但是，隨著形勢(shì)的發(fā)展和許多新生事物的不斷涌現(xiàn)，需要我們做的工作越來越多，這就要求我們各個(gè)科室和每一位工作人員，必須從大局出發(fā)，加強(qiáng)配合,密切協(xié)作，使辦公室形成整體合力，每一項(xiàng)任務(wù)都能夠圓滿完成，從而使工作質(zhì)量和效率得到最大限度的提高。

同志們：新的形勢(shì)催人奮進(jìn)，新的任務(wù)更加艱巨。在新的一年里，我們一定要按照行署領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室工作的總體要求，通過強(qiáng)化四個(gè)重點(diǎn)，抓好七項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)辦公室的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，從而為領(lǐng)導(dǎo)，為基層，為人民群眾，提供更加優(yōu)質(zhì)、更加到位的服務(wù)。

辦公室發(fā)言講話5

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)會(huì)議安排，結(jié)合科室工作實(shí)際，下面，我就去年工作完成情況和今年的工作打算向大家作簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)大家批評(píng)指正。

對(duì)過去一年的工作，我覺得可以用這樣幾句話來概括，那就是：工作雖然積極努力，但成效不夠明顯;工作任務(wù)沒少承擔(dān)，但工作失誤接二連三;工作質(zhì)量有所提高，但離領(lǐng)導(dǎo)要求還有很大差距。究其原因，主要責(zé)任在我。一是寫作基本功差，理論水平低，加之平時(shí)不注重學(xué)習(xí)提高，造成工作窮于應(yīng)付，按部就班，無新意，無創(chuàng)意，滿足了不新形勢(shì)下的工作需要和領(lǐng)導(dǎo)要求。二是科室內(nèi)部管理無序，同志們相互之間職責(zé)不清，協(xié)調(diào)不夠，沒有充分發(fā)揮每個(gè)同志的特長(zhǎng)，沒有充分調(diào)動(dòng)每個(gè)同志的積極性和主動(dòng)性，科室合力不夠。三是在工作中有浮躁、急躁情緒，靜不下心，沉不下去，尤其在一些細(xì)節(jié)問題上，不夠細(xì)心、謹(jǐn)慎，往往釀成大錯(cuò)，這也是責(zé)任心、責(zé)任感不強(qiáng)的表現(xiàn)。四是工作方式方法不佳，抓不住重點(diǎn)，把握不了全局，不分輕重緩急，不分大事小情，往往胡子眉毛一把抓，造成工作被動(dòng)。

針對(duì)以上問題，本著汲取教訓(xùn)、整改提高的思想，對(duì)今年的科室工作，我們進(jìn)行了認(rèn)真討論，充分醞釀，制定出以下工作計(jì)劃，即：公文處理抓規(guī)范，承辦會(huì)議抓質(zhì)量，文稿起草抓提高，內(nèi)部管理抓協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取達(dá)到工作努力又積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)又敬業(yè)，多干苦干少出錯(cuò)，提速增效上臺(tái)階。為達(dá)到以上工作目標(biāo)，我們著重采取以下措施：

一是要緊扣細(xì)節(jié)，把大事做細(xì)，把小事做好，歷練嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

二是要強(qiáng)化責(zé)任，實(shí)行分工負(fù)責(zé)制，做到工作一經(jīng)接手，負(fù)責(zé)到底。實(shí)行工作失誤登記制度，做到敢于亮丑，勇于揭短。使注重工作質(zhì)量、提高工作效率深入人心，做到崗責(zé)統(tǒng)一，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任心。

三是要講求奉獻(xiàn)，培養(yǎng)甘于吃苦、勇于吃虧、甘于寂寞、樂于奉獻(xiàn)的精神，沉下身子，埋頭苦干。

四是要改進(jìn)作風(fēng)，把位置擺正，把心態(tài)放穩(wěn)，立說立行，腳踏實(shí)地，冷靜思考，力戒浮夸。

五是要提高素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勤于思考，善于積累，勇于實(shí)踐，以學(xué)習(xí)提高工作，以工作檢驗(yàn)學(xué)習(xí)，達(dá)到相互促進(jìn)，共同提高。

辦公室發(fā)言講話精選大全

第二篇：辦公室工作會(huì)議發(fā)言

經(jīng)過幾個(gè)同志的反復(fù)修改和提煉，辦公室參加交流的稿子終于比較成熟地出籠了。感謝他們的勞動(dòng)。市人大的三會(huì)還是苦了我們。辦公室不容易走出去，每年一次這樣的機(jī)會(huì)，卻要給你布置幾篇作業(yè)，你說累不累嘛。不過，文章寫過程也是提煉和思考的過程，今年的工作經(jīng)過這樣的過濾就系統(tǒng)化、規(guī)范化的定型化，實(shí)踐得以上升，反過來可以指導(dǎo)實(shí)踐。也不能說不是好事，壓力變動(dòng)力就是這個(gè)意思。這篇材料的題目是《解放思想開拓創(chuàng)新 不斷提高政務(wù)服務(wù)工作水平》。在新一輪解放思想的大潮中，萬(wàn)州區(qū)人大常委會(huì)以“三把尺子”丈量在促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和自身建設(shè)中存在的差距和問題，于年初提出了“人大工作創(chuàng)新年”的新定位。根據(jù)這個(gè)定位，辦公室以解放思想為動(dòng)力，立足創(chuàng)新，以“突出四抓，提升四力”為著力點(diǎn)，突出了人大政務(wù)服務(wù)工作特色，提高了政務(wù)服務(wù)工作水平，為區(qū)人大常委會(huì)依法履職從而推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)“加快”和“率先”發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有的積極作用。

一、抓思想領(lǐng)先，提升內(nèi)動(dòng)力

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，創(chuàng)新是發(fā)展的動(dòng)力。以加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)為先導(dǎo)，深入開展“解放思想、擴(kuò)大開放”大討論和“創(chuàng)新服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展”主題活動(dòng)，以一系列主題活動(dòng)為載體，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部的工作主動(dòng)性和積極性，提升人大機(jī)關(guān)的凝聚力、內(nèi)動(dòng)力和創(chuàng)新能力。

