第一篇：2020年認(rèn)真履行抓基層黨建主體責(zé)任職責(zé)述職報(bào)告

2020年認(rèn)真履行抓基層黨建主體責(zé)任職責(zé)述職報(bào)告

2020年來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委組織部的認(rèn)真指導(dǎo)下，X黨工委認(rèn)真履行抓基層黨建主體責(zé)任職責(zé)，基層組織建設(shè)水平全面提升。

一、主要工作

（一）凝聚合力迅速行動(dòng)，全面吹響疫情防控阻擊戰(zhàn)的號(hào)角。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，凝聚疫情防控“向心力”。成立了新型冠狀病毒感染的肺炎防控指揮部，制定了《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情社區(qū)、村防控工作方案》，明確工作要求、體系職責(zé)、防控措施和疫情報(bào)告等制度，為科學(xué)有效防控疫情提供標(biāo)準(zhǔn)制度流程和依據(jù)。二是發(fā)揮堡壘作用，織密疫情防控“阻擊網(wǎng)”。以網(wǎng)格為單位，實(shí)行社區(qū)（村）黨員干部分片負(fù)責(zé)制，通過走訪摸排、電話回訪等方式，公開街道和村居電話，接收群眾提供疫情線索，全面做好摸排工作。以小區(qū)為堡壘，聯(lián)合物業(yè)公司對(duì)轄區(qū)內(nèi)小區(qū)進(jìn)行封閉式管理，只留一個(gè)出入口，對(duì)進(jìn)出人員進(jìn)行登記。組織新發(fā)地市場黨支部對(duì)新發(fā)地市場等重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行重點(diǎn)防控。以融合黨建單位為堡壘，動(dòng)員融合黨建成員單位積極組織黨員，支援社區(qū)疫情防控工作。三是黨員行動(dòng)在前，彰顯疫情防控“戰(zhàn)斗力”。廣大黨員佩戴黨徽、亮明身份，站在一線、干在一線；在社區(qū)人員緊缺的關(guān)口，有這樣一支隊(duì)伍，他們協(xié)助街道社區(qū)認(rèn)真做好社區(qū)人員摸底排查、重點(diǎn)人員隔離服務(wù)、重點(diǎn)部位消毒防護(hù)、小區(qū)出入口值守、防控政策宣傳、人員流動(dòng)管理引導(dǎo)等相關(guān)工作。共有X余名黨員主動(dòng)參與到疫情防控工作中來，發(fā)揮了疫情防控的主力軍作用。

（二）壓實(shí)責(zé)任強(qiáng)基固本，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨扎實(shí)落地。一是強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識(shí)，層層落實(shí)黨建責(zé)任。認(rèn)真履行黨‘工委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任人職責(zé)，全年召開黨建專題會(huì)議X次。班子成員每周X次到社區(qū)辦公，調(diào)研指導(dǎo)社區(qū)黨建工作。層層落實(shí)黨建責(zé)任，對(duì)社區(qū)黨委書記抓黨建情況進(jìn)行述職評(píng)議考評(píng)X次。每月召開X次支部書記例會(huì)。二是抓好黨建重點(diǎn)任務(wù)精準(zhǔn)落實(shí)。針對(duì)X年述職存在的問題，建立三單臺(tái)賬，逐條整改落實(shí)。調(diào)整合并非公黨支部，探索建立了網(wǎng)格員兼任支部書記工作方式。開開辟建巡回觀摩兩次，查找問題X個(gè)，制定整改措施X條。組織集中宣講X次，專題研討X次，知識(shí)競賽X次，印發(fā)學(xué)習(xí)手冊X余本。對(duì)區(qū)委巡察組反饋的X個(gè)方面X項(xiàng)問題細(xì)化整改措施，已整改完畢。三是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度，開展黨員干部講黨課、學(xué)黨史X次；豐富學(xué)習(xí)載體，組織X開展專題講座、參觀X展覽館等主題活動(dòng)X次，采取黨員亮身份當(dāng)先鋒、設(shè)立黨員志愿服務(wù)崗等方式，開展走訪慰問、義務(wù)勞動(dòng)等活動(dòng)。制定“五查五改五促”整改方案，查找問題X個(gè)，逐條對(duì)照整改措施X項(xiàng)。

（三）夯實(shí)基礎(chǔ)強(qiáng)化保障，推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步全面過硬。一是強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi)X萬元，投入X萬元推進(jìn)社區(qū)組織活動(dòng)場所規(guī)范化建設(shè)，籌建辦事處綜合性黨群服務(wù)中心，按照各支部人數(shù)合理設(shè)置經(jīng)費(fèi)額度，分別給予X人以下、X人以上、X人以上、X人以上黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)X元、X元、X元、X%，有效激發(fā)基層黨建活力。二是加強(qiáng)組織建設(shè)。按照“X黨建計(jì)劃”鞏固提升年和“X”黨建工程要求，打造社區(qū)黨建示范點(diǎn)X個(gè)，“兩新”黨建示范點(diǎn)X個(gè)；嚴(yán)格落實(shí)“一征三議兩公開”和三務(wù)合一工作法，解決問題X個(gè)；黨旗下的鄰里情、關(guān)愛每一天等黨建品牌持續(xù)推進(jìn)，開展了第X屆鄰里節(jié)、第X屆百家宴；在職黨員進(jìn)社區(qū)參與社區(qū)共建活動(dòng)X人次，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。三是嚴(yán)格黨員管理。嚴(yán)格落實(shí)組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨費(fèi)收繳等基本制度；培養(yǎng)入黨積極分子X名，發(fā)展黨員X名，黨員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化；組建X人的后備干部隊(duì)伍，培訓(xùn)社區(qū)黨委、支部書記X人次；依托社區(qū)微信公眾號(hào)、黨員微信群等打造黨員群眾學(xué)習(xí)渠道。

