第一篇：對(duì)創(chuàng)新黨建工作機(jī)制的思考

如何創(chuàng)新黨建工作機(jī)制，不斷開(kāi)創(chuàng)黨建工作的新局面，我們認(rèn)為“創(chuàng)新黨組織工作方式，創(chuàng)新黨組織活動(dòng)內(nèi)容”是創(chuàng)新黨建工作需要研究、探討的重要課題。下面就如何“創(chuàng)新黨建工作機(jī)制”談點(diǎn)膚淺認(rèn)識(shí)。

一、圍繞中心、服務(wù)大局，切實(shí)提高黨建工作水平

離開(kāi)發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)這個(gè)中心，脫離實(shí)際去抓黨建，會(huì)使黨建工作蒼白無(wú)力，失去生命力。因此，要使黨建工作在提高服務(wù)中心工作上見(jiàn)成效，必須以加強(qiáng)自身建設(shè)為動(dòng)力，切實(shí)提高黨建工作水平。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建設(shè)“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”，不斷提高思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，保持黨組織開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、勤政廉潔的好形象。毛澤東同志就要求我們要清醒估計(jì)自身的理論修養(yǎng)狀況。規(guī)定黨員,尤其是黨的中高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須讀馬克思主義經(jīng)典著作，并且倡導(dǎo)了一系列重要的理論學(xué)習(xí)方法。我們的各級(jí)黨組織特別是黨組織負(fù)責(zé)人，應(yīng)當(dāng)抽出空、靜下心來(lái)學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)。這對(duì)于全縣上下形成共同的思想基礎(chǔ)，具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

二是創(chuàng)新工作思路和工作方法。富蘊(yùn)縣廣播電視局黨委為發(fā)揮黨員積極性，對(duì)負(fù)責(zé)宣傳工作的黨員打破年齡、學(xué)歷、資歷和身份限制，對(duì)管理崗位實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗聘任制，變黨員的固定管理為崗位管理，讓能者上、平者讓、庸者下，真正做到兵選將、將挑兵，極大促進(jìn)了全體黨員的主人翁意識(shí)和工作的積極性主動(dòng)性。富蘊(yùn)縣委黨校在教育培訓(xùn)新時(shí)期干部的工作中，以富蘊(yùn)縣礦業(yè)的起飛和發(fā)展為契機(jī)，對(duì)廣大黨員干部培訓(xùn)時(shí)，把去礦山企業(yè)參觀學(xué)習(xí)作為培訓(xùn)重點(diǎn)，避免出現(xiàn)了以往重教充分、重學(xué)不足，灌輸過(guò)多、啟發(fā)不足，復(fù)制有余、創(chuàng)新不足等現(xiàn)象，收到了很好的效果。

二、解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作方式

工作方式的創(chuàng)新是黨建工作創(chuàng)新的重要內(nèi)容。黨建工作要結(jié)合新的形勢(shì)、新的內(nèi)容賦予新的方式，使黨建工作進(jìn)一步符合時(shí)代的要求和各項(xiàng)工作實(shí)際。

1、創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)機(jī)制，不斷提高理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量。一是采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，充分發(fā)揮黨校教育培訓(xùn)的靈活性和創(chuàng)造性；二是個(gè)人主講與學(xué)員討論相結(jié)合，教師與學(xué)員之間開(kāi)展“互動(dòng)”教學(xué)，將單一的學(xué)習(xí)理論與學(xué)員談?wù)J識(shí)、談體會(huì)結(jié)合起來(lái)，改變過(guò)去一人講，其他人聽(tīng)的現(xiàn)象，營(yíng)造人人重視學(xué)習(xí)、人人當(dāng)主講的氛圍；三是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與理論學(xué)習(xí)相結(jié)合，即要學(xué)理論、學(xué)政治，又要學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)現(xiàn)代科技知識(shí)，使培訓(xùn)對(duì)象成為政治堅(jiān)定、思想清晰、業(yè)務(wù)精通的一代新人。四是走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合，走出去一方面是組織參訓(xùn)學(xué)員外出參觀、學(xué)習(xí)、考察；另一方面是組織安排黨校教師、專(zhuān)業(yè)人員主動(dòng)下鄉(xiāng)、下村、下企業(yè)送學(xué)，到一線進(jìn)行培訓(xùn)。請(qǐng)進(jìn)來(lái)主要是通過(guò)開(kāi)辦“富蘊(yùn)講堂”，請(qǐng)知名專(zhuān)家、學(xué)者針對(duì)我縣實(shí)際進(jìn)行專(zhuān)題講座，截止到目前，共請(qǐng)了16位知名專(zhuān)家、學(xué)者來(lái)我縣授課，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到了30000余人次，大大提高了廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力；五是學(xué)習(xí)教育手段多樣化，在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，充分利用現(xiàn)代工具和設(shè)備進(jìn)行有影、有聲教育，寓教于樂(lè)。六是落實(shí)學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有考勤、有記錄、有檢查、有總結(jié)。通過(guò)學(xué)習(xí)制度的創(chuàng)新，不但提高培訓(xùn)對(duì)象的學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果。

2、創(chuàng)新黨的組織生活，夯實(shí)黨建工作的基礎(chǔ)。做到“四個(gè)堅(jiān)持”：一是堅(jiān)持把先進(jìn)性教育成果貫穿黨建工作始終。建立了學(xué)習(xí)跟蹤執(zhí)行制度、學(xué)習(xí)考勤制度、請(qǐng)銷(xiāo)假制度、檢查評(píng)比制度等長(zhǎng)效學(xué)習(xí)機(jī)制，不斷深化黨員干部學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；二是堅(jiān)持把思想疏導(dǎo)貫穿黨建工作始終。通過(guò)經(jīng)常深入到一線隊(duì)伍當(dāng)中，及時(shí)了解掌握黨員的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性的問(wèn)題，引導(dǎo)廣大黨員亮思想、敞心扉，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策，做到了圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促經(jīng)濟(jì)的目標(biāo)；三是堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫穿黨建工作始終。貫徹落實(shí)好民主集中制，確保各項(xiàng)決策的民主性、科學(xué)性。在工作實(shí)踐中大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅(jiān)持用經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際成效來(lái)檢驗(yàn)自身黨性鍛煉結(jié)果的好壞；四是堅(jiān)持把提高黨員干部素質(zhì)貫穿黨建始終。通過(guò)切實(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)教育、培訓(xùn)，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)。

