第一篇：2020年抓基層黨建工作述職

2020年抓基層黨建工作述職

按照會(huì)議安排，我就2020年抓基層黨建工作述職如下。

一、履職情況

（一）“三個(gè)堅(jiān)持”履職盡責(zé)作表率。一是堅(jiān)持政治建設(shè)為先，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。我先后組織中心組集中學(xué)習(xí)25次，帶頭持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是總書(shū)記視察XX重要講話和指示批示精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省市重要會(huì)議精神，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是堅(jiān)持帶頭履行黨建責(zé)任。我本人走遍了全縣XX個(gè)貧困村，帶頭調(diào)研解決村級(jí)帶頭人隊(duì)伍、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)等基層黨建方面難題XX個(gè)；帶頭對(duì)2019年度述職評(píng)議考核中查擺出的問(wèn)題逐項(xiàng)逐條整改落實(shí)到位。三是堅(jiān)持傳導(dǎo)壓力不放松。層層壓實(shí)黨建責(zé)任，不定期聽(tīng)取基層黨組織書(shū)記黨建情況匯報(bào)，以責(zé)任落實(shí)推進(jìn)掃黑除惡專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)、宗教問(wèn)題綜合治理，常態(tài)化疫情防控，不斷鞏固脫貧攻堅(jiān)成效，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

（二）“四大行動(dòng)”重點(diǎn)著力夯基礎(chǔ)。一是實(shí)施村級(jí)黨組織帶頭人隊(duì)伍整體優(yōu)化提升行動(dòng)，通過(guò)鄉(xiāng)土人才回歸、縣級(jí)選派等方式，選優(yōu)配強(qiáng)了XX個(gè)村的黨組織書(shū)記，全部進(jìn)行了縣級(jí)以上集中培訓(xùn)。對(duì)村黨組織帶頭人實(shí)行縣級(jí)備案管理，對(duì)新調(diào)整村黨組織書(shū)記堅(jiān)持縣級(jí)聯(lián)審把關(guān)，組織部門(mén)專(zhuān)題研究；開(kāi)展“春苗行動(dòng)”，將XX名優(yōu)秀年輕人才納入后備干部庫(kù)。二是實(shí)施堡壘提升行動(dòng)。持續(xù)推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，XXX個(gè)黨支部完成了規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)；持續(xù)開(kāi)展了X次“逐村觀摩、整鄉(xiāng)推進(jìn)、整縣提升”；推薦打造了黨建示范村X(qián)個(gè)，示范引領(lǐng)村級(jí)黨組織全面過(guò)硬。采取“四個(gè)一”措施，對(duì)X個(gè)軟弱渙散基層黨組織進(jìn)行了集中整頓提升。三是實(shí)施激勵(lì)關(guān)愛(ài)鄉(xiāng)村基層干部行動(dòng)。從村黨組織書(shū)記中招錄了鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員X名、事業(yè)單位編制人員X名。加強(qiáng)村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障，村黨組織書(shū)記報(bào)酬達(dá)到每月XXX元標(biāo)準(zhǔn)。四是實(shí)施村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)示范帶動(dòng)行動(dòng)。全縣村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入實(shí)現(xiàn)清零，確定了XX個(gè)省級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展試點(diǎn)村，不斷扶持壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

（三）“五項(xiàng)措施”創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)促提升。一是從機(jī)關(guān)選派XX名優(yōu)秀年輕干部到薄弱村任黨支部書(shū)記，幫助建強(qiáng)基層組織。制定了管理考核辦法，加強(qiáng)日常跟蹤管理，培樹(shù)一批“領(lǐng)頭雁”。二是創(chuàng)新方式開(kāi)展“百萬(wàn)黨員進(jìn)黨?！保苿?dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)基層、進(jìn)群眾；三是創(chuàng)新開(kāi)展“五好黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)，每半年一評(píng)，獲得“五好黨支部”的村，村“兩委”成員工作報(bào)酬每月增加X(jué)X元不等，調(diào)動(dòng)了村級(jí)干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。四是結(jié)合新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體黨建，打造XX個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈黨支部示范點(diǎn)，扶持壯大一批有特色、帶動(dòng)力強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)全縣產(chǎn)業(yè)振興。五是創(chuàng)新組織體系建設(shè)，在XX成立了X個(gè)XXX黨委，明確1名專(zhuān)職副書(shū)記抓黨建，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。

二、存在問(wèn)題及原因分析

（一）黨建工作難“專(zhuān)心”。部分基層黨組織書(shū)記“抓黨建是最大政績(jī)”的理念樹(shù)得不牢，不能持續(xù)用力抓黨建。由于今年的脫貧攻堅(jiān)、疫情防控等中心工作比較集中，上級(jí)要求嚴(yán)、時(shí)間緊、任務(wù)重，個(gè)別同志沒(méi)有統(tǒng)籌好，精力過(guò)多放在具體工作上，對(duì)黨建工作抓得不夠緊。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書(shū)記抓黨建促脫貧的力度不夠，不能將脫貧攻堅(jiān)和抓黨建有機(jī)結(jié)合，存在“兩張皮”現(xiàn)象。一些組織委員雖專(zhuān)職但難專(zhuān)責(zé)、難專(zhuān)心，抓全鄉(xiāng)黨建的時(shí)間和精力不足。