一是找準(zhǔn)思想工作差距，增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)。用市尺、橫尺和縱尺“三把尺子”對(duì)照全區(qū)“135”目標(biāo)任務(wù)和打造“500億萬(wàn)州”階段性目標(biāo)任務(wù)找差距，對(duì)照機(jī)關(guān)思想和工作實(shí)際找不足，針對(duì)“二線”思想突出，干部缺乏激情、活力，工作缺乏協(xié)調(diào)配合等突出問題，找原因，論危害，抓整改，增強(qiáng)了干部職工的危機(jī)意識(shí)和緊迫感，為凝心聚力、振奮精神、創(chuàng)新服務(wù)、干事創(chuàng)業(yè)消除了思想障礙。二是創(chuàng)新人大工作理念，增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)。樹立人大工作必須服務(wù)于發(fā)展的理念，堅(jiān)持以中心工作為主打，以人大工作為主業(yè)，從人大工作的角度主動(dòng)置身于中心工作的“一線”，當(dāng)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的積極參與者，不當(dāng)旁觀者。在區(qū)委、區(qū)政府響亮提出打造“500億萬(wàn)州”的階段性目標(biāo)任務(wù)之后，全區(qū)上下一度爭(zhēng)論頗多，區(qū)人大機(jī)關(guān)率先在公眾媒體表態(tài)，為打造“500億萬(wàn)州”統(tǒng)一思想，吶喊助威，有力地促進(jìn)了全區(qū)上下思想的統(tǒng)一和行動(dòng)的一致。

三是科學(xué)謀劃人大工作，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。將促進(jìn)萬(wàn)州“加快”和“率先”發(fā)展作為人大工作義不容辭的責(zé)任，從年初制定工作計(jì)劃，到每一項(xiàng)具體工作的安排部署，都始終做到緊扣黨委工作中心，把推動(dòng)“加快”和“率先”發(fā)展的責(zé)任和任務(wù)落實(shí)到每一項(xiàng)具體的工作和每一個(gè)具體的人。辦公室圍繞常委會(huì)推動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌配套改革、四期移民克難攻堅(jiān)、關(guān)注民計(jì)民生和民主法制建設(shè)等重點(diǎn)工作，積極發(fā)揮參謀助手作用和智力服務(wù)作用，為人大常委會(huì)在我區(qū)新一輪對(duì)外開放中搶占先機(jī)，贏得主動(dòng)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展發(fā)揮作用做出了貢獻(xiàn)。

四是激發(fā)機(jī)關(guān)整體合力，增強(qiáng)創(chuàng)優(yōu)意識(shí)。充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨委的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，上半年相繼組織開展了“解放思想、擴(kuò)大開放”大討論演講賽、辯

論賽，慶七一“黨在我心中”詩(shī)歌朗誦會(huì)，改革開放30周年征文比賽，征集“我為萬(wàn)州發(fā)展獻(xiàn)策”金點(diǎn)子，為四川地震災(zāi)區(qū)捐款，學(xué)習(xí)抗震救災(zāi)英模，喜迎奧運(yùn)圣火，基層黨組織結(jié)對(duì)共建等活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)了干部職工的愛黨愛國(guó)熱情和奮斗進(jìn)取精神，增強(qiáng)了大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，提升了機(jī)關(guān)的凝聚力和向心力，為人大常委會(huì)機(jī)關(guān)充分發(fā)揮政務(wù)服務(wù)職能奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和有力的組織保障。

二、抓調(diào)查研究，提升決策力

調(diào)查研究是人大工作的基本功，是區(qū)人大常委會(huì)的謀事之基，成事之道。辦公室作為常委會(huì)的參謀部，要始終站在政務(wù)服務(wù)工作的前沿，必須思路超前，謀劃在先，不斷創(chuàng)新“智囊”服務(wù)機(jī)制，大力抓好調(diào)查研究，為常委會(huì)科學(xué)有效地行使職權(quán)提供質(zhì)效雙優(yōu)的智力服務(wù)，從而進(jìn)一步增強(qiáng)常委會(huì)決策的科學(xué)性。一是創(chuàng)新調(diào)研課題的預(yù)選。首先是建立調(diào)研課題預(yù)選庫(kù)，在把握宏觀大局，了解社情民意，吃透工作中心，領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞黨委、政府工作的重點(diǎn)，群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)和改革發(fā)展穩(wěn)定的難點(diǎn)，主動(dòng)超前收集調(diào)研課題信息資料，按輕、重、緩、急分類定級(jí)，建立調(diào)研課題庫(kù)供常委會(huì)選定。其次是建立人代會(huì)代表審議發(fā)言和代表建議意見歸納梳理制度。區(qū)三屆人大三次會(huì)議后，及時(shí)形成《代表審議發(fā)言摘要的報(bào)告》和《代表建議意見梳理分析報(bào)告》，把代表反映的重大事項(xiàng)和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了歸納整理，在供區(qū)委、區(qū)政府工作參考的同時(shí)供區(qū)人大常委會(huì)優(yōu)選調(diào)研課題參考。今年，區(qū)人大常委會(huì)從課題預(yù)選庫(kù)中篩選確定的重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)運(yùn)行、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、蔬菜基地建設(shè)、市場(chǎng)供應(yīng)與價(jià)格監(jiān)管、公共衛(wèi)生工作、對(duì)口支援和招商引資等二十多個(gè)調(diào)研課題，均切中全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的重要問題。通過對(duì)這些問題的調(diào)研，極大地提高了常委會(huì)監(jiān)督的水平和審議的質(zhì)量。

二是創(chuàng)新調(diào)查研究的方法。在調(diào)研的方式方法上進(jìn)行了更多的探索，采取了上下結(jié)合、點(diǎn)面結(jié)合、個(gè)人與組織結(jié)合、代表接待選民、課題研討、組織專題對(duì)象座談、問卷調(diào)查等多種方式，使調(diào)研所掌握到的情況更加全面詳實(shí)和準(zhǔn)確。如農(nóng)村經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況采取綜合調(diào)研方式，即在組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道人大（工委）和有關(guān)部門全面調(diào)研的基礎(chǔ)上，區(qū)人大常委會(huì)再重點(diǎn)調(diào)研，然后綜合分析，形成了有較高質(zhì)量的調(diào)研材料。對(duì)于調(diào)研材料的形成，辦公室把功夫下在分析研究上，不求面面俱到，但求抓住本質(zhì)，既做到情況清楚，分析有據(jù)，又做到問題準(zhǔn)確，重點(diǎn)突出，操作性強(qiáng)。

三是創(chuàng)新調(diào)研成果的運(yùn)用。調(diào)研成果除了為常委會(huì)履行職能服務(wù)外，辦公室還專門創(chuàng)辦了《人大調(diào)研》信息專報(bào)，及時(shí)將人大調(diào)研情況和針對(duì)有關(guān)問題提出的建議直接向區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)送，以促進(jìn)有關(guān)工作的加強(qiáng)和落實(shí)。如涉農(nóng)建設(shè)項(xiàng)目的建議、解決集裝箱港口建設(shè)問題的建議等重大調(diào)研信息，五次得到了市委常委、區(qū)委書記吳政隆的批示，引起了區(qū)政府及相關(guān)部門的高度重視，加快了對(duì)這些問題的解決和落實(shí)。