（四）強(qiáng)化核心統(tǒng)籌推進(jìn)，構(gòu)建城市基層黨建新體系新格局。一是搭建地企黨建聯(lián)盟。依托X展覽館建立X辦事處開放式組織生活基地，已接待參觀者X余批，X余人次。聯(lián)合X醫(yī)院、X經(jīng)營部等X家企事業(yè)單位建立辦事處“區(qū)域黨工委”，每季度召開X次黨建聯(lián)席會(huì)議，開展專家義診、廚藝課堂等特色活動(dòng)X次，實(shí)現(xiàn)資源共享。二是帶動(dòng)團(tuán)建婦建。健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的群團(tuán)帶動(dòng)機(jī)制，依托婦女之家、少兒圖書館活動(dòng)陣地，建立了快樂的X小小志愿者服務(wù)隊(duì)，發(fā)展了X名志愿者，開展了“向日葵手工坊”、“小桔燈”親子閱讀、“鄰里守望、姐妹互助”等群團(tuán)活動(dòng)X次。三是引領(lǐng)社會(huì)治理創(chuàng)新。強(qiáng)化基層黨組織的政治引領(lǐng)功能，在地鐵拆遷安置、大氣污染防治、平安建設(shè)等重點(diǎn)工作中，由社區(qū)黨員擔(dān)任信息員、宣傳員，及時(shí)發(fā)現(xiàn)化解不穩(wěn)定因素，開展政策宣講、平安巡邏等X次。

二、存在的主要問題及原因

（一）黨員思想教育不夠深入。對(duì)黨員思想教育工作存在方法不活，思想意識(shí)形態(tài)引導(dǎo)力度不夠，黨員干部教育入耳不入心，沒有達(dá)到黨性鍛煉和提高認(rèn)識(shí)的目的，學(xué)習(xí)教育實(shí)效性還需進(jìn)一步提升。比如平時(shí)組織機(jī)關(guān)支部黨員學(xué)習(xí)多采用黨員大會(huì)集體學(xué)習(xí)的形式，學(xué)習(xí)方式以講授為主，黨員之間交流互動(dòng)少，學(xué)習(xí)積極性不高。社區(qū)黨員學(xué)習(xí)方式單一，多是以會(huì)議的形式開展集中學(xué)習(xí)，黨員自主學(xué)習(xí)意識(shí)有待提高。

（二）黨建工作發(fā)展不平衡。在抓基層黨建工作上，對(duì)黨建工作的推進(jìn)力度不均衡不全面，部分社區(qū)黨建特色不夠鮮明、載體不夠豐富，對(duì)“兩新”組織黨建工作指導(dǎo)力度不夠。比如X社區(qū)黨委在X年、X年先后榮獲“全國先進(jìn)基層黨組織”、中華婦女聯(lián)合會(huì)“巾幗文明崗”稱號(hào)，但其他社區(qū)黨建示范點(diǎn)工作推進(jìn)緩慢、“兩新”組織黨建工作偏于弱化。

（三）“兩新”黨組織發(fā)揮作用不明顯?！皟尚隆苯M織人員構(gòu)成比較復(fù)雜，黨員人數(shù)少且流動(dòng)性強(qiáng)，整體工作偏于弱化。X社區(qū)“兩新”黨組織黨建工作與企業(yè)發(fā)展結(jié)合不緊密，除目前與社區(qū)結(jié)合的“廚藝課堂”“知識(shí)講座”等，黨建工作突破點(diǎn)不多；“兩新”黨組織開展黨建活動(dòng)少，黨建氛圍不濃厚。如老X黨支部黨員人數(shù)少且分散在各個(gè)店面，黨支部組織生活時(shí)間不固定，黨員示范引領(lǐng)作用弱化。

（四）社區(qū)黨建資源缺乏有效整合。社區(qū)黨建資源利用率不高，共駐共建活動(dòng)內(nèi)容單一，形式不豐富。X社區(qū)除與英語學(xué)校、啟蒙幼兒園等學(xué)校開展活動(dòng)較多外，其他的黨建資源沒有得到充分挖掘和利用。X社區(qū)沒有發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)小微企業(yè)的資源優(yōu)勢，與共建單位中信醫(yī)院開展共駐共建活動(dòng)不多。谷水東社區(qū)與中州西路小學(xué)共駐共建活動(dòng)中活動(dòng)內(nèi)容比較單一，活動(dòng)吸引力不足。社區(qū)陣地建設(shè)有待加強(qiáng)，黨建陣地利用率不高。

深刻剖析以上問題，存在以下原因。一是抓基層黨建投入力度不夠。作為黨建工作第一責(zé)任人，沒有把每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)抓具體、抓深入。工作當(dāng)中重安排部署、輕落實(shí)檢查，重階段性工作、輕制度執(zhí)行。對(duì)黨員思想教育、監(jiān)督管理不到位。學(xué)習(xí)教育中往往只注重政治理論學(xué)習(xí)的量變，而忽略了黨員思想教育的實(shí)效性，導(dǎo)致部分黨員干部綜合素質(zhì)不高、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。二是履行黨建職責(zé)還不到位。對(duì)班子成員指導(dǎo)把關(guān)不夠嚴(yán)格。對(duì)個(gè)別班子成員重事務(wù)、輕黨建、指導(dǎo)分管社區(qū)黨建工作不深入的現(xiàn)象糾錯(cuò)糾改力度不夠，更多采用批評(píng)教育的方式，重約談輕問責(zé)。對(duì)基層黨建調(diào)研力度不夠。與群眾溝通交流少，對(duì)基層情況掌握不夠，對(duì)于黨員群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題整合并非公深入具體。三是黨建創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。抓黨建工作思路不開闊、觀念不新，工作中習(xí)慣于落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)部署要求，對(duì)二社區(qū)黨建工作投入精力較多，其他社區(qū)黨建品牌建設(shè)相對(duì)滯后，創(chuàng)新性手段不多。對(duì)于如何發(fā)揮黨建在社會(huì)治理中的作用把握不夠、方法措施不多，對(duì)于各社區(qū)處理復(fù)雜問題的能力引領(lǐng)不夠，黨建引領(lǐng)基層社會(huì)治理的格局需進(jìn)一步擴(kuò)大。四是考核結(jié)果運(yùn)用不充分。雖然每季度對(duì)社區(qū)黨建工作進(jìn)行考核，半年和年底開展了X次社區(qū)書記抓黨建述職評(píng)議，但缺乏相應(yīng)的考核機(jī)制，差異化考核不明顯，考核結(jié)果不能充分發(fā)揮傳導(dǎo)責(zé)任、傳遞壓力、激發(fā)活力的作用；對(duì)黨建工作機(jī)制落實(shí)不到位、職責(zé)履行不徹底等問題，缺乏行之有效的問責(zé)手段，致使黨建考評(píng)的權(quán)威性打了折扣。

