第一篇：福建三明林校黨建工作長效機(jī)制

福建三明林校黨建工作長效機(jī)制

一、建立學(xué)校黨建工作長效機(jī)制的重要性和緊迫性。建立學(xué)校黨建工作長效機(jī)制，是落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的制度保證。做好學(xué)校黨建工作，加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，是一項(xiàng)長期的任務(wù)。必須把集中教育與常抓不懈結(jié)合起來，把個(gè)人自覺與嚴(yán)格管理結(jié)合起來，把思想教育與制度保證結(jié)合起來，建立學(xué)校黨建工作長效機(jī)制，從機(jī)制和制度上落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，真正把先進(jìn)性要求落實(shí)到發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化、實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益上來。

二、構(gòu)建黨建工作長效機(jī)制的基本內(nèi)容

參與決策機(jī)制。參與學(xué)校重大問題的決策是黨組織發(fā)揮政治核心作用的重要內(nèi)容和主要途徑。黨組織要有效參與重大問題的決策必須解決兩個(gè)問題：一是進(jìn)入決策機(jī)構(gòu)的黨委成員不能取代黨委會(huì)，這是黨的組織保障機(jī)制。二是有必要的制度保障機(jī)制，凡是決策機(jī)構(gòu)行將決策的重大問題，黨委會(huì)要先進(jìn)行討論研究，向決策機(jī)構(gòu)提出黨組織的建議；決策機(jī)構(gòu)也要主動(dòng)征求和聽取黨委會(huì)對決策方面的意見，以提高決策的正確性。黨委會(huì)討論的意見，作為一種導(dǎo)向和建議，決策機(jī)構(gòu)的決定才是最終決定，黨委會(huì)要尊重和支持決策機(jī)構(gòu)依法行使職權(quán)。

作用發(fā)揮機(jī)制。一是在宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委的決議、決定中，發(fā)揮黨委的政治核心作用、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是在教育教學(xué)和管理工作中，發(fā)揮黨員的先進(jìn)性作用。三是在校園文化建設(shè)中，用黨的理論、信仰、宗旨、優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，積極引領(lǐng)和參與校園文化建設(shè)，指導(dǎo)學(xué)校精神、價(jià)值追求和行為規(guī)范的形成。

自我管理機(jī)制。一是制定黨組織的工作制度，實(shí)踐證明，運(yùn)用制度來管理約束黨員和黨的組織，使黨的建設(shè)和運(yùn)行規(guī)范化，能有效地提高黨組織的戰(zhàn)斗力。二是認(rèn)真貫徹黨員發(fā)展工作方針，積極做好在大學(xué)生和青年教師中發(fā)展黨員的工作。做好發(fā)展黨員工作，這不僅是增強(qiáng)黨的基層組織的生機(jī)和活力的需要，而且具有更深層次的戰(zhàn)略意義。三是加強(qiáng)學(xué)校黨的基層組織建設(shè)。

工作運(yùn)行機(jī)制。學(xué)校開展黨建工作，一個(gè)很重要的條件就是隸屬關(guān)系要明確、工作運(yùn)行機(jī)制要順暢，否則就無所適從。建立黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”制度是當(dāng)前省屬在外單位黨組織隸屬關(guān)系的一種新型管理方式，如何進(jìn)一步做好“主辦管理原則”和“屬地管理原則”是學(xué)校黨建工作開展是否順暢的關(guān)鍵。

服務(wù)工作機(jī)制。學(xué)校黨建工作要堅(jiān)持把學(xué)校的發(fā)展作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持為學(xué)校發(fā)展服務(wù)。要通過思想政治工作，加強(qiáng)校園文化建設(shè)，為完成學(xué)校的中心任務(wù)提供精神動(dòng)力、思想保證和智力支持；要建立黨組織定期聯(lián)系、溝通制度，增強(qiáng)為學(xué)校服務(wù)的功能，幫助學(xué)校解決教學(xué)、科研中遇到的實(shí)際問題；學(xué)校黨組織和黨員要始終堅(jiān)持黨的路線方針，要研究和把握新形勢下學(xué)校黨建工作的特點(diǎn)和規(guī)律，不斷提高向師生員工宣傳、教育和服務(wù)的本領(lǐng)，在宣傳中加強(qiáng)教育，在教育中達(dá)成共識(shí)，在服務(wù)中贏得信任和支持。