三、抓制度創(chuàng)新，提升軟實(shí)力

人大工作的政治性、法律性、程序性都很強(qiáng)，因此制度建設(shè)是推進(jìn)人大工作的基礎(chǔ)性保障。但制度建設(shè)的靈魂是創(chuàng)新，只有與時(shí)俱進(jìn)，敢于突破習(xí)慣的做法和過時(shí)的條條框框，才能在制度建設(shè)上有新的建樹。根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展和《監(jiān)督法》的要求，由辦公室牽頭或協(xié)調(diào)，區(qū)人大常委會(huì)先后對(duì)6個(gè)規(guī)范性文件進(jìn)行了修正，新制定了4個(gè)規(guī)則辦法和4個(gè)規(guī)程，廢止了《區(qū)人大常委會(huì)評(píng)議工作辦法》，建立了多個(gè)內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步提升了人大常委會(huì)的工作質(zhì)量和機(jī)關(guān)干部職工的工作能力。

一是規(guī)范了工作機(jī)制。辦公室從抓規(guī)范、抓效率、抓協(xié)調(diào)、抓質(zhì)量入手整章建制，使機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、公文運(yùn)行、文檔管理、宣傳信訪、會(huì)務(wù)服務(wù)等各個(gè)方面的管理更加規(guī)范有序，實(shí)現(xiàn)了辦文精品、辦會(huì)精細(xì)、辦事精當(dāng)?shù)母咭?。從服?wù)常委會(huì)職能出發(fā)，積極推動(dòng)和承辦有關(guān)規(guī)則辦法的立、改、廢，使常委會(huì)履行法定職能的各項(xiàng)工作更加高效、規(guī)范和有序。

二是增強(qiáng)了配合協(xié)作。一些制度的建立健全，分清了職責(zé)，理順了關(guān)系。對(duì)外，增強(qiáng)了與相關(guān)部門的配合協(xié)作，對(duì)內(nèi)，增強(qiáng)了與各工委的溝通理解。比如信訪工作，多年以來，由于在督和辦的責(zé)任和操作程序上并不十分明確，出現(xiàn)了部門推諉、人大交辦和督辦困難的現(xiàn)象，很難有效發(fā)揮群眾所希望的積極作用。為切實(shí)扭轉(zhuǎn)這一現(xiàn)象，我們制定了《區(qū)人大常委會(huì)機(jī)關(guān)信訪工作辦法》，從“健全組織、強(qiáng)化協(xié)調(diào)、規(guī)范受理、督查督辦、回訪跟蹤、綜合分析、保障運(yùn)行”等七個(gè)方面健全和完善了人大信訪工作制度，著重確立了“我督你辦”的核心機(jī)制，實(shí)行歸類交辦，涉及全局和重大事項(xiàng)的信訪案件由區(qū)信訪辦統(tǒng)一接收牽頭辦理，明確了督與辦的責(zé)任主體和職責(zé)任務(wù)，同時(shí)建立了聯(lián)動(dòng)協(xié)作的辦理機(jī)制，充分發(fā)揮了人大機(jī)關(guān)在信訪維穩(wěn)中的督促和指導(dǎo)作用?！缎旁L工作辦法》的出臺(tái)，使區(qū)人大機(jī)關(guān)的信訪工作質(zhì)量明顯提高，上半年妥善處理了613起信訪案件，集中治理了一批到市進(jìn)京的越級(jí)重信重訪，及時(shí)處置了16起集訪群訪事件，有效地化解了社會(huì)矛盾，樹立了人大常委會(huì)的權(quán)威和良好的公眾形象。

三是促進(jìn)了工作創(chuàng)新。人大工作必須依法辦事，講求規(guī)范和程序，但也不能墨守陳規(guī)，否則就會(huì)失去生機(jī)與活力。辦公室堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，突破陳規(guī)，與時(shí)俱進(jìn)地提出制定或修改相應(yīng)的規(guī)范性文件，從而有力地促進(jìn)了常委會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展和求真務(wù)實(shí)。比如執(zhí)法檢查工作，多年來形成了一個(gè)固定的模式，就是檢查結(jié)束之后，常委會(huì)會(huì)議要同時(shí)聽取審議法律實(shí)施主管部門的報(bào)告和執(zhí)法檢查組的報(bào)告，但聽取和審議的主要對(duì)象卻是法律實(shí)施主管部門的報(bào)告。這種程序把執(zhí)法檢查與聽取和審議專項(xiàng)工作報(bào)告同質(zhì)化，使執(zhí)法檢查趨同于聽取和審議專項(xiàng)工作報(bào)告前的檢查，容易弱化執(zhí)法檢查本身的權(quán)威性。同時(shí)，法律實(shí)施主管部門反復(fù)報(bào)告，既重復(fù)又繁瑣，不利于提高工作效率。根據(jù)《監(jiān)督法》的有關(guān)規(guī)定，辦公室及時(shí)向常委會(huì)提出建議，使堅(jiān)持不同意見的同志統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，促成了對(duì)《區(qū)人大常委會(huì)執(zhí)法檢查辦法》的修改，使之更加符合《監(jiān)督法》的規(guī)定，增強(qiáng)了常委會(huì)執(zhí)法檢查的規(guī)范性和權(quán)威性。

四、抓宣傳拓展，提升影響力

人大宣傳工作是宣傳人大制度、探索理論創(chuàng)新、總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)人大意識(shí)、拓寬社會(huì)監(jiān)督的平臺(tái)，是展示人大機(jī)關(guān)形象的窗口，是人大辦公室工作的“重

頭戲”。辦公室以“做響做亮宣傳工作，全方位、深層次、高水準(zhǔn)對(duì)外展現(xiàn)人大常委會(huì)新形象”為目標(biāo)，通過創(chuàng)新宣傳制度，拓寬宣傳平臺(tái)，把握宣傳方向，使人大宣傳工作取得了比較突出的成績(jī)。

