第一篇：領(lǐng)導(dǎo)在2021年集團(tuán)黨建工作會(huì)議上的講話

領(lǐng)導(dǎo)在2021年集團(tuán)黨建工作會(huì)議上的講話范文

2020年，是 “十三五”規(guī)劃收官之年，集團(tuán)全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢、艱巨繁重的 改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，特別是新冠肺炎疫情的嚴(yán)重沖擊，各級(jí)黨組織和廣大黨員堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央及省委省政府工作要求，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營各項(xiàng)工作，按照省國資委黨委“121”抓基層黨建工作思路，以開展“基層黨建制度落實(shí)年”“基層黨建工作建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，鞏固深化“固元鑄魂、固本強(qiáng)基”工程和“強(qiáng)黨建、興國企”行動(dòng)，加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相促進(jìn)相融合，黨建工作取得新成效。

一、注重思想政治建設(shè)，政治引領(lǐng)力不斷增強(qiáng)

鞏固深化“固元鑄魂”工程，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想大學(xué)習(xí)大普及大落實(shí)，學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國資國企改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，特別是重溫總書記XXX的重要講話精神，堅(jiān)持推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。各級(jí)黨組織采取領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、黨員干部自覺學(xué)、支部黨員集中學(xué)，主題黨日研討學(xué)、線上線下互動(dòng)學(xué)等多種形式開展學(xué)習(xí)，推動(dòng)集團(tuán)XXX余名黨員干部理論學(xué)習(xí)全覆蓋。開展宣講黨的十九屆五中全會(huì)精神等各級(jí)各類報(bào)告會(huì)、宣講活動(dòng)XXX場，受教育員工達(dá)XXX余人次。各級(jí)黨組織書記開展“黨課開講啦”XXX次。通過學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步增強(qiáng)全體黨員理想信念，堅(jiān)決把增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”要求體現(xiàn)在落實(shí)黨中央及省委省政府決策部署上，體現(xiàn)在堅(jiān)定不移推進(jìn)改革、推動(dòng)集團(tuán)發(fā)展上。

二、加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)黨建工作與中心工作相融合推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理相統(tǒng)一，修改二級(jí)公司章程，把黨的建設(shè)寫入公司章程。完善現(xiàn)代企業(yè)制度，制定完善了《集團(tuán)內(nèi)部控制管理制度》等XXX個(gè)具體制度。發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用，進(jìn)一步厘清黨委會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)理層的權(quán)責(zé)邊界，制定了《集團(tuán)黨委前置研究討論事項(xiàng)清單》，落實(shí)“三議一報(bào)告一執(zhí)行”決策機(jī)制。制定《集團(tuán)黨建工作責(zé)任制考核評(píng)價(jià)辦法》，明確年度黨建工作考核評(píng)價(jià)體系，使黨建工作同經(jīng)濟(jì)工作同部署、同考核。鞏固深化“強(qiáng)黨建、興國企”行動(dòng)，建立共產(chǎn)黨員先鋒崗XXX個(gè)，共產(chǎn)黨員先鋒工程XXX個(gè)，共產(chǎn)黨員先鋒突擊隊(duì)XXX個(gè)，在生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中切實(shí)發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在各產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中做出貢獻(xiàn)。

三、嚴(yán)抓疫情防控，履行社會(huì)責(zé)任

新冠肺炎疫情發(fā)生后，集團(tuán)黨委嚴(yán)格貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作重要講話和指示批示精神，落實(shí)黨中央決策部署及省委省政府工作安排，迅速成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，做到“五個(gè)帶頭”，認(rèn)真履行職責(zé)，定期聽取疫情防控工作匯報(bào)，分析形勢，及時(shí)調(diào)整部署，自上而下建立防控機(jī)制。疫情期間排查XXX輪，疫情防控做到全覆蓋。組建疫情防控青年突擊隊(duì)XXX人次，在單位防疫工作發(fā)揮作用的同時(shí)，還參與到社區(qū)防疫工作中。全集團(tuán)疫情防控投入資金XXX余萬元，向社會(huì)捐款捐物XXX萬元。在各級(jí)黨組織的共同努力下，做到了疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手抓、兩手硬。積極參與扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，派出駐村干部XXX人。集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部多次深入駐村工作隊(duì)和駐村干部所在鄉(xiāng)村進(jìn)行調(diào)研，對(duì)焦精準(zhǔn)扶貧，為壯大集體經(jīng)濟(jì)、加強(qiáng)村兩委班子建設(shè)等方面工作出謀劃策。集團(tuán)投入扶貧資金及駐村干部補(bǔ)助資金近XXX余萬元。

四、夯實(shí)工作基礎(chǔ)，鞏固深化“固本強(qiáng)基”工程

開展“基層黨建制度落實(shí)年”“基層黨建工作建設(shè)年”活動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》等制度法規(guī)，編制下發(fā)了《集團(tuán)基層黨建文件選編》。推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，對(duì)所屬XXX個(gè)黨支部開展了評(píng)估定級(jí)，其中XXX個(gè)黨支部被省委組織部命名為“XXX省黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)”。組織黨支部書記、黨務(wù)干部、黨員發(fā)展對(duì)象XXX人參加了XXX國企黨建云課堂培訓(xùn)。對(duì)集團(tuán)黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。督促指導(dǎo)所屬XXX個(gè)公司換屆選舉、增補(bǔ)委員。修改了《集團(tuán)黨費(fèi)收繳、使用和管理辦法》，完成了國資委對(duì)集團(tuán)XXX年XXX月黨費(fèi)審計(jì)和整改工作，同步對(duì)集團(tuán)所屬XXX家單位進(jìn)行了黨費(fèi)專項(xiàng)審計(jì)，均已完成整改。穩(wěn)步推進(jìn)退休黨員組織關(guān)系社會(huì)化移交，共有XXX家基層黨組織已全部完成轉(zhuǎn)接。為XXX名離退休職工申領(lǐng)并頒發(fā)了紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年紀(jì)念章；為XXX名離退休黨員申領(lǐng)“光榮在黨50周年”紀(jì)念章。

五、堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，建設(shè)高素質(zhì)干部人才隊(duì)伍

集團(tuán)黨委修訂完善《集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》，制定了《集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核辦法》，印發(fā)了《集團(tuán)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為實(shí)施意見》，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)干部撐腰鼓勁，支持和保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。制定《集團(tuán)異地交流任職領(lǐng)導(dǎo)人員生活保障暫行規(guī)定》，從待遇保障上關(guān)心異地交流領(lǐng)導(dǎo)人員。注重年輕干部的選拔培養(yǎng)，2020年度新選拔任用干部XXX人，其中年輕干部XXX人。通過座談交流、年度考核、跟蹤考察等方式發(fā)現(xiàn)和儲(chǔ)備一批優(yōu)秀年輕干部，初步建立了優(yōu)秀年輕干部信息庫。選派XXX名年輕干部援藏；選派XXX名年輕干部到XXX省屬企業(yè)中層管理崗位掛職；選拔了XXX名年輕干部駐村鍛煉。注重專業(yè)技術(shù)人員的招聘和培養(yǎng)工作，今年面向社會(huì)和高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘專業(yè)人才XXX人。組建集團(tuán)工程系列地質(zhì)勘查行業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)，完成首次職稱評(píng)審，通過XXX人。首次組織了政工職稱的申報(bào)工作，有XXX人被評(píng)為中級(jí)職稱，XXX人被評(píng)為初級(jí)職稱。

六、強(qiáng)化新聞宣傳，營造改革發(fā)展良好輿論氛圍

各級(jí)黨組織重視思想引領(lǐng)，圍繞集團(tuán)改革發(fā)展開展思想政治工作，加強(qiáng)宣傳和輿論引導(dǎo)，利用公眾號(hào)、報(bào)紙、網(wǎng)站等多種媒體手段講述地礦人的好故事，宣傳各單位、各產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物事跡，抗擊疫情和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的成果等，全年在外部媒體上稿XXX篇，既弘揚(yáng)了正能量，也傳遞了集團(tuán)的好聲音，塑造了良好的企業(yè)形象。各公司黨組織積極落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，每季度召開專題會(huì)議分析研判意識(shí)形態(tài)形勢，積極解決出現(xiàn)的突出問題，逐項(xiàng)制定解決措施，做到意識(shí)形態(tài)工作全覆蓋，切實(shí)當(dāng)好意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)者、推動(dòng)者、執(zhí)行者。統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)工作有序開展。

七、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展

貫徹落實(shí)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，加強(qiáng)對(duì)“三重一大”決策制度執(zhí)行的監(jiān)督。推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)建設(shè)，完善工作機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員的日常監(jiān)督。加大線索處置力度，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。2020年處分XXX人，誡勉談話和批評(píng)教育XXX人，發(fā)出廉政建議書XXX份。開展力戒形式主義、官僚主義“回頭看”。啟動(dòng)了第一輪內(nèi)部巡察工作。

在看到成績的同時(shí)，也要清醒地看到差距和不足：一是黨建工作責(zé)任制落實(shí)不到位，壓力傳導(dǎo)層層遞減；二是黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作融合還需創(chuàng)新，黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作互促互進(jìn)方法舉措、具體抓手還不多，“兩張皮”問題還未徹底解決；三是基層黨組織建設(shè)不平衡，“三會(huì)一課”質(zhì)量不高；四是思想政治工作創(chuàng)新不夠，針對(duì)性不強(qiáng)，重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員思想教育疏導(dǎo)不深不細(xì)，存在不穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)；五是落實(shí)上級(jí)黨組織工作部署還有差距，個(gè)別單位退休黨員黨組織關(guān)系社會(huì)化移交工作還沒有完成。對(duì)于這些問題，我們要高度重視，認(rèn)真加以解決。

2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，是實(shí)施“十四五”規(guī)劃開局之年，也是集團(tuán)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一年。集團(tuán)黨建工作總體要求是：堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞慶祝建黨100周年和全國國企黨建會(huì)議召開5周年開展黨建工作，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，加強(qiáng)黨對(duì)國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)教育，貫徹落實(shí)國企改革三年行動(dòng)和基層黨建質(zhì)量提升行動(dòng)計(jì)劃，圍繞“121”抓基層黨建工作思路，全面推進(jìn)黨的各方面建設(shè)，推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)“黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)”雙強(qiáng)型企業(yè)，確?！笆奈濉遍_好頭、起好步，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。

下面，我就做好今年集團(tuán)黨建工作，講6點(diǎn)意見：

一、堅(jiān)持把政治建設(shè)放在首位，鞏固深化“固元鑄魂”工程

堅(jiān)決履行“兩個(gè)維護(hù)”的政治責(zé)任。認(rèn)真執(zhí)行“第一議題”制度，第一時(shí)間跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神，把習(xí)近平總書記關(guān)于國企改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述作為落實(shí)國企改革三年行動(dòng)的首要任務(wù)，善于運(yùn)用政治眼光觀察和分析集團(tuán)改革發(fā)展問題，對(duì)標(biāo)對(duì)表，切實(shí)提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。落實(shí)好2020年度?。ㄖ校┲逼髽I(yè)黨組織書記抓基層黨建述職會(huì)議上反饋整改意見的整改工作，列出時(shí)間表、路線圖，明確責(zé)任，抓好落實(shí)。

堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想走深走實(shí)。學(xué)好用好《習(xí)近平談治國理政》第一、二、三卷等原著原文和輔導(dǎo)教材。充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“遼沈智慧黨建云平臺(tái)”實(shí)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，從全局和戰(zhàn)略高度準(zhǔn)確把握加快構(gòu)建新發(fā)展格局的戰(zhàn)略構(gòu)想，謀劃好集團(tuán)、各公司“十四五”和2035年遠(yuǎn)景發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念，打造集團(tuán)發(fā)展新優(yōu)勢，充分釋放改革發(fā)展的巨大潛力和強(qiáng)大動(dòng)能。

二、精心做好慶祝建黨100周年有關(guān)工作

隆重?zé)崃覒c祝中國共產(chǎn)黨成立100周年，是黨和國家政治生活中的大事，各級(jí)黨組織要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，按照集團(tuán)黨委安排，把每一項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)做到位。