3、創(chuàng)新服務(wù)群眾的有效載體，提高黨建工作的影響力。有活動(dòng)才有活力，運(yùn)用有效的載體開(kāi)展黨建活動(dòng)，既是黨建工作的傳統(tǒng)做法，又是新形式下開(kāi)展黨建工作的有效途徑。富蘊(yùn)縣為切實(shí)解決低收黨員的實(shí)際困難，提高黨員帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng)，建立了富蘊(yùn)縣“額河黨旗紅”黨員互助金基金?；饋?lái)源每年從縣委留存黨費(fèi)中劃撥一部分，縣財(cái)政每年撥付一部分，黨內(nèi)公開(kāi)募捐一部分，2007年籌集互助金50萬(wàn)元，利用這部分資金扶持申貸黨員發(fā)展禽畜養(yǎng)殖、家庭育肥、黑白花牛的養(yǎng)殖、阿魏菇種植、大棚蔬菜種植等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。今年以來(lái)共發(fā)放互助金53戶33.5萬(wàn)元。同時(shí)，還建立了黨員互助金跟蹤入戶調(diào)查情況檔案。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員或支部負(fù)責(zé)人對(duì)互助金運(yùn)行、使用情況進(jìn)行跟蹤管理，由縣委組織部進(jìn)行

第二篇：創(chuàng)新黨建工作機(jī)制

創(chuàng)新黨建工作機(jī)制 推進(jìn)XX跨越發(fā)展

近年來(lái)，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)十七大和十七屆四中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制,帶領(lǐng)全縣黨員干部，克難攻堅(jiān)、扎實(shí)進(jìn)取，為XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

一、堅(jiān)持強(qiáng)責(zé)任、抓落實(shí)。堅(jiān)持以黨建責(zé)任促進(jìn)黨建工作開(kāi)展。一是高度重視。縣委對(duì)黨建工作始終高度重視，牢固樹(shù)立了“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的意識(shí)，視黨建工作為自己的“責(zé)任田”，基本做到了“五個(gè)親自”，即：親自安排部署、親自聽(tīng)取匯報(bào)、親自督促指導(dǎo)、親自抓點(diǎn)聯(lián)系、親自調(diào)查研究。二是強(qiáng)化責(zé)任?！暗谝回?zé)任人”是黨建工作責(zé)任制落實(shí)的關(guān)鍵?？h委始終突出抓住黨建“第一責(zé)任人”的履職，按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想和黨建工作思路要求，采取有力措施，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，逐步形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、書(shū)記全面負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、有關(guān)部門(mén)齊抓共管的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制，有效地促進(jìn)了黨建工作責(zé)任制的全面落實(shí)。三是創(chuàng)新載體。通過(guò)將黨建工作納入全年工作目標(biāo)考核體系，明確了黨建工作職責(zé)，落實(shí)了管黨責(zé)任。我們?cè)谌h建立健全了定期檢查督辦、交流、表彰制度和定期綜合考核評(píng)價(jià)制度，有效地強(qiáng)化了對(duì)管黨責(zé)任制落實(shí)情況的監(jiān)督。

二、堅(jiān)持抓班子，聚合力。堅(jiān)持以黨建促進(jìn)班子建設(shè)。一是武裝思想，提升能力。三屆縣委領(lǐng)導(dǎo)班子把思想政治建設(shè)作為黨的建設(shè)的根本來(lái)抓，認(rèn)真落實(shí)縣委中心理論組集中學(xué)習(xí)制度和自學(xué)制度，制定完善了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)縣委中心組學(xué)習(xí)制度建設(shè)的意見(jiàn)》，堅(jiān)持先學(xué)一步、學(xué)深一層，將每個(gè)月的最后一個(gè)周六作為“學(xué)習(xí)匯報(bào)日”。組織縣“四大家”黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、十七大和十七屆四中全會(huì)精神，還將湖北日?qǐng)?bào)《新春六論》和《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)文件選編》作為學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時(shí)，以《XX論壇》為載體，邀請(qǐng)知名專(zhuān)家學(xué)者及江蘇、浙江等發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)人員作經(jīng)濟(jì)工作、發(fā)展形勢(shì)輔導(dǎo)報(bào)告，提高了班子成員的理論水平，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力。二是統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)各方。在班子建設(shè)上，牢牢把握工作大局，針對(duì)XX基礎(chǔ)差、底子薄、歷史發(fā)展欠帳多的實(shí)際，在解放思想中統(tǒng)一思想，堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率，做到敢作敢為、敢為人先，平時(shí)能夠容人之短、諒人之過(guò)，成人之美、與人為善、和衷共濟(jì)、共謀發(fā)展，積極統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)四套班子之間的關(guān)系，做到了縣委統(tǒng)攬全局、人大有效監(jiān)督、政府依法行政、政協(xié)積極參政議政，形成了上下齊心、同頻共振、合心、合力、合拍的工作局面；在制度建設(shè)上，我們建立了黨務(wù)工作例會(huì)制度，堅(jiān)持每個(gè)季度聽(tīng)取1次、全年聽(tīng)取4次黨務(wù)工作

情況匯報(bào)，完善了民主議事決策規(guī)則，規(guī)范了縣委常委會(huì)議事決策程序和領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷(xiāo)假等制度，確保了全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的規(guī)范運(yùn)行、嚴(yán)謹(jǐn)有序、科學(xué)高效；在班子分工上，不分“一線二線”，不分“前臺(tái)后臺(tái)”，充分調(diào)動(dòng)縣“四大家”參與重點(diǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)，提高班子“想大事、干大事”的能力；在隊(duì)伍建設(shè)上，做到了寬嚴(yán)相濟(jì)，剛?cè)嵯酀?jì)，張弛有度，變“要我管”為“我要管”，變“要我干”為“我要干”，進(jìn)一步建立健全了激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制和工作目標(biāo)責(zé)任機(jī)制，對(duì)全縣項(xiàng)目建設(shè)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、財(cái)稅收入等方面實(shí)行量化考評(píng)，有效營(yíng)造了心齊、氣順、實(shí)干的工作氛圍。三是科學(xué)決策，民主決策。堅(jiān)持民主集中制原則，充分發(fā)揚(yáng)民主，一般工作相互通氣通報(bào)，重大事項(xiàng)集體研究決策，事前充分調(diào)查研究，廣泛征求社會(huì)各界意見(jiàn)，從而有效地保證了決策的科學(xué)性。三屆縣委堅(jiān)持以發(fā)展為己任，明確提出了“4321”發(fā)展思路，即大力推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)園、農(nóng)民進(jìn)城、人才進(jìn)庫(kù)、文化進(jìn)戶的“四進(jìn)”措施，“擂發(fā)展、拼經(jīng)濟(jì)、攻特色”的擂、拼、攻“三字”總體要求，鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè)、倡導(dǎo)全民創(chuàng)新的“兩創(chuàng)”舉措，“再造一個(gè)新XX”的目標(biāo)，鼓舞了士氣，激發(fā)了斗志，進(jìn)一步增強(qiáng)了抓發(fā)展的使命感和責(zé)任感。