監(jiān)督協(xié)調(diào)機(jī)制。一方面要嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督，堅(jiān)持民主集中制原則，擴(kuò)大黨內(nèi)民主，通過開展批評與自我批評，增強(qiáng)學(xué)校黨員在工作生活中貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、履行黨員義務(wù)、行使黨員權(quán)利的自覺性和主動(dòng)性；要拓展監(jiān)督渠道，建立群眾和學(xué)校黨委定期評議制度，把黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督、群眾監(jiān)督、自下而上監(jiān)督和自上而下監(jiān)督結(jié)合起來，加大監(jiān)督力度，提高監(jiān)督效能。另一方面更要切實(shí)履行監(jiān)督校長依法辦學(xué)的責(zé)任，對學(xué)校發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題要及時(shí)提醒，督促改進(jìn)，不能視而不見，任其發(fā)展；同時(shí)，學(xué)校黨委要善于協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，努力構(gòu)建校黨政部門各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互尊重、密切合作的良好格局。

第二篇：福建三明林校考勤制度

福建三明林?？记谥贫?/p>

為進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校考勤制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，根據(jù)學(xué)校實(shí)際，特制定本制度。

一、考勤管理

全體教職工必須按時(shí)上下班，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度。凡在崗期間，必須堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)。因事外出、出差或生病無法上班，必須履行手續(xù)，按規(guī)定請假，按時(shí)返回科室銷假，未經(jīng)批準(zhǔn)不得超假。出勤情況，作為教職工職務(wù)晉升、職稱評聘、考核、評先推優(yōu)的重要依據(jù)之一。

1.行政坐班人員在規(guī)定上班時(shí)間前15分鐘開始刷卡（或簽到，下同），下班按規(guī)定下班時(shí)間開始刷卡，超過規(guī)定下班時(shí)間20分鐘后停止刷卡。在超過規(guī)定上班時(shí)間5分鐘（含5分鐘）前刷卡的，視為按時(shí)上班；在規(guī)定上班時(shí)間5分鐘后或規(guī)定下班時(shí)間前刷卡的，視為遲到或早退，其中在規(guī)定上班時(shí)間后31分鐘至規(guī)定下班時(shí)間前31分鐘內(nèi)刷卡的、每次上班或下班無故未刷卡的，均視為曠工半天。

2.確因工作需要，上下班無法及時(shí)刷卡者，應(yīng)事先向科室負(fù)責(zé)人（科室負(fù)責(zé)人向分管校領(lǐng)導(dǎo)）說明，并于次日由所在科室出具證明，經(jīng)科室負(fù)責(zé)人（校分管領(lǐng)導(dǎo)）審簽后交政治處。證明格式由政治處統(tǒng)一印制。

3.教師由當(dāng)天帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員嚴(yán)格按上下課時(shí)間負(fù)責(zé)考勤。當(dāng)月考勤情況教務(wù)處統(tǒng)計(jì)后于次月3日前交政治處。

4.教師不得私自調(diào)課，凡調(diào)課必須事先經(jīng)教務(wù)處審批，且月調(diào) 課不得超過3次（含3次，每次2課時(shí)），超過3次的，按事假處理（每 1

調(diào)一次課，按事假1天計(jì)）。凡擅自調(diào)課的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，調(diào)課方按曠課處理，涉及調(diào)課教師不計(jì)課時(shí)。

5.全體教職工會(huì)議由政治處考勤，不得無故缺席。每周二下午全體教職工會(huì)議以辦公室或政治處黑板通知為準(zhǔn)，不進(jìn)行個(gè)別通知（臨時(shí)會(huì)議除外）。