開展系列慶?；顒?dòng)。集團(tuán)黨委下發(fā)了《關(guān)于開展慶祝中國共產(chǎn)黨建黨100周年系列活動(dòng)的通知》做出了統(tǒng)一部署，各單位可以結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作相結(jié)合，利用紅色資源、愛國主義教育基地、黨性教育基地，開展“黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)”“黨課開講啦”“學(xué)習(xí)身邊榜樣”等活動(dòng)，加強(qiáng)黨員、干部和職工群眾理想信念宗旨教育和對(duì)黨忠誠教育。還可以召開慶祝建黨100周年系列理論研討會(huì)、座談會(huì)，舉辦書畫、攝影展覽、歌詠朗誦、文藝匯演等喜聞樂見、內(nèi)容豐富、形式多樣的群眾性主題宣傳教育活動(dòng)。

開展黨史學(xué)習(xí)教育。落實(shí)實(shí)施方案，依托主題黨日、“三會(huì)一課”等組織黨員、干部和職工群眾學(xué)習(xí)黨史，準(zhǔn)確把握黨的歷史發(fā)展的主題主線，樹立正確黨史觀，切實(shí)做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。開展“我為群眾辦實(shí)事、爭作貢獻(xiàn)促振興”活動(dòng)，列出實(shí)事清單，逐一落實(shí)。把學(xué)習(xí)黨史同總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、觀照現(xiàn)實(shí)、推動(dòng)工作結(jié)合起來，同解決實(shí)際問題結(jié)合起來，做到學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局。

做好黨內(nèi)評(píng)選表彰。按照省委和國資委黨委要求，做好全省“兩優(yōu)一先”擬表彰對(duì)象和“光榮在黨50年”紀(jì)念章頒發(fā)對(duì)象的推薦工作。召開集團(tuán)“兩優(yōu)一先”表彰大會(huì)，做好表彰評(píng)選工作。對(duì)生活困難黨員、老黨員、老干部和烈士遺屬、因公殉職黨員干部家屬廣泛開展走訪慰問，大力宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡，營造崇尚先進(jìn)、爭做先鋒的濃厚氛圍，激發(fā)各級(jí)黨組織和廣大黨員奮斗“十四五”、奮進(jìn)新征程的磅礴力量。

三、強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，用高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展

完善集團(tuán)黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用的機(jī)制。厘清集團(tuán)黨委會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)理層責(zé)權(quán)邊界，落實(shí)“三議一報(bào)告一執(zhí)行”決策機(jī)制，嚴(yán)格按照集團(tuán)黨委議事決策規(guī)則、黨委會(huì)前置清單研究討論重大決策事項(xiàng)，規(guī)范運(yùn)行黨委在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，發(fā)揮好企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)作用，切實(shí)做到把方向、管大局、保落實(shí)。

推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深入融合。壓實(shí)黨建工作責(zé)任，持續(xù)實(shí)施“強(qiáng)黨建、興國企”行動(dòng)，推進(jìn)黨建工作考核評(píng)價(jià)體系落實(shí)落細(xì)，提高黨組織書記抓基層黨建工作質(zhì)量，努力破解“兩張皮”問題，堅(jiān)持把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把黨支部建在生產(chǎn)一線項(xiàng)目上、黨小組建在工地班組上，深入推進(jìn)“共產(chǎn)黨員先鋒工程”“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員示范崗”“黨員先鋒隊(duì)”，以先進(jìn)典型為榜樣，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)、爭創(chuàng)佳績。要把黨建與企業(yè)管理、企業(yè)文化、企業(yè)群團(tuán)工作相融合，充分發(fā)揮黨組織在集團(tuán)改革發(fā)展穩(wěn)定工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用，研究探索以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有效途徑。

推動(dòng)基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步全面過硬。落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)，對(duì)貫徹落實(shí)全國國企黨建會(huì)議重點(diǎn)任務(wù)情況進(jìn)行“回頭看”，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、促提升。貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)。鞏固深化“大學(xué)習(xí)、大檢查、大規(guī)范、大提升”活動(dòng)成果，推動(dòng)黨支部評(píng)估定級(jí)、晉位升級(jí)常態(tài)化長效化，發(fā)揮三家省級(jí)示范黨支部引領(lǐng)示范作用。貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》，督導(dǎo)按期換屆選舉。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格黨員日常管理，嚴(yán)肅黨的組織生活，提高“三會(huì)一課”和主題黨日質(zhì)量。落實(shí)好《集團(tuán)2020-2023年黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，做好發(fā)展黨員工作。今年內(nèi)全面完成退休黨員組織關(guān)系移交工作。加大對(duì)黨員關(guān)懷幫扶力度。

四、凝聚改革發(fā)展正能量，奮力開創(chuàng)宣傳思想工作新局面

壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任。完善意識(shí)形態(tài)研判制度，及時(shí)分析研判意識(shí)形態(tài)形勢，加大輿情管控工作力度。按照“誰主辦誰負(fù)責(zé)、誰審批誰監(jiān)管”原則，加強(qiáng)網(wǎng)站、報(bào)紙、“兩微一端”、報(bào)告會(huì)、講座、研討會(huì)等陣地管理。高度重視網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全風(fēng)險(xiǎn)問題，建立順暢有效的輿情應(yīng)對(duì)機(jī)制，嚴(yán)密做好熱點(diǎn)敏感問題和突發(fā)事件的輿情導(dǎo)控工作，防止經(jīng)濟(jì)社會(huì)熱點(diǎn)問題向意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)。構(gòu)建集團(tuán)輿論宣傳上下聯(lián)動(dòng)、資源共享的格局，發(fā)揮好各類宣傳陣地的作用，加大對(duì)外宣傳力度，在更大范圍、更廣領(lǐng)域講述集團(tuán)好故事、傳播集團(tuán)好聲音、樹立集團(tuán)好形象。

開展企業(yè)文化建設(shè)和文明創(chuàng)建活動(dòng)。大力弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神、“三光榮”精神，選樹宣傳一批崗位標(biāo)兵。以“聚力‘十四五’”“國企改革三年行動(dòng)”等為主題，大力宣傳企業(yè)發(fā)展取得的進(jìn)展成效、做出的重要貢獻(xiàn)及涌現(xiàn)的典型事例，凝聚廣泛共識(shí)、激發(fā)奮進(jìn)力量。落實(shí)集團(tuán)標(biāo)識(shí)在辦公場所、施工現(xiàn)場、裝備及服飾應(yīng)用上的統(tǒng)一。提煉形成集團(tuán)的企業(yè)文化理念，年底前編印集團(tuán)企業(yè)文化手冊，促進(jìn)集團(tuán)企業(yè)愿景內(nèi)化于心，外化于行。抓好統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作。

五、建設(shè)高素質(zhì)干部人才隊(duì)伍，助推集團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。樹立以干成事論英雄、以解決實(shí)際問題論能力、以高質(zhì)量發(fā)展項(xiàng)目和高水平制度創(chuàng)新成果論業(yè)績的鮮明導(dǎo)向，提升選人用人工作質(zhì)量，建設(shè)一支對(duì)黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質(zhì)、專業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍。增強(qiáng)教育培訓(xùn)針對(duì)性有效性，教育引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，提升履職盡責(zé)的能力水平，擔(dān)負(fù)起更大責(zé)任、實(shí)現(xiàn)更大作為。進(jìn)一步修改完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核辦法和薪酬管理辦法，發(fā)揮好“指揮棒”的作用。加大優(yōu)秀年輕干部選拔任用力度，完善優(yōu)秀年輕干部人才數(shù)據(jù)庫。今年將實(shí)施干部人事檔案數(shù)字化建設(shè)工作。

全方位留才育才引才。貫徹落實(shí)省屬企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)指導(dǎo)意見，研究制定更加靈活的人才激勵(lì)使用機(jī)制，用政策留住人才。強(qiáng)化崗位練兵和業(yè)務(wù)競技，健全完善人才脫穎而出機(jī)制。加大專家工作室、技術(shù)創(chuàng)新中心等技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)載體建設(shè)投入，吸引技術(shù)人才參與企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造。以實(shí)行外部董事制度、探索市場化選聘經(jīng)理層成員為載體，引進(jìn)國內(nèi)高層次經(jīng)營管理人才。

加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍自身建設(shè)。錘煉黨務(wù)干部抓落實(shí)的過硬本領(lǐng)，加強(qiáng)能力建設(shè)，推行“崗位練兵、掛職鍛煉”，提高學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力。把黨務(wù)部門建設(shè)成為講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門。

六、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨引向深入

要貫徹落實(shí)黨的十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)、省紀(jì)委十二屆六次全會(huì)精神，扛起管黨治黨政治責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。壓實(shí)黨委主體責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”的四責(zé)協(xié)同、合力運(yùn)行的責(zé)任落實(shí)體系。強(qiáng)化關(guān)鍵領(lǐng)域的監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員特別是“一把手”的監(jiān)督，切實(shí)把權(quán)力裝進(jìn)“制度籠子”。持之以恒糾治“四風(fēng)”，持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在實(shí)踐中全力縮短“說了”和“做了”“發(fā)文了”和“落實(shí)了”“開會(huì)研究了”和“問題解決了”“任務(wù)分解了”和“工作完成了”之間的距離。

同志們，2021年，我們黨即將迎來百年華誕，是“十四五”開局之年，更是集團(tuán)改革發(fā)展關(guān)鍵之年，使命崇高、責(zé)任在肩，集團(tuán)所屬各級(jí)黨組織要全面發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體干部職工堅(jiān)定信念、銳意改革、積極進(jìn)取，為開創(chuàng)集團(tuán)發(fā)展新局面而努力奮斗！以更加優(yōu)異的成績?yōu)橹袊伯a(chǎn)黨成立100周年獻(xiàn)禮！

第二篇：2010年領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)黨建工作會(huì)議上的講話

同志們：

這次會(huì)議的主題是，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議、全國組織部長會(huì)議和上海市委兩次全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，回顧總結(jié)2009年黨建和思想政治工作，研究部署2010年的主要任務(wù)，堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)，努力提高黨建工作的科學(xué)化水平，緊緊圍繞

“科學(xué)發(fā)展、重振東航”的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治和組織保障。

一、2009年黨建工作的回顧

2009年，集團(tuán)公司各級(jí)黨組織始終沿著三條主線開展黨建和思想政治工作。一是將認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和整改落實(shí)后續(xù)工作貫穿全年黨建工作，推進(jìn)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。二是全面貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，研究新形勢下的黨建和思想政治工作，更好地為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定服務(wù)。三是緊緊圍繞應(yīng)對(duì)國際金融危機(jī)和企業(yè)極度危機(jī)，統(tǒng)一思想、鼓舞士氣，提高戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)凝聚力，保證生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成。一年來，集團(tuán)公司各級(jí)黨組織在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)方面都取得了較大進(jìn)展。

（一）開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)有聲有色。

根據(jù)中央統(tǒng)一部署和國資委黨委要求，東航集團(tuán)自3月開始開展了為期半年的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。各級(jí)黨組織高度重視，緊密結(jié)合實(shí)際確定實(shí)踐主題，通過深入開展學(xué)習(xí)調(diào)研、認(rèn)真搞好分析檢查、扎實(shí)推進(jìn)整改落實(shí)，取得明顯成效，得到中央和國資委領(lǐng)導(dǎo)肯定。

系統(tǒng)提高思想認(rèn)識(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，在許多重大問題上形成了共識(shí)，充分認(rèn)識(shí)到科學(xué)發(fā)展觀是企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的行動(dòng)指南，是企業(yè)應(yīng)對(duì)國際金融危機(jī)和企業(yè)極度危機(jī)的強(qiáng)大動(dòng)力。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，緊扣“科學(xué)發(fā)展、重振東航”的實(shí)踐主題，深入展開調(diào)研。集團(tuán)、股份公司及所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員共撰寫調(diào)研報(bào)告134篇。通過這次集中學(xué)習(xí)，對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵的理解更加系統(tǒng)和深入，提高了辨證思維、戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新思維的能力，著重認(rèn)識(shí)和把握行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展規(guī)律，指導(dǎo)發(fā)展實(shí)踐。