三、堅(jiān)持求創(chuàng)新、抓特色。堅(jiān)持以黨建工作特色促進(jìn)黨建工作創(chuàng)新。一是大力推進(jìn)“三員三幫一促進(jìn)”活動(dòng)。近幾

年，我們推動(dòng)在全縣城鄉(xiāng)黨組織和黨員中開(kāi)展城鄉(xiāng)組織聯(lián)手互動(dòng)活動(dòng)，全縣113個(gè)縣直部門(mén)、企業(yè)，273名機(jī)關(guān)干部、4200名黨員、經(jīng)濟(jì)能人圍繞“班子成員抓思想幫教，富裕黨員抓經(jīng)濟(jì)幫扶，科技人員抓科技幫助”這一主題，與93個(gè)村級(jí)黨組織、廣大農(nóng)戶結(jié)成聯(lián)建對(duì)子，圍繞幫扶聯(lián)系的“十個(gè)一”任務(wù)，明確責(zé)任、公開(kāi)承諾，促進(jìn)了城鄉(xiāng)基層黨的組織設(shè)置一體化，資源配置一體化，活動(dòng)交流一體化和公共服務(wù)一體化?！饵h員生活》和省委“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對(duì)共建”工作簡(jiǎn)報(bào)全文刊發(fā)了我縣開(kāi)展“三員三幫一促進(jìn)”活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)文章。二是狠抓黨內(nèi)民主建設(shè)，推行黨代會(huì)常任制。制定并印發(fā)了《XX縣開(kāi)展黨代會(huì)常任制試點(diǎn)工作實(shí)施方案（草案）》，積極開(kāi)展“五制一評(píng)”活動(dòng)，指導(dǎo)各代表團(tuán)組織黨代表開(kāi)展視察調(diào)研30次，撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告120多篇，提出提議提案56條、意見(jiàn)建議123條?！逗比?qǐng)?bào)》、《湖北組織工作》等省級(jí)報(bào)刊對(duì)我縣黨代會(huì)常任制試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了介紹，并被《湖北省黨內(nèi)基層民主建設(shè)資料匯編》收錄。三是扎實(shí)開(kāi)展腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控。自去年7月XX縣被省紀(jì)委確定為全省腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控工作示范縣之后，我們牢牢把握這一契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化措施，穩(wěn)妥推進(jìn)，探索形成了“分崗查險(xiǎn)、分險(xiǎn)設(shè)防、分權(quán)制衡、分級(jí)預(yù)警、分層追責(zé)”腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控“五分模式”，制定了《XX縣關(guān)于建立腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》、《XX縣腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分級(jí)管理辦法》

等10多個(gè)規(guī)范性文件，對(duì)預(yù)警分級(jí)信息實(shí)行12分扣分制，確定藍(lán)、黃、紅三級(jí)預(yù)警處置預(yù)案。強(qiáng)力打造了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)安全區(qū)，有效保證了權(quán)力行使、資金使用、項(xiàng)目建設(shè)、干部成長(zhǎng)等“四個(gè)安全”。同時(shí)，我們積極組織基層群眾、企業(yè)業(yè)主、人大代表、政協(xié)委員等社會(huì)各界代表，針對(duì)縣直單位科股長(zhǎng)創(chuàng)造性地開(kāi)展了“雙定雙評(píng)”（定崗定人，評(píng)績(jī)?cè)u(píng)廉）活動(dòng)，評(píng)比結(jié)果在《XX周刊》予以公布，起到了較大的震撼效應(yīng)。四是推動(dòng)農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育工作。在全縣建成村級(jí)終端站點(diǎn)243個(gè)，位居全市前列。我們還結(jié)合第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)制度化和規(guī)范化建設(shè)，認(rèn)真組織黨員群眾集中收看，充分發(fā)揮了遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)黨員、推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的作用。省、市遠(yuǎn)程教育工作簡(jiǎn)報(bào)先后對(duì)我縣成立服務(wù)小分隊(duì)加快建設(shè)進(jìn)度的做法進(jìn)行了刊載。五是大力實(shí)施廉政文化進(jìn)村入戶工程。全面實(shí)施了以“一通、兩建、三聯(lián)、四到”為主題的“百村千戶”工程，著力形成廉政文化活動(dòng)經(jīng)常化、教育網(wǎng)絡(luò)化、督辦制度化、投入社會(huì)化的新格局。特別是廉政無(wú)線低音調(diào)頻廣播建設(shè)已成為一大特色和亮點(diǎn)，多次受到省市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。我們以拾橋鎮(zhèn)五八村為試點(diǎn)，率先在XXX市建立了第一個(gè)村級(jí)無(wú)線低音調(diào)頻廣播網(wǎng)絡(luò)，以此為平臺(tái)，設(shè)立了“廉政在線”專(zhuān)題廣播節(jié)目。將“五八模式” 在全縣進(jìn)行了推廣，全縣250個(gè)村中已有30個(gè)村級(jí)廉政無(wú)線低音調(diào)

頻廣播已安裝到位并投入運(yùn)行，廣播網(wǎng)絡(luò)覆蓋全縣30個(gè)村1.6萬(wàn)余戶。

四、堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)。堅(jiān)持強(qiáng)化保障夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。一是大力開(kāi)展“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。按照“思想作風(fēng)好、工作機(jī)制好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反映好”的要求，結(jié)合中心工作任務(wù)，對(duì)照創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建條件，制定創(chuàng)建規(guī)劃，明確創(chuàng)建責(zé)任，落實(shí)創(chuàng)建措施，實(shí)施分類(lèi)指導(dǎo)，紀(jì)山鎮(zhèn)、后港鎮(zhèn)黨委，黎坪村、垢冢村黨支部在全省“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中受到表彰，后港鎮(zhèn)三咀村被省委組織部評(píng)為“全省雙建雙帶示范基地”，推出了許成龍等在全市具有一定影響力的先進(jìn)典型。二是選優(yōu)配強(qiáng)基層干部隊(duì)伍。堅(jiān)持“以實(shí)績(jī)論英雄、憑德才坐位置”，尤其是重視培養(yǎng)開(kāi)拓創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部，讓口碑好的有希望，能力強(qiáng)的有舞臺(tái)，干實(shí)事的有機(jī)會(huì)。去年，我們調(diào)整配備了一批鎮(zhèn)和縣直領(lǐng)導(dǎo)班子，增設(shè)了13名鎮(zhèn)黨委副書(shū)記，提拔了一批縣直機(jī)關(guān)干部擔(dān)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，全縣領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。認(rèn)真執(zhí)行了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度、“一把手”經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度和選拔任用干部事先征求紀(jì)檢監(jiān)察、綜治部門(mén)意見(jiàn)制度，加強(qiáng)了干部監(jiān)督。在縣委黨校主辦了2期科級(jí)干部培訓(xùn)班，對(duì)2007年以來(lái)提拔未參加培訓(xùn)的科級(jí)干部開(kāi)展了培訓(xùn)。三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。我們堅(jiān)持推進(jìn)“人才進(jìn)庫(kù)”，大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建