（二）隊(duì)伍管理缺“活力”。部分村（社區(qū)）黨支部帶頭人年齡老化、知識(shí)退化、能力弱化，目前，全縣村黨支部書(shū)記60歲以上的占XX%，高中以下文化程度的占XX%。有的村黨支部書(shū)記作風(fēng)不正、漠視群眾，甚至違紀(jì)違法，全年有XX名村黨支部書(shū)記受到紀(jì)律處分。農(nóng)村黨員政治理論水平普遍不高，部分黨員的黨員意識(shí)、宗旨意識(shí)淡薄，先鋒意識(shí)不強(qiáng)。尤其是在脫貧攻堅(jiān)和疫情防控工作中，部分黨員自身先進(jìn)性沒(méi)有充分體現(xiàn)。

（三）制度執(zhí)行缺“常態(tài)”。部分基層黨組織黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。比如，部分基層黨組織對(duì)黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)不清楚，黨費(fèi)收繳不規(guī)范，少數(shù)黨員黨性觀念不強(qiáng)，黨員意識(shí)淡薄，不能按時(shí)足額交納黨費(fèi)。再比如，個(gè)別村級(jí)黨組織開(kāi)展組織生活不經(jīng)常，有的組織生活形式單一，有的“三會(huì)一課”質(zhì)量不高，效果不明顯。

（四）基礎(chǔ)保障缺“后勁”。缺乏對(duì)非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作的宏觀指導(dǎo)，造成了全縣“兩新”組織黨建工作標(biāo)準(zhǔn)不高。在發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)方面，主要依賴財(cái)政扶持，村級(jí)組織缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性，發(fā)展模式單一，經(jīng)濟(jì)效益不明顯。截至目前，全縣還有XX個(gè)村沒(méi)有集體經(jīng)濟(jì)，部分村即使有集體經(jīng)濟(jì)收入量也很小，服務(wù)群眾能力有限，一定程度上影響了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因主要有：一是跟蹤問(wèn)效不嚴(yán)格。在推動(dòng)基層黨建工作方面，召開(kāi)會(huì)議、下發(fā)文件較多，深入基層指導(dǎo)不足、督促不嚴(yán)、問(wèn)效不夠。二是黨建著力不均衡。對(duì)部分基礎(chǔ)較好的農(nóng)村黨組織關(guān)注較多，對(duì)基礎(chǔ)較差的黨組織重視不夠，深入調(diào)研了解較少，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。對(duì)縣直機(jī)關(guān)黨建工作關(guān)注較少，尤其是社會(huì)組織和非公企業(yè)領(lǐng)域黨建重視不夠，導(dǎo)致黨建工作不能均衡發(fā)展。三是創(chuàng)新舉措不夠多。習(xí)慣于按照上級(jí)規(guī)定動(dòng)作開(kāi)展工作，對(duì)黨建工作中的疑難問(wèn)題缺乏深層次、創(chuàng)新性的思考，主要表現(xiàn)在選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書(shū)記和發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)方面方法不多、效果不太明顯。

三、下步工作打算

（一）帶頭盡職責(zé)。堅(jiān)決履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。以抓鄉(xiāng)促村為抓手，進(jìn)一步壓實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和黨委書(shū)記職責(zé)，每季度開(kāi)展1次集中觀摩，每半年組織1次黨建工作交叉考核，每年開(kāi)展1次綜合評(píng)比，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作全面提升、全面過(guò)硬。

（二）著力破難題。以“六個(gè)全部”為目標(biāo)，落實(shí)黨建重點(diǎn)工作任務(wù)。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小食堂、小廁所、小澡堂、小圖書(shū)室、小文體室“五小”建設(shè)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作陣地全部達(dá)標(biāo)；每季度至少組織黨務(wù)工作者開(kāi)展1次專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)達(dá)標(biāo)測(cè)試，確保素質(zhì)全部提升；每月對(duì)基層黨組織執(zhí)行“三會(huì)一課”等制度進(jìn)行檢查，確保組織生活全部規(guī)范；結(jié)合村“兩委”換屆選舉，按照“三有三帶”標(biāo)準(zhǔn)，確保村級(jí)本土黨組織書(shū)記全部配齊配強(qiáng)；加大黨建經(jīng)費(fèi)保障，不斷增加村支部書(shū)記報(bào)酬，探索“三變”方式發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，確保村級(jí)組織全部實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)“清零”；加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作的指導(dǎo)，確保黨組織組建率全部達(dá)到90%以上。

（三）創(chuàng)新促提升。充分利用手機(jī)APP、微信公眾號(hào)等平臺(tái)，以“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的模式促進(jìn)黨建工作大提升，實(shí)現(xiàn)黨務(wù)工作、組織生活、黨員教育、考核評(píng)價(jià)、管理服務(wù)各項(xiàng)功能的網(wǎng)絡(luò)化、信息化。牢固樹(shù)立“黨建+”理念，深化“黨建+脫貧攻堅(jiān)”“黨建+鄉(xiāng)村振興”，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作相融共進(jìn)。

第二篇：抓基層黨建工作述職報(bào)告

抓黨建工作述職報(bào)告

梨壩村黨支部書(shū)記 鄭勇 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！

2014年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為我村黨建第一責(zé)任人，我認(rèn)真貫徹落實(shí)鎮(zhèn)黨委基層黨建責(zé)任制目標(biāo)要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當(dāng)好表率的具體職責(zé)定位，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開(kāi)拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，提升了黨建工作水平，有力地推進(jìn)了全村經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的又好又快發(fā)展。下面，我就履行梨壩村黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況述職如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們?cè)u(píng)議：