有力推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。集團(tuán)黨組在對(duì)企業(yè)存在問題和成因進(jìn)行深入分析的基礎(chǔ)上，提出了集團(tuán)公司今后一個(gè)時(shí)期科學(xué)發(fā)展的基本思路和主要舉措，即圍繞一個(gè)目標(biāo)、實(shí)施五大戰(zhàn)略、推進(jìn)五大工程、采取六項(xiàng)舉措。制訂了涵蓋18個(gè)方面、102個(gè)項(xiàng)目的整改落實(shí)方案。股份公司黨委圍繞五大發(fā)展理念、五個(gè)戰(zhàn)略重點(diǎn)和八項(xiàng)舉措，提出了136條整改措施。各單位都認(rèn)真實(shí)施所制定方案，扎實(shí)推進(jìn)整改落實(shí)。截至去年年底，已按計(jì)劃完成集團(tuán)黨組所確定的46項(xiàng)整改落實(shí)項(xiàng)目，其它中長期項(xiàng)目也正在積極推進(jìn)。集團(tuán)和股份公司各直屬單位黨委所確定的1737項(xiàng)整改項(xiàng)目，已完成1119項(xiàng)，占64.4%。

著力解決群眾關(guān)心的利益問題。各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)人員堅(jiān)持以人為本，真心實(shí)意為群眾解決生產(chǎn)生活上存在的問題。這是整改項(xiàng)目較多、落實(shí)進(jìn)展最快、效果較為明顯的一個(gè)方面。集團(tuán)公司突破難點(diǎn)，制定和落實(shí)了車改優(yōu)化方案。先進(jìn)性教育時(shí)就提出的大病醫(yī)療統(tǒng)籌問題得以落實(shí)，并擴(kuò)大了范圍。在公司經(jīng)營十分困難的情況下，設(shè)法解決調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)交個(gè)人所得稅和提高機(jī)長教員小時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。股份公司在昆明、上海、西安等地成立15家職工服務(wù)中心，以及新建立體停車庫、改進(jìn)駐外機(jī)組人員的服務(wù)等舉措，深受廣大空勤人員歡迎。截至去年底，各單位共為職工群眾辦實(shí)事好事424項(xiàng)。

黨建工作整改落實(shí)成效明顯。這也是整改項(xiàng)目較多、落

實(shí)較快的一個(gè)方面。為加強(qiáng)科學(xué)民主決策，完善了集團(tuán)黨組的議事規(guī)則。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，民主評(píng)議黨員制度予以完善，對(duì)貫徹加強(qiáng)飛行隊(duì)伍黨建意見進(jìn)行了檢查，對(duì)政工隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行調(diào)研后作了部署。在反腐倡廉建設(shè)方面，建立了巡視員制度，進(jìn)行了黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況的檢查。配備空缺的工會(huì)、共青團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員，加強(qiáng)工會(huì)、共青團(tuán)工作。積極探索建立貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制。集團(tuán)、股份公司領(lǐng)導(dǎo)和黨工部負(fù)責(zé)人多次進(jìn)行學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和貫徹四中全會(huì)精神的宣講。

（二）推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)有新舉措。

進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)。集團(tuán)黨組和各級(jí)黨委突出抓好中心組學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理論武裝。集團(tuán)黨組共組織了15次中心組理論學(xué)習(xí)研討，包括“國有企業(yè)改革與國有資產(chǎn)管理體制改革”、“以改革創(chuàng)新精神全面加強(qiáng)國企黨建工作”等專題講座。集團(tuán)黨組全年共召開26次會(huì)議，研究了95項(xiàng)議題。集團(tuán)總經(jīng)理辦公會(huì)議共召開30次，對(duì)133項(xiàng)議題及時(shí)決策。各級(jí)黨組織較好地發(fā)揮了參與決策、帶頭執(zhí)行、保證監(jiān)督作用。中組部和國資委黨委對(duì)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了考核，結(jié)合測評(píng)情況召開了專題民主生活會(huì)?？己水a(chǎn)生了集團(tuán)公司后備領(lǐng)導(dǎo)人員人選。根據(jù)改

革重組、加強(qiáng)管理和新老交替的需要，及時(shí)選配領(lǐng)導(dǎo)人員，其中集團(tuán)和股份公司新任72人、調(diào)整117人，是近幾年任用調(diào)整人數(shù)最多的一年。加大干部培訓(xùn)力度，連續(xù)舉辦2期高中級(jí)管理人員培訓(xùn)班，深受學(xué)員歡迎。股份公司所辦ge高中管班，深得外方好評(píng)。對(duì)與復(fù)旦大學(xué)合辦emba班的學(xué)員選送作了改進(jìn)，以期取得更好效果。

積極推進(jìn)人事制度

改革。在《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》、《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核評(píng)價(jià)辦法（試行）》下發(fā)后，立即研究貫徹，制定了集團(tuán)公司的相應(yīng)規(guī)定和辦法。推行高年齡段中級(jí)管理人員退出現(xiàn)職，選聘任用新人，其中股份公司67%的崗位采用公開競聘，搞活了用人機(jī)制，擴(kuò)大了選人視野，改善了領(lǐng)導(dǎo)人員結(jié)構(gòu)，提高了選人用人公信度。從國家高層機(jī)關(guān)引進(jìn)集團(tuán)總審計(jì)師，以市場化辦法從境外聘進(jìn)股份總信息師，使這兩方面工作得到明顯提升。

（三）基層黨建工作有新提高。

進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。繼續(xù)以黨建創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)基層黨建工作。按照在這項(xiàng)活動(dòng)中制定的《東航集團(tuán)公司民主評(píng)議黨員工作實(shí)施辦法（試行）》，將民主評(píng)議黨員工作與企業(yè)的全員考核工作結(jié)合進(jìn)行，注重黨員在工作崗位的表現(xiàn)，去年在職黨員民主評(píng)議參加率為99.15%。使評(píng)選表彰優(yōu)秀黨員規(guī)范化，集團(tuán)公司各級(jí)黨組織共表彰優(yōu)秀黨員549名。這一做法在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中得到了國資委、上海市的充分肯定。按照注重質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則，認(rèn)真做好培養(yǎng)和發(fā)展新黨員工作，2009年集團(tuán)公司共發(fā)展711名新黨員。進(jìn)一步抓好“基層黨建工作示范點(diǎn)”，積極開展特色黨建。股份公司開展了黨支部工作示范點(diǎn)的評(píng)選活動(dòng)，山西分公司飛行三中隊(duì)等20家單位被評(píng)選為優(yōu)秀黨支部工作示范點(diǎn)。工程技術(shù)公司開展黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化和定量化管理；西北分公司制定了貫徹落實(shí)凝聚力工程和領(lǐng)導(dǎo)力工程三項(xiàng)措施；物流公司推行星級(jí)黨支部管理；客艙服務(wù)部大力推廣“微型黨課”；上海保障部形成黨群聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制。東航基層黨建網(wǎng)在年初上線運(yùn)行，全年共刊發(fā)稿件992篇，成為新的黨建工作平臺(tái)。

重點(diǎn)加強(qiáng)飛行隊(duì)伍黨建工作。集團(tuán)黨組去年2月下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)飛行隊(duì)伍黨建和思想政治工作的意見》，推廣原寧波分公司“五堅(jiān)持、五加強(qiáng)”、構(gòu)建和諧飛行團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。股份公司黨委下發(fā)了《關(guān)于全面加強(qiáng)和改進(jìn)飛行隊(duì)伍建設(shè)的意見》。各單位結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹，進(jìn)一步加強(qiáng)了飛行隊(duì)伍的建設(shè)。山東分公司和江蘇公司專門到寧波分公司學(xué)習(xí)取經(jīng)；云南分公司積極推進(jìn)飛行員誠信教育活動(dòng)；上海飛行部提出按“五入手、五結(jié)合”的路徑改進(jìn)加強(qiáng)；安徽分公司重點(diǎn)抓了飛行人員“三新”、“三老”隊(duì)伍建設(shè)；江西分公司開展“比覺悟、比能力、比業(yè)績”活動(dòng)。股份公司分3批培訓(xùn)飛行隊(duì)伍黨務(wù)工作者，讓寧波分公司介紹經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行了研討和交流。

（四）宣傳思想工作和群眾工作取得新成效。

以形勢任務(wù)教育凝心聚力。集團(tuán)和股份公司領(lǐng)導(dǎo)通過培訓(xùn)班和有關(guān)會(huì)議，反復(fù)講形勢、講任務(wù)，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員統(tǒng)一思想、增強(qiáng)信心起到了很好作用。舉行了兩次網(wǎng)絡(luò)交流，廣泛收集意見，坦誠解答問題，聽民意、聚民心、集民智，取得顯著效果。圍繞東上重組做好工作，編寫宣傳提綱，加強(qiáng)教育引導(dǎo)。以提煉東航核心價(jià)值觀、解讀“員工熱愛、顧客首選、股東滿意、社會(huì)信任”四句話為平臺(tái)，啟動(dòng)了新東航企業(yè)文化建設(shè)階段性計(jì)劃。組織開展形式多樣的慶祝建國60周年和新中國民航建立60周年活動(dòng)。股份公司黨委開展“感動(dòng)?xùn)|航”主題活動(dòng)，大力宣傳改革發(fā)展過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型。

以重大題材集中開展宣傳。緊密圍繞公司中心工作，選取東上聯(lián)合重組、與云南省政府簽署“戰(zhàn)略合作協(xié)議”、成立北京和浙江分公司、招收藏族乘務(wù)員等主題，展開全方位、多層次的宣傳報(bào)道，樹立起東航服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、弘揚(yáng)先進(jìn)文化、履行社會(huì)責(zé)任的良好形象。以迎接世博會(huì)舉辦為契機(jī)，借助世博理念的傳播與推廣，面向社會(huì)公開征集“世博號(hào)”飛機(jī)的噴涂方案，評(píng)選“世博城市之星”，加大系列服務(wù)產(chǎn)品宣傳，積極營造服務(wù)世博、融入世博的良好氛圍。公司網(wǎng)絡(luò)和平面媒體堅(jiān)持正確導(dǎo)向，加大了對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳力度?！稏|方航空報(bào)》的“東航時(shí)評(píng)”欄目很有特色，刊載了不少說服力和針對(duì)性很強(qiáng)的文章。

工會(huì)、共青團(tuán)更好地發(fā)揮了作用。集團(tuán)工會(huì)積極健全規(guī)范職代會(huì)制度建設(shè)。按時(shí)召開了集團(tuán)公司一屆二次和三次職工代表大會(huì)，認(rèn)真做好提案征集工作。進(jìn)一步完善工會(huì)組織架構(gòu)，成立了集團(tuán)工會(huì)女工委。對(duì)東航貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》的情況進(jìn)行調(diào)研評(píng)估，推動(dòng)合同維權(quán)，使勞動(dòng)關(guān)系更加和諧。充分發(fā)揮職代會(huì)職能作用，配合東上重組順利推進(jìn)，維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定。股份公司召開四屆七次職代會(huì)，東航上航聯(lián)合重組的議案獲高票通過。以慶祝建國60周年為契機(jī)，組織大型職工文藝匯演，并集中評(píng)選表彰了60名優(yōu)秀員工。各級(jí)團(tuán)組織深入推進(jìn)“重振東航、青年?duì)幭取敝黝}實(shí)踐活動(dòng)。開展第四屆“東航十大杰出青年”、“東航青年崗位能手”等評(píng)選，舉辦“迎世博、樹品牌”飛行精英大賽等青年示范群體建設(shè)活動(dòng)。加強(qiáng)共青團(tuán)組織建設(shè)，優(yōu)化團(tuán)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

