第一篇：領導班子換屆部署會議上講話

在領導班子換屆部署會議上的講話

老師們、同志們：

一、建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍是中央的明確要求

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視干部隊伍建設，建設成效十分顯著，選拔任用更加科學，管理監(jiān)督更加嚴格。近年來，干部管理的“四梁八柱”制度框架基本確立起來了。習近平總書記對干部工作多次作出重要指示，對好干部的標準發(fā)表了一系列重要論述，進一步豐富和發(fā)展了好干部標準的時代內(nèi)涵，總的來說，體現(xiàn)的是德才兼?zhèn)?、以德為先的原則要求。

特別是黨的十九大以后，黨中央對干部工作提出了新的更高要求。我們要適應推進偉大事業(yè)的戰(zhàn)略需要，深刻把握建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的重要部署，明確做好選人用人工作的要求。

一是要堅持事業(yè)為上的價值取向。事業(yè)需要干部，干部在事業(yè)中成長，也就是說，選干部配班子，歸根到底還是為了事業(yè)發(fā)展，要適應新時代中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展要求，堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，大力選拔那些牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當?shù)母刹俊?/p>

三是要把“建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍”的目標要求貫徹落實到選人用人全過程各方面。首先是突出政治標準，看政治忠誠，是否牢固樹立“四個意識”;看政治定力，是否堅定“四個自信”;看政治擔當，是否堅持原則、敢于斗爭;看政

治能力，是否善于從政治上觀察和處理問題;看政治自律，是否嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。對那些同黨中央不一致、不貫徹黨中央決策部署、政治上有問題的，堅決不用。除此之外，要注重培養(yǎng)干部的專業(yè)能力、專業(yè)精神，大力發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，匡正選人用人風氣。

二、加強中層領導班子和干部隊伍建設必須先確立規(guī)矩

如何結合學校實際，貫徹好、落實好黨中央要求、建設好我們的中層班子和干部隊伍呢?我們考慮，首先必須要立規(guī)矩，這也是選人用人的一條重要原則叫“依法依規(guī)辦事”。

十八大以后，中央根據(jù)事業(yè)單位的特點，按照“1+*”的模式陸續(xù)出臺了事業(yè)單位及各行業(yè)的管理辦法?！?”中與我們相關的，主要的就是《高等學校領導人員管理暫行辦法》，這充分體現(xiàn)了中央對高校的關心，體現(xiàn)了高校的特點。中央的“法”有了，學校的“規(guī)”也得立起來。所以，我們經(jīng)過比較長時間的準備醞釀，在充分征求和聽取大家意見的基礎上，研究制定了我們第一個《辦法》，就是《中層領導人員管理辦法》。在這個《辦法》中，對我校中層領導人員“選育管用”各個環(huán)節(jié)都作了具體規(guī)定，回答了“誰來選人”、“選什么人”、“怎樣選人”、“怎樣育人”、“如何用人”、“如何管人”等一系列問題。

誰來選人?就是黨管干部、黨管人才，不管是選任制、委任制還是聘任制干部，不論是管理干部還是雙肩挑干部，學校黨委都要管起來。選什么人?就是德才兼?zhèn)?、以德為先，要把正確導向樹起來，把高標桿立起來，想做領導人員，要有很高的標準，不是人人都夠標準的，你要非常努力才能達到這個標準。怎樣選人?就是依法依規(guī)辦事，通過辦法改變，按照規(guī)定的程序和要求，以科學的方式來選拔任用中層領導人員。怎樣育人?就是要加強教育培訓，要有職業(yè)發(fā)展路徑和激勵保障措施。如何用人?就是要遵循教育規(guī)律，公道公平公正對待、評價和使用領導人員。

如何管人?就是要從嚴管理監(jiān)督與激勵關懷相結合，要有任期目標，要有考核評價，要有約束和退出機制，等等。可以說，在這個《辦法》的各個章節(jié)和條目中，都充分體現(xiàn)了我們對中層領導人員管理所堅持的基本原則。

還有其他一系列班子建設需要解決的問題，在我們這個文件中都做了回應，提出了明確要求。希望大家回去以后能夠從政治的高度認真領會兩個文件的精神，深入思考今天的會議內(nèi)容，只有思想認識問題解決了，才能轉化為自覺的行動。

三、嚴明換屆紀律，營造風清氣正的政治生態(tài)

按照學校黨委部署，接下來一個階段將要啟動和開展中層班子的換屆工作。在這里，我首先要代表學校黨委，對我們這一屆中層班子和廣大干部，特別是對因年齡和任職期限原因不再進入領導班子的干部表示衷心的感謝!黨的十八大以來，大家勤勉敬業(yè)、扎實工作，和**同呼吸、共命運，學校改革發(fā)展每走一步、取得的每一項成果，都凝結了同志們的智慧、心血和汗水，大家付出的辛勤努力，為學校“雙一流”建設事業(yè)打下了堅實的基礎，大家辛苦了!謝謝大家!

在這里，我還要特別強調(diào)一下?lián)Q屆紀律問題。中層換屆調(diào)整工作是一件關系全局的大事，也是對領導干部黨性的重要考驗。希望我們每一位同志，都要以大局為重，把學校事業(yè)放在第一位，正確對待個人職位的進退留轉，堅決服從組織的決定，經(jīng)受住名、權、位的考驗。在換屆調(diào)整工作中，各單位領導班子和領導干部，要增強黨性觀念，按照學校黨委部署，堅守崗位，盡職盡責，確保工作連續(xù)性和穩(wěn)定性，確保換屆調(diào)整工作順利進行。要嚴格遵守組織工作紀律，嚴格按規(guī)定程序進行，堅決反對任何形式的非組織活動和拉票行為。對在換屆調(diào)整工作中的違規(guī)違紀人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。也歡迎大家通過正常