一、開(kāi)展的主要工作和成績(jī)：

（一）加強(qiáng)基層組織建設(shè)，做到了“三個(gè)落實(shí)”

1、班子建設(shè)落實(shí)。定期召開(kāi)黨支部會(huì)議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，定期召開(kāi)黨支部民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)，查找存在的問(wèn)題，認(rèn)真整改，促進(jìn)工作，堅(jiān)定貫徹黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對(duì)黨員進(jìn)行考核，評(píng)選優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰，及時(shí)總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決，村里重大事情召開(kāi)黨支部大會(huì)研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、思想建設(shè)落實(shí)。一年來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記一系列講話精神，通過(guò)開(kāi)展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”，組織黨員集中學(xué)習(xí)20余次、上黨課4次，各包組干部深入群眾家中交心談心60余次、院壩會(huì)16次;發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，找出了兩委班子整體及成員的四風(fēng)問(wèn)題40個(gè)，制定了整改方案，及時(shí)進(jìn)行了認(rèn)真整改。學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部。提高了黨員的認(rèn)識(shí)水平和思想覺(jué)悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍。

3、組織建設(shè)落實(shí)。堅(jiān)持開(kāi)展“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)教育制度，黨員的覺(jué)悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進(jìn)一步適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要，支部成員能充分發(fā)揮推動(dòng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、凝聚人心、促進(jìn)和諧的核心作用。在日常管理中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重?fù)?dān)（比如在即將新修的大田壩至營(yíng)上公路放線、定樁過(guò)程中，年近60歲的聶建群副主任和袁德勇主任等干部都不顧及當(dāng)時(shí)的高溫天氣和地勢(shì)的險(xiǎn)峻，總是任勞任怨地走在最前線；廣場(chǎng)建設(shè)征地、垂釣池、經(jīng)果基地建設(shè)征收放線等過(guò)程中，老黨員葉其凡、葉其堯等連續(xù)幾天幾夜去幫助我村做群眾的思想工作、發(fā)動(dòng)群眾參與到這次征地的過(guò)程中來(lái)積極支持本村的新農(nóng)村建設(shè)）正是由于新老黨員及村支兩委干部的無(wú)私奉獻(xiàn)下，帶動(dòng)了全村工作的順利開(kāi)展。加強(qiáng)黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實(shí)了黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷機(jī)制，積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開(kāi)制度，保障了黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，深入開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，引導(dǎo)黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開(kāi)展專(zhuān)業(yè)自我成長(zhǎng)活動(dòng)，發(fā)揮先鋒模范作用，極大的增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

（二）集中精力抓好支部班子建設(shè) 1.發(fā)展黨員，培養(yǎng)后備力量，加強(qiáng)基層黨的建設(shè)。我村黨支部共有黨員68人,黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，小學(xué)文化的占了一定比例;為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求，我村支部積極搞好基層黨建工作，加強(qiáng)基層力量,一年來(lái)，培養(yǎng)了6名年輕預(yù)備黨員,他們都能積極學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，并將理論應(yīng)用到實(shí)踐中來(lái)，認(rèn)真做好村里的各項(xiàng)工作，身體力行、學(xué)習(xí)鍛煉，增強(qiáng)了村黨支部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。

2.確定黨員活動(dòng)日，加強(qiáng)黨員干部思想建設(shè)。我村黨支部確定了每月的第一個(gè)周末為黨員活動(dòng)日，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，讀報(bào)、看新聞、收看遠(yuǎn)程教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡，交心談心,并推薦上一個(gè)月的星級(jí)黨員,討論黨支部的各項(xiàng)工作。

3.開(kāi)展好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。認(rèn)真落實(shí)村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會(huì)議作出公開(kāi)承諾，堅(jiān)持定期召開(kāi)座談會(huì)。認(rèn)真開(kāi)展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度組織學(xué)習(xí)一次黨紀(jì)條規(guī)，確保年內(nèi)黨員無(wú)違紀(jì)、違法現(xiàn)象發(fā)生。

4.嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則做到黨務(wù)財(cái)務(wù)公開(kāi)，公開(kāi)內(nèi)容全面具體，程序規(guī)范，資料歸檔。抓好村干部學(xué)習(xí)教育，實(shí)行村干部每周集中學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到有會(huì)議記錄，有學(xué)習(xí)筆記。制作了黨務(wù)公開(kāi)欄，與村務(wù)公開(kāi)欄一起及時(shí)公開(kāi)我村財(cái)務(wù)收支情況、重要工作完成情況;5.努力建設(shè)“學(xué)習(xí)型、思考型、進(jìn)取型”兩委班子。堅(jiān)持每月一次兩委學(xué)習(xí)制度，解放思想，開(kāi)拓了黨員干部視野;同時(shí)成立了以村黨支部書(shū)記為組長(zhǎng)的“151黨群直通車(chē)”,將黨的聲音、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、矛盾糾紛調(diào)解、社情民意、為民服務(wù)直通車(chē)開(kāi)到群眾家里。

二、抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，進(jìn)一步發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)

一直以來(lái)我村以種植玉米為主，為響應(yīng)黨委、政府號(hào)召，全面建成小康社會(huì)，搞好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高農(nóng)民經(jīng)濟(jì)收入，改變傳統(tǒng)耕種模式，村支兩委多渠道、多方面實(shí)行土地流轉(zhuǎn)方式，目前我村已經(jīng)土地集體流轉(zhuǎn)780畝（其中蔬菜基地120畝，經(jīng)果林基地340畝，畜牧養(yǎng)殖基地320畝），與農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)公司，簽定租賃合同，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，以公司加農(nóng)戶的生產(chǎn)模式、種植反季節(jié)蔬菜、水果，讓農(nóng)民得到實(shí)惠增收致富。