三、下步工作思路和主要措施

（一）增強(qiáng)管黨治黨意識(shí)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。一是帶頭履行黨建責(zé)任。全年指導(dǎo)調(diào)研社區(qū)黨建不少于X次。發(fā)揮自己作為X市黨代表作用，密切聯(lián)系普通黨員和群眾，使黨代表真正成為黨聯(lián)系群眾的橋梁。二是抓好思想教育這個(gè)根本。組織轄區(qū)黨員系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨章黨史，深入學(xué)習(xí)十九大精神，推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。聘請專家到轄區(qū)“三新”講習(xí)所講習(xí)，促進(jìn)基層黨員干部群眾全面系統(tǒng)、科學(xué)準(zhǔn)確的理解掌握黨的十九大精神。三是抓好黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)。全年組織集中培訓(xùn)不少于X次，提升工作能力和業(yè)務(wù)水平。健全激勵(lì)考核機(jī)制，強(qiáng)化考評(píng)結(jié)果運(yùn)用，激發(fā)黨務(wù)干部內(nèi)在積極性。

（二）強(qiáng)化基層組織建設(shè)，加強(qiáng)城市基層黨建工作。一是深化黨建品牌建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)二社區(qū)“黨旗下的鄰里情”品牌建設(shè)，對(duì)其他社區(qū)各推出X個(gè)主題鮮明、內(nèi)涵豐富的黨建品牌，示范帶動(dòng)轄區(qū)黨建全面提升。二是加強(qiáng)對(duì)“兩新”黨建的調(diào)研指導(dǎo)。加強(qiáng)“兩新”組織流動(dòng)黨員服務(wù)管理，創(chuàng)建“兩新”黨建示范點(diǎn)X個(gè)，提升“兩新”組織黨建水平。三是打造辦事處綜合性黨群服務(wù)中心。加快澗水宜家黨群服務(wù)中心的建設(shè)，成立黨群服務(wù)中心建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)發(fā)揮黨群服務(wù)中心引領(lǐng)作用和陣地作用。四是做好社區(qū)“兩委”換屆選舉工作。廣泛宣傳社區(qū)“兩委”換屆的重大意義、政策程序、選人標(biāo)準(zhǔn)和紀(jì)律要求等，營造良好換屆輿論氛圍。深入群眾開展走訪座談，注重調(diào)查摸底，掌握社情民意。選優(yōu)配強(qiáng)干部隊(duì)伍，進(jìn)一步優(yōu)化年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)。

（三）強(qiáng)化政治引領(lǐng)功能，增強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。一是拓寬黨組織服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。實(shí)現(xiàn)支部建在樓棟，黨小組進(jìn)入樓門，黨員服務(wù)全覆蓋，發(fā)揮輻射帶動(dòng)作用。二是健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的居民自治機(jī)制、群團(tuán)帶動(dòng)機(jī)制、社會(huì)參與機(jī)制。全年開展各類群團(tuán)活動(dòng)不少于X次。三是推動(dòng)黨建工作和中心工作深度融合。在信訪穩(wěn)定、地鐵拆遷、環(huán)境治理中注重發(fā)動(dòng)黨員，依靠黨員群眾群策群力，推動(dòng)基層黨建工作全面加強(qiáng)、不斷進(jìn)步，社會(huì)治理有序推進(jìn)、健康發(fā)展。

（四）做好領(lǐng)辦黨建項(xiàng)目，推進(jìn)“X黨建計(jì)劃”全面進(jìn)步年有效落實(shí)。一是整合基層組織黨員資源，領(lǐng)辦功能型黨支部建設(shè)。各社區(qū)依托不同類別、形式和功能的“兩新”組織和群眾性組織建立X個(gè)不同特色的功能性黨組織。二是深度利用區(qū)域內(nèi)各類資源，領(lǐng)辦區(qū)域化黨建建設(shè)，實(shí)現(xiàn)資源聯(lián)享。成立區(qū)域化黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每季度召開區(qū)域黨建聯(lián)席會(huì)議，組織X次主題活動(dòng)，加強(qiáng)區(qū)域互聯(lián)互動(dòng)，推動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國企、“兩新”組織等各領(lǐng)域黨建全面加強(qiáng)。三是持續(xù)提升基層黨組織能力。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)組織生活制度，強(qiáng)化支部思想建設(shè)。提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)水平，選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記，加強(qiáng)基層黨務(wù)工作力量。實(shí)現(xiàn)保障能力全面進(jìn)步，逐步加大經(jīng)費(fèi)投入，確?；鶎咏M織陣地規(guī)范化建設(shè)全面完成。

第二篇：抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報(bào)告

抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報(bào)告

按照會(huì)議安排，現(xiàn)將我履行抓基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況報(bào)告如下：

一、履職情況

（一）落實(shí)黨建工作責(zé)任制，履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)

作為支部書記，本人始終牢記職務(wù)即是責(zé)任，不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè)，切實(shí)抓好政治履職。一是在思想上、政治上、行動(dòng)上與縣委、縣政府保持高度一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和上級(jí)黨委關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示，研究制定基層黨建工作計(jì)劃、制度和措施，安排部署工作任務(wù)，并組織實(shí)施。二是加強(qiáng)自身建設(shè)，建設(shè)服務(wù)型黨組織。本人始終把為民服務(wù)作為自覺追求的基本職責(zé)，帶頭深入基層為貧困群眾服務(wù)，解決實(shí)際問題和困難，帶頭抓好黨建工作的落實(shí)。三是認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，積極帶頭參加黨內(nèi)生活，自覺接受思想洗禮、清除政治灰塵，增強(qiáng)黨內(nèi)生活政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。四是嚴(yán)格落實(shí)黨組議事決策制度，凡重大事項(xiàng)，均召開黨組會(huì)議集體研究決定，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，不搞一言堂。五是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。緊緊圍繞提高黨員干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)的目標(biāo)，建立學(xué)習(xí)教育制度，堅(jiān)持每周一集中學(xué)習(xí)制度，從理想信

不定期對(duì)黨員干部在崗履職情況進(jìn)行檢查，并通報(bào)檢查結(jié)果，保證工作廉潔、公正、高效。

（三）扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果

一是組織黨員深入學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及總書記系列重要講話特別是關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的重要批示，筑牢思想基礎(chǔ)，按照“對(duì)黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)守紀(jì)律、好學(xué)上進(jìn)”的要求，緊密聯(lián)系班子和個(gè)人實(shí)際，對(duì)照27個(gè)查一查，廣泛征求意見，深入查擺“不嚴(yán)不實(shí)”問題。二是開展對(duì)照檢查和相互批評(píng)，觸及思想靈魂。以“延安整風(fēng)精神”開展批評(píng)與自我批評(píng)，相互批評(píng)做到了實(shí)事求是，拋下面子，直戳痛處；自我批評(píng)做到了揭短亮丑，不兜圈子，不論成績，取得了“紅臉、出汗、加油、鼓勁”的效果。三是扎實(shí)開展“精準(zhǔn)脫貧”工作。始終把“精準(zhǔn)脫貧”工作當(dāng)作與人民群眾血肉聯(lián)系的橋梁，帶頭深入群眾了解生活中存在的困難和問題。