設(shè)。積極實(shí)施“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃，目前已畢業(yè)和在校大學(xué)生250人，基本實(shí)現(xiàn)了“一村一名大學(xué)生”目標(biāo)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了一批科技副鎮(zhèn)長(zhǎng)。在紀(jì)山鎮(zhèn)開(kāi)展了創(chuàng)建全省農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)示范基地工作，通過(guò)了省、市立項(xiàng)驗(yàn)收，目前基地硬軟件建設(shè)已全面展開(kāi)。在高陽(yáng)鎮(zhèn)垢冢村和楚玉公司開(kāi)展了農(nóng)村基層干部培訓(xùn)基地建設(shè)，目前正在完善各項(xiàng)配套設(shè)施。四是落實(shí)各項(xiàng)配套保障。我縣積極克服縣級(jí)財(cái)政緊張的難題，采取財(cái)政預(yù)算一點(diǎn)、黨費(fèi)補(bǔ)助一點(diǎn)、部門(mén)幫扶一點(diǎn)、社會(huì)支持一點(diǎn)、自身籌集一點(diǎn)的辦法，整合各方面力量，加大對(duì)基層黨建工作的投入，確保了基層黨組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。五是認(rèn)真開(kāi)展“溫暖工程”主題幫扶活動(dòng)。堅(jiān)持每年從縣管黨費(fèi)中下?lián)茏咴L慰問(wèn)資金，在“七一”和春節(jié)期間采取縣領(lǐng)導(dǎo)走訪、部門(mén)走訪、各鎮(zhèn)黨委走訪等形式，對(duì)全縣722名困難黨員、老黨員、老模范進(jìn)行了集中走訪，為559名連續(xù)任職10年以上的離任村主職發(fā)放了35.5萬(wàn)元的生活補(bǔ)助，圓滿完成291名在職村主職干部養(yǎng)老保險(xiǎn)和1098名累計(jì)任職10年以上的離任村主職干部補(bǔ)貼發(fā)放的建檔、審批工作，現(xiàn)已全部上報(bào)省里待批。

五、堅(jiān)持建機(jī)制、管長(zhǎng)遠(yuǎn)。堅(jiān)持制度建設(shè)提升黨建工作水平。一是探索構(gòu)建統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨建工作機(jī)制。將“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨的建設(shè)”納入全縣重點(diǎn)督辦項(xiàng)目，制定并印發(fā)了《XX縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建工作要點(diǎn)》和《XX縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)

基層黨建考核細(xì)則》，工作進(jìn)度實(shí)行月報(bào)制，不斷提高統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范項(xiàng)目的輻射帶動(dòng)能力。在抓好26個(gè)縣級(jí)示范項(xiàng)目建設(shè)的同時(shí)，重點(diǎn)培育荊玻等6個(gè)拓展項(xiàng)目，從而使我縣市級(jí)示范項(xiàng)目達(dá)到9個(gè)。二是探索建立“黨群一體化”工作機(jī)制。堅(jiān)持把黨建工作與群團(tuán)建設(shè)工作融為一體，整體推進(jìn)。在全縣實(shí)行黨務(wù)工作例會(huì)制度，定期聽(tīng)取、指導(dǎo)黨務(wù)部門(mén)、群團(tuán)組織的工作，實(shí)現(xiàn)了黨群組織同體建設(shè)，黨群工作同步推進(jìn)。三是探索圍繞中心抓黨建的載體建設(shè)機(jī)制。我們打破“就黨建抓黨建”的思想誤區(qū)，注重把握好黨建工作的正確方向，開(kāi)拓思路，拓寬領(lǐng)域，緊緊圍繞中心來(lái)謀劃好黨建工作，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)。首先是與大討論活動(dòng)相結(jié)合。為提升XX精神區(qū)位，進(jìn)一步解放思想，我們從2007年8月起，在全縣上下拉開(kāi)了“我與XX共榮辱，我為XX發(fā)展做什么”大討論教育活動(dòng)序幕，在全縣組織開(kāi)展了“三換位”實(shí)踐活動(dòng)，即，職能部門(mén)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)換位、縣內(nèi)與縣外學(xué)習(xí)換位、百家企事業(yè)單位與百村結(jié)對(duì)換位，促使黨員干部在換位中深入思考，進(jìn)一步提高了干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)企業(yè)的工作水平與能力，更新了發(fā)展觀念，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)。其次與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相結(jié)合。舉辦縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部讀書(shū)班和“XX論壇”，組織開(kāi)展“踐行科學(xué)發(fā)展觀，爭(zhēng)做優(yōu)秀XX人”先進(jìn)事跡報(bào)告、“走出去的XX人”、“引進(jìn)來(lái)的XX人”事跡展播、科學(xué)發(fā)展觀理論知識(shí)

考試和網(wǎng)上知識(shí)競(jìng)賽、“我為XX發(fā)展獻(xiàn)一策”征文、“科學(xué)發(fā)展部門(mén)一把手訪談”等活動(dòng)。截止目前，全縣第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)確定的整改落實(shí)事項(xiàng)已整改完成501項(xiàng)，正在整改的21項(xiàng)，第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)確定的整改落實(shí)事項(xiàng)已整改完成1342項(xiàng)，正在整改的138項(xiàng)，整改落實(shí)率達(dá)到90%以上。其三是與加快農(nóng)村基層民主建設(shè)。探索出群眾談事、干部問(wèn)事、集中議事、民主管事、高效辦事、跟蹤督事、公開(kāi)評(píng)事等“民主管理七字訣”工作法，以高陽(yáng)鎮(zhèn)壽廟村、垢冢村為試點(diǎn)，確定了“試點(diǎn)引路，總結(jié)完善，全面推廣”的工作思路，并在全縣13個(gè)鎮(zhèn)予以了推廣，加快農(nóng)村基層民主政治建設(shè)。