6.哺乳期（一周歲內(nèi)）女教職工，上下班可延遲或提早15分鐘（教師上課除外）。

7.寒暑假、公休節(jié)假日（不含雙休日）值班統(tǒng)一由學(xué)校安排，辦公室或政治處當(dāng)天值班科長負(fù)責(zé)考勤，考勤情況于假期結(jié)束后三日內(nèi)交政治處。

8.校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校駕駛員因工作關(guān)系等原因上下班不進(jìn)行刷卡考勤，駕駛員考勤由辦公室負(fù)責(zé)。

9.政治處負(fù)責(zé)全校教職工考勤的檢查、監(jiān)督和統(tǒng)計(jì)工作。

10.當(dāng)月考勤情況于次月3日張榜公布。

二、出差管理

1.出差人員均應(yīng)填寫《出差審批單》，一式兩份，經(jīng)審批后，一份交政治處，另一份回附財(cái)務(wù)報(bào)銷用。出差審批單由政治處統(tǒng)一印制。

2.省內(nèi)出差：中層干部3天以內(nèi)（含3天）由校分管領(lǐng)導(dǎo)審批，3天以上由校分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，校長審批；一般人員7天以內(nèi)（含7天）由科室負(fù)責(zé)人簽署意見，校分管領(lǐng)導(dǎo)審批，7天以上由科室負(fù)責(zé)人、校分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，校長審批。省外出差：一律由校長審批。

3.出差補(bǔ)貼按財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行。

三、各類請假管理

1.凡請各類假均須填寫《請假條》，按規(guī)定審批后交政治處。因

故需延長假期者，應(yīng)在假期未滿前續(xù)假，假期結(jié)束應(yīng)按時(shí)返回學(xué)校，并辦理銷假。凡未按規(guī)定請假、續(xù)假或超假而未上班(上課)的，一律按曠工（曠課）處理。

2.各類請假的審批：

①事假、傷病假：5天以內(nèi)（含5天）由科室負(fù)責(zé)人簽署意見，校分管領(lǐng)導(dǎo)審批；5天以上由科室負(fù)責(zé)人、校分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，校長審批。凡傷病假4天以上（含4天）的，必須附病歷診斷書或有關(guān)證明。

②婚喪假、產(chǎn)假（含計(jì)劃生育假）：由科室負(fù)責(zé)人、校分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，校長審批。

③探親假：一般安排在寒暑假期間，按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。④脫產(chǎn)參加學(xué)歷教育人員離校前，一律按事假審批規(guī)定辦理請假手續(xù)。

⑤校領(lǐng)導(dǎo)請假按省廳規(guī)定執(zhí)行。

四、考勤（課時(shí)）獎(jiǎng)管理

考勤（課時(shí)）獎(jiǎng)按天（課時(shí)）計(jì)算，按月發(fā)放。

1.凡遵守制度，當(dāng)月出滿勤者，坐班人員全額發(fā)放考勤獎(jiǎng)，教師按實(shí)際課時(shí)計(jì)發(fā)課時(shí)獎(jiǎng)。

2.坐班人員每遲到或早退一次，扣半天考勤獎(jiǎng)；每曠工半天，扣1天考勤獎(jiǎng)。教師每遲到或早退一次，扣1課時(shí)獎(jiǎng)；每曠1課時(shí)，視為曠工半天，扣2課時(shí)獎(jiǎng)。當(dāng)月累計(jì)遲到、早退10次或曠工（曠課）3天（6課時(shí)）的，不發(fā)當(dāng)月考勤（課時(shí)）獎(jiǎng)。

3.考勤弄虛作假的（政治處將不定時(shí)查崗），每發(fā)現(xiàn)一次視為曠工1天，扣2天考勤獎(jiǎng)（4課時(shí)獎(jiǎng)），當(dāng)月累計(jì)3次，不發(fā)當(dāng)月考勤