一是建立稿酬制度，激發(fā)報(bào)道熱情。為激發(fā)機(jī)關(guān)干部參與宣傳報(bào)道的積極性和主動(dòng)性，倡導(dǎo)和培養(yǎng)全體機(jī)關(guān)干部皆成“調(diào)研員”、宣傳員，機(jī)關(guān)建立和完善了宣傳稿酬制度，細(xì)化了稿件的分類和要求，制定了稿酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法，明確了報(bào)道必須以工作動(dòng)態(tài)、自身建設(shè)、工作經(jīng)驗(yàn)、民主法制建設(shè)、人大代表先進(jìn)事跡為重點(diǎn)，全方位、深層次、高水準(zhǔn)地對(duì)外宣傳全區(qū)人大工作情況。

二是強(qiáng)化“四主”意識(shí)，把握宣傳方向。在宣傳工作中，既要求稿件的高質(zhì)量，還要求宣傳平臺(tái)的高層次，即強(qiáng)化“四主”宣傳方向。追蹤主流媒體，密切關(guān)注各級(jí)黨報(bào)黨刊以及人民網(wǎng)、新華網(wǎng)等權(quán)威主流媒體的新聞動(dòng)向，把握新聞宣傳的脈搏，掌握宣傳工作的主動(dòng)權(quán)；打入主導(dǎo)陣地，積極向中國(guó)人大、中國(guó)人大新聞、公民報(bào)、公民導(dǎo)刊等人大系統(tǒng)媒體投稿，力爭(zhēng)多上高質(zhì)量的稿件，充分利用人大系統(tǒng)媒體主要宣傳人大工作和民主法制建設(shè)的優(yōu)勢(shì)，擴(kuò)大影響力；推介主要工作，對(duì)常委會(huì)組織開展的監(jiān)督工作、執(zhí)法檢查、代表視察等重大活動(dòng)以及人大機(jī)關(guān)的理論研究成果及時(shí)宣傳報(bào)道，突出主題，正面引導(dǎo)，發(fā)揮宣傳工作在監(jiān)督工作中的“后勁”作用，增強(qiáng)人大工作效果；突出主體對(duì)象，重點(diǎn)宣傳各級(jí)人大代表的事跡，宣傳基層人大工作和基層民主法制建設(shè)的實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)代表活動(dòng)的開展，調(diào)動(dòng)代表的履職積極性，促進(jìn)基層民主法制建設(shè)的健康發(fā)展。

三是打造新的平臺(tái)，增強(qiáng)宣傳實(shí)效。對(duì)《常委會(huì)公報(bào)》、區(qū)人大常委會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行了全新改版。改版后的《常委會(huì)公報(bào)》圖文精美，對(duì)外交流反響良好，政務(wù)更加公開；改版后的人大網(wǎng)站內(nèi)容更加豐富，信息交流更加及時(shí)，真正成為展示形象的窗口、對(duì)外交流的平臺(tái)、政務(wù)服務(wù)的工具。新創(chuàng)辦的《人大新聞宣傳》、《人大工作大事記》、《人大工作調(diào)研》三種刊物，加強(qiáng)了人大工作經(jīng)驗(yàn)、信息的對(duì)內(nèi)對(duì)外對(duì)上對(duì)下交流。同時(shí)，我們還與《三峽都市報(bào)》、《萬(wàn)州電視臺(tái)》等媒體加強(qiáng)協(xié)作，對(duì)人大的重要工作和活動(dòng)加強(qiáng)了重點(diǎn)宣傳和跟蹤報(bào)道。使人大工作在電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、廣播上形成了立體式、“地毯式”宣傳效應(yīng)。上半年，區(qū)人大常委會(huì)和機(jī)關(guān)共有150篇理論研討文章和宣傳報(bào)道在省級(jí)以上刊物、網(wǎng)站、電視臺(tái)登載發(fā)表和播出，極大地提升了區(qū)人大常委會(huì)的威信力和公信力，從而也從一個(gè)側(cè)面進(jìn)一步提升了萬(wàn)州的對(duì)外影響力和美譽(yù)度。（８月４日）

第三篇：辦公室交流發(fā)言

深入糾正“四風(fēng)”提升服務(wù)質(zhì)量

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)聚焦作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。政府辦公室教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，通過近期學(xué)習(xí)系列講話、觀看影視資料，對(duì)照實(shí)際，認(rèn)真思考，使自己的思想認(rèn)識(shí)得到了極大提高，進(jìn)一步深刻認(rèn)識(shí)到開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)是我們黨面對(duì)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的新要求，面對(duì)新的黨情、國(guó)情和世情，在新的形勢(shì)下進(jìn)一步密切黨群關(guān)系，以作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)黨的全面建設(shè)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重大決策，是加強(qiáng)學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型執(zhí)政黨建設(shè)的重大部署，是增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重大舉措，充分體現(xiàn)了我們黨正視和解決自身問題的政治勇氣，體現(xiàn)了我們黨在深刻變化的執(zhí)政環(huán)境中的戰(zhàn)略考量。結(jié)合工作實(shí)際，我談幾點(diǎn)體會(huì)：

一、必須要牢固樹立 “一切為了群眾，一切依靠群眾”的觀念。在思想上解決“為了誰(shuí)”、“依靠誰(shuí)”的問題。人民群眾是人類社會(huì)發(fā)展的決定性力量。毛澤東同志講，只有人民群眾，才是歷史的真正創(chuàng)造者，才是真正的英雄。我們黨來自群眾，始終以人民為靠山。正是因?yàn)檫@樣，我們黨才贏得了人民的擁護(hù)和支持，凝聚了巨大的前進(jìn)力量?！傲Ⅻh為公、執(zhí)政為民”，這是我們黨的執(zhí)政理念，也是我們每一位黨員干部必須牢牢把握的工作準(zhǔn)則。

二、必須時(shí)刻保持與群眾的血肉聯(lián)系。黨與人民群眾長(zhǎng)期同甘共苦、患難與共，對(duì)黨群關(guān)系，有像舟和水、魚和水、公仆和主人的關(guān)系，這就告誡我們要牢記自己的位置和身份。以為民、務(wù)實(shí)、清廉為主要內(nèi)容，深刻認(rèn)識(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的必要性和緊迫性，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。