途徑和方式，對換屆調(diào)整工作進行監(jiān)督和反映意見。

我們希望通過這次換屆，學校的整個中層班子建設水平能夠上一個大的臺階，大家心往一處想、勁往一處使，凝心聚力、只爭朝夕地去建設我們的“雙一流”，向我們的**夢沖刺。

第二篇：在全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子2021年換屆工作動員部署會議上的講話

在全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子2021年換屆工作動員部署會議上的講話

同志們：

按照中央和省、市委統(tǒng)一部署，我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子將于今年×月份集中進行換屆。這次會議的主要任務是，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記重要指示和黨中央、省市委決策部署，對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作進行動員部署，確保圓滿完成換屆任務，為決勝“十四五”、建設新時代富強和諧美麗新××提供堅強組織保證。

剛才，××同志傳達了區(qū)委《關于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作的安排意見》，對換屆工作進行了安排部署；××同志就嚴肅換屆紀律提出了明確要求，全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要認真抓好貫徹落實。

下面，圍繞深入貫徹習近平總書記重要指示和黨中央、省市委決策部署，做好全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作，我講四點意見。

一、提高政治站位、深化思想認識，切實增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作的政治責任感和歷史使命感

國以人興，政以才治。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆，是在“十四五”規(guī)劃實施、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家開局起步的大局大勢下開展的，意義重大、影響深遠。全區(qū)各級黨組織要切實把思想和行動高度統(tǒng)一到習近平總書記重要指示和黨中央、省市委部署要求上來，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，切實把換屆工作謀劃好、組織好、完成好。

（一）做好換屆工作是深入貫徹習近平總書記重要指示精神的現(xiàn)實檢驗。習近平總書記對這次換屆工作高度重視，在中央政治局民主生活會上強調(diào)“各級黨委要謀劃好、組織好換屆，層層壓實責任，確保風清氣正”。前不久，全國市縣鄉(xiāng)領導班子換屆工作電視電話會議、全省換屆工作動員部署會議和換屆風氣監(jiān)督工作會議、全市縣鄉(xiāng)領導班子換屆工作動員部署會議相繼召開，對開展換屆工作進行了層層動員、系統(tǒng)部署。我們要旗幟鮮明講政治，認真學習貫徹習近平總書記重要講話和指示精神，堅決落實黨中央和省市委決策部署，把做好換屆工作作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動，增強政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，不折不扣落實好換屆任務。

（二）做好換屆工作是落實“十四五”規(guī)劃、加快建設新時代富強和諧美麗新××的重要保證。區(qū)委××屆××次全會，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局，描繪了×ד十四五”發(fā)展藍圖和二〇三五年遠景目標，明確了今年的目標任務。完成這些目標任務，關鍵在黨、關鍵在人。這次換屆產(chǎn)生的新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子，任期與“十四五”高度契合，是把規(guī)劃部署落實到基層的直接組織者、推動者，承擔著跑好新征程第一棒的時代重任。我們要以這次換屆為契機，選準用好符合黨和人民事業(yè)需要的優(yōu)秀干部，完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，確保“十四五”時期各項目標任務順利實現(xiàn)，加快新時代富強和諧美麗新××建設步伐。

（三）做好換屆工作是加強新時代領導班子和干部隊伍建設、鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的具體舉措。黨的十九大以來，全區(qū)各級黨組織認真貫徹新時代黨的組織路線，把打造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，作為推進高質(zhì)量發(fā)展的一項基礎性、戰(zhàn)略性任務牢牢抓在手上，樹立重實干、重實績的鮮明用人導向，大力選拔培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，有力有序推進干部交流掛職，穩(wěn)步推進公務員職務與職級并行，形成了能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和干部隊伍建設取得顯著成效。但從實際工作看，與新階段新理念新格局的要求相比，領導班子和干部隊伍在思維方式、綜合素質(zhì)等方面還有不相適應的地方，一些領導干部的思想政治素質(zhì)、工作作風、能力水平還需進一步提升，一些領導班子的素養(yǎng)結構和整體功能，與新形勢新任務新要求不相適應。要以這次換屆為契機，全面加強領導班子政治、思想、組織、作風、能力、紀律建設，努力打造政治過硬、具備領導現(xiàn)代化建設能力的領導班子和干部隊伍，使換屆過程成為鞏固拓展全面從嚴治黨成果的過程，成為優(yōu)秀者脫穎而出、實干家得到重用的過程，進一步營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。

二、把握政策要求、嚴明紀律規(guī)矩，高標準高質(zhì)量完成換屆工作任務

這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作總的要求是，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持和加強黨的全面領導，堅持和完善人民代表大會制度，深入貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，認真落實黨中央和省市區(qū)委關于換屆工作的有關要求，繪出好藍圖、選出好干部、配出好班子、樹立好導向、形成好氣象，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子建設成為忠實踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的堅強領導集體，為順利完成“十四五”規(guī)劃和二〇三五年遠景目標，建設新時代富強和諧美麗新××提供堅強組織保證。