六、堅(jiān)持重實(shí)效、促發(fā)展。堅(jiān)持以黨建促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展。黨建工作的有效開(kāi)展，使全縣上下進(jìn)一步提升了不甘落后、提振信心、搶抓機(jī)遇、跨越發(fā)展的“XX精神區(qū)位”、營(yíng)造出了人心思進(jìn)、人心思干的“XX氛圍”、塑造出了榮辱與共、和諧共建的“XX形象”、唱響了以“奮進(jìn)”為主題的“XX精神”。打造了多個(gè)項(xiàng)目建設(shè)的“百日速度”。2009年，全年共簽約項(xiàng)目164個(gè)，實(shí)際到位資金20.47億元，同比增長(zhǎng)91.4%；共爭(zhēng)取中央、省投資項(xiàng)目194個(gè)，到位資金9.2億元，增長(zhǎng)50.3%;全縣城鎮(zhèn)以上在建項(xiàng)目248個(gè)，其中億元以上項(xiàng)目17個(gè)，較上年增加7個(gè)，全力打造了科諾星、明弘超白壓花玻璃、固威制衣等多個(gè)項(xiàng)目建設(shè)的“百日速度”。開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)勢(shì)

頭強(qiáng)勁。2009年，開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值11.6億元，同比增長(zhǎng)13.85%；完成固定資產(chǎn)投資7.9億元，增長(zhǎng)106%，落戶企業(yè)62家，實(shí)現(xiàn)了投資、土方工程和落戶企業(yè)“三個(gè)翻番”；新增投產(chǎn)企業(yè)16家，增長(zhǎng)90%。初步形成了化工、輕紡、食品、建材、醫(yī)療器械及藥品等五大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。循環(huán)農(nóng)業(yè)向縱深推進(jìn)。2009年，全縣實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值60.7億元，增長(zhǎng)12%；市級(jí)以上龍頭企業(yè)達(dá)到38家，農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)值達(dá)到45.2億元；形成了優(yōu)質(zhì)稻、優(yōu)質(zhì)油、優(yōu)質(zhì)棉、無(wú)公害蔬菜、優(yōu)質(zhì)畜禽、優(yōu)質(zhì)水產(chǎn)、花卉苗木七大特色板塊基地，各類(lèi)特色板塊基地達(dá)到130萬(wàn)畝，各類(lèi)畜禽養(yǎng)殖小區(qū)達(dá)到81個(gè)。城市建設(shè)步伐加快。按照新型濱江園林城市的發(fā)展定位，突出“江臥城邊、湖居城中、河通全城”的特點(diǎn)，全力建設(shè)漢江明珠城市。去年，投資近2億元重點(diǎn)抓好城區(qū)污水處理廠、垃圾處理場(chǎng)、人民醫(yī)院住院部搬遷、漢津大道西段道路改造、重點(diǎn)干道綠化等五大工程建設(shè)，今年將著力抓好西荊河綜合治理、平湖核心景區(qū)改造等重點(diǎn)工程，XX城市形象得到了全面提升。

第三篇：淺談對(duì)黨建工作“創(chuàng)新”的思考

淺談對(duì)黨建工作“創(chuàng)新”的思考

“創(chuàng)新”，對(duì)多年從事黨務(wù)工作的同志來(lái)說(shuō)是一個(gè)既“易”又“難”的問(wèn)題。“易”即回過(guò)頭來(lái)看，這些年我們?cè)诓恢挥X(jué)中創(chuàng)造出了一些黨建工作的新路數(shù)和新方法，并取得了實(shí)實(shí)在在的成效；“難”即我們要不停歇地創(chuàng)造再創(chuàng)造，要不斷地超越自我。

黨的十七大提出，必須以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程。作為一名黨務(wù)工作者，我理解，“創(chuàng)新”是現(xiàn)階段乃至今后黨務(wù)工作方式方法的靈魂。那么，如何創(chuàng)新呢？我認(rèn)為，最關(guān)鍵的是我們必須下功夫去思，下力氣去想，下決心去干。

思想理念要?jiǎng)?chuàng)新

更新思想理念是創(chuàng)新的前提?，F(xiàn)今，黨建工作有兩種思想理念嚴(yán)重障礙著工作創(chuàng)新。一是“重業(yè)務(wù)、輕黨建”；二是就黨建抓黨建。這兩種理念的“根基”是“思想解放不到位，理念更新滯緩”。責(zé)任和使命要求我們必須從這兩種思想理念中跳出來(lái)，只有這樣才能為黨建工作開(kāi)創(chuàng)新局面開(kāi)辟坦途。

吉林省廣電局黨委在這方面進(jìn)行了積極地探索。提出了“圍繞中心、服務(wù)大局，為中心工作任務(wù)的完成提供堅(jiān)實(shí)的思想和組織保障”的工作思路。在黨建工作中強(qiáng)調(diào)和實(shí)施“三貼緊”。

一是貼緊中心。緊緊圍繞全局的中心工作開(kāi)展黨建工作。在工作內(nèi)容上，緊緊圍繞中心工作來(lái)設(shè)臵黨建工作的內(nèi)容；在工作

1部署上，與中心工作同步進(jìn)行；在工作驗(yàn)收上，與中心工作一并考核。例如，2006年結(jié)合“十一五”規(guī)劃的提出，組織開(kāi)展了“我為十一五發(fā)展做貢獻(xiàn)”的主題實(shí)踐活動(dòng)，在活動(dòng)中涌現(xiàn)出了一大批“干事、成事、奉獻(xiàn)、創(chuàng)業(yè)”的“先進(jìn)基層黨組織”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

二是貼緊實(shí)際。將黨建工作與機(jī)關(guān)及局直各單位的業(yè)務(wù)工作緊密地結(jié)合起來(lái)，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)。組織機(jī)關(guān)具有服務(wù)職能的“窗口”處室處長(zhǎng)參加省里統(tǒng)一開(kāi)展的“百名處長(zhǎng)評(píng)議”活動(dòng)，推進(jìn)職能處室認(rèn)清本部門(mén)存在的不足和差距，有效地進(jìn)行整改，促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。局直各技術(shù)單位的黨委、總支、支部多年來(lái)還一直堅(jiān)持組織開(kāi)展“崗位技術(shù)競(jìng)賽”，將黨建工作和業(yè)務(wù)工作緊密地結(jié)合在一起。

三是貼緊生活。改變“說(shuō)教式”的教育管理方法，堅(jiān)持以人為本，貼緊黨員的工作和生活實(shí)際，傾注人文情感和人文關(guān)懷。通過(guò)關(guān)心、理解、愛(ài)護(hù)黨員來(lái)進(jìn)行教育和管理，增強(qiáng)黨組織的感召力和親合力。從2005年起，我們?cè)谌窒到y(tǒng)組織開(kāi)展了“黨組織關(guān)愛(ài)黨員、黨員服務(wù)群眾”的活動(dòng)，建立了黨員一對(duì)一的“幫扶點(diǎn)”70多個(gè)。為解決貧困職工的生活困難，還對(duì)整個(gè)系統(tǒng)職工生活狀況進(jìn)行了詳實(shí)的摸底調(diào)查，建立了“吉林省廣電局困難職工檔案庫(kù)”，每年年底都對(duì)檔案記載的困難職工進(jìn)行走訪慰問(wèn)，給予生活補(bǔ)助和精神安慰。