獎(jiǎng)。

4.當(dāng)月事假累計(jì)7天以內(nèi)（含7天）的，按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)考勤獎(jiǎng)，7天以上的，不發(fā)當(dāng)月考勤獎(jiǎng)（課時(shí)獎(jiǎng)）。

5.當(dāng)月傷病假（工傷假除外）累計(jì)3天以內(nèi)（含3天）的，免扣考勤獎(jiǎng)，4天以上的，從第4天開始按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)考勤獎(jiǎng)。超過2個(gè)月的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.婚喪假、產(chǎn)假按國家規(guī)定執(zhí)行，累計(jì)7天以內(nèi)（含7天）的，考勤獎(jiǎng)?wù)瞻l(fā)，7天以上的，按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)考勤獎(jiǎng)。

7.經(jīng)組織批準(zhǔn)參加學(xué)歷（學(xué)位）教育的，按實(shí)際出勤時(shí)間計(jì)發(fā)考勤獎(jiǎng)。

8.出席周二下午全體教職工會(huì)議的，專任教師計(jì)發(fā)半天考勤獎(jiǎng)。缺席1次，按曠工半天，扣1天考勤獎(jiǎng)（2課時(shí)）。

五、有下列情形之一，當(dāng)年不得評為先進(jìn)：

1.當(dāng)年累計(jì)曠工（課）1天（2課時(shí)）;

2.當(dāng)年累計(jì)遲到或早退4次;

3.當(dāng)年累計(jì)事假超過10天（20節(jié)）;

4.當(dāng)年累計(jì)病假超過1個(gè)月;

5.在教研組評比中當(dāng)年累計(jì)扣分達(dá)5分的;

6.不服從學(xué)校工作安排的。

六、本規(guī)定自下文次月起執(zhí)行。凡與本規(guī)定不相符的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。

二OO六年十月

第三篇：福建三明林校黨內(nèi)重大決策征求意見制度

福建三明林校黨內(nèi)重大決策征求意見制度

民主、科學(xué)的決策的過程，是從群眾中來到群眾中去的過程，是貫徹民主集中制的過程。黨組織能否做出科學(xué)正確的決策，關(guān)鍵在于決策是否建立在充分民主的基礎(chǔ)上，是否充分反映各級黨組織和廣大黨員的意愿，是否按客觀規(guī)律辦事。

1、明確征求意見的內(nèi)容。包括貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和上級黨組織決定的事項(xiàng)，事關(guān)本單位全局性、政策性的問題，按照干部管理權(quán)限應(yīng)該由集體討論的干部任免、調(diào)整和處理，涉及群眾切身利益的問題等事項(xiàng)。

2、規(guī)范征求意見的程序。在方法步驟上，實(shí)行預(yù)告制和決策內(nèi)容通報(bào)制，把需要征求意見的決策進(jìn)行預(yù)告，把需要決策的內(nèi)容根據(jù)征求意見的范圍提前周知給征求意見對象，給征求意見和參與決策的黨員群眾充分的時(shí)間。

3、合理確定征求意見的對象。要擴(kuò)大征求意見的范圍，解決征求意見面偏窄、人數(shù)偏少的問題，開拓新的渠道，采取多種形式，面向更多的對象征求意見。

4、實(shí)行社會(huì)公示、聽證制度。對和群眾利益密切相關(guān)的重大事項(xiàng)，要實(shí)行社會(huì)公示制度和社會(huì)聽證制度，更加廣泛地征求和傾聽群眾意見，使群眾更好地了解和參與與切身利益密切相關(guān)的重大事項(xiàng)的決策，并使之規(guī)范化、程序化。

第四篇：黨建工作長效機(jī)制

黨建工作長效機(jī)制

為加強(qiáng)黨的建設(shè)，推進(jìn)黨支部工作的規(guī)范化、制度化，建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制，永葆黨的先進(jìn)性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，參照《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下規(guī)定。