（五）反腐倡廉建設(shè)有新進(jìn)展。

堅(jiān)持懲防體系建設(shè)推進(jìn)工作機(jī)制，將33家二、三級(jí)單位全部納入。深化廉潔自律和社會(huì)主義價(jià)值觀教育，認(rèn)真組織《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等四個(gè)文件的學(xué)習(xí)宣傳。深化廉潔文化建設(shè)，組織開展了東航首屆“讓世界看到美麗的東方”書畫攝影作品展。2009年信訪件較上年下降46%，對(duì)有關(guān)案件和舉報(bào)線索進(jìn)行了查處。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，與所有二級(jí)單位黨委簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，制訂了考核細(xì)則，認(rèn)真開展了專項(xiàng)檢查。落實(shí)述職述廉、誡勉談話、函詢、民主評(píng)議、民主生活會(huì)等制度。與上海市紀(jì)委、上海市檢察機(jī)關(guān)分別建立了聯(lián)席會(huì)議制度和預(yù)防違紀(jì)違法和職務(wù)犯罪工作協(xié)作配合機(jī)制。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，努力提高思想政治素質(zhì)和查辦案件能力。

二、努力提高黨建工作的科學(xué)化水平

黨的十七屆四中全會(huì)強(qiáng)調(diào)要提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，這是根據(jù)世情、國情、黨情的新變化對(duì)黨的建設(shè)提出的新要求。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，一定要準(zhǔn)確把握和自覺運(yùn)用馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)規(guī)律，以科學(xué)理論指導(dǎo)黨的建設(shè)，以科學(xué)制度保障黨的建設(shè)，以科學(xué)方法推進(jìn)黨的建設(shè)，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，努力提高黨建工作的科學(xué)化水平，更好地為企業(yè)科學(xué)發(fā)展發(fā)揮引領(lǐng)和保障作用。對(duì)此，我想談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)，與大家交流并共同把握。

（一）明確目標(biāo)：提升引領(lǐng)力、拓展創(chuàng)新力、增強(qiáng)保障力。

1.提升引領(lǐng)力。習(xí)近平同志指出，黨建工作始終是國有企業(yè)獨(dú)特的政治資源，是國有企業(yè)核心競爭力的有機(jī)組成部分，是國有企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵因素。企業(yè)黨組織要發(fā)揮政治核心作用，其首要任務(wù)是堅(jiān)持正確的政治方向。即將在全國國有企業(yè)開展的爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織活動(dòng)，所確定的首要目標(biāo)就是“政治引領(lǐng)力強(qiáng)”，主要是要增強(qiáng)企業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹執(zhí)行，堅(jiān)持企業(yè)的社會(huì)主義方向，推動(dòng)企業(yè)積極承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。去年開展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，就是以黨的理論創(chuàng)新成果，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，理清發(fā)展思路，明晰發(fā)展戰(zhàn)略，指導(dǎo)發(fā)展實(shí)踐。堅(jiān)持正確導(dǎo)向、把握正確方向、增強(qiáng)引領(lǐng)作用，是企業(yè)黨建工作的一個(gè)根本性問題。

2.拓展創(chuàng)新力。黨的十七大明確提出，要以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，其中最重要的關(guān)鍵詞是“改革創(chuàng)新”。改革是成功之路，創(chuàng)新是力量之源。我們要建設(shè)創(chuàng)新型國家，打造創(chuàng)新型企業(yè)。對(duì)于國有企業(yè)黨建工作來說，就是要主動(dòng)適應(yīng)公司制、股份制改革和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新要求，主動(dòng)適應(yīng)參與國際化競爭和擴(kuò)大對(duì)外開放的新特點(diǎn)，主動(dòng)適應(yīng)企業(yè)黨員職工隊(duì)伍思想觀念和利益訴求發(fā)生的新變化，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷提升改革創(chuàng)新的能力和水平，使黨建工作加強(qiáng)針對(duì)性，增強(qiáng)靈活性，突出時(shí)效性。要繼續(xù)深入開展黨建創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)，創(chuàng)新觀念，創(chuàng)新機(jī)制，創(chuàng)新方法，不斷激發(fā)企業(yè)黨建工作活力，提高各級(jí)黨組織和廣大黨員的先進(jìn)性和戰(zhàn)斗力。

3.增強(qiáng)保障力。全國國有企業(yè)黨建工作會(huì)議在總結(jié)國企改革發(fā)展歷程時(shí)指出，國有企業(yè)改革發(fā)展進(jìn)程中的每一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要階段，都離不開黨建工作提供的思想組織保障；國有企業(yè)改革發(fā)展的每一次突破，都凝聚著國有企業(yè)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的智慧和力量。這一重要評(píng)價(jià)充分肯定了黨建工作的服務(wù)和保障作用。企業(yè)黨建工作要增強(qiáng)保障力，是由經(jīng)濟(jì)與政治、物質(zhì)與精神的辯證關(guān)系所決定的；是我們黨確立以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的基本路線時(shí)所發(fā)生的一個(gè)根本性轉(zhuǎn)變；也是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持第一要義，落實(shí)第一要?jiǎng)?wù)的必然要求。具體來說，就是黨建工作要以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，自覺為企業(yè)改革發(fā)展提供有力保障，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。在當(dāng)前，就是為實(shí)現(xiàn)“科學(xué)發(fā)展、重振東航”的目標(biāo)提供有力保障。在黨的基本理論、基本路線的指引下，企業(yè)黨建工作總體上是圍繞改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營來做的，不會(huì)象過去那樣搞“政治掛帥”或空頭政治。但在具體工作中，要注意提高主動(dòng)性，增強(qiáng)聯(lián)動(dòng)性，做到扣得更緊、融合更深、保障更好。

（二）把握內(nèi)涵：保持先進(jìn)性、突出民主性、夯實(shí)基礎(chǔ)性。

1.保持先進(jìn)性。先進(jìn)性是黨的本質(zhì)屬性，也是黨的生命所系、力量所在。黨的十七屆四中全會(huì)強(qiáng)調(diào)指出，黨的先進(jìn)性和黨的執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的，過去先進(jìn)不等于現(xiàn)在先進(jìn)，現(xiàn)在先進(jìn)不等于永遠(yuǎn)先進(jìn)；過去擁有不等于現(xiàn)在擁有，現(xiàn)在擁有不等于永遠(yuǎn)擁有。因此，只有不斷加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，才能確保黨始終走在時(shí)代前列，始終成為堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。對(duì)我們各級(jí)黨組織和每個(gè)黨員來說，只有真正體現(xiàn)了先進(jìn)性，黨的先進(jìn)性才有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在2005年全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得明顯成效的基礎(chǔ)上，中央印發(fā)了關(guān)于保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的四個(gè)文件，集團(tuán)公司黨組也細(xì)化了要求、進(jìn)行了部署。這是保持先進(jìn)性重要指導(dǎo)文件，要深入貫徹落實(shí)，不斷增強(qiáng)廣大黨員的先進(jìn)性意識(shí)，激發(fā)自我教育、自我提高的內(nèi)在動(dòng)力，解決黨員隊(duì)伍中存在的突出問題，把黨的先進(jìn)性要求轉(zhuǎn)化為黨員自覺遵守的行為準(zhǔn)則。

2.突出民主性。黨的民主性是黨的性質(zhì)的具體體現(xiàn)，是堅(jiān)持黨的根本宗旨的必然要求，也是黨內(nèi)生活的一項(xiàng)基本制度。要保持黨的先進(jìn)性，增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力，鞏固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，就必須加強(qiáng)黨內(nèi)民主。在這方面，中央采取了一系列重要舉措，包括健全各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的民主集中制，保證科學(xué)民主決策；實(shí)行黨代表大會(huì)常任制和黨代表任期制；基層黨組織負(fù)責(zé)人公推直選；尊重黨員主體地位，加強(qiáng)對(duì)黨員服務(wù)等，我們都要積極推行。強(qiáng)化民主性，還應(yīng)包括保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，了解群眾訴求，尊重群眾意愿，集中群眾智慧，維護(hù)群眾利益。

3.夯實(shí)基礎(chǔ)性。企業(yè)黨建工作重心在基層、活力在基層、創(chuàng)新在基層。黨的先進(jìn)性要靠每一位黨員來體現(xiàn)，黨的任務(wù)要靠每一個(gè)黨組織來完成?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。一些執(zhí)政黨失敗的原因，就是因?yàn)楹鲆暳它h的基層組織和黨員隊(duì)伍的建設(shè)，削弱了黨的基礎(chǔ)。堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)，是新時(shí)期抓好黨建工作的關(guān)鍵所在。要加強(qiáng)基層黨組織和黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制。加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育和管理，完善組織生活，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。切實(shí)做好在基層一線和專業(yè)技術(shù)人員中發(fā)展黨員的工作。特別要開展好爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織和爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)，并同民主評(píng)議基層黨組織和民主評(píng)議黨員結(jié)合起來，促進(jìn)基層黨建工作上水平。

（三）創(chuàng)新方法：實(shí)現(xiàn)制度化、加快信息化、推行定量化。

1.實(shí)現(xiàn)制度化。制度帶有穩(wěn)定性、根本性。要更多地依靠制度來管理，體現(xiàn)企業(yè)的科學(xué)管理水平。要認(rèn)真貫徹全國國企黨建工作會(huì)議精神，進(jìn)一步完善國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制，從制度上保證黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中發(fā)揮政治核心作用。要把黨組織參與重大問題決策與董事會(huì)依法決策結(jié)合起來，健全黨組織參與企業(yè)決策的體制機(jī)制。集團(tuán)公司黨組和集團(tuán)公司已經(jīng)印發(fā)了《關(guān)于加快完善法人治理結(jié)構(gòu)的指導(dǎo)意見》，要認(rèn)真予以落實(shí)，努力做到企業(yè)治理機(jī)制有效，黨組織政治核心作用發(fā)揮有效。要把堅(jiān)持黨管干部原則與董事會(huì)依法選擇經(jīng)營管理者以及經(jīng)營管理者依法行使用人權(quán)相結(jié)合，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的選拔任用制度化、規(guī)范化、程序化。認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委十七屆五次全會(huì)精神，加強(qiáng)反腐敗的制度建設(shè)。我們在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和黨建工作中形成的一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)，也要盡可能固化為工作制度，以制度化來實(shí)現(xiàn)科學(xué)化。

2.加快信息化。當(dāng)今時(shí)代是信息化時(shí)代。信息資源是十分重要的社會(huì)資源，信息也是生產(chǎn)力。航空運(yùn)輸企業(yè)提供公共服務(wù)產(chǎn)品，開展國際化經(jīng)營，又是股份制的上市公司，信息的獲取與利用，信息的管理與披露，都至關(guān)重要。業(yè)務(wù)工作是如此，黨建工作同樣也要信息化，要高度重視信息化建設(shè)，盡快提升信息化水平。充分依托現(xiàn)代信息技術(shù)，打造信息化平臺(tái)，利用互聯(lián)網(wǎng)、內(nèi)部局域網(wǎng)以及平面媒體，做好信息的收集和發(fā)布，擴(kuò)大信息溝通和交流，發(fā)揮信息的引導(dǎo)和支撐作用。繼續(xù)辦好東航基層黨建網(wǎng)，指導(dǎo)黨建工作。依靠信息技術(shù)，加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。

3.推行定量化。全國國企黨建工作會(huì)議提出，黨的建設(shè)也要講效率、講效益，注意借鑒和運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)管理的科學(xué)方法和手段開展工作。黨建工作往往定性的東西多，定量化很不夠。推進(jìn)黨建工作科學(xué)化，要積極探索如何把虛功做實(shí)，在定性的同時(shí)，盡可能定量化。比如，我們在進(jìn)行工作調(diào)研時(shí)，要更加注重使用抽樣調(diào)查的方法，更多地用數(shù)據(jù)說話。要完善領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員民主評(píng)議等指標(biāo)體系，進(jìn)行科學(xué)的定量考核。近兩年，中組部開展了全國組織工作滿意度和選人用人公信度測評(píng)，上海市委組織部開展了黨建責(zé)任制測評(píng)，效果明顯，反響很大。要在黨建工作、組織人事工作、反腐倡廉建設(shè)等方面，推行這種測評(píng)。要建立和完善黨組織和黨務(wù)工作者的績效考核辦法，強(qiáng)化激勵(lì)約束機(jī)制，大力促進(jìn)黨建工作水平的提高。

三、2010年黨建工作的主要任務(wù)