（一）堅持好干部標準，確保選拔忠誠干凈擔當?shù)膬?yōu)秀干部。選人用人導向是換屆工作的關鍵性、根本性問題。這次換屆，省委提出了“五個重用、五個不用”的明確要求。各級各單位要把“五個重用、五個不用”作為一條標尺，貫穿換屆選人用人工作始終。一是注重政治把關。把政治標尺立起來、嚴起來，做深做細做實干部政治素質(zhì)考察，深入了解干部政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的表現(xiàn)，特別是貫徹落實習近平總書記重要指示精神，黨中央和省、市、區(qū)委決策部署的政治態(tài)度和實際成效。探索政治素質(zhì)考察有效辦法，分類提出考察要求，確保選出來的干部政治上信得過、靠得住、能放心，對政治不合格的一票否決。二是注重實踐歷練。優(yōu)先使用在重大斗爭實踐中經(jīng)過磨礪的干部，堅持近距離考察，把定量分析與定性判斷結合起來，做到鮮活畫像、精準評價。對在“三大攻堅戰(zhàn)”、疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展等急難險重任務中扛硬活、打硬仗，一貫表現(xiàn)好的，重點關注和使用；對臨陣退縮、畏首畏尾、不作為、亂作為的，堅決調(diào)整。特別是在選配“吃勁”和關鍵崗位干部時，要看是否經(jīng)住了重大斗爭的歷練和一貫的現(xiàn)實表現(xiàn)，真正把德才兼?zhèn)?、群眾公認、能夠在大戰(zhàn)大考中經(jīng)受住考驗的干部，放到重要領導崗位上。三是注重專業(yè)素養(yǎng)。大力選拔具有相應專業(yè)素養(yǎng)、領導現(xiàn)代化建設能力強的干部，堅持事業(yè)為上、人事相宜。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子要注重選配熟悉黨的建設、鄉(xiāng)村規(guī)劃、環(huán)境保護、鄉(xiāng)村旅游、電子商務、經(jīng)濟金融、基層治理等方面的干部，推動形成又博又專、搭配合理的領導班子專業(yè)結構。四是注重長遠發(fā)展。加強系統(tǒng)謀劃，拓寬選人視野，嚴格落實中央和省、市委關于年齡結構比例要求，接續(xù)加大選拔優(yōu)秀年輕干部力度，破除論資排輩、平衡照顧的觀念，對工作實績突出、群眾公認，條件比較成熟的優(yōu)秀年輕干部，敢于打破隱形臺階，大膽提拔使用。同時，對年齡大一點的干部、資歷長特別是默默無聞、甘于奉獻的干部，也要關心好、安排好、使用好，做到對每一位干部認真負責。

（二）堅持增強整體功能，確保提升領導班子配備科學化水平。一要優(yōu)化班子結構。認真落實職數(shù)和任職要求，綜合考慮年齡、性別、民族、經(jīng)歷、專長等方面的因素，堅持老中青相結合的梯次配備，統(tǒng)籌年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部的選配。二要配強黨政正職。堅持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強，注重選拔政治素質(zhì)過硬、經(jīng)受斗爭考驗、善于駕馭局面，特別是基層歷練扎實、經(jīng)過實踐考驗的優(yōu)秀干部擔任黨政正職。對一個地方黨政正職的搭配，要注重經(jīng)驗能力的互補，性格氣質(zhì)的相容，注意保持任期內(nèi)的相對穩(wěn)定。三要配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子。加大從鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記、到村任職過的選調(diào)生中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員力度，注意選調(diào)企事業(yè)單位領導人員、區(qū)級以上機關有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆人選。四要推進干部交流。堅持五湖四海、任人唯賢，統(tǒng)籌用好各類干部人才資源，實現(xiàn)資源優(yōu)化配置。打破部門界限、上下界限、條塊界限，積極推進政策性、結構性、培養(yǎng)性干部交流，不斷優(yōu)化領導班子結構，實現(xiàn)干部資源優(yōu)化配置。

（三）堅持嚴格代表委員質(zhì)量，確保做好提名、推薦和產(chǎn)生工作。一是嚴格人選資格條件。堅持把政治標準放在首位，代表、委員人選必須增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。黨代會代表人選要體現(xiàn)先進性和純潔性，牢記黨的初心使命，密切聯(lián)系黨員群眾，發(fā)揮模范帶頭作用；人大代表和政協(xié)委員人選要具有代表性、廣泛性，擁護中國共產(chǎn)黨領導和中國特色社會主義制度，模范遵守憲法、法律，有較強的履職能力和良好社會形象。二是嚴格落實比例要求。科學統(tǒng)籌、合理確定代表委員規(guī)模結構，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會代表名額依照所轄黨組織的數(shù)量和黨員人數(shù)確定，確保生產(chǎn)和工作一線代表比例，女代表、少數(shù)民族代表一般不少于對應的黨員占比比例；人大代表中，要適當提高基層代表特別是一線工人、農(nóng)民、專業(yè)技術人員代表比例，防止企業(yè)負責人比例過高。三是嚴格組織審核把關。堅持依規(guī)依法按章辦事，強化黨組織領導主導作用，嚴把身份關、提名關、考察關，堅持標準條件，廣泛聽取意見，由黨委集體研究確定，建立人選資格聯(lián)審機制，切實發(fā)揮好紀檢監(jiān)察、組織、統(tǒng)戰(zhàn)、政法等部門的職能作用，避免出現(xiàn)身份失真失實。

（四）堅持嚴明紀律規(guī)矩，確保營造風清氣正的換屆風氣。一要毫不放松地強化紀律約束。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真組織干部和相關人員深入學習換屆政策法規(guī)和紀律規(guī)定，深刻汲取××、××等地拉票賄選、破壞選舉案件深刻教訓，引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，確?！笆畟€嚴禁”紀律要求入腦入心。二要毫不放松地強化監(jiān)督管理。把換屆風氣和遵守換屆紀律情況納入巡視巡察和選人用人專項檢查內(nèi)容，及時發(fā)現(xiàn)和督促整改突出問題。組織部門和紀檢監(jiān)察機關要加強換屆風氣問題風險排查、巡回督查和會風會紀現(xiàn)場監(jiān)督，對苗頭性傾向性問題抓早抓小、及時處理。積極暢通群眾監(jiān)督舉報渠道，確保換屆工作始終在陽光下開展。三要毫不放松地強化追責問責。建立聯(lián)查聯(lián)辦和快查快結機制，對拉幫結派、跑官要官、買官賣官、跑風漏氣等問題一查到底。對受到不實舉報造成不良影響的要及時予以澄清，對惡意舉報、誣告陷害等行為要嚴肅查處。落實好換屆風氣責任制，對因履職不力導致出現(xiàn)風氣不正、紀律渙散等問題，不僅要追究當事人責任，還要追究相關黨組織和領導干部的責任。