三、努力爭(zhēng)取各部門(mén)的幫扶支持，為梨壩村辦實(shí)事

一是今年8月組織了一次“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動(dòng)，對(duì)特殊的困難群體進(jìn)行愛(ài)心幫扶慰問(wèn)，慰問(wèn)資金共計(jì)10000余元，為村民請(qǐng)來(lái)了鎮(zhèn)衛(wèi)生院、婦幼保健院的醫(yī)師為村民義診，為育齡婦女作全面健康篩查,發(fā)放了農(nóng)業(yè)科技宣傳資料，這一活動(dòng)受到群眾歡迎，收到很好的效果；

二是建設(shè)“黔北民居”132戶(今年76戶)，水電路網(wǎng)建設(shè)得到了同步推進(jìn)；培育茶園350畝(土城)，核桃基地1000畝，烤煙700擔(dān),野木瓜130畝，養(yǎng)牛大戶4戶100余頭，養(yǎng)羊大戶8戶共養(yǎng)羊400頭，養(yǎng)雞大戶5戶共6000只，大鯢300尾；

三是交通局幫扶120萬(wàn)元：主要用于安裝路燈45盞、4個(gè)垃圾池、公共廁所1個(gè)、750米“一事一議“硬化路，同時(shí)硬化梨壩至政權(quán)公路7公里,進(jìn)寨公路1公里, “四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”梨壩組今年改圈、改廚、改廁各31戶，人飲工程4個(gè)點(diǎn),共投入需資金100萬(wàn)元,解決了600余戶3000余人的人畜飲水問(wèn)題，改建了村辦公樓的辦公環(huán)境、黨支部會(huì)議室的陳地建設(shè)等，共投入資金30余萬(wàn)元；同時(shí)，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村支兩委的共同努力下,我村今年被列入為遵義市“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”市級(jí)升級(jí)示范點(diǎn)。

四、存在的問(wèn)題及原因 一是思想認(rèn)識(shí)不到位。部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還較為根深蒂固，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置，即使抓黨建工作也是被動(dòng)應(yīng)付，缺乏搞好黨建工作的責(zé)任和激情。

二是黨建工作機(jī)制不完善。黨建工作的考核獎(jiǎng)懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵(lì)約束機(jī)制沒(méi)有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實(shí)施手段，號(hào)召力不強(qiáng)，推動(dòng)力不夠，工作難以開(kāi)展。

三是黨建工作內(nèi)容不豐富。組織生活缺少創(chuàng)新意識(shí)和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠；對(duì)黨員的思想教育缺乏針對(duì)性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機(jī)和活力；黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，黨建工作無(wú)特色。

四是黨建工作保障不力。黨建工作經(jīng)費(fèi)、人員等保障措施不落實(shí)。一方面因缺少經(jīng)費(fèi)，造成黨支部學(xué)習(xí)教育難、開(kāi)展活動(dòng)難，推進(jìn)工作難；另一方面黨支部的黨員干部絕大部分都是兼職，本身承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作，造成無(wú)時(shí)間、無(wú)精力去抓黨務(wù)工作，同時(shí)，黨員干部參加培訓(xùn)少，部分黨員干部缺乏必要的黨務(wù)知識(shí)，對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。

產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因主要表現(xiàn)在：

一是政績(jī)觀出現(xiàn)了偏差，沒(méi)有真正從內(nèi)心對(duì)黨建工作重視起來(lái)，思想上仍存在著重經(jīng)濟(jì)輕黨建、重眼前輕長(zhǎng)遠(yuǎn)、重局部輕整體的問(wèn)題。二是對(duì)黨建工作存在片面認(rèn)識(shí)，“說(shuō)起來(lái)重要、抓起來(lái)次要、忙起來(lái)不要”，導(dǎo)致履行黨建第一責(zé)任的內(nèi)在動(dòng)力不足，自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng)。三是抓基層黨建工作缺乏韌勁。沒(méi)有真正靜下心來(lái)指導(dǎo)黨建工作，沒(méi)有真正把黨建工作貫穿到每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)。

五、下一步工作思路和措施

一、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，制定行之有效的全年工作目標(biāo)，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學(xué)習(xí)貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策、法律法規(guī)。帶頭參與學(xué)習(xí)承擔(dān)授課任務(wù)，立好標(biāo)桿。

二、深入群眾，注重調(diào)研，到群眾中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽(tīng)民聲及時(shí)收集信息，準(zhǔn)確掌握第一手資料，提高決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性。認(rèn)真研究新時(shí)期新形勢(shì)下農(nóng)村工作的新情況、新特點(diǎn)，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

三、支部成員多交流、多溝通，掌握村形勢(shì)的發(fā)展，維持穩(wěn)定。對(duì)出現(xiàn)的一些新事物多調(diào)查、多研究、多思考，同時(shí)鼓勵(lì)支部成員之間，與鎮(zhèn)黨委政府干部間多交流溝通，在工作中相互幫助、督促。