劉紹勇總經(jīng)理在今年集團(tuán)公司工作會(huì)議上指出，目前東航仍處于關(guān)鍵的發(fā)展時(shí)期、極其艱難的時(shí)期和快速變革的時(shí)期，今年又是實(shí)現(xiàn)“科學(xué)發(fā)展、重振東航”目標(biāo)的關(guān)鍵之年，也是舉辦世博之年，任務(wù)十分艱巨，對(duì)黨建工作提出了新的更高的要求。今年東航黨建工作的基本思路是：以中國特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，認(rèn)真開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)，繼續(xù)推進(jìn)黨建創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步完善黨建工作責(zé)任制，全面加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，努力提高黨建工作的科學(xué)化水平，緊緊圍繞“科學(xué)發(fā)展、重振東航”目標(biāo)，為企業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治和組織保障。要認(rèn)真做好以下六項(xiàng)工作。

（一）建立學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制。貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀是黨建工作的一個(gè)永恒的主題，當(dāng)前要進(jìn)一步鞏固和深化學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成果，建立長效機(jī)制，切實(shí)推動(dòng)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。一是要繼續(xù)抓好整改落實(shí)工作。去年在整改落實(shí)中制定的措施和辦法，要認(rèn)真組織實(shí)施。后續(xù)的整改落實(shí)項(xiàng)目很多都是涉及公司長遠(yuǎn)發(fā)展的重大項(xiàng)目，要投入更大的精力，保證質(zhì)量和進(jìn)度。集團(tuán)機(jī)關(guān)各部門和各直屬單位黨委要繼續(xù)堅(jiān)持整改落實(shí)月度和季度報(bào)告制度，加強(qiáng)情況通報(bào)和交流。今年年中要認(rèn)真進(jìn)行“回頭看”，總結(jié)推進(jìn)整改落實(shí)工作。二是要建立貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制。在抓好整改落實(shí)的同時(shí)，要把貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)入經(jīng)常性工作，進(jìn)行常態(tài)化管理。特別是在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實(shí)等好方法要繼續(xù)予以運(yùn)用。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)人員上黨課和作宣講報(bào)告。完善聯(lián)系服務(wù)群眾機(jī)制，始終重視解決職工群眾的現(xiàn)實(shí)利益問題。

（二）大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)。去年以來中央先后開了幾次干部人事工作的會(huì)議，出臺(tái)了一系列重大舉措，我們要全面、深入地貫徹落實(shí)。一是要加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和能力建設(shè)。建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型班子。強(qiáng)化黨組（委）中心組學(xué)習(xí)，今年集團(tuán)黨組中心組將著重圍繞堅(jiān)定理想信念、完善法人治理結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控、推動(dòng)文化再造、推進(jìn)黨建創(chuàng)新等方面組織學(xué)習(xí)研討。要與考核相結(jié)合，認(rèn)真開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。按創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子的標(biāo)準(zhǔn)來衡量，提高針對(duì)性和實(shí)效性。二是要堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?biāo)準(zhǔn)，做好領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用工作。要根據(jù)企業(yè)改革重組和生產(chǎn)經(jīng)營的需要，配好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。對(duì)空缺的重要崗位，要抓緊配備。按照重在黨性修養(yǎng)和能力提高、重視基層鍛煉的原則，培養(yǎng)選拔配備年輕干部。認(rèn)真組織實(shí)施后備干部隊(duì)伍建設(shè)工作。三是要按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，積極深化人事

制度改革，提高選人用人的公信度。認(rèn)真落實(shí)已經(jīng)制定的領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定，抓緊制定其它規(guī)定，健全人事管理制度。堅(jiān)持權(quán)責(zé)相宜，完善領(lǐng)導(dǎo)人員選任中的提名制度。繼續(xù)大力推行公開選聘和競爭上崗，完善有關(guān)具體辦法。積極穩(wěn)步地實(shí)施管理人員按比例易崗易薪的工作。四是要積極有序地推進(jìn)崗級(jí)薪酬制度改革。建立“雙通道”用人機(jī)制，開展專業(yè)職稱的評(píng)聘和高技能人員的選聘，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。五是進(jìn)一步開展管理人員培訓(xùn)。擴(kuò)大培訓(xùn)面，堅(jiān)持按需施教，提高綜合素質(zhì)。

（三）切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)?；鶎狱h組織和黨員處在東航生產(chǎn)經(jīng)營的最前線，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的骨干力量，任何時(shí)候都不能放松基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是要不斷完善組織管理。把黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、工作任務(wù)納入企業(yè)的管理體系之中，理順和規(guī)范各級(jí)黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)的設(shè)置，適應(yīng)基層黨建工作的要求。二是要切實(shí)推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。要嚴(yán)格按期換屆選舉要求，今明兩年具備條件的集團(tuán)和股份公司二級(jí)單位黨委要全部完成換屆選舉。認(rèn)真實(shí)施黨務(wù)公開，組織開展黨組織向黨員報(bào)告工作并接受評(píng)議，在評(píng)議的基礎(chǔ)上開好組織生活會(huì)。三是要加強(qiáng)黨員教育管理。進(jìn)一步抓好民主評(píng)議黨員工作，嚴(yán)格評(píng)議程序，落實(shí)各項(xiàng)要求。提高基層黨組織生活質(zhì)量，繼續(xù)深化最佳組織生活實(shí)例征集評(píng)選活動(dòng)。組織黨員積極參與“世博先鋒行動(dòng)”。四是要抓好黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)上海市委辦公廳下發(fā)的工作意見，建立健全選拔培養(yǎng)、教育培訓(xùn)、激勵(lì)保障、監(jiān)督管理機(jī)制，提升黨支部書記隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

（四）進(jìn)一步做好宣傳文化和群眾工作。今年改革重組的任務(wù)依然十分艱巨，要切實(shí)做好凝心聚力、促進(jìn)和諧的工作。一是要加強(qiáng)員工思想教育。通過形勢報(bào)告、專題講座、宣傳提綱等形式，利用東航報(bào)、辦公網(wǎng)、黨建網(wǎng)等媒體，切實(shí)抓好員工形勢任務(wù)教育。東上重組已進(jìn)入整合交割階段，要特別重視文化融合、思想融合、感情融合的教育和引導(dǎo)，保證協(xié)同效應(yīng)最大化。二是要積極推進(jìn)文化再造。提煉推廣企業(yè)文化核心價(jià)值觀，著重在弘揚(yáng)創(chuàng)新文化、和諧文化、精細(xì)文化、廉潔文化等方面下功夫，提升企業(yè)的軟實(shí)力。三是要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)外宣傳。要抓住今年服務(wù)世博、東上聯(lián)合重組、加入聯(lián)盟等重大活動(dòng)以及重要產(chǎn)品發(fā)布的策劃宣傳，塑造企業(yè)良好形象。健全新聞發(fā)言人制度，增進(jìn)與媒體和公眾的良好溝通，增強(qiáng)危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)能力。四是要認(rèn)真組織開展“愛在東航”大型志愿活動(dòng)，充分體現(xiàn)傳遞愛心、服務(wù)社會(huì)的理念。上海地區(qū)要特別突出服務(wù)世博主題，組織職工群眾和青年志愿者積極參與世博、服務(wù)世博、奉獻(xiàn)世博。五是要切實(shí)關(guān)心員工成長。開展勞動(dòng)競賽、崗位建功立業(yè)等活動(dòng)，積極創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”等品牌，建設(shè)思想優(yōu)、素質(zhì)強(qiáng)、技術(shù)精的一流員工隊(duì)伍。

（五）繼續(xù)重點(diǎn)抓好空勤隊(duì)伍的思想政治工作。空勤隊(duì)伍任務(wù)十分繁重，責(zé)任特別重大，工作環(huán)境條件極為特殊，對(duì)員工思想政治素質(zhì)具有很高的要求。要把空勤隊(duì)伍思想政治建設(shè)放在保證企業(yè)又好又快發(fā)展的戰(zhàn)略高度來認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持不懈地抓緊抓好。一是要堅(jiān)持。全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)飛行隊(duì)伍黨建和思想政治工作的意見》，進(jìn)一步推廣原寧波分公司（現(xiàn)為浙江分公司）“五堅(jiān)持、五加強(qiáng)”經(jīng)驗(yàn)。意見中提出在進(jìn)行飛行人員思想狀況調(diào)查的基礎(chǔ)上，編寫宣傳教育提綱，今年一定要做。擴(kuò)大覆蓋面，結(jié)合實(shí)際加強(qiáng)空乘和空警、空保隊(duì)伍的思想政治工作。二是要深化。在黨建創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)中，把空勤隊(duì)伍黨建作為重點(diǎn)，進(jìn)行深入調(diào)研和交流。特別是如何根據(jù)空勤人員的職業(yè)特性、心理、思維特點(diǎn)和規(guī)律，有針對(duì)性地做好工作，要下很大功夫。三是要繼續(xù)抓典型?？涨陉?duì)伍中有許多工作出色、成績突出的先進(jìn)集體和個(gè)人,要善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和宣傳，發(fā)揮他們的示范作用。

（六）全面推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。正確認(rèn)識(shí)反腐敗斗爭形勢，毫不松懈地加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。要以制度建設(shè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)懲防體系建設(shè)。機(jī)關(guān)各部門按照《實(shí)施辦法》整體部署，積極完成各自承擔(dān)的任務(wù)。認(rèn)真貫徹《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，提高拒腐防變能力。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度等規(guī)定。認(rèn)真落實(shí)“三重一大”集體決策制度，強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵崗位權(quán)力人的管理，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互協(xié)調(diào)又相互制約的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，黨政一把手切實(shí)履行第一責(zé)任人的責(zé)任，提高各級(jí)黨組織的反腐倡廉能力。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)，與審計(jì)、法制等部門相協(xié)同，提高預(yù)防和懲治能力。加強(qiáng)查信辦案工作，做到有案必查，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)。繼續(xù)深化拓展效能監(jiān)察工作，深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題、“小金庫”和“包機(jī)”、“包艙”等專項(xiàng)治理工作。認(rèn)真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例和巡視工作條例，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格監(jiān)督，積極有效地開展巡視工作。進(jìn)一步推進(jìn)廉潔文化建設(shè)。

做好今年的黨建工作，還要從以下四個(gè)方面開展活動(dòng)和提供保障。

一是認(rèn)真組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。深入開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)。今年將組織評(píng)選2009-2010年集團(tuán)公司“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)先進(jìn)集體。要完善考評(píng)指標(biāo)和管理辦法，緊扣創(chuàng)建目標(biāo)，突出示范效應(yīng)，擴(kuò)大創(chuàng)建成果。要以“政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)”為主要內(nèi)容，開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”黨組織活動(dòng)；以“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu)”為主要內(nèi)容，開展?fàn)幾觥八膬?yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)。全面帶動(dòng)基層黨的建設(shè)，更好地發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真制定和實(shí)施活動(dòng)計(jì)劃，嚴(yán)格考核評(píng)比，搞好宣傳表彰。統(tǒng)籌開展三項(xiàng)活動(dòng)，并同行政業(yè)務(wù)工作總結(jié)表彰結(jié)合起來，同民主評(píng)議黨員和全員勞動(dòng)考核結(jié)合起來，從不同層面和不同角度發(fā)揮作用，擴(kuò)大協(xié)同效應(yīng)。

二是繼續(xù)推進(jìn)黨建創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)。對(duì)近兩年開展這項(xiàng)活動(dòng)比較成熟的經(jīng)驗(yàn)和做法，要進(jìn)行提煉升華，形成工作制度，進(jìn)行推廣應(yīng)用。對(duì)已完成調(diào)研但未經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)的課題，要確定試點(diǎn)單位，明確責(zé)任要求，及時(shí)總結(jié)反饋實(shí)踐成效。對(duì)仍處于探索研究中的課題，要明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，積極有效推進(jìn)。根據(jù)企業(yè)發(fā)展和黨建工作要求，選立新的創(chuàng)新實(shí)踐課題。經(jīng)過幾年努力，形成一套黨建工作的制度和辦法。