（五）堅持精心組織謀劃，確保大會籌備和選舉圓滿成功。一是凝聚智慧起草報告。加強前瞻性思考、全局性謀劃、戰(zhàn)略性布局、整體性推進，系統(tǒng)性總結全面建成小康社會的偉大成就，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局，對統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局作出部署安排，明確發(fā)展目標、總體思路和工作舉措，使報告起草和審議的過程成為統(tǒng)一思想認識、凝聚智慧力量的過程。二是保障權利依法選舉。堅持差額選舉制度，落實黨內(nèi)有關規(guī)定和有關法律，嚴格執(zhí)行黨代會和人大會議選舉的各項差額比例規(guī)定，制定科學合理的選舉辦法，有序組織引導代表積極參與報告審議、人選醞釀和大會選舉，充分尊重和保障民主權利。善于運用法治思維和法治方式解決選舉中遇到的問題，對可能出現(xiàn)的情況早做準備。三是周密組織把握主動。充分發(fā)揮黨組織的作用，牢牢掌握工作領導權和主動權，黨委要主導政策制定、人事安排、代表產(chǎn)生、大會選舉、嚴肅紀律等，做到全程領導、全程把關。人大會議期間成立大會臨時黨組織，黨員領導干部和黨員代表要發(fā)揮好帶頭作用，堅決貫徹黨組織意圖，確保人事安排方案順利實現(xiàn)。

三、堅持黨的領導、層層壓實責任，確保換屆各項工作有力有效落實

這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆，涉及范圍廣、社會影響大、紀律要求嚴，時間緊迫，任務艱巨，責任重大。各級黨委要總攬全局、全盤統(tǒng)籌、周密部署。各級各有關部門要講政治、顧大局、勇?lián)?，齊心協(xié)力做好工作。

一是強化組織領導。區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級黨委要切實履行主體責任，成立換屆領導機構和工作專班，建立“五個一”工作機制，有力有序組織推進。黨委書記要履行第一責任人責任，親自抓負總責。區(qū)人大常委會黨組要協(xié)調(diào)一致做好工作。組織部門要當好參謀助手，紀檢監(jiān)察、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、政法等部門要各司其職、各負其責，凝心聚力抓好工作落實。

二是強化思想工作。廣泛開展談心談話，準確掌握干部的思想動態(tài)和心理預期，教育引導領導干部講政治、顧大局、守規(guī)矩，正確對待職務變動和個人的進退去留，正確處理個人和組織的關系，自覺接受和服從組織安排，保持隊伍思想穩(wěn)定。對從領導崗位上退下來的或者從主要領導崗位轉崗的同志，要引導他們積極支持和配合換屆工作。對新上任的同志，要激勵他們珍惜機會、奮發(fā)作為。

三是強化輿論氛圍。要牢牢把握正確輿論導向，結合慶祝建黨一百周年，大力宣傳黨的十九大以來全區(qū)各項事業(yè)發(fā)展取得的顯著成績，深入宣傳換屆工作的重大意義、有關政策、紀律要求，積極回應干部群眾普遍關注關心的重大問題。要密切關注輿情動態(tài)，及時制定應急預案，營造良好的政治氛圍、輿論氛圍和社會氛圍。

四、強化統(tǒng)籌兼顧、確保協(xié)調(diào)推進，實現(xiàn)換屆和發(fā)展“兩不誤兩促進”

這次換屆正值實現(xiàn)“十四五”開局關鍵時期，各級黨委要正確處理換屆工作和日常工作的關系，守土有責、守土擔責、守土盡責，既要以高度負責的態(tài)度推動換屆工作順利進行，又要以真抓實干的作風推進當前各項重點工作。

一是統(tǒng)籌抓好常態(tài)化疫情防控。進一步壓實“四方責任”，落實“四早”要求，強化重點人群、重點場所防控，扎實做好核酸檢測、流調(diào)溯源、隔離管控等各項工作，規(guī)范開展疫苗接種，鞏固拓展疫情防控成果。

二是統(tǒng)籌抓好改革發(fā)展作。做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務，抓緊抓實區(qū)委全會確定的2021年十項重點工作，確保首季開門紅、半年雙過半、全年開好局。

三是統(tǒng)籌抓好社會穩(wěn)定。壓實地方屬地責任和部門監(jiān)管責任，著力防范化解重點領域風險。嚴格落實領導干部包聯(lián)和接訪制度，對重復訪事項集中攻堅，做到老案清零、新案隨清。深化掃黑除惡“一案三查”和“六建”工作，健全社會治安防控體系，堅決打擊各類犯罪，做好慶祝建黨100周年等重大活動安保工作。統(tǒng)籌做好安全生產(chǎn)、森林防火、食品藥品和農(nóng)產(chǎn)品安全等工作，保持社會大局和諧穩(wěn)定。

同志們，做好這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作，責任重大、使命光榮。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，全面落實習近平總書記重要指示和黨中央、省市委決策部署，以堅強黨性、嚴明紀律、過硬作風，圓滿完成換屆任務，加快建設新時代富強和諧美麗新××，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年！

第三篇：干部在2021鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆動員部署會議上的講話

干部在2021鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆動員部署會議上的講話范文

同志們：

按照縣委統(tǒng)一安排部署，從X月X日開始，X個考察組就要到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開始換屆考察工作了，X天左右就得完成，可以說時間比較緊。你們擔負著為各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）選好班子、配好干部的任務，可以說，責任重大、使命光榮。同志們要切實增強責任感、緊迫感和使命感，通盤考慮，縝密組織，依法依規(guī)依程序，扎實推進換屆考察各個環(huán)節(jié)工作，為圓滿完成全縣換屆任務奠定堅實基礎。下面，我講三點意見。