二、存在的問題及主要原因

一是黨內(nèi)組織生活不夠重視。平時(shí)因工作安排緊，會(huì)議應(yīng)酬多，對(duì)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等制度落實(shí)不嚴(yán)格。

二是干部的政治學(xué)習(xí)抓的不緊。在隊(duì)伍建設(shè)上，總

重形式、輕落實(shí)、輕到位的情況。

三、下一步工作思路及整改措施

一是進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活。積極參加黨內(nèi)生活，自覺接受思想洗禮、清除政治灰塵，增強(qiáng)黨內(nèi)生活政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，在嚴(yán)格的黨內(nèi)生活中錘煉黨性增強(qiáng)修養(yǎng)。嚴(yán)格履行黨員職責(zé)。以一名普通黨員身份，積極參加總支及支部的“三會(huì)一課”，講授黨課、學(xué)習(xí)討論、談心交流，自覺接受組織的監(jiān)督。

二是進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作，督促檢查落實(shí)情況，把手中權(quán)力作為一種責(zé)任、一種約束，真正把權(quán)力用在為群眾辦實(shí)事、為群眾服務(wù)上，用在XX工作的創(chuàng)新發(fā)展上。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化黨員政治思想教育。做到始終加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把“總開關(guān)”問題解決好。不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作，不斷提高個(gè)人和領(lǐng)導(dǎo)班子成員政策理論水平和工作水平。加強(qiáng)政治思想教育，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，健全監(jiān)督約束機(jī)制，爭做勤政廉潔的模范。

四是進(jìn)一步鞏固“三嚴(yán)三實(shí)”教育成果。堅(jiān)持經(jīng)常深入一線，到山頭地塊開展調(diào)查研究，認(rèn)真傾聽干部職工和基層群眾的心聲，深度分析、剖析，及時(shí)調(diào)整改進(jìn)工作方法，提升整體工作水平。進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾，加大對(duì)

第三篇：履行基層黨建責(zé)任述職報(bào)告

履行基層黨建責(zé)任述職報(bào)告

中共滿城鎮(zhèn)黨委書記梁民

（2007年12月20日）

今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)為己任，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員、干部、群眾解放思想、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定的良好局面?，F(xiàn)將下半年的工作述職如下：

一、抓學(xué)習(xí)促提高,切實(shí)抓好黨委自身建設(shè)

按照優(yōu)秀黨委“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委的目標(biāo)。首先加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高班子成員的綜合素質(zhì)。黨委堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、專題輔導(dǎo)討論和心得交流相結(jié)合多種形式，使班子成員有效地掌握各項(xiàng)政策法規(guī)，更多的掌握處理農(nóng)村復(fù)雜問題的能力和做好群眾工作的本領(lǐng)。同時(shí)，組織全鎮(zhèn)干部和村支部書記、黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，開展“黨員集體教育月”活動(dòng)和“解放思想大討論”活動(dòng)，以此統(tǒng)一思想，鼓舞干勁，更好的推動(dòng)工作。其次，通過召開民主生活會(huì)、黨委主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談心活動(dòng)，就班子存在的問題進(jìn)行了查擺和整改，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)一步完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委議事決策程序和調(diào)查研究、理論學(xué)習(xí)、黨務(wù)公開等制度措施，統(tǒng)一了思想，凝聚了班子合力。同時(shí)，不斷創(chuàng)新工作思維，選拔優(yōu)秀年輕干部擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人和包村第一責(zé)任人，真正達(dá)到了優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、人盡其能、各盡其責(zé)的目的，促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變、增強(qiáng)了為民意識(shí)，提高了機(jī)關(guān)工作效率，樹立干部良好形象。

二、抓基礎(chǔ)促鞏固,切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)

一是加強(qiáng)農(nóng)村班子建設(shè)。堅(jiān)持從全鎮(zhèn)實(shí)際出發(fā)，結(jié)合各村不同特點(diǎn)，堅(jiān)持選舉和調(diào)整相結(jié)合，調(diào)整村干部128人，班子的戰(zhàn)斗力-1-

進(jìn)一步增強(qiáng)。依托鎮(zhèn)黨校創(chuàng)建農(nóng)村黨員“雙強(qiáng)”培訓(xùn)基地，今年共培養(yǎng)“雙強(qiáng)”村干部98人，黨員致富帶頭人253人，小康示范戶1985戶。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村干部的管理，創(chuàng)新制定了“任期目標(biāo)承諾制”，與各村支部書記、村主任簽訂《任期目標(biāo)承諾書》，并在鎮(zhèn)設(shè)置專題展板，各村兩委干部“任期目標(biāo)承諾”全部在村顯要位置上墻公開，接受群眾監(jiān)督。全鎮(zhèn)34個(gè)村全部完成了農(nóng)村財(cái)務(wù)委托代理，農(nóng)村公章集中管理制度進(jìn)一步完善，取得了明顯效果。

二是加強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照黨員發(fā)展的具體要求，使黨員發(fā)展工作做到了程序規(guī)范、審查嚴(yán)格、推薦民主，有效地維護(hù)了全鎮(zhèn)穩(wěn)定形勢，使農(nóng)村黨支部煥發(fā)出新的生機(jī)和活力。今年共培養(yǎng)積極分子320名，發(fā)展黨員62名，全鎮(zhèn)沒有兩年以上不發(fā)展黨員的村，實(shí)現(xiàn)了基層黨組織“三無”目標(biāo)。