三、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真查找四風(fēng)問題。辦公室作為區(qū)政府的中樞機(jī)構(gòu)和窗口單位，是政府工作的參謀和助手，溝通上下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外，具有承辦、參謀、協(xié)調(diào)、督辦等職能，參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)是本職工作。從辦公室多年工作的情況看。在形式主義存在主要問題：工作作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)，工作部署不夠細(xì)化；起草的文件、講話研究中央、省市的政策不夠，與甘州的區(qū)情實(shí)際結(jié)合的不夠緊密，解決疑難問題的辦法不多，決心不大，溝通協(xié)調(diào)不夠，聯(lián)動(dòng)不好，力量整合不到位；督辦落實(shí)力度不大，對(duì)從嚴(yán)管理力度不夠，執(zhí)行制度不規(guī)范，還存在違紀(jì)行為。在官僚主義方面存在的主要問題：習(xí)慣于管事、管人，不習(xí)慣于管好自己；傾聽基層意見不夠，深入一線調(diào)研不夠，對(duì)待網(wǎng)民留言和群眾反映的問題，不夠耐心，不能及時(shí)解決；不愿介入工作矛盾，解決疑難問題。創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單，不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。在享樂主義方面存在的主要問題：有時(shí)工作不在狀態(tài)，精神懈怠，工作不主動(dòng)，拼勁不足；有時(shí)工作不夠緊張、不夠盡心，工作效率低，一些工作得靠領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)督查部門催才抓緊辦理；存在“工作說得過去就行了”的思想。在奢靡之風(fēng)方面存在的主要問題：把握不好公務(wù)接待和工作交流中的消費(fèi)尺度，不夠勤儉節(jié)約。

因此，我們要以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)契機(jī)，以搞好服務(wù)為核心，針對(duì)存在的四風(fēng)方面的問題，逐一抓好整改落實(shí)，更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，為全區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

一要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，建設(shè)學(xué)習(xí)進(jìn)取型機(jī)關(guān)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)是做好辦公室服務(wù)工作的基本前提。要加強(qiáng)對(duì)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，要認(rèn)真研讀總書記系列講話精神，深刻體會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，尤其要全面掌握黨在新的歷史起點(diǎn)的新思想、新戰(zhàn)略、新目標(biāo)、新要求、新舉措，以保證我們?cè)诰C合文字服務(wù)、以文輔政工作中與黨中央保持一致。要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)公文寫作、信息督查、檔案管理、網(wǎng)站維護(hù)等業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，爭(zhēng)當(dāng)做好辦公室工作的行家里手。

二要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，建設(shè)服務(wù)優(yōu)質(zhì)型機(jī)關(guān)。政府辦公室的重要職責(zé)，是為區(qū)政府搞好服務(wù)。簡(jiǎn)單地說，“搞好三個(gè)服務(wù)，做好三個(gè)滿意”，即為政府搞好服務(wù)，讓區(qū)領(lǐng)導(dǎo)滿意；為基層各部門搞好服務(wù)，讓部門干部職工滿意；為群眾搞好服務(wù)，讓居民群眾滿意。不論文字服務(wù)、會(huì)議服務(wù)、后勤服務(wù)，還是上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、接待來訪，信息交流、政務(wù)督查、目標(biāo)管理等等，工作頭緒多，服務(wù)任務(wù)重，要求標(biāo)準(zhǔn)高。必須充分認(rèn)識(shí)辦公室服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求，切實(shí)做到各項(xiàng)服務(wù)有的放矢，各項(xiàng)服務(wù)取得成效；必須樹立服務(wù)理念，認(rèn)清服務(wù)就是工作，工作就是服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)、部門和群眾搞好服務(wù)，就是辦公室應(yīng)盡職責(zé)。

三要強(qiáng)化效率意識(shí)，建設(shè)運(yùn)轉(zhuǎn)高效型機(jī)關(guān)。政府辦公室工作實(shí)效性很強(qiáng)，大多是限時(shí)辦結(jié)，日常工作中，必須提高工作效率，堅(jiān)決杜絕拖拖拉拉、推諉扯皮等不良現(xiàn)象的發(fā)生

和蔓延。要樹立超前意識(shí)，強(qiáng)化時(shí)間觀念，根據(jù)任務(wù)輕重緩急及時(shí)投入工作，自覺養(yǎng)成雷厲風(fēng)行、快事快辦、急事急辦的習(xí)慣，必須保證在時(shí)限要求內(nèi)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

四強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧型機(jī)關(guān)。辦公室全體人員要樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，無論在思想上還是言行上自覺融入到辦公室大集體中，不得將自己游離于集體之外；要強(qiáng)化全局觀念，自覺服從區(qū)委、區(qū)政府工作大局和政府辦公室工作工作重點(diǎn)，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)要不折不扣接受、完成，不得推諉扯皮、敷衍應(yīng)付；要做到分工協(xié)作，正確處理分工與協(xié)作的關(guān)系，在認(rèn)真完成分管本職工作的同時(shí)，積極主動(dòng)配合同事們的工作，相互補(bǔ)臺(tái)，互相幫忙，不得看笑話、亂評(píng)論，更不準(zhǔn)相互拆臺(tái)；要團(tuán)結(jié)共事，嚴(yán)以律己，寬以待人，常思他人之長(zhǎng)、自己之短，主動(dòng)交流溝通，及時(shí)化解矛盾，共同創(chuàng)造和諧、融洽、愉快、溫馨的工作氛圍。

五要強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，爭(zhēng)做勤政廉潔型機(jī)關(guān)。始終保持一顆平靜之心，做到頭腦清，手腳勤，待人誠(chéng)，心胸寬，辦事公，言行慎。不計(jì)個(gè)人得失，任勞任怨，謹(jǐn)言慎行，嚴(yán)格自律，多講奉獻(xiàn)，不談索取，倡導(dǎo)艱苦奮斗，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，始終耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)，守得住清貧，管得住小節(jié)，模范地遵守廉政自律的各項(xiàng)規(guī)定，建好作風(fēng)、樹好形象，提高工作水平和工作效率，不斷推進(jìn)辦公室工作再上新臺(tái)階。

第四篇：辦公室交流會(huì)發(fā)言

辦公室交流會(huì)發(fā)言

辦公室交流會(huì)發(fā)言2007-03-01 23:48:0

1“國(guó)之廢興，在于政事；政事得失，由乎輔佐”。自古以來，人們都十分重視輔佐政務(wù)工作。黨委辦公室是黨委運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞和核心機(jī)構(gòu)，職責(zé)涵蓋方方面面，但其中當(dāng)以參政議政、出謀劃策為最。從一定意義上說，辦公室參謀助手作用發(fā)揮得好不好，充分不充分，領(lǐng)導(dǎo)是否滿意，是檢驗(yàn)辦公室工作水平高低的重要標(biāo)志。建市以來，我們××市委辦公室積極主動(dòng)地適應(yīng)新形勢(shì)，緊緊圍繞市委中心工作，努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。

一、突出調(diào)查研究，提高服務(wù)決策的質(zhì)量沒有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)，沒有調(diào)查研究就沒有決策權(quán)。調(diào)查研究工