一、充分認識這次換屆工作的特殊性

這次縣鄉(xiāng)領導班子換屆，是在我縣“十四五”發(fā)展開局之年背景下進行的，是全縣政治生活中的一件大事，社會高度關注，黨員干部熱切期盼，關乎全局，影響深遠。與以往相比，又有其特殊性。具體體現(xiàn)在三個方面。

第一，新一屆領導班子承擔的任務更重。這次換屆，是在“兩個大局”交織、“兩個百年”交匯、“兩個五年規(guī)劃”交接的歷史節(jié)點上進行的。選出的新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子，直接承擔著順利完成“十四五”發(fā)展目標的艱巨任務。這些艱巨任務和目標的完成，必須要靠一個個結構優(yōu)、功能強的好班子，靠一支支高素質(zhì)專業(yè)化執(zhí)政骨干隊伍去實現(xiàn)、去完成。

第二，這次換屆考察的標準更高、要求更嚴。這次換屆特別強調(diào)要加強黨的領導，強調(diào)讓黨委主導政策制定、人事統(tǒng)籌安排、代表產(chǎn)生、大會選舉等，做到全程領導、全程把關。我們開展換屆考察，就是要嚴格執(zhí)行黨中央、省委、市委和縣委有關政策、紀律和要求，嚴把人選政治關、廉潔關、能力素質(zhì)關。特別是要突出政治把關，做深做細做實干部政治素質(zhì)考察，確保選出來的干部政治上信得過、靠得住、能放心，對政治不合格的一票否決，決不能讓政治上有問題的人蒙混過關、投機得逞。

第三，這次換屆對風氣紀律的要求史上最嚴。中央紀委機關、中央組織部、國家監(jiān)委專門印發(fā)通知，對嚴肅換屆紀律，加強換屆風氣監(jiān)督作出具體安排。省委、市委專門召開加強換屆風氣監(jiān)督工作會議，提出了四個堅持的具體要求，即堅持政治站位，堅持教育在先、警示在先、預防在先，堅持從嚴監(jiān)督查處，堅持壓緊壓實責任，還多次重申十個嚴禁十個一律的紀律要求。在座各位同志要把這次換屆工作作為增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護的現(xiàn)實檢驗，深刻汲取湖南衡陽、四川南充、遼寧等地拉票賄選，破壞選舉案件教訓，帶頭遵守好各項紀律要求，同時要以零容忍的態(tài)度，狠殺歪風邪氣，以最嚴格的紀律，保障換屆順利開展，風清氣正。

二、準確把握換屆考察工作的重要內(nèi)容和節(jié)點

縣委換屆《通知》對領導班子職數(shù)、任職提名年齡界限和有關配備要求作了明確規(guī)定，《考察工作方案》對換屆考察工作具體方法、步驟和要求作了明確要求。這些規(guī)定和要求，既貫徹了中央、省委、市委和縣委精神，又充分考慮了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子實際，我們必須認真研讀，吃透精神，熟練掌握，認真落實，嚴格執(zhí)行。這里我再強調(diào)四點。

一要明確換屆考察的主要任務和重點。這次考察的主要任務是了解掌握鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、人大、政府領導班子及成員上次換屆以來的有關情況；全額定向推薦鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、人大、政府領導班子成員；對擬提拔擔任副科級以上職務、黨政正職擬任人選進行考察。我們要著眼于領導班子建設的實際需要，堅持新時期好干部標準，好中選優(yōu)、優(yōu)中選強，真正把政治強、懂專業(yè)、善治理、敢擔當、作風正的優(yōu)秀干部選拔到領導崗位上來，把好新進領導班子人選的素質(zhì)關，進一步優(yōu)化領導班子結構，通過換屆實現(xiàn)領導班子功能的整體提升，為推動海興高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供堅強的組織保證。

二要科學周密安排好換屆具體的步驟和程序。這次換屆考察工作的范圍比較大，考察對象多，考察內(nèi)容和程序相對復雜。考察程序大體分為八個步驟進行：第一步，成立考察組，做好準備工作。第二步，由考察組與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委主要領導商定考察工作方案和日程安排。第三步，召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委（擴大）會議，由考察組長傳達縣委關于換屆有關政策和要求，簡要介紹考察組的工作任務和安排。分組進行談話調(diào)研推薦，全額定向推薦新一屆領導班子人選，推薦黨政正職擬任人選和一定數(shù)量的正、副科級干部人選。第四步，在談話調(diào)研推薦基礎上，考察組綜合情況后與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委溝通研究，提出會議推薦初步人選名單，報縣委組織部研究批復，確定會議推薦人選建議名單。第五步，召開黨的委員會全體（擴大）會議進行會議推薦。第六步，確定擬提拔和黨政正職擬任人選考察對象建議名單。名單報縣委組織部研究同意，由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委研究確定。第七步，對考察對象進行考察，主要做好收集材料、個別談話、實地了解、延伸考察、了解核實有關情況、集體面談等六項工作。第八步，形成全面考察報告。各考察組成員，尤其是各組長，一定要根據(jù)實際情況，統(tǒng)籌安排，周密規(guī)劃，對每一個環(huán)節(jié)、每一項工作都要考慮周到，設計嚴密。既要搞好各個環(huán)節(jié)的銜接，避免出現(xiàn)漏洞，又要合理安排考察程序，把握好時間節(jié)點，提高工作效率，避免重復勞動，克服種種困難，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神，保證按時限要求高質(zhì)量地完成考察任務。