三是加強(qiáng)后進(jìn)支部整頓轉(zhuǎn)化。針對(duì)我鎮(zhèn)的后進(jìn)村（南陵山、鄭佐、城東、茂山），通過多次召開黨委會(huì)進(jìn)行逐村專題研究，明確由書記、鎮(zhèn)長、黨委副書記、組織委員分包各個(gè)后進(jìn)村，分別按照縣委要求確定自己得完成時(shí)限，并制定了切實(shí)可行得轉(zhuǎn)化方案，找準(zhǔn)癥結(jié)，分類施治。目前南陵山、鄭佐、城東、茂山四個(gè)后進(jìn)村已全部實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)化升級(jí)，尤其是在南陵山村轉(zhuǎn)化過程中，針對(duì)前任班子不團(tuán)結(jié)及南環(huán)占地遺留問題，我?guī)ьI(lǐng)包村干部深入到黨員、干部及群眾家中了解情況、廣泛征求意見，于12月份完成村支部班子的調(diào)整，增強(qiáng)了兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。茂山村的“兩室”已高標(biāo)準(zhǔn)裝修完畢，辦公環(huán)境煥然一新，村“兩委”班子的凝聚力得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

四是加強(qiáng)陣地建設(shè)。全鎮(zhèn)從加大陣地建設(shè)入手，在上級(jí)部門的大力支持下，積極籌措資金15萬對(duì)11個(gè)村的“兩室”進(jìn)行了更新；投資60萬元新建了守陵、鄭佐、北關(guān)3個(gè)大隊(duì)部；投資10萬余元高標(biāo)準(zhǔn)配置了黨務(wù)、村務(wù)公開欄，使各村黨務(wù)、村務(wù)公開率達(dá)到了

100%，培樹了東馬、北關(guān)、韓佐、陶佐、北陵山、謁山等一批黨務(wù)公開示范村，增強(qiáng)了村干部工作的透明度。

五是深入開展駐聯(lián)幫解促活動(dòng)。按照市縣統(tǒng)一安排，結(jié)合工作實(shí)際，共選派了34個(gè)工作隊(duì)深入到所包村，因村制宜，扎實(shí)推進(jìn)“五個(gè)一”活動(dòng)，特別是在為群眾辦好事實(shí)事方面取得了明顯效果，共投資150萬元，硬化道路6000米。綠化街道5000㎡，修地下管道2000米，新建沼氣池50個(gè)，組織農(nóng)業(yè)科技講座20次，義診2次，受到廣大群眾好評(píng)。韓家佐、北陵山工作隊(duì)代表全縣接受了市委檢查，市委宋書記對(duì)工作隊(duì)工作給予了肯定。

三、抓黨建促發(fā)展,切實(shí)促進(jìn)全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作

鎮(zhèn)黨委以農(nóng)村“兩委”干部目標(biāo)承諾管理為載體，堅(jiān)持三個(gè)原則（立足于試、著眼于創(chuàng)、落腳于實(shí)），重點(diǎn)實(shí)施“三抓”（制定、落實(shí)、考核），健全了“三大體系”（決策目標(biāo)體系、考核監(jiān)督體系、執(zhí)行責(zé)任體系），達(dá)到了創(chuàng)新目標(biāo)選干部、管干部、促發(fā)展的目的，激發(fā)了農(nóng)村干部干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)的積極主動(dòng)性，凝聚了上下團(tuán)結(jié)、一心發(fā)展的工作合力，為全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和政治保證，推動(dòng)了各項(xiàng)工作開展。南水北調(diào)、張石高速遺留問題逐步得到解決，先后完成了白水泥廠、東馬幼兒園、燃料公司舊址開發(fā)、西山花園二期、北廠、城東舊村改造等多個(gè)項(xiàng)目進(jìn)場，特別是順利完成了園丁園和宏昌大街改造、九州、諾林灣等老大難項(xiàng)目的進(jìn)場施工，使項(xiàng)目進(jìn)場正在逐步進(jìn)入良性循環(huán)軌道。同時(shí)，完善新房機(jī)制，及時(shí)排查各類矛盾隱患118件，有效化解108件，許多老大難問題都得到了解決和有效控制，通過認(rèn)真排查，及時(shí)化解，加強(qiáng)穩(wěn)控，保持了全鎮(zhèn)的穩(wěn)定。

存在問題：

一是干部學(xué)習(xí)還不夠深、不夠細(xì)，解決實(shí)際問題的能力、特別

是處理復(fù)雜問題的能力還有待進(jìn)一步提高。二是穩(wěn)定壓力還是很大，保持穩(wěn)定，創(chuàng)早良好發(fā)展環(huán)境的任務(wù)還很艱巨。三是農(nóng)村基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力還不是很強(qiáng)，農(nóng)村干部組織群眾、服務(wù)群眾、帶領(lǐng)群眾致富的能力還有待于提高。

明年工作思路：

按照縣委、縣政府的工作要求，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，確定我們明年的黨建工作思路是立足“五抓”：

一是抓班子，增強(qiáng)班子的凝聚力。真正把覺悟高、作風(fēng)正、能力強(qiáng)的黨員選到村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的崗位上來，切實(shí)配齊配強(qiáng)村級(jí)支部班子，確?；鶎咏M織堅(jiān)強(qiáng)有力。

二是抓學(xué)習(xí)，提高黨員干部素質(zhì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，做到學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容和質(zhì)量“三個(gè)保證”，為實(shí)際工作的開展提供思想智力的支持。

三是抓隊(duì)伍，把黨員隊(duì)伍建設(shè)好。注重把握新黨員發(fā)展質(zhì)量，使村級(jí)黨員隊(duì)伍實(shí)現(xiàn)年輕化、知識(shí)化、能者化，更加賦有朝氣和開拓精神。

四是抓服務(wù)，密切黨群干群關(guān)系。推行“零距離”的工作服務(wù)接觸，干部黨員努力為群眾想實(shí)事、辦實(shí)事、干好事，使黨群干群關(guān)系更加融洽合協(xié)。

五是抓活動(dòng)，推進(jìn)黨建工作爭創(chuàng)一流。開展好“黨員活動(dòng)月”等黨建活動(dòng)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、重點(diǎn)推進(jìn)、分類指導(dǎo)、形成合力，以實(shí)實(shí)在在的活動(dòng)效果完善自我、促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展。

第四篇：發(fā)改局抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報(bào)告

發(fā)改局抓基層黨建工作和履行主體

責(zé)任述職報(bào)告

按照縣委要求，現(xiàn)將自己一年來履行主體責(zé)任、抓基層黨建工作情況報(bào)告如下：

一、履行職責(zé)情況

1.扎實(shí)工作，認(rèn)真履行抓基層黨建工作責(zé)任。一是認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。在黨建工作中，牢固樹立“帶頭抓”的意識(shí)，作為黨建工作的第一責(zé)任人，又是部門行政負(fù)責(zé)人，堅(jiān)持用辯證的觀點(diǎn)和方法，正確認(rèn)識(shí)和處理兩者之間的關(guān)系，以加強(qiáng)黨的建設(shè)來推動(dòng)和保證發(fā)改工作的有效推進(jìn)，用完成項(xiàng)目建設(shè)的效果來檢驗(yàn)黨建工作的成效，不斷強(qiáng)化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失