作是成事之基，謀事之道，是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的重要手段。辦公室調(diào)研力量的強(qiáng)弱，調(diào)研水平的高低，調(diào)研成果的優(yōu)劣，在一定程度上影響領(lǐng)導(dǎo)的決策水平。因此，我們要求辦公室全體同志，把調(diào)查研究作為自己必須練就的基本功，積極參與謀劃，廣泛收集信息，在吃透上情的同時(shí)，切實(shí)吃透下情，努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實(shí)、準(zhǔn)確的依據(jù)。一是增強(qiáng)服務(wù)決策的意識(shí)。從地位上講，辦公室具有從屬性，是具體的辦事機(jī)構(gòu)，但地位的從屬性不等于工作的被動(dòng)性。我們要求辦公室同志從繁雜的事務(wù)性服務(wù)中擺脫出來，學(xué)會(huì)超前思考問題，學(xué)會(huì)“關(guān)起門來當(dāng)書記”，無論是信息調(diào)研、綜合協(xié)調(diào)，還是督促檢查，都要做到不僅想領(lǐng)導(dǎo)之所想，而且要想領(lǐng)導(dǎo)所未想，由慢半拍變?yōu)閾屜纫徊?，積極、主動(dòng)、超前搞好決策服務(wù)。注重引導(dǎo)秘書人員，想大事，懂全局，研究問題，分析問題，并通過語(yǔ)言建議、材料謀劃、文字參政，把“秀才”、“謀士”的積極性充分調(diào)動(dòng)起

來，幫助領(lǐng)導(dǎo)想主意、出點(diǎn)子、提建議，供領(lǐng)導(dǎo)去選主意、斷主意、作決策，從而讓領(lǐng)導(dǎo)站得高、看得遠(yuǎn)，客觀公正地選出切實(shí)可行的好主意。與此同時(shí)，我們還要求辦公室同志認(rèn)真研究上級(jí)的方針政策，對(duì)應(yīng)上級(jí)工作，估測(cè)本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作思路和工作安排的發(fā)展變化，當(dāng)好“事前諸葛”，做到見事早、行動(dòng)快，在領(lǐng)導(dǎo)部署前謀事，在領(lǐng)導(dǎo)決策前劃策，制訂好預(yù)案，滿足領(lǐng)導(dǎo)決策需要。比如在每年年初召開市委擴(kuò)大會(huì)議之前，我們都提前一個(gè)多月進(jìn)行調(diào)查研究，思考謀劃新一年的工作目標(biāo)和工作思路，然后結(jié)合中央、省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，提出初步框架，供領(lǐng)導(dǎo)在決策中參考。二是突出服務(wù)決策的重點(diǎn)。作為黨委的綜合辦事機(jī)構(gòu)，辦公室承擔(dān)著綜合、協(xié)調(diào)、參謀、督辦、服務(wù)等工作職責(zé)，是機(jī)關(guān)的信息中心、參謀中心、服務(wù)中心。但是說到底，一切的工作都是圍繞決策服務(wù)的。在工作實(shí)踐中，我們認(rèn)識(shí)到，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化，提高決策參

謀水平，最重要的就是緊扣市委中心工作，緊扣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)，深度透徹地分析問題，并有針對(duì)性地提出解決問題的建議，形成有深度、有分量、對(duì)推動(dòng)全局工作有參考價(jià)值的調(diào)研報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。市委每次重大活動(dòng)之前，我們都要組織專門力量，深入鄉(xiāng)村、農(nóng)戶，對(duì)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各個(gè)方面進(jìn)行全面系統(tǒng)的摸底，以期準(zhǔn)確把握市情，科學(xué)制定決策。比如為了籌備市第二次黨代會(huì)，確保制訂的“十五”計(jì)劃更具科學(xué)性和可操作性，辦公室組織多個(gè)調(diào)研組分赴縣區(qū)、兄弟市和外省進(jìn)行調(diào)查研究，形成了一系列研究成果。在市第二次黨代會(huì)報(bào)告中，市委充分吸納了辦公室的調(diào)研建議，確定了我市“十五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，提出了改革開放大突破、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)大調(diào)整、中心城市大推進(jìn)、區(qū)域發(fā)展大跨越的“四大奮斗目標(biāo)”和強(qiáng)農(nóng)富民、工業(yè)突破、城鎮(zhèn)帶動(dòng)、全面開放、科教興市的“五大發(fā)展戰(zhàn)略”。此外，在

事關(guān)全局的私營(yíng)個(gè)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市工作、軟環(huán)境整治等戰(zhàn)略性、前瞻性調(diào)研方面，我們辦公室也都是比較超前的。三是拓寬服務(wù)決策的渠道。辦公室要做好參謀，當(dāng)好助手，關(guān)鍵是要跟得緊，切實(shí)圍繞市委的中心工作；抓得準(zhǔn)，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和決策思路；用得上，制定的預(yù)案，提出的建議要參到點(diǎn)子上，謀到要害處。特別是在新知識(shí)、新信息不斷涌現(xiàn)的當(dāng)今社會(huì)，信息量很大，但是由于地方工作千頭萬(wàn)緒，領(lǐng)導(dǎo)同志常年奔波在第一線，很難有專門時(shí)間和精力來研究學(xué)習(xí)這些新的知識(shí)，這就需要智囊和助手來幫助收集整理，當(dāng)好耳目，把聽到的、看到的、想到的各種情況和信息，及時(shí)、準(zhǔn)確地向黨委報(bào)告，及早引起決策層的警覺和重視。為此，我們辦公室廣辟渠道，收集方方面面資料，提供大量信息，供領(lǐng)導(dǎo)在決策中參考。比如，我們通過處理群眾來信來訪，了解社情民意，掌握基層動(dòng)態(tài)，進(jìn)行及時(shí)的梳理歸納，然后提交領(lǐng)導(dǎo)參閱，去年

一年共計(jì)處理來信來訪達(dá)8000余件。在信息報(bào)送方面，我們除了堅(jiān)持正常上報(bào)外，把很大的工作量放在為同級(jí)黨委服務(wù)上，為此，辦公室實(shí)施全員采編信息，擴(kuò)大信息來源渠道，對(duì)那些問題類、建議類信息，我們主要通過《信息專報(bào)》，直接呈送市委主要領(lǐng)導(dǎo)參閱。為了拓寬領(lǐng)導(dǎo)工作思路，我們還編輯《報(bào)刊資料摘要》，從報(bào)紙、雜志、網(wǎng)絡(luò)等渠道收集好的經(jīng)驗(yàn)和做法，供市委領(lǐng)導(dǎo)參考借鑒，發(fā)揮了很好的參謀助手作用。