三要切實改進方法把換屆人選考準考實。要深入搞好干部考察，解決好“考察失真”的問題。注重對考察對象政治素質(zhì)、道德品行、工作實績、履職盡責、勤政廉政等情況的考察；注重實地考察，適當擴大延伸考察范圍，近距離接觸觀察干部；注重聽取知情人意見、了解群眾意見和鄉(xiāng)語口碑；注重講究工作方法和談話藝術，引導談話對象實事求是地反映情況，用事實說明觀點；注重聽取不同意見，特別是少數(shù)人的意見，要善于分辨談話者的弦外之音，對反映的具體問題要了解清楚；注重把考察情況與考察對象的一貫表現(xiàn)進行比較、相互印證，系統(tǒng)綜合研判，做到立體識人、精準識人，防止“趕時間”“走過場”。

四要堅決防止“帶病提名”和“帶病提拔”。要根據(jù)日常表現(xiàn)、分析研判、換屆考察情況，綜合運用紀檢、巡視巡察、審計、信訪等方面成果，加強分析研究，對干部是否“帶病”作出實事求是的判斷，既不讓“帶病”之人提拔重用，又為受到誣告的同志澄清問題。對每一名考察對象，都要堅決落實“凡提四必”要求。問題沒有查清、疑點沒有消除的，不得作為提名人選。對有“硬傷”的干部一律排除在外，堅決防止用人失察、“帶病提拔”。

三、嚴格遵守換屆考察工作各項紀律規(guī)定

這次7個考察組是經(jīng)過縣委換屆工作領導小組周密考慮，從縣紀委、縣委組織部和縣直有關單位抽調(diào)42名得力干部組成的?？疾旖M均由縣委組織部副部長和熟悉干部人事工作的正科級領導干部帶隊。各考察組代表縣委分赴各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）進行換屆考察，責任重大，一定要嚴格執(zhí)行政策，認真履行職責，按照規(guī)定的程序和要求進行考察。

一是時間要抓緊。今年換屆工作時間緊、任務重、要求高，同時考察內(nèi)容更廣泛、更系統(tǒng)，考察程序更科學、更細化，需要大家看的東西更多、問的人員更廣，還要確保質(zhì)量關，考察組的同志要做好打硬仗的準備，按程序、按步驟抓緊時間開展工作。

二是責任要明確。堅持誰考察誰負責、誰提名誰負責，考察工作要實行全程痕跡管理，終身追究責任?？疾旖M的每位成員都要有明確的任務分工，并建立嚴格的工作責任制?？疾旖M長要切實搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和牽頭抓總工作，重大問題要及時請示匯報，工作中要充分調(diào)動組內(nèi)同志的積極性，堅持集思廣益，依靠大家共同做好考察工作。

三是紀律要從嚴。要將嚴肅換屆紀律貫穿換屆工作的始終?？疾旖M要吃透政策，做內(nèi)行人，嚴格按照考察工作方案進行，做到內(nèi)容不減、程序不少，在關鍵程序和重大問題上把好關、負好責，該請示的要及時請示，該通氣的及時通氣，防止考察失實和出現(xiàn)其他失誤。要堅持實事求是，客觀公正地考察和評價干部，嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，不準接受超標準接待，堅決杜絕跑風漏氣。

四是作風要扎實。要切實按照縣委要求，盡職盡責地做好工作，本著對全縣人民負責、對被考察對象負責和對考察工作負責的態(tài)度，廣泛聽取意見，確?？疾旃ぷ黜樌M行，積極為縣委決策當好參謀。各考察組組織、紀檢監(jiān)察部門的同志既要履行好自己的考察職責，又要加強對換屆工作的指導和監(jiān)督，確保考察工作按規(guī)定的程序和要求進行。

我就講這么多。

第四篇：換屆部署講話(定稿)

在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆動員部署會上的講話

中共卓尼縣委書記 張世虎（2011年6月13日）

同志們：

根據(jù)中央、省委和州委的統(tǒng)一部署，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作在先行試點的基礎上，將于7月份開始正式啟動。剛才，縣委常委、縣紀委書記李耀東就嚴肅換屆紀律講了很好的意見，我完全贊同?？h委常委、組織部部長王瑞芬宣讀了《卓尼縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作方案》，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作進行了扎實安排。下面，我就如何貫徹落實中央和省州精神，扎實做好我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作講幾點意見。

一、統(tǒng)一思想，切實增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的責任感和使命感

1、搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，是實現(xiàn)全縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安的重要保證。實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃描繪的宏偉藍圖，關鍵在于各級領導班子和領導干部。其政治思想覺悟的高低、領富能力的強弱，關系著黨的路線、方針、政策的全面貫徹落實，關系著黨和政府在人民群眾中的形象和地位。我們一定要把這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆放到實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標的大局中去謀劃，放到實現(xiàn)“兩大目標任務”的高度去認識。通過換屆，進一步統(tǒng)一思想，堅定信念，用發(fā)展的目標鼓舞人心，用發(fā)展的舉措凝聚人心，用發(fā)展的業(yè)績振奮

人心，在推動發(fā)展新跨越、構建和諧新卓尼的偉大實踐中做出新的更大的貢獻。

2、搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，是切實加強領導班子和干部隊伍建設的重要機遇。近年來，通過一系列學習實踐活動的開展，使全縣各級領導班子和黨員干部的思想、組織、作風和制度建設得到了全面加強。但是，我們也要看到，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的整體功能作用發(fā)揮不夠，對縣委、縣政府的決策部署執(zhí)行還不到位；部分領導干部科學發(fā)展觀、正確政績觀樹立得不夠牢固，作風不實的現(xiàn)象還比較突出，群眾反映比較大；有些班子領導不團結，配合不到位，貽誤工作，群眾意見大。為此，我們一定要抓住這次換屆機會，優(yōu)化班子，整頓作風，增強領導班子的生機與活力。