三是進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制。要明確黨建工作責(zé)任體系，強(qiáng)化書記抓、抓書記和黨委集體抓黨建的黨建工作格局。實(shí)行黨建工作目標(biāo)管理，使職責(zé)、任務(wù)和內(nèi)容具體化。落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制，堅(jiān)持經(jīng)常性的職工隊(duì)伍思想狀況分析，切實(shí)做好和諧穩(wěn)定工作。建立集團(tuán)公司黨建工作綜合考核評(píng)價(jià)體系，對(duì)黨建工作進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。今年集團(tuán)公司將試點(diǎn)組織開展黨建工作責(zé)任制滿意度測評(píng)，結(jié)果將在一定范圍內(nèi)公開，并與領(lǐng)導(dǎo)人員個(gè)人的績效考核掛鉤。

四是加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)東航黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)的意見》，建設(shè)高素質(zhì)復(fù)合型黨務(wù)工作者隊(duì)伍。要優(yōu)化黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)和黨務(wù)工作崗位設(shè)置，抓緊選優(yōu)配強(qiáng)黨務(wù)工作人員。特別是對(duì)部分單位長期空缺的黨委書記或紀(jì)委書記崗位，要盡快配備到位。要建立健全黨務(wù)工作人員選拔任用機(jī)制，重視行政和黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人員交流任職。要加大教育培訓(xùn)力度，強(qiáng)化黨建能力培訓(xùn)和現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)經(jīng)營管理等方面的培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)。要完善考核激勵(lì)機(jī)制，逐步建立和推行黨務(wù)工作崗位任期目標(biāo)管理。各單位在傳達(dá)貫徹本次會(huì)議精神中，要專門研究加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)問題，并在一季度抓好這項(xiàng)工作。

同志們，做好今年的黨建和思想政治工作，任務(wù)更加繁重，意義十分重大。希望大家深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)本次會(huì)議所提出的各項(xiàng)任務(wù)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)定信心，開拓進(jìn)取，不斷提高東航黨建科學(xué)化水平，為實(shí)現(xiàn)東航科學(xué)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第三篇：2010年公司領(lǐng)導(dǎo)在黨建工作會(huì)議上的講話

2010年公司領(lǐng)導(dǎo)在黨建工作會(huì)議上的講話

同志們：

今天召開的黨建思想政治工作會(huì)議是一次很重要的會(huì)議，主要總結(jié)近幾年特別是過去一年的黨建思想政治工作，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，安排部署今后一個(gè)時(shí)期黨建思想政治工作。

剛才，公司××等幾位同志分別從確保黨組織的政治核心地位、形成科學(xué)發(fā)展的合力，建設(shè)特色黨支部、推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營上水平，加強(qiáng)思想政治工作、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，探索加強(qiáng)上市公司黨建工作、把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢等方面介紹了經(jīng)驗(yàn)，非常值得各個(gè)單位借鑒和學(xué)習(xí)。嚴(yán)力同志代表黨組作了一個(gè)很好的報(bào)告，從五個(gè)方面總結(jié)了今年以來面對(duì)金融危機(jī)嚴(yán)重沖擊，集團(tuán)公司黨組帶領(lǐng)各級(jí)黨組織所做的各個(gè)方面的工作和取得的成績，同時(shí)根據(jù)四中全會(huì)和國有企業(yè)黨建工作會(huì)議的部署，從五個(gè)方面對(duì)集團(tuán)公司今后黨建工作作出安排。這個(gè)報(bào)告內(nèi)容豐富，是經(jīng)集團(tuán)公司黨組同意的，各單位要認(rèn)真貫徹落實(shí)。

集團(tuán)公司成立十年來，特別是近六年，各級(jí)黨組織和全體黨員干部、共產(chǎn)黨員堅(jiān)持堅(jiān)定的政治立場和鮮明的政治方向，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定走中國特色社會(huì)主義道路，認(rèn)真落實(shí)“622”戰(zhàn)略，取得了令人矚目的成績。各級(jí)黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大共產(chǎn)黨員在各自工作崗位上，想大事、干大事、成大事，真正把科學(xué)發(fā)展觀、把“622”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為本單位和每名黨員干部的實(shí)際行動(dòng)。實(shí)踐證明，沒有各級(jí)黨組織強(qiáng)有力的黨建思想政治工作的保障，就沒有“622”戰(zhàn)略的圓滿實(shí)現(xiàn)。在此，我代表集團(tuán)公司黨組對(duì)各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員在加強(qiáng)和改進(jìn)黨建思想政治工作，推動(dòng)集團(tuán)公司科學(xué)發(fā)展上所做的工作和取得的成績，表示衷心的感謝和慰問！

下面，在嚴(yán)力同志報(bào)告的基礎(chǔ)上，我再強(qiáng)調(diào)幾個(gè)問題。

第一，要把十七屆四中全會(huì)精神貫徹落實(shí)到集團(tuán)公司改革發(fā)展穩(wěn)定各個(gè)方面

黨的十七屆四中全會(huì)是在國際形勢繼續(xù)發(fā)生深刻變化，我國處于進(jìn)一步發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期召開的一次重要會(huì)議。全會(huì)通過的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》，系統(tǒng)提出了加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重要舉措，是指導(dǎo)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨的建設(shè)的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)，也是推動(dòng)集團(tuán)公司黨建工作再上新水平的行動(dòng)指南。政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。我們要按照四中全會(huì)要求，在全面推進(jìn)“211”戰(zhàn)略中更加深入、更加自覺、更加有效地加強(qiáng)和改進(jìn)黨建思想政治工作?！?11”戰(zhàn)略是指導(dǎo)集團(tuán)公司今后一個(gè)時(shí)期改革發(fā)展的行動(dòng)綱領(lǐng)，不僅包括產(chǎn)業(yè)發(fā)展、自主創(chuàng)新等子戰(zhàn)略，也包括黨建、思想政治工作等重要內(nèi)容，對(duì)此我們將在2010年工作會(huì)議上進(jìn)行全面部署。全面推進(jìn)“211”戰(zhàn)略，我們要始終做到：黨建思想政治工作與深化改革同步推進(jìn)，[：http://004km.cn]在新建經(jīng)濟(jì)組織的同時(shí)建立黨組織，在調(diào)整經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)的同時(shí)調(diào)整黨組織，在配備經(jīng)營管理人員的同時(shí)配備黨務(wù)工作人員。黨建思想政治工作與加快發(fā)展同步謀劃，圍繞經(jīng)營抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，使黨建思想政治工作成為企業(yè)價(jià)值鏈上的重要環(huán)節(jié)，成為推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。黨建思想政治工作與維穩(wěn)任務(wù)同步實(shí)施，注重發(fā)揮黨組織的網(wǎng)絡(luò)與渠道作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，妥善化解矛盾，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定?？傊?，黨建思想政治工作要與經(jīng)濟(jì)工作同部署、同檢查、同考核，使黨的組織優(yōu)勢、思想政治優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢不斷轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。

第二，要按照全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神充分發(fā)揮黨委的政治核心作用

牢固確立國有企業(yè)黨組織的政治核心地位，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，加快建立中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度，是全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議的重要內(nèi)容，也是我們加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)需要著重把握的關(guān)鍵所在。從實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)看，把充分發(fā)揮黨委政治核心作用、保證公司治理結(jié)構(gòu)有效運(yùn)行和全心全意依靠工人階級(jí)有機(jī)結(jié)合起來，是國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制改革必須把握的重大原則。對(duì)此，集團(tuán)上下必須進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持原則毫不動(dòng)搖，大膽探索務(wù)求實(shí)效。充分發(fā)揮黨委政治核心作用，概括起來講就要參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督。參與決策，就是對(duì)涉及企業(yè)改革發(fā)展全局的重大決策、重要人事任免，以及涉及職工群眾切身利益的重大問題等，決策前總經(jīng)理與黨委書記要充分溝通，然后提交黨政聯(lián)席會(huì)議或董事會(huì)討論決定。帶頭執(zhí)行，就是對(duì)黨和國家的方針政策、集團(tuán)公司黨組的決策部署、以及本單位的重大事項(xiàng)，黨委書記要同行政領(lǐng)導(dǎo)一起帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子、廣大黨員干部積極貫徹執(zhí)行。有效監(jiān)督，就是對(duì)本單位貫徹落實(shí)黨和國家方針政策、集團(tuán)公司黨組工作部署加強(qiáng)監(jiān)督，對(duì)同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和涉及人、財(cái)、物等關(guān)鍵崗位加強(qiáng)監(jiān)督，推動(dòng)企業(yè)更好地履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。對(duì)于這個(gè)問題，集團(tuán)公司將研究制定有關(guān)措施，各單位也要積極探索。充分發(fā)揮基層黨委政治核心作用，黨委書記要增強(qiáng)議大事、謀全局、明方向的本領(lǐng)，多支持、多幫助、多鼓勁；行政領(lǐng)導(dǎo)要增強(qiáng)依法決策、民主決策、科學(xué)決策的意識(shí)，多理解、多尊重、多溝通；董事會(huì)要按照章程依法有序運(yùn)轉(zhuǎn)，真正把黨委參與重大問題決策與董事會(huì)依法決策結(jié)合起來，使黨組織真正成為中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度的有機(jī)組成部分。

第三，要把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織作為重大而緊迫的政治任務(wù)抓緊抓好

建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨，是四中全會(huì)著眼提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略任務(wù)。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織是建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的基礎(chǔ)工程，我們要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為組織建設(shè)的重要保證，作為組織活動(dòng)的重要內(nèi)容，作為提高組織戰(zhàn)斗力的重要途徑，努力把各級(jí)黨組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型黨組織，把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。要建立健全黨委中心組學(xué)習(xí)制度，根據(jù)黨和國家不同時(shí)期的重大部署，集團(tuán)公司各個(gè)階段的中心任務(wù)，有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有保證地開展學(xué)習(xí)，要真學(xué)、要見實(shí)效，千萬不能走過場。要豐富拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域和內(nèi)容，既要學(xué)習(xí)現(xiàn)代化建設(shè)需要的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、科技、社會(huì)和國際等知識(shí)，又要學(xué)習(xí)與崗位職責(zé)相關(guān)的新知識(shí)、新技能，努力成為本領(lǐng)域本行業(yè)的行家里手。要建立學(xué)習(xí)激勵(lì)與約束機(jī)制，強(qiáng)化督促檢查與效果考核，把學(xué)習(xí)成果和考核結(jié)果作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。要樹立全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要多學(xué)一點(diǎn)，學(xué)深一點(diǎn)，真學(xué)一點(diǎn)，不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、提高綜合素質(zhì)，在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織中走在前列。

第四，要以深化“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)為抓手培養(yǎng)造就高素質(zhì)企業(yè)家

堅(jiān)持黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)鍵要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子，培養(yǎng)造就高素質(zhì)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人才。近幾年，我們堅(jiān)持不懈地開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)，涌現(xiàn)出一批政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人才。我們要建設(shè)具有國際競爭力的軍民結(jié)合型企業(yè)集團(tuán)，更加迫切需要進(jìn)一步深化創(chuàng)建活動(dòng)，建設(shè)一支優(yōu)秀的企業(yè)家隊(duì)伍。要按照“211”戰(zhàn)略要求進(jìn)一步深化“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)，突出提高質(zhì)量效益和核心競爭力，進(jìn)一步完善考核標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容、流程，使之更加科學(xué)、合理、有效。要大力推進(jìn)干部人事制度改革，創(chuàng)新企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔機(jī)制。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn)，按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，真正把那些忠誠黨和國家事業(yè)、具有世界眼光和戰(zhàn)略思維、勇于改革創(chuàng)新、善于經(jīng)營管理、得到職工群眾信任的優(yōu)秀人才選拔上來。要遵循企業(yè)家成長規(guī)律，健全企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員培育機(jī)制，著力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)戰(zhàn)略決策能力、把握市場能力、推動(dòng)創(chuàng)新能力、應(yīng)對(duì)危機(jī)能力，以及抓班子帶隊(duì)伍能力。要建立健全激勵(lì)保障機(jī)制，既加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員行使權(quán)力的約束和監(jiān)督,又肯定企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的貢獻(xiàn)和價(jià)值，宣傳先進(jìn)，激發(fā)干勁，確保國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)。