職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，在縣發(fā)改局形成了黨組書記帶頭抓、黨組成員分工抓、全體黨員共同抓的黨建工作格局，始終把黨建工作列入重要議事日程，對(duì)黨建工作進(jìn)行了全面研究部署，將黨建工作和行政業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核，促使了黨建工作與發(fā)改業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。二是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。局黨組健全完善了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，認(rèn)真對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等方面的政策、文件及規(guī)定等進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)與發(fā)改業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)得到有效落實(shí)。三是不斷完善黨內(nèi)議事決策機(jī)制。今年來，為更好地貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，進(jìn)一步完善黨組內(nèi)部的議事和決策機(jī)制，修訂完善了《縣發(fā)改局黨組重大事項(xiàng)集體決策制度》，在黨

組會(huì)議討論研究工作時(shí)，始終堅(jiān)持民主集中制，不搞“一言堂”，作為“班長”，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對(duì)重大問題做到有主見不主觀，形成了合心、合拍、合力的干事氛圍，充分調(diào)動(dòng)了黨組班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

2.多措并舉，基層黨組織活力不斷提升。一是持續(xù)加強(qiáng)黨員干部教育管理。按縣委組織部安排，抓好支部的整頓工作，嚴(yán)格黨員教育管理，將強(qiáng)化黨員思想教育工作作為提高黨員綜合素質(zhì)的重要內(nèi)容，通過組織召開專題學(xué)習(xí)會(huì)、觀看廉政教育片、開展警示教育活動(dòng)、撰寫學(xué)習(xí)焦裕祿同志先進(jìn)事跡心得體會(huì)等形式廣泛開展黨員教育教育活動(dòng)，努力提升全體黨員干部的黨性修養(yǎng)，使廣大黨員干部能及時(shí)了解黨的路線、方針、政策,完善了知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高了思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，黨性修養(yǎng)進(jìn)一步提升。二是不斷建立健全黨員組織生活制度。結(jié)

合“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)，重申和強(qiáng)化了基層黨組織“三會(huì)一課”制度，明確了黨員大會(huì)、支部委員會(huì)會(huì)議在研究落實(shí)上級(jí)工作部署、黨員發(fā)展教育管理等方面的職責(zé)。明確了局機(jī)關(guān)黨支部黨員大會(huì)每季度召開1次、支部委員會(huì)議每月召開1次、黨課每季度1次的要求，為基層黨組織提升活力搭建了平臺(tái)。三是抓好“基層黨組織提升年”活動(dòng)。認(rèn)真按照縣委的統(tǒng)一部署，深入推進(jìn)“五個(gè)五”黨建工作，扎實(shí)開展黨費(fèi)收繳自查，圓滿完成了各支部換屆工作。認(rèn)真落實(shí)省委“三項(xiàng)機(jī)制，抓好人才培養(yǎng)工作，在干部選拔推優(yōu)、考核獎(jiǎng)勵(lì)上，堅(jiān)持黨組集體研究，全體職工民主票選，做到公平公正公開，讓大家心服口服；深入開展“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)，組織全體黨員干部扎實(shí)學(xué)習(xí)總書記系列講話和《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等黨規(guī)黨紀(jì)，黨員干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)有效增強(qiáng)，內(nèi)化于心、外化于行。

3.鍛造戰(zhàn)斗堡壘，努力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。全體黨員深入開展進(jìn)村入戶包扶助脫貧，針對(duì)窯溝村103戶299人，實(shí)現(xiàn)人人有包扶任務(wù)、戶戶有人幫扶。積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員始終沖在第一線，人均駐村入戶50天以上，幫助貧困戶制定脫貧計(jì)劃、聯(lián)系產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、爭取扶持資金。全年累計(jì)爭取投入10萬余元，助推窯溝村特色產(chǎn)業(yè)提檔升級(jí)，促進(jìn)窯溝村貧困戶人均增收600余元，31戶99人順利實(shí)現(xiàn)脫貧。

4.直面問題，認(rèn)真整改提升。針對(duì)局黨組查找出來的突出問題，逐項(xiàng)細(xì)化整改落實(shí)措施，逐項(xiàng)加以整改落實(shí)，通過整改落實(shí)，局黨組班子提高了思想認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變了作風(fēng)、服務(wù)發(fā)展能力得到有效增強(qiáng)，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系；針對(duì)個(gè)人查找出來的“不敢闖、不敢試，缺乏擔(dān)當(dāng)”等“四風(fēng)”問題，以“堅(jiān)決整改，立行立改”的態(tài)度，從“加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)”、“提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識(shí)”、“密切聯(lián)系群眾，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)”等方面進(jìn)行了

整改，使自己理想信念更加堅(jiān)定，黨性修養(yǎng)得到進(jìn)一步增強(qiáng)、宗旨意識(shí)更加牢固。

二、存在的問題及原因分析

一是對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)還不夠。在平時(shí)工作中，客觀上由于業(yè)務(wù)繁忙，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，因此有先把業(yè)務(wù)工作做好再開展黨務(wù)工作的思想，導(dǎo)致在業(yè)務(wù)工作上花費(fèi)的精力多，黨務(wù)工作上花費(fèi)的精力少。二是遵守黨組中心組學(xué)習(xí)制度不夠嚴(yán)格。組織黨組成員開展學(xué)習(xí)的方式比較枯燥，讀讀報(bào)紙，念念文件，致使一些黨組成員對(duì)理論學(xué)習(xí)興趣不濃厚，參與熱情不高。三是對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠。工作中個(gè)別黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡漠，整天樂得清閑，不思進(jìn)取，工作上只求過得去，不求過得硬。