3、搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，是樹立黨的形象、密切黨群關系的有效舉措。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆是全縣政治生活中的一件大事，群眾對此十分關注，期望值很高。這項關乎民心民生的工作能否做好，對樹立黨的形象、密切黨群干群關系有著很大程度的影響，是群眾對縣鄉(xiāng)黨委和領導干部的一次檢驗和考驗。因此，全縣各級黨組織一定要將思想統(tǒng)一到省委和州委的決策部署上來，切實把這項事關全縣穩(wěn)定、改革、發(fā)展，事關群眾切身利益的大事、要事抓好，選出讓組織放心、讓黨員信任、讓人民群眾滿意的領導班子。

二、抓住關鍵，高質(zhì)量完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆各項目標任務 搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，具體來說要突出“六個好”的

目標要求：

1、把握好換屆主題。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作要牢牢把握科學發(fā)展這一主題，關鍵是要把換屆工作放到實現(xiàn)“十二五”發(fā)展大局中去謀劃，圍繞推動科學發(fā)展、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變的目標要求去落實。通過換屆，形成發(fā)展共識，堅定發(fā)展信念，凝聚發(fā)展合力。

2、形成好的工作報告。搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，重點是需要起草一個謀劃未來五年發(fā)展的好報告，關鍵是要抓好報告的起草、審議和落實工作，使其在指引方向、凝聚人心方面真正起到作用。

3，加強領導班子建設。要在選好配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子的基礎上，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，注重干部“德”的導向、“才”的導向和“基層”導向，全面培養(yǎng)干部，加強作風建設，增強班子整體功能。

4、發(fā)揚好黨內(nèi)民主。要以此次換屆為契機，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，以黨內(nèi)團結和諧的良好氛圍，帶動全縣上下形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。重點要擴大黨代表產(chǎn)生過程中的民主，擴大選舉過程中的民主，強化議事和決策過程中的民主。同時要堅持發(fā)揚人大代表、政協(xié)委員產(chǎn)生過程中的民主，確保人大、政府、政協(xié)換屆選舉工作順利進行。

5、完善好體制機制。在換屆過程中，要綜合運用好中央、省委和州委在深化干部人事制度改革方面所探索取得的有益成果，不斷改進和完善干部推薦測評辦法、干部考察機

制和干部交流工作，切實選準人用好人。

6、營造好換屆風氣。換屆環(huán)境的好壞，直接關系到換屆的成敗，關系到選人用人公信度和滿意度，關系到黨在人民群眾中的威信。中央和省委對嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境非常重視，我們一定要堅決貫徹落實中央和省委的要求，堅持教育在先、警示在先、預防在先，嚴明換屆紀律，加強全程監(jiān)督，嚴查違紀行為，堅決匡正選人用人風氣。

三、精心組織，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作任務圓滿完成 搞好換屆工作，加強領導是關鍵。我們及早謀劃，統(tǒng)籌安排，精心組織，確保換屆工作環(huán)環(huán)相扣，有序進行。

1、要加強組織領導。換屆是對各級黨委執(zhí)政能力、領導水平和駕馭能力的一次重要考驗。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要盡快成立組織機構和工作機構，研究制定方案，明確領導責任，落實工作措施，切實加強對換屆工作的領導，確保換屆工作健康順利進行。

2、要堅持統(tǒng)籌兼顧。換屆工作是今年工作的重中之重，必須全力以赴，同時其他各項工作也絲毫不能放松、絲毫不能懈怠，切實做到換屆期間思想不亂、干勁不減、工作不斷、進度不慢，圓滿完成全年的各項目標任務，確保換屆與各項工作“兩不誤、兩促進”。

3、要做好思想工作。換屆工作涉及到方方面面，如果不及時加以引導，就會影響團結、影響工作、影響大局。我

們一定要圍繞換屆中容易出現(xiàn)的思想問題和群眾關注的問題，把政策宣傳和思想工作做深、做細，貫穿于換屆工作的全過程，切實把思想和行動統(tǒng)一到州委和縣委的決策部署上來。

4、要強化協(xié)調(diào)配合。換屆工作是一項系統(tǒng)工程，涉及黨委、人大、政府、政協(xié)方方面面，而且政治性、政策性、法律性和程序性都很強，我們要注重抓好學習、宣傳、方案制定、組織選舉、干部推薦等重點環(huán)節(jié)的工作。整個換屆工作，要在黨委的統(tǒng)一領導下有計劃、有步驟地推進，人大、政府、政協(xié)要按照縣委換屆時間表和流程圖，自覺做好相關工作。組織、紀檢和宣傳等部門要加強溝通協(xié)調(diào)，明確工作職責，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。

同志們，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，任務艱巨、責任重大。讓我們在州委的堅強領導下，以昂揚的精神、務實的態(tài)度、嚴謹?shù)淖黠L，扎實搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作。通過換屆，換出發(fā)展、換出團結、換出干勁，換出活力，換出改革發(fā)展穩(wěn)定的新氣象、新局面，為實現(xiàn)“十二五”目標、推動全縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安提供堅強的組織保證。

第五篇：防汛部署會議上的講話

防汛部署會議上的講話

一、提高思想認識，切實增強緊迫感和責任感

近期，中央、省委省zf相繼召開會議，對安全生產(chǎn)和防災減災、防汛抗旱作出一系列安排部署，為我們做好工作指明了方向、提供了遵循。今年的防汛形勢非常嚴峻，我市仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)和安全隱患，安全度汛的壓力非常大。

一是從氣象形勢看，不能有任何僥幸心理。

今年以來，全市平均降雨量較常年偏多，根據(jù)氣象部門預計，今年汛期，全市降雨量較常年偏多2至5成，局地強降雨、短時強對流等極端天氣過程多發(fā)頻發(fā)，要引起高度重視。