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機(jī)制

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機(jī)制是班子形象和戰(zhàn)斗力的重要保證，因此，在黨建工作中，要始終把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)整體功能提到重要的地位。

1、堅(jiān)持民主集中制的原則，班子成員要擺正個(gè)人與集體、行政與支部、全局與局部的關(guān)系，遇到問題班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，決不草率從事。

2、注重班子成員民主作風(fēng)的培養(yǎng)，本著“重大問題首先通氣，決策問題事先通氣，改變決策重新通氣，拿不準(zhǔn)的問題及時(shí)通氣，認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一的問題再三通氣”的原則，對重大問題的決策，實(shí)行班子集體討論。凡是由班子集體討論研究決定的問題和重大事項(xiàng)，會(huì)后班子成員必須無條件貫徹執(zhí)行，且不得在干部職工中散布流言而影響工作。班子成員在平時(shí)實(shí)際工作配合中，真正做到在敞開思想的基礎(chǔ)上形成共識(shí)。

3、廣開言路，傾聽不同意見。通過周例會(huì)、支部會(huì)，讓班子成員和全體中層干部發(fā)表不同意見，把行政工作和黨建工作一同研究布置考核，將被視為“軟任務(wù)”的黨建工作做到“軟任務(wù)不軟”。

書記、委員、黨小組長責(zé)任機(jī)制

一、支部書記職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集支部委員會(huì)和支部黨員大會(huì)，結(jié)合本部門的具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題及時(shí)提交支部委員會(huì)和支部黨員大會(huì)討論決定。

2、了解掌握黨員和群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

3、檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況，解決在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，并按時(shí)向支部委員會(huì)、支部黨員大會(huì)和上級黨組織報(bào)告工作。

4、抓好支部委員會(huì)自身的學(xué)習(xí)，按時(shí)召開支部委員會(huì)的民主生活會(huì)，積極開展批評與自我批評，加強(qiáng)支部委員會(huì)的自身建設(shè)，充分發(fā)揮支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

5、書記不在家時(shí)，由副書記或指定一名委員主持工作。

二、支部委員職責(zé)

（一）黨支部的組織委員在支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)支部的組織工作，其主要職責(zé)是：

1、了解和掌握支部的組織狀況，組織好組織生活。

2、了解和掌握黨員的思想狀況，協(xié)助宣傳委員、紀(jì)檢委員對黨員進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育，搜集和整理黨員的先進(jìn)模范事跡，及時(shí)向支部委員會(huì)提出表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)黨員的建議。

3、負(fù)責(zé)做好發(fā)展黨員工作。及時(shí)了解和掌握要求入黨的積極分子的情況，并負(fù)責(zé)對積極分子的培養(yǎng)、教育和考察。按照發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針，制定切實(shí)可行的發(fā)展黨員工作計(jì)劃。具體辦理接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。

4、做好黨員的管理工作。例如接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系，黨費(fèi)的收繳與管理，定期完成黨員統(tǒng)計(jì)工作，黨員登記和鑒定等。

（二）黨支部宣傳委員在支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下，分管宣傳工作。宣傳委員的主要職責(zé)是：

1、掌握黨員和群眾的思想狀況，提出宣傳教育工作的意見，擬定學(xué)習(xí)計(jì)劃和建議。

2、組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的基本路線和黨的基本知識(shí)，學(xué)習(xí)時(shí)事政治以及完成上級布置的學(xué)習(xí)任務(wù)，組織黨課學(xué)習(xí)，做好思想政治工作。

3、圍繞支部的中心工作，開展多種形式的宣傳鼓動(dòng)工作和主題教育。指導(dǎo)學(xué)習(xí)科技文化知識(shí)，組織開展豐富多彩的文化體育活動(dòng)等。

4、搞好黨報(bào)黨刊的通訊報(bào)道和發(fā)行工作。

（三）黨支部紀(jì)律檢查委員在支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下，分管紀(jì)律檢查工作。其主要職責(zé)是：

1、經(jīng)常對黨員進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育，不斷提高全體黨員遵紀(jì)守法的自覺性。