三、下一步工作的思路和主要措施

一是強(qiáng)化第一責(zé)任人意識(shí)，形成

齊抓共管的黨建工作格局。切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動(dòng)給黨務(wù)干部交任務(wù)、指方向、壓擔(dān)子;充分發(fā)揮黨組成員的作用，充分調(diào)動(dòng)他們工作的積極性，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，經(jīng)常向黨務(wù)干部了解情況，檢查問題。二是抓制度、強(qiáng)管理，確保黨建工作規(guī)范化。堅(jiān)持建立健全管理機(jī)制，對(duì)黨建工作進(jìn)行規(guī)范化管理，突出落實(shí)黨建工作責(zé)任制。抓好黨務(wù)、業(yè)務(wù)兩個(gè)結(jié)合，實(shí)行“雙目標(biāo)管理”，把黨建工作與發(fā)改業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同定，任務(wù)同下，工作同步，考核同行，納入統(tǒng)一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。三是抓主體、帶全局，增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力。根據(jù)局黨員隊(duì)伍具有政治立場堅(jiān)定、思想品質(zhì)端正、知識(shí)層面較高、創(chuàng)新思維敏銳等特點(diǎn)，充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)黨員的主體作用，通過召開黨員民主生活會(huì)，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育，使全體黨員的主體意識(shí)進(jìn)一

步增強(qiáng)，使發(fā)改系統(tǒng)服務(wù)水平和工作質(zhì)量明顯提高。

第五篇：履行主體責(zé)任述職報(bào)告

履行主體責(zé)任述職報(bào)告

履行主體責(zé)任述職報(bào)告

按照縣委安排，現(xiàn)將抓黨建和履行主體責(zé)任情況匯報(bào)如下：

一、工作職責(zé)履行情況

1、建好班子。我始終把建好班子帶好隊(duì)伍放在重要位置來抓，努力使全鎮(zhèn)上下團(tuán)結(jié)一心、共謀發(fā)展。一是抓學(xué)習(xí)，建制度，提素質(zhì)，強(qiáng)隊(duì)伍。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度，通過集體學(xué)習(xí)、自學(xué)和交流學(xué)習(xí)，使班子成員領(lǐng)會(huì)黨的方針和政策，工作中有章可循。堅(jiān)持在工作中鍛煉干部，尋事干壓擔(dān)子，不斷提升班子成員自身素質(zhì)。我始終認(rèn)為，用一件一件的工作和業(yè)績凝聚起來的班子是團(tuán)結(jié)一心，戰(zhàn)無不勝的，也是良性的、成長的、長久的。二是建好村級(jí)班子。為了做好這次村“兩委”換屆，11月初，鎮(zhèn)黨委舉辦了鎮(zhèn)村黨建研討會(huì)。根據(jù)會(huì)議精神，鎮(zhèn)黨委決定千人以上的村設(shè)立副主任，并對(duì)新當(dāng)選的支部書記采取三個(gè)月的試用期，試用期間能按時(shí)完成“三會(huì)”(村委會(huì)、村民代表議事會(huì)、監(jiān)委會(huì))的成立、村容村貌整治、土地確權(quán)、便民服務(wù)室建設(shè)這四項(xiàng)冬農(nóng)工作，經(jīng)鎮(zhèn)黨委檢查驗(yàn)收后，進(jìn)行任命。在這次換屆中，鎮(zhèn)黨委主張村主要干部分工為：村支部書記負(fù)責(zé)全盤，主抓黨建;村主任主抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展和財(cái)務(wù)工作;村副主任主抓美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工作。截至目前，我鎮(zhèn)村“兩委”換屆除xxxx村外，其它21個(gè)村已結(jié)束。其中支部書記連任的有18名，女支書3名;新當(dāng)選的村主任7名，新增副主任14名，下一步我們將進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2、把好方向。思路決定出路，只有思路清才能方向明。一是在探索xxxx發(fā)展過程中鎮(zhèn)黨委制定出xxxx工作“三三戰(zhàn)略”(即：用紅提富鎮(zhèn)、招商興鎮(zhèn)、和諧穩(wěn)鎮(zhèn)統(tǒng)一鎮(zhèn)村干部思想;用領(lǐng)導(dǎo)制度、考核制度、穩(wěn)定制度凝聚干群力量;用園區(qū)、林區(qū)、社區(qū)發(fā)展展示工作實(shí)績)?！叭龖?zhàn)略”的推出，為鎮(zhèn)村發(fā)展指明了方向，使鎮(zhèn)村干部工作有的放矢，有章可循，形成了自覺行動(dòng)。這里邊自己親自起草的《關(guān)于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用的通知》，明確了村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力，即大事審查權(quán)、人事分工權(quán)、財(cái)務(wù)監(jiān)督權(quán)。二是結(jié)合當(dāng)前黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作，就村干部履職和作風(fēng)方面，鎮(zhèn)黨委制定了“一會(huì)兩評(píng)議”制度，即每年7月由鎮(zhèn)黨委組織召開村級(jí)干部民主生活會(huì)，通過自我總結(jié)、自我檢查、大家?guī)徒?、查缺補(bǔ)短的方式，達(dá)到班子的團(tuán)結(jié)-批評(píng)-團(tuán)結(jié)的目的，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。每年11月，鎮(zhèn)黨委分別組織村黨員大會(huì)和村民代表會(huì)議，由村黨支部和村委會(huì)組成人員進(jìn)行述職，匯報(bào)工作，說明存在問題和今后努力方向，接受參會(huì)人員詢問，由全體黨員和村民代表進(jìn)行民主評(píng)議。黨委根據(jù)評(píng)議結(jié)果，把那些年富力強(qiáng)、有理想、有干勁的優(yōu)秀兩委委員確定為村級(jí)正職后備干部;對(duì)連續(xù)兩年評(píng)議不稱職的兩委委員終止職務(wù)。

3、抓好落實(shí)。一是制定了詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并

嚴(yán)格執(zhí)行《黨委議事規(guī)則》。二是下派“第一書記”。結(jié)合軟弱渙散村整頓活動(dòng)，我和鎮(zhèn)長李繼明擔(dān)任全鎮(zhèn)最差的來家莊、東姚村第一書記，結(jié)合村情，第一書記和包聯(lián)部門制方案、定措施、找方法、立項(xiàng)目，完成了來家莊、東姚、坡南、秦莊四個(gè)村的整頓提升工作，特別是在這次換屆中，四個(gè)村都健全了班子，選出了黨委放心、群眾擁護(hù)的領(lǐng)路人。三是落實(shí)齊抓共管機(jī)制，履行“一崗雙責(zé)”，形成工作合力。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和黨的建設(shè)相統(tǒng)一，兩手抓，兩手硬。堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，把嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件作為端正黨風(fēng)政風(fēng)的有效手段，重點(diǎn)對(duì)城鄉(xiāng)低保、糧食直補(bǔ)、退耕還林等惠農(nóng)政策以及群眾關(guān)心的熱難點(diǎn)問題進(jìn)行摸排整理。截止目前，我鎮(zhèn)共辦結(jié)案件2起，涉及3人，嚴(yán)重警告處分3人，警示訓(xùn)戒1人。四是針對(duì)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)26個(gè)支部106名外出流動(dòng)黨員和4名退居二線黨員干部，積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“補(bǔ)課”工作，鎮(zhèn)黨委決定用1個(gè)月時(shí)間對(duì)沒有正常參加或沒有按要求完成活動(dòng)內(nèi)容的外出務(wù)工返鄉(xiāng)黨員開展集中補(bǔ)課活動(dòng)，確保路線教育實(shí)踐活動(dòng)達(dá)到全覆蓋。五是加強(qiáng)大學(xué)生村官的管理和培養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)制度、工作制度、日常生活制度、五天工作法制度，對(duì)大學(xué)生村官“六個(gè)一”活動(dòng)的開展情況進(jìn)行督查，錘煉大學(xué)生村官扎根基層、服務(wù)群眾的良好品質(zhì)。