四、進(jìn)一步拓寬發(fā)展思路，壯大集體經(jīng)濟(jì)收入，多方面拓寬農(nóng)民收入渠道，進(jìn)一步吸收年輕有為致富能手，種養(yǎng)殖和其他有作為年輕人加入黨員隊(duì)伍中來(lái)，帶領(lǐng)廣大人民群眾致富，探索行之有效加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育方法，確保每一名黨員始終保持先進(jìn)性。

五、堅(jiān)決完成上級(jí)所下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，積極投身本村的新農(nóng)村建設(shè)工程，為全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展多作貢獻(xiàn);將義無(wú)反顧、勇往直前地把村的各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階;在今后的工作中搞好班子團(tuán)結(jié)、和睦相處，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多為群眾多辦實(shí)事，辦好事，為全村村民能夠早日過(guò)上幸福的小康生活繼續(xù)努力。

以上就是我的述職報(bào)告，不足之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正，謝謝！

2015年1月26日

第三篇：抓基層黨建工作述職報(bào)告

抓基層黨建工作述職報(bào)告

2018年，在省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任，牢固樹(shù)立“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念，深入實(shí)施“黨建工作落實(shí)年”活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展“黨建工作轉(zhuǎn)型提升攻堅(jiān)戰(zhàn)”，推動(dòng)全系統(tǒng)管黨治黨意識(shí)不斷增強(qiáng)，抓黨建強(qiáng)黨建的氛圍日趨濃厚，黨建工作成效逐步顯現(xiàn)，強(qiáng)黨建、抓改革、促發(fā)展的熱潮正在形成，黨建工作呈現(xiàn)出新氣象、新局面。

一、成績(jī)清單

(一)牢牢抓住履責(zé)考核這個(gè)手段，不斷增強(qiáng)管黨治黨意識(shí)。年初我與X家企業(yè)黨組織主要負(fù)責(zé)人簽訂《黨建工作責(zé)任書(shū)》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，省屬企業(yè)層層組織簽訂責(zé)任書(shū)X份。全面落實(shí)“雙向進(jìn)入、交叉任職”，推行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)“一肩挑”，開(kāi)展了企業(yè)黨委書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議會(huì)議，X家企業(yè)作大會(huì)述職，X家企業(yè)作書(shū)面述職。同時(shí)，將抓黨建工作情況納入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的綜合考核評(píng)價(jià)內(nèi)容，把責(zé)任落實(shí)情況與黨委班子成員履職問(wèn)責(zé)、薪酬審定有機(jī)結(jié)合。采取全面自查和重點(diǎn)抽查相結(jié)合的方式，加強(qiáng)對(duì)省屬企業(yè)黨組織執(zhí)行落實(shí)情況進(jìn)行檢查考評(píng)。

(二)持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，強(qiáng)化基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。召開(kāi)全系統(tǒng)持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作會(huì)議，出臺(tái)《實(shí)施意見(jiàn)》。召開(kāi)X次理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)和舉辦輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)和專(zhuān)題黨課。完成了X個(gè)基層黨組織換屆 工作，建立了X個(gè)黨組織和X名黨員信息管理庫(kù)，夯實(shí)基層黨組織建設(shè)。編印了《黨支部規(guī)范化建設(shè)手冊(cè)》，重點(diǎn)突出標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、談心談話等基本制度。

(三)抓黨建促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)取得明顯成效。認(rèn)真考察選派出X名優(yōu)秀黨員干部作為駐村“第一書(shū)記”。各駐村“第一書(shū)記”認(rèn)真履行職責(zé)，去年圓滿完成了脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，今年全系統(tǒng)共投入扶貧資金X萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)脫貧X戶X人，預(yù)計(jì)年底可完成考核目標(biāo)。

(四)深入貫徹落實(shí)全省黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，抓好突出問(wèn)題和巡視反饋問(wèn)題的整改。深入貫徹落實(shí)全省黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，以抓好巡視“回頭看”整改為契機(jī)，針對(duì)黨建工作存在的問(wèn)題，出臺(tái)了巡視“回頭看”整改落實(shí)的實(shí)施意見(jiàn)，明確了X條具體措施。建立了巡察領(lǐng)導(dǎo)小組，專(zhuān)門(mén)抓巡視整改工作，對(duì)X家省屬企業(yè)進(jìn)行巡察。同時(shí)，加大問(wèn)責(zé)力度，2018年共提醒談話X人次，誡勉談話X人次，函詢X人次，問(wèn)責(zé)X人次，開(kāi)除黨籍處分X人，共受理各類(lèi)訪件X件次。

(五)以開(kāi)展“黨建工作轉(zhuǎn)型提升攻堅(jiān)戰(zhàn)”為載體，著力解決基層黨建工作薄弱環(huán)節(jié)。開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè), 編印《基層黨支部規(guī)范化建設(shè)工作意見(jiàn)》指導(dǎo)企業(yè)黨組織開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。開(kāi)展黨建工作進(jìn)公司章程修訂工作，全部企業(yè)完成了將黨建工作要求寫(xiě)入公司章程。規(guī)范企業(yè)黨務(wù)部門(mén)設(shè)置，全部企業(yè)專(zhuān)職黨務(wù)工作人員的數(shù)量原則上不低于其他部門(mén)的平均人數(shù)。落實(shí)黨建工 作經(jīng)費(fèi)，全部企業(yè)落實(shí)了黨建工作經(jīng)費(fèi)。試點(diǎn)推行“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”，在企業(yè)開(kāi)展了“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”試點(diǎn)，提升黨建工作滲透力和高效性。創(chuàng)建黨建工作示范點(diǎn)，已建立X個(gè)黨建工作示范點(diǎn)。開(kāi)展“X”評(píng)選活動(dòng)，表彰一批先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體。完善國(guó)資系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制。理順駐瓊企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，進(jìn)一步厘清省國(guó)資委與駐瓊企業(yè)上一級(jí)企業(yè)黨組織的權(quán)責(zé)邊界。開(kāi)展“抓黨建促脫貧攻堅(jiān)”活動(dòng)，圓滿完成了目標(biāo)任務(wù)。