二是從現(xiàn)實工作看，不能有任何麻痹思想。

近年來，我市沒有發(fā)生大澇大災，干部群眾存在松懈思想。防汛抗旱應急指揮能力建設有待加強，應急指揮平臺還不能滿足工作需要。

三是從基礎設施看，不能有任何懈怠心態(tài)。

近年來，全市防洪減災工程體系逐步完善，但受歷史欠賬多等問題制約，防洪減災工程病險薄弱環(huán)節(jié)較多。

防汛抗旱事關發(fā)展全局，事關群眾切身利益，要“寧可信其有、不可信其無”，寧可做過、不可錯過，從早從緊從實做好“防、抗、救”各項工作。

二、堅持精準施策，堅決打好防汛抗旱硬仗

（一）全面細致做好汛前安全排查。

防汛排查是確保防汛措施落實到位的關鍵環(huán)節(jié)。各縣市區(qū)、各有關部門要持續(xù)開展不間斷的全覆蓋、拉網(wǎng)式排查，找短板、查隱患、促整改。要建立隱患整改工作臺賬，實行銷號管理，嚴格落實責任人、時間點，堅決把各類隱患消除在汛前。

要加強對人口密集區(qū)、產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)、澇洼區(qū)域、河道溝渠、水庫及危舊房屋、棚戶區(qū)、校舍和公共場所安全狀況的排查，嚴格落實低洼易澇地區(qū)、地下商場、地下車庫、涵洞等防洪排澇措施，加快清理清除影響防汛各類隱患，確保有責任人、有制度、有方案、有預案、有預報預警設備。我市是糧食主產(chǎn)區(qū)，要做好麥收夏種工作，搶收搶種，確保夏糧豐產(chǎn)更要豐收，特別是在常態(tài)化疫情防控的形勢下，更要保障好糧食安全。

（二）全面提升應急保障能力。

一是進一步細化實化防汛工作預案，注重科學實用，關鍵時刻能發(fā)揮作用，明確部門責任，細化工作流程，形成行動有力、銜接有序、高效協(xié)同的運行調(diào)度工作體系。按照“專群結合、人崗相宜”要求，組織專家和技術骨干，建立健全市縣水旱災害防御專家?guī)臁６亲龊梅姥次镔Y儲備。健全防汛物資儲備機制，強化物資儲備調(diào)運，做到寧可備而不用、不可用而不備。三是加強應急隊伍演練，搞好專業(yè)培訓和實戰(zhàn)演練，提高實戰(zhàn)能力，確保拉得出、沖得上、打得贏。

（三）加快涉水工程建設進度。

要把水利工程改建作為重點，一方面起到抗旱的作用，另一方面發(fā)揮防汛的功能。對在建的涉水工程或防洪安全有影響的各類工程，都要嚴格落實在建工程安全責任制，認真落實各項度汛措施，保證工程安全度汛。特別是要加快消除運行工程病險，防止帶病入汛，造成隱患。對汛前必須完成的重點水利工程，要排倒工期，加快進度，發(fā)揮作用。

（四）健全完善汛情預報預警工作。

我市氣候受季風影響顯著，十年九旱、旱澇交替、旱澇急轉，多年平均降水量570毫米，降水時空分布不均，汛期降水占全年降水量的80%，呈現(xiàn)春旱、夏澇、秋冬又旱的氣候特點。

要提高預報預警協(xié)同度，監(jiān)測點要實現(xiàn)自動監(jiān)測，預警系統(tǒng)要整合，氣象、水文水利、應急等部門單位要建立會商機制，實行信息共享，強化綜合研判，要加強省市縣三級銜接，統(tǒng)籌上下游、左右岸、干支流，科學調(diào)度境內(nèi)水利工程，及時調(diào)洪錯峰、分洪泄水。要提升預報預警覆蓋度，充分運用電視、廣播、網(wǎng)絡等渠道，及時提醒廣大群眾有效避災避險，確保做到全覆蓋、無盲區(qū)。

三、強化組織領導，嚴格落實工作責任

（一）壓實工作責任。

要全面壓實以行政首長負責制為核心的防汛抗旱防臺風各項工作責任，在市級媒體向社會公開防汛抗旱防臺風工作責任人名單，接受社會監(jiān)督。各縣（市、區(qū)）要采取有力措施，確保應急管理相關職能編隨事走、人隨編走，要建立專家隊伍，整合提升基層基礎工作力量。要壓實企業(yè)的主體責任，縣市區(qū)主要負責同志帶隊，可采用交叉檢查等方式，對重點企業(yè)風險隱患進行排查，強化行刑銜接，嚴查重罰，確保企業(yè)安全生產(chǎn)、防汛抗旱主體責任落到實處。

（二）完善體制機制。

參照省防指做法，進一步修訂完善工作組織、推進、落實體制機制。防汛抗旱事關全局、責任重大，是一項系統(tǒng)的社會工程，需要應急部門牽頭，水利、氣象等各級各部門履職盡責、協(xié)同作戰(zhàn)。各縣市區(qū)要強化屬地管理責任，從快從嚴從實抓好各項工作落實。

各部門要強化“管行業(yè)必須管安全”的理念，加強工作梳理，建立長效機制，狠抓工作落實。特別是應急、水利、城管、氣象、交通等部門，承擔著繁重的任務，要像疫情防控工作一樣，統(tǒng)一步調(diào)、搞好協(xié)同，形成工作合力，切實做到*有責、*負責、*盡責。

（三）強化督導檢查。

要深入開展防汛工作再檢查、再督導、再落實，特別是突出抓好以超標洪水防御、水庫安全度汛和城市防洪排澇三項重點工作任務的問題隱患整改，查進展、查預案、查物資、查人員、查措施，確保賬實相符，確保見人見物。

防汛工作突發(fā)性強，大家一定要明確工作職責，嚴肅防汛紀律，對工作過程中不擔當不作為、推諉扯皮的，要嚴肅查處。防汛工作作為一件大事、要事，要切實抓緊抓好，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展營造安全有序的環(huán)境。