第五，要以開展“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員創(chuàng)建活動(dòng)為基礎(chǔ)不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平

基層黨組織是黨在國有企業(yè)全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，重心在基層，創(chuàng)新也在基層。我們要按照中組部和國資委黨委要求，深入扎實(shí)開展以爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，把各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的積極性創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來，為順利實(shí)施“211”戰(zhàn)略、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上水平貢獻(xiàn)力量。要總結(jié)過去開展特色黨支部、黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗等活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)和存在的不足，按照“四強(qiáng)”、“四優(yōu)”的要求進(jìn)一步充實(shí)完善；要開展黨建狀況調(diào)研，摸清黨組織設(shè)置和黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀；要解放思想，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，制定工作規(guī)劃，大力在科研生產(chǎn)一線、青年職工中發(fā)展黨員；要修訂完善黨建工作制度，建立健全符合科學(xué)發(fā)展觀要求的黨建工作長效機(jī)制，不斷改革創(chuàng)新基層黨建工作，使黨建思想政治工作圍繞中心服務(wù)大局，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用更加突出，真正為企業(yè)所需要、黨員所歡迎、職工所擁護(hù)。

第六，要以加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)為支撐構(gòu)建黨建工作新格局

加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)，必須更加自覺地加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，從思想認(rèn)識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)體制、組織機(jī)構(gòu)、人員配備、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等方面提供保障。各單位黨委要貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，進(jìn)一步完善黨建工作機(jī)制。黨委書記要牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建不稱職”的觀念，理直氣壯抓黨建，切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層黨員成員，特別是企業(yè)行政主要負(fù)責(zé)人，都要增強(qiáng)黨的意識(shí)，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，積極支持、主動(dòng)參與黨建工作，要確保黨組織開展活動(dòng)有足夠的經(jīng)費(fèi)。要把黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、工作任務(wù)納入企業(yè)的管理體制、管理制度和工作規(guī)范之中，使黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化。要努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、肯奉獻(xiàn)的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。集團(tuán)公司要重點(diǎn)選好配強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是黨委書記。各單位要有計(jì)劃安排黨務(wù)工作人員與經(jīng)營管理人員輪崗交流，注重從企業(yè)業(yè)務(wù)骨干中選拔優(yōu)秀人才充實(shí)到黨務(wù)工作隊(duì)伍，選拔從事過經(jīng)營管理工作的同志擔(dān)任黨組織書記，選拔從事過黨務(wù)工作的同志擔(dān)任行政負(fù)責(zé)人，真正把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)人才的重要平臺(tái)。要把黨務(wù)工作人員業(yè)績考核納入企業(yè)經(jīng)營管理人員業(yè)績考核體系，確保同一層次黨政管理人員同考核、同待遇、同獎(jiǎng)懲，讓黨務(wù)工作者有地位、有作為、有奔頭。

同志們！發(fā)展經(jīng)濟(jì)永無止境，加強(qiáng)黨建任重道遠(yuǎn)。集團(tuán)公司黨組相信，只要我們深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)和國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，永不懈怠的創(chuàng)新勇氣，扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取，就一定能夠不斷開創(chuàng)黨建思想政治工作新局面，不斷譜寫科學(xué)發(fā)展的新篇章！

謝謝大家

第四篇：縣領(lǐng)導(dǎo)在全縣黨建工作會(huì)議上的講話

縣領(lǐng)導(dǎo)在全縣黨建工作會(huì)議上的講話

同志們：

今年1月份，省、市相繼召開了組織部長會(huì)議，對(duì)今年的組織工作進(jìn)行全面部署。經(jīng)研究，今天，我們在這里召開全縣黨建工作會(huì)議，主要任務(wù)是回顧總結(jié)工作，研究部署2011年任務(wù)。縣委對(duì)這次會(huì)議很重視，會(huì)前常委會(huì)上分別傳達(dá)了省、市組織部長會(huì)議精神，專題聽取了我縣組

織工作滿意度情況匯報(bào)。等一會(huì)，陳立新副書記還要作重要講話，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。

下面，我根據(jù)縣委組織部部務(wù)會(huì)議研究的意見，講三個(gè)問題：

一、服務(wù)中心、力求突破，組織工作取得新進(jìn)展

過去的一年，我縣組織工作始終堅(jiān)持服務(wù)大局，穩(wěn)中求快、銳意創(chuàng)新，不斷提升組織工作科學(xué)化水平，各項(xiàng)工作都取得了新進(jìn)展。歸納起來，主要做了以下工作：

（一）圍繞“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”要求，創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得新成效。認(rèn)真組織全縣513個(gè)基層黨組織、8119名黨員扎實(shí)開展“陽光服務(wù)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。一是開展基層黨組織和黨員承諾踐諾，全縣各級(jí)黨組織共承諾事項(xiàng)2462項(xiàng)，黨員個(gè)人承諾事項(xiàng)28876項(xiàng)，建立319個(gè)基層黨組織和黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)，培育了一批黨建工作示范點(diǎn)。二是組織100個(gè)機(jī)關(guān)、企業(yè)支部與100個(gè)農(nóng)村黨支部結(jié)對(duì)，全面開展“城鄉(xiāng)先鋒同行，共建童話鄉(xiāng)村”結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。三是深入推進(jìn)“網(wǎng)格管理、陽光服務(wù)”系列活動(dòng)。以網(wǎng)格化管理為基礎(chǔ)，認(rèn)真開展了陽光服務(wù)、陽光調(diào)解、陽光執(zhí)法、陽光信訪等系列活動(dòng)，積極探索云和特色的社會(huì)管理服務(wù)體系。四是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合，組織黨員干部開展了“項(xiàng)目建設(shè)百日攻堅(jiān)戰(zhàn)”活動(dòng)和聯(lián)鄉(xiāng)、聯(lián)村（社區(qū)）、聯(lián)戶、聯(lián)企、聯(lián)項(xiàng)目、聯(lián)信訪的“六聯(lián)”活動(dòng)，以及走進(jìn)基層、走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)項(xiàng)目“三服務(wù)”活動(dòng)，為基層群眾辦好事實(shí)事935件，解決問題212個(gè)。

（二）圍繞激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到新加強(qiáng)。一是推進(jìn)大規(guī)模干部教育培訓(xùn)工作。制定實(shí)施《云和縣縣管領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法（試行）》，將領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)學(xué)分納入個(gè)人考核內(nèi)容。突出抓好旅游產(chǎn)業(yè)提升研討班、玩具創(chuàng)意研討班和優(yōu)秀中青年干部培訓(xùn)班等主體班次，全面推行縣管領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)工作，全縣400多名縣管領(lǐng)導(dǎo)干部分四期進(jìn)行了輪訓(xùn)。二是加大干部實(shí)踐鍛煉力度。繼續(xù)實(shí)行干部上掛外派鍛煉制度，選派干部到省紀(jì)委、省交通廳、省教育廳、溫州等地掛職；選派一批副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部參與“項(xiàng)目建設(shè)百日攻堅(jiān)戰(zhàn)”和企業(yè)服務(wù)月活動(dòng)。三是強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度，開展領(lǐng)導(dǎo)干部離任規(guī)范交接工作，完善領(lǐng)導(dǎo)干部配像公示、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等制度。四是調(diào)整充實(shí)后備干部隊(duì)伍。以競爭性選拔干部為平臺(tái)，將后備干部隊(duì)伍從原來100名左右增加到200名，進(jìn)一步優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，拓寬了選人視野。

（三）圍繞提高選人用人公信度，干部人事制度改革有了新突破。一是積極探索干部初始提名方式。從“由誰提名”、“怎樣提名”等環(huán)節(jié)入手，通過干部群眾海推提名、組織部門分析推薦，群眾差額推薦、組織部差額提名、縣委全委（擴(kuò)大）會(huì)差額圈選、縣委差額醞釀和縣委常委會(huì)差額票決，即“兩推薦五差額”的辦法選拔了6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長人選。二是創(chuàng)新開展競爭性選拔干部工作。以提高干部選任工作的民主、公開和公正性，通過全程差額、全程監(jiān)督的辦法選拔了13名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)中層干部。三是試行干部選拔任用過程記實(shí)制度。明確干部推薦、考察、決策等各個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任主體和內(nèi)容，為探索用人責(zé)任倒查追究機(jī)制奠定了基礎(chǔ)。

（四）圍繞構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌黨建工作格局，農(nóng)村基層組織建設(shè)推出新舉措。一是扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村“135”工程。從機(jī)制保障、特色規(guī)劃、整合資源著手，全縣7個(gè)中心村建設(shè)全面啟動(dòng)，15個(gè)后進(jìn)村完成整頓轉(zhuǎn)化，25個(gè)生態(tài)文明村創(chuàng)建通過驗(yàn)收。二是創(chuàng)新開展“強(qiáng)村帶弱村、共建新農(nóng)村”活動(dòng)。確定15個(gè)基礎(chǔ)較好、發(fā)展較快、各項(xiàng)工作走在前列的強(qiáng)村，通過帶思路、帶產(chǎn)業(yè)、帶項(xiàng)目、帶黨建等措施，幫扶15個(gè)基礎(chǔ)較差、發(fā)展相對(duì)落后的弱村，形成城鄉(xiāng)互動(dòng)共建的新農(nóng)村建設(shè)機(jī)制。三是強(qiáng)化農(nóng)村黨員隊(duì)伍管理。繼續(xù)實(shí)施農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)信貸工程，進(jìn)一步加大農(nóng)村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)和隊(duì)伍管理力度，認(rèn)真抓好農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作，不斷提高農(nóng)村黨員素質(zhì)。四是扎實(shí)開展村級(jí)組織換屆選舉試點(diǎn)工作。按照“擇優(yōu)選舉、活力選舉、陽光選舉、和諧選舉”的目標(biāo)，去年12月在緊水灘鎮(zhèn)成功完成試點(diǎn)工作，為全縣面上鋪開提供了很好的經(jīng)驗(yàn)和借鑒。五是落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制。制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織工作督查細(xì)則，實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)黨組織書記雙向述職。

（五）圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求導(dǎo)向，人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)邁出新步伐。一是科學(xué)謀劃《“十二

第五篇：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)在2016年安全生產(chǎn)工作會(huì)議上的講話

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)在2016年安全生產(chǎn)工作會(huì)議上的講話

同志們：

今天，我們在這里隆重召開2015年安全生產(chǎn)工作大會(huì)，這次會(huì)議，既是傳達(dá)貫徹局安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神的大會(huì)，也是我們認(rèn)真總結(jié)2015安全生產(chǎn)工作、表彰先進(jìn)、安排部署2016年安全生產(chǎn)工作的會(huì)議。

剛才，會(huì)議表彰了2015安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、先進(jìn)班組和先進(jìn)個(gè)人，我謹(jǐn)代表礦領(lǐng)導(dǎo)班子向獲得先進(jìn)的單位、班組、個(gè)人表示熱烈的祝賀，對(duì)全礦廣大干部職工、特別是剛才受表彰的先進(jìn)集體、班組、個(gè)人一年來在安全生產(chǎn)戰(zhàn)線上的辛勤付出表示衷心的感謝！并通過你們向全礦的職工家屬致以誠摯的問候！下面，我就2016年安全生產(chǎn)工作講幾點(diǎn)要求。

一、明確責(zé)任與嚴(yán)肅紀(jì)律并重。

安全生產(chǎn)工作是個(gè)系統(tǒng)工程，保證這個(gè)系統(tǒng)良性運(yùn)轉(zhuǎn)，必須以明確責(zé)任作基礎(chǔ)，以嚴(yán)肅紀(jì)律為保障，形成政令暢通、認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格落實(shí)的組織體系。