工作載體要?jiǎng)?chuàng)新

現(xiàn)在從事黨務(wù)工作的一些同志，總是抱怨黨務(wù)工作“難”做，創(chuàng)新就更談不上了。其癥結(jié)在于對(duì)創(chuàng)新的理解有偏差，認(rèn)為只有全新的內(nèi)容才是“創(chuàng)新”。其實(shí)“創(chuàng)新”是多層次的概念，就從事某項(xiàng)工作而言，內(nèi)容向積極的方向轉(zhuǎn)化，叫“創(chuàng)新”；工作方式發(fā)生有意義的改變也叫“創(chuàng)新”。創(chuàng)新并不是遙不可及的，只要我們開(kāi)動(dòng)腦筋，創(chuàng)新之路無(wú)處不在。

回顧我局系統(tǒng)這幾年的黨建工作，局直各級(jí)黨組織在職言職、在職盡責(zé)，創(chuàng)造出了許多“行之有效”、“行之有果”的黨建工作形式，創(chuàng)建并完善了一些新的工作載體。

1、開(kāi)展“主旨鮮明”的主題教育。將過(guò)去“單純地”組織學(xué)習(xí)及“單純地”開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，把理性學(xué)習(xí)與切身體驗(yàn)融為一體，從2003年開(kāi)始，局直機(jī)關(guān)黨委在全局系統(tǒng)陸續(xù)組織開(kāi)展了一系列主題教育。一年一個(gè)重點(diǎn)，一年一條主線，全面地加強(qiáng)了黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。

2、開(kāi)展“常態(tài)化”的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)（臺(tái)、站）活動(dòng)。把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)（臺(tái)、站），作為黨的建設(shè)的一項(xiàng)長(zhǎng)期工程，系統(tǒng)地全面地抓。截至目前，這項(xiàng)活動(dòng)在全局系統(tǒng)已堅(jiān)持了四年。局機(jī)關(guān)各處室及局直各單位每年都制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，并把學(xué)習(xí)情況作為年終考評(píng)的重要依據(jù)。局直機(jī)關(guān)黨委邀請(qǐng)省內(nèi)知名專(zhuān)家學(xué)者作專(zhuān)題報(bào)告，組織黨員參加“學(xué)習(xí)論壇”及各種培訓(xùn)班，印發(fā)各種學(xué)習(xí)書(shū)目目錄，組織動(dòng)員黨員干部撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得。現(xiàn)在，學(xué)理

論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、學(xué)政策的理念已深入黨員干部之心，并轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。

3、開(kāi)展“固本強(qiáng)基”的五好黨支部創(chuàng)建活動(dòng)。堅(jiān)持做強(qiáng)“創(chuàng)建五好黨支部”這一有效載體。局直機(jī)關(guān)黨委始終把這一創(chuàng)建活動(dòng)抓在手上，并作為加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和黨員教育管理以及提高黨組織的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力的根本舉措，在實(shí)踐中不斷提升認(rèn)識(shí)，充實(shí)內(nèi)容，培育典型，完善標(biāo)準(zhǔn)。全局系統(tǒng)近三年，累計(jì)有36個(gè)黨支部分別被省直工委、局黨組授予“吉林省先進(jìn)基層黨組織”、“省廣電局先進(jìn)‘黨支部'”光榮稱號(hào)。

4、開(kāi)展“貼中心、有興趣”的文體活動(dòng)。賦予文體活動(dòng)這一“傳統(tǒng)載體”新的命題，以“既為中心工作服務(wù)，又為大家興趣所致”為活動(dòng)項(xiàng)目的確定標(biāo)準(zhǔn)，使其“出新”、“出彩”，在新時(shí)期發(fā)揮更大的效力。為了推動(dòng)全省網(wǎng)絡(luò)整合的順利進(jìn)行，省局以乒乓球?yàn)檩d體，于2007年6月舉辦了全省廣電系統(tǒng)首屆職工乒乓球比賽，全省各市州廣電局匯聚省城長(zhǎng)春，以“歡樂(lè)、喜悅”的心情參加了比賽，賽出了友誼，加強(qiáng)了溝通，融恰了感情，為網(wǎng)絡(luò)整合的進(jìn)一步推進(jìn)鋪墊了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)在，局直機(jī)關(guān)黨委已經(jīng)把這一載體搭設(shè)成為“圍繞中心，促進(jìn)和諧”的寬闊平臺(tái)，平均一月一次的文化、文藝、體育活動(dòng)開(kāi)展得豐富多彩。

工作機(jī)制要?jiǎng)?chuàng)新

黨建工作的長(zhǎng)久生命力在于建立和完善一套“施之有效”的長(zhǎng)效工作機(jī)制。

1、建立和完善黨建工作責(zé)任制。這是最近幾年在抓工作落實(shí)中建立起來(lái)的。將黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)容全面細(xì)化，該定性的定性，該量化的量化，分解指標(biāo)，落實(shí)責(zé)任。局機(jī)關(guān)層面，共分解出六大方面34個(gè)指標(biāo)。局直各單位也都根據(jù)要求，進(jìn)行層層分解，落實(shí)到人。年終局機(jī)關(guān)各支部、局直各單位黨委、總支、支部都要對(duì)各自貫徹落實(shí)責(zé)任制的情況進(jìn)行自檢，局直機(jī)關(guān)黨委再做檢查、驗(yàn)收。

2、建立和完善黨員干部密切聯(lián)系群眾的服務(wù)機(jī)制。強(qiáng)化黨員干部的“民生意識(shí)”，在全局系統(tǒng)建立了黨員干部聯(lián)系群眾制度，包括黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度、局長(zhǎng)接待日等。還建立了為民辦實(shí)事制度，一些單位和部門(mén)建立健全了服務(wù)承諾制、隨時(shí)辦結(jié)制、工作督辦制等制度，督促和推動(dòng)黨員干部為群眾誠(chéng)心實(shí)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事。

3、建立和完善激勵(lì)黨員發(fā)揮作用的動(dòng)力機(jī)制。在激勵(lì)機(jī)制中引入競(jìng)爭(zhēng)，堅(jiān)持精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合。對(duì)以往開(kāi)展的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)賦予新的時(shí)代內(nèi)容，引導(dǎo)黨組織和黨員把先進(jìn)性的要求體現(xiàn)在比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比創(chuàng)新、比貢獻(xiàn)、比政績(jī)中。局直機(jī)關(guān)黨委還與人事部門(mén)一起建立和完善了黨員干部考核、評(píng)議和競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，使優(yōu)秀黨員及黨員干部受到激勵(lì)和鼓勵(lì)，先進(jìn)、模范、帶頭作用在崗位中不斷凸現(xiàn)。