二、強(qiáng)化跟蹤落實(shí)，提高服務(wù)決策的成效江總書記指出：“決策的制定和實(shí)施方案的部署，事情還只是進(jìn)行了一半，還有更重要的一半就是要確保決策和部署的貫徹落實(shí)?！睘辄h委制定決策服務(wù)和抓好決策落實(shí)服務(wù)，是黨委辦公室工作的兩個(gè)重要環(huán)節(jié)，兩者相輔相成，缺一不可。一是創(chuàng)新落實(shí)機(jī)制。沒有創(chuàng)新就沒有進(jìn)步。面對(duì)服務(wù)決策中出現(xiàn)的許多新情況、新問題和新任務(wù)，黨委辦公室絕不能僅僅作為“留聲機(jī)”、“傳話筒”，必

須適應(yīng)黨委的工作要求，適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新思維方式和工作方式。比如，為凝聚市委、市政府有關(guān)職能部門的督查力量并形成合力，去年初我市成立了由市委辦公室、市政府辦公室、市紀(jì)委、市委組織部、市目標(biāo)辦組成的聯(lián)合督查組，在市委副書記兼紀(jì)委書記和市委常委秘書長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，對(duì)難度大、范圍廣，諸如計(jì)劃生育突擊月、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)檢查、軟環(huán)境整治等大型活動(dòng)，隨時(shí)抽調(diào)人員，組成督查組聯(lián)合督查，收到了明顯效果。再比如，我們按照市委領(lǐng)導(dǎo)同志意見，將黨委督查工作與發(fā)揮新聞?shì)浾摫O(jiān)督作用結(jié)合起來，多次組織開展新聞督查活動(dòng)，對(duì)推動(dòng)決策落實(shí)起到了較好的作用。二是全力抓好協(xié)調(diào)。市委辦公室是市委的中樞，這一特殊的地位決定了抓好部門之間的協(xié)調(diào)配合，形成工作合力是辦公室的一項(xiàng)重要職責(zé)，是辦公室為黨委服務(wù)的重要手段，也是協(xié)助黨委班子成員抓好決策落實(shí)的工作方式。在協(xié)調(diào)過程

中，我們堅(jiān)持?jǐn)[正位置，明確責(zé)任，交流情況，及時(shí)溝通，牢固樹立協(xié)助黨委抓落實(shí)的意識(shí)，引導(dǎo)部門、單位之間增強(qiáng)全局觀念，做到部門利益服從整體利益，局部利益服從大局利益，眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，在全市上下形成心往一處想、計(jì)往一處謀、勁往一處使的良好局面。隨著協(xié)調(diào)工作量的加大，我們還實(shí)行了市委、市人大、市政府、市政協(xié)、市紀(jì)委秘書長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開例會(huì)，研究協(xié)調(diào)如何加強(qiáng)服務(wù)決策等有關(guān)事宜。三是搞好跟蹤督查。黨委的重要工作部署是一個(gè)有機(jī)的整體，它的貫徹執(zhí)行過程本身就是一個(gè)區(qū)分不同階段、不同層次的循序漸進(jìn)的動(dòng)態(tài)過程，這就決定了我們服務(wù)決策的督查工作不可能一次完成，必須圍繞重要工作部署實(shí)施的過程，實(shí)行跟蹤督查，做到循序漸進(jìn)，步步推進(jìn)，直到?jīng)Q策真正貫徹落實(shí)到位。基于這樣的認(rèn)識(shí)，我們?cè)诠ぷ鲗?shí)踐中注重狠抓落實(shí)，跟蹤督辦。建市以來，圍繞市委的決策部署和工作要求，辦公室每年年初都進(jìn)行分解立項(xiàng)，定項(xiàng)目、定單位、定人員、定完成標(biāo)準(zhǔn)、定完成時(shí)間，并進(jìn)行全年性的跟蹤督查。如去年，我們整理篩選了73項(xiàng)督查事項(xiàng)，今年整理篩選了106項(xiàng)督查事項(xiàng)，有力地推動(dòng)了市委重點(diǎn)工作的落實(shí)。同時(shí)，我們要求督查人員具有捅“馬蜂窩”的勇氣，不當(dāng)老好人，不怕得罪人，敢于借助領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和“上方寶劍”，大膽揭露不落實(shí)的問題，大膽揭露妨礙決策的問題，確保黨委決策的全面貫徹落實(shí)；對(duì)落實(shí)中遇到的問題，我們及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議，以期消除矛盾，解決問題，完善決策。

三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高服務(wù)決策的能力實(shí)踐證明：不論干什么工作，人的因素是第一位的。沒有一支高素質(zhì)的秘書隊(duì)伍，就不可能取得一流的工作業(yè)績(jī)，就不可能提高為決策服務(wù)的能力。通俗地說，秘書隊(duì)伍要能文能武、能粗能細(xì)、能匯報(bào)能調(diào)查。同時(shí)，辦公室作為參謀部、信息部，如果作用發(fā)揮得不

好，勢(shì)必影響全局。出不好點(diǎn)子就當(dāng)不好參謀，出餿點(diǎn)子會(huì)貽誤工作；信息反映失真或不及時(shí)，就會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)決策，難以指導(dǎo)工作。長(zhǎng)期以來，我們?cè)谶x擇和使用辦公室秘書人員時(shí)，不僅重文憑，更重水平；不僅重理論，更重實(shí)踐；不僅重調(diào)查，更重研究。一是做到政治上堅(jiān)定。政治強(qiáng)是黨委辦公室同志的修身之道、謀事之基、成事之本。江總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要講政治。這個(gè)要求，也同樣適合于在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的辦公室人員。從一定意義上說，政治素質(zhì)的高低，是鑒定一個(gè)秘書人員是否合格的重要標(biāo)志。發(fā)揮好參謀助手，搞好決策服務(wù)，必然要求秘書人員保持清醒的政治頭腦，善于從政治上把握方向，善于從政治上觀察和處理問題，善于從政治上統(tǒng)攬自身工作。長(zhǎng)期以來，不論是“三講”教育，還是平時(shí)的政治學(xué)習(xí)，不論是引進(jìn)人才，還是推薦人才，辦公室都是實(shí)行高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，教育秘書忠誠(chéng)于黨的事業(yè)，在政治上、思想上、行