一是強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。安全生產(chǎn)事關(guān)職工群眾的生命、財(cái)產(chǎn)安全，從小的方面來說，關(guān)系到家庭幸福和子女的成長。從大的方面說，事關(guān)我礦改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。保障職工群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和維護(hù)社會(huì)安全穩(wěn)定，是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各級(jí)部門義不容辭的神圣職責(zé)。如果一個(gè)單位老是事故不斷，這個(gè)單位就不得安寧，在 1 這方面我們是有沉痛教訓(xùn)的。因此，各單位、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的高度，充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)工作的極端重要性、長期性、復(fù)雜性、緊迫性，不斷強(qiáng)化為官一任、保一方平安的責(zé)任意識(shí)，以對(duì)黨和廣大職工高度負(fù)責(zé)的精神，以如履薄冰、如臨深淵的事業(yè)心和責(zé)任感，高度重視和切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，真正做到思想認(rèn)識(shí)到位、安全措施到位、責(zé)任落實(shí)到位、安全監(jiān)管到位，有效預(yù)防和減少事故發(fā)生，確保職工群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

二是建立明確的責(zé)任體系。安全生產(chǎn)工作是實(shí)行行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，要建立責(zé)權(quán)明確的責(zé)任體系，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。各單位、各部門、各隊(duì)段、各班組的一把手作為本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，要時(shí)刻把安全生產(chǎn)問題放在心上，切實(shí)了解掌握好本單位、本部門安全生產(chǎn)的狀況和動(dòng)態(tài)，重大問題要靠前指揮，親自抓落實(shí)。分管領(lǐng)導(dǎo)作為具體責(zé)任人，必須集中精力抓，經(jīng)常深入基層、深入生產(chǎn)一線抓好安全管理、安全制度的落實(shí)。其他領(lǐng)導(dǎo)也要對(duì)分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)切實(shí)負(fù)起責(zé)任。希望大家增強(qiáng)責(zé)任感和事業(yè)心，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，盯牢、看緊、抓嚴(yán)各自的工作。

三是嚴(yán)格責(zé)任追究制。抓好安全生產(chǎn)工作必須以嚴(yán)格的紀(jì)律作保障，做到政令暢通、令行禁止。如果抓得不嚴(yán)、落實(shí)不力，導(dǎo)致事故發(fā)生，就必須嚴(yán)肅查處，而且必須從嚴(yán)、從重，依照“四不放過”原則，一查到底。

二、強(qiáng)化安全責(zé)任與嚴(yán)格安全監(jiān)管并重?；鶎訂挝皇俏业V安全生產(chǎn)的責(zé)任主體。安全生產(chǎn)工作必須面向基層，堅(jiān)持從基層抓起，打好安全設(shè)施、安全制度、安全規(guī)范、安全投入及安全教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)，通過法律規(guī)范、政策引導(dǎo)、監(jiān)督管理、經(jīng)濟(jì)制約、宣傳教育等多種手段，督促基層部門、班組建立自我約束、自我完善、自我提高的安全生產(chǎn)自律機(jī)制。

一是切實(shí)加強(qiáng)基層和現(xiàn)場管理。事實(shí)證明，安全生產(chǎn)能不能搞好，關(guān)鍵在基層在現(xiàn)場。如果各項(xiàng)法規(guī)和制度在基層單位得不到落實(shí)，那么我礦的安全生產(chǎn)就會(huì)成為一句空話。因此，必須強(qiáng)化和落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。各單位各部門一把手必須高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)作為整體工作的一個(gè)重要方面來抓，而且必須抓好。要帶著感情抓安全，構(gòu)筑穩(wěn)定三角形。帶著感情抓安全是踐行“三個(gè)代表”重要思想的必然要求，是體現(xiàn)生命價(jià)值的必然要求，是社會(huì)進(jìn)步的必然要求。面對(duì)朝夕相處的同事、工友，我們必須帶著感情切實(shí)抓好安全工作。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說，有一個(gè)成功的三角形理論，即生產(chǎn)、效益為兩條邊，安全是底邊，沒有安全這個(gè)底邊的支撐，這個(gè)三角形是不成功的。生產(chǎn)搞的再好，效益再好，沒有安全就構(gòu)不成一個(gè)穩(wěn)定的三角形。要完善本單位（部門）安全生產(chǎn)管理管理網(wǎng)絡(luò)，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)組織過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)崗位。加大投入改善技術(shù)裝備，強(qiáng)化職工安全培訓(xùn)，使職工切實(shí)做到遵規(guī)守紀(jì)、按章操作。

二是建立企業(yè)持續(xù)投入機(jī)制。安全生產(chǎn)投入是安全生產(chǎn)的基本保障。今年，按照局要求我礦已根據(jù)此辦法制定了相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，3 在編制預(yù)算過程中，同時(shí)編制了安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算，落實(shí)安全資金，加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加快安全技術(shù)改造，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造了有利條件。

三是嚴(yán)格監(jiān)督管理。當(dāng)前，我們個(gè)別單位的個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)還不同程度存在著重生產(chǎn)輕安全的思想，這就要求安全監(jiān)管部門必須嚴(yán)格監(jiān)督管理，督促基層單位抓好安全生產(chǎn)工作。特別要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改要求和時(shí)間，落實(shí)整改責(zé)任，認(rèn)真進(jìn)行整改，絕不允許出現(xiàn)弄虛作假和走過場的現(xiàn)象。對(duì)重大隱患，要堅(jiān)決采取停產(chǎn)整頓措施，確保不發(fā)生任何問題。要通過檢查促使各單位落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)整改隱患，不斷完善安全生產(chǎn)條件，減少各類事故的發(fā)生。

三、機(jī)制體制創(chuàng)新與科技興安并重。

解決安全生產(chǎn)問題，關(guān)鍵是要研究治本措施，通過體制機(jī)制創(chuàng)新，建立長效機(jī)制，并以科技進(jìn)步來提升安全生產(chǎn)水平，從源頭上消除事故隱患，提高企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力。

一是創(chuàng)新機(jī)制體制。要適應(yīng)安全生產(chǎn)的新形勢，大力推進(jìn)安全生產(chǎn)監(jiān)管體制、機(jī)制和安全監(jiān)督管理方式、手段的創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

二是以利益機(jī)制調(diào)動(dòng)安全管理。各級(jí)安全責(zé)任人要關(guān)心安全生產(chǎn)管理人員的政治進(jìn)步，支持各級(jí)各專(兼)職安全管理人員，放手讓他們大膽開展安全管理工作，使他們真正成為本單位領(lǐng)導(dǎo)的有力4 助手，同時(shí)可適當(dāng)提高他們的待遇，專職安全生產(chǎn)管理人員的待遇還要出臺(tái)相應(yīng)政策，激發(fā)其主動(dòng)加強(qiáng)安全管理監(jiān)督檢查工作。

三是實(shí)施“科技興安”戰(zhàn)略。各部門、各單位都必須牢固樹立“科技是第一生產(chǎn)力”的觀念，大力實(shí)施“科技興安”戰(zhàn)略，加大安全科技投入，加強(qiáng)安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)的研究和推廣，把安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化為安全生產(chǎn)力，提高企業(yè)安全生產(chǎn)科技水平。要加快淘汰危及安全的落后技術(shù)、工藝和產(chǎn)品，積極采用新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝和新材料，不斷提高安全裝備水平，預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

四、健全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)與加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)并重。

抓好安全生產(chǎn)工作需要健全的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，培養(yǎng)和造就政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明的安全管理隊(duì)伍。通過卓有成效的安全管理，使國家和上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)部署和要求落到實(shí)處。

一是繼續(xù)完善安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。多年來，我礦已建成了較為完備的安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，但由于各單位人員相對(duì)減少，個(gè)別單位的安全管理人員出現(xiàn)減少傾向，希望各單位鞏固安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)成果，不允許隨意撤減。專職安全員不準(zhǔn)兼管其他行政業(yè)務(wù)和從事本專業(yè)以外的工作，要保持安全專職隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，不能輕易調(diào)動(dòng)或抽調(diào)做其他臨時(shí)性工作，真正做到機(jī)構(gòu)、編制、人員、經(jīng)費(fèi)“四落實(shí)”，確保安全生產(chǎn)工作不僅有人抓、有人管，更要管得住、管得好。

二是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。提高安全監(jiān)管隊(duì)伍監(jiān)管能力是做好安全生產(chǎn)工作的前提和基礎(chǔ)。要通過崗位培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)、實(shí)踐鍛煉等各 5 種形式努力提高安全監(jiān)管人員的工作能力和業(yè)務(wù)水平，切實(shí)履行好本崗位的職責(zé)，使各級(jí)安全監(jiān)管人員精通業(yè)務(wù)，能夠真正發(fā)現(xiàn)問題和處理問題，成為安全管理的行家里手。

三是改進(jìn)工作作風(fēng)。總的要求就是“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快”四個(gè)字。所謂“嚴(yán)”就是要有嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，少一些慈悲為懷，多一些鐵石心腸，要按照“鐵心腸、鐵臉孔、鐵手腕”要求，嚴(yán)格監(jiān)管，寧當(dāng)狠人，不當(dāng)罪人；所謂“細(xì)”就是認(rèn)真細(xì)致，不能馬虎，特別是安全檢查不能放過任何細(xì)微的隱患；所謂“實(shí)”就是要腳踏實(shí)地，深入基層、深入實(shí)際、深入現(xiàn)場，特別要敢監(jiān)管、敢碰硬，勤檢查、勤督促、勤過問；所謂“快”就是在保質(zhì)保量的基礎(chǔ)上，雷厲風(fēng)行，快節(jié)奏，高效率。

五、以規(guī)范、強(qiáng)化安全為切入點(diǎn)，促進(jìn)整體管理水平的提升。安全生產(chǎn)狀況的好壞，直接反映了一個(gè)企業(yè)、一個(gè)單位生產(chǎn)經(jīng)營管理水平的高低，一個(gè)事故頻發(fā)、現(xiàn)場雜亂的單位，其管理水平、管理能力可想而知，起碼在安排布置工作方面是無序的，即便是其效益較好，也只是暫時(shí)的，這樣的企業(yè)最終不能長久。因此，從這個(gè)意義上來講，安全生產(chǎn)狀況、安全生產(chǎn)工作得到不斷的改善、規(guī)范和提高，就意味著整體管理水平的提高。

安全生產(chǎn)的實(shí)質(zhì)是什么？是保障人的生命健康和安全，保證國家、個(gè)人財(cái)產(chǎn)不受損失，零傷害零損失是我們追求奮斗的目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)靠什么，靠把精細(xì)化管理理念貫穿于安全生產(chǎn)的全過程，靠“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快”的工作作風(fēng)。我們就是要把精細(xì)化管理6 的理念、“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快”的工作作風(fēng)融入各項(xiàng)工作中去，通過不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，使我礦管理水平得到不斷提升，取得三個(gè)文明建設(shè)新成績。

六、抓好一季度安全工作，確保開好局起好步。

“一年之計(jì)在于春?！弊ズ靡患径鹊陌踩a(chǎn)工作，開好局、起好步，對(duì)于全年工作將起到積極地推動(dòng)作用。一季度，天氣寒冷，節(jié)假日多，職工思想活躍等問題較為突出，黨政工團(tuán)各級(jí)組織和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真安排布置好一季度各項(xiàng)工作。開展好安全思想教育。要加強(qiáng)值班值宿，跟班人員要盯在現(xiàn)場，及時(shí)處理解決實(shí)際問題。節(jié)日期間，要落實(shí)好機(jī)電設(shè)備檢修和收開工安全檢查。節(jié)前，安全生產(chǎn)部要牽頭組織有關(guān)部門進(jìn)行一次全面安全大檢查，不留死角，不走過場，對(duì)檢查過的場所要有記錄，誰檢查，誰簽字，出了問題就誰負(fù)責(zé)，確保一季度實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)開門紅。

同志們，踏著新年的腳步，告別了滿載成績的2015年，我們又將邁上2016年新的征程，讓我們在新的一年里，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“以人為本，安全第一，綜合治理”的思想，堅(jiān)持嚴(yán)細(xì)管理、科學(xué)防治的態(tài)度和勇于探索的精神，扎扎實(shí)實(shí)地做好安全工作，從零開始，實(shí)現(xiàn)我礦年重傷以上事故為零的奮斗目標(biāo)，再創(chuàng)我礦安全生產(chǎn)工作的新局面！

謝謝大家！