專題：聘用內(nèi)退員工
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聘用協(xié)議內(nèi)退人員五篇
聘用協(xié)議
甲方：
乙方：
甲方根據(jù)(以下簡稱用工單位)的需求，聘用乙方到用工單位工作，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方在受聘于甲方之前如果有工作須征得原工作單位同意，并 -
對于聘用內(nèi)退人員的注意事項(xiàng)
“對于聘用內(nèi)退、退休及已參保人員的注意事項(xiàng)”
公司有一建立“勞務(wù)關(guān)系”的人員。42 歲，工作性質(zhì)是技術(shù)顧問?，F(xiàn)在他與公司的合 作方式：不用在公司坐班，公司也沒有給他參加社 -
(草稿) 員工內(nèi)退管理規(guī)定
職工內(nèi)部退養(yǎng)管理規(guī)定 為深化勞動(dòng)人事制度改革，轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制，建立完善適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)需要的勞動(dòng)用工制度，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)政策，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，本著穩(wěn)定發(fā)展、老
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內(nèi)退申請書
內(nèi)退申請書 尊敬的教育局領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)： 本人是洛河中心初中副校長劉海田，男，漢族，1964年10月出生，現(xiàn)年50歲，大專學(xué)歷，中學(xué)高級教師。本人1981年7月畢業(yè)于莒南師范，后經(jīng)本人自學(xué)，取
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內(nèi)退申請
內(nèi)退申請公司領(lǐng)導(dǎo)：
我經(jīng)尋甸、昆明等多家醫(yī)院檢查治療，已確診患有慢性胃炎（圖片證明）、腦瘤（圖片證明）、鼻炎并發(fā)頭疼等多種疾病，現(xiàn)已不適宜在高粉塵、高噪音和機(jī)械性崗位工作，為方 -
內(nèi)退協(xié)議書
附件5
內(nèi) 部 退 養(yǎng) 協(xié) 議 書甲方（用人單位）：法定代表人（委托代理人）：單位住所及郵政編碼：乙方（勞動(dòng)者）：居民身份證號碼：詳細(xì)住址及郵政編碼：
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民 -
內(nèi)退協(xié)議書（合集）
內(nèi)退協(xié)議書
甲方：
乙方：
根據(jù)人民政府批轉(zhuǎn)市衛(wèi)生局市人事局關(guān)于《直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革指導(dǎo)意見》（號）文件精神，現(xiàn)就乙方提出內(nèi)退要求，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方 -
內(nèi)退申請書
內(nèi)退申請書 尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)： 本人是八里湖初中教師xxx，男，漢族，1953年9月出生，現(xiàn)年59歲，大專學(xué)歷，小學(xué)高級教師。本人1978年7月畢業(yè)于蘄春師范，后經(jīng)本人自學(xué)，取得大專學(xué)歷，教齡35年。
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內(nèi)退申請書
內(nèi)退申請書 1 尊敬的支行領(lǐng)導(dǎo)：我是xx縣支行的一名內(nèi)退職工，名叫xx，現(xiàn)即將到了正式退休的年齡。本人從進(jìn)入單位到內(nèi)退前，所從事的是保衛(wèi)工作，自己在本職工作上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)
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內(nèi)退申請書
內(nèi)退申請書范文 醫(yī)院內(nèi)退申請書范文 尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)： 本人XX，女，漢族，1960年出生，現(xiàn)年52歲，大專學(xué)歷，副高職稱。本人1980年參加工作，現(xiàn)已工作32年。 三十二年來，我先后在xxx衛(wèi)生院、x
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內(nèi)退申請書
申 請 書尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
本人胡四寶，男，漢族，1971年出生，現(xiàn)年43歲，初中學(xué)歷。本人1991年參加工作，現(xiàn)已工作23年。
二十三年來，我一直在練集衛(wèi)生院工作至今。在這二十三年的工作中，本人 -
內(nèi)退申請書
內(nèi)退申請書
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的內(nèi)退申請報(bào)告。在此想對您說聲謝謝，您多年來給予的信任和關(guān)照，讓我在任何時(shí)候內(nèi)心都洋溢著感激之情。
本 -
內(nèi)退申請書
內(nèi)退申請書1 尊敬的支行：我是xx縣支行的一名內(nèi)退職工，名叫xx，現(xiàn)即將到了正式退休的年齡。本人從到內(nèi)退前，所從事的是保衛(wèi)工作，在本職工作上兢兢業(yè)業(yè)、、熱心，工作中從過任何大小
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內(nèi)退規(guī)定
關(guān)于員工內(nèi)部退養(yǎng)的規(guī)定為深化企業(yè)競爭機(jī)制，規(guī)范管理企業(yè)內(nèi)部員工，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本規(guī)定。
一、公司在職男員工年滿50周歲，女員工年滿45周歲，自愿內(nèi)部退養(yǎng)者由本人申請，經(jīng) -
內(nèi)退政策
簡介
內(nèi)退，全稱“內(nèi)部退養(yǎng)”或“內(nèi)退內(nèi)養(yǎng)”或“離崗?fù)损B(yǎng)”，“這嚴(yán)格來說并不是真正的辦理了退休手續(xù)，只是在單位內(nèi)部的一種近似退休待遇的辦法，辦理內(nèi)退的人員可不在單位工作，但 -
內(nèi)退管理辦法
****有限公司
員工內(nèi)退管理辦法為進(jìn)一步深化公司內(nèi)部用工制度改革，優(yōu)化人力資源配置，維護(hù)員工合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)活力，促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，根據(jù)《國有企業(yè)富余職工安置規(guī)定》等法律 -
內(nèi)退申請書
篇一：內(nèi)退申請書尊敬的支行領(lǐng)導(dǎo)：我是***縣支行的一名內(nèi)退職工，名叫***，現(xiàn)即將到了正式退休的年齡。本人從進(jìn)入單位到內(nèi)退前，所從事的是保衛(wèi)工作，自己在本職工作上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)
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內(nèi)退協(xié)議
內(nèi)退協(xié)議甲方:___________________代表人:___________ 乙方:_________性別___出生年月___________根據(jù)公司《提前退崗休養(yǎng)及停薪留職管理暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定,為增強(qiáng)公司內(nèi)