第四篇：高校黨建工作機(jī)制創(chuàng)新探討

內(nèi)容摘要：

摘 要：高校黨組織是黨聯(lián)系廣大師生員工的橋梁和紐帶。在新形勢(shì)下,創(chuàng)新高校黨建工作機(jī)制,充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用,是高校黨建工作的重要內(nèi)容。高?；鶎狱h組織工作必須不斷創(chuàng)新以適應(yīng)新的形勢(shì)需要。本文就構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制的意義、原則和內(nèi)容進(jìn)行了闡述和探討。

摘要：高校黨組織是黨聯(lián)系廣大師生員工的橋梁和紐帶。在新形勢(shì)下,創(chuàng)新高校黨建工作機(jī)制,充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用,是高校黨建工作的重要內(nèi)容。高校基層黨組織工作必須不斷創(chuàng)新以適應(yīng)新的形勢(shì)需要。本文就構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制的意義、原則和內(nèi)容進(jìn)行了闡述和探討。

關(guān)鍵詞：高校；黨建；工作機(jī)制；創(chuàng)新

一、構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制的意義[1]

1、創(chuàng)新機(jī)制是學(xué)院內(nèi)涵發(fā)展的客觀需要。

構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制，是馬克思主義與時(shí)俱進(jìn)的本質(zhì)特征的重要體現(xiàn)。創(chuàng)新體現(xiàn)了馬克思主義辯證法的本質(zhì)要求，是馬克思主義與時(shí)俱進(jìn)活的靈魂，高校黨組織，不僅是適應(yīng)時(shí)代的需要而產(chǎn)生的，而且其存在的全部意義和價(jià)值就在于解決時(shí)代提出的課題，肩負(fù)起歷史賦予的教育使命。高校黨組要保持先進(jìn)性，最根本的是要與其所處時(shí)代的發(fā)展步伐相一致，真正引領(lǐng)時(shí)代的教育潮流，內(nèi)涵發(fā)展。高校承擔(dān)著培養(yǎng)高級(jí)人才，創(chuàng)新科技文化的重要使命，其黨建工作更要體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。

2、創(chuàng)新是高校破解發(fā)展難題的重要載體。

3、創(chuàng)新機(jī)制是迎接挑戰(zhàn)的重要保證。

高校是青年人才薈萃之地，又是培養(yǎng)青年人才的重要基地。近年來(lái)，國(guó)內(nèi)外各種政治勢(shì)力對(duì)青年人才的爭(zhēng)奪，愈演愈烈，高校黨建工作的內(nèi)外部環(huán)境并不寬松。實(shí)行社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和改革開(kāi)放，高校黨建工作“大一統(tǒng)”的格局被打破，產(chǎn)生了新的動(dòng)力和活力，但壓力也增大，黨建工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力受到了挑戰(zhàn)，有時(shí)呈軟弱甚至渙散狀態(tài)。有鑒于此，必須抓緊構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，確保高校社會(huì)主義辦學(xué)方向，努力培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。

二、構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制的主要原則[2] 一是系統(tǒng)原則。構(gòu)建高校黨建工作創(chuàng)新機(jī)制必須堅(jiān)持系統(tǒng)性原則，根據(jù)各個(gè)要素的功能及其聯(lián)結(jié)條件和運(yùn)作方式，構(gòu)建計(jì)劃、組織、指揮、調(diào)控、監(jiān)督的運(yùn)行機(jī)制通過(guò)這一機(jī)制的自我運(yùn)轉(zhuǎn)，使黨建工作走上科學(xué)化、制度化和規(guī)范化的軌道。

二是滲透原則。黨建工作必須服從服務(wù)于教學(xué)科研這個(gè)中心工作。要通過(guò)構(gòu)建黨建工作創(chuàng)新機(jī)制，把黨建工作滲透到學(xué)校工作的整個(gè)過(guò)程和各個(gè)環(huán)節(jié)形成主輔結(jié)合，相互支持的能量轉(zhuǎn)換機(jī)制。

三是適應(yīng)原則。要著力研究市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、對(duì)外開(kāi)放條件下高校黨建工作的基本規(guī)律。對(duì)外開(kāi)放要求黨建工作有新思路、新內(nèi)容、新方法。通過(guò)創(chuàng)新黨建工作，充分發(fā)揮黨建工作的優(yōu)勢(shì)，有效克服市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、對(duì)外開(kāi)放的消極因素給黨建工作帶來(lái)的負(fù)面影響。

第五篇：《創(chuàng)新國(guó)企黨建工作機(jī)制》

創(chuàng)新國(guó)企黨建工作機(jī)制

結(jié)合國(guó)有企業(yè)發(fā)展實(shí)際，創(chuàng)新國(guó)企黨建工作機(jī)制應(yīng)抓好以下幾方面：

一、創(chuàng)新國(guó)企黨建工作機(jī)制要把握五個(gè)要求

一是穩(wěn)定性要求。黨建工作機(jī)制應(yīng)能動(dòng)地激發(fā)企業(yè)黨組織的內(nèi)在活力，不因企業(yè)負(fù)責(zé)人變動(dòng)而受到影響。

二是規(guī)定性要求。黨建工作機(jī)制要有嚴(yán)格的制度、嚴(yán)密的規(guī)范和程序來(lái)保證。

三是整體性要求。黨建工作機(jī)制是一個(gè)整體，應(yīng)該涵蓋黨組織履行職責(zé)、發(fā)揮作用的工作機(jī)制和黨組織加強(qiáng)自身建設(shè)的保證機(jī)制。

四是差異性要求。不同企業(yè)的體制機(jī)制、文化背景、發(fā)展階段、盈利狀況不同，其黨建工作機(jī)制也應(yīng)有所不同。

五是漸進(jìn)性要求。機(jī)制的形成和完善是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的過(guò)程，要隨著環(huán)境、條件的變化而不斷地調(diào)整、適應(yīng)、發(fā)展。

二、創(chuàng)新國(guó)企黨建工作機(jī)制要遵循五條原則

一要遵循與現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制相適應(yīng)的原則。參與企業(yè)重大問(wèn)題決策，是國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的重要形式。這就要求黨建工作機(jī)制要適應(yīng)企業(yè)黨委成員與董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子雙向進(jìn)入、交叉任職的狀況，建立和完善保障黨委參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的制度和流程。二要遵循全面發(fā)揮企業(yè)黨組織職能的原則。國(guó)有企業(yè)黨組織要想充分發(fā)揮政治核心作用，就必須明確自身的五大職能：