動(dòng)上同黨中央保持高度一致，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，獻(xiàn)策不決策、服從不盲從、用權(quán)不越權(quán)。二是做到業(yè)務(wù)上精通。辦公室工作是一項(xiàng)全局性、業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作，工作人員不僅要有良好的政治思想素質(zhì)，還要有搞好本職工作的過硬本領(lǐng)。根據(jù)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象的構(gòu)思，我們?cè)谌w干部職工中提倡干一行、愛一行、學(xué)一行、專一行，使每個(gè)同志都能成為本職工作的行家里手。當(dāng)今社會(huì)是學(xué)習(xí)型社會(huì)，終身學(xué)習(xí)成為必然。我們積極鼓勵(lì)大家在做好本職工作的前提下，學(xué)習(xí)好經(jīng)濟(jì)、文化、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)，加強(qiáng)綜合能力的鍛煉培養(yǎng)，不斷拓寬自己的知識(shí)面，力求做到業(yè)精技強(qiáng)，一專多能，能夠勝任各種急、難、重的工作。與此同時(shí)，我們還通過多種方式來提高秘書隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。比如，有計(jì)劃地安排一些干部到基層掛職鍛煉，加深對(duì)基層工作的認(rèn)識(shí)，豐富基層工作的經(jīng)驗(yàn)；鼓勵(lì)干部進(jìn)行離崗創(chuàng)業(yè)、在崗兼業(yè)，培養(yǎng)他們從事經(jīng)濟(jì)

工作的能力；強(qiáng)化系統(tǒng)指導(dǎo)，實(shí)行秘書跟班學(xué)習(xí)，在實(shí)戰(zhàn)中鍛煉和培養(yǎng)隊(duì)伍；積極創(chuàng)造條件，通過列席會(huì)議、隨同調(diào)查研究等方式，讓秘書人員多接觸領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的工作方法、工作作風(fēng)，在潛移默化中提高觀察、思考和解決問題的能力。三是做到作風(fēng)上過硬。辦公室工作任務(wù)繁重、龐雜，經(jīng)常加班加點(diǎn)，幾乎沒有節(jié)假日，不分上下班，特別是作為新建市，條件差、待遇低，人員少、事情多，因此，樹立起求真務(wù)實(shí)、頑強(qiáng)拼搏、埋頭苦干的工作作風(fēng)，是我們秘書人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)之一。如果不能嚴(yán)格要求自己，約束自己，甚至借領(lǐng)導(dǎo)的影響謀取私利，不僅有損自身形象，更會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信。因此，我們經(jīng)常教育辦公室同志要立志做大事，不要立志做大官，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，不計(jì)名利，不講價(jià)錢，無私奉獻(xiàn)，甘當(dāng)無名英雄。我們深深認(rèn)識(shí)到，盡管我們?cè)诜?wù)決策工作上進(jìn)行了積極有益的嘗試，但與兄弟市相比，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

要求相比，還有一定的差距和不足。今后，我們將一如既往地按照省委辦公廳的要求，虛心學(xué)習(xí)兄弟市的經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)努力工作，把我市辦公室服務(wù)工作提高到一個(gè)新的水平，為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的、更大的貢獻(xiàn)。

第五篇：辦公室工作發(fā)言

辦公室主任2011年工作重點(diǎn)

各位領(lǐng)導(dǎo)：

我是今年7月份被任命為局綜合部主任的，和各位同行相比，屬于一名新兵，各個(gè)方面都需要在座的各位給予指導(dǎo)和幫助。

綜合部目前共有12名同志，負(fù)責(zé)全局行政、黨務(wù)、工會(huì)、人事、財(cái)務(wù)、供應(yīng)、宣傳、法制、信訪、文字、公文處理、檔案等全局綜合性事務(wù)。

下面，結(jié)合目前實(shí)際情況，我就2011年綜合部的工作安排匯報(bào)如下

（1）堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，突出人員素質(zhì)培養(yǎng)，進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)同志的積極性，提升執(zhí)行力和貫徹力，確保辦文、辦會(huì)、接待、文字檔案等日常工作質(zhì)量有新的提高。

（2）配合全局工作，注重做好職工思想教育、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、爭(zhēng)先樹優(yōu)等各項(xiàng)活動(dòng)的開展，平衡協(xié)調(diào)促進(jìn)黨務(wù)、工會(huì)等工作有新的起色。

（3）進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)、法制教育、信訪、離退休管理等工作力度，為企業(yè)創(chuàng)造穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

（4）抓好人事工作，做好薪酬改革、職工福利、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)等管理工作。適合經(jīng)營(yíng)工作需要，有效盤活人力資源，通過減員增效，逐步提高全局人均生產(chǎn)率。

（5）注重財(cái)務(wù)工作，通過外派財(cái)務(wù)工作同志外出學(xué)習(xí)，請(qǐng)求上級(jí)部門給予業(yè)務(wù)指導(dǎo)等手段，改變財(cái)務(wù)工作質(zhì)量，抓好支局財(cái)務(wù)和各業(yè)務(wù)科室財(cái)務(wù)管理，管理好支局財(cái)務(wù)賬目，督促基層二次分配制度的合理落實(shí)。

（6）抓好效能建設(shè)、局紀(jì)局風(fēng)、勞動(dòng)考勤、以及衛(wèi)生管理工作，有效提升各部室人員及全體員工的執(zhí)行力。

（7）協(xié)助工會(huì)搞好職工小家建設(shè)和支局文化建設(shè)，有效提升支局、班組和科室人員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和發(fā)展意識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

（8）圍繞經(jīng)營(yíng)工作，突出五大戰(zhàn)役，做好服務(wù)支撐工作，在車輛管理，物業(yè)管理，供應(yīng)管理等方面做好協(xié)調(diào)溝通，努力為基層排憂解難，為基層業(yè)務(wù)發(fā)展和管理工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。

（9）抓好文明創(chuàng)建工作，以企業(yè)文化建設(shè)為載體，通過組織通訊報(bào)道隊(duì)伍，完成宣傳報(bào)道任務(wù)，利用行風(fēng)熱線、報(bào)紙電視等媒體形式加強(qiáng)宣傳力度，提升企業(yè)形象和知名度，在確保泰安市級(jí)精神文明單位的基礎(chǔ)上，積極爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位。

（10）樹立為領(lǐng)導(dǎo)、為基層、為職工服務(wù)的大局觀念，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用，加大調(diào)查研究力度，根據(jù)本局實(shí)際情況，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，將全局工作推向一個(gè)更高的水平。

由于自己工作經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)有些工作還不熟悉，思路和想法可能有一些淺薄之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)幫助。