4、做好自身。工作上以鎮(zhèn)帶村，以大產(chǎn)業(yè)大項(xiàng)目大招商帶動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展;作風(fēng)上以上率下，以正作風(fēng)實(shí)作風(fēng)硬作風(fēng)帶動(dòng)全鎮(zhèn)干部好作風(fēng)，這是鎮(zhèn)黨委政府向全鎮(zhèn)黨員群眾作出的莊嚴(yán)承諾。一是自己帶頭堅(jiān)持每周星期日主持召開領(lǐng)導(dǎo)班子工作例會(huì)，班子成員回顧總結(jié)上周工作情況，研究部署本周的主要工作，互相配合，互相支持。機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志堅(jiān)持駐鎮(zhèn)制度，堅(jiān)持每天早會(huì)學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持簽到制度，堅(jiān)持中心工作落實(shí)一天，業(yè)務(wù)工作推動(dòng)一天，走訪群眾服務(wù)一天，上級(jí)部門聯(lián)絡(luò)一天，素質(zhì)提高學(xué)習(xí)一天的“五天工作法”制度，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部的事業(yè)心、責(zé)任感，為全鎮(zhèn)黨員干部做好示范。二是自己始終以一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，清正廉潔，勤政務(wù)實(shí)，能夠經(jīng)常深入村組辦實(shí)事，解難題。堅(jiān)持用黨性原則，用社會(huì)公德，用縣委對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，嚴(yán)格規(guī)范自己的思想、行為和作風(fēng)。三是抓紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)。嚴(yán)格要求機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和縣委“三條鐵律”等。

二、存在的主要問題及原因

我鎮(zhèn)黨建工作存在的主要問題和不足：一是黨員和干部活動(dòng)形式單一，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足。二是干部隊(duì)伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距。黨員黨性觀念還有待進(jìn)一步提高。三是農(nóng)村流動(dòng)黨員難以對(duì)口管理。

就我個(gè)人而言，一是存在政策理論水平不夠高等問題，沒有將加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)上升到是提高一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)發(fā)展能力的必修課的高度來認(rèn)識(shí)，加之平時(shí)忙于工作事務(wù)，認(rèn)為掌握一些主要精神就行了，還有總認(rèn)為自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長，經(jīng)驗(yàn)豐富，存在吃“老本”現(xiàn)象。二是對(duì)經(jīng)濟(jì)工作精力投入較多，對(duì)農(nóng)村黨員管理投入較少。對(duì)新常態(tài)下的黨員管理工作還缺乏思考。

三、下一步的努力方向

一是強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制。帶頭落實(shí)鎮(zhèn)村黨建工作責(zé)任制，切實(shí)履行好黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。落實(shí)“黨委抓、書記抓”的責(zé)任，始終把黨建工作擺在突出位置，親自抓、帶好頭，加強(qiáng)黨建工作。在黨委領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部明確黨建工作分工，黨委書記負(fù)總責(zé)親自抓，組織委員具體抓，其他班子成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。落實(shí)村支部書記第一責(zé)任人，鎮(zhèn)黨委定期召開鎮(zhèn)村黨建工作專題會(huì)議，認(rèn)真研究解決重要問題，形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，書記抓黨建，一級(jí)抓一級(jí)”的黨建工作新格局。

二是推進(jìn)黨建制度建設(shè)。建立健全并嚴(yán)格落實(shí)村黨支部、村民委員會(huì)任期目標(biāo)責(zé)任制和村干部述職評(píng)議、村務(wù)財(cái)務(wù)公開等制度。按照合法性、群眾性、民主性、實(shí)效性的原則，健全完善并認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度，促進(jìn)基層民主政治建設(shè)健康發(fā)展。落實(shí)好“一會(huì)兩評(píng)議”制度，努力培養(yǎng)一批能干事、會(huì)干事、干成事的優(yōu)秀村級(jí)干部。

三是注重后備干部的培養(yǎng)。重點(diǎn)解決村級(jí)班子后繼乏人，老齡化現(xiàn)象日益嚴(yán)重的問題。我們今后主要從村后備干部的篩選、培養(yǎng)和推薦工作入手，根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際，制定完善“一會(huì)兩評(píng)議”制度。黨委根據(jù)評(píng)議結(jié)果，結(jié)合平時(shí)業(yè)務(wù)考核情況，把年富力強(qiáng)、有理想、有干勁的“兩委”委員確定為村級(jí)正職后備干部。同時(shí)建立后備干部登記臺(tái)帳，確定包村鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為培養(yǎng)人，對(duì)后備干部進(jìn)行考察教育，讓他們多參加鎮(zhèn)黨委政府組織的學(xué)習(xí)會(huì)議，多給他們分任務(wù)、壓擔(dān)子，豐富其理論、提高其素質(zhì)，增強(qiáng)其能力。將每年黨員評(píng)議的優(yōu)秀黨員作為支委后備人選，將每年評(píng)選出的優(yōu)秀村民代表作為村委后備人選，鎮(zhèn)黨委進(jìn)行推薦參與競選。

四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的教育。鎮(zhèn)黨委繼續(xù)堅(jiān)持嚴(yán)格督查 “三會(huì)一課”制度、黨員評(píng)議制度、設(shè)崗定責(zé)制度、黨員義工服務(wù)制度的執(zhí)行情況，堅(jiān)持教育黨員學(xué)習(xí)政策在先，參與公益活動(dòng)在先，帶領(lǐng)群眾致富在先。對(duì)外出黨員，督促其定期匯報(bào)思想、工作情況，接受監(jiān)督評(píng)議。