2、負(fù)責(zé)檢查黨員執(zhí)行《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的情況，同各種違紀(jì)行為和腐敗現(xiàn)象堅(jiān)決斗爭。

3、維護(hù)黨員的民主權(quán)利，使之不受侵犯。負(fù)責(zé)受理和轉(zhuǎn)遞黨員的控告和申訴?？疾炝私馐芴幏贮h員改正錯(cuò)誤的情況。

4、經(jīng)常對黨員進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督，認(rèn)真調(diào)查、參與處理黨員違反黨的章程和違反黨的紀(jì)律的案件。

5、經(jīng)常向支部委員會(huì)和上級黨組織匯報(bào)和反映本單位黨風(fēng)黨紀(jì)情況。

三、黨小組長職責(zé)

黨小組長是黨的基層工作的骨干。黨小組長在支部委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，組織本小組的黨員開展各種活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，保證本部門各項(xiàng)任務(wù)的完成。黨小組長的主要職責(zé)是：

1、按照黨支部的要求，組織好黨員的學(xué)習(xí)。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。

2、組織黨員貫徹執(zhí)行支部的決議和決定，分配黨員的工作，指導(dǎo)黨員的活動(dòng)，保證完成黨支部布置的任務(wù)。

3、按時(shí)召集和主持開好黨小組會(huì)，嚴(yán)格黨的組織生活，經(jīng)常開展批評與自我批評。

4、組織黨員做群眾工作，及時(shí)反映群眾的意見和要求。

5、了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況，做好黨員的思想政治工作，并及時(shí)向黨支部反映本小組的情況。

6、積極協(xié)助支部做好發(fā)展黨員工作。按時(shí)收繳黨費(fèi)。

考核監(jiān)督機(jī)制

一、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、是否做到圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，把黨建工作當(dāng)作重要議事日程，常抓不懈。

2、黨建工作制度是否抓落實(shí)。

3、黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用是否得到較好的發(fā)揮。

4、黨建工作干部隊(duì)伍是否精干和政治上、業(yè)務(wù)上比較強(qiáng)。

5、黨的建設(shè)工作是否有效地促進(jìn)了本單位三個(gè)文明建設(shè)。

二、考核辦法

1、黨支部黨建工作接受機(jī)關(guān)黨委的考核；

2、各支委的黨建工作按照《黨員考評制度》進(jìn)行。

3、通過評議、考核，每年評選出優(yōu)秀黨員及優(yōu)秀黨務(wù)工作者并進(jìn)行表彰；對做得不好的要進(jìn)行批評教育，并幫助其限期改正。對黨支部委員不抓黨的建設(shè)或抓得不好的，應(yīng)視為失職或不稱職處理。

三、監(jiān)督制度

1、加強(qiáng)黨內(nèi)黨風(fēng)廉政有關(guān)制度建設(shè)，以制度來保證黨內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)的開展，把每個(gè)黨員干部置于黨組織的監(jiān)督之下。

2、建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和考核細(xì)則以及責(zé)任追究辦法，實(shí)施有效的監(jiān)督。

3、發(fā)揮干部職工的民主監(jiān)督作用，堅(jiān)持每年一次的領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員民主評議制度。實(shí)行黨務(wù)政務(wù)公開制度，設(shè)立公開監(jiān)督電話和監(jiān)督信箱，接受群眾的監(jiān)督評議。

4、設(shè)立社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為切實(shí)端正行業(yè)作風(fēng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過聘請了行風(fēng)監(jiān)督員等形式，聽取社會(huì)各界的反映，不斷改進(jìn)工作，提高服務(wù)水平。

5、加強(qiáng)來信來訪的管理和辦理，做到了件件有回音，事事有結(jié)果，達(dá)到投訴處結(jié)率100%。

二oo五年五月二十四日

第五篇：黨建工作長效機(jī)制

中共南京江寧科技創(chuàng)業(yè)投資集團(tuán)支部

黨建工作長效機(jī)制

為加強(qiáng)黨的建設(shè)，推進(jìn)黨支部工作的規(guī)范化、制度化，建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制，永葆黨的先進(jìn)性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，參照《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，結(jié)合我集團(tuán)實(shí)際，制定如下規(guī)定。