1、凝聚干部職工，組織 1

共同奮斗；

2、推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革，保證新體制運(yùn)行；

3、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力；

4、協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益；

5、領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

三要遵循六個(gè)不能變的原則。一是黨組織政治核心地位不能變；二是黨組織參與重大問(wèn)題決策不能變；三是黨管干部、黨管人才原則不能變；四是夯實(shí)組織基礎(chǔ)、完善管理體系不能變；五是黨的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)不能變；六是保障黨員權(quán)利、代表職工合法利益的原則不能變。

四要遵循有利于推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新的原則。要堅(jiān)持黨建工作的規(guī)范化、制度化、流程化和系統(tǒng)化，以黨建創(chuàng)新促黨建機(jī)制的完善，以機(jī)制建設(shè)保證黨建工作創(chuàng)新。要借鑒PDCA工作循環(huán)管理、矩陣管理、KPI績(jī)效考核管理，構(gòu)建了較為科學(xué)的黨建工作機(jī)制。

五要遵循從實(shí)際出發(fā)注重特色的原則。黨建工作機(jī)制必須與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理模式、行業(yè)特點(diǎn)、文化背景、資產(chǎn)規(guī)模、發(fā)展階段及黨組織、黨員隊(duì)伍狀況緊密結(jié)合，承認(rèn)差異性、富于創(chuàng)造性、突出實(shí)效性。

三、創(chuàng)新黨建工作機(jī)制要實(shí)現(xiàn)六個(gè)促進(jìn)

（一）建立健全責(zé)任機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)黨組織職能全面履行。為了全面履行職能，對(duì)國(guó)有企業(yè)實(shí)施政治領(lǐng)導(dǎo)，真正擔(dān)負(fù)起國(guó)有企業(yè)黨組織的政治責(zé)任，長(zhǎng)安汽車(chē)集團(tuán)公司建立了相應(yīng)的責(zé)任機(jī)制。按照“責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位”的標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建上級(jí)黨組織承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、本級(jí)黨組織擔(dān)負(fù)直接責(zé)任、黨委書(shū)記成為企業(yè)黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任機(jī)制。

（二）建立健全融合機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作。一方面，黨建工作必須與企業(yè)經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合起來(lái)，才有生命力，才能落到實(shí)處。另一方面，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作也離不開(kāi)黨建工作的把關(guān)定向、保駕護(hù)航，黨建工作必須與經(jīng)營(yíng)管理工作同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。從工作內(nèi)容、工作手段、工作程序及工作成果的檢驗(yàn)上實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)配套、交叉銜接。

（三）建立健全培養(yǎng)機(jī)制，促進(jìn)提高黨員干部素質(zhì)。黨管干部、黨管人才，是國(guó)有企業(yè)干部、人才工作的重要原則，也是黨組織的重要職能。國(guó)企黨組織必須扭轉(zhuǎn)重選拔使用、輕培養(yǎng)的傾向，在培養(yǎng)黨務(wù)干部、黨員業(yè)務(wù)骨干方面逐步形成機(jī)制。國(guó)企黨組織要把培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊(duì)伍作為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要體現(xiàn)，采取教育培訓(xùn)、崗位交流、實(shí)踐鍛煉等多種方式，提高綜合素質(zhì)和能力。

（四）建立健全服務(wù)機(jī)制，促進(jìn)構(gòu)建和諧企業(yè)。構(gòu)建和諧企業(yè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要基礎(chǔ)，也是企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的重要條件，更是國(guó)企黨組織高標(biāo)準(zhǔn)履行自身職責(zé)的重要體現(xiàn)。因此，國(guó)有企業(yè)黨組織必須把建立和完善上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù)、黨組織為黨員服務(wù)、黨組織和黨員為群眾服務(wù)的工作機(jī)制作為構(gòu)建和諧企業(yè)的重要舉措。

（五）建立健全考評(píng)機(jī)制，促進(jìn)提高黨建工作運(yùn)行質(zhì)量。現(xiàn)代企業(yè)制度的實(shí)行，強(qiáng)化了企業(yè)的資產(chǎn)紐帶和利潤(rùn)取向，容易導(dǎo)致重經(jīng)營(yíng)管理、輕黨建工作的傾向。建立和完善科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目荚u(píng)機(jī)制，有利于糾正黨建工作中可能出現(xiàn)的偏差，使企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人真正做到“一崗雙責(zé)”，實(shí)現(xiàn)黨的工作與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作同部署、同推進(jìn)、同考核、同獎(jiǎng)懲。

（六）建立健全保障機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè)。建立完善保障機(jī)制，為國(guó)企黨建工作創(chuàng)造良好環(huán)境，是黨建工作創(chuàng)新的必然要求，也是黨建工作機(jī)制的必備要素。隨著保持黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制的逐步建立和完善，圍繞黨的先進(jìn)性建設(shè)，國(guó)有企業(yè)在組織機(jī)構(gòu)、人員配備、物質(zhì)保障等方面都采取了有力措施，確保黨建工作創(chuàng)新的深入推進(jìn)。

四、創(chuàng)新黨建工作機(jī)制要不斷在實(shí)踐中升華

創(chuàng)新國(guó)有企業(yè)黨建工作機(jī)制必須站在新的歷史起點(diǎn)上，用黨的十七大四中全會(huì)報(bào)告要求來(lái)審視，將全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的新要求融入到機(jī)制建設(shè)中。著眼于機(jī)制建設(shè)的現(xiàn)實(shí)思考，著眼于機(jī)制建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展，著眼于機(jī)制建設(shè)的規(guī)律把握，使之與現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制相協(xié)調(diào)、與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相融合、與完善制度體系相適應(yīng)，保證國(guó)有企業(yè)黨組織有效發(fā)揮政治核心作用。

創(chuàng)新黨建工作機(jī)制是一個(gè)系統(tǒng)工程，既是國(guó)企黨建工作當(dāng)前的緊迫任務(wù)，也是長(zhǎng)期的戰(zhàn)略目標(biāo)。創(chuàng)新國(guó)企黨建工作機(jī)制要堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)，用開(kāi)放思維謀劃，用現(xiàn)代手段推進(jìn)，用和諧理念激活，用先進(jìn)性要求強(qiáng)化，在實(shí)踐中不斷升華。努力實(shí)現(xiàn)認(rèn)識(shí)上有新提高，工作上有新進(jìn)展，難點(diǎn)上有新突破，效果上有新體現(xiàn)，以全面提升國(guó)有企業(yè)黨建工作整體水平。