(六)圍繞中心、服務(wù)大局，在落實(shí)省委重大決策部署上充分發(fā)揮基層黨組織作用。各企業(yè)黨組織圍繞中心、服務(wù)大局，通過(guò)抓好“黨建工作落實(shí)年”各項(xiàng)工作，深入開(kāi)展“一個(gè)黨員一面旗幟”、“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“我為企業(yè)作貢獻(xiàn)”等形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的活動(dòng)，在落實(shí)全省重大決策部署、培育壯大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目建設(shè)等改革發(fā)展工作中，各級(jí)黨組織的地位和作用在各項(xiàng)工作中越來(lái)越突出，有力推動(dòng)國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展取得了新突破。

(七)以深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨員教育培訓(xùn)。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，召開(kāi)了動(dòng)員部署會(huì)、出臺(tái)了《實(shí)施方案》和《貫徹落實(shí)意見(jiàn)》。制定下發(fā)了2018年黨員教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，組織了X期基層支部書(shū)記培訓(xùn)，參訓(xùn)人員X人。各企業(yè)開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的學(xué)習(xí)宣傳貫徹活動(dòng)，推動(dòng)黨的十九大精神進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車(chē)間、進(jìn)工地、進(jìn)礦區(qū)、進(jìn)車(chē)站、進(jìn)班組、進(jìn)扶貧點(diǎn)、進(jìn)農(nóng)場(chǎng)。通過(guò)持續(xù)抓基層黨建工作，推動(dòng)企業(yè)提質(zhì)增效攻堅(jiān)戰(zhàn)取得了階段性成果。省屬企業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)延續(xù)了去年快速增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，資產(chǎn)總額X億元，同比增長(zhǎng)X%。累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入X億元，同比增長(zhǎng)X%；累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額X億元，同比增加X(jué)%，已超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。

二、問(wèn)題清單

一是部分企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用和政治核心作用發(fā)揮不夠到位。一些企業(yè)沒(méi)有把黨的建設(shè)有機(jī)內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)中，重業(yè)務(wù)、輕黨建，“一手硬、一手軟”，企業(yè)經(jīng)營(yíng)和黨的建設(shè)沒(méi)有相融互通，存在“兩張皮”現(xiàn)象，使國(guó)有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)虛化、作用弱化、功能虛化。

二是黨的建設(shè)方式方法存在不足。在圍繞中心、服務(wù)大局這個(gè)問(wèn)題上，一些國(guó)企黨建存在著“三個(gè)不相適應(yīng)”，即基層黨組織建設(shè)方式與現(xiàn)代企業(yè)制度不相適應(yīng)、基層黨組織職能作用定位模糊與國(guó)企法人治理結(jié)構(gòu)不相適應(yīng)、基層黨組織建設(shè)方法載體與國(guó)企環(huán)境特點(diǎn)不相適應(yīng)。

三是部分企業(yè)基層黨組織設(shè)置、黨內(nèi)生活等基礎(chǔ)工作不夠規(guī)范。黨建工作創(chuàng)新不夠，系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化水平較低，一些企業(yè)黨組織活動(dòng)方式方法單調(diào)陳舊，流于形式。部分企業(yè)“三會(huì)一課”等組織生活不正常、管理松懈，基礎(chǔ)資料不完整。部分黨員日常教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)。

四是部分企業(yè)“兩個(gè)責(zé)任”缺失。一些國(guó)企由于黨的建設(shè)相對(duì)滯后，部分國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人政治紀(jì)律觀念和政治規(guī)矩意識(shí)薄弱，黨風(fēng) 廉政建設(shè)主體責(zé)任沒(méi)有真正落實(shí)到位，部分紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)督責(zé)任缺失，查處腐敗問(wèn)題態(tài)度不堅(jiān)決，處理違紀(jì)違法問(wèn)題失之于寬、失之于軟。

以上存在的問(wèn)題，很大程度上是個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)不夠到位，重視程度不夠造成的，主要精力主集中在抓國(guó)有企業(yè)的改革發(fā)展上，雖然也認(rèn)識(shí)到基層黨建工作的重要性，但在實(shí)際工作中落實(shí)還不夠到位，解決黨建工作突出問(wèn)題的舉措還不夠多、不夠?qū)崱?/p>

三、任務(wù)清單

在今后工作中，我將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和總書(shū)記的重要講話精神，全力以赴抓好以下五個(gè)方面的工作。

一是抓住黨建責(zé)任制這個(gè)“牛鼻子”。制定出臺(tái)企業(yè)黨建工作責(zé)任制實(shí)施意見(jiàn)。堅(jiān)持把黨建工作納入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全生產(chǎn)、內(nèi)部改革等企業(yè)績(jī)效目標(biāo)責(zé)任體系，自上而下層層簽訂責(zé)任書(shū)。繼續(xù)抓好企業(yè)黨委報(bào)告黨建工作、黨組織負(fù)責(zé)人建工作述職以及基層黨組織書(shū)記抓黨建述職評(píng)議三項(xiàng)重點(diǎn)工作。