創(chuàng)先爭優(yōu)的目標(biāo)機(jī)制

按照中央明確要求，這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)要以創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織，爭做“五帶頭”優(yōu)秀黨員為主要內(nèi)容。

“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織的基本要求是，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，在集團(tuán)各項(xiàng)工作及改革發(fā)展中發(fā)揮積極作用，取得明顯成績。具體包括：

1、領(lǐng)導(dǎo)班子好。學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成效明顯，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)，勤政廉潔，開拓創(chuàng)新，領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)本單位科學(xué)發(fā)展的能力強(qiáng)；黨組織負(fù)責(zé)人政治素質(zhì)高，工作能力強(qiáng)，能創(chuàng)造性地完成中心工作。

2、黨員隊(duì)伍好。學(xué)習(xí)型黨員隊(duì)伍建設(shè)成效明顯，黨員思想政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)過硬，黨員的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)強(qiáng)，工作中模范作用突出。

3、工作機(jī)制好。業(yè)務(wù)工作、黨建工作各項(xiàng)制度完善，管理措施到位，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”、“三會(huì)一課”、民主評議等制度。

4、工作業(yè)績好。自覺圍繞中心工作發(fā)揮積極作用，黨建工作業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，工作業(yè)績突出。

5、群眾反映好。黨組織在群眾中有很高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群、干群關(guān)系密切。

“五帶頭”優(yōu)秀黨員的基本要求是，模范履行黨員規(guī)定的義務(wù)，立足本職，踏實(shí)工作，開拓創(chuàng)新，敬業(yè)奉獻(xiàn)。具體包括：

1、帶頭學(xué)習(xí)提高，做勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的模范。認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)文化業(yè)務(wù)知識(shí)，自覺堅(jiān)定理想信念，做到又紅又鉆，成為完成工作任務(wù)的帶頭人。

2、帶頭爭創(chuàng)業(yè)績，做銳意進(jìn)取、愛崗敬業(yè)的模范。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，在本職工作上做出顯著成績。

3、帶頭服務(wù)群眾，做心系群眾、服務(wù)基層的模范。做聯(lián)系群眾，依靠群眾，服務(wù)基層的榜樣。深入實(shí)際調(diào)查研究，為群眾解決困難辦實(shí)事，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

4、帶頭遵紀(jì)守法，做清正廉潔、嚴(yán)于律己的模范。自覺遵守黨和國家的法律、法規(guī)、規(guī)定，帶頭執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度規(guī)定。

5、帶頭弘揚(yáng)正氣，做公道正派、弘揚(yáng)正氣的模范。積極發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義風(fēng)尚，模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，遵守社會(huì)公德和職業(yè)道德，敢于同不良風(fēng)氣、違法行為作斗爭。

在活動(dòng)具體開展過程中，我們要考慮到集團(tuán)在當(dāng)前改革發(fā)展中面臨的實(shí)際問題，突出創(chuàng)投業(yè)務(wù)特色，把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織貫穿于創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)全過程，以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)帶動(dòng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，組織廣大黨員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)掌握創(chuàng)投業(yè)務(wù)方面的新知識(shí)、新技能，不斷提高思想政治素質(zhì)和創(chuàng)投工作能力，努力使黨組織和黨員成為引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的旗幟、完成工作任務(wù)的標(biāo)桿、維護(hù)和諧穩(wěn)定的柱石。

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機(jī)制

協(xié)調(diào)、科學(xué)、民主的決策機(jī)制是班子形象和戰(zhàn)斗力的重要保證，因此，在黨建工作中，要始終把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)整體功能提到重要的地位。

1、堅(jiān)持民主集中制的原則，班子成員要擺正個(gè)人與集體、行政與支部、全局與局部的關(guān)系，遇到問題班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，決不草率從事。

2、注重班子成員民主作風(fēng)的培養(yǎng)，本著“重大問題首先通氣，決策問題事先通氣，改變決策重新通氣，拿不準(zhǔn)的問題及時(shí)通氣，認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一的問題再三通氣”的原則，對重大問題的決策，實(shí)行班子集體討論。凡是由班子集體討論研究決定的問題和重大事項(xiàng)，會(huì)后班子成員必須無條件貫徹執(zhí)行，且不得在干部職工中散布流言而影響工作。班子成員在平時(shí)實(shí)際工作配合中，真正做到在敞開思想的基礎(chǔ)上形成共識(shí)。

3、廣開言路，傾聽不同意見。通過周例會(huì)、支部會(huì)，讓班子成員和全體中層干部發(fā)表不同意見，把行政工作和黨建工作一同研究布置考核，將被視為“軟任務(wù)”的黨建工作做到“軟任務(wù)不軟”。

支部書記職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集支部黨員大會(huì)，結(jié)合集團(tuán)具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題及時(shí)提交支部黨員大會(huì)討論決定。

2、了解和掌握支部的組織狀況，組織好組織生活。抓好支部黨員自身的學(xué)習(xí)，按時(shí)召開支部成員的民主生活會(huì)，積極開展批評與自我批評，加強(qiáng)支部自身建設(shè)。

3、了解掌握黨員和群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

4、檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況，解決在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，并按時(shí)向支部黨員大會(huì)和上級黨組織報(bào)告工作。

5、做好黨員的管理工作。包括接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系、黨費(fèi)的收繳與管理、定期完成黨員統(tǒng)計(jì)工作、黨員登記和鑒定等。

6、做好黨員發(fā)展工作。及時(shí)了解和掌握要求入黨的積極分子的情況，并負(fù)責(zé)對積極分子的培養(yǎng)、教育和考察。按照發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針，制定切實(shí)可行的發(fā)展黨員工作計(jì)劃。辦理接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。

考核監(jiān)督機(jī)制

一、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、是否做到圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，把黨建工作當(dāng)作重要議事日程，常抓不懈。

2、黨建工作制度是否抓落實(shí)。

3、黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用是否得到較好的發(fā)揮。

4、黨建工作干部隊(duì)伍是否精干和政治上、業(yè)務(wù)上比較強(qiáng)。

5、黨的建設(shè)工作是否有效地促進(jìn)了本單位三個(gè)文明建設(shè)。

二、考核辦法

1、黨支部黨建工作接受國資辦黨工委的考核；

2、通過評議、考核，每年評選出優(yōu)秀黨員及優(yōu)秀黨務(wù)工作者并進(jìn)行表彰；對做得不好的要進(jìn)行批評教育，并幫助其限期改正。

三、監(jiān)督制度

1、加強(qiáng)黨內(nèi)黨風(fēng)廉政有關(guān)制度建設(shè)，以制度來保證黨內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)的開展，把每個(gè)黨員干部置于黨組織的監(jiān)督之下。

2、建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和考核細(xì)則以及責(zé)任追究辦法，實(shí)施有效的監(jiān)督。

3、發(fā)揮干部職工的民主監(jiān)督作用，堅(jiān)持每年一次的領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員民主評議制度。實(shí)行黨務(wù)政務(wù)公開制度，設(shè)立公開監(jiān)督電話和監(jiān)督信箱，接受群眾的監(jiān)督評議。

4、設(shè)立社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為切實(shí)端正行業(yè)作風(fēng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過聘請了行風(fēng)監(jiān)督員等形式，聽取社會(huì)各界的反映，不斷改進(jìn)工作，提高服務(wù)水平。

5、加強(qiáng)來信來訪的管理和辦理，做到了件件有回音，事事有結(jié)果，達(dá)到投訴處結(jié)率100%。

O一二年六月三十日 二