二是抓住“三基建設(shè)”這個(gè)工程。牢固樹(shù)立“大抓基層、黨的一切工作到支部”的理念，大力加強(qiáng)省屬企業(yè)基層黨建的基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度“三基建設(shè)”。制定企業(yè)基層黨委工作規(guī)則、基層黨支部工作規(guī)則。按照省委的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。抓好黨員教育管理工作，注重從生產(chǎn)科研一線發(fā)展黨員，努力把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，把黨員骨干輸送到重要崗位，使企業(yè)關(guān)鍵崗位有黨員領(lǐng)著、關(guān)鍵 環(huán)節(jié)有黨員把著、關(guān)鍵時(shí)刻有黨員頂著。

三是抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”。堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、重視基層的用人導(dǎo)向，注重在改革發(fā)展一線、項(xiàng)目建設(shè)一線、化解矛盾一線、維護(hù)穩(wěn)定一線考察、識(shí)別和使用干部，做到人崗相適、人盡其才，形成能上能下、充滿活力的選人用人機(jī)制。拓寬人才引進(jìn)渠道，創(chuàng)新人才引進(jìn)模式，加大高端人才的引進(jìn)力度。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)相結(jié)合，激勵(lì)約束并重，完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰。

四是抓住黨風(fēng)廉政“兩個(gè)責(zé)任”。持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則，運(yùn)用好“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸。運(yùn)用好巡察制度，充分發(fā)揮巡察利劍作用，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，逐步實(shí)現(xiàn)巡察全覆蓋，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)。推進(jìn)黨內(nèi)監(jiān)督同企業(yè)內(nèi)控體系貫通起來(lái)，分事行權(quán)、分崗設(shè)權(quán)、分級(jí)授權(quán)，形成用制度管權(quán)管人管事的監(jiān)督合力。繼續(xù)構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐體制機(jī)制，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺(jué)利。

五是抓住考核評(píng)價(jià)和督查這個(gè)“指揮棒”。建立完善企業(yè)黨建工作考核評(píng)價(jià)體系，健全黨建工作“述評(píng)考用”工作機(jī)制，切實(shí)解決“寬松軟”問(wèn)題。加大對(duì)黨建工作執(zhí)行情況的督查力度。堅(jiān)持既督任務(wù)、督進(jìn)度、督成效，也察認(rèn)識(shí)、察責(zé)任、察作風(fēng)，嚴(yán)格督查要求，健全督查機(jī)制，落實(shí)督察責(zé)任，真正使國(guó)企黨建工作嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)、硬起來(lái)。

第四篇：抓基層黨建工作述職報(bào)告

黨建工作述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

按會(huì)議要求，現(xiàn)將我履行基層黨建工作情況報(bào)告如下：

一、履職工作亮點(diǎn)和特色

一是積極履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，精心部署推進(jìn)基層黨建。牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職”責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真研究部署黨建工作，確定了“圍繞﹡﹡抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體思路和“帶著法規(guī)宣傳搞﹡﹡，帶著文明服務(wù)搞﹡﹡”的工作定位。先后8次帶領(lǐng)審計(jì)干部走村入戶對(duì)口幫扶，調(diào)研黨建工作，擠出１０萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)幫助聯(lián)系村改善支部陣地建設(shè)，使后進(jìn)村黨組織建設(shè)得到明顯加強(qiáng)。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)支部工作的指導(dǎo)和支持，與干部職工談心12人次，講廉政黨課5次，開(kāi)辦干部“大講堂”，投資數(shù)萬(wàn)元加強(qiáng)黨員活動(dòng)室建設(shè)，配齊優(yōu)化黨員電教等硬件設(shè)施，局機(jī)關(guān)支部被機(jī)關(guān)工委命名為“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”。

二是全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。成立了以我為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與中層以上干部簽訂了責(zé)任

工作精力，從內(nèi)心深處沒(méi)有把黨建工作作為最大政績(jī)，思想認(rèn)識(shí)的偏差導(dǎo)致偏差的政績(jī)觀，沒(méi)有投入足夠的時(shí)間和精力潛心研究部署黨建工作，存在一手硬，一手軟現(xiàn)象，履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)不到位。

二是工作落實(shí)力度不大。滿足于安排部署定目標(biāo)，對(duì)黨建工作要求不高，標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)，對(duì)黨員干部監(jiān)督管理失之于寬，失之于軟，﹡﹡不敢“出手”，不愿“亮劍”，﹡﹡工作不敢“碰硬”、不忍“下手”，深究原因還是存在求穩(wěn)怕亂、怕得罪人的老好人思想，工作力度不大，經(jīng)常性的督促檢查和指導(dǎo)不位，問(wèn)責(zé)不到位。

三是缺乏創(chuàng)新，黨建工作與審計(jì)業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠。對(duì)于黨建工作中的老問(wèn)題、新情況習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、老辦法，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，缺少破解之道和創(chuàng)新舉措，沒(méi)有將黨建工作完全融入﹡﹡業(yè)務(wù)工作，沒(méi)有做到﹡﹡與黨建兩促進(jìn)、兩平衡、兩相宜。

三、下一步工作思路和打算

在今后工作中，我將認(rèn)真貫徹落實(shí)總書(shū)記關(guān)于從嚴(yán)治黨重要講話精神，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，抓好基層黨建工作。

一是盡職履責(zé)，全面落實(shí)第一責(zé)任人職責(zé)。充分認(rèn)識(shí)黨建工作重要性，樹(shù)立正確政績(jī)觀，把抓好黨建作為最大的政績(jī)，堅(jiān)持將黨建工作和﹡﹡業(yè)務(wù)一起謀劃、一起部署、一起考核，力爭(zhēng)把每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，切實(shí)履行黨建“第一責(zé)任

人”職責(zé)，做到兩手都要抓、兩手都要硬。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，著力推進(jìn)“三型”黨組織建設(shè)。結(jié)合全縣干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，認(rèn)真制定機(jī)關(guān)干部教育培訓(xùn)計(jì)劃及黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)黨的先進(jìn)理論知識(shí)、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、財(cái)經(jīng)法規(guī)、黨紀(jì)國(guó)法以及﹡﹡職業(yè)道德的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性、道德和警示教育，靈活學(xué)習(xí)方式，豐富學(xué)習(xí)載體，注重學(xué)用結(jié)合，引導(dǎo)黨員、干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，樹(shù)立群眾觀念，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)，推動(dòng)﹡﹡創(chuàng)新，全面推進(jìn)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織建設(shè)。

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)。認(rèn)真細(xì)致經(jīng)常性地開(kāi)展黨內(nèi)政治生活，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，把愛(ài)黨、憂黨、興黨、護(hù)黨落實(shí)到工作生活各個(gè)環(huán)節(jié)，從嚴(yán)管理干部，教育黨員干部敢于同形形色色違反黨內(nèi)政治生活原則和制度的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，持續(xù)深入地改進(jìn)作風(fēng)，推動(dòng)聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

四是圍繞服務(wù)中心工作，實(shí)現(xiàn)黨建審計(jì)密切結(jié)合。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見(jiàn)》，把握新形勢(shì)下對(duì)審計(jì)工作的總體要求，使基層審計(jì)機(jī)關(guān)黨組織成為團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)干部群眾完成審計(jì)工作任務(wù)的核心力量，堅(jiān)持黨建工作服務(wù)中心工作，將黨建緊密融﹡﹡計(jì)業(yè)務(wù)，依法履職，創(chuàng)新方式，提高效率，實(shí)現(xiàn)審計(jì)全覆蓋，促進(jìn)國(guó)家重大決策部署落實(shí)，促進(jìn)國(guó)家治理現(xiàn)代

第五篇：黨委書(shū)記抓基層黨建工作述職報(bào)告

黨委書(shū)記抓基層黨建工作述職報(bào)告

XX年以來(lái)，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、求突破，有效加強(qiáng)了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和作風(fēng)紀(jì)律保障。

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

(一)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，以上率下抓黨建。按照從嚴(yán)治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書(shū)記職責(zé)，把抓好黨建工作作為最大責(zé)任，去年主持召開(kāi)專(zhuān)題研究黨建工作會(huì)17次，做到黨建工作與中心工作目標(biāo)同向、工作合拍、措施配套。堅(jiān)持把黨建工作納入縣委“六個(gè)一”工作運(yùn)行機(jī)制，定期聽(tīng)取黨建工作匯報(bào)，按季度開(kāi)展督查活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，實(shí)行黨組織書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議制度，嚴(yán)格落實(shí)考核問(wèn)責(zé)機(jī)制，對(duì)XX黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記進(jìn)行了組織調(diào)整。

(二)突出工作重點(diǎn)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，圍繞持續(xù)深入反“四風(fēng)”、改作風(fēng)，針對(duì)“三重一大”制度落實(shí)，全面推行了“2111”工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境；采取“選、撤、調(diào)、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個(gè)，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關(guān)沈?yàn)车纫慌筮M(jìn)轉(zhuǎn)先進(jìn)典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書(shū)記38名，協(xié)調(diào)專(zhuān)項(xiàng)資金13.2萬(wàn)元扶持大學(xué)生村官開(kāi)辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，扎實(shí)開(kāi)展雙聯(lián)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個(gè)，累計(jì)建成美麗鄉(xiāng)村211個(gè)，占全縣350個(gè)村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)；組織1203名在職黨員到社區(qū)開(kāi)展黨性實(shí)踐活動(dòng)36次，密切了黨群干群關(guān)系。

三、下一步工作打算

1.把黨建責(zé)任“擔(dān)”起來(lái)。強(qiáng)化管黨責(zé)任，從自身做起，增強(qiáng)黨性，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自研究、重大環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，督促黨政班子成員落實(shí)管黨責(zé)任，推動(dòng)黨員干部聯(lián)點(diǎn)包戶到位。

2.把黨內(nèi)制度“嚴(yán)”起來(lái)。嚴(yán)管隊(duì)伍，優(yōu)化干部作風(fēng)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等基層黨建基本制度，引導(dǎo)黨組織書(shū)記敢抓敢管、敢于亮劍，讓嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活成為新常態(tài)。探索黨員管理機(jī)制創(chuàng)新，開(kāi)展多種活動(dòng)增強(qiáng)黨員黨性，采取多種形式嚴(yán)管流動(dòng)黨員。

3.把集體經(jīng)濟(jì)“強(qiáng)”起來(lái)。把發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)融入鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展“一盤(pán)棋”，帶頭開(kāi)展調(diào)研，帶頭聯(lián)系示范點(diǎn)，多為村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展想辦法、出點(diǎn)子、搞服務(wù)，積極探索村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子，帶動(dòng)全鎮(zhèn)黨員干部